推荐第1篇：群众教育实践活动 演讲稿
演 讲 稿
尊敬的各位领导、各位评委，大家上午好。我是龙门片区代表选手——江月强。
作为一名拥有16年党龄，一位扎根基层16年的医务工作者，站在这里，心潮澎湃，思绪万千，有碌碌无为的愧疚和感慨，也有奋起上进的激情和豪迈，因我从事的是一份神圣而又圣洁的职业。今天演讲的题目是“我是谁、为了谁、依托谁”。
我是谁？——是“博极医源，精勤不倦”的药王——孙思邈？是“毫不利己，专门利人”的国际共产主义战士——白求恩？是“终身纯洁，忠贞职守”的提灯女神——南丁格尔？No我不是！虽不是，但我愿是！我愿是一名合格的医务工作者。1941年，毛主席在延安为中国医科大学亲笔题词：“救死扶伤，实行革命的人道主义”。为了践行“一切以病人为中心”的服务理念，作为医务工作者的我们，务必在而后的医疗工作中，继承传统，恪尽职守，尊重患者，了解患者，依托患者，服务患者；自觉把患者的呼声作为工作的第一信号，把患者的意愿看作我们的第一目标，把患者满不满意作为检验我们工作得失的第一标准。因此，我们要照镜子、正义观，牢固树立我们的人生观、价值观和世界观，加强修养，摆正位置，认清形势，端正态度，锤炼本领；更好的诠释“我是白衣卫士”的真谛。
为了谁？为了不断满足自己不断膨胀的私欲——收红包？吃回扣？追求享乐奢靡？还是追求“不为良相，愿为良医”的仁心仁术，造福于民呢？ 相信大家都会说——牢记全心全意为患者服务的宗旨，一切为了患者！以我之见：“为”字才是关键。是蜻蜓点水，走马观花，还是全心全意，脚踏实地；是把患者挂在嘴边，还是把患者放在心里；是喊破嗓子为患者，还是真枪实干为患者？作为一位基层医务工作的参与者、管理者，就得脚踏实地做好本职工作，为患者提供精心、贴心、热情的服务，助病人减轻痛苦，把基本公共卫生落到实处，才算真真切切的为了患者，造福群众，服务社会。
相信大家都还记得：2003年初，正值“非典”恶魔在广东最疯狂的时刻，69岁高岭的共产党员钟南山前辈，慷慨请缨，“请把最危重的‘非典’病人往我们这里送！”他的名字以及他所代表的“南山精神”，从那一刻起，成为了广东“抗非斗争”中一面高高飘扬的旗帜。在“南山精神”的感召下，广医一院的医护人员无一退缩，他们沉着应对，上下一心，践行了党员的职责，为抗非斗争做出了巨大贡献。他“不唯上，不唯书，只唯实”的崇高信仰是我们的楷模；他精湛的医术，高尚的医德，乃我后辈之典范；他尊重科学、实事求是、敢医敢言的风骨和勇气更令国人之敬仰。
结合“为了谁”这一话题，我对自己过去的言行作了深刻的剖析，那就是：务虚的多，务实的少；空谈的多，参与的少；办公室吹牛多，下基层办事少；表己的多，言他的少。“批评和自我批评”成就了我党的壮大，“有则改之无则加勉”净化了党员干部的心灵，看到缺点的我，将以此群教实践活动为契机，在以后的工作中、生活中，我会尽力改正自己的不足，诚实做人，专心做事，不求声名显赫，但求无愧于心！
依托谁？是尖端的前缘医学？是精湛的医疗技术？还是圣洁的白衣美誉？非也！一切依托患者。日趋紧张的医患关系、复杂的医患矛盾、尖锐的医患纠纷，什么原因？难道我们就没一点错位？水能载舟，亦能覆舟！“依靠群众、相信群众，从群众中来，到群众中去”；群众中收藏着聪明，蕴藏着智慧，孕育着真理。只有依托患者，聆听患者呼声，了解患者诉求，理解患者疾苦，才能做好工作。充分尊重和接受患者意见和建议，并把一切为了患者，作为我们工作的重心，才能真正做到依托患者，患者也才愿意让我们依托；只放下架子，贴近患者：贴近患者愿望和诉求，贴近患者的心灵和情感，才能在不断密切与患者的关系，患者也才心甘情愿的、积极主动的依托于我们。信任由此而生，感情由此而发，和谐由此而来！
同志们，朋友们，时代的号角已经吹响，正言正行的“四风”已经吹起，我们只有深入理解“我是谁、为了谁、依托谁”的内涵，才能彰显我们白衣卫士的外延；在艰辛的工作中寻求乐趣，在寂静的黑夜里追求光明；“勿以物喜，勿以己悲！”抛开世俗的眼光和思维，以“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”的豪迈情操，为病人提供更优质、高效的服务，为我区卫生事业的健康有序发展做出自己应有的贡献。
谢谢大家！
推荐第2篇：群众教育实践活动[优秀]
企业党委深入开展党的群众路线教育实践活动 领导班子对照检查材料
公司党委根据中央和省委的相关要求，按照集团的统一部署，紧紧围绕照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的活动总体目标，以 “改进工作作风，凝聚发展力量，共筑美好梦想”为主题，统筹兼顾、合理安排，把深入开展党的群众路线教育实践活动与推动企业应对当前危机、促进稳定发展的中心工作紧密结合，通过强化组织领导、周密筹划实施、重视宣传引导，认真分析了公司开展党的群众路线教育实践活动的情况，查找了推进企业发展过程中存在的突出问题，进一步明确了探索发展新道路的努力方向，为企业生产经营和改革发展提供了保障。
按照公司深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案，公司党委把认真查摆问题和严肃开展批评与自我批评作为教育实践活动的关键环节，以领导班子对照检查、查摆问题为抓手和突破口，为专题民主生活会的召开做好各项准备工作，做到真学、真查、真改，确保取得实效。
第二部分：对深入开展群众路线教育实践活动的深刻认识
坚持公司领导班子联系点制度，班子成员分别对口联系基层单位及所属分子公司，深入基层联系点开展走访调研工作，通过考核、调研、恳谈等方式，广泛听取基层单位和职工对企业发展、经营管理、班子建设、当前的热点难点问题、职能部门作用发挥等方面的意见和建议，积极为基层和群众排忧解难，多到矛盾和困难多的地方去，与职工群众面对面交流，掌握第一手材料，为企业生产经营管理工作的顺利推进提供决策支持。
公司领导班子严格按照中央、省委和集团党委关于教育实践活动的各项要求，紧围绕“为民务实清廉”主题，聚焦“四风”问题，通过“基层职工群众提、班子集中分析找、上级领导对口帮”等多种形式，深入查摆、逐条梳理，深刻剖析作风建设等方面的不足和原因。活动过程中，以问卷调查、基层调研、个别谈话等多种形式听取各方面的意见建议。
2013年8月15-16日，公司党委、纪委组织联合调研组，在所属基层单位车间、分子公司中开展专题走访调研活动。重点收集基层单位和职工对企业发展、领导干部作风、当前员工反映的突出问题，以及对职能部门服务意识和责任意识等方面的意见和改进建议。征集到各类初始意见建议XXX条次。经梳理归类，整理为四个部分共XXX条。针对这些意见建议，公司班子按照学习对照主动改、听取意见限期改、督导巡视督促改的要求，认真制定了整改落实工作方案。由各分管领导及相关职能部门对意见和建议进行深入分析，研究制定对应的整改措施及方案，并及时反馈回复（意见建议处理反馈情况见附表）。 第四部分：公司领导班子对照检查分析
按照党的群众路线教育实践活动“边学边查边改”要求，结合公司实际，对领导班子当前存在的问题和不足做全面的对照检查和分析，并经过多次讨论审议和反复修改，形成了公司领导班子群众路线教育实践活动对照检查材料。
一、严格遵守党的政治纪律，贯彻落实中央和省委精神方面
公司党委始终严格遵守党的政治纪律，贯彻落实中央和省委各项方针政策，并不断强化领导班子政治纪律。结合公司实际，在集团整合的背景下，着力推动公司“转方式、调结构”战略规划，重点打造新材料、新技术、新能源产业，推动企业持续稳定发展。坚持民主集中制原则，严格执行党内政治生活纪律，完善党委参与重大问题决策制度，严格执行“三重一大”决策制度。在基层党建方面，不断推进党政深度互融，充分发挥党组织在企业生产经营、市场拓展、改革发展中的政治引领作用，发挥广大基层党员解决急难险重困难的先锋模范作用。
经过深入对照检查，还存在以下问题：
一是对党的政策和中央有关精神学习领会的全面性和深度不够，在与企业生产经营管理工作实际相结合的方面仍需加强，需更好为企业发展提供保障。
二是整个公司的改革发展与国家“十二五规划”特别是相关
“矫枉过正、过犹不及，反而影响了正常的业务工作开展，例如协调外部关系（如天然气、煤、电资源以及铁路运输等方面）时，在执行层面更需灵活应对，不能简单地受制于规定的条条框框。另外，班子成员日常业务工作繁杂，深入基层一线的时间偏少，投入的精力不够，不能及时了解群众的所需所盼，难以全面准确掌握企业内部管理实情，制定的政策和方案措施偶有存在脱离实际、缺乏可操作性等的问题。
四是班子整体效率还有待进一步提高。公司标准化体系库内现有管理标准369项，技术标准270项，工作标准530项，虽较好支撑了各项经营管理工作，但管理标准化程序化越来越细，覆盖过度，形式化的东西太多，明显存在内部办事程序繁琐、形式重于内容，管理不够务实，务虚成分偏多、组织效率不高等问题，固化了思维，无法应对市场经济。应视不同的专业领域区别对待，合理规范，在研发、市场销售等领域放宽限制，提升效率。另外，在密切联系群众方面的措施还需要进一步细化，多为群众办实事、办好事、解难题。
五是班子对落实八项规定的监督检查不足。通过基层走访，也反映出基层单位在物资、设备使用方面存在浪费现象，在具体的落实成效方面，缺乏独立的监督检查机构，缺乏对修旧利废、国产替代、重复利用等落实执行情况进行全面科学的量化评价，问责机制不完善，督导力度不足。
针对这些问题，公司班子将进一步深化学习，认真贯彻落实中央、省委各项规定和《集团党委改进工作作风密切联系群众实
施办法》，继续把群众路线、八项规定领会好、执行好，做到分管领导严管，着力带头整改，严格监督检查，推动全公司作风建设取得实效和长效。
三、在坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面
对照党章、廉政准则、改进作风要求，对照基层广大职工群众的期望，以及集团总经理XXX在公司调研恳谈会上提出的相关要求，结合公司深入开展党的群众路线教育实践活动基层调研收集到的意见建议，班子深入分析查摆、认真梳理了在“四风”方面存在的问题。
（一）形式主义方面 信息失灵，决策失误，助长弄虚作假之风，助长思想懒惰、巧于应付上级的不良倾向，影响干群关系。
1.理论学习成效和学风建设方面有待提升。公司构建了较为完善的常态化学习机制，通过党委中心组学习、党政联席会、政工例会、名家讲堂、干部读书中心、网络在线学习系统等形成了立体化的体系，但工学矛盾仍然明显存在，制定的班子学习计划安排时有让步于日常行政工作，集中学习和交流分享的时间和次数偏少，在学习内容选择方面虽尽可能与当期热点难点问题相结合，但仍与实际工作需要联系的紧密度不够，特别是高层次、综合性的经营管理知识专题培训项目不多。值得注意的是，部分班子成员在自主学习、主动学习方面产生了懈怠惰性，时间和精力投入较少，缺乏对自身综合能力的主动提升。
2.务虚偏多，灵活度不够。班子较多倡导内部氛围的融洽和气，在基层单位车间一言堂现象比较突出，缺乏不同的声音，整 体责任意识不足，内部沟通协调效率偏低，决策谈理论、谈规划、谈远景多，而具体的操作层面缺乏相应的措施。在工作中注重生产经营、行政管理等显性工作，弱化思想政治工作等，在统筹结合的灵活性上不够。
3.调查研究不够深入。班子成员较多通过中层管理层级了解掌握公司运行及内部管理情况，缺乏深入基层、深入一线的调查研究和信息掌握，每年除了例行的考核、检查，日常的基层调研偏少。在当前的严峻形势下，公司领导班子应进一步提升科学决策和分析能力，需要转变思维，更多深入基层调查研究。
4.会议过多过滥，整体效率不高。各专业、各类别、各层级的会议太多，参会人员多、涉及面广，说长话、套话、空话的不少，而会后的落实、执行却不够，会议带来的直接和隐性成本高，效率不高，这也侧面反映出公司内部各层级、各专业之间的日常沟通协调不足。
5.开展活动较多追求规模、场面和效应。在组织群团集体活动、文化宣传活动等方面，一定程度存在形式大于实质和内容的情况，较多追求活动规模、场面，在活动整体策划、实施成效、投入和产出的有效性等方面的全面评估不够。
6.在推动企业文化建设方面偏表面化。企业文化建设方面需要班子特别是一把手发挥示范引领作用，目前公司文化建设整体较为注重理论学习，与实际结合不够，在具体落实方面缺乏有效的措施和动作；注重活动开展，疏于核心价值观的渗透；注重企业外在形象的展示，疏于员工队伍整体素质的提升；注重借鉴，疏于创新，需要新元素的补充完善。
（二）官僚主义方面
官僚主义是指脱离实际、脱离群众、做官当老爷的领导作风问题。在部署安排工作的时候，应考虑基层单位的实际情况。部分班子成员与员工的思想、生活、情感交流偏少，对干部、业务骨干关注多，普通员工关注少。工作方法有时欠妥当，对熟悉的专业、工作，经验、主观、武断现象也有，有些工作缺乏充分商量，缺乏充分听取意见，包括不同意见，在一定程度上和员工产生距离感，不利于团队绩效的提高。
5.班子对职能部门的管理指导方面成效不足。基层单位提出的意见建议，较为集中反映出部分职能部门服务意识和能力不足，服务态度差，有等级观念和官僚主义趋向，内部沟通协调难度增大，组织效率低下等问题。近年来，整个公司新建项目较多，各职能部门人员外调较多，流动频繁，影响到整体服务能力和工作质量，如设备等技术管理部门，在协调解决基层单位实际问题方面存在短板。公司班子需要予以关注，抓好专业人才队伍的建设。
（三）享乐主义方面
享乐主义是指追求物质上的享受和快乐，在精神状态上思想空虚，精神萎靡，贪图安逸，不思进取。在价值取向上把个人利益放在高于一切的位臵，事情多做一点觉得吃亏，待遇稍差一点满腹牢骚，认为艰苦奋斗已经过时，享乐安逸才更现实；在工作态度上，怕苦怕累，逃避责任，得过且过，遇到困难和矛盾绕着走，不愿意到艰苦的地方和单位工作，更不想创造性地开展工作。
公司领导班子整体作风硬朗务实、风清气正，勤勉敬业，在反对享乐主义方面执行较好。不足之处主要体现以下五点：
1.艰苦奋斗的激情和精神有所弱化。公司经过三十年的稳定快速发展，多年来没有大起大落，部分班子成员出现懈怠，图稳怕变，艰苦创业的激情和奋斗精神有所弱化，求进求为、锐意进取的劲头不足。
2.干事创业的动力有所减弱。随着物质生活的提高，班子吃苦耐劳精神也在减弱。在部分工作中，主观上是所谓的代表公司的形象，实际上是班子成员面子的问题，例如就近开会也要安排小车接送。一定程度存在拈轻怕重思想，不敢较真碰硬，
不愿攻坚克难、勇挑重担，不愿到困难和矛盾多的地方去。班子要结合企业面临和形势和任务，进一步增强与企业同舟共济的责任意识，增强敬业精神和奉献意识，带着强烈的责任心去推动企业的发展，自觉地把个人与企业的发展融为一体，不断提升工作境界和人生价值。
3.畏难情绪时有发生。部分班子成员敢于担当、敢于负责的精神有所下降，遇到难处理的矛盾、困难和纠纷时，总希望能绕过去，或者有其他渠道能解决，在对外协调工作中的难点问题，有等、拖、靠、要的心理。
4.创新思维和能力不足。班子作为推动企业发展的掌舵人，也是开展企业管理、参与市场竞争的高级管理者，在解放思想、提升改革创新意识和思维能力方面不能完全满足企业战略发展的需要，工作中时有经验主义、沿袭老路子的做法，以老观念、老规律看待新问题，以老套路应对新情况。
5.班子对中层干部的监督管理有所放松。对部分中级管理人员的一些不良习气，班子的监督和管理不足，特别是八小时之外的监督需要进一步加强，通过多渠道、多方式掌握信息，对于不符合干部作风建设要求的言行予以及时纠正。
（四）奢靡之风方面
奢靡之风是指铺张浪费、盲目建设、肆意挥霍、节庆泛滥、生活奢华、骄奢淫逸，甚至以权谋私、腐化堕落，不仅造成社会资源的极大浪费, 而且败坏社会风气。
公司作为自主经营，自负盈亏的大型生产型化工企业，也是能源、资源消耗的主体单位，有责任在厉行节约上花力气下功夫。
公司班子整体“节约兴企”的意识较强，总经理正是公司企业文化建设领导小组组长，积极倡导节约型企业文化，切实转变工作作风，强化节约意识和效率意识，优化各种资源配臵。不足之处主要体现在以下四点：
1.班子发挥垂范表率作用有待提升。班子及成员应坚守节约
光荣、浪费可耻的思想观念，更积极、公开的倡导、践行和推广节约理念，从自身小事做起、从身边做起，并以此影响到公司中层管理人员及基层的广大职工。
2.降低企业成本，节约资源方面仍有较大空间。作为大型的资源消耗性企业，公司在煤炭、水、电等资源方面消耗巨大，因此，在挖潜增效、节能降耗、修旧利废、成本控制方面大有空间和潜力可挖，目前来看，班子的重视和投入不够。另外，部分新建项目的预算控制和成本控制不力，普遍超支，给企业带来较沉重的负担，班子的整体控制力不足。
3.对节约型企业文化建设的重视不够。对于公司而言，规模越来越大，所涉及到的人、财、物资源也越来越广泛。节约应该是全方位的，它包括环境资源、生态资源、人力资源以及管理理念等等，要把厉行节约作为企业的核心竞争力和优秀文化，班子应予以更多关注和重视。
4.对干部队伍的监督管理有待加强。
当前整个社会价值观念多元化趋势明显，拜金主义、享乐主义和奢靡之风盛行。公司部分中层管理人员也“随大流”，存在铺张浪费、大手大脚的情况，经营成本意识淡薄，班子要坚决反对，坚决刹住这股风，坚持勤俭办企业。
四、在贯彻落实“为民、务实、清廉”要求方面
（一）企业“转方式调结构”成效不显著，与职工群众共享发展成果的期望值有差距，班子对企业转型升级战略进行了深入分析，也看准了发展过程中的主要问题，找到了企业发展的方向，提出了很多有价值的战略目标，制定了很多实施规划和方案（如公司“十二五”战略规划），并已取得了阶段性的成效，在新材料、新能源技术等产业方面已初见曙光。但从总体来看，公司转型升级的推进力度和成效不够，实际效果与广大职工群众的期望和要求有较大距离。公司已经过近四十年的发展，但目前却并未形成发挥支柱性作用的产业集群，当前公司正面对严峻的内外部形势，企业发展受阻，经营压力巨大，并已经影响到广大职工的薪酬待遇。在新兴产业推进方面，受制于市场竞争、企业体制、人才队伍等因素，决策的魄力和效率不足，一定程度影响到新产业规划的快速推进。在宏观层面，公司早已提出“大发展”“跨越发展”等宏伟目标口号，却并未制定具体的实施计划和方案，推进乏力，与发展远景相距甚远。这些都是班子要面对的企业经营现状和现实问题。下一步，需努力推动企业科学发展，加快“转方式调结构”进程，并在拓展员工成长空间、保障薪酬福利等方面务实推进。
（二）党风廉政建设方面需不断完善。随着企业的不断发展，各类经济案件也在逐步增多，通报的涉案人员在企业范围内虽然是个例，但影响非常恶劣，教训也非常深刻。这也说明了公司在制度建设、思想建设、监督管理等方面依然存在漏洞和缺陷，作风建设和反腐倡廉工作任务依然很重。2013年，在纪检审工作中，公司开展重大经济监督活动117项次，涉及金额XXXX万元。开展专题效能监察项目活动XX项，提出监察建议XX条，建立完善制度XX个。公务活动中全年XX人次上交礼品礼金，上交礼品数量XX件，上交礼金及有价证券折合人民币XX万元。
班子通过认真查摆问题，认为在党风廉政建设方面存在的不足主要体现在五个方面：
一是对上级文件精神的学习和贯彻不够深入。在贯彻落实中央决策部署，结合企业实际方面不够紧密，创造性不足，有以会议落实会议、以文件落实文件的情况。 二是惩治和预防腐败体系仍有缺陷和不足，需不断完善。要进一步深化反腐倡廉领导机制和体制建设，结合公司内控制度建设，建立公司廉洁防控机制，提升监督管理效能。
三是党风廉政责任制的强化和落实需加强，以更好保障机制运行。四是需不断深化审计监督工作。持续创新审计理念，继续拓展审计范围，提高审计对公司战略发展的支持力度和在托管公司管理中的作用。
五是惩治和预防腐败力度还不够大。针对这些问题，下一步，公司班子将深入贯彻落实党的十八大精神，认真贯彻中央、中央纪委关于反腐倡廉建设的新思路、新决策、新论断、新要求，继续坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，紧紧围绕生产经营和改革发展中心工作，以教育预防为基础，以制度建设为保障，以强化监督为重点，扎实推进党风廉政建设和反腐倡廉工作，建立健全惩治和预防腐败长效机制，为公司顺利推进转方式、调结构，顺利实现“十二五”目标提供坚强保证。
五、企业转型升级、持续发展及内部管理方面
（一）班子对市场化的理解系统性不足，战略管理水平有待
第五部分：产生问题的原因分析
针对基层单位、职工群众提出的意见和建议，对反映出来的问题进行具体分析，我们发现，产生这些问题一方面有外部经营环境恶化、公司传统发展方式驱动力弱化、组织整体变革不足、阶段性发展难题等方面的客观原因，但也存在公司领导班子自身能力、素质、意识和精神不足的主观因素。经过深入剖析，公司班子认为，从主观上进行剖析，归纳起来，主要有以下七个方面：
一、班子对思想政治理论的学习和理解不够，自身综合素质不足。思想政治建设是领导班子建设的核心和灵魂，是提升班子管理能力与水平、政治修养，改进作风建设存在问题的重要途径。领导班子政治素质和思想素质的高低直接影响到“未来梦想”的具体落实，影响到企业持续、健康、科学发展。目前来看，公司班子成员较多忙于日常事务工作，在内部管理、生产经营、市场营销、技术研发、队伍建设等方面投入了大量的精力和时间，因此，除了与自身分管工作相关理论和业务知识之外，对党的方针政策、政治理论的学习有所松懈，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论学习不深入、理解不透彻，自身综合素质不足，自主性和主动性有欠缺。下一步，公司班子将着力抓好思想政治理论的学习教育，提高思想政治素质，推进学习型、创新型领导班子建设。
积极发挥领导班子的核心带头作用，提高领导班子队伍整体素质，形成班子团队凝聚力和向心力，促进领导班子形成合力，统一思想，进行科学决策，更好地为企业和员工谋发展。
二、班子对科学发展观的学习领会不深，把握不准，没有全面综合地利用先进理论武装头脑。由于对科学发展观的学习不够系统，理解不够透彻，班子结合实际运用创造性思维、大胆实践还不到位。缺乏在整个国际国内市场或全行业找位臵、定坐标的强烈意识，缺乏与国际领先企业、行业标杆企业看齐的意识，缺乏闯新路、为人先的锐意进取精神，对国内外同行业的新经验、新思想、新成果主动借鉴不够，推进企业改革创新的措施也不够硬，工作进展不够快。
三、班子对新时期、新形势下企业的新问题研究不足，方式方法还不够适应。近四十年来，公司经历了由项目建设到快速发展的历史时期，整个公司没有遇到更多、更大的挑战，班子在复杂局面的把握和处理上欠缺经验，对问题反应不够快、看得不够清、想得不够透，解决措施抓得不够紧。对复杂局面和问题处理的针对性、科学性上还有待进一步加强。
四、班子在践行群众路线、开展群众工作方面经验不足，成效不够。在日常工作中，班子成员坐在办公室、会议室听汇报多，深入基层、深入职工群众面对面交流沟通少，缺乏与基层员工的直接接触，一定程度存在基层职工特别是青年职工不认识公司领导的情况。班子主动为干部群众办实事、解决实际困难较少，对群众工作的认识并不深刻直接，在践行群众路线，推进群众工作方面缺乏新的理论知识和方法掌握，主要依靠中层管理层解决职工群众实际问题。
五、班子对发展概念的理解比较片面，存在顾此失彼的现象。多年来强调发展壮大，也实现了快速发展和规模扩张，但同时许多问题被掩盖下来，或是被忽略。在发展问题上，公司班子并没有形成系统、全面、协调的统筹思考，没有建立一套符合企业需求的战略决策体系和跟踪管理体。班子对主导发展、影响发展的一些深层次问题没有做好仔细的分析研究和判断。
六、班子在企业经营管理方面仍然不够细，离科学化、系统化管理还有一定差距。长期以来，公司形成了生产管理、制度体系建设等局部上的优势，但在集团化发展的新时期、新形势下，班子整体层面对企业管理的把握不够，同时对公司的管理措施方面细化分解不够，对管理手段优化完善投入不够，关注不足，没有把以人为本的核心理念充分融入企业管理，没有把精益求精的管理理念很好地贯彻落实到生产经营管理的全过程。
七、班子在坚持走自主创新道路、实现产业升级方面显得意识偏保守，前瞻性不足。随着国际国内经济的不断发展，自主创新越来越成为体现企业核心竞争力、决定企业发展方向和未来高度的重要基础，在目前的公司运行体制中，对创新工
作的认识和建设仍停留在小改小革、小建小议、引进消化方面，全员参与创新明显不足，自主创新在企业经营管理中所起的作用和所应具有的地位没有得到很好体现，自主创新要孵化出企业新的强大核心竞争力仍需较长一段时期。
第六部分：下一步改进思路及措施
当前，国际经济局势变幻莫测，站在新的历史起点上，机遇与挑战并存，总的说来机遇大于挑战。下一步，公司将紧密围“调结构、转方式、稳经营、促发展”大局，加强领导班子建设，抓好公司战略决策，提升公司管理水平，努力推进公司自主创新，推动公司发展方式转变，全面实现公司新的跨越式发展。 公司班子将按照中央、省委和集团党委的要求，坚持边学边查边改，重点解决“四风”问题，把握轻重缓急、分清主次远近，一步一步、一项一项，从自身建设抓起，搞好示范带头，既立足当前，改进工作方式方法，注重解决当前群众反映最集中的焦点问题，又着眼长远，注重整章建制，抓紧研究建立长效机制，努力实现作风建设制度化、规范化、常态化。
具体来讲，就是践行群众路线、改进工作作风、突出班子建设、强化制度建设、重视文化建设、抓好七项重点工作、寻求未来三个方向的突破。
一、践行群众路线，深入基层实践，统筹推进教育实践活动
（一）是优化完善基层信息收集平台建设。重点对OA系统基层党组织月度信息报送平台进行持续优化完善，将分子公司纳入管理体系，对基层单位及职工群众的各类信息进一步整理归类，及时关注职工群众关心的热点、难点问题。
（二）深入基层调研。坚持公司领导班子联系点制度，班子成员分别对口联系基层单位及所属分子公司，深入基层联系点开展走访调研工作，通过考核、调研、恳谈等方式，广泛听取基层单位和职工对企业发展、经营管理、班子建设、当前的热点难点问题、职能部门作用发挥等方面的意见和建议，积极为基层和群众排忧解难，多到矛盾和困难多的地方去，与职工群众面对面交流，掌握第一手材料，为企业生产经营管理工作的顺利推进提供决策支持。
（三）紧密依靠基层职工群众，解决热点难点问题。制定决策、方案和计划时，要多考虑职工群众利益和感受，防止闭门造车、脱离基层、脱离职工群众的做法，重大决策通过职工代表大会、厂情发布会等形式，充分听取基层意见和建议，体现人文关怀，条件不成熟的决策暂不推行。
（四）加强督导检查和考核。对相关制度标准进行适时修订完善，如《党建工作考核办法》《党支部工作考核规定》《党员考核规定》《管理人员管理制度》等，补充加入对教育实践活动推进的相关考核细则，把教育实践活动的开展推进情况纳入年度党建考核和领导班子考核内容，督促各级党组织和领导干部深入实际、深入基层、深入群众，防止形式主义。
二、改进工作作风，推进挖潜增效、节能降耗、修旧利废
（一）全面落实《改进工作作风密切联系群众实施细则》。
1.班子高度重视，积极组织学习宣贯。公司班子通过政工例会、综合调度会、季度学习计划等途径，向广大员工进行传达，并发起“树立节约意识，倡导节约文明，助推优秀企业文化建设”倡议活动。
2.班子坚持求真务实，改进基层调研。公司领导到基层工作或进行调研，简化接待，减轻基层负担，不安排入住超标准房间，不安排超标准餐饮。
3.改进班子工作作风，增强服务意识。增强责任意识，服务意识，提高工作效率，加强对基层单位工作指导。
4.坚持改进会风，精简会议活动。务实开会，统筹开会，尽量利用视频系统召开大型会议，严格控制宣传、庆典、仪式等活动的规模和费用。统筹会议的时间、地点，压缩会议时间，精简会务服务项目。坚持会议统筹，精简高效。年度科技活动周、职代会等重要会议也取消悬挂彩旗条幅，不摆放鲜花绿草，不发文件袋，不发笔记本，倡导清新会风。
5.坚持改进文风，精简文件简报。减少纸质文件、简报、资料的印刷，充分利用公司信息网络，运用内部网络传阅或公开，将公司《XXXX》等纸质刊物电子化，减少报刊杂志订阅数量。
6.发扬优良传统，反对特权思想和等级观念。班子严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及《领导干部个人有关事项报告制度》。坚决杜绝特权思想和等级观念，不配臵专车和专职驾驶员，按工作需要统一调派车辆，不设小食堂或开小灶等。
7.坚持率先垂范，接受监督。公司班子成员以身作则，带头改进工作作风，增强服务意识，并将个人执行情况向年度民主生活会报告。
8.加强监督检查，形成长效机制。公司班子把监督执行作为一项经常性工作，对存在的问题督促整改。
（二）严格执行《挖潜增效措施实施方案》。班子成员从生产经营各个环节出发，带头表率，相互监督，对分管部门费用控制严格把关，重点从物资采购付款措施、采购价格管理、库存管理、工程设备管理、人力成本管理、成本销售管理、节能降耗、修旧利废等方面推进实施。
三、突出班子建设，努力提高推动企业发展的能力和水平
（一）注重思想建设，提升认知水平。进一步深化领导班子对科学发展观、群众路线的认识理解，通过强化理论学习修养提高学习讨论的针对性，切实提高公司班子在战略思维、科学决策、复杂问题驾驭和处理、开展群众工作等方面的能力，推荐和谐企业建设，带领公司圆满完成新时期各项工作任务。
（二）突出能力建设，锻造领导班子。通过“扬正气、养才气、鼓勇气”来全面推动领导干部的能力和作风建设，进一步增强干部队伍事业意识、忧患意识、节俭意识，通过打造一支素质优良、作风过硬，具有实干精神和人格魅力的干部队伍来凝聚人心、推动发展。
（三）强化廉政建设，带头廉洁自律。
坚持廉政勤政作风，弘扬风清气正的廉政文化，传播乐于奉献的勤政文化，全力营造聚精会神搞建设，一心一意谋发展的良好氛围。
四、强化制度建设，坚持标本兼治，推进作风建设长效化
（一）立足当前解决突出问题与着眼长远整章建制相结合。突出抓好整改措施的落实到位完善制度建设。重点抓好领导干部直接联系群众制度、领导班子集体学习制度、党委管理制度、干部管理制度、党风廉政管理制度等方面，注重改进工作方式方法，提高组织效率，实现公司班子与基层职工群众、本部与分子公司的密切联系。
（二）巩固优势成果，长效推进。
党的先进性建设是党建工作的核心主线之一，通过最近几年的集中建设，公司党委及所属各级党组织在企业管理、基层党建、群众工作等方面形成了一大批良性制度机制成果，下一步，各级党组织要坚持不放松，不断
巩固、更加深化教育实践活动成果，要以公司党内创新成果评优工作为主要载体，总结提炼展示工作成果，树立优秀典型，全面提升公司教育实践活动水平。
五、重视文化建设，依托思想政治优势，发挥企业文化作用 当前严峻的形势下，做好思想政治工作尤其具有突出的现实意义，班子要进一步增强思想政治工作的针对性和有效性，与时俱进、创新方法抓好企业文化建设，更加关注企业内外部形势，发挥宣传动员、舆论引领作用，不断促进形成先进文化引领发展的良好工作氛围，着力关注好责任文化、创新文化等专题文化建设，扎实有序推进各项工作，引导广大员工正确认识和理解“爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观，牢固树立“尽职、爱企、创新、进取”的职业观，使优秀企业文化引领作用得到有效发挥。不断丰富文化内涵，打造先进文化，持续增强员工队伍的凝聚力、向心力，增强忧患意识和危机意识，形成团结进取、积极向上的团队氛围，为公司的转型发展做好思想保障。
六、抓好七项重点工作，提升公司整体实力
（一）健全公司治理结构。重点规范公司本部与分子公司管理关系、规范经营班子结构、规范管理、规范原材料和市场板块。
各级班子要明确各自的职责定位，实现良好的沟通，集中集体智慧，谋求企业长远发展。
（二）提升战略决策能力。通过科学有效的战略管理，推进公司产业发展向均衡发展的方向转变。从战略层面高度审视企业发展的三个板块即原材料板块、加工板块、物流和市场板块，要通过内部资源整合等手段来实现三个板块的良性互动，实现企业的稳定健康发展。
（三）高度关注人才培养工作。从建全制度机制，保证资源配臵，创新方法手段等方面入手，形成更有效的人才培养体系和人才成长体系，做好人才的引入、储备、培养、晋升等环节工作，特别是新技术、新材料专业人才的储备，为企业持续发展提供可靠的人才支撑。
（四）持续推进党建发展和党政深度互融。进一步巩固党建工作成果，使党的建设在公司内得到健康发展。督促、帮助分子公司解决党建弱势和不均衡局面，充分发挥各级党组织的作用，采取有效形式，切实做好员工的思想稳定工作，确保企业各项生产经营活动的有序开展。
（五）做好学习型组织的建设工作。通过经营班子的带头学习，引导良好的学习风气，努力打造一支学习型的团队。要通过学习型团队的建设，使企业保持与时俱进，保持思维和观念跟上复杂的形势。
（六）大力加强企业技术研发创新工作。以研发中心建设为依托，加快打造好企业技术创新和产业孵化平台，为XXX等新兴产业实现技术突破、培养更具市场优势的竞争力积蓄能量。
（七）积极推进公司厉行节约、挖潜增效工作。御寒先强体，固本解外忧，下一步依然把挖潜增效贯穿始终，不断增强资源忧患意识、节约意识和环保意识，群策群力，提高企业资源的使用效率，减少成本，增强市场竞争力，为公司健康发展做出贡献。
七、寻求未来三个突破，支撑企业实现科学发展
（一）实现企业产业结构调整。力争用几年的努力，实现公司由资源导向型企业向技术导向型、创新引领型企业转变。在新材料、新技术、新能源等方面实现突破，形成一批具有较强竞争力的产业集群。
（二）加快企业管理水平提升。通过统筹安排、全面发展，使公司内部管理由传统管理向科学管理、战略管理方式不断迈进。其中重点关注战略人力资源管理、战略性财务管理等方面，并高度重视党政互融，为企业集团化发展和管理提供强有力支撑。
（三）强化资源有效利用和生产节能环保。通过技术升级、管理升级、产业升级，实现企业向绿色环保型企业、社会和谐型企业转变，并实现企业与员工的和谐发展。
作为集团旗下的核心成员，在整个集团加快转型升级和改革进程、实现跨越发展的历史机遇期内，如何做好公司的各项工作，促进企业又好又快发展，是公司班子及成员的重大责任和光荣使命。公司班子及成员将在集团的正确领导下，深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，以科学发展观为指导，以实际行动践行群众路线，以奋发有为的精神状态，以求真务实的工作作风，大胆探索，勇于实践，为实现企业的健康稳定发展，做出新的更大的贡献。
推荐第3篇：群众教育实践活动心得体会
学习群众路线心得体会
“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，是党的群众路线教育实践活动的总要求，其中的“照镜子”是前提和基础。只有照好“镜子”，“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”才能具有针对性。如果“镜子”没有照好，照出的是化妆过的自己、放大的自己，那么，“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”就会无的放矢，教育实践活动就很难取得预期效果。
在这次教育实践活动中，中央提出的“照镜子”，对照的是党章之镜、廉政之镜、作风之镜、群众愿望之镜和先进典型之镜，查找的是在宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距，检验的是群众观念牢不牢、能力素质强不强、思想作风实不实、工作方法对不对。照好这些“镜子”，可以从以下几方面入手。
照清自己的“真容”，不要敷衍了事。“照镜子”，照出的不仅有优点和成绩，也有缺点和问题。正确的态度是实事求是，光明磊落地亮出问题，是什么样子就说成是什么样子，有多大问题就讲多大问题。该着重解决的问题，不可轻描淡写、文过饰非，更不可避重就轻、避实就虚。尤其是在“四风”问题上，切忌讲小的不说大的，说轻的不讲重的，把主观的讲成是客观的，把个人的说成是集体的，以及别人不知道的不说，领导不点的不说，群众不反映的不说，甚至故意掩饰和歪曲。只有具备敢于亮出自己“真容”的勇气，才能达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
照正自己的“身子”，不要东瞅西瞧。这次教育实践活动要求照的是“平面镜”，而不是“哈哈镜”、“放大镜”，重点是照正自己的身子，解剖自己的灵魂。“照镜子”，须以党章、法律、道德规范为判断是非对错的标准，自觉严格要求自己，真正做到横不攀、竖不比，老老实实正自己，在作风建设上自我严格要求、见诸行动。如果东张西望、东瞅西瞧，总是拿自己的长处比别人的短处，甚至把一些底线的东西作为标杆来看，作为行为的取舍标准，作为不改正错误、拒绝组织帮助的理由，就会使“镜子”成为“哈哈镜”，越照自我感觉越好；成为“放大镜”，越照贪婪之胆越大。
照透自己的“病根”，不要讳疾忌医。“照镜子”，关键在于照透自己的“病根”。做到这一点是不容易的，必须像鲁迅先生所说的那样，勇于解剖自己：剖外也剖内，剖小也剖大；既解剖已公开的，也解剖他人不知的。知道了“病根”，就要以不怕、不等、不拖的态度果断、大胆地医治，挖掉病根。如果为了所谓的“面子”、“乌纱帽”而漠视问题、藏着掖着，从不屑医发展到不肯医、不敢医、不让医，就会将“小病”拖大、“大病”拖垮，直至病入膏肓、不可救药。
二0一四年六月十日
推荐第4篇：群众教育实践活动学习心得
学习心得
2014-2015年度上学期，湖南文理学院资源环境与旅游学院党总支组织了几次党员培训，并组织拜访参观了林伯渠及翦伯赞故居。而通过这段时间的学习，让我收获颇丰，受益匪浅。
首先，先谈谈参加党员培训的感悟。两次培训的内容不同，第一次是开班仪式和黄向阳教授的集中辅导——对十八届四中全会《决定》的解读，第二次是卢秉利教授的关于“习近平的马克思主义与治国方略”和“中国梦”的理解。
党的十八届四中全会研究全面推进依法治国的重大问题，为加快社会主义法治国家建设进行顶层设计和战略部署。依法治国事关党执政兴国，事关人民幸福安康，事关党和国家长治久安。依法治国唤起的制度力量，必将有力提升国家治理体系和治理能力现代化，为建设中国特色社会主义国家法制建设，实现中华民族伟大复兴中国梦提供有力的保障。
从目前情况看，提高党的依法执政能力和水平仍然是一个十分紧迫的问题，不依法执政、不善于依法执政的现象还存在。实践证明，只有坚持法律至上、坚持党的领导、坚持执政为民，才能真正实现依法执政、依法治国，社会主义法制的统
一、尊严、权威才有坚实基础，国家统
一、民族团结、经济发展、社会进步和国家长治久安才有可靠保障，党和国家事业兴旺发达才能获得蓬勃动力，进而在中国特色社会主义道路上实现中华民族的伟大复兴。一是作为一名大学生要坚持法律至上。法律是现代社会最有效的社会调整机制，它所具有的规范性、权威性、公正性、强制性、程序性、效率性是其他任何社会调整机制无法比拟的。二是作为一名大学生要坚持党的领导。在我国，中国共产党是执政党，直接领导和掌握着国家政权。依法执政是实现党的领导的基本方式，也是全面贯彻依法治国方略的重要环节。三是作为一名大学生要坚持执政为民。依法执政、依法治国是充分而有序地反映人民群众利益诉求的根本保障。
“中国梦”有着宽广深邃的思想内涵。首先，“中国梦”是民族的复兴梦。中华民族历经磨难，自强不息，从未放弃对美好梦想的向往和追求。实现中华民族伟大复兴，就是中华民族近代以来最伟大的梦想。这个梦想，凝结着无数仁人志士的努力，凝聚了几代中国人的夙愿，体现了中华民族和中国人民的整体利益，是每一个中华儿女对现实社会生活和对中国未来发展宏伟蓝图的美好期盼。“中国梦”既是强国梦、强军梦，也是海洋梦、航天梦，更是经济繁荣梦、美丽中国梦，概括来讲，就是要实现国家富强、民族振兴、人民幸福，到2020年全面建成小康社会，到本世纪中叶建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家，实现中华民族伟大复兴。
其次，“中国梦”是人民的幸福梦。中国梦是国家的、民族的，也是每一个中国人的。中国梦的主体是全体中国人民，人民的共同追求是中国梦得以实现的根本保证。没有全体中国人的共同参与、共同创造和共同享有，中国梦就会失去其存在的基础和发展的源泉，没有人民的富裕幸福，就根本谈不上国家富强，更谈不上民族的振兴。就像习近平总书记所讲的：“生活在我们伟大祖国和伟大时代的中国人民，共同享有人生出彩的机会，共同享有梦想成真的机会，共同享有同祖国和时代一起成长与进步的机会”。要实现“中国梦”，必须紧紧依靠人民，必须不断为人民造福。
再次，“中国梦”也是世界的和平繁荣梦。十八大报告指出“中国将始终不渝走和平发展道路，坚定奉行独立自主的和平外交政策”、“反对各种形式的霸权主义和强权政治，不干涉别国内政，永远不称霸，永远不搞扩张”，和平发展起来的中国，积极参与国际事务，在维和行动、经济危机、朝核危机、叙利亚危机等国际事务中发挥着越来越重要的作用，维护了世界和平与发展。习近平总书记在访问坦桑尼亚时曾经说到：“中国梦要与非洲梦联合起来一起实现，并为实现世界梦作出新贡献”。在实现中华民族伟大复兴的道路上，“中国梦”也必将推动包括中国人在内的全世界人民梦想的实现，进一步拓展世界人民通往理想彼岸的道路。“中国梦”，与“美国梦”不同，“中国梦”是个人的，是国家的，更是民族的。“中国梦”的本质内涵是实现国家富强、民族复兴、人民幸福、社会和谐。当代中国所处的发展阶段，决定了全面建成小康社会是“中国梦”的根本要求，相应地，“中国梦”也呈现出这个阶段的诸多重要时代特征。 实现伟大“中国梦”，与我们每一个人息息相关，这是实现“中国梦”的题中应有之义。国家的发展、民族的复兴和社会的进步，归根结底是为了每个中国人更好地生存、享受和发展，同样也需要依靠每一个人的共同努力来实现。实现“中国梦”，必须从我做起。要起到党员干部示范作用。一名党员干部就是一面旗帜，党员怎么想、干部怎么干，对广大人民群众有着重要的影响。“中国梦”能不能实现，首先看党员干部做不做表率。作为一名党员干部，就要自觉用党章规范自己的一言一行，始终保持党的先进性和纯洁性，做到为民、务实、清廉；就要坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风；就要树立锐意改革、务实清明、执政为民、夙夜在公的榜样，以严密的组织性、纪律性和勇于牺牲、开拓创新的精神，赢得人民群众的支持和信赖，让人民群众看到实现“中国梦”的希望，坚定实现“中国梦”的信心。“中国梦”不是一句空洞的口号，践行“中国梦”、实现“中国梦”的根本途径是真抓实干。要把“中国梦”的伟大梦想与现实问题统一起来，脚踏实地、拼搏进取，一步一个脚印，一个一个问题逐步解决，最终完成伟大梦想从量变到质变的飞跃。
学院还组织预备党员和党员去参加林伯渠故居和翦伯赞故居。通过对两位故居的参观，我学到了许多。在故居，我能详细的了解到他们的生平事迹、他们的著作、他们的家庭、他们的实践活动。更重要的是，能从他们身上学到许多的精神品质。他们的奉献精神，他们对中国共产党的忠心及为目标奋斗的坚韧品质都深深地折服了我。在这个新时代，我作为一名党员，始终要有坚韧、奉献、忠诚、勇于创新的优良品质。
我相信今后我也将发挥这自己的能量、付出辛勤劳动、凝聚广泛智慧，只有实现了我小小的中国梦，才能够汇聚成民族的大梦想。
旅管11101
陆梦曦
推荐第5篇：群众教育实践活动整改措施
认真学习自省自警
自今年我镇开展群众教育实践活动以来，通过前个阶段的学习教育，使我对本次教育实践活动的目的和意义有了比较深刻的认识，通过撰写心得、记学习笔记、参加集体学习、专家授课、查摆问题会议，进行批评与自我批评，自我剖析、自我反思，我对自身存在的缺点和不足有了更清醒的认识，现归纳总结并提出整改措施，以求自己在党组织的教育帮助下，能在今后的工作学习中不断总结经验，吸取教训，扬长避短，实现自我完善，得到更大的进步与提高。
1、加强学习，树立牢固的群众理念，打好思想基础。群众观点是马克思主义政党的根本观点，是党制定路线、方针和政策的根本出发点。要尊重人民群众的主体地位，摆正同人民群众的关系，强化公仆意识，把一切相信群众，一切依靠群众，作为我们想问题、作决策、办事情的根本出发点和落脚点。自己作为一名社区干部，对待群众，有与生俱来的亲情，有着朴素真挚的感情。我经常在实际工作中思索总结群众工作的有效方法，怎样才能以真诚服务群众。此次教育活动使我深刻认识到，要做好群众工作就要心里时刻装着群众，做到设身处地为群众着想，深入到群众中去，满腔热情的为群众排忧解难、化解矛盾，坚决不允许存在对群众感情麻木不仁的工作态度和生硬简单的工作方法。
2、努力实践，坚持群众路线，解决群众难题。把群众
利益放在首位，尤其是处理社区日常工作中的与群众生活息息相关的问题，做决策一定要坚持群众立场，协调处理好各方面的利益，身为一名社区干部，接触最多的就是民生问题，如何关心百姓疾苦，常怀为民之心是对党员干部的考验，为此更应该深入一线，把群众关心的热点、焦点问题紧紧抓在手上。
3、廉洁自律，坚持权为民用，维护群众利益。廉洁自律是党对党员干部的一贯要求，也是对群众干部的要求，我虽然还不是一名党员，也应时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，要运用好、发挥好手中的权力，自觉做到秉公用权、勤政廉政、情系民生、维护民利、凝聚民心。切实为群众谋福利，坚决杜绝滥用权力、以权谋私。
我认为，要搞好群众工作，就必须长期树立为民服务的理念，坚持群众观点，站在群众立场上，时刻想群众之所想，知道他们的所盼所求，掌握思想动态，增强工作的针对性和实效性，切实解决他们的实际困难，真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
推荐第6篇：群众教育实践活动信息
北关社区党的群众路线教育实践活动
信 息
第2期
北关社区党的群众路线教育实践领导组2014年5月15日
根据东湖街道办5月9日会议安排，我社区及时组织所有工作人员进行了学习，按照要求积极主动配合，完成了如下工作：
一、重新修订了社区成员入户走访、挂牌上岗、首问负责等制度，要求社区工作人员严格遵守相关制度，按时上下班、挂牌上岗、有事请假、外出登记。社区工作人员认真学习、积极践行相关制度。
二、制定了《北关社区党的群众路线教育实践活动学习计划》；根据学习计划，组织全体党员及社区工作人员于5月12日集中学习了《论群众路线—重要论述摘编》、5月16日集中观看了纪实性人物专题片《学习段爱平》。
三、送学上门：党员贾烈香瘫痪在床，社区干部将学习
资料送到她家，并进行了宣传讲解；党员牛彥威在外地打工，社区干部利用QQ、邮箱等平台，与其交流沟通，将学习资料送到他家中，让其家人邮寄过去。
四、个别走访、征求意见工作：本周社区两委成员共走访了30户居民，在宣传群众路线教育实践活动的同时，征求了居民意见共14条，涉及危房改造、路灯、水桥街下水道、路面硬化等方面。
五、制做了2条条幅，并悬挂在社区办公场所外进行宣传；并设立了群众路线教育实践活动意见箱，同时公布了社区办公场所电话。
推荐第7篇：群众教育实践活动名词解释
党的群众路线教育实践活动
名词解释
活动意义：在全党深入开展群众路线教育实践活动，是新形势下坚持党要管党、从严治党，全面加强和改善党的建设的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署，是坚持党的群众路线的时代要求，是新时期解决党员干部队伍存在突出问题的客观需要，是党心民心所向，具有重大而深远的意义。
活动总体要求：坚持把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿教育实践活动全过程，以严的标准、严的措施、严的纪律坚决反对“四风”。
活动主要目标：达到“五个进一步”，即思想认识进一步提高、作风进一步改变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立、基层基础进一步夯实。
四面镜子：理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进。
三大问题：“四风”方面突出问题（形式主义、官僚主义、享乐主义
和奢靡之风），关系群众切身利益问题，联系服务群众“最后一公里”问题。
三个环节：学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实，建章立制。
六个带头：带头开展学习调研、带头搞好交心谈心、带头征求各方意见、带头进行对照检查、带头抓好整改落实、带头推动工作实践。
三本书：《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》。
一、学习教育阶段
*1.“四学三讲三议”：“四学”是指个人自学、集中研学、实践教学、宣传促学；“三讲”是指领导讲、专家讲、典型讲；“三议”是指“入党为什么、
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当干部做什么、为后人留下什么”、“什么是正确的权力观、地位观、利益观”、“为了谁、依靠谁、我是谁”。
*2.四项专题教育：正面教育、反面教育、宣讲教育、实践教育。
*3.四学习四讨论：四学习是指四次集中学习会，四次学习会分别由熊静、徐廷冲、熊静、李茂林领学，学习内容为【中央、省委、市委关于开展群众路线教育实践活动的文件，习近平同志、王东明同志、唐坚同志、刘吉祥同志在动员部署会上的讲话十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，同时学习中国特色社会主义理论体系、党章和党的十八大精神、规定篇目】4个专题讨论是指“群众路线怎么走”，“改进作风怎么办”，“五好干部怎么当”，“改革发展怎么干”；
【规定篇目】《干部任用条例》《论群众路线—重要论述摘编》《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》
二、听取意见环节
*1.三话三评三话：基层夜话，网络对话，走访谈话。
三评：代表委员评、管理和服务对象评、基层单位评
焦裕禄精神：“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。
五好干部：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁（习近平）。
其他相关知识
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推荐第8篇：教育实践活动自查报告
党的群众路线教育实践活动自查报告
在全党深入开展党的群众路线教育实践活动，是党的十八大做出的一项重大战略部署。这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主要内容，贯彻落实中央八项规定、省委“六个严禁”作为切入点，加强作风建设。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。在本次活动中检查了自己工作、学习、生活的各个方面，有一些缺点和不足，主要有：
一、存在的主要问题
1、学习上有所放松。随着在此岗位上工作时间的增长，有时在思想上产生了麻痹、放松思想，觉得自己在这个岗位上干了这么多年，已经轻车熟路了，不自觉地就放松了自己的理论学习。
2、工作上不够主动，领导推推动动。近年来随着年龄的增长，对工作也不像前几年那么主动了，只是被动的完成院党委及上级工会所布置的工作。其次在接到工作任务，有时也只是想到怎样去尽快完成，而不是怎样做到最好，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。再则工作中也欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，对同志间的思想交流不多，致使工作效果不够理想。
3、联系群众不够，不能完全做到将群众意见上情下达。深入实验室调查研究不够，不能及时了解职工的思想动态，与员工谈心交流少，对员工思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助员工解决实际困难不多。未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有能及时了解员工在想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和员工打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。
4、勤政廉政、廉洁自律不够。树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，有时存在请吃的现象。
二、存在问题的主要原因
1、学习上有所放松，政治理论学习不够。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏系统性、经常性的深入学习。主要是经验主义在作怪，仅凭经验办事，这是理论上不成熟的表现。提高政治理论学习是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。
2、工作上主动性不够。随着年龄的增长，工作上出现了惰性，为完成工作而工作。只是满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题。同时工作的创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。深入实验室作系统地调查研究不够，一是认为各检测所的工作都较忙，怕影响检测工作。其次是，怕收集起来的员工意见太尖锐，领导解决不了，反而影响干群关系。这主要是对党的群众路线认识不深，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。
4、勤政廉政、廉洁自律不够。虽然我对与工作有关单位的请吃都婉拒，也不收土特产。但有时也参加朋友单位的请吃，以前总认为只要不去参加与工作有关的单位的请吃，就没关系，通过最近的学习，认识到参加朋友单位的请吃这也是公款吃喝，也是不廉洁的表现。这主要也是廉洁自律的意识不够牢固。
三、今后改进措施与努力方向
1、要进一步加强理论学习。学习是无止境的，要活到老学到老，要带着问题学，也要有计划具体学。要以建设学习型、服务型、创新型工会为目标，推进企业文化建设、发展和谐劳动关系、强化维护职工权益、推进和谐院所建设中发挥重要作用。树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
2、要进一步改进工作作风。工作上要积极主动，要有创新意识，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，同群众建立起水乳交融的关系；要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。
3、要进一步加强联系群众，增强宗旨意识。要有计划的安排深入到工作一线，走近员工，与员工谈心，与员工交友，与此同时更全面地了解员工的工作与生活，更快捷地获悉员工的需求。注重倾听民意、集中民智，做好上情下达工作，帮助领导层的科学决策、民主决策，注重顺应群众意愿、回应群众呼声，克服盲目指挥、强迫命令，提高宣传群众、组织群众能力。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。真正把职工群众放在心上，以谦卑之心倾听职工群众呼声，以换位思考理解职工群众感受，以真诚态度了解职工群众诉求，努力形成在企业内部领导关爱职工、职工支持企业，企业领导和职工团结奋斗、合力攻坚的和谐局面。要把群众的呼声作为第一信号。是时刻关心群众、关注民意，接地气、知冷暖，把群众呼声作为工作的风向标，作为决策的重要导向。
4、要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气，不参加以任何形式的公款请吃；要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
推荐第9篇：群众教育实践活动对照检查材料
各位领导、同事：
根据县纪委、组织部关于深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众教育实践活动，全面落实党风廉政建设工作的统一安排，我以积极的态度和饱满的热情自觉投身到学习实践活动中，在坚持中央‘八项规定’、严查“四风”问题的基础上，认真参加学习、听讲、调研、谈心、征求意见等活动，对新形势下保持干部清廉重要性和必要性有了更深刻、更明确的认识，个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了新的提高。就我在实际贯彻落实党风廉政纪律要求过程中反映出的一些问题，我认真分析了其产生的原因，并拟定了整改落实措施，现将有关情况简要汇报如下：
一是整体意识有待进一步强化。在实际工作中，我也存在着诸多干部身上存在的空有做好本职工作甚至只做好本职工作的想法，互助意识、整体意识有待进一步强化。具体反映在工作上，还存在着如下两点不足：第一，理论学习、坐镇指导的时间居多，下沉到基层一线的时间稍少；第二，开展工作联合兄弟部门的少，单以安监办排处问题的居多，工作有时存有局限性；
二是大局观念有待进一步加强。农村工作繁琐复杂，牵涉面广，需要从宗族、传统、风水、个人素质等多方面综合考虑，仔细斟酌处事方式，才能实际解决农村问题，这就要求干部具备宏观性的思考能力，工作必须脱离单
一、独立的处理方式，这正是我努力的方向；
三是把握大局、处理复杂事件的能力有待进一步提高。xx乡重大地灾也时有发生，影响面广，我们的许多工作都需要协调上下各有关部门解决，但在实际处事中，包括我自身在内的许多解决、推动、协调的能力还不是很强，与相关单位和部门的协调尚存在不够到位的情况。
三、整改措施及今后努力方向
在今后的工作当中，为了更好地履行自身作为党员干部的职责与义务，更好地为乡村两级干部作出行为表率，更好地服务本乡群众，为我乡经济民生发展贡献更大的力量，针对前文所指自身存在的缺点不足，我将从如下方面进行改正：
1、坚持勤奋学习，强化学习意识。加强政治理论学习，提高理论素养，增强理性思维。把学习实践廉政为民、真抓实干服务群众，作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。学会思考勤于总结，边学习边思考，深化学习效果，经常对自己做过工作进行反思总结、汲取经验教训，提高素质能力。
2、坚持务实作风，强化宗旨观念，做服务人民的表率。坚持廉政为民，树立正确的政绩观，以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索，尤其是脚踏实地，多深入基层、深入群众，把立党为公、执政为民落实到实际行动中去；二是真心实意服务。面对困难无助的群众，坚持真心真意为他们解决问题，竭尽所能为他们排忧解难。三是树立务实形象。在工作作风上，坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效，不断提高筹划能力、协调能力、落实能力。
3、坚持廉洁奉公，提高自身修养，做党员的表率。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，时常对照党章，对照党员和党员领导干部的标准，时刻反省自己，勇于正视错误；树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为，从小节做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励；加强道德修养，将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程，不断提高自身素质，塑造新时期党员干部的良好形象。
在今后的日常工作和生活中，我将认真学习法律法规，严格要求自己，时刻对照自己的所作所为，有没有与《廉政准则》“八项规定”存在不相符的地方，有没有把“四风”当作自己的工作准线，时刻保持清醒的头脑，坚决管住自己的手和脚，耐得住寂寞，经得起考验，以普通人的思想心态对待名和利，以《廉政准则》为准绳，自觉遵守国家的法律法规，牢固树立为人民服务的思想意识，把好政治关、权利关、金钱关。
推荐第10篇：群众教育路线实践活动材料
群众教育路线实践活动
以下是需要收交的材料：
一、班子和班子成员学习教育征求意见、查找“四风”问题情况报告、学习小结。
二、县直单位学习教育听取意见环节群众评价情况报告。
三、县直单位和乡镇回头看自评报告。
四、班子（5个意见建议、查找问题、立行立改、专项治理、建章立制台帐）及班子成员（3个意见建议、查找问题、立行立改台账）问题台账。
第11篇：群众教育实践活动经验交流材料
群众教育实践活动经验交流材料
“MsoNormal”>着力解决群众办事难 把作风改到群众“家门口”
群众教育实践活动经验交流材料 教育实践活动开展以来，我们把群众意见最大、反映最集中的办事难问题作为整改突破口，列入全市专项整治重点任务，切实把作风改到群众“家门口”。 “MsoNormal”>
一、全面清理规范行政职权，建立权力清单
“MsoNormal”>行政权力界限不清，行政审批事项过多过滥，市级截留区级权力，区级职能不健全，是造成群众办事难的深层次体制原因。为此，我们按省委、省政府要求，下决心清理规范，明确提出没有法律法规依据的行政职权和
行政审批项目一律取消；没有法律法规明确必须由市级行使而由县区办理更方便群众的一律下放，给权力“瘦身”，让职能下移，使服务提效。与以往清理规范工作相比，一是把清理范围由政府工作部门拓展到党政群机关、事业单位以及中省直单位等 家单位，做到不留“死角”；二是把清理内容拓展到行政许可、非行政许可、行政确认、行政检查、行政处罚等 个项目，权力行使到哪里，清理规范就到哪里，做到全覆盖。推进过程中，我们把握了三条原则：一是做好上下衔接，保证工作不脱节、不出现真空；二是减少层级，一件事只能一级管，不能市里管、县区也管；三是权责统一，责随权走，有权必有责，不能责任交给下级、权力留在上级。目前，清理工作已基本完成并全部建立了权力清单。对梳理出的 项行政职权，取消 项，占 ；下放 项，占 %；暂停实施 项，占 %。对没有上级要求必须搞的各类达标、评比、奖励全部取消。 项行政审批项目，
取消 项，占 %；下放 项，占 %；暂停实施 项，占 %。 “MsoNormal”>
二、着力优化办事流程，提高工作效率
“MsoNormal”>群众反映各类审批需要的前置件太多凑不齐、程序太多搞不懂、门头太多跑不起。对此，我们有针对性地制定整改措施。一是让群众参与“流程再造”。各单位在整改时充分听取群众意见建议，与办事群众一块儿模拟跑件、报批、领证，通过全程体验，摸清问题症结，把非必须的前置件一律取消，重复的环节一律取消，内部流程一律在内部完成，不让群众去跑。目前，涉及“流程再造”的市级 项已全部完成，前置件由原来平均 个减到 个，最多的由 个减到 个；审核签批环节由原来平均 个减到 个，最多的由 个减到 个；办结时限由原来平均 个工作日压缩到 个。市人社局办理企业职工退休审批由 个环节 个步骤减少为 个环节 个步骤，办理周期由原来的 天缩短到 分钟，实现了即
时办结，立等可取。二是让群众清楚怎么办。整改前，窗口单位普遍存在办事指南不明不细，群众看不懂的问题。我们督促各单位站在办事群众的角度重新编制办事服务指南，告知事项用群众语言，讲清楚需要提供什么、找谁办、多长时间办完。利用媒体及时公布与群众密切相关的证照办理所需要件、流程和时限等，向群众承诺，请群众监督。三是让群众只进一个门。 家单位入驻市政务服务中心，开设服务窗口 个，办理审批事项 项，实行一个窗口受理、一条龙服务、一站式办结、一次性收费。明确规定服务事项必须在中心办理，绝不允许“前店后厂”。今年 月启用以来，日均办件量由原 件增加到 件。
“MsoNormal”>
三、集中解决群众反映强烈的重点问题，办好惠民实事
“MsoNormal”>在征求意见中，群众对新农合、办房照、办低保等问题反映比较强烈，背后折射出的是政府职能部门为民服务不到位的作风问题。对此，我
们不等不拖，积极回应群众诉求，一件一件整改。针对参合农民反映住院全额交押金、报销不及时、异地就医转诊层层批等问题，我们在全市实行了住院押金和结算方式、转诊方式和报销流程等“六统一”政策，参合农民住院由原来全额交押金，统一改为市、县、乡医疗机构按不高于预计治疗费用的 %、%、%收取；参合农民在全市所有定点医院全部做到即时结算；除规定的 种重特大疾病外，全部取消转诊审批手续，域外就医后报销时限由原来平均 个多月，压缩到 个工作日内。这项整改举措深得农民拥护。对历史遗留的
户购房群众办不了房照问题，我们成立 个专项工作组，多部门联动，逐户甄别，采取措施，目前已解决了 %以上。 “MsoNormal”>
四、理顺社区管理体制，强化社区服务功能
“MsoNormal”>过去，我市社区管理体制是区—街道—社区三级，层级多，服务功能不完善。今年月，我们在总结去
年试点经验基础上，全面推行了社区综合体制改革，撤销了街道办事处这个层级，充实社区工作力量和资源，以 左右为基数，将城区原有的 个社区整合为 个新型社区，将三级管理变为区、社区两级管理，每个社区都建有一站式服务大厅，打造了 分钟便民服务圈。同时，规范社区所承担的公共事项，取消各部门强压给社区的额外任务，使社区集中精力为群众服务。
第12篇：群众线路教育实践活动心得体会
第二批群众线路教育实践活动心得体会
习近平总书记在对第二批群众路线教育实践活动进行部署时指出“要更加强化问题导向，盯住作风问题不放，从点滴做起，从具体事情抓起，让群众看到实实在在的成效”。关于大与小的问题，我们民族的传统智慧中有很多经典的阐释。比如，“千里之行，始于足下”，“千里之堤，毁于蚁穴”，“一屋不扫，安能扫天下”，等等，这些都从正反两个方面说明了每一件小事的重要性。就践行党的群众路线来讲，这本身是一件大事情，但这件大事需要广大的党员干部用一件件为民服务的小事堆砌而成。
尽管“从点滴做起”的道理并不深奥，但真正做到位却并不容易。实际工作当中，我们有时会眼高手低，热衷于只吹号子不冲锋，只搞顶层设计不摸着石头过河。分析其原因，一方面是政绩观出了问题，只愿意做一些所谓大手笔的事情，去追求浮华的“显绩”，而不愿埋头苦干，创造群众感受得到的“潜绩”。另一方面，则是因为能力还有不足。要知道小事虽小，但却并不一定是“小菜一碟”，很多小事情处理起来也非常棘手。
那么，如何做到“从点滴做起”。首先，要愿意做小事。要注意务实的作风，要注意看群众问题解决的情况，要真心实意为群众办实事、解难事，通过以上方面的努力，树立起 “从小事做起”思想。此外，还要学会做小事。三百六十行，行行出状元。为群众服务是一件技术含量很高的“活儿”。既要增强“从点滴做起”的意识，还要提高“从点 1
滴做起”的能力。搞清楚群众真正需要我们做哪些事、怎么做、做到什么程度，从群众最需要的地方做起，最不满意的地方改起;对于一时难以做到的事情，还要做好解释工作，以赢得群众理解。要提升协调各方的能力，针对一些小事情往往属于“历史遗留”或“三不管”的状况，搞清楚政策依据和责任主体，本着以人为本的原则，想办法将小事情解决好。正如总书记所指出的，“有利于百姓的事再小也要做，危害百姓的事再小也要除”。我相信通过正反两个方面的努力工作，从小事做起，第二批群众路线教育实践活动一定会更加扎实、更加有效。
结合本身工作和群众线路实践活动，我作为一位科员一直在领导和同事的关怀和指导下，不提升自己，学会一些工作上的技能，从基本做起，并对工作要有非常高的责任心、非常仔细和一颗有求知与时俱进的心。我也会通过此次实践活动，让自己增强宗旨意识，真正把人民放在心中最高位置。
第13篇：第二次群众教育实践活动总结
第二次群众教育实践活动总结
一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去的群众路线，是我们的事业不断取得胜利的重要法宝，也是我们党始终保持生机与活力的重要源泉。党的基层干部是党的群众路线的直接执行者，因此，基层干部更应该走好群众路线，开展好党的群众路线教育实践活动。
在开展党的第二次群众教育实践活动以来，我们还存在着一些问题。
一是干部作风建设问题。重点解决部分干部忽视理论素养、法律法规、业务知识的提高，对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻地学习；一些干部创新意识和责任心不强，工作要求标准不高，缺乏开拓创新意识，积极主动性发挥不够，只求过得去，不求过得硬，联系群众不够紧密，工作漂浮不务实，有些习惯充当“联络员”、“传话筒”角色；少数窗口服务部门对待群众办事态度冷漠，服务态度不好、工作效率不高；一些地方和干部身上还不同程度的存在官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风在。
二是为民服务的能力问题。重点解决一些干部服务基层能力水平不高，习惯凭经验想问题、办事情，面对基层群众提出的困难问题，束手无策，力不从心，在处理一些突发性问题和调处矛盾纠纷中，有的茫然无错，甚至方法简单，处事不力，还有一些干部驻村静不下心，沉不下身，歪曲执行国家的方针政策，与群众不能面对面很好沟通交流，缺乏驾驭农村工作的能力和水平；一些技术干部知识老化，服务能力和水平还不适应形势的发展。
三是解决服务群众的机制问题。重点解决少数部门和乡镇干部服务群众工作的体制机制还不完善，造成干部干好干坏一个样，思想消极不进取，工作积极性不高。还有一些部门和单位没有搭建服务群众工作平台，监管制度执行不够到位，对工作落实情况的监督检查不够。
四是党员干部素质问题。由于乡镇政府党员干部的素质相对较差，有的服务群众意识和能力不强，办事不公；有的工作方法简单粗暴，搞强迫命令；有的认为基层工作没干头、没奔头，在岗不敬业、履职不尽责任、满腹牢骚；有的对群众反映强烈的问题“一拖二哄三唬”，致使矛盾积压爆发，发生群体上访事件。
五是认识程度不高。通过第一次群众教育实践活动的开展情况来看，我们党员干部的对此次活动的认识程度不高，这需要我们加大对第二次群众教育实践活动的宣传教育。
六是我镇部分村庄的设施太差。我镇部分村庄没能很好维护公共设施，饮水、道路、排水、垃圾排放、住房建设、夜间照明、健身设施等等没有健全。在实施过新农村建设的村子和领导包扶的村子，这些情况得到了不同程度的改善，但从根本上来说，还是远远落后于城市。
七是年轻劳动力不足。年轻人都喜欢去城里打工，不愿意住在农村。村民反映，农村现在大部分人有住房有吃穿，生活没什么大困难，但是农村基础设施还是太差，一些家庭盲目送孩子去城里上学，使得家长不得不在学校周边租房照看孩子，使得农村劳动更加严重不足，外地上学的费用也有点大，给农村家庭造成了新的负担。
要作好群众路线教育实践活动，重中之重是要作好党的建设。一定要充分发挥基层党组织的作用，使党和政府的各项决策、思路和办法，能够通过基层组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，更好地落到实处、发挥效应。
一是加强基层党的建设首先要加强党员的培训工作。基层党员的形象代表了党的形象，基层干部的作风代表了党的作风。在农村，县官不如现管。人们不用关心省长做什么，但是一个普通干部的贪腐行为就能败坏了党委的形象，就能让老百姓对政府失去信心。如果干部将一个上门办事的老百姓拒之门外、将一个上访的农民投入看守所，可能会让政府一切政绩在百姓心里化为零。
二是加强基层党的建设就是要进一步调动基层干部的干事创业的热情。调研中发现，现在农村党员发展缓慢，年龄大的居多。有知识、有文化、有思想的年轻党员很少。因此要建立完善农村党组织奖惩机制，让能者上，庸者下。建立村级党委班子成员酬劳财政拨付制度，吸引和鼓励有能力的人参与乡村党建。让想干事的人上，在其位不谋其事的人下。创造条件让有能力的人有更多更大的干事舞台和机会。
三是加强基层党的建设就是要改善农村的生产、生活条件。基层干部要改变传统的“政绩”观。有些领导工作的目标是在自己的任期内尽快出成效，就难免注重于作好看的花样文章。农村工作好多不是三年两载就能见效的，建议上级在考核基层工作时，要注重考核对于政策的延续性的实施，减轻基层政府的压力。
四是要主动着力解决农村的难题。现在有些乡镇干部已经从心里脱离了群众，他们并不了解掌握自己治下的百姓在想什么，想要什么。干部，尤其是领导干部一定要善于了解民意、深入研究、体察实情。要善于做宣传群众、教育群众、引导群众的工作，拓展干群沟通渠道，主动化解群众矛盾、作好农村和谐社会建设工作。因此基层干部一定要通过建立民情档案、记民情日记、定期接待群众来信来访、下访等形式搞好工作，真正沉下去、把群众的积极性带上来，增强干群的血肉情谊。
第14篇：群众教育路线活动实践方案
2014年春季思渠镇中心完小群众教育路线
活动实施方案
为深入贯彻落实《中共沿河县委关于开展群众教育实践活动工作的实施意见》切实改进工作作风，密切党同人民群众的血肉联系，根据《沿河县教育局关于在教育系统开展群众路线教育活动的通知》结合我校实际，特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，全面贯彻十八大精神，紧紧围绕教育局今年的工作目标和我校的实际情况，坚持“边学边改”、边查边改”、边整边改”、边评边改”，切实加强群众观点、群众路线、群众立场教育，促使我校党员干部不断改进工作作风，进一步增强责任意识、为民意识和廉洁意识，为全面促进教育事业健康发展提供有力保证。
二、目标任务
按照县委“强化宗旨意识、改进工作作风、纯洁干部队伍”的实践载体，结合我校实际，我们确定“强化服务意识，优化教师队伍，提升办学质量，努力办人民满意的学校”为载体。以党员干部和教师队伍为重点，以强化服务意识为核心，以办人民满意的学校为目标，不断提高教师为人师表、敬业爱生的职业道德修养，同时努力改善办学条件，加强校园文化建设，为学生提供安全、健康、优美、和谐的教育环境，让家长放心，社会满意。通过这次活动深入推进革命传统和形势政策教育，树立党员教职工的为民服务宗旨意识；深入师生走访调研解决问题，树立为民排忧解难的公仆意识；深入开展帮扶活动，树立教育行业的良好形象。
三、参加对象 学校全体教职工
四、时间安排及工作步骤
活动从2014 年3 月 6日开始，到2014 年7月 20日结束，大体分五个阶段：
（一）集中学习：（ 3月 6日至 3月 31日）
1、制定方案。结合实际，研究制定教育实践活动实施方案和活动载体，成立领导机构，明确活动要求。
2、广泛动员。召开班子成员会、党员教师会，传达文件精神，认真组织活动开展。同时，充分利用标语、广播、宣传栏、板报、校园网络等多种形式，广泛宣传，营造氛围，提高党员教师参与活动的积极性。
3、学习研讨。采取集中学习辅导与个人自学相结合、学习交流研讨与解决具体问题相结合等多种形式，进行深入系统地学习。重点学习党的十八大会议精神；学习新形势下师德师风建设的主要内容；2012感动中国”之“最美老师”张丽莉事迹等材料。在深入学习的基础上，广泛开展研讨，具体做到“六个一”：支部开展一次集中学习讨论活动；领导干部紧扣“以人为本、办人民满意学校”，讲一次廉政党课；开展一次正反典型教育活动；组织党员教师围绕“如何贯彻服务师生群众，提高教师素质，转变教风学风，增强公仆意识、服务意识和责任意识，推动教育持续均衡发展”等问题，开展一次讨论；每个党员教师撰写一篇心得体会；组织一次群众路线理论教育知识竞答、演讲辩论活动。
（二）查准问题:（ 4月 4日至4 月17 日）
1、以师德教育月活动为契机通过学生问卷调查和家政问卷调查，通过问卷调查表对教师的工作能力、工作态度、管理能力，是否关心学生，布置作业是否合理，是否廉洁从教，有无体罚和变相体罚学生行为等情况进行调查分析。及时发现我校教师在师德方面存在的问题。
2、对我校在校外“小饭桌”就餐学生进行造册统计，了解我校在“小饭桌”就餐学生的基本情况，并对学校周边“小饭桌”进行走访摸底，了解学生就餐环境及卫生状况。
3、对我校留守儿童进行造册统计，并对留守儿童进行家访，了解留守儿童家庭基本情况和影响留守儿童学习的因素。
4、建立思渠完小家长意见箱，完善家校信息平台。利用网络资源，让学生家长与科任教师、班主任沟通无距离，沟通全方位，及时了解家庭教育和学校教育中存在的问题，及时收集广大家长对我校工作的意见和建议，收集民情，解决民怨。同时也了解学生在家、在校不为老师、父母所知的一面，做到心中有数，有的放矢。
（三）整改落实:（4 月18日至 4月 30日）
1、对于在学生调查发现中的问题，全体校委会成员要发挥带头作用，积极带领教职工从世界观、人生观、价值观上深刻反思，寻找根源，明确今后努力的方向。对于在社会评教活动中查找出来的共性问题，学校校委会召开了专题研讨会，进行深入剖析，做到问题找得准，原因分析透，整改措施实。
2、组建家长委员会，由家长委员会针对学校教育和家庭教育的突出问题，提出宝贵意见、促进学校师德师风建设、减轻小学生课业负担、化解家校矛盾等工作。对家长委员会成员实行每周一天的家长开放日，让家长随时能走进学校进入班级了解学校教学和管理，监督学校工作。通过告家长书的形式向“小饭桌”学生家长反馈不合格“小饭桌”信息，由家长委员会引导家长履行监护人责任，正确选择孩子午放学监护方式。
3、开展“党员教师与留守儿童一对一爱心帮扶”活动。对留守儿童实施一对一结对帮扶，为他们提供学习生活、情感交流、心理辅导、经济扶助等方面的关怀和帮助，让留守儿童留守不孤单，在全社会的关爱下健康成长，共享和谐社会。
4、成立党员志愿者队伍，把教育延伸到校外，利用休息时间定期组织有公益心和有特长的党员带领志愿者深入敬老院，特教机构献爱心，组织志愿者保护自然环境，为建设繁荣文明和谐幸福社会做出贡献。
（四）成效测评：（5 月 7日至5 月 16日）
1、广泛征求意见。通过召开座谈会、印发意见表、设置意见箱等方式，广泛征求党员群众和社会各界对本学校开展教育实践主题活动的意见和建议。征求到的意见和建议要如实向领导班子和领导干部本人反馈。各党员干部要对照群众提出的意见和建议，紧密联系本单位和本人的思想、工作实际，深刻分析形成问题的主客观原因，并形成分析检查报告，明确今后努力的方向和具体措施。
2、走访调研。以新一轮“大家访”活动为抓手，组织党员教师深入基层开展“下基层、访民情、解民忧、办实事”专题调研。有组织、有针对性的深入学生家庭、教职工中走访。通过入户走访、个别座谈、听取汇报等多种形式，准确掌握群众、教职工、学生的所思、所忧、所盼，深入分析存在问题、努力帮扶解决，详细记录，并汇总形成调研报告，力求消除民怨，解决问题。
3、充分发挥家长委员会的组织作用，组织一次有家长委员会牵头的家长会。通过家长会，听实话、重实情，力求获得平时难以听到、不易看到、意识不到的实情，从而改进作风，与群众拉近距离，搭建群众建言献策的新平台。
（五）总结提高阶段:（ 5月26 日至 7月20 日）
1、认真自查总结。针对群众、教职工、学生反映比较集中的意见和查找出来的突出问题，以分析检查报告为依据，制定领导班子整改方案。对查摆出来的突出问题和需要完善的制度，
按照轻重缓急和难易程度，把整改措施目标化、具体化、责任化，做到“四明确一承诺”，即：明确落实整改的项目、明确整改落实的目标、方式和时限要求、明确整改落实的具体措施，明确分管领导、具体责任人。整改落实方案制定后，采取适当方式向党员、群众公布，并做出公开承诺，接受监督。
2、严格考核验收。集中解决群众、教职工、学生反映强烈的突出问题，查处损害群众、教职工、学生切身利益的典型案件。对应当解决但一时又解决不了的问题，要向群众作出说明，积极创造条件逐步加以解决。突出问题整改落实情况并以适当形式公开，接受干部群众监督。领导班子成员要带头深入基层，每人联系包抓班级，牵头解决一个难点问题、协调处理一件矛盾纠纷、为困难 群众、教职工办一件好事实事。一般党员教师开展结对帮扶活动，帮扶的对象可以是帮扶留守儿童，也可以是本单位学校的困难职工、困难学生。力所能及地多做有益于人民群众、促进社会和谐的工作，让人民群众更多地享受到党和政府的温暖及改革开放的成果。
3、健全机制。认真总结主题教育中创造的好做法，好经验，结合新形势下群众工作的新情况、新特点，积极创新学校管理方式，建立健全服务群众、联系群众和保障群众权益的长效机制，实现群众工作的制度化、规范化、科学化、常态化。加大党务公开、政务公开、校务公开力度，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权；完善民主测评、社会评议、民意调查、社会矛盾化解等机制，进一步密切党群干群教群关系；要针对主题教育中发现的倾向性问题和薄弱环节，研究制定进一步强化监督管理的有效措施，从制度上堵塞漏洞，构建正确坚持群众观点、群众路线和群众立场的长效机制。
五、组织机构：
组长：张永成
副组长：陈波
成员：周燕、何丽琴、肖航、田维华、朱永江
下设办公室由周燕负责具体办公
六、有关要求
1、全体党员干部要高度重视并积极投入到群众观点、群众立场、群众路线主题教育之中，积极带头学习，推动活动不断向纵深发展。
2、强化学习提高。要通过集体学习、个人自学等各种形式和途径，全面学习和领会规定学习的篇目，通过学习，领会精神，武装思想，指导工作。
3、深入师生群众，搞好调研活动。在认真调研的基础上，校级领导每人完成一篇调研报告。
思渠镇中心完小2014年3月3日
第15篇：群众教育实践活动重点内容
保城乡初级中学党的群众路线教育实践活动学习资料
1、党的群众路线的内容？
一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。
2、党的群众路线有何重要地位？
群众路线是党的生命线和根本工作路线。
3、党的群众路线教育实践活动（简称“群教”活动）的主要内容是什么？ “为民、务实、清廉” 为民，就是要坚持人民创造历史、人民是真正英雄，坚持以人为本、人民至上。
务实，就是要求真务实、真抓实干，发扬理论联系实际之风。 清廉，就是要自觉遵守党章，严格执行廉政准则，主动接受监督。
4、“群教”活动的总要求是什么？
“照镜子、正衣冠、洗洗澡，治治病”
5、“群教”活动的工作重点是什么？
坚决反对“四风”，即： 形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
6、“群教”活动的环节步骤有哪些？
“三个阶段”分段不转段，即“学习教育、听取意见” “查摆问题、开展批评”“整改落实、建章立制”
7、“群教”活动中学习的主要内容？
“三本书”：《论群众路线——重要论述摘编》、《群众路线教育实践活动党员干部读本》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》
“会议及重要讲话精神”：中央、省市县有关会议精神，习近平总书记系列讲话精神。
8、衡量领导干部的标准是什么？
“五条”：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁
二0一四年四月
第16篇：第二批群众教育实践活动心得体会
第二批党的群众路线教育实践活动学习心得
体会
《习近平总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署电视电话会议上的讲话》指出，在全党深入开展以为民、务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是党的十八大做出的重大部署。在新的历史起点上推进中国特色社会主义伟大事业，我们党面临的风险和挑战严峻、复杂，承担的任务艰巨、繁重，坚持党要管党、从严治党、永葆党的坚定性和纯洁性，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力是摆在我们面前的重大课题，党的群众路线教育实践活动为加强和改进党的建设积累了宝贵经验。第二批教育实践活动是第一批的延伸和深化，同第一批相比，第二批教育实践活动涉及的单位和人员范围更广、领域更宽、数量更大，同群众联系更直接、更紧密，涉及的矛盾问题更加具体尖锐，任务也更加艰巨。搞好第二批教育实践活动对保持党的先进性、纯洁性，巩固党的执政基础和执政地位，对扩大第一批教育实践活动成果，以作风建设新成效，把党和国家各项工作落到实处，具有十分重要的作用。面对新任务，迎接新挑战，实现新跨越，再创新辉煌，进一步增强全党同志的群众观念，实干精神和廉洁意识，非常必要，合乎时宜。这些工作做得好，就更加能够贴近群众，服务群众，造福群众，从而得到群众的真心拥护。作为一名共产党员，就新形势下，深入开展党的群众路线教育活动谈些粗浅的认识。
一、群众观点、群众路线的内涵和意义
群众观点是无产阶级政党的基本观点，它是建立在历史唯物主义关于人民群众是历史创造者的基本原理之上的。其内容是： 坚信人民群众自己解放自己的观点；全心全意为人民服务观点；一切向人民群众负责的观点；虚心向群众学习的观点。包括两个方面的内容：一方面，它是党的根本政治路线和组织路线，即“一切为了群众，一切依靠群众”。另一方面，它是群众路线的领导方法，即“从群众中来，到群众中去”。 群众观点和群众路线是辩证的统一，坚持群众观点和群众路线是我们党区别于其它政党的显著特征之一。
（一）群众路线是中国共产党的政治优势 群众路线不仅仅为党内成员提供了一种工作方法，更重要的是有利于保持党的性质和宗旨不变，有利于克服党内的不良现象。群众路线是否得到人民群众的拥护和支持、群众路线的贯彻执行情况已经成为实现党的领导的重要保证。
首先，群众路线是实现党的领导的根本路线。群众路线是马克思主义的根本观点，群众路线则体现我们党的领导的目的和手段。其次，党的群众路线奠定了党的领导基础。党的事业是人民群众的事业，党的事业能否成功，根本在于能否得到人民群众的支持。再次，党的群众路线体现了党的根本的组织制度和领导制度。党的民主集中制是党在革命和建设的实践中，贯彻执行党的群众路线，坚持从群众中来到群众中去的领导方法，逐步形成和完善起来的。它是马克思主义认识论和群众路线在党的生活和组织建设中的运用，是党的根本的组织制度和领导制度。
（二）群众路线是党的正确决策和决策有效执行的重要保证
群众路线要求坚持“一切为了群众、一切依靠群众”的基本方针，充分体现了党的全心全意为人民服务的宗旨，把为人民谋利益作为党的全部活动的出发点和归宿；充分体现了相信群众、依靠群众、尊重群众首创精神，即人民群众是历史创造者的历史唯物主义的基本原理。
（三）群众路线深刻揭示了党的权力来源和本质
执政党是执掌国家政权的党，必须正确认识党与权力的关系。从党的群众路线的角度来看待共产党人的权力，其中至少有两层含义：一是共产党人的权力是人民赋予的，二是共产党人的权力要替人民办事。这就深刻揭示了共产党的权力来源和本质。既然共产党人的权力是人民赋予的，那么这种权力就应体现人民群众的意志，就要了解和集中人民群众的意愿。既然共产党人的权力要为人民服务，要替人民群众办实事，那么，每一个掌权的共产党员就必须树立公仆意识，一切对人民负责。
（四）群众路线反映了党的根本认识方法和工作方法
群众路线具有方法论的意义。对党员和党的领导干部来说，群众路线主要是认识方法和领导方法。由于群众的经验和知识往往是自发的、分散的、不系统的，因此，领导者必须深入群
众总结经验，并将其上升为理论，形成党的路线、方针、政策、计划和方案。只要领导者的认识集中了群众的正确意见和智慧，代表了广大群众的利益和要求，那么，领导者的认识同群众认识就会达到一致。用理性认识的成果指导群众的实践，一方面可以通过群众实践，使精神变为物质，改造客观世界；另一方面又可以通过群众实践检验已有的认识正确与否，从而补充、修正和发展已有的认识。
“依靠群众”就是坚持走群众路线。“群众路线”是中国共产党长期革命和建设经验的总结。群众路线是党的根本路线，这是由我们党的全心全意为人民服务的宗旨所决定的。全心全意为人民服务，密切联系群众，是我们党区别于其他任何政党的一个显著标志。我们党是在与人民群众密切联系、共同战斗中诞生、发展、壮大、成熟起来的。一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去的群众路线，是我们的事业不断取得胜利的重要法宝，也是我们党始终保持生机与活力的重要源泉。八十六年的实践启示我们党，必须始终紧紧依靠人民群众，诚心诚意为人民谋利益，才能从人民群众中汲取前进的不竭力量。
二、作为一名党员，如何在本职岗位践行群众路线，体现共产党员的先进性？
（一）要勤于学习、善于学习、追求理想、坚定信念
把学习作为一种责任，一种精神追求，一种生活方式，要不断学习政治理论和民爆行业法律法规和相关规章制度，树立正确的权力观、人生观、价值观，时刻以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”标准要求自己，注重自身素质提升和道德修
养的培养，努力提高自己的业务水平，在实践中提高自己的各项能力。
（二）要有责任，有抱负，有担当
要以过去的雷锋精神、现在的郭仁义等英雄模范为榜样，用良好的职业道德，依法履职，全力付出，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，扎实做好民爆安全监管工作。
（三）要有纪律、有约束、为民、务实、清廉
自觉遵守八项规定，自觉遵守工作纪律，在思想上筑守法纪防线，自觉抵制各种不正之风的侵蚀。
（四）要吃苦在前，享受在后
党员有自己的合法的正当的权益，但是当个人利益与党、国家、集体利益发生矛盾时，作为党员应该把以党、国家、集体利益为重，必要时能牺牲个人利益。
总而言之，作为一名公务员，要把传统的“领导”角色转变为彻底的“服务”角色，忠实履行职责，沉下身心去了解群众的需求，充分听取群众的意见，总结和提炼群众的经验。要坚持“从群众中来”——正确认识和了解群众的实际需要，使决策的每个环节都符合群众利益。坚持“到群众中去”——用市场的、民主的、法制的办法解决经济社会中的问题，最大限度地实现群众利益。坚持“融入群众之中”——转换角色，恪尽职守，塑造忠实代表群众利益的决策者形象。篇二：第二批党的群众路线教育实践活动个人心得体会
党的群众路线教育实践活动个人心得体会
广福中学----王振中
党的群众路线教育实践活动开展以来，全体党员以“为民、务实、清廉”为主要学习内容，不仅有强烈的现实针对性，而且充分反映了党中央对新历史条件下党建的高度重视和清醒认识。 通过认真的学习思考，我进一步认识到要作为一名合格的共产党员，其中关键的一条就是党员干部要具备优良的作风，从现在做起，从小事做起，全力践行党的全心全意为人民服务的宗旨，把虚事做实、把实事做好，踏踏实实、兢兢业业、任劳任怨，切实把为民、务实、清廉落实到具体行动中。
一、坚持勤政为民
权为民所用，情为民所系，利为民所谋，是中国共产党员坚持执政为民的必然要求。这个责任就是全心全意为人民服务，就是事事处处把广大人民群众的根本利益实现好、维护好、发展好。
要当好群众的贴心人，就必须牢固树立党的群众观点。人民群众是我们党的力量源泉和胜利之本，失去了人民群众的拥护和支持，党的一切工作就无从谈起。党员领导干部始终坚持群众观点，代表群众利益，坚持从群众中来，到群众中去的根本工作路线和方法，赢得群众的信任和支持。那种对群众的疾苦漠不关心，对群众的安危麻木不仁的态度和作风，同我们党的性质和宗旨是格格不入的，每一个党员干部必须坚决加以纠正。
要坚持勤政为民，就要实现好、维护好、发展好群众的切身利益。如中心群众目前关心的住房公积金问题的解决，社会保障问题的解决等等。时时刻刻牢记群众利益无小事的道理，始终把保障民生、实现群众利益放在第一位。我们党员干部要以高度负责的态度和满腔的热忱投入到为民服务的工作中，要在充分了解情况的基础上，帮助中心理清发展思路、制定发展规划、选准发展路子。以实实在在的成效取信于民。不能为了私利与民争利，与民抢利，致使中心干群关系演绎成“萍水关系”。
要真正做到勤政为民，就要深怀爱民之情，做到爱民而不扰民。群众在我们心里的分量有多重，我们在群众心里的分量就有多重。只有时刻把群众的冷暖安危挂在心上，才能得到群众的衷心拥护。始终做到心里装着群众，凡事想着群众，感情上贴近群众，不断增强为人民服务的意识，从人民群众最现实、最关心、最直接的养老保险、工资福利等问题入手，通过贯彻落实好上级的政策，切实关心群众的疾苦，真心实意帮助群众解决好生产生活中面临的困难问题，把工作做细、做好、做实，不断让人民群众得到实实在在的利益。
二、坚持求真务实
务实，就是坚持兢兢业业、勤奋工作、埋头苦干，扎扎实实地做好工作。真干而不是假干，实干而不是虚干。要发扬求真务实的作风，就要进一步解放思想，打牢求真务实的思想基础。要摆正个人与组织、个人与群众的关系，脚踏实地，吃苦耐劳，丝毫不计较个人的荣辱得失，用心做事，勇于克服惯性思维，树立担当意识，兢兢业业、脚踏实地、尽心尽力，把群众的切身利益维护好、实现好、发展好，使求真务实的优秀品格在实践中倡行并发扬光大，使中心的工作在全体党员求真务实的优良作风蔚然成风。
三、坚持廉洁奉公
清廉，就是要坚持严于律己、廉洁奉公，时刻把党和人民的利益放在首位，坚持高尚的精神追求。我理解到，作为一名党员干部要坚守廉洁奉公、树立清廉形象，就必须加深对清廉内涵的理解，自觉同各种腐败现象作斗争。
一要树立正确的世界观、人生观、价值观，用正确的思想武装头脑，坚定政治信念，自觉地筑起拒腐防变的思想防线；二要树立为人民谋福利、为社会主义事业献身的理想志向，忠诚党的事业，兢兢业业，踏实工作，乐于奉献，做好每项工作，不断进步。三要树立为中医药事业、为中心工作的事业心和为中心群众服务的责任心，辛勤工作，乐于奉献，做好本职工作。为中心事业发展多尽一份责任，多贡献一份力量。四要树立高尚的道德人格，自觉加强党性锻炼和思想修养，保持高尚的情操，注重从点滴小事做起，从小节着眼。 虽然中心一直以来都在为中心职工的生存而努力，似乎不存在腐败贪腐的可能性，但作为一名党员，拒腐防变的警惕性是要长期在内心筑牢和巩固的。 我想我的能力是有限的，但如果加深责任意识和加强党员理想信念。在工作中实践党的群众路线，真正做到为民、务实、清廉，不断增强事业心、责任感和使命感。加强世界观、人生观、价值观方面的改造，才能真正为中心工作出力，为中心群众解决实际问题，才能在党的群众路线教育实践活动中提高自身素质，增强政治觉悟，在实践中真正做到为民、务实、清廉。
在学校教育实践活动领导小组的指导和要求下召开“党的群众路线教育实践活动动员大会”后，我除积极参加党支部组织的集中学习外，还对《论群众路线——重要论述摘编》等材料进行自学。自开展群众路线教育实践活动以来，通过前两个阶段的学习教育，使我对这次教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识，也了解了“四风”的危害。现总结以下心得体会：
“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，这条群众路线是我们的事业不断取得胜利的重要法宝，也是我们党始终保持升级和活力的重要源泉、坚持党的这一根本工作路线。”要深入群众，就是要走出机关，放下架子，到群众中去。我们的工作是为
会员、为广大师生员工服务，说话、办事、处理问题要做到角色转换，需及时沟通听取他们的诉求，认真对待他们提出的意见。
党的群众路线教育实践活动，重在建立实实在在的制度。整改落实、建章立制是根本。该做的马上做，该改的马上改，不能等待观望。只有抓好整改落实、建章立制，才能把教育实践活动的成果巩固下来、坚持下去，才能最终实现不断改进、真正提高。
近年来，党内脱离群众的现象通过形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”集中表现出来，有教育疏忽的原因，更重要的还是实实在在的制度没有确立起来，要么是制度缺失，要么是制度虚化，给了坏人干坏事的机会，也让好人干了不好的事。所以要以党的群众路线教育实践活动为契机，真正建立起完善的、实实在在的制度，用制度保证教育实践活动的成效。要对已有制度进行认真梳理，对经过实践检验行之有效、群众认可的制度，要纳入贯彻党的群众路线的长效机制，对不符合为民务实清廉要求的制度，要进行改革或者进行完善。
作为学校一名党员干部，通过记学习笔记、认真思考、深刻剖析，并对照自己的工作经历，我对自身存在的缺点和不足有了更清醒的认识，主要包括以下几方面：
1、学习上的深度和广度不够。学习存在实用主义倾向，对加强政治理论学习的重要性认识不够。只注重与中医英语方面相关的内容，而对政治学习缺乏系统深入的钻研，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强。
2、政治敏锐性不高，学习思考和洞察力待加强。作为一个业务同中医药在国际发展有密切联系的从业者，对当前世界形势的发展变化了解不足，思想上的重视程度显得被动和滞后。需要扩展见识、开拓眼界、创新思维。
3、群众观点树立不牢。说话、办事，处理问题，有时不能做到角色转换，有急躁思想。“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”落实不到位，服务意识有待于进一步加强。
4、工作作风不够扎实。对工作中存在的困难思考的多，下力气去解决的少，想法多，行动少。有时心浮气躁、对事急于求成，考虑问题不够周全。开拓进取精神仍然不足。工作热情有所降低，安于现状。工作不够主动积极，争强当先的意识不强，不求有功但求无过。大胆工作的思想树立不牢固，工作中没有亮点。
为了更好的在今后的学习、工作和生活中不断总结经验，吸取教训，扬长避短，为实现自我完善，自我提高打下基础。我制定了以下整改措施和奋斗目标：
1、加强理论学习，提高自身思想素质。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。要做一个合格的党员，把工作做好， 就必须注重学习。因此我会做到活到老，学到老，改造到老。自我加压，认真学习，勤于思考。每个星期均要安排固定的自学时间。坚持实事求是的思想路线，更新观念，勇于创新。同时我还应根据工作需要和自己实际，坚持学习相关理论知识，加强业务知识的学习，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野，扩展知识面。
2、牢记党的宗旨，一切从群众利益出发。牢固树立全心全意为人民服务的思想，严格执行党的路线、方针和政策，服务是我们的天职，群众的需要就是我们的服务，要真诚地帮助群众，把他们的难处当作自己的难处，始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求。
3、积极主动地开展自身业务工作，高标准严要求地完成好各项工作任务。进一步加强责任意识和服务，提高业务水平。兢兢业业，勤勤恳恳，保持良好的工作人情和饱满的精神状态。锻炼自己的各方面能力。确保按时按质按量完成各项工作任务。树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
通过这段时间的学习，我感受到自己在党性修养、政治素质、工作作风等方面得到了很大的提高和转变。篇三：第二批党的群众路线教育实践活动个人心得体会 第二批党的群众路线教育实践活动个人心得体会 党的群众路线教育实践活动开展以来，我除积极参加局内组织的集中学习外，还对《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费—重要论述摘编》等材料进行自学。通过该阶段的学习教育，使我对这次教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识。对在审计工作中如何坚持和践行党的群众有了深入的思考。 审计的根本目标是维护人民群众的根本利益，必须把“推进法治、维护民生、推动改革、促进发展”作为审计工作的出发点和落脚点。从群众中来，到群众中往，一切为了群众，一切相信群众，一切依托群众，强化群众观念，自觉维护群众利益，树立群众观念，反对“四风”，消除审计队伍身上可能影响群众路线贯彻执行的“官僚主义、形式主义、享乐主义及奢靡之风”方面的问题；其次要通过自身的工作，切实发挥管好公共资金的利器、反对腐败的利剑、群众利益守护神的作用。 通过第二批党的群众路线教育实践活动的学习，作为一名审计基层工作者，更要全面、准确地学习贯彻群众路线活动的精神，认清自己的工作目标和工作职责，不断强化履职意识、责任意识、服务意识、脚踏实地、切实发挥好自己的作用。把群众路线活动精神化作做好本职工作的强大动力。
一是要领悟内涵将群众路线活动精神落实到服务莱山区发展大局中。紧紧围绕区政府大力实施的发展战略，自觉把审计工 作融入全区经济社会发展全局之中，找准审计服务经济社会发展的切入点，在具体审计项目中突出关注财政管理和资金绩效，特别是近年来所从事的审计项目，诸如各项民生工程审计，社保审计，安居工程、农水项目工程审计等等。每一个项目中的资金使用，无不关系群众的切身利益，把问题审出来，并认真地整改纠正过来，就是直接维护了群众利益，给了群众一个放心满意的交代。其他审计，涉及群众利益的专项资金的审计，都要做到明察秋毫，不给危害群众利益的违法违规行为任何可乘之机。发挥审计的监督、服务和促进作用。 二是把群众路线教育实践活动精神落实到圆满完成全年任务中。真正领悟其精神实质，以“为民”为落脚点，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 四句原则为手段，分清轻重缓急，科学规划时间，合理安排进度，以十八届三中全会精神为指导，紧紧围绕全年审计工作的目标任务，总揽全局、提振精神、突出重点、狠抓落实，确保高质量完成局里安排的各项目标任务。 三是要坚持全面学习，将群众路线教育实践活动精神落实到提升审计工作质量中。要把阶段性学习与系统性学习相结合，要把审计理论学习与实践相结合。审计业务实践性强，要积极向审计前辈不断学习审计业务技能，学以致用。审计质量事关审计事业的生命，要紧紧围绕提高审计质量，多学、多问。尤其要注重审计成果转化，在方案制定、现场审计、撰写报告的过程中，全
面树立“成果”意识，做好加工、提炼、挖掘和归纳，力争在打造“精品”项目上取得突破。
四是把群众路线教育实践活动精神落实到提高审计工作效能中。按照教育培训计划，做好各项教育培训工作，特别是提高审计业务技能，提高依法审计的能力。按照全国、全市、全县、全局审计机关党风廉政建设工作会议的要求和部署，认真抓好各项工作落实，严格遵守中央“八项规定”坚持原则，廉洁自律，确保廉洁审计。
在学习当中，我深切的体会到，《论群众路线——重要论述摘编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等读本，不是一部历史专著，也不是纪实性文学，而是一本摘编类工具书，阅读它们如同跟随伟人的脚步重走一遍波澜壮阔的历史路程，让我在理论认知的过程中温故而知新、自省而自强，得到启示和力量。通过参加教育实践活动、撰写心得体会，使我进一步加强了党性修养，锤炼了工作作风。今后，要一如既往加强群众路线的学习，严格按照领导的安排，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，积极完成各项工作任务。篇四：第二批群众路线教育实践活动心得体会
第二批群众路线教育实践活动心得体会
近期，我们支部学习了《中国共产党党章》，并紧密联系自我思想和工作实际，重点查找存在问题和不足，进行了深层次的剖析。作为一名党员，要践行好群众路线，要做到：
要坚持领悟内涵，抓改进。走好群众路线，前提是真正领悟其精神实质，以“为民”为落脚点，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 四句原则为手段，分清轻重缓急，科学规划时间，合理安排进度，切实查找不足。在对照检查中，我认为，对于工作，我始终秉持着踏实严谨的态度，积极肯干。对于领导，始终怀揣感恩之心，珍惜处里提供的学习的平台和发展机遇。对于同事，始终坚持真诚待人，在掌握原则的基础上做好服务工作。对于生活，始终坚守勤俭节约，不铺张浪费。但是，自身还存在突出问题亟需赶紧，如理论学习系统性不强，深度广度把握不够。处理一些工作时过于追求效率，忽视细节和质量。在应付和处理复杂事情时，考虑还不够周全。下一步，要积极改进，真正把群众路线学习活动作为自我检讨、自我促进的重要契机。
在学习当中，我深切的体会到，阅读学习伟人著作，如同跟随伟人的脚步重走一遍波澜壮阔的历史路程，让我在理论认知的过程中温故而知新、自省而自强，得到启示和力量。今后，要一如既往加强群众路线的学习，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，积极完成各项工作任务，为学校多做贡献。篇五：第二批党的群众路线教育实践活动心得体会
学习“群众路线教育实践活动”心得体会
“依靠群众”就是坚持走群众路线。“群众路线”是中国共产党长期革命和建设经验的总结。群众路线是党的根本路线，这是由我们党的全心全意为人民服务的宗旨所决定的。全心全意为人民服务，密切联系群众，是我们党区别于其他任何政党的一个显著标志。我们党是在与人民群众密切联系、共同战斗中诞生、发展、壮大、成熟起来的。一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去的群众路线，是我们的事业不断取得胜利的重要法宝，也是我们党始终保持生机与活力的重要源泉。实践启示，我们党必须始终紧紧依靠人民群众，诚心诚意为人民谋利益，才能从人民群众中汲取前进的不竭力量。
作为一名党员干部，我深刻认识到开展群众路线教育实践活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标和“中国梦”的必然要求，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求，是推动公司事业长足发展和创新发展的必然要求，是加强自身建设，提高自身素质的必然要求。 通过学习党的群众路线教育实践活动的一系列学习材料，我深入理解了开展本次教育实践活动的重大意义、指导思想和目标要求，同时也认识到，教育实践活动要取得实效，重点要做好以下几个方面的工作：
一、以抓好学习为基础，着力提高自身的整体素质。开展教育实践活动，加强学习是第一位的任务。抓好学习，关键靠自觉，这
是不变的道理。尤其对于我们这些从事实际工作的党员来说，要把加强个人自学、提高自身理论、业务修养作为参与教育实践活动的重要方式。这就需要我们联系工作实际开展学习，重视、加强自学，认真吃透掌握好做好办公室工作的相关理论基础、法规政策等文件，在工作和实践中不断成长。努力提高自己的业务水平，为下一步工作的开展打下坚实的基础。
二、以真心做人为基础，树立正确的人生价值观。没有一个好的人格品质，不论从事哪个行业，都将失去起码的条件。我要树立正确的世界观，人生观，价值观和道德观，坚定共产主义信念，为群众办好事、办实事。这样，我们做人才会有充足的“底气”，做事才硬气。
三、以教育实践活动为契机，着力扩大在群众中的基础。党的群众路线教育实践活动指出，广大党员干部要认真“照镜子”查找自身差距、推动整改提高。“照镜子”，就是要求党员干部以党章为镜，以党的一系列规章制度为镜，以人民群众对我们工作的满意度为镜，在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面摆问题、找差距、定方向。
只有坚持常“照镜子、正衣冠”，我们才能及时发现自身存在的不足和问题，才能量体裁衣明确我们到底需要改什么、怎么改，才能切实有效地转变作风、提升工作能力，从而进一步提高自身的整体素质、树立良好内部和外部形象。
四、以转变作风为抓手，努力提高自身素质。党面临的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题的形成是经过
很长一段时间形成的，具有顽固性和反复性。“四风”问题已经严重侵蚀着党的肌体、败坏着党的声誉、损害着党和人民群众的利益，进而影响着党的执政根基。
作为一名党员干部，我们要坚持以为民办事为中心导向，把人民群众满意作为根本出发点和落脚点。在工作作风上，坚持真抓实干、实事求是、敢于担当，密切联系群众，善于发现和解决工作中的突出矛盾和问题，善于出实招、干实事，求实效，勇于创新服务手段和措施，做到服务大局、服务人民的有机统一，把群众路线真正贯彻到实际工作中去，彻底摒弃旧“四风”，换来新“四风”，即求真务实作风、密切群众作风、艰苦朴素作风和廉洁高效作风。
五,为奉献精神契机，吃苦在前、享受在后。党员有自己的合法的正当的权益，但是当个人利益与党、国家、集体利益发生矛盾时，作为党员应该把以党、国家、集体利益为重，必要时能牺牲个人利益。
总而言之，作为一名基层党员干部，通过学习，要进一步坚定共产主义的信念，明确努力学习提高的方向，感受到时代和社会赋予我们的重任。要在科学发展观的指引下，围绕中心工作，以为民服务为宗旨，以推进公司健康发展为载体，以加强四风教育为契机，端正教育思想，丰富专业知识，提高业务技能，做到做好人，做好事。
第17篇：群众教育实践活动答题标准答案
欢迎您参加本次党史知识竞赛！ 共 20 道题目，单选题，每题 5 分
1 2013年4月19日，中共中央政治局召开会议，研究部署在全党深入开展党的群众路线教育实践活动工作。会议认为：全心全意为人民服务是党的根本宗旨，（ ）是党的生命线和根本工作路线。
思想路线 基本路线
群众路线
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2 这次党的群众路线教育实践活动，中央政治局常委同志都建立了联系点，对联系点所在地方和分管领域的教育实践活动进行指导，示范带动和推进全党的教育实践活动。习近平总书记的联系点是（ ）。
浙江省 河北省
广西壮族自治区
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3 2013年6月18日，习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上发表讲话，指出这次教育实践活动的主要任务聚焦到（ ）上，集中解决“四风”问题。
思想建设 组织建设
作风建设
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4 中央要求，这次党的群众路线教育实践活动，要围绕为民务实清廉，围绕解决“四风”问题，组织召开一次高质量的（ ）。这是党内生活的重要形式。
专题民主生活会
党员大会
听取群众意见会
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5 党的十八大指出：新形势下，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，精神懈怠危险、能力不足危险、（ ）、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前。
脱离群众危险
本领恐慌危险
骄傲自满危险
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6 这次党的群众路线教育实践活动，每个批次、每个单位的教育实践活动，要着力抓好3个环节，一是学习教育、听取意见；二是查摆问题、开展批评；三是（ ）。
学习培训、深入调研
分析检查、群众评议
整改落实、建章立制
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7 党的十八大对全党开展党的群众路线教育实践活动作出部署。指出：围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以（ ）主要内容的党的群众路线教育实践活动。
清正清廉清明
为民务实清廉
务实为民廉洁 查找答案>>
8 2013年5月9日，中共中央下发关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见，决定从2013年下半年开始，自上而下分（ ）批开展教育实践活动。2014年7月基本完成。
二 三 四
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9 这次党的群众路线教育实践活动要牢牢把握五项基本原则，即坚持正面教育为主，（ ），坚持讲求实效，坚持分类指导，坚持领导带头。
坚持批评和自我批评
坚持理论联系实际
坚持党管干部
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10 开展党的群众路线教育实践活动提出的4句话、12个字的总要求，概括起来就是要达到“四个自我”，即（ ）、自我完善、自我革新、自我提高。
自我净化 自我反省
自我批评
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11 党的十八大党章指出：党在自己的工作中实行群众路线，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，（ ）。
把党的正确主张变为群众的自觉行动
在实践中检验真理和发展真理
坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一
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12 这次党的群众路线教育实践活动，在全体党员中开展，重点抓好（ ）以上领导机关、领导班子和领导干部。
省部级 地司级
县处级
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13 中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见提出，党的群众路线教育实践活动全过程，要贯穿“照镜子、（ ）、洗洗澡、治治病”的总要求。
改作风 正衣冠
找差距
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14 这次党的群众路线教育实践活动的主要任务是教育引导党员、干部树立（ ）。
公仆意识 群众观点
大局意识
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15 中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见提出，这次教育实践活动要坚决反对（ ）、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。
形式主义 封建主义
自由主义 查找答案>>
16 为开展好这次党的群众路线教育实践活动，经中央批准，对第一批开展教育实践活动的地区、部门和单位，中央党的群众路线教育实践活动领导小组派出45个（ ），全程督导所负责地区、部门、单位的教育实践活动。
纪检组 督导组
巡视组
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17 2012年6月28日，习近平同志在全国创先争优表彰大会上的讲话中，把中国共产党在长期奋斗中所形成的独特优势概括为理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和（ ）的优势。
团结—批评—团结
理论联系实际
密切联系群众
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18 开展党的群众路线教育实践活动，是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求。党的十八大提出的“两个一百年”奋斗目标是：在中国共产党成立100年时全面建成小康社会，在新中国成立100年时建成（ ）的社会主义现代化国家。
富强民主文明
富强民主文明和谐
富强民主文明和谐美丽
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19 2013年10月29日，中央政治局审议并同意印发（ ）。这是党的群众路线教育实践活动的重要成果，对推进厉行节约反对浪费工作制度化、规范化、程序化，从源头上狠刹奢侈浪费之风具有重要意义。
《中共中央关于加强党同人民群众联系的决定》 工作作风、密切联系群众的八项规定》
《中央政治局关于改进
《党政机关厉行节约反对浪费条例》
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20习近平总书记在全党深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会上的讲话中，强调全党都要警醒“四风”问题。如果任由这些问题蔓延开来，后果不堪设想，那就有可能发生毛泽东同志所形象比喻的（ ）了。
“大禹治水” 查找答案>>
“失街亭”
“霸王别姬”
第18篇：机关开展党的群众线路教育实践活动自查报告
根据中心要求，这次党的群众线路教育实践活动的总要求是“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。
“照镜子”，主要是学习和对比党章，对比廉政准则，对比国家各项统计决策、政令和重要部署，扪心自问，反躬自省，自觉查找宗旨意识、工作作风和统计服务、统计行风方面的差距，进一步明确改进和努力的方向。
“正衣冠”，主要是依照为民务实清廉的要求，严明党的纪律，严明统计纪律，勇于触及思想，重视矛盾和题目，从自己做起，从现在改起，端正行为，建立良好形象。
“洗洗澡”，主要是以整风精神展开批评和自我批评，深进分析发生题目的本源，不粉饰作风之短，不躲避逆耳之言，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我进步，认真清洗思想和行为上的灰尘，下决心排出身上的毒素，搓掉身上的污垢，清除身上的尘埃，净化灵魂，纯洁思想。
“治治病”，主要是坚持惩前毖后、治病救人方针，把脉问诊，区别情况、对症下药，对作风方面存在题目的党员干部进行教育提示，对题目严重的进行查处，对侵害群众利益的不正之风和突出题目进行集中整治，切实体现从严治党的要求。这4句话、12个字，不是一个简单流程，而是一个有机整体，必须贯串到活动的全进程、各环节，并随着活动的深进而不断深化。
通过这次教育实践活动，将为民务实清廉的要求具体落实到xx工作实际中。
为民，就是统计调查工作要更好地面向基层、面向用户、面向调查对象和社会公众，了解人民群众最迫切的统计需求和最强烈的变革愿看，从群众中汲取统计调查发展改革的聪明，在群众中检验统计调查发展改革的成果，努力为人民群众提供优良统计服务。
务实，就是矢志不渝地把进步统计调查数据质量、进步统计能力、进步政府统计公信力作为重中之重，谋统计数据真实之实策、求统计服务人民之实效。
清廉，就是要加强统计行风建设、工作作风建设和廉洁自律，努力打造一支风清气正、高效廉洁、作风过硬的xx队伍。认真落实马xx局长的要求，着力在四个方面狠下工夫，努力实现“一个更加坚定、三个新进步”
目标：在筑牢党和群众血肉联系的思想教育上狠下工夫，努力使广大党员干部的宗旨意识、群众观点更加坚定;在着力解决“四风”突出题目上狠下工夫，努力在加强统计行风建设、增强统计执行力上有新进步;在果断反对和制止统计数据弄虚作假上狠下工夫，努力在维护统计数据真实正确、进步统计数据质量上有新进步;在提供优良高效服务上狠下工夫，努力在打造现代化服务型统计、进步为人民服务。
“四风”题目在我们总队机关和xx系统还不同程度地存在着，有些还比较严重。
情势主义方面：有的国家队意识不强，对抵制统计数据上弄虚作假行为态度不够果断、查处不够有力，个别乃至还参与弄虚作假，致使信息失真;有的对国家统计法令、政策和国家统计局的重要部署执行不够有力;有的工作作风不够扎实，不熟习基层实际，制定的管理制度针对性不强，工作监督检查流于情势;有的把开会发文当做“宝贝”，习惯以文件落实文件、以会议落实会议、以讲话落实讲话，工作不扎实，走过场，敷衍应付;有的下基层不深进实际，走马观花，蜻蜓点水，人云亦云，浅尝辄止，做表面文章;有的“只栽花、不栽刺”，当“好好先生”，做“老好人”，不敢管理，不敢碰硬，怕得罪人，等等。
官僚主义方面：有的调查队意识不强，没有真正地深进调查对象和田间地头，存在机关化偏向;有的不善于听取基层和群众的意见，解决群众的实际题目不够;对市县xx队职员编制少、工作任务重、队员年龄老化、青黄不接等题目重视不够，缺少行之有效的解决办法;有的工作效力不高，一些事议而未定、推委扯皮，不了了之、不见结果;有的对基层干部群众、辅助调查员及调查对象的呼声和公道诉求回应不积极，减轻基层负担没有真正得到落实，等等。
享乐主义和奢糜之风方面：有的安于现状，不思进取，工作平庸，纪律涣散;有的责任心不强，积极性不高，领导没有要求、没有唆使的事不主动想、不主动办，工作制度有要求的也不积极往做，存在精神懈怠现象;有的缺少创新精神和忧患意识，局限于过往的模式、习惯的做法，墨守成规，不敢突破、不愿改革;有的过于计较个人利益，过于关注自己的福利待遇、职务提升，不愿到基层帮助群众解决实际题目，乃至不愿同农民、同记账户打交道;有的违反财经纪律，存在公车私用和公差旅游现象;有的勤俭意识淡薄，浪费现象时有发生;有的不善于学习，不研究业务，老的办法不管用，新的办法不会用，上班时间办私事、玩游戏，等等。
第19篇：省农业厅教育实践活动自查报告
敬爱的党组织：
根据省农业厅党的群众路线教育实践活动领导小组湘农业群组发(2013)6号文件精神，省XX原种场党委在两次“回头看”的基础上，认真小结了党的群众路线教育实践活动学习教育、听取意见环节的工作，就如何进一步查摆、解决“四风”问题提出切实可行的建议和意见，确定了修订完善相关制度措施的思路。为了进一步夯实活动开展的基础，现依据省委教育实践活动十项评估标准，自查如下：
一、认真部署，及时动员，做到家喻户晓
7月17日，场党委书记、场长XXX同志主持召开了党委扩大会。会议传达了7月16日省厅党的群众路线教育实践活动动员大会的精神和XXX厅长的讲话与要求。会议研究了我场开展党的群众路线教育实践活动的系列具体工作，决定成立教育实践活动领导小组，设立办公室和督导组，初步议定了《实施方案》，制定了场级领导联系制度，并且对活动全过程进行了初步设计。7月22日上午，再次召开党委扩大会议，正式敲定我场教育实践活动的《实施方案》及《日程安排》。
7 月24日下午，场党委召开深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会，全体场级领导、机关全体工作人员、场属单位正副职、各党总支(支)部委员共106人参加了会议。会议由场党委副书记、副场长XX同志主持，场党委书记、场长XXX同志作动员报告，对全场党的群众路线教育实践活动进行了动员部署;厅督导组第四组组长、省种子管理局书记XX和厅督导组成员、省农作物种子南繁中心主任XXX莅临会议并作了重要讲话。
7 月25日，场属各党总支(支)部分别召开党的群众路线教育实践活动动员大会，会议传达了场党委会议精神，学习了《教育实践活动实施方案》和《日程安排》。全场507名共产党员，17名入党积极分子参加所在总支(支)部的动员会议;流动出场未参加会议的51名党员，由所在基层组织的书记、总支(支)部委员分别使用电话或网络QQ传达。XX电视台通过专题节目，XX信息网及时发布信息，同步跟进，动员覆盖率达到100%，做到了家喻户晓。
二、机关带头，整体推进，做到层层落实
场党委动员大会后，场机关党支部迅速行动，及时组织机关全体党员同志参加集中学习，对参与活动的党员同志进行马克思主义群众观点和党的群众路线教育，加强党性党风党纪教育和道德品行教育。结合学习《党章》、《档的群众路线教育实践活动学习文件选编》、中国特色社会主义理论体系、十八大报告。
7月27日上午，场机关党支部开展了“入党做什么，为党干什么”大讨论，所有场党委成员、场级领导作为普通党员参加学习讨论，陈新登、宋武等15名党员同志进行了讨论发言。通过组织党员干部学习讨论，进一步引导党员干部坚定理想信念，勇敢追求真理。
三、狠抓重点，积极参与，做到率先垂范
就全国而言，这次党的群众路线教育实践活动的重点是县处级以上领导机关、领导班子和领导干部。就我场的实际而言，教育实践活动的重点就是场党委和19个党总支(支)部、175名干部党员(其中在职110人)及206名在职职工党员。
我们采用以集中学习为主，个人自学为辅;学习资料为主，讨论交流为辅;召开基层动员会议、传达会议精神、学习讨论压茬进行的方式，
场教育实践活动办公室通过发放征求意见表、设置意见箱、公布征求意见电话和使用QQ号及电子邮箱等方式全方位、多途径征求各方面、各阶层的意见。
督导组主持民主测评后，共召开座谈会6次，邀请省厅科教处、政策法规处分别与我场种科所、大洲分场党员代表进行结对帮扶座谈各一次，共征集各类意见30条。分别召集所分管单位负责人进行座谈5次，参与座谈人员55人次，征集到有关经济和社会事业发展的意见17条。访谈和约谈各阶层的干部职工群众，邀请常德市交通局、民政局、农业局、农机局、畜牧水产局、食品药品安全监督管理局等单位的主要领导来场指导项目工作，征求意见，共征求到各类意见、建议14条。设置意见箱6个，发放征求意见函30份，收集到意见、建议共85条。通过上述几条途径，共收集各类意见、建议共151条，其中绝大部分内容是重合的，主要要集中在场党委如何争取省厅的支持、如何强化种业科技的发展、如何引进人才和留住人才、如何改善干部职工待遇、如何强化制度管理等5个方面。内容如下：
1、希望场领导多向省厅呼吁，多争取项目，改善条件，提高干部职工的幸福指数。
2、希望厅里真正把XX当成自留地、试验田，加大现代农业发展的支持力度，特别是加大对种业科研的扶持。
3、目前场里经济条件较差，工作人员待遇比省厅、常德市人均年低近2万元，基层组织经费缺乏，要开个会都不容易，希望厅里多加大投入。
4、种业发展以及其他产业还没有发展起来，研究产业问题还少了点，场领导要多研究产业发展问题，形成好的造血功能。
5、人才培养和硬件方面要重点研究，既要考虑专业人才、管理人才，又要考虑学校、医院等服务行业人才，要关注长远，关心未来发展。要引进科研人才，制订优惠政策留住人才，要把科研人才队伍建设列入重要议事日程。
6、完善学习制度、例会制度，定期沟通通报情况，班子成员之间还应进一步加大相互沟通力度，进一步调动全场干部职工的积极性。
八、聚焦四风，认真查摆，做到触及灵魂
场领导班子和班子成员以党章为镜、以廉政准则为镜，对照党的纪律、群众期盼、先进典型，摆问题、找差距、明方向，聚焦作风之弊、行为之垢，在活动中找准靶子、有的放矢、触及灵魂。五名场领导班子成员拿出勇气，不怕照出差距有压力、照出不足挨批评、照出问题被处理。班子成员在收集到151条意见建议的基础上，对照“四风”问题深挖找准，先后3次召开班子会上提、会后提、自己找，收集到意见、建议共37条。
(一)经梳理后，场领导班子主要存在下列“四风”问题：
1、在抓基础设施建设和经济发展工作时，侧重于改善面貌、提升形象(形式主义)。
2、XX既是一个事业单位，又是一个小社会。对口部门多，工作应酬多，有时有迎来送往的现象(形式主义)。
3、对群众反映的有些问题，因政策或体制原因而不能及时解决的，作解释说服工作多，没有想办法从根本上去解决，显得效率低下，如：社保工作、农电网改造工作等(官僚主义)。
4、在部门利益上，有时对职工群众的利益考虑不够充分，考虑总场所属单位的利益多一些(官僚主义)。
5、XX情况非常复杂，对有些遗留的“老大难”问题和矛盾，处理的时候，一味突出稳定，有时不敢碰硬较真(享乐主义)。
6、因工作关系，有时有请吃、陪吃、吃请现象(享乐主义)。
(二)领导班子成员对照“四风”查摆出来的问题：
1、场党委书记、场长陈新登：
(1)要进一步熟悉全场的全面工作，工作上为了追求完美，有时有脱离实际的倾向(形式主义)。
(2)对有关的政策法规研究不够，对全场的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果还不够理想。比如，场里的产业还没有发展起来，研究产业问题还少了点，要多研究形成好的造血功能;人才不足问题突出，科研人才队伍建设需要列入重要议事日程(形式主义)。
(3)会议偏多，在办公室处理具体事务时间多，跑基层时间相对较少(形式主义)。
(4)求真务实的精神不够，思路还不很宽阔，工作一般布置多，有时存在着应付以求过关的想法(官僚主义)。
(5)因碍于面子，顾及情绪，还有管理不严、管理不到位、工作落实有折扣或未落实到位的现象(官僚主义)。
(6)群众意识还不够强，没有真正和群众打成一片，有时存在担心与群众面对面的心理(官僚主义)。
(7)思想上还有畏难情绪，有时安于现状，缺乏忧患意识和创新精神，有时不想动真碰硬较真(享乐主义)。
(8)有时沉不下来，学习上有所放松(享乐主义)。
(9)作风上还不够硬朗，在对外接待时，有时讲排场，存在一定的攀比心理;由于工作关系，还存在吃请和请吃的现象(享乐主义)。
2、场党委副书记、副场长宋 武：
(1)传达上级精神照搬照抄照转，落实执行时虽然结合本场实际，但有时与实际情况不完全相适应(形式主义)。
(2)工作上应酬较多，有时有迎来送往的情况(形式主义)。
(3)群众观念有点淡薄，宗旨意识有待进一步增强(官僚主义)。
(4)分管种业工作时，考虑种子公司与总场利益多一些，对职工群众的利益考虑得不很充分(官僚主义)。
(5)学风不浓，学习抓得不紧，自觉性不高，系统性不强(享乐主义)。
(6)由于工作上的原因，有时参与请吃、陪吃、吃请(享乐主义)。
3、场党委委员、副场长邵泽毅：
(1)项目建设方面僵化执行建设方案，有时掺杂“政绩工程，形象工程”(形式主义)。
(2)制定政策凭经验，有时与实际脱节，深入基层倾听群众呼声，意见少，对群众反映的问题消极应付，以各种理由(主要是资金问题)推脱(官僚主义)。
(3)在场级领导岗位时间长，对自己要求放松，学习不扎实，不系统，上班纪律有时有松懈，遇事有时不敢较真(享乐主义)。
(4)有时有吃请、请吃、公车私用现象(享乐主义)。
4、场党委委员、纪委书记丁世勇：
(1)有时脱离工作实际，对上级文件、工作要求照搬照抄照转(形式主义)。
(2)工作上满足于看材料多，听汇报多(形式主义)。
(3)深入基层不够，与职工群众面对面比较少(官僚主义)。
(4)有时奉行好人主义，怕得罪人(官僚主义)。
(5)学风不是很浓，学习抓得不紧(享乐主义)。
(6)接待时偶尔也讲排场，存在攀比心理(享乐主义)。
5、场总农艺师李建彬：
(1)联系群众不足，下基层偏重于听汇报，未经常深入农户实地调研(形式主义)。
(2)由于工作关系，陪客应酬较多(形式主义)。
(3)工作不大胆，怕得罪人(官僚主义)。
(4)工作经验不足，服务意识不强(官僚主义)。
(5)想干出一番事业，但面对复杂问题有点畏难情绪(享乐主义)。
(6)学风有待加强，部分工作有凭自己主观意识来判断的现象，导致有时实践与理论脱节(享乐主义)。
九、严肃对待，开门纳谏，做到闻过即改
场领导班子及成员将自己查摆出来的“四风”问题交由场教育实践活动办公室梳理成条文，制成民主评议表，发放给73名代表进行无记名评议(总票数73张，其中废票1张，有效票数为72票)，评议情况如下：
(一)场领导班子
满意60票，满意率83.3%;比较满意11票，比较满意率15.3%;不满意1票，不满意占1.4%。
(二)场领导班子成员
1、陈新登：满意60票，满意率83.3%;比较满意12票，比较满意率16.7%;无不满意票。
2、宋 武：满意59票，满意率81.9%;比较满意13票，比较满意率18.1%;无不满意票。
3、邵泽毅：满意62票，满意率86.1%;比较满意10票，比较满意率13.9%;无不满意票。
4、丁世勇：满意60票，满意率83.3%;比较满意12票，比较满意率16.7%;无不满意票。
5、李建彬：满意60票，满意率83.3%;比较满意12票，比较满意率16.7%;无不满意票。
对待存在的不足和问题，场领导班子及班子成员将从维护党和群众的利益出发，多从主观上找原因，少讲客观上的理由。同时，
把学习教育与解决突出问题结合起来，对查找出来的“四风”方面的问题，能改的马上改，做到边学习、边查找、边改进。把学习教育与建章立制结合起来，对“四风”问题立规矩、建制度，形成长效机制;达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的最终目的。
十、找准问题，边学边改，做到不走过场
(一)建立健全规章制度
1、根据此次实践活动查找出的问题和不足，结合工作实际，对症下药，新出台督查、环卫工作、首问负责、婚丧喜庆等管理制度。
2、对我场2010年3月修订的《管理制度汇编》，结合新形势、新要求，重新进行清理、修改、编纂。如：根据上级组织关于进一步压缩“三公经费”的要求，修订我场规范权力运行等制度，如工作规程、学习制度、公务接待管理制度和公务用车管理制度;根据上级各类考核办法的调整，修订我场奖惩办法(试行)等。
3、制度建设明确由场党委委员、纪委书记丁世勇同志负责，2013年9月底前汇编成册。
(二)强化学习教育
在听取意见和查摆问题压茬进行的同时，不放松学习教育。继续坚持学习考勤制度，继续保证学习时间，继续进行心得交流，使学习制度化、规范化、常态化。要求党员干部特别是场领导班子成员通读的《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线—重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费—重要论述摘编》这三本书籍一定要精读，从中借取“镜子”，认真学习，“对照”“四风”的主要表现，照出差距加压力，照出不足强认识，照出问题就改正。
(三)搞好基层调研与科学决策
“三重一大”事务，场领导班子成员必须下到基层进行多方调查、走访，深入基层倾听职工群众的诉求与呼声，研究制定政策时一定要联系实际，依法行政，决策必须科学，要经得起职工群工作口碑与历史的检验。制订重大工程项目质量终身负责制度，重大决策失误追究制度，强化领导责任，不给自己和子孙留骂名。
(四)落实场领导“联户帮困”
密切职工群众的联系，开展“联户帮困”工作。场领导班子的5名成员分头联系5个分场(单位)，确定1个生产队(班组)、1名种养大户(技术能手)、2名困难户作为长期帮扶与支持对象;通过场领导的联户、帮困、扶强等措施，使场领导联系的分场(单位)、生产队(班组)和联系户成为示范点，以点带面全面推进。
(五)加大人才队伍建设力度
目前，我场副高以上职称的专业技术人员仅仅8名，其中，农业专业技术人员仅5名，没有正高职称的专技人员，与国家级原种场的地位极不相称，人才已经成为发展的瓶颈。场党委研究决定，由场党委副书记、副场长宋武同志把关，总农艺师李建彬同志具体负责，制定人才引进的具体方案，按照科技人员队伍的梯次配备去选人取才。
(六)加快产业发展步伐
场党委决定，由总农艺师李建彬同志负责，组织场农业科及相关单位、部门进行研究，9月20日前拿出初步方案，在园艺农业、观光农业、
第20篇：实践教育活动回头看自查报告
**镇党的群众路线教育实践活动
“回头看”自查报告
按照**县党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的部署安排，我镇结合工作实际，认认真真、扎扎实实地进行了“回头看”，现就“回头看”对照检查如下：
一、看学习教育是否扎实。党的群众路线教育实践活动开展以来，我镇全体干部采取集中学习与个人自学、专题辅导与座谈交流相结合等形式，认真研究学习了中央、省、市、县领导关于党的群众路线教育实践活动的系列讲话精神，特别重点学习了习近平同志在安徽代表团上的“三严三实”的讲话，以及党的总书记习近平同志在兰考考察时的讲话，重温了经典教育片《焦裕禄》、《沈浩》。让党员干部接受群众教育，英烈人物的感人事迹教育的再洗礼。这次活动中我单位保质保量的完成了各级群众路线教育实践活动小组规定的学习任务，并撰写了心得体会。活动中，镇党的群众路线教育实践活动领导小组在镇党委的领导下成立了7个督察组，分别对6个村党组织和1个“两新’党组织活动开展情况进行定期和不定期督查，先后抽查干部学习笔记4次，镇党委中心组在集中学习的基础上召开了专题学习讨论会7次，又在全镇范围内开展了一次《党的群众路线知识竞赛》，进一步检验了学习效果。
通过不断加深理论学习，深刻认识到了开展党的群众路线和开展反四风活动对于基层组织建设的重要意义，通过剖析查摆问题，也使领导班子成员清醒地认识到了自身还有很多不足需要不断完善和学习提高，班子的党性意识、宗旨意识、大局意识、服务意识、责任意识不断增强。
二、看查摆问题是否聚焦。在开展自身查摆问题和组织征求意见的过程中，领导班子成员始终坚持要改就要从最直观、最突
1 出、群众反映最强烈的问题改起，要查就要查出问题，要改就要改出变化，在实际操作过程中，也切实做到了密切联系实际，班子成员分头行动，亲自带队，深入基层，采取召开村级座谈会10余次、工业区企业座谈会2次、镇直单位座谈会3次、发放征求意见表近200张、走访群众及企业近500户、广泛开展谈心谈话活动等多种形式，共梳理征求各方面意见和建议50余条，始终站在领导、同事和群众的角度审视自身工作，彻底杜绝了画地为牢、固步自封，只求做做样子、自身不求进取的应付思想。班子成员广泛开展了谈心谈话活动，重点听取了各自在“四风”方面存在的突出问题，班子成员之间既相互提意见、谈建议，又向别人学习相互取长补短，既从思想上、党性上找差距，又从实际出发谈思路，明确整改方向，真正把自己放在了学习者和倾听者的位置，确保把问题找准找全，通过自我剖析和谈话达到了沟通思想、促进了解、化解矛盾、增进友谊的目的，既使每个班子成员都清醒的认识到了自身还有很多不足需要不断完善和学习提高，树立了思想自觉和行为自觉，也进一步提高了群众路线观念、宗旨意识和廉洁意识，以“吾日三省吾身”的态度，推动整体工作进一步得到提升。
三、看自我剖析是否深刻。此次查摆问题、自我剖析活动中，班子成员对活动方案逐条逐项研究分析，把四风问题中的每个细节都作为网罗自身问题的“网孔”，把自己的日常工作、学习生活、行为习惯等都进行了逐一筛查，做到对自身大小问题都不放过，并针对查找出的突出问题，亲自动手，联系工作实际，认真撰写了对照检查材料，深入剖析了各自问题形成的主客观原因，提出了针对性的整改措施，确保做到发现问题、分析问题、改正问题三步并行。对于群众反映强烈的车轮上的铺张、人情消费、职务消费、三公经费、办公用房等问题和基层群众反映强烈的个别突出问题也都分类分项进行了自查，对于发现的问题都列举在了自
2 查报告中。
四、看谈心交心是否充分。干部谈心谈话制度，是发扬我党关心、爱护干部的优良传统，是加强干部思想政治工作的一项重要措施，对于党的群众路线教育实践活动而言，谈心交心更有利于沟通思想、找准问题、增进团结、形成共识。在实际活动开展过程中，单位领导班子成员坚持“五个必谈”，在活动中采取“一对
一、一对多、面对面”等多种形式，广泛开展主要领导与班子成员一对一谈话全覆盖，班子成员之间全覆盖、领导干部与党员之间的谈心活谈话动全覆盖，把谈话真正深入进去。本着有则改之，无则加冕的原则，重点听取了各自在“四风”方面存在的突出问题。通过谈话，做到了相互帮助、及时发现并积极改进“四风”方面的问题，在发现整改问题的同时，对于领导间、同事间消除隔阂、融洽关系也起到了积极作用。
五、看边查边改是否见效。教育实践活动中，镇领导班子成员认真审视了自身在查摆问题环节所暴露出的四风方面的问题，在积极制定整改措施的同时，切实做到了边学边改、边查边改、真抓真改。针对在办公办案用品的使用、办公设备的维护保养上，有时大手大脚、存在铺张浪费，召开会议、举办活动，讲排场，摆阔气等问题，始终牢记“两个务必”，严格落实中央“八项规定”，结合实际建立健全反对“四风”的机制制度，常抓不懈，抓出成效，更好地维护党员干部在人民群众心目中的良好形象。对车辆管理中存在的漏洞，严格了车辆管理使用办法，节假日用车执行封存制度。并结合这次自我剖析出来的，群众反映比较强烈的在岗在位问题，长期请假问题、会议参加报销车旅费标准模糊问题，我镇又及时调整了相关规定，及时完善了《**镇干部请销假制度》和《**镇干部学习制度》两个文件，变人管人为制度管人，变人治为制度约束，极大了提高了管理的针对性、实效性。避免了人管人的反弹性。即提高了机关效能，又和谐了机关单位的人际关
3 系。
结合当前边学边改、边查边改、立行立改情况，我镇对整改工作及时公开，并与中心工作相结合建立完善机制体制。党委定期召开每周
一、
三、五上午干部集中学习，下午集中讨论会，形成长效机制。根据阶段性工作要求，制定当月重点工作分解方案，明确完成时限、责任单位、责任人，同时跟进设置进步奖励激励机制，让人人有岗有位有业绩，有效推动我镇各项工作的开展。
中共**镇委员会
2014年4月25日
