推荐第1篇：领导人峰会安保大揭秘
领导人峰会安保大揭秘
大型领导人峰会是恐怖分子进行破坏活动、制造轰动效应的绝佳机会。峰会主办方如何排除安全威胁、炼成“铜墙铁壁”呢？根据当前国际大型会议活动安保工作实际情况，主办方一般从城市防卫、民众隔离、周界报警和入口安检等四个方面预防可能干扰会议进行的社会治安事故和安全事件、排除会议周边和现场的安全威胁；此外，主办方还要建立“防火机制”，点对点保障领导人的安全。
城市防卫：海陆空全面封锁 落实各项安保措施，科学部署警力是先决条件。日前在马尼拉举行的APEC峰会，菲律宾将安保层级升至最高，让16万名国家警察和12.5万名军警进行全面戒备。
菲律宾空军安排了13架飞机待命（上图）；会议举行期间，马尼拉上空将被设为“禁飞区”。当地媒体称，仅仅为了保证领导人飞机顺利降落，就有1700个航班被取消。菲律宾海军则在马尼拉湾设立了“禁航区”，并部署了两艘前美国海岸警卫队快艇和十几艘小一些的船脞。此外，菲律宾还在285个出入境检查站派驻大量警力，防范可疑人员入境。
除了政府力量，民众也会被动员参与维护城市秩序。2009年的哥本哈根全球气候大会，丹麦警方就向会展中心附近居民发出3000多封信，通知他们一旦发现可疑人员和行为马上报告。结果，一位律师很快报警，因为他在自家阳台上发现有4名法国人展开一幅反对核武器的标语。
民众隔离：停工停课清外围 在举办大型会议期间，主办城市通常会选择让民众放假来缓解安保压力。菲律宾政府就宣布，11月17日至20日政府办公室及学校放假，鼓励民众到其他城市度假，或者留在家中关注会议的相关新闻。2014年11月，北京APEC会议期间，在京的事业单位也被放了一个6天的“小长假”。在放假之外，一些国家会采取更加严厉的方式限制当地居民的行动。2004年，北约峰会在土耳其首都伊斯坦布尔举行。时值国际恐怖主义猖獗，为了确保峰会安全召开，伊斯坦布尔的居民被“禁足”3天，连去超市购物，市民也要佩戴政府发放的专门证件。
政府勒令商铺停业也屡见不鲜。2012年，哥伦比亚举行美洲国家首脑会议期间，卡塔赫纳市全城戒严，连超市、饭馆也都停业了。峰会举办当天，主要街道上基本空无一人，只有执勤的警察和军人。
周界预警：道路街区重点监控 主办国一般会对会议场地周边的交通和街区实施部分管制。此次马尼拉APEC峰会期间，通往菲律宾国际会议中心的数条主要道路就被关闭，只有挂有“APEC2015PH”限定车牌的车辆才可进入管制区。
2007年悉尼APEC峰会，会议场地周边的街区也被全部关闭，要出入这个区域，需要先经过背景调查，才能拿到官方发的通行证。一位在该区域的万豪酒店打工的民众说，即便佩戴证件，走出饭店后，隔一段距离就有会安保人员过来盘问和查验证件，还要核对证件照片和本人是否一致。另外，除了路面巡逻，空军也会参与执行巡逻任务，几乎每时每刻都有直升机在会场上空盘旋。
安保人员还会动用高科技对道路、街区进行防护和监控。主会场周边都会设置高达3米、连接高压电网的“电子护栏”，企图翻越电子护栏的人会失去知觉。视频监控系统则是安保人员的“第三只眼”，巴黎发生恐怖袭击后，土耳其政府为了保证安塔利亚G20峰会的安全，就在机场到会场的高速公路上设置了350个具有人脸识别功能的摄像头，严防恐怖嫌疑人靠近会场。
入口安检：机器设备要开机检测 入口安检是会场安保的最后一道防线，在对所有会议场所进行全面清场和炸弹排查后，主办方会对进入会场的人员及其携带物品需进行最严格的安检。
一般来说，会议的安全前置时间至少在3个小时左右。此次马尼拉APEC会议的安保前置时间更是从预定的3个小时延长到4个小时。与会的新华社记者表示，他在APEC工商领导人峰会会场门口先是经历一次机器安检，进场后又经历一次非常仔细的开包手捡，包里的所有机器设备甚至需要经过开机检测。他还注意到，会场内有防爆犬、防爆小组在一旁待命，数条警犬在会场内巡逻。
安塔利亚G20峰会的会场安检也异乎寻常的严密，会场的安检甚至被隔离到会场之外。与会的央视记者称，尽管入驻的酒店离国际媒体中心只有10分钟距离，但他们每天都需要乘坐专车到“安检门”重复安检，再乘坐专车抵达目的地。安检程序分两部分进行，第一道安检比较简单，只需出示护照和记者证；第二道安检，则是要把随身携带的所有物品通过安检机检测，摄像机和电脑需要打开确定是否运转正常。
领导人保护：五道防火墙保安全 对于主办国和与会人员来说，保障与会领导人的安全可谓重中之重。根据菲律宾国家警察署的安排，除了领导人下榻的每间酒店会安排100名警察执勤，国家警察署的高速巡逻组派遣842人为各国代表团和领导人的车队保驾护航。除此之外，按照国际惯例，为了保证国家和地区领导人的出行安全，一般有五道防火墙。
最后一道防火墙则是与领导人出行沿途的医院联系，准备好急救措施，准备好与领导人血型相同的血等，一旦领导人出事就可以及时进行抢救。
除了这三个安保圈子之外，还有情报为先和超前准备。即领导人在出行前进行情报信息的搜集和整理，再根据这些情报采取相应的保护措施。这些准备工作包括领导人出行的道路必须进行事先的考察，包括地形地貌以及道路的宽度等。美国还会对经常扬言要杀了总统的人进行基本的定位，对其危险系数进行评估，再制定相应的保护措施。
第三层安保是在定点的范围内，检测监控周边任何可能对领导人构成威胁的地点，防止狙击手从远距离对领导人造成伤害。此次菲律宾的安保措施也沿用了这个惯例，即在领导人车队经过期间，附近所有高楼大厦的窗户保持关闭状态。2007年悉尼APEC峰会，有当地居民称，时任美国总统的小布什车队路过城区时，附近的手机网络都遭到屏蔽。
第二层就是让安保人员广泛跟群众密切接触，及时发现有可能对领导人构成的任何风险，对不正常的现象和苗头及时制止。这个层面的安保人员，分布范围更广，与领导人的距离没有固定的标准，身份不易识别，不细心的话，会以为他们也是群众。
五道防火墙中，首先是三层安保的圈子，第一层是领导人的贴身安保圈（即核心安保人员），他们必须随时紧随领导人左右，以防不测。他们的反应迅速，应变能力强，并随时可以牺牲自己。？笪摘自《广州日报》
推荐第2篇：G20峰会安保动员会讲话稿
G20峰会安保动员会讲话稿
各位驾驶员同仁们，朋友们大家下午好：
举世瞩目的G20峰会即将举行，多国首脑将会来到浙江，安保工作自然是重中之重，尽管我地处于G20峰会安保工作的二线，但也要做好在此期间行业的维稳工作和安全工作，千万不要有侥幸心理和麻痹思想，也一定要增强防恐、反恐意识。具体工作部署如下：
1、签订安全责任书，明确责任，落实到人（这个我们都签过了） 这次G20峰会会安保工作，是一项重大政治任务，它关系到我们国家的整体对外形象及对外关系，必须抓紧抓好，做到万无一失。按照“谁所有、谁经营、谁负责”的原则处理。
2、我们要加强车辆的安全检查，加强安全行车意识，杜绝发生重大的安全生产事故。夏季高温车辆容易自燃(这些例子很多)，所以要加强出车前的安全检查，雷暴天气增多，雨水多(盐城这次龙卷风冰雹很惨死了99人)，所以一定谨慎行车，加强安全行车知识，加强安全行车意识，在酷暑季节，人容易犯困，容易走神，所以一定合理安排休息时间。
3、我们出租车又是城市的窗口，对外展示城市的友好和文明，所以我们一定要做好服务，文明用语，诚实经营。最近投诉有点多，虽然有些不关驾驶员的事，但是你们可以及时解释沟通，没有投诉不是更好，否则投诉是不是属实都要到运管处做笔录，很麻烦啊，属实还将被处以罚款。另外第一季度第三方测评成绩贴在墙上了，你们自己看一下，测到的车辆到那里签字。
4、增强防恐、反恐意识，特别是要“防”，要求我们每个出租车驾驶员都应该有责任心和发挥主观能动性，G20峰会期间我们所有驾驶员工都要擦亮眼睛，注意观察客人的表情和动向，发现异常，及时报告（微信、电话都可），不给恐怖分子或闹事分子有可乘之机。同时，飞机铁路不让运的，恐怖分子有可能通过出租车来托运，我们对有些可疑的、有易燃易爆、危险品等可以拒绝托运，并及时通报公司或相关部门（记得台州机场安检的事件吧）。可不要贪图小利携带这些违禁品或者帮助可疑人物运输物资，非常时期事件的定性更加严厉。另外，在此期间我们自己也不要有影响行业稳定的言论和行为。
安全生产重中之重、老生常谈，为了他人的安全，为了自己的幸福，为了家人幸福，我们一定要拉紧安全这根绳。同时也为G20峰会的顺利召开保驾护航。谢谢大家！下面有请王老师给我们讲下G20峰会期间的重要注意事项。
2016-6-27
推荐第3篇：亚信峰会安保工作总结
2013年安保工作年终总结
一、安保全年工作回顾
1.强化培训及考核机制、提高队员素质、做好商场服务
为了建设一支高素质的保安队伍，服务好商场的广大商户。团队制订了严格的考核标准和管理条例，从队员的入职开始严格把关，并且必须符合三个标准即“招聘标准，试用标准，入职标准”一年来团队展开了一系列的培训学习和思想教育活动。通过仪容仪表、文明用语、行为规范的学习，通过每周一次的军事训练先使队员从外表上改变，树立形象。再通过，思想沟通，深入交流，改变队员的消极思想，使得队员的素质和修养得到了一定的提高。
由于保安工作的特殊性，商户有什么问题往往第一个找到保安来解决，那么保安就必须有优质的服务理念和及时有效的解决方法。从服务态度上出发，保安团队能解决的马上解决，需要其他部门处理的主动联系。对商户的意见及时反馈给公司领导。保安团队把服务作为工作中的主要内容，团队也多次召开会议，共同讨论，讲授经验，使队员们明白服务的重要性和必要性，在日常工作能积极主动和其他部门密切协作，共同努力，为营造良好的经营环境和更优质的服务发挥了重要作用。 2.牢抓防盗、防火、防破坏、防自然灾害、确保秩序及商场装修施工安全 商场安全是商场经营最基本的保证，与商场发展紧密相连。安全责任重于泰山，安全工作任重道远。为了确保商场秩序安全和施工现场无事故，团队制订了一系列工作计划和安全应急方案，以宣传培训为主，先从思想上让每个队员紧绷“安全”这根弦，再确定安全工作重点区域与禾山派出所共同联防，从每一个细小环节入手，周密细致的巡查，及时并消除安全隐患，将安全隐患控制在萌芽状态。另外，团队里每天保证有足够的人员备勤，随时准时应对突发事件。定岗定位，合理调配，尽可能把重要岗位交于经验相对丰富的员工。突出检查，签字环节，当班班长要掌握各岗位人员的工作状态，以检查抽查形势对各岗位进行督导。 3.良好处理各种纠纷、维持商场良好经营秩序
由于商场商户较多，出现的各种纠纷也相对频繁，为此团队积极总结处理纠纷的方法，本着无论什么原因，以优质服务为前提，使双方尽量达成一致。在维持商场秩序方面，保安团队严格按照管理条例执行，有效的改善了商场秩序。 1.对团队内部进行改革，有针对性的做出了人员变动及岗位调整，团队凝聚力大大提高。 2.通过培训使队员提升工作标准，提高工作质量。
个人事迹如下： (1).负一楼道格拉斯展位喷水、李洪州巡场发现迅速采取措施，给商户挽回了巨大损失，多次被公司评为先进，（本年六月份被集团评为先进员工） (2).闵高波带领班组，经过周密安排，在商场四号门外成功抓获盗取铜门者，（上海天奇铜门在调货时不慎将一价值约8000元人民币的铜门丢失 (3).邹锦旺在巡场时，工作责任心强，发现五楼b.b.s（施华洛世奇）展位门锁被人为破坏，在控制现场的同时逐级上报，及时杜绝安全隐患，得到商户高度评价，2012年8月份被部门通报加分表扬。 (4).张国兴担任班长一周以来，工作标准高、自我要求严格、责任心强，共计查出违规事项24起，其中最为典型的是2012年07月31日在商场二号门查出一起企图将一大桶汽油带入商场，及时杜绝了安全隐患，给团队树立了工作典范。
二、全年工作总结 新年将至，在这一年中保安团队紧紧围绕商场全年的中心工作，以脚踏实地的工作作风，求真务实的工作态度，积极创新，不断提高。一年来保安团队始终以“安全第
一、预防为主”的指导方针，坚持群防群治、常备不懈、外树形象、内强管理，在公司各级领导的关怀指导下，同事和队员们的帮助支持下，较圆满的完成了公司领导安排的各项安全保卫工作任务 ，我们在这一年中工作有许多好的方面，也有许多不足，为了能在今后的工作中，扬长避短，继往开来为来年工作打下坚实的基础，特对今年工作总结如下： 1.安全保卫工作
良好的商场治安安全是商场经营最基本的保证，与商场的发展紧密相连。公司领导对安全工作非常重视，强调加强安全保卫管理。我本人对安全工作从未松懈。经常要求队员要警钟长鸣，安全第
一、居安思危、不要麻痹大意，绷紧安全这根弦。按照《夜间巡检管理制度》抓好巡逻检查工作，每天不定时巡查各楼层、对商场薄弱环节加强管控 ，以确保安全无事故；每周一进行军事训练及车辆指挥培训，规范安保队员执勤动作，有效的保证了车辆有序停放，为商场的经营营造了良好的外部环境 2.做好培训工作，提高队员素质
为了建设一支高素质的安保队伍，我们在留住优秀人员的同时，强化管理，力求优质服务，不断进行学习和培训，加强了对全体队员的培训力度；一年来定期开展了一系列的培训学习和思想教育活动，先后进行了多次较为集中的岗位理论培训；每个月的培训达到4个课时。通过对仪容仪表、文明用语、行为规范的学习，使红星企业文化深入人心。每周班组学习使队员产生了归属感认同感；每周的军事训练使队员的个人形象发生了改变；通过学习改变队员的个人思想，树立正确的人生价值观，使队员融入我们红星团队，队员的素质和专业技能都有了一定的提高。 3.日常工作
保安队员是商场与客人的第一个接触点，保安必须有高素质的服务理念和行之有效的待客方法。从服务至上出发，个人能解决要求的马上解决，需要其他部门处理的主动联系，不让客户再多跑路。一年来安保队员在执行职责的同时，对客户给予更加人性化的服务并多次受到了客户的表扬，我们组织队员召开班组会议，共同探讨，讲授经验，使队员们明白服务的重要性和必要性；
由于家居卖场行业的特殊性，安保队员坚持以“服务为先”的宗旨，耐心仔细地做好工作，对于客户的无故辱骂从不还口，而是尽量让客户有一次愉快的消费体验，经过全体安保队员的共同努力，年度商场无事故，未发生治安刑事案件，确保了商场的正常经营，全年安全服务人员416018人，安全保障停放车辆185975辆，非机动车辆37035辆，夜间安全监管商场施工人员12866人，施工展位3156家。 4.工作中存在的不足
在本年度，保安团队在工作上虽然取得了一定的成绩，但还存在了一定的问题，不足之处更是需要深刻总结，努力改正。总结一年来工作还有几点不足：
1、队员形象素质需要进一步提高
2、团队管理水平需要提高
3、团队工作离集团要求还有差距篇二：2015年度安保年终工作总结 年终工作总结
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转眼已是2015年年末，这一年过得真快。 2015年，在集团公司的坚强领导之下，团队在磨合中推进，以集团战略目标为指引，较好地解决了“最后一公里”的执行问题，工作质量和工作效率较2014年有了明显提升。下面，我就从以下几个方面对2015年的分管工作做简要陈述：
一、2015年主要工作
（一）通过调整组织结构，优化工作流程，提升了工作质量和效率
基层安防工作人员是公司安保的主要力量，受多种因素的限制和影响，在岗的大多是年龄悬殊较大、文化水平参差不齐、素质良莠不齐、民族成份占一定比例的人员，为培养出一支合格的安保队伍，在日常的团队管理上做了多种尝试。
1、进一步完善了安保管理架构
作为大安防体系中的一部分，消防工作因专业性强，能力一直十分薄弱。为彻底改变消防工作现状，公司先后更换了三任分管领导，将消防业务从安保并入物业、又从物业交回安保，更换了消防维保单位并加强了对其维保服务的监管力度，使消防工作质量有了明显提高，同时也使安保管理架构得到进一步完善；
2、进一步优化健全了物业管理服务流程
物业服务是为营运招商提供支持和支撑的重要环节。物业服务搞得好、商户满意度高，对招商工作可以起到积极的促进作用。针对新商户进场装修中因存在交底不清、服务不到位被商户投诉等情况，重新梳理了物业管理制度及服务流程，做到事前交
底、过程跟踪，既明确了部门职责，也提升了商户满意度；
3、强化部门协同，明确对外分工，为公司正常营运提供安全和物业服务保障
大厦建成已逾十年，电梯、空调等设施设备已陆续进入故障多发期，各种故障时有发生。在许多需要商户整改和配合的工作中，因多头管理，力度不够，问题得不到及时处理。为改变职责不清、责任不明的状况 ，划分了“大物业”（对物业、安保、消防、停车场的统称）与营运部对待商户管理中的工作职责和权力。对内，公司各部门都是一家，部门业务有交叉应以快速解决问题为原则，不推托；对外，由营运部一个口径对接商户，“大物业”所有需要商户整改和配合的事项统一由营运部负责对商户进行管理和整改督促。这样，即明确了责任，避免了谁都管、谁都不管的现象，也保障了安全管理和物业服务；
（二）实现了对家乐福卸货区进货车辆的分时段管理 2014年底公司收回对家乐福卸货区的管辖权后，为进一步加强安全管理，实现客货车辆分流，及时向家乐福提出了其供货车辆必须于当日上午十二点前完成装卸的现场管理要求，通过多次磨合，这一措施于2015年春节过后正式实施，标志着公司集权管理工作又向前迈进了一大步。
（三）成功清退负一层好运达网吧 ***网吧因存在重大安全隐患，自2014年10月起就多次被公司安保部查处。在反复处罚其整改仍不到位、不履行安全承诺甚至拒不接受公司管理意见的情况下，安保部于2015年4月14日起对其停业整顿，期间一直加强监管，直至7月撤离。好运达网吧的平稳撤场为公司地下室整体改造工作顺利推进打下了良好的基础。
（四）积极主动的做好外协工作
密切保持与关联单位的联系，牢固树立公司依法依规经营的良好形象，为公司持续发展创造良好的外部环境。 企业发展需要政府支持。作为水区重点单位，又因毗临市政府的特殊区位，公司的每一项决策都备受各界关注。外协工作，不能临时抱佛脚，遇到问题时才找人，更要注重平时积极向政府相关部门和协作单位传播公司管理理念和发展思路，争取各部门从宏观层面的理解和支持，也就争取到了协调工作的主动权。
这方面的工作在我2015年度的工作中占了较大的比重，也取得了积极的效果，协调解决了多项审批手续及突发事件：
1、**餐吧开业前的消防报备手续；
2、北广场开挖前的占道和开挖许可手续；
3、四楼燃气一期工程后期的设计、改造、验收及供气等一系列工作的完成；
4、七月电力抢修事件的及时协调处理。
二、工作中的感受和体会
经历了2014年跌宕起伏的管理纷争（外有老业主、大客户，内有经营商户的新旧更替），2015年公司逐步建立健全了各项管理制度，规范了服务行为，明确了部门工作职责，各项工作的开展平稳有序。
（一）安全无小事，安全管理更无小事
海恩法则指出: 每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隐患。法则强调两点:一是事故的发生是量的积累的结果;二是再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，也无法取代人自身的素质和责任心。认真
履行工作职责，用心对待工作中的每一个问题，积极面对困难，勇于接受挑战，做好安全防范才能保证安全。
（二）时刻保持高度的责任心、使命感 公司物业、安保（包括消防中心及停车场）两大部门，现有在岗人员85人，承担着大厦安全运转和后勤保障的重要职责，每一位员工都必须具备极强的责任心和使命感，具备发现问题、现场应变和处置问题的能力。1月21日晚11时发生在四楼的****插座起火事件，就是安保部夜间工作人员首先发现情况，最先到达现场，及时安排疏散并扑灭火源，沉稳冷静地在第一时间消除了火灾隐患，未造成人员和财产损失，用行动证明了安保人员的责任和使命。
（三）始终要将公司利益放在第一位
公司大厦属多产权商业综合体，利益关系错综复杂；是已建成十余年的老旧大楼，维修维护项目多投入大，物业服务质量倍受争议；现有管理团队进驻之前，各种纷争不断且影响恶劣，辖区政府及职能部门对原公司极不认同，累及我团队。在各种利害关系并存的情况下，面对艰难的内外部环境，通过对基础设施更新投入、改善经营环境增强客户信心，通过配合职能部门各项管理工作的推进和整改转变工作作风，通过向辖区政府请示、汇报工作阐明企业发展思路，重新树立企业形象，将公司利益放在第一位去工作，大大改善了企业形象。
（四）必须建设一支有战斗力的基层团队
和平年代如何练兵？如何建设一支“能打仗、打胜仗”的安保队伍？这是作为公司安全负责人要经常思考的问题。我非常尊重公司团队的每一个成员，认为尊重和信任是形成战斗力的基础，坚信只有和员工们荣辱与共、耐心友爱，才能带出了一支“能
打仗、打胜仗”的队伍。在这样的思想带领下，一线员工在公司的各项大是大非面前表现积极，传递出了极大的正能量，也涌现出了许多感人的事迹。
三、工作中的问题及不足
（一）对建立长效的工作机制做得不够
过去的一年，工作常常是在处理应急事物，对于如何从制度上、机制上进行改进，防患于未然，做得不够。处理问题有急躁现象，虽然是以公司利益为出发点，但也引发了一些人的不理解，增加了工作阻力。
（二）工作过细，对事务性的工作介入太多，不利于后备干部的培养 2015年集团业务发展迅速，****已经在做新三板挂牌前的各项准备，急需大量对企业忠诚、有工作能力的中层管理人员，后备人员的储备严重不足；
（三）需要学习更多的新知识
集团现有业务除国际金融版块以外已全部按计划搭建完成，作为公司高管，对金融业务、房地产销售、经理人的基础财务管理知识、网络营销、法务知识等相关业务的掌握不够，急需加大学习投入和学习力度。
四、2016年的工作计划和建议 2016年将是****飞速发展的一年，又是拟上市前稳扎稳打、有序推进的一年。物业管理工作，要紧扣公司发展的战略目标，紧紧围绕实现年度目标计划开展工作，从严字上下功夫，从细字上要效益。具体从队伍建设和业务改进两个板块来说：篇三：5月小结 长宁建材2014年5月份
安全生产、消防安全、综治保卫工作小结
我公司本月在安全生产、消防安全、综合治理工作方面主要内容如下：
1、“亚信峰会”期间，公司成立了领导小组。公司第一责任人任组长，分管领导为副组长，按照有关要求制订工作方案，全面发动职工认真开展自查自纠的专项行动。根据我公司的特点，对租赁户、各部门发行“关于做好亚信峰会期间安保工作的通知”。层层传达动员，分管领导两次带队进行专项检查，排除隐患。本月19日至22日领导带队加强值班，做到“守土一方、守土有责、守土尽责”，使我公司在“亚信峰会”期间安全生产、消防安全、综治保卫专项工作圆满完成。
2、对消防设施，报警系统加强维护，积极准备迎接消防年检复审。
3、编制了2014年度“工作领导小组”，准备组织公司全员安全生产培训，安全生产知识竞赛试题的测试，准备安全月内组织志愿消防员进行消防应急演练。
上海新长宁集团建筑材料实业有限公司 2014年5月27日篇四：安保工作总结 精心筹划 严密组织 扎实做好大项活动安保工作
—石桥街道“美食休闲文化节”安保工作总结 5月24日，为期一周的石桥街道美食休闲文化节圆满落下帷幕。在此次活动中，安保工作组在街道党工委、组委会的正确领导下，坚定为确保美食休闲文化节胜利召开营造良好安全稳定和谐社会环境的工作目标，不断探索实践大型活动安保工作，精心筹划，严密组织，全体人员以高度的责任感和细致务实的工作作风，扎实做好活动期间的安保稳定工作，确保了此次活动的顺利进行。在此次安保工作中，共出动人员687人次，消防车8辆次，救护车3辆次，落实安保经费2万余元。
现将此次活动中安保工作的特点汇报如下：
一、精心筹划，细心准备，做到“五个到位”
（一）组织领导到位。此次活动，成立了由街道党工委副书记孙毅任组长，街道办事处副主任朱卫东和石桥派出所所长孔立勇任副组长，综治科长赵云彬等11人为组员的安保工作领导小组，还成立了由安监科长徐振华任队长的安全消防督查队。领导高度重视，全程指挥，统一领导，组织力量强。
（二）方案计划到位。此次活动，是我街道第一次按照相关文件要求，组织申报大型群体性活动。为全面做好此次活动的的安全保卫工作，安保工作领导小组工作人员在申报时间紧迫的情况下，加班加点工作，认真研究了《中华人民共和国安全生产法》、《浙江省人民政
府办公厅关于加强各类展会和节庆活动安全管理的通知》《、杭州市安全生产责任制规定》和《杭州市大型活动安全管理条例》等相关法律、法规，详细制定了《石桥街道首届美食休闲文化节安全保卫工作方案》及相关申报材料10余份，在短短5天时间内完成了原计划需20天的申报进程，开创了街道首个重大活动安保申报的先河，为下步重大活动的组织申报积累了经验。还根据总的安保实施方案，制订了《安保工作组人员值班表》、《值班情况登记表》等细化表格，并在活动主场地入场处喷绘了《石桥街道“美食休闲文化节”活动安全注意事项》的安全提示，做到了方案周密齐全，任务区分明确，达到了定人定位定责的要求，活动的针对性和操作指导性强。
（三）责任明确到位。此次活动，活动组委会提出并实践了契约化管理的安全监管新理念，即通过与新华集团、兰通商贸、浙天市场管理公司等40余家参加单位签订《安全承诺书》的形式，约定活动组织者与参与商家的责任与义务，告之各参加单位摊位设置要求，使之符合安全生产规定和技术标准，为实现最终的安全目标，相互协作与配合，相互理解与支持。此次活动实践证明，这不仅仅是一个责任问题，更是建立一个良好的参与商家的安全自律机制，尊重了活动参与商家的主人翁意识和主动精神，进一步强化了安全管理工作的规范化、制度化和科学化。
（四）隐患排查到位。活动前，安保工作组人员多次前往活动主场地进行现地勘察，进行场地施工的安全情况检查。16日下午，孙毅副书记率领由公安分局、派出所、安监、卫生、交警、工商等部门
人员组成的联合检查组，前往现地及周边进行了拉网式的隐患排查工作，对一些商家存在的消防设施隐患进行了限时整改，及时有效地消除了安全隐患。
（五）预测预防到位。为了切实做好安全防范工作，安保工作小组在活动之前组织了骨干人员召开了讨论会议，大家在会上提建议、献对策，针对因食物不洁引发的食物中毒、消防防范或操作不当引起火灾、过度拥挤引发人员挤踏等七种可能出现的突发情况进行了预测防范，并制定了就对预案，做到预防在先，预有准备。
二、严密组织，灵活处置，做到“三个结合”。
（一）人防物防技防相结合。为加强活动的现场安保工作，安保小组在活动现地对面的钦川酒店6楼设立了指挥协调中心，对活动的安保工作进行实时的监控、指挥和协调。活动期间，统一调动8个社区综治队员、民兵应急分队、辖区单位保安、外请保安人员共同担负安保任务，共出动安保人员632人次。各个分队点位均配备了无线对讲机，建立了顺畅的通信联络。在现地设置了隔离安全栏，对现地的安全进行了安全强化设置。如在东侧地面上的电线上，加装了安全橡皮垫，有效防止绊倒事件和用电安全。在指挥中心的六楼，安装了摄像机，对每天活动过程中的现场进行了全程监控摄像。
（二）方案计划与灵活调整相结合。7天的活动，安保工作组人员每一天都在不断总结，不断提高安保和服务的质量。如在活动的第一天，现场采用的是安全防护警戒带进行人员进出的疏导和控制，经过实践，安保人员发现有少数观众从警戒带强行进入，同时原计划
中的场地设置既不利于安保工作的组织也不利于观众的观看。第二天，安保工作组就协调人员换上了铁防护栏，同时调整了舞台前侧的核心活动区的安保方案和现场设置，通过几天的实践检验，这个方案比较切实可行。在此后的几天活动中，没有再出现人员拥堵和强行进入的现象。５月23日晚，在活动进行时，突然出现了停电事件，安保工作组配合电力保障组迅速启用预案，及时通知电工检修电路，用对讲机通知各点位人员做好群众提醒疏导工作，有效防止了意外情况的发生。
（三）守点与控面相结合。根据活动的现地道路、场地建筑物和此次活动的特点，安保工作协调组对现地场地和辖区进行了点面划分，划分了演员休息准备区、领导休息区、舞台核心区、停车区和入口区等区域，安排了派出所及外请保安重点负责核心区域的保卫工作，社区综治队员负责外围的巡逻、秩序维护工作，同时，协调交警进行车速调控，做到守点与控面相结合，确保了此次安保任务的顺利进行。
三、密切配合，成效明显，顺利实现安全的大目标
（一）强安全，密切配合。在此次活动中，各个部门能加强协调，通力配合。5月16日，区公安分局、安监局、卫生监督所、行政执法中队、交警中队、工商所等职能部门单位在街道举行了活动协调会。通过会议和活动中的合作配合，大家树立了“一盘棋”的意识，加强了共享和反馈机制，形成了上下互动，密切配合的良好工作氛围。各个部门单位均建立了值班制度；各部门和单位间建立碰头会制度，进
行沟通协商，同时落实情况及时上报制度。
（二）强纪律，提升形象。此次活动安保任务，来自不同社区、不同单位的安保工作人员，把思想和行动统一到街道的决策部署上来，按照安保小组在会上提出的“加强纪律、完成任务、提升形象”的要求，在做好安保任务的同时，不断强化思想认识，自觉树立好纪律严明、专业敬业的安保工作者形象。在七天的安保工作中，保安人员身着制式服装，统一佩戴红袖章。民兵应急分队身着荧光背心，着装严整，消防人员在消防车旁认真待命，做好了各项应急准备。安保人员在维护现场秩序时，文明执勤，对一些群众的不安全不文明行为，采取有效措施，采取疏导、劝说为主的做法，得到了大部分居民群众的支持与配合。
（三）强执行，成效明显。美食节期间，辖区派出所、各社区均加强了安全措施，人员值班、巡逻等安保工作措施。加强了人员出动率、见巡率，有效地遏制了人员大量聚集、报警数、发案数上升的不良苗头，确保了美食节期间辖区秩序的安全稳定和美食节的圆满成功。据统计，在此次美食休闲文化节一周期间，街道辖区的刑事案件受理数为39件，与上周相比环比减少25%，报警数（299件）与上周（365件）相比环比减少18.1%，治安案件（9件）与前期（24件）相比环比减少62.5%。安保工作在活动期间实现了“零伤亡 零事故”的安全大目标的实现。通过任务的锤炼，每一个人的思想得到了一次教育和升华，提振了干事成事的热情。
四、相关建议篇五：亚信峰会期间治安保卫工作方案
上海物资贸易股份有限公司
百联集团有限公司生产资料事业部
亚信峰会期间治安保卫工作方案
亚洲相互合作与信任措施会议第四次峰会（以下简称“亚信峰会”）将于5月在上海召开。为切实加强亚信峰会期间本市企事业单位内部治安保卫工作，确保峰会安全顺利举办，根据国资委和百联集团的总体部署要求，结合公司（事业部）实际情况，制定本方案。
一、工作目标
按照“谁主管、谁负责”和“三防结合”（“人防”、“物防”、“技防”相结合）的原则，进一步加强和规范亚信峰会期间公司（事业部）企业内部治安保卫工作，落实完善单位内部整体防范与重点防范、动态防范与静态防范相结合的治安防控运行机制，对法人、单位主要负责人和直接责任人的安保责任追究机制，坚决防止发生恐怖袭击和破坏活动，坚决防止发生影响社会稳定的重大案（事）件，坚决防止发生影响重点单位安全运营的重大安全事故。
二、工作重点
1、公司（事业部）确立重点监控单位为上海燃料、晶通化学品、动力燃料。
2、公司（事业部）确立重点联系单位为百联汽车、有色交 易中心、森联木业。
三、职责任务
1、加强组织领导，开展风险评估
要高度重视亚信峰会安保工作，强化组织领导，结合企业实际制定本企业治安保卫工作方案，逐级落实责任，明确工作重点和职责分工，严格安保措施。对本单位内部安全防范情况开展风险自评和隐患排查，查找薄弱环节和治安隐患，有针对性地落实整改措施。制定突发事件应急处置预案，组织专门力量，落实安全防范和应急措施，切实提升企业整体防控能力。
2、加强安保力量，完善技防设施
要加强治安保卫机构和治安保安队伍建设，进一步落实治安责任制，完善防范规章制度，严格保安人员培训上岗。建立企业治安保卫机构与属地公安机关派出所的协作联防机制，形成工作合力。按照国家标准、行业标准、和上海市地方标准，严格落实人防、技防、物防等安全防范措施，加强技防、消防设施的维保。特别对重要部位要按先关规定添置技防设施，做到无死角、全覆盖。
3、加强内部排摸，落实维稳机制
要对内部的不安定因素和各类重点人员进行排摸研判，主要是企业内部劳资、动迁、员工待遇等引发的不稳定因素。要组织维稳队伍，落实人员积极防控，全面梳理，及时疏导和化解矛盾，切实将矛盾解决在初始萌芽阶段，严控个人极端事件和大规模群
访等影响社会稳定大局事件的发生。
4、加强治安检查，落实隐患整改
要加大检查督导力度，持续开展明察暗访，特别是以油库、危化品存储运输、人员密集场所等企业的安全消防大排查、大整治，对查出的问题要实行“零容忍”，把重大隐患视为事故处理，按照整改措施、责任、资金、时限、预案“五到位”的要求，全程动态跟踪，确保安全消防隐患整改到位。
5、落实值守责任，严格信息报送
要按照“谁当班、谁负责“的要求，加强值班值守，严格落实门卫、值班、巡查等安全管理制度。特别是在亚信峰会期间必须建立24小时值班制度，值班人员必须每天将值班守卫、安全检查和安全隐患整改等情况记录备案，不得“电话值班”“异地值班”、。要严格执行案（事）件报送制度，一旦发生突发案（事）件，必须第一时间报辖区有关部门和公司（事业部）安全保卫部，坚决防止瞒报、漏报、误报的现象发生。
推荐第4篇：安保工作先进事迹
安保工作先进事迹
今年以来，特别是十八大安保工作开展以来，六营门社区流管员齐艳同志始终保持高度的政治责任感和敏锐性，认真履职尽职，服从领导工作安排。
深入开展“喜迎十八大安保我先行”工作期间，严查流动人口信息，在入户检查各门店流动人口登记情况的同时仔细检查各出租房屋的安全防火措施，目前本辖区统计炉火5户，其中物业3户，汽配1户，北京涮羊肉1户。 齐艳同志发扬不怕苦不怕累的精神，连续作战，不向组织讲条件说困难，积极配合其他部门的工作，消除安保工作隐患，确保各项工作有效衔接，促使安保工作落到实处，以饱满的工作热情，严谨的工作态度投入到现行工作中，体现高度的责任心与荣誉感。
六营门社区
2012-11-5
推荐第5篇：g20峰会安保维稳总结
g20峰会安保维稳总结
g20峰会安保维稳总结篇一
7月28日下午，市委、市政府专题听取各乡镇(街道)G20维稳安保工作情况汇报，分析梳理当前我市各乡镇(街道)在峰会维稳安保工作中存在的问题与短板，并对下一阶段维稳安保各项工作进行再部署、再落实。市委书记戴建平强调，要精准发力补短板，众志成城抓落实，确保万无一失完成G20峰会维稳安保各项任务。
市长童定干主持会议，市委副书记周徐胤通报了前期峰会维稳安保工作存在的不足和问题，部署下阶段工作。会上，各乡镇(街道)党(工)委书记逐一汇报了前期峰会维稳安保工作情况。
戴建平指出，要肯定成绩、正视问题，把G20峰会维稳安保工作作为一项重要政治责任，牢牢扛在肩上、抓在手上。G20峰会维稳安保工作是一场前所未有的大考，面对大考大家不畏难、不松劲，干得很辛苦，在安全生产、安保部署、行业管理等方面都取得了一定的成绩，但问题依然存在，仍需精准查改。回顾前期工作，主要暴露出思想认识不到位、隐患整改不彻底、安全防范意识不够强等问题。针对存在的这些问题，各乡镇(街道)和相关部门要组织开展“回头看”工作，如果出现隐患复发，造成重大影响或安全生产事故的，必须坚决严肃查处、绝不姑息。
戴建平强调，要按照省委和杭州市委的要求，结合建德实际，突出重点、严密防范、集中精力、狠抓落实，万无一失完成G20峰会维稳安保各项任务。安全管理要更加到位，决不放过任何一个盲区，进一步加强交通、消防、寄递等领域和行业的管理;社会风险防控要更加严密，决不放过任何一个漏洞，要从“网格化”管理抓起，只有把一个个“小网格”做实做细做精准，才能发挥风险防控的“大作用”，各乡镇(街道)要千方百计把网格做实做强、把巡逻队积极性主动性调动起来，把网格员、巡逻队员的“千里眼”“顺风耳”作用充分发挥出来;工作机制运转要更加顺畅，决不放过任何一块短板;工作体制机制要进一步理顺，落实好重大决策社会风险评估、突发事件应急处置、督查暗访、问责追责等各项机制，把维稳安保的责任落实到“最后一纳米”。
童定干要求，会议精神要贯彻到位，峰会维稳安保，只能100分，不能99分，要认真分析，精密部署，全面落实责任，发动群众，群防群治;问题整改要迅速到位，对存在的问题要限期整改到位，落实到人、到点，不留任何盲区、死角，把工作做得更深、更实、更细;安保目标要完成到位，各级各有关部门24小时值班制度要落实到位，要统筹做好各方面的工作，确保圆满完成峰会维稳安保目标任务。
g20峰会安保维稳总结篇二
为构筑环浙地区寄递安全“护城河”防线，8月16日—20日，安徽省寄递渠道安全管理领导小组成员单位分3个组开展了全省寄递渠道安全大检查暨G20峰会安全保障联合督查行动。省寄递渠道安全管理领导小组组长、省综治办专职副主任王文金亲自带队，全程参加督查行动。
联合督查采取听取汇报、查阅文件资料、实地查看和现场指导等多种方式，对邮政、EMS、顺丰、中通、圆通、百世、申通、韵达、天天、速尔、宅急送、优速、全峰等主要品牌企业落实G20峰会期间寄递渠道安全保障工作开展督查。对督查发现的问题，联合督查组以书面形式反馈所在市寄递渠道领导小组办公室。
联合督查组对各市寄递渠道安全管理工作提出要求，一是要进一步发挥寄递渠道安全管理领导小组成员单位的协作作用，进一步督促辖区内寄递企业落实收寄验视、实名收寄和过机安检“三项制度”;二是要进一步落实寄递企业安全生产主体责任，层层落实压实责任;三是要切实落实国家邮政局、公安部、国家安全部联合通告精神;四是要充分发挥安检机作用，加强安检机操作人员培训，提高安检技能;五是各成员单位要认真履行职责，督促检查要到位，企业安全生产制度执行要到位，严防死守，确保万无一失，共同保障G20峰会期间寄递渠道的安全。
此次联合督查是贯彻落实相关文件精神和年初全省寄递渠道领导小组会议部署，进一步推进寄递渠道安全管理各项工作，落实寄递安全管理属地责任，督促落实收寄验视、实名收寄、过机安检“三项制度”，全力保障G20峰会期间寄递渠道安全畅通的重要举措。督查结合杭州峰会安保行动、全省危化品专项整治行动要求，按照“谁收寄、谁安检、谁负责”和《关于加强二十国集团(G20)峰会期间寄递物品安全管理的通告》规定，各部门齐抓共管，共同做好G20峰会寄递渠道安保工作。
[g20峰会安保维稳总结]
推荐第6篇：国庆安保消防先进事迹
2016年国庆安保消防先进事迹
甲子贺岁，举国欢腾。从1949到xxx，新中国从满目疮痍到小康社会，实现了历史性跨越。xxx年是一个轮回，中国人再次站在创造历史、见证历史的星光舞台。9月30日晚，位于中国地理位置中心的陇原大地到处洋溢着共庆祖国60华诞的喜庆气氛，飞腾的焰火照亮了母亲河畔这颗瑰丽的高原明珠。这一夜，甘肃消防部队全体官兵彻夜未眠，他们在整装待发的红色战车上为祖国守岁，当60声礼炮响彻云霄，当五星红旗在天安门广场高高飘扬，满眼的血丝、满身的疲惫掩饰不了内心的激动和喜悦，他们庄严的向祖国敬礼！在“汶川地震”中甘肃受灾最为严重的陇南市，有这样一群默默无闻的“守岁人”„„“拒见”儿子的父亲——消防科长姚建军姚建军是甘肃陇南市武都区消防科科长，一家三口“分居”三地，他本人在武都区，妻子在徽县，年仅13岁的儿子远在会宁上学，平日里难得团聚。国庆消防安保开始后，他更是从未回家。国庆长假妻儿都表示要到武都过个团圆的“双节”，他一边安慰完妻子和儿子，一边劝说家人不要探望。妻子问他：“你就那么忙吗？全家人一起吃顿团圆饭都没时间吗？”姚建军说：“武都科是陇南国庆安保的重中之重，形势逼人，我不能离开，以后有的是机会”。儿子偷偷买了车票，准备一个人回来，他知道后，立即给老师打电话，硬是把已上车的儿子拦了回去。铁面无私的“守岁人”——消防大队参谋李静9月13日甘肃陇南市成县一个平常的夜晚，秋意浓浓，细雨敲打着街面，消防大队的消防执法监督人员顶着细雨穿梭在各个公众聚集场所防火巡查。李静是成县大队参谋，也是大队负责人，从七点多开始，他和战友们一起逐一排查着酒吧、ｋｖｔ歌舞厅、茶楼等公众聚集场所消防隐患，每到一家，都耐心的讲解着六十大庆消防安全工作的重要性，要求各单位抓好日常防火巡查和消防宣传工作，切实将消防工作落实到实处。在新开业的龙门阵茶楼，经检查，他发现该场所在装修期间就没有申报装修申请，如今又未办理开业前手续擅自开业，他耐心地给该茶楼负责人讲解着消防申报手续，开始的时候该茶楼负责人仗着有当领导的亲戚作后台，态度傲慢，拒不配合。他当即填发了“三停”通知书，茶楼负责人看到这时，忙把他请到一边，把一个红包往他口袋里塞，这时他严词拒绝，面对该茶楼负责人的不理解，李静同志苦口婆心的说：“你不用这样，我们是消防执法人员，红包我们是绝对不会收的，确保消防安全是我们的职责。祖国六十周年大庆，举世瞩目，全国人民关注，是当前全党、全国人民最大的政治任务。我们要切实加强辖区消防安全保卫工作，坚决预防和遏制重特大火灾事故的发生，确保国庆期间的消防安全。”一席话，使这位茶楼负责人羞愧难当，当场表示：明天一定到消防队办理消防手续，你们是新时代真正最可爱的人！消防事业是无悔的选择——消防大队参谋焦云云成县大队参谋焦云云，这位年轻的军官，因为工作繁忙，本是去年年底订的婚期，一拖再拖，双方父母着急呀，这次订的婚期将近，照完婚照的他连亲自选张照片的时间都没有，收拾新房、购买结婚物品，甚至连结婚当天要穿的新衣服都是新娘子一个人在打理，购买，有人问他：“结婚是一辈子的大事，难道你就不感觉到后悔吗？”他说：“穿上这身军装，我就要忠诚履行自己的职责，我愧对我的未婚妻，可是为了履行自己的誓言，为了自己热爱的事业，我无悔！”“用军人的标准要求自己”——消防文职雇员杜玉辉“我不是现役军人，但我会用军人的标准要求自己”。这是甘肃陇南市康县消防文职雇员杜玉辉常说的一句话。国庆消防安保期间，杜玉辉的女儿刚做完手术在家休养，70多岁的母亲长期患病在床。“汶川大地震”中，杜玉辉家的房子坍塌了，灾后重建的房子正在建设，急需人手。家里的困难，杜玉辉在单位只字未提，国庆期间他一直默默坚守在工作岗位，战斗在消防安保的一线。
推荐第7篇：国庆安保消防先进事迹
甲子贺岁，举国欢腾。从1949到xxx，新中国从满目疮痍到小康社会，实现了历史性跨越。xxx年是一个轮回，中国人再次站在创造历史、见证历史的星光舞台。9月30日晚，位于中国地理位置中心的陇原大地到处洋溢着共庆祖国60华诞的喜庆气氛，飞腾的焰火照亮了母亲河畔这颗瑰丽的高原明珠。这一夜，甘肃消防部队全体官兵彻夜未眠，他们在整装待发的红色战车上为祖国守岁，当60声礼炮响彻云霄，当五星红旗在天安门广场高高飘扬，满眼的血丝、满身的疲惫掩饰不了内心的激动和喜悦，他们庄严的向祖国敬礼！在“汶川地震”中甘肃受灾最为严重的陇南市，有这样一群默默无闻的“守岁人”„„ “拒见”儿子的父亲 ——消防科长姚建军
姚建军是甘肃陇南市武都区消防科科长，一家三口“分居”三地，他本人在武都区，妻子在徽县，年仅13岁的儿子远在会宁上学，平日里难得团聚。国庆消防安保开始后，他更是从未回家。国庆长假妻儿都表示要到武都过个团圆的“双节”，他一边安慰完妻子和儿子，一边劝说家人不要探望。妻子问他：“你就那么忙吗？全家人一起吃顿团圆饭都没时间吗？”姚建军说：“武都科是陇南国庆安保的重中之重，形势逼人，我不能离开，以后有的是机会”。儿子偷偷买了车票，准备一个人回来，他知道后，立即给老师打电话，硬是把已上车的儿子拦了回去。
铁面无私的“守岁人” ——消防大队参谋李静
9月13日甘肃陇南市成县一个平常的夜晚，秋意浓浓，细雨敲打着街面，消防大队的消防执法监督人员顶着细雨穿梭在各个公众聚集场所防火巡查。李静是成县大队参谋，也是大队负责人，从七点多开始，他和战友们一起逐一排查着酒吧、ｋｖｔ歌舞厅、茶楼等公众聚集场所消防隐患，每到一家，都耐心的讲解着六十大庆消防安全工作的重要性，要求各单位抓好日常防火巡查和消防宣传工作，切实将消防工作落实到实处。在新开业的龙门阵茶楼，经检查，他发现该场所在装修期间就没有申报装修申请，如今又未办理开业前手续擅自开业，他耐心地给该茶楼负责人讲解着消防申报手续，开始的时候该茶楼负责人仗着有当领导的亲戚作后台，态度傲慢，拒不配合。他当即填发了“三停”通知书，茶楼负责人看到这时，忙把他请到一边，把一个红包往他口袋里塞，这时他严词拒绝，面对该茶楼负责人的不理解，李静同志苦口婆心的说：“你不用这样，我们是消防执法人员，红包我们是绝对不会收的，确保消防安全是我们的职责。祖国六十周年大庆，举世瞩目，全国人民关注，是当前全党、全国人民最大的政治任务。我们要切实加强辖区消防安全保卫工作，坚决预防和遏制重特大火灾事故的发生，确保国庆期间的消防安全。”一席话，使这位茶楼负责人羞愧难当，当场表示：明天一定到消防队办理消防手续，你们是新时代真正最可爱的人！ 消防事业是无悔的选择 ——消防大队参谋焦云云 成县大队参谋焦云云，这位年轻的军官，因为工作繁忙，本是去年年底订的婚期，一拖再拖，双方父母着急呀，这次订的婚期将近，照完婚照的他连亲自选张照片的时间都没有，收拾新房、购买结婚物品，甚至连结婚当天要穿的新衣服都是新娘子一个人在打理，购买，有人问他：“结婚是一辈子的大事，难道你就不感觉到后悔吗？”他说：“穿上这身军装，我就要忠诚履行自己的职责，我愧对我的未婚妻，可是为了履行自己的誓言，为了自己热爱的事业，我无悔！”
“用军人的标准要求自己” ——消防文职雇员杜玉辉 “我不是现役军人，但我会用军人的标准要求自己”。这是甘肃陇南市康县消防文职雇员杜玉辉常说的一句话。国庆消防安保期间，杜玉辉的女儿刚做完手术在家休养，70多岁的母亲长期患病在床。“汶川大地震”中，杜玉辉家的房子坍塌了，灾后重建的房子正在建设，急需人手。家里的困难，杜玉辉在单位只字未提，国庆期间他一直默默坚守在工作岗位，战斗在消防安保的一线。
推荐第8篇：G20峰会先进中队先进事迹
东平中队事迹材料
东平县公安消防大队东平中队坐落于东平县西山路北首，于2011年建成投入使用，中队担负辖区5个乡镇752km²的消防安全保卫任务，其消防安全重点单位119家，火灾高危、易燃易爆单位12家。东平中队现装备五十铃水罐消防车、豪沃泡沫消防车、斯堪尼亚城市车、23米举高喷射车和五十铃抢险救援车，中队在编人数22人，其中干部4人，队长助理1人，战士17人，政府专职消防员1人。
2016年度东平中队共接出警457起，其中火警309起，抢险救79起，另执勤保卫58次，社会救助11起，出动车辆914车次，出动人员10968余人次。抢救被困人员78余人，挽救财产损失800余万元。
在G20杭州峰会期间，东平中队在支队、大队党委的正确领导下，认真贯彻落实（支队党委扩大会议精神和2015年部队建设与发展确定的各项工作任务《修改成方案工作要求》）。中队全体官兵深知G20财长和央行行长会议举世瞩目，能否确保会议取得圆满成功，安保工作是关键。G20消防安全保卫工作，不仅是每个消防官兵的职责，更是一项政治任务，一项重要使命。中队全体官兵不仅从思想上深刻认识到G20消防安全保卫工作重要性，在行动上更是以高度的责任心和使命感认真做好各项消防安全工作。在峰会期间，中队全体官兵立足实际，认真学习、刻苦训练、积极工作、勇于创新、强化部队管理，狠抓安全工作，确保了各项任务的圆满完成，为东平县地区建设、为保护国家财产和人民生命安全做出了贡献。现将中队全年事迹汇报如下：
一、牢记使命，肩负责任
作为泰山卫士的一员，使命高于一切，责任重于泰山，中队全体本着“人民消防为人民”的理念，从现在开始脚踏实地地把中队工作做好，努力做好G20期间的消防安保工作，确保在此期间，坚决不漏过任何一个上级指示、一个一场险情，圆满完成辖区的G20消防安全保卫任务，坚决不发生有任何影响部队形象事件发生。”
二、培育精神，激发提高战斗力的原动力
中队本着“只有一流的管理，才能培育一流的作风，打造出一流的战斗力，树立一流的消防形象”的理念，在管理教育中，从“深教、严求、实管”上下功夫、求突破、见成效，培育消防精神。
（一）在教育上求深，培养官兵宗旨意识。思想是行动的指南。在G20峰会期间东平中队为强化思想引导，举办“开讲啦”战士论坛，形成“以论促学、以谈带学”的互动式教学格局，让官兵同步接受来自身边鲜活事例，触及思想灵魂，明白当兵道理。针对队伍中少数官兵兵味不浓，不思进取，不讲奉献，不敢担当的问题，重点加强“坚定信念、筑牢警魂”宗旨教育和开展“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论”活动，“面对成绩找差距、对照荣誉找问题”“队兴我荣、队衰我耻”等主题大讨论。牢固树立官兵的基本宗旨意识。同时开展专题和基本教育，强化官兵“勤于学习、乐于奉献、不畏艰难、敢于胜利”的消防精神，夯实了官兵争先创优的思想基础。
三、砺练队伍，铸就提高战斗力的强筋健骨
中队把队伍建设定位于“能打战、打胜仗”，在“苦练、求精、创新”中磨尖刀、铸铁拳、练精兵，增长中队官兵本领。中队遵循“层面上求全，形式上求活，内容上求实”的训练思路，开展了提高官兵体能和业务素质的基本性训练，采用“3115”训练策略（即：每人每天三公里跑、100个仰卧起坐、100个俯卧撑、五组单杠引体向上），认真落实好对每名队员的各项训练科目，真正达到“人员训齐，时间训够，内容训全，质量训高”的目标。中队 积极探索改变普通训练模式，采取“岗位互换、训练交叉”的方法，强化了官兵对现有特种救援器材装备的训练，使每位队员不仅能掌握一般消防器材，而且能够更好地掌握特种器材性能、特点和操作要求，做到知性能、会使用、能操作。
四、突出重点 夯实部队正规化建设成果
从严治警是东平中队永远不变的队魂，中队以条令条例为依据，以部队正规化建设精细化管理为推手，严格按照正规化建设实施方案，因地制宜，设置和规范库室、场所设置，从一举一动做起，点点滴滴抓作风养成，认真完善和健全各项规章制度，坚持抓好一日生活制度、查铺查哨、请销假、晚点名、出入营门登记等规章制度，进一步规范内务设置、营区管理等工作，认真督促检查，对发现的问题及时提出批评和纠正，确保了部队各项工作顺利开展。同时以预防事故和案件为重点，抓好人、车、酒、赌、毒、网、色、权、钱、利的管理，扎实开展了警示教育活动，坚持每周进行安全工作分析和讲评，做到“警钟长鸣”。同时坚持把管理和教育有机地结合起来，广泛开展交心谈心活动，始终坚持从“爱”字出发、“帮”字入手，既严格要求，又耐心教育，不滥施惩罚，上下级感情融洽，使中队管理工作保持着良好势头。
五、赴汤蹈火 诠释东平消防官兵爱民情
在G20峰会期间，中队累计接警613起，出动消防车1226车次，出动警力7356人次，抢救被困人员八十余人，疏散被困人员两百余人，抢救财产价值4200余万元。参加会议、节日等重大安全保卫活动80余次，出动车辆86台次，战斗员430人次，确保了重大会议、节日期间的消防安全保卫工作，为保卫国家财产和人民群众的生命安全，维护社会稳定，促进地方经济的发展作出积极贡献。
天道酬勤，东平中队全队官兵在上级领导的关心、帮助下，通过不懈努力，克服重重困难，圆满完成G20峰会消防安保工作。百尺竿头更进一步，东平中队将始终坚持内强素质，外树形象，用自己的实际行动展现了消防官兵无私奉献、锐意进取、创新发展的时代精神，为维护辖区人民的生命和财产安全，促进地方经济和社会稳定做出了自己的贡献。
推荐第9篇：峰会维稳安保形势每日专报
请发旅游局办公室传真：63716038，9月1日开始上报，直至峰会结束。
峰会维稳安保形势旅游企业每日专报
（
月
日15时至
月
日15时）
一、工作动态
二、涉稳事件
三、重点人员管控
四、跟踪反馈
五、消防事件
六、工作建议
主要领导签字：
单位（盖章）年
月
日
推荐第10篇：亚运安保期间个人先进事迹
亚运安保期间个人事迹
本人2003年2月参加工作，就职于XX监狱XX监区；04年7月至07年3月在XX监区担任狱侦干事；08年1月至今在XX监狱XX监区担任狱政干事。自参加工作至今，坚持经“严格公正执法，交流学习，提高业务水平，提高个素养，加强责任心”为方向，严于律纪，时刻鞭策自己的工作。在领导和同事的关心和支持及自己的努力下，不断探讨及创新，提出来了许多新概念的工作思路，工作效率也得到了逐步提高，同时也得到了领导及同事的认可。2010年11月10日，全省监狱先后举行“保安全，迎亚运”誓师大会，监狱全体警察、驻监武警官兵参加了誓师大会,参会人员庄严承诺履行岗位职责，誓保实现亚运平安。全省监狱进入亚运安保Ⅰ级响应状态。作为一名监狱人民警察为确保盛会安保不出一丝差错。在平凡的监狱岗位工作上主要是做了以下几个方面工作：
一、做好源头把关和全面完善新犯排查工作
监区作为监狱收押新投犯的入监教育监区，必须全面对新投犯排查。新投犯的排查工作有如下特点：一是时间紧；二是工作量大；给排查工作带来一定压力。针对这一情况，这么多年来，新入监区警察都在力求不断完善，本人在这方面也付出了一定努力，经过不断地探讨和积累，在总结和发展以及在领导、同事的大力支持下，酝酿出具有入监监区特点的排查制度，如《XX监区警察包仓负责制度》和《XX监区对新投犯排查制度》。在人员的组织安排，信息采集的分工进行了优化组合，并且在排查汇总的时限也作了明确规定，要求做到及时、全面、准确，从而确保亚运安保期间监管安全。在2010年11月10日至12月20日，总收押新投犯
二、加强重点罪犯监管工作，落实监管措施，确保亚运期间监管安全
在亚运安保期间，对排查出来的较为突出的重点罪犯有如下：
1、新投犯沈孝华（故意伤害罪，被判5年6个月，2010年11月18日入监）在2010年11月30日接收到中山市第一市区人民检察院送达的抗诉书，原因是沈犯侵害的当事人于2010年11月15日死亡，检察院认为对原起诉沈犯的犯事实错误及量刑畸轻，要求法院重新审理及判决。沈犯接收抗诉书后思想情绪异常波动，担心加长刑期改造压力加大。针对沈犯的情况及时进行谈话劝导，舒缓其心理压力，对案件的合理分析，稳定沈犯的思想情绪。事后沈犯提出给家里人写信，让家里人尽最大能力为被害者家属做好善后工作和帮助。鉴于沈犯的情况，对其落实了严格互监组夹控制度，认真落实监管措施，确保了监管安全，在确保安全的前提下，按照“感化、教育、挽救”的政策，对其进行教育转化，转化成效显著。
2、新投犯罪犯刘正平（抢劫、非法持有枪支罪，被判11年，2010年10月21日入监）个性倔犟，易冲动滋事，自恃以前在社会上有一定的关系网，对法院的判决服判，但个人认为没犯判决书上所列的五条罪。及时谈话教育引导，刘犯表示会遵守监规纪律，服管服教。同时刘阮犯严格落实互监组夹控措施，严密注意其言行举止，安排3名责任心强，积极靠拢政府的罪犯为互监组成员，发现异常情况及时报告。
3、2010年12月3日，阳江所送达新投犯3人，均为同案，属涉黑团伙犯罪。该犯罪团伙共43名，分别被判处死刑至2年1个月不等有期徒刑。该黑社会性质组织以以组织、领导、参加黑社会性质组织、故意杀人、故意伤害、诈骗、赌博、开设赌场、非法经营、非法拘禁、强迫交易、寻衅滋事、串通投标、敲诈勒索、偷税等手段，有组织进行违法犯罪，为非作恶，欺压群众，称霸一方。罪犯冯亨（广东阳江人，参加黑社会性质组织、故意杀人罪，判无期）是该犯罪团伙主要成员之一。罪犯阮永亨（广东阳江人，参加黑社会性质组织、开设赌场、强迫交易、寻衅滋事罪，判15年）入监后自诉有高血压。罪犯黎钦（广东阳江人，故意杀人罪，判15年）个性倔犟，易冲动滋事。针对以上重点情况，落实好互监联保制度，坚持“五同”、“五固定”，实行板块移动，实行分仓关押、分组分块学习训练，严格落实好重点罪犯出入搜身制度、突发时间应急处置预案，定期不定期清仓。
对重点罪犯坚持以如下三点：一是加强控制，二是加强感化、关心和教育，三是充分发挥其积极性，突出特长。在三管齐下，收到良好稳定效果，确保了亚运安保期间的监管稳定。
三、进一步，完善考核机制，完善考核内容
重视对新投犯入监教育考核，严格按照《广东省罪犯考核奖罚规定》和结舍我监制定的《XX监狱教育实施办法》对新犯的考核工作，将新投犯入监教育纳入为科学、系统、规范、文明、有序的轨道。新投犯入监教育训练和考核包括行为规范、认罪服法教育、专题教育、岗前培训、日常改造表现等十项，使新投犯从思想上接受教育，遵规守纪、参加劳动、心理矫治等方面进行入监教育及考核。将日讲评、周评议、月汇报、季总结的阶段考核落到实处。
开展“创八无监区、争五好改造个人、迎亚运盛会”专项活动。监狱组织各监区制定活动方案，在服刑人员中开展动员活动，确保在亚运安保期间，监区实现“八无”目标，罪犯争当“五好改造个人”，并将根据罪犯表现情况给予记功、嘉奖等行政奖励。对顶风违规违纪的罪犯，特别是对自伤自残、打架斗殴、装疯扮傻、对抗警察管理、私藏违禁品、脱离互监组、消极怠工等违规违纪行为的罪犯，坚决从严打击、从重处理。
第11篇：十佳消防安保队员先进事迹
XXX，男，XX岁，现任XX省工商银行消防安保中队保安部四班班长。该同志能够认真学习消防业务技能和理论知识，加强政治修养，提高政治觉悟，苦练体能，出色的完成了各项消防安保工作任务。由于工作成绩突出， 2006年、2007年、2008年连续三年被评为“优秀安保队员”，2010年被评为“十佳消防安
保队员”。
该同志在工作中，身先士卒，带领全班队员认真学习消防安保各项管理规定和规章制度，组织全体消防安保队员进行政策理论和技能操作的训练，每周组织全班队员进行队列会操，采取定期考核和不定期抽查的方式促进学习，带领全班队员认真履行消防安保职责。由于个别队员年轻，不能适应单位的各项管理规定，思想容易出现波动。为稳定队伍，该同志及时对每一名队员做思想工作，向他们讲述消防安保队伍的重要性，使他们意识到，消防安保工作是一项朝阳事业，是消防部队的有力补充，也是经济发展社会进步的必然趋势，同时让他们增强责任心、事业感，使他们尽快端正思想认识，以最佳的状态投入到工作中。在2010年举办的省工商银行消防演习中，该同志带领全班人员积极配合领导及其他队员圆满完成了灭火救援演习。同时，他还积极为所在单位领导及员工讲解消防知识，使所在单位员工，能够真学、真会、真懂、真用，确保了单位的消防安全。他所在班执勤服务规范，被消防安保中队评为优秀班。
在日常的消防巡查工作中，XXX同志充分发挥模范带头作用，最困难的任务、最危险的地方他都冲在了队员最前面。 2008年9月21日 ，XXX带领两名安保队员正在进行消防巡查，当巡查至办公楼西附楼四楼餐厅的时候，发现一股浓烟从厨房向外扩散，XXX马上安排一名队员用电台向所有的执勤人员呼叫，并通知控制室向有关部门领导汇报，同时和另一名队员迅速拿起灭火器向厨房跑去，他打开厨房的大门，一股刺鼻的气味向他们扑来。XXX带领队员弯着腰、用毛巾捂住嘴，手拿灭火器慢慢向冒烟的地方前进，发现是角落里的一堆杂物炉膛里溅出来的火星引燃所至，他们赶紧利用手中的灭火器向火点喷去，迅速将火扑灭，避免了一起重大火灾事故的发生，保护了单位的财产安全，为单位保护财产价值数万元。 2010年3月5日 ，XXX在带班巡查到停车场时，发现一辆白色轿车由于天气炎热，车辆状况不佳，发生自燃，他迅速跑向最近的消防器材箱，拿出两个“1211”干粉灭火器，将火扑灭。由于当时停车场停放的车辆有20多辆，一旦火势发展发生爆炸，将会产生无法预料的后果。事后XXX向主管领导及时汇报了时间的前后经过，并提出了这次事故的主要原因分析，提出合理化建议，立即组织人员制定相关的管理细则，对全体驾驶人员进行了一次全面的消防安全常识教育，取得了良好的效果。2010年5月15日,XXX同志在工行附近巡逻时拣到一个黑色皮夹，经查看后发现里面装有现金一万余元。他料想此时失主肯定很着急，在遗失地寻找失主未果后，他及时向上级汇报了情况并把拣到的一万元余元交到了工商银行的负责人手中，6小时后经过确认物归原主。失主非常感谢XXX同志的拾金不昧的精神，亲自到单位致谢。
在2010年工作中，该同志带领全班消防安保队员，共检查各类消防不安全因素85次，协助整改85次，提出合理化建议17条，制止不安全行为12次，拾到并上缴各种物品财物80余件，受到单位领导和失主的一致好评。他从基层做起，不逐名利，任劳任怨，为全班消防安保队员树立榜样，维护了消防安保队员的良好形象。
第12篇：学校上合峰会安保维稳工作方案
学校上合峰会安保维稳工作方案
为确保2018年上合组织峰会期间全县教体系统安全稳定，按照上级“零事故”安全要求部署，提高政治敏锐性，切实唤醒和增强全体师生的安全保卫意识，确保学校一切平安，制定预案如下：
一、总体要求
认真落实习近平总书记关于安全生产的重要思想和党的十九大精神，认真排查安全风险，有效落实管控措施，整改消除事故隐患，有效防范各类学校安全事故，为上合组织峰会成功举办提供坚实的安全保障。
二、主要任务
1、充分利用好派出所报警工作平台，主动做好与派出所联防工作的对接，制定详细的工作方案，积极预防全国两会期间校园暴力伤害事件的发生。
2、开展安全检查工作，发现隐患及时消除。将校园安保工作纳入学校常规检查内容当中，要建立安全工作定期检查制度，把握检查的各个环节，确保不漏死角和盲点。发现问题和隐患，要及时整改到位，一时难以整改到位的，要制订出详细的整改计划和预防措施，分步完成整改任务。
3、继续深入贯彻安全工作“一岗双责”制，严格落实学校安全工作“一把手”负责制，学校一把手作为本单位安全工作的第一责任人，要亲自关注安全工作，把安全工作摆上学校工作的重要议事日程；分管领导要集中精力抓，切实负起责任。
4、要建立健全学校内部安全管理工作的规章制度，制订、完善学校重大安全事故应急处理预案，要将学校安全、学生安全管理纳入到对学校各个部门、班主任、教师的考核管理范畴，。
三、具体工作：
（一）安全教育。开设上好安全教育课，同时利用国旗下讲话、主题班会、手抄报、黑板报等形式，把安全教育渗透到教学和综合实践活动中。通过演练使每名学生熟记疏散路线，遇到紧急情况能够安全快速撤离，培养终身受益的安全素养。充分利用“济宁市学校安全教育网络平台”，大面积普及师生、家长安全知识与技能。
（二）学校实验室安全。落实学校实验室管理规范，对专用橱柜双人双锁管理，发放回收要逐一登记入账，废弃物处置要规范合理。
（三）校舍安全。加强预防煤气中毒安全教育，开展全员消防安全培训。切实提高安全意识，开展校园消防隐患整治行动：消防安全重点检查消防设施、应急照明、指示标志、疏散通道、安全出口符合国家有关标准的落实情况
（四）校园治安安全。配齐用好人防、物防、技防设施，严防发生涉校侵害学生人身安全案件，严防因校园安全问题引发敏感事件。严格执行24 小时专人值班、外来人员进出登记。配备足够的防护警械，校园安全监控要实现重点部位全覆盖，及时有效发现处置各类突发事件。
（五）组织好学校安全检查工作。
排查校园周边环境，排查可疑人员。组织开展对校园内可能存在的管制刀具及其他危险物品的清查收缴工作。切实提高安全意识，开展校园消防隐患整治行动，加强24小时值班，做好防电、防火、防盗工作，确保校园平安。
xxx学校 2018年5月
第13篇：g20峰会各国安保做法是怎样的
g20峰会各国安保做法是怎样的
G20安保很有必要！这是国际惯例，请大家能理解体谅，不信看这里↓↓↓↓感谢@列车上的埃及猫 制图
离G20峰会越来越近，各种各样的安保措施也在不断加强，要说对生活一点影响没有，这不符合事实。一些平时习以为常的生活习惯可能得改改，比如身份证，平时懒得带，这时候能带上最好带上；加强了安检，一些拥堵也在预料之中，进入地铁可能没那么方便了，人多的时候难免排起长龙，有点牢骚也很正常。警方也同样意识到这一点，所以通过各种渠道一再向市民表达了感谢之情和希望得到支持配合之意，也在尽一切手段避免对居民生活的影响，我们都应该以积极的心态面对这些举措。
大会召开之前，加强安保也是国际惯例。在国际反恐形势严峻的当下，大会安保已经成为世界各国面临的共同难题，各国都是采取一切必要措施，尽其所能大量应用现代科技手段，一些国家还不惜进行全市动员、全员参与。海、陆、空并举，封城、封空、封海同时启动，军、警齐上阵，大量志愿者加入安保大军等系列超常规安保措施，成为一种常态。G20峰会，澳大利亚政府投入6000名警力和1900名士兵参与安保；2004年，土耳其举行的北约峰会，超过2.4万名警察负责峰会安保工作；2009年在丹麦哥本哈根举行的全球气候大会，动用了丹麦王国一半的警力维护安保工作，甚至还发动了当地居民一起加入安保大军。
第14篇：G20峰会杭州倒计时推进全流程安保
G20峰会杭州倒计时:推进全流程安保
近日，杭州市委书记赵一德、市长张鸿铭向媒体采访团介绍了G20峰会筹备工作进展以及上半年杭州经济社会发展情况。据介绍，杭州已经全面完成了G20主会场、B20主会场，中外领导人驻地，以及其他相关场地的改造提升。峰会召开的条件已经基本就绪。赵一德强调，这些场馆并未专门新建，而是根据需要做了提升和改造。
赵一德还表示，打造全球会议目的地城市已经成为了杭州国际化的目标之一，为此他还传递出了“开会到杭州去”的声音。
2014年11月15日，国家主席习近平宣布，中国将是2016年G20峰会主办国。2015年2月，杭州宣布获得G20峰会举办权。8月1日至3日，北京青年报记者来到杭州，发现杭州的公交站、商场、工地围墙、高速路口都有显著的“办好G20，当好东道主”的标语。
随着日期临近，G20峰会也调整到了“杭州时间”。 经济
上半年旅游总收入增长15.8%
北青报记者注意到，今年上半年杭州经济增速，居副省级城市首位。
统计数据显示，上半年杭州GDP增速达10.8%，达5021.18亿元。其中，网络零售增长27.6%，旅游总收入增长15.8%，出口增长8.9%。跨境电商实验区成效明显，出口量26.82亿美元，增长4倍以上；对“一带一路”沿线64个国家出口519亿元，增长了15.9%。
杭州市委、市政府领导还向媒体采访团阐述了杭州国际化目标，包括4个方面：全球有影响力的“互联网+”城市、全球会议目的地城市、亚太地区重要门户枢纽城市、东方文化交流中心。
对于杭州和“互联网+”的缘分，相信大家并不陌生，阿里巴巴、海康威视都是杭州智慧经济的标签。会议经济则是杭州下一个远景目标。
“将充分利用G20峰会给杭州带来的发展机遇，把会展和旅游有机结合起来，学习到杭州去，旅游到杭州去，创业到杭州去，生活到杭州去，我们还要说，开会到杭州去！打造会展经济和会展城市。”杭州市委书记赵一德表示。
市容
拆除违法违规广告牌5615块
北青报记者了解到，为迎接G20峰会、以整洁有序美丽的环境迎接海内外来宾，目前杭州已经整治完毕33个入城口、64个街头美化项目，拆除5615块违法违规广告牌及1000万平方米违章建筑，完成旧住宅区、旧厂房、城中村改造任务900余万平方米。 值得一提的是城市亮化工程，据悉，工程重点是西湖、运河、钱塘江，大大小小的项目工程有上百个。主要突出西湖的淡雅，运河的广阔，钱塘江的奔放。此外，一些主要街道、小巷的灯光都做了改善，与此同时，亮灯工程还为西湖运用了智慧控制系统。
杭州市市长张鸿铭说：“我们搞这个工程，大概在两年前，当时并没有G20峰会。我们有个景观亮化工程项目，现在正好赶上了峰会的机遇，G20峰会后亮灯亮化工程还要继续完善。”
对于外界“过去不打扫城市环境，现在才打扫”的声音，杭州市委书记赵一德回应称：“你想想客人来了，房间里不该整理整理吗？这是招待客人最基本的常识。”
环境
全市投入1500辆新能源公交车
2015年，杭州下发了《杭州市2015年大气污染防治实施计划》。根据实施计划，杭州将大力实施燃煤烟气、工业废气、汽车尾气、城市扬尘、油烟废气等“五气共治”，积极加强区域联防联控，全力打造天蓝地净、山清水秀的“西湖蓝”。
为了确保峰会期间空气质量达到良以上水平，除了“五气共治”，杭州还根据环保法的要求开展“环境亮剑执法”和“百日环保执法”等专项行动，全力打造环境监管最严的城市。
赵一德举例称，按照国务院的要求，杭州对清洁能源汽车、电动汽车不限购、限行，鼓励市民使用电动汽车。到目前为止，全市投入了22131辆新能源汽车、1500辆新能源公交车，还投入了500辆纯电动汽车。数据显示，杭州今年上半年PM2.5天气达标天数142天，同比增长了13天，达标率78%，提高了6.7%。
服务
已培训宾馆服务员2万余名
除了安全保障，在人员保障方面，据北青报记者了解，已经招募翻译员、联络员、工作员1000余名，志愿者4000余名，驾驶员2000余名，培训宾馆服务员2万余名，正在反复演练。
随着G20峰会的临近，杭州的大街小巷经常可以看到志愿者的身影。
“微笑亭”是杭州志愿服务的一张特色名片，于2010年创建。8月2日下午，北青报记者来到了西湖湖畔，对柳浪闻莺景点处“微笑亭”进行探访，志愿者们正在提供旅游咨询、翻译讲解等服务。一位60岁的志愿者阿姨告诉记者，这项志愿服务其实很早就有了，现在为了准备峰会，周围与她同龄的志愿者们都主动学起了英语、俄语等。
此外，对于“朋友圈传8月24日到9月6日杭州不允许邮寄快递”的传言，杭州市委书记赵一德回应称，快递是检查验收，实行实名制，不是不能邮寄。这些都是误读、误解。“网上讲到的杭州只出不进，这是没有依据的，没有这样的规定。”
安保
巡防队伍达数十万人 谈及此次峰会的安全保障，赵一德介绍称，杭州推进全流程安保，安全至上。在中央筹委会和公安部指导下，已经不断细化深化各种安保措施，制定各种突发事件预案。组建平安志愿巡防队伍，巡防队伍达数十万人。同时强化了供水、供电、供气和网络通讯安全管理。
据了解，杭州基层社区对安保工作投入了极大的热情，许多退休干部职工纷纷自愿要求加入平安巡防队伍。
反恐专家李伟告诉北青报记者，按照开放、半开放、封闭国际会议的性质，相应的安保措施也是不一样的。G20峰会是属于相对不开放式的，除了对媒体开放的会议，大多数相对封闭。前几届G20峰会以及APEC会议包括首脑会谈的会议，每一个国家安保等级都是最高的，加强安保也是国际惯例。李伟表示，会议的举办地属于安保区域，肯定是最高级别。此外，元首驻在地和行动路线也是安保区域，在这些区域实行安保措施都是国际惯例。
探访
馒头山社区：杭州“变身”的缩影
杭州城南的馒头山地区，在老杭州人眼中是一块黄金宝地。然而，这个南宋皇城遗址脚下的老社区，大半年前还充斥着违章建筑，电线和蜘蛛网一样杂乱，晴天怕火烧，雨天怕水淹，市委书记赵一德形容它“活人进不去，死人拉不出”，社区居民形容它还不如农村。现在这里已经是杭州市城市改造的一个缩影。
8月2日，北青报记者来到馒头山社区实地探访，发现这里白墙黛瓦、一排排整齐的三层小楼依次排开，住户家中安设了卫生间，马桶不见踪影。
李雅琴奶奶是馒头山社区的老住户，今年93岁，上世纪60年代搬进社区。在接受北青报记者采访时，她激动地说：“我们以前都没有卫生间，大便小便都要出去。这么好的房子从来没有住过，以前都是一级危房。”李奶奶并没有听说过G20，但对于房子已经非常满意。
余文雅是馒头山社区资深住户，今年62岁，在这里也生活了62年。她家的120平方米住房因系违章建筑被拆除了，现在正在等待政府分给她的两套新房，面积共160余平方米。
“拆违章我们也没有意见，但是一开始，我们街道领导找我谈的时候，我说第一家不要拆我，拆谁都可以。后来我们有个居民来劝我说，要不大姐我们三家一起拆，这样我们都有面子了。后来我也理解了。馒头山现在变化确实是太大了，以前这里到处都是狗，都不敢出去买菜，怕被狗咬了。我真的想不到有今天，也是因为这些干部的努力，他们很辛苦，瘦了一圈一圈。”余文雅告诉北青报记者。
馒头山社区党委书记郑鸳鸯介绍，曾经这里是群租房的聚集地，整治以来，群租房5100多户，清退了1760多户，近4000余人。杭州市南星街道党工委书记鲁军表示，因南宋皇城遗址保护的原因，几十年来一平方公里的馒头山没有经过现在这样大范围改造。去年整治环境以来，因为要把环境整治和民生保障结合起来，这里迎来了机遇。
对于拆除违建、城中村改造等城市改造项目，杭州市委书记赵一德将其形象地形容为美女敷面膜的过程。赵一德说，因为时间比较紧凑，杭州一下子上了很多改造项目，这就像美女贴面膜一样，做面膜的过程比较难看，面膜揭开以后那是更加靓丽。做面膜的过程，有些居民是有想法的，现在面膜揭开后没有想法了。 赵一德还提到，有人担心这样进行城市改造是不是把杭州文化丢掉了，但是事实上，杭州风貌没有变，而是面貌变了。
第15篇：“上合组织峰会”期间安保维稳领导小组
大张楼镇中学
“上合组织峰会”期间安保维稳领导小组
组
长：韩应冰
副组长：张国华
成
员：张兴强
邓洪元 任兰学 任向芬 王道允 张金生 曹宽来 杜宗峰 李西蔼
2018年5月7日
孙逢伟
第16篇：G20峰会安全期间建设工地维稳安保责任书
G20峰会期间维稳安保责任书
为全面提升我绍兴滨海产业聚集区钱清至滨海工业区公路工程第3标段安全稳定管理水平，切实做好重大国际峰会期间维稳工作，提高工程质量，维护社会和谐稳定，现由项目经理与各分管领导、部门及工区负责人签订本责任书。
一、责任目标
力争实现下列责任目标：
（一）严格落实维稳领导责任制和目标责任制；
（二）采取有效措施切实防范社会稳定风险；
（三）深入开展不稳定因素大排查工作；
（四）实行信访问题大化解；
（五）严格信息报送制度。
二、工作要求
（一）加强教育、部署，提高全体职工的思想认识、责任认识，特别是加强国家安全的宣传教育，增强广大职工反渗透、防破坏、保安全的使命感；
（二）对各种不稳定因素、问题，力争做到早发现、早报告、早控制，将各种不稳定问题解决在内部、基层和萌芽状态；
（三）加强全面防控和无缝隙监管，积极开展重点部位、区域隐患排查和治理，重点突出值守区域内的责任监管工作；
（四）按照“一岗双责、齐抓共管”及“全覆盖”的相关要求，主动出击，认真履职，广泛发动干部、职工，形成群防群治态势，并切实做到“管好自己的人，看好自己的门”；
（五）要对区域内有可能成为恐怖源的可疑人员、可疑物品、可疑车辆进行检查、过滤，彻底排除嫌疑；
（六）对重点目标、重点部位、重点区域的防护毫不放松，及时发现面临的涉恐威胁和安全防范等工作存在的细小问题，采取强有力的措施给予消除；
（七）巩固检查、治理成效，始终保持高压态势，确保应急处臵值守人员在岗在位，使管理网络在纵向联动和横向沟通中发挥时效，做好突发事件处臵工作；
（八）通信联络畅通，主动加强与上级管理网络和公安等部门的联系、配合，严禁谎报、瞒报和不报。
三、责任期限
签订之日起至10月1日。
四、责任考核
上述责任目标纳入本单位年度综合考核，对成绩显著的部门、个人予以表彰；因职能不落实、工作不到位，造成，G20峰会期间事故发生的、影响恶劣的，年度考核实行“一票否决制”。
本着“谁主管、谁负责”的原则，责任书签字人的工作岗位如有变动，接任人为自然签字人。
项目经理： 责任人/部门：
（签字、公章） （签字）
第17篇：关于做好G20峰会期间消防安保工作的通知[推荐]
关于做好G20峰会期间公司消防安保工作的
通 知
公司各单位：
为进一步做好G20峰会期间公司消防安保，全面贯彻落实上级消防单位及集团公司的各项工作要求，根据公司领导的统一安排，现就消防安保工作通知如下：
一、明确形势、高度重视，切实增强消防安全意识。
根据中央、省、市关于确保G20峰会期间的安全工作决策部署，确保中央“五个坚决防止”总体目标的贯彻落实，公司各单位要正确认清形势，深刻了解此次峰会召开的巨大国际影响和政治意义，务必高度重视，把做好G20峰会期间的消防安全工作作为当前最核心、最紧迫的政治任务，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。落实标准，严格措施，做好宣传，服务保障好G20峰会安全顺利的召开。
二、明确重点、周密部署，切实抓好工作落到实处。
1．进一步开展消防安全专项检查工作。结合自身安全工作实际，通过强化日常巡查自查力度、结合各业务部门的定期检查，要求消防隐患及时整改，确保在G20峰会期间的消防隐患排查整治工作得到进一步强化。
2．进一步完善信息报送沟通和突发应急预案管理机制。根据G20峰会期间的消防安保工作要求，完善各级信息报送机制，各单位认真组织开展有针对性的消防演练，完善应急预案，确保预防有力，应对及时。
3、进一步做好专职消防队执勤备战工作。严格队伍教育管理，加强值班备勤制度，充分发挥队员情况熟、距离近、到场快、能有效遏制初期火灾的优势和作用，保证G20峰会期间一旦发生火灾事故，队伍立即能够“拉的出、打的赢”。
三、加强领导、明确责任，确保安全目标圆满完成。
1．建立组织，强化领导。各单位要切实加强组织领导，成立G20峰会消防安全领导小组，明确工作，完善消防安保工作统筹协调，稳步推进。
2．明确责任，狠抓落实。各单位严格落实职责，将G20峰会期间公司消防工作与自身工作相结合，严格将每项消防安保工作任务落实到人，确保安全工作切实有效。
3．强化督导，严肃问责。按照“谁主管，谁负责”的工作原则，各单位认真组织监督检查，督促相关人员及时整改安全隐患。对工作要求不落实，安全措施不到位，隐患排查不及时的责任人要严肃问责。
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二〇一六年八月二十日
第18篇：**镇“**合作组织青岛峰会”安保维稳工作落实情况
**镇“**合作组织青岛峰会”
安保维稳工作落实情况
**现将近期社会矛盾纠纷排查化解工作开展情况汇报如下:
一、全镇社会稳定排查化解工作情况
（一）全镇涉访重点群体基本情况。全镇有原民办代课教师群体16人、原农村电工1人、涉军人员12人、易肇事肇祸精神患者3人、还有电影放映员、信访老户等一批重点信访人群。部分长期涉访人员属于涉法涉诉、无理诉求事件，人员思想较极端、情绪反复较大，并且个别存在身体状况差和家庭因素特殊等情况，不利于采取行政措施予以控制，给全镇安保维稳工作带来一些不利因素。
（二）加强领导，准确研判，建立健全维稳机制。我镇成立了以党委书记、镇长为组长，人大主席、副书记为副组长，其他班子成员、站所负责人为成员的安保维稳工作领导小组。在加强安保维稳工作领导的同时，按照属地管理和“一岗双责”原则，我镇每名干部和每个科室在完成分管工作的同时，负责工作领域内的信访稳定工作，要求各驻村干部定期和不定期对所驻村的安全稳定情况进行排查，对排查的隐患问题及时向分管领导和包片领导汇报，及时化解。为确保大局稳定，在党政联席会上，对排查的问题逐个进行分析、梳理，将化解的责任落实到具体的责任人，并适时对事态的进展情况进行跟踪了解。
（三）加强稳控，责任到人，始终把不稳定因素纳入视野。我镇存在信访苗头的各类重点人员有9名，其中涉法涉诉8人。这9名重点人员，我们对每个人的具体情况分类制定针对性措施，通过“四包一”和“一盯一、二盯一”的方式落实稳控工作。其他人员则严格落实“三包一”稳控工作措施。对重点稳控人员，我们严格落实24小时近距离盯控责任，人走到哪里我们就跟到哪里，确保不脱离视线，及时掌握其行踪和动向。同时，对个别思想极端重点人员采取直接对话的方式，开门见山、直面问题，强调当前的形势，说明利害关系，通过政策引导和谈心谈话等措施，倾听其利益诉求，缓解被稳控人员的情绪。通过采取一系列灵活多样的管控措施，确保各类重点稳控人员在“上合组织青岛峰会”期间始终处于镇党委监控范围，切实做到了管理到位、控制有效。另外，建立健全信息报告制度，通过“镇一线工作群”，稳控责任人每天早、中、晚向群内汇报稳控对象行踪和思想情况，切实做到动态明，底数清，为镇党委、政府决策部署提供了第一手资料。同时，全镇各村对矛盾化解情况进行“回头看”，做到化解一批、息访一批、稳控一批，坚决不允许发生群访和越级上访事件。
二、存在的问题
主要是涉法涉诉方面。辖区内重点人员8人。其中，田王村2人，属于经济和土地纠纷，诉讼金额约20万元，主要诉求为判决执行难，部门不作为；三合村6人、礼庄村1人，属于经济纠纷，主要诉求为粮食款被诈骗问题。
以上人员，我们前期不同程度做了大量工作，但事件本身均属于涉法涉诉案件，镇党委、政府缺乏主动权，只能按照属地、属人、属事原则落实稳控措施，确保人员不失控，并不能从根本上解决问题。尤其是郝王粮食市场一案，县检察机关在执行被执行人时，因不符合办理执行法律规定，此群体人员情绪较激烈，长期到县上访。针对以上情况，这就需要相关部门相互配合、多方参与，合理诉求的依法依规从快办理，无理诉求的依法依规从严惩处。
三、工作建议
一是严格落实打防并举标本兼治工作方针。对各类重点群体，采用“摸底、帮扶、稳控”相结合的工作方法，按照“不遗漏、不放松”的原则，通过有针对性的组织实施法律宣传、法律常识普及等工作，促进各类重点人员养成守法、信法、用法的良好行为。
二是建立建全矛盾纠纷多元化调解机制。按照“排查、调解、回访、分析、预防”的方式方法，对重点人和重点事，实行县、镇、村三级联动，形成行政调解、司法调解、人民调解相互衔接的大调解多元化体系，真正做到小事不出村，大事不发生，矛盾不上交。
三是切实做好重大涉法涉诉包案办理工作。实行县级领导包案责任制，对重大的信访矛盾层层抓包，明确责任单位，责任人员，明确办理要求，办理期限，切实做到情况及时掌握、问题及时解决、教育及时转化。
2018年5月17日
第19篇：某市某公司G20杭州峰会维稳安保期间应急工作预案
**市******有限公司关于印发
《**市******有限公司G20杭州峰会维稳安保期间应急工作预案》的通知
各部门、各所属企业：
现将《**市******有限公司G20杭州峰会维稳安保期间应急工作预案》印发给你们，请认真贯彻执行。
**市******有限公司
2016年6月15日
**市******有限公司G20杭州峰会 维稳安保期间应急工作预案
为圆满完成G20杭州峰会维稳安保工作任务，有效应对峰会期间维稳信访工作突发情况，依据国务院《信访条例》、浙江省《信访条例》、《浙江省预防处置群体性事件若干规定》、《**市突发公共事件总体应急预案》、《**市预防和处置群体性事件实施细则》和《**市国资委G20杭州峰会维稳安保期间应急工作预案》等制定本预案。
一、总则
（一）编制目的
有效预防、妥善处置公司职工信访问题突发性事件，维护企业利益和社会秩序，确保公司各部门、各所属企业不出事、不惹事，为G20杭州峰会顺利召开营造良好的社会氛围。
（二）适用范围
本预案适用于公司各部门、各所属企业职工或相关利益群体因自身利益受到损害或诉求得不到满足，而采取非正常上访、集体上访，或以非法聚集、围堵等方式，向有关部门表达意愿或在敏感时期到敏感地闹访聚访，从而妨碍党政机关正常工作，影响社会秩序的非正常访或非正常聚众闹事等信访问题突发性事件的应急处置。
（三）工作原则 1.预防为主，防控结合。坚持预防为主的工作方针，全面落实习主席和省委夏宝龙书记对维稳信访工作的指示要求，在充分考虑信访人及相关利益群体切身利益，取得他们理解和支持的基础上，科学依法制定处置措施，从源头上防止突发性事件的发生，将信访问题控制在萌芽状态，控制在企业内部。
2.分级负责，通力合作。在市国资委市属监管企业信访问题突发性事件应急处置工作领导小组统一领导下，按照“属地管理，谁主管、谁负责”的原则，公司各部门、各所属企业严格落实信访工作主体责任，按照本预案各司其职，密切配合，通力协作，切实做好公司信访问题突发性事件处置工作。
3.依法依规，防止激化。坚持依法依规处置信访问题突发性事件，自觉维护法律法规的权威性和政策的严肃性。要注意工作方法和策略，综合运用法律、政策、经济等手段和教育、调解、疏导等方法，加强对法律法规的宣传，积极引导信访人或利益相关方以理性、合法的方式表达诉求，防止矛盾激化和事态扩大。 4.快速反应，果断处置。公司信访问题突发性事件发生后，公司应急处置工作领导小组应立即向市属监管企业信访问题突发性事件应急处置工作领导小组报告情况、分析原因，在第一时间赶赴现场，加强沟通交流，稳定信访对象情绪，引导信访对象遵守法律法规，依法维护自身利益，并采取果断措施，尽快控制局面，平息事态。
二、组织机构与职责
（一）组织机构
成立**市******有限公司信访问题突发性事件应急处置工作领导小组，领导、组织和协调公司各部门、各所属企业信访问题突发性事件的应急处置工作。领导小组组成：
组 长：* 副组长：*、*、** 成 员：*、*、*、* 领导小组下设信访问题突发性事件应急处置办公室，办公室设在公司办公室，*兼任办公室主任。
（二）职责分工
公司信访问题突发性事件应急处置工作实行部门（单位）负责制，具体责任分工如下：
领导小组办公室：负责领导小组办公室的日常工作，承接公司各部门，各所属企业信访问题突发性事件的报告，请示领导小组组长启动应急处置预案，组织协调有关部门和单位的现场应急处置工作，负责事件的处置和请示报告，办理应急状态终止后决定的有关事宜；负责做好法规政策的宣传解释工作；负责信访对象的上访接待工作。
公司各部门、各所属企业：分别负责处置信访问题突发性事件中涉及各自职责范围内的相关事宜，配合应急处置办公室做好事件的处置善后工作。
三、信息预测、报告
（一）公司信访问题突发性事件应急处置办公室督促各部门、各所属企业制定对信访问题突发事件的有效预防、预警和处置措施，建立高效、灵敏的信息网络，加强对公司不稳定因素的掌握和研判，逐步形成完善的预警工作机制，对可能发生的信访问题突发性事件的信息，特别是苗头性信息进行全面评估和预测，做到早发现、早报告、早控制、早解决。
（二）由公司信访问题突发性事件应急处置办公室牵头，各部门、各所属企业负责在报告信息的同时，应及时了解信访对象基本信息、基本情况、基本诉求，掌握好相关法规政策，并将处置预案和情况报送公司信访问题突发性事件应急领导小组。最后处置结果由公司信访问题突发性事件应急处置办公室向市属监管企业信访问题突发性事件应急处置工作领导小组书面报告。
四、应急处置
（一）一旦发生信访问题突发性事件，及时启动本预案。公司应急处置工作领导小组人员要在第一时间赶赴现场，协调相关部门（单位）做好对妨碍公共秩序的信访对象进行劝说教育，引导信访对象到信访接待场所或指定地点上访；并及时将情况报告市属监管企业信访问题突发性事件应急处置工作领导小组；对劝说后仍不愿意到信访接待场所或指定地点上访的人员，迅速协调公安部门依法处置。对当事人反映的信访诉求，能表态的当场表态，能答复的及时答复；一时不能表态和答复的，要说明理由，并限期予以答复，认真做好记录。同时，做好人员疏散工作。
（二）若发生去省到敏感地上访，各部门、各所属企业包案领导力争第一时间将信访对象劝返**。信访对象被接回后，要依据相关法律法规和政策规定，因人施策，因事施策。对诉求合理的解决问题到位，诉求无理的思想教育到位，生活困难的帮扶救助到位，行为违法的要依靠公安机关依法处理到位。
五、善后处理
（一）公司信访问题突发性事件平息后，涉事部门（单位）应及时对信访对象反映的问题进行分类，并依据法律和政策规定，初步提出解决信访对象反映问题的书面处理意见。
（二）由领导小组牵头，召集相关部门、单位负责人、信访人，对处理意见进行沟通、协调，听取意见，并形成统一的书面处理意见。
（三）信访问题突发性事件处置完毕后，要认真总结经验教训，完善相关工作措施，避免同类问题重复发生。
六、责任与奖惩
公司信访问题突发性事件发生后，对涉及部门（单位）相关人员不按时到场处置或到现场后处置不力的，报送信息不及时而造成影响和后果的，以及善后工作处理应付了事的将依据国务院《信访条例》、《关于实行党政领导问责的暂行规定》、《关于违反信访工作纪律适用若干问题的解释》、《关于违反信访工作纪律处分暂行规定》等法规政策，对包案领导及涉事人员实行责任追究和纪律处分。
第20篇：峰会日程
2014年中国再制造峰会将于5月底在京召开2014年5月29-30日，在美国汽车零部件再制造商协会和中国汽车工业协会汽车零部件再制造分会的支持下，由都赛（上海）企业咨询有限公司主办的2014年中国再制造峰会将在北京盛大召开。届时将邀请国家发改委、工信部、财政部、法制办、海关、再制造技术国家重点实验室的有关领导，中国汽车技术研究中心、中国工程机械工业协会维修与再制造分会资深专家以及卡特彼勒、中国重汽集团济南复强动力、康明斯、威伯科、天合、中联重科、国际商业机器、大众汽车、厦门三立、玉柴、重庆机床、幸福瑞贝德、潍柴动力、平安保险等全球知名企业的代表莅临现场，共同探讨中国再制造行业的发展之路。
此次峰会将分享对再制造试点情况及相关工作的经验，解读再制造产品目录、以旧换再、废旧汽车回收拆解、再制造产品出口等政策，分析再制造业相关法律壁垒。同时，会议将通过国家政策、技术标准、市场环境等多个角度，对比国内外在再制造的发展状况，解析再制造在汽车、工程机械、机床及IT设备等不同行业的发展，助力企业整合再制造设备服务，优化再制造产业。
会议以合作共赢为基础，旨在为企业与政府间的交流搭建良好的平台，促进国内外再制造企业间的充分交流。
近年来，再制造业务在我国发展迅速。国家发改委批准了28家再制造企业作为第二批试点企业，以加速中国循环经济发展并扩大国内的再制造产业。同时，为了确保再制造业的标准，保证再制造产品的质量，发改委、财政部以及工信部还共同发布了《再制造单位质量技术控制规范》。
2014第三届中国（国际）锂电新能源高峰论坛 时间：2014年4月11-12日
地点：中国•深圳会展中心
主办单位：工业和信息化部、深圳市人民政府
承办单位：中国电子器材总公司
执行单位：中电会展与信息传播有限公司
深圳市六方金桥展览策划有限公司
论坛背景：
锂动力电池一直是锂电池厂家的最高梦想。为了这个最高梦想，锂电池厂家可以忍受烧钱似的投入，在他们看来动力电池是国家战略，只要能占领了这块市场，就能功臣名就，甚至名垂青史。这已经不是挣钱的事情了，是一项民族大业。现实总是很残酷的，做动力电池的厂家有盈利的嘛？难道这个最高梦想真的是镜中花、水中月？到了该改变的时候了，不能再是提供高品质的产品、低价格回报的自杀似的商业模式。智能手机时代“白富美”苹果能打败“平民”诺基亚，是因为在这个快速更新换代的新兴产业，人们的追求是最好、最优秀、带来最佳体验的产品，而不是一个不便宜却功能有限的蹩脚货。由动力电池提供动力的纯电动汽车与传统的汽车在动力系统和储能系统截然不同，他们完全是两种东西，两者之间就像汽车与自行车一样差别巨大。不能用传统汽车的思维来发展电动汽车。正如某位知名人士所言：“动力电池现在不是技术、价格的问题，二是商业模式的问题”。特斯拉电动汽车就是很好的例证。在2014第三届中国锂电新能源高峰论坛上，电池企业、新能源汽车企业、能源企业、风险投资企业以及新能源汽车运营商，将围绕锂电池的商业模式、以及特斯拉电池汽车给我们的启事进行深入探讨。
在特斯拉电动汽车成功脱颖而出后，美国政府果断修改了电动汽车普及化的目标，开始强调制造高端电动汽车。中国政府一直把新能源汽车作为国家战略在实施。“特斯拉”模式的出现是否会影响目前中国政府的新能源汽车的政策。在2014第三届中国锂电新能源高峰论坛上将邀请主管新能源汽车的工信部领导讲解国家新能源汽车政策、中央财政补贴倾向。
锂电自行车（锂电车）是锂电厂家维系其继续烧钱似投资的精神支柱之一，锂电车也将是一个天文数字的市场规模。不但锂电池厂家这么想，锂电车生产厂家也这么想，就连经销商都这么想了。有媒体报道，某电动车经销商在看到锂电车的市场报道后，决定卖锂电车。在经过半年的销售后，又改卖传统的电动车了。
因为继续卖锂电车，该经销商就要倒闭了。大家都看好的市场，为什么就不挣钱呢？在2014第三届中国锂电新能源高峰上，将有业内知名专家解读其中奥妙。
新能源汽车、锂电车市场对锂电池需求量未来很大，不过当前的发展速度远低于预期，而在储能市场方面，已经看到明确而广阔的发展方向。通信基站的后备电源储能、智能电网的储能、微电网的储能、风光互补储能都是锂电储能的潜在市场，而且政策也支持。2014第三届中国锂电新能源高峰论坛将邀请通讯运营商、知名储能生产企业共同探讨储能市场。
论坛焦点：
一、电动汽车商业模式改变中锂电池厂家的新作为
二、中国新能源汽车政策的新思路
三、锂电车市场瓶颈的突破
四、探讨锂电池作为主流储能能源产品进入下一个工业革命（通讯基站，智能电网及工业应用）的可行性及障碍
五、可穿戴电子消费类产品对锂电池市值的增长空间
六、锂电池制造在新需求中的改进
七、锂电材料在新需求中的变革
锂电高峰论坛回顾：
由中国电子器材总公司主办的首届中国（国际）锂电新能源高峰论坛于2011年4月9日在深圳会展中心成功举办。到会的行业精英有：比亚迪股份有限公司副总裁何龙先生，国家高技术绿色材料发展中心吴锋教授，珠海银通新能源有限公司总裁薛嘉渔博士，北大先行青海锂矿有限公司副总裁Dr.Lahrs Thorsten，比克电池有限公司副总裁邓中一博士，复旦大学化学系锂电池研发中心吴宇平教授，华南理工大学教授、中美通用电池有限公司总经理黄穗阳博士，吉阳自动化科技有限公司总经理阳如坤，深圳市贝特瑞纳米科技有限公司总经理梁奇博士，北京天奈科技有限公司副总经理严燕，深圳市天骄科技开发有限公司王伟东博士，中国科学院大连化学物理研究所先进二次电池研究组陈剑博士
高峰论坛交流与研讨了国家十二五规划关于新能源、新能源汽车、新材料以及节能环保等领域的政策措施；探讨了国际电池前沿技术发展，包括锂离子电池市场发展展望、锂离子电池正/负极材料、锂离子电池隔膜、锂电子电池电解液等开发与应用，动力锂离子电池、储能型锂离子电池相关技术，电池充放电技术与充电基础设施建设等。
第二届锂电高峰论坛于2012年4月11日、12日在深圳会展中心成功举办。到会的行业精英有中国工程院杨裕生院士、意大利萨皮恩扎大学BrunoScrosati
教授、天津比克电池公司总裁毛焕宇博士、国家高技术绿色材料发展中心主任吴锋教授、薛嘉渔博士、中国科学院物理研究所黄学杰博士、深圳贝特瑞新能源材料股份有限公司黄友元博士、芬兰欧洲电Kai Vuorilehto 博士、德国南方化学陈卫总经理、复旦大学化学系锂电池研发中心吴宇平教授、柳州豪杰特化工机械有限责任公司周金卿总经理、深圳嘉拓自动化技术有限公司齐晓东总经理、深圳吉阳自动化技术有限公司阳如坤总经理、美国西南研究所徐强博士、安徽力高新能源技术有限公司刘新天博士、北京交通大学张彩萍博士、华南理工大学教授，中美通用电池有限公司黄穗阳博士、美国MatCo(绍兴)公司赵晓宏博士、天津捷威动力工业集团郭春泰博士、奥地利AVL公司上海技术中心Klaus Denkmayr 总经理、美国Powergenics公司邓中一博士、北京低碳清洁能源研究所,储能技术中心吴惠康博士、美国群峦能源集团公司Mike Nispel 总裁、日本九州大学,材料化学与工程研究院赵丽巍博士、北京天奈科技有限公司严燕副总裁、广州宏昌胶粘带厂梁文学博士等。
高峰论坛交流与探讨了锂离子电池的发展及其市场前景、锂电生产及其上下游产业链(材料,设备及生产)、锂电材料/锂电池组的设计理念及其应用、锂电与其它能源储存形式的比较等。
2014第三届锂电论坛模块
第一模块：中国新能源车发展的新思路
第二模块：电动汽车商业模式改变中锂电池厂家的新作为
第三模块：锂电车市场发展瓶颈的突破
第四模块：探讨锂电池作为主流储能能源产品进入下一个工业革命（通讯基站，智能电网及工业应用）的可行性及障碍
第五模块：可穿戴电子消费类产品对锂电池市值的增长空间
第六模块：锂电池制造在新需求中的改进
第七模块：锂电材料在新需求中的变革
2014年将是锂电行业新的挑战的一年，在特斯拉效应的带动下，中国新能源汽车市场模式是否能够调整、中国政府的政策将如何变化、动力生产企业能否盈利、锂电池做为储能产品将在下一代工业革命中的作用，这些是全行业乃至全世界各国政府及专业人士都在关注的话题。本次论坛将由国家高技术绿色材料发展中心主任吴锋教授领衔,董学耕博士、黄学杰博士、吴宇平教授、黄穗阳博士、薛嘉渔博士等参与。为了使参会者能得到真正的收益,开阔眼界,本次论坛的演讲嘉宾将经过精心挑选。会议将通过特邀报告，大会讲演，圆桌会议来进行嘉宾与听众互动，及论坛组织者应参会者要求组织小型业务洽谈会议等形式来完成。
2014年4月11日，我们期待您的参与，为实现我们共同理想携手努力！ 论坛联系方式
联系单位：深圳市六方金桥展览策划有限公司
联 系 人：姜义攀1518090234
电话：0755-36852238
传真：0755-82385107
邮箱：liufang88@vip.163.com
第三届中国锂电池正负极材料研讨会2014
3rd China LIB Cathode & Anode Materials Conference 2014
一、背景
正极材料和负极材料是锂离子电池的关键材料，约占电池成本的50%，对电池的安全、性能、成本和寿命有重大影响。锂电池正极材料主要有钴酸锂、锰酸锂、三元材料、磷酸铁锂等，性能和价格各具特点，都已取得广泛应用。负极材料方面，石墨类材料仍是主流，但新型负极材料如硬炭、钛酸锂、硅/锡基复合材料也颇具潜力。
虽然全球范围内电动车发展速度缓慢，但在智能手机与平板电脑的强劲需求支撑下，中国锂电池2007-2013年的平均增长率仍达29%，为电池材料行业带来了良好的市场机会。韩国SK和日本三菱在中国分别投资了正极和负极材料工厂，天津巴莫、湖南瑞翔、杉杉、贝特瑞等国内公司也成长为行业领军企业。
由于不同应用场合带来的差异化需求，预计正极和负极材料主流技术将共存发展。如何优化生产工艺，提升产品性能，是行业发展的关键。材料技术的进一步研发工作，主要集中在提高比容量、降低成本、提高循环特性和安全性等方面。随着动力锂电池和数码锂电池需求的继续提升，预计正极和负极材料产能严重过剩的状况将得到缓解。
第三届中国锂电池正负极材料研讨会将于2014年3月6-7日在深圳召开。会议将探讨国家产业政策对锂电池和正负极材料行业的影响，数码、动力和储能锂电池市场前景与材料需求，各类正极和负极材料的发展潜力与技术趋势，新型材料的技术创新与研究进展，电池材料生产工艺与性能优化等。
二、主题
1.国家产业政策对锂电池和正负极材料行业的影响
2.数码、动力和储能锂电池市场前景及对材料需求
3.各类正极和负极材料的发展潜力与技术趋势
4.正极与负极材料的相互匹配
5.领先电池材料生产商的中国投资规划
6.锂电正极和负极材料生产工艺与性能优化
7.应用于正极和负极材料的粘合剂和添加剂技术
8.碳酸锂和石墨供需及价格展望
9.新型正负极材料的技术创新
10.
三、时间：2014年3月6日
三、地点：广东 深圳
四、会议注册费和回执：见附件
五、报到时间：2014年3月5日 16:00-22:00
报到地点：
六、联系人及联系方式：
孔小姐
Tel: 0086-21-68726606-102
Fax: 0086-21-5168 7888
MP: 0086-139 1848 6381
Email:emma.kong@chemweekly.com
此次会议的召开，将有利于我国中国移动电源行业标准等应用领域综合水平的提升及未来发展的战略需要，促进相关领域的技术进步和发展，对新能源、新材料和新能源汽车三大战略性新兴产业的未来发展也将产生积极而深远的影响。
作为此次大会的举办方，上海亚化咨询公司诚挚邀请贵司派代表参与此次会议。
