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支部组织委员自查报告(精选多篇)

发布时间:2021-04-30 07:37:39 来源:自查报告 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:支部组织委员职责

支部组织委员职责

在党支部的集体领导下,分工负责党支部的组织建设,具体职责是:

一、协助党支部书记做好党建工作。

二、了解和掌握党员的发展方针,全面掌握入党积极分子的思想动态。

三、认真学习和正确掌握党员发展方针,全面掌握入党积极分子的情况,负责组织对入党积极分子和预备党员进行培养教育和考察工作,认真办理新党员入党和转正手续。

四、提出组织生活的内容和要求,检查和督促各党小组过好组织生活,收集和整理党员的模范事迹,及时向支委会提出表扬党员的建议。

五、做好党员登记和统计、收缴党赞、接转党员组织关系等工作。

推荐第2篇:支部组织委员主要职责

支部组织委员主要职责

组织委员在党的支部委员会的集体领导下,分工负责党支部的组织建设工作。具体职责是:

1.负责了解和掌握支部的组织状况,了解掌握党员的思想情况,多方面的关心和帮助党员,做好党员的管理教育工作;搜集、整理党员的模范事迹,及时向支委会提出表扬、奖励党员的建议。

2.安排好党员的组织生活,了解党员过组织生活和遵守纪律的情况,帮助党员正确开展批评和自我批评。

3.做好发展党员工作,认真学习和掌握发展党员工作的方针,了解入党积极分子的情况,提出发展党员的意见,组织对入党积极分子和预备党员的培养和考察,具体办理接收新党员和预备党员转正手续。

4.接转党员组织关系等组织工作。

推荐第3篇:如何当好支部组织委员

如何当好支部组织委员

一、组织委员的重要性

党的第十八次全国代表大会上的报告中指出:“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础。党的基层组织是团结带领群众贯彻党的基本路线方针政策,落实党的任务的战斗堡垒”。

党的基层组织包括基层党委、党总支、党支部。按照党章第五章第二十九条规定凡是有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织。根据工作需要和党员人数,分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。

在实际工作中,三人以上可以成立党支部,50-100人可成立党总支,100人以上可成立基层党委,所以党支部就是党的最基层组织。在支部委员会中,党支部书记对本支部全面工作负总责,各委员是按支部分工具体负责某一方面工作,代表本支部行使工作职责。

党的建设包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设五个方面。组织委员是在党支部委员会的集体领导下, 承担着本支部组织建设、组织管理等方面的具体工作,在党支部建设中担负着重要责任,要求起到组织协调的作用、模范表率的作用、指导参谋的作用、保证监督的作用,是最基层的党务工作者。按照工作重要性和各支委排序来说,组织委员在党支部委员中位列第一。所以做好组织委员工作具有很重要的意义。

二、组织委员的岗位职责

根据《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》规定,党支部组织委员的主要职责如下

.1、了解和掌握支部的组织状况,根据需要,提出党小组的划分和调整的意见,检查和督促党小组过好组织生活。按党章规定,做好党支部改选的准备工作。组织委员,应协助支部书记抓好党支部的自身建设,坚持组织生活制度,贯彻、民主集中制原则。指导党小组工作,注意了解党小组的划分是否合理,即看是否便于组织党员活动,是否便于党员的生产、工作和生活,如果认为有必要调整或划分,就向支部委员会提出建议;了解和掌握党小组的活动是否经常,能不能定期召开组织生活会,党员能不能定期向党小组汇报思想和工作情况,有没有联系群众、对群众做思想政治工作的制度,经常进行检查和督促。支部委员会每届任期两年。为了搞好支部改选,组织委员首先要做好准备工作,对党员进行民主集中制、党的干部标准以及党员权利义务的教育,增强行使民主权利的意识。同时,要根据党支部委员会关于下层支部组成的意见,.做好日常组织管理工作。

2、.了解和掌握党员的思想状况,协助宣传、纪律检查委员,对党员进行思想教育和纪律教育;整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬、奖励党员的建议。

3、负责做好发展党员工作。及时了解和掌握要求入党的积极分子的情况,并负责对积极分子的培养、教育和考察。按照发展党员工作的指导方针,制定切实可行的发展党员工作计划。具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。

4、做好党员的管理工作。例如转接党员组织关系,党费的收缴与管理,定期完成党员统计工作,党员登记和鉴定等。 另外,不设纪检委员的党支部,有关纪律方面的工作,一般也由组织委员负责。

三、组织委员的岗位特点:

1、组织委员的岗位责任是建立在党的民主和信任之上的光荣义务。组织委员不是行政上任命的行政职务,而是党的民主与信任选举的结果,是组织的决定,也是党员责任和义务的具体表现,可以说是一种非权力性的工作,无报酬的劳动。因此,做好组织委员工作要靠觉悟,靠责任感,靠无私奉献的精神

2、组织委员的工作途径和方法主要是靠非权力影响的作用。组织委员在基层党内生活中,要靠自身政治思想水平、道德修养、知识素养、组织才能,去影响和带动党员与群众,使别人信服。因此,工作中要特别注意耐心细致,以身作则,。

3、在党内的组织生活中,组织委员的“角色”是经常变换的。既要通过组织制度管理和监督党员,又要毫不例外地履行党员义务,接受党员的监督。

四、当好组织委员的几点思考

根据组织委员的工作职责和实践经验,要想当好党支部的组织委员,首先,必须明确组织委员担负的岗位职责,掌握组织委员的岗位特点;其次必须提高个人政治理论水平、思想道德修养和自身素质能力,具体有以下几点思考:

第一, 自觉加强政治学习

组织委员要有比较丰富的党务知识和政治工作专业知识,所以要坚持自觉学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论、三个代表、科学发展观等政治理论,认真学习党章和党的基本知识等党的方针、政策、法规。通过这些学习领会,提高自己的理论水平和政治素养,不断加强党性修养,充实完善、提高自己,增强当好组织委员的使命感和责任感。

第二、注重自身修养锻炼 组织委员要严格要求自己, 处处起表率作用,事事模范带头。要深刻地认识到,自己的一举一动,往往胜过千言万语。只有言行一致,才能建立信任感,才有说服力。只有具有了良好的品德素质,树立了大公无私,一身正气的良好形象,在党员群众才能有威信,才能影响带动身边党员群众自觉自愿服从组织的工作安排,从而做好党支部的组织建设工作。

例如富有理想,给人以坚实感;立场坚定,给人以刚毅感;忠诚老实,,给人以信任感;乐观风趣,给人以幽默感;一身正气,给人以公正感;豁达大度,给人以宽厚感;处事冷静,给人以稳重感。这些品德素质的修养,会给党员和群众树立一个“党代表”的形象,

第三、明确岗位职责

组织委员作为分管组织工作的支委,要了解和掌握党支部的组织状况,要向党支部书记勤汇报、多请示、常提醒。并结合本单位实际,多动脑筋,善于思考,善于撰写材料,善于调查研究,多了解掌握情况,为党支部建设出思路、出主意、出点子。要严守党的纪律和工作秘密,严格按照程序开展工作,不该说的不说,不该做的不做。要淡泊名利,始终保持一颗“平常心”,不要做越职、越权、越位的事儿。

第四、勇于担当负责

在发展党员、党员管理,以及接转组织关系、收缴党费、党组织和党员的统计等日常事务性工作中,要有耐心、信心和责任心,认真负责,严谨细致。

在党务工作中,要敢于担当,勇于负责。一是知识面要宽,要善于在工作实践中的学习积累。二是原则性要强,组织工作政治性、政策性、专业性很强,必须坚持原则。三是悟性要强,要善于举一反三。四是工作标准要高,做事要积极主动,不要将就事、糊弄事,不能不推不动、不催不干。

党支部的组织建设是党的建设的重要组成部分,直接关系到党的队伍的纯洁、巩固及其战斗力的增强。组织委员对于建立和完善党内生活、工作制度,搞好党员管理以及发展党员工作等党建工作,都负有直接的责任,因此组织委员责任重大,要主动积极开展组织工作,履好职、尽好责,充分发挥应有的作用。

推荐第4篇:支部组织委员述职报告

支部组织委员述职报告

支部组织委员述职报告

xx镇共辖8个社区,3个农业村,18个党支部,总人口中8.5万人,镇属党支部党员622名。按照组织分工,我担任xx镇党委委员、副镇长,分管组织工作。在县委组织部的精心指导下,在镇党委政府坚强领导下,在镇、村两级干部鼎力支持下,我尽心履职,认真抓好xx镇基层组织建设。现述职如下:

从县委开展基层组织年活动以来,镇党委高度重视,认真部署,通过成立组织,制定方案,召开会议,以抓基础、强班子、带队伍、聚合力为抓手,促使全镇11个村街党支部,28个非公经济党的建设得到明显提升。具体做法是:

一是抓基础。以县委开展的基础组织建设年为契机,镇党委召开分类别多层次大小会议13次,专题研究和部署村级组织建设事宜。6月15日,组织全镇基层党组织和党员干部开展了“基层组织建设观摩暨党的知识培训”为主题的党建活动,组织全体党政领导和街村党支部成员赴南司村参观学习。参观培训后,明确7月份为基层组织活动场所达标月,在全镇各支部开展“四新”活动,即:基层组织活动场所条件好的支部要有新亮点,基本达标的支部要有新举措,需要加强完善的支部要有新突破,所有支部都要有新成效。7月初,再次组织全体党政领导和街村党支部成员到镇基层组织建设先行达标示范点三里桥、西街开现场动员促进会,明确要求有条件完成的单位必须在8月中旬前达标。截止目前,全镇累计投入资金100余万元,新建、改造村级活动场所11个。投资60万元高标准建设了南街社区办公楼;投入40万元对北街、何店、柳坪村部进行了升级改造,按照“八有”标准对其它7个社区(村)进行了规范化建设。9月14日,镇党委召开会议,组织党政班子成员、村、街、支书、主任和非公经济建设指导员,对全镇建好的11个村、街党支部基础建设和非公经济建设进行验收评比。镇又拿出15万元给予奖励。三里庙、崇福社区已完成土地规划,正在报批土地城建相关手续。

同时,我镇还对全镇非公经济进行了调查摸底,从镇机关、社区支部书记选配32名懂党建、善协调的干部分成12个非公经济党建指导组,由科级党员带队,分赴28个非公经济,全面指导党的组织建设。全镇已有10个非公经济建立了党支部。其中武氏集体公司、华达汽车城、丹桂飘香园等5个单位已达“双强六好”、“六有”标准。

二是强班子。以基层支部换届为契机,按照“两先”、“双强”的要求,选好一个支部书记,从而优化两委班子。

全镇现有8个社区党支部,“两委”干部40人。平均年龄为44岁,其中45岁以下的32人,中专以上学历27人,支部书记、居委会主任都具备中专以上学历。一批思想解放、敢想敢干、深得人心的年轻干部通过民主选举走上社区支部书记的岗位后,发挥了社区带头人的积极性和创造力,起到了“点亮一盏灯,照亮一大片”的效果,明显增强了社区班子的凝聚力和战斗力。东街、西街等社区在新任支部书记的带动下,换届后短短的半年时间,各项工作跃居全镇领先,充分展示了党组织新鲜血液的活力。注重保持社区干部队伍相对稳定。我们从社区工作的特殊性和有利工作出发,多年保持社区干部队伍相对稳定,使社区干部长期在熟悉的工作环境中,对辖区情况做到了如指掌,处理问题得心应手。同时,也对社区产生了“家”一样的深厚感情,和为社区奉献的干事激情,从而培养和造就了一支作风扎实、责任心强、热爱社区工作的基层干部队伍,为新形势下的社区工作打下了坚实的人力源保障。

三是聚合力。如何发挥党员先锋模范作用是新时期经济转型、社会矛盾集中的突出问题,为此镇党委通过下列活动的开展进一步调动了全镇党员的积极性。

1、开展便民服务承诺活动。发挥党员的特长和优势,在为民排忧解难等方面开展便民服务承诺活动,依托社区党员服务承诺活动网络展示平台,完善党员个人信息建设,亮明党员身份及参与服务承诺活动的相关信息,公开活动成效和活动情况。我镇东街、西街等社区党支部在民政局的大力支持下,建立起居家养老服务中心,已经逐步解决了28位独居困难老人的居家养老问题。

2、积极探索“组团式”管理模式。依托社会管理创新服务平台,整合社区全部工作力量和资源,从用心服务开始,一步步地实践出“组团式”便捷服务的社区工作方法,把社区打造成拥有各种服务的窗口,统筹开展社区党建工作、城市管理、安全生产、计划生育、文明创建、劳动就业、社会保障、综合治理等工作,实现了社区管理“全天候、精细化、无缝隙”,建立了信息一线采集、分类办理、反馈评估的高效运行机制,有效提高了社区管理服务水平。

3、社区党建载体品牌化。在镇党委的综合引导下,按照“一居一品”、“一居一特”的思路,因地制宜开展了“品牌社区”创建活动。精心打造了“学习型”、“党建型”、“文化型”、“帮扶型”、“民主法制型”、“服务型”等一批特色品牌社区,着力打造群众党员积极分子为核心的“楼院党建”、党员自愿者为核心的“认岗共建”和退休党员为核心的“夕阳红艺术团”等一批社区党员服务和文化品牌,大力推行了“民意直通车”、“社区党建联席会”、“党员责任区”和“居民评党建”等特色党建活动,创建了东街、西街、三里桥等一批特色鲜明、亮点突出的精品社区,打造出了独有品牌。同时,以社区党组织为主体,先后开展了“平安社区”、“文明社区”、“廉政文化进社区”、“民主法制示范社区”等一系列创建活动,有效提高了社区组织建设的整体水平。近期,各社区支部又通过开展六城联创“红旗社区”和“五星文明商户”评选争创活动,掀起了“六城联创”工作明争暗赛的热潮,涌现出3个“红旗社区”和20户五星文明商户。

4、提升社区党建工作制度化、规范化水平。镇党委根据社区工作实际,及时指导社区党支部完善各种日常工作制度,大力推行社区党建会议联系制度,即坚持每月召开一次例会,梳理、分析、通报社区动态,研究布置社区党建工作,确定阶段性重点工作,实行党建联系点制度,要求镇党政班子成员包抓一个党建联系点,定期深入社区,帮助社区解决实际困难。凝聚了合力,全面推动xx经济和社会各项事业较快较好发展。

支部组织委员述职报告

各位领导、各位党员同志:

现就本人担任支委一年来的工作情况向大家作一个简要的汇报,请同志们批评指正。

一、分管工作情况

首先谈谈担任支部组织委员的工作情况。作为支部组织委员我能在党支部的集体领导下,认真履行以下的工作职责:(1)了解和掌握支部的组织状况,根据实际情况,及时划分和调整好党小组。每次党员活动及时通知到人,认真做好会议的准备工作和记录工作。(2)了解掌握党员的思想状况,配合宣传委员、纪检委员,对党员进行思想和纪律教育。(3)负责做好发展党员工作。平时注意引导思想表现好、工作积极肯干的职工向党组织靠拢,及时了解掌握积极分子的情况,并负责培养、教育和考察,按照党员发展工作方针和原则,有计划地提出发展党员的意见,规范及时地完成好组织发展过程中的材料上报、公示等程序。具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。(4)接转党员组织关系,收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况。(5)做好党员和党组织的统计工作,及时上报党员花名册。另外,还能认真做好支部台帐的搜集、整理、完善等工作。

二、政治思想表现

我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,通过不断地学习和在实践中自觉磨炼而建立起来科学的世界观。坚持正确的政治方向,坚定了正确的政治立场,树立了正确的政治观点,严守党的政治纪律,提高了政治鉴别力,增强了政治敏锐性。学会了用马列主义的立场、观点和方法分析认识问题,从根本上提高了辨别是非的能力。用客观的标准去认识社会,用正确的态度去对待人生,用严格的法律去约束行为。时刻以党和国家的利益为重,不断增强事业心和责任感。想问题站得更高一些,工作上要求得更严一些,精神状态更好一些,决不能把自己混同于一般的群众。强化了奉献意识,淡泊个人名利。我深深感到无私奉献体现了共产党人的崇高精神境界,也是共产党员标准的基本要求。甘愿牺牲奉献,树立正确的名利观,摆脱名缰利索的束缚,真正做到事业重如山,名利淡如水。作为一名共产党员更要调整好自己的心态,把个人的意愿和现实情况很好地结合起来精神振作地投入到工作中去。强化大局意识,自觉维护团结稳定的局面。自觉做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。对待同志有满腔的热情和与人为善的态度。不断增强拒腐防变的能力,能否做到克己奉公、清正廉洁,不仅是个人思想、品德和作风问题,而且关系到党在群众中的形象,是一个带有政治性的大问题。艰苦奋斗,是党的基本路线的重要内容,是每个共产党员都必须遵循的行为准则。从物质形态上看,艰苦朴素、勤俭节约的生活同纸醉金迷、灯红酒绿的生活是根本对立的;从精神形态上看,奋发进取、拼搏创业同贪图安逸、追求享乐是根本对立的。

在社区卫生工作中,我也和其他同志一样放弃了很多的休息时间,一贯秉承“全心全意为人民服务”这一宗旨,勤奋刻苦。做好本职工作。

三、努力方向

1、角色意识有待进一步强化,特别是要不断提高理论水平和管理 水平,进一步完善卫生管理制度,强化职工队伍建设。

2、进一步引导思想表现好、工作积极肯干的职工向党组织靠拢,争取更多的积极分子向组织递交入党申请。

3、不断提高自己改革创新意识,加大社区卫生工作的力度。

回顾一年工作,有很多的感慨,一年的工作,有得也有失。俗话说得好:“百尺竿头,更进一步”,我将正确对待自己的缺点,认真听取同志们意见,使自己能更进一步,不辜负全体同志的信任。

[支部组织委员述职报告]

推荐第5篇:新党支部组织委员职责

党支部组织委员职责

1、协助支部书记制定和落实支部党组织生活计划,开展正常的党组织生活,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

2、认真落实发展党员规划和年度计划,做好对入党积极分子的考察培养工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,积极培养发展新党员。

3、按照规范化的程序协助党支部做好发展党员的工作,并负责收集整理且保管相关材料。

4、认真落实党支部的“三会一课”制度,积极开展“最佳党日”活动,创新党组织活动的内容和方式,努力提高党组织活动的成效。

5、定期组织好党内的民主生活会,开展积极的批评与自我批评。做好民主评议党员工作和党内的评先选优工作。

推荐第6篇:机关支部组织委员对照检查材料

党的群众路线教育实践活动

个人对照检查材料

机关支部组织委员

(2014年8月)

通过群众路线教育实践活动的有组织的学习与教育,特别是开展的组织谈心和相互交流活动,以及对照党章要求、党纪规定和领导干部行为准则的学习。结合自己的思想实际和履职行为情况,按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,自我静思剖析,回头反观近年来自己所走过的路、做过的事,深刻进行了一次自我认识与评判。我清醒地认识到:自己虽有坚定的政治理想信念、勤奋努力工作的行为、勇于负责担当的精神,但对比党组织的要求和群众的期望还是有不小的差距和不足之处的。对比要求和标准,通过自我剖析、自我认识,现将我个人的作风基本情况、存在的问题、原因分析和整改措施向党组织予以报告,现将对照检查如下:

一、存在的突出问题

在活动期间,端正心态与支部成员交心交流,自觉接受上级领导的点评指正。经过触动思想深处的批评与自我批评活动,对照党章党纪和领导干部行为准则要求,站在镜前的

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我深感自己也存在着不少问题。但时常以工作忙、精力时间不够为由给自己找理由,没有站在群众的角度去换位感受群众想法和看法。在工作中,对有些处理不当、不妥的事情,事后也总感觉有些不妥,但总认为不是什么大事、原则事,不会影响到工作和团结。通过“群众提、相互帮、上级点”,自我深刻反思查找,自身存在的问题主要表现有:

(一)在形式主义方面

1、工作作风不扎实。在工作中表率、引领和“示范”作用做的不够好。在有些工作方面还产生了“上行下效”的不良后果,没有很好地起到“旗帜”的作用。

2、理论学习不够。学习缺少主动性,没有给自己制定相应的学习计划,往往是工作遇到相应的问题和困难,才临时抱佛脚,在学习上始终是被动的,实用主义在思想深处根深蒂固。

(二)在官僚主义方面

管理工作不够深入,工作方法不当。工作中经常有急躁情绪,安排工作前缺少与同事的交流沟通,对事情的处理过分追求完美,不能容忍别人的一点点小错,包容心不强。特别是在一些工作的安排和讨论中,听不见别人的意见,打断别人的讲话,影响其他同事的工作热情,和献言献策的步伐。

(三)在享乐主义方面

1、有安于现状的思想。由于自己工作年限的增长,感

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觉到工作的好坏,同个人的努力没有绝对的因果关系,产生了安于现状的思想,缺乏较强的忧患意识和创新精神。思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏极为强烈的事业心、责任感。有时存在“干累了,歇口气”的想法,亲历亲为少了,有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”,还美其名曰“分级负责,责任到人”。

2、敢于创新的精神不够,勇于创新的措施不多。担当的实干精神做得不够。总是在工作中,自觉不自觉的为自己找台阶下,在困难和问题面前,不是一如既往的敢打敢拼。

二、产生问题的原因分析

1、工作作风不扎实,归根到底是思想观缺位,是产生形式主义的根源。思想是行动的先行,要在坚持党的群众路线方向上,行为民服务之事,不搞形式主义,就必然要加强自身党性修养,深入领悟党的群众路线的涵义,不断学习党的先进理论,并逐步贯彻在自身工作生活中去,不单单在工作中不搞形式主义,更要经常深入基层,走进群众,听取群众心声,了解群众疾苦,解决群众困难,坚决筑牢思想防线。

2、由于工作作风不够踏实和深入,工作方法不当,“急躁”情绪常常在我的工作中出现。工作的压力和节奏的加快,使我们感觉每天都有做不完的事情。每当遇到棘手的问题,一种“无名之火”常常堵在胸口,这就导致了遇事自己决断的时候多,与他人深度沟通的时候少,这是今后自己必须注意和

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加以改正的。

3、产生安于现状的思想使得艰苦奋斗的思想淡化,进取心不足,在工作方面,投入的时间、精力不够,明显的享乐主义表现,不愿受苦遭罪,图清闲,主动想工作不够,研究开展不够。

三、今后的努力方向和改进措施

通过开展诚恳的谈心交流,经过相互间的批评与自我批评活动,在不断提高思想认识的基础上,查摆出了自身存在的“四风”问题,这是一次很好接受教育的活动,我个人收益良多。在触及思想深处的反思观照过程中,发现站在“镜前”的自己也有“不光亮”的地方,深受触动。针对自我存在的问题,本人提出下列整改措施,并努力纠正过往的偏差,真正做到让组织放心、让群众满意。具体整改措施如下:

(一)继续加强政治理论学习,不断提高个人的政治素养,用个人模范的行为去引导、影响周围的每一位同志。

(二)增强工作的艺术性,减少急躁情绪的发生。

以上是我的个人对照检查材料,不妥之处敬请批评指正,谢谢!

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交通工程局第二党支部 开展创先争优活动自查报告

临沂市交通工程局第二党支部在局党组创先争优办的统一领导下,认真对照上级关于开展创先争优活动要求,积极开展了一次生动的创先争优活动,现就创先争优活动自查情况报告如下:

一、学习动员,周密部署

根据临沂市委文件精神,交通工程局第二党支部深入贯彻落实中央和省、市委指示精神,坚持科学发展观,紧紧围绕交通中心工作,周密部署活动安排,及时召开了支部大会,进行宣传和动员,成立了支部创先争优活动领导小组,制定了创先争优活动方案。支部将整个活动内容分为长短期阶段,对党员参加近远期各项阶段活动,提出了明确目标和具体要求,并将活动方案在公示栏向全体工作人员和群众公示,进行承诺,接受社会各界的广泛监督。

二、统一认识,积极参与

支部在广泛动员基础上,组织全体党员,认真学习市委创先争优活动有关精神,以及上级要求学习的相关理论材料。使每个党员真正“回头看”,总结经验,查找问题,分析原因,在活动中积极参与召开的支部党员大会,用党员自身的实际行动把党的旗帜亮出来。通过学习使党员们统一了思想认识,奠定了积极投身活动的自觉性。

三、强化措施,推动创先争优活动深入开展

首先是围绕交通工程项目建设发展创先争优。全市交通系统以科学发展观为指导,明确提出加快推进交通建设各级要紧紧围绕交通事业发展大局开展创先争优活动,使创先争优成为推动交通运输事业发展的强大动力。我党支部努力提高党员业务能力,使各个所在建交通工程项目稳步进行。把创先争优活动作为统筹城乡交通运输发展的有力抓手,与农村公路改造、养护管理结合起来,建立健全基层党组织互帮互助机制,助推城乡交通一体化工程项目建设快速发展。

其次是进一步落实承诺践诺。我党支部立足党员岗位职责和自身特点,围绕“五个好、五带头”的具体要求,围绕群众最关心、最急需解决的问题,进一步修改完善《公开承诺践诺书》,切实增强承诺内容的针对性和可行性。公开承诺之前,支部党组织为党员把好关,确保党员的承诺事项、践诺措施、完成时限、完成目标明确具体、切实可行,切忌华而不实、浮皮潦草。强化督导指导,严格考核兑现,确保承诺事项件件有着落、事事有回音。

然后是认真组织领导点评。党支部科学谋划、深入研究,积极探索党员践诺评诺的有效途径,建立健全承诺践诺评诺长效机制,推动创先争优活动经常化、制度化。组织广大党员认真学习,探索创新,切实把承诺践诺评诺制度落到实处。根据创先争优活动实施方案的要求,我党支部组织开展领导点评工作。并将评议情况逐级、逐人反馈,并在一定范围内公开。

最后是以创新的精神抓好创先争优活动。我党支部结合上级要求和单位实际创造性地开展工作。尊重基层党组织和党员的首创精神,把落实规定动作与做好自选动作有机结合。增强工作的主动性、创新性,出点子、出思路,在活动内容、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新,丰富活动形式内容,增强了动的吸引力和感染力。

四、深入查摆、建章立制

支部党员积极参与党性分析和整改工作,一是党员自评。每位党员对照标准,从多个方面自查自评,写出党性分析材料。二是党员互评。支部会上,在每个党员做了党性分析后,与会党员逐一发言,集体“会诊”。三是民主评议。组织全体党员和部分群众对本支部在职党员进行民主评议。支部汇集党内外群众意见,形成评议意见,向党员反馈,肯定成绩,指出不足和整改方向。

创先争优活动是党的建设的一项经常性工作,为加强和改进党的执政能力建设和先进性建设提供了有力抓手和重要平台。今后支部要把创先争优活动融入到日常开展的基层党组织建设和党员队伍建设中,持续推进,常抓不懈,建立创先争优的经常性机制。建立领导干部联系点制度并形成长效机制,领导班子成员坚持定期到联系点走访座谈、调查研究,加强对基层单位的点评、指导。通过创先争优活动促进党支部的建设,不断推动交通中心工作,加快推进现代交通建设事业发展。

支部将在今后的活动中,组织全体党员结合交通工程局实际,求真务实,探索创新,努力推进交通工程项目建设,加快运输大市向交通管理强市跨越,更好更快打造我市 “阳光交通·和谐之旅”服务品牌。

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刀豆文秘助手(www.daodoc.com)之自查报告 :2017支部

自查报告4篇

现我支部根据《机关事业单位党组织分类定级参考标准》,仔细分解条目,专题召开党支部会议,深入群众听取意见,认真开展自评工作。现将我校党支部自查报告汇报如下:

一、党组织带头人

我校党支部书记xx同志政治素质高,党性观念强,能围绕教育党委的中心工作抓好我支部的党建工作。他带头廉洁自律承诺践诺,发挥表率作用。他一心扑在教育事业上,以校为家,爱岗敬业,以德立校,他讲党性、重品行、做表率、比奉献。他带头贯彻民主集中制,促进班子搞好团结,抓好党员队伍建设,发挥党员的先锋模范作用,每年定期发展新党员。

二、工作思路

党建工作思路明确,以服务为中心、注重队伍建设,并形成年度工作计划、总结。

1、基本组织建设

(1)、我校党支部组织健全,人员结构合理,支部委员会由支部书记、组织委员、宣传委员、纪检委员组成

(2)、我校支部按期换届,换届过程中充分遵循民主投票和集中讨论相结合的组织原则,在教育局党总支的指导下开展支部换届工作。

2、基本队伍建设

(1)、我校党支部书记业务精湛,具有较高的理论水平,党性强,工作能力强,既能积极配合教育局党总支开展各类党建活动,也能合理独立开展支部活动。

(2)、我校支部委员会成员岗位职责明确,分工具体,协调配合。在党支部书记的带领下,制定了明确的支部委员会成员职责划分方案。支部委员会凝聚力、向心力强,成员无违纪现象。

(3)、我校支部党员意识和宗旨意识强,积极参与教学、科研和管理工作,战斗在教育事业第一线。支部党员在学校的号召下,带头参加教学质量评比、科研奖励评比等活动,这些党员同志在我校的各项教学、科研、管理工作中起到了积极的带头作用。

(4)、我校党支部本着公平、公正、公开的原则,严格按照党员发展的标准,做到成熟一个发展一个。

(5)、我校支部全体党员及时缴纳足额党费。

3、基本活动开展

(1)、我校党支部委员会成员定期组织召开支部党员大会(每学期每月一次)、支部委员会(每学期每月一次)、民主党员评议评议会(每半年一次),及时学习并落实上级党组织的相关文件精神和任务,贯彻我校支部党员的思想教育、理论学习。通过在民主生活会、民主党员评议会中,开展批评与自我批评,通过批评与自我批评、自我评价、民主评议和组织考核等系列活动,实现对每个党员监督与促进,达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。

(2)、我校支部根据上级党组织的相关指示,及时制定了创先争优活动方案,以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容,开展创先争优活动并将此活动深入推进,做到支部每个党员都在该活动中有想法、有贡献、有进步。通过开展主题实践活动,发挥党组织和党员的作用,改进作风,提高效能,讲党性、重品行、做表率,比学习、比工作、比贡献。与此同时我支部也开展了支部及党员公开承诺的相关活动,并在群众的监督下扎实推进,逐一落实。

三、工作制度

1、建立并落实“三会一课”、民主评议党员、党员党性定期分析,激励关怀帮扶制度。我校党支部积极开展关注民生工程,坚持开展困难教职工和需要帮助的教职工的帮扶与慰问工作,并在学校内部形成了惯例,如每年困难教职工的年终专门慰问,教职工婚、育、病、丧的慰问,青年教职工的结对帮扶等。

2、建立定期分析党员队伍思想状况和党组织书记与党员谈心制度,并认真落实,及时找党员谈心,做好党员的思想工作。我校领导定期开展与党员群众的谈话、交流,定期分析党员队伍思想政治状况,全体教师教风良好,无教学事故和学生集中反映的重大教风问题,教师思想政治状况积极健康向上。

3、我校党支部坚持民主集中制,遇到重要问题召开支部大会讨论通过并形成决议后方可执行。落实党务公开,实行民主管理。建立党员联系群众长效机制,开展好批评与自我批评,接受群众监督。领导班子成员和普通党员都能按时参加培训和学习,不断提高自身素质,提高思想觉悟。

四.活动阵地

党员有活动场所,并经常使用,活动场所宣传教育设施设备齐全。

支部积极创新活动开展方式和形式,做到有新意、有实效、针对教职工特点。

五、保障机制

1、建立支部书记和支部委员的岗位目标责任的制度

2、党员按期交纳党费,党组织经费有保障。

六、工作业绩

1、我校党支部认真落实上级党组织部署的各项工作任务,围绕中心,认真履行工作职责,党员发挥了先锋模范作用,积极协助支部完成了各项工作任务。

2、我校支部密切联系群众并服务于群众。精神文明创建工作成效显著,深受社会和家长的好评,党建工作、业务工作、年度考核受到上级的表彰。多次被评为先进党支部。

当然我们的工作中还存在许多不足,在今后的工作实践中,我们不断完善,深入开展讲党性、重品行、做表率、比学习、比工作、比奉献活动,发挥党组织和党员先锋模范作用,更好的为人民服务。 学校党支部党费收缴自查报告

2017支部自查报告(2) | 返回目录

党费收缴,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。按照《党章》规定向党组织交纳党费,是每个党员必须履行的义务。更是共产党员党性觉悟和组织观念的重要体现。为此,根据县委布置和安排,现将我支部的党费收缴工作自查结果报告如下:

我支部共有18个党员,其中预备党员一人。每个党员的思想素质和思想觉悟都很高。入党动机单纯,对党忠诚。积极主动并按时按标准交纳了党费。xx年我支部在乡党委的要求和严格管理下,是对每个党员按时按标准收缴了党费,并及时上交到乡党委。xx年我支部向乡党委缴纳党费共计2415.4元。其中一季度交587.20;二季度交587.20;三季度交595.80;四季度缴646.20元。xx年我支部已交674元。

在收缴党费的过程中,我们做到了以下几点;

1、强化了对党员的政治思想教育,着力提高党员的党性意识和责任意识,增强党员交纳党费的自觉性和主动性。如老党员xxx同志,每月到要交党费的时期时主动提醒我们收党费的同志,并第一先交纳了党费,且他的党费在我们支部是最高的。

2、专收专管。我们支部确定了两名同志负责党费的收缴工作,一是支委成员xxx同志负责每月对每个党员的党费的收缴,然后记入《党费登记册》。将所交费用交后勤xxx同志保管。并在一定时候交乡党委。

3、坚持执行了党员交纳党费公示制度。在每月过党组织生活时,收取了党员,并向每个党员公布了每个人交的多少,上交时间。

存在的问题:

在收缴党费的过程中,零钱不好找。

有时到交党费的时候,同志们没有准备好党费。

收齐党费后不好保管。

整改意见:

确定时间。规定每月的7-8号为交党费日子。就是每月过组织生活时候交。

支部回头看自查报告

2017支部自查报告(3) | 返回目录

为进一步抓好“调查摸底、分类定级”工作,真正达到“建台帐、找问题、抓扎实”的工作要求,根据遵县教科基层办通〔20xx〕7号文件及《尚嵇镇教育总支关于对基层组织建设年“调查摸底、分类定级”阶段工作进行“回头看”的通知》精神,支部对该阶段工作进行了一次全面梳理和“回头看”,现将有关情况报告如下:

一、制定了《xx中小学支部关于开展以“双诺双述双比”和“双亲双信双晋”为载体深入推进基层组织建设年活动实施方案》,工作思路清晰,工作措施具体。成立了领导小组,对该项工作的开展进行指导,在xx小学设有活动办公室,有专人办公、经费实报实销,为该项工作开展提供了有力保障。

二、召开动员大会进行宣传动员,使广大党员认识开展基层组织建设年工作重要性和必要性,统一了思想认识。明确了基层组织建设年的总体要求、方法步骤和主要任务。充分利用标语、墙报、板报、宣传栏、广播、等形式,宣传报道先进典型和成功经验,营造浓厚的氛围。

三、按照“五个是否”(组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分)的要求,采取有力措施切实查找了基层组织建设存在的突出问题,做到了“三清”(即:底数清、问题清、思路清),建立突出问题统计台帐明确整改责任人、整改时限、整改措施并进行了公示。

四、认真落实“5+2+x”考评标准,支部按照“5+2+x”模式,结合支部实际,进一步细化了考评标准,组织教师代表对支部工作进行了评定。

五、按照“一个支部一本台帐”的要求,对该阶段工作中形成的文件、资料、图片等进行收集归档相关资料的收集、整理和归档工作。

六、将基层组织建设年活动与“作风建设年”、“四帮四促”、“千名教师到家纺,万名家长进课堂”和“双诺双述双比”、“双亲双信”等工作有机结合,以活动促工作、以工作促活动,做到两不误、多促进。党支部学习三严三实自查报告

2017支部自查报告(4) | 返回目录

习总书记“三严三实”的重要论述和在河南兰考县调研指导时的重要讲话精神,不仅为各级领导干部加强作风建设指明了方向,也对各级领导干部加强自身修养,保持高尚追求,不负人民重托,努力做好改革发展各项工作提出了更高要求。县供销社以“三严三实”和焦裕禄精神为标杆,高标准高质量扎实推进群众路线教育实践活动,为促进机关党员干部认真学习实践“三严三实”和焦裕禄精神,县供销社x月初就按照县委《关于认真学习贯彻习总书记“三严三实”要求进一步加强作风建设的通知》(xxxxx)文件精神研究制定了《县供销社开展“三严三实”集中学习教育活动安排方案》,并结合上级关于“三严三实”学习教育活动的逐步深入调整计划内容,开展了为期一个月的“三严三实”集中学习教育活动。现将活动开展情况汇报如下:

一、组织学习、加强认识

集中重点学习了习总书记“三严三实”要求和调研指导兰考县讲话精神、刘xx视察安徽讲话精神,以及张宝顺、于勇等省、市领导讲话精神;组织机关全体党员干部观看《焦裕禄》影片;沈xx精神和王xx精神。领导班子成员自学了“三严三实”集中教育学习辅导材料。通过学习引导广大党员干部充分认识贯彻“三严三实”要求的重大意义,深刻理解“三严三实”要求的丰富内涵,大力弘扬焦裕禄精神、沈xx精神、王xx,推动“三严三实”要求入脑入心,做到内化于心、外化于行,不断取得作风建设新成效。

二、开展交流、深化效果

要在深入学习的基础上,结合供销社实际,以“三严三实”为标尺,以焦裕禄精神、沈xx精神为镜子,县社领导班子以“践行三严三实、加强作风建设”为主题开展了专题座谈交流,通过交流学习体会进一步深化思想认识,查找差距不足,明确努力方向,并逐人撰写了“三严三实”学习心得体会材料。

三、查找不足、提高认识

深入开展学先辈、学先进,找差距、找不足,深学、细照、笃行先辈先进的崇高精神。深入查摆自身存在的问题,与先进先辈的差距,坚持以焦裕禄精神为标杆,以“三严三实”为航向,深入查摆不足,聚焦“四风”问题,做到查思想,看宗旨意识强不强;查作风,看实干精神强不强;查责任,看担当精神强不强;查工作,看干事激情高不高;查纪律,看自我要求严不严,真正触及灵魂深处,找准问题,结合前期走访调研和征求意见进行认真梳理汇总,建立问题整改台账,明确整改方向。

四、开展专项行动、解决实际问题

我社采取务实管用的措施,从群众反映最强烈的的问题改起,紧密结合供销社稳定发展的工作大局,围绕“四风”方面的突出问题、群众反映强烈的突出问题、关系群众切身利益问题和服务群众最后“一公里”问题,深入开展正风肃纪、信访积案化解、机关作风整治行动,边学边查边改。以实实在在的变化让群众从感受到教育实践活动带来的新气象。活动期间,解决职工困难3项,整改“四风”方面存在的问题3项,化解信访积案1起。

五、将“三严三实”贯穿活动始终

一、全面理解“三严三实” 的要求,进一步改进工作作风。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。三严三实的提出是对作风建设的高度概括,是改进工作作风的方向标,是衡量党员干部的重要尺度。三严要求党员干部严于律己,思想上,行动上严格要求自己,深入贯彻群众教育实践活动,廉洁为官,清白做人。三实要求干部脚踏实地,兢兢业业全心全意为人民做好每一件事。让百姓切切实实感受惠民政策,真真正正为民办事。三严三实精神必须深刻领会,作风建设才能更上台阶,执政水平才会不断提高,干部形象才会得到改善。在实际工作中全体党员干部一定诚实做人,认真干事,实在创业,严以修身、严以用权、严以律己。在群众教育实践活动中全体党员干部,必须加强队伍建设,切实做到“三严三实”,一切从实际出发,从人民群众的利益出发,既大胆探索又脚踏实地,为供销社改革发展贡献力量。

二、落实“三严三实”要求,推动机关队伍建设。

扎实开展群众路线教育实践活动,把贯彻落实“三严三实”要求作为检验活动成效的现实抓手,坚持做到内化于心、实化于行、外化于形。全方位理解和把握“三严三实”内涵,结合中央有关供销社改革方面的新方针、新要求、新部署,将信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁作为供销社队伍建设的的衡量标准,健全首问责任制、限时办结制、交办反馈制、综合考核制等各项规章制度,以“钉钉子”精神持之以恒抓好制度落实,动真碰硬抓好新出台规章制度的贯彻执行,激发党机关员干部无私奉献、真抓实干、带头苦干的内生动力。

三、贯彻“三严三实”要求,推动第二环节工作开展。

把贯彻落实讲话精神与当前党的群众路线教育实践活动紧密结合起来,按照“三严三实”要求,进一步聚焦“四风”。深入听取意见建议,深入听取群众对党员干部修身用权律己不严、谋事创业做人不实等方面的反映,认真对照党章、廉政准则和中央八项规定及省、市、县有关规定精神,对照上级党组织和督导组点明提醒的情况,特别是“四风”问题具体表现,切实解决领导班子及成员聚焦不够、画像不准等问题,把“三严三实”作为一面镜子,深入对照检查。重点查摆修身严不严、用权严不严、律己严不严,谋事实不实、创业实不实、做人实不实等问题,明确努力方向,进行查摆剖析。

推荐第9篇:街道党工委组织委员自查报告

街道党工委组织委员自查报告

本人于X月任XX街道党工委组织委员,协助分管基层组织建设、远程教育、村级活动场所建设和大学生村官管理、农村党员干部和老干部管理工作,任XX片党总支副书记。根据要求,本人对半年来个人及分管单位在落实责任制、廉洁从政方面的情况进行了认真梳理,现将自查情况简要汇报如下,不当之处敬请批评指正。

一、恪尽职守促提高。认真学习邓小平理论、"三个代表"重要思想及科学发展观,强化廉政教育。认真学习党纪国法和农村基层党风廉政建设工作读本,认真对照身边的各类违法违纪案件,时刻以正反两方面典型警示和教育自已,以严谨的党风、严肃的政纪约束和规范自已的言行、工作及生活,做到忠于职守,克已奉公,筑牢抵御各种诱惑和侵蚀的思想道德防线,树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观、利益观,积极为所包村协调关系,争取项目及资金,帮助群众排忧解难。以"怀揣爱党之心、怀揣大局之心、怀揣发展之心"为主旨,加强全街道党员的教育管理。通过学习,进一步加深了对党纪国法条规的理解和对落实党风廉政建设责任制和反腐败工作重大意义的认识,增强了履行职责义务的自觉性和责任感,促进了党风廉政履责工作的提高。

二、尽职履责增素质。自去年XX月任职至今,突出学习实践。面对新的工作环境、新的岗位,本人能主动融入,积极适应,勤奋工作,能把党政机关办公室好的作风、好的经验、好的方法带到村级,实现机关工作与村级实际的优势互补,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,实践中提高自已。坚持认真学习党的十七大、十七届届中全会精神和科学发展观,学省、市、县关于党风廉政建设和党员领导干部管理若干规定和准则,通过培训学习、个人自学和集中学习等形式,作好党工委中心组学习和工作笔记,以科学的理论武装自已,指导实践,切实把政治思想行动统一到上级精神上来,统一到各级决策部署要求上来,贯穿于加强基层组织建设、服务新农村建设工作的始终,不断提高自身思想政治素质和履职服务水平。

三、指导帮促保勤廉。时刻牢记"一个宗旨、两个务必、三个代表"重要思想,廉洁自律、勤政廉政,严格遵照党政领导干部《廉政准则》厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、"四项纪律八项要求"及领导干部重大事项报告制度等有关规定,落实"一岗双责",严格要求自我,管好亲属,不徇私舞弊,不搞特殊化,不以职务之便为自已和他人谋取不正当利益,主动接受上级和广大干部群众的监督,自觉拒腐防变,拒绝接受与工作有关的任何礼品、礼金和宴请。对分管的部门,采取定期与不定期召开学习工作会的办法,带领大家学习党纪条规和业务知识,不断增强大家依法履行职责的使命感和责任感。邀请街道纪工委委员为广大农村党员专题讲授廉政党课3场次,500多名党员受到了教育,大家在讲授廉政党课过程中,自身的廉洁从政意识也有了进一步提高。廉洁奉公、依法行政、遵章守纪的良好风气在全街道进一步得到加强。

半年来,虽然本人在本职岗位和党风廉政建设中做了一些工作,但离上级标准和干部群众的要求还有较大差距。理论学习不够系统、深入;对分管工作不够大胆,缺乏独创精神;工作作风还不够深入、扎实;在日常工作和生活细节方面,还存在要求不严、标准不高问题,等等。在下步工作中:一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,加强自身的党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自已的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民群众谋利益。二是要进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色。按照《廉政准则》中"8个禁止""52条不准"的要求,做到头脑清醒,政治坚定,做到清正廉洁,自重,自省,自警,自励,以身作则,严格按照规定和制度办事,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受街道广大干部和人民群众的监督。三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。作为一名干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民服务的机会,不论在八小时之内,还是八小时之外,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的"高压线",把握公与私的"警戒线",以平和之心对"名",以淡泊之心对"位",以知足之心对"利",以敬畏之心对"权",自觉做到艰苦奋斗的作风不丢,吃苦耐劳的精神不减,甘于奉献的传统不变,努力在学习、工作、生活各方面改进、提高和完善自已,为街道经济社会繁荣发展贡献力量。

2012年8月28日

3

推荐第10篇:支部组织委员、宣传委员的请示

关于成立中共平安希望小学校党支部

组织委员、宣传委员候选人的请示

中心学校党总支委员会:

我支部根据上级党委相关文件精神,于2018年9月20日召开全体党员大会进行讨论提名,推荐组织委员、宣传委员候选人2名。

经到会党员民主推荐,彭青同志,张晓焕同志2位同志为组织委员、宣传委员的候选人。

当否,请批复。

中共平安希望小学校支部

2018年9月20日

第11篇:支部工作自查报告

党支部工作自查报告

按照党委关于各支部做好年底支部工作自查的通知要求,我支部通过召开座谈会和专项调查两种形式,征求了广大党员干部群众的意见和建议,认真查找了当前在加强党员管理和培养教育基层组织建设方面存在的问题。2011年我支部按照党委本年度理论学习计划和开展创先争优活动要求,紧密联系思想实际和工作实际,有计划、有步骤、有成效地开展了各项学习实践活动,支部对一年来的工作、学习等情况进行了认真总结,为更好的促进以后党支部各项工作的开展起到了推动作用。下面是我支部自查情况汇报如下:

一、党支部组成情况

按集团党委要求,为了正常开展组织活动,加强员工政治思想工作,发挥党组织战斗堡垒作用。我支部目前共有中国共产党党员人,占职工总人数,为了便于加强基层党员的管理,组织好、落实好党组织的各项活动,成立了管理党小组、生产党小组两个党员小组,并设立小组负责人,组织党员学习活动。以集中领导、分组负责的方式,保证所有党员干部都有受党的培养教育的机会。

二、党支部建设情况

我支部根据上级党委政治理论学习活动安排意见,结合公司支部实际情况开展学习,做到“学习有计划、读书有笔记、集中研讨有记录”,采取集中学习、上党课、自学等 1

多种方式,要求每个党员撰写了学习体会文章,结合自己的岗位,理论联系实际,做到学以致用,努力提高执行能力。

按照党委开展“创先争优”活动的通知要求,紧密围绕公司中心任务,对方案内容进行认真的学习、讨论,在公司深入开展“创先争优、科学发展”主题实践活动,切实把党建成果转化为推动企业发展的动力,强力推进公司各项工作。

我支部以抓班子建设,树立良好班子形象入手,要求班子成员在工作和生活中严于律已,处处以身作则,率先垂范,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。加强组织制度建设,我支部在原有基础上进一步修订和完善了党支部的岗位责任制,廉洁从业制度,会议学习制度等各项规章制度。这些制度措施的建立和落实,使每个党员的组织观念、纪律观念、上进心、责任感、使命感有了不同程度的提高和加强,增强了党支部的战斗力和凝聚力,形成了班子团结、党群团结、干群团结的良好氛围。

三、党员队伍情况

我支部党员干部在思想信念上坚决拥护党的领导,坚持党的路线,对马列主义,毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚定不移;自觉在思想、政治上、行动上与党中央保持一致,遵守党的各项规章制度,有较强的组织纪律观念,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,自觉规范自己的行动准则。自觉履行党员应尽的义务,正确运用党员的权力。 2

由于我处党员大多数在一线从事生产工作,面对艰苦工作环境,劳累工作。他们充分发挥了吃苦在前享受在后的精神,为单位的各项工作贡献自己的力量。在急、难、险、重的任务面前他们能够冲锋在前,勇担重任,起到了先锋模范带头作用。

四、存在问题及原因

1、理论知识有待进一步提升,学习形式不够丰富,学习时间相对较少,职工队伍的理论水平需进一步提升。分析原因主要鹿华2011年热网工程建设、生产准备时间紧、任务重,安排集中学习时间较少。

2、各项规章制度需进一步完善,内容不具体,主要是因为支部刚刚组建,还需要继续建立健全。

五、针对存在问题制定整改措施。

对以上问题我支部制定了相应措施和对策,以规范我支部党建工作。首先在学习方面,尽力争取建立党员学习活动室,开展形式丰富多样的学习教育活动,提高党员学习的积极性和学习效果。另外经常请党校教师指导授课,拓宽学习知识面,加深理论学习的深度和针对性。其次,健立建全各项党建制度,使之规范化,具体化。

1、建立健全重大事项集体决策制度。对涉及到单位在发展的总体规划,目标,干部推荐奖惩,调配等问题,必须由集体决定,并且通过多次论证,达成共识情况下才能实施。

2、建立重要决策,征求意见制度。对重大决策要广泛听取党员干部职工意见,尤其 3

是专家意见,对征求意见情况及时向职工公布。

3、加强对党员领导干部的内部监督,健全单位工作定期汇报制度。认真开展政务公开、党务公开,积极开展对党员干部的民主评议工作,发挥党员和群众的监督作用。

二一一年十一月二十五日

第12篇:支部工作自查报告

下水径居民小组党支部

工作自查报告

按照街道党工委关于创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案,我支部通过召开党群专题测评会和支部党员专项调查两种形式,征求了广大党员干部群众的意见和建议,认真查找了当前在加强党员管理和培养教育基层组织建设方面存在的问题。我支部按照党工委开展创先争优活动要求,紧密联系思想实际和工作实际,有计划、有步骤、有成效地开展了各项学习实践活动,支部对多年来的工作、学习等情况进行了认真总结,为更好的促进以后党支部各项工作的开展起到了推动作用。下面是我支部自查情况汇报如下:

一、党支部建设情况

我支部根据上级党工委和社区综合党总支的政治理论学习活动安排意见,结合我居民小组支部实际情况开展学习,做到“学习有计划、读书有笔记”,采取集中学习、上党课、自学等多种方式,要求每个党员撰写了学习体会文章,结合自己的岗位,理论联系实际,做到学以致用,努力提高执行能力。

我支部以抓班子建设,树立良好班子形象入手,要求班子成员在工作和生活中严于律已,处处以身作则,率先垂范,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。加强组织制度建设,我支部在原有基础上进一步完善了党支部的岗位责任制,廉洁从业制度,会议学习制度等各项规章制度。这些制度措施的建立和落实,使每 1

个党员的组织观念、纪律观念、上进心、责任感、使命感有了不同程度的提高和加强,增强了党支部的战斗力和凝聚力,形成了班子团结、党群团结、干群团结的良好氛围。

我支部针对人口多党员队伍偏少的特点不断培养先进青年入党积极分子,有计划、有步骤地一对一地跟进,为党支部新添新血液和充活力。

二、党员队伍情况

我支部党员干部在思想信念上坚决拥护党的领导,坚持党的路线,对马列主义,毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想,科学发展观,坚定不移;自觉在思想、政治上、行动上与党中央保持一致,遵守党的各项规章制度,有较强的组织纪律观念,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,自觉规范自己的行动准则。自觉履行党员应尽的义务,正确运用党员的权力。由于我支部是作为基层组织的最基层,面对群众是朝夕。要使党支部及每位党员充分发挥凝聚力和密切联系群众,解群众之所困,我们定期到居民长者、困难家庭走访,竭力帮其解决实际困难,并在节假日进行看望慰问,发放慰问金、慰问品。组织党员干部群众参与支部倡导的“送温暖”、植树等活动。

三、存在问题及原因

1、理论知识有待进一步提升,学习形式不够丰富,学习时间相对较少,党员队伍的理论水平需进一步提升。分析原因主要党员分布比较散,工作单位不集中,集合时间难充一,使安排集中学习时间较少。

2

2、党员活动场所有限,使工作制度和落实、公开难以执行。

四、针对存在问题制定整改措施。

对以上问题我支部制定了相应措施和对策,以规范我支部党建工作。首先在学习方面,开展形式丰富多样的学习教育活动,提高党员学习的积极性和学习效果。坚持“三会一一课”,定期看电教片,自觉学习党章,加深理论学习的深度和针对性。其次,健立建全各项党建制度,使之规范化,具体化。

1、建立健全重大事项集体决策制度。对涉及到单位在发展的总体规划,目标等问题,必须由集体决定,并且通过多次论证,达成共识情况下才能实施。

2、建立重要决策,征求意见制度。对重大决策要广泛听取党员干部群众意见,对征求意见情况及时向群众公布。

3、加强对党员领导干部的内部监督,健全单位工作定期汇报制度。认真开展政务公开、党务公开,积极开展对党员干部的民主评议工作,发挥党员和群众的监督作用。

2012年4月10日

第13篇:五好支部自查报告

***镇***村党支部

关于创建“五个好”村党支部的自查报告

镇党委:

**村现有**个农业合作社,***户,总人口***人,全村幅员面积***平方公里,其中耕地面积*6*亩。全村共有党员**名,其中女党员**名,移民党员**名,外出党员**名,老弱病残党员**名,党员平均年龄**岁。

我村党支部严格按照 “五个好” 村党组织考核验收标准,对创建工作进行了自查,现将自查情况报告如下。

一、领导班子建设方面

本支部班子结构合理,能及时宣传、贯彻、执行党在农村的路线、方针、政策,及时传达和落实上级党组织的指示和会议精神,认真完成上级下达的各项工作任务,党支部能充分发挥领导核心作用,两委班子团结协调,坚持党的民主集中制原则,支部书记思想政治素质高、工作能力强,作风民主,公道正派,依法办事,廉洁奉公,勤政为民,在班子中有表率作用,在群众中有较高的威信。班子成员勤政廉政,无违法违纪行为发生。

二、党员干部队伍建设方面:

坚持标准,严格程序,本支部认真做好了党员发展和村级后备干部的培养工作。近年发展党员**名,培养入党积极分子 1

**名和村级后备干部**名,年龄均在**岁以下,确保农村基层组织后继有人。

在深入学习实践科学发展观活动中,建立了帮扶学习制度。针对我村支部**名外出党员,**名移民党员的实际情况,分别落实了村支委、党小组、入党积极分子和村级后备干部作为“帮学”责任人,形成“一帮一”机制,采取上门送学、发送手机短信、寄送学习资料等形式,确保我村深入学习科学发展观活动顺利开展和参学人员的全覆盖,并取得了较好的效果。同时还落实专人帮助在家困难党员和群众的生产生活,为他们排优解难,带领群众共同致富。

三、工作机制方面:

村里各项工作制度健全,管理有序。村规民约和村民自治章程进一步完善,执行较好。“一事一议”制度落实较好,村党支部、村委会、团支部、妇代会和民兵等组织机构健全,人员落实,支部有制度发展规划和年度工作计划,在党支部领导下发挥有效的作用。村务公开、民主管理水平不断提高,做到工作有序,办事有据,理事有章,做到了管理工作规范、制度化。同时还认真贯彻落实了党组织联系服务群众的“三项制度”,进一步密切了干群关系。

四、新农村建设方面

我村充分发挥地理、资源优势,明确发展思路,调整产业结构,继续做大做强花卉苗木、大栅蔬菜等亮点产业,积极引

进企业业主到村发展经济,进一步加快了新农村建设,村级公益事业逐年发展,群众生产生活得到了明显改善,***年全村人均收入达到***元。计划生育、征兵、农民参加合作医疗保险等各项工作任务基本完成。农村社会稳定,无重大森林火灾,无重大安全事故等案件发生。

五、农民群众反映方面

本支部始终以服务群众为根本,维护农民的切身利益,诚心诚意为群众办好事实事。针对部分移民对后期扶持补助款不满意,不愿领取,难以发放到位的问题,本支部不分白天黑夜地带领支部委员到各社召开移民代表会,做好政策宣传和细想政治工作,有效防止了移民群众上访事件的发生。

村干部清正廉洁,依法办事,村干部中没有发生重大违纪违法案件,群众对村干部的满意率达***%以上,全村社会治安和谐稳定。

以上是我支部对照标准进行的自查情况报告,经过自查,认为基本达到“五个好”村党支部要求,因此特申请对我支部进行考核验收。

***镇**村党支部

2010年12月25日

第14篇:支部发展党员自查报告

姜屯胡村学区党支部关于发展党员工作的自查报告

镇教育委员会党总支:

根据文件要求,对照《中国共产党发展党员工作细则》,对2016年以来的发展党员工作进行认真的自查,关于发展党员工作的自查报告。现将情况报告如下:

一、2016年以来发展的党员及入党积极分子

2016年发展的入党积极分子2人:崔勇、吴开征。

二、严肃审查、手续齐全

我校发展党员各项材料齐全规范。主要材料有:《入党申请书》、《入党志愿书》、《入党积极分子考察表》、《个人思想汇报》(半年一次)等;注意检查入党申请书、志愿书是由本人亲笔填写;从支部确定其为入党积极分子到支部通过其为预备党员有一年以上的考察培养期;培养教育期间有确定2名联系培养人,联系人按照要求每半年填写一次考察鉴定;入党积极分子要求经过培训;本人参加支部吸收其为预备党员或预备党员转正的党员大会;党支部的会议记录完整,写清会议时间、地点、内容、主持人、记录人、党员总数、实际出席缺席党员人数及缺席原因、参加会议的预备党员和列席人名单、会议讨论情况、表决形式及结果;《入党志愿书》中该签名盖章的位置均有签名和盖章;预备党员预备期满时能提出书面转正申请;入党材料上填写的时间与各种记录具有一致性,符合逻辑关系;入党材料一般没有涂改;入党材料按规定存入本人人事档案中(包括《入党志愿书》、入党申请书和转正申请书、自传、政审材料、教育考察材料等),整改报告《关于发展党员工作的自查报告》

三、认真培养、严格把关

我校入党积极分子都经过民主推荐;经过团组织的推优;在学校党总支的指导下,党支部能按规定每半年对要求入党的积极分子进行一次考察;每次确定入党积极分子和发展对象都经过党支部研究;党支部让发展对象填写《入党志愿书》时是经过上级党组织同意,并对发展对象进行填写前的认真指导。党支部对发展对象都形成综合性政审材料,综合性政审材料有结论性意见;通过接收预备党员的决议后及时报学校党总支与教育工委;做到每季度讨论一次对预备党员教育考察情况;能及时讨论预备党员转正事宜;通过预备党员转正决议后能及时上报上级党组织。支部召开吸收预备党员大会和讨论预备党员转正大会时、党员到会的人数都符合《细则》的规定;党支部讨论两个以上的人入党时,是逐个讨论和表决。

发展均经认真培养、考察,一是个人向党组织写了入党申请书,二是组织党员同志负责与其联系;三是坚持组织他们参加学习党的基本知识,都经过市教育工委统一组织的培训;四是他们都能积极地向党组织汇报思想工作、学习情况;五是认真听取党内外群众对他们的意见;六是认真做好其有关社会关系的调查;七是均有两名正式党员作介绍人;八是发展时均召开党员大会,认真审查,做出决议,并报市教育工委审批;九是加强预备期限考察工作。

四、工作认真,表现良好

近年发展的教师党员1人,事业的责任感强,勤于教书育人,任校中层干部。

五、结构合理,先模明显

随着学校的快速发展,党员人数不断增加。到目前为止,我校党总支共有党员总数4人,其中新调入党员1人,离退休党员1人。在学校的骨干教师中,绝大部分是党员。如,目前我校的6位市学科带

头人中有2位是党员,6位教研组长、年段长中有党员2位。党员中有本科学历3人。全体党员同志认真履行“三个代表”重要思想,认真学习党的十八大及十八大

四、五中全会精神,爱岗敬业、埋头苦干、乐于奉献、开拓创新、文明守法,在各自的岗位上发挥先锋模范作用,为学校的发展做出了贡献。

但是,由于各种原因,一方面我校教师党员发展数量还较保守;今后拟将培养期提前开始,并进一步加强党校的管理,力争有充分的培养。

胡村学区党支部

发展党员工作的自查报告

姜屯胡村学区党支部

2016.11

第15篇:卫生院支部思想政治工作自查报告

长卫党支字[2010]4号

甘州区长安中心卫生院支部

思想政治工作自查报告

甘州区卫生局党委:

近年来,长安卫生院思想政治工作在区委、区政府及卫生局党委的正确领导下,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,坚持党的基本路线、基本纲领,坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,全面贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》和省、市、区加强和改进思想政治工作的《实施意见》,紧紧围绕全区经济建设大局,立足培养“四有”职工,切实加强对思想政治工作的领导,不断探索新形势下开展思想政治工作的新途径,加强思想政治工作制度建设、队伍建设、阵地建设,突出思想道德建设和文化建设,努力提高思想政治 1

工作的针对性和实效性,为加快推进城镇化建设进程提供了强大的精神动力和可靠的思想保证。根据区委宣传部《关于开展全县思想政治工作考核评估的通知》要求,对照《甘州区思想政治工作考核评估实施办法》和《甘州区机关、事业单位思想政治工作考核评估标准》,现将自查情况报告如下:

一、抓组织领导,责任分工明确

随着全区经济社会的快速发展,城镇化建设工作任务显得更加艰巨而繁重。院党支部在抓好业务工作的同时,高度重视思想政治工作,把思想政治工作列入重要议事日程,认真学习贯彻党的十七大精神和中央、省、市、区关于加强和改进思想政治工作的有关文件精神,成立了由院长任组长,副院长为副组长,院领导班子其它成员和各科室负责人为成员的思想政治工作领导小组,多次召开思想政治工作专题会议,分析单位职工思想动态,研究部署思想政治工作,把思想政治工作任务纳入到医院《综合目标管理责任书》中来落实,与医疗工作同安排、同检查、同考核,加强支部的组织建设,切实发挥党组织的战斗堡垒作用,做到了思想政治工作有领导、有组织、有专人抓,形成了以领导干部为主导,广大党员为主体,党政齐抓共管的思想政治工作格局。由于始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,不断加强医院党员干部的思想建设、道德建设、文化建设,使干部职工思想进一步统一,精神面貌明显发生变化,改革创新意识不断增强,整个单位充满生机和活力,确保了城镇化建设各项工作的顺利完成。

二、抓制度建设,目标责任具体

在推进思想建设过程中,从制度建设入手,建立思想政治工作与岗位责任制度、管理制度、考核制度、监督约束制度紧密结合的机制,从而使行政领导和业务部门既抓业务管理,又做思想政治工作,在城镇化建设的实际工作过程中,有针对性地对职工进行思想引导,突出思想政治工作的实效性。一是党支部围绕医院工作大局,把思想政治工作纳入医院建设规划之中,认真制定思想政治工作总体目标规划,做到“两个规划一起订,两个任务一起下,两个文明一起抓,两个成果一起要”。每年年初,及时按照卫生局党委的总体安排和布署,结合行业实际,积极制定本单位思想政治工作计划和安排意见,认真对照目标责任书内容抓好各项工作任务的落实,年终进行全面总结检查,使思想政治工作和业务工作齐头并进,相互促进。二是明确责任,建立思想政治工作领导责任制和目标责任制。为了使思想政治工作制度化、规范化、经常化,每年年初,按照区卫生局党委思想政治工作要点和与我局签订的目标管理责任书内容,医院支部结合单位实际,对责任书进一步进行分解细化,列入各科室及个人目标管理责任书之中,明确领导班子成员的职责,实行定岗、定员、定责、定考核、定奖惩,增强了干部职工完成目标任务的紧迫性、积极性和主动性。三是完善思想政治工作制度。在认真落实原有的政治学习日、定期研究思想政治工作、目标管理、调查研究、请示报告、信息反馈、领导班子思想政治工作责任制等制度的基础上,建立和完善了汇报分析制度,要求干部职工每月向所在的科室负责人汇报一次思想,党支部每季度召开一次党员干部思想情况分析会。同时,建立了领导与干部联系制度,

经常性地与干部进行交心谈话,及时了解和分析干部职工思想动态,发现苗头问题,及时予以解决纠正,提高了思想政治工作的针对性和实效性。四坚持是把思想政治工作内容纳入行政管理的各项制度之中,教育和管理并重,形成有机结合、密不可分的整体,协调发展。五是严格落实党风廉政建设责任制,全面加强党的建设。始终坚持从严治党的方针,加强对党员、干部的教育、监督和管理,在科级干部和股室负责人中实行廉政承诺,提高了拒腐防变的能力和认真执行廉洁自律各项规定的自觉性,保持了党员干部政治上的坚定性和思想上的纯洁性,使其在思想政治工作中发挥了较好的模范带头作用。

三、抓阵地建设,保障措施有力

为进一步发挥阵地建设在思想政治工作中的作用,丰富干部职工业余文化生活,医院党支部在资金十分紧张的情况下,充分利用现有条件和设施,在会议室设置了荣誉展板、宣传板面,并设置了党建活动室和职工活动中心。在各层楼道张贴醒世警语,营造出浓厚的走廊文化。先后投入近3万多元,购置了图书1000多册和电视、DVD、数码摄像机、照相机等电教设施及乒乓球桌、羽毛球、乒乓球、象棋、围棋等文体活动器材,为开展宣传教育和丰富干部职工的业余文化生活提供了有力保障。同时,以创建干净整洁、设施齐备的医院环境为目标,狠抓各项设施建设,努力改善办公环境,更新了办公桌椅,添置了盆花,购置了微机等办公设施,努力实现办公自动化,办公条件有了较大改善。另外,把重点党报党刊征订当作一项重要政治任务来抓,发动党员干部及职工自费订阅重点党报党刊,较好地完成了重点

党报党刊征订任务。

四、抓任务落实,工作成效明显

(一)认真落实政治理论学习制度。以中心组学习为龙头,带动党员、干部职工的学习,用党的最新理论创新成果武装党员干部职工的头脑,先后在全体干部职工中深入开展了 “三个代表”重要思想和党的十七大精神、“作风建设年”等教育活动,教育干部职工牢固树立和落实科学发展观,掌握科学体系,增强贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委决策的自觉性,提高了解决实际问题的能力,达到了统一思想,凝聚力量,促进工作的目的。在学习中,我们坚持政治理论学习与摘录学习笔记、撰写心得体会相结合,集中组织学习与个人自学相结合,做到了学习时间、内容、制度、考勤、笔记、心得“六落实”,并定期对开展学习教育情况进行检查、考核。近年来,年均组织干部职工参加集体学习80场次以上,每人每年摘录学习笔记3万字以上,撰写学习心得体会文章4篇以上,参学率达98%。

(二)强化形势政策教育。把思想政治工作与党风政风行风建设有机结合,经常对干部职工进行形势政策教育,认真开展矛盾纠纷排查和建言献策活动,增强干部职工的大局意识、发展意识和服务意识。

(三)开展社会主义核心价值体系教育。组织广大干部职工学习社会主义核心价值体系的基本内容、基本精神,领导带头学好,坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装干部职工的头脑,大力宣传以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。

(四)加强职业道德和勤政廉政教育。按照胡锦涛总书记树立“八个方面”良好正气的要求,围绕强化学习教育抓作风,围绕职能抓作风建设,切实改进工作作风,全面推行首诊负责制,开展了党务、院务公开,营造了良好的工作氛围。

(五)普及法律知识,增强职工法制观念。以《干部法律知识读本》为主要内容,认真开展民主法制学习,采取集中学习和个人自学相结合,学习法制理论与法律条文相结合,推进干部职工学法用法,使干部职工的法律意识进一步增强,领导干部提高了执政理念和法制水平。干部职工学法、守法,依法办事,在工作和日常生活中以法律规范自己的行为,职工家庭和睦,未发生违法事件

(六)创新精神文明建设成果,开展诚信单位创建活动。重点抓提高创建水平,采取分步骤、分阶段的方式进行,狠抓落实,把精神文明建设贯穿到城建各项工作的具体行动中,提高了精神文明创建活动水平。认真按照相关建设要求,抓教育,强化诚信意识;立规范,建立诚信机制;把重点放在增强观念、规范行为、优化服务上,全力营造服务氛围。

(七)深入开展学习型、服务型、效率型、创新型单位建设。建立健全了干部政治职工理论学习制度、中心组学习制度、党员学习制度,积极开展“学习型单位、知识型职工”活动,把学习与职称晋升、评选先进、年终考核等挂钩。加大学习和人才培养力度,激发了广大职工奋发向上、开拓进取的工作机制,培养了一支素质强、作风强、反应灵敏的城建工作队伍。

五、抓工作创新,促进医疗工作又快又好发展

近年来,在全体职工中开展了以比品德、比素质、比作风、比纪律、比和谐、比成效为主要内容的“六比”活动,要求干部职工在工作中要做到爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会,将活动与工作紧密结合,做到活动、工作两不误。

经过积极努力,我院思想政治建设取得了一定成效,以人为本的理念得到了进一步体现,干部职工的工作积极性、主动性、创造性得到了充分的发挥,单位内部已经形成了心齐、气顺、劲足的良好局面。但与上级部门的要求相比,工作中仍存在着一些薄弱环节,我们将以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,认真实践科学发展观,着力加强和改进思想政治工作,为全区卫生事业的健康发展提供强有力的思想保障。

第16篇:08金融支部自查报告

自查报告

按照上级党组织的有关的指示,08金融党支部我支部通过召开座谈会和专项调查两种形式,认真查找了当前在加强党员管理和培养教育基层组织建设方面存在的问题,征求了广大党员干部群众的意见和建议,总结了支部成立来本支部在基层党组织建设方面一些成功经验,为更好的促进以后党支部开展起到了推动作用。

一、支部组织建设概况:

1)08级金融学系本科生党支部成立于2009年8月。现有成员11人,其中正式党员11人,预备党员2人。 2)支部下设支部委员会

支部书记:吕东海

副书记:王夕辉

组织委员:刘思佳

宣传委员:赵欢欢 3)人员构成:

正式党员:吕东海、王夕辉、赵欢欢、饶德章、刘思佳、郑翔允 吴晓征、于明、路梦文、孙世晓、柯丽涵.预备党员:常江、曲悦 。

二、组织建设方面的自查:

1)支部对入入党申请人、积极分子,进行了梯队管理,做到分梯队培养,在一视同仁的基础上,重点发展优秀分子,吸收入党。做好入党申请人、积极分子的登记工作。对积极要求入党的同学,指定两名正式党员对其进行培养考察。培养教育体系比较完善。 2)在上级指定的组织生活规章制度的基础上,致力于把组织生活常态化、实用化、丰富化、灵活化„„支部的不定期召开组织生活会、平时有结合支部发展需要的临时会议、支部党日活动。出勤率高,考勤制度严格。

3)做到了制定年度发展工作计划,并登记到支部手册上。

4)党员发展、转正手续严格、材料齐全,程序规范。在培养发展积极分子的工作中有培养考察表填写不及时导致最后集中突击的现象。同时存在积极分子与自己的培养人联系不紧密的情况存在。

积极分子的提名只是限于党支部的投票和介绍,没有充分听取群众意见。 5)党员转正同样存在材料突击的现象。

6)在发展转正问题上,还存在“等靠要”的现象,被动的等待上级通知,材料填写不及时。

8)及时收缴党费。在必要时收缴特殊党费,例如南方旱灾。

三、思想教育方面自查:

1)支部会不定期对支部成员进行思想教育,主要是座谈会的形式,但是并没做到定期,效果不明显。

2)对于积极分子的思想教育没有到位。

四、党日活动方面自查:

08金融党支部自创建以来结合时事,进行了一系列主题当日活动 1)2009.10.1 手写青春 歌我南开----校庆国庆献礼活动

2)2009年11月28日 金融学专业0

8、09党支部携手同行主题党日系列活动之 ---博物馆同行,感受津门百年历史变迁

3)2010年4.5 关注西南旱情特殊党费及团费募集活动。 4)2010年4月7日08金融党支部主题党日活动----“关注农村经济可持续发展 为新农村建设建言献策”前期调研

这些党日活动,极大的促进了支部凝聚力的提升。 支部进一步提升支部工作的整改措施:

1) 在支部发展积极分子的过程中要注意对积极分子的培养,建立培养人与积极分子之间的联系。培养人做好自己应尽的职责。 2) 在选拔积极分子的过程中要注重听取群众意见。

3) 组织丰富多彩的党内活动为积极分子向党组织靠拢提供表现自己的机会。

4) 做好平时培养记录工作,无论是积极分子培养,还是预备党员,要杜绝以前普遍存在的临时突击现象。 5) 搞好平时的党组织生活会,要定时定期的开,每三个礼拜开一次,做好考勤记录,提高党员的思想政治觉悟。 6) 加强组织与普通同学的联系,听取意见,并做到实事求是,批评与自我批评。

以上就是08金融党支部的自查报告内容,支部的工作还有很多不要尽如人意的地方,会在工作中逐步改正,并学习兄弟支部的宝贵经验,提升支部工作水平,为党培养更合格的党员。有什么不妥之处,还请上级党组织批评指出。

第17篇:第二支部自查报告doc.

文法学院学生第二支部自查报告

文法学院学生第二党支部现有正式党员3人,预备党员20人,来自2009级与2010级汉语言本科专业。我支部成立于2011年上半年度。在这半年里,我们全体成员认真完成党组织布置的各项任务,深入学习实践科学发展观,并结合学生支部实际,广泛发动,认真安排学习,精心组织活动,用热忱的心来迎接建党九十周年。这半年来,我们支部主要做了以下工作:

一、配合上级党组织工作,服务学生大家

(一)开学伊始,新一轮“团员推优”便开始。我们支部成员配合班干部,认真选拔品学兼优的同学,推荐他们去听党课,以帮助他们的思想修养更为提高。在选拔、投票过程中,秉着绝对公平与公正,时刻铭记自己的身份,不做丝毫辱没“共产党员”这一称号的事情。在听党课期间,即使课业繁重,我支部部分同志还是在听党课的教室协助老师工作,为听课的同学解惑,帮助维护课堂秩序与教室卫生。往往是12点下课就过去,下午2点上课再赶回来,又是都无暇吃饭。可是同学们未有丝毫怨言,每天都面带微笑去义务服务。在最后的党课结业考试时,更是义务到场帮忙。从这一件件看似微笑而琐碎的事情里,我看到了我们支部同志们的行动力与服务精神,而这些东西在建设服务性和谐社会中是非常重要的。作为第二支部书记,我由衷地为他们感到骄傲。

(二)四月中旬,积极分子转预备工作开始。组织谈话以后,便

是填写各种名目的资料、档案。这是一项细致而严肃的事,所以的经过数次的检查与填写。我支部各同志频繁地被召集过来,协助支部和积极分子完成各项程序,使得此项工作得以快速并漂亮的完成

(三)五月份,毕业生档案急需完善之际,我支部全体成员到场,用十二万分严谨的态度人真的把即将离校的学长学姐的档案归纳整理好,查漏补缺,逐一核对,每次都得

二、三个小时。可是没有人因为这不是自己的档案、这是自己不认识的人、这是一项累人的工作而逃避或敷衍了事,下次需要时仍快速赶到。我们的协助成效显著,得到很多人的好评。

二、思想学习不放松

时逢建党九十周年,各类纪念活动层出不穷。我支部组织党员、预备党员、积极分子在四月份分批观看了党史纪录片,忆苦思甜,自我反省,比对进步,并且写了心得体会。时代在进步,人的思想观念也在发生变化,但任何时候都不能忘本,不能失了做人的基本准则。作为一名中国共产党员,重温我们虽然坎坷但让人热血沸腾的历史,以便更见自己的人生观与价值观,是十分必要的。而事实上通过翻阅交上来的心得体会,我们也感到了同学们的进步与此类活动举行的必要性。

三、在支部各项工作建设中,我知不采取以下切实措施,以保证各项工作的有条不紊

(一)制订支部制度建设,努力提高党员的制度意识

我支部虽然成立时间尚短,但正所谓“无规矩不成方圆”,我们

仍旧高度重视规范化制度建设,任何党员不得无故不参加支部组织的各项学习活动,必须定期做好学习笔记和读书心得,每次会议都需做会议纪要。将重点培养对象的名单、发展计划及其在培养过程过程中的表现等几十提交支部会议讨论,切实做到将制度建设贯穿于支部的思想建设、组织建设和作风建设。

(二)丰富支部活动,创新学习形式

通过开展学习党的重要文件,观看党的发展历史,讨论党的思想理论,吟唱党的赞颂诗篇等一系列活动,强化学生党员的责任意识,发挥学生党员自我管理、自我教育和自我服务的能力,调动党员的积极性,增强集体荣誉感和先进性,形成党内良好氛围。不仅支部内部和乐融融,与其他兄弟支部亦是相处甚好,互帮互助。

四、一个好的支部书记犹如一面风帆,可以带领整个支部驶向理想之地。通过自我反省,我觉得我自己在平日学习、工作中,主动性不够,只知道服从安排,却不懂主动为同学们创造、争取更多的学习、实践机会,使得支部的活动显得稍少。其次,我对党的各项理论学习的不够透彻,有些知识断章取义,有些知识没有深入思考。再次,因为自己本身的原因,各项工作抓落实不够,作风方面也不够雷厉风行,所以可能会影响了工作成效。

五、今后方向

就个人而言,我一定会针对自己的不足,早日改正,用马克思主义哲学武装自己,实事求是,正视困难,解决矛盾。

就整个支部而言,我们会继续热情的为同学们服务,履行党组织

布置的任务,并通过更多的活动提高我们支部整体的学习、做事、思想水平,为更好的服务社会做准备。

以上自查,俱自肺腑之言。但毕竟个人觉悟有限,若有疏漏和不妥之处,恳请批评指正。

第18篇:支部问责自查报告

党支部治庸问责自查报告

按照委党的统一部署,支部在开展治庸问责活动中,紧密结合支部工作的实际,组织支部党员干部认真学习和领会省直机关及学院治庸问责工作会议精。在自学和集体理论学习中,经过自查发现存在的问题:

一是工作与学习的关系处理不当,由于业务工作忙,影响了集中学习的效果,业余时间自觉学习的积极性有待进一步加强。表现在对治庸问责活动发意义的理解上还不够深透。有时还存在只知道为学习而学习,只知道提高技能忽略了武装思想,工作上有时还存在“畏难怕烦”的情绪,只知道埋头苦干忽略了用心思考。

二是学习笔记和体会文章缺乏见解,个人观点不够鲜明。无论是在自学和集体组织的学习中,不同程度存在虽然笔记记得不少,但照书摘抄得多,个人自主理解体会得少,照搬资料多的现象。

三是与实际工作结合不够紧密,认识有待进一步提高。开展治庸问责活动,是关系到全体党员、加强党的自身建设,增强为人民服务的宗旨观念的一项伟大工程,需要全体党员共同努力、齐心协力才能取得全部的胜利,但还不同程度存在着个人仅是一名普通党员,关系不到党的执政大局的模糊认识,没有全面理解和深刻领会治庸问责的全部内涵的意义,从我做起、从现在做起的行动较慢。

下一步要从薄弱环节抓起,认真进行整改,着力加强三风建设,不断提高教育教学和服务质量,促进学院工作又好又快发展。

一、学习科学理论,坚定理想信念,保持思想上的先进性。要进一步加强政治理论学习,学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表的重要思想,要真学、真会、真信、真用。学会用马克思主义辨证唯物主义和历史唯物主义的理论、立场、方法去分析、判断现实生活中出现的各种复杂问题,增强明辨是非的能力,增强处理复杂问题的能力,坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念,提高政治敏锐性和鉴别力,自觉在政治上和党中央保持高度的一致。树立正确的世界观、人生观、价值观,要将远大理想和岗位工作紧密联系起来,在本职岗位上践行“三个代表”的重要思想,自觉发挥先锋模范作用。要正确领会党的路线、方针、政策。要正确掌握党和国家职业教育发展的方针和政策,增加做好教育工作的责任感和使命感,当党和国家高职教育发展的忠实推动者。

二、不断提高业务素质,增强自身本领,在工作业绩上保持先进性。加强科学文化知识的学习,不断更新知识结构,紧跟高职发展的新趋势,学习和掌握新技能,不断拓宽专业知识面,努力成为高职教育工作的行家里手。

三、加强道德修养,树立文明新风。带头弘扬社会主义道德风尚,倡导文明、健康、科学的生活方式。同事、同志之间相处团结友爱,平等互助。自觉抵御腐朽思想文化的侵蚀,勇于同各种社会丑恶现象作斗争。积极投身教育创新、科技创新、文化创新,带头建设和传播先进文化。

四、要改进工作作风,牢记党的宗旨,坚持全心全意为人民服务、为学生服务的观念。进一步增强工作责任心和敬业精神,进一步树立为学生服务的思想,不断提高教育教学质量,为学院的改革和发展做出新的贡献。

第19篇:第五支部工作情况自查报告

第五党支部工作情况自查报告

第五党支部为后勤党支部,支部书记为XXX,支部成立以来一直以党政共同负责制作为一种重要的领导体制和工作机制,这种机制能够有效的防止和避免了党支部负责人和行政负责人仅凭感情人为地维持和运行工作的现象,确保了党的方针政策在支部的贯彻执行,充分发挥了党支部的组织保障作用。

在实际工作中,我支部也总结出一些好的工作制度及方法,更好地促进党建工作的展开:

1.“以党带团”制度。注重团支部的建设,以党支部的建设带动团支部的发展,团支部工作直接在党支部的指导进行,调动与发挥优秀青年的积极性,对青年同志采取激励制度,每学年向党组织推荐一名优秀青年,为党支部输送新鲜血液。

2.党支部议事制度。

支部会议一般每月召开不少于一次,由党支部书记召集和主持。发挥民主集中制的精神,针对问题交换意见,并做好团结工作;

3.党务公开制度

在全局工作、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设五个方面的工作中增强党组织工作的透明度,扩大党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权,对于公开的内容做到了真实、全面、具体。常规性工作按时公开,阶段性工作完成后及时公开,临时性工作随时公开,重大事项经上级党组织审批后公开。接受群众监督。

4.工作自查制度

每个月进行的支部例会中,对上阶段的工作展开自查,了解到工作中存在的不足,并积极进行改正。

对于党支部内部的管理工作,首先让成员充分认识到:后勤党支部的宗旨是贯彻党的政策方针,并为临床一线服务。要让成员做到心中有组织,要有责任感,让其自觉并积极地投入到党建工作中 ;其次,工作中注重增强党支部的凝聚力、大事讲原则,小事讲风格,要做到透明、民主,工作上互相支持,团结合作,思想一致,这样对成员的管理就更有力度与深度;第三,建立党支部班子成员岗位责任制。建立班子成员岗位责任制是加强支部班子建设的一项重要措施,做到分工明确,职责明确,工作标准明确,提高党支部工作成效,增强党支部的战斗力。

在促进党支部工作中的一些经验做法:

1、围绕服务保障抓党建,不断增强队伍的凝聚力和战斗力。三年来,结合岗位特点,把服务临床一线目标任务作为考核党支部工作和党员先锋模范作用发挥的一个重要的指标。把思想和作风建设作为建设的重点,通过一系列的培训,提高了组员的思想和业务素质,增强成员之间的相互沟通和理解,增进团结,增强队伍的凝聚力和战斗力。

2、围绕改革抓党建,不断加快发展步伐。

党支部围绕医院的改革,积极进行自身的党建工作,通过召开党支部座谈会、职工思想分析会等多种形式广泛征求职工的意见和建议,以便在工作中能全面的反映职工的需求和利益。在执行领导的决策时,通过加强支部的管理、执行体制,一心一意谋发展;

3.创建学习型党支部

加强教育培训,促进支部党员干部的学习能力。支部采取了“三三制”学习工作原则,即:三分之一的时间进行学习“充电”,三分之一的时间深入基层开展调查研究,三分之一的时间开展业务工作;积极组织开展与参加竞赛活动,以竞赛促提高,以竞赛促进成员的积极性与责任感。

4.注重发展青年党员

党支部高度重视发展青年党员工作,并作为争先创优的重要条件。召开发展青年党员座谈会,与青年积极分子谈心,让青年积极分子谈认识,谈感想,找不足,及时指出他们存在的问题,并大胆放心地给他们交任务,压担子,创造条件让他们在实践中不断端正入党动机,为青年人提供工作发展空间,让他们施展才,早日具备入党条件。

党建中存在的问题主要有:

1.活动地点不固定。我支部没有固定的活动地点,影响了支部活动的展开。随着医院的建设发展硬件条件也不断提高,下一步将向上级申请固定活动场所

2.学习材料多为文字性,较为单调,不利于调动积极性。建议以后围绕党建,可以组织一些诸如知识竞赛、革命圣地参观等活动,多方面地去调动成员的积极性。

3.存在个别党员的思想较为落后,不求上进情况,下一步将针对此情况,与之谈心,了解情况进行帮扶。

第20篇:党支部组织委员在支部委员会的集体领导下

党支部组织委员在支部委员会的集体领导下,负责支部的组织工作。其主要职责是:

第一,了解和掌握支部的组织状况,根据需要提出党小组的划分和调整意见,检查和督促党小组过好组织生活。

第二,了解和掌握党员的思想状况。协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育;收集和整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬和奖励的建议。

第三,做好发展党员工作,了解入党积极分子情况,负责对入党积极分子进行培养、教育和考察,提出发展党员的意见,具体办理接收新党员手续;做好对预备党员的教育、考察,具体办理预备党员的转正手续。

第四,做好党员管理工作,根据本支部实际情况,做好民主评议党员工作;认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动,接转党员组织关系;收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况;做好党员和党组织的统计工作。不设纪律检查委员的党支部,有关纪律检查方面的工作,一般由组织委员负责。

指导思想

以党十七在精神为指针,全面贯彻“三个代表”重要思想,与时俱进,凝聚人心,锐意创新。充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的堡垒作用,围绕学校教育教学工作中心,充分调动各方面的积极性,稳定和优化教职工队伍,为确保学校各项工作任务的顺利完成努力做好基层组织工作,提供坚强的组织保证。

工作要点

(一)以高标准做好党建工作

1、规范组织建设,充分发挥党组织作用。

据组织建设要求,本学年度,要在局党委的指导下,完成总支委会的换届选举工作。党员自身要从严要求,做好身边群众的工作。随着学校新校区的筹建教师队伍要不断壮大,党员管理和群众队伍管理要下沉,管理体制要有突破。

2、认真做好组织发展工作,增强党组织的凝聚力。

继续加强联系培养工作,注意加强积极分子学习和参与组织活动,发挥他们的骨干作用。已建表的入党积极分子,按季度及时做好考核记录等工作。发展党员落实“公示制”。

3、严格组织生活制度。

加强组织纪律和党员活动考勤,保证“三会一课”正常进行并收到实效。

4、加强校内外的宣传工作。

充分发挥校园网的宣传作用与信息传递作用。加强上传,做到信息容量大、交互性强、内外网络互相联接,进一步发挥支部网页宣传作用。在宣传内容上,注重挖掘教师典型的先进事迹宣传,强化学校教育教学活动报道,加强校园文化建设。

5、加强党风廉政建设,密切党群关系

采用多种形式,开展党性、党风、党纪教育和反腐倡廉教育,严格执行学校制定的党员干部廉洁从政制度,落实对党员干部的管理和监督,增强党员遵纪守法的自觉性和拒腐防变能力;

6、加强领导班子建设,提高领导班子的整体素质。

本年度完善七项制度:一是每两周一次的中心组学习制度;二是每年一次民主生活会制度;三是校领导下年级的制度;四是每月第一个星期一接待群众来访制度;五是一年一次的校领导述职测评制度;六是与民主党派协商制度;七是干部考核任用“公示制”。处理好四个关系:一是领导成员之间互相尊重,互相支持的原则;二是少数服从多数的原则,三是重大问题由党政集体讨论决定的原则;四是职能上分、目标上合、工作上分、思想上合的原则。

(二)加强思想政治工作力度,搞好主题教育,

1、以学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神为首要任务,以加强学校党员干部能力建设为重点,立足强化干部队伍建设为目标,集中精力开展学习活动,努力形成思想教育的新格局。

2、结合学校今年“迎百年校庆”主题教育,开展师生 “创优”系列活动。活动要注重创新性、实效性、参与性、普及性。

3、认真做好党员民主评议工作,真正发挥民主评议的作用。

(三)抓好师德师风建设,优化教职工队伍素质

1、坚持学习,努力提高理论思想素养。

支部将坚持政治学习制度,继续开展教育法规和方针政策的宣传学习,以保证教职工更新教育教学观念,树立正确的依法治教、依法治校观念。

2、加强干部队伍建设,发挥党员骨干带头作用。

教育党员、积极分子在学校重要工作、活动中,切实发挥模范带头作用。加强干部的现代管理思想和现代管理手段的运用。研究学校发展的新特点,认清学校面临的形势,不等待,依靠自身,办更好、的事。同时,要在学习先进学校管理经验的同时,逐步完善学校的管理模式。

3、加强师德师风建设,树立师表形象。

教师队伍是学校教育的关键。良好的师德师风是学校生存与发展的保证。实施名师工程,放大名师效应,鼓励教职工争当名优教师;鼓励教职工增强创新意识,开展创造性工作;鼓励教职工参与课题研究,取得科研成果;鼓励教职工加大投入,全面提高教育教学质量。

4、加强班主任队伍建设。

一方面,认真抓好班主任月考核评比制度。党员班主任要带头模范履行班主任的工作职责,提高班主任的工作责任心。另一方面,通过研讨培训活动加强班主任的理论水平和业务素养,促进良好班风校风的形成。

5、加强青年教师队伍建设,

首先,从青年教师师德建设入手,加强为人师表的形象教育。其次,完善制度,探索新途径,做好导师带徒的工作,激励青年教师工作在原有基础上更上一层楼。再次,正确引导,激发青年自觉学习、潜心科研的才华。要学习研究新课程标准,继续办好微机培训班,提高教师现代媒体学习使用的积极性。

为深入贯彻落实******同志“三个代表”重要思想,进一步做好新形势下的发展党员工作,不断改善和优化党员队伍结构,切实增强党员队伍的生机和活力,努力提高党员队伍的整体素质,特制定《2002—2004年发展党员工作规划》。

一、指导思想

以邓小平理论和******同志“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实发展党员工作的“十六字”方针,紧紧围绕现代化建设这个中心,以不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础,努力提高党的社会影响力为目的,全面坚持和正确把握新时期党员标准,把一切自觉为实现党的路线和纲领而奋斗,符合党员条件的各类先进分子吸收到党内来,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥广大党员在两个文明建设中的先锋模范作用,为实现市第四次党代会提出的经济和社会发展的宏伟目标提供坚强的组织保证。

二、目标任务

今后三年全市发展党员工作的目标是:每年发展新党员30名左右,其中35岁以下的要达到70%以上,高中以上文化程度的要达到85%以上,妇女要达到26%以上,到2004年,全市党员队伍中,35岁以下的要达到18.5%以上,高中以上文化的要超过55%,妇女要达到16%以上,、要害部门以及人数较多有党员的比例要逐年增加,发展党员工作要取得突破性进展,人数较多的公非有制企业每年都应发展新党员。

三、主要措施

为实现以上目标,主要采取以下五个方面的措施:

(一)充分认识新的历史条件下做好发展党员工作的重要性

发展党员工作是党的建设的一项经常性、基础性的工作,也是干部队伍建设工作的基础和源头。一个组织发展工作不正常的基层党组织,不可能是一个有创造力、凝聚力和战斗力的坚强堡垒;一个党员队伍年龄老化的单位或部门,也很难实现干部队伍的年轻化、知识化。新的历史条件下,党担负着领导全国人民全面建设小康社会,实现中华民族伟大复兴的历史使命,能否培养造就一支优秀的、年轻的、富有朝气的党员队伍,直接关系到党的事业是否后继有人,党的基本路线能否保持一百年不动摇。各级党组织必须按照“三个代表”的要求,从培养新世纪接班人和全面推进新时期党的建设伟大工程的高度来充分认识做好发展党员工作特别是发展优秀青年入党工作的重要性和紧迫性,将其作为百年大计,摆上重要议事日程,认真规划,强化措施,狠抓落实,真正使发展党员工作成为各级党组织的自觉行动。

(二)切实加强入党积极分子队伍建设,夯实发展党员工作的基础

一是不断拓宽积极分子来源渠道。通过积极引导和启发教育,努力提高党外群众对党的认识,多视角、多层次,不拘一格“选苗子”,广开发展党员工作的源头活水。组织部门要与共青团、工会、妇联、教育等部门协同配合,积极开展“推优”工作,进一步扩大选苗视野,多方发现人才。基层党组织要广泛开展公开推荐建党对象活动,把农村村组干部、致富能手、科技示范大户、退伍军人、企业的班组长和生产经营骨干、教学科研一线人员纳入视野,发现苗子及时培养。要切实加大对大专院校在校生和高中生的教育培养的力度,积极引导他们向党组织靠拢,大力培养入党积极分子,并认真做好他们走向社会或步入高校后续教育、培养的衔接工作,从根本上解决好发展青年党员的基础和源头问题。对个体户、外来打工人员、外出务工经商人员,也要积极开展工作。通过努力,要使入党积极分子与发展对象的比例保持在5:l左右。

二是实施系统教育培养。采取集中轮训与分散培训、理论教育与党日活动、思想教育与实践锻炼相结合等多种形式,组织入党积极分子认真学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和******同志“三个代表”重要思想,并对他们进行各类文化知识、专业技术知识的培训,努力提高他们参与社会主义现代化建设的能力。基层党组织要根据入党积极分子成熟程度和不同特点,实行分类施教和管理。对提出书面申请但尚未列为积极分子的,基层党组织要指派一名党员负责培养教育,吸收他们听党课,参加组织活动,使他们在活动中受到熏陶,进一步激励上进心;对列为入党积极分子的,党组织要指派两名党员对其进行专门培养,吸收他们参加党组织活动,使他们了解党内生活,端正入党动机,用党员的标准要求自己;对列为重点发展对象的,通过给他们交任务、压担子等形式,让他们在重要工作、关键岗位和艰苦环境中经受锻炼,促使他们尽快成熟。同时,采取脱产培训的方法,对他们进行短期集中培训,并做到培训课时、考试试题、考试时间“三统一”,严格发放培训合格证书;对表现欠佳或犯错误的同志及时调整出队伍,努力提高入党积极分子队伍的整体素质,为发展新党员打下坚实的基础。

(三)突出工作重点,狠抓薄弱环节,不断改善和优化党员队伍结构

各级党组织要在严格标准、保证质量的前提下,始终突出社会主义现代化建设各个领域、各条战线上的35岁以下青年和妇女这两个重点,抓住非公有制经济组织和工作、生产一线等薄弱环节,着力在改善党员的年龄、性别和分布结构上下功夫。一是大力做好在非公有制经济组织中的发展党员工作,不断壮大这一领域中党的力量。对具备条件建立党组织的个体私营和外商投资企业等非公有制经济组织,要尽快通过建立健全党组织,积极开展党的活动,及时做好发展党员工作。对暂时不具备条件建立党组织但职工人数较多、企业规模较大、生产经营稳定的无党员企业,要继续通过派驻党建工作指导员的办法,积极开展工作,认真抓好建党对象的教育培养,保证这类企业每年都要发展新党员,通过做好发展党员工作,尽快把这类企业党的组织建立起来,保证党的工作正常开展。要按照中央和省委的统一部署,积极稳妥地做好在新的社会阶层中的发展党员工作。要高度重视和正确对待各种劳动人事服务组织、中介服务机构的出现,及时研究和探索这些新兴组织中的发展党员工作。

二是进一步做好工作、生产一线发展党员工作。农村党组织要重点解决一些村支部党员年龄老化、先锋模范作用发挥不明显和多年不发展党员等问题。要把发展党员与乡、村后备干部的培养结合起来,注意发展文化程度较高、带头致富并能够带领群众共同致富,在深化农村改革和产业结构调整中做出贡献的优秀青年和妇女入党。国有企业党组织要针对部分单位、部门、车间班组无党员的状况,采取发展新党员与合理调整生产、工作一线党员分布的办法,促使多数部门、车间有党员;对没有党员、一时又不具备发展党员条件的,要安排党员以责任区的形式,分工包干,做好这些地方的发展党员工作,力争使人数较多的生产班组和重要岗位党的力量逐步得到加强。在高等院校、科研院所等知识分子比较集中的地方,要注意加强对骨干教师、科研人员和学术技术带头人的教育培养,及时吸收他们中的优秀分子入党。街道社区要注意加强辖区内各类流动人员的教育培养,及时把他们中的优秀分子吸收到党内来。

(四)坚持标准,严格程序,进一步提高新发展党员的质量。

各级党组织一定要以“三个代表”重要思想为指导,正确处理好政治素质与业务能力的关系,严格按党章规定的党员条件发展党员,坚决防止和克服用“能人”、“好人”标准代替党员标准的错误做法。基层党组织要严格按照《中国共产党发展党员工作条例》规定的程序,认真履行入党手续。要建立发展党员工作责任追究制度,对不坚持党员条件,或不按规定程序和手续进行发展,甚至伪造材料的,必须严肃查处,发展的党员一律不予承认,并追究有关党组织负责人的责任。要健全和完善发展党员公示制度,增强发展党员工作的公开化和民主化程度,做到严把“入口”关,把那些真正符合党员条件的优秀分子吸收到党内来。

(五)加强领导和指导,确保发展党员工作稳步进行

各级党组织特别是组织部门要充分认识做好新形势下发展党员工作的极端重要性,切实加强对发展党员工作的领导和指导。要建立和完善发展党员工作机制,把发展党员工作纳入党建目标管理,作为“争创党建工作先进县(局)”活动的重要内容之一,通过层层建立责任制,形成一级抓一级、层层抓落实的良好氛围,不断增强基层党组织做好发展党员工作的主动性和责任感,保证发展党员工作的各项要求落到实处。县以上党委组织部门要继续加强宏观指导,认真制定发展党员工作的中长期规划和年度发展计划,增强工作的预见性。要坚持自下而上、自上而下、上下结合的办法,对基层党组织上报的发展党员计划,从数量、质量、结构、分布等多方面进行全方位把关,确保本地区、本系统的发展计划科学合理,保持发展党员工作的有序性、均衡性和党员队伍的适度规模,防止和避免突击发展、长期不发展、发展数量大起大落等不正常现象。各级组织部门要根据实际工作需要,配备一支精干、高效、稳定的组织员队伍,要充分发挥组织员在做好发展党员工作、保证新党员质量中的重要作用,确保发展党员工作有领导、有计划、有组织地开展.

支部组织委员自查报告
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