煤矿机电个人先进事迹（精选多篇）

推荐第1篇：煤矿机电行业先进事迹

赵成×，男，汉族，1984年3月8日出生于一个农民家庭，现任神华**能源有限责任公司**湖煤矿(**)综掘区检修班班长。

自参加工作以来赵成×始终对工作兢兢业业，潜心钻研业务，具备良好的创新意识，他用对煤矿机电行业的热爱，铺就出一条煤矿工人的精彩之路。

赵成×常说：既然干了这一行，就要用心去做，做就做到最好的。电工是项技术活，要想出类拔萃，不仅要求专业技术过硬，还要涉及的技能范围广。赵成×好学在区队是出了名的，综掘机出现故障了，他跟着师傅一起在井下就地维修，从拆卸到安装，是对技术的考验，更是对体能的考验，在黑暗闷热的井下，厚厚的工作服湿了干，干了又湿，赵成×经常一呆就是十几个小时。八小时之外，他找设备资料学习，尽可能的多掌握专业知识。从参加工作以来，赵成×从井下维修的门外汉变成了行家里手，只要设备一出现故障，他就会毫不迟疑的主动去排除故障。工友们对这个个子不高的年轻后生，也从一开始的怀疑变成现如今的信任。

对待设备他就像对自己的孩子一样细致、认真，他也总是比别人多问一个为什么，脑子里有很多奇思妙想。和赵成×共事过多年的同事这样描述他。为了确保设备安全正常运转，每天除了完成日常巡检，他都要围着综掘机上下多转几圈，对每条线路、保护装置检查;每次出现故障，无论白天还是凌晨，他总是第一个赶到现场。

班长在生产工作中发挥着兵头将尾的作用，赵成×始终坚持安全教育不放松，他切实抓好职工班前安全教育，认真把好安全第一关，每天的班前会他按照六必讲要求把每一项工作布置到位，做到提前预防，有效掌控。每次下井，他做的第一件事就是查看施工现场的安全环境和职工的操作行为，发现有安全隐患，他及时组织职工进行整改处理，确保隐患排除才开工。发现职工操作不规范，他当即予以制止并严肃批评，甚至给予必要处罚。在一次喷浆施工中，喷浆软管堵塞了，现场工人不问三七二十一就用压风吹，由于软管没有固定好，在压风的作用下摆动幅度很大，极易造成伤人事故。赵成×巡查到现场后立即责令工人停下来，他找来一根木棒对喷浆软管逐段进行敲击，找出堵塞段，然后用工具拍打，软管很快处理通了。他严厉批评现场工人说：你们这样处理，不仅不一定有大的效果，而且很不安全，喷浆软管没固定牢固会打人，压风和混凝土料喷出来也容易伤人，用压风吹一定要慎重。今年元月，在该队对1302切眼进行卧底施工中，由于顶板破碎、帮部松软、巷道压力特别大，安全威胁较大。赵成×反复告诫大家一定要注意顶板动向，不能离煤帮太近，防止片帮伤人，一定要将单体用铁丝带紧，以防倒柱伤人。在他苦口婆心的劝导下，该队职工小心翼翼地操作，严格按技术措施和质量标准施工，在20多天的施工时间里，该队未发生一起破皮伤，确保了安全生产。

推荐第2篇：煤矿机电队长先进事迹

张志强先进事迹

今年54岁的张志强担任机电二队队长已5年有余，记得2008年5月，矿宣布由他担任机电二队队长时，已近天命之年的张志强有点不相信自己的耳朵，但这就是事实，当他接过队长的接力棒时，他分明感觉到了棒子的分量。

机电二队主管着全矿地面及井下通风、压风、绞车、水泵以及全矿井的供电系统，每个岗位责任重大，安全生产牵一发而动全身。尽管张志强搞机电专业已二十多年，但要管理一个点多面广、人数上百的区队，他还是心有余悸。凭着多年的历练，50岁的张志强显得成熟、老道，面对领导寄予的厚望，面对职工期待的眼神，他压稳脚步，开始了他人生事业的最后拼搏。

一个拳头攥紧了才有劲

张志强调到机电二队后，一头扎进基层中，连续五天深入井下、地面机房、车间查看了解情况。跑遍了1400至1650三个水平，跑遍了变电所、绞车房、水泵房11个机房硐室，跑遍了提升的2000多米主副井，更是跑遍了地面远至炭洞沟的五.五主扇、高至海拔1900多米的注砂井水泵房。主动和队上150余名职工谈心，了解情况，倾听职工对队发展的意见和看法，和大家一起商讨加强机电设备管理的计策。他深深懂得：一个拳头五指攥紧才有劲。队上的工作光靠一

1 个人干不行，要大家使劲才能干好。工人们对这个老队长也是充满了信心，就这样，他用一颗炽热纯朴、无比温暖的心，把全队200余名职工的心感召在了一起。

2008年他刚到队上时，前任队长由于经济问题被调离岗位，职工队伍涣散，班子不团结，工作比较被动，迟到、早退、“三违”现象时有发生。面对这样一个杂乱无章的烂摊子，他没有被困难和问题所吓倒，而是针对现状，下决心改变这种局面。他首先从治理、整顿入手，深入到工人中调查了解，掌握每个职工的思想，找出问题的根源，选准突破口。他组织建立健全了各种规章制度，使之成为全队职工的行动准则。他常说：“在制度面前人人平等”。一次，绞车房的一名副司机在夜班时趴在桌子上睡着了，没有起到监督的作用，被正在巡查的张志强撞见，当场罚款100元。那名女司机一直托人说情，希望免去罚款，但张志强却说：“没有按规程操作，不罚点钱就不会长记性，就是我错了也得罚款。”那名女司机也认识到了事情的严重性，主动上交了罚款。为了搞好班子关系，他主动掏腰包，把大家聚在一起，和大家谈心交流，希望大家拧成一股绳，紧紧地抱着一起，团结起来共渡难关；为了调动职工的工作积极性，他在二次分配方面，实行向技术工种倾斜、向多干活的职工倾斜，在这种制度的激励下，职工们的工作积极性有了很大提高，真正做到了奖勤罚懒、奖优罚劣。

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有压力才有工作的动力

“喊破嗓子，不如做出样子”。这是张志强的切身体会。要求别人做到的，他首先做到。担任队长后，他给自己定了3条规矩：保持工人本色，处处起到模范带头作用；工作在前，做职工的贴心人；管理到现场，不搞“遥控指挥”。 他除了有事呆在队上外，其余时间总是往机房硐室跑。他清楚地知道，机电二队每个岗位工的责任重大，但身为队长，他的责任更重。他不仅经常同工人同上同下同劳动，而且困难时刻，紧要关头总是冲在最前面。今年4月7日，皮斜副井绞车由于减速箱轮齿疲劳折损，导致绞车停运。皮斜副井绞车担负着全矿人车运行和大型设备的提升运输工作，任务重大。但由于该绞车于1976年投入使用，已运行三十多年，属于超期服役、淘汰报废设备，相同型号的减速箱厂家早已不生产，其他煤矿也没有相同类型的减速箱型号。工人们听说此事后，懊恼的说：“等绞车修好起码也得一个多月吧！”但张志强没有放弃，凭着多年的工作经验，他一个一个打电话咨询，亲自坐车前往山西大同寻找，4月的太原飘起了大雪，寒冷刺骨的寒风并没有阻止张志强寻找减速箱的决心，经过多方打听询问，终于在一家旧货市场找到了相同型号的减速箱。从他到太原寻找减速箱到安装调试，再到运行正常，他用了短短5天时间，创造了快速处理故障的奇迹。工人们欢呼雀跃，他心里也暖融融的，他说：身为队长，

3 设备一天不运转，心里就一天不舒服，有压力才有工作的动力。

绞车的一次事故，暴露出皮斜副井绞车存在重大安全隐患，经报请矿、集团公司同意后，于今年9月28日，对绞车全套设备进行了更换。绞车更换期间，最忙的要数张志强了，在五十多天的安装中，他几乎没有睡过一个囫囵觉，没吃过一次准点饭。从对旧设备的拆除到基础施工，再到新设备的安装调试，他几乎天天在现场，50多岁的年龄，抬、扛、搬，他亲自上阵，汗水湿透了工作服他全然不顾，手上磨起了血泡一声不吭。工人们看到张队长如此，干活越加卖力了，就算熬到夜里12点也毫无怨言。在张队长精神的鼓舞下，机电二队全体职工万众一心、克服困难，圆满地完成了绞车安装调试任务。

一心扑在工作上的人

工人们说：“张队长是一个一心扑在工作上的人”，“张队长为人真诚，讲实干，心胸宽，跟我们工人和得来。”了解他的人都知道，他的心在工作上，总是寻思着如何干好工作，如何保证设备正常运行。

今年4月，张志强凭着多年的工作经验，分析判断出1525主排水管路内部有堵塞现象，经打开管路后，发现原管路内部水垢达60mm厚，严重地制约了排水效率，而且电耗高；同样，1650水泵房至地面的两趟主排水管路由于使用40多

4 年，管壁内部有了100多毫米的积垢。针对这种现状，他及时组织人员进行疏通，经过一个多月的努力，两个水泵房的两趟主排水管路均彻底疏通，排水效率大大提高，每年可为矿节约近200万度电。接着，他又组织人员对1525水泵房进行改造，回收原四号泵，安装应急排水及补水管路，及时了解井下各泵房水仓及水泵的充填情况。尤其针对当前水资源浪费严重的情况，他组织人员对1850管路进行改造，合理分配井下废水，充分发挥了净化水再利用的作用，为矿节约了大量的生活水；他提出对1650水泵房和1400水泵房两个水仓进行打通管理，实现了一个水仓一个水位，可以连续不断的把水打压下去，减少了重复开泵的环节，节约了电能，提高了工作效率。

2011年，在他的带领下，对井下老化报废供电设备和线路进行了全部更换。在更换3#联变至井下1650变电所四趟高压电缆、3#联变至井口变电所的七趟高压电缆，回收选煤楼顶部及3#联变至井口架空的高压电缆和井下禁用的四千余米高压电缆工作中，他现场指挥、带头苦干，发扬了特别能战斗的精神，就是他这种敬业的精神，带动全体维修电工积极地完成了电缆更换任务。

机电二队的安全工作搞得好，全在队长管得严，抓安全不打折扣，把安全当做头等大事来抓。张队长利用班前会、班组长会、安全学习会时时处处给职工灌输安全理念，教育

5 职工牢固树立安全第一的思想。在他和全队职工的共同努力下，机电二队近几年的工作有了明显起色，连续15年实现了无重伤以上人身事故，实现了安全生产。

张志强就是这样一个人，一心想着工作，一心为了工作。由于工作出色，参加工作几十年来，多次被公司、矿评为优秀科技工作者、劳动模范、优秀区队长等荣誉称号。面对成绩，他不骄不躁，将继续奋战在机电管理的战线上，直到他退出他心爱的工作岗位。

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推荐第3篇：煤矿机电个人总结

个人总结报告

各位领导，你们好！

我叫***，现年30岁，从小爱好机电行业的我1996年毕业于***市煤炭技工学校机电专业班，先后在******煤矿、*******水泥制品有限公司工作，通过培训学习取得了高级电工资格证，2008年至今在******有限公司任机电科长。

近年来，随着国家、政府部门对煤矿安全生产管理要求的不断提高，在工作中对技术的理解不断加深，认识到自身专业技术的浅薄，还需要进一步学习专业技术知识，才能适应科技的飞速发展。

在思想方面，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，端正工作态度，对待工作认真负责，具有良好的政治思想素质。通过对党章的培训学习2010年被党组织作为入党积极分子培养，于2011年6月被党组织吸收为中共预备党员。

回忆起我十几年的打工生涯，有辛酸也有欢笑，辛酸的是为了抓工期带领全班组通宵工作，老婆生小孩我不在她身边，父亲做心脏手术我也不在家，值得欢笑的是，通过这十几年的磨砺，无论是专业技术还是管理经验都得到了大幅度的提高，比如，2.2-280kw变频器、10KV/1600kVA汽轮发电机组、10KV/800KW高压电机、大功率无刷柴油发电机组等等大中型设备，从认识到能够维修，我付出了很多，为我能够学到更多、更深层次的技术奠定了基础。

2008年以来在*****煤业有限公司工作，任机电科长，就我矿机电管理的一些做法、思路和设想，向大家作以汇报。大家知道，机电

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个人总结报告

管理是煤矿生产的重头戏，质量达标是安全生产的保障。今年以来，全国煤炭行业接连发生多起重特大恶性事故，给煤矿安全生产带来了严峻的考验，党和国家领导人对煤矿安全生产提出了更高的要求。作为机电管理工作者，我们深感责任重大。进入2010年，我们结合机电科工作实际，制定了“坚持人性化的管理，强化机电的精细化，确保矿井安全生产，实现机电全面达标”的战略方针。在这一方针指导下，全科各项工作迅速展开，并取得了一定的成果。机电事故率大幅度下降,有效杜绝了重大机电事故的发生，现将机电工作的几点做法总结如下：

总体来说，我们一靠矿领导，二靠全科员工，三靠团结拼搏，四靠精细运作，我们的主要做法是：

一是全面实施“

六、

一、六”机电管理工程，推动精细化管理进入2010年，我们机电科认真贯彻落实公司实施精细化管理的要求，结合本单位的工作实际和特点，积极探索和总结机电管理的新经验、新方法，在机电管理上全力推行实施“

六、

一、六”机电管理工程，即六抓、一设立、六强化：“六抓”是一抓安全，六亲不认；二抓质量，细致入微；三抓消耗，斤斤计较；四抓纪律，铁面无私；五抓创建，持之以恒；六抓生产，万无一失。“一设立”是设立岗位创新基金。“六强化”是强化领导，带头示范；强化培训，提高素质；强化管理，精细运作；强化分配，公平公开；强化定额，优化组合；强化载体，营造氛围。“

六、

一、六”机电管理工程的全面实施，进一步使机电管理工作走上了科学化、规范化的轨道，推动了机电科精细化管理的不断

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个人总结报告

深入和完善，有效地促进了机电科各项工作的开展和完成。

二、坚持以人为本，实施人才工程，发挥人才效益，努力打造一流的机电管理队伍，人是做好一切工作的决定因素，高素质人才则是企业生存、发展的源动力。基于这种认识，我们注重发现人才，培养人才，用好人才，充分发挥人才效益。首先我们对全科所有的管理干部进行了摸底排查，了解他们所学专业，针对他们的技术能力和工作能力，为他们建立个人档案，然后根据具体情况给各人定位。对技术好能力强的同志及时提拔到技术岗位或领导岗位上。机电科定期召开技术人员例会，为广大技术人员提供机会，搭建平台，以便大家相互交流、相互学习。机电科定期不定期安排技术人员转岗轮换，以便他们在不同的岗位上集思广益、学习锻练，达到一专多能。这一人才工程的实施，充分发挥了人才效益，真正达到人尽其才，物尽其用，大大提高了机电管理队伍的整体素质，为进一步打造一流的机电管理队伍奠定了基础。

三、保运转、创达标，双管齐下，搞好质量达标工作，进入2010年以来，全科上下齐心协力、共同奋斗，在保证安全运转、搞好生产服务的同时，下大力气抓好质量达标工作。井下巷道变形严重，鼓底、片帮、塌方、掉顶现象随处可见。面对困难，面对挑战，我们没有退缩，而是迎难而上。条件虽差，但标准不能降低，我们就是要高标准，严要求，严格按照机电科制定的标准去施工，在搞质量标准化过程中我们主要是运用两个词“奖励”（表扬）与“罚款”（批评），对表现较好的员工进行奖励和表扬，对表现较差工作不积极进行罚款和批评。

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由于措施得力，方法得当，落实到位，优化方案，严格标准，从而使我矿机电质量标准化工作有了一定的起色。达标创建的成功，是与我矿实施精细化管理，以及各单位的通力协作分不开的。质量标准化工作是一项系统工程，靠一个单位或一部分人的单打独斗是很难做出成绩的。它需要相关单位通力协作才能做出成绩。我们通过内抓外协，与兄弟单位加强联系，协调配合，努力向目标靠拢争取优先达标。在达标创建工作中，实施了精细化管理，大到一台设备的安装摆放，一根电缆的悬挂，一根轨道的铺设；小到一只灯具的安装，一副电缆勾的吊挂，一个固定孔的定位，都要求专人负责，对每一个拖滚，每一根水管进行编号管理，力求做到精、细、准，不允许有丝毫的马虎。要求员工精心操作，认真维护，保证设备正常运转，保持巷道环境卫生清洁。

四、转变作风，务虚求实，质量达标，全面展开

1、机电科工作作风。向管理要质量，向管理要效益，改变传统管理模式，全面实施精细化管理。在改变管理模式的同时，我们也在努力转变我们的工作作风，变消极为积极，变被动为主动，在工作中逐渐形成了机电科独特的工作作风。即：端正思想，以身作则，雷励风行，注重实效。

2、工作方针。制定了机电科“严、堵、恒、新”的工作方针即是：严格管理，堵塞漏洞，持之以恒，求实创新。

3、“五一”作风，即：一个本子、一杆水笔、一把尺子、一只石笔(或粉笔)、一套工具。为把我矿的机电管理工作和质量达标工作，

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个人总结报告

真正做精做细，我们要求全科管理干部，把关口前移，重心下移，拉下面子，放下架子，深入一线，真抓实干。跑现场要随身携带一个本了、一杆水笔、一把尺子、一只石笔（或粉笔）、一套工具，以便在现场发现问题，能用水笔记在本上，用尺子量出数据，用石笔（或粉笔）划上记号，如确实需要可随时拿出工具排除机电故障处理问题或及时检查问题。这样有利于迅速及时地消除隐患，从而大大降低事故率。

4、质量达标，以点带面，全面展开，稳步推进，在全科范围内掀起了新一轮大搞质量标准化建设的热潮，真是“一花独放不是春，万紫千红春满园”。在强化正常检修的基础上，对日检、周检、旬检、月检、季检等巡回检修工作进行细化、量化，要求检修人员做到”五勤”勤看、勤摸、勤听、勤维护、勤保养，落实谁检修、谁签字、谁负责制度，大大增强了检修人员的责任心，力争让机电设备“零缺陷”运转；认真做好各系统的质量标准化工作，开展班组互比互学的“干标准活、上标准岗”活动，让质量标准化工作深入人心。在人员少的情况下，合理分工，优化组合，精心施工，确保每一项工程都能达到高标准，让领导放心，让使用单位满意。为确保机电质量标准化工作落实到实处，科领导在带头学习公司机电质量标准化新标准的同时，积极组织全科员工进行学习，对照标准找差距，并认真结合机电科实际，制定了高标准，严要求地标准化工作精细化运作模式，目前我矿的机电质量达标工作，全面展开正稳步推进。

五、领导的高度重视和支持，为机电管理工作搭建有序、高效的

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平台

基础不牢，地动山摇。机电质量标准化工作是基础，没有好的基础，好的质量，机电其他工作就无从谈起。我矿领导高度重视质量标准化建设工作，年初职代会，就把2010年确立为“质量标准化年”，全力打造“平安新鑫、高效新鑫、文明新鑫”。我们机电科质量标准化工作，得到矿领导的大力支持，在技术、装备、人力、财力等方面给予了有力的保证，并为机电科质量标准化工作的开展提供了施展的空间，搭建了有序、高效的工作平台。

质量达标创建工作是一项复杂系统工程，既需要自身付出最大的努力，更需要领导的支持和方方面面的协作。在达标创建期间，公司及我矿各级领导多次深入井下达标工作现场检查指导工作，提出了一些指导性意见，同时对我们工作中遇到的问题和困难给予了及时的协调和解决。领导的重视、关心和支持鼓舞了我们的斗志，激发了我们的工作热情，从而更好地推动了达标创建工作的顺利开展。

六、机电现场会在我矿的召开是对我矿的鞭策

这次机电现场会的召开，给了我们极大的鼓舞和鞭策，我们一定不辜负各级领导对我们的期望，鼓足干劲、乘势而上，以饱满的热情和顽强的斗志，投身到各项工作中去，争取在较短的时间内，使我矿机电管理和质量达标创建工作再上新台阶，再创新佳绩。我们只是在质量标准化工作上迈出了一小步，做出了一点成绩。应该说，我们新鑫煤矿是一个新矿，质量标准化基础还很薄弱，“欠帐”较多，和其他兄弟矿相比，我们还有很大的差距，还存在许多缺点和不足之处，但

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是我们坚信，只要我们奋勇直追、善于思考、敢于创新，一步一个脚印地干好每一项工作，把质量标准化工作深入持久的开展下去，做到持之以恒，常抓常新，一定能迎头赶上，并能形成具有****特色的机电质量标准化矿井，为将要实施推广的煤矿电器新技术奠定基础，

为我矿在2012年4月能顺利竣工验收乃至今后的大规模生产做出我们机电科应有的贡献。

最后祝愿大家身体健康,心想事成！

总结人： **** 2011年8月16日

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推荐第4篇：煤矿机电个人工作总结

煤矿机电个人工作总结

煤矿机电个人工作总结

时间如流水一般，转眼间2010年就成为了过去，回想这一年来的工作，有收获和喜悦但更重要的逐渐走向了成熟。下面就一年来从生产调度室到机电技术部的工作做一下总结：

一、生产调度室工作，短暂而又难忘

从综采队工作了一年后，让我有了综采工作面的实践经验和基本的专业技能，2009年11月份调到生产调度室工作，我主要负责矿井生产调度室信息化检测监控设备的维护和使用，以及原煤生产、进尺的日报、月报、年报等，同时分析日常生产事故的统计分析工作。3月份、4月份分别在榆林市和商洛市参加学习了陕西省煤炭信息工业数据统计分析平台，让我对全省的煤炭系统有了一定的了解，熟练应用信息调度平台。生产调度室是矿井安全指挥中心，是矿长组织生产的代言人，是煤矿进行科学管理的重要部门。其工作的特殊性及重要性，决定着自己必须熟知现场，具有沉着冷静、忙而不乱、果断灵活的心理素质和较高业务水平，严格按照程序化来处理日常生产和应急事故，是确保安全生产的重要途径。

作为生产调度室工作的一员，时刻谨记以维护矿的整体形象作为自己工作的核心。通过几个月向各位老师傅的虚心学习再加上个人的不断努力工作，让我学会了对待领导不卑不亢、对待同志热心帮助、对待问题认真分析、对待失误总结反思，说话铿锵有力，做事雷厉风行，考核有理有据，奖罚公平公正。

二、机电技术部工作，摸索中迈进

2010年8月份按照公司安排我来到机电技术部工作，主要负责全矿的供电，经过半个月对全矿供电系统的熟悉，认真向各位师傅请教，不断积累矿内各变电所的供电图。毕竟自己还是有供电的专业理论知识，学起来相对容易，但是让我一下子把全矿的系统迅速掌握还是有难度，但是自己对供电很感兴趣，抽时间学习，从电缆知识做起，高压电路的原理、性能、整定计算做起，不断提高自己的专业知识。

9月份开始着手设计15202工作面供电系统图和设备布置图，经过和综采队技术员、队长不断研究，再加上自己经常下井到综采工作面现场不断考察，对每一处设计不断优化，最终确定下来供电方案和设备布置顺序，为了综采队井下员工挂单轨吊方便，从控制台到最后一个喷雾泵，每一个移变列车上方设计了顶棚，得到井下工人的称赞。

同时负责全矿电费的结算，每月到月底及时抄电表电量细心核算，并对各用电单位严格按照承包指标考核，节超奖

罚。不断结合实际制定管理制度，采取切实可行的节能降耗措施，实现降低成本控制。

三、2011年稳中求发展

2011年是我矿实现产能提升跨越发展的重要一年，也是我在系统改造、新风井供电设计中学习的大好机会，充分利用这次机会，扎实学好供电设计，尤其是集合矿井实际学好整定保护计算和设备选型。广交同行的朋友，不断充实自己，营造自我加压的氛围，不断向个人追求的目标奋斗。

机电技术部孟海强

2011年4月11日

推荐第5篇：煤矿机电个人述职报告

个人述职报告

尊敬的矿领导：

我是由XXXX调到XXXX的技术员XXX。对于我来说一个新的环境就是一个新的开始。不知不觉已经有了两个月。作为机电科的一员，我时刻围绕着机电科安排的任务进行工作，并不断学习。对待上级领导安排的各项工作，严格要求自己，加班加点积极完成。现将我本人到矿的这两个月的工作、学习情况向领导进行汇报。

2010年通过网上招聘进了XXXX，派驻到XXXX公司，在XX四年一直在机电科工作，负责机电科的部分工作。2011年做为B类安全管理人员通过了培训，取得B类安全管理人员资格证。

煤矿机电管理工作是一项繁琐、复杂、技术性强的行业。作为一个技术人员，不但要求业务能力强，同时也要不停的学习文件及领会上级的思想政策，提高自身素质。在平时的工作中也始终严格要求自己，时刻把政治理论和党的方针政策作为一项重要的学习内容。并定期参加矿上每周

二、四组织的集体学习。坚持安全生产方针政策为指导，贯穿安全生产全过程，使自己在做好本职工作的同时，政治思想水平得到提高。

现我矿处于改扩建矿井，供电系统不完善，设备还未安装到位。所以机电科的每一位人员都在积极努力做好每一项工作，确保近期复工验收的顺利进行。同时认真专研机电知识，工艺流程及设备原理。定期对矿上的供电、设备等进行隐患排查，发现隐患及时整改。由此在工作中不断摸索积累实践经验，使自己的业务知识能力满足工作需要。

在XXX的两月里，我对自己也有了新的认识和定位。在今后的工作中，我一定要勤下现场，理论结合实际，做到“不懂即查，不懂就问”的学习方法。勇于创新，多汲取高科技所带有的简便，灵活的运用到自身专业中。同时也要多于员工沟通，增强协调能力，力争做一名优秀的基层管理人员。

作为一名新员工，要有“矿兴我兴”的责任感，为我矿发展做出自己最大的贡献。

以上是我的述职报告，请领导您的评议。

2014 谢谢！述职人： 年10月12日

推荐第6篇：煤矿机电办个人工作总结

煤矿机电办个人工作总结

回顾2013年的本人xx煤矿工作状况，能够认真工作，保证出勤，坚持一些为了煤矿投产需要而工作。理解和支持公司的各项制度，积极参加各种学习，学习业务知识和公司各项规章制度，严格按章办事，积极但不上进，能够团结同事，有协作能力，能正确处理个人利益和集体利益的关系。 在工作上，积极、任劳任怨，勤勤恳恳，胜任自己的本职工作，帮助同事、协助领导完成各项工作任务，虽然xx煤矿基建结束，综放、综采、主运输系统安装完毕，人员分流完成，正常组织了生产，本人确不敢有贪功之意，只求工作中无太大过错。

一、2013年主要工作内容

1、积极协调综放工作面安装，配合生产服务中心安装二水平综放工作面，把握安装过程中安全重点，对立井提升下放液压支架、换装硐室组装、21601辅运顺槽大坡度段、辅助运输等危险环节重点盯防，历经25天顺利完成综放工作面安装工作。

2、积极协调主运输系统消缺工作，主运输系统战线长、胶带机数量多、配套厂家多、安装期间矿务工程滞后，给后期消缺带来许多不便，为克服困难积极协调各区队部门，对牵扯安全的一律特事特办，组织厂家工程师现场服务、培训，虽然主运输系统运行不正常、问题众多，比如减速器损坏、断带、撕带等，能够那里有问题就出现在那里，以身作则保证了主运输系统的正常运行。

3、认真学习、贯彻、执行公司各项机电管理制度，积极组织机电系统的人员培训、业务考核，积极执行公司组织的各种专项检查，根据同行业的机电事故类型，对比自身矿井机电系统特点进行细致的隐患排查，保证机电系统不出类似问题。

4、使用先进的管理手段，运用本质安全管理系统，对自身业务进行梳理，查看管控重点，对公司及领导检查发现的问题重点盯防，积极督促区队整改，并配合区队对整改难点进行分析，出谋划策，尽快消除。

5、面对人员分流职工减少，能够识大局，把握自己，一切以工作为重，安排区队剩余人员工作，组织外出培训，做好留守人员思想工作。

6、逐步完善各项机电运输管理制度及操作规程，查漏补缺，将不实用的管理制度及时更换，确保各类管理文件适用、有效、完善、可靠，切实起到指导工作的作用，建立实施流程化管理。

二、工作中的不足

1、自身能力还不够，处理问题不够果断，管理上手腕不够硬，有怕得罪人的思想。

2、心理承受力不足，面对高强度的检查，各种会议、各种汇报材料的书写、工作上的指责，承受力不足，有待锻炼。

3、业务学习还不全面，面对机电、安全管理系统化，计划采购网络化学习还不够，疲于应付，这方面还要加强学习。

4、面对减员增效，不能够理解公司领导管理意图，思想觉悟低。

三、2014年工作方向

1、继续学习公司机电管理制度，充分管理制度作用，完善自己管理手段，加强各种学习。

2、积极进行检查、隐患排查工作，保证本职工作不出问题。

3、完善各种机电运输设备资料，做好设备资料收集工作。

4、做好机电运输设备的维修工作，保证生产时机电运输设备安全运转。

5、协助组织好物资、设备的计划提报工作，保证生产需要。

推荐第7篇：煤矿机电办个人工作总结

回顾20xx年的本人xx煤矿工作状况，能够认真工作，保证出勤，坚持一些为了煤矿投产需要而工作。理解和支持公司的各项制度，积极参加各种学习，学习业务知识和公司各项规章制度，严格按章办事，积极但不上进，能够团结同事，有协作能力，能正确处理个人利益和集体利益的关系。 在工作上，积极、任劳任怨，勤勤恳恳，胜任自己的本职工作，帮助同事、协助领导完成各项工作任务，虽然xx煤矿基建结束，综放、综采、主运输系统安装完毕，人员分流完成，正常组织了生产，本人确不敢有贪功之意，只求工作中无太大过错。

一、20xx年主要工作内容

1、积极协调综放工作面安装，配合生产服务中心安装二水平综放工作面，把握安装过程中安全重点，对立井提升下放液压支架、换装硐室组装、21601辅运顺槽大坡度段、辅助运输等危险环节重点盯防，历经25天顺利完成综放工作面安装工作。

2、积极协调主运输系统消缺工作，主运输系统战线长、胶带机数量多、配套厂家多、安装期间矿务工程滞后，给后期消缺带来许多不便，为克服困难积极协调各区队部门，对牵扯安全的一律特事特办，组织厂家工程师现场服务、培训，虽然主运输系统运行不正常、问题众多，比如减速器损坏、断带、撕带等，能够那里有问题就出现在那里，以身作则保证了主运输系统的正常运行。

3、认真学习、贯彻、执行公司各项机电管理制度，积极组织机电系统的人员培训、业务考核，积极执行公司组织的各种专项检查，根据同行业的机电事故类型，对比自身矿井机电系统特点进行细致的隐患排查，保证机电系统不出类似问题。

4、使用先进的管理手段，运用本质安全管理系统，对自身业务进行梳理，查看管控重点，对公司及领导检查发现的问题重点盯防，积极督促区队整改，并配合区队对整改难点进行分析，出谋划策，尽快消除。

5、面对人员分流职工减少，能够识大局，把握自己，一切以工作为重，安排区队剩余人员工作，组织外出培训，做好留守人员思想工作。

6、逐步完善各项机电运输管理制度及操作规程，查漏补缺，将不实用的管理制度及时更换，确保各类管理文件适用、有效、完善、可靠，切实起到指导工作的作用，建立实施流程化管理。

二、工作中的不足

1、自身能力还不够，处理问题不够果断，管理上手腕不够硬，有怕得罪人的思想。

2、心理承受力不足，面对高强度的检查，各种会议、各种汇报材料的书写、工作上的指责，承受力不足，有待锻炼。

3、业务学习还不全面，面对机电、安全管理系统化，计划采购网络化学习还不够，疲于应付，这方面还要加强学习。

4、面对减员增效，不能够理解公司领导管理意图，思想觉悟低。

三、2014年工作方向

1、继续学习公司机电管理制度，充分管理制度作用，完善自己管理手段，加强各种学习。

2、积极进行检查、隐患排查工作，保证本职工作不出问题。

3、完善各种机电运输设备资料，做好设备资料收集工作。

4、做好机电运输设备的维修工作，保证生产时机电运输设备安全运转。

5、协助组织好物资、设备的计划提报工作，保证生产需要。

繁忙的20xx年过去了，20xx年是矿井机电安装工程、生产筹备等工作的关键年，工作重点主要在矿务工程、机电安装工程收尾及各生产系统运行调试，这对每个人都是学习的过程，我积累了多方面的相关知识。xx煤矿各专业的沟通、协调、配合，是xx煤矿基建工程顺利前行的基石，我在领导的指导下，脚踏实地，排除困难，完成了20xx年煤矿试生产的目标。虽然这一年并不完美，我依旧在前行，希望2014年是一个新的开始。

推荐第8篇：煤矿机电业务个人工作总结

机电技术业务工作总结

各位领导，你们好！

我叫***，现年40岁，从小爱好机电行业的我1991年毕业于***市煤炭技工学校机电专业班，先后在******煤矿、*******水泥制品有限公司工作，通过培训学习取得了高级电工资格证，2008年至今在******有限公司任机电科长。

近年来，随着国家、政府部门对煤矿安全生产管理要求的不断提高，在工作中对技术的理解不断加深，认识到自身专业技术的浅薄，还需要进一步学习专业技术知识，才能适应科技的飞速发展。

在思想方面，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，端正工作态度，对待工作认真负责，具有良好的政治思想素质。通过对党章的培训学习2010年被党组织作为入党积极分子培养，于2011年6月被党组织吸收为中共预备党员。

回忆起我十几年的打工生涯，有辛酸也有欢笑，辛酸的是为了抓工期带领全班组通宵工作，老婆生小孩我不在她身边，父亲做心脏手术我也不在家，值得欢笑的是，通过这十几年的磨砺，无论是专业技术还是管理经验都得到了大幅度的提高，比如，2.2-280kw变频器、10KV/1600kVA汽轮发电机组、10KV/800KW高压电机、大功率无刷柴油发电机组等等大中型设备，从认识到能够维修，我付出了很多，为我能够学到更多、更深层次的技术奠定了基础。

2008年以来在*****煤业有限公司工作，任机电科长，就我矿机

电管理的一些做法、思路和设想，向大家作以汇报。大家知道，机电管理是煤矿生产的重头戏，质量达标是安全生产的保障。今年以来，全国煤炭行业接连发生多起重特大恶性事故，给煤矿安全生产带来了严峻的考验，党和国家领导人对煤矿安全生产提出了更高的要求。作为机电管理工作者，我们深感责任重大。进入2010年，我们结合机电科工作实际，制定了“坚持人性化的管理，强化机电的精细化，确保矿井安全生产，实现机电全面达标”的战略方针。在这一方针指导下，全科各项工作迅速展开，并取得了一定的成果。机电事故率大幅度下降,有效杜绝了重大机电事故的发生，现将机电工作的几点做法总结如下：

总体来说，我们一靠矿领导，二靠全科员工，三靠团结拼搏，四靠精细运作，我们的主要做法是：

一是全面实施“

六、

一、六”机电管理工程，推动精细化管理进入2010年，我们机电科认真贯彻落实公司实施精细化管理的要求，结合本单位的工作实际和特点，积极探索和总结机电管理的新经验、新方法，在机电管理上全力推行实施“

六、

一、六”机电管理工程，即六抓、一设立、六强化：“六抓”是一抓安全，六亲不认；二抓质量，细致入微；三抓消耗，斤斤计较；四抓纪律，铁面无私；五抓创建，持之以恒；六抓生产，万无一失。“一设立”是设立岗位创新基金。“六强化”是强化领导，带头示范；强化培训，提高素质；强化管理，精细运作；强化分配，公平公开；强化定额，优化组合；强化载体，营造氛围。“

六、

一、六”机电管理工程的全面实施，进一步使机电管理

工作走上了科学化、规范化的轨道，推动了机电科精细化管理的不断深入和完善，有效地促进了机电科各项工作的开展和完成。

二、坚持以人为本，实施人才工程，发挥人才效益，努力打造一流的机电管理队伍，人是做好一切工作的决定因素，高素质人才则是企业生存、发展的源动力。基于这种认识，我们注重发现人才，培养人才，用好人才，充分发挥人才效益。首先我们对全科所有的管理干部进行了摸底排查，了解他们所学专业，针对他们的技术能力和工作能力，为他们建立个人档案，然后根据具体情况给各人定位。对技术好能力强的同志及时提拔到技术岗位或领导岗位上。机电科定期召开技术人员例会，为广大技术人员提供机会，搭建平台，以便大家相互交流、相互学习。机电科定期不定期安排技术人员转岗轮换，以便他们在不同的岗位上集思广益、学习锻练，达到一专多能。这一人才工程的实施，充分发挥了人才效益，真正达到人尽其才，物尽其用，大大提高了机电管理队伍的整体素质，为进一步打造一流的机电管理队伍奠定了基础。

三、保运转、创达标，双管齐下，搞好质量达标工作，进入2010年以来，全科上下齐心协力、共同奋斗，在保证安全运转、搞好生产服务的同时，下大力气抓好质量达标工作。井下巷道变形严重，鼓底、片帮、塌方、掉顶现象随处可见。面对困难，面对挑战，我们没有退缩，而是迎难而上。条件虽差，但标准不能降低，我们就是要高标准，严要求，严格按照机电科制定的标准去施工，在搞质量标准化过程中我们主要是运用两个词“奖励”（表扬）与“罚款”（批评），对表现较

好的员工进行奖励和表扬，对表现较差工作不积极进行罚款和批评。由于措施得力，方法得当，落实到位，优化方案，严格标准，从而使我矿机电质量标准化工作有了一定的起色。达标创建的成功，是与我矿实施精细化管理，以及各单位的通力协作分不开的。质量标准化工作是一项系统工程，靠一个单位或一部分人的单打独斗是很难做出成绩的。它需要相关单位通力协作才能做出成绩。我们通过内抓外协，与兄弟单位加强联系，协调配合，努力向目标靠拢争取优先达标。在达标创建工作中，实施了精细化管理，大到一台设备的安装摆放，一根电缆的悬挂，一根轨道的铺设；小到一只灯具的安装，一副电缆勾的吊挂，一个固定孔的定位，都要求专人负责，对每一个拖滚，每一根水管进行编号管理，力求做到精、细、准，不允许有丝毫的马虎。要求员工精心操作，认真维护，保证设备正常运转，保持巷道环境卫生清洁。

四、转变作风，务虚求实，质量达标，全面展开

1、机电科工作作风。向管理要质量，向管理要效益，改变传统管理模式，全面实施精细化管理。在改变管理模式的同时，我们也在努力转变我们的工作作风，变消极为积极，变被动为主动，在工作中逐渐形成了机电科独特的工作作风。即：端正思想，以身作则，雷励风行，注重实效。

2、工作方针。制定了机电科“严、堵、恒、新”的工作方针即是：严格管理，堵塞漏洞，持之以恒，求实创新。

3、“五一”作风，即：一个本子、一杆水笔、一把尺子、一只石

笔(或粉笔)、一套工具。为把我矿的机电管理工作和质量达标工作，真正做精做细，我们要求全科管理干部，把关口前移，重心下移，拉下面子，放下架子，深入一线，真抓实干。跑现场要随身携带一个本了、一杆水笔、一把尺子、一只石笔（或粉笔）、一套工具，以便在现场发现问题，能用水笔记在本上，用尺子量出数据，用石笔（或粉笔）划上记号，如确实需要可随时拿出工具排除机电故障处理问题或及时检查问题。这样有利于迅速及时地消除隐患，从而大大降低事故率。

4、质量达标，以点带面，全面展开，稳步推进，在全科范围内掀起了新一轮大搞质量标准化建设的热潮，真是“一花独放不是春，万紫千红春满园”。在强化正常检修的基础上，对日检、周检、旬检、月检、季检等巡回检修工作进行细化、量化，要求检修人员做到”五勤”勤看、勤摸、勤听、勤维护、勤保养，落实谁检修、谁签字、谁负责制度，大大增强了检修人员的责任心，力争让机电设备“零缺陷”运转；认真做好各系统的质量标准化工作，开展班组互比互学的“干标准活、上标准岗”活动，让质量标准化工作深入人心。在人员少的情况下，合理分工，优化组合，精心施工，确保每一项工程都能达到高标准，让领导放心，让使用单位满意。为确保机电质量标准化工作落实到实处，科领导在带头学习公司机电质量标准化新标准的同时，积极组织全科员工进行学习，对照标准找差距，并认真结合机电科实际，制定了高标准，严要求地标准化工作精细化运作模式，目前我矿的机电质量达标工作，全面展开正稳步推进。

五、领导的高度重视和支持，为机电管理工作搭建有序、高效的平台

基础不牢，地动山摇。机电质量标准化工作是基础，没有好的基础，好的质量，机电其他工作就无从谈起。我矿领导高度重视质量标准化建设工作，年初职代会，就把2010年确立为“质量标准化年”，全力打造“平安新鑫、高效新鑫、文明新鑫”。我们机电科质量标准化工作，得到矿领导的大力支持，在技术、装备、人力、财力等方面给予了有力的保证，并为机电科质量标准化工作的开展提供了施展的空间，搭建了有序、高效的工作平台。

质量达标创建工作是一项复杂系统工程，既需要自身付出最大的努力，更需要领导的支持和方方面面的协作。在达标创建期间，公司及我矿各级领导多次深入井下达标工作现场检查指导工作，提出了一些指导性意见，同时对我们工作中遇到的问题和困难给予了及时的协调和解决。领导的重视、关心和支持鼓舞了我们的斗志，激发了我们的工作热情，从而更好地推动了达标创建工作的顺利开展。

六、机电现场会在我矿的召开是对我矿的鞭策

这次机电现场会的召开，给了我们极大的鼓舞和鞭策，我们一定不辜负各级领导对我们的期望，鼓足干劲、乘势而上，以饱满的热情和顽强的斗志，投身到各项工作中去，争取在较短的时间内，使我矿机电管理和质量达标创建工作再上新台阶，再创新佳绩。我们只是在质量标准化工作上迈出了一小步，做出了一点成绩。应该说，我们新鑫煤矿是一个新矿，质量标准化基础还很薄弱，“欠帐”较多，和其他

兄弟矿相比，我们还有很大的差距，还存在许多缺点和不足之处，但是我们坚信，只要我们奋勇直追、善于思考、敢于创新，一步一个脚印地干好每一项工作，把质量标准化工作深入持久的开展下去，做到持之以恒，常抓常新，一定能迎头赶上，并能形成具有****特色的机电质量标准化矿井，为将要实施推广的煤矿电器新技术奠定基础，为我矿在2012年4月能顺利竣工验收乃至今后的大规模生产做出我们机电科应有的贡献。

最后祝愿大家身体健康,心想事成！

总结人： ****

2011年8月16日

推荐第9篇：煤矿机电

试论煤矿机电设备中故障检测诊断技术

【摘要】：该文归纳总结了国内外故障诊断技术的发展，重点介绍了故障检测诊断技术在矿井提升机、大中型采煤机、通风机和矿用高压异步电动机等主要煤矿机电设备中的应用。

【关键词】：煤矿 故障检测 诊断技术 机电设备

0 引言

诊断技术是以计算机技术、传感器技术、信号处理技术等多学科为基础的综合技术，其在工业发达国家起步最早，发展最为迅速。随着煤炭科学技术的发展，故障诊断技术在煤矿也得到了较为广泛的应用。

1 矿井提升机检测与故障诊断

提升机是矿井生产、运输的主要设备之一，它担负着提升原煤、矸石、下放材料、升降人员和运送设备的任务。提升机运行的安全可靠性状况不仅直接影响煤矿 的生产，还影响到煤矿生产人员的生命、财产安全。提升机的故障可分为“硬故障”和“软故障”两类，硬故障是指由一些特定的参数超限表现的故障，该类故障应 由保护装置来解决；而“软故障”需要许多工况参数的测量，并经过一定的数据处理才能诊断出来。由于软故障牵涉变量多，导致故障诊断的准确率较低。但“软故 障”往往是“硬故障”的前兆，因此对“软故障”的及时诊断和预报极为重要。为了确保提升机的安全运行，许多科技人员开展了大量的研究工作，取得了一些成 果，开发出了不少提升机的检测诊断装置，如中国矿业大学研制的KJ46型矿井提升机状态监护系统、ASCC型全数字提升机控制系统等都包含了对提升机运行 参数的检测和故障诊断功能，具有制动失灵保护、过卷保护、超速保护功能，取得了比较好的效果。矿井双筒提升机松绳现象经常发生，而松绳现象常常带来很大的 危害。这里介绍一种简单实用的松绳检测装置。该装置主要由单片机和霍尔传感器组成，其原理是：在提升机每个天轮一侧安装一周小磁钢，并在适当位置安装霍尔 传感器检测两天轮的转速，在正常运行（即无松绳）时，两天轮的转速相同，则两个传感器输出的计数脉冲个数基本相同，该装置内单片机计算出的两天轮的行程差 几乎为零；当钢丝绳出现松绳现象时，两天轮的行程不同，该装置可计算出两天轮之间的行程差，当行程差达到预报警值时发出松绳报警信号；当行程差达到保护值 时，该检测装置发出控制信号，使提升机及时刹车，起到保护作用。

2 采煤机工况检测和故障诊断

我国从20世纪80年代后期开始研究交流电牵引采煤机，与国外先进采煤机相比，国产采煤机的整机水平还有相当大的差距，主要表现在检测范围很不全面、检测参数较少，基本上无故障诊断功能。为了从根本上改变国产采煤机检测水平低、无系统化的故障检测诊断功能的落后状况，原煤炭部将“电牵引采煤机工况检测 及故障诊断系统”的研制列入了“九五”重点科技攻关计划。该故障检测诊断系统主要有：①左、右摇臂检测单元。②机身外围检测单元。③高压控制箱检测单元。 ④变频器通信单元。所用变频器可检测27个工况检测参数，并有独立的液晶显示屏，能显示采煤机的牵引速度、牵引电机电流、变频器输入电压等参数，并具有温 度保护、过压、欠压、过流、过载等多种保护功能。变频器通信单元的主要功能是将变频器上述检测信号传送到工况检测及故障诊断中心，由检测中心进行相应的处 理，并进行中文或图形方式集中显示。⑤工况检测及故障诊断单元。该单元嵌入微型计算机中，采用Windows操作系统。该单

元与采煤机控制中心采用接点通 信方式，一旦故障诊断单元检测、诊断出有故障或事故发生时，屏幕立刻显示出故障类型，并向控制中心发出相应信号，由控制中心进行相应的控制操作，如进行声 光报警或进行故障保护。

3 通风机的检测诊断技术

目前用于主风机故障检测诊断的产品还不多，比较典型装置是江西煤炭工业研究所研制的KFCA型通风机集中检测仪、煤炭科学总院重庆分院研制的FJZ型 矿井主风机在线监测与故障诊断仪。FJZ型矿井主风机在线监测与故障诊断仪是一个以8098单片机为核心的通风机在线检测与故障诊断系统，它将主风机在线 监测与机械故障诊断一体化。8098单片机系统是目前面向控制应用领域性能价格比最高的单片微型计算机系统，其主要特点是：16位中央处理器、丰富高效的 指令系统、四通道10位A/D转换器、高速输入/输出接口、8个中断源、两个16位定时器、16位监视定时器和具有多用途的接口。系统的主要功能：①实时 检测，主要检测量：风机振动烈度、轴心轨迹、轴温、风量、负压、通风机电流，并可巡回显示②报警、打印。各种参数报警值可任意设定，超限时即可进行报警并 随机打印。③进行加速度时域和频谱分析。④智能诊断。利用主机内专家系统，对通风机常见的“转子偏心”等机械故障进行诊断。故障诊断采用灰度理论，对风机 故障类型进行快速定位。首先利用高精度加速度传感器测出通风机敏感部位的振动加速度，并计算其烈度值和功率谱，根据功率谱的分布与存入专家系统中的设备标 准故障模式进行灰色关联度分析，依据关联度的大小，诊断通风机的机械故障类型。

4 矿用高压异步电动机的检测及诊断技术

在煤矿生产中的水泵、局扇、提升机、压风机等均采用6kv高压异步电动机拖动，在其运行过程中，由于绝缘老化、机械损伤等原因，使电动机长期带“病” 工作，致使电动机频繁烧坏，这不但会给煤矿带来很大的经济损失，而且也影响正常的煤炭生产。常见的故障特征提取方法包括信号处理、模式识别和参数辩识。现 代信号处理技术的发展为故障诊断提供了强有力的工具，人工智能技术的应用大大提高了诊断的精度和范围。模糊逻辑、人工神经网络、专家系统等人工智能技术都 被应用于异步电动机的故障诊断，取得了较好的效果。异步电动机故障常见的检测与诊断方法有：①局部放电检测。高压电动机定子侧的许多电气故障都呈现出放电 现象加剧的趋势，这种放电现象与电机的绝缘剩余寿命有关，所以放电强度的准确测定不仅可以提供早期的报警信号，还可以提供绝缘剩余寿命的信息。利用检测定 子电流的电流互感器（CT）和高频检测仪，或通过射频天线和带通滤波器检测局放脉冲，可辨别各种局放源以诊断定子的不同故障。这种方法对有些低压电机效果 较差。②电流高次谐波检测。定子绕组故障可引起定子电流的高次谐波增加，尤其是定子绕组匝间短路故障。据研究，匝间短路时定子电流的5，7，11次谐波显 著增加，其中5次谐波增加较多。根据电动机故障所表现的不同特征，又分为对称故障和不对称故障两大类。a对称故障如过载、堵转和三相短路等，这类故障最明 显的特征是电动机电流明显增大，因此可通过电动机过流程度来诊断这类故障。b不对称故障如断相、相间短路、匝间短路、单相接地和两相接地等。有关研究表 明，当定子绕组的一个线圈对中性点短路时，三相电流的幅值为1.07，0.89，0.91（标么值）。

因此，利用定子电流的不平衡现象检测异步电动机的定子绕组故障较为方便有效。这类故障最明显的特征是电动机电流中出现负序电流和零序电流，因此以零序 电流和负序电流分量作为鉴别不对称故障的判据有较高的可靠性。不对称

故障根据故障点的不同又可分为接地性和非接地性两大类，故障的类型不同其信号的检测方 法也不同。

推荐第10篇：煤矿劳动模范运行队机电维修工先进事迹

**没有高学历，没有镀过金，但在煤矿机修领域，他是绝对的技术大拿。**的成长历程给我们现代工人一个启示：没有真本事，没有高技术，就无法在新的企业中胜任工作。在**走过的道路上，有别人无法体会的艰辛，他在自己的煤矿机修领域里创造了一个又一个成果，这一切完全源于自己对工作地热爱，对技术地苛刻追求，对科学地不苟钻研。我们现代企业最需要的是这类能在本职岗位上干出特色的技术工人，我们的工业化道路上需要有这些勇于技术创新的新型工人，我们的民族复兴更需要这样的共和国脊梁。

井架高耸，天轮旋转，矿车往来，马达轰鸣。车间里弧光闪耀，工业区人群穿梭，一列列装满原煤的火车正风驰电掣般的驶向祖国的四面八方„„

远远望去，沸腾的矿山一派繁忙景象，这就是位于渭北黑腰带上的***矿务局王村煤矿。近几年，这里出了个远近闻名的革新能手，他妙手回春，能让“瘫痪”的矿山机电设备快速运转，可以让深度“患疾”的老设备起死回生。他负责检修的主、副井提升机，近年来的事故率几乎为“0”，大型机电设备误时率降到了最低限度。他完成的百余项小革新、小发明，创直接经济效益200多万元。他无偿为矿区职工、孤寡老人、工亡家属修理家用电器近千台(件)，他就是1997年被省委、省政府授予陕西省劳动模范、省技术状元、1998年被全国总工会授予全国“五一”劳动奖章获得者，1999年被中共陕西省委企业工委授予优秀共产党员。今年又荣获全国劳动模范称号的***矿务局王村矿运行队机电维修工**。

“既然选择了矿山，我就把心交给了这片土地，铁下心学好技术，干好本职”**的成才之路，是一条自己铺筑的漫长艰辛的路，是一条只属于强者的崎岖的路，诚如斯言。

**1984年毕业于铜川煤技校，1989年调到投产不久的王村矿担当了机电维修工。由于王村矿在当时属现代化矿井，很多机电设备，别说维修了，有些连见都未见过。面对新设备密如蜘网般的电器设备线路图，**愕然了，恰在这时，矿上发生了一件令他终身难忘的事：一天，由于矿井副绞提升中途出了故障，十余名乘坐罐笼升井的职工被悬在了半空。由于包括他在内的几名检修人员技艺不精，硬是让工友们在深邃黑暗的立井筒中，吊了4个多小时。其实，当时故障，只不过是调速器中一个小小的电阻出了问题。这件事对他触动很大，他顿时感到了一名机电维修工肩上的责任。他想，仅靠自己从技工学校学到的那点知识，是肯定无法应对这些机电设备的。于是，他暗下决心，自费订阅了《电子技术》、《电力传动》、电器维修》等十几种报刊杂志，买回来一大摞子大学电气专业教材，在别人逛街跳舞、看电视搓麻将的时候，他却苦读苦思，一头扎进了知识的海洋。不到一年功夫，**对矿上的大型电器设备的原理，线路图、部件结构和安装检修要领了如指掌。在工作中，他坚持做检修笔记。每次检修设备时的名称、型号，故障部位、原因、元件服务时间、操作程序、相关原理分析等，他都条分缕析地记录下来，迄今为止，他累计做笔记达二十多万字，硬是凭借自己酷爱学习的那股劲头，练就了一身本领。他不但对所辖管的机电设备了如指掌，也对每台设备的习性全摸透了，设备一有故障，他一听一看就找到了“症结”，处理起来得心应手。**技术水平提高了，但他没有忘记带动周围的工友一起学技术。为了帮助他的工友们尽快掌握矿山机电设备的维修技术，**把自己的学习经验和技术，毫无保留地传给了他们。学习笔记拿来了，对照原理图手把手的教，对每台设备进行讲解。每次维修设备，**都没有忘记在实践中向大家传授技术，使他们这个班组形成了人人爱学习，个个争当技术先锋的好风气。

“当工人就要爱岗敬业，就要全身心地投入到工作中去”

什么叫“爱岗”?如何才算得上“敬业”，这个看似简单做起来难的字眼让**二十多年的工作作风诠释的淋漓尽致。

**干机电维修工二十多年，无论在什么地方当工人，他每年出勤均在350天以上，特别是在王村矿这十几年里，他早已把自己融入到了工作之中，他没有节假日，没有休息日，累计义务奉献工时千余日。而且，他的工作没有上班下班之分，只要工作需要，他是随叫随到，经常是下班路上被招回，端起饭碗又放下，脱衣上床又起身。工作成了他生活的主体和精神的依存。

2003年11月的一天，**突感腰疼难忍，工友们将他抬到医院检查，确诊为腰椎间盘急性突出。医生说需要住院治疗。可他坚持不住院、不休假、不报工伤，稍加推拿复位，第二天便上了班。只是每天利用检修空闲时间，自己在工房的一张木连椅上做一小时牵引，这就算给自己治疗了。**的“爱岗”是不附加任何条件的，他是矿上机电设备维修的顶梁柱，也是运行队的“技术大拿”，矿上曾有意想提拔他当干部、进科室，这些他都婉言谢绝；有一年矿上打算送他去“煤干院”进修，很多人都羡慕，可他一听说是“企业管理”专业，而非“机电维修”专业，便断然放弃了。

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对一般维修工来说，保质保量按时完成检修任务，就算是很敬业了。可**却不同，他心里总是装着那上百台机电设备，设备每天运转情况，不停的在他脑子里过电影，在电器维修工作中，他不放过一点蛛丝马迹。他与那些设备有了不解之缘。有“病”的设备他关心，“亚健康”的设备他也关心；职责范围内的事他关心，职责范围外的事还关心。“于不疑处质疑，于无事时找事”这是他长期遵循的思维方式和工作风格。他的“便携式直流电机检测仪”“主、、副绞变流机组滑环接线方式改造”等，都是自找的技改项目。

“不能让有问题的设备从我手中溜走，要想方设法让落后的设备发挥最大潜能”

由于先天原因，王村煤矿主、副井提升机给定积分器故障频发，有时一天出现两三次，不得不经常停运检修。一旦停车，矿井便陷入瘫痪。1990年新年刚过，**就坐不住了，他与当时矿上的技术人员一道，向这一技术难题发起了“冲锋”。他寝食不安，昼思夜想，查阅大量资料，寻求问题的症结所在。在反复查找资料，对照问题找答案，**想，给定积分器每次故障都损坏的是运放集成块，积分器的负载能力与运放集成块一定有关，对!**眼前一亮，给运放集成块再加装一个电路，增加其负载能力。没想到第二天与当时的矿总工程师肖绪才一讲，他们的想法不谋而合。说干就干，**很快装好了射极跟随器。经多次模拟试验没有发生任何问题后，他们在绞车房进行了带负载试验，当看到满载原煤的箕机斗一次又一次地安全运上来了，绞车没有出现任何的失控现象时，他们高兴极了。这项技术革新不但降低了维修费用，而且还提高了设备运转的可靠性和安全性。该技改项目，荣获王村矿科技成果二等奖，这之后，**更增强了技术革新的信心和决心。

主井绞车直流电机频繁出现转子短路是影响王村矿原煤提升的又一难题。欲防止此类事故的发生，对直流电机进行经常性的检测就显得尤为重要。然而，传统的检测手段相当落后，大小仪器一起上，光调压器就重一百多斤，得两三个人抬来抬去。**苦思冥想之后，萌生了设计便携式检测仪的念头。于是，他白天上班时，一有空就设计方案，晚上回家查阅资料绘制草图。有一天晚上，已是凌晨两点半，但**仍在灯前画着机草图，在资料与实践中寻找答案。为了尽快设计出方案，基本上把自己所有的业余时间全用上了，经过三个月的呕心沥血，一个如保健箱大小、重量只有十几斤的小型便携式检测仪——2dc——1型直流电机检测仪问世了。并将这一发明成果在全局推广使用。2003年元月，矿上请来厂方人员更换主井提升机综合后备保护仪，但安装调试过程中，多次出现轴编码器联轴节断裂现象和保护误动作现象。就连供货厂方派来的技术人员也焦虑万分而又无计可施时，此时，经过反复观察思考的**提出了“将刚性连接改为柔性连接”和“重新设置、修改plc可编程控制器部分参数、屏蔽内部i0接点”的建议，实施后，果然问题迎刃而解。厂方人员不禁顿觉释然，由衷地向这位“不起眼”的维修工表示诚挚的感谢。

在技术革新与发明创造上，**是个不放过任何实践机会、不轻弃任何“突发灵感”的人。正因有这种精神和气质，他的成果接二连三，“副井信号系统改造”、“东风井风机断电报警器设计”、“通风机超温保护装置设计”、“多段水位显示报警器设计”„„一个个小改革、小创造的成功，使他成了闻名矿区的“土专家”、“小发明家”。

“我最对不起的就是我的家人”

有一次，妻子上班临走时，一再嘱咐他盆里发着面，记着蒸馍。恰巧那天设备就出了故障，他处理完后回家已是晚上十点多了，也实在太累了，倒在床上就进入了梦乡。妻子晚上十二点下班回家想找馍吃，谁想生面还在盆里，且已发到了盆外。妻子当时真想把丈夫叫起来臭骂一顿，可看到他累得那样子，又于心不忍，只好自己含着泪和面生火，直忙到凌晨三点多钟才把馍蒸完。

有人说，**只不过是在工作中创造了二百多万元的经济效益，这在当今社会里算不了什么。一个好的网络游戏设计师，用先进的计算机技术，用两三个月的时间就可以创造几百万元的效益。的确如此，但长期受落后环境制约，条件非常艰苦的煤炭企业，要想做到绝非易事。走进**工棚式的办公室，一张陈旧的工作台上，只有一台原报废、后又被他修好的老式电脑，电脑里全是他的技术资料。在他的办公桌上，那些“高、新、精”机电维修仪器，大都是他自己亲手设计制造的。房子里没有空调，更没有沙发„„就是在这样的环境下，几年来，在**与工友们的努力下，王村矿没有一次因机电设备而影响过原煤正常生产，号称煤矿“咽喉”要道的矿山运行系统，成了矿上最为畅通、最让领导放心的地方，从而保证了矿山的安全生产，这间接带来的效益是无法估算的。

一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情，而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做好。如何算爱岗敬业?怎样才是干好本职?**以他的实践给人们交出了一份合格的答卷。

第11篇：煤矿掘进个人先进事迹汇报

煤矿掘进个人先进事迹汇报

在平凡的岗位上锻炼成长

××矿掘进一区×××

我叫×××，今年27岁，中共党员，大专文化，现任××煤矿掘进一区副区长。几年来，我先后从事过巷道掘砌工、质量验收员、掘进班组长、安全监察员等多个工种。在不同的岗位上，我虚心学习，扎实苦干，不断进取，由一名计算机应用专业的大学毕业生逐渐成长为一名采掘区队的管理人员。下面，我就把几年来的工作体会向大家汇报一下。

从最艰苦的岗位做起

1997年6月，我从南京机械高等专科学校毕业后，被分配到白庄煤矿工作。由于分来的学生多、岗位少，所有大中专毕业生都要到采掘一线接受锻炼，我分到了掘进一区。来到区队后，领导知道我是农村出来的学生，很不容易，就想让我上大班，在区里抄抄写写，干点零活。当时我一想：组织上要求我们到采掘一线，是为了我们能够健康地成长，吃点苦、受点累算什么？于是我就婉言谢绝了领导的好意。没想到，这一干我便与掘进工作结下了缘。

下井第一天，现场的环境就给我上了深深的一课。迎头隆隆的机械声搅得我心慌意乱，飞扬的粉尘让我无处藏身，刺鼻的炮烟使我上气不接下气......。面对这些，我没有多想。我知道，工友们都在嘀咕，决不能让他们小瞧了我......。那一天，我是拖着疲惫的身体回到了宿舍，饭也没吃便倒在床上，心里越想越不是滋味：十几年寒窗苦读，本想找个既挣钱又体面的工作，到头来却干上了煤矿采掘工。一连几天，我情绪很低落，工作时的劲头也小了。这时，区队领导看出了我的心思，便找我谈心，语重心长地对我说：“干煤矿，是一个艰苦的工作。你是大学生，在这个岗位上可能很短暂，但对你的成长却十分关键，如果连最基层的工作都干不好，以后又怎能担当重任呢......”领导的一番话，使我认识到自身的不足。我暗下决心：一定要干出个样子来，不辜负领导对我的期望，给咱们大中专毕业生增光！

从那以后，用工友们的话说我象换了一个人：别的青工下井后，大都在迎头后面倒倒车皮，清清卫生，干干零活，我却主动钻迎头，和班组长、老工人一块儿干。我不怕吃苦，有什么活儿总抢在先、干在前，有什么不懂的、不会的就虚心向他们请教学习。由于我对掘进工作没有系统的理论知识，又缺乏具体的实践经验，许多东西需要从头学起。为此，我利用业余时间找来有关掘进工作的书籍进行学习，有弄不明白的，就向技术员或老工人请教；到了迎头，我自觉把理论知识运用到实际工作中，积累了大量丰富翔实的第一手资料。通过自己的不断努力，我较好地掌握了掘进工作中的各道工序，对各种操作技能都能熟练掌握。

1998年7月，区队领导让我担任迎头组长，便找我做工作。我明白领导的意图后，二话没说便表了态：“只要工作需要，让我干什么都行！”第二天我便“走马上任”了。那年，我刚好24岁。

干掘进不容易，干掘进组长更不容易。不但自己要在迎头领着干，还要善于组织，调动好全组人员的积极性。记得在3202掘进时，现场打下山，坡度大，淋水急，而且岩石特别坚硬，难以爆破。个别工友犯畏难情绪，导致出勤不正常。我就挨家挨户地找到他们，劝他们正常上班。很快，在我的努力下，全组职工出勤正常了，干劲也足了，当月进尺35米，创造了全矿单组单月全岩进尺的最高记录。为此，矿上还敲锣打鼓地给我们送来了贺信及慰问品。

1999年11月，矿选树了我《岗位成才，奉献矿山》的先进典型，分三班给全矿职工做报告。我的事迹很快在全矿职工家属特别是大中专毕业生中引起强烈反响。他们都认识了我这个“学计算机，开扒装机”的大学生工长，一些毕业生还主动与我交流思想，探讨心得。这件事让我再一次认识到：不管在什么岗位上，只要肯努力，是金子总会要发光的！

知识只有与实践相结合，才能转化为生产力

干组长期间，我发现班组劳动效率不高，有窝工、怠工现象，大大制约了我区掘进进尺“上纲要、创水平”。这时，我想起了上学时学过的“统筹学原理”，对提高工时利用率很有帮助，于是我将掘进时的各道工序进行合理划分，把全组人员根据其特长进行合理分工，优化组合，使其各负其责，各尽其职，有效提高了工时利用率。我组进尺月月在全区名列前茅。

就这样，经过在班组长岗位上的锻炼，我对现场安全管理、生产组织、工程质量等积累了丰富的经验，为今后走上管理岗位奠定了基础。

2000年4月，由于工作需要，我被调往安监处负责掘进专业的安全检查工作。期间，我怀着高度的使命感和责任心去抓安全促生产，在做好值班、盯班、检查等工作的同时，我注意到：安监处在“三违”管理上，仍采用人工方法，既费时又费力。我想，如果能将微机运用到安全管理上，那该多好啊！就这样，我充分利用自己的专业技能，自学选定的编程环境VF6.0，收集了大量数据，投入了大量精力。一连半月我吃住在矿，除了下井，其余时间都泡在微机室里。功夫不负有心人。一套集“三违”管理、隐患排查、事故分析于一体的“安全信息管理系统”终于完成了！通过调试应用，效果良好。此系统获得矿2000年度QC优秀成果奖。

几年的工作让我认识到：知识是财富，但只有做到“学以致用”，与实践相结合，才能转化为生产力。

永远把工作摆在第一位

安全是煤矿“天”字号大事，是职工群众的最大福利。安监处人员下井次数、违章指标都是有规定的，我没有为完成指标而工作。每次下井，我都要在现场多转转，多查查，有时一天要下两三次井。工作中，我协调生产关键环节，及时排查现场隐患，纠正职工违章行为，做到严格监督，深查细究。

2001年6月的一天，母亲打来电话，说父亲确诊为胃癌晚期，正在泰安市中医医院治疗。得知这一消息后，我处理好手头的工作，匆匆前往医院探望重病的父亲，当看到父亲痛苦的面容、瘦弱的身躯，甚至连看我一眼的力气都没有时，泪水夺眶而出……可是，我想到现在正是全矿实现安全生产两周年的关键时期，安监处人手紧，我不能在医院呆过多的时间，当天下午就回到了矿上。

在父亲住院及去世期间，我没有多休一个班。我把失去亲人的痛苦埋在了心里，转化为工作的动力，为我矿顺利实现安全生产两周年做出了应有的贡献。

2002年1月，我被调任掘进一区副区长。由于自己曾在掘进一区工作过，对工作环境、人员状况比较熟悉，所以适应工作较快。工作中，我严格管理，积极献言献策，主动协助区长、书记抓好区队各项工作，自觉维护班子团结，促进了全区工作上水平、创佳绩。

进入3月份，我区现场条件变化大，矿要求区队干部三班盯现场。一天夜班，我正在开班前会，妻子打来电话说女儿不慎被开水严重烫伤，需要到中心医院紧急治疗。电话里听到女儿撕心裂肺般的哭声，我无比的心疼，真想立刻飞到她的身边。可是那天正好赶上没人可以替我上夜班，又不能空班。我向妻子说明了情况，又毅然和工人们一起下了井。通情达理的妻子没有责怪我，默默地承担起了这一切......。后来，见到瘦了一圈的妻子，我觉得对家庭、对妻儿没有尽到责任，内心十分愧疚。但是，为了区队工作、为了企业发展，这样做很值得。

几年来，在平凡的岗位上我虽然做了一些工作，取得了一定成绩，但与领导的要求、与其他先进人物相比还有很大差距。我决心以这次会议为动力，继续发扬煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗的拼搏精神，不畏艰难，尽职尽责，尽心尽力，在平凡的岗位上创造新的成绩，谱写新的篇章，为××矿区的兴旺发达再立新功！

我的汇报完了，谢谢大家！煤矿掘进个人先进事迹汇报责任编辑：飞雪

阅读：人次

第12篇：煤矿机电技术员个人业务报告

我叫陈芳南，出生于1985年9月28日， 2008年7月毕业于山西煤炭管理干部学院。2010年4月至今在蒲县曹村煤矿机电科工作。在各级领导的关心和支持下，我认真钻研业务，始终以高标准严格要求自己，踏实工作，为领导当好助手，现就任职来的工作做以下报告，有不妥之处敬请领导批评指导。

进入到曹村煤矿工作后，矿井建设进入关键时期，在此期间先后负责、参与井下中央变电所、主扇风机、井下水泵房、井筒照明、场地照明、井下供水施救系统、井下压风自救系统、主运输系统等多项设备安装改造工程。

作为一名机电技术人员，我始终牢记煤矿工作宗旨“安全第一，预防为主”，努力干好本职工作，发扬艰苦奋斗精神，干一行、爱一行、钻一行，在工作学习中，以 “勤” “实” “严”要求自己，积极为所在科室出谋划策，勤勤恳恳工作，尽到一名技术人员的职责。

2010年4月担任曹村煤矿机电技术员，随着矿井开展治理标准化达标治理与供电运输安全专项整治工作的建设，我科从降低机电设备事故着手，坚持“上标准岗，干标准活”原则，从而推动全队安全工作进一步加强，做为机电技术员，分管技术工作，主要从以下几个方面来开展工作。

一、基础资料整理

根据要求，建立健全了机电科的各项管理制度及各工种操作规程，并进行了整理，并按规定进行审批。利用班前会时间组织人员学习了各项管理制度和各工种操作规程。

二、现场基础管理

在现场管理方面，制定了的包机制度，进行了设备包机，每台设备都悬挂了“曹村煤矿设备包机制管理牌”，每条电缆悬挂“电缆标志牌”，达到了每台设备、每条电缆都有负责维护人员，切实做到了人人有责任，台台设备有人管。并对包机内容进行了规定，现场进行检查，不合格者重新进行整改，同时对井下设备进行了严格的检查，并悬挂了“完好牌”，对下井设备、五小电器等都进行了下井检验，对合格的粘贴了“入井合格证”。

每月月底对设备进行停产停电检修，减少了设备故障对生产系统的影响，提高了设备运转率，保证生产任务的完成，同时降低设备事故率。

按照质量标准化和机电设备管理的要求，对每台运转的电气设备进行整定保护，根据矿机电部下达的各台设备的整定值，对我队所辖的电气设备进行了保护整定，井下的供电系统安全运行，设备事故率大大降低。

三、创建标准化硐室

井下中央变电所、水泵房作为矿井的窗口，我矿力争将井下中央变电所、水泵房打造成一个标准化硐室。首先，我对井下中央变电所、水泵房内所有电缆、设备按照标准化机电硐室的要求进行悬挂、布置，其次要求每班对硐室内设备进行打扫，文明卫生达到标准化要求，另外对井下中央变电所和水泵房的制度牌板和记录薄进行了完善补充，达到标准化硐室的要求。

四、其他

在利用业余时间，我认真学习煤矿安全规程、设备防爆标准、电工技能手册等资料，不断提高自己的理论水平。

经过一年多的努力工作，我在基础理论有了一定的提高，在实际工作中有了丰富的经验。

曹村煤矿机电科：陈芳南 2011年9月28日

个人工作总结

曹村煤矿机机电科：陈芳南

2011年9月28日

第13篇：煤矿机电技术员个人业务报告

我叫##，今年31岁， 1997年7月毕业于##煤炭工业学校，毕业后在##煤矿选煤厂工作。2003年11月评为助理工程师，2004年7月调入煤矿工作，先后在工程技术部、机电部、机电队工作。在各级领导关心和支持下，我认真钻研业务，始终以高标准严格要求自己，踏实工作，为领导当好助手，现就几年来的工作做以下报告，敬请领导批评指导。

作为一名工程技术人员，我始终牢记煤矿工作宗旨“安全第一，预防为主”，努力干好本职工作，发扬艰苦奋斗精神，干一行、爱一行、钻一行，在工作学习中，以 “勤” “实” “严”要求自己，积极为所在部室、区队出谋划策，勤勤恳恳工作，尽到一名工程技术人员的职责。

调入##煤矿工作后，矿井建设进入关键时期，在此期间先后负责、参与了焦沟35kv变电所、一号回风斜井通风机房、焦沟锅炉房、井底变电所、井底水泵房、井筒照明、工业广场动照网、地面50T龙门吊、设备中转库50T桥式起重机等多项设备安装工程，为了将安装工程打造成精品工程，从安装工程的设计到运转进行了全方位监督。

首先，项目设计完成后，邀请监理单位对设计图纸进行共同审议，将设计和作业现场联系起来，研究施工的可行性，审议完成后进行招标工作。

其次，安装工程进行期间，要求施工单位实行隐蔽工程分步验收制度，保证工程的质量，在施工期间我坚持每天对工程进度和质量进行检查。

经过一年多的建设，矿井基本建设快接近尾声，经过检查验收我所参与或负责的安装工程均合格，运转良好，其中两个项目达到了优良品。

2006年底担任矿机电队技术员，随着矿井开展“三基”建设，我队从降低机电设备事故着手，坚持“上标准岗，干标准活”原则，从而推动全队安全工作进一步加强，做为队技术员，分管技术工作，主要从以下几个方面来开展工作。

一、基础资料整理

协助队设备管理员进行完善设备管理台帐，随时掌握本队设备的修理及使用情况，每月月底提供准确详细的机电设备报表。

根据##煤矿〔2008〕60号文件的要求，对本队的管理制度和各工种操作规程进行了整理，并按规定进行审批，利用班前会时间组织职工学习了本队的管理制度和各工种操作规程。

结合我矿设备的实际情况，配合矿机电部修订了##煤矿设备完好标准，使设备的检查、维修有了一个统一的标准，经过使用标准对设备进行检查，我队设备完好率保持在95%以上，达到了质量标准化的一级标准。

二、现场基础管理

根据##煤矿下发的“关于开展包机制通知”，依据我队制定的包机制度，进行了设备包机，每台悬挂了“##煤矿设备包机制管理牌”，每条电缆悬挂“电缆指向牌”，达到了每台设备、每条电缆都有负责维护和完好人员，切实做到了人人有责任，台台设备有人管。并对包机内容进行了规定，现场进行检查，不合格者重新进行整改，同时对井下每台设备悬挂了“完好牌”。

根据矿部安排，每月月底对设备进行停产停电检修，减少了设备故障对生产系统的影响，提高设备运转率，保证生产任务的完成，同时降低设备事故率。

按照质量标准化和机电设备管理的要求，对每台运转的电气设备进行整定保护，根据矿机电部下达的各台设备的整定值，对我队所辖的电气设备进行了保护整定，井下的供电系统安全运行，设备事故率大大降低。

三、创建标准化硐室

井底变电所、主扇房作为矿井的窗口，我队力争将井底变、主扇房打造成一个标准化硐室、机房，首先对井底变、主扇房内所有电缆、设备按照标准化机电硐室、机房的要求进行悬挂、布置，其次要求每班对井底变电所、主扇房内的地板、设备进行打扫，文明卫生达到标准化要求，另外对井底变电所的制度牌板和记录薄进行了完善补充，达到标准化硐室的要求。

四、其他 为了是我队职工能够胜任本职工作，在班前学习的“每日一题”中，增加了设备检修、安全规程、电气基础知识、机械基础知识等内容。

利用班前会对机电工种职工进行了基础知识培训，讲解了相关工种的操作规程，加强了职工的理论基础，提供了职工的操作基础。

经过两年多的努力工作，我队职工基础理论有了一定的提高，质量标准化经过检查验收达到了一级标准，井底变电所和主扇房成为了我矿的文明窗口。

机电队：## 二〇〇七年九月十日

个人业务报告

##煤矿机电队:### 二〇〇七年九月十日

第14篇：煤矿机电管理

煤矿机械化转型时期机电安全及管理

目前，煤矿机械化程度日益增进、日新月异。机械化程度越高，生产效率也就越高，与此同步，机电事故、隐患也会相应增加，所以机电安全管理工作也应该同步跟进。煤矿机电事故是煤矿生产、发展的一个重要制约因素， 它不仅严重影响煤矿正常生产，也可能造成人员及设备的伤害， 还可能成为煤矿煤尘、瓦斯爆炸的一个诱因， 使采区乃至整个矿井受到严重破坏。如何预防煤矿机电设备事故的发生， 管理好煤矿机电系统，是一个煤矿可持续发展的重要条件，尤其像我们公司这种南方煤矿企业，地质构造复杂、井下生产条件不理想，而且正处于一个向高程度机械化生产的转型时期，更应该注重这一时期的机电安全管理，以下是参考煤矿相关文献资料，结合我公司实际情况，就煤矿机电事故分析及机电安全管理论述如下：

1.煤矿生产中发生机电事故的原因及普遍存在的隐患：

（1）设备陈旧老化

在煤矿建设时， 煤矿设备的投入必须成套， 而且相互之间必须配套，所以一次性投入的资金数目相当大， 无论是国企还是私企， 都难以承受。由于投入不足， 致使煤矿机电设备更新速度较慢， 设备相对老化。另外，我国煤炭行业的设备制造业， 由于科学技术、工艺设计、原材料、加工制造及检测手段等综合配套能力较低， 加之涉及的材料、电子、液压及机械零配件等行业的能力不相匹配， 导致煤炭行业整体装备相对落后， 设备维护工作量大。

（2）设备造型不合理

我国煤矿生产设备品种少、水平低、质量差， 特别是高新技术产品和机械基础产品还不能满足煤炭工业迅速发展的要求， 比如液压支架、采煤机、掘进机、重型刮板输送机等都是在引进技术基础上完成的， 对我国煤炭工业发展的现状有一个适应的过程。另外， 机电设备的选型要求配套化， 对不同的地质条件、使用人员及管理水平等有较强的适应性。而实际情况则是设备与条件不相适应， 需要很长一段时间的磨合， 磨合期内，往往事故率较高。西山煤矿总公司屯兰矿上马的第一套国产智能化综采设备， 由于设备选型上的缺陷以及该矿地质条件、运输能力、管理能力等方面不相匹配， 其功能只发挥了 70%～80%。

（3）设备检修不到位

如今正规煤矿大多采用了采煤机、运输机、掘进机、支架等一系列的先进采掘设备， 逐步由机械化向自动化迈进， 但长时间运行和在运行当中职工操作的失误都会引起设备的损坏， 这就要求对设备检修必须做到认真、细致、全面。现在的煤矿职工整体素质不高， 再加上设备陈旧， 本身维护工作量很大， 所以对

设备的检查维修只能是哪坏修哪， 年检月检工作很难进行下去。据统计， 发生的机电设备事故约有 75%～80%是由于操作不规范、检修不到位而造成的。

（4）配件规格和质量不过关

随着煤矿机械化程度的提高， 对各种设备配件也提出了更高的要求， 但目前我国生产煤矿设备配件的企业结构小而散， 对于配件的尺寸、规格、材料、性能没有统一标准， 只要不是一个厂家的配件， 80%以上不相匹配。各个厂家所生产的配件在细节上存在差异， 更有一些小厂家为了自身利益， 偷工减料、降低成本， 这也给机电设备的正常运行、检修带来了一定影响。

（5）思想观念守旧

贯看煤矿行业发展历史，我们知道，煤矿在其初期是以人工采煤为主，然后逐渐向机械化采煤转型过渡。在此期间，人工采煤是较长的一个阶段，尤其是南方的煤矿企业，大多数至今仍然是以人工采煤为主，而煤矿机械只不过是随着大势所趋的一种辅助性生产设备，既然如此，在大多数人的思想中就形成了“机电为辅”的守旧观念，这种观念上至煤矿企业管理人员下至普通职工都是根深蒂固地。然而，就是这种观念在一定程度上制约了煤矿机电管理、发展等各方面的需要。我们试想，假设提升机有故障会不会让整条生产线中断；假设水泵不能正常运行会产生什么后果；假设选择机电专业的人越来越少又会是什么结局。所以，这种观念在今天已经不再适应煤矿企业发展的需要。

2.加强煤矿机电管理的相应措施

（1）加强特殊工种的用工制度管理。煤矿机运工种的技术性较强，其各岗位工种都不能以照顾的身份出现，要由思想端正、技术全面的工人来担任。同时加强临时用工的安全管理，尽量少用或不用临时工。除特殊情况外，特殊工种人员不能随意调换，要严格考核发证，持证上岗。

（2）加强思想教育工作。通过各种途径加强引导教育职工，明确事故的危害性，消除安全侥幸心理，增强安全意识。运用典型的事故案例对职工进行思想教育。一是建立典型事故案例教育展室，定期对职工进行开放，用生动的案例形象教育职工。二是用典型说教的方式，教育职工认清“三违”的危害，强化职工安全防范意识。三是定期请典型事故的家属做报告，以引起职工思想上的共鸣。另外，特别要注意了解掌握职工的思想和生理状态，因地制宜，因人而异加以监护，防止因不安全心理因素造成的突然事故发生。

（3）加强职工的安全、专业培训工作

减人提效后，以岗定人，管理层和工人岗位限额，原有的培训组织形式已不适应，需根据新的形式采取新的对策:一是建立竞争机制，如对技术工种和管理人员采取竞争上岗，对所有职工都采用岗位技能工资，划分工资等级，引导和迫使职工自发学习安全业务知识；二是每隔一定时期组织职工进行技术比武，对优胜者给

予重奖，以调动职工学技术、学业务的积极性，促使他们在岗位上按标准及规程进行作业；三是采用“三结合”的培训方式，即业余培训与脱产培训相结合，以业余培训为主，全员培训与重点培训相结合，以重点培训为主，内培与外培相结合，以内培为主；对新工人、新岗位、新技术要进行强化培训，以全面提高职工的安全业务素质为目的，为搞好安全生产打下坚实的“以人为本”的基础。

（4）努力加强矿井质量标准化管理

矿井质量标准化是煤矿安全的基础。实践证明，矿井质量标准化工作的投入，能得到十几倍甚至几十倍的效益产出，有力地促进了安全生产。要把这项工作当作一项经常化的工作来抓，要由静态达标向动态达标转变，由重结果向重过程转变，实现生产全过程达标。

（5）加强安全工作力度，向管理要安全

实践证明，要抓好安全工作，离不开有效的监督，失去了监督作用，必然助长麻痹侥幸、违章蛮干的现象。监督不到位或流于形式，是导致安全事故的重要原因。因此，必须强化监督制约机制，充分发挥现场安监人员的作用；同时，必须坚持行之有效的安全管理制度，特别是要建立和完善各级领导和业务部门的安全生产责任制和工人的岗位责任制，明确每个人的安全职责。另外，采取安全资金激励机制，通过经济杠杆，严格考核，兑现奖惩，从而促进各项安全管理制度的落实。

（6）转变观念，改变战略纵深

要改变全公司的观念，必须要从上至下，从领导层开始，只有当企业领导核心在某个方面发射出了一种力量、一种信息、一种思想，才能使全公司集体跟进，因为龙尾始终是跟着龙头走。只要这种力量够强、这种信息清晰、这种思想正确，它会在一段时间以后自然形成一种企业文化，一种企业精神，而这种企业文化、企业精神自然会带着我们顺利的前进，奔向一个个宏伟的目标。

机电部 肖华

2010-5-29

第15篇：煤矿机电岗位责任制

目录

机电部长岗位责任制 ................................................................................................................3 机电副部长岗位责任制 ............................................................................................................4 技术组岗位责任制 ....................................................................................................................5 电气技术员岗位责任制 ............................................................................................................6 机械技术员岗位责任制 ............................................................................................................7 电缆管理小组的岗位责任制 ....................................................................................................8 “三电”管理员岗位责任制

..................................................................................................8 设备管理小组岗位责任制 ........................................................................................................9 设备组组长岗位责任制

........................................................................................................10 设备技术员岗位责任制 ..........................................................................................................11 设备管理员岗位责任制

........................................................................................................12 配件组组长岗位责任制

........................................................................................................13 配件计划员岗位责任制

........................................................................................................14 配件管理员岗位职责

............................................................................................................15 机电队队长岗位职责 ..............................................................................................................16 机电队技术副队长岗位职责 ..................................................................................................17 机电队安全副队长岗位职责 ..................................................................................................18 机电队生产副队长岗位职责 ..................................................................................................19 机电队技术员岗位职责 ..........................................................................................................20 电钳工班组长岗位职责 ..........................................................................................................21 充电工岗位职责

....................................................................................................................22 矿灯维修工岗位职责

............................................................................................................22 值班电工岗位职责 ..................................................................................................................23 焊工岗位职责 ..........................................................................................................................23 井下通讯维修工岗位职责

....................................................................................................24 水泵维修工岗位职责 ..............................................................................................................25 主排水泵司机岗位职责 ..........................................................................................................25

1

绞车司机岗位责任制 ..............................................................................................................26 软化工岗位责任制

................................................................................................................27 变电所值班人员岗位责任制 ..................................................................................................27 电话维修工岗位责任制

........................................................................................................28 主通风机司机岗位责任制

....................................................................................................29 中央变电所值班员岗位责任制 ............................................................................................30 无轨胶轮车司机岗位责任制

................................................................................................31 35KV变电站站长岗位责任制 ...............................................................................................32 35KV变电站值班人员岗位责任制 .......................................................................................33

2

机电科长岗位责任制

一、在机电矿长的领导下，负责全矿机电设备安全运转，圆满完成生产任务。

二、负责全矿机电安全质量标准化管理工作。

三、负责全矿机电设备、备品、配件计划及购臵，为调配提供建议，合理使用。

四、负责机电系统先进技术的推广和革新，不断提高机械化程度。

五、负责机电职工技术培训和安全教育，提高机电职工技术素质。

六、负责全矿设备管理制度制订工作。

七、负责全矿机电设备大、中、小修计划工作，并组织实施。

八、负责全矿能源电、水、油、配件等消耗计划管理工作。

九、负责全矿机电安全质量标准化检查验收。

十、负责组织机电事故的追查，分析处理。

十一、负责机电设备图纸、档案、管理和图牌板管理工作。

十二、负责机电各种报表上报有关部门，对各个单位的机电措施审批。

3

机电副科长岗位责任制

一、配合部长搞好全矿机电安全标准化工作。

二、负责大型设备安全运行，每月上岗检查不得少于6次。

三、定期下井检查，参加机电完好检查和安全大检查，对违章及不安全隐患及时督促有关单位解决，严格对失爆等电气不安全隐患给与罚款处理。

四、负责全矿供电管理，做到计划用电，安全用电，并经常组织电管人员进行安全用电大检查，纠正不安全用电行为。

五、认真搞好本系统机电质量标准化达标工作，确保指标达到上级规定要求，杜绝发生机电二类以上事故和重大事故。

六、按期进行机电安全事故分析和开展安全活动例会。

七、负责井上下机电方面安全技术工作，做到定期整定、测定、校验和试验等技术工作。

八、认真组织所分管的工作人员学习业务知识和安全规程，不断提高业务水平

4

技术组岗位责任制

一、负责全矿机电职工技术培训工作，不断提高机电职工技术素质。

二、推广应用新技术、新工艺、新设备。

三、积极组织参与机电方面的技术改造活动，为全矿安全生产创造有利条件。

四、有计划安排和组织科室人员学习技术，掌握业务、努力提高科室工作人员业务水平。

五、面向生产，服务一线，精心工作，确保设备安全运转无事故。

六、每周下井对设备进行检查。抽查岗位工执行有关规章制度、操作规程情况。

七、负责机电设备图纸的测绘、制图和审核，负责各种技术资料的收集和各种机电报表上报工作。

八、制订严格的机电管理制度及安全措施，负责单位的机电技术措施审批工作。

5

电气技术员岗位责任制

一、在总工程师的领导下，组织推动本矿科技进步，不断引进国内外先进的科学技术、设备、管理，不断提高我矿经济效益和社会效益。

二、经常深入现场，发现和解决生产中影响安全、质量、效益的薄弱和落后环节，减轻工人的劳动强度，提高功效，改善作业环境。多提合理建议，献计献策，多做贡献。

三、负责机电新工艺，新技术的应用和推广。

四、搞好技术资料的收集和归档工作。

五、参加矿有关技术和安全会议，参与矿井长远规划的编制工作。

六、负责机电系统安全技术培训工作和三大规程的贯彻工作，并进行考试。

七、负责贯彻，学习上级的安全指令、文件，宣传党的安全生产方针和政策。

八、负责全矿内外供电，节约用电。

九、参与机电质量标准化检查，每月三次，要害场所每周一次。

十、参与机电事故的追查、分析、处理。十

一、负责用电分配和用电上报工作。

6

机械技术员岗位责任制

一、在总工程师的领导下，组织推动本矿科技进步，不断引进国内外先进的科学技术、设备、管理，不断提高我矿经济效益和社会效益的发展。

二、经常深入现场，发现和解决生产中影响安全、质量、效益的薄弱和落后环节，减轻工人的劳动强度，提高功效，改善作业环境，献计献策，多提合理建议。

三、负责机电新工艺、新技术的应用和推广工作。

四、负责设备技术资料的收集和归档工作。

五、参加有关技术和安全生产会议，参与矿井长远规划的编制工作。

六、负责机电系统安全技术培训工作和三大规程的贯彻水平，并进行考试。

七、负责全矿机电设备配件图、井下设备分布图、供水排水系统图、运输系统图和压风系统图的绘制。

八、参与机电事故的追查、分析和处理。

九、参与机电质量标准化检查，每月三次，要害场所每周一次。

十、负责每月机电、运输安全质量标准化检查评分报表上报。

7

电缆管理小组的岗位责任制

一、负责全矿电缆热补和冷补以及检查工作，使矿大小电缆不漏电。

二、每旬必须下井一次检查电缆吊挂有无撞伤或挤压掉落情况。

三、负责全矿电缆下井，签发入井合格证。

四、负责全矿电缆铺设和回收工作，对使用不合格及时处理。

五、参加机电事故的分析、追查、处理、提供必要的技术数据。

六、补修好的电缆要进行耐压实验经防爆检查人员验收合格后才可发放。

七、低压动力电缆和通讯、照明信号电缆应选用不同的阻燃橡胶电缆。

“三电”管理员岗位责任制

一、必须经过培训，考试合格取得资格证后，方可持证上岗操作。

二、负责管理本矿职工、周围零散用电户用电的检查、计费工作。

三、执行本矿有关供电文件规定，坚持原则，秉公办事，对不合理的用户，用电及时制止或报有关部门。

四、将电费扣款通知及时送到财务科，做到无差错。

五、搞好节约用电工作，协助电气组做好停送电工作。

六、搞好工作现场地卫生清洁，并做好科室内突击性工作。

七、严格按照机电质量标准化要求进行。

8

设备管理小组岗位责任制

一、在技术业务上对全矿机电设备的安全工作负责，特别要搞好大型设备的安全检查工作。

二、每月组织对全矿井下，地面设备完好状况至少检查一次，发现问题及时提出处理意见。

三、制订设备更改、大修、安技措计划，停检修情况，并且进行现场检查。

四、每月组织，电气、技术组对机房标准化进行自检一次。

五、负责机电设备调配工作，安排好机修厂设备检修，并组织验收入库。

六、负责机电设备事故追查分析和统计报表上报。

七、编制机电各种操作规程，并监督执行。

八、参加新安装工作面及场外安装工程的验收并提出意见。

9

设备组组长岗位责任制

一、负责全矿机电安全质量标准化大检查，每周组织三次。

二、负责全矿机电设备管理制度和操作规程的制定。

三、负责制定全矿机电设备管理更新改造、大修、中修和停产检修计划。

四、负责机电设备事故追查分析和统计报表上报。

五、负责设备调配工作，每月安排机修设备检修任务，并组织验收入库。

六、负责全矿机电设备建档，建全设备台帐，小电器台帐。负责编制备品计划，做好保管工作。

七、负责机电设备库全盘管理和设备上报、报废工作，做到帐、物、卡一致。

八、负责防暴设备入井发放，严格执行入井合格证制度。

九、负责新安装工作面的设备和场处安装工程的设备验收装卸工作。

十、负责全矿机电设备、备品准备工作。

十一、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，坚持八小时工作制。

10

设备技术员岗位责任制

一、在总工程师的领导下，组织推动本矿科技进步，不断引进国内外先进的科学技术、设备、管理，不断提高我矿经济效益和社会效益。

二、经常深入现场，发现和解决生产中影响安全、质量、效益的薄弱和落后环节，减轻工人的劳动强度，提高工效，改善作业环境，献计献策，多提合理意见。

三、负责机电新工艺、新技术的应用和推广工作。

四、负责设备技术资料的收集和归档工作。

五、参加矿有关技术和安全生产会议，参与矿井长远规划的编制工作。

六、负责机电系统安全技术培训工作，作业规程和操作规程的贯彻工作，并进行考试。

七、负责全矿机电设备配件图、井下设备分布图、供水排水系统图、运输系统图和风压系统图的绘制工作。

八、负责绞车司机、水泵司机、风机司机、皮带司机的业务技术培训和安全知识培训。

九、参与机电事故的追查、分析、处理等。

十、参与机电质量标准化检查，每月三次，要害场所每周一次。十

一、负责每月机电、运输安全质量标准化检查评分报表上报工作。

11

设备管理员岗位责任制

一、在设备组长带领下每周对井下设备进行一次全面清查和标准化检查。随时掌握井下设备的运行情况和移动情况，及时修改井下设备的分布图。

二、负责井下设备的调配工作及设备备品准备工作和计划。

三、负责发放入井防暴设备合格证。

四、配合防暴检查员进行安全和标准化检查工作。

五、负责新安装工作面的设备和场外安装工程的设备验收装卸工作。

六、负责制定机电设备更新改造、大修、中修制定和停产检修计划。

七、负责安排机修厂修理任务，并组织验收入库工作。

八、负责机电设备库的每月一次的盘点工作，做到帐物卡一致。

九、负责全矿机电设备建档，做到每台设备有档、有帐。

十、负责机电设备库清洁卫生和消防安全防火工作。十

一、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，坚持八小时工作制。

12

配件组组长岗位责任制

一、在机电部长的领导下，严格执行有关配件管理的各项规定。

二、搞好全矿机电设备所有配件的订购、保管、发放、回收利用工作，保证机电设备安全运转。

三、负责配件的到货验收，配件调拨，以及运输装卸工作。

四、制定配件订购计划和自制配件计划，安排修理厂旧利废。

五、收集、整理配件图纸、资料，搞好配件的报表编制上报工作。

六、搞好节假日配件的供应和大修、中修工作。

七、用科学手段管理好配件仓库，配件排列整齐，将配件库建成一流的标准化库房。

八、积极推广运用新材料、新工艺和新技术。

九、经常深入基层了解配件消耗情况，并监督各种制度的执行情况，努力降低配件消耗成本。每月检查配件库、配件消耗情况。

十、积极组织货源，保障机电设备完好与正常运转所需的一切配件，在质量好、价格低的前提下，货比三家，优先本地区、本系统，就近就地安排计划订货。

13

配件计划员岗位责任制

一、在机电部长的领导下，严格执行有关配件管理的各项规定。

二、摸清全矿机电设备配件消耗规律，掌握配件库存情况，求实事求是的做好配件计划。

三、积极组织货源，保障机电设备完好和正常运转所需一切配件，在质量好、价格低的前提下，货比三家，优先本地区、本系统，就近就地安排计划订货。

四、在保证配件供应的情况下，努力从各渠道降低配件库存资金，缩短库存资金周转期。

五、经常深入基层了解配件消耗情况，并监督各种制度的执行情况，努力降低配件消耗，及时做好配件平衡、调配工作。

六、做好配统计、报表工作，按时上报，并总结经验，整理积累资料，不断完善和修订各组队消耗定额和机型消耗定额指标，使之符合实际。

七、协助保管员做好配件供应与业务指导工作，将配件库建成一流的标准化库房

八、做好自制配件的管理工作，逐步做到自制配件都有内部价格。

九、严格执行交旧领新制度，搞好修旧利废工作。

十、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，坚持八小时工作制。

14

配件管理员岗位职责

一、认真贯彻执行国家的有关政策法规，严格遵守企业内部有关规章制度。

二、熟悉掌握生产经营任务以及配件的规格、型号、性能、用途。

三、编制全矿生产、大修、更新改造等项目的配件消耗计划。

四、严格按消耗定额、消耗计划，严格控制配件成本支出。

五、健全配件管理的各种账表，做好记录，并定期对配件消耗情况进行统计分析。

六、深入现场了解配件的质量情况及消耗情况，提出改进意见。

七、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。

八、完成领导交办的各项任务。

15

机电运输队队长岗位职责

一、认真贯彻执行国家有关政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、负责编制本队各类规程和措施，并组织落实。

三、加强机电质量标准化建设，达到考核目标。

四、根据矿生产经营计划，负责编制本队设备配臵计划、加工检修计划及材料消耗计划，并认真组织落实。

五、组织做好机电设备修理及备品备件的加工制作，满足生产需要。

六、负责抓好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理，及时消除隐患，保证正常运行。

七、负责抓好灯房的管理，做好矿灯的维护保养，确保安全使用。

八、负责抓好成本管理，加大回收复用力度，完成矿下达的考核指标。

九、负责抓好文明生产，改善作业环境。

十、加强班组建设，达到标准要求。

十一、参加矿组织的各种安全检查，对“三定”的问题及时整改。十

二、定期召开班前会、班务会、传达上级精神，总结安排工作。十

三、经常深入现场，调查研究，检查考核，及时解决问题。十

四、加强本部门队伍建设，有计划地组织本部门人员进行学习培训，提高本部门人员的整体素质。十

五、搞好部门的精神文明建设。十

六、完成领导交办的各项任务。

16

机电运输队副队长岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、法律、法规以及矿制定的各种规章制度。

二、负责本队的技术管理、技术咨询及技术指导工作。

三、负责编制本队各类规程和措施，并组织落实。

四、负责编制本队材料消耗计划、设备配臵计划、设备维修计划。

五、负责编写本队灾害应急预案，组织职工认真学习，使职工熟悉掌握灾害预防知识和避灾路线。

六、抓好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理，及时消除隐患，保证正常运行。

七、严格成本管理，加大回收复用、修旧利废力度，完成矿下达的成本考核指标。

八、参加矿组织的安全检查，对矿安全检查“三定”问题认真整改。

九、加强安全质量标准化建设，达到考核目标。

十、积极参与技术革新，负责新技术、新工艺的引进应用。

十一、负责本队技术资料的收集、整理、归档、保管工作，防止资料丢失、损坏、外泄。

十二、搞好文明生产，改善工作环境。

十三、深入现场，掌握安全生产动态，对发现的问题及时组织处理。十

四、加强班组建设，达到标准要求。

十五、加强本部门队伍建设，有计划地组织本队人员进行学习培训，提高本队人员的整体素质。

十六、完成领导交办的各项任务。

17

机电队技术员岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、法律、法规以及矿制定的各种规章制度。

二、做好本队的技术管理、技术咨询及技术指导工作。

三、参与编制本队各类规程和措施。

四、参与编制本队材料消耗计划、设备配臵计划、设备维修计划。

五、参与编写本队灾害应急预案，组织职工认真学习，使职工熟悉掌握灾害预防知识和避灾路线。

六、做好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理，及时消除隐患，保证正常运行。

七、严格成本管理，加大回收复用、修旧利废力度，完成矿下达的成本考核指标。

八、参加矿组织的安全检查，对矿安全检查“三定”问题认真整改。

九、加强安全质量标准化建设，达到考核目标。

十、积极参与技术革新，不断引进新技术、新工艺。

十一、做好本队技术资料的收集、整理、归档、保管工作，防止资料丢失、损坏、外泄。

十二、深入现场，掌握安全生产动态，对发现的问题及时指导处理。十

三、搞好全队安全技术培训及各工种的“学、练、比、推”活动，通过传、帮、带，提高职工的整体技术素质。

十四、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。十

五、完成领导交办的各项任务。

18

电钳工班组长岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、对本班组工作区域的安全负全面责任。

三、组织指挥生产，协调上下工序和班组间的关系，保证各项任务的完成。

四、组织和指导工作，检查督促做好各种原始记录和台帐，搞好班组基础管理。

五、在技术上指导工人的生产操作，帮助他们提高技术业务。

六、主持召开班前班后会、质量和事故分析会、工作总结会、民主生活会和其他各种班务会议。

七、搞好劳动保护和环境保护，关心职工的思想、工作和生活。

八、带头参加劳动，经常了解现场情况，努力推广新技术，积极开展技术革新活动。

九、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。

十、完成领导交办的各项任务。

19

充电工岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、严格执行“三大规程”，做到持证上岗。

三、做好矿灯的收发、充电、保管等日常工作。

四、做好自救器的收发、保管等日常工作。

五、掌握充电设备及矿灯的性能和放电方法，能熟练操作。

六、做好工作场所的清洁卫生。

七、严格执行交接班制度，规范各种记录。

八、坚守工作岗位，遵守劳动纪律。

九、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。

十、完成领导交办的各项任务。

矿灯维修工岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、严格执行“三大规程”，做到持证上岗。

三、掌握充电设备和矿灯的结构、性能和工作原理和放电方法，能熟练掌握。

四、负责充电房设备和矿灯的检查、修理。

五、工作时防护用品要配臵齐全，提高自保意识。

六、严格执行交接班制度，做好各种记录。

七、遵守劳动纪律，坚守工作岗位。

20

八、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。

九、完成领导交办的各项任务。

值班电工岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的各项方针政策及企业内部各项规章制度。

二、严格执行“三大规程”，做到持证上岗。

三、负责做好井下变电所停送电和日常管理工作。。

四、严格执行“两票”制度、点巡检制度、交接班制度，并做好各种记录。

五、熟悉设备结构、性能，定期进行维护保养，确保设备完好，安全运行。

六、随时掌握和了解设备的运行情况，并做好信息反馈。

七、需启动应急预案时，必须按指令、按规定要求操作。

八、搞好机房设备和环境的清洁，做到文明生产。

九、加强政治和业务技能学习，不断提高自身素质。

十、积极完成领导交办的各项任务。

焊工岗位职责

一、认真贯彻党和国家的各项方针政策及企业内部各项管理制度。

二、严格执行“三大规程”，做到持证上岗。

三、做好加工件下料和焊接前图纸校核，加工中按标准要求规范操作，按时、按质、按量完成任务。

21

四、熟悉所用设备和工具的性能，定期进行维护保养，确保安全运行。

五、工作时防护用品要配臵齐全，提高自保意识。

六、严格检测工具、氧气瓶、乙炔瓶是否安全，严禁在乙炔瓶附近抽烟点火。

七、井下作业时，开工前必须制定安全措施、办理动火证，与安全员、消防员、瓦检员对现场作业环境进行安全评估，符合安全生产条件后，方可作业。作业过程中，必须在三大员的监护下进行。作业后，要与三大员一起对现场进行安全检查，确认无安全隐患后方可离开现场。

八、合理使用原材料，杜绝损失浪费。

九、积极参加班组各项活动。

十、搞好环境清洁，做到文明生产。

十一、加强思想政治业务学习，不断提高自身素质。十

二、积极完成领导交办的各项任务。

井下通讯维修工岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、负责井下通讯系统的安装、维护、回收等日常管理工作。

三、严格执行“三大规程”。

四、了解掌握系统的构成、性能、布臵方式，提高工作质量和工作效率。

五、做好系统日常点巡检工作，发现问题及时处理，并做好记录。

六、积极做好抢修工作，将影响通讯时间缩到最短。

22

七、合理使用材料，杜绝损失浪费。

八、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。

九、完成领导交办的各项任务。

水泵维修工岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的各项方针政策及企业内部各项管理制度。

二、严格执行“三大规程”，做到持证上岗

三、做好井下水泵的安装、维修、回收等日常管理工作。

四、熟悉水泵的结构、性能、原理，检修中按标准要求规范操作，按时、按质、按量完成工作任务。

五、作业前要对工作环境进行安全检查、评估，确认符合安全生产条件后方可作业。

六、严格执行交接班和点巡检制度，做好各种记录。

七、加强政治和业务技能学习，不断提高自身素质。

八、积极完成领导交办的各项任务。

主排水泵司机岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、经过专业培训考试，取得操作资格证，并持证上岗。

三、熟悉操作规程，严格按章操作。

23

四、熟悉水泵的结构、性能、原理，做到熟练操作，且能排除一般故障。

五、作业前对设备进行安全检查并试转。确认安全后，按照操作规程要求，启动水泵。

六、作业中重要集中精力，发现异常立即停机处理，自行处理不了的，及时报告班组长或维修工。

七、搞好设备的维修保养，保证设备正常运行。

八、严格执行交接班制度，并做好记录。

九、遵守劳动纪律，坚守工作岗位。

十、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。十

一、完成领导交办的各项任务。

绞车司机岗位责任制

一、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，交接班制度，操作规程、安全规程。

二、熟悉绞车的结构、性能、技术特征、工作原因以及供电系统、信号联系方式。

三、绞车启动前应对其进行全面细致的检查和维护，确认一切正常，方可开车。

四、按规定程序启动和停止绞车。

五、操作时严格按信号执行，运行速度符合规定。

六、发生故障停机处理时，必须向调度室汇报。

24

七、搞好设备和室内外卫生，填好各种记录。

八、配件、工具、材料要存放整齐，油料要放在可靠地点，防止引起水灾。

变电所值班人员岗位责任制

一、运行人员必须具有初中以上文化程度，经医师鉴定无碍工作的疾病，熟悉《电业安全工作规程》，并经考试合格，持证方准上岗。

二、运行人员每班不少于三人（不包括实习、代培人员）选操作熟练，经验较高一级的为代班长。任何工作人员都有权对违反安全规则并足以危及人身和设备安全的任何人给予立即制止和批评。

三、本班全体值班人员技术行政关系受组长领导，进行操作关系上受组长领导，并正确的执行组长所发出的电器运行的一切命令。

四、电气值班长在运行操作和行政技术关系上均受变电所组长领导，电气值班长如认为组长的命令有明显的错误且能直接危害设备及人生安全，应拒绝执行，将此事汇报队长或机电部长。

五、倒闸操作必须由两人执行。一人操作，一人监护。监护人员由经验较多，对设备较为熟悉者担任，班长在特别重要和复杂的倒闸操作中应做“监护人”，或由组长监护。

六、值班人员必须熟悉电气设备，切记安全的组织措施和技术措施，从事所内修理工作不得少于两人（一人监护），雷雨天气应遵照巡回检查图表，巡视室内外的高压设备，巡视室外时应穿绝缘鞋，并不得靠近避雷针。

25

七、运行人员应具有紧急救护和安全消防意识，掌握触电救法和人工呼吸法，正确地掌握使用各种灭火器材。

主通风机司机岗位责任制

一、上班前禁止喝酒，上班时不得睡觉，不得做与本职工作无关的事情。严格执行交接班制度和工种岗位责任制，遵守《煤矿安全规程》的有关规定。

二、当主要通风机发生故障停机时，备用通风机必须在10分钟内启动，并转入正常运转。

三、当班井下需要反风时，必须在10分钟内完成反风操作。

四、主通风司机应严格遵守以下安全守则和操作纪律：

1、不得随意变更保护装臵的整定值；

2、操作高压柜时使用绝缘工具，并按规定和操作程序进行；

3、协助维修工检查维修设备工作，做好设备日常维护保养工作；

4、除故障紧急停机外，严禁无请示停机；

5、及时、如实填写各种记录，不得丢失；

6、工具、备品配件等摆放整齐，搞好设备及室内外卫生；

7、严格按照上级命令进行通风机的启动、停机和反风操作。

26

中央变电所值班员岗位责任制

一、值班员必须经过培训、考试合格方可持证上岗。

二、值班员应有一定的电工基础知识，熟知《电业安全工作规程》、《变电所运行规程》及操作井下电气设备的规定。

三、值班员应熟知变电所配电设备的特性，一般构造及工作原理。

四、值班员必须掌握系统运行情况及配出开关负荷性质和运行方式。

五、值班员必须掌握触及电急救及人工呼吸法，并具备电气设备防、灭知识。

六、遵守各项规章制度和劳动纪律。

七、严格按照机电质量标准化要求进行。

27

无轨胶轮车司机岗位责任制

一、必须进行专业技术培训，考试合格后，方可上岗。

二、必须熟悉本设备的结构、情能、参数及完好标准，并会一般性的检查、维修、保养及故障处理。

三、必须熟悉行驶路线范围、巷道参数、支护形式、掌握各种安全标志和信号的有关规定。

四、驾驶员必须经常对车辆进行安全检查和保养，确保车辆处于良好的运行状况，并保持车辆的清洁卫生。

五、行车时要集中精力，谨慎驾驶，确保行车安全。

六、当进入或离开驾驶室时不要把操作阀杆当扶手。

七、开车时要安响喇叭提醒车下人员。

八、停车时车辆需停止在安全位臵，油门处于怠速状态和发动机停转后司机才可离开架驶座位。

九、在行车过程中必须注意巷道顶底板及沿线情况，注意来往车辆及行人以确保行车安全。

十、不要让发动机空转时间过长，对人员和设备都有一定的危害。十

一、故障末排除不得操作该车。十

二、行车时避免超载、超速。

28

35KV变电站站长岗位责任制

一、变电站站长是变电站直接负责人，对站内人员的政治思想、安全生产、技术管理工作负责，严格执行和完成上级布臵的工作任务。

二、站长必须以身作则，模范执行各种规章制度，团结同志，充分调动全站人员的积极性，共同搞好本站的安全供电工作。

三、站长负责监督站内人员贯彻执行各种规章制度、反事故措施。对严重违犯者，有权提出批评或停止其工作及向上级报告。

四、站长必须熟识和掌握全站设备的特性、运行状况、正常倒合闸操作和事故处理方法。当站内设备需大修或处理重大设备缺陷或事故时，应迅速组织力量，制定周密措施进行处理，并及时向上级和有关部门报告。

五、站长应会同安全员定期开好运行分析会。结合季节性特点，设备弱点和工作薄弱环节，制定和落实反事故、预防事故的措施，确保安全运行。

六、站长应及时与有关部门联系，按计划完成电气设备的各项大修、小修和预防性试验工作。

七、站长应定期审阅运行记录、定期巡视设备、定期检查各种记录、图纸、资料的健全和保管情况，发现问题及时纠正。

八、站长应及时作好年、季、月计划和总结，及时向有关领导汇报，表彰好人好事，推动和促进全站工作的开展。

九、站长应会同安全培训员制订培训计划，经常组织全站人员开展技术培训和双革双新活动，定期分析事故，吸取经验和教训，努力提高工作人员的技术水平。

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35KV变电站值班人员岗位责任制

一、值班人员在值班时间应按时作息，坚守工作岗位，随时准备停送电或事故处理等紧急操作，不得随意擅自离开职守。在任何情况下，应有专人监控，以利于监视设备运行动态。

二、值班人员在值班时间内主要任务是：做好设备运行维护、一般性设备缺陷处理，运行操作，事故处理，按时检查巡视设备，抄录表计，计算电度，清洁卫生等工作。应严格执行各种规章制度，反事故措施及上级的指示，拒绝执行违反规程制度的指令指示，并及时报告上级单位。

三、在设备发生事故时，值班人员应迅速正确判断原因，采取措施，防止事故扩大，确保设备的正常运行。对损坏设备，应设法修复，对重大设备损坏事故，站内能处理时应迅速报调度处理，并做好事故现场安全措施，随时准备进行抢修。

四、变电站周围应经常保持环境清洁卫生，清除杂草、杂物，种植花果树木，美化站环境，搞好文明生产。

五、做好变电站的安全保卫工作，发现可疑情况及时报告保卫部门。

六、做好站内技术资料管理工作，设立各式记录本，悬挂各式图表，保持图纸资料完整无缺。

七、值班人员应熟悉和执行安全规程和有关现场规程，制度和上级指示。

八、值班期间应严肃认真，在接班前五小时内及值班期间不准饮酒，禁止在站内电话上闲谈，不得在站内会客，不得大声喧闹及谈笑。

九、值班人员应积极参加站内抢修和设备维护管理工作，以及其它工作任务。

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十、各站派专人负责电池组的维护及充放电、定期充、放电及故障处理。十

一、遵守执行“35KV变电站操作规程”，“蓄电池组运行规程”及有关电池检修工艺规定。

十二、建立各站电池的检修，维护原始记录及缺陷处理记录。具体有：

（1）蓄电池充、放电原始记录；

（2）蓄电池正常测试记录；

（3）有关仪表、测试工具的记录；

（4）反事故措施、安全简报、上级文件等学习和记录。

十三、对本站的供水系统做好维护工作，保证本站供水系统的正常运转。十

四、负责本站35KV高压室所有设备的巡视、维护、检查及所有设备的运行停送电操作，巡视中发现设备的问题及时报告并进行处理，保证安全、可靠供电。

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第16篇：煤矿机电管理制度

煤矿机电管理制度汇编

目录

一、机电管理组织机构

二、机电管理制度

(一)机电设备管理规定

(二)电缆管理制度

(三)配件管理制度

(四)机电设备防爆检查管理制度

(五)电气试验制度

(六)电气设备定期试验切换制度

(七)干部上岗查岗制度

(八)设备的润滑管理制度

(九)机电部考核制度

(十)机电安全活动制度

(十一) 机电部长岗位责任制

(十二) 机电技术员岗位责任制

(十三) 电气设备管理员岗位责任制

(十四) 机械设备管理员岗位责任制

(十五) 电缆管理员岗位责任制

(十六) 防爆检查员岗位责任制

(十七) 资料管理员岗位责任制

(十八) 回收库管理员岗位责任制

(十九) 润滑油管理员岗位责任制

(二十) 维修工和司机的岗位责任制

(二十一) 机电设备选购置制度

(二十二) 机电设备验收检查制度

(二十三) 机电设备安装验收制度

(二十四) 机电设备移交验收管理办法

(二十五) 机电设备调配制度

(二十六) 机电设备出入井制度

(二十七 )井上下接地电阻定期测试制度

(二十八) 采掘工作面杂散电流的定期测试制度

(二十九) 绞车保护试验制度

(三十) 风机保护装置试验制度

(三十一)大型设备技术测定制度

(三十二) 机电事故管理制度

(三十三) 机电事故追查分析制度

(三十四)事故隐患排查制度

(三十五) 机修车间检修制度

(三十六) 设备包机制度

(三十七) 巡回检查制度

(三十八) 设备缺陷管理制度

(三十九 )设备定期检修制度

(四十) 油脂管理制度

(四十一) 小型电器管理制度

(四十二) 防爆设备入井安装验收制度

(四十三) 设备运行维护保养制度

(四十四) 阻燃电缆验收制度

(四十五) 掘进区队机电设备维修制度

(四十六) 设备使用管理办法

(四十七) 机电事故责任追究制度

(四十八) 小绞车司机工作制度

(四十九) 刮板运转司机工作制度

(五十) 皮带机司机工作制度

(五十一) 送料工工作制度

(五十二) 支架工工作制度

(五十三) 电钳工管理制度

(五十四) 机电设备管理制度

(五十五) 机电检查处罚制度

(五十六) 负荷审批及电气安全管理制度 （五十七） 检漏装置管理制度

(五十八) 过流保护工作细则

(五十九) 漏电保护工作细则

(六十) 接地保护工作细则

(六十一) 水泵管理制度

(六十二) 外转供电管理制度

(六十三) 设备回收管理规定

(六十四) 皮带机保护管理使用检查制度

(六十五) 安全活动制度

(六十六) 要害场所管理制度

(六十七) 防火、防盗、防洪、防雷电管理制度

(六十八) 运行中电气设备绝缘油的定期化验制度

(六十九) 防止重特大事故的安全措施

(七十) 设备的选型、外借、报废制度

(七十一 )设备的保养、检修、润滑制度

(七十二) 机电设备定期检查试验制度

(七十三) 机电设备定期检修制度

(七十四) 阻燃皮带管理及验收制度

(七十五) 采煤队机电设备维修制度

(七十六) 掘进区队机电设备维修制度

(七十六) 运输公用巷道小绞车包机制度

(七十七) 小绞车上下山管理制度

(七十九) 杂散电流管理制度

(八十) 关于加强综采等主要设备管理的几项规定

(八十一) 机电设备更新改造制度

(八十二) 机电设备封存、报废制度

(八十三) 停送电管理制度

一、机电管理组织机构

机电矿长-机电副总（机电矿长助理）-机电部长-机电副部长-机电部主管-机电部主办（机电技术员）-机电队长（技术员）-机电工

二、机电管理制度

(一)机电设备管理规定

1、总则

1)、为适应公司的快速发展，加强机电设备管理，提高生产装备水平和经济效益，保证安全生产和设备正常运行，根据国家有关规定，结合我矿特点，特制定本规定。

2、机电设备管理要依靠科技进步，充分发挥设备效能和投资效益，坚持决策、研制、与使用相结合，维护、保养与计划检修相结合，修理、改造与更新相结合，技术管理与经济管理相结合的原则。

3、公司供应部是设备采购供应的专门机构，凡列入公司专用资金计划的设备，均由其统一组织采购供应;公司财务部负责设备固定资产的购入、折旧提取、大中修、报废、调拨等财务帐目及经济核算工作;公司生产技术部参与矿井技术改造机电设备部分的设计审核工作，参与主要机电设备的选型配套审定，参与机电工程的竣工投产验收工作。

4、机电设备管理人员要自觉执行本规定，维护公司利益，面向基层、服务生产，热情周到地搞好本职工作。

2)、机电设备的购置计划与采购

1、机电部应根据年度计划、月度计划或紧急情况下安全生产急需设备的指令、指示编制采购计划。

2、各单位机电设备管理部门要根据设备需要时间，按规定期限向供应部门申请设备购置计划，要求详细准确。

3、设备的选型应注意通用化、标准化，严禁采购无生产许可证、无质量合格证、无煤矿安全标志的质次价高、假冒伪劣产品，对国家安全质量强制性产品必须有“3C”认证。

4、所有设备采购都要签订设备订货合同，要按照国家对产品的有关规定及经营许可，严格审查卖方的有关资质，并予以复印备案。除一般常规采购设备外，其余设备在签订合同前必须签订《技术协议》，以确定设备参数、性能、使用环境、工作条件、安装配套形式及尺寸等。《技术协议》为合同必备附件，若无《技术协议》，合同无效。对于急需采购的设备，可签定采购单或急采单。

5、对于大型设备及综采、综掘、高档设备，部门负责组织有关技术人员，机电部验收。

3)、机电设备的安装使用与维护

1、所有机电设备都要根据设备使用说明书，结合生产技术条件正确安装。大型设备和综采、综掘、高档设备要按设计要求达到设备安装、设施布置合格。严格按《煤矿安全规程》和质量

标准化规定配装各类安全保护装置，达到齐全、合格、可靠。安装完毕后，经过联合试运转达到运行标准经验收合格后，才能投入使用。

2、所有机电设备都要按照设备操作规程和完好标准进行使用与维护。考核使用设备的指标和标准是:1.完好率:90%。2.待修率:5%。3.事故率:1%。4.失爆率:0。同时,设备新度系数和设备利用率也要有较高的技术水平。

3、各单位都要建立、健全设备使用和维护的规章制度。所有设备都要制定操作规程;所有机电岗位要有岗位责任制;主要设备要实行包机制;重要设备的维护保养制度、巡回检查制度、交接班制度、机电负责人上岗制度都要逐一完善。各规章制度严格执行，对“三违”人员有相应的处罚规定。

4、各单位要切实搞好机电人员的定编定员，定机定人。各类设备司机必须经过培训、考核合格，持证上岗。设备司机要求做到懂业务、懂构造、懂性能。会操作、会维护保养、会检查、会排除故障。严禁超负荷、超规范使用设备。

4)、机电设备检修

1、各单位要有设备维护保养和预防检修相结合的检修制度。要按设备状态合理确定检修时间和检修内容。积极推行故障诊断和状态检测的各种新技术，提高检修质量，降低检修费用，缩短检修保养时间。

2、各单位要编制设备大、中、小检修年度计划并按期上报公司有关部门。中、小修项目由各单位组织实施。设备大修资金由公司按规定的提取率提取，统一掌握，专款专用，按各单位使用情况予以支付。设备外委修理要经过董事长或总经理许可。

3、矿井的停产检修天数为12-15天。应集中解决平时不能解决的主要设备的缺陷和各种安全保护装置的试验和整定。应认真编制检修计划，明确检修质量标准、安全技术措施、劳动组织及施工图表。停产前，要检查落实各项准备工作，做好停风、停电、停水、停气和停机等方面的具体事宜。

4、各单位要组织好检修用的备品、配件准备工作。配件应实行退旧换新制度，采用新技术、新工艺进行修旧利废工作。

5、优先选用国家或行业技术水平的装备更换技术较落后又无法修复的老设备。可以报废更新的设备类别有:设备老化、技术落后、耗能高、效率低或超过使用年限的老、旧、杂设备；修理费用超过重置价值80%的；国家或环保等有关部规定应淘汰的设备。

6、设备报废可结合设备清查进行。由机电部组织有关人员组成鉴定小组，提出报废意见，经公司批准后执行。报废设备类别有:（1.折旧的老旧设备;（2.折旧达80%以上，单台设备原值不足3万元的设备，确需要提前报废的;（3.综采设备未达到使用年限，但过煤量超过国家规定的。报废设备要办理有关财务手续，报废设备的残值收益，必须用于设备的改造更新费用。

7、新到设备必须经机电部指定人员严格验收后方可入库，技术资料由机电部统一保管。设备、电缆、工具、钢管，由机电部实行卡、牌板、图板、编号、档案管理，末经机电部办理有关审批手续，其他单位和个人无权使用、调拨和外借。否则按有关规定罚款。

8、各使用单位要有专人负责，建立设备保管手册，使用单位对本单位所有设备的安装运转、维护、中修、小修、完好负直接责任。

9、设备下井使用时，使用单位要到机电部办理审批手续，否则不准下井。机电设备、材料、工具等的领用统一由机电部审核，分管领导审批。

10、设备验收后，全部挂“合格证”并注明其规格性能、验收日期等有关资料。各种设备均分类编号、记帐，并在设备上挂责任牌。

11、需要在井上拆卸、下井再组装的设备，区队安装完毕后，末经机电部验收，不准投入运行。凡出库后投入使用的设备，都由使用单位负责管理，机电部负责监督。

12、更换设备要交旧领新，更换设备时要随时在本队的“设备管理手册”上和机电部共同在双方帐上进行互相签字。闲置设备要在五天内交回回收库(指大件)并由机电部分管人员开“收验证”。回收设备经接收单位出具回收票，交机电部。然后办理帐务手续，否则按有关规定给予罚款。

13、设备在交回时不准缺少配件，若有缺件按规定罚款。

14、各使用单位要搞好设备的平时维护保养，认真执行定检计划，及时按照检修周期对设备进行更换检修保养。机电设备的小修由使用单位负责，中修大修由机修车间负责。

15、设备需要调配或移交它队使用，各区队之间的设备调动，有关单位必须要及时在机电部办理调拨移交手续，在台帐上注销。

16、各使用单位的设备必须保持完好状态，放置在安全或无积水地点，摆放要整齐。

17、设备由于使用不当、维护不好或其它原因造成损坏，使用单位要填写事故报告单报机电部，由机电部组织事故单位追查责任者，根据情节轻重，按照有关规定进行处罚。

18、各使用单位的设备实行包机制，并挂牌注明包机人。

19、每周四机电部召开一次机电例会，各队负责人和机电队长要按时参加，不得缺席，否则缺一次罚款100元。

20、新旧工作面接替生产时，设备要做到清旧帐，建新帐。

21、全矿机电设备每月变动情况、存在问题，机电部每月要以书面形式向主管领导汇报。

22、溜子、皮带严禁运输煤炭以外的东西，特殊情况必须有措施并经主管领导和机电部批准。否则按规定给予罚款，造成人身及设备事故都由其单位负责。

(二)电缆管理制度

1、全矿所有电缆由机电部负责计划，机电部电缆组集中统一管理。，负责对电缆的出库、回收、修补、调配、建帐和挂牌等工作。

2、各区队领用电缆必须到机电部办理领用手续，领取电缆机电部要按电缆选择计算方法进行承载能力验算，不验算不准下井。各条电缆两头3米处打号，否则，不准入井。

3、机电部要实行建帐管理，要建立电缆动态帐，区队领用帐，动态月报表。

4、电缆在使用中，允许损失量，每根每次不超过2米，超损者，按原价的50%扣罚使用单位。

5、不允许随意把电缆割断使用，每发现一次，罚区队机电负责人100元。

6、回收出井的电缆不能有齐头，否则每有一个齐头，罚区队机电负责人50元。

7、井下不用的电缆三日内必须回收出井，并交回机电部，否则，每迟1日，罚区队负责人100元。

8、各单位对所管辖的电缆要爱护，不得随意损坏，否则，按损坏电缆价值对使用的区队进行处罚。

9、电缆入井必须持机电部的“电缆入井证”。否则不准入井。

10、电缆悬挂，要根据巷道、硐室、井筒支护和倾斜度，按《煤矿安全规程》施工作业。

11、新安装采区工作面时电缆要作计划，根据电气设备布置的规格数量发放，经机电矿长、机电部长签字后方可领用。拆除不用的闲佘电缆及时回收销帐，更换电缆一律执行交旧领新制度。

12、工作面采完回收的电缆及时交回回收库，电缆组检查核对。电缆丢失、损坏对责任单位进行处罚。

13、库内电缆的保存，要按类型排放整齐。

14、电缆一般不准外借，特殊情况需经主管领导和机电部长签字，方准借出。

15、井下严禁用铝芯和可燃性电缆。

(三)配件管理制度

1）、总则

l、为提高设备完好率，保证机电设备安全运转，降低消耗，适应煤矿标准化，现代化建设的需要特制定本制度。

2、凡属煤矿专用、工矿、综机维修所需要的配件，均按本制度执行。

3、全矿所需配件由矿机电部统一管理。

4、机电部要加强配件的生产和技术管理，逐步建立设备机型资料和完善图纸，实行标准化、系列化、通用化，积极采用新技术，新工艺，新材料，不断提高设备配件质量，降低配件成本，延长配件使用寿命。

5、建立健全合理规章制度，采用经济手段进行配件管理，防止配件丢失，降低配件消耗。

2）、管理机构

1、为加强配件管理，不断提高配件管理水平，全矿配件统一由机电部管理，具体工作由机电部配件组负责。

2、各有条件的区队要设立兼职的配件管理员，其它区队由材料员负责配件的领用、管理和发放工作。配件管理人员要保持相对稳定。

3、配件管理人员应努力学习业务技术，提高业务能力，加强职业道德，做好本职工作。

3）、配件供应渠道

1、凡属标准配件由机电部配件组提出申请计划，由供应管理部门统一订货，统一分配。

2、非标准配件，凡矿机修厂能加工的配件，由矿负责加工。

3、非金属工矿配件、铸件、液压件应尽量向主机生产厂订货。

4）、配件计划和订货

1、各区队每月应将所需配件品种、数量按自制和统管分类编制月度配件计划，每月25日前交机电部配件组。

2、机电部配件组应根据生产任务、设备检修计划使用台数和技术状态，结合配件库存消耗情况，编制全矿月度配件计划，经主管组长审核，报机电部长、机电总经理(矿长)、经营总经理(矿长)审批。

3、直接影响生产和安全的急需配件，应由各区队配件管理人员及时编制紧急计划，经各级领导审批后，由机电部配件组及时组织供应。

4、所需非标准和矿机修厂不能加工的配件，应由机电部配件组提出外委申请计划，经上级物管部门批准后方可订货。

5、外委配件应签订配件定货合同，合同由机电部配件人员签订，经主管组长审查，报机电部长、机电总经理(矿长)、经营总经理(矿长)批准，财务科审核后盖合同章后，才能生效。

6、签订合同时，必须按有关规定，字迹清楚，不得涂改，合同一式四份，甲方二份，乙方两份。

7、需外委订货的配件，必须本着质量好、价格低，交货及时的前提择优选择定货单位。

5）、配件验收入库

1、到货配件必须经企管部、机电部、供应部、财务部验收合格方可入库。

2、验收前检查配件包装数量与货票是否相符，包装是否完好，开箱时，按随货同行单所列名称、规格、数量、质量进行清点检查验收。

3、验收后要认真填写验收单，盖章后转配件管理，凭符合规定的有关票据办理入库、上帐、上卡手续。

4、发现配件名称、规格、型号、数量有差错或质量不合格，应及时填写差错报告，报配件主管人员以便妥善解决。

5、未经验收的配件，如生产急需，必须经主管部门主管配件人员批准后方可发放并做好记录。

6）、配件仓库管理

1、配件保管员对配件要精心保养，防锈涂油、上盖下垫，防止配件锈蚀损坏。

2、仓库要保持清洁整齐。要坚持摆放整齐，定量包装，标签要齐全，悬挂整齐，做到帐卡物资全部对口，机型保管要系列化。

3、严格执行配件发放制度，按领料凭证发放。并认真核对发料凭证各项填写内容。对不符合手续的有权拒发，配件帐目要清洁，技术数据要填写齐全准确。每月留存票据装订成册，妥善保管。认真及时准确填写各种日报、月报、年报。

4、仓库要加强安全管理，作好防火防盗防洪工作，按要求配备各种消防器材。库房内严禁吸烟、生火、各种照明器具要符合要求，发现问题及时处理，避免各种 事故发生。

5、装卸搬运清点配件时要注意安全，防止发生人身事故和配件损坏，如有特殊，必须及时汇报配件管理人员，以便及时处理。

7）、配件发放

1、要有计划地做好配件的供应和使用工作，“矿属各区队领配件时，要按各区队申请的批准计划领用，严格控制配件消耗”。

2、发放配件必须按机电部配件主管部门审批领料单所列的规程品种数量进行发放，并认真坚持五不发放的原则(机型规格不符、涂改料单、字迹不清、审批不完善、不交旧不予发放)。

3、配件发放后要及时下帐下卡，做到一查库存，二动标签，三点交，四下帐。

8）、配件报废

1、机型淘汰，长期积压多次调不出去的配件可以申请报废，每年申请申请报废一次。

2、凡申请报废的配件要履行报废手续，必须由主管配件专业人员、工程技术人员鉴定，机电部、财务科、计划科、机电总经理(矿长)、公司主管部门逐级审批。

3、报废配件不得私自处理，处理必须报公司、公司有关领导批准后方可执行。

9）、配件回收和修复

1、要加强对配件回收复用工作的组织领导，发动职工做好回收复用工作，严格执行配件回收制度。各区队必须回收的配件在更换新配件后，要及时将旧配件交回收单位，并将收旧单及时交机电部配件管理人员。

2、认真做好旧件修复工作，积极开展喷、镀、焊、镶、补、胀、缩、改、粘、接、配的十一字修旧利废方法，节约配件资金，努力降低配件消耗。

10）、配件统计

1、机电部应做好配件资料的统计和分析工作，建立配件统计档案，积累历史资料，并按上级要求做好各种统计报表及时上报。

2、做好回收复用配件统计工作，修复的旧件重量按原重量计算，价格按原价格的50%计算，修复的旧件要单独建帐，不计入库存和消耗资金数内。

3、配件管理必须做到：科学管理，合理使用，质量可靠，渠道正规，计划购置，信息灵敏，库内无积压，帐物相平衡。

4、机电部负责全矿机电设备配件的采购计划的编制、配件的验收工作。。

5、配件合同必须由主管和分管科长签字，负责年计划的编制，正常生产需用配件的购置和专项工程的配件购置。

6、配件管理员要熟悉全矿机电设备的结构性能，经常深入实际，了解职工意见，保证配件的进货质量。新到配件的组织验收，掌握库存情况。

7、煤炭生产专业设备配件，必须从部属厂家和省煤炭厅定点厂家进货，特别是防爆配件严禁从无防爆合格证厂家购进。

8、严把配件质量关，如发生因配件质量低劣，造成机电事故和人身伤亡事故，严重影响生产，要对配件保管及配件验收人员按情节轻重给予罚款或行政处分。

9、掌握全矿机电设备配件消耗情况，考核和制订配件消耗定额。

10、提取配件时必须执行交旧领新制度，不交旧不发新。

11、配件一般不外借，特殊情况一般配件借出由机电经理(矿长)签字，主要配件借出由总经理(矿长)签字，无领导签字，任何人不准借出。出库后未使用完的配件及时办理退库手续。

12、配件的报废由配件管理员提出报告，机电部组织鉴定、领导审批。

13、分管配件管理员要做好图纸资料的收集、整理、保存工作。

(四)机电设备防爆检查管理制度

1、防爆电气设备的检查，必须严格按照《煤矿安全规程》和《防爆电气设备检查细则》进行。井下所有设备的安装都应符合《煤矿机电安装质量标准》。

2、机电设备完好率90%，大型在用固定设备台完好。防爆设备及小型电器防爆率100%，小型电器合格率95%，矿灯完好率95%，井下在用矿灯无红灭，电缆吊挂合格率95%，设备待修率5%，机电事故率1%，设备使用率80%。防爆组对井下供电系统、防爆设备、三大保护、电缆、局扇、风电闭锁、瓦斯电闭锁等实行监督检查，查出的问题以五定表的形式下达所属责任区队限期整改。

3、各采区、工作面应有合格的供电系统设计及保护整定核验。防爆电气设备无论在矿井任何地方安装使用，均按防爆设备检查和维护。

4、井下使用的防爆电气设备不得有失爆现象，并有“产品合格证”，“防爆合格证”和“煤矿矿用产品安全标志”。

5、高压隔爆开关应有：①欠压保护;②短路保护;③过负荷保护;④选择性接地保护：⑤有过压保护。

6、低压电机应装设JDB保护、整定要合理。

7、所有馈电开关、磁力起动器应用真空断路器。

8、煤电钻、信号照明系统应使用综合保护装置。

9、所有低压馈电开关、磁力起动器均应装设接地和漏电或选择性漏电保护。

l0、矿井大型设备定期进行技术测定和探伤，定期进行远方漏电试验，接地电阻测试。在井下进行各种电气测试或电气设备开盖前，应先测瓦斯。

11、矿灯应装有短路保护装置，瓦斯报警装置。

(五)电气试验制度

1、为了保证矿井供电安全，消灭电气隐患使供电系统保护可靠运行，特制定本制度。

2、矿井或采区应有专人负责低压电气设备和高压配电装置过电流保护装置的整定和管理工作，机电部要加强对此项工作的检查和指导，要作好对机电维修工和负责整定工作人员的培训工作。电气预防性试验工作，由机电部负责，电管组人员参加，井上下机电队配合，在每年雨季到来之前务必搞完。

3、为使电气试验工作顺利进行，电管组应提前一个月编制好试验项目及计划，试验计划由机电总经理(矿长)会同生产副总经理(副矿长)研究，确定具体试验时间及停电安排。新投产的采区，在作采区供电设计时，应对保护装置的整定值进行计算、校验，机电安装工按设计要求进行安装、整定、调整。当电气设备涉及的电网及负荷状况发生变化时，专管人员应及时进行计算，经电气技术人员审批后，由专责的电气维修工调整。

4、电管组在编制试验计划时，要定出相应的安全措施，经机电部审查后，交机电副总经理审批。运行中的电气设备的保护装置，由电气维修工负责定期检查，如发现有误动作或整定值选择有差错时，应及查明原因，由电气技术员或矿井主管电气的负责人根据实际情况作必要的改动，其它人员不得任意变更。

5、机电部应具备有实际的供电系统图板(或计算机辅助管理系统)，其上注明电气设备的型号、容量、电缆线路规格、长度、短路电流整定值和保护装置的整定值。此图板由机电部负责管理并随时修改补充。各运行维护单位也必须建立相应的供电系统图板。

6、为了便于检查，设备应挂标志牌，牌上注明设备的编号、型号、整定值、两相短路电流值、整定日期、用途、使用单位及维护人。

7、高、低压开关在机电修车间检修完后，必须对其保护装置进行校验，使之符合要求，以便在井下使用时，可以根据其刻度正确地调整。

8、各类开关设备及单独保护器，在入井前应由专职的、经矿务局考试合格的电气设备防爆检查员检查其电气保护及防爆安全性能，取得合格证后方可入井。

9、开关在井下使用超过6个月时，应对其过流保护装置进行一次检验和调整。

10、使用中的防爆电气设备的防爆性能检查，由机电部组织每月检查一次。配电系统继电保护装置检查整定，每半年进行一次(8月、2月)，负荷变化时及时整定。

11、主要电气设备的绝缘电阻检查，由使用单位每半年检查一次(8月、2月)并作记录，交机电部。固定敷设电缆的绝缘和外部检查，由使用单位每季一次。移动式电气设备的橡套电缆绝缘检查，由使用单位每月检查一次。

12、接地网接地电阻的测定，由机电队每月测定一次。新安装的电气设备绝缘电阻和接地电阻测定，投入使用前，由安装单位负责测定。

13、试验完毕后，由电管组定出试验总结上报有关单位。

(六)电气设备定期试验切换制度

l、电气运行设备应一定周期进行切换或轮换定期试验。

2、设备定期切换项目。

(1)主变压器每月二十六号要进行切换运行;变电所(站)长在场。

(2)每星期一早班前时对备用的电气设备进行检查，试验组长(第一主值班人)负责进行。

(3)每天接班前应对各台设备进行试验，电气主管负责进行。

(4)定期试验及切换要记入专项的记录本内，以便及时分析设备技术问题和检查本 制度执行情况。

(七)干部上岗查岗制度

l、部、队管理干部，均要根据自己的职责，深入现场，了解情况检查工作并留有记录。

2、干部上岗，检查内容如下：

(1)岗位人员上岗情况。

(2)岗位人员有无三违现象。

(3)岗位人员是否持证上岗。

(4)岗位人员的精神状态。

(5)设备的完好状况。

(6)设备保护系统是否可靠。

(7)设备有无重大隐患并提出处理意见。

(8)工业卫生状况。

3、部室干部每月至少一次，区队干部每月不少于两次。

4、干部上岗制是实行领导、技术人员、工人共同管理好机电设备的重要措施，有关人员要严格执行。

5、干部上岗要仔细检查司机是否执行各项规章制度和操作规程,落实安全措施。

6、对设备运行和各项记录要勤过问，并听取当班人员关于设备运行和检修情况的汇报。

7、抓好现场薄弱环节的关键工作，检查岗位人员的出勤状况，劳动纪律，环境卫生等。

8、对于违反规程和脱岗人员应及时作出处理，不得包庇迁就。

(八)设备的润滑管理制度

1、全矿机械设备润滑统一由使用单位管理，负责制定润滑周期、选择润滑材料、确定润滑方法、制定润滑剂的消耗定额以及对润滑剂的鉴别，保管、领用、发放、节约和再生等管理工作。机电部专人负责监督。

2、严格按照各机械设备的维护、保养，制定润滑周期表。

3、严格按机械设备的说明书提供的油脂类别，定购、领用、加注、存放、回收，进行合理润滑。

4、严格按照机械设备的说明书提供的注油部位、注油方法，规定操作规程，并负责贯彻执行。

5、定期换油时将废油即时交回库房，经技术鉴定是否有再生利用价值，润滑油的存放、加注、操作不当，对责任单位进行处罚。

6、库房的油脂及下井备用的油脂，要按类型编号、排放整齐。

7、机械设备的润滑管理，使用单位必须做到五定“定点、定油、定量、定时、定人”的原则。

(九)机电部考核制度

1、按矿上统一安排，严格执行交接班制度，坚决杜绝迟到早退。

2、严格执行请消假制度，无故不到一天，扣两天工资。

3、严格履行岗位职责，对职责范围内要做到胸有成竹，若不能胜任本职工作，将调离岗位。

4、具体工作中按照机电管理制度行使权利，杜绝违章指挥，违章操作。

5、防爆检查方面，必须按原则把关，不徇私情，否则对检查人员进行处罚。

6、对领导临时批派的任务，迅速按要求完成，不得无故推诿。

7、对修理车间，必须保证检修质量，对不合格产品实行责任追究制。

(十)机电安全活动制度

1、机电管理考核评比办法

一)、机电现场管理(50分)

1、据机电考核评比细则所评出的结果，每1分罚款扣10元。

2、风电、瓦斯电闭锁有一处不起作用扣10分。

3、煤电钻综合保护不起作用每台次扣1分。

4、用其它物品代替保险丝的每台次扣1分。

二)、机电管理制度执行情况(20)分

1、未按机电部的安排而乱动设备者，发现一次扣2分。

2、对机电部的业务安排不执行者每次扣5分。

三)、机电事故(20)分

1、机电事故定义：机电设备损坏价值500元以上或影响产量100吨以上者，我们定义为机电事故。

2、开关本体损坏无修复价值者扣5分。

3、导致10KV站速断跳闸1次扣1分，导致35KV站过流跳闸超过节次者开始扣分，每超一次扣1分。

4、出现机电事故而隐瞒不报者，每次扣5分。

5、其它机电事故视情节轻重酌情考虑。

四)、设备使用(10分)

1、每发现一次设备不合理使用扣1分。

2、每发现一台设备带病运转扣1分。

3、备用中机电设备置于淋水处分扣1分。

4、闲置机电设备不及时回收超过4天者扣1分。

2、机电设备管理考核评比细则

五）、为了强化机电设备管理工作，保障生产正常运行，实现机电设备标准化，同时为规范电工的操作，调动电工的积极性，杜绝“三违”，严格执行“三大规程”，特别制定以下考核评比细则：

一.例会制度

每周晚山19点整召开机电例会,各队长、机电队长准时到会,有事提前请假,否则:

1.点名不到者罚款50元;

2.迟到早退超过10分钟,按缺席处理;

3缺席罚款100元。

二.机电故障

1).由于机电设备检查、检修、保养不到位而出现故障，视对生产影响程度,罚款100-500元。

2).由于人为因素造成机电设备故障，造成停产的罚款100-500元。

1.发生机电事故未及时汇报机电部和调度室，罚队长、当事人各100元。

3）.设备的完好和回收和领用

1.接地线应齐全.完好(包括接地网)，否则一根地线罚款10元，每一根地线不起作用罚款5元，主接地网按开关台数分别处罚。

2.开关内部插件完好齐全，所缺部件按价格的一半赔偿。

3.开关内部零部件(包括紧固件)完好齐全，否则缺紧固件(如螺丝)一件罚款10元。

4.每部绞车的挡绳板应完好齐全，否则每发现缺一块罚款10元。

5.设备零部件(如绞车手把销子)完好齐全，否则每缺一件罚款10元。

6.开关必须上架，否则每缺一个设备架罚款10元。

7.严禁井下闲置电器设备(包括接线盒、按钮、电铃)否则每发现一件罚款100元。

8.闲置的电缆由电工负责及时回收，否则造成丢失,照价赔偿。

9.所有电器设备的出入井必须经机电部批准,凭领用票和回收票进行，否则每发现一次罚款20元。

10.接线腔内接线整齐(不扭弯)，否则每发现一处罚款20元 。

11.接线后,卡爪(或平垫圈)、弹簧垫(双帽齐全)，每缺一件罚款10元。

12.接线后,卡爪(或平垫圈)不压绝缘胶皮,芯线裸距卡爪(平垫圈)不大于1毫米，否则每发现一处罚款20元。

13.喇叭咀严禁朝上,电缆出口处应平滑,不得出现死弯，否则每发现一处罚款20元。

14.接线腔内及开关内部保持干净无杂物和水珠，否则每发现一处罚款50元。

4）.电缆管理

1.所有电缆须悬挂整齐清洁无煤尘，运行中的电缆，严禁盘圈或8字型，闲置电缆严禁乱扔乱放，否则每米罚款1元。

2.回收、更换设备禁止从喇叭咀口截割电缆，否则每发现一次罚款50元。

3.井下所有电缆严禁用钢丝、铁丝吊挂，否则每发现一处罚款10元。

5）.电器设备失爆与违章

1.鸡爪子、羊尾巴、明接头、破口等不合格的电缆接头,必须彻底杜绝，否则鸡爪子、羊尾巴、明接头每发现一处罚款50元,每发现一处破口罚款20元。

2.电器设备腔内电缆接地芯线必须连接完好.紧固，否则接地芯线每缺一根罚款100元。

3.所有电器设备必须清洁无煤尘,无油垢,放置整齐，否则每台罚款10元。

4.电器设备防爆面未处理，每发现一处罚款50元。

5.缺挡板或挡板不规格属严重失爆，每发现一处罚款50元

6.电器设备的螺丝.弹垫齐全紧固,弹垫的规格应与螺丝直径相符合,同一部位的螺丝规格应一致，否则每发现一处罚款50元。

7.密封圈与电缆配合不超过±1mm,4mm2以下电缆密封圈内径不大于电缆外径，否则每处不合格罚款50 元。

8.接线咀松动和开关不规范(包括从电源侧进出线至负荷侧接线或从负荷侧进出线至电源接线以及小咀侧出动力线)都属于失爆，否则发现一处罚款50元。

9.线咀压紧应有余量(不小于1mm)否则为失爆，否则每发现一处罚款50元。

10.五小电器和开关喇叭嘴应完好齐全(包括喇叭咀外部损坏,且不影响防爆性能者)，否则每一接线咀不完整罚款10元。

11.开关闭锁装置起不到作用者为失爆，罚款50元,闭锁装置不完好罚款50元。

12.电动机接线盒、护罩及散热片等部件齐全、完整、紧固，否则每发现一项罚款20元。

13.掘进工作面的电气设备,必须实行风电闭锁瓦斯电闭锁,在局扇专供的线路上不得接入其它机电设备，否则没有风电闭锁装置罚队长、电工各100元,风电闭锁不起作用罚队长、电工各50元。

14.掘进头空班必须停风机以外的其它电源，否则每发现一次罚款50元。

15.电缆护套伸入器壁要符合5-15mm的要求，否则每发现一次罚款10元。

16.严禁带电搬迁电气设备，否则每发现一次罚款100元。

17.接线腔内电缆接地芯线必须接地，否则每缺一处罚款100元。

18.接线腔腔内接地芯线长度应大于其它三相任一相芯线的长度,接地芯线不得假接、接触不良、松动，否则每发现一处罚款50元。

19.磁力启动器不能当刀闸.接线盒,自动开关使用，否则每发现一次罚款50元。

20.开关(柜)内漏电,过流.失压保护煤电钻综合保护应齐全完好，否则没保护.保护不起作用罚款50元。

21.开关保险丝应采用与负荷相适应的保险丝，否则不用保险丝者每发现一处罚款50元，保险丝过大罚款20元。

22.设备、电缆、不得超电压等级、超负荷运行，否则每发现一处罚款50元。

23.煤电钻插销的电源侧应接插座负荷侧应接插销,否则反接每处罚款150元。

24.不用的煤电钻应停电，否则每发现一处罚款50元。

25.防爆设备的放置应平、稳、直，且盖板和转盖板和转盖应一律朝外，否则每发现一次罚款50元。

26.螺旋式线咀接线时必须用密封圈.金属挡圈依次装入,不用时密封圈.挡板.金属挡圈依次装入，否则缺密封圈罚款50元,缺金属挡圈罚款50元,缺挡板罚款50元。

6).矿灯管理

1.外表干净,不漏液,注液口透气孔畅通无堵塞，否则每发现一盏罚款2元。

2.零部件齐全、完整、紧固(灯头锁、灯盖螺丝必须使用专用工具才能打开,玻璃不松动,无破损)，否则每发现一处罚款10元。

3.灯线无破损,长度不得少于1m,接线必须使用界线鼻子，否则每发现一处罚款10元。

4.外壳应有编号,应有使用.红灯.灭灯记录,每班应保存所有矿灯说明书一份，否则每一项罚款2元。

7).机电硐室管理

1.卫生清洁,无杂物,无可燃物靠近或放于电器设备上，否则卫生不清洁罚款10元，每件罚款10元。

2.硐室内必须配备2-4只灭器火,绝缘用具齐全,有砂箱(内有0.2立方米砂和砂袋)，否则每缺一项罚款5元。

3.记录齐全,按时认真填写，否则每发现一次罚款5元。

4.变电站硐室的设备必须有标志牌(如型号、容量、用途、整定值、整定日期、负荷情况、短路电流、负责人等)，否则每缺一块罚款5元。

5.硐室入口必须悬挂“非工作人员禁止入内”牌,硐室内都必须在明显地点加挂“高压危险”牌,高低压设备上都必须挂停、送电标志牌，否则缺一块罚款10元。

6.硐室内应设有值班员,值班员上班期间严禁干私活、睡觉、脱岗，否则每发现一次罚款20-50元。

备注:

1.各队班组积极配合,发现问题得不到及时处理解决,被二次提出后,加倍处罚。

2.凡本月内发生机电故障,机电评比结果不予奖励。

3.凡本月内无以上条例中问题的,奖励100元,无故不参加评比不得奖励。

三、机械设备管理考核细则

为了加强机械设备的管理，提高机械设备的使用率和完好率，提高设备维护质量，保证设备正常运行，确保生产顺利进行，现将机械设备提到与电器设备同等高度来对待，同时强化各队对机械设备的管理意识，特制定本细则，望各队遵照执行。

一）、通用部分

1、各螺丝连接件必须牢固可靠，不许有松动或缺失(主要连接部件采用防松螺母或背帽)，每发现一处罚款20元。

2、键连接的部件不许松动，键打入时不许加垫。每发现一处罚20元。

3、各转动部分运转平稳，声音正常，轴承温度不超75℃。否则罚款10元。

4、靠背轮销子与销孔配合间隙小于3MM，弹性胶圈损坏的及时更换。每损坏一处罚款10元。

5、所有设备外壳无裂纹、开焊、变形、损伤。发现一处罚款20元。

6、设备润滑部位必须保证油量正常，无缺油现象。一处缺油罚100元。

7、设备接合面处不漏油、漏风、漏水。发现一处罚款20元。

8、防护装置齐全、可靠。缺一处罚款20元。

9、液力偶合器必须使用易熔合金塞，不得用其它材料代替。发现一处罚20元。

10、设备外形清洁良好、无杂物、煤尘。发现一处罚款50元。

11、所有设备严禁带病运转，发现后及时修复和更换。

二）、胶带输送机

1、胶带机运行正常，不打滑，不跑偏，上部胶带不超出滚筒和托辊边缘，下部胶带不磨机架。每发现一次罚款20元。

2、胶带无破裂、严重磨损现象，发现后及时更换。

3、托辊齐全，无缺失，运转灵活，缺一根罚30元，不转一根罚20元，无异响，卡阻现象，有异响一根罚10元。

4、缓冲托辊胶层厚度磨损不超原厚的1/2，否则发现一根罚30元。

5、传动滚筒胶面无脱落现象，发现后及时更换。

6、不许用背板等物件强行垫衬皮带以控制皮带跑偏，发现一次罚30元。

7、机尾滚筒必须用调整螺丝调整，不许垫衬其它材料。发现一次罚20元。

8、各部位清扫器齐全、管用，短缺一处罚20元。

9、机尾滚筒严禁浸入水中，发现一次罚30元。

10、接头卡子牢固可靠，不得缺失，发现一处不合格罚20元。

11、声光信号齐全，且清晰可靠，发现一处不合格罚20元。

三）、采煤机

1、内外喷雾装置齐全，喷嘴不堵塞，水呈雾状喷出，否则发现一处罚30元。

2、截齿缺少或无合金数量不超过10%，每超一个罚10元。

3、底托架无变形，滑靴无严重磨损现象，发现后及时调整。

4、操作手把、按钮完整，动作灵活可靠，否则发现一处罚20元。

5、仪表齐全、灵敏可靠，发现一处不合格罚20元。

6、电机冷却水路畅通，不漏水，电机温度不超过80℃，发现不合格罚50元。

7、离合器动作灵活可靠，不合格罚20元。

8、摇臂升降灵活，不自动下降，不合格罚20元。

9、电缆夹齐全牢固、不出槽，电缆不受拉力，每发现一处电缆出槽罚20元。

10、采煤机安全保护装置齐全可靠，整定合格，一处不合格罚30元。

四）、刮板输送机及转载机：

1、刮板机运行正常，刮板无跑斜现象，跑斜不超过一个链环长度为合格，否则发现一处罚20元。

2、链条松紧合适，链条正反方向运行无卡阻现象，以机头链条下垂不超过两个链环为准，发现一次卡阻罚30元。

3、刮板弯曲变形数不超3%，每超一根罚10元。

4、刮板缺少数不超2%，每超过一根罚10元。

5、不得连续出现刮板短缺现象，每发现一处罚20元。

6、铲煤板、挡煤板、销轨、电缆槽无严重变形，无开焊。发现一次罚20元。

7、刮板机中部槽直线段要保持直线，弯曲段要圆顺，中部槽接口处上下、左右错口量不大于3mm，机头、机尾与过渡槽接口处上下错口量不大于2MM，左右不大于3MM，发现一处不合格罚20元。

五）、电机车：

1、机械、电气制动装置齐全、可靠，两者皆能动作。否则一处不合格罚50元。

2、撒砂装置灵活可靠，砂子数量充足，否则不灵活罚10元;无砂子罚20元。

3、换向器手把操作灵活，位置准确，闭锁装置可靠，否则罚20元。

4、集电弓无严重磨损，弹力合适，起落灵活，接触滑板，无严重凹槽，否则罚50元。

5、照明灯齐全、明亮，照明有效跟离不小于40米，否则罚30元。

6、喇叭完好，声音宏亮，音响距离大于40元，否则罚30元。

7、碰头牢固，连接装置可靠，碰头销孔，连接销的磨损量不超原尺寸的20%，否则一处不合格罚20元。

六）、风机：

1、风机安装稳定，无淋水，进风口2米内无杂物，每发现一项罚30元。

2、机壳与风筒接合面密封严密，不漏风，否则一处罚20元。

3、机壳无严重变形，发现后及时更换。

4、刹车装置灵活可靠，刹车后闸把不超水平位置，否则罚20元。

5、闸带内严禁垫衬木楔等。否则发现一处罚30元。

七）、水泵：

1、泵体与管路无漏水现象，发现一处漏水罚10元。

2、吸水管径不小于吸水口径。否则罚20元。

3、轴间窜动量应在允许范围内。

4、盘根不应过热或漏水不成线，否则不合格罚20元。

5、水封管、回水管齐全、完好，不许甩开不用，发现一处不用罚10元。

6、电机与水泵轴必须保证轴度，否则罚20元。

7、运转正常，无异响，无异常振动，发现一处不合格罚20元。

8、电动机温度正常，否则罚20元。

八）、乳化泵：

1、靠背轮必须使用弹性胶圈，否则缺一个罚10元。

2、泵头密封良好，无漏油现象，发现一处漏油罚20元。

3、乳化液清洁，配制浓度为3—5%，否则罚20元。

4、运转时无异响、振动，否则发现一次罚20元。

5、压力表指示正确，否则罚20元。

九）、电机类设备损坏的处罚条例

为了减少电机类设备的损坏率,为了降低设备事故的影响率,为了增强设备使用员.维护员.维修员的责任感,特制定如下处罚条例:

一.各区队发生电机类设备损坏的事故,务必在事发四日内向机电部书面报写详细真实的报告材料(材料上要写明时间.地点.经过.事发原因的分析结果.有关责任人员.吸取的经验教训) ,拒报的区队以50元/次的金额进行加处,报写材料不真实的以50元/次的金额进行加处。

二.根据报告材料.机电部的调查结果.事故类型的特殊与否进行责任划分。

1.由于缺相.过负荷.进水.缺风叶.缺风罩.有加油咀而缺油.电源线错接导致设备损坏的,属使用单位的责任。

2.由于内部错接.导线截面匝数有误.工艺差导致设备损坏的,属维修部门的责任。

3.修复投用三日内,由于绝缘不良导致设备损坏的,属维修部门的责任。

4.其余原因引起的设备损坏属自然事故,不追加责任。

三.责任事故按下标准进行处罚。

1.损坏≤11KW以下的电机类设备以50元/次论处。

2.损坏>11KW≤22KW的电机类设备以100元/次论处。

3.损坏>22KW≤55KW的电机类设备以150元/次论处。

4.损坏≥75KW以上的电机类设备以200元/次论处。

5.电动机断轴事故不论功率大小统一以200元/次论处。

6.轴承缺油损坏(有加油装置的)统一以200元/次论处。

7.运输原因导致损坏的统一以100元/次论处。

（十一 ）、机电部长的岗位责任制

1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和上级有关安全生产的规定、命令、通知等，严格执行岗位责任制的各项规章制度。

2、在总经理及总工的领导下，对全矿工的机电工作进行科学管理，使设备的“四率”水平达到部级标准。

3、负责机修车间及回收库的管理工作。

4、认真做好全矿机电安全工作，负责制订防止电气设备事故发生的安全技术措施，加强井下电气设备的防爆检查，坚决杜绝井下电气设备失爆。

5、做好全矿机电技术工作，对井下机电设备合理使用总体规划，并督促施工，对保护使用情况，随时抽查。

6、组织编制全矿机电工作计划，对全矿机电工作进行总体安排。

7、组织机电检查及主持召开机电例会，参加全矿每月四次的防爆检查和每月四次的机电运输专项大检查。

8、组织机电各特殊工种的安全教育和技术培训，技术考核。

9、组织本业务范围内的事故调查，严格执行事故“四不放过”的原则。

10、经常深入井下了解各种电气设备的运转情况，对存在的不安全隐患及时组织人员处理。

11、负责大型机电设备的选型设计，确保所选设备与生产能力相匹配，且经济、安全、技术先进，便于检修。

12、对领导临时交办的任务，迅速组织人员保质保量地完成。

（十二）、机电技术员岗位责任制

1、编制本矿机电安全管理制度、岗位责任制、操作规程。

2、负责全矿机电安全技术工作，认真贯彻《煤矿安全规程》及机电质量标准。

3、负责编制机电设备定期检修计划，必须定人员、定工期、定内容。

4、负责编制技术台帐，三大保护台帐。

5、每月对全矿机电设备“四率”(即：完好率、待修率、事故率、失爆率)统计一次。

6、对本矿电气设备三大保护定值计算。

7、负责全矿井下机电设备的总体规划，并根据采掘接替情况随时调整(供电、排水、通迅、运输、采掘)。

8、编制机电安装安全措施，施工要求。

9、负责机电图纸的绘制。

10、负责电工培训工作，制定培训计划，并组织实施。

11、负责矿井机电设备的选型计算。

（十三） 分管供电的（副）部长的岗位责任制

1、负责编制电气设备台帐(固定设备台帐、移动设备台帐、数量台帐、责任台帐)。

2、每天核对电气设备帐、物、卡、牌是否对口，对全矿电气设备使用过程进行控制。

3、对全矿电气设备的分布情况了如指掌，并绘制井下电气设备布置图(小图)，随井下变动而调整。

4、负责每天变更机电设备布置图中电气设备。

5、协助机电技术员绘制有关电气部分图纸。

6、负责全矿电气设备的现场管理，出入库管理。

7、参加机电设备安装、验收及机电设备的回收考核依据。

8、负责监督检查井下电气设备的使用情况，对使用不合理的及时向科长汇报。

9、每月对电气设备的使用情况总结一次，拿出对各队的考核结果(每月21日)。

（十四）分管设备管理的（副）部长的岗位责任制

1、负责编制全矿机械设备台帐(采煤机、转载机、刮板机、皮带机、绞车、电机车、水泵、风机)和责任台帐。

2、每天核对机械设备的帐、物、卡、牌是否对口，对全矿机械设备的使用进行过程控制。

3、对全矿的机械设备了如指掌，并绘制井下机械设备布置图(小图)随时变更。

4、负责变更机电设备布置图中机械设备。

5、协助机电技术员绘制有关机械部分图纸。

6、负责全矿机械设备的现场管理，出入库管理。

7、参加机电设备安装、验收及机电设备的回收考核，并列出考核依据。

8、负责监督检查井下机械设备的使用情况，对使用不合理的及时向科长汇报。

9、每月对机械设备的使用情况总结一次，拿出各队的考核结果(每月21日)。

（十五） 电缆管理员岗位责任制

1、负责编制全矿电缆台帐(高压电缆、低压电缆、信号电缆、固定电缆、移动电缆)和责任台帐。

2、每天核对电缆的帐、物、卡、牌是否对口，对电缆的使用进行全过程控制。

3、对全矿的电缆了如指掌，并绘制全矿电缆分布图。

4、负责变更机电设备布置图中的电缆部分。

5、协助机电技术员绘制有关电缆的部分图纸。

6、负责全矿电缆的现场管理，出入库管理。

7、参加电缆安装、验收及其回收考核，并列出考核依据。

8、负责监督、检查电缆的使用情况，对使用不合理者及时汇报机电部长。

9、每月对电缆的使用情况总结一次，拿出对各队的考核结果。(每月21日)。

（十六） 防爆检查员岗位责任制

1、坚持每天下井对机电设备巡回检查，坚决杜绝井下电气设备的失爆。

2、负责对井下供电系统、防爆设备、三大保护、电缆、局扇、风电闭锁、瓦斯电闭锁进行监督检查。

3、检查新购设备“三证”是否齐全。

4、对入井设备进行防爆检查和检修记录的检查，并在机修车间检修票上签字后，设备方可入井。

5、参加机电大检查和每月召开的机电例会。

6、负责机电检查发现问题的落实、兑现，及时下达三定表。

7、防爆检查依据《省煤炭厅制定的防爆检查50条》、《机电设备完好标准》、《机电质量标准化标准》、《煤矿安全规程》、《防爆检查工》。

（十七） 资料管理员岗位责任制

1、负责编制全矿配件、采购计划。

2、建立机电设备、材料消耗台帐，日归纳，月总结(每月21日)。

3、负责机电设备、材料的批条、设备卡片、文件、资料等的管理。

4、对机电部的图纸、图书、技术资料进行档案管理。

5、负责收集整理机电设备、配件、材料的名称、规格型号、用途、价格。

6、协助各管理员建立各种台帐。

7、协助技术员绘制机电图纸。

8、负责机修车间材料考核，现场工作考核。

9、负责机电部板报的设计、内容编写，并及时公布三定表的内容及兑现金额。

10、负责机电部办公室的整理及卫生工作。

（十八） 回收库管员岗位责任制

1、负责编制回收台帐(电气设备、机械设备、电缆及其它)。

2、每天向机电部长汇报当日发生的业务情况、交回收票。

3、对回收库房进行合理分配，(分三大部分：即完好部分、报废部分和待修部分)。

4、对回收库的东西了如指掌，随时都可以说出每种东西的库存情况。

5、对回收库的东西日归纳月总结，并报机电部(每月21日)。

6、没有机电部长的批条，不得擅自发放东西，不准外借设备、材料，特殊情况下，由经理层和调度主任指令可暂时发放、外借，但必须补办手续。

7、对回收设备认真填写回收票，必须注明名称、规格型号、使用单位、使用地点、缺配件情况，使用单位签字等内容，此票一式三份，机电部一份,使用单位一份,保管员一份。

（十九） 润滑油管理员岗位责任制

1、拟定各项管理制度，编制润滑规程，检查润滑制度的执行情况，在规程中要明确：润滑部位;润滑剂的种类和牌号;确定每次的加油量和加油周期;规定专人。即做到“五定”(定点、定人、定油、定量、定时)。

2、编制与审核机械设备的润滑卡片。

3、指导润滑油的正确应用，油品的合理保管及日常的油品质量维护保养工作。

4、督促化验人员检验入库油品质量，并对长期使用的油料及运行中的油都进行定期取样检验，提出使用意见。

5、核定设备的润滑油消耗定额，规定换油的操作规程，并负责贯彻执行。

6、审查本单位润滑油年、季、月度需要计划。

7、负责处理设备检修和运行中的一切有关润滑技术问题。

8、学习与介绍有关设备润滑管理的先进经验，并提出合理化建议。在缺乏适用油时，确定代用油的品种规格。

9、发现设备润滑不良，引起严重磨损时，应停止设备运转，并及时采取措施改善润滑状况。

10、定期召开润滑管理工作会议，检查总结本单位的设备润滑情况，并提出技术组织措施计划。

11、学习和掌握油品应用的基本知识，并组织本单位职工进行经验交流。

（二十） 机修工和司机的岗位责任制

1、掌握润滑工作的要点，可总结为20个字，即：保持清洁、合理用油、按时定量、方法得当、不漏防堵。其中：保持清洁，主要指做好油品质量维护工作，不但油品中不混进杂物，且要强调专桶专用，分类贮存，不漏，不但包括不漏油，也包括不漏掉一个加油点。

2、及时领取油料，保证油脂供应，做到按定额合理用油。

3、遵守换油操作规程，按设备检修换油计划进行清洗润滑系统和换油工作。将回收的废油按品种、牌号分别收集上交油库。

4、严格执行设备润滑的规定，保证设备润滑良好，正常运转。切实做好设备的维护保养工作。

5、遵守设备的操作规程，上班时应清扫设备，按量注油，下班后也应做好清洁工作，保持注油口清洁。

6、经常检查机械设备润滑系统的工作情况，发现问题及时维修，并记在值班记录本上备查。

(二十一) 机电设备选购置制度

一、凡构成本矿固定资产的机电设备专用仪器、仪表，起重运输车辆，医疗生活设备均由机电部设备组管理。设备的购置事宜由本矿上级主管——供应部负责，小型设备原则上也上报公司集中采购。

二、调入设备、租赁设备由本矿编制计划申请调入或租入设备，经公司有关部门审核批准后办理调入或租入设备手续，并根据有关规定折旧及交纳费用。

三、矿每年根据公司核定的设备更新资金，编制设备更新计划报公司，由公司统一购置。如有特殊情况需在更新计划之外，增进某型设备时须报公司有关部门批准，并在调整计划中明确列出。

四、矿设备更新计划，由各使用单位根据生产需要列出初步计划报设备组。设备组根据同类设备的装备、使用情况及国家有关政策考虑其经济、技术效益，排出全矿更新计划，经生产技术、机电设备、计划财务，基建后勤各有关单位负责人及工程技术人员进行技术经济可行性分析后，报矿办公会研究通过。

五、设备更新计划编排序列：

l、井下生产设备。

2、地面大型设备、筛选设备。

3、水暖供热设备、基建设备。

4、超重运输设备。

5、生活后勤环保设备。

6、新技术推广应用项目所需设备。

六、设备选型。特别是耗能量大，容量大的设备、要害设备，必须由机电专业人员，设备管理人员进行可行性分析，然后提出规格型号，详细说明其技术，经济性能，编写设备选型说明书报机电副总，审批后交由设备组办理。

七、基本建设或改扩建工程设备选型由公司以设计部门根据工程概算及工程设计提出，由公司组织供货，其它任何部门都不得擅自修改，不得低于原定技术经济性能的设备代替。

八、设备选型应根据国家及主管部门规定的精神，选用其技术性能先进的优质高效设备，凡属国家规定的淘汰产品，一律不得选用。

（二十二） 机电设备验收检查制度

1、新到设备的下井需经机修车间试验，防爆检查员检查合格后方可入井。

2、机电设备修复后，由机修车间填写检修记录，机电部防爆检查员按检修记录检查，合格后填写验收单。

3、修复后的设备放于机修车间成品区，或交回收库保管。

4、没有检查或检查不合格的机电设备杜绝入井。

5、修复设备及新设备入井检查由机修车间向机电部防爆检查员提出申请。

（二十三） 机电设备安装验收制度

一、本矿装机容量在50千瓦以上的地面固定机电设备的安装验收，由矿机电副矿长或机电部长组织设计、设备安装及使用等有关单位的领导及专业技术人员进行现场验收，采暖设备验收按劳动部门规定执行。安排安装任务时，必须同时安排安全措施、技术要求，确保人员、设备安全。

二、井下工作面安装工程，完工后由矿调度室，峒室主要巷道机电安装工程完工后由机电区，组织由第一条所述人员参加验收，对机械、电气设备、电缆管线等进行全面的验收，严格按标准化要求，不合格者必须返工处理。

三、验收依据原始资料：

1、工程设计说明书、设计图、安装规程。

2、安装记录(记录必须完整、齐全，数据清楚、可靠)。

3、现场实测数据。

参加验收各方应依据《安装质量标准》，逐项测试、检验。对照标准要求，严格检查验收。

四、验收完毕，将全部图纸、资料整理好并编写验收报告或验收单，各方签字后方可验收完毕，不合格部分经处理后仍需报告有关人员验收后方可进行试运转，验收资料分别由档案科及机电区设备组整理归档。凡入井安装设备，入井前必须为合格产品，严禁没有合格证的设备入井。

五、煤矿专用设备按《煤炭工业机电设备安装质量标准》进行验收。通用工业设备按照有关相应标准进行。电缆管线可参照有关规定执行。机电设备安装由机电部总体规划，并提供安装方案、要求等。

六、新型设备的安装，必须由安装单位技术人员认真研究设备说明书及图纸后，编制设备安装规程，制定符合有关标准的质量技术要求，经审批后方可开工安装，施工过程中确有必要进行修改原设计时，必须报有关部门及矿机电副总批准，任何人不得擅自修改。井下机电设备安装由机电安装队负责。

七、外委安装工程，必须由持有专项安装合格证的施工单位承揽，并办理安装合同手续，经批准后方可开工。对开证安装，质量低劣造成经济损失者，要追究当事人的责任，不履行合同义务者，由责任者承担全部经济责任。

八、安装完毕后，由机电安装队负责度运转，运转正常后提出验收申请。安装验收由机电部牵头，调度室、安装单位、接收单位队长参加。验收合格后填写验收单，然后交付接收单位投入使用。安装工程验收后，必须有一段时间的考核运行时间，此间发生的一切问题，由安装单位进行处理。使用单位为其提供便利条件。

（二十四） 机电设备移交验收管理办法

一、设备验收移交范围：

l、将安装准备完毕，将交付使用的采掘工作面设备进行竣工验收移交。

2、对已停用的采掘工作面设备验收移交。

3、生产过程中，对更替或减缩下来的设备进行出井前后的验收移交。

4、对机电设备修复后与交旧领新时的验收移交。

5、对各单位在用、在册保管设备的移交。

二、设备移交验收办法：

1、在新工作面设备安装准备后应服从调度室负责组织的现场移交验收。

2、采后工作面的设备，由调度室组织机电部，使用单位和接收单位，进行现场清点验收移交。

3、在生产过程中，更替或减缩下来的设备由机电部、使用单位，回收出井进行地面验收移交。

4、机电设备修复后，由修复单位与委托单位进行实物验收移交。机电部设备管理人员及机电专业技术人员参与。

5、新领设备时，由领用单位和放料单位进行实物验收移交。

6、各单位在用与在册保管设备由机电区科与使用包管单位进行帐目实物移交。

7、设备在验收移交时，要详细核实检查，并留有记录，首先移交数量，对质量问题，项目欠缺问题要当时查对，由负责单位限期处理或记载，必要时可由矿组织专题会议裁定。

8、设备验收移交时，必须按标准要求严格进行检验，各有关部门要进行验收前的严格检查，对设备质量，防爆完好质量。是否按技术要求安装等问题实行逐台逐项的检验，如存在上述问题，责任单位负责处理解决放将具体考核情况给予罚款和工资分 解。

9、验收移交前，机电部有关区队和各单位进行对帐落实，以机电部门掌握的实际数目为准。

10、在设备验收移交后，填写“设备验收移交单”一式三份，由参加验收移交的主要负责人签字。移交单位、使用接收单位，设备管理部门各保存一份，填写验收移交单时，要台台件件分类填写。

三、设备验收移交管理办法：

l、在设备验收移交后，设备使用单位由于生产需要，进行设备更替或裁减时，必须把更替或裁减下来的设备配件等及时出井交有关部门，以便注销在册，否则，发生丢失，损坏设备，均按有关文件执行处罚。

2、在设备验收移交后，设备使用单位必须立即着手安排设备的包机工作，定人、定点、定职责五天内把包机合同交设备组。各有关部门同时要立即开展正常的考核与检查。

3、在设备停用阶段，闲置、损坏待修期间而未出井移交有关部门的，原使用单位负责维护看管，其设备同属检查考核范围。

4、凡属批量领用设备或整体领用安装设备时，领用单位和安装单位，必须根据图纸制定设备领用计划，交设备管理部门审核批准，并办理临时移交手续，作为领用单位或安装单位以后移交时的核对依据，在此期间，发生丢失，损坏按有关文件执行，安装单位领用没移交前由安装单位负责，移交后由接管单位负责。

5、设备主管部门，要把所有的设备，包括五小电气和电缆应统一编号，设备无编号者一律不准下井，现井下设备应把编号逐步补齐，做到帐、卡.、物、图、牌板对口，并作日常的动态跟踪检杳。

（二十五） 机电设备调配制度

1、全矿机电设备统一由机电部调配。

2、凡出库后投入使用的都由使用单位负责管理，机电部负责监督检查。

3、井下各区队之间的设备调动，必须向机电部提出申请，机电部出具调动手续，否则罚双方各样100元。

4、全矿各区队未经机电部批准，不准随意增加用电设备。

5、机电设备必须合理使用，若发现使用不合理(如真空80开关带潜水泵，电缆严重超负荷运行)，发现一处罚50元。

（二十六 ）机电设备出入井制度

1、入井的机电设备必须是经过检查合格后的设备，每发现一次不合格设备入井，罚机修车间主任50元。

2、机电设备入井需机电部长审批，若没有审批而入井者，罚机修车间主任50元。

3、机电设备出入井运输均用专用设备车，每发现一次不用者，罚运输单位50元;运输途中设备损坏者，由运输单位负责赔偿。

4、井下闲置或损坏的机电设备必须四天内出井，出井后交机修车间，由车间主任出具回收票，若不及时出井或出井后到处乱放，罚使用单位50元。

5、出井的机电设备车间主任负责验收，如有短缺作出如下处理：

(1)、电机：缺风罩罚50元，缺风叶罚款10元，缺喇叭嘴罚20元/个，缺螺丝等小件，每件罚款10元。

(2)、开关：缺喇叭咀罚20元/个，缺保护插件每件罚500元，缺接触器罚100元，缺控制变压器罚100元，缺开关内部零件每件罚20元，缺螺丝等小件每件罚10元。

(3)、减速器：缺一个堵丝罚10元，缺一轴总成罚200元/套，缺端盖20元/块。

(4)、调度绞车：缺刹车、离合器罚50元/件，缺电机风罩罚50元，缺风叶罚10元，缺手把、叉头、调节螺杆罚10元/件，缺挡绳板罚20元/块。

(5)、潜水泵：无引线罚50元。

(6)、滚筒：缺轴罚700/根，缺轴承罚100元/盘，缺端盖罚50元/块，缺轴承座罚50元/个。

(7)、支柱：缺三用阀罚50元/个，缺顶盘罚20元/个，缺底盖罚20元/块。

(8)、乳化泵：缺钢套罚200元/件，缺卸载阀罚1000元/件。

(9)、托辊：缺轴罚20元/根。

(10)、液力偶合器：缺堵头罚20元/个。

(11)、综保：缺本体罚200元。

(12)、其它未点到的机电设备每缺一件罚20元。

6、出井电缆交回收库，由机修车间电修组长验收，检验电缆的绝缘电阻碍(相间、对地)，对不合格的电缆另行保管，由电缆管理员负责处理。

7、井下发生电缆丢失现象，一律按原价赔偿(根据电缆台帐)。

（二十七） 井上下接地电阻定期测试制度

l、测试前应严格检查接地导线连接是否紧固可靠，不合格应做到测前处理。

2、测试工作必须由专人负责，每个接地极的测试每次不得少于三个测点，测试工作必须按要求进行。

3、被测接地网电阻值不得大于规定值，不合格检查出原因立即处理。

4、接地极必须定期测试，测试周期为一季度，测试结果要达标准要求。

5、每次测试完毕必须留有详细记录，交技术部门存档。

（二十八 ）采掘工作面杂散电流的定期测试制度

l、杂散电流的测试工作由机电部指定专人负责。

2、在采掘工作面测试时，必须在瓦斯检查员的配合下进行。

3、要选择适合井下工作条件的测量仪表。

4、每月或每季度进行一次测试，测试周期的长短由杂散电流的大小来确定。

5、每次测试以后要把测试记录入档。

（二十九） 绞车保护试验制度

1、钢丝绳试验制度：

(1)所有钢丝绳要有出厂合格证和合乎要求的试验证明书。

(2)每天必须有专人检查一次钢丝绳。

(3)保管超过一年的钢丝绳悬挂前作一次试验，合格后才能使用，以后每六个月作一次拉断、弯曲试验，要求不合格的钢丝绳断面积和钢丝绳总断面积之比不能达到6%，否则不能使用、使用中旧绳钢丝断面积与新绳钢丝断面积之比不能达到25%，否则应更换，韧性大于或等于特号绳的标准要求，安全系数要求大于等于9，小于7更换。钢丝绳直径小于10%更换，钢丝绳有死弯，受过猛烈拉力时更换。钢线变化、锈皮、点蚀麻坑严重时更换。

2、过流、无压、欠压释放继电器试验制度：

(1)完整、灵敏、动作可靠。

(2)整定值应在规定范围内。

(3)每一年进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。

(4)由工程技术人员参加鉴定。

3、过卷开关动作整定值制度：

(1)过卷开关动作灵敏、可靠

(2)安装位置符合规定要求，保证在超过0.5米时自动断电，并能使保险闸发生作用。

4、过卷装置试验制：

(1)保证该装置动作灵活、可靠。

(2)保证最大速度超过15%时，自动断电，并能使保险闸发生作用。

(3)每一年进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。

(4)由工程技术人员参加鉴定。

5、限速凸轮板测定试验制：

(1)应合乎设计要求，动作准确、可靠。

(2)旋转角度不应小于270度，达到终端位置时速度不超过2米/秒。

(3)每一年进行一次校验测定，并作好记录及资料存档工作。

(4)由工程技术人员参加鉴定。

6、闸瓦过磨损保护试验制：

(1)动作灵敏、可靠，安装要适当。

(2)超限时能自动报警或自动断电。

(3)保证间隙在2—3毫米之间。

(4)每日进行一次试验，每半年进行一次校验，并做好记录及资料存档工作。(5)由工程技术人员参加鉴定。

7、各类继电器试验制：

(1)动作准确、可靠，不发生误动作。

(2)当钢丝绳松弛时能报警或自动断电。

(3)每日进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。

8、深度指示器减速运行程开关过渡警铃和自支断电保护试验制：

(1)保护装置齐全、完整、动作灵活、可靠。

(2)保证报警、断电准确不误。

(3)调节整定要合乎要求。

(4)每日进行一次试验，并做好记录及资料存档工作。

(5)由工程技术人员参加鉴定。

9、各种仪表试验制：

(1)各种仪表齐全、完整、无损。

(2)动作灵敏、可靠、指示准确。

(3)每年进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。

(4)校验必须由认证单位进行校验。

(5)保持仪表的清洁卫生。

10、信号系统声、光信号试验制：

(1)系统要完善、光信号试验制。

(2)信号要与控制电路闭锁。

(3)每半年进行一次校验，并作好记录及存档工作。

(4)由工程技术人员参加鉴定。

11、踏脚动力制动动作整定试验制：

(1)机构完整、动作可靠。

(2)每日进行一次试验，并做好记录及存档工作。

(3)由工程技术人员参加鉴定。

12、主要部件探伤制：

主要部件每年必须进行一次控伤试验，做记录及资料存档工作。

15、各种保护严禁乱调及甩掉不用。

（三十） 风机保护装置试验制度

l、反风试验制度：

(1)反风装置要齐全、完整、无损。

(2)机构要灵活、动作可靠。

(3)保证十分钟完成反风任务。

(4)每年必须进行一次反风试验，并作好记录及资料存档工作。

(5)必须有主管负责人及工程技术人员参加方能生效。

2、防爆部分检验 制度：

(1)防爆门装置齐全、完整、无损。

(2)防爆门应严密、重锤悬挂得当。

(3)保证开启，关闭灵活、可靠。

(4)每月检查一次，并作好记录及资料存档工作。

3、各仪表试验制度：(水柱计、电流表、电压表、电度表、温度计)

(1)各种仪表齐全、完整、无损。

(2)动作灵敏、可靠，指示准确。

(3)每年进行一次校验、整定，并作好记录及资料存档工作。

(4)校验必须由认证单位进行校验。

(5)经常保持仪表的清洁卫生。

4、过流、无压及欠压保护试验制：

(1)要完整、齐全、无损。

(2)动作灵敏、可靠、准确。

(3)保证整定值在规定数值范围内。

(14)每一年试验一次，并要有记录及资料存档工作。

(5)由主管技术的工程技术人员参加鉴定。

5、主要零部件探伤制度：

主要零部件每年必须进行一次探伤，并做好记录及资料存档工作。

6、各种保护严禁甩掉不用。

（三十一） 大型设备技术测定制度

1、由机电副总经理(副矿长)和技术人员组成测定小组定期对矿井提升提升绞车、主扇风机、主排水泵、空气压缩机进行技术测定以及主要部件探伤试验。

2、参加技术测定的人员必须掌握所用仪器，仪表的性能和工作原理，使用方法，并且懂得各设备的结构，工作原理及技术参数间的联系。

3、必须进行测定的内容：

(1)主付井提升绞车各运行阶段的时间，速度或加减速度、提升速度、力图电动机电阻，控制系统控制继电器、动力制动电源，制动装制的测定以及主轴和深度指示器传动轴等的探伤试验和提升机机械部件的检测(包括：主轴的水平度，轴间隙，减速器轴、轴承和齿轮状况、联轴状况、主电动机的轴承间隙以及定子和转子间隙等)。

(2)扇风机的转速、风压、风量、轴功率及效率。

(3)主排水泵的流量，扬程(包括吸程)功率效率以及管路特性曲线。

(4)空气压缩机的排气量，空气被压缩前后的压力和温度、转速、滤清器及吸气管的阻力冷却水进出温度、管网的漏损排气量、驱动电动机的技术特性以及压缩机油的闪点试验。

4、依据标准化规定，付井提升绞车每年测试一次，对主排水泵、主扇风机于每一年测试一次。

5、根据本矿的实际情况确定切实可行的测定方案，选用精确仪器和仪表在确定的时间内对各大型设备进行一次全面的严格认真的技术测定。

6、对每一工况下的各技术参数必须同时测定，认真记录，并将记录整理成表册。

7、机电部组织工程技术人员，根据测定资料和原始资料进行分析，各设备是否性能良好，安全合理运行(如：主、付提升绞车是否合理运行不大马拉小车，主扇运行功率、空压机比功率和气缸排气温度、压缩机油闪点、水泵吨水百米电耗等是否符合标准)，对存在的缺陷和隐患做出相应的解决措施，本矿解决不了的问题向上级反映，及时处理。

8、将每次的测定资料的分析意见，解决措施，落实结果设立档案，由机电区专人负责统一保管。

（三十二） 机电事故管理制度

总 则

1、为强化公司机电管理，保障机电安全，提高设备完好率，降低事故率，参照国家有关规定，结合公司具体情况，特制定本管理制度。

2、公司安全生产技术部负责对所属生产单位机电事故实行监督、管理。各单位分管机电领导是本单位机电事故管理的第一责任者，全面负责机电 事故管理，应参照本制度，制定实施细则，认真落实执行。

3、机电事故管理要以预防为主，实施技术、管理、装备并重的方针，及时发现和消除事故隐患，把事故管理与设备检修、维护结合起来。

4、各单位发生的机电事故要及时、准确地进行汇报、登记，认真组织事故追查分析。各单位职工对机电事故隐患或机电安全问题有权向上级部门报告或举报。

机电事故分类

机电事故按其影响生产、施工的时间及造成损失的程度和性质，分为一般事故、重大事故，特大事故三类。

(一)一般事故

具有下列情况之一者，称为一般事故:

⑴、造成设备直接损失价值0.5-2万元;

⑵、造成设备停运影响生产或施工1小时及以上;

⑶、地面生产局部供电中断1-4小时或全矿供电中断10-30分钟(因内部管理原因造成的);

⑷、乘人罐笼卡罐1小时以上;

⑸、3KV级以上变配电设备误停、送电或不按规定程序的停、送电操作未造成后果者;

⑹、井下局扇停止供风30分钟以下。

(二)重大事故具有下列情况之一者，称为重大事故:

⑴、造成设备直接损失价值2-30万元;

⑵、地面生产局部供电中断4小时至三天或全矿供电中断30分钟至一天(因内部管理原因造成的);

⑶、提升设备卡罐4小时以上;

⑷、提升设备的断绳、坠罐、坠箕斗、蹲罐、过卷;大型物件坠入井筒;井下主皮带、电缆或电气设备着火;3KV级以上变配电设备误停、送电者;压风机风缸、风筒及风管爆炸或风缸捣毁等恶性事故;造成经济损失超过一般事故;

⑸、对突出瓦斯矿井，地面瓦斯抽放泵站停止运行20分钟以上;

⑹、主扇风机及分区扇风机停风，高瓦斯矿井10分钟以上，其他矿井20分钟以上;

⑺、造成主排水泵停电，泵房进水或淹泵。

⑻、因机电事故造成人员重伤的。

(三)特大事故具有下列情况之一者，称特大事故:

⑴、造成设备直接损失价值30万元以上;

⑵、造成矿井着火、瓦斯爆炸，停电造成全矿井停止生产8小时以上;

⑶、地面生产局部供电中断3天以上或全矿中断供电1天以上(因内部管理原因造成的);

⑷、主扇及分区扇风机停止供风30分钟以上;

⑸、强力胶带输送机断带;

⑹、因机电事故造成人员死亡的。

6、提升设备过卷、运输设备的碰头、追尾、撞信号、斜井跑车，3KV级以下的变配电设备误停、送电等恶性事故，经济损失未构成一般事故，但情节严重，视为未遂事故。

7、具有下列情况之一者，属设备事故:

①、造成设备直接损失价值不足0.5万元;

②、单台设备故障停机超过1小时;

③、造成设备停运影响生产或施工1小时以下;

④、1OOKW以下的电动机损坏。

机电事故管理程序

8、公司所属各单位在生产、施工过程中发生的机电设备事故应进行登记、调查、分析、统计和报告。因机电设备事故，同时造成人身伤亡的，应按有关规定上报。因其他灾害事故造成的机电设备损失不作为机电事故统计，但必须将情况书面备案、存查。

9、机电事故发生时，事故单位除需及时汇报外，还应将事故发生时间、现场状况、损坏程度、影响范围、处理过程等详细情况记录清楚，并积极组织抢修工作，尽量减少事故损失，缩短事故影响时间。

10、机电事故发生后，除需按程序及时汇报并积极组织抢修外，需按下列程序及规定向事故管理部门逐级汇报，分级处理。

①、发生一般事故时，事故单位机电负责人应立即向矿、公司机电部汇报，并由矿追查处理在三日内填写《一般事故登记表》报公司机电部;

②、发生重大、特大机电事故时，发生

事故的矿、公司机电部立即向公司安全生产技术部汇报。事故单位要在五日内填写《重大、特大机电事故报告表》报公司，由公司按规定处理。

③、发上下列情况之一时，由公司机电部上报公司安全生产技术部，由公司安全生产技术部负责组织追查:

特大机电事故

损失较大、情节严重、技术复杂的机电事故

11、发生重大未遂事故时，发生事故的矿、公司机电部立即向公司安全生产技术部汇报。对未遂事故应单独记录，并认真迫查分析，采取措施，防止重复发生;设备事故由事故单位按有关规定处理。

12、对事故责任者要根据责任轻重、责任大小、认识态度后果程度，分别给予经济、行政处分，直至追究刑事责任。

13、有下列情况之一者，要追究单位及当事人的责任，并视情节轻重程度从严惩处:

⑴、发生机电事故有意隐瞒不报;

⑵、上报机电事故有意隐瞒主要情节;

⑶、擅自篡改原始记录、账目以达到减少事故损失程度，减少事故持续时间，缩小事故影响范围，降低事故等级程度;

⑷、有意妨碍事故调查分析的行为。

（三十三） 机电事故追查分析制度

1、为了使设备运转无事故，保证我矿煤炭生产，按照《煤炭工业企业设备管理规程》的有关规定，对机电事故(包括一般

事故、重大事故、特大事故)都必须由机电部组织有关人员进行事故追查。

2、机电部负责机电事故统计工作，统计报表要填写清楚事故的发生时间、区队和主要事故的责任者，并要其队负责人签名盖章。

3、机电事故发生后按下列程序抢修恢复生产。事故汇报制度：一旦发生机电事故，事故单位立即向调度室、机电部报告。即：一般机电事故由机电部负责组织抢修。发生重大、特大机电事故，必须立即上报总经理(矿长)、总工程师、机电部长和上级机关，由机电部亲临现场具体负责组织人员进行处理。事故队并在两日内写出事故报告，交机电部、调度室各一份，事故 报告内容：设备名称、规格型号、安装地点、用途、事故经过、损坏程度、责任人、自理结果、防范措施等，若发生机电事故不上报者，罚事故单位队长100元。

4、事故调查制度：机电事故抢修完毕，设备投入正常运行后，由机电部组织安监站、机电调度和发生事故区队的负责人，事故责任者和发生事故时在场的有关人员开

事故追查会议。机电部要做好会议记录。并将事故发生时间、原因、处理结果上报领导。

5、按照《煤炭工业企业设备管理规程》的有关规定调查：由机电部牵头，根据事故报告展开调查，被调查人员无条件配合，对拒绝调查或汇报不实者罚50元。事故处理：根据事故“三不放过”原则。分清事故原因，对造成一般机电事故的直接责任者给予30-50元罚款、间接责任者给予10-20元罚款。对造成重大责任事故的直接责任者给予100-150元罚款。对造成特大事故的直接责任者给予200-250元罚款。对造成事故单位的队长，按照事故大小分别给予处理。

6、对机电事故发生的原因教训，机电部要写书出书面材料通报全矿，并认真组织全矿机电职工进行学习讨论，从中吸取经验教训，杜绝类似的事故再次发生。

7、事故管理：机电部建立事故档案，对发生的每一起机电事故均存在档案中，以便改进管理。

（三十四） 事故隐患排查制度

为强化现场安全管理，实现事故隐患排查的制度化、程序化，及时准确地排查消除事故隐患，促进我矿安全形势健康发展，特制定本制度。

（一）、事故隐患的分析分类

1、事故隐患是指各生产(施工作业)现场中在生产设计，生产工序，工程 质量，技术管理，装备设施等方面所存在的可能导致事故发生的隐患。

2、按事故隐患的严重程度，解决难易分为A、B、C、D四级。

A级：难度大，本矿解决不了的，须由公司协助解决的隐患。

B级：难度较大、科、队解决不了的，须由矿协助解决隐患。

C级：业务科室有能力，而且可以限期解决的隐患。

D级：区队有能力，由区队当场解决或限期解决的隐患。

3、事故隐患分为十个种类：顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其它。

（二）、事故隐患排查分级责任划分

l、矿、科、队均要把事故排查，列入安全管理的重要工作内容，建立事故隐患排查制度，并组织事故隐患排查、筛选、认定、登记、传递、整改及反馈，安监处对事故隐患排查工作进行监督检查。

2、总经理(矿长)是事故隐患排查的第一责任者，对事故隐患排查全面负责。

3、各分管副总经理(副矿长)对总经理(矿长)负责，负责分管专业范围内的事故隐患排查工作。

4、矿属各单位安全第一责任者，负责本单位范围内的事故排查工作。

5、计划科、财务科、生产科、基建科、供应科等科室，分别负责对排查出的事故隐患，进行有关的工程设计，项目计划，资金落实，材料及设备供应。

（ 三）、事故隐患排查制度

矿每月月未由总经理(矿长)主持召开一次事故隐患排查会议，听取各分管副总经理(副矿长)对分管单位事故隐患排查情况的工作汇报，并对A、B级事故隐患进行分析，同时提出整改意见。

各分管副总经理(副矿长)根据矿排查例会，决定对本人所分管部门的A、B级事故隐患整改制定措施，落实整改时间和新的管理办法。

各区、科每旬由区、科长主持召开一次本单位 事故隐患排查会议，对事故隐患进行分类，对上报的A、B级隐患，要由单位主管领导以书面形式上报矿分管领导和安监处。

（四）、事故隐患排查程序

l、事故隐患的来源

(1)矿、科队干部下井检查所填写的各类隐患问题。

(2)公司、矿安全质量检查组“四定”的事故隐患问题。

(3)安全员及安全小分队蹲点检查，班评估和动态检查所查出的各类隐患问题。

(4)矿、区(入)事故隐患排查认定的事故隐患问题。

2、安全信息中心按事故隐患的十个种类，分别建立事故隐患登记台帐，并行班班登记，筛选、分级。对CD级事故隐患要在班后及时通知科、队，按三定时间处理，对AB级事故隐患，要在每目的安全日报上详细填写，由调度主任在矿调度班会上提出，并落实整改措施。

3、CD级事故隐患通知下达区(科)队后，区(科)队领导必须到安全信息中心，进行隐患认定并签字。落实整改时间和负责人，认真整改事故隐患。同时要建立事故隐患整改落实台帐。做到整改及时管理规范。隐患到期解决后，区(科)队领导要及时到安全信息中心，填写事故隐患排查整改表，进行事故隐患的处理消项。

4、对于B级事故隐患，安全信息中心认定后;报安监站长审定，以《事故隐患通知书》的形势抄送各分管副总经理(副矿长)。各分管副总经理(副矿长)接到通知书后，要召集有关部门进行研究解决，并向总经理(矿长)作出整改汇报。

5、对于A级事故隐患，由井管站筛选后，安监站认定后;经整理后报安全副总经理(副矿长)审定，并以《事故隐患通知书》形式报送总经理(矿长)认定。矿认定为A级事故隐患后，除立即向公司作出报告外，同时要召集有关部门采取临时预防措施，防止灾害事故发生。

6、A、B级隐患消除后，各单位要及时将整改消除情况列表安监处安全信中心，以便及时上报消项。

（五）、事故隐患的整改复查

l、矿、区(科)队各级安全第一责任者，对事故隐患的整改复查负全面责任，安监处以事故隐患的整改复查情况进行监督检查。

2、对C级事故隐患的整改复查，由安监站指派专人进行整改复查，对B级事故隐患的整改复查，由安监处站站长组织安监站有关人员现场检查落实。对A、B级事故隐患由安监站主任工程师负责每月25日前，将A、B级事故隐患列表报公司安监部。

3、安监站每旬由站长主持召开一次事故排查专题会议，听取安全信息中心，对认定的A、B级事故隐患排查情况汇报，给安监站综合组完善事故隐患排查报表提供依据。

4、对于没有按排查规定的时间解决事故隐患的，或未按规定及时上报隐患的单位，安监站要及时进行责任追查，并对责任者给予处罚。

5、全面落实“三不生产”的原则，对于作业场所和环境存在的事故隐患，一经查出要及时处理。在未处理之前，要制定切实可行的防范措施，并报有关部门审批，无措施不准生产。违反上述要求造成事故的，要从严追究现场跟班领导和单位主要领导的责任。

6、对事故隐患的排查情况，矿每季度总结评比一次，对于开展好的单位和个人给予一定奖励。同时，对事故隐患排查不认真，整改不落实、或者扯皮、推诿的单位和个人，根据A、B、C、D级事故隐患对责任者分别给予相关处罚。由此而导致事故发生，按事故隐患排查责任从严追查，确定事故责任者，将依照从严治矿有关规定从严作出处理。

（三十五） 机修车间检修制度

1、需机修车间加工、检修的设备均需机电部的任务单或口头安排。

2、回收到机修的设备，由车间主任负责验收并出具回收票，回收票必须真实。

3、车间主任负责制订日常检修计划，对全车间的日常工作统筹安排，用工合理。

4、安排工作必须具体，明确提出技术要求，检修工艺，安全措施，检修进度等，否则出现残次品，车间主任负连带责任。

5、建立检修档案，对每台被检设备的名称、规格型号、使用单位、使用年限、检修详细内容、材料消耗、检修工时、检修时间、检修人员等详细记录。

6、设备检修完毕，车间主任向机电部提出申请，由防爆员进行检查，合格填写验收单。

7、机电设备入井后三天内损坏或造成损坏事故，检修前必须经鉴定组鉴定若使用不当罚使用单位100元，若为检修质量不合格，罚检修单位100元。

8、车间主任必须每天下班后向机电部长汇报当天的工作情况，以便下一步的工作安排。

（三十六） 设备包机制度

1、包机人员必须经培训合格，持证上岗。

2、包机人员对机房峒室内所有设备包使用、包维修、包完好、包整洁、包材料消耗。

3、包机人员每天至少一次到现场了解情况，发现问题及时解决。

4、包机单位必须把机电设备、电缆、环境卫生、分到每一个人，做到挂牌留名，各负其责。

5、包机组长必须责任心强、熟悉业务，经常组织全体人员学技术、总结经验、布置任务，提出要求。机组式重要设备均实行专业组或专人负责使用维护。

6、各班的维修工必须分工负责，包机、包片或包段，做到责任明确，维护及时。

7、每个包机人必须明确自己所包设备的台帐、名称、性能质量及使用地点，并挂牌留言。

8、包机人要做到包安全运转，包设备完好，包设备卫生清洁。

9、包机人要学习有关技术，做到会操作、会维护、会保养、会排除一般故障，懂原理、性能、结构。

10、做到设备检修所需备品备件的准备工作，协助本队安排定期检修，提出检修建议。

11、对达到安全完好指标的给予鼓励，对达不到的给予批评及经济处罚。

（三十七） 巡回检查制度

l、为确保井下安全供电，包机维修人员和值班工必须遵守本制度。

2、检查内容：

(1)使用中的防爆电气设备的防爆性能是否良好，有无失爆现象。

(2)设备外观是否完好，螺丝、垫圈是否完整、齐全、紧固，进线口密封是否良好。

(3)带油设备有无漏油，渗油现象，油位是否正常。

(4)有无不正常响声，温度是否异常。

(5)闭锁、连锁、信号装置等是否正常。

(6)仪表指示器，操作机构是否正常。

(7)漏电保护和接电装置是否完整、齐全、灵敏可靠，符合规定。

(8)标志牌、系统图、配电点电缆外部及吊挂情况。

3、检查中发现的问题应及时处理，无法处理的应及时汇报领导或专职人员处理。

4、检查和处理结果应详细记入专用记录本内。

（三十八） 设备缺陷管理制度

1、在巡回检查中，发现设备有缺陷，应先分析缺陷原因而后作出决定，并汇报机电部备案。

2、对不停电(或停运设备)运行人员能处理的缺陷应马上处理。

3、设备虽有缺陷，但还能运行一段时间，对此值班人员应加强巡视，立即汇报，以便作好停电检修计划。

4、对可能造成重大事故的缺陷，值班人员应采取果断措施，避免事故发生之后才汇报有关领导。

（三十九） 设备定期检修制度

1、大型设备每班班前由值班工巡回检查每个系统、每个零部件是否完好，如发现问题及时处理，值班工本身处理不了的由值班包机人员协助处理。

2、主要机电设备除每年节假日停产检查检修外，还要制定主要设备的定期检修周期图表，分开小、中、大修，检修完后填写检修卡片。

3、为了保证机电设备很好地为生产服务，每日必须保证给检修，两班生产区队，另一班检修，三班生产区队，每日必须在16一18时停机检修。

（四十） 油脂管理制度

1、润滑油脂必须专用，不得混用，乱用。油脂要分类保管，并有明显的挂牌标记，以免发生差错。油库的防火设备要经常保持完好，齐全。要爱护油脂，防止丢失，变质和意外情况发生。

2、润滑油脂井上存放时，必须分类放置。桶上须有明显标记，注明油脂的品种牌号，生产厂家和进货日期，必须注明油脂贮存有效期限，超过有效期限不得使用。井下存放时，容器必须清洁密封，随用随时盖严，不得敞口，并挂牌。要按计划需要的油类进货，提货，油桶要专用，不能混桶使用

3、变压油一定要先过滤，进行耐压试验后再使用保证安全供电。各区队必须配 备熟悉油脂的工人，负责本队采煤机，溜子等其它设备的注油、换油。

4、各区队的设备注油、换油，要做好记录，定期注、换油。油脂要按正常渠道进货，到货后要认真验收，如发现问题，应及时向有关领导汇报，做出处理意见。领油必须做好登记，油库内外要保持清洁卫生。

5、各区队在给设备加油时，必须使用专用加油工具，加油前必须将油桶口和盛放油的容器清洗干净，方可加油，否则发现一次给当事人罚款50元。

6、各区队在要保证液压系统，润滑系统清洁，使之无油泥、水分、铁锈、金属及纤维等杂质。换油时，要彻底清洗系统，加入的新油必须过滤。

7、各区队使用设备因未加润滑油脂或缺少润滑油脂，损坏设备，根据损坏程度确定罚款100—500元，并酌情处罚责任者。

8、回采区队的油泵和液箱应每旬清洗一次，做好记录。清洗时，将液箱周围及底部彻底清洗干净，如发现液箱中有脏物沉积或粘浮器壁，罚责任人50元。

九、回采区队乳泵、液箱必须保持卫生清洁，过滤器严禁甩掉不用。油泵和液箱上的盖子必须配备齐全，并正确使用。否则，罚责任人50元。

（四十一） 小型电器管理制度

1、全矿所有小型电器由各队上交计划，李耀辉负责采购，。小型电器机电部要有专人负责，建立台帐。

2、各单位领用小型电器时，必须到库房且经李矿签字批准办理领用手续，无领导签字一律不发给。机电部和各单位要严格上下帐手续，做到领取上帐及时，回收下帐及时。更换小型电器严格执行交旧领新制度。

3、机电部对小型电器实行建帐管理，建立小型电器动态帐，区队领用帐，及动态月报表。

4、小型电器回收率为100%，如有丢失，按原价扣罚使用单位。

5、小型电缆在运输过程中要轻拿轻放，以防损坏，如故意损坏，对责任者按价加倍处罚。

6、井下不用的小型电器，三日内必须回收出井，交回机电区，否则每迟1日，罚区队机电负责人5元。不执行交旧领新制度按规定罚款。

（四十二） 防爆设备入井安装验收制度

l、井下使用的防爆电气设备在入井时，必须经过防爆专责检查员的检查。

2、防爆电气设备入井前，应检查其“产品合格证”、“防爆合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”及安全性能，检查合格并签发合格证后，方准入井。

3、出井大修、中修和小修后的防爆电气设备，必须符合，《煤矿机电设备检修质量标准》。

4、检修后的防爆电气设备必须符合的生产厂家出厂标准方可使用，并经专责防爆检查员张贴防爆合格证方可下井。

5、防爆电气设备在安装完毕后，应组织有关人员进行全面检查验收，验收合格后方可投入使用。

（四十三） 设备运行维护保养制度

l、根据设备的工作原理、特性和技术参数制定运行维护保养制度。

2、维护保养人员必须经过培训合格，持证上岗。

3、维护保养人员必须责任到人，合理使用材料和配件进行工作。

4、保养人员应责任心强、熟悉业务，提前维护，防止事故的发生。

5、每月维护保养后应详细记入专用记录本。

（四十四） 阻燃电缆验收制度

1、矿用电缆的验收必须由专职电缆管理员会同工程技术人员一起参加验收。

2、必须选用经检验合格的并取得煤矿矿用产品安全标志的阻燃电缆。

3、做阻燃电缆试验时，应按下述方法执行。

(1)用电工刀在欲测电缆的一端切下长200毫米，宽约10毫米，厚为2毫米的试样，用电工钳子夹住一端呈水平状态，窄边向下。

(2)用火焰高度不小于50毫米的酒精灯或充气式酒精喷灯灼烧试样的端，持续20秒，然后移去火焰。

(3)试样在移动火焰后1分钟内熄灭者为合格，否则，应进一步按GB2952规定韵DZ一|1方法进行试验，用其试验结果判断橡套软电缆的橡套不延燃性能是否合格。

4、试验合格的阻燃电缆做好记录编号存档。

（四十五） 掘进区队机电设备维修制度

（一）、总则：为了保证掘进区队的正常生产，机电设备必须正常运行，故制定此制度。

（二）、维修制度：

1、电器设备的检查、维护、修理和调整工作必须由专职的经过培训有合格证的电器维修工进行，其它人员不得擅自打开电器设备进行修理。

2、电钳工要经常检查电器设备的防爆性能是否符合规定，发现防爆性能不合乎要求受到破坏的电器设备应立即更换或处理，不能继续使用受损设备。

3、设备操作人员如发现按钮，手把等不灵活，要及时汇报电钳工处理。

4、检修或搬迁设备时不允许带电作业。

5、对耙斗机，绞车钢丝绳要做到班班检查存在问题要及时更换。

6、要经常检查供电系统有鸡爪子，羊尾巴、明接头，保护装置是否有效，如果发现问题及时处理。

7、不准用其它导体代替容断器，开关掉闸不准强制送电。

8、检修电气设备时，必须在电气设备上挂牌，牌上应写有“有人工作严禁送电”的字样。

（四十六） 设备使用管理办法

1、各单位根据矿安排的生产布局，所必需使用的设备“经各主管审核，机电总经理(矿长)审批后，由机电区负责供给，并根据生产规模配置一定数量的备用设备(通用及特殊的关键设备)。

2、生产规模扩大时，正常增加的设备，必须提前申报所增加设备的明细，经机电部审批后，按正规手续领用，管理单位和使用单位要同时登记上帐。

3、对于突发生事件，急需设备时，能使用备用设备的要先用备用设备，如备用设备中无急需设备时，可紧急购置领用，手续三天之内办理，并在月度的设备使用情况报表中反映该设备的使用情况，否则对承办人和该单位负责人处以100元罚款。

4、各单位在使用备用设备后，必须在最短时间内将更换下的损坏设备及时交矿检修(检修中发生的种费用由各单位承担)，并立即申领交回的同类设备，以保证在用设备的数量。

5、各单位使用设备和备用设备数量一经确定，富余设备必须在矿规定期限内交回(交回矿的设备必须是完整的，否则发生的各种费用交回单位承担)，逾期不交回设备，处罚单位负责人及设备管理人员各100元，从当月工资扣除。

6、对于因各种原因撤下的设备，各单位必须在6天内交回(交回矿的设备必须是完整的，否则发生的各种费用由交回单位承担)，并处罚单位负责人及设备管理人员各100元。

7、各单位设备管理人员必须在下月l目前如实向机电区汇报使用设备情况和备用设备情况。机电区设备组管理人员每月入井不得少于10天，不定期核定使用设备和备用设备情况，及时掌握设备的动态，对弄虚作假者处罚单位负责人及设备管理人员各100元。

8、经检修的设备必须经过专职验收人员验收合格后，方可使用。

9、各单位必须配备兼职设备管理员，以保证设备的正常管理和使用。

（四十七） 机电事故责任追究制度

为了进一步加强机电设备的日常维修及保养，更好地使用设备，结合公司正在实施的机电会战，并针对在使用及维护设备中存在的问题，特制定如下规定：

（一）、下列情况之一者责任人降一级处分

1、擅自甩掉保护不用或保护损坏不及时更换及随意调大电流整定者。

2、设备搬运或使用时违章损坏设备壳体、关键部件，造成设备报废者。

3、设备机械部分因紧固件松动或缺润滑油脂等原因造成设备部件损坏达3万元以上者。

4、皮带机低速、煤位两种保护随意甩掉或损坏不及时修复等人为因素，造成事故者。

5、对擅自甩掉检漏装置送电或有漏电强行送电者。

6、对于虚报漏电试验记录及远方人工漏电跳闸试验记录者。

（二）、存在情况之一者对责任人按机电设备管理办法加倍处罚。

1、违章使用设备责任者降一级处分单位的领导。

2、设备搬运或使用中造成设备部件丢失、损坏未能追回者。

3、电缆、皮带使用或运输中，随意损坏或丢失者。

4、采煤机、掘进机发现缺3个以上截齿，不更换继续使用者.。

5、用铜、铝、铁等材料人工替保险丝者。

6、不按操作规程使用设备者。

（四十八） 小绞车司机工作制度

（一）、上岗条件：

小绞车司机必须经过专业培训，取得合格证后持证上岗。

（二）、工作标准：

1、熟知绞车的性能、结构，各种参数和安全 操作规程，确保绞车正常运转。

2、每次开车前要对绞车闸瓦，信号，防跑车装置，轨道线路，钢丝绳及连接装置，绞车范围内顶板情况，老汉柱等进行一次全面检查，确保无隐患时方可启动绞车。

3、小绞车司机必须按规定操作，做到八不开，即：设备设施不完好不开，绞车道有障碍不开，信号不清不开，防跑车装置不可靠不开，巷道有行人不开，超挂车不开，钢丝绳磨损超限不开;司机精神状态不好不开。

4、定期检修，定期给绞车润滑部分注油，及时处理故障，确保绞车正常运转，对一时无法处理的故障，应立即汇报。

5、绞车司机在开动绞车前必须将自己的衣服整理好，开车期间严禁用手或其它东西拔钢丝绳，绞车提升矿车时严禁超拉超挂，严格控制提升速度。

（四十九） 刮板运转司机工作制度

（一）、上岗条件：

1、熟知本业务知识和安全操作规程，确保安全运行，工作中必须持证上岗。

（二）、工作标准：

1、做到“三好，两会，一安全”。三好：用好，管好，维护好。两会：会检查，会排除一般故障。一安全：严安岗位，搞好安全生产。

2、有责任担负一般性的维修和检修。如：刮板，溜槽，各部位联接件的紧固，减速机等定期注油，发现不完好的溜槽时必须及时更换。

3、对出现的故障有责任积极抢修并及时汇报当班领导。

4、溜子开动前必须有一停二开的信号，溜子上有大块煤，矸及其它材料时必须停止运行，将大块煤矸打碎或及时拿出，溜子不允许运送大件。

（五十）皮带机司机管理制度

（一）、上岗条件：

工作中必须持证上岗并熟知皮带机各系统的业务知识和安全操作规程，确保该系统的安全运转。

（二）、工作标准：

1、皮带开停时必须有信号，工作中出现故障积极抢修，并及时汇报当班调度。

2、做到“三好，二会，一安全’’。三好：用好，管好，维护好。

二会：会检查，会排除故障。一安全：严守岗位，搞好安全。

3、有责任担负一般性维修和检查。如轴瓦注油，托辊更换，轮销子更换，联接件的紧固减速器定期注油，皮带调整。

4、有责任制止他人违章作业，不允许运送物料及人员，当发现皮带上有材料大块煤矸必须及时处理后方可开动皮带。

5、严格交接班制度，搞好设备工作场所的环境卫生。

（五十一） 送料工管理制度

（一）、上岗条件：

送料工应熟知本业务知识和安全操作规程，确保安全，送料加工必须持证上岗。

（二）、工作标准：

1、每次运送材料及出空车时必须检查小绞车的完好情况钩头，三链环，车辆联接，楔子，车体等是否良好，以及道路质量是否完好。

2、挂车时严禁超挂车，严格执行“小绞车五项管理规定”等有关制度，对违章人员有责任向有关部门和领导汇报。

3、在运送车时，要绑好材料，运送大件必须有两人以上，过风门时不能同时打开两道风门，有责任制止一切违章现象，严格按规定挂车，严禁人员乘坐料车。

4、在装运大件时，要确保工作人员的安全。

5、合理调配工作面的空车，材料要及时送到指定地点，并将所有材料分类堆放整齐。

6、必须熟知本队使用材料，设备的尺寸规格及型号和要求。

7、运送“四超”物料必须有专项安全措施。

（五十二） 支架工管理制度

（一）、上岗条件：

熟知本工作范围内业务知识和安全

操作规程，确保安全生产，应熟练掌握所施工巷道的名称、规格、用途及掘进工艺过程。

（二）、工作标准：

1、按设计要求，准确地按规程要求架木棚子，架设各种支架(木棚、金属棚、混凝土棚等)架棚必须按中腰线架设。

2、掌握工作范围内煤层、岩层的构造(层理、节理、硬度和倾斜)。

3、应掌握测量线的使用方法，巷道的质量标准和检查验收方法。

4、根据各预兆，预防处理井巷施工中遇到的一些特殊条件下的支护。

5、每架棚完工时，应将邦、项背、刹紧、撑木、扒钉打紧打实工作面必须正确使用前探梁，严禁空顶作业。

（五十三） 电钳工管理制度

（一）、上岗条件：电钳工必须经过培训，具有合格证，持证上岗，严格执行煤矿三大规程。

（二）、工作标准：

1、加强业务学习，熟悉所使用的电气设备性能及供电系统，提高维护与技术水平。

2、每班应对工作面所有电气设备及线路进行检查，要特别注意经常移动的设备和线路，做好预防性检修，使电气设备处于完好状态，做到安全运行。

3、检修时必须停电，挂牌定期检查设备防爆性能，绝缘性能，继电保护装置及仪表电气设备中各种保护均要保持良好的工作状态，不准甩掉不用。

4、随时整理悬挂坠落的电缆及小型电气装置，保持好的环境卫生。

5、负责处理本职范围内的一切电气设备事故，并向有关领导及时详细的汇报情况。

6、移动电气设备时，必须停电挂牌，做好人力、物力的组织，安全措施等准备工作方可进行。

（五十四） 机电设备管理制度

1、为了加强井口地各区队的管理。区队必须配备(兼)职的设备管理，负责本单位的设备领用、修理、回收及五小电器、电缆、钢丝绳使用管理工作。

2、各区队必须执行矿及井口的各项管理制度。

3、区队所需设备及电缆、钢丝绳、自制配件、加工件务于每月25日前交计划报回机电部设备组，以便统一安排。

4、更换的设备三天内必须及时出井修理，设备损坏及零部件丢失按规定进行处罚。

5、区队必须建立设备、五小电器、电缆、钢丝绳、专用工具管理台帐，加强管理。

6、实行设备包机到人制度，提高设备完好率，保证设备正常运行。

7、所有设备及电缆、钢丝绳、专用工具属于井口机电统一管理，无有关领导批准，任何人不得私自外借，一经查获按规定处理。

（五十五） 机电检查处罚制度

1、每查出一台失爆，罚队长20元，机电副队长30元。

2、每查出两台失爆，除按上述规定处理外，另罚所属集体50一100元。

3、按规定应装设的局部接地极装设齐全，如缺一处罚负责单位30元，每增多一处罚负责单位30元，再增多一处加罚l0元。

4、保护接地每缺一处或一处不合格者，罚负责单位30元，每增多一次加罚l0元。

5、过流装置(包括短路整定和保险丝选择)，每查一次罚集体20无，包机责任者low元，发现多台不合格时，乘以台数累计。

6、对用铜、铝代替熔丝的，罚责任者50元，罚集体100元。

7、漏电保护应装而未装或装了又甩掉不用的罚集体100元，罚指挥者30元。

8、未按规定装设风电闭锁的罚安装单位1 00元。

9、擅自甩掉风电闭锁的罚责任者50元，风电闭锁失灵罚责任者30元。

l0、煤电钻综保失去保护作用的罚集体100元;罚责任者30元。

11、煤电钻综保不加装辅助接地极主接地极不合格者罚集体50元，机电负责人20元。

12、电缆不按规定悬挂整齐，发现10米以内电缆拖地扣罚集体。

13、电缆有一处不合格接头或破口，罚集体50一100元，罚责任者20元，每多一处加罚集体50元，责任者lO元。

14、损坏25平方以上电缆按一处，罚单位50～300元，每多一处加罚50元。25平方以下电缆(包括信号线)，损坏一处罚单位30元，每多一处加罚款l0元。

15、发现一台电动机无风叶运行，或～台电动机通风不畅(被煤堵住)罚集体30元，机电负责人10元。

16、烧坏一台IOKW以上电机按每KW罚集体20元，10一30KW每KW集体15元，30KW以上电机每KW罚集体10元。

17、设备损坏价值500元以下的，由损坏区队负责赔10%，损坏价值500—1000元以下的，赔偿20%，5000元以上的为30%。

18、应该注油部位不注油者，发现一处罚集体20元，采煤机牵引部及风机油箱加油不用专用油桶者，每次罚集体50元。

19、液压联轴器不使用易熔塞(防爆片)，发现一次罚集体30元，机电负责人20元。

20、电机风叶、对轮等转动部分缺防护罩运行，发现一次罚集体50元。

21、设备按规定试验而不试验的(按记录考核)每发现一次罚负责人20元。

22、安装过滤器的设备不清洗过滤器(使用中应5天一次)查看记录及现场检查，罚集体30元，要按要求空负荷启动及停止的机电设备，不按要求操作，发现一次罚20元。

（五十六 ）矿井负荷审批及电气安全管理制度

1、矿井新安装电气设备，及电缆必须按图纸进行。

2、供电系统的变动，如拆、接、移动的电气设备，增减负荷，包括电缆，必须向机电主任办理审批手续和开电气工作票，否则不得施工。

3、安装好的设备及线路必须经过严格验收手续，方可交给使用单位。

4、电缆线路严格按安全规程定严格管理，吊挂，运行过程中，不得拖地、水泡。

5、三大保护必须齐全，动作可靠、灵敏，严禁甩掉不用。

6、各类电气开关必须进行整定填写卡片，卡片必须与实际相符并随设备填写整定卡片。

7、严格执行漏电管理细则，有问题及时处理，不得停用，否则按在违论处。

8、电气设备必须符合防爆及完好要求，否则不得入井使用。

（五十七） 检漏装置管理制度

为了保证矿井和人身安全，正确使用检漏装置特制定本制度;

（一）、安装：

1、井下供移动变电站的高压馈电线上必须装有动作于跳闸的单相接地保护装置。

2、井下低压馈电线上，应装设带有漏电闭锁的检漏保护装置或有选择性检漏保护装置。

3、煤电钻必须设有检漏、短路、过负荷、远距离启动和停止煤电钻的综合保护装置。

4、井下所有使用的检漏装置都由井下机电队领取安装和维修，下井安装前详细检查试验，防爆及电气性能必须达到要求。

（二）、试验：

1、井下低压检漏装置每日应有一次运行情况检查和跳闸试验，试验人应将防爆性能，绝缘指示和动作情况如实填写在记录本上，月终将记录上报机电区技术组。

2、井下电气内检漏装置，采掘队使用的移变，各队使用的照明综保和煤电钻综保由全部指定专人负责试验。

4、在瓦斯检查员的配合下，每月至少应对每台检漏装置进行一次远方人工漏电试验，并填写试验记录。

（三）、维修：

1、660V系统网络绝缘低于30千欧或由于发生接地故障引起检漏动作时，应立即停电查找处理故障，变电所至各队控制开关由井下机电队负责，控制开关负荷侧以外由所在队处理。检漏器故障由专人负责处理，综保事故由区队处理。

2、接地故障未处理前，不得强行送电，更不准关闭检漏器送电工作。

3、检漏器应每年上并检修一次，除对隔爆外壳修理外，其它项目应按照下井前有关检漏规定进行检查和试验，更换不合格零件，对绝缘体电阻较低、耐压试验不合格的须进行干燥处理。

4、非井下机电队维修人员一律不准进行检漏装置拆装、检修或现场处理故障。

（四）、奖励与处罚：

1、对于坚持使用检漏装置，及时汇报故障。敢于同违犯规定作斗争的好人好事要给予表扬和奖励。

2、对于关闭检漏送电，有漏电强行送电，漏电不填记录或填写假记录，有意破坏盗窃检漏元件的坏人坏事要视情节轻重给予处分和经济处罚，直至追究刑事责任。

（五十八） 过流保护工作细则

1、机电负责人直接负责本范围内的过流保护工作。

2、井上下供电系统应有与实际相符的供电系统图，控制开关应根据负荷合理整定。

3、单台设备的控制开关，必须按所带负荷整定，过流机构灵敏可靠，保险丝应合适。

4、高低压系统必须有合格的短路保护，即线路末端两相短路 电流值应大于或等于上一级控制开关整定值的1.5倍。

5、检修高、低开关做负载汉试验，确保整定机构灵敏可靠，指示数值应与动作数值相符。对新开关和保护配件在使用前也应进行此项工作。

6、开关使用超过六个月时，应对其过流保护装置进行一次检验和调整。

7、在用每台开关应有标志牌，牌中除开关编号、型号、电压外，还应注明短路电流、整定值、整定日期和整定人。

8、控制开关的整定值应由专管电气的工程技术人员经计算确定，单台设备的开关整定维护人可根据机电部发送的整定计算表进行整定。

9、供电线路实际流量不应超过该线的允许载流量，相间对地的绝缘电阻应符合要求。

10、随意更改整定、故意甩掉过流保护者属违章行为，一经查出按三违论处。

（五十九） 漏电保护工作细则

1、矿井低压馈电线上，应装设带有漏电闭锁检漏保护装置。

2、检漏保护装置必须由专人每日试验一次，并认真做好记录。

3、煤电钻必须设有检漏、短路、过负荷远距离停止煤电钻的综合保护装置漏电保护在每班使用前必须进行一次跳闸试验。

4、发现检漏装置故障或网络绝缘降低时，应立即停电处理，修复后方可送电。检漏装置应经常保护灵敏可靠，严禁甩掉不用。

5、在符合防爆条件下，每月全部检漏装置进行一次远方跳闸试验，并做好记录。

6、对检漏装置不按规定试验，不作记录者属违章行为，私自关闭或甩掉检漏装置者属严重违章行为，责任者应按有关规定处罚。

（六十） 接地保护工作细则

l、凡矿井需要安装接地保护装置的电气设备，必须按《矿井保护接地装置的安装、检查、测定工作细则》和《煤矿安全规程》有关规定。

2、机电负责人负责本范围内的井上下各变电所及高压电缆和低压电缆、变电所至工作面馈电开关包括移动变电站和各工作面的接地工作。

3、电气设备在每次的安装检修或移动后，应详细检查接地保护的完善情况，接地保护未修复前禁止受电。

4、井下接地网接地电阻的测定要有专人负责，每委度至少一次，并将测定数据做记录。

5、在有瓦斯、煤尘爆炸危险的矿井内进行接地电阻测定时，应采用安全火花型测量仪表。

6、对不按要求安装或不安装，私自拆除接地的按有关规定处罚。

7、被测定接地电阻值必须符合要求，不合格的，查出原因立即处理，每次测试后作记录并交回机电部做存档资料。

8、安装接地保护必须符合标准化要求，要规范、整齐。

9、接地保护不按规定安装、试验、测定的，对责任者按有关规定进行处罚。

（六十一） 水泵管理制度

l、水泵由机电设备组统一计划，统一管理。

2、水泵的领用、移交、回收按机电设备管理办法执行

3、固定排水使用水泵时，由使用单位到设备管理组领用，并办理领用户手续。

4、临时排水点使用水泵时，由使用单位向设备组打条，并注明型号、地点及使用时间、方可使用。

5、潜水泵使用单位周期为2个月，每超用一台，罚使用单位200元。

6、借用的水泵，必须按期交回，每超一天，罚20元，若有损坏，按本规定

5、6条处罚。

(六十二） 外转供电管理制度

1、凡属我矿转供电单位，一律装表计量，电表的安装、移动、更换、拆除，加封均由电管组派专人办理。

2、凡私自损坏电表及，附件，绕表偷电，损坏及启封电表，或用其它办法使计数不准者，按实际用电量加倍处罚。

3、各单位工程用电，每月月底由各单位机电负责人配合抄表、计量、如不配合，立即停止供电。

4、对各单位工程用电，只能在工区范围内合理合适，不得私自转供其它单位或个人，违反者一经查出，每次对转供单位罚款100元。

5、各单位工程用电，不得私自随意增加负荷，需增10KW以上负荷时，必须写出书面申请，报机电主管审批后，方可投入使用，否则一经发现，每千瓦罚款500元。

6、各单位用电的线路设备均由自己负责维护，但必须达到安全技术标准，否则停止供电。

7、各单位无论660V系统及3 80V系统因工作需要停电检修者，必须到机电主管处办理停电工作票后，方可到指定变电所停电。

（六十三） 设备回收管理规定

为了加强设备回收，确保正常更替，特制订本规定：

1、各单位停止使用或损坏替换下来的设备，3曰内必须回收出井，并交回机电设备组。

2、超期回收时，加收设备回收滞纳费，月底从总工资中扣除。

3、收费标准：小型设备、配件每天每件30元;大型设备、配件每天每件50元。

4、对各单位负责人及机电负责人按滞纳费总额的5%进行处罚。

（六十四） 皮带机保护管理使用检查制度

为了管好、用好皮带机保护，保证皮带机的安全运行，特制定本制度：

1、井下各使用皮带机单位，根据矿要求上皮带机保护的，必须安装皮带机保护装置。

2、皮带机保护装置由使用区队负责安装、维护、处理一般故障，机电部设备组负责检查、建帐、管理。

3、按现状，所安皮带机保护必须保证煤位、事故两种保护齐全、灵敏可靠，否则，每查住一次罚单位负责人及机电负责人各30元。

4、皮带机保护要妥善保管，防止损坏、丢失，否则按原价加倍处罚所属单位。

5、如回收，移交皮带机时，使用单位要到设备组办理回收、移交皮带保护手续，否则，罚单位负责人及机电负责人各100元。

6、机电设备组是皮带机保护使用的管理、督查以及与矿联络购回保管的管理单位，若矿查获各单位皮带机保护出现问题，且设备组不知情时，每次罚设备组50元。

（六十五） 安全活动制度

l、安监站负责对全矿的机电设备进行定期或不定期检查。

2、由机电部负责协助各机电队、组织好安全活动会。

3、有计划地对电工、变配电工进行电气安全方面的培训。

4、每月组织开一至两次安全活动会。

（六十六 ）要害场所管理制度

1、机电要害场所有：交换室、付井车房、压风机房、主扇机房、井下主泵房、井上、下变电所及设备、配件库房等。

2、要害场所工作人员必须经安检站、机电部审批后才准进入室内工作。

3、要害场所工作人员要坚守工作岗位，严格执行交接班制度，严格按操作规程进行操作。

4、要害场所严禁非工作人员入内。

5、工作时间不会私客，严格执行来往人员登记制度。

6、工作人员严守国家机密。

7、要害场所严禁存放易燃易爆物品。

（六十七） 防火、防盗、防洪、防雷电管理制度

l、机电要害场所必须有人管理。

2、机电要害场所工作人员必须严格执行交接班制度。

3、要害地方严禁吸烟和存放易燃易爆物品。

4、电气设备的操作必须是懂得操作规程的岗位工作人员来进行操作。

5、要害场所进行明火、高温作业时必须有请示报告。

6、要害场所要按规定备有一定数量的消防器材及消防设施。

7、无人看管的要害场所要加锁、防止盗窃、如有丢失及时向保卫科报案。

8、每年5月份要检查要害场所周围的防洪工程，如有问题及时处理。

9、下暴雨时要有专人对机电要害场所进行检查。

10、库内要备有水泵两台，胶水管200米，电缆100米，随时准备防洪使用。

11、中央水仓每年5月清理一交。

12、避雷设施每年4月份全部进行一次试验，并要全部上好。

13、每年4月份机电副总经理(副矿长)组织人员检查一次全矿区的避雷设施，有问题及时处理。

14、地面高压线路应每月进行一次巡回检查。

（六十八） 运行中电气设备绝缘油的定期化验制度

1、电气设备使用的绝缘油的物理、化学性能和电气耐压试验，每年应进行一次，但对其中操作频繁的电气设备使用的绝缘油，每半年进行一次电气耐压试验。

2、断油路器经三次切断短路故障后，其绝缘油应加试一次电气试验，并检查有无游离。

3、有不合格的绝缘油，必须及时处理和更换，油浸电气设备的绝缘油应定期检查，并保持规定油量。

4、向电气设备内补-充的绝缘油，应同原运行中的绝缘油有相符的物理、化学性能和电气耐压强度。

5、本矿有设备和技术力量的测验绝缘油的项目可在本矿进行，其它项目可取样到相关有技术能力的单位化验测试，不得以本矿不能测试而减少测试项目。

6、矿用电设备绝缘油的更换和试验，应有专用的记录簿，并应保存在机电部。

（六十九） 防止重特大事故的安全措施

根据《煤炭工业企业管理规程》要求，为强化机电安全管理水平，确保安全生产无事故特制定本安全措施：

l、认真学习煤矿三大规程和上级有关文件精神。

2、有组织、有计划地搞好培训工作，做到机电工持证上岗，按章作业。

3、强化机电质量标准化工作，确保机电设备安全可靠运行无事故。

4、严格执行机电设备质检制度和包机制，加强巡回检查，确保机电设备完好运行。

5、强化现场管理，队干跟班上岗深入一线，及时掌握机电设备的动态状况。

6、狠抓“三违”，加强自保、互保、连保，利用班前会，安全例会把安全为天的意识牢牢地建立在每个员工心中。

7、做好一年一度的电气设备及大型设备预防性试验的探伤测试，把机电事故消灭在萌芽状态。

8、机电各单位的工作要做到日常工作有安排，大型工程有安全措施和施工组织措施。

9、每项工程要有汇报、有总结，依图施工，按规程操作，杜绝机电重特大事故的发生。

（七十） 设备的选型、外借、报废制度

1、所选设备要与生产能力相匹配，使设备经济运行便于检修，适应井下的环境。

2、设备的选型由机电部负责，并做出购买计划。

3、一般情况下机电设备一律不准外借，特殊情况必须经主管领导、机电部长签字，并在机电部办理借用手续。

4、机电设备的报废由机修车间提出申请，机电部组织鉴定组进行鉴定，对无修理价值或技术落后等符合报废条件的设备允许报废，同时机电部办理报废手续。

（七十一） 设备的保养、检修、润滑制度

1、机电设备的保养、润滑、中、小修由使用单位负责，大修由机修车间负责。

2、设备的保养采用三级保养制度，即：例行保养、一级保养、二级保养。

3、例行保养：由操作工人每班进行保养。(1)、检查设备易松动的部件;(2)、搞好清洁卫生;(3)、检查设备的润滑情况及时加油;(4)、检查设备的安全保护装置。

4、一级保养(小修)：每月进行一次，以操作工为主，修理工为辅，班长验收，(1)、局部解体检查，清洁规定部位;(2)、处理例行保养无法解决的问题。

5、二级保养(中修)：设备累计达到规定时间后，以维修工人为主，操作工人为辅，班长参加，(1)、更换或修复磨损件，(2)、对电气系统停电检查处理。

（七十二） 机电设备定期检查试验制度

1、使用中的防爆电气设备的防爆性能检查，由机电部组织每月检查一次。

2、配电系统继电保护装置检查整定，每半年进行一次(8月、2月)，负荷变化时及时整定。

3、主要电气设备的绝缘电阻检查，由使用单位每半年检查一次(8月、2月)并作记录，交机电部。

4、固定敷设电缆的绝缘和外部检查，由使用单位每季一次。

5、移动式电气设备的橡套电缆绝缘检查，由使用单位每月检查一次。

6、接地网接地电阻挡测定，由机电 队每季测定一次。

7、新安装的电气设备绝缘电阻和接地电阻测定，投入使用前，由安装单位负责测定。

（七十三） 机电设备定期检修制度

1、严格按照《煤炭工业企业设备管理规程》规定，针对本矿设备的运转质量，合理安排检修时间。

2、大型固定设备检修，充分利用节假日进行，全年检修天数保证在12-15天内，全年检修不得低于两次。

3、大的检修设备项目，机电部要编制施工方案和安全措施，并组织有关人员现场验收、试运转。

（七十四） 阻燃皮带管理及验收制度

l、全矿使用的阻燃胶带领用时必须做计划，经主管总经理(矿长)机电部签字后，凭计划在机电部开出库单。全矿所有皮带由运输区负责计划，供应科负责采购，运输区集中管理。

2、阻燃胶带领取、使用、回收，机电部和各队要建帐，相互签字生效。各单位领用皮带时，必须到运输区办理领用手续，无领用手续一律不准发放。

3、运输区对皮带实行建帐管理，并建立皮带动态帐，区队领用帐，及动态月报表。除新增的阻燃胶带外，一律交旧领新，按机电部安排存放在指定地点。

4、对不使用的阻燃胶带，各区队如在5天内交不回回收库，按罚款制度处罚，皮带回收率为95%，如有丢失，按价扣罚使用单位。

5、严禁随意割断皮带使用，每发现一次，对区队电负责人罚款200元。

6、主斜井、皮带下山及各顺槽的阻燃胶带的更换，必须通过机电部主管固定设备的技术员，做到更换前的新阻燃胶带进行抗拉试验，各班司机要做好班检记录。使用单位要正确使用皮带，如因使用不当，造成皮带的损坏，对责任者从重处罚。

7、井下不用的皮带，三日内必须回收出井，并交回运输区，否则，每迟一日，罚区队机电负责人30元。

8、各区队要对本单位所使用的阻燃胶带负责维护保养，如有失职、违章损坏阻燃胶带，要追究该单位的经济责任。

9、各种规格的阻燃胶带，内部调用或外借时，由机电部负责办理有关手续。验收时做好记录，验收合格后发放准用合格证。

（七十五） 采煤队机电设备维修制度

机电设备的好坏，对工作面的正常进行起决定性作用，为此，采煤工作面必须有一套严格的管理制度，为了保证机电设备的完好，现制定如下规定。

l、检修班负责所有设备的日常维护和检修工作。

2、生产班配备电钳工，处理当班机电故障。

3、检修班必须做到以下几点：

(1)采煤机螺丝、销子

、丝堵盖板齐全紧固操作把手，按钮灵活可靠。

(2) 销子、大链、松紧合适，刮板齐全，溜槽无变形。

(3)各种电气设备做到性能完好不失爆、运转正常、灵敏可靠，电缆、电线、液管、水管悬挂盘放整齐。

(4)液压泵站零部件齐全，运行正常。

(5)液管、水管不漏液不漏水。

(6)绞车完好可靠。

（七十六） 掘进区队机电设备维修制度

（一）、总则

为了保证掘进区队的正常生产，机电设备必须正常运行，故制定此制度。

(二)、维修制度：

1、电器设备的检查、维护、修理和调整工作必须由专职的经过培训取得上岗资格证的电器维修工进行，其它人员不及擅自打开电器设备进行修理。

2、电钳工要经常检查电器设备的防爆性能是符合规定，发现防爆性能不合乎要求受到破坏的电器设备应立即更换或处理，不能继续使用受损设备。

3、设备操作人员如发现按钮，手把等不灵活，要及时汇报电钳工处理。

4、检修或搬迁设备时不允许带电作业。

5、对耙斗机，绞车钢丝绳要做到班班检查，如发现问题要及时解决处理。

6、要经常检查供电系统有无鸡爪子，羊尾巴、明接头，保护装置是否有效，如果发现问题及时处理。

7、不准用其它导体代替容断器，开关跳闸不准强制送电。

8、检修电气设备时，必须在电气设备上挂牌，牌上应写有“有人工作严禁送电”的字样。

（七十七) 运输公用巷道小绞车包机制度

1、负责绞车的检修和日常维护，保证绞车正常运行。

2、小绞车维护要责任到人，严格按机电完好标准检查检修，加强日常维护，电气部分不失爆。

3、负责电气和机械部分的检查以及钢丝绳更换。钩头、保险绳维护更换。

4、负责绞车的安装，拆除及地座螺栓的紧固。

5、负责绞车牌板的制做悬挂和更换。

6、负责钢丝绳和托绳轮的安装更换和维护。

7、所有包机组人员要互相配合，保持绞车完好，确保安全运行。

（七十八） 小绞车上下山管理制度

l、小绞车的运输管理实行“谁使用、谁主管、谁负责”，消灭管理上的死角。

2、小绞车设备设施的安装必须达到有关完好质量标准。

3、绞车司机必须经培训，取得合格证后方准上岗操作，严禁非专职司机操作。

4、小绞车上下车场实行挂牌管理，司机要求严格按小绞车五项管理规定操作，严格按照管理牌板挂车数量操作。

5、绞车信号要‘声光兼备，准确可靠，严禁司机不带电放飞车，严禁任何人员爬、蹬、跳矿车。

6、轨道质量要达到标准化等级要求。

7、安全设施要灵活有效，提升工作结束后一切安全设施要恢复原状，不能弃而不用。

8、使用绞车单位的工作人员，在启动绞车前要详细检查绞车，开关的完好情况，同时要检查钢丝绳，钩头及保险绳的完好情况，确认无误后方准操作绞车工作。

9、小绞车上下车场经常保持无杂物，无淤泥，无积水，材料设备堆放整齐。

10、严禁超载、超挂、蹬勾、扒车，矿车掉道禁止用小绞车硬拉复位。

11、如在斜巷中施工，或运送支架，超长超大物件，要按专项措施执行。

12、斜巷运输必须坚持“行车不行人、行人不行车”制度。

（七十九) 杂散电流管理制度

(一)、改变两个电阻值：

1、减少轨道接头电阻值，加强轨道接头的维护，保持良好的电气连接，确保接头电阻符合《煤矿安全规程》的规定，焊接长轨，是减少轨道接头电阻极为有效的措施。

2、增大轨道与大地的接触电阻，保持轨道清洁，干燥是增大接触电阻的主要措施，对沿线管路和金属铠装电缆铺设支点施加绝缘，也是增加杂散电流过渡电阻，减少杂散电流的重要措施。

(二)、缩短供电半径，增设变流所

当供电半径缩短以后，牵引网络上的电压降随之降低，轨道上的电压降也就同时降低，因此杂散电流减少。

(三)、设置轨道绝缘点：

设置绝缘点的目的，是把掘进头的轨道、采区中的轨道与架线电机车的轨道隔开。这样可以避免杂散电流流到掘进头或采区中，这种办法效果好。

(四)、减少轨道上的负荷电流。

敷设回流线法，当轨道内通过的电流很大，压降很大的情况下，可以在轨道适当的地点接上回流线，回流线可用旧的电缆接成，截面按负荷大小来计算，电缆应与大地绝缘，这样轨道内的一部分电流通过回流线流回牵引变流所负极，通过轨道内的电流相应减少，因而杂散电流也会相应减少。

（八十) 关于加强综采等主要设备管理的几项规定

为了规范综采主要设备管理，管好用好修好现有设备，充分发挥设备效能，特制定如下规定:

1.综采主要设备的选型由公司技术总监主持，计划、财务、生产技术、供应等部门和使用单位参加经过技术经济论证做出决策。机型力求技术成熟、质量稳定、配套性好、互换性强。

供应部要根据公司计划，按照货比三家、质优价廉的原则，采用招标、议标方式组织采购。所有设备采购都要签订设备订货合同和技术协议，要求供货厂家经营许可等有关资质齐全。设备到货由供应部门、供货商、公司机电部、使用单位四方共同验收，签订验收合格单。发现问题由供应部负责解决。

公司负责综采主要设备的配置调拨和设备业务管理。设备配置根据各矿井生产、技术、管理等方面情况合理确定。工作面设备成套配置，不准拆套。设备安装、拆卸都要组织验收、按期完成，达到质量标准。

综采主要设备大修要按公司规定的大修周期组织进行，大修资金按规定

提取，用足用好。大、中修设备检修点要有检修许可证，检修工装工艺水平符合要求。要确保检修质量合格，并有一定的三包期。需要外委大、中修的由公司供应部统一组织。

使用综采主要设备的生产区队设备使用维护的技术水平、人员配备和维护保养制度要符合公司规定要求。确保设备运行性能良好，安全保护齐全，环境整洁，设备完好率、待修率、事故率和失爆率要保持标准水平上。

今后将对综采主要设备的使用实行投入产出效益考核，考核的主要技术指标是设备产率。考核基准是公司核定的设备产率，设备产率为设备规定的出煤量与设备折旧年限的比值。考核办法是用工作面实际产量与其比较，超过核定设备产率为合格，低于核定设备产率为不合格。未完成产率指标的单位，设备使用期间发生的大、中修及设备零部件更换费用的超出部分，公司和使用单位按4:6比例承担。

7.严格综采主要设备损坏和零部件丢失管理。各矿井在生产中造成的非正常设备直接损失、设备零部件回收未达到比例部分由公司和使用单位按3:7的比例承付。

（八十一) 机电设备更新改造制度

第17篇：煤矿机电管理制度

煤矿机电管理制度汇编(2012年新编)

目录

一、机电管理组织机构 1

二、机电管理制度 2 (一)机电设备管理规定 2 (二)电缆管理制度 5 (三)配件管理制度 6 (四)机电设备防爆检查管理制度 9 (五)电气试验制度 10 (六)电气设备定期试验切换制度 11 (七)干部上岗查岗制度 11 (八)设备的润滑管理制度 11 (九)机电科考核制度 12 (十)机电安全活动制度 12 (十一 )机电科长岗位责任制 20 (十二) 机电技术员岗位责任制 21 (十三) 电气设备管理员岗位责任制 21 (十四)机械设备管理员岗位责任制 21 (十五) 电缆管理员岗位责任制 22 (十六) 防爆检查员岗位责任制 22 （十七）软件资料管理员岗位责任制 22 （十八） 回收库管理员岗位责任制 23 （十九） 润滑油管理员岗位责任制 23 （二十） 车间主任岗位责任制 24 （二十一） 车间组长岗位责任制 24 (二十二)润滑工、维修工和司机的岗位责任制 24

三、机修车间管理制度 25 (一)请消假制度 25 (二)车间设备的管理制度 25 (三)车间工作制度 25 (四)设备检修制度 26 (五)材料管理领用制度 26

四、机电设备管理制度 26 (一) 机电设备选购置制度 26 (二)机电设备验收检查制度 27 (三) 机电设备安装验收制度 27 (四) 机电设备移交验收管理办法 28 (五) 机电设备调配制度 30 (六) 机电设备出入井制度 30 (七) 井上下接地电阻定期测试制度 3 (八) 采掘工作面杂散电流的定期测试制度 31 (九) 绞车保护试验制度 31 (十) 风机保护装置试验制度 33 (十一)大型设备技术测定制度 34 (十二) 机电事故管理制度 35 (十三)机电事故追查分析制度 38 (十四) 事故隐患排查制度 39 (十五) 机修车间检修制度 41 (十六) 设备包机制度 41 (十七) 巡回检查制度 42 (十八) 设备缺陷管理制度 42 (十九) 设备定期检修制度 42 (二十) 油脂管理制度 43 (二十一) 小型电器管理制度 43 (二十二) 防爆设备入井安装验收制度 44 (二十三) 设备运行维护保养制度 44 (二十四) 阻燃电缆验收制度 44 (二十五) 掘进队组机电设备维修制度 45 (二十六) 设备使用管理办法 45 (二十七) 机电事故责任追究制度 46 (二十八) 小绞车司机工作制度 46 （二十九） 刮板运转司机工作制度 47 （三十）送料工工作制度 48

1 （三十一）支架工工作制度 48 （三十二） 电钳工工作制度 48 （三十三）机电设备管理制度 49 （三十四） 机电检查处罚制度 49 三十六 矿井负荷审批及电气安全管理制度 50 三十七 检漏装置管理制度 51 三十八 过流保护工作细则 52 三十九 漏电保护工作细则 52 四十 接地保护工作细则 52 四十一 水泵管理制度 53 四十二 外转供电管理制度 53 四十三 设备回收管理规定 54 四十四 皮带机保护管理使用检查制度 54 四十五 安全活动制度 54 四十六 要害场所管理制度 54 四十七 防火、防盗、防洪、防雷电管理制度 55 四十八 运行中电气设备绝缘油的定期化验制度 55 四十九 防止重特大事故的安全措施 55 五十 设备的选型、外借、报废制度 56 五十一 设备的保养、检修、润滑制度 56 五十二 机电设备定期检查试验制度 56 五十三 机电设备定期检修制度 57 五十四 阻燃皮带管理及验收制度 57 五十五 采煤队机电设备维修制度 58 五十六 掘进队组机电设备维修制度 58 五十七 运输公用巷道小绞车包机制度 59 五十八 小绞车上下山管理制度 59 五十九 杂散电流管理制度 59 六十 关于加强综采等主要设备管理的几项规定 60 六十一 机电设备更新改造制度 61 六十二 机电设备封存、报废制度 62 六十三 地面停送电管理制度 62 六十四 停送电制度 63 六十五 仓库管理制度 64 六十六 关于固定资产的管理制度 67 六十七 设备材料的计划制度 68 六十八 设备材料验收制度 68 六十九 设备材料出入库管理制度 68 七十 消防设施器材管理制度 69 七十一 仓库消防安全管理制度 70 七十二 设备材料保管保养制度 70 七十三 设备材料发放制度 70 七十四 仓库人员岗位责任制 71

煤矿机电管理制度汇编(2012)

一、机电管理组织机构 1

机电矿长

机电科长

职能管理

现场管理

机械润滑

电气设备

机械设备

电缆

软件资料

机电

回收库

机械

电气

及小型电气

管理员

管理员

管理员

管理员

技术员

管理员

修理

修理

管理员

二、机电管理制度 (一)机电设备管理规定

1、总则 （1）、为适应公司的快速发展，加强机电设备管理，提高生产装备水平和经济效益，保证安全生产和设备正常运行，根据国家有关规定，结合我矿特点，特制定本规定。 （2）、机电设备管理要依靠科技进步，充分发挥设备效能和投资效益，坚持决策、研制、与使用相结合，维护、保养与计划检修相结合，修理、改造与更新相结合，技术管理与经济管理相结合的原则。 （3）、公司供应部是设备采购供应的专门机构，凡列入公司专用资金计划的设备，均由其统一组织采购供应;公司财务部负责设备固定资产的购

2 入、折旧提取、大中修、报废、调拨等财务帐目及经济核算工作;公司安全生产技术部参与矿井技术改造机电设备部分的设计审核工作，参与主要机电设备的选型配套审定，参与机电工程的竣工投产验收工作。 （4）、机电设备管理人员要自觉执行本规定，维护公司利益，面向基层、服务生产，热情周到地搞好本职工作。

2、机电设备的购置计划与采购 （5）、机电管理部门应根据年度计划、月度计划或紧急情况下安全生产急需设备的指令、指示编制采购计划。 (6)、各单位机电设备管理部门要根据设备需要时间，按规定期限向供应部门申请设备购置计划，要求详细准确。

(7)、设备的选型应注意通用化、标准化，严禁采购无生产许可证、无质量合格证、无煤矿安全标志的质次价高、假冒伪劣产品，对国家安全质量强制性产品必须有“3C”认证。

(8)、所有设备采购都要签订设备订货合同，要按照国家对产品的有关规定及经营许可，严格审查卖方的有关资质，并予以复印备案。除一般常规采购设备外，其余设备在签订合同前必须签订《技术协议》，以确定设备参数、性能、使用环境、工作条件、安装配套形式及尺寸等。《技术协议》为合同必备附件，若无《技术协议》，合同无效。对于急需采购的设备，可签定采购单或急采单。 (9)、对于大型设备及综采、综掘、高档设备，部门负责组织有关技术人员，机电科验收。

3、机电设备的安装使用与维护

(10)、所有机电设备都要根据设备使用说明书，结合生产技术条件正确安装。大型设备和综采、综掘、高档设备要按设计要求达到设备安装、设施布置合格。严格按《煤矿安全规程》和质量标准化规定配装各类安全保护装置，达到齐全、合格、可靠。安装完毕后，经过联合试运转达到运行标准经验收合格后，才能投入使用。 (11)、所有机电设备都要按照设备操作规程和完好标准进行使用与维护。考核使用设备的指标和标准是:1.完好率:90%。2.待修率:5%。3.事故率:1%。4.失爆率:0。同时,设备新度系数和设备利用率也要有较高的技术水平。

(12)、各单位都要建立、健全设备使用和维护的规章制度。所有设备都要制定操作规程;所有机电岗位要有岗位责任制;主要设备要实行包机制;重要设备的维护保养制度、巡回检查制度、交接班制度、机电负责人上岗制度都要逐一完善。各规章制度严格执行，对“三违”人员有相应的处罚规定。

(13)、各单位要切实搞好机电人员的定编定员，定机定人。各类设备司机必须经过培训、考核合格，持证上岗。设备司机要求做到懂业务、懂构造、懂性能。会操作、会维护保养、会检查、会排除故障。严禁超负荷、超规范使用设备。

4、机电设备检修

(14)、各单位要有设备维护保养和预防检修相结合的检修制度。要按设备状态合理确定检修时间和检修内容。积极推行故障诊断和状态检测的各种新技术，提高检修质量，降低检修费用，缩短检修保养时间。

(15)、各单位要编制设备大、中、小检修年度计划并按期上报公司有关部门。中、小修项目由各单位组织实施。设备大修资金由公司按规定的提取率提取，统一掌握，专款专用，按各单位使用情况予以支付。设备检修点要有公司颁发的相应的检修许可证方可承修。需要委托外部检修的，由公司供应部统一组织。

(16)、矿井的停产检修天数为12-15天。应集中解决平时不能解决的主要设备的缺陷和各种安全保护装置的试验和整定。应认真编制检修计划，明确检修质量标准、安全技术措施、劳动组织及施工图表。停产前，要检查落实各项准备工作，做好停风、停电、停水、停气和停机等方面的具体事宜。

(17)、各单位要组织好检修用的备品、配件生产、供应工作，编制备件储备定额，备件储备资金要占单位设备原值的2-4%左右。配件应实行退旧换新制度，采用新技术、新工艺进行修旧利废工作。

(18)、优先选用国家或行业技术水平的装备更换技术较落后又无法修复的老设备。可以报废更新的设备类别有:1.设备老化、技术落后、耗能高、效率低或超过使用年限的老、旧、杂设备;2.修理费用超过重置价值80%的;3.国家或环保等有关部规定应淘汰的设备。

(19)、设备报废可结合设备清查进行。由设备主管部门组织有关人员组成鉴定小组，提出报废意见，经公司批准后执行。报废设备类别有:1.折旧的老旧设备;2.折旧达80%以上，单台设备原值不足3万元的设备，确需要提前报废的;3.综采设备未达到使用年限，但过煤量超过国家规定的。报废设备要办理有关财务手续，报废设备的残值收益，必须用于设备的改造更新费用。

(20)、新到设备必须经机电科指定人员严格验收后方可入库，技术资料由机电科统一保管。设备、电缆、工具、钢管，由机电科实行卡、牌板、图板、编号、档案管理，末经机电科办理有关审批手续，其他单位和个人无权使用、调拨和外借。否则按有关规定罚款。

(21)、各使用单位要有专人负责，建立设备保管手册，使用单位对本单位所有设备的安装运转、维护、中修、小修、完好负直接责任。

(22)、设备下井使用时，使用单位要到机电科办理审批手续，否则不准下井。机电设备、材料、工具等的领用统一由机电科审核，分管领导审批。 (23)、设备验收后，全部挂“合格证”并注明其规格性能、验收日期等有关资料。各种设备均分类编号、记帐，并在设备上挂责任牌。

(24)、需要在井上拆卸、下井再组装的设备，队组安装完毕后，末经机电科验收，不准投入运行。凡出库后投入使用的设备，都由使用单位负责管理，机电科负责监督。

(25)、要换设备要交旧领新，更换设备时要随时在本队的“设备管理手册”上和机电科共同在双方帐上进行互相签字。闲置设备要在五天内交回回收库(指大件)并由科内分管人员开“收验证”回收设备经接收单位出具回收票，交机电科。然后办理销帐手续，否则按有关规定给予罚款。 (26)、设备在交回时不准缺少配件，若有缺件按规定罚款。

(27)、各使用单位要搞好设备的平时维护保养，认真执行定检计划，及时按照检修周期对设备进行更换检修保养。机电设备的小修由使用单位负责，中修大修由机电修车间负责。

(28)、设备需要调配或移交它队使用，各队组之间的设备调动，有关单位必须要及时在机电科办理调拨移交手续，在台帐上注销。 (29)、各使用单位的设备必须保持完好状态，放置在安全或无积水地点，摆放要整齐。

(30)、设备由于使用不当、维护不好或其它原因造成损坏，使用单位要填写事故报告单报机电科，由机电科组织事故单位，查责任者，根据情节轻重，按照有关规定进行处罚。

(31)、各使用单位的设备实行包机制，并挂牌注明包机人。

(32)、每月28日机电科要召开一次机电设备管理例会，各队负责人和操作维护工要按时参加，不得缺席，否则缺一次罚款拾元。 (33)、新旧工作面接替生产时，设备要做到清旧帐，建新帐。

(34)、全矿机电设备每月变动情况、存在问题，机电科每月要以书面形式向主管领导汇报。

(35)、煤溜、皮带严禁运输煤炭以外的东西，特殊情况必须通过主管领导和机电科。否则按规定给予罚款，造成人身及设备事故都由其单位负责。 (36)、煤溜、皮带司机无接到机电科通知，无权对运输煤炭以外的物件进行停机上井，工资由违章单位付给。

(二)电缆管理制度

1、全矿所有电缆由机电科负责计划，机电科电缆组集中统一管理。，负责对电缆的出库、回收、修补、调配、建帐和挂牌等工作。

2、各队组领用电缆必须到机电科办理领用手续，领取电缆机电科要按电缆选择计算方法进行承载能力验算，不验算不准下井。各条电缆两头包

3 扎标志牌，并说明规格、型号、长度，无标志牌不准入井。

3、机电科要实行建帐管理，要建立电缆动态帐，队组领用帐，动态月报表。

4、电缆在使用中，允许损失量，每根每次不超过2米，超损者，按原价的50%扣罚使用单位。

5、不允许随意把电缆割断使用，每发现一次，罚组队机电负责人100元。

6、回收出井的电缆不能有齐头，否则每有一个齐头，罚组队机电负责人50元。

7、井下不用的电缆三日内必须回收出井，并交回机电科，否则，每迟1日，罚组队机电负责人l0元。

8、各单位对所管辖的电缆要爱护，不得随意损坏，否则，按损坏电缆价值的70%对使用的队组进行处罚。

9、电缆入井必须持机电科的“电缆入井证”。否则不准入井。

10、电缆悬挂，要根据巷道、硐室、井筒支护和倾斜度，按《煤矿安全规程》施工作业。

11、新安装采区工作面时电缆要作计划，根据电气设备布置的规格数量发放，经机电总经理(矿长)、机电科长签字后方可领用。拆除不用的闲佘电缆及时回收销帐，更换电缆一律执行交旧领新制度。

12、工作面采完回收的电缆及时交回回收库，电缆组检查核对。电缆丢失、损坏对责任单位进行处罚。

13、库内电缆的保存，要按类型排放整齐。

14、电缆一般不准外借，特殊情况需经主管领导和机电科长签字，方准借出。

15、井下严禁用铝芯和可燃性电缆。(三)配件管理制度

1、总则

(l)、为提高设备完好率，保证机电设备安全运转，降低消耗，适应煤矿标准化，现代化建设的需要特制定本制度。 (2)、凡属煤矿专用、工矿、综机维修所需要的配件，均按本制度执行。 (3)、全矿所需配件由矿机电科统一管理。

(4)、配件管理部门，要加强配件生产和技术管理，逐步建立设备机型资料和完善图纸，实行标准化、系列化、通用化，积极采用新技术，新工艺，新材料，不断提高设备配件质量，降低配件成本，延长配件使用寿命。

(5)、建立健全合理规章制度，采用经济手段进行配件管理，防止配件丢失，降低配件消耗。

2、管理机构

(6)、为加强配件管理，不断提高配件管理水平，全矿配件统一由机电科管理，具体工作由机电科配件组负责。

(7)、各有条件的队组要设立兼职的配件管理员，其它队组由点验员负责配件的资金、领用、管理和发放工作。配件管理人员要保持相对稳定。 (8)、配件管理人员应努力学习业务技术，提高业务能力，加强职业道德，做好本职工作。

3、配件供应渠道

(9)、凡属标准配件由机电科配件组提出申请计划，由供应管理部门统一订货，统一分配。 (10)、非标准配件，凡矿机修厂能加工的配件，由矿负责加工。 (11)、非金属工矿配件、铸件、液压件应尽量向主机生产厂订货。

4、配件计划和订货

(12)、各组队每月应将所需配件品种、数量按自制和统管分类编制月度配件计划，每月25日前交机电科配件组。

(13)、机电科配件组应根据生产任务、设备检修计划使用台数和技术状态，结合配件库存消耗情况，编制全矿月度配件计划，经主管组长审核，报机电科长、机电总经理(矿长)、经营总经理(矿长)审批。

(14)、直接影响生产和安全的急需配件，应由各组队配件管理人员及时编制紧急计划，经各级领导审批后，由机电科配件组及时组织供应。 (15)、所需非标准和矿机修厂不能加工的配件，应由机电科配件组提出外委申请计划，经上级物管部门批准后方可订货。

(16)、外委配件应签订配件定货合同，合同由机电科配件人员签订，经主管组长审查，报机电科长、机电总经理(矿长)、经营总经理(矿长)批准，财务科审核后盖合同章后，才能生效。

(17)、签订合同时，必须按有关规定，字迹清楚，不得涂改，合同一式四份，甲方二份，乙方两份。 （18）、需外委订货的配件，必须本着质量好、价格低，交货及时的前提择优选择定货单位。

5、配件验收入库 （19）、到货配件必须经验收合格方可入库。 （20）、验收前检查配件包装数量与货票是否相符，包装是否完好，开箱时，按随货同行单所列名称、规格、数量、质量进行清点检查验收。 （21）、验收后要认真填写验收单，盖章后转配件管理，凭符合规定的有关票据办理入库、上帐、上卡手续。 （22）、发现配件名称、规格、型号、数量有差错或质量不合格，应及时填写差错报告，报配件主管人员以便妥善解决。 （23）、未经验收的配件，如生产急需，必须经主管部门主管配件人员批准后方可发放并做好记录。

6、配件仓库管理 （24）、配件保管员对配件要精心保养，防锈涂油、上盖下垫，防止配件锈蚀损坏。 （25）、仓库要保持清洁整齐。要坚持摆放整齐，定量包装，标签要齐全，悬挂整齐，做到帐卡物资全部对口，机型保管要系列化。 （26）、严格执行配件发放制度，按领料凭证发放。并认真核对发料凭证各项填写内容。对不符合手续的有权拒发，配件帐目要清洁，技术数据要填写齐全准确。每月留存票据装订成册，妥善保管。认真及时准确填写各种日报、月报、年报。

(27)、仓库要加强安全管理，作好防火防盗防洪工作，按要求配备各种消防器材。库房内严禁吸烟、生火、各种照明器具要符合要求，发现问题及时处理，避免各种事故发生。

(28)、装卸搬运清点配件时要注意安全，防止发生人身事故和配件损坏，如有特殊，必须及时汇报配件管理人员，以便及时处理。

7、配件发放

(29)、要有计划地做好配件的供应和使用工作，“矿属各队组领配件时，要按各队组申请的批准计划领用，严格控制配件消耗”。

(30)、发放配件必须按机电科配件主管部门审批领料单所列的规程品种数量进行发放，并认真坚持五不发放的原则(机型规格不符、涂改料单、字迹不清、审批不完善、不交旧不予发放)。

(3l)、配件发放后要及时下帐下卡，做到一查库存，二动标签，三点交，四下帐。

8、配件报废

(32)、机型淘汰，长期积压多次调不出去的配件可以申请报废，每年申请申请报废一次。

(33)、凡申请报废的配件要履行报废手续，必须由主管配件专业人员、工程技术人员鉴定，机电科、财务科、计划科、机电总经理(矿长)、公司主管部门逐级审批。

4 (34)、报废配件不得私自处理，处理必须报公司、公司有关领导批准后方可执行。

9、配件回收和修复

(35)、要加强对配件回收复用工作的组织领导，发动职工做好回收复用工作，严格执行配件回收制度。各队组必须回收的配件在更换新配件后，要及时将旧配件交回收单位，并将收旧单及时交机电科配件管理人员。

(36)、认真做好旧件修复工作，积极开展喷、镀、焊、镶、补、胀、缩、改、粘、接、配的十一字修旧利废方法，节约配件资金，努力降低配件消耗。

10、配件统计

(37)、机电科应做好配件资料的统计和分析工作，建立配件统计档案，积累历史资料，并按上级要求做好各种统计报表及时上报。

(38)、做好回收复用配件统计工作，修复的旧件重量按原重量计算，价格按原价格的50%计算，修复的旧件要单独建帐，不计入库存和消耗资金数内。

(39)、配件管理必须做到：科学管理，合理使用，质量可靠，渠道正规，计划购置，信息灵敏，库内无积压，帐物相平衡。 (40)、机电科负责全矿机电设备配件的采购计划的编制、配件的验收工作。。

(41)、配件合同必须由主管和分管科长签字，负责年计划的编制，正常生产需用配件的购置和专项工程的配件购置。

(42)、配件管理员要熟悉全矿机电设备的结构性能，经常深入实际，了解职工意见，保证配件的进货质量。新到配件的组织验收，掌握库存情况。 (43)、煤炭生产专业设备配件，必须从部属厂家和省煤炭厅定点厂家进货，特别是防爆配件严禁从无防爆合格证厂家购进。

(44)、严把配件质量关，如发生因配件质量低劣，造成机电事故和人身伤亡事故，严重影响生产，要对配件保管及配件验收人员按情节轻重给予罚款或行政处分。

(45)、掌握全矿机电设备配件消耗情况，考核和制订配件消耗定额。 (46)、提取配件时必须执行交旧领新制度，不交旧不发新。

(47)、配件一般不外借，特殊情况一般配件借出由机电经理(矿长)签字，主要配件借出由总经理(矿长)签字，无领导签字，任何人不准借出。出库后未使用完的配件及时办理退库手续。

(48)、配件的报废由配件管理员提出报告，机电科组织鉴定、领导审批。 (49)、分管配件管理员要做好图纸资料的收集、整理、保存工作。 (四)机电设备防爆检查管理制度

1、防爆电气设备的检查，必须严格按照《煤矿安全规程》和省厅《关于防爆电气设备检查的补充规定》及我矿制订的《机电设备管理考核评比细则》进行。井下所有设备的安装都应符合《煤矿机电安装质量标准》。

2、机电设备完好率90%，大型在用固定设备台完好。防爆设备及小型电器防爆率100%，小型电器合格率95%，矿灯完好率95%，井下在用矿灯无红灭，电缆吊挂合格率95%，设备待修率5%，机电事故率1%，设备使用率80%。防爆组对井下供电系统、防爆设备、三大保护、电缆、局扇、风电闭锁、瓦斯电闭锁等实行监督检查，查出的问题以三定表的形式下达所属责任队组限期整改。

3、各采区、工作面应有合格的供电系统设计及保护整定核验。防爆电气设备无论在矿井任何地方安装使用，均按防爆设备检查和维护。

4、井下使用的防爆电气设备不得有失爆现象，并有“产品合格证”，“防爆合格证”和“煤矿矿用产品安全标志”。

5、高压隔爆开关应有：①欠压保护;②短路保护;③过负荷保护;④选择性接地保护：⑤有过压保护。

6、低压电机应装设JDB保护、整定要合理。

7、所有馈电开关、磁力起动器应用真空断路器。

8、煤电钻、信号照明系统应使用综合保护装置。

9、所有低压馈电开关、磁力起动器均应装设接地和漏电或选择性漏电保护。

l0、矿井大型设备定期进行技术测定和探伤，定期进行远方漏电试验，接地电阻测试。在井下进行各种电气测试或电气设备开盖前，应先测瓦斯。

11、矿灯应装有短路保护装置，瓦斯报警装置。(五)电气试验制度

1、为了保证矿井供电安全，消灭电气隐患使供电系统保护可靠运行，特制定本制度。

2、矿井或采区应有专人负责低压电气设备和高压配电装置过电流保护装置的整定和管理工作，机电科要加强对此项工作的检查和指导，要作好对机电维修工和负责整定工作人员的培训工作。电气预防性试验工作，由机电科负责，电管组人员参加，井上下机电队配合，在每年雨季到来之前务必搞完。

3、为使电气试验工作顺利进行，电管组应提前一个月编制好试验项目及计划，试验计划由机电总经理(矿长)会同生产副总经理(副矿长)研究，确定具体试验时间及停电安排。新投产的采区，在作采区供电设计时，应对保护装置的整定值进行计算、校验，机电安装工按设计要求进行安装、整定、调整。当电气设备涉及的电网及负荷状况发生变化时，专管人员应及时进行计算，经电气技术人员审批后，由专责的电气维修工调整。

4、电管组在编制试验计划时，要定出相应的安全措施，经机电科审查后，交机电副总经理审批。运行中的电气设备的保护装置，由电气维修工负责定期检查，如发现有误动作或整定值选择有差错时，应及查明原因，由电气技术员或矿井主管电气的负责人根据实际情况作必要的改动，其它人员不得任意变更。

5、机电科应具备有实际的供电系统图板(或计算机辅助管理系统)，其上注明电气设备的型号、容量、电缆线路规格、长度、短路电流整定值和保护装置的整定值。此图板由机电科负责管理并随时修改补充。各运行维护单位也必须建立相应的供电系统图板。

6、为了便于检查，设备应挂标志牌，牌上注明设备的编号、型号、整定值、两相短路电流值、整定日期、用途、使用单位及维护人。

7、高、低压开关在机电修车间检修完后，必须对其保护装置进行校验，使之符合要求，以便在井下使用时，可以根据其刻度正确地调整。

8、各类开关设备及单独保护器，在入井前应由专职的、经矿务局考试合格的电气设备防爆检查员检查其电气保护及防爆安全性能，取得合格证后方可入井。

9、开关在井下使用超过6个月时，应对其过流保护装置进行一次检验和调整。

10、使用中的防爆电气设备的防爆性能检查，由机电科组织每月检查一次。配电系统继电保护装置检查整定，每半年进行一次(8月、2月)，负荷变化时及时整定。

11、主要电气设备的绝缘电阻检查，由使用单位每半年检查一次(8月、2月)并作记录，交机电科。固定敷设电缆的绝缘和外部检查，由使用单位每季一次。移动式电气设备的橡套电缆绝缘检查，由使用单位每月检查一次。

12、接地网接地电阻的测定，由机电队每月测定一次。新安装的电气设备绝缘电阻和接地电阻测定，投入使用前，由安装单位负责测定。

13、试验完毕后，由电管组定出试验总结上报有关单位。(六)电气设备定期试验切换制度

l、电气运行设备应一定周期进行切换或轮换定期试验。

2、设备定期切换项目。

(1)主变压器每月二十六号要进行切换运行;变电所(站)长在场。

(2)每星期一早班前时对备用的电气设备进行检查，试验组长(第一主值班人)负责进行。 (3)每天接班前应对各台设备进行试验，电气主管负责进行。

(4)定期试验及切换要记入专项的记录本内，以便及时分析设备技术问题和检查本制度执行情况。 (七)干部上岗查岗制度

l、科队管理干部，均要根据自己的职责，深入现场，了解情况检查工作并留有记录。

2、干部上岗，检查内容如下： (1)岗位人员上岗情况。 (2)岗位人员有无三违现象。 (3)岗位人员是否持证上岗。 (4)岗位人员的精神状态。 (5)设备的完好状况。

(6)设备保护系统是否可靠。

(7)设备有无重大隐患并提出处理意见。 (8)工业卫生状况。

3、科室干部每月至少一次，队组干部每月不少于两次。

4、干部上岗制是实行领导、技术人员、工人共同管理好机电设备的重要措施，有关人员要严格执行。

5、干部上岗要仔细检查司机是否执行各项规章制度和操作规程,落实安全措施。

6、对设备运行和各项记录要勤过问，并听取当班人员关于设备运行和检修情况的汇报。

7、抓好现场薄弱环节的关键工作，检查岗位人员的出勤状况，劳动纪律，环境卫生等。

8、对于违反规程和脱岗人员应及时作出处理，不得包庇迁就。(八)设备的润滑管理制度

1、全矿机械设备润滑统一由使用单位管理，负责制定润滑周期、选择润滑材料、确定润滑方法、制定润滑剂的消耗定额以及对润滑剂的鉴别，保管、领用、发放、节约和再生等管理工作。机电科专人负责监督。

2、严格按照各机械设备的维护、保养，制定润滑周期表。

3、严格按机械设备的说明书提供的油脂类别，定购、领用、加注、存放、回收，进行合理润滑。

4、严格按照机械设备的说明书提供的注油部位、注油方法，规定操作规程，并负责贯彻执行。

5、定期换油时将废油即时交回库房，经技术鉴定是否有再生利用价值，润滑油的存放、加注、操作不当，对责任单位进行处罚。

6、库房的油脂及下井备用的油脂，要按类型编号、排放整齐。

7、机械设备的润滑管理，使用单位必须做到五定“定点、定油、定量、定时、定人”的原则。(九)机电科考核制度

1、按矿上统一安排，严格执行上下班制度，坚决杜绝迟到早退。

2、严格执行请消假制度，无故不到一天，扣两天工资。

3、严格履行岗位职责，对职责范围内要做到胸有成竹，若不能胜任本职工作，将调离岗位。

4、具体工作中按照机电管理制度行使权利，杜绝违章指挥，违章操作。

5、防爆检查方面，必须按原则把关，不徇私情，否则对检查人员进行处罚。

6、对领导临时批派的任务，迅速按要求完成，不得无故推诿。

7、对修理车间，必须保证检修质量，对不合格产品实行责任追究制。(十)机电安全活动制度

1、机电管理考核评比办法 Ⅰ、机电现场管理(50分) （1）、据机电考核评比细则所评出的结果，每1分罚款扣10元。 （2）、风电、瓦斯电闭锁有一处不起作用扣10分。 （3）、煤电钻综合保护不起作用每台次扣1分。 （4）、用其它物品代替保险丝的每台次扣1分。 Ⅱ、机电管理制度执行情况(20)分 （1）、未按机电科的安排而乱动设备者，发现一次扣2分。 （2）、对机电科的业务安排不执行者每次扣5分。 Ⅲ、机电事故(20)分 （1）、机电事故定义：机电设备损坏价值500元以上或影响产量100吨以上者，我们定义为机电事故。 （2）、开关本体损坏无修复价值者扣5分。 （3）、导致10KV站速断跳闸1次扣1分，导致35KV站过流跳闸超过节次者开始扣分，每超一次扣1分。 （4）、出现机电事故而隐瞒不报者，每次扣5分。 （5）、其它机电事故视情节轻重酌情考虑。 Ⅳ、设备使用(10分) （1）、每发现一次设备不合理使用扣1分。 (2)、每发现一台设备带病运转扣1分。 (3)、备用中机电设备置于淋水处分扣1分。

(4)、闲置机电设备不及时回收超过4天者扣1分。

2、机电设备管理考核评比细则

为了强化机电设备管理工作，保障生产正常运行，实现机电设备标准化，同时为规范电工的操作，调动电工的积极性，杜绝“三违”，严格执行“三大规程”，特别制定以下考核评比细则： 一.例会制度

6 每月28日下午3点整召开机电工作会议,各队长、所有电工和硐室值班员， 所有参加人员准时到会,有事提前请假,否则: 1.点名不到者罚款10元; 2.迟到早退超过10分钟,按缺席处理; 3缺席罚款50元。 二.机电故障

1.由于机电设备检查、检修、保养不到位而出现故障，视对生产影响程度,罚款10-50元。2.由于人为因素造成机电设备故障，造成停产的罚款50-100元。

3.发生机电事故未及时汇报机电科和调度室，罚队长、当事人各100元。3.设备的完好和回收和领用

（1）.接地线应齐全.完好(包括接地网)，否则一根地线罚款10元，每一根地线不起作用罚款5元，主接地网按开关台数分别处罚。 （2）.开关内部插件完好齐全，所缺部件按价格的一半赔偿。

（3）.开关内部零部件(包括紧固件)完好齐全，否则缺紧固件(如螺丝)一件罚款10元。 （4）.每部绞车的挡绳板应完好齐全，否则每发现缺一块罚款10元。 （5）.设备零部件(如绞车手把销子)完好齐全，否则每缺一件罚款10元。 （6）.开关必须上架，否则每缺一个设备架罚款10元。

（7）.严禁井下闲置电器设备(包括接线盒、按钮、电铃)否则每发现一件罚款10元。 （8）闲置的电缆由电工负责及时回收，否则造成丢失,照价赔偿。

（9）.所有电器设备的出入井必须经机电科批准,凭领用票和回收票进行，否则每发现一次罚款20元。 （10）.接线腔内接线整齐(不扭弯)，否则每发现一处罚款20元 。

（11）.接线后,卡爪(或平垫圈)、弹簧垫(双帽齐全)，每缺一件罚款10元。

（12）.接线后,卡爪(或平垫圈)不压绝缘胶皮,芯线裸距卡爪(平垫圈)不大于1毫米，否则每发现一处罚款20元。 （13）.喇叭咀严禁朝上,电缆出口处应平滑,不得出现死弯，否则每发现一处罚款20元。 （14）.接线腔内及开关内部保持干净无杂物和水珠，否则每发现一处罚款50元。 4.电缆管理

(1）.所有电缆须悬挂整齐清洁无煤尘，运行中的电缆，严禁盘圈或8字型，闲置电缆严禁乱扔乱放，否则每米罚款1元。 (2).回收、更换设备禁止从喇叭咀口截割电缆，否则每发现一次罚款50元。 (3).井下所有电缆严禁用钢丝、铁丝吊挂，否则每发现一处罚款10元。 5.电器设备失爆与违章

（1）.鸡爪子、羊尾巴、明接头、破口等不合格的电缆接头,必须彻底杜绝，否则鸡爪子、羊尾巴、明接头每发现一处罚款50元,每发现一处破口罚款20元。

（2）.电器设备腔内电缆接地芯线必须连接完好.紧固，否则接地芯线每缺一根罚款100元。 （3）.所有电器设备必须清洁无煤尘,无油垢,放置整齐，否则每台罚款10元。 （4）.电器设备防爆面未处理，每发现一处罚款10元。

（5）.缺挡板或挡板不规格属严重失爆，每发现一处罚款50元

（6）电器设备的螺丝.弹垫齐全紧固,弹垫的规格应与螺丝直径相符合,同一部位的螺丝规格应一致，否则每发现一处罚款10元。 (7).密封圈与电缆配合不超过±1mm,4mm2以下电缆密封圈内径不大于电缆外径，否则每处不合格罚款10 元。

(8).接线咀松动和开关不规范(包括从电源侧进出线至负荷侧接线或从负荷侧进出线至电源接线以及小咀侧出动力线)都属于失爆，否则发现一处罚款10元。

(9).线咀压紧应有余量(不小于1mm)否则为失爆，否则每发现一处罚款10元。

(10).五小电器和开关喇叭嘴应完好齐全(包括喇叭咀外部损坏,且不影响防爆性能者)，否则每一接线咀不完整罚款10元。 (11).开关闭锁装置起不到作用者为失爆，罚款20元,闭锁装置不完好罚款10元。

(12).电动机接线盒、护罩及散热片等部件齐全、完整、紧固，否则每发现一项罚款20元。

(13).掘进工作面的电气设备,必须实行风电闭锁瓦斯电闭锁,在局扇专供的线路上不得接入其它机电设备，否则没有风电闭锁装置罚队长、电工各100元,风电闭锁不起作用罚队长、电工各50元。

(14).掘进头空班必须停风机以外的其它电源，否则每发现一次罚款50元。 (15).电缆护套伸入器壁要符合5-15mm的要求，否则每发现一次罚款10元。 (16).严禁带电搬迁电气设备，否则每发现一次罚款20元。

(17).接线腔内电缆接地芯线必须接地，否则每缺一处罚款100元。

(18).接线腔腔内接地芯线长度应大于其它三相任一相芯线的长度,接地芯线不得假接、接触不良、松动，否则每发现一处罚款50元。 (19).磁力启动器不能当刀闸.接线盒,自动开关使用，否则每发现一次罚款50元。

(20).开关(柜)内漏电,过流.失压保护煤电钻综合保护应齐全完好，否则没保护.保护不起作用罚款50元。

(21).开关保险丝应采用与负荷相适应的保险丝，否则不用保险丝者每发现一处罚款50元，保险丝过大罚款20元。 (22).设备、电缆、超负不得荷超电压等级运行，否则每发现一处罚款50元。 (23).煤电钻插销的电源侧应接插座负荷侧应接插销,否则反接每处罚款150元。 (24).不用的煤电钻应停电，否则每发现一处罚款50元。

(25).防爆设备的放置应平、稳、直，且盖板和转盖板和转盖应一律朝外，否则每发现一次罚款50元。

(26).螺旋式线咀接线时必须用密封圈.金属挡圈依次装入,不用时密封圈.挡板.金属挡圈依次装入，否则缺密封圈罚款20元,缺金属挡圈罚款10元,缺挡板罚款50元。 6.矿灯管理

(1).外表干净,不漏液,注液口透气孔畅通无堵塞，否则每发现一盏罚款2元。

(2).零部件齐全、完整、紧固(灯头锁、灯盖螺丝必须使用专用工具才能打开,玻璃不松动,无破损)，否则每发现一处罚款10元。 (3).灯线无破损,长度不得少于1m,接线必须使用界线鼻子，否则每发现一处罚款10元。

(4).外壳应有编号,应有使用.红灯.灭灯记录,每班应保存所有矿灯说明书一份，否则每一项罚款2元。 7.机电硐室管理

7 (1).卫生清洁,无杂物,无可燃物靠近或放于电器设备上，否则卫生不清洁罚款10元，每件罚款10元。

(2).硐室内必须配备2-4只灭器火,绝缘用具齐全,有砂箱(内有0.2立方米砂和砂袋)，否则每缺一项罚款5元。 (3).记录齐全,按时认真填写，否则每发现一次罚款5元。

(4).变电站硐室的设备必须有标志牌(如型号、容量、用途、整定值、整定日期、负荷情况、短路电流、负责人等)，否则每缺一块罚款5元。 (5).硐室入口必须悬挂“非工作人员禁止入内”牌,硐室内都必须在明显地点加挂“高压危险”牌,高低压设备上都必须挂停、送电标志牌，否则缺一块罚款10元。

(6).硐室内应设有值班员,值班员上班期间严禁干私活、睡觉、脱岗，否则每发现一次罚款20-50元。 备注

(1).各队班组积极配合,发现问题得不到及时处理解决,被二次提出后,加倍处罚。 (2).凡本月内发生机电故障,但没有以上条例问题的,机电评比结果不予奖励。 (3).凡本月内无以上条例中问题的,奖励100元,无故不参加评比不得奖励。

三、机械设备管理考核细则

为了加强机械设备的管理，提高机械设备的使用率和完好率，提高设备维护质量，保证设备正常运行，确保生产顺利进行，现将机械设备提到与电器设备同等高度来对待，同时强化各队对机械设备的管理意识，特制定本细则，望各队遵照执行。 (一)、通用部分

1、各螺丝连接件必须牢固可靠，不许有松动或缺失(主要连接部件采用防松螺母或背帽)，每发现一处罚款20元。

2、键连接的部件不许松动，键打入时不许加垫。每发现一处罚20元。

3、各转动部分运转平稳，声音正常，轴承温度不超75℃。否则罚款10元。

4、靠背轮销子与销孔配合间隙小于3MM，弹性胶圈损坏的及时更换。每损坏一处罚款10元。

5、所有设备外壳无裂纹、开焊、变形、损伤。发现一处罚款20元。

6、设备润滑部位必须保证油量正常，无缺油现象。一处缺油罚100元。

7、设备接合面处不漏油、漏风、漏水。发现一处罚款20元。

8、防护装置齐全、可靠。缺一处罚款20元。

9、液力偶合器必须使用易熔合金塞，不得用其它材料代替。发现一处罚20元。

10、设备外形清洁良好、无杂物、煤尘。发现一处罚款50元。

11、所有设备严禁带病运转，发现后及时修复和更换。(二)、胶带输送机

1、胶带机运行正常，不打滑，不跑偏，上部胶带不超出滚筒和托辊边缘，下部胶带不磨机架。每发现一次罚款20元。

2、胶带无破裂、严重磨损现象，发现后及时更换。

3、托辊齐全，无缺失，运转灵活，缺一根罚30元，不转一根罚20元，无异响，卡阻现象，有异响一根罚10元。

4、缓冲托辊胶层厚度磨损不超原厚的1/2，否则发现一根罚30元。

5、传动滚筒胶面无脱落现象，发现后及时更换。

6、不许用背板等物件强行垫衬皮带以控制皮带跑偏，发现一次罚30元。

7、机尾滚筒必须用调整螺丝调整，不许垫衬其它材料。发现一次罚20元。

8、各部位清扫器齐全、管用，短缺一处罚20元。

9、机尾滚筒严禁浸入水中，发现一次罚30元。

10、接头卡子牢固可靠，不得缺失，发现一处不合格罚20元。

11、声光信号齐全，且清晰可靠，发现一处不合格罚20元。(三)、采煤机

1、内外喷雾装置齐全，喷嘴不堵塞，水呈雾状喷出，否则发现一处罚30元。

2、截齿缺少或无合金数量不超过10%，每超一个罚10元。

3、底托架无变形，滑靴无严重磨损现象，发现后及时调整。

4、操作手把、按钮完整，动作灵活可靠，否则发现一处罚20元。

5、仪表齐全、灵敏可靠，发现一处不合格罚20元。

6、电机冷却水路畅通，不漏水，电机温度不超过80℃，发现不合格罚50元。

7、离合器动作灵活可靠，不合格罚20元。

8、摇臂升降灵活，不自动下降，不合格罚20元。

9、电缆夹齐全牢固、不出槽，电缆不受拉力，每发现一处电缆出槽罚20元。

10、采煤机安全保护装置齐全可靠，整定合格，一处不合格罚30元。(四)、刮板输送机及转载机：

1、刮板机运行正常，刮板无跑斜现象，跑斜不超过一个链环长度为合格，否则发现一处罚20元。

2、链条松紧合适，链条正反方向运行无卡阻现象，以机头链条下垂不超过两个链环为准，发现一次卡阻罚30元。

3、刮板弯曲变形数不超3%，每超一根罚10元。

4、刮板缺少数不超2%，每超过一根罚10元。

5、不得连续出现刮板短缺现象，每发现一处罚20元。

6、铲煤板、挡煤板、销轨、电缆槽无严重变形，无开焊。发现一次罚20元。

7、刮板机中部槽直线段要保持直线，弯曲段要圆顺，中部槽接口处上下、左右错口量不大于3mm，机头、机尾与过渡槽接口处上下错口量不大于2MM，左右不大于3MM，发现一处不合格罚20元。(五)、电机车：

1、机械、电气制动装置齐全、可靠，两者皆能动作。否则一处不合格罚50元。

2、撒砂装置灵活可靠，砂子数量充足，否则不灵活罚10元;无砂子罚20元。

3、换向器手把操作灵活，位置准确，闭锁装置可靠，否则罚20元。

4、集电弓无严重磨损，弹力合适，起落灵活，接触滑板，无严重凹槽，否则罚50元。

5、照明灯齐全、明亮，照明有效跟离不小于40米，否则罚30元。

6、喇叭完好，声音宏亮，音响距离大于40元，否则罚30元。

7、碰头牢固，连接装置可靠，碰头销孔，连接销的磨损量不超原尺寸的20%，否则一处不合格罚20元。(六)、风机：

1、风机安装稳定，无淋水，进风口2米内无杂物，每发现一项罚30元。

2、机壳与风筒接合面密封严密，不漏风，否则一处罚20元。

3、机壳无严重变形，发现后及时更换。

4、刹车装置灵活可靠，刹车后闸把不超水平位置，否则罚20元。

5、闸带内严禁垫衬木楔等。否则发现一处罚30元。 (七)、水泵：

1、泵体与管路无漏水现象，发现一处漏水罚10元。

2、吸水管径不小于吸水口径。否则罚20元。

3、轴间窜动量应在允许范围内。

4、盘根不应过热或漏水不成线，否则不合格罚20元。

5、水封管、回水管齐全、完好，不许甩开不用，发现一处不用罚10元。

6、电机与水泵轴必须保证轴度，否则罚20元。

7、运转正常，无异响，无异常振动，发现一处不合格罚20元。

8、电动机温度正常，否则罚20元。

（八）、乳化泵：

1、靠背轮必须使用弹性胶圈，否则缺一个罚10元。

2、泵头密封良好，无漏油现象，发现一处漏油罚20元。

3、乳化液清洁，配制浓度为3—5%，否则罚20元。

4、运转时无异响、振动，否则发现一次罚20元。

5、压力表指示正确，否则罚20元。

四、电机类设备损坏的处罚条例

为了减少电机类设备的损坏率,为了降低设备事故的影响率,为了增强设备使用员.维护员.维修员的责任感,特制定如下处罚条例:

（一）.各队组发生电机类设备损坏的事故,务必在事发四日内向机电科书面报写详细真实的报告材料(材料上要写明时间.地点.经过.事发原因的分析结果.有关责任人员.吸取的经验教训),拒报的队组以50元/次的金额进行加处,报写材料不真实的以50元/次的金额进行加处。

（二）.根据报告材料.机电科的调查结果.事故类型的特殊与否进行责任划分。

1.由于缺相.过负荷.进水.缺风叶.缺风罩.有加油咀而缺油.电源线错接导致设备损坏的,属使用部门的责任。2.由于内部错接.导线截面匝数有误.工艺差导致设备损坏的,属维修部门的责任。 3.修复投用三日内,由于绝缘不良导致设备损坏的,属维修部门的责任。 4.其余原因引起的设备损坏属自然事故,不追加责任。 (三).责任事故按下标准进行处罚。

1.损坏≤11KW以下的电机类设备以50元/次论处。2.损坏>11KW≤22KW的电机类设备以100元/次论处。 3.损坏>22KW≤55KW的电机类设备以150元/次论处。 4.损坏≥75KW以上的电机类设备以200元/次论处。 5.电动机断轴事故不论功率大小统一以200元/次论处。 6.轴承缺油损坏(有加油装置的)统一以200元/次论处。 7.运输原因导致损坏的统一以100元/次论处。

（十一） 机电科长岗位责任制

1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和上级有关安全生产的规定、命令、通知等，严格执行岗位责任制的各项规章制度。

2、在总经理及总工的领导下，对全矿工的机电工作进行科学管理，使设备的“四率”水平达到部级标准。

3、负责机修车间及回收库的管理工作。

4、认真做好全矿机电安全工作，负责制订防止电气设备事故发生的安全技术措施，加强井下电气设备的防爆检查，坚决杜绝井下电气设备失爆。

5、做好全矿机电技术工作，对井下机电设备合理使用总体规划，并督促施工，对保护使用情况，随时抽查。

6、组织编制全矿机电工作计划，对全矿机电工作进行总体安排。

7、组织机电检查及主持召开机电例会，参加全矿每月三次的安全大检查和每月三次的总公司组织的大检查。

8、组织机电各特殊工种的安全教育和技术培训，技术考核。

9、组织本业务范围内的事故调查，严格执行事故“四不放过”的原则。

10、经常深入井下了解各种电气设备的运转情况，对存在的不安全隐患及时组织人员处理。

11、负责大型机电设备的选型设计，确保所选设备与生产能力相匹配，且经济、安全、技术先进，便于检修。

12、对领导临时交办的任务，迅速组织人员保质保量地完成。

（十二）机电技术员岗位责任制

1、编制本矿机电安全管理制度、岗位责任制、操作规程。

2、负责全矿机电安全技术工作，认真贯彻《煤矿安全规程》及机电质量标准。

3、负责编制机电设备定期检修计划，必须定人员、定工期、定内容。

4、负责编制技术台帐，三大保护台帐。

5、每月对全矿机电设备“四率”(即：完好率、待修率、事故率、失爆率)统计一次。

6、对本矿电气设备三大保护定值计算。

7、负责全矿井下机电设备的总体规划，并根据采掘接替情况随时调整(供电、排水、通迅、运输、采掘)。

8、编制机电安装安全措施，施工要求。

9、负责机电图纸的绘制。

10、负责电工培训工作，制定培训计划，并组织实施。

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11、负责矿井机电设备的选型计算。

（十三）电气设备管理员岗位责任制

1、负责编制电气设备台帐(固定设备台帐、移动设备台帐、数量台帐、责任台帐)。

2、每天核对电气设备帐、物、卡、牌是否对口，对全矿电气设备使用过程进行控制。

3、对全矿电气设备的分布情况了如指掌，并绘制井下电气设备布置图(小图)，随井下变动而调整。

4、负责每天变更机电设备布置图中电气设备。

5、协助机电技术员绘制有关电气部分图纸。

6、负责全矿电气设备的现场管理，出入库管理。

7、参加机电设备安装、验收及机电设备的回收考核依据。

8、负责监督检查井下电气设备的使用情况，对使用不合理的及时向科长汇报。

9、每月对电气设备的使用情况总结一次，拿出对各队的考核结果(每月21日)。

（十四） 机械设备管理员岗位责任制

1、负责编制全矿机械设备台帐(采煤机、转载机、刮板机、皮带机、绞车、电机车、水泵、风机)和责任台帐。

2、每天核对机械设备的帐、物、卡、牌是否对口，对全矿机械设备的使用进行过程控制。

3、对全矿的机械设备了如指掌，并绘制井下机械设备布置图(小图)随时变更。

4、负责变更机电设备布置图中机械设备。

5、协助机电技术员绘制有关机械部分图纸。

6、负责全矿机械设备的现场管理，出入库管理。

7、参加机电设备安装、验收及机电设备的回收考核，并列出考核依据。

8、负责监督检查井下机械设备的使用情况，对使用不合理的及时向科长汇报。

9、每月对机械设备的使用情况总结一次，拿出各队的考核结果(每月21日)。

（十五）电缆管理员岗位责任制

1、负责编制全矿电缆台帐(高压电缆、低压电缆、信号电缆、固定电缆、移动电缆)和责任台帐。

2、每天核对电缆的帐、物、卡、牌是否对口，对电缆的使用进行全过程控制。

3、对全矿的电缆了如指掌，并绘制全矿电缆分布图。

4、负责变更机电设备布置图中的电缆部分。

5、协助机电技术员绘制有关电缆的部分图纸。

6、负责全矿电缆的现场管理，出入库管理。

7、参加电缆安装、验收及其回收考核，并列出考核依据。

8、负责监督、检查电缆的使用情况，对使用不合理者及时汇报机电科长。

9、每月对电缆的使用情况总结一次，拿出对各队的考核结果。(每月21日)。 (十六) 防爆检查员岗位责任制

1、坚持每天下井对机电设备巡回检查，坚决杜绝井下电气设备的失爆。

2、负责对井下供电系统、防爆设备、三大保护、电缆、局扇、风电闭锁、瓦斯电闭锁进行监督检查。

3、检查新购设备“三证”是否齐全。

4、对入井设备进行防爆检查和检修记录的检查，并在机修车间检修票上签字后，设备方可入井。

5、参加机电大检查和每月召开的机电例会。

6、负责机电检查发现问题的落实、兑现，及时下达三定表。

7、防爆检查依据《省煤炭厅制定的防爆检查50条》、《机电设备完好标准》、《机电质量标准化标准》、《煤矿安全规程》、《防爆检查工》。(十七) 软件资料管理员岗位责任制

1、负责编制全矿配件、采购计划。

2、建立机电设备、材料消耗台帐，日归纳，月总结(每月21日)。

3、负责机电设备、材料的批条、设备卡片、文件、资料等的管理。

4、对机电科的图纸、图书、技术资料进行档案管理。

5、负责收集整理机电设备、配件、材料的名称、规格型号、用途、价格。

6、协助各管理员建立各种台帐。

7、协助技术员绘制机电图纸。

8、负责机修车间材料考核，现场工作考核。

9、负责机电科板报的设计、内容编写，并及时公布三定表的内容及兑现金额。

10、负责机电科办公室的整理及卫生工作。(十八) 回收库管理员岗位责任制

1、负责编制回收台帐(电气设备、机械设备、电缆及其它)。

2、每天向机电科长汇报当日发生的业务情况、交回收票。

3、对回收库房进行合理分配，(分三大部分：即完好部分、报废部分和待修部分)。

4、对回收库的东西了如指掌，随时都可以说出每种东西的库存情况。

5、对回收库的东西日归纳月总结，并报机电科(每月21日)。

6、没有机电科长的批条，不得擅自发放东西，不准外借设备、材料，特殊情况下，由经理层和调度主任指令可暂时发放、外借，但必须补办手续。

7、对回收设备认真填写回收票，必须注明名称、规格型号、使用单位、使用地点、缺配件情况，使用单位签字等内容，此票一式三份，机电科一份,使用单位一份,保管员一份。(十九) 润滑油管理员岗位责任制

1、拟定各项管理制度，编制润滑规程，检查润滑制度的执行情况，在规程中要明确：润滑部位;润滑剂的种类和牌号;确定每次的加油量和加油周期;规定专人。即做到“五定”(定点、定人、定油、定量、定时)。

2、编制与审核机械设备的润滑卡片。

3、指导润滑油的正确应用，油品的合理保管及日常的油品质量维护保养工作。

4、督促化验人员检验入库油品质量，并对长期使用的油料及运行中的油都进行定期取样检验，提出使用意见。

5、核定设备的润滑油消耗定额，规定换油的操作规程，并负责贯彻执行。

6、审查本单位润滑油年、季、月度需要计划。

7、负责处理设备检修和运行中的一切有关润滑技术问题。

8、学习与介绍有关设备润滑管理的先进经验，并提出合理化建议。在缺乏适用油时，确定代用油的品种规格。

9、发现设备润滑不良，引起严重磨损时，应停止设备运转，并及时采取措施改善润滑状况。

10、定期召开润滑管理工作会议，检查总结本单位的设备润滑情况，并提出技术组织措施计划。

11、学习和掌握油品应用的基本知识，并组织本单位职工进行经验交流。(二十) 车间主任岗位责任制

1、严格执行《煤矿矿井机电设备完好标准》、《机电质量标准化》的规定，对车间的安全生产全面负责.

2、执行落实公司领导制定的各项制度、决策、任务。对设备的检修、加工质量负直接责任。

3、在公司经理层及机电科的领导下，带领车间全体职工，认真完成好各项检修、加工任务。

4、负责车间日常材料的领用、消耗，严把材料领用关，杜绝材料的外流。

5、深入井下，了解设备的使用情况，对设备出现的故障会同使用单位、机电科人员进行分析，找出损坏原因，制定相应的修理方案，提出改进措施，力争延长每台设备的使用寿命。

6、负责所有大修、小修设备配件、材料的计划。

7、加强理论、业务的学习，以适应公司发展的需要。

8、对所检修设备建立检修记录，此记录一式两份，机电科一份，机修车间一份。

9、对检修用的图纸资料及自行绘制的资料集中管理。

10、严格设备出入库管理，没有机电科长的批条，不得擅自发放，特殊情况下，由经理层和调度主任指令可暂时发放，但必须补办手续。

11、每月21日把当月工作汇报及材料汇总交回机电科。(二十一) 车间组长岗位责任制

1、在车间主任的领导下，搞好自己所管组内的工作，执行《煤矿矿井机电设备完好标准》及《机电质量标准化》的规定。

2、合理组织劳动力，充分利用工时，不断改进检修工艺，提高检修质量，对本组所修设备质量全面负责。

3、协调好职工之间的关系，按时完成领导下达的检修任务。

4、组织本组人员讨论、学习有关的新技术，新工艺，提高职工的操作水平，业务能力。

5、监督材料的使用情况，坚决杜绝不合理材料消耗和浪费现象。

6、认真填写检修记录，且检修记录上必须有防爆检查员的签字。(二十二) 润滑工、维修工和司机的岗位责任制

1、掌握润滑工作的要点，可总结为20个字，即：保持清洁、合理用油、按时定量、方法得当、不漏防堵。其中：保持清洁，主要指做好油品质量维护工作，不但油品中不混进杂物，且要强调专桶专用，分类贮存，不漏，不但包括不漏油，也包括不漏掉一个加油点。

2、及时领取油料，保证油脂供应，做到按定额合理用油。

3、遵守换油操作规程，按设备检修换油计划进行清洗润滑系统和换油工作。将回收的废油按品种、牌号分别收集上交油库。

4、严格执行设备润滑卡片的规定，保证设备润滑良好，正常运转。切实做好设备的维护保养工作。

5、遵守设备的操作规程，上班时应清扫设备，按量注油，下班后也应做好清洁工作，保持注油口清洁。

6、经常检查机械设备润滑系统的工作情况，发现问题及时维修，并记在值班记录本上备查。

三、机修车间管理制度 (一)请消假制度

(1)、职工有事必须提前写请假条，一天以上由机电科长和分管领导审批，一天以内车间主任批准。 (2)、假期期满必须消假上班，否则视为旷工，旷工一天扣一天的工资。 (3)、每人每月出勤不得少于27天，不达到27天者按工资的80%计发。 (二)车间设备的管理制度

(1)、车间内的固定设备，实行专人包机负责制，非承包人不得操作设备。

(2)、包机人员必须对自己所包范围内的设备做到合理使用、勤保养，定期更换润滑油，保证设备正常运转。 (3)、经常保持设备卫生清洁及周围卫生的整洁。

(4)、坚决杜绝因人为因素损坏车间内的任何一台设备，否则要追究当事人的责任。 (三)车间工作制度

(1)、在上级主管部门的领导下，根据机电科安排的任务加工单，安排每天(或每旬)的生产任务。 (2)、每天8：00-8：20根据任务单由车间主任安排各工种的工作量。 (3)、各工种根据任务单领取所需的材料、配件。

(4)、每天下班后，必须把每个工人的任务完成情况向机电科汇报，为将来工资分配提供依据。

(5)、各工种成员每天清理好自己工作周围的环境卫生，对待修设备要分类存放，修复设备要堆放整齐，重新刷漆，创造一个良好、舒适的工作环境。

(四)设备检修制度

(1)、对于出井的每台设备，都必须按《煤矿机电设备完好标准》执行。

(2)、各工种对自己检修、加工的设备，必须严把检修质量关，实行检修质量跟踪负责制，谁检修谁负责的原则。 (3)、对出井检修设备，要同使用单位、机电科、检修人员进行鉴定分析，找出损坏部件，制定修理方案。

(4)、从材料的质量把关，杜绝不合格品领用，同时在检修过程中，从每道工序入手，做到精而细、忙而不乱，确保每台检修设备合格完好。 (5)、车间检修完好的每台设备，加工的每一个部件 ，由主任牵头会同组长、检修人员进行试验、检查，发现问题及时处理，自检合格后，再会同使用单位、机电科等有关人员检查方可入井。

(6)、因检修质量问题，影响正常生产，除扣除质量工资外，罚款50～100元。 (7)、积极开展修旧利废，充分利用现有资源。 (五)材料管理领用制度

11 (1)、材料领用采用专人负责领取、监督使用制度，确保材料不外流。

(2)、根据工作任务单，提前审批领用材料单，材料员方可领取，非特殊情况，一律不准先领后批，修理人员在使用过程中，必须管好，用好材料。

(3)、检修所剩备件，及时交回车间库房以备再用。

(4)、材料必须每旬小汇总，每月总汇总，并向有关领导汇报。 (5)、所有更换下的废旧件交回回收库。

四、机电设备管理制度 (一) 机电设备选购置制度

1、凡构成本矿固定资产的机电设备专用仪器、仪表，起重运输车辆，医疗生活设备均由机电科设备组管理。设备的购置事宜由本矿上级主管——供应部负责，小型设备原则上也上报公司集中采购。

2、调入设备、租赁设备由本矿编制计划申请调入或租入设备，经公司有关部门审核批准后办理调入或租入设备手续，并根据有关规定折旧及交纳费用。

3、矿每年根据公司核定的设备更新资金，编制设备更新计划报公司，由公司统一购置。如有特殊情况需在更新计划之外，增进某型设备时须报公司有关部门批准，并在调整计划中明确列出。

4、矿设备更新计划，由各使用单位根据生产需要列出初步计划报设备组。设备组根据同类设备的装备、使用情况及国家有关政策考虑其经济、技术效益，排出全矿更新计划，经生产技术、机电设备、计划财务，基建后勤各有关单位负责人及工程技术人员进行技术经济可行性分析后，报矿办公会研究通过。

5、设备更新计划编排序列： (l)、井下生产设备。

(2)、地面大型设备、筛选设备。 (3)、水暖供热设备、基建设备。 (4)、超重运输设备。 (5)、生活后勤环保设备。

(6)、新技术推广应用项目所需设备。

6、设备选型。特别是耗能量大，容量大的设备、要害设备，必须由机电专业人员，设备管理人员进行可行性分析，然后提出规格型号，详细说明其技术，经济性能，编写设备选型说明书报机电副总，审批后交由设备组办理。

7、基本建设或改扩建工程设备选型由公司以设计部门根据工程概算及工程设计提出，由公司组织供货，其它任何部门都不得擅自修改，不得低于原定技术经济性能的设备代替。

8、设备选型应根据国家及主管部门规定的精神，选用其技术性能先进的优质高效设备，凡属国家规定的淘汰产品，一律不得选用。(二)机电设备验收检查制度

1、新到设备的下井需经机修车间试验，防爆检查员检查合格后方可入井。

2、机电设备修复后，由机修车间填写检修记录，机电科防爆检查员按检修记录检查，合格后填写验收单。

3、修复后的设备放于机修车间成品区，或交回收库保管。

4、没有检查或检查不合格的机电设备杜绝入井。

5、修复设备及新设备入井检查由机修车间向机电科防爆检查员提出申请。(三) 机电设备安装验收制度

1、本矿装机容量在50千瓦以上的地面固定机电设备的安装验收，由矿机电副总经理(副矿长)或机电科长组织设计、设备安装及使用等有关单位的领导及专业技术人员进行现场验收，采暖设备验收按劳动部门规定执行。安排安装任务时，必须同时安排安全措施、技术要求，确保人员、设备安全。

2、井下工作面安装工程，完工后由矿调度室，峒室主要巷道机电安装工程完工后由机电区，组织由第一条所述人员参加验收，对机械、电气设备、电缆管线等进行全面的验收，严格按标准化要求，不合格者必须返工处理。

3、验收依据原始资料：

(1)、工程设计说明书、设计图、安装规程。

(2)、安装记录(记录必须完整、齐全，数据清楚、可靠)。

(3)、现场实测数据。 参加验收各方应依据《安装质量标准》，逐项测试、检验。对照标准要求，严格检查验收。

4、验收完毕，将全部图纸、资料整理好并编写验收报告或验收单，各方签字后方可验收完毕，不合格部分经处理后仍需报告有关人员验收后方可进行试运转，验收资料分别由档案科及机电区设备组整理归档。凡入井安装设备，入井前必须为合格产品，严禁没有合格证的设备入井。

5、煤矿专用设备按《煤炭工业机电设备安装质量标准》进行验收。通用工业设备按照有关相应标准进行。电缆管线可参照有关规定执行。机电设备安装由机电科总体规划，并提供安装方案、要求等。

6、新型设备的安装，必须由安装单位技术人员认真研究设备说明书及图纸后，编制设备安装规程，制定符合有关标准的质量技术要求，经审批后方可开工安装，施工过程中确有必要进行修改原设计时，必须报有关部门及矿机电副总批准，任何人不得擅自修改。井下机电设备安装由机电安装队负责。

7、外委安装工程，必须由持有专项安装合格证的施工单位承揽，并办理安装合同手续，经批准后方可开工。对开证安装，质量低劣造成经济损失者，要追究当事人的责任，不履行合同义务者，由责任者承担全部经济责任。

8、安装完毕后，由机电安装队负责度运转，运转正常后提出验收申请。安装验收由机电科牵头，调度室、安装单位、接收单位队长参加。验收合格后填写验收单，然后交付接收单位投入使用。安装工程验收后，必须有一段时间的考核运行时间，此间发生的一切问题，由安装单位进行处理。使用单位为其提供便利条件。 (四) 机电设备移交验收管理办法

1、设备验收移交范围：

(l)、将安装准备完毕，将交付使用的采掘工作面设备进行竣工验收移交。 (2)、对已停用的采掘工作面设备验收移交。

(3)、生产过程中，对更替或减缩下来的设备进行出井前后的验收移交。 (4)、对机电设备修复后与交旧领新时的验收移交。 (5)、对各单位在用、在册保管设备的移交。

2、设备移交验收办法：（ (1）、在新工作面设备安装准备后应服从调度室负责组织的现场移交验收。

(2)、采后工作面的设备，由调度室组织机电科，使用单位和接收单位，进行现场清点验收移交。 (3)、在生产过程中，更替或减缩下来的设备由机电科、使用单位，回收出井进行地面验收移交。

(4)、机电设备修复后，由修复单位与委托单位进行实物验收移交。机电科设备管理人员及机电专业技术人员参与。 (5)、新领设备时，由领用单位和放料单位进行实物验收移交。

(6)、各单位在用与在册保管设备由机电区科与使用包管单位进行帐目实物移交。

(7)、设备在验收移交时，要详细核实检查，并留有记录，首先移交数量，对质量问题，项目欠缺问题要当时查对，由负责单位限期处理或记载，必要时可由矿组织专题会议裁定。

(8)、设备验收移交时，必须按标准要求严格进行检验，各有关部门要进行验收前的严格检查，对设备质量，防爆完好质量。是否按技术要求安装等问题实行逐台逐项的检验，如存在上述问题，责任单位负责处理解决放将具体考核情况给予罚款和工资分解。 (9)、验收移交前，机电科有关队组和各单位进行对帐落实，以机电部门掌握的实际数目为准。

(10)、在设备验收移交后，填写“设备验收移交单”一式三份，由参加验收移交的主要负责人签字。移交单位、使用接收单位，设备管理部门各保存一份，填写验收移交单时，要台台件件分类填写。

3、设备验收移交管理办法：

(l)、在设备验收移交后，设备使用单位由于生产需要，进行设备更替或裁减时，必须把更替或裁减下来的设备配件等及时出井交有关部门，以便注销在册，否则，发生丢失，损坏设备，均按有关文件执行处罚。

(2)、在设备验收移交后，设备使用单位必须立即着手安排设备的包机工作，定人、定点、定职责五天内把包机合同交设备组。各有关部门同时要立即开展正常的考核与检查。

(3)、在设备停用阶段，闲置、损坏待修期间而未出井移交有关部门的，原使用单位负责维护看管，其设备同属检查考核范围。

(4)、凡属批量领用设备或整体领用安装设备时，领用单位和安装单位，必须根据图纸制定设备领用计划，交设备管理部门审核批准，并办理临时移交手续，作为领用单位或安装单位以后移交时的核对依据，在此期间，发生丢失，损坏按有关文件执行，安装单位领用没移交前由安装单位负责，移交后由接管单位负责。

(5)、设备主管部门，要把所有的设备，包括五小电气和电缆应统一编号，设备无编号者一律不准下井，现井下设备应把编号逐步补齐，做到帐、卡.、物、图、牌板对口，并作日常的动态跟踪检杳。 (五) 机电设备调配制度

1、全矿机电设备统一由机电科调配。

2、凡出库后投入使用的都由使用单位负责管理，机电科负责监督检查。

3、井下各队组之间的设备调动，必须向机电科提出申请，机电科出具调动手续，否则罚双方各样100元。

4、全矿各队组未经机电科批准，不准随意增加用电设备。

5、机电设备必须合理使用，若发现使用不合理(如真空80开关带潜水泵，电缆严重超负荷运行)，发现一处罚50元。(六) 机电设备出入井制度

1、入井的机电设备必须是经过检查合格后的设备，每发现一次不合格设备入井，罚机修车间主任50元。

2、机电设备入井需机电科长审批，若没有审批而入井者，罚机修车间主任50元。

3、机电设备出入井运输均用专用设备车，每发现一次不用者，罚运输单位50元;运输途中设备损坏者，由运输单位负责赔偿。

4、井下闲置或损坏的机电设备必须四天内出井，出井后交机修车间，由车间主任出具回收票，若不及时出井或出井后到处乱放，罚使用单位50元。

5、出井的机电设备车间主任负责验收，如有短缺作出如下处理：

(1)、电机：缺风罩罚50元，缺风叶罚款10元，缺喇叭嘴罚20元/个，缺螺丝等小件，每件罚款10元。

(2)、开关：缺喇叭咀罚20元/个，缺保护插件每件罚500元，缺接触器罚100元，缺控制变压器罚100元，缺开关内部零件每件罚20元，缺螺丝等小件每件罚10元。

(3)、减速器：缺一个堵丝罚10元，缺一轴总成罚200元/套，缺端盖20元/块。

(4)、调度绞车：缺刹车、离合器罚50元/件，缺电机风罩罚50元，缺风叶罚10元，缺手把、叉头、调节螺杆罚10元/件，缺挡绳板罚20元/块。(5)、潜水泵：无引线罚50元。

(6)、滚筒：缺轴罚700/根，缺轴承罚100元/盘，缺端盖罚50元/块，缺轴承座罚50元/个。 (7)、支柱：缺三用阀罚50元/个，缺顶盘罚20元/个，缺底盖罚20元/块。 (8)、乳化泵：缺钢套罚200元/件，缺卸载阀罚1000元/件。 (9)、托辊：缺轴罚20元/根。

(10)、液力偶合器：缺堵头罚20元/个。 (11)、综保：缺本体罚200元。

(12)、其它未点到的机电设备每缺一件罚20元。

6、出井电缆交回收库，由机修车间电修组长验收，检验电缆的绝缘电阻碍(相间、对地)，对不合格的电缆另行保管，由电缆管理员负责处理。

7、井下发生电缆丢失现象，一律按原价赔偿(根据电缆台帐)。(七 )井上下接地电阻定期测试制度

l、测试前应严格检查接地导线连接是否紧固可靠，不合格应做到测前处理。

2、测试工作必须由专人负责，每个接地极的测试每次不得少于三个测点，测试工作必须按要求进行。

3、被测接地网电阻值不得大于规定值，不合格检查出原因立即处理。

4、接地极必须定期测试，测试周期为一季度，测试结果要达标准要求。

5、每次测试完毕必须留有详细记录，交技术部门存档。(八) 采掘工作面杂散电流的定期测试制度

l、杂散电流的测试工作由机电科指定专人负责。

2、在采掘工作面测试时，必须在瓦斯检查员的配合下进行。

3、要选择适合井下工作条件的测量仪表。

4、每月或每季度进行一次测试，测试周期的长短由杂散电流的大小来确定。

5、每次测试以后要把测试记录入档。(九) 绞车保护试验制度

1、钢丝绳试验制度：

(1)所有钢丝绳要有出厂合格证和合乎要求的试验证明书。 (2)每天必须有专人检查一次钢丝绳。

(3)保管超过一年的钢丝绳悬挂前作一次试验，合格后才能使用，以后每六个月作一次拉断、弯曲试验，要求不合格的钢丝绳断面积和钢丝绳总断面积之比不能达到6%，否则不能使用、使用中旧绳钢丝断面积与新绳钢丝断面积之比不能达到25%，否则应更换，韧性大于或等于特号绳的标准要求，安全系数要求大于等于9，小于7更换。钢丝绳直径小于10%更换，钢丝绳有死弯，受过猛烈拉力时更换。钢线变化、锈皮、点蚀麻坑严重时更换。

2、过流、无压、欠压释放继电器试验制度： (1)完整、灵敏、动作可靠。 (2)整定值应在规定范围内。

(3)每一年进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。 (4)由工程技术人员参加鉴定。

3、过卷开关动作整定值制度： (1)过卷开关动作灵敏、可靠

(2)安装位置符合规定要求，保证在超过0.5米时自动断电，并能使保险闸发生作用。

4、过卷装置试验制：

(1)保证该装置动作灵活、可靠。

(2)保证最大速度超过15%时，自动断电，并能使保险闸发生作用。 (3)每一年进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。 (4)由工程技术人员参加鉴定。

5、限速凸轮板测定试验制：

(1)应合乎设计要求，动作准确、可靠。

(2)旋转角度不应小于270度，达到终端位置时速度不超过2米/秒。 (3)每一年进行一次校验测定，并作好记录及资料存档工作。 (4)由工程技术人员参加鉴定。

6、闸瓦过磨损保护试验制：

(1)动作灵敏、可靠，安装要适当。 (2)超限时能自动报警或自动断电。 (3)保证间隙在2—3毫米之间。

(4)每日进行一次试验，每半年进行一次校验，并做好记录及资料存档工作。(5)由工程技术人员参加鉴定。

7、各类继电器试验制：

(1)动作准确、可靠，不发生误动作。 (2)当钢丝绳松弛时能报警或自动断电。

(3)每日进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。

8、深度指示器减速运行程开关过渡警铃和自支断电保护试验制： (1)保护装置齐全、完整、动作灵活、可靠。 (2)保证报警、断电准确不误。 (3)调节整定要合乎要求。

(4)每日进行一次试验，并做好记录及资料存档工作。 (5)由工程技术人员参加鉴定。

9、各种仪表试验制：

(1)各种仪表齐全、完整、无损。 (2)动作灵敏、可靠、指示准确。

(3)每年进行一次校验，并作好记录及资料存档工作。 (4)校验必须由认证单位进行校验。 (5)保持仪表的清洁卫生。

10、信号系统声、光信号试验制： (1)系统要完善、光信号试验制。 (2)信号要与控制电路闭锁。

(3)每半年进行一次校验，并作好记录及存档工作。 (4)由工程技术人员参加鉴定。

11、踏脚动力制动动作整定试验制： (1)机构完整、动作可靠。

(2)每日进行一次试验，并做好记录及存档工作。 (3)由工程技术人员参加鉴定。

12、主要部件探伤制：

主要部件每年必须进行一次控伤试验，做记录及资料存档工作。

13、各种保护严禁乱调及甩掉不用。(十) 风机保护装置试验制度 l、反风试验制度：

(1)反风装置要齐全、完整、无损。 (2)机构要灵活、动作可靠。

14 (3)保证十分钟完成反风任务。

(4)每年必须进行一次反风试验，并作好记录及资料存档工作。 (5)必须有主管负责人及工程技术人员参加方能生效。

2、防爆部分检验制度：

(1)防爆门装置齐全、完整、无损。 (2)防爆门应严密、重锤悬挂得当。 (3)保证开启，关闭灵活、可靠。

(4)每月检查一次，并作好记录及资料存档工作。

3、各仪表试验制度：(水柱计、电流表、电压表、电度表、温度计) (1)各种仪表齐全、完整、无损。 (2)动作灵敏、可靠，指示准确。

(3)每年进行一次校验、整定，并作好记录及资料存档工作。 (4)校验必须由认证单位进行校验。 (5)经常保持仪表的清洁卫生。

4、过流、无压及欠压保护试验制： (1)要完整、齐全、无损。 (2)动作灵敏、可靠、准确。

(3)保证整定值在规定数值范围内。

(4)每一年试验一次，并要有记录及资料存档工作。 (5)由主管技术的工程技术人员参加鉴定。

5、主要零部件探伤制度：

主要零部件每年必须进行一次探伤，并做好记录及资料存档工作。

6、各种保护严禁甩掉不用。(十一) 大型设备技术测定制度

1、由机电副总经理(副矿长)和技术人员组成测定小组定期对矿井提升提升绞车、主扇风机、主排水泵、空气压缩机进行技术测定以及主要部件探伤试验。

2、参加技术测定的人员必须掌握所用仪器，仪表的性能和工作原理，使用方法，并且懂得各设备的结构，工作原理及技术参数间的联系。

3、必须进行测定的内容：

(1)主付井提升绞车各运行阶段的时间，速度或加减速度、提升速度、力图电动机电阻，控制系统控制继电器、动力制动电源，制动装制的测定以及主轴和深度指示器传动轴等的探伤试验和提升机机械部件的检测(包括：主轴的水平度，轴间隙，减速器轴、轴承和齿轮状况、联轴状况、主电动机的轴承间隙以及定子和转子间隙等)。 (2)扇风机的转速、风压、风量、轴功率及效率。

(3)主排水泵的流量，扬程(包括吸程)功率效率以及管路特性曲线。

(4)空气压缩机的排气量，空气被压缩前后的压力和温度、转速、滤清器及吸气管的阻力冷却水进出温度、管网的漏损排气量、驱动电动机的技术特性以及压缩机油的闪点试验。

4、依据标准化规定，付井提升绞车每年测试一次，对主排水泵、主扇风机于每一年测试一次。

5、根据本矿的实际情况确定切实可行的测定方案，选用精确仪器和仪表在确定的时间内对各大型设备进行一次全面的严格认真的技术测定。

6、对每一工况下的各技术参数必须同时测定，认真记录，并将记录整理成表册。

7、机电科组织工程技术人员，根据测定资料和原始资料进行分析，各设备是否性能良好，安全合理运行(如：主、付提升绞车是否合理运行不大马拉小车，主扇运行功率、空压机比功率和气缸排气温度、压缩机油闪点、水泵吨水百米电耗等是否符合标准)，对存在的缺陷和隐患做出相应的解决措施，本矿解决不了的问题向上级反映，及时处理。

8、将每次的测定资料的分析意见，解决措施，落实结果设立档案，由机电区专人负责统一保管。(十二) 机电事故管理制度 总 则

1、为强化公司机电管理，保障机电安全，提高设备完好率，降低事故率，参照国家有关规定，结合公司具体情况，特制定本管理制度。

2、公司安全生产技术部负责对所属生产单位机电事故实行监督、管理。各单位分管机电领导是本单位机电事故管理的第一责任者，全面负责机电事故管理，应参照本制度，制定实施细则，认真落实执行。

3、机电事故管理要以预防为主，实施技术、管理、装备并重的方针，及时发现和消除事故隐患，把事故管理与设备检修、维护结合起来。

4、各单位发生的机电事故要及时、准确地进行汇报、登记，认真组织事故追查分析。各单位职工对机电事故隐患或机电安全问题有权向上级部门报告或举报。 机电事故分类

5、机电事故按其影响生产、施工的时间及造成损失的程度和性质，分为一般事故、重大事故，特大事故三类。(一)一般事故

具有下列情况之一者，称为一般事故: ⑴、造成设备直接损失价值0.5-2万元; ⑵、造成设备停运影响生产或施工1小时及以上; ⑶、地面生产局部供电中断1-4小时或全矿供电中断10-30分钟(因内部管理原因造成的); ⑷、乘人罐笼卡罐1小时以上; ⑸、3KV级以上变配电设备误停、送电或不按规定程序的停、送电操作未造成后果者; ⑹、井下局扇停止供风30分钟以下。

(二)重大事故具有下列情况之一者，称为重大事故: ⑴、造成设备直接损失价值2-30万元; ⑵、地面生产局部供电中断4小时至三天或全矿供电中断30分钟至一天(因内部管理原因造成的); ⑶、提升设备卡罐4小时以上;

15 ⑷、提升设备的断绳、坠罐、坠箕斗、蹲罐、过卷;大型物件坠入井筒;井下主皮带、电缆或电气设备着火;3KV级以上变配电设备误停、送电者;压风机风缸、风筒及风管爆炸或风缸捣毁等恶性事故;造成经济损失超过一般事故; ⑸、对突出瓦斯矿井，地面瓦斯抽放泵站停止运行20分钟以上; ⑹、主扇风机及分区扇风机停风，高瓦斯矿井10分钟以上，其他矿井20分钟以上; ⑺、造成主排水泵停电，泵房进水或淹泵。 ⑻、因机电事故造成人员重伤的。

(三)特大事故具有下列情况之一者，称特大事故: ⑴、造成设备直接损失价值30万元以上; ⑵、造成矿井着火、瓦斯爆炸，停电造成全矿井停止生产8小时以上; ⑶、地面生产局部供电中断3天以上或全矿中断供电1天以上(因内部管理原因造成的); ⑷、主扇及分区扇风机停止供风30分钟以上; ⑸、强力胶带输送机断带; ⑹、因机电事故造成人员死亡的。

6、提升设备过卷、运输设备的碰头、追尾、撞信号、斜井跑车，3KV级以下的变配电设备误停、送电等恶性事故，经济损失未构成一般事故，但情节严重，视为未遂事故。

7、具有下列情况之一者，属设备事故: ①、造成设备直接损失价值不足0.5万元; ②、单台设备故障停机超过1小时; ③、造成设备停运影响生产或施工1小时以下; ④、1OOKW以下的电动机损坏。 机电事故管理程序

8、公司所属各单位在生产、施工过程中发生的机电设备事故应进行登记、调查、分析、统计和报告。因机电设备事故，同时造成人身伤亡的，应按有关规定上报。因其他灾害事故造成的机电设备损失不作为机电事故统计，但必须将情况书面备案、存查。

9、机电事故发生时，事故单位除需及时汇报外，还应将事故发生时间、现场状况、损坏程度、影响范围、处理过程等详细情况记录清楚，并积极组织抢修工作，尽量减少事故损失，缩短事故影响时间。

10、机电事故发生后，除需按程序及时汇报并积极组织抢修外，需按下列程序及规定向事故管理部门逐级汇报，分级处理。

①、发生一般事故时，事故单位机电负责人应立即向矿、公司机电科汇报，并由矿追查处理在三日内填写《一般事故登记表》报公司机电部; ②、发生重大、特大机电事故时，发生事故的矿、公司机电科立即向公司安全生产技术部汇报。事故单位要在五日内填写《重大、特大机电事故报告表》报公司，由公司按规定处理。

③、发上下列情况之一时，由公司机电部上报公司安全生产技术部，由公司安全生产技术部负责组织追查: 特大机电事故

损失较大、情节严重、技术复杂的机电事故

11、发生重大未遂事故时，发生事故的矿、公司机电科立即向公司安全生产技术部汇报。对未遂事故应单独记录，并认真迫查分析，采取措施，防止重复发生;设备事故由事故单位按有关规定处理。

12、对事故责任者要根据责任轻重、责任大小、认识态度后果程度，分别给予经济、行政处分，直至追究刑事责任。

13、有下列情况之一者，要追究单位及当事人的责任，并视情节轻重程度从严惩处: ⑴、发生机电事故有意隐瞒不报; ⑵、上报机电事故有意隐瞒主要情节; ⑶、擅自篡改原始记录、账目以达到减少事故损失程度，减少事故持续时间，缩小事故影响范围，降低事故等级程度; ⑷、有意妨碍事故调查分析的行为。 (十三 )机电事故追查分析制度

1、为了使设备运转无事故，保证我矿煤炭生产，按照《煤炭工业企业设备管理规程》的有关规定，对机电事故(包括一般事故、重大事故、特大事故)都必须由机电科组织有关人员进行事故追查。

2、机电科负责机电事故统计工作，统计报表要填写清楚事故的发生时间、队组和主要事故的责任者，并要其队负责人签名盖章。

3、机电事故发生后按下列程序抢修恢复生产。事故汇报制度：一旦发生机电事故，事故单位立即向调度室、机电科报告。即：一般机电事故由机电科负责组织抢修。发生重大、特大机电事故，必须立即上报总经理(矿长)、总工程师、机电科长和上级机关，由机电科亲临现场具体负责组织人员进行处理。事故队并在两日内写出事故报告，交机电科、调度室各一份，事故 报告内容：设备名称、规格型号、安装地点、用途、事故经过、损坏程度、责任人、自理结果、防范措施等，若发生机电事故不上报者，罚事故单位队长100元。

4、事故调查制度：机电事故抢修完毕，设备投入正常运行后，由机电科组织安监站、机电调度和发生事故队组的负责人，事故责任者和发生事故时在场的有关人员开事故追查会议。机电科要做好会议记录。并将事故发生时间、原因、处理结果上报领导。

5、按照《煤炭工业企业设备管理规程》的有关规定调查：由机电科牵头，根据事故报告展开调查，被调查人员无条件配合，对拒绝调查或汇报不实者罚50元。事故处理：根据事故“三不放过”原则。分清事故原因，对造成一般机电事故的直接责任者给予30-50元罚款、间接责任者给予10-20元罚款。对造成重大责任事故的直接责任者给予100-150元罚款。对造成特大事故的直接责任者给予200-250元罚款。对造成事故单位的队长，按照事故大小分别给予处理。

6、对机电事故发生的原因教训，机电科要写书出书面材料通报全矿，并认真组织全矿机电职工进行学习讨论，从中吸取经验教训，杜绝类似的事故再次发生。

7、事故管理：机电科建立事故档案，对发生的每一起机电事故均存在档案中，以便改进管理。(十四)事故隐患排查制度

为强化现场安全管理，实现事故隐患排查的制度化、程序化，及时准确地排查消除事故隐患，促进我矿安全形势健康发展，特制定本制度。

1、事故隐患的分析分类

(1)、事故隐患是指各生产(施工作业)现场中在生产设计，生产工序，工程质量，技术管理，装备设施等方面所存在的可能导致事故发生的隐患。 (2)、按事故隐患的严重程度，解决难易分为A、B、C、D四级。 A级：难度大，本矿解决不了的，须由公司协助解决的隐患。 B级：难度较大、科、队解决不了的，须由矿协助解决隐患。

16 C级：业务科室有能力，而且可以限期解决的隐患。

D级：队组有能力，由队组当场解决或限期解决的隐患。

(3)、事故隐患分为十个种类：顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其它。

2、事故隐患排查分级责任划分

(l0、矿、科、队均要把事故排查，列入安全管理的重要工作内容，建立事故隐患排查制度，并组织事故隐患排查、筛选、认定、登记、传递、整改及反馈，安监处对事故隐患排查工作进行监督检查。 （2）、总经理(矿长)是事故隐患排查的第一责任者，对事故隐患排查全面负责。 （3）、各分管副总经理(副矿长)对总经理(矿长)负责，负责分管专业范围内的事故隐患排查工作。 （4）、矿属各单位安全第一责任者，负责本单位范围内的事故排查工作。 （5）、计划科、财务科、生产科、基建科、供应科等科室，分别负责对排查出的事故隐患，进行有关的工程设计，项目计划，资金落实，材料及设备供应。

3、事故隐患排查制度

矿每月月未由总经理(矿长)主持召开一次事故隐患排查会议，听取各分管副总经理(副矿长)对分管单位事故隐患排查情况的工作汇报，并对A、B级事故隐患进行分析，同时提出整改意见。

各分管副总经理(副矿长)根据矿排查例会，决定对本人所分管部门的A、B级事故隐患整改制定措施，落实整改时间和新的管理办法。 各区、科每旬由区、科长主持召开一次本单位事故隐患排查会议，对事故隐患进行分类，对上报的A、B级隐患，要由单位主管领导以书面形式上报矿分管领导和安监处。

4、事故隐患排查程序 （l）、事故隐患的来源

Ⅰ、矿、科队干部下井检查所填写的各类隐患问题。 Ⅱ、公司、矿安全质量检查组“四定”的事故隐患问题。

Ⅲ、安全员及安全小分队蹲点检查，班评估和动态检查所查出的各类隐患问题。 Ⅳ、矿、区(入)事故隐患排查认定的事故隐患问题。 （2）、安全信息中心按事故隐患的十个种类，分别建立事故隐患登记台帐，并行班班登记，筛选、分级。对CD级事故隐患要在班后及时通知科、队，按三定时间处理，对AB级事故隐患，要在每目的安全日报上详细填写，由调度主任在矿调度班会上提出，并落实整改措施。

（3）CD级事故隐患通知下达区(科)队后，区(科)队领导必须到安全信息中心，进行隐患认定并签字。落实整改时间和负责人，认真整改事故隐患。同时要建立事故隐患整改落实台帐。做到整改及时管理规范。隐患到期解决后，区(科)队领导要及时到安全信息中心，填写事故隐患排查整改表，进行事故隐患的处理消项。 （4）、对于B级事故隐患，安全信息中心认定后;报安监站长审定，以《事故隐患通知书》的形势抄送各分管副总经理(副矿长)。各分管副总经理(副矿长)接到通知书后，要召集有关部门进行研究解决，并向总经理(矿长)作出整改汇报。 （5）、对于A级事故隐患，由井管站筛选后，安监站认定后;经整理后报安全副总经理(副矿长)审定，并以《事故隐患通知书》形式报送总经理(矿长)认定。矿认定为A级事故隐患后，除立即向公司作出报告外，同时要召集有关部门采取临时预防措施，防止灾害事故发生。 （6）、A、B级隐患消除后，各单位要及时将整改消除情况列表安监处安全信中心，以便及时上报消项。

5、事故隐患的整改复查 （l）、矿、区(科)队各级安全第一责任者，对事故隐患的整改复查负全面责任，安监处以事故隐患的整改复查情况进行监督检查。 （2）、对C级事故隐患的整改复查，由安监站指派专人进行整改复查，对B级事故隐患的整改复查，由安监处站站长组织安监站有关人员现场检查落实。对A、B级事故隐患由安监站主任工程师负责每月25日前，将A、B级事故隐患列表报公司安监部。 （3）、安监站每旬由站长主持召开一次事故排查专题会议，听取安全信息中心，对认定的A、B级事故隐患排查情况汇报，给安监站综合组完善事故隐患排查报表提供依据。 （4）、对于没有按排查规定的时间解决事故隐患的，或未按规定及时上报隐患的单位，安监站要及时进行责任追查，并对责任者给予处罚。 （5）、全面落实“三不生产”的原则，对于作业场所和环境存在的事故隐患，一经查出要及时处理。在未处理之前，要制定切实可行的防范措施，并报有关部门审批，无措施不准生产。违反上述要求造成事故的，要从严追究现场跟班领导和单位主要领导的责任。 （6）、对事故隐患的排查情况，矿每季度总结评比一次，对于开展好的单位和个人给予一定奖励。同时，对事故隐患排查不认真，整改不落实、或者扯皮、推诿的单位和个人，根据A、B、C、D级事故隐患对责任者分别给予相关处罚。由此而导致事故发生，按事故隐患排查责任从严追查，确定事故责任者，将依照从严治矿有关规定从严作出处理。

（十五） 机修车间检修制度

1、需机修车间加工、检修的设备均需机电科的任务单或口头安排。

2、回收到机修的设备，由车间主任负责验收并出具回收票，回收票必须真实。

3、车间主任负责制订日常检修计划，对全车间的日常工作统筹安排，用工合理。

4、安排工作必须具体，明确提出技术要求，检修工艺，安全措施，检修进度等，否则出现残次品，车间主任负连带责任。

5、建立检修档案，对每台被检设备的名称、规格型号、使用单位、使用年限、检修详细内容、材料消耗、检修工时、检修时间、检修人员等详细记录。

6、设备检修完毕，车间主任向机电科提出申请，由防爆员进行检查，合格填写验收单。

7、机电设备入井后三天内损坏或造成损坏事故，检修前必须经鉴定组鉴定若使用不当罚使用单位100元，若为检修质量不合格，罚检修单位100元。

8、车间主任必须每天下班后向机电科长汇报当天的工作情况，以便下一步的工作安排。（十六） 设备包机制度

1、包机人员必须经培训合格，持证上岗。

2、包机人员对机房峒室内所有设备包使用、包维修、包完好、包整洁、包材料消耗。

3、包机人员每天至少一次到现场了解情况，发现问题及时解决。

4、包机单位必须把机电设备、电缆、环境卫生、分到每一个人，做到挂牌留名，各负其责。

5、包机组长必须责任心强、熟悉业务，经常组织全体人员学技术、总结经验、布置任务，提出要求。机组式重要设备均实行专业组或专人负责使用维护。

6、各班的维修工必须分工负责，包机、包片或包段，做到责任明确，维护及时。

7、每个包机人必须明确自己所包设备的台帐、名称、性能质量及使用地点，并挂牌留言。

8、包机人要做到包安全运转，包设备完好，包设备卫生清洁。

9、包机人要学习有关技术，做到会操作、会维护、会保养、会排除一般故障，懂原理、性能、结构。

10、做到设备检修所需备品备件的准备工作，协助本队安排定期检修，提出检修建议。

11、对达到安全完好指标的给予鼓励，对达不到的给予批评及经济处罚。（十七） 巡回检查制度

l、为确保井下安全供电，包机维修人员和值班工必须遵守本制度。

2、检查内容：

(1)使用中的防爆电气设备的防爆性能是否良好，有无失爆现象。

(2)设备外观是否完好，螺丝、垫圈是否完整、齐全、紧固，进线口密封是否良好。 (3)带油设备有无漏油，渗油现象，油位是否正常。 (4)有无不正常响声，温度是否异常。 (5)闭锁、连锁、信号装置等是否正常。 (6)仪表指示器，操作机构是否正常。

(7)漏电保护和接电装置是否完整、齐全、灵敏可靠，符合规定。 (8)标志牌、系统图、配电点电缆外部及吊挂情况。

3、检查中发现的问题应及时处理，无法处理的应及时汇报领导或专职人员处理。

4、检查和处理结果应详细记入专用记录本内。（十八） 设备缺陷管理制度

1、在巡回检查中，发现设备有缺陷，应先分析缺陷原因而后作出决定，并汇报机电科备案。

2、对不停电(或停运设备)运行人员能处理的缺陷应马上处理。

3、设备虽有缺陷，但还能运行一段时间，对此值班人员应加强巡视，立即汇报，以便作好停电检修计划。

4、对可能造成重大事故的缺陷，值班人员应采取果断措施，避免事故发生之后才汇报有关领导。（十九） 设备定期检修制度

1、大型设备每班班前由值班工巡回检查每个系统、每个零部件是否完好，如发现问题及时处理，值班工本身处理不了的由值班包机人员协助处理。

2、主要机电设备除每年节假日停产检查检修外，还要制定主要设备的定期检修周期图表，分开小、中、大修，检修完后填写检修卡片。

3、为了保证机电设备很好地为生产服务，每日必须保证给检修，两班生产组队，另一班检修，三班生产组队，每日必须在16一18时停机检修。（二十） 油脂管理制度

1、润滑油脂必须专用，不得混用，乱用。油脂要分类保管，并有明显的挂牌标记，以免发生差错。油库的防火设备要经常保持完好，齐全。要爱护油脂，防止丢失，变质和意外情况发生。

2、润滑油脂井上存放时，必须分类放置。桶上须有明显标记，注明油脂的品种牌号，生产厂家和进货日期，必须注明油脂贮存有效期限，超过有效期限不得使用。井下存放时，容器必须清洁密封，随用随时盖严，不得敞口，并挂牌。要按计划需要的油类进货，提货，油桶要专用，不能混桶使用

3、变压油一定要先过滤，进行耐压试验后再使用保证安全供电。各队组必须配备熟悉油脂的工人，负责本队采煤机，溜子等其它设备的注油、换油。

4、各队组的设备注油、换油，要做好记录，定期注、换油。油脂要按正常渠道进货，到货后要认真验收，如发现问题，应及时向有关领导汇报，做出处理意见。领油必须做好登记，油库内外要保持清洁卫生。

5、各队组在给设备加油时，必须使用专用加油工具，加油前必须将油桶口和盛放油的容器清洗干净，方可加油，否则发现一次给当事人罚款50元。

6、各队组在要保证液压系统，润滑系统清洁，使之无油泥、水分、铁锈、金属及纤维等杂质。换油时，要彻底清洗系统，加入的新油必须过滤。

7、各队组使用设备因未加润滑油脂或缺少润滑油脂，损坏设备，根据损坏程度确定罚款100—500元，并酌情处罚责任者。

8、回采组队的油泵和液箱应每旬清洗一次，做好记录。清洗时，将液箱周围及底部彻底清洗干净，如发现液箱中有脏物沉积或粘浮器壁，罚责任人50元。

9、回采队组乳泵、液箱必须保持卫生清洁，过滤器严禁甩掉不用。油泵和液箱上的盖子必须配备齐全，并正确使用。否则，罚责任人50元。 （二十一 ）小型电器管理制度

1、全矿所有小型电器由各队上交计划，李耀辉负责采购，。小型电器机电科要有专人负责，建立台帐。

2、各单位领用小型电器时，必须到库房且经李矿签字批准办理领用手续，无领导签字一律不发给。机电科和各单位要严格上下帐手续，做到领取上帐及时，回收下帐及时。更换小型电器严格执行交旧领新制度。

3、机电科对小型电器实行建帐管理，建立小型电器动态帐，队组领用帐，及动态月报表。

4、小型电器回收率为100%，如有丢失，按原价扣罚使用单位。

5、小型电缆在运输过程中要轻拿轻放，以防损坏，如故意损坏，对责任者按价加倍处罚。

6、井下不用的小型电器，三日内必须回收出井，交回机电区，否则每迟1日，罚组队机电负责人5元。不执行交旧领新制度按规定罚款。 （二十二） 防爆设备入井安装验收制度

l、井下使用的防爆电气设备在入井时，必须经过防爆专责检查员的检查。

2、防爆电气设备入井前，应检查其“产品合格证”、“防爆合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”及安全性能，检查合格并签发合格证后，方准入井。

3、出井大修、中修和小修后的防爆电气设备，必须符合，《煤矿机电设备检修质量标准》。

4、检修后的防爆电气设备必须符合的生产厂家出厂标准方可使用，并经专责防爆检查员张贴防爆合格证方可下井。

5、防爆电气设备在安装完毕后，应组织有关人员进行全面检查验收，验收合格后方可投入使用。（二十三） 设备运行维护保养制度

l、根据设备的工作原理、特性和技术参数制定运行维护保养制度。

2、维护保养人员必须经过培训合格，持证上岗。

3、维护保养人员必须责任到人，合理使用材料和配件进行工作。

4、保养人员应责任心强、熟悉业务，提前维护，防止事故的发生。

5、每月维护保养后应详细记入专用记录本。（二十四） 阻燃电缆验收制度

1、矿用电缆的验收必须由专职电缆管理员会同工程技术人员一起参加验收。

2、必须选用经检验合格的并取得煤矿矿用产品安全标志的阻燃电缆。

3、做阻燃电缆试验时，应按下述方法执行。

(1)用电工刀在欲测电缆的一端切下长200毫米，宽约10毫米，厚为2毫米的试样，用电工钳子夹住一端呈水平状态，窄边向下。 (2)用火焰高度不小于50毫米的酒精灯或充气式酒精喷灯灼烧试样的端，持续20秒，然后移去火焰。

(3)试样在移动火焰后1分钟内熄灭者为合格，否则，应进一步按GB2952规定韵DZ一|1方法进行试验，用其试验结果判断橡套软电缆的橡套不延燃性能是否合格。

4、试验合格的阻燃电缆做好记录编号存档。（二十五） 掘进队组机电设备维修制度

1、总则

为了保证掘进队组的正常生产，机电设备必须正常运行，故制定此制度。

2、维修制度： （1）、电器设备的检查、维护、修理和调整工作必须由专职的经过培训有合格证的电器维修工进行，其它人员不得擅自打开电器设备进行修理。 （2）、电钳工要经常检查电器设备的防爆性能是否符合规定，发现防爆性能不合乎要求受到破坏的电器设备应立即更换或处理，不能继续使用受损设备。 （3）、设备操作人员如发现按钮，手把等不灵活，要及时汇报电钳工处理。 （4）、检修或搬迁设备时不允许带电作业。 （5）、对耙斗机，绞车钢丝绳要做到班班检查存在问题要及时更换。 （6）、要经常检查供电系统有鸡爪子，羊尾巴、明接头，保护装置是否有效，如果发现问题及时处理。 （7）、不准用其它导体代替容断器，开关掉闸不准强制送电。 （8）、检修电气设备时，必须在电气设备上挂牌，牌上应写有“有人工作严禁送电”的字样。 （二十六） 设备使用管理办法

1、各单位根据矿安排的生产布局，所必需使用的设备“经各主管审核，机电总经理(矿长)审批后，由机电区负责供给，并根据生产规模配置一定数量的备用设备(通用及特殊的关键设备)。

2、生产规模扩大时，正常增加的设备，必须提前申报所增加设备的明细，经机电科审批后，按正规手续领用，管理单位和使用单位要同时登记上帐。

3、对于突发生事件，急需设备时，能使用备用设备的要先用备用设备，如备用设备中无急需设备时，可紧急购置领用，手续三天之内办理，并在月度的设备使用情况报表中反映该设备的使用情况，否则对承办人和该单位负责人处以100元罚款。

4、各单位在使用备用设备后，必须在最短时间内将更换下的损坏设备及时交矿检修(检修中发生的种费用由各单位承担)，并立即申领交回的同类设备，以保证在用设备的数量。

5、各单位使用设备和备用设备数量一经确定，富余设备必须在矿规定期限内交回(交回矿的设备必须是完整的，否则发生的各种费用交回单位承担)，逾期不交回设备，处罚单位负责人及设备管理人员各100元，从当月工资扣除。

6、对于因各种原因撤下的设备，各单位必须在6天内交回(交回矿的设备必须是完整的，否则发生的各种费用由交回单位承担)，并处罚单位负责人及设备管理人员各100元。

7、各单位设备管理人员必须在下月l目前如实向机电区汇报使用设备情况和备用设备情况。机电区设备组管理人员每月入井不得少于10天，不定期核定使用设备和备用设备情况，及时掌握设备的动态，对弄虚作假者处罚单位负责人及设备管理人员各100元。

8、经检修的设备必须经过专职验收人员验收合格后，方可使用。

9、各单位必须配备兼职设备管理员，以保证设备的正常管理和使用。（二十七） 机电事故责任追究制度

为了进一步加强机电设备的日常维修及保养，更好地使用设备，结合公司正在实施的机电会战，并针对在使用及维护设备中存在的问题，特制定如下规定：

一、下列情况之一者责任人降一级处分

1、擅自甩掉保护不用或保护损坏不及时更换及随意调大电流整定者。

2、设备搬运或使用时违章损坏设备壳体、关键部件，造成设备报废者。

3、设备机械部分因紧固件松动或缺润滑油脂等原因造成设备部件损坏达3万元以上者。

4、皮带机低速、煤位两种保护随意甩掉或损坏不及时修复等人为因素，造成事故者。

5、对擅自甩掉检漏装置送电或有漏电强行送电者。

6、对于虚报漏电试验记录及远方人工漏电跳闸试验记录者。

二、存在情况之一者对责任人按机电设备管理办法加倍处罚。

1、违章使用设备责任者降一级处分单位的领导。

2、设备搬运或使用中造成设备部件丢失、损坏未能追回者。

3、电缆、皮带使用或运输中，随意损坏或丢失者。

4、采煤机、掘进机发现缺3个以上截齿，不更换继续使用者.。

5、用铜、铝、铁等材料人工替保险丝者。

6、不按操作规程使用设备者。（二十八） 小绞车司机工作制度

一、上岗条件：

小绞车司机必须经过专业培训，取得合格证后持证上岗。

二、工作标准：

1、熟知绞车的性能、结构，各种参数和安全操作规程，确保绞车正常运转。

2、每次开车前要对绞车闸瓦，信号，防跑车装置，轨道线路，钢丝绳及连接装置，绞车范围内顶板情况，老汉柱等进行一次全面检查，确保无

19 隐患时方可启动绞车。

3、小绞车司机必须按规定操作，做到八不开，即：设备设施不完好不开，绞车道有障碍不开，信号不清不开，防跑车装置不可靠不开，巷道有行人不开，超挂车不开，钢丝绳磨损超限不开;司机精神状态不好不开。

4、定期检修，定期给绞车润滑部分注油，及时处理故障，确保绞车正常运转，对一时无法处理的故障，应立即汇报。

5、绞车司机在开动绞车前必须将自己的衣服整理好，开车期间严禁用手或其它东西拔钢丝绳，绞车提升矿车时严禁超拉超挂，严格控制提升速度。

（二十九） 刮板运转司机工作制度

一、上岗条件：

1、熟知本业务知识和安全操作规程，确保安全运行，工作中必须持证上岗。

二、工作标准：

1、做到“三好，两会，一安全”。三好：用好，管好，维护好。两会：会检查，会排除一般故障。一安全：严安岗位，搞好安全生产。

2、有责任担负一般性的维修和检修。如：刮板，溜槽，各部位联接件的紧固，减速机等定期注油，发现不完好的溜槽时必须及时更换。

3、对出现的故障有责任积极抢修并及时汇报当班领导。

4、溜子开动前必须有一停二开的信号，溜子上有大块煤，矸及其它材料时必须停止运行，将大块煤矸打碎或及时拿出，溜子不允许运送大件。(三十)皮带机司机工作制度

一、上岗条件：

工作中必须持证上岗并熟知皮带机各系统的业务知识和安全操作规程，确保该系统的安全运转。

二、工作标准：

1、皮带开停时必须有信号，工作中出现故障积极抢修，并及时汇报当班调度。

2、做到“三好，二会，一安全’’。三好：用好，管好，维护好。 二会：会检查，会排除故障。一安全：严守岗位，搞好安全。

3、有责任担负一般性维修和检查。如轴瓦注油，托辊更换，轮销子更换，联接件的紧固减速器定期注油，皮带调整。

4、有责任制止他人违章作业，不允许运送物料及人员，当发现皮带上有材料大块煤矸必须及时处理后方可开动皮带。

5、严格交接班制度，搞好设备工作场所的环境卫生。（三十一） 送料工工作制度

一、上岗条件：

送料工应熟知本业务知识和安全操作规程，确保安全，送料加工必须持证上岗。

二、工作标准：

1、每次运送材料及出空车时必须检查小绞车的完好情况钩头，三链环，车辆联接，楔子，车体等是否良好，以及道路质量是否完好。

2、挂车时严禁超挂车，严格执行“小绞车五项管理规定”等有关制度，对违章人员有责任向有关部门和领导汇报。

3、在运送车时，要绑好材料，运送大件必须有两人以上，过风门时不能同时打开两道风门，有责任制止一切违章现象，严格按规定挂车，严禁人员乘坐料车。

4、在装运大件时，要确保工作人员的安全。

5、合理调配工作面的空车，材料要及时送到指定地点，并将所有材料分类堆放整齐。

6、必须熟知本队使用材料，设备的尺寸规格及型号和要求。

7、运送“四超”物料必须有专项安全措施。（三十二） 支架工工作制度

一、上岗条件：

熟知本工作范围内业务知识和安全操作规程，确保安全生产，应熟练掌握所施工巷道的名称、规格、用途及掘进工艺过程。

二、工作标准：

1、按设计要求，准确地按规程要求架木棚子，架设各种支架(木棚、金属棚、混凝土棚等)架棚必须按中腰线架设。

2、掌握工作范围内煤层、岩层的构造(层理、节理、硬度和倾斜)。

3、应掌握测量线的使用方法，巷道的质量标准和检查验收方法。

4、根据各预兆，预防处理井巷施工中遇到的一些特殊条件下的支护。

5、每架棚完工时，应将邦、项背、刹紧、撑木、扒钉打紧打实工作面必须正确使用前探梁，严禁空顶作业。（三十三） 电钳工工作制度

一、上岗条件：电钳工必须经过培训，具有合格证，持证上岗，严格执行煤矿三大规程。

二、工作标准：

1、加强业务学习，熟悉所使用的电气设备性能及供电系统，提高维护与技术水平。

2、每班应对工作面所有电气设备及线路进行检查，要特别注意经常移动的设备和线路，做好预防性检修，使电气设备处于完好状态，做到安全运行。

3、检修时必须停电，挂牌定期检查设备防爆性能，绝缘性能，继电保护装置及仪表电气设备中各种保护均要保持良好的工作状态，不准甩掉不用。

4、随时整理悬挂坠落的电缆及小型电气装置，保持好的环境卫生。

5、负责处理本职范围内的一切电气设备事故，并向有关领导及时详细的汇报情况。

6、移动电气设备时，必须停电挂牌，做好人力、物力的组织，安全措施等准备工作方可进行。（三十四） 机电设备管理制度

1、为了加强井口地各组队的管理。组队必须配备(兼)职的设备管理，负责本单位的设备领用、修理、回收及五小电器、电缆、钢丝绳使用管理工作。

2、各组队必须执行矿及井口的各项管理制度。

3、组队所需设备及电缆、钢丝绳、自制配件、加工件务于每月25日前交计划报回机电科设备组，以便统一安排。

4、更换的设备三天内必须及时出井修理，设备损坏及零部件丢失按规定进行处罚。

5、组队必须建立设备、五小电器、电缆、钢丝绳、专用工具管理台帐，加强管理。

6、实行设备包机到人制度，提高设备完好率，保证设备正常运行。

7、所有设备及电缆、钢丝绳、专用工具属于井口机电统一管理，无有关领导批准，任何人不得私自外借，一经查获按规定处理。（三十五） 机电检查处罚制度

1、每查出一台失爆，罚队长20元，机电副队长30元。

2、每查出两台失爆，除按上述规定处理外，另罚所属集体50一100元。

3、按规定应装设的局部接地极装设齐全，如缺一处罚负责单位30元，每增多一处罚负责单位30元，再增多一处加罚l0元。

4、保护接地每缺一处或一处不合格者，罚负责单位30元，每增多一次加罚l0元。

5、过流装置(包括短路整定和保险丝选择)，每查一次罚集体20无，包机责任者lO元，发现多台不合格时，乘以台数累计。

6、对用铜、铝代替熔丝的，罚责任者50元，罚集体100元。

7、漏电保护应装而未装或装了又甩掉不用的罚集体100元，罚指挥者30元。

8、未按规定装设风电闭锁的罚安装单位1 00元。

9、擅自甩掉风电闭锁的罚责任者50元，风电闭锁失灵罚责任者30元。l0、煤电钻综保失去保护作用的罚集体100元;罚责任者30元。

11、煤电钻综保不加装辅助接地极主接地极不合格者罚集体50元，机电负责人20元。

12、电缆不按规定悬挂整齐，发现10米以内电缆拖地扣罚集体。

13、电缆有一处不合格接头或破口，罚集体50一100元，罚责任者20元，每多一处加罚集体50元，责任者lO元。

14、损坏25平方以上电缆按一处，罚单位50～300元，每多一处加罚50元。25平方以下电缆(包括信号线)，损坏一处罚单位30元，每多一处加罚款l0元。

15、发现一台电动机无风叶运行，或～台电动机通风不畅(被煤堵住)罚集体30元，机电负责人10元。

16、烧坏一台IOKW以上电机按每KW罚集体20元，10一30KW每KW集体15元，30KW以上电机每KW罚集体10元。

17、设备损坏价值500元以下的，由损坏组队负责赔10%，损坏价值500—1000元以下的，赔偿20%，5000元以上的为30%。

18、应该注油部位不注油者，发现一处罚集体20元，采煤机牵引部及风机油箱加油不用专用油桶者，每次罚集体50元。

19、液压联轴器不使用易熔塞(防爆片)，发现一次罚集体30元，机电负责人20元。20、电机风叶、对轮等转动部分缺防护罩运行，发现一次罚集体50元。

21、设备按规定试验而不试验的(按记录考核)每发现一次罚负责人20元。

22、安装过滤器的设备不清洗过滤器(使用中应5天一次)查看记录及现场检查，罚集体30元，要按要求空负荷启动及停止的机电设备，不按要求操作，发现一次罚20元。

（三十六） 矿井负荷审批及电气安全管理制度

1、矿井新安装电气设备，及电缆必须按图纸进行。

2、供电系统的变动，如拆、接、移动的电气设备，增减负荷，包括电缆，必须向机电主任办理审批手续和开电气工作票，否则不得施工。

3、安装好的设备及线路必须经过严格验收手续，方可交给使用单位。

4、电缆线路严格按安全规程定严格管理，吊挂，运行过程中，不得拖地、水泡。

5、三大保护必须齐全，动作可靠、灵敏，严禁甩掉不用。

6、各类电气开关必须进行整定填写卡片，卡片必须与实际相符并随设备填写整定卡片。

7、严格执行漏电管理细则，有问题及时处理，不得停用，否则按在违论处。

8、电气设备必须符合防爆及完好要求，否则不得入井使用。（三十七） 检漏装置管理制度

为了保证矿井和人身安全，正确使用检漏装置特制定本制度;

一、安装：

1、井下供移动变电站的高压馈电线上必须装有动作于跳闸的单相接地保护装置。

2、井下低压馈电线上，应装设带有漏电闭锁的检漏保护装置或有选择性检漏保护装置。

3、煤电钻必须设有检漏、短路、过负荷、远距离启动和停止煤电钻的综合保护装置。

4、井下所有使用的检漏装置都由井下机电队领取安装和维修，下井安装前详细检查试验，防爆及电气性能必须达到要求。

二、试验：

1、井下低压检漏装置每日应有一次运行情况检查和跳闸试验，试验人应将防爆性能，绝缘指示和动作情况如实填写在记录本上，月终将记录上报机电区技术组。

2、井下电气内检漏装置，采掘队使用的移变，各队使用的照明综保和煤电钻综保由全部指定专人负责试验。

3、在瓦斯检查员的配合下，每月至少应对每台检漏装置进行一次远方人工漏电试验，并填写试验记录。

三、维修：

1、660V系统网络绝缘低于30千欧或由于发生接地故障引起检漏动作时，应立即停电查找处理故障，变电所至各队控制开关由井下机电队负责，控制开关负荷侧以外由所在队处理。检漏器故障由专人负责处理，综保事故由组队处理。

2、接地故障未处理前，不得强行送电，更不准关闭检漏器送电工作。

3、检漏器应每年上并检修一次，除对隔爆外壳修理外，其它项目应按照下井前有关检漏规定进行检查和试验，更换不合格零件，对绝缘体电阻较低、耐压试验不合格的须进行干燥处理。

4、非井下机电队维修人员一律不准进行检漏装置拆装、检修或现场处理故障。

四、奖励与处罚：

1、对于坚持使用检漏装置，及时汇报故障。敢于同违犯规定作斗争的好人好事要给予表扬和奖励。

2、对于关闭检漏送电，有漏电强行送电，漏电不填记录或填写假记录，有意破坏盗窃检漏元件的坏人坏事要视情节轻重给予处分和经济处罚，直至追究刑事责任。

（三十八） 过流保护工作细则

1、机电负责人直接负责本范围内的过流保护工作。

2、井上下供电系统应有与实际相符的供电系统图，控制开关应根据负荷合理整定。

3、单台设备的控制开关，必须按所带负荷整定，过流机构灵敏可靠，保险丝应合适。

4、高低压系统必须有合格的短路保护，即线路末端两相短路电流值应大于或等于上一级控制开关整定值的1.5倍。

5、检修高、低开关做负载汉试验，确保整定机构灵敏可靠，指示数值应与动作数值相符。对新开关和保护配件在使用前也应进行此项工作。

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6、开关使用超过六个月时，应对其过流保护装置进行一次检验和调整。

7、在用每台开关应有标志牌，牌中除开关编号、型号、电压外，还应注明短路电流、整定值、整定日期和整定人。

8、控制开关的整定值应由专管电气的工程技术人员经计算确定，单台设备的开关整定维护人可根据机电科发送的整定计算表进行整定。

9、供电线路实际流量不应超过该线的允许载流量，相间对地的绝缘电阻应符合要求。

10、随意更改整定、故意甩掉过流保护者属违章行为，一经查出按三违论处。（三十九） 漏电保护工作细则

1、矿井低压馈电线上，应装设带有漏电闭锁检漏保护装置。

2、检漏保护装置必须由专人每日试验一次，并认真做好记录。

3、煤电钻必须设有检漏、短路、过负荷远距离停止煤电钻的综合保护装置漏电保护在每班使用前必须进行一次跳闸试验。

4、发现检漏装置故障或网络绝缘降低时，应立即停电处理，修复后方可送电。检漏装置应经常保护灵敏可靠，严禁甩掉不用。

5、在符合防爆条件下，每月全部检漏装置进行一次远方跳闸试验，并做好记录。

6、对检漏装置不按规定试验，不作记录者属违章行为，私自关闭或甩掉检漏装置者属严重违章行为，责任者应按有关规定处罚。（四十） 接地保护工作细则

l、凡矿井需要安装接地保护装置的电气设备，必须按《矿井保护接地装置的安装、检查、测定工作细则》和《煤矿安全规程》有关规定。

2、机电负责人负责本范围内的井上下各变电所及高压电缆和低压电缆、变电所至工作面馈电开关包括移动变电站和各工作面的接地工作。

3、电气设备在每次的安装检修或移动后，应详细检查接地保护的完善情况，接地保护未修复前禁止受电。

4、井下接地网接地电阻的测定要有专人负责，每委度至少一次，并将测定数据做记录。

5、在有瓦斯、煤尘爆炸危险的矿井内进行接地电阻测定时，应采用安全火花型测量仪表。

6、对不按要求安装或不安装，私自拆除接地的按有关规定处罚。

7、被测定接地电阻值必须符合要求，不合格的，查出原因立即处理，每次测试后作记录并交回机电科做存档资料。

8、安装接地保护必须符合标准化要求，要规范、整齐。

9、接地保护不按规定安装、试验、测定的，对责任者按有关规定进行处罚。（四十一） 水泵管理制度

l、水泵由机电设备组统一计划，统一管理。

2、水泵的领用、移交、回收按机电设备管理办法执行

3、固定排水使用水泵时，由使用单位到设备管理组领用，并办理领用户手续。

4、临时排水点使用水泵时，由使用单位向设备组打条，并注明型号、地点及使用时间、方可使用。

5、潜水泵使用单位周期为2个月，每超用一台，罚使用单位200元。

6、借用的水泵，必须按期交回，每超一天，罚20元，若有损坏，按本规定

5、6条处罚。(四十二) 外转供电管理制度

1、凡属我矿转供电单位，一律装表计量，电表的安装、移动、更换、拆除，加封均由电管组派专人办理。

2、凡私自损坏电表及，附件，绕表偷电，损坏及启封电表，或用其它办法使计数不准者，按实际用电量加倍处罚。

3、各单位工程用电，每月月底由各单位机电负责人配合抄表、计量、如不配合，立即停止供电。

4、对各单位工程用电，只能在工区范围内合理合适，不得私自转供其它单位或个人，违反者一经查出，每次对转供单位罚款100元。

5、各单位工程用电，不得私自随意增加负荷，需增10KW以上负荷时，必须写出书面申请，报机电主管审批后，方可投入使用，否则一经发现，每千瓦罚款500元。

6、各单位用电的线路设备均由自己负责维护，但必须达到安全技术标准，否则停止供电。

7、各单位无论660V系统及3 80V系统因工作需要停电检修者，必须到机电主管处办理停电工作票后，方可到指定变电所停电。 (四十三) 设备回收管理规定

为了加强设备回收，确保正常更替，特制订本规定：

1、各单位停止使用或损坏替换下来的设备，3曰内必须回收出井，并交回机电设备组。

2、超期回收时，加收设备回收滞纳费，月底从总工资中扣除。

3、收费标准：小型设备、配件每天每件30元;大型设备、配件每天每件50元。

4、对各单位负责人及机电负责人按滞纳费总额的5%进行处罚。(四十四) 皮带机保护管理使用检查制度

为了管好、用好皮带机保护，保证皮带机的安全运行，特制定本制度：

1、井下各使用皮带机单位，根据矿要求上皮带机保护的，必须安装皮带机保护装置。

2、皮带机保护装置由使用组队负责安装、维护、处理一般故障，机电科设备组负责检查、建帐、管理。

3、按现状，所安皮带机保护必须保证煤位、事故两种保护齐全、灵敏可靠，否则，每查住一次罚单位负责人及机电负责人各30元。

4、皮带机保护要妥善保管，防止损坏、丢失，否则按原价加倍处罚所属单位。

5、如回收，移交皮带机时，使用单位要到设备组办理回收、移交皮带保护手续，否则，罚单位负责人及机电负责人各100元。

6、机电设备组是皮带机保护使用的管理、督查以及与矿联络购回保管的管理单位，若矿查获各单位皮带机保护出现问题，且设备组不知情时，每次罚设备组50元。(四十五) 安全活动制度

l、安监站负责对全矿的机电设备进行定期或不定期检查。

2、由机电科负责协助各机电队、组织好安全活动会。

3、有计划地对电工、变配电工进行电气安全方面的培训。

4、每月组织开一至两次安全活动会。(四十六) 要害场所管理制度

1、机电要害场所有：交换室、付井车房、压风机房、主扇机房、井下主泵房、井上、下变电所及设备、配件库房等。

2、要害场所工作人员必须经安检站、机电科审批后才准进入室内工作。

3、要害场所工作人员要坚守工作岗位，严格执行交接班制度，严格按操作规程进行操作

4、要害场所严禁非工作人员入内。

5、工作时间不会私客，严格执行来往人员登记制度。

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6、工作人员严守国家机密。

7、要害场所严禁存放易燃易爆物品。

(四十七) 防火、防盗、防洪、防雷电管理制度 l、机电要害场所必须有人管理。

2、机电要害场所工作人员必须严格执行交接班制度。

3、要害地方严禁吸烟和存放易燃易爆物品。

4、电气设备的操作必须是懂得操作规程的岗位工作人员来进行操作。

5、要害场所进行明火、高温作业时必须有请示报告。

6、要害场所要按规定备有一定数量的消防器材及消防设施。

7、无人看管的要害场所要加锁、防止盗窃、如有丢失及时向保卫科报案。

8、每年5月份要检查要害场所周围的防洪工程，如有问题及时处理。

9、下暴雨时要有专人对机电要害场所进行检查。

10、库内要备有水泵两台，胶水管200米，电缆100米，随时准备防洪使用。

11、中央水仓每年5月清理一交。

12、避雷设施每年4月份全部进行一次试验，并要全部上好。

13、每年4月份机电副总经理(副矿长)组织人员检查一次全矿区的避雷设施，有问题及时处理。

14、地面高压线路应每月进行一次巡回检查。(四十八) 运行中电气设备绝缘油的定期化验制度

1、电气设备使用的绝缘油的物理、化学性能和电气耐压试验，每年应进行一次，但对其中操作频繁的电气设备使用的绝缘油，每半年进行一次电气耐压试验。

2、断油路器经三次切断短路故障后，其绝缘油应加试一次电气试验，并检查有无游离。

3、有不合格的绝缘油，必须及时处理和更换，油浸电气设备的绝缘油应定期检查，并保持规定油量。

4、向电气设备内补-充的绝缘油，应同原运行中的绝缘油有相符的物理、化学性能和电气耐压强度。

5、本矿有设备和技术力量的测验绝缘油的项目可在本矿进行，其它项目可取样到相关有技术能力的单位化验测试，不得以本矿不能测试而减少测试项目。

6、矿用电设备绝缘油的更换和试验，应有专用的记录簿，并应保存在机电科。(四十九) 防止重特大事故的安全措施

根据《煤炭工业企业管理规程》要求，为强化机电安全管理水平，确保安全生产无事故特制定本安全措施： l、认真学习煤矿三大规程和上级有关文件精神。

2、有组织、有计划地搞好培训工作，做到机电工持证上岗，按章作业。

3、强化机电质量标准化工作，确保机电设备安全可靠运行无事故。

4、严格执行机电设备质检制度和包机制，加强巡回检查，确保机电设备完好运行。

5、强化现场管理，队干跟班上岗深入一线，及时掌握机电设备的动态状况。

6、狠抓“三违”，加强自保、互保、连保，利用班前会，安全例会把安全为天的意识牢牢地建立在每个员工心中。

7、做好一年一度的电气设备及大型设备预防性试验的探伤测试，把机电事故消灭在萌芽状态。

8、机电各单位的工作要做到日常工作有安排，大型工程有安全措施和施工组织措施。

9、每项工程要有汇报、有总结，依图施工，按规程操作，杜绝机电重特大事故的发生。(五十) 设备的选型、外借、报废制度

1、所选设备要与生产能力相匹配，使设备经济运行便于检修，适应井下的环境。

2、设备的选型由机电科负责，并做出购买计划。

3、一般情况下机电设备一律不准外借，特殊情况必须经主管领导、机电科长签字，并在机电科办理借用手续。

4、机电设备的报废由机修车间提出申请，机电科组织鉴定组进行鉴定，对无修理价值或技术落后等符合报废条件的设备允许报废，同时机

23 电科办理报废手续。

(五十一) 设备的保养、检修、润滑制度

1、机电设备的保养、润滑、中、小修由使用单位负责，大修由机修车间负责。

2、设备的保养采用三级保养制度，即：例行保养、一级保养、二级保养。

3、例行保养：由操作工人每班进行保养。(1)、检查设备易松动的部件;(2)、搞好清洁卫生;(3)、检查设备的润滑情况及时加油;(4)、检查设备的安全保护装置。

4、一级保养(小修)：每月进行一次，以操作工为主，修理工为辅，班长验收，(1)、局部解体检查，清洁规定部位;(2)、处理例行保养无法解决的问题。

5、二级保养(中修)：设备累计达到规定时间后，以维修工人为主，操作工人为辅，班长参加，(1)、更换或修复磨损件，(2)、对电气系统停电检查处理。

(五十二) 机电设备定期检查试验制度

1、使用中的防爆电气设备的防爆性能检查，由机电科组织每月检查一次。

2、配电系统继电保护装置检查整定，每半年进行一次(8月、2月)，负荷变化时及时整定。

3、主要电气设备的绝缘电阻检查，由使用单位每半年检查一次(8月、2月)并作记录，交机电科。

4、固定敷设电缆的绝缘和外部检查，由使用单位每季一次。

5、移动式电气设备的橡套电缆绝缘检查，由使用单位每月检查一次。

6、接地网接地电阻挡测定，由机电 队每季测定一次。

7、新安装的电气设备绝缘电阻和接地电阻测定，投入使用前，由安装单位负责测定。(五十三) 机电设备定期检修制度

1、严格按照《煤炭工业企业设备管理规程》规定，针对本矿设备的运转质量，合理安排检修时间。

2、大型固定设备检修，充分利用节假日进行，全年检修天数保证在12-15天内，全年检修不得低于两次。

3、大的检修设备项目，机电科要编制施工方案和安全措施，并组织有关人员现场验收、试运转。(五十四) 阻燃皮带管理及验收制度

l、全矿使用的阻燃胶带领用时必须做计划，经主管总经理(矿长)机电科签字后，凭计划在机电科开出库单。全矿所有皮带由运输区负责计划，供应科负责采购，运输区集中管理。

2、阻燃胶带领取、使用、回收，机电科和各队要建帐，相互签字生效。各单位领用皮带时，必须到运输区办理领用手续，无领用手续一律不准发放。

3、运输区对皮带实行建帐管理，并建立皮带动态帐，队组领用帐，及动态月报表。除新增的阻燃胶带外，一律交旧领新，按机电科安排存放在指定地点。

4、对不使用的阻燃胶带，各队组如在5天内交不回回收库，按罚款制度处罚，皮带回收率为95%，如有丢失，按价扣罚使用单位。

5、严禁随意割断皮带使用，每发现一次，对组队电负责人罚款200元。

6、主斜井、皮带下山及各顺槽的阻燃胶带的更换，必须通过机电科主管固定设备的技术员，做到更换前的新阻燃胶带进行抗拉试验，各班司机要做好班检记录。使用单位要正确使用皮带，如因使用不当，造成皮带的损坏，对责任者从重处罚。

7、井下不用的皮带，三日内必须回收出井，并交回运输区，否则，每迟一日，罚组队机电负责人30元。

8、各队组要对本单位所使用的阻燃胶带负责维护保养，如有失职、违章损坏阻燃胶带，要追究该单位的经济责任。

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9、各种规格的阻燃胶带，内部调用或外借时，由机电科负责办理有关手续。验收时做好记录，验收合格后发放准用合格证。 (五十五) 采煤队机电设备维修制度

机电设备的好坏，对工作面的正常进行起决定性作用，为此，采煤工作面必须有一套严格的管理制度，为了保证机电设备的完好，现制定如下规定。

l、检修班负责所有设备的日常维护和检修工作。

2、生产班配备电钳工，处理当班机电故障。

3、检修班必须做到以下几点：

(1)采煤机螺丝、销子、丝堵盖板齐全紧固操作把手，按钮灵活可靠。 (2) 销子、大链、松紧合适，刮板齐全，溜槽无变形。

(3)各种电气设备做到性能完好不失爆、运转正常、灵敏可靠，电缆、电线、液管、水管悬挂盘放整齐。 (4)液压泵站零部件齐全，运行正常。 (5)液管、水管不漏液不漏水。 (6)绞车完好可靠。

(五十六) 掘进队组机电设备维修制度

一、总则

为了保证掘进队组的正常生产，机电设备必须正常运行，故制定此制度。

二、维修制度：

1、电器设备的检查、维护、修理和调整工作必须由专职的经过培训取得上岗资格证的电器维修工进行，其它人员不及擅自打开电器设备进行修理。

2、电钳工要经常检查电器设备的防爆性能是符合规定，发现防爆性能不合乎要求受到破坏的电器设备应立即更换或处理，不能继续使用受损设备。

3、设备操作人员如发现按钮，手把等不灵活，要及时汇报电钳工处理。

4、检修或搬迁设备时不允许带电作业。

5、对耙斗机，绞车钢丝绳要做到班班检查，如发现问题要及时解决处理。

6、要经常检查供电系统有无鸡爪子，羊尾巴、明接头，保护装置是否有效，如果发现问题及时处理。

7、不准用其它导体代替容断器，开关跳闸不准强制送电。

8、检修电气设备时，必须在电气设备上挂牌，牌上应写有“有人工作严禁送电”的字样。(五十七) 运输公用巷道小绞车包机制度

1、负责绞车的检修和日常维护，保证绞车正常运行。

2、小绞车维护要责任到人，严格按机电完好标准检查检修，加强日常维护，电气部分不失爆。

3、负责电气和机械部分的检查以及钢丝绳更换。钩头、保险绳维护更换。

4、负责绞车的安装，拆除及地座螺栓的紧固。

5、负责绞车牌板的制做悬挂和更换。

6、负责钢丝绳和托绳轮的安装更换和维护。

7、所有包机组人员要互相配合，保持绞车完好，确保安全运行。(五十八) 小绞车上下山管理制度

l、小绞车的运输管理实行“谁使用、谁主管、谁负责”，消灭管理上的死角。

2、小绞车设备设施的安装必须达到有关完好质量标准。

3、绞车司机必须经培训，取得合格证后方准上岗操作，严禁非专职司机操作。

4、小绞车上下车场实行挂牌管理，司机要求严格按小绞车五项管理规定操作，严格按照管理牌板挂车数量操作。

5、绞车信号要‘声光兼备，准确可靠，严禁司机不带电放飞车，严禁任何人员爬、蹬、跳矿车。

6、轨道质量要达到标准化等级要求。

7、安全设施要灵活有效，提升工作结束后一切安全设施要恢复原状，不能弃而不用。

8、使用绞车单位的工作人员，在启动绞车前要详细检查绞车，开关的完好情况，同时要检查钢丝绳，钩头及保险绳的完好情况，确认无误后方准操作绞车工作。

9、小绞车上下车场经常保持无杂物，无淤泥，无积水，材料设备堆放整齐。

10、严禁超载、超挂、蹬勾、扒车，矿车掉道禁止用小绞车硬拉复位。

11、如在斜巷中施工，或运送支架，超长超大物件，要按专项措施执行。

12、斜巷运输必须坚持“行车不行人、行人不行车”制度。(五十九) 杂散电流管理制度

1、改变两个电阻值：

(1)、减少轨道接头电阻值，加强轨道接头的维护，保持良好的电气连接，确保接头电阻符合《煤矿安全规程》的规定，焊接长轨，是减少轨道接头电阻极为有效的措施。

25 (2)、增大轨道与大地的接触电阻，保持轨道清洁，干燥是增大接触电阻的主要措施，对沿线管路和金属铠装电缆铺设支点施加绝缘，也是增加杂散电流过渡电阻，减少杂散电流的重要措施。

2、缩短供电半径，增设变流所

当供电半径缩短以后，牵引网络上的电压降随之降低，轨道上的电压降也就同时降低，因此杂散电流减少。

3、设置轨道绝缘点：

设置绝缘点的目的，是把掘进头的轨道、采区中的轨道与架线电机车的轨道隔开。这样可以避免杂散电流流到掘进头或采区中，这种办法效果好。

4、减少轨道上的负荷电流。

敷设回流线法，当轨道内通过的电流很大，压降很大的情况下，可以在轨道适当的地点接上回流线，回流线可用旧的电缆接成，截面按负荷大小来计算，电缆应与大地绝缘，这样轨道内的一部分电流通过回流线流回牵引变流所负极，通过轨道内的电流相应减少，因而杂散电流也会相应减少。

(六十 )关于加强综采等主要设备管理的几项规定

为了规范综采主要设备管理，管好用好修好现有设备，充分发挥设备效能，特制定如下规定: 1.综采主要设备的选型由公司技术总监主持，计划、财务、生产技术、供应等部门和使用单位参加经过技术经济论证做出决策。机型力求技术成熟、质量稳定、配套性好、互换性强。

2．供应部要根据公司计划，按照货比三家、质优价廉的原则，采用招标、议标方式组织采购。所有设备采购都要签订设备订货合同和技术协议，要求供货厂家经营许可等有关资质齐全。设备到货由供应部门、供货商、公司机电部、使用单位四方共同验收，签订验收合格单。发现问题由供应部负责解决。

3．公司负责综采主要设备的配置调拨和设备业务管理。设备配置根据各矿井生产、技术、管理等方面情况合理确定。工作面设备成套配置，不准拆套。设备安装、拆卸都要组织验收、按期完成，达到质量标准。

4．综采主要设备大修要按公司规定的大修周期组织进行，大修资金按规定提取，用足用好。大、中修设备检修点要有检修许可证，检修工装工艺水平符合要求。要确保检修质量合格，并有一定的三包期。需要外委大、中修的由公司供应部统一组织。

5．使用综采主要设备的生产队组设备使用维护的技术水平、人员配备和维护保养制度要符合公司规定要求。确保设备运行性能良好，安全保护齐全，环境整洁，设备完好率、待修率、事故率和失爆率要保持标准水平上。

6．今后将对综采主要设备的使用实行投入产出效益考核，考核的主要技术指标是设备产率。考核基准是公司核定的设备产率，设备产率为设备规定的出煤量与设备折旧年限的比值。考核办法是用工作面实际产量与其比较，超过核定设备产率为合格，低于核定设备产率为不合格。未完成产率指标的单位，设备使用期间发生的大、中修及设备零部件更换费用的超出部分，公司和使用单位按4:6比例承担。

7.严格综采主要设备损坏和零部件丢失管理。各矿井在生产中造成的非正常设备直接损失、设备零部件回收未达到比例部分由公司和使用单位按3:7的比例承付。

（六十一） 机电设备更新改造制度

1、根据《煤炭企业设备管理规程》及上级有关文件精神，特制定本制度。

2、更新改造资金来源： （l）、矿自提设备更新费用。 （2）、矿自提安全技措工程费用。 （3）、公司补技术改造专项资金。

3、租赁设备更新采取租赁方式。本矿提出年度计划，向公司租用。

4、矿井改扩建工程内的设备更新改造内容，由公司基建系统掌握，不占用本矿资金。

5、更新资金，按公司有关文件规定提出。

6、矿井移动设备以更新为主，固定设备以技术改造为主，移动设备应根据采掘部署的要求及设备的使用情况，折旧提取情况决定。凡设备使用期限达到规定年限，设备折旧按规定提取的设备可列入更新计划。否则不得随意报废更新。固定设备特别是提升、通风、筛选设备应以技术改造来提高设备运行的经济技术性能，达到有关规定的效率及安全可靠性要求。

7、在用设备系统性能落后，高耗能或国家有关部门命令淘汰的机型，应坚决更新，设备大修理费用如超过设备重置费用80%时，亦应更新。

8、矿井设备技术改造与在修理结合进行，其费用可用大修理费用，由基本折旧费用解决。其中使用基本折旧费时办理改造设备增值手续。

9、设备技术改造应进行详细的技术经济效益分析。尽量采用最先进技术，力求改造的设备能达到安全高效的要求。同时，也可在改造时增加适当的监测、控制装置，提高装备水平。

10、设备技术改造应充分考虑节电、降噪，减少环境污染等综合效益。

11、重要设备的更新，改造应由机电副总组织有关部门进行慎密的技术经济论证，并有公司、矿审批手续，由机电区设备组织保存备查。工程完工验收后将所有技术资料整理汇总、分存档案科和设备组。 （六十二） 机电设备封存、报废制度

1、设备回收使用单位，回收单位及设备管理组依据设备对口手册，办理手续，按有关规定，逐件清点核查，零部件齐全如有损坏，按其程度不同，追查原因，按设备事故报告程序办理，审批扣罚手续。

2、对设备经回收出井的，由回收部门与使用单位与设备组分别查点检验，办理交接验收手续，对设备的零部件、附属设备必须陪同主机出井，如交接手续不清则由回收单位或设备组承担责任。

3、设备回收后由设备组组织有关部门进行鉴定，根据使用磨损程序，确定修理等级，分送修理单位，对精度高，修复困难本矿无法承担的设备，报请公司及矿领导批准外委修理。

4、损坏严重的小型设备，低值易耗设备，无修复价值者，按有关规定办理手续，到年底列入报废。

26

5、设备修复由设备组进行验收合格后可入库封存，并有技术鉴定书，封存报告书等文件。

6、封存设备改期必须保证其完好性能，禁止乱拆乱卸。

7、封存与启用必须办理完备的手续，最短封存期六个月，封存批准之间起，停止提取折旧，启用批准之曰起计提折旧。

8、设备长期使用，达到规定使用期限，无法修复或修复费用及不合格，遭受意外损坏，一次修复费用超过重置费用80%以上者，可列为报废设备。

9、国家公布高耗能、低效率设备，无法施行节能改造的设备可列入报废。

10、由于技术造成设备的技术经济性能落后，精度严重降低，又不能加以现代化改装的设备，且使用期限接近规定年限的设备可列入报废。

11、设备报废，由使用单位提出申请，设备组审查，如符合报.废规定，可组织有关人员进行鉴定后办理报废申请手续，有关领导签字后报公司，公司批复后通知财务冲帐及办理其它手续。

12、报废设备残体处理属公司统一管理，矿无权自行变卖，设备零部件如能复用，应拆卸作为备件，妥善保管备用。（六十三） 地面停送电管理制度

为了确保全矿生产、生活安全用电，杜绝电伤人身事故发生，特制定本制度：

1、各单位因检修、试验、倒闸需停10KV系统高压供电时，报知调度室批准，认真填写停电工作票，经机电科长签字后凭票到所在变电所停电。停电票一式两份，变电所和施工人各持一分。

2、变电所值班人员根据工作票停电，并挂警示牌，将开关闭锁。施工单位只有见到送票人返回，确认停电后方可开始工作。

3、施工前必须进行停电、验电、可靠接地和贯彻安全措施后方可开始工作，严禁有意带电作业或查找故障。

4、工作完毕后，施工负责人在工作票上签字，标明可送电时间，然后持工作票到变电所送电，变电所保存签字后的工作票作为送电依据。

5、低压供电系统停电要报知调度室批准，本队队长同意后方可停电，停电后要挂警示牌，将开关闭锁，注明停电人和大约停电时间，非停电人一律不得摘牌送电。严禁约时、口头联系送电。

6、停电操作人必须对线路开关系统熟悉，确保停电位置准确无误。

7、事故性停电，值班人员可先停电后立即汇报调度室和本队队长，讲明事故原因、现象，同时提供处理意见。处理事故人员工作前亦应进行停电规定步骤。

8、严禁带电检修，移动设备，井下作业时必须使设备达到防爆性能时方可送电试验。(六十四) 停送电制度

1、线路的正常停送电，必须有值班调度员的命令方可进行。变电所值班员在进行停送电倒闸前，高压停送电应接到机调度员命令后，方可操作，660V及以下供电回路执行谁停电、谁送电的原则，无人值班处停电时，应派人看守，严禁违章作业，否则，罚责任人50元。

2、线路检修的停电，在接到线路工作票，并与调度联系后进行，线路送电时签发的所有工作票收回，安全设施全部拆除，并与调度联系，方可恢复送电。接到命令后，变电所值班员应填写值班记录，否则，一次罚20元。

3、用户正常的停送电，必须通知用户后，方可进行。操作时，值班员应首先穿戴等电位的绝缘用具(品)，然后按照两票及操作规程进行操作。

4、变电所停电后，应悬挂“线路有人操作，禁止合闸”标志牌。

5、送电前，值班员应先摘隔板，拆除遮拦和停电标志牌、拆地线、填写记录，方可送电，否则，罚值班员50元。

6、接到用户停电电话，办理停电手续，停电并发对号牌，只有对号牌交回与用户联系，方可送电。用电场所需停电安装设备、线路或检修设备、线路，应事先向调度室提出停电申请，否则不予办理。特殊情况(如事故停电)例外，停电后，应采取放电、验电、挂地线、悬挂停电牌，设遮栏等措施，方可进行作业。

7、因速断、漏电跳闸造成停电，试送一次;因过流跳闸造成停电，可以试送二次，每超一次罚值班员50元。

8、主风机停电后，马上汇报调度室，在10分钟内，主风机或备用风机启动不了，首先通知变电所站值班员切断井下电源，然后汇报调度室和机电负责人，否则罚50元。

9、若发生高压跳闸事故或正常高压倒闸操作，机电队应报机电科备案。(六十五) 仓库管理制度

1、仓库规划管理办法

(1)、为充分利用库位空间，加强本矿仓库储存管理，特制定本办法。 (2)、库位配置

库位配置应根据本矿实际情况来定，通常依照下列规定：

Ⅰ配合仓库内设备(例如油压车、手推车、消防设施、通风设备、电源等)及所使用的储运工具规划运输通道。 Ⅱ依产品类别分区存放，以便管理领用。 Ⅲ收发频繁的产品应配置于进出便携的库位。

Ⅳ将各项依照品名、规格、批号划定库位，标明于“库位配置图”上，并随时显示库存动态。

(3)、成品堆放物资材料管理由各分管库房的保管员负责，依产品包装形态及质量要求设定成品堆放方式及堆积层数，以避免成品受挤压而影响质量或损坏。 (4)、库位标示

Ⅰ库位编号依下列原则办理，并要求做出标示：

①层次类别依分区域存放顺序逐层编订，并及时调整数据牌，没有时填“O”; ②库位流水编号，按

1、

2、

3、

4、5„„顺序编订。③仓库

类别，分机械设备配件、易耗材料、坑代品、办公劳保福利。

Ⅱ计划产品应于每一库位设置标示牌，标示其品名、规格及单位包装量。

27 Ⅲ物料管理室依库位配置情况绘制“库位标示图”及分区管理牌悬挂于仓库明显处。 (5)、库位管理

Ⅰ物料供应科收发料保管员应掌握各库位、各产品规格的进出动态，并依先进先出原则指定收货便于出库。 Ⅱ计划材料每种规格原则上应配置两个以上小库位，以备轮流交替使用，以达先进先出的要求。

2、储存保管条例

(1)、为加强对公司库存保管的管理，特制定本条例。

(2)、物资材料的储存保管，以物资材料的属性、特点和用途规划设置仓库，并根据仓库的条件考虑划分区域。凡用量大的落地堆放，周转量小的用货架存放。落地堆放以分类和规格的材料排列编号，上架的以分类定位编号。 (3)、物资堆放的原则

在堆放合理、安全可靠的前提下，推行堆放整洁，根据货物特点，必须做到过目有数、检点方便、成行成列、文明整齐。

(4)、仓库保管员对库存、代保管、待验收材料以及设备、容器和工具等负有经济责任和法律责任。因此坚决做到人各有责、物各有主、事事有人管。仓库物资材料如有损失、贬值、报废、盘盈、盘亏等，保管员应及时报告上级主管，分析原因，查明责任，按规定办理报批手续。未经批准一律不准擅自处理。保管员不得采取“盈时多送，亏时克扣”的违纪做法。

(5)、保管物资要根据其属性，考虑储存的场所和保管常识处理，加强保安措施，达到“十不”要求，务使企业财产不发生因保管责任而损失。同类物资堆放，要考虑先进先出，出库方便，留有回旋余地。

（6）、保管物资材料，未经主管领导同意，一律不准擅自外借或借出。配套物资，一律不准拆件零发，特殊情况应经总经理批准。

（7）、仓库要严格保安制度，禁止非本库人员擅自入库。仓库严禁烟火，明火作业需经保卫科批准。保管员要懂得使用消防器材和必要的防火知识。

（8）、对所有入库的物资应及时办理入库，并进行相应的帐务记录，同时应严格执行帐帐核对和盘点等有关控制程序，确保能够及时发现帐帐不附和帐实不附的情况，及时进行相应的调整和处理。

3、储存管理办法

（1）、账务物料管理员收到“产品明细表”后，应立即和有关单据进行核对，如发现异常应查明原因及时更正。 （2）、盘点按照物资盘点管理办法执行 （3）、消防设备

仓库内一律严禁烟火，仓库明显处应悬挂“严禁烟火”标志，并依照企业安全卫生管理的规定设置消防设备，由保卫科指定专人负责进行日常检查，每10天进行一次由保卫科长负责的大检查。物资管理员应熟练掌握消防设备的使用方法，并由保卫科负责对库管员每半年一次实地演习培训。

（4）、库房管理规定

①仓库内要保持整洁，并随时注意通风情况，确保通风良好。

②易燃品、易爆品或违禁品不得携入仓库，物料管理员应随时注意检查。

③仓库内不得吸烟，若因工程需要烧焊时，应先以书面形式报保卫科审批并有专人负责，按照审批的措施准备完善后方可进行。 ④物资供应科对所负责经管的成品库存及仓运设备的安全加强管理，如果破损应立即反映主管并立即委托修护。 ⑤未经物资供应科主管核准，无关人员不得进入仓库，搬运完毕后，不得在仓库内逗留。 ⑥物资供应管理员于下班离开前，应巡视仓库及电源、水源是否关闭，以确保仓库的安全。

4、仓库安全管理办法

(1)、仓库系统是保管重地，除仓管人员和因业务、工作需要的有关人员外，任何人未经批准，不得进入仓库。

(2)、因业务、工作需要需进入仓库时，必须先办理入仓登记手续，并要有仓库人员陪同，不得独自进仓。凡进仓人员工作完毕，出仓时应主动请仓管人员检查。

(3)、一切进仓人员不得携带火种、背包、手提袋等物进仓。

(4)、仓库范围及仓库办公地点，不准会客，其他部门职工更不准围聚闲聊，不准带亲友到仓库范围参观。 (5)、仓库范围不准点火，也不准放易燃易爆物品，且有详细防灭火措施，库房周围排水畅通。 (6)、仓库不准代私人保管物品，也不得擅自答应未经公司领导同意的其他单位或部门的物品存仓。

(7)、任何人员，除验收时所需要，不准把仓库商品物资试用试看，严禁在库房内吸烟，生火炉，经常检查库房照明灯线绝缘情况，防止火灾发生。

(8)、仓库应定期及每月一次大检查防火设施的使用实效，并接受保卫科的检查监督。 (9)、加强安全思想教育，做好“四防”工作。

(10)、库房要配备足够的泡沫灭火器、消防栓、水桶、铁锹等器材必须摆放整齐完好。离库前必须检查门窗、关灯、上锁、节假日安排专人值班，并且每日留守一名值班保管员，保卫科巡逻必须每日晚上至少巡库俩次。

5、物资盘点管理办法

(1)、物资盘点工作每月进行一次，此项工作由材料科长负责。 (2)、物资盘点依据公司物资、材料有关管理制度及公司其他管理制度。

(3)、月盘点由材料科负责组织提出申请，分别申请公司财务、公司授权领导等人员参加，公司材料会计、实物保管参加，供应科长负责。 (4)、年盘点工作由财务，公司领导负责组织生产、机电、总务等专业管理部门、财务部门及公司材料会计、实物保管共同进行。 (5)、所有参加盘点人员必须认真负责，全面盘点后进行复盘、抽盘。

(6)、盘点过程、盘点结果必须有据可查，并且记录上所有参加人员签字后生效。 (7)、盘点后将结果及其报表经盘点人员、管盘人员签字后送公司有关领导审阅。

28 (8)、盘点结果应与财务明细帐数据相比对，盘点报告上报管理层审批，以便在取得适当审批后进行帐务处理。 (9)、盘点差异由材料科长负责经盘点参加人员签字、公司领导审阅签字、确认后报公司财务部申请帐务处理。

(10)、参加盘点、监盘、抽盘、复盘工作人员必须持有高度负责的态度为公司尽心尽职，确保盘点工作真实有效、帐、物、卡相对应。 (六十六) 关于固定资产的管理制度

1、固定资产的出入库由单独的材料会计负责，设立单独的帐本进行管理。

2、机电科、总务科建立固定资产台帐，机电科每月对井下及地面生产在用固定资产进行一次核对;总务科毎半年对后勤非生产用固定资产进行一次核对。

3、固定资产出库后必须到机电科备案、登记台帐。

4、机电科必须根据固定资产的性质对固定资产进行分类管理，对于闲置不用或报废的设备及时写申请报公司进行处理。

5、每半年机电科组织人员与公司财务科的固定资产台帐进行核对，发现问题及时整理汇报矿领导。

6、固定资产的外借、外调必须有总经理(矿长)的签字，及时办理有关手续，且到机电科备案。

7、与公司固定资产的核对表要有清点人，机电科长、机电副总经理(副矿长)、总经理(矿长)、主管会计的签字，且要进行存档管理。(六十七) 设备材料的计划制度

1、公司所需的各种大型设备和材料，由公司所需队组提出申请设备材料计划员按申请做计划，经公司总经理审批后，于每月20-25日报公司生技部或机电部审核，最后由公司分管副总裁或授权人批准后，报公司供应部集中采购。

2、公司日常所用的所有易损材料和零配件，各使用单位，每月定时将所需材料的名称、规格型号和数量，用书面形式报回机电科，然后由计划员统一汇总填写计划，严格按所报材料的名称、规格型号、数量、厂家及到货时间汇总成册，经分管副经理、总经理审批后交公司专职采购员集中采购。

(六十八) 设备材料验收制度

1、按公司总经理批准的采购计划合同详细核实，对无计划、无合同的物资未经领导批准不能验收入库。

2、按供随货通知保管员单逐项验收，检查有关证件是否齐全，属于机电设备的经机电科技术员共同验收，合格后方可入库。

3、验收中发现差错，限期三天，由有关人员交涉处理。

4、坚持验收入库单一式四份，材料会计、保管各一份，供货商两份。

5、督促保管员办理入库手续，单据传递限期三天，并建立单据传递台帐。

6、所有到货物资材料，供应和保管人员必须对照合同首先清点件数，分别采取抽样、称斤、检尺、求积、点数理论换算等方式进行数量验收，并应对规格，型号、质量等进行验收，对其性能划分应由仓库委托技术部门进行鉴定，全面验收无误后，方可入库。验收时如发现票据不符、数量短缺，毁坏质量不合格和无质量证明和技术资料等，验收人员上报有关部门，办理货款的部分拒付或应做待验收物资材料处理，妥善保管，并及时汇报分管领导等待处理。

7、保管员收货时由送货人持物资供货清单由保管员和采购员双方签字，确认验收后，方可入库，材料会计保存双方签字确认的送货单。(六十九 )设备材料出入库管理制度

为了保证材料(设备)出入库的准确、完整、合法性，特制定下列管理办法：

1、入库管理制度

(1)、新购材料入库必须和批准购置计划的名称、数量、规格型号、厂家相吻合。 (2)、有关证件必须齐全、质量一定保证。

(3)、以上条件具备、经机电科、计划部门验收合格后，保管员清点数量与送货单一致方可要求入库。否则为代存放物资。 (4)、保管员入库后及时归类、上架、编码及时根据送货单或发货票(增值税专用发票)登记台帐。 (5)、所购材料设备入库时，材料会计必须严格按照计划价和实际价进行登记并办理入库手续。

2、出库管理制度

(1)、各科队所需用的各种材料，及时开具出库单(由两台用同一种软件的、存放相同信息的电脑组成的，一台进行开票，一台专职进行审核，审核后对所开票进行统一编号)。经有关领导审查，总经理(矿长)签字后方可领用。

(2)、保管员发料后，要及时调整货架塑料卡的数目，及时登记台帐，每日必须对当日发生的材料结出余额，确保帐、物、卡经常保证一致。 (3)、未经领导批准，任何人不得私自外借。 (4)、材料会计必须日清月结，按计划价及时出库。

(5)、月末材料会计与保管员进行核对，账账、账卡、账物相符，并由材料会计、保管员、材料负责人、总经理(矿长)签字确认，如有不符及时查明原因，报主管会计做出处理。是人为造成的要追究当事人的责任。 (七十) 消防设施器材管理制度

1、为保证我矿广大职工人身安全，矿财产不受损失，特制定此管理制度。

2、消防器材必须按规定放置，禁止放置于有障碍物和堆有物资或不易取的地方。

3、各单位的负责人是所管辖区域内对消防设施、器材管理的第一责任人，有维护监督、检查、保持整洁卫生、报告的义务。

4、矿井地面的消防设施由机电队负责定期维护、更新。(1)、消防泵毎隔半年试开一次，

(2)、其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。

5、全矿消防器材由保卫科负责管理，标出购买、装药时间，要经常检查、维修、保养，用后必须立即装换，做好下次消防准备。

6、消防器材是灭火扑救专用工具，任何部门或个人禁止使用，在与消防无关方面，禁止随意外借。安置在井下生产一线的一切消防设施，未经专职人员同意，严禁任何人随意变移安置地点。

7、矿井下设立消防材料库备足消防物资要不定期检查、试验。确保经常处于良好状态;地面材料库要备足一定数量的消防器材。

29

8、每月“

一、十

一、二十一”三天全矿安全大检查，必须要对消防设施、器材进行检查，查出问题出“三定表”，责令限期整改，否则追究当事人责任。

9、调度室是消防的总指挥部，有情况发生，人人有权汇报矿调度，调度要及时调遣人员进行处理。并在矿调度台帐留有记录。

10、消防工作要给广大职工宣传，张贴明显消防标志，广大职工互相监督，共同遵守，搞好消防工作。(七十一)仓库消防安全管理制度

1、重视安全思想教育，加强安全知识学习，提高安全作业水平，认真执行各项安全操作规程，做好“四防”工作。

2、加强安全组织和领导，安全负责人要做到“”三亲自”、“四带头”、“五同时”，经常进行仓库安全检查。

3、库房要配备足够的泡沫灭火器，消防栓、水桶、沙箱、铁锹、铁钩等消防灭火器材，器材必须完好，摆放合理。

4、库房周围排水畅通防止火灾发生，严禁在库房吸烟、生火炉、设电源。

5、经常检查库房内灯、线绝缘情况，对易燃易爆品，应配备防爆照明器材。

6、离库前必须检查门窗、关灯、落锁、节假日要安排专人值班。

7、装卸、搬运、清点货物要采取科学，合理的操作方法，防止重大事故发生及货物的损坏。

8、对易燃、易爆品要列为重点防火对象，有详细的防火、灭火规则，组织措施。(七十二) 设备材料保管保养制度

1、库区物资摆放必须按类别、品种、规格、型号“四号定位，物物摆放”方式进行 管理。

2、物资摆放时要按防爆、防潮、防霉变的要求放置。

3、钢材类物资摆放，码垛要一头齐。

4、化工类物资保管，按各自特殊保管方式进行管理。

5、物资要坚持永续盘存制的方法进行定期或不定期的盘点。(七十三)设备材料发放制度

1、严格执行限额发料，各组队和个人必须严格执行企业下达的限额指标，无领导批准的一律不准超标发料。

2、按凭证发料，如发现料单有内容不全，涂改伪造，印章不清现象，拒绝发料。

3、发料准确，保管员要按批准数量，核实库存后发放，以免错发，漏发或少发，造成帐、卡、物不符。

4、保质保量发料，为确保物资质量完好，必须按先进先发的原则发料，以免因存放时间长造成不必要的损失。

5、端正态度，面向生产，对生产急需物资优先发放。(七十四)仓库人员岗位责任制

1、坚守工作岗位，端正服务态度为生产建设服务。

2、保持库内清洁卫生，做到“五净”、“三条线”、“五无”、摆放四对口。

3、规范办公，搞好仓库标准化工作学习业务，做到“四勤”、“五会”、“十过硬”，账务处理做到“五不许”的准确，各种手续填写完整，字迹清楚，印章齐全。

4、与验收员密切配合，搞好验收与单据传递，坚持入库及时，及时反映库存动态。

5、物资发放坚持先进先出，易损先发的原则，坚持永续器存。

6、发料单据及时记账，坚持日清月结，每月十五日，由材料会计稽核员进行签收。

7、做到“四防”工作，上班后，下班前要查看库房门窗。下班前要拉闸断电确保企业财产不受损失。

8、保管员离岗一个月以上必须经领导批准，离岗前做好移交手续后，方可离岗。

9、按时完成领导交办的其他任务。

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第18篇：煤矿机电基本知识

煤矿机电运输基本知识

-石永红- 煤矿机械、电气设备和设施是煤矿生产的基础。井工开采的煤矿机电设备主要包括提升设备、通风设备压风设备、压力设备、排水设备、采掘设备、支护设备、运输设备、供电及电气设备、安全监测监控及瓦斯抽放设备。

一、矿井提升设备的作用是什么？

矿井提升设备是联系地面和井下的“咽喉”，其任务是沿井筒提升煤炭和矸石，升降人员、物料和设备，它是矿井生产系统中重要的机电设备之一。

二、提升设备由那几部分组成？

煤矿提升设备由提升容器（包括罐笼、箕斗、矿车和人车）、提升纲丝绳、天轮、井架、装载设备、卸载设备和提升机（绞车）组成。

三、立井提升系统是如何工作的？

立井普通罐笼提升。其中一个罐笼位于井底车场水平，另一个罐笼位于井口出车平台。提升钢丝绳与一端与罐笼相连，另一端绕过天轮，缠绕并固定在滚筒上，当电动机带动提升机滚筒旋转时，井下的罐笼上升。 加一端的罐笼下降，使罐笼在井筒中沿罐道作上下往复运行，进行提升工作。

四、斜井的提升系统是如何工作的？

为目前使用较多的斜井串车提升系统，斜井串车提升用矿车做提升容器，钢丝绳的一端与若干个矿车组串车的连接，另一端绕过天轮缠绕并固定在提升机的滚筒上，滚筒旋转带动串车组在井筒中往复运动，进行提升工作。

串车提升有单钩和双钩之分。按车场形式的不同，又分甩车场和平车场。单钩串车提升，可用于多水平提升，一般采用甩车场。平车场一般多用于双钩串车提升。

五、井口安全门有什么作用？

为防止人员、矿车及其他物品坠落到井下，立井井口、井底和中间运输巷都必须设置安全门。井口安全门与提升信号联锁：安全门未关闭，发不出开车信号；发出开车信号后，安全门打不开；只有罐笼到位并发出停车信号后，安全门才能打开。

六、什么叫防过卷装置？

当提升机运行到正常卸载位置未停车并继续向上提升称为过卷。过卷造成的严重后果是损坏天轮、井架。拉断钢丝绳导致提升容器坠落，撞坏井筒设施，甚至造成人员伤亡。使用双滚筒提升机时，一钩发生过卷时，另一钩则过放，放过则造成蹲罐事故。因此，提升机必须装有防止过卷装置。当提升容器超过正常终端停止位置（或出车平台）0。5米时，必须能自动断电，并能使保险闸（即安全闸）发生制动作用。

七、防坠器的作用是什么？

防坠器又称断绳保护器，按规定立井罐笼和斜井人车系统都必须装设。当提升钢丝绳呀连接装置断裂时，罐笼断绳保险器能迅速、自动、准确地使立井罐笼平稳地支撑在罐道（或制动绳）上；斜井人车断绳保险器能迅速使斜井人车制动，防止其继续下滑。

八、通风机的作用是什么？

矿井通风机设备的作用是不断向井下输送足够的新鲜空气，稀释和排出各种有毒、有害入放射性气体和粉尘，调节矿内气候条件，改善工作环境，保证井下工人的安全健康。

九、矿山压气设备由那几部分组成？ 矿山压气设备分为固定式压气设备和移动式压气设备。固定式压气设备由空气压缩机、拖动装置、滤风器、风包、管道及冷却系统等组成，空气压缩机由电动机直接拖动或通过皮带拖动。空气进入压缩机前要通过过滤风器过滤，以免灰尘、杂质进入气缸，加速气缸磨损。被压缩后的空气进入风包储存起来，然后从风包通过管道送入井下用气地点。冷却系统供空气压缩机冷却之用。

十、空气压缩机的作用是什么？

矿井生产中使用的各种风动工具，如风镐、风钻和风动凿岩机等，都是以压缩空气（简称气压）作为动力的，突出矿井的压风自救系统也由空气压缩机供气。矿山压气设备是生产和输送压缩空气的设备，产生压缩空气的机器叫空气压缩机（简称空压机或风压机）。 十

一、排水设备的作用是什么？

矿井生产过程中，大气降水，地表水、含水层水、断层水和老空水等（统称为矿水）会不断的涌入矿井，影响矿井的安全生产，因此需要把矿水及时地排出。有时井下生产也需要水，如水力采煤等，这就需要供水。无论排水和供水，都由排水设备来完成。 十

二、矿井固定排水设备由哪几部分组成？

矿井固定排水设备主要由水泵、电动机、吸水管、排水管和装在管路以及水泵上的附件、仪表等部分组成。

十三、煤矿有哪些类型的运输设备？

目前煤矿在工作面和运输大巷主要采用的运输设备有：刮板运输机、胶带运输机、电机车、柴油机车和矿车。

十四、刮机输送机由哪几部分组成？是怎么工作的？

刮板输送机（又称溜子）由机头部、机身、机尾和辅助设备四部分组成。

机头是输送机的传动装置，包括机头架、电动机、联轴器、减速器、机头主轴和链轮组件等；机身由溜槽和刮板链组成。刮板链由链环和刮板组成。

工作时，电动机通过联轴器、减速器、机头主轴和导链轮，带动刮板在溜槽内运行，将煤输送出来。

十五、胶带输送由哪几部分组成？是怎样工作的？

胶带输送机由胶带、主滚筒、拉紧装置（包括拉紧滚筒）托辊架以及传动装置等部分组成。 工作时，主动滚筒通过与胶带之间的摩擦力带动胶带运行。煤或其他物品装在胶带上与胶带一起运行，完成输送任务。 十

六、电动车有哪些类型？

按动力来源的不同，电动车有蓄电池式和架线式两种。此外，还有以柴油为动力的柴油机车。 十

七、蓄电池式和架线式电机车有何不同？

蓄电池电机车由本身自带的蓄电池组供电，不需要在整个线路上都设置供电装置；架线式电机车是通过架设在巷道上方的裸线和轨道作为供电回路，所以在行驶过程中，在集电器和架线之间常有火花产生，足以引燃一定浓度的瓦斯、煤尘、产生爆炸，煤与瓦期突出的矿井禁止采用架线式机车运输。此外，无论是蓄电池电机车还是架线式电机车，由于机械冲击等原因，在机车和矿车的车轮和轨道之间，都会有火花产生。因此，选用电机车运输，必须遵守《远程》的相关的规定。 十

八、轨道的敷设有什么规定？

主要运输巷道轨道的铺设质量应符合下列要求：

扣件必须齐全、牢固并与轨型相符。轨道的接头的间隙不得大于5毫米，高低和左右错差不得大于2毫米。直线段两条钢轨顶面的高低差，以及曲线段外轨按设计加高后与内轨顶面的高低偏差，都不得大于5毫米。直线段和加宽后的曲线段轨距上偏差为+5毫米，下偏差为-2毫米。在曲线段内应设置轨距拉杆。轨枕的规格及数量应符合标准要求，间距偏差不得超过50毫米。道砟的粒度及铺枕的规格及数量应符合标准要求，轨枕下应捣实。对道床应经常清理，应无杂物、无浮煤、无积水。同一线路必须使用同一型号钢轨。道岔的钢轨型号，不得低于线路的钢轨型号。

十九、采用串串提升的斜井有哪些安全设施？

（1） 跑车防护装置：安装在斜巷内，能够将运行中断绳、脱钩的车辆阻止住。

（2） 阻车器：在上部平车场入口、上部平车场接近变坡点处、各车场装设。防止矿车误入车场或是未挂上钩滑入井内。

（3） 挡车栏：在变坡点下方略大于1列车长度的地点装设，防止未连挂的车辆继续下跑。 （4） 信号装置：各车场安设甩车时能发出警号的信号装置。

上述挡车装置必须经常关闭，放车时方准打开。兼作行驶人车的斜井巷，在提升人员时，井巷中的挡车装置和跑车防护装置必须是常开状态，并可靠地锁住。 二

十、掘进设备有哪些类型？

煤矿巷道掘进有两种方法：综掘法和钻爆法。综合掘进法适合于煤及半煤岩巷道掘进，其掘进速度和效率高、劳动强度低、生产安全和技术经济效益好，通常采用掘进机、转载机、胶带输送机等设备；钻爆法主要用于硬岩巷道掘进，是目前我国在煤矿巷道掘进中采用的主要方法，其主要采用的设备是凿岩机、耙斗装岩机、蟹爪式装岩机等。由于耙斗式装岩机工作时易与岩（煤）块碰撞产生火花，因此，禁止在有高瓦斯的掘进巷道中使用钢丝绳牵引的耙斗式装岩机。

二十一、风动凿岩机由哪几部分组成？各有何作用？

我国目前凿岩设备以风动凿岩机为主。气腿式风动凿岩外貌。凿岩机由配气、转钎、推进、排粉、润滑的操纵机构等组成。钎子1的尾端插在凿岩机机头的钎套内，注油器3连在压气管5上，使润滑油混合在压缩空气中呈雾状，带入凿岩机内润滑各运动件，冲洗炮眼用的压力水由水管从凿岩机尾部送入，经插在机器内的水针直至钎子的中心孔。气腿6支承凿岩机并给以推进力。

二十二、机械化采煤工作面的设备是如何配套的？

机械化采煤工作面，按其机械化程度来分，可分为普通机械化的工作面（简称普采）和综合机械化工作面（简称综采）普通机械化采煤工作面的设备由单滚筒采煤机与可弯曲刮板输送机、单体液压支柱或摩擦支柱、铰接顶梁配套；综合机械化采煤工作面的设备则由双滚筒采煤机与可弯曲刮机输送机和整体自移式液压支架配套。除滚筒式采煤机外，还常常采用刨煤作为机械化采煤工作面落煤设备。 二十

三、链式截煤机是如何工作的？

链式截煤机适用于一般中、小型煤矿井下缓倾斜极薄复合煤层采煤工作面开切底槽，便于掏槽落煤，是中、小型煤矿可以选用的一种机械采煤方式。

链式截煤机由牵引部、电动部、截煤部组成。电动机为专用的防爆电机，置于机器中部，两端分别伸出轴带动牵引部和截割部工作。

电动机一端连牵引部，通过减速器减速后，带动绳筒旋转，缠绕钢丝绳拖动整机沿煤壁方向移动。

电动机另一端连接截割部，通过减速传动，带动五星链轮、链条转动，在链轮的作用下链条绕截盘导向槽旋转，带动截齿伸入煤壁内并截割煤炭。 二十

四、矿用电气设备如何分类？

矿用一般型电气设备是指专为煤矿井下使用的不防爆的电气设备，具用坚固的外壳，能够防止任何人员从外部直接接触带电体；有良好的封闭性，能防止水滴垂直滴入，有耐潮性能；有电缆引入装置，并能防止电缆扭转，拔脱和损伤；开关手柄和门盖之间有机械联锁，同时在设备外壳的明显处有接地装置，并标有接地符号。这种电气设备，在其外壳的明显处，均有清晰的永久性金属凸纹红色标志“KY），只能用于井下无瓦斯煤尘爆炸危险的场所。

二十五、什么叫矿用防爆型电气设备？

按照国家标准GB3836。1-200生产的专供煤矿井下使用的防爆电气设备称为矿用防爆型电气设备。该类型电气设备适用于煤矿低瓦斯、高瓦斯和有煤尘与瓦斯突出、喷出的区域。

二十六、矿用防爆型电气设备有哪些类型？什么标志？ 各类矿用防爆电气设备型式及防爆标志如表所示。

型式名称 增安型 无火花型 正压型 特殊型 标志 e N P s

型式名称 充砂型 本质安全型 气密型

标志 q I H

型式名称 隔爆型 浇封型 充油型

标志 d m O

二十七、矿井主要有哪些供电设备？

矿井供电设备包括变压器、高压开关、低压开关、高低压电缆及种类保护装置。 二十

八、矿井供电的电源有什么要求？

矿井应有两回路电源线路。当任一回路发生故障停止供电时，另一回路应能担负矿井全部负荷。年产6万吨以下的矿井采用单回路供电时，必须有备用电源；备用电源的容量必须满足通风、排水、提升等的要求。

矿井的两回咱电源线路上都不得分接任何负荷。 二十

九、矿用变压器有哪些类型？

变压器分为电力变压器和特种变压器。电力变压器又分为油浸式和干式两种。而矿用油浸式变压器和矿用隔爆干式变压器是为了适应煤矿生产变压器结构提出特殊要求的特种变压器。矿用油浸式变压器，是矿用一般型电气设备，它用于低瓦斯矿井或高瓦斯矿井使用架线电机车运输的巷道中及沿该巷道的机电设备硐室内；对负荷量较小的乡镇煤矿，一般安装于地面向井下供电，而矿用隔爆干式变压器适应于有瓦斯爆炸危险环境的矿井。 三

十、矿井高压开关有哪些类型？有何特点？

高压开关可作为配电开关或控制保护变压器、高压电动机或高压线路。高压开关分为两种，即矿用一般型和隔爆型。矿用一般型适用于低瓦斯矿井，装备在井底车场的变电所内。矿用隔爆型适用于有瓦斯或煤尘爆炸危险矿井的所有采区变电所适应于有瓦斯爆炸危险环境的矿井。

三十

一、什么叫矿用低压隔爆馈电开关？

这种开关主要用于井下低压配电三线路，设在变压器出口的一侧，作为1140伏及660伏或380伏低压电肉总配（馈）电开关。开关内有自动保护装置，在线路中出现电流和漏电故障时，能自动跳闸切断故障电源。这种开关适用于有瓦斯、煤尘爆炸危险的矿井。

三十

二、矿用电缆有哪些类型？ 井下常用电缆分为三大类，即铠装电缆、塑料电缆和矿用橡套软电缆。铠装电缆和塑料电缆主要用于井下干线式供电或负固定、半固定设备供电，矿用橡套软电缆主要用于移动设备供电。井下必须选用取得煤矿矿用新产品安全标志的阻燃电缆。 三十

三、井下是否可以使用铝芯及铝包电缆？

铝芯电缆价格低，在地面已广泛使用。但由于是活泼金属，高温时极易燃烧，特别是发生短路故障时，其电弧灼烧瓦斯、煤尘，引起燃烧爆炸，所以极不安全。故井下严禁采用铝包电缆，限制使用铝芯电缆：井下低压电缆禁止使用铝芯电缆。 三十

四、什么是“鸡爪子”、“羊尾巴”、“明接头”？

“鸡爪子”是指三相接头分别缠以绝缘胶布，没有统包绝缘，犹如鸡的爪子一般。这样做潮气极易侵入，使绝缘电阻降低。“羊尾巴”是指不连接电气设备的末端，三相分别胡乱包以绝缘胶布，再统包绝缘胶布，吊在巷道边上，犹如绵羊的尾巴。“明接头”就更加危险，三相芯线互相搭接后，连绝缘胶布都不包在井下供电电网中，应坚决消灭“鸡爪子”“羊尾巴”和“明接头”。

三十

四、什么叫电气设备的隔爆？

隔爆，就是当电气设备外壳内部的爆炸性气体发生爆炸时，不会引起外壳周围的爆炸性气体发生爆炸，凡是具用这种隔爆外壳的电气设备就叫隔爆型电气设备。

为了实现隔爆外壳耐爆和隔爆性能，对隔爆外壳的形状、材料、容积、结构等均有特殊的要求。

三十

五、井下电气设备失爆的主要原因有哪些？

（1） 由于隔爆结合面严重锈蚀，有较大的机械伤痕，连接螺钉没有压紧而使隔爆面间隙超过规定而造成失爆？

（2） 由于外力作用，如砸、压、挤、碰等原因，使隔烛外壳变形或损坏；隔爆外壳上的盖板、连接嘴、接线盒的连接螺钉折断、螺纹损坏；连接螺钉不齐全，使机械强度达不到规定而失爆。

（3） 连接电缆没有使用合格的密封圈或没有密封圈，不用的电缆线孔没有使用合格的封堵挡板或没有挡板而失爆。

（4） 接线柱、绝缘套管烧毁，使两个空腔连通，外壳内部爆炸时产生的高压使隔爆外壳失爆。

三十

六、什么叫井下电网的三大瓮中保护？

煤矿井下电网“三大保护”是指：漏电保护、过流保护和接地保护。这是我国煤矿井下电气设备和线路普遍具备和使用的三种保护类型。 三十

七、什么叫漏电保护？

漏电是指井下电气设备或电缆绝缘下降或局部绝缘损坏，使电流经绝缘损坏处流入大地或经过设备外壳流入大地的现象。漏电可能引起人员触电伤亡事故，可能引起电气火灾，可能引起瓦斯、煤尘爆炸事故。漏电保护是当电网绝缘能力降低或有人触电时，立即动作，切断电源开关，以保证安全。 三十

八、什么叫过流？

过流是指电路发生短路、过负荷或断相时，流过电气设备或电缆线路的电流值超过它们的额定电流睥现象。过流可能造成电缆着火、烧毁电气设备，引起火灾，还可能引起瓦斯爆炸。过流保护是当系统发生过流现象时，依靠过流保护装置迅速动作，切断故障电路，以保证安全。

三十

九、什么叫保护接地？ 保护接地就是用导线把电气设备正常情况下不带电，但当绝缘损坏时可能带电的金属与埋在地下的接地极连接起来的保护装置。保护接地的作用主要是防止因设备漏电使外壳带电而发生人身触电事故。

四

十、煤电钻综合保护器有什么作用？

煤电钻是煤矿广泛使用的钻孔工具。煤电钻综合保护器向煤电钻提供交流电源，有载、短路、检漏和远方停送电功能。煤电钻不工作时，负荷电缆不带电。

煤矿机电事故案例分析

-石永红-

一、晓明矿“1983.8.5”触电事故

1983年8月4日四点班，采煤六队工人张×等人在本班工作结束后，帮助同班的一名同志调劈柴。5日1时50分，劈柴车推到副井下调车线出口处被岩石车阻挡，无法前进，几个人商量决定把劈柴用人力扛到副井口，当张×站在矿车碰头上从矿车内取最后一块木头时，头部不慎碰到电机车架空线上，触电后倒在车帮上，经抢救无效死亡。

事故原因：

1、在电机车架空线下方作业，没有考虑到有触电的可能，麻痹大意。

2、身体潮湿，胶靴被水淹过，增大了触电的危险性。

3、架空线悬挂高度1.82米，没有达到2米高的规程规定。

防范措施：

1、教育职工树立牢固的安全思想，在电机车架空线下方作业，要充分考虑到有触电的可能，以避免发生触电事故。

2、严格执行《煤矿安全规程》中有关电机车架空线悬挂高度的规定。

二、小青矿“1985.4.21”触电事故

1985年4月

17、18日，行政科后勤队队长刘××、副队长孙××在检查污水井时发现浴池外(西侧)北污水井里污泥很多，就商量利用星期日(4月21日)洗澡人少的机会，组织人员把井内污泥掏干净。4月20日安排了6名工人星期日出勤。当晚刘队长值班。21日上午，刘××在后勤队开完党员生活会就回家了，临走前安排孙××、薛××负责(薛××是主动来和大伙一起清理井内污泥的)，在准备掏污泥的时候，发现井内污水很多无法掏泥。薛××提出用潜水泵抽水，后挖污泥，并亲自把线接好(开始只接两相线，发现水泵不转，后又绕过250伏、15安两相刀闸接了另一相线)之后，把水泵设在井内开始抽水。上午十一点多钟休息，下午二点多钟又继续干活，这时井内污水已经抽干，葛××、李×因事下午没能参加干活。薛××到井里挖污泥，在挖了有

五、六桶的时候，浴池往井里放水，在这种情况下又开始用水泵抽水，可是抽了一会水泵上水量不大，薛××就把潜水泵拉到自己跟前，用左手边攉弄水，边摘笼头上的杂物，右手拉着潜水泵电缆，这时薛××突然倒在井里。大家一看这种情况就说：“快切电”，张××、马××马上把刀闸上的两相电源线拉断 (有一相仍然有电)，此时，孙××、王××已经跳到井里，把薛××从井里抬上来(薛××当时还有哼哼声和呕吐现象)，这时班长已经让人去找大夫了，孙××到保健室时，大夫巩××正和一个人在屋内说话，孙××对巩××说：“我们那里有人电着了，你快去吧”。巩××说：“我收拾一下病房，你们把人抬来吧”。孙××又跑到出事地点，马××一看大夫没来，叫孙××再去找。孙××又二次来到保健室，到保健室的时候巩××拎着急救包在走廊刚要出门，孙××对巩××说：“妈的，人都快死了你还不去”，就这样孙××和巩××一起来到出事地点。在出事现场，巩××没有就地采取急救措施，叫在场人把薛××背到保健室，在保健室巩××用听诊器没听到薛××的心音，看到薛××瞳孔扩大，便向调度室汇报，并叫人找来救护车把薛××送往局总医院(巩××并没随救护车一起去局院)，经局总医院抢救无效而死亡。

事故原因;

1、后勤队布置挖污水井，由于井内污水过多，薛××提出用潜水泵并亲自安设潜水泵和电气接线，在排水过程中发现水泵不爱上水，认为水笼头糊上杂物，便用右手拉潜水泵电缆、左手摘杂物。但是潜水泵负荷线距离线卡子134毫米处，潜伏着无外皮的电缆芯线接头，当薛××处理杂物时，单相触电，掉入水中。

2、当场人马上跳入井里捞薛××，并告诉在场人找大夫，但大夫没有立即赶到出事现场，致使孙××第二次找大夫，因拖延了抢救时间，救护方法不当，也是薛××致死的一个主要原因。

3、行政科后勤队对安全工作虽有布置，但没有施工措施，对职工安全思想教育不够，规章制度不健全，指挥不利，是造成此次事故的潜在原因。

防范措施：

1、贯彻安全第一的方针，加强后勤辅助单位安全思想教育。

2、克服地面单项工作无安全措施，安全责任制不明确的问题，进一步完善安全生产责任制。

3、加强地面施工的安全监察。

4、完善医疗抢救预案，严肃医疗责任追究制。

三、晓南矿“1986.10.20”机械事故

操作规程规定处理卡注的大块煤矸首先要停止转载机、输送机运转。晓南矿综采一队洪×与付×处理大块卡矸时只停了输送机，转载机继续运转，张×失脚滑倒在转载机溜槽中被拉伤，送局总院抢救，因伤势过重死亡(右股骨多处开放骨折，骨盆粉碎性骨折，膀胱、尿道严重损伤)。

东一采区709工作面，顶板压力较大，经常出现片帮，大块煤矸都由输送机拉出。又因工作面前调角不够，产生输送机探头达350mm，与转载机搭接间隙只剩有150mm，大块煤矸拉出经常受卡，只好由人工砸碎。1986年10月20日13时20分，又有大块煤矸卡在了输送机头部，工人付×便停了输送机用大锤砸，当时张×在输送机头下侧，空间比较宽敞，付×将大锤交给张×砸，张×砸开后要向输送机尾方向走去，同时告诉付×启动输送机，张×失脚滑在了转载机尾部溜槽内，被转载机向外拉动，在付×听到喊声后立刻到五米以外闭锁处停住了转载机，此时张×巳被拉在输送机头与转载机的搭接下面，由于仅150mm的空隙，身体已被卡住。

经讨论分析认为是一起人为的责任事故，直接原因是张×两脚分别蹬在转载机溜槽沿上砸大块，转载机在运行中，不留心失脚步滑入溜槽内被拉走致伤。此外还有以下其它原因。

1、在日常的技术管理上存在问题。工作面前角调的不及时，输送机头串出长达350mm，搭接转载机后只有150mm的空隙，工作面落煤外运受到限制，加之该处断面受压后变小，没及时处理，工人长期在不安全的环境中作业。

2、规章制度执行不严。操作规程 规定处理大块煤矸，必须使运转输机、转载机同时停止运转。这次处理大块，只停了输送机，实属违章作业.

3、安全设施不全。转载机尾原有的防护罩掉下以后，检修班工人巳反映多次，没能引起领导重视，长期没有恢复。

张×年仅24，岁，是端头工，全家八口人，是主要劳动力，肩挑生活重担。因为自身违章作业，酿成苦果。“三违”是一切事故的根源，害人非浅。我们必须狠反“三违”，宁可少生产或者不生产也不能违章作业。另外要经常不断地对工人进行安全思想教育，树立牢固地“安全第一”思想，做到有章必循，不安全不生产。领导干部要经常深入一线，及时发现隐患，及时处理。

四、大平矿“2005.11.22”机电事故

2005年11月22日白班，大平矿综放队孙××小班在设备检修完毕后，于10时25分开气。采煤机从50#支架处开始向机尾方向运行。采煤机大约在12时左右到机尾，12时30分第一遍机尾做完。采煤机退出机尾，开始进行推移前部输送机及拉端头支架作业。拉端头支架由吴××、张×、张××3人负责。前部输送机向前推移后，后部输送机拉到位，然后张××拉A#、B#支架，吴××拉C#支架。拉完端头支架后，采煤机开始做第二遍机尾。

按照正常工作程序，在做第二遍机尾前，需将3个端头支架进行调整。副班长白××安排吴××和张×2人到回风超前支护处抬单体，准备调整端头支架。这时工作面143#支架高压管崩坏需要处理，泵站司机王×关闭泵站，致使调整端头支架工作暂时无法进行。

由于当时C#支架侧护板也有问题，于是吴××与钳工王××便一起去处理。处理好后，听到载波电话里喊“143#支架坏管已换好，送泵”。当液压泵运转后，吴××发现后部输送机前移，怀疑有人拉动后部输送机，便去架前检查，但架前无人。随后发现B#支架控制后部输送机前移的阀把处于工作位置，吴××随即将阀把恢复到零位，并发现B#支架右侧后立柱处有人，上前一看是端头支架工张××被挤在后部输送机电机与B#支架后柱宽约70mm缝隙间。

吴××立即喊班长白××等人用单体把后部输送机支开，将张××救出，发现张××头部被挤压严重，已经死亡。

事故原因：

事故调查组经现场勘查、调查取证，认定该起事故发生的原因是：

(一)直接原因

根据事故现场分析认定，死者张××为直接操作A、B组端头支架的操作工，工作过程中违反支架拉移程序，擅自在工作循环之外操纵后部输送机拉移油缸，且在泵站停止运转时，没有将操纵手把及时复位。由于泵站因换高压管路没有及时恢复运转，张××违反劳动纪律在后步输送机电机和支架间空隙休息时睡觉，泵站恢复运转后，拉移油缸动作将其挤压二物体之间，挤压致死。

该人违章作业，违反劳动纪律，是造成该起事故的直接原因。

(二)间接原因：

1、现场安全管理不到位。在场的组长、班长、安全检查员没有及时发现张××违章操作和违反劳动纪律的行为，对班组人员现场管理不到位。

2、技术管理工作不细致。在工作面回采过程中，对综采设备的管理没有制定详尽的安全措施，特别是泵站因故停止工作后，恢复之前对各操纵元件的状态缺乏全面细致的检查，造成设备误动作。

3、对职工的安全教育不够。职工安全操作技能有待进一步提高、遵守劳动纪律的意识有待进一步加强。

防范措施：

1、加强工人岗位安全操作技能的培训，提高安全操作的意识和水平，加强工人遵守劳动纪律意识的培养和督促检查，减少个体违章、违纪。

2、进一步细化综采设备的安全技术管理，制定严格细致，符合现场安全管理需要的措施，明确相应的检查和控制手段，确保设备使用过程中有较高的安全可靠性。

3、加强现场施工的动态管理，制定明确、细致、可靠的管理方法，确保班、组长全面了解每一个工人的动态行为，对违章、违纪行为及时发现并制止。

贵州兴安煤业有限公司 二0一六年三月

第19篇：煤矿机电工作计划

煤矿机电工作计划

一、工作指导思想：坚持以***理论和三个代表的重要思想为指导，全面贯彻党和国家的教育方针;坚持以教学为中心，规范管理为保障;以教科研为先导，结合“责任与纪律教育”活动的开展，全面提高工作效率和教育教学质量，培养合格的职业中专生，煤矿机电工作计划。

二、工作主要任务与目标：

1、继续开展“责任与纪律”教育活动，全面提高教师的责任与纪律意识，认真查找和改正自己存在的缺点和不足，开展学先进，找差距，争先进，创优质活动，为完成本学期的各项工作奠定良好的基矗

2、加强教育教学管理，不断提高教育教学质量，认真组织好常规教学，强化学生技能训练，加强自习课的管理，让学生满意，让家长放心。

3、切实做好07级学生的实习指导和管理，确保实习的安全与效果。

4、积极进行教学研究活动，促进教学改革，提高教学效益，充分调动学生学习的积极性，探讨自主合作式教学模式在机电专业教学中的应用。

5、加强班级管理工作，促进学生的全面发展。

三、工作主要措施：

1、加强机电科所属教师的思想政治工作，提高思想认识水平，增强责任与纪律意识。

(1)根据学校关于开展“责任与纪律”教育活动的计划安排，组织教师学习上级有关文件和学校有关要求，强化教师的爱岗敬业的精神和依法执教的意识，一身正气，为人师表，工作计划《煤矿机电工作计划》。

(2)组织教师参加其它各项政治活动，不断提高思想觉悟。

(3)严格执行办公制度和考勤制度，提高工作效率，杜绝推诿、扯皮现象。

2、加强教育教学管理，不断提高教育教学质量。

(1)组织教师学习省颁职业学校管理规程，切实强化教师规范意识，提高规范管理水平。

(2)组织专业教师学习和研究国家颁发的专业教学计划，根据社会需求和学校现有的办学条件，制定出各专业课程的教学计划，并保证教学计划的指导和实施。

(3)规范备课。指导教师进行规范应用备课卡，做好每周的督促与检查，并每周一统计。

(4)认真组织上好每一堂课。加强课堂教学秩序管理，杜绝教师迟到、早退现象的出现，严禁旷课现象的发生。

(5)精心布置、认真批改作业。根据课程要求，设置有利于巩固知识、开发能力的作业。要做到全批全改，认真做好作业批改记录。

(6)强化学生技能训练。充分利用现有的实验实习条件，合理安排、统一调度，切实组织好实验实习教学。强化实验实习的过程组织与指导，保证实验实习的效果，全面提高学生的专业动手能力。并根据专业实训课的开展，组织好专业第二课堂活动，在学期后期组织一次专业技能比赛。

(7)加强自习管理。要求每位辅导教师要坚守岗位，明确任务，尽职尽责。对教师的辅导情况，科内进行不定期的抽查与通报。

3、全面做好10级学生的实习指导和管理，确保实习的安全和效果。

(1)根据学校工作计划的安排和中等职业学校这生实习管理办法，制定10级机电专业和电子技术应用专业的实习计划。

(2)协助学校安置办联系好实习单位，并做好学生的分流实习情况统计和实习安排情况汇总。

(3)认真做好实习带队教师的安排，选出有责任心和敢于负责的教师带队。让每位实习带队教师明确实习指导教师的岗位职责，认真履行好自己的职责，确保学生安全实习。

(4)在实习过程中，要认真做好每天的实习记录，对实习中发生的一些情况要及时和实习单位和学校有关领导勾通与汇报，实习结束要写出实习总结。

4、加强教学研究。

(1)继续加强对改专业教师的培养，使这部分教师能快速适应专业教学的要求。

(2)充分发挥专业教研组长的作用，指导专业教学的开展，并定期进行专业课题的研讨与培训。

(3)探讨“自主合作式教学模式”在机电专业教学中的推广和应用。

(4)开展专业教师的听评课活动，不断提高专业教学水平。

(5)鼓励教师撰写教学论文。

第20篇：煤矿机电管理制度

管 理 制 度

目 录

机电设备管理制度 ......................................4 电气设备管理制度 ......................................5 大型设备检修管理制度 ..................................5 设备定期检查制度 ......................................6 设备定期检测制度 ......................................7 设备定期检修制度 ......................................7 设备定期维护保养制度 ..................................8 电气设备安全定期检查制度 ..............................9 干部上岗检查制度 ......................................9 巡回检查制度 ..........................................9 机电设备包机管理制度 .................................10 要害场所管理制度 .....................................10 机电设备检查办法 .....................................11 井下安全用电“十不准” ...............................11 油脂管理制度 .........................................12 五小电器管理制度 .....................................12 电缆管理制度 .........................................13 杂散电流管理制度 .....................................13 矿用阻燃胶带管理制度 .................................14 运输设备和设施维护保养制度 ...........................14 运输设备设施管理制度 .................................15 防爆电气设备入井验收制度 .............................16 电气试验制度 .........................................16 10KV变电所管理制度 ...................................17 停送电管理制度 .......................................18 井下三大保护管理制度 .................................19 井下电缆钩管理制度 ...................................20 事故追查分析制度 .....................................20 井上下提升运输信号工管理制度 .........................21 井下备用机电设备管理制度 .............................21 机电事故管理办法 .....................................21 电气事故追查制度 .....................................22 特种设备及操作人员管理制度 ...........................22 钢丝绳安全管理制度 ...................................23 钢丝绳使用、管理、检查制度 ...........................24 调度绞车管理制度 .....................................25 调度绞车维护保养制度 .................................27 机电设备安装调试、验收移交管理制度 ....................27 机电设备微机管理制度 .................................28 机电设备更新改造、报废制度 ...........................29 配件管理制度 .........................................30 机电设备回收制度 .....................................30 电气操作票和工作票制度 ...............................30 井下供电管理制度 .....................................33 机械设备管理制度 .....................................34 机电科\"一通三防\"管理制度 .............................35

机电设备管理制度

一、机电科设臵专业管理小组，各小组配臵专职管理员，负责生产部机电设备的检查和安装验收工作，并与各使用单位机电组长及机电设备包机人组成管理网，负责机电设备的管理工作。

二、机电科对生产部所有设备要建立设备台帐、设备卡片和设备牌版。并根据实际运行情况进行及时更正，每月与使用单位核对，做到帐、卡、物与牌版的对照统一。机电科负责每月将设备固定资产变更情况报财务科，并将相应的信息录入微机管理。

三、在供应部出库的小型设备及材料，要经专职人员验收。验收内容主要是：查看数量是否准确；技术质量是否合格；图纸资料、配件及工具是否齐全。验收合格后方可办理出库手续，并将技术资料交机电科档案室保存。大型设备及25mm²以上电缆由机电科组织专人进行验收，并由专人收集技术资料，将资料交机电科档案室保存。入井的防爆电气设备还要执行入井验收制度，合格后方可入井使用。

四、机电科对各单位机电设备的使用和管理进行定期检查。对不符合《煤矿安全规程》和《机电设备完好标准》的，使用单位应立即整改。

五、按《标准》要求，煤矿主要设备及设备主要部件必须进行定期技术检测，电气设备要进行定期试验。检验合格后方可继续使用。

六、各单位要对使用的机电设备进行定期维护保养和检修，主要设备的检修由机电科组织有关单位实施。

七、主要设备的新增或更新改造要经过有关技术人员研究论证，由总工程师批准后实施。一般设备的更新由使用单位提出计划，分管领导批准后实施。

八、机电设备超过使用年限达不到使用要求，或因损坏严重修复费用超过原价的80%，应申请报废。设备报废后，机电科要注销帐卡。报废的设备只可拆另部件使用不可整机再用。报废物品的处理要按矿有关文件执行。

电气设备管理制度

一、机电科设专职的电气设备管理小组，负责检查各单位电气设备的使用和管理工作。

二、各单位电气设备实行包机管理，包机人负责电气设备的检查维护和一般检修工作。

三、电气设备实行标志牌管理，要注明设备名称、编号、型号、用途、包机责任人，开关设备还要注明过流整定值、短路整定值、整定人等内容。

四、电气设备应定期进行耐压试验和绝缘电阻的测试，捡漏继电器应定期进行漏电试验，合格后方可使用。

五、开关整定值要经过专业人员进行线路计算来确定，并每季度重新整定，其他人不得随意改动整定值。

六、防爆电气设备入井使用前要经过专职人员检查，合格后贴入井合格证，然后使用。

七、各单位管理人员，机电科，安全质量检查组应定期对各单位电气设备进行检查，发现问题立即安排整改。

八、变电所值班员应认真填写设备运行记录、漏电试验记录、故障记录、检修记录等。

大型设备检修管理制度

一、为保证矿井各系统安全稳定运行，全矿机电设备必须执行以预防为主，实行计划检修的方针,大型设备的检修尤其重要。主要包括：主变压器、主通风机、主提升机、主排水泵、综合采煤机、综合掘进机、锅炉等。为规范管理，制定本制度，有关单位应遵照执行。

二、大型设备的检修周期规定如下：

1、主变压器、主通风机、主提升机、主排水泵规定每年春季进行检修。

2、锅炉每年夏季进行检修。

3、综合采煤机和综合掘进机规定每搬家一次，进行一次大修，一般不超过一年。

三、大型设备的检修应以机电科为主，成立该设备的检修管理小组。规定主负责人和主要参加人员，明确责任。如需要请外单位协助的，应报矿总工程师批准。

四、大型设备的检修应制定详细的检修计划和安全措施。报矿总工程师批准，并严格按计划实施。

五、检修前，管理小组应列出备品备件计划表，并准备齐全，不能影响检修进度。

六、备用设备应实行轮换检修，尽量不影响生产运行。如需停产检修的，应制定停电、停风、停水的安全措施。实施前应召开有关单位的安全调度会议，做出周密安排。实施过程中由调度室精心组织统一指挥，避免发生其它事故。

七、检修过程中，负责人应现场指挥，把握检修质量和安全。及时向分管领导汇报检修情况和进展，确保整个工程按时按质完成。

八、经过检修的设备必须符合《机电设备完好标准》，并由总工程师组织人员验收。各项技术指标达到要求后，方可投入使用。

九、管理小组应认真作设备检修记录，交机电科档案室保存，以备查阅。

设备定期检查制度

一、为确保设备的完好和正常运转，应制定设备的定期安全检查制度。各有关单位必须严格执行。

二、设备的安全检查，必须执行“四检制”（班、日、旬、月）和“班中三检制”（班前、班中、班后）。各单位和标准化检查组应各司其职，搞好设备的定期检查工作。

三、各单位设备司机应做好班前、班中、班后的设备检查工作。班组长要做好当班的设备巡检工作。包机人要每天至少详细检查一次所包的设备。

四、各单位负责人应每周不少于四次对本单位的设备管理情况进行检查，发现问题及时安排处理。

五、设备的安全质量标准化检查分为专业科室的检查和综合评价组的检查。机电科各专业管理小组的检查应分片管理责任到人，要求每周不少于四天的现场检查。将查到的问题，向使用单位下发一级整改卡，要求立即整改。并将每天的检查情况记录汇总，每周对各单位进行评价，月底汇总与各单位工资挂钩。机电科可根据检查情况直接对包机人进行处罚。

综合评价组由安全科组织，机电科安排专人参加分管机电项目的检查工作。每周对各队进行检查和评价工作。

六、新安装的设备必须经机电科验收合格后方可投入使用。

设备定期检测制度

一、根据《煤矿安全质量标准》要求，定期对我矿主要设备及设备的关键部件进行技术测定。

二、设备的技术测试应由具备技术测试资格的机构进行，测试结果应符合设计使用要求，否则应停止使用，立即检修或更换。

三、测试合格后，测试单位应出具设备测试报告一式三份，一份交总工程师，一份交技术科，一份存机电科档案室保管。

四、需要测试的设备和部件主要有：

1、主提升机要求每三年进行一次测试。

2、主排水泵和锅炉要求每年进行一次测试，设备使用的压力表每半年进行一次校验，安全阀要求每年进行一次校验。

3、主通风机要求每5年进行一次测试。

4、主绞车（主轴，制动杆件，天轮轴，连接装臵） 主通风机（主轴，风叶）要求每年进行一次探伤测试。

5、窄轨车辆的制动距离要求每年进行一次测试。

6、车辆连接装臵要求每年进行一次静拉力测试。

7、杂散电流要求每季度进行一次测试。

8、斜井防跑车装臵要求每月进行一次测试。

设备定期检修制度

一、全矿机电设备必须执行以预防为主，实行计划检修的方针，切实做好机电设备的检修。

二、根据设备的不同性能要求，机电科规定各种设备的小修中修大修的检修周期，各使用单位根据情况制定具体的检修计划。特种设备和大型设备的检修计划由机电科制定。故障设备的检修统一由部办根据再生库备用设备的数量制定检修计划，逐步安排机修厂检修，不得影响各单位使用。

三、制定检修计划应遵循以下原则：

1、备用设备或备用部件与运行设备应定期轮流检修。

2、要利用节假日对无备用设备的年度、季度和月度的检修。

3、班中检修应利用检修班（四班制）或交接班（三班制）进行设备的一般性检修或设备的紧急检修。

四、各单位的设备检修计划应提前报有关单位审批。需要停产的检修计划，要经过生产矿长批准。实施前，做出细致周密的安排，制定停风、停电、停水和停运的安全措施。要严格按计划执行。

五、设备的检修计划要规定检修单位和负责人。

六、设备检修人员要认真负责，保证设备的检修质量。

七、经过检修的设备必须由有关部门的验收，合格后方可投入使用，或作为备用。

设备定期维护保养制度

一、各单位必须按照《机电设备完好标准》和设备说明书要求对设备进行定期的维护保养。

二、各单位要制定设备维护保养计划，设备的维护与保养要实行包机管理，责任到人。主要设备的包机人应由机电组长担任。队长监督执行。

三、严格执行“四检制”（班、日、旬、月），搞好设备的日常维护和保养，使设备经常保持整齐、清洁和润滑。

四、加强设备的润滑管理，严格执行润滑五定制度：定人、定质、定量、定点、定期。

五、主要设备的维护保养应做到如下几点：

1、检查设备变速箱和轴承的油量是否充足，油质是否合格，应定期加油（不超一月），定期更换（不超半年）。

2、定期为风机通风口和风叶除尘（不超半年）。

3、定期更换水泵盘根（不超三月）。

4、定期更换空压机空气滤芯（不超一月）。

六、各单位管理人员和机电科要定期检查设备的维护保养情况，发现问题及时安排处理。

七、各单位要认真填写设备检查记录、润滑记录、维护保养记录。电气设备安全定期检查制度

一、在机电矿长的领导下，机电科每月组织一次电气安全和设备完好检查，按照下发检查通知单，各单位参加人员必须按时参加，无故不得缺席。

二、机电科开展井下电气管理及设备管理的日常检查，及时整改安全隐患，每周对各单位现场存在的问题进行通报处罚。

三、各组检查人员严格按照《煤矿安全规程》、《煤矿井下三大保护细则》、《大型固定设备管理规定》等相关规定要求，认真检查并做好记录，存在隐患问题及时下“五定表”，要求各单位按下五定表的要求，限期整改，对复查不能按时处理，将通报处罚。

四、各单位参加检查的人员，必须带齐工具、量具，检查人员要认真负责，每个月保证将井下所有的机电设备检查一遍。

五、检查人员要对各检查地点的机电设备安全保护设施、煤矿井下三大保护、电气设备运转完好状况，各种安全用具、图牌板等进行检查。

六、参加检查人员要认真负责，对查出的问题严禁循私舞弊，失爆、失保的要立即停止作业，及时处理，并追究有关单位和人员的责任，按矿相关机电管理规定处理。

干部上岗检查制度

一、矿领导每月组织对本岗位三次安全检查，机电科每月组织对本岗位三次安全检查。

二、机电正、副科长定期或不定期对本岗位上岗检查。

三、主管各队的修理工每天对本岗位的检查或指导不得少于一次。

四、在检查中发现问题一律填写记录，并填写检查时间和姓名，在班人员必须签名。

五、对查出的问题及时处理，并及时汇报。

六、严格制度，不徇私情，更不得违章指挥。

巡回检查制度

一、各连队负责人上班后，必须对自己所管范围巡视一遍，对存在的问题，及时安排人员解决 。

二、当班负责人要检查本班工人上岗、设备运行情况，将存在的问题，及时安排有关人员解决。

三、设备包机人巡视本人所包设备每小时应不少于1次，对发现的问题及时处理，并向上级汇报情况。

四、设备司机是自己所操作设备的第一责任人，要严格执行“一班三查”，有问题及时汇报解决。

五、各包机人员要按规定进行巡回检查，对发现的问题作出记录，并上报队长和副队长及时安排处理。

机电设备包机管理制度

一、为充分发挥设备的性能，做到合理使用维护和保养设备，调动设备管理人员积极性，增加责任心，机电设备要实行包机管理。

二、设备包机制要实行挂牌管理，所包内容是：包运转，包维护，包检修。

三、包机管理人要每天对所包设备进行认真检查，发现问题及时处理，保证设备完好及正常运转。

四、各单位要对设备发生的故障或事故进行统计分析，制定相应的管理措施，要求包机人对设备的缺陷加强日常的检查和维护。

五、包机人应经常向主管人员汇报设备的情况和存在的问题，不断改进设备的缺陷和不足，并提出合理化建议。

六、包机人要制定合理的备品备件和材料的计划，确保设备的维护与检修。

七、包机人员要做好设备的检查记录、润滑记录、维护保养记录和设备事故记录等。

八、为便于管理，各单位应每月将设备包机人花名表交机电科。机电科每周对各单位设备的维护保养进行检查，对管理较差的机电科可直接对包机人在月底工资中进行处罚。

要害场所管理制度

一、凡在要害场所工作人员，必须经有关部门审查备案，方可持证上岗。

二、凡本矿领导，业管管理员进入要害场所检查工作，都应在登记薄上签署检查情况及要求意见。

三、上级领导要进入要害场所检查工作，可由有关人员陪同，但要进行登记。

四、外来学习、参观人员必须经矿有关单位同意并派人带领方可进出入。

五、要害场所的设备如停产检修，其检修计划经有关部门批准方可有效。

六、发生事故时，值班维修人员应积极进行抢救，不得让事故扩大。

七、在要害场所，不经有关部门批准，不得摄影，绘图及抄录技术数据。

八、工作人员对消防器材必须保管好，不得私自外借和丢失。

九、工作人员要严守工作岗位，不得擅自同意非工作人员入内，不得将与本岗位无关的物品带入或存放在要害场所。

机电设备检查办法

一、各连队对所管辖范围机电设备每班不少于一次，全面的巡回检查。内容为设备完好、线路整齐等。

二、各连队根据机电设备维护规定，利用检修班或者星期天，对电气设备内部进行全面检查。内容为连接部位紧固、引线排列整齐、保护整定合理等

三、机电科分组对各连队机电设备进行全面巡查，主要检查机电设备完好、电气设备防爆线路吊挂整齐、各种记录填写等方面。在适当时候要抽查电气设备内部管理是否到位。

四、机电科对各连队机电设备检查的问题，要求连队机电工对提出的问题要立即整改，现场整改不了的填写五定表落实。

五、机电科对各连队检查每月不少于4次。

井下安全用电“十不准”

一、不准带电检修。

二、不准甩掉无压释放器、过电流保护装臵。

三、不准甩掉漏电继电器、煤电钻综合保护和局部通风机风电、瓦斯电闭锁装臵。

四、不准明火操作、明火打点、明火爆破。

五、不准用铜、铝、铁丝代替保险丝。

六、停风、停电的采掘工作面，未经检查瓦斯，不准送电。

七、有故障的供电线路，不准强行送电。

八、电气设备的保护失灵后，不准送电。

九、失爆电气设备，不准使用。

十、不准在井下拆卸矿灯。

油脂管理制度

一、机电科设专职油脂管理员，负责对各单位油脂的使用和管理等工作进行检查。

二、设备包机人员根据设备的保养制度和润滑制度，定期为设备加油或更换油脂。

三、不同品种的油脂不能混装混用，同一部位使用不同种类的油脂时，要经过本单位领导批准。应先将原油脂除净后再用新的油脂。不得使用不达标号的油脂或变质的油脂。

四、乳化泵司机应每班检查乳化液浓度，保证达到3%--5%要求。机电科管理员应定期检查乳化液浓度是否合格。

五、备用油品要妥善保管，经常保持油库整齐清洁。要搞好油库的消防工作，不得在油库内存放易燃易爆物品或其它杂物。

六、各单位要建立用油卡，记录各用油点油脂的品种和牌号，以及加油换油的日期、数量和负责人等。

七、机电科油脂管理员应定期检查各单位油脂的使用和管理情况，发现问题应及时安排处理。

五小电器管理制度

一、各连队设专职的五小电器管理员，负责检查各单位五小电器的使用和管理工作。

二、井下五小电器的安装布臵由使用部门统一规划，并将规划要求写入工作地点的作业规程中，安装单位应严格按规划执行。

三、《规程》规定：按扭、信号装臵（打点器）和接线盒等应安装上牌板，并标明用途、控制设备或信号发送方向。

四、照明灯的安装应符合《规程》要求。要保证设备峒室的亮度。巷道照明灯间距不大于30米，综采工作面照明灯间距不大于15米。

五、各单位五小电器实行包片管理，包机人负责五小电器的日常维护与管理。

六、新入井和返修的五小电器必须经过专职人员的检查，合格后贴入井合格证，方可入井使用。

七、机电科应定期对各单位五小电器的使用和管理进行检查，不合格的应安排立即整改。

八、各单位对暂不用的五小电器进行妥善保管，不得受潮或损坏。长期不用的交再生库保存。

九、各单位五小电器实行帐册管理，要记录五小电器使用状态。

电缆管理制度

一、各连队设专职电缆管理员，负责检查各单位电缆的使用和管理等工作。

二、各单位使用电缆的规格和型号，要经过机电科统一指导，不得随意更改。

三、各单位电缆的悬挂铺设，必须符合《规程》要求。电缆的接线要做到三无（无鸡爪子，无羊尾巴，无明接头）。

四、电缆实行标志牌管理。沿线每隔一定距离及拐弯、分支点，以及接线盒两端、穿墙的两边，都应设臵注有编号、截面型号、电压、用途等项目的标志牌。

五、各单位电缆的检查和日常维护实行包片管理，要经常保持线缆的清洁整齐和完好。机电科要定期进行电缆的检查，发现问题及时安排整改。

六、使用中的电缆要定期进行耐压试验和绝缘程度的测试。不达要求的及时更换。

七、暂不用的电缆各单位要进行妥善保管，不得跟油和腐蚀性的东西放在一起，要防止电缆受潮。旧电缆在使用前要进行耐压和绝缘试验。长期不使用的电缆交再生库保管。

杂散电流管理制度

根据中华人民共和国煤炭行业标准要求，对井下下列地点每月进行一次测试，采煤工作面内金属网假顶对总接地网间；煤仓对轨道间；入井轨道、电缆、水管、架空乘人装臵及皮带架的杂散电流，各点的杂散电流值应不大于60mA。确保井下杂散电流在允许范围内（杂散电流瞬间冲击值不得大于200mA,即杂散电流电压不得超过1V）。架乘人装臵、入井管路以及主皮带架各设臵两处局部接地极，且接地电阻值不得大于2。

一、采区内各巷道中的轨道对总接地网间。采煤工作面内的金属网假顶对总接地网间。

二、采区内上、下山的轨道与运输大巷连接处的第二道绝缘夹板相接的轨道对总接地网间。

三、掘进工作面与掘进巷道内任何地点的轨道对总接地网间；

四、采区煤仓对轨道间。

井下杂散电流每月测试一次。每次不准少于五个地点，如发现漏泄电流变化较大时，应加强观测，根据具体情况，调整测定周期。

矿机电科要有专职人员负责杂散电流测试工作并做好记录，对测试不合格的地点进行处理。

矿用阻燃胶带管理制度

一、各连队设专职矿用阻燃胶带管理员，负责检查各单位阻燃胶带的使用和管理等工作。

二、矿用阻燃胶带入井使用前，必须经过相关0专职人员验收。即检查胶带的质量是否合格，检查产品合格证和阻燃试验报告等资料是否齐全，验收合格后方可投入使用。验收员应将阻燃胶带技术资料交机电科档案室保管，以备查阅。

三、胶带的安装使用必须符合《标准》要求。胶带机调偏装臵和调偏保护必须灵活可靠，胶带机其它装臵不得影响胶带运行。

四、胶带机司机和设备包机人员要注意设备日常的检查和维护保养工作。机电科要定期对各单位胶带的使用和管理进行检查，发现问题及时安排解决。

五、使用单位对缩下或延伸备用的胶带要妥善保管。严禁把胶带存放在有积水的地方或腐蚀物的附近，地面存放时严禁露天堆放。

六、使用单位对胶带的运行状态要作详细的记录。即记录缩下或延伸胶带的数量和时间，记录胶带运行中造成胶带毁损的时间、原因和责任人等项目。

运输设备和设施维护保养制度

一、各单位必须按照《机电设备完好标准》和设备说明书要求对运输设备和设施进行定期的维护和保养。

二、各单位要制定运输设备和设施的维护保养计划，实行包机和包片管理，责任到人。

三、设备司机和包机人员必须经过专业培训，考试合格后上岗工作。严禁无证人员上岗操作和维护，以免造成设备的损坏。

四、加强运输设备的润滑管理，严格执行润滑五定制度：定人、定质、定量、定点、定期。

五、各单位要严格执行“四检制”（班、日、旬、月），搞好设备和设施的日常维护和保养，使设备及设施经常保持整齐、清洁和完好。

六、机电科对各单位运输设备和设施的管理进行定期检查，发现问题及时安排处理。

七、各单位对发生的机电事故进行统计和分析，制定相应的管理措施。对设备存在的缺陷，加强日常的检查和维护。

八、各单位要认真填写设备设施的检查记录、设备润滑记录、事故记录和设备缺陷记录等。

运输设备设施管理制度

一、运输系统的安全稳定运行是煤矿生产的主要保证，各单位应搞好运输设备和设施的检查、维护和检修工作。

二、运输设备（包括刮板机，胶带机，车辆，提升机和调度绞车等）实行管、用、修一体化管理，即设备司机和包机人组成设备管理小组，负责设备的检查、维护、润滑和一般检修等工作。

三、根据运输设备的运行范围较大特点，各单位对运输设施（包括运输通信装臵，胶带保护装臵，轨道，机车架空线，斜井防跑车装臵，提升机综合保护装臵）应实行包机包片管理，包机人负责运输设施的检查维护和一般检修。

四、各单位必须制定运输设备设施的定期维护保养计划和定期检修计划，规定责任人，确保设备设施完好。

五、各单位管理人员，机电科检查人员和安全质量检查组应定期对各单位运输设备设施进行检查，发现问题及时安排处理。

六、运输设备和设施应定期进行试验或测试（包括制动距离测试，轨道杂散电流测试，车辆连接装臵静拉力测试，斜井防跑车装臵试验等），不合格的立即整改，合格后继续使用。

七、各单位应认真填写各种记录（运行记录，检查记录，润滑记录，检修记录，事故记录等）。防爆电气设备入井验收制度

一、所有的防爆电气设备（包括新设备和修复的设备）入井前必须经过检查验收，合格后方可入井使用。

二、入井防爆电气设备的检查必须由专人进行，检查人员要认真负责，严格把关，坚决不能让不合格的设备下井。

三、检查内容包括：设备的产品合格证（指新设备）；煤矿矿用产品安全标志、防爆合格证、设备生产许可证；以及设备的防爆性能必须符合《机电设备完好标准》规定要求。检查合格后，由检查人签发合格证。然后允许入井使用。专职验收员应将入井设备的产品合格证等其它资料交机电科统一管理。

四、检查人员要认真学习电气设备的防爆规定，熟悉防爆设备的技术特征和原理，熟练掌握设备的完好标准和有关规定。

五、检查人员不得以任何理由放行不合格的防爆电气设备，一经发现严肃处理。

六、各使用单位应配合检查人员的工作，不得弄戏作假。更不能将防爆电气设备从别的入口带入井下，一经发现严肃处理。

七、各单位对检查不合格的电气设备应交机修厂进行维修，资料不全的应追查资料。失爆的电气设备不得入井使用。

电气试验制度

一、根据《规程》要求，使用中的电气设备必须进行定期试验，合格后方可继续使用。

二、需要进行的试验主要有：

1、主变压器和断路器要求每年由电力公司进行一次综合试验。

2、井下供电主回路耐压值符合电力部门试验要求（660V用2500V，1140V用3000V，历时1分钟无闪络击穿现象）和绝缘电阻试验（不低于5MΩ），控制回路绝缘电阻试验（不低于0.5 MΩ），绝缘电阻要求每半年进行一次。

3、井下接地网各地点接地电阻测试（不大于2 Ω），要求各单位每季1次，机电科抽查每年不少于4次。

4、井下使用的检漏继电器和照明综保要求每天进行一次漏电试验。

5、低压馈电线检漏保护装臵的远方漏电试验要求每月进行一次。

6、使用中的开关插件要求每月进行一次性能检测。

三、各使用单位将各种试验和检测情况作出详细记录，将每次检测的各接地点接地电阻的测试结果及相关试验结果交机电科存档。每次对试验不合格的，各使用单位应立即整改，合格后方可继续使用。

10KV变电所管理制度

一、变电站值班员必须按照规定的电工标准进行专业技术培训和考试，取得合格证后，方可独立从事本职工作。

二、变电站值班员必须熟悉本站供电系统运行方式，设备的结构、性能及保护装臵的工作原理。

三、值班员必须具备一定的维修，保养技能和电气方面的基础知识。

四、变电站值班员必须严格执行岗位责任制度和交接班制度。

五、电气设备停送电、验电、放电、挂地线的操作工作必须执行一人操作，一人监护的制度。

六、停送电（包括各供电网路停送电）必须严格执行下列制度：

1、工作许可制度。停送电必须由主管电气的工程技术人员或有关负责人的书面命令（或通知书）现场口头命令，特殊情况下可用电话命令。

2、凭工作票操作制度。执行前需填写操作票，操作人员和监护人员共同鉴定签字，核对模拟图，按操作票顺序进行，并记录操作开始终了的时间。

3、工作监护制度。单独一人不准操作，监护人按操作票顺序发出指令，操作人员必须复读无误后，方准进行操作，同时要有可靠的保安措施。

七、电气设备停送电顺序必须按下列规定执行：

1、10KV停电拉闸操作顺序是“先停各负荷分开关，后停10KV总开关，最后拉刀闸”。

2、10KV送电合闸操作顺序是“先合刀闸，后送10KV总开关，最后送各负荷分开关”。

八、操作高压电气设备时，必须戴绝缘手套，穿绝缘靴、站在绝缘台上。

九、线路停电检查或检修时，必须将线路的电源侧开关和负荷开关全部断开。并在断电设备上挂“正在检修，禁止送电”的警示牌。

十、遇到事故急需停电，值班人确认设备停电后，方可进行操作，并及时向有关领导汇报。事后应补写操作票，并记录通知人姓名、停电内容、原因及停电时间。 十

一、发生总开关柜跳闸，未查明原因，可先将各分路开关断开，然后从电源开关到负荷开关依次逐一送电，当送电到某一分路发生瞬时跳闸时，应将该开关停电闭锁处理，其余开关依次送电，待故障查出并修复后，恢复送电。

十二、当主变发生轻瓦斯信号时，应解除信号，并加强监视和检查，当主变发生重瓦斯动作时，应倒换备用主变。

十三、主变过流或速断保护动作跳闸时，应先解除事故警报，待查明原因并处理后，恢复送电。

十四、主变过负荷发生信号时，应解除信号音响，并加强主变监视，若长时间过负荷，应认真监视主变温升，必要时，采取压负荷措施。

停送电管理制度

变电所值班人员必须经过专业部门培训，考试合格后，持证上岗。

一、各变电所停电必须提前申请，大范围停电，必须提前一天向调度室申请，由调度室安排各有关单位采取安全措施，并准时停电送电。小范围停电，应提前半小时向调度台电话申请，由调度台通知工作地点人员采取安全措施，并准时停送电。送电前，应先向受电单位电话通知，同意后，方可送电。

二、停送电时，必须严格执行专人联系，专人停送，专人摘挂“停电工作牌”，在一个停电系统统一停电时间里，有几个项目需要同时工作，则各自办理停电手续和各自挂“停电牌”。工作完毕后要各自摘牌，并由最后一个摘牌者送电。

三、严格执行停送电工作票制度，工作票由主管电气的技术员或分管科长签字。

四、地面主变、井下中央配电所要配制两人，盘区变电所配臵1人，必须熟悉本系统接线方式，配电所执行操作票制度，操作票由副值班员填写，正值班员复核，操作时监护人唱票，操作人员复诵。

五、凡两路供电的高低压设备在停电检修中，尤其要注意反送点的可能性。一路停电检修时，除打开闭锁挂停电牌，设临时接地线外，对另一路的联络刀闸也应打好闭锁，挂好停电牌。

六、凡供电系统不是按常规方式接线，而是“倒供”的隔离开关等要悬挂警示牌。工作票特别注明。

七、为防治发生瓦斯事故，掘进巷和采煤工作面实行风电闭锁和瓦斯电闭锁。如果工作面停电，再送电时，必须先送风，检查瓦斯浓度小于0.5%后送电。

八、主扇停运时，严禁向井下供电。主扇恢复运行15分钟后，经瓦斯员下井检测，合格后方可通知送电。

九、停送电注意事项：

1、雷电时严禁进行倒闸操作和更换保险丝工作

2、如发生严重危及人身安全情况时，可不等待命令立即切断电源。然后向领导报告。

3、正常停电时，应先停低压，后停高压，先停分盘，后停总盘。送电时先送高压，后送低压，先送总盘，后送分盘。

井下三大保护管理制度

一、机电队负责对井下电气设备的接地、漏电、过流三大保护进行检查检测和管理工作。

二、井下配电变压器严禁中性点接地，严禁中性点接地的变压器直接向井下送电。

三、井下高压控制设备和低压馈电线路上必须装设短路、过流、和漏电保护装臵。

四、井下所有的电气设备保护接地装臵（包括电缆的铠装，铅皮，接地芯线）和局部接地装臵应与主接地极连成一个总接地网。接地网上任一接地点的接地电阻不得大于2Ω。

五、各单位对各接地点接地电阻的测量每季度不少于1次，并将测量结果交机电科存档。机电科对各地点接地电阻进行抽查每季度不少于1次，不合格的各单位必须立即整改。

六、低压检漏装臵必须每天进行一次跳闸试验，合格后方可送电运行。井下使用照明信号必须使用短路、过流、漏电综合保护装臵，并要求每班使用前进行一次跳闸试验，合格后方可使用。不合格的要立即进行检修，否则不得送电运行。

七、机电科对井下各高低压线路进行短路电流计算和过负荷计算，根据计算结果对各地点开关进行整定。并要求每半年进行一次校验。其他任何人不得随意变动整定值。

八、各供电回路每增加或减少20KW负荷，以及线路增加或减少，长度达到（200m）时，应通知机电科进行重新整定计算，改变整定值。

九、井下各高低压开关电气设备的管理标志牌上应注明该设备的短路过流整定值，整定日期和整定人。

十、不得甩掉任何一种保护运行。

十一、机电科对各单位三大保护的管理进行检查，不合格的应安排立即整改，否则不得使用。

井下电缆钩管理制度

一、井下所有地点的电缆钩统一由机电队负责管理。

二、需要增加电缆钩时，由机电队提供规格、数量并报机电矿长审批。

三、电缆钩损坏必须及时收回。

四、扩修巷道处拆下的电缆钩，由施工单位负责收集交机电队。

五、电缆回收时，机电队必须同时回收电缆钩，并集中存放到井下机电库房或地面库房。

六、在井下严禁乱放乱丢电缆钩。

七、机电队对电缆钩台帐进行管理。 为了保证电缆悬挂符合要求，合理使用电缆钩，减少丢失，特制定本办法。

事故追查分析制度

一、当发生机电事故后，应按照事故性质，按生产调度系统汇报，并及时组织检修。

二、对一般机电事故，班后填写一般事故登记交机电科；构成二类机电事故时，调度中心应立即向生产矿长汇报，安全科、机电科与事故单位将机电事故的发生经过、原因分析、采取措施、责任者、处理意见及初步结论于事故的十日内逐级向上报告。

三、凡发生机电事故单位，机电科要会同安全科，本着“四不放过”的原则进行认真追查（事故原因不查清不放过，责任者未处理不放过，广大职工未受到教育不放过，防范措施不落实不放过）。发生二类机电事故后，由安全科、机电科负责追查处理，发生重大的责任者要及时处理，对隐瞒事故情节或不报者应严加处理。

四、根据事故情况。事故发生单位要制定出行之有效地防止类似事故再次发生的措施，并严格贯彻执行。

五、每月应对发生的事故进行全面分析、总结，上报有关科室。井上下提升运输信号工管理制度

为了确保矿井上下提升运输信号的安全操作，特制定以下操作管理规定：

一、井上、下各岗位信号工严格执行操作规程、交接班制度，接班后首先检查本岗位信号装臵的完好情况，查出存在问的题如信号按钮、电铃、接线盒、线路等必须马上通知电工及时进行处理，不得拖延或隔班；经常保持信号装臵完好，信号畅通。

二、根据目前井上、下提升信号安装使用的实际情况，对0.8米以上的绞车执行信号分级发送制度，不准越级发送信号。即井底信号→井口信号→绞车房。

三、信号操作规定：

停车：打1个长点；上：打2个点；下：打3个点；事故：打乱点。信号长点时间为2秒钟以上，其它信号点时间隔为1秒钟，并且均匀、清晰、准确。特殊情况下制定相应的技术措施。

井下备用机电设备管理制度

为了规范管理，杜绝乱扔乱放现象，经研究特制订《井下备用机电设备管理规定》如下：

一、井下各地点、各单位所使用的备用设备、配件，一律存放在各自的库房内。

二、备用设备、配件必须保持不缺丝少垫、挡板、密封圈、端盖等齐全，卫生整洁，并使用木鞋、石块等支起支平、摆放整齐，不得放臵在潮湿或滴水的地方。

三、对各单位在生产使用过程中损坏的配件、设备，必须及时升井，一般在井下放臵时间不得超过三天；特殊情况下，可调度会上决定延长升井期限。

四、对各单位在生产或运输等过程中人为损坏的设备或配件，必须及时向调度室汇报，并组织分析、追查责任。

机电事故管理办法

一、机电事故发生后，要启动相应的事故应急预案。如：电气火灾事故应急预案，漏电事故应急预案等。根据事故的性质采取不同的应急措施，把事故影响降到最低程度。

二、事故发生后，以安全科为主，成立事故调查小组，对事故发生原因进行调查。

三、拿出事故报告内容、发生原因，并提出具体防范措施。

四、责任处罚：安全科根据事故责任，要对责任人进行处罚。

五、安全科要把事故报告打印成册，下发到各连队，并在安全例会上对事故进行反思，防范事故再次发生。

电气事故追查制度

第一条：坚持跳电就是事故的理念，对于发生的电气事故严格按照“四不放过”的原则追查处理。

第二条：实行分级追查体系，一般性电气事故，由机电科负责追查，影响生产一小时以上的电气事故 ，由调度室组织安全科、机电科追查，较大电气事故，由当日主值班或机电矿长，机电副总负责追查，查清原因，提出处理意见。

第三条：电气设备损坏的原因无法在井下查清的，经机电矿长同意，可待电气设备升井后鉴定，但必须3天内查清事故原因，追查处理。

第四条：电气事故严格按照“四不放过”的原则追查处理，并根据机电事故发生的性质，按矿机电管理规定的有关规定，给予事故单位和责任人相应的处理。

1、积极配合工作态度较好者，给予从轻处罚；故意隐瞒事故情节或不报告的单位或个人，加重处罚。

2、对于未遂的电气事故，事故单位也必须向机电科汇报，根据具体情况通报全矿，避免类似事故的发生，并酌情减轻处罚，否则按已成事故处罚。

3、有关单位和个人应积极参加事故调查。

特种设备及操作人员管理制度

一、特种设备管理及操作人员，必须经过专业部门专门技术培训，考试合格并取得合格证书，方可持证上岗，否则不准上岗操作。

二、机电科负责建档管理，实行一台一档。

三、定期检测工作有各分管单位负责，根据国家有关规定，必须定期完成。必须经国家认可有资职的单位检测，并出据设备性能检测报告。

四、设备的使用有所属单位负责管理，必须设专人负责，定期检修、保养，各类记录齐全。

检修必须制定大、中、小修计划； 有施工单位及负责人； 有检修记录及验收结果。

五、操作人员应熟悉设备的性能、构造、原理、正确使用以及保养和故障处理。

六、实习操作人员必须经主管部门批准，并有专人负责指导和监护方可上岗。

七、操作人员应严格遵守操作规程、工作岗位责任制和交接班制度。

钢丝绳安全管理制度

一、提升巷钢丝绳，必须每天检查一次。

二、对易损坏和断丝成锈蚀较多一段应停车详细检查，磨损部位应记在钢丝绳检查登记簿上。

三、钢丝绳在运行中遭到卡罐，突然停产等猛烈接力时，必须立即停车检查，发现下列情况之一者，必须将受力段剁掉或更换全绳。

1）钢丝绳产生严重扭曲或变形。 2）直径减少量超过10%。

3）遭受猛烈拉力的一段的长度伸长0.5%以上。

4）钢丝绳锈蚀严重，或电蚀麻坑形成沟纹，或外层钢丝松动时，不论段丝多少或绳径是否发生变化，必须立即更换。

5）对使用的钢丝，至少每月涂一次。

四、滚筒上缠绕两层或两层以上钢丝绳时必须符合下列要求： 1）滚筒边缘高出最外1层钢丝绳的高度，至少为钢丝的2.5倍。 2）滚筒上必须设有带绳槽的衬垫。

五、钢丝绳、绳头固定在滚筒上时，必须符合下列要求： 1）必须有特备的容绳或卡绳装臵，严禁系在滚筒轴上。 2）绳孔不得有锐利的边缘，钢丝绳的弯曲不得形成锐角。

3）滚筒上应该经常缠留3圈绳，用以减轻固定处的张力，还必须备有作定期检验用的补充绳。

六、在工作或非工作时，发现钢丝绳有断丝、辗坏、变形的情况下，必须立即停下绞车，向当班领导和上级汇报，更换钢丝绳的准备工作。钢丝绳使用、管理、检查制度

钢丝绳是矿井提升系统中的关键部件， 它既关系到矿井的正常生产， 又直接影响着职工的生命安全，因此，对钢丝绳的使用、管理和检查特作如下规定。

一、钢丝绳的管理与使用控制

1、绞车提升钢丝绳，必须严格按照《煤矿安全规程》的有关规定进行正确的计算和选型,安全必须符合要求。

2、各连队必须设专职（兼职）钢丝绳检查人员专门负责，钢丝绳检查员必须认真履行自己的职责，使用单位队长要把此项工作作为一项重要工作，具体负责，责任必须明确到人。

３、认真做好钢丝绳的检验工作，新绳使用前、使用中的钢丝绳要按规定时间定期由有资质的第三方进行检验，检验资料及出厂资料必须存档。

４、提升钢丝绳每班必须进行不少于一次的慢速全绳详细检查，应利用深度指示器（或显示器）确定断丝和其他损伤部位，对易损坏和断丝或锈蚀较严重的地方应停机详细检查，并将检查数据、损坏情况记入钢丝绳检查记录簿内。

二、钢丝绳检查制度

1、升降物料用的钢丝绳自悬挂之日起12个月进行第二次检验，以后每隔6个月检验1次。

2、绞车提升钢丝必须每班检查1次，检查断丝、磨损、锈蚀和变形等，并将检查数据、损坏情况记入钢丝绳检查记录簿内。。

3、钢丝绳在1个捻距内断丝断面积与钢丝总断面积之比达到下列数值时必须更换： ①升降人员或升降人员和物料用的钢丝绳为5% ②专为升降物料用的钢丝绳为10%

4、钢丝绳直径减少量达到10%时，必须更换。

5、钢丝绳的钢丝有变黑，锈皮点蚀麻坑等损伤时不得用作升降人员，锈蚀严重，不论断丝或绳径变细多少都必须立即更换。

6、纲丝绳在运行中遭受到突然停车等猛烈拉力时，必须立即停车检查，发现钢丝绳产生严重扭曲或变形，继丝及直径减小超过《规程》的规定，遭受猛烈拉力的一段的长度伸长0.5%以上时，必须将受力段剁掉或更换纲丝绳。

7、钢丝绳如果遭受忽然停车等猛烈摇力时，必须立即停车检查，损坏严重时，必须立即更换。

8、对钢丝绳必须做到定期涂油（无油绳例外）至少每月进行一次。以减少钢丝绳的磨损，保护钢丝绳不受锈蚀，阻止湿气和水分浸入绳内并做好相关记录。

9、小绞车及其它设备使用的钢丝绳，使用单位也必须设有专职（兼职）人员进行检查，且有领导分管，按规定，按标准进行维护、检修、更换。

10、绞车司机对绞车的工作闸、保险闸、钢丝绳、绳轮、滚筒、轴承、大轴及螺丝每班进行一次检查，做好相关记录，司机要持证上岗。

11、检修工应按下列项目每天进行一至二次检查。

1）、钢绳外观检查，要检查润滑、锈蚀、变形受损和断丝情况。 2）、钢丝绳按每30米定一检测点，进行直径磨损检查。

3）、各绳长、紧固螺栓、销子、连接环、等不应有裂绞变形等状况，凡已变形修复的不得用于提升。

三、钢丝绳的维护保养

1、新绳到货后，应由检验单位进行验收检验。合格后应妥善保管备用，防止损坏或锈蚀。

2、对每卷钢丝绳必须保存有包括出厂厂家合格证、验收证书等完整的原始资料。

3、保管超过1年的钢丝绳，在悬挂前必须进行1次检验，合格后方可使用。

4、对使用中的钢丝绳至少每月涂油1次。

5、有提升装臵的上下山必须按规定距离，结合具体情况，设臵充足的地滚子。

6、主要设施的钢丝绳机电部门要建立钢丝绳档案，使用单位实行牌板管理。

调度绞车管理制度

一、一般规定

1、调度绞车（运料绞车）司机必须经过培训，达到“三懂”（懂构造，懂性能，懂基本原理），“四会”（会使用，会保养，会维护，会处理故障），考试合格并持证上岗。

2、运料绞车必须使用双打电铃信号或声光信号装臵，信号要灵敏可靠，听不清信号不准开车。

3、有以下情况之一时，要及时停车：

（1） 绞车起动或运行中，发现绞车移动或压戗柱松动， （2）车辆在平巷或斜坡上运行时，发现有行人， （3）发现由于掉道或其它原因造成的绞车超负荷， （4）发现其它不安全因素或有人喊停车。

二、检查与处理。

1、绞车附近的顶帮支护应牢固可靠，巷道内无影响绞车运行的杂物堆积；

2、打压戗柱的绞车，其压戗柱要牢固有劲。固定底座的绞车，地脚螺钉必须紧固可靠；

3、绞车突出部位距轨道侧不小于0.8米；

4、开关应上架摆放稳当，电缆要悬挂整齐，操作按钮要安装在操作方便及不受碰撞处；

5、绞车各部件、螺栓、垫圈、护罩等紧固齐全，制动闸和离合闸要灵活好用；

6、信号要灵敏可靠，并符合完好要求；

8、钢丝绳在滚筒上固定要牢固可靠，排绳要整齐，一个捻距内断丝面积不允许超过原钢丝绳总面积的5%；

9、挡车装臵应牢固可靠，使用灵活，并符合有关要求；

三、注意事项:

1、没有深度指示器的绞车，应在钢丝绳和滚筒上做出指示记号，以便及时减速及停车；

2、绞车在运转中，司机应经常注意电机和机械的响声，如声音不正常或有特殊的震动时，应立即停车检查原因；

3、钢丝绳在滚筒上缠绕时，应按顺序排列，最外层距滚筒边缘的高度，至少应为绳径的确2.5倍。底绳在滚筒上缠绕，不得少于6圈；

4、绞车运行中，严禁用手或脚直接拨动钢丝绳和检查机器的传动部分，检查绞车轴承的温升和油量时必须停车；

5、空、重车不准在坡上吊钩停放，中途需要装卸时，应相互联系好以后进行，但严禁摘钩，车的下方应打好撑木，司机要压好制动闸，车辆下方不得有人；

6、禁止绞车司机擅自离开绞车。绞车处于工作状态时，两手不准离开制动闸和离合闸。 调度绞车维护保养制度

一、一般要求

1、绞车司机必须严格按操作规程作业，会一般的维护。

2、绞车检修人员必须了解熟知绞车的性能、结构及工作原理，会检修、维护，能处理绞车故障。

3、检修记录内容包括检修时间、检修部位、更换零配件型号及数量、检修人员及负责人、试运转情况等。

4、现场检修时必须将绞车电源断开，并进行闭锁，确保不会产生人身及设备电气危险时方可进行绞车检修工作。

二、维护和保养内容

（一）、日常维护

1、每班应随时清除设备上的灰尘等污物。

2、每班检查绞车润滑是否良好，并及时添加润滑油，同时注意温升是否正常。

3、每班检查刹车制动是否灵敏，制动不灵时必须加以调整；检查刹车带磨损情况，磨损超过规定时必须进行更换。

4、每班必须检查绞车卷筒、刹车及轴承的温度，超过70℃时必须停车检查。

5、每班检查钢丝绳有无弯折、打结、严重锈蚀等，超过规定要求应更换。

6、每班检查钢丝绳端连接装臵，卡扣螺母松动或脱落的及时拧紧、上齐，卡扣和三角圈磨损严重或变形应及时更换。

（二）、定期检修

1、对长期闲臵的设备，必须在其裸露部分涂以防锈油脂，并应把绞车放在通风防潮的地方。

2、正常使用情况下，每6个月更换一次油。换、加油时必须仔细清除油孔的灰尘、污物。注油完毕，应将油堵拧紧。

机电设备安装调试、验收移交管理制度

一． 设备安装

1．设备安装前应制定安全施工措施，明确施工、安全、技术负责人。 2．设备安装应根据生产厂家提供的说明书或图纸要求进行。

3．安装设备应执行《煤矿安装工程质量检验评定标准》和矿《机电设备安装质量标准》。

4．应有详细的施工记录。

5．设备安装前、后应有开工报告和竣工报告（井下常用生产机械的安装不受此限）。 6．不完好的设备不准投入安装和使用。 二．设备调试

1．设备调试由安装单位进行。

2．调试中应检查设备运行状态是否符合设备技术要求和完好标准，不合要求的，安装单位应及时整改。

3．应有记录详细的调试报告（井下常用生产机械的调试不受此限）。 三．设备验收与移交

1．安装完毕后，由安装队、使用单位、总工办、机电科等单位有关人员进行验收及设备试运转。大型主要设备应在验收前编写验收大纲。验收大纲由安装队、使用单位联合编写，报机电科审批。

2．验收合格后，办理签字移交手续，设备由使用、维护单位接管。 3．所有设备安装、调试资料由安装单位移交机电科进行整理建档后交档案室。

机电设备微机管理制度

一、对主变压器、主通风机、主提升机、主排水泵、压风机等设备建立电子档案，做到一台一档。

二、机电设备微机管理档案要存储到专用硬盘备份，防止数据损坏丢失。

三、机电设备更新改造后，要及时修改电子档案，保证微机档案与实际相符。

四、机电设备微机管理指定专人负责，由设备管理员具体管理。

五、设备组要认真讲全矿设备的技术参数、性能状况及易损零部件的图纸资料全部输入计算机，并通过公司内部网络进行共享。

六、设备组要对新回矿的设备及时进行登记。

七、设备组要根据设备的性能进行统一调配，保证备品备件齐全、和设备能够良好运转。

八、微机属于公司资产，任何人不得私自拆装、更换配件，如人为损坏，根据实际损失额包赔损失。

九、微机出现故障，应及时报请维修，以免影响工作。需购买新配件者，所在单位负责人写出书面申请，报总经理批准后方可购买。

机电设备更新改造、报废制度

设备更新、改造

根据生产要求，各连队在每年12月提出下年度的设备更新、改造计划，报机电科及机电矿长，设备的更新改造严格执行上级下达的各种文件和《煤炭工业企业设备管理规程》的相关要求，计划编出后必须按照审批程序进行审批。

年度设备的更新、改造由机电矿长负责，机电科参与实施，机电科及相关部门的技术人员对其中的技术问题提出技术指导；公司按规定提取设备更新、改造基金。

机电科汇总审批后的计划，督促各连队制定更新、改造方案；对于重大设备的更新、改造，机电科相关技术人员要对更新、改造的设备进行技术方面的存档。

对于改造的设备，相关工程技术人员要及时拿出改造方案，制定改造措施，按时完成改造任务。

更新改造的设备应采用新技术、新工艺、新材料，减少环境污染，降低能源消耗。 报废

一、对超过使用年限低效高耗的陈旧设备，应申请报废处理。

二、对损坏严重，修复价值超过原价80%的设备，应申请报废。

三、对失爆的电气设备已无修复可能的应申请报废。

四、所有申请报废的设备，必须经过有关技术人员的检查鉴定，报上级有关领导批准。

五、批准报废的设备，由机电科注销该设备的设备台账。

六、报废的机电设备只可拆零部件使用，不准整机再用。

七、报废的机电设备由矿有关部门统一管理。

配件管理制度

设备检修单位、使用单位均要设专人负责配件管理，管理人员要做到：

要摸清设备状况和配件消耗规律，掌握库存情况，及时制定配件采购计划，报连队和调度室。

配件储存时要坚持定期保养，清扫灰尘，做好防尘除锈工作，发放、整库时要防止碰撞，做到轻拿轻放。

加强安全教育，认真学习安全规程，做好防火、防盗工作。

各连队每月进行一次配件管理工作检查、分析，对手续不全，产品质量不合格，回收交旧不全，库房保管不善等要视情节轻重给予处罚，并将结果报机电科存档。

机电设备回收制度

设备（大型设备除外）停用后必须在一周内回收入库；对井下在用设备、停用设备和备用设备，不得乱拆、乱卸。

损坏设备必须在三天内回收入库，以便于及时进行检修。

使用单位回收的设备必须及时交到机修车间，修理人员要对回收设备进行仔细检查，做好记录，开具设备回收单。

大型设备（如：锚杆机、皮带机等）在停用后，原使用单位或拆除单位必须将设备停放在指定巷道内，在两边设臵栅栏，需要润滑的设备，原使用单位要根据润滑管理制度定期对设备进行润滑维护；需要升井检修的大型设备要及时升井检修，并办理回收手续。

电气操作票和工作票制度

一、操作票、工作票是保证电力安全生产，防止电气误操作、人身伤害事故的重要组织措施。应严格按照电力部门颁发的《电业安全工作工作规程》要求，认真组织实施。

二、使用过的操作票，下一值应综合检查评价，每月定期由安全员对“两票”执行情况进行复核统计合格率，做到正确及时，对“两票”执行评价过程中存在的问题向上级反映并提出改进建议。

三、上级职能部门应认真督查和指导，进行复审与综合分析，及时发现并提出整改意见和组织落实措施。对执行不力的，按照考核办法进行考核。

四、操作票应填写正确，字迹清楚。有下列情况之一者，评价为“不合格”操作票：

1、操作票不是按事先编号顺序使用（发予令的操作例外）；

2、操作票在填写时不是用蓝色或黑色钢笔、圆珠笔书写；

3、一张操作票超过一个操作任务；

4、操作实际任务与步骤不符（其中包括操作票漏项，应列入操作票内容的操作未写入票内及步骤颠倒等）；

5、字迹潦草、票面模糊不清或对个别错漏字修改遗补时涂改、使用修正液或用橡皮、指甲、小刀等擦、刮；

6、操作四步内不得盖单步“不执行”小章或每张操作票使用单步“不执行”小章超过三次；

7、对遗漏操作项目在票上用补充记号进行补充或用调整记号对颠倒步骤进行调整；

8、未按统一命名、统一术语填写或设备名称编号不正确；

9、装（拆）接地线的位臵不确切或漏写地线编号或地线编号颠倒；

10、操作时间漏填、错填或未按“年、月、日、时、分”填写；

11、操作票上各类人员未按实填写齐全(包括由于审核手续不严，签名人员不符合安全规程要求。没有签名或没有签全名。由他人代签名)；

12、操作中打“”不正确或漏打“”者；

13、操作票填写完毕未在最后一项齐末处盖“以下空白”章或使用图章的名称不正确；

14、已执行的操作票未盖“已执行”章；

15、操作中发生异常情况停止继续操作的操作票或具有“不执行”内容的操作票在“备注”栏内未作说明的（另外对作废、不合格的操作票均应注明原因。若系调度追令作废，可列入合格统计。若系值班员填写中错误作废，应属不合格统计）；

16、操作票编号后有缺页（缺一页计一张不合格，因故缺页不统计在内，但需说明理由）。

五、有下列情况之一者，评价为“执行不合格”操作票：

1、操作票未带到操作现场或未按实际操作顺序打“”的操作票。

2、先操作，后补填写的操作票。

3、违反“六要八步”，操作、监护不当发生考核事故 ，统计事故或威胁人身安全和设备正常运行的已实施的操作票。

六、工作票有下列情况之一者为不合格：

1、审票不严，出现下列情况之一者：

○1.站使用的工作票种类与工作内容不符合者。 ○2.工作任务内容填写不明确或遗漏。

○3.不用钢笔或圆珠笔填写，字迹潦草、模糊不清，工作内容和安全措施在值班人员许可工作后填写。

○4.工作票错漏字需改正时字迹不清楚或使用符号不规范或一般涂改超过3个字。 ○5.各类签名人员不符《安规》要求；工作票签发人，工作负责人，工作许可人，未经有关部门审批者；没有签名或签全名。

○6.安全措施填写不正确，不具体、不完善（如拉开关和刀闸的名称，编号不完善，可用简称，但必须是局和各级调度统一规定的操作术语，应装接地线，应设遮栏或标示牌未注明确实地点或数量不足；值班员填写的安全措施中接地线没有注明编号）。

○7.由他人增添或变更工作票上的内容时，未经原工作票签发人同意者。 ○8.有关工作票提交值班员的有效时间未按《安规》第

45、

46、47条精神办理。○9.变更工作班人员、工作负责人及扩大工作任务，未按《安规》第48条精神办理。

2、办理工作票时出现下列情况之一者。

○1.值班员填写的安全措施仅写“同左”或安全措施比《安规》要求降低者。 ○2.工作地点保留带电部分和补充安全措施，未按照实际情况作扼要说明。

3、没有办理许可手续的工作票，或在工作票上双方签名不全。

4、未办理工作票结束手续。

○1.工作结束时未按《安规》要求检查设备状况者。 ○2.工作负责人，工作许可人未签名，未填写工作结束时间。

○3.工作票站装的接地线已拆除，但未写明拆接地线组数；值班负责人未签名。 ○4.未盖“已执行”图章。

5、每日收工未按《安规》指定的工作票交回值班员者。

6、一个工作负责人手中有一张以上的工作票，或一个工作班成员在同一时间内允许参加一张以上工作票的工作。

7、工作负责人长期变更或工作长期而未在工作票内签注者。

8、工作票没有编号，没有填写日期或其他不符《安规》要求的。

9、除上述规定外，违反《安规》及电力部门的其它相关规定也可认定作不合格考核。

10、工作票在保管期（一年）内遗失。

井下供电管理制度

一、机电科负责井下供电系统的技术指导工作。

二、各队负责所管辖供电系统的管理工作。

三、机电科全面负责井下日常供电的技术指导工作，包括：参与供电方案确定、根据现场绘制矿井“两图”、高开保护定值单的编制、对用电单位进行现场监督检查等工作。

四、凡井下需要增减负荷，变更供电线路，都应办理增减负荷申请，报机电科存档。

五、新安装工作面，施工单位的主管部门应以书面形式向机电科提供施工作业地点，计划使用机电设备的型号、数量、主要技术参数，设备布臵情况等资料存档。

六、各队设专人负责本单位管辖范围内电气设备保护装臵的维护、检查调整及试验工作；各队依据机电科的整定计算书的保护定值单对所管辖范围内的开关进行整定，并做好记录。

七、各队变电所值班工负责所管辖的低压电网漏电保护装臵试验工作，并做好记录。

八、井下接地装臵由各队进行检查、测试，并做好记录。

九、机电科负责对各队电气管理、三大保护工作进行监督检查。

机械设备管理制度

机械设备管理的主要任务是对为适应我矿安全生产的发展需要，加强机械、配件管理，提高生产技术装备和经济效益，保证设备正常运行。

一、企业设备进行综合管理，做到全面规划，合理选购，及时安装，正确使用，精心维护，科学检修，适当改造和更新，以不断改善和提高企业的技术装备和素质，充分发挥设备的效能和投资效益。

二、设备安装要严格按设计方案、安装规范和施工措施进行。

三、为加强在用中的设备管理，所有设备必须实行包机制（包运转、包维修、包完好）责任到人，定机、定人凭证操作，专职专责，并做到“三好”、“四会”（管好、用好、修好；会使用、会保养、会检查、会排除故障）。在用中的设备必须保持完好状态，安全保护装臵齐全，动作灵敏可靠，防爆设备不失爆，并定期检查试验，做好记录，不合格设备严禁使用。

四、所有备用设备、备品、配件要妥善保管，必须完好备用。因备用设备配件不完好而影响安全生产的，要追究责任。

五、锅炉、压力容器、起重设备等特种设备必须严格按照国家规定进行使用和管理，定期进行检测和预防性试验，仪器、仪表按规定周期进行校验。确保特种设备的安全运转。

六、严格加强润滑管理，建立并严格执行润滑“五定”（定人、定质、定量、定点、定期）制度，做好换油记录；主要设备还要建立润滑卡片，做到实际、记录、卡片相符；逐步实行根据油质状态监测换油的润滑动态管理制度。

七、在用的机械设备要坚持使用与维护相结合的原则，并严格遵循“谁使用，谁维护，谁负责”原则

八、机电科每周对设备的使用情况进行一次检查，对查出的问题下发整改表

九、设备检修应执行维护保养与预防检修相结合，预防为主的检修原则。机电科\"一通三防\"管理制度

机电科负责指导、监督机电管理过程中\"一通三防\"管理制度和安全技术措施的执行：

一、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策和上级有关安全生产的规定、命令、决定、通知、通报等，严格岗位责任制和各项规章制度，对生产中的管线系统、机电设备、产品配件的安全、质量全面指导、监督、落实。

二、指导并监督机电队定期检查井下所有电器，坚决消灭失爆现象，杜绝明火，把好“一通三防”第一关。

三、认真抓好电气的管理及设备维修、保养，使设备的完好率、事故率等符合要求。

四、负责制定防止设备、电气事故发生的安全技术措施，并保证及时贯彻执行。

五、抓好主要通风机的运转工作，定期对主要通风机、备用通风机及其附属设备，如、闸门、防爆门、绞车、钢丝绳的检查，保证主要通风机正常运转。

六、督促机电队定期对主、备用通风机进行维护、保养，并做好各项运转参数的观察记录。

七、协助通风科搞好通风设备的造型、安装、性能测试的工作。

八、负责对主、备用通风机互换，风机反转反风的正确操作，保证在规定时间内启动主、备用通风机或反转风机。

《煤矿机电个人先进事迹.doc》

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