推荐第1篇：干部联村工作总结
2011年干部联村工作总结
xxxxxxxxxx
（20xx年xx月x日）
今年来,根据县委部署,我主要联系xx乡xx村工作，在县委驻xx乡干部联村组的统一带领下,我同xx乡政府驻丁家村干部及村支两委一起，迅速行动，采取积极措施，狠抓工作落实，稳步有效地推进了各项工作顺利开展。
一、思想重视，深入调查
尽管我个人业务工作繁重，但我始终高度重视干部联村工作，始终把干部联村工作当作为丁家村群众办实事、帮助村民脱贫致富、转变部门和干部作风的重要工作来抓。我多次组织召开乡村干部会议、村民代表会议研究联村事宜，落实联村项目，从人财物上无私援助联系村。组织xxx支部党员与xx村结成了创建帮扶对子，并主动与xx村科技大户xxx、困难户xx结成了帮扶对子。为深入了解村民情家况，我多次深入xx村，到全村40多名党员群众家中就其生产、生活、村组建设等 1
有关情况进行深入调查，征求他们对两委班子今后工作的意见和建设，并结合去年联村工作开展落实情况，认真地制定了年度联村计划，积极帮助村级修订发展规划，使干部联村工作开展做到思路清晰，有序推进。
二、发挥优势，突出重点
我认真结合自身职能开展联村工作，并尽最大努力帮助xx村协调xx至xx公路建设征地拆迁的有关问题，同时结合农村公路养护工作的开展，帮助xx村落实好村级公路养护，有效解决了他们的无养护资金的后顾之忧。同时我还积极引导xx村因地制宜，落实产业项目2个，并帮助他们解决生产发展资金2000元，有效地促进了村民脱贫致富。
三、多措并举，整体推进
xx村在今年春突计生活动中工作滞后，形势较为严峻。我积极与乡镇主要领导、驻村干部研究存在问题，明确工作措施和工作目标，在经费上予以全力支持，同时在村支两委换届期间，我积极深入乡村，加强督导，有力保障中心工作的扎实推进。目前，xx乡计生工作
有了明显好转，村支两委换届工作已全面完成，创先争优工作有序推进。
为帮助xx村抗旱救灾，我深入联系村，察看受灾情况，支持抗旱经费2000元，积极为xx村解决困难，并帮助xx村落实水利设施建设资金2000元。
春耕期间，我积极开展“三个一”活动,联系贫困户xx资助500元用于购买农资、化肥，同时为联系科技户xxx送去科技书籍，帮助联系市场，拓宽市场销路。
总之，我局联村工作在县级领导的亲自指导下，各相关部门和联村干部努力工作，取得了一定成绩，但是离县委的要求还有较大的差距。为此，我们将继续深入调研、抓重点、破难点，真正为联系村每年办成一至二件实事，让老百姓实实在在得到实惠。
推荐第2篇：派遣联村干部工作总结
派遣联村干部工作总结
根据市委的统一部署，选派干部下乡包村，通过一年的深入开展，现将工作情况总结如下：
一、领导重视
科技局在接到派遣新农村建设指导员的工作任务后，迅速召开党组会议落实市委、市政府的指示精神，认真领会派驻新农村建设指导员的重要意义，认识到建设社会主义新农村是党中央以科学发展观统揽全局，着眼长远发展作出的重大决策，是从根本上解决\"三农\"问题、更好地体现执政为民理念的战略部署，是构建和谐社会的必然要求；自治区向全区农村派出新农村工作队，是执行党中央建设社会主义新农村的具体体现。深入分析**区福成**陆村的实际情况，明确该村经济发展思路和对派驻人员的思想与业务要求，分工罗新平副局长负责该项工作，后来调整为唐德坚副书记具体负责，并确定驻村人选。
二、工作进展情况
驻村指导员陈勇同志积极参加了由市委、**区工作队组织的培训活动，认真学习新农村建设相关的政策法规，增强对于农村工作的认识，了解各级党委、政府对建设社会主义新农村建设一系列的方针、政策和法规，为工作的展开理清了思路，明确了目标。
（一）从调查了解村情入手，深入到全村每一个角落，详细了解村情民意，虚心向群众学习、了解各种农业生产知识和技能，与他们交心谈心，尽心尽力为群众办实事、办好事，在生活上严以律己，努力维护驻村指导员的形象。通过几个月的努力，我们对海陆村的资源状况、发展现状等有了比较深刻的认识，为下一阶段该村建设规划的制定收集了第一手资料，在充分了解海陆村的基础上高质量地完成了《村情报告》，并协助制订了海陆村的年度发展规划及三年发展规划。
（二）注重指导村党支部完成\'公推直选\'的换届选举活动，保证选举活动的公开、公正、公平的原则。指导逐步完善了村党支部工作条例、发展党员工作程序等，使村党支部工作逐步标准化、规范化。利用召开党员大会、支部委员会等机会，将自己学习党的基本理论、党的知识的心得体会与广大党员进行交流。针对村年轻党员对党章理解不深的实际情况，先后组织开展党章学习活动等。结合发展党员工作，协助支委会成员以及入党积极分子学习发展党员实施细则，这些活动的开展，受到了村广大党员的欢迎和积极参与。组织村里党员学习党的十七大会议精神。
（三）深入了解社情民意，配合做好各项中心工作。驻村后主动进村入户，了解社情民意，听取农民呼声，在宣传党的路线、方针政策和建设社会主义新农村、人口与计划生育政策的同时，身体力行地不分昼夜直接参与到计生工作中去，真正做到吃住在村、工作到农户，各项工作全面超额完成。
（四）积极参与城乡清洁工程，大力协助村两委开展清理村内各种违章建筑和乱摆乱卖、影响村容村貌行为，认真做好清洁卫生工作，确保该村公路两旁卫生整洁、秩序井然，迎接北京奥运、泛北部湾经济论坛、自治区**等活动。
（五）力尽所能，积极为民做好事办实事。
1、排查疑似病例经多方了解得悉，市人民医院有对市辖区内的所有15岁以下患青光眼的儿童，有免费施手术的医疗援助的政策，立即与村委干部一起组织一个面对全村的15岁以下的儿童进行的排查活动，通过排查后得知，海陆村并没有发现一例疑似病例。
2、捐赠办公桌椅一批。为了改善海陆村委的办公条件，在局领导大力支持下，从单位捐出一批价值约2000元的办公桌椅给海陆村村委办公室。
3、开展科技培训活动。经了解，海陆村有很多村民养殖鱼虾，在实际操作中所遇到形形色色的技术困难，无法得以解决，很迫切地需要水产养殖方面的专业技术培训来提高养殖技术，提高产量，减少病害，从而增加养殖收入，因此，通过后盾单位领导的支持下，联系到了水产养殖方面的权威机构中国科学院**海洋研究所的专家学者，并支付2000多元的咨询费，利用宽带的视频技术，组织村民到电脑前向专家面对面地进行咨询，通过培训，让村民了解病害发生的原理，从而有效地避免其发生，培训后，村民反应很强烈，培训效果很好。
4、取得扶持经费1.5万元。落实扶持经费1.5万元，并已经全数落实到村委会手中。其中拔出2000元，交于**区组织部，统一安排修建、增置防盗网、防盗窗、电视柜等设施。
7、资助、慰问\"五保户\"。**市科技信息情报所、**市生产力促进中心全体职员工，到海陆村中慰问\"五保户\"，资助经费合计2000元。
8、修复海河堤、村中道路。接到**区、福成镇政府下拨的3万多元专项修缮经费，立即协助村干部组织了30多名村民参加海河堤修复工程，通过连续三天的奋战，共计修复海河堤82米。通过科技局扶持一部份，村民自筹一部份的方式相结合，共筹集到道路修缮经费8000多元，经过100多名村民的数天努力，共修缮4条泥泞路，共计8.3公里，基本解决了平时出入难的困难。
（六）在与海陆村党支部的共同努力下，争取到各路老板在该村北铁一级公路沿线先后办起了木材加工厂、砂矿厂、奶牛隔离场、建材厂、菊花种植基地等5个企业，投资总额达4600多万元，年创税收100多万元。
三、下阶段工作打算
一是选派思想基础好、业务能力强、肯吃苦的人员接任下一轮驻村指导员；
二是免除驻村指导员的所有公差勤务，确保其有充足的时间和精力投入到驻村工作中去；
三是想方设法筹集资金和技术支持该村发展生产、调整产业结构，引进新品种和新技术。
推荐第3篇：县纪委监察局干部联村工作总结
县纪委监察局干部联村工作总结
干部联村工作开展以来，县纪委积极贯彻落实县委下发的《中方县干部联村工作实施方案》和《中方县干部联村工作考核办法》，联系群众，真抓实干，现将一年来的工作开展情况总结如下：
一是加强领导，调查了解村发展情况。干部联村工作启动后,我委与其他后盾单位一起建立了干部联村工作领导小组，制定了切实可行的工作方案，加强了组织领导,乡党委为每位联村干部配备了一名乡党政领导担任联络员。县纪委、监察局联系点为袁家乡袁家村，县纪委9名班子成员每人联系一个组，联村工作开展后，班子成员对各自联系的点进行了情况调查、走访，积极组织各村组加强工作沟通汇报。干部联村工作开展以来，在联村干部和后盾单位的帮助下，解决了许多实际困难，联村干部根据各村实际，帮助村里制定了三年发展规划和年度工作计划，有力的促进了各村的社会经济发展。
二是重点突破，实际解决联系村发展难题。
一是以加强基础设施建设为重点，尽力筹措帮扶资金及物资。今年县纪委监察局领导深入联系乡镇、村6次,共筹措资金10多万元，帮助解决一个村生活用水问题；送去防洪抗旱资金2000元、计划生育经费5000元，帮助袁家村维修水
1 渠800米，修建机耕道300米，进一步完善了基础设施建设，进一步改善了贫困山区人民群众的生产和生活条件，为农业可持续发展提供了有利条件。二是改善办公条件，抓好基础工作。大对基础设施的扶持力度。县纪委监察局及联村领导通过深入实地调查，了解到袁家村刚刚新建了村部办公楼，但由于资金有限，没有条件购买办公设备，陈局长积极想办法，多渠道筹措资金，为袁家村送去了5套办公桌椅，并积极协调联系相关单位，帮助村部实现绿化亮化工程，改善了村部办公条件，为村支两委进一步开展工作，营造了良好的工作环境。在具体帮扶工作中，县纪委监察局不但捐款捐物，还密切配合乡镇党委，在调查研究的基础上，按照“健全组织，配好班子，理顺关系，提高素质，强化功能”的原则，坚持思想整顿与组织整顿相结合的办法，对软弱涣散的基层班子和不适应工作的村组领导进行了调整，选拨年富力强，有开拓精神，愿带领群众脱贫致富的人员担任村上领导。基层领导班子由于进一步得到了加强，提高了农村基层组织的凝聚力和战斗力，为农村的扶贫攻坚提供了可靠的组织保证。三是体察民情，积极开展“金秋助学”活动。8月22日，陈局长又来到监察局联系袁家村，为周凯、杨书远两位贫困学生每人送去500助学金。并联合团县委，开展了关爱留守儿童活动。四是以增加农户收入为重点，大力发展种养业。今年举办培训班1期，发展养殖大户15户，（其中养鸡大户3户，养羊
2 大户3户，养猪大户10户），培养扶持4名种养能手，解决实际困难8件次，为群众带去了实实在在的技术运用科技手段帮助农户大力发展种植业，养殖业。
三是注重规划，推动各村经济协调发展。按照县委、县政府“一年一大步，三年一大变”行动方案，联村干部结合村里实际情况，积极指导村里制定了三年发展规划和年度工作计划，规划内容包括基层组织建设、经济和社会事业发展、计划生育和综治维稳等工作。使各村的发展有规划、有步骤，通过三年规划和年度计划，循序渐进的推进新农村建设。
四是创先争优，发挥党员干部示范作用。在各级党组织开展创先争优活动背景下，县纪委监察局积极将创先争优与干部联村工作紧密结合起来，以党组织和党员公开承诺的方式，将巩固和发展干部联村工作成果作为重要的一个方面来抓，通过联村干部与当地的贫困党员或党员种养大户结对实行帮扶，再通过党员带动群众，积极发动党员干部在新农村建设中创先争优，争做科技示范户，争当养殖大户，以建设新农村的实际行动巩固好前一阶段干部联村工作成果，并为下一阶段干部联村工作的开展积极出谋划策，贡献力量。
中方县纪律检查委员会
中方县监察局
2011年12月13日
推荐第4篇：联村干部述职报告
刀豆文秘助手(www.daodoc.com)之联村干部述职报告
尊敬的领导：
本人，现任村委会主任。自20xx年3月18日进村党支部班子，今年4月份担任村主任以来，在乡党委、乡政府的领导下，带领全村群众，履行工作职责，发展壮大集体经济，改变村容村貌，提高生活质量，使全村经济取得又好又快发展。现我将对近一年来的工作简要总结如下：
一、村里的日常事务。
本人能够积极配合村党支部开展村务工作，服从并服务于班子集体工作目标，团结带领村委会成员在党支部的领导下管理村务。
二、严格执行“两公开一监督”制度。
我们始终以保障村民的利益为目标，按照财务公开、政务公开的制度，按时向村民公布财务、政务变动情况，接受党员群众的监督。村里有重大事项也不是由书记和我说了算，都经过党员代表大会或村民代表大会决策通过。我村通过开党员代表大会，解决村民内部矛盾6起，切实维护村民的利益，保持和-谐稳定。
三、注重廉洁自律，把好各大关口。
在处理村务过程中，从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济，也不在村里报销招待费、车费，不挪用公-款私存、坐支以及搞个人经商行为。始终坚持以德服人，勤政为民的原则，率先廉洁自律，特别是在当前以经济为先导的形势下，能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系，吃苦在前，享受在后，不以权力谋私。
四、存在的不足之处。
应该说，在近一年里，能够同村支委团结一致，密切配合，勤奋工作，我村的经济建设和各项公益事业都有了一定的飞跃。但是，由于本人的性格特点和工作经验不足等原因，在某些问题的处理上仍有欠妥之处，今天借这个会，给我一年工作总结检讨的机会，在这里我仅代表我个人向各位代表，父老乡亲们道声“对不起”。
五、今后的工作安排。
1、村务工作方面;我村今年将进行的重点工程是：我们村的小学已建成并投入使用、明年我们村的街道硬化、新农村电气化农网改造。
2、廉洁自律方面。一是要认真学习十九大精神，深入贯彻科学发展观，将其与实际工作相结合。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。要经常学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，自觉接受乡纪委的督促检查，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。二是对本村的党员干部进行经常性思想沟通，及时把握本村廉政建设执行情况。深入群众，听取群众的意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自己也要虚心接受群众监督，倾听群众意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。要严格按照财经纪律，执行集体讨论决定的各项制度，身先士卒，发挥好模范带头作用。
以上述职述廉，不当之处，敬请各位领导、党员、村民们批评指正。
推荐第5篇：联村工作总结
联村工作总结
我院医生联村工作于2009年12月15日正式启动.医院领导班子非常重视医生联村工作, 本着“人人享有优质、价廉、便捷的基本医疗和卫生保健服务，提高群众健康水平”的原则，以“提高村民的健康意识和水平”为目标，以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，在市、区委、区卫生局有关农村医疗保健医生联村的工作指示精神下，为确保我院所辖区广大群众健康水平，结全我院实际情况，按院委会研究决定，由李济、肖仕平、李郴艳、陈丽共同在栖凤渡新庄村试行医生联村试点工作。
一、基本情况
新庄村方圆5公里,共19个小组,人口总数约2060人，其中老人145，孕龄妇女约500人，学龄前及学龄儿童127人、经济状况较低,人均年纯收入近1000元.村卫生室条件简陋,不能满足村民所必要的医疗保健之需.基本上是有钱看病，无钱等死,大病小治,小病不治.多数人不清楚自己的健康状况、更不用提保健和养生之道了……..
二、开展工作情况
1.联村工作组深入贯彻落实我国卫生方针、政策.开展了农村健康教育
2、建立新庄村村民健康档案达95%以上（栖凤渡常住人口20009人），该村共有19个自然村，约2060人，现已完成村民健康档案建立工作，其占栖凤渡镇实际比例9.4%。
3、在该区开展了指导村医生（李保忠）共同对新庄村村民进行曲了集体发放健康手册1800本，创立了健康教育窗口2个，举办健康讲座1次，各种知识面对面的多人多次宣教（具体未统计）。
4、已开展健康体检3次，体检率均达90.5%，分别是村民健康建档体检（2009年12月6日），65岁以上老龄人体检146人次，7岁以下儿童免费健康体检143人次，指导孕妇22例，并当即成功转诊重度贫血晚妊孕妇2例。
5、本院建立了追踪指导就医服务达100%。具体由我本人负责医疗知识指导，李郴燕负责健康生活护理指导工作，李保忠医生负责当地村民健康信息统计，并反馈我们的联村要求给村民及对村民进行简单疾病诊治工作。
6、配合本院防保组完成公共卫生传染病调查、冷链、儿童体检和孕产妇调查共计6次，无投诉。
7、开展老年慢性病管理（具体是在业务院长叶华指导下工作），详细情况见工作记录。基本达标79%。
8、开展新农合下乡医生联村与公卫服务，群众满意。
三、取得的初步成绩
1.自2009-12起至今已经在全村全面展开了农村健康教育（面向全村发健教资料、办黑板报、电脑宣传教育等）、改灶改厕（已改360多户）、为当地村民建立新农合（2000人参保）及其家庭健康档案（数据）、儿检（每季度一次，已开展3岁以下儿检——2010-3-14 日30人、6月-14日20人均已建档
已建立儿童特殊儿个案档案3份，包括体弱、先天病、畸形等，孕妇及新生儿筛查居村7人均查，另居村外13人已查者过半。）
孕龄妇女管理（每年一次妇女病普查，发动到院内，2009年11-17B超、妇检、血检、阴道镜检、乳透等方式….查270人无特殊，
预防畸形出生，实行叶酸增补已30个）……等等
2.铺开医生联村工作开展至今已有10月余，我们做到了让老百姓真正知道本院的此项惠民政策：对基本健康生活知识有所了解；对疾病就诊知识有所了解、如何进行病病预防知识；对药品零利润优惠政策的认识；新农合服务政策、孕妇住院分娩补偿政策均有所正确了解，让老百姓真正得到实惠，减轻困难群体的基本医疗负担，做到“真心惠民、址正惠民”，促进社会和谐发展，让老百姓看病就医难基本得到解决。
四、日后工作计划
1、更加深入贯彻执行国家预防为主的乡镇卫生工作方针。 2.全面开展健康教育，覆盖率达100％。
3.定期开展健康体检，及时反馈村民健康信息并根据反馈信息及时制定、执行村民健康体检。
4.完善指导就医服务、医后跟踪服务。5.努力把医生联村工作做细、做实、做出成效
李济
2010-10-12
推荐第6篇：某镇联村干部责任制
XX镇联村干部责任制
为提高政府效能，增强服务意识，强化干部管理，达到整体联动，团结协作，突出中心的目的，特制定本干部管理制度。
一 出勤管理
1.干部职工未达到法定退休年龄必须要正常上班，并正常享受卡内卡外各种补贴和待遇。
2.干部职工必须坚持到指定场所上班，县里开会、出差或应急处理重大事项需向办公室或所在办公地注明出向，否则视同旷工，每天扣款30元。
3.旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年累计超过三十天的，不享受任何津贴和补助。
4.在安排好住宿之后干部职工除临近政府居住以外的人员必须每周居住机关不少于3晚。
二 值班管理
1.每周周末实行轮流值班，值班人员必须安排好昼夜值班，无故缺班的扣款30元。
2.每逢节假日实行有偿值班，值班人员必须安排好昼夜
值班，无故缺会的倒扣20元。
3.每逢特护期实行轮流排班，值班人员必须安排好昼夜值班，无故缺班的扣款30元。
4.遇重特大突出事件全体干部职工都要到岗到位，无故缺席的扣款30元。
三 会议管理
1.每周一上午9点前为固定的干部职工例会，除服从县里的会议外必须参加会议后再安排其它工作，无故缺会者扣款30元，因私事请假扣款15元。
2.平常召开干部职工会事先提前通知，除服从县里会议或有重大事故处理的其余必须到会，无故缺会者扣款30元。
3.需要合并参加村组会议的同样不允许请假，无故缺会者扣款30元。
4.正常的以会代学同样不允许请假，无故缺会者扣款30元。
四 分线管理
1.干部职工每个人都有主管、分管、协管或从事的工作，要求对口参加上级的会议、对口接待上面的督查和验收，主动安排和布置以及完成好本职工作，力争创优争先。
2.从事本职工作必须服从主管或分管领导的安排，无故
不服从视同旷工处理。
3.线上的工作受到上级主管部门的通报批评或排名后十位的取消单位和个人评优评先资格。
4.干部职工除做好本质工作外必须服从和服务政府中心工作。
五 联村管理
1.干部职工都要联系一个村，帮助贯彻落实各项政策，完成各项工作任务，协助引导生产发展，化解一些矛盾，稳定计划生育，维护社会安定。
2.联村干部服从片长统一调度，集中力量解决片内一些大事、难事和突发性事故，无故不服从的视同旷工处理。
3.村级实行计划生育、综治安全稳定两票否决，与联村干部直接挂钩，计划生育违法生育1例扣责任金500元。维稳包保对象出现进京、去省、上市上访的分别扣责任金800元、500元、300元，村里出现特大安全(包括火灾)事故扣责任金300元。
4.确保耕地不抛荒工作，直接与联村干部岗位责任制挂钩，所联系的村每荒1亩扣责任金100元。
5.其他中心工作和季度性工作以临时出台挂钩责任制为准，实行阶段性兑现责任金。站所联村干部所有扣款由财政在站所经费中扣除。
推荐第7篇：轻干部联村工作心得体会
2016年轻干部联村工作心得体会
荀子曾在《劝学》中提到：“积土成山，风雨兴焉。积水成渊，蛟龙生焉。积善成德，而神明自得，圣心备焉。”这告知我们做事必须具有坚持不懈的毅力与精神。今年年初，省委号召开展“联村联户，为民富民”活动，要求全省各级政府机构和部门积极响应与参与。作为普通年轻干部，深刻认识到了这次活动的紧迫性和重要性，积极投身于联村事业中。
一、拓宽致富渠道，共建和谐农村
习近平同志提出：“为了建设新农村，需要千千万万的党员干部投身于农村事业中。”本次我联村的对象是一个基层贫困村，将致富列为本次联村活动的目标，结合村实际情况，想尽一切办法为该村每一个贫困户找到准确的发展道路，制定科学合理的全村脱贫计划，发展该村主导产业。这一举措不仅解决了该村贫困户生活生产的问题，还未广大群众的生产生活提供了专业技术、知识、政策等服务。在联村服务期间，最让我深受触动的是：在一次个人帮扶计划落实途中，随便进入了一家农户家中。这户农家当时只有一位老奶奶和辍学在家的孙女在家，我向她介绍了自己和此次到访的目的后，老奶奶紧紧地拉着我的手，指着家里面的水管说到：“这水可甜了，现在不用再到几里外去挑水喝了，你可是做了好事啊，共产党就是好，老了还能过上这么舒适的日子，儿女们生活也有了奔头，感谢您和政府？”一边说着话一边乐呵呵地抱出一个大西瓜，一定要我们尝尝才肯罢休，临走前百般挽留我们吃饭，由于我们还要赶往下一户农家，婉言谢绝了老奶奶。听着老奶奶质朴的语言，动力十足。
二、深刻反思自己，及时完善不足
作为联村干部，在工作过程中严格要求自己，不耻下问，拉近与当地群众的距离，将群众当做自己的亲戚，将群众的事情当做自己的事情。同时随时反思自己，反思自己在联村工作是否出现办事浮躁、闹心不够的情况；是否出现作风不良、调查不仔细的情况；是否出现蛮横无理、专断专行的行为。始终坚持以以人为本的原则和群众理论，随时提醒自己是一名党员的职责，在工作中强化学习，改正工作的不足与缺点，保证联村各项事务真正落实到位。
通过全村人员的共同努力，联村各项工作取得了较好的成效，然而人物艰巨，探索之路依然漫长。作为一名年轻的联村干部，必须时刻谨记老百姓，有意识地探索农村发展之路，无论发展曙光是多么的微弱，我始终坚信星星之火可以燎原。
推荐第8篇：联村联户干部考核管理办法
王尹乡政府联村干部考核管理办法
为进一步加强乡机关联村工作，切实加强对联村干部的管理，调动和激发联村干部工作的积极性、主动性和创造性，强化重点工作和应急性任务的落实力度，逐步引导农村基层基础工作步入规范化、科学化、民主化和制度化轨道，经乡党委、政府研究，制定本管理办法。
一、管理对象 乡政府联村干部。
二、主要职责
1、检查、督促、指导、协助各村抓好乡党委、政府安排部署的各项重点中心工作任务落实情况；
2、参加所联村的组织党建、村务监督等方面的重要会议，履行监督职责；
3、每月下村指导、了解工作不少于2次，做好联村工作记录；
4、及时向乡党委、政府反映所联村的突出成绩和存在问题；
5、努力完成党委、政府安排部署的其它各项任务。
三、工作要求
联村干部应做到“三公开”、“四必到”、“六个结合”“八不准”。
“三公开”——公开干部身份与联系方式；公开工作职责与权利；公开工作要求与承诺。
“四必到”——村召开两委会、党员大会必须到场；党委、政府布置重要工作任务时必须到场；村开展各种大型活动必须到场；村发生重大突发事件必须到场。
“六个结合”——与日常工作、推动转型跨越发展相结合；与推进“三农”工作、扶贫攻坚相结合；与加强信访下访工作、维护农村稳定相结合；与转变机关作风、密切党群干群关系相结合；与加强组织建设、夯实基层基础相结合；与培养锻炼干部、提升群众工作能力相结合。
“八不准”——不准向基层群众提任何不合理要求；不准接受基层的吃请和报销开支；不准收受基层馈赠的钱物和土特产；不准参与公款娱乐消费；不准包办代替基层组织的正常工作；不准做违背群众意愿、侵害群众利益、有违当地风俗习惯的事情；不准干扰村民正常的生产生活秩序；不准搞层层陪同和迎送。
四、考核内容
机关联村干部工作的考核，结合机关干部年度考核进行。考核基本内容包括：
1、联村干部的工作意识、工作作风、工作成效、工作记录；
2、所联村的各项工作状况及考核情况；
3、当地干部群众对联村干部的评议；
五、考核程序
1、工作述职。定期召开联村工作汇报交流会，综合分析阶段性的村情、民情，总结联村工作，部署下阶段工作重点。
2、民主评议。定期召集被联村两委、党员及群众代表开展公开民主评议。
3、广纳民意。乡督查组不定期到村督查联村干部的工作情况和各项工作的落实情况，收集当地群众对联村干部的评价意见。
4、严格奖惩。联村干部联村工作实绩与该村年终目标考核挂钩，凡所联村在“双百分”考评结果与上年相比每进一位的，该联村干部年度目标考核奖金增加5%，最高20%；反之，所联村“双百分”考评结果降位的扣除5％，“一票否决”的村则扣除10%，同时作为干部“评先”、“评优”的依据之一。
二〇一二年三月十日
推荐第9篇：联村干部远教工作方案
联村干部远教工作方案
农村党员干部现代远程教育是新形势下加强农村基层党组织和党员队伍建设的一项重要工作。为进一步落实乡党委抓农村党员干部现代远程教育工作的责任，根据省委组织部《关于印发的通知》（湘组发[2010]9号），结合我乡实际，特制定龙市乡联村干部抓远教工作方案。
一、联村干部抓远教工作的责任主体
驻村乡干部就是远教工作的联村干部，包括联村领导和联村干部职工。联村干部要充分认识开展农村党员干部现代远程教育工作的重大意义，把农村党员干部现代远程教育工作作为新形势下基层党建工作的一项重要内容，作为提高党员队伍素质的重要手段，切实担负起对所联村远程教育工作的领导、组织、管理、协调等责任。要将远程教育工作纳入村级组织本年度工作计划，与其他工作同研究同部署同落实。联村领导是本村农村党员干部现代远程教育工作领导小组组长，对本村远程教育工作负领导责任，是第一领导人；村支部书记是第一责任人；村远教操作员和联村干部是具体负责人。
二、联村干部抓远教工作的职责任务
（一）联村领导职责
1．督促远教保障经费落实。对上级拨付的运行维护经费，联村领导要督促村支书合理使用到村级远教站点建设，严禁截留或挪作他用。村要安排远教专项经费，确保远教站点每年运行维护经费不少于2000元（含上级拨付资金），并要单独立帐，确保专款专用。
2．指导本村完善基础建设。指导本村进一步巩固加强站点建设，确保本村远教站点建设上台阶上水平。远教站点要求场地规范，桌椅足够，制度上墙，设备完好。有村级活动场所的村，必须将远教站点设在村级活动场所内；没有的或条件不具备的村，可暂时将远教设备安装在村干部或党员家，待村部条件具备后再迁至村级活动场所内，但需由户主与村党支部、乡党委签订一式三份的远教设备安装保管使用协议，且要有专门的远教室，方便党员干部群众学习。在能接通宽带和3G上网的地方，远教站点都要实现宽带上网。及时更新、添置远教设备，推进远教站点改造升级。
3．制定措施加强站点管理。督促村支部建立远教站点台帐，及时记录设备运行、维护、维修以及使用情况。及时更新红星视频注册站点信息。落实远教站点设备管理责任，指导远教站点强化防火、防盗、防潮、防尘、防雷等安全措施。每季度组织一次远教设备普查，发现问题及时整改。对设备长期闲置、挪用、借用或失盗的，追究相关责任人的责任，情节严重的，要给予相应的组织处理。负责做好远教站点设备的日常维修、维护，及时组织技术服务人员排除站点设备故障。
4．督促支部抓好队伍建设。联村领导要督促支部明确一名懂电脑、懂业务、有热情、有能力的村干部、党员、入党积极分子和大学生“村官”担任村级远教站点操作管理员，具体负责本村远程教育工作。动员组织村级远教站点操作管理员积极参加上级开展的远教站点操作管理员业务培训，不断提高业务能力和水平。
5．积极认真组织学用活动。坚持以用为本、注重实效的原则，根据党员干部群众从业特点、学习需求和当地的产业发展特色，指导所联村制定村级远教站点工作计划和月学习安排，有计划地组织村级远教站点开展学用活动。创新教学组织管理方式，结合本村实际，针对不同时间、中心任务等，组织开展形式多样、丰富多彩的远程教育学用主题活动。远教站点组织党员干部集中学习每月不少于2次，全年不少于48小时。搞好学习效果评估考核，每季度对本乡远教站点学用情况进行一次督查，调阅学用记录本，对红星视频学用情况实行一月一通报。平时不定期结合其它工作，到远教站点指导督查。采取措施，切实提高远教站点的使用率和党员干部群众的参学率。
6．联村领导带头示范宣传。认真执行联村领导办联系点制度，每名乡班子成员都要联系1个村级远教站点，每名联村干部每月至少到所联站点调研一次，帮助解决问题，指导开展好学用活动。依托种养示范基地、行业协会以及龙头企业，建立固定的远程教育教学实践示范基地，一方面利用远教技术资源为基地生产服务，另一方面为远程教育培训提供实践基地，促进学用成果的转化。积极培育和宣传学用典型，把远程教育工作开展情况与村党支部评先、党员评优、星级农户评选等结合起来。通过宣传栏、展板、标语、广播、会议等形式，广泛宣传开展农村党员干部现代远程教育的意义和取得的实效，提高基层党员干部群众参与远程教育的热情和兴趣。
7．整合资源拓展站点功能。坚持服务中心、服务大局，积极拓展站点功能和覆盖面，增强远程教育综合效益。加强与文化、计生、卫生、农业、民政、科技、商务、人力资源和社会保障等部门的资源整合，积极利用远教站点，开展多项服务工作，实现一站多用、一室多能、共建共享。鼓励引导远程教育向农户、基地、协会、企业延伸，推进远程教育由村入组入户。
8．加强调研定期总结报告。联村领导每半年要组织联村干部对本村远教工作进行一次专题总结研究,并向乡党委报告远教工作情况。
（二）联村干部职责
1．在联村领导的指导下，每半年组织召开一次村远教工作专题会议, 落实上级党组织要求，研究解决工作中存在的问题，并把履行抓远程教育工作职责情况作为年度述职述廉和年度考核的重要内容；
2．协助联村领导督查、指导、调研所联村的远教工作，每年对本村远教站点实地调研指导一至两次，指导学用工作；
3．督促村远教操作员抓好远教站点学用和管理工作；
4．协同联村领导联系远教站点，切实帮助开展工作；
5．会同联村领导督促村支部书记落实站点运行维护、操作员补助等经费，为远教工作的健康发展提供经费保障。
三、联村干部抓远教工作的组织领导
1．加强领导管理。乡党委要要加强对本乡各个村远程教育工作的领导和管理。
2．建立奖惩机制。乡党委要建立健全奖惩机制，把远程教育工作纳入乡村干部工作目标管理考核，作为乡党委对联村干部的职务升迁和评优奖惩的一项重要依据，增加远程教育工作在干部实绩考核中的权重。对抓远程教育工作成绩突出的联村干部进行表彰奖励，对远程教育工作考核未达标的联村干部取消年度评先评优资格。
3．实行责任追究。乡党委要加强对远程教育工作的督促检查，改进督查方式，采取随机抽查、定期与不定期检查相结合、明查与暗访相结合等方式，总结经验，推介典型，发现问题，及时解决。对远程教育工作存在突出问题的联村干部，要采取通报批评、调整工作岗位等措施进行责任追究。
推荐第10篇：联村工作总结1
联村干部工作总结
东方市民族中学
大田镇短草村驻村干部 周渚华
2011年10月，根据东方市市委、市政府关于深入拓展“联村进企”行动的精神和部署，我联系大田镇短草村，并于10月26日报到进驻。联村工作期间我自觉服从乡镇党委和工作队的领导，深入村组和农户，走访党员和退休老干部，认真听取群众的意见，为当地社会稳定、生产发展做了一定的贡献。
一、调查了解情况。
驻村以后，我深入村组和农户，走访党员和退休老干部调查了解，掌握了第一手资料。经调查，大田镇短草村地处深山，有2个生产队，435人，共有耕地面积602亩，水源比较充足，但生产水平低，产业结构落后；特困户9户；低保户9户。目前该村生活水平较低，居全镇农村平均水平线以下。
二、宣传党的政策。
我按照市委组织部“联村进企、创先争优”的具体工作安排，宣传党的“十七大”精神，举办最新“三农”政策法规讲座，尤其是中央一号文件精神有关粮食直补、良种补贴、农机具购臵补贴、农村义务教育“两免一补”、农村新型合作医疗保险等惠农政策，2011年短草村新农保及新农合的参保率均达100%，及时调查了解困难户的最低生活保障的落实情况。努力理顺村两委工作关系，健全工作协商机制，培养村级后备干部，为村组干部发展本村经济起到了参谋和助
1 手的作用。每月一次指导村两委认真落实党务、村务公开，给群众讲解党的路线、方针、政策，广泛倾听群众的意见，了解群众的呼声。
三、维护社会稳定。
我积极与镇干部、村干部联系，了解村里矛盾纠纷，针对换届选举和复退军人等的矛盾纠纷，积极采取措施，化解社会矛盾。11月4日组织短草村两委干部和选民代表学习换届选举纪律的“5个严禁 17个不准 5个一律”等有关要求，并于11月6日主持短草村出席市党代会代表和镇党代会代表的推选，于11月16日主持短草村市人大代表和镇人大代表的推选，均顺利完成推选工作。在三个月的驻村期间，我逐户了解村民的近况，帮助解决实际问题，努力从思想上化解矛盾，三个月以来，该村没有一起上访事件发生，没有一起刑事案件发生，也没有发生重大事故。全村社会治安良好，综合治理和谐稳定。
四、支持经济发展。
三个月来，在深入了解村情的基础上，我与村干部一起，制定了村级经济发展三年规划。考虑到该村的自然条件，2011年争取修建排水沟，将原有的排水沟进行疏通硬化；我积极向上级反映情况，为该村争取20根路灯杆，用于村道照明建设；11月28日至12月5日同村两委干部带领群众落实镇政府部署的“三冬”工作，确保了该村水利和公路畅通；会同村书记张新英及主任吉东马一起联系1,2,3号石场业主沟通，争取石场业主出资维修三处被重车和台风毁坏的村村通公路，并得到石场业主每年3万元给予村容村貌及基础建设上的支
2 持。在农业产业结构调整上，根据镇政府的发展规划及村的发展目标，短草村重点推广香蕉、玉米、木瓜种植，目前种植香蕉296亩，玉米383亩，木瓜132亩；我先后8次组织村干部、知识青年等观看远程教育，学习种养知识，每周一次在村内张贴我国农产品需求信息，并充当讲解员给村民讲解，引导村民根据市场需求及结合我村实际发展羊、猪、鹅、鱼养殖业；积极帮助文打林等3位村民联系镇农村信用社贴息贷款。目前，培养了2个香蕉种植大户，1个玉米种植大户，1个木瓜种植大户，1个集羊、猪、鹅、鱼养殖专业合作社正在筹备中。
五、搞好计划生育工作。
根据全镇统一安排，在11月份，我与村支两委人员一起，开展计划生育“飓风行动”，该村应结扎1例，应上环2例，已全部处理到位。连续三个工作日在村里指导村计生员杨囯梅认真完成2011年短草村计划生育的统计、报送、公开、存档等工作，迎接上级部门11月8日的检查，得到了检查组的好评。
六、存在的问题
根据三个月的工作情况来看，我认为驻村工作还存在以下几方面的问题。一是村干部的创新意识跟不上发展的需要，农村发展需要有知识、有胆识干部引领。二是一些调查摸底工作还不细致，只是粗线条的进行了了解。三是产业结构比较单一，养殖产业落实较为困难。四是住村旅差补助落实困难，影响我们驻村工作的开展。
三个月来的农村工作，使我深深体会到“联村”行动对农村的发
3 展意义重大，影响深远。作为一名党员，组织把这项任务交给我，我不但要坚决完成任务，而且要引导广大农民党员和群众在建设社会主义新农村的伟大实践中，真正成为农民致富的指导人，执行政策的明白人，社会稳定的维护人，文明新风的倡导人，村容村貌的管护人。集中广大党员的智慧，立足短草村实际，着眼长远，理清发展思路，从调整产业结构、整治村容环境，倡导移风易俗等一些看得见、摸得着的事情做起，从现在能够办得到的事情做起，从每个党员带头做起，为群众做出表率，为开创农村工作的新局面做出自己应有的贡献。
第11篇：联村联户工作总结
“双联”行动工作总结
安定区称钩驿学校
按照区委、区政府的统一安排，我校“联村联户、为民富民”行动联系村为称钩驿村，联系户共5户。参加此次行动的干部职工共5名。自“联村联户、为民富民”行动开展以来，我校按照区委、区政府的工作要求，积极贯彻实施意见，切实加强组织领导、健全工作机构，精心安排部署，扎实开展“联村联户、为民富民”行动，现将今年重点工作总结如下：
工作开展情况
一、学习领会精神，统一思想认识。
“联村联户、为民富民”行动动员已经深入人心，得到农户、家长及学生的拥护。开年学校迅速行动起来，组织教师认真学习了党的十八大精神，结合党的群众路线教育实践活动，制定了学校开展“联村联户、为民富民”行动实施方案。大力宣传、深入学习，为积极开展“联村联户、为民富民”行动奠定了良好的思想基础。
二、加强组织领导，认真安排部署。
为保证“联村联户、为民富民” 行动顺利开展，我校召开了会议专题研究行动部署事宜，对前面“双联”工作中取得的成绩予以肯定，对典型事例给予表扬，摆出来存在的问题，讨论制订了新的工作思路和方法，纠正了工作中存在的作风和态度问题。确定专人具体负责“双联”行动的日常事务工作。通过加强组织领导，细化工作措施，有效保证了“双联”行动的有序开展。
三、深入现场对接，靠实帮扶责任。
（一）合理筛选联系户。
去年的帮扶对象，有的已经不在，必须重新确立帮扶对象。 “双联”工作把贫困农户家庭做为帮扶重点，筛选出符合帮扶条件的5户对象，结合他们的实际情况，进行结对帮扶，并先后多次深入帮扶户家中，详细了解帮扶群众的生产生活状况，寻找帮扶的最佳途径，制定了科学合理的帮扶计划。
（二）根据实情制定发展规划。
我校帮扶干部与乡村干部一起走访了贫困户，同他们交流，座谈沟通，详细了解帮扶户的家庭人口情况、主要经济收入来源、子女上学、看病就医、农作物耕种、禽畜养殖等相关情况，查看农户家庭的住房、生产生活用具，询问生产生活中存在的困难和急需解决的问题等，同时与村委会干部召开座谈会，详细了解村情民情，并与乡村干部共同商讨下一步的工作计划，提出了基本的工作思路，明确了帮扶的基本目标，为今后有针对性地开展帮扶工作奠定基础。
（三）解决实际问题。
我校尽力而为、量力而行，充分发挥知识、技术和信息方面的优势，讲解一系列强农惠农政策和设施农业使群众真正了解政策、掌握政策，应用政策，同时有效提高了农民的种养技术水平。
1、为农户给予物质救助，解决了面临的生活困难；为困难学生捐物、赠送学习用品。
2、送科技到田间地头，指导农户、特困家庭科学整地、科学选种、科学播种、科学管理，整正帮助农民增产增收。
3、在节日，带上慰问品到农户家里进行看望，与他们拉拉家常，了解农户心中的愿望，向农户传达党和政府的惠农政策，普及法律常识，进行法制教育。
4、联系青壮年劳力外出打工，以增加农民收入，发放农技小册子，让农民自己充电，学学农业科学，种田本领；联系农技人员到贫困户的田间地头讲解农业技术，指导田间管理，能让贫困户既得到实惠，又学到种植技术。
5、帮助学生补习功课，并且通过励志故事进行思想品德教育。让困难学生增强信心，树立远大理想。
6、力所能及为帮扶对象提供了一些帮助。这次行动开展之际正值群众春耕备耕的关键阶段，一些困难户没有足够能力备齐春耕物资，我校及时为贫困农户购置了化肥、地膜等急需农资，缓解了他们的燃眉之急。同时还为联系户赠送了栽培技术规程、科技图书、科技光盘等。
工作存在的问题
在区委、区政府和教体局的领导下，我校联村联户工作有序开展，但在工作中还存在一些急需解决的问题。
一、对“双联”行动的宣传不够，群众对“双联”行动的认识不到位，片面理解为帮扶单位和帮扶干部下农村就是为帮扶村和帮扶户提供钱和物质，导致帮扶户对此行动的期望值过高，主动行为不高，自我发展信心不足，存在等、靠、要的思想。
二、帮扶力量薄弱，思路不够宽，眼光不够远，方法不够多。下一步工作打算
根据存在的问题和摸底调查情况，我们在以后的工作中主要做好以下几方面工作：
一、加强宣传，提高群众对“双联”工作的知晓率。在今后的工作中，我们将进一步加大宣传力度，创新宣传载体，丰富宣传形式，多措并举，大力宣传自强自立、勤劳致富的先进典型。充分利用黑板报、宣传栏等宣传阵地，用通俗易懂的语言把“双联”行动这一关注民生、惠及民生的重大举措向群众讲清楚，特别要向那些未列入干部帮联的群众说明白，提高“双联”行动的知晓率，纠正帮联干部和农民群众的认识偏差，消除不必要的误解。
二、技术帮扶。结合农时季节，深入田间地头，现场开展培训指导，或采取“请进来教”、“送出去学”等方式，加强种植、养殖及特色林果业等现代农业技术的培训；通过我校实施的阳光工程项目，加强对贫困户的劳动技能培训，帮助联系村培养种植、养殖大户和致富能手，不断提高科技增效意识。
三、就业帮扶。开展贫困村富余人员的就业技能培训。积极搭建桥梁，积极拓展就业渠道，千方百计联系就业岗位，输转劳务，增加贫困户收入。
四、结合村上发展实际，在深入调研基础上，帮助村组理清发展思路，依托现有产业基础和条件，发展特色产业。
安定区称钩驿学校 2013年11月28日
双联行动工作总结
安定区称钩驿学校 2013年11月28日
第12篇：联村联户工作总结
“双联”行动工作总结
安定区称钩驿学校
按照区委、区政府的统一安排，我校“联村联户、为民富民”行动联系村为称钩驿村，联系户共5户。参加此次行动的干部职工共5名。自“联村联户、为民富民”行动开展以来，我校按照区委、区政府的工作要求，积极贯彻实施意见，切实加强组织领导、健全工作机构，精心安排部署，扎实开展“联村联户、为民富民”行动，现将今年重点工作总结如下：
工作开展情况
一、学习领会精神，统一思想认识。
“联村联户、为民富民”行动动员已经深入人心，得到农户、家长及学生的拥护。开年学校迅速行动起来，组织教师认真学习了党的十八大精神，结合党的群众路线教育实践活动，制定了学校开展“联村联户、为民富民”行动实施方案。大力宣传、深入学习，为积极开展“联村联户、为民富民”行动奠定了良好的思想基础。
二、加强组织领导，认真安排部署。
为保证“联村联户、为民富民” 行动顺利开展，我校召开了会议专题研究行动部署事宜，对前面“双联”工作中取得的成绩予以肯定，对典型事例给予表扬，摆出来存在的问题，讨论制订了新的工作思路和方法，纠正了工作中存在的作风和态度问题。确定专人具体负责“双联”行动的日常事务工作。通过加强组织领导，细化工作措施，有效保证了“双联”行动的有序开展。
三、深入现场对接，靠实帮扶责任。
（一）合理筛选联系户。
去年的帮扶对象，有的已经不在，必须重新确立帮扶对象。 “双联”工作把贫困农户家庭做为帮扶重点，筛选出符合帮扶条件的5户对象，结合他们的实际情况，进行结对帮扶，并先后多次深入帮扶户家中，详细了解帮扶群众的生产生活状况，寻找帮扶的最佳途径，制定了科学合理的帮扶计划。
（二）根据实情制定发展规划。
我校帮扶干部与乡村干部一起走访了贫困户，同他们交流，座谈沟通，详细了解帮扶户的家庭人口情况、主要经济收入来源、子女上学、看病就医、农作物耕种、禽畜养殖等相关情况，查看农户家庭的住房、生产生活用具，询问生产生活中存在的困难和急需解决的问题等，同时与村委会干部召开座谈会，详细了解村情民情，并与乡村干部共同商讨下一步的工作计划，提出了基本的工作思路，明确了帮扶的基本目标，为今后有针对性地开展帮扶工作奠定基础。
（三）解决实际问题。
我校尽力而为、量力而行，充分发挥知识、技术和信息方面的优势，讲解一系列强农惠农政策和设施农业使群众真正了解政策、掌握政策，应用政策，同时有效提高了农民的种养技术水平。
1、为农户给予物质救助，解决了面临的生活困难；为困难学生捐物、赠送学习用品。
2、送科技到田间地头，指导农户、特困家庭科学整地、科学选种、科学播种、科学管理，整正帮助农民增产增收。
3、在节日，带上慰问品到农户家里进行看望，与他们拉拉家常，了解农户心中的愿望，向农户传达党和政府的惠农政策，普及法律常
识，进行法制教育。
4、联系青壮年劳力外出打工，以增加农民收入，发放农技小册子，让农民自己充电，学学农业科学，种田本领；联系农技人员到贫困户的田间地头讲解农业技术，指导田间管理，能让贫困户既得到实惠，又学到种植技术。
5、帮助学生补习功课，并且通过励志故事进行思想品德教育。让困难学生增强信心，树立远大理想。
6、力所能及为帮扶对象提供了一些帮助。这次行动开展之际正值群众春耕备耕的关键阶段，一些困难户没有足够能力备齐春耕物资，我校及时为贫困农户购置了化肥、地膜等急需农资，缓解了他们的燃眉之急。同时还为联系户赠送了栽培技术规程、科技图书、科技光盘等。
工作存在的问题
在区委、区政府和教体局的领导下，我校联村联户工作有序开展，但在工作中还存在一些急需解决的问题。
一、对“双联”行动的宣传不够，群众对“双联”行动的认识不到位，片面理解为帮扶单位和帮扶干部下农村就是为帮扶村和帮扶户提供钱和物质，导致帮扶户对此行动的期望值过高，主动行为不高，自我发展信心不足，存在等、靠、要的思想。
二、帮扶力量薄弱，思路不够宽，眼光不够远，方法不够多。下一步工作打算
根据存在的问题和摸底调查情况，我们在以后的工作中主要做好以下几方面工作：
一、加强宣传，提高群众对“双联”工作的知晓率。在今后的工
作中，我们将进一步加大宣传力度，创新宣传载体，丰富宣传形式，多措并举，大力宣传自强自立、勤劳致富的先进典型。充分利用黑板报、宣传栏等宣传阵地，用通俗易懂的语言把“双联”行动这一关注民生、惠及民生的重大举措向群众讲清楚，特别要向那些未列入干部帮联的群众说明白，提高“双联”行动的知晓率，纠正帮联干部和农民群众的认识偏差，消除不必要的误解。
二、技术帮扶。结合农时季节，深入田间地头，现场开展培训指导，或采取“请进来教”、“送出去学”等方式，加强种植、养殖及特色林果业等现代农业技术的培训；通过我校实施的阳光工程项目，加强对贫困户的劳动技能培训，帮助联系村培养种植、养殖大户和致富能手，不断提高科技增效意识。
三、就业帮扶。开展贫困村富余人员的就业技能培训。积极搭建桥梁，积极拓展就业渠道，千方百计联系就业岗位，输转劳务，增加贫困户收入。
四、结合村上发展实际，在深入调研基础上，帮助村组理清发展思路，依托现有产业基础和条件，发展特色产业。
安定区称钩驿学校
2013年11月28日
双联行动工作总结
安定区称钩驿学校
2013年11月28日
第13篇：联村联户工作总结
民勤县工商业联合会
“联村联户、为民富民”行动上半年工作总结
自“联村联户、为民富民”行动开展以来，县工商联高度重视，将此次行动作为全年及今后一段时期的重点工作来抓，精心组织，周密安排，确保了本单位“联村联户、为民富民”行动扎实、有序推进。通过前一阶段的努力，前期进村入户调查摸底、工作站建立、发展计划与推进计划的制定等工作已全面完成，达到了预期目标。现将具体工作开展情况总结如下：
一、工作开展情况和主要措施
（一）深刻领会精神，及时宣传动员
根据省市县开展“联村联户、为民富民”行动的决策部署，本单位在第一时间召开职工会议，传达学习了《中共甘肃省委关于在全省开展“联村联户、为民富民”行动的意见》和《王三运同志在全省开展“联村联户、为民富民”行动动员大会上的讲话》以及《民勤县关于开展“联村联户、为民富民”行动的实施意见》等相关的文件会议精神。将开展此次“联村联户、为民富民”行动提升到讲政治、讲大局的高度，把其作为当前以及今后一段时期一项重大政治任务，作为一次转变和改进干部工作作风、培养和提升干部综合素质、密切党和政府与群众血肉联系的有利契机，进一步统一思想认识，科学统筹、合理安排，积极引导干部职工切实把思想和行动统一到省、市、县的决策部署上来，全身心投入到“联村联户、为民富民”行动当中去。
（二）加强组织领导，制定实施方案
为了扎实推进“联村联户、为民富民”行动，确保各项措施真正落到实处、取得实效，工商联成立了由主席任组长、支部书记、副主席任副组长、其他干部职工为成员的“联村联户、为民富民”
行动领导小组，进一步明确了领导责任和职能分工，并扎实做好文件处理、资料整理、信息报送、联络协调等日常事务，形成领导负责、上下配合的工作格局。在准确领会《民勤县关于开展“联村联户、为民富民”行动的实施意见》精神及要求的前提下，结合工作实际，制定了《民勤县工商联开展“联村联户为民富民”行动实施方案》，从指导思想、目标任务、基本原则、时间步骤及工作要求等方面进一步明确了工作任务和努力方向，为双联行动顺利实施提供了有强力保证。
（三）扎实开展工作，注重帮扶实效
根据县委、县政府安排部署，县工商联按照单位进村、职工入户的原则，县工商联主席张齐国等一行四人于3月6日上午赴结对帮扶贫困村苏武乡上东村了深入了解情况。在通过认真走访，和村支书、困难群众促膝交谈，初步了解了上东村的村民生活、农业发展状况和制约上东村经济发展的因素，帮助村党支部、村委会提出了今年农业结构调整思路。随后，工商联帮扶干部分别来到八户困难户家中，与各自联系帮扶对象面对面，心贴心交谈，实地掌握村情民意、察民所需、问计于民，通过与帮扶贫困户同劳动、拉家常，当了解到上东村部分群众因春耕生产资料短缺犯愁这一情况时，望着群众渴求无助的眼神，无不牵动着在场每名干部的心。回到单位后，干部职工纷纷慷慨解囊，一次性捐款近3000元，购买化肥等农资用于群众春耕，以实际行动践行着省委省政府“联村联户为民富民”行动初衷。同时，干部职深入田间地头，广泛宣传党和政府惠民富民政策，讲解法律法规知识，打消帮扶对象思想顾虑，增强法制观念，拓宽致富视野，博受群众信任。通过调研摸底，初步掌握了上东村的村情民意。工商联根据每一名帮扶对象实际，分析研究了被帮扶贫困村户致贫的原因，并制定出具有针对性的帮扶计划。3月16日，县工商联全体干部利用休息日再次来到他们“联
村联户、为民富民”行动联系点——苏武乡上东村继续调查了解群众生产生活情况，与村民共商脱贫致富之策，以实际行动贯彻落实省、市、县委决策部署。对8名帮扶贫困户填写帮扶联系卡，认真记录“民情日记”，联村干部在村干部的协助下，为所联系8户困难家庭发放了价值近3千元的农业生产资料。
（三）建立驻村站点，完善服务载体
为认真贯彻落实《中共民勤县委“双联富民”行动协调推进领导小组办公室关于建立联村单位驻村工作站的通知》精神，深入推进 “联村联户、为民富民”行动，促进行动取得实效，工商联干部于5月10日带着床褥、制度牌、纪律牌、公示牌、生活用品等在苏武乡上东村建立了驻村工作站。驻村工作站主要承担帮扶工作的组织实施、村情民意了解反映、上下沟通联系等任务，工商联干部严格遵守县纪委“6个严禁、22个不准”的纪律要求，围绕服务群众这个核心，将驻村工作站当做有效载体，蹲点驻村开展工作，及时掌握实际情况，为联村联户工作扎实开展提供有效支持。
（四）制定帮扶计划，明确工作目标
工商联定期派干部驻村联系开展工作，结合“帮联”村实际情况，分析村上的产业发展现，掌握当前发展的短板、瓶颈，编制完成了切实可行的发展计划与推进计划，帮助联系户进一步明确发展思路，找出致贫原因，因户施策，既指出了问题，又提出了解决问题办法，即宣传了惠农政策，又帮找到了发展产业。6月4日，工商联又组织干部职工深入联系村，了解前期帮扶事项落实情况，并组织召开了一次帮扶群众座谈会，听取了部分群众对村级发展规划的意见和建议，为下一步更好地有序推进“双联”行动奠定了坚实的基础。
（五）严格工作纪律，树立良好形象。
在深入开展“联村联户为民富民”行动过程中，广大干部职工
严格执行“八个不准”。严格要求自己，注意个人言行举止，本着入乡随俗，实事求是、尊重当地群众发展意愿的原则，真心实意地为被帮扶对象解忧排难、答疑释惑，要求参加帮扶的干部职工在行动开展过程中要严格遵守工作纪律，不搞形式主义、面子工程，不影响村上的正常工作，不给帮扶对象添麻烦、增负担，自觉维护机关干部的良好形象，让领导放心、群众信任、基层满意。
二、工作中存在的困难和问题
通过前一段时间的工作，我们虽然做了大量努力，发挥了帮、教、带作用。但是工作中存在一些问题和实际困难，归纳起来主要有以下两点：一是由于联系村经济落后，群众文化水平不高，对法律法规及党的富民政策还不了解，观念陈旧，致富渠道狭窄单一，群众对“联村联户为民富民”行动认识有误区，存在等、靠、要等思想，工作配合不够积极。二是鉴于工商联属党群单位，无项目无资金，帮扶行动缺少资金支持，导致帮扶活动缺乏灵活性和多样性，远不能满足贫困群众的期望和要求，为“联村联户为民富民”行动顺利开展增加了难度。
三、今后工作的思路和打算
这次在全省开展的“联村联户、为民富民”行动是一项利民、惠民、富民的长期工作，任重而道远，在今后工作中，工商联将紧紧围绕省、市、县重大决策部署，有计划、有安排、创造性地开展工作，力争使“联村联户为民富民”行动取得更大成效，群众得到最大实惠。
一是进一步加大对贫困户政策宣传及法制教育的工作力度。由于联系村各种因素制约，绝大部分帮扶户“无劳力、无文化、无技能”，思想偏执，意识僵化，运用新知识、新技能更新和改造其思想观念显得尤其重要。
二是进一步开展调查研究，制定完善发展规划。按照“全员化、
动态化、差异化”的工作要求，协助乡村两级制定出村级长远发展规划和个人帮扶计划，勾勒上东村到2015年实现与全国同步进入小康社会的宏伟蓝图。
三是进一步加强联系乡镇及牵头单位的协调配合，借鉴和吸收其他单位在开展“联村联户为民富民”行动中的好经验、好做法，争取县委、县政府及相关部门的在人才、技术、资金、信息等方面的大力支持。
四是把发展特色禁果业作为带动上东村整村脱贫致富的支柱产业，全力配合村组干部和农户搞好林果业管理，力争在五年内基本实现丰产标准。
五是邀请有关专家和技术人员在该村举办农牧业技术培训班，并购买相关科技知识图书和资料发送给农户，着重从技术方面进行帮助，提供智力投资，提高群众的运用先进农牧业技术的能力。
六是帮助群众合理配置劳力资源，利用城郊优势发展劳务经济，想方设法增加群众收入。
七是利用农闲时节组织群众开展村容村貌大清洁活动，帮助村上制定《村民文明公约》，倡文明树新风，彻底改变联系村脏乱差的局面。
八是积极协助村委会搞好其他工作。
二○一二年六月二十八日
第14篇：联村联户工作总结
联村联社工作总结
临洮县龙门镇甜水沟小学赵淑萍
帮扶学困生：
我帮扶的学困生是甜水沟小学一年级的王乾同学，王乾同学智力低下，反映迟钝，自从上学以来，学习成绩一直不够理想，在班上排名总是在15名以后，因此闷闷不乐，独来独往不愿和同学打交道。从三月份开始，我每天晚上给他辅导语文、数学等功课，（因他经常住在学校里），经过一个月的帮助，他的学习明显地有了好转，小考时成绩比以前提高了，写字也规范多了，速度也快了，口算能力也强了，但愿王乾同学在我的帮助下能够更上一层楼。
甜水沟小学
2012年3月30日
联村联社工作总结
临洮县龙门镇甜水沟小学姚玉娟
帮扶学困生：
我帮扶的学困生是甜水沟小学二年级的张彦雄同学，张彦雄同学智力低下，反映迟钝，自从上学以来，学习成绩一直不够理想，在班上排名总是在15名以后，因此闷闷不乐，独来独往不愿和同学打交道。从三月份开始，我每天利用中午、课外活动或放学的时间给他辅导语文、数学等功课，（因他经常住在学校附近），经过一个月的帮助，他的学习明显地有了好转，小考时成绩比以前提高了，写字也规范多了，速度也快了，口算能力也强了，但愿张彦雄同学在我的帮助下能够更上一层楼。
甜水沟小学
2012年3月30日
联村联户工作总结
龙门镇甜水沟小学赵淑萍
帮扶贫困生：
我帮扶的贫困生是甜水沟小学四年级的刘玉娥同学，刘玉娥同学家住龙门镇韩家湾村金岳社，家中有四口人，有父母和弟弟，母亲是一个弱智人，生活不能自理，一家人全靠父亲一个人打理，生活非常困难，面对如此的情况，我伸出援助之手，每个月给刘玉娥同学买学习用品，找自己穿过的衣服帮助她。三月份给她买了价值10元的学习用品，资助现金15元，以后我决心以自己的微薄之力帮助刘玉娥同学。
甜水沟小学
2012年3月30 日
联村联户工作总结
临洮县龙门镇甜水沟小学姚玉娟
帮扶贫困生：
我帮扶的贫困生是甜水沟小学二年级的张婷慧同学，张婷慧同学家住连湾乡花麻湾村青土湾社，家中有六口人，有爷爷、奶奶、父母和哥哥，一家人全靠父母种地维持生活，生活困难，面对如此的情况，我伸出援助之手，每个月给张婷慧同学买学习用品，找自己穿过的衣服帮助她。三月份给她买了价值10元的学习用品，以后我决心以自己的微薄之力帮助张婷慧同学。
甜水沟小学2012年3月30 日
联村联社工作总结
临洮县龙门镇甜水沟小学姚玉娟
张彦雄同学是我帮扶的一名学困生，这个小男孩很腼腆又乖巧，平时学习成绩不理想。自从3月份接受我的帮助开始，学习态度改变了，作业认真了，语文课上能积极发言，书写也认真了许多，语言表达能力也提高了。他能按时背诵课文并书写所学生字，表现很棒。数学计算仍是一个重点问题，我会在下个月努力帮他突破。通过我的帮扶，张彦雄同学对学习充满了信心，经常在课余时间背古诗、做手工、画画、唱歌，他从一个不言不语、闷闷不乐的孩子变成了活泼可爱、聪明伶俐的小男孩。
现在我在尽自己最大的努力帮助他度过难关，把学习赶上去，让他自卑的心理得到安慰。以后的每一天我也会努力去做。
甜水沟小学
2012年4月30日
联村联户工作小结
临洮县龙门镇甜水沟小学姚玉娟
我帮扶的贫困生张婷慧同学，张婷慧同学家住连湾乡花麻湾村青土湾社，家中有六口人，有爷爷、奶奶、父母和哥哥， 家里也没有多少经济收入，全靠父母种地维持生活。自从三月份接受了联村联户的帮扶活动以来，张婷慧同学通过我的帮扶领略了党的惠民政策，对学习充满了信心，对同学充满了爱心，尊老爱幼，团结同学，积极劳动。整个人有了很大的转变，我相信她一定会不负众望，学业有成的。当然这一政策就像是一道曙光普照在张婷慧这样一批批活泼机灵、可爱调皮的孩子身上。
四月份我送给她价值10元的笔和本子，资助现金10元。虽然微不足道，但对她来说却有很大的帮助。今后，我会尽自己的努力帮扶她度过学生时代。
甜水沟小学2012年4月30日
第15篇：联村联户工作总结
2014年“联村联户、为民富民”行动上半年工作总结
自“联村联户、为民富民”行动开展以来，我校高度重视，将此次行动作为全年及今后一段时期的重点工作来抓，精心组织，周密安排，确保了本单位“联村联户、为民富民”行动扎实、有序推进。通过前一阶段的努力，前期进村入户调查摸底、工作站建立、发展计划与推进计划的制定等工作已全面完成，达到了预期目标。现将具体工作开展情况总结如下：
一、工作开展情况和主要措施
（一）深刻领会精神，及时宣传动员
根据省市县开展“联村联户、为民富民”行动的决策部署，将开展此次“联村联户、为民富民”行动提升到讲政治、讲大局的高度，把其作为当前以及今后一段时期一项重大政治任务，作为一次转变和改进干部工作作风、培养和提升干部综合素质、密切党和政府与群众血肉联系的有利契机，进一步统一思想认识，科学统筹、合理安排，积极引导干部职工切实把思想和行动统一到省、市、县的决策部署上来，全身心投入到“联村联户、为民富民”行动当中去。
（二）加强组织领导，制定实施方案
为了扎实推进“联村联户、为民富民”行动，确保各项措施真正落到实处、取得实效，学校成立了由校长任组长、教导主任和政教主任任副组长、其他教职工为成员的“联村联户、为民富民”行动领导小组，进一步明确了领导责任和职能分工，并扎实做好文件处理、资料整理、信息报送、联络协调等日常事务，形成领导负责、上下配合的工作格局。从指导思想、目标任务、基本原则、时间步骤及工作要求等方面进一步明确了工作任务和努力方向，为双联行动顺利实施提供了有强力保证。
（三）扎实开展工作，注重帮扶实效
根据县委、县政府安排部署，学校按照单位进村、职工入户的原则。在通过认真走访，和村支书、困难群众促膝交谈，初步了解了上东村的村民生活、农业发展状况和制约上东村经济发展的因素，帮助村党支部、村委会提出了今年农业结构调整思路。随后，工商联帮扶干部分别来到八户困难户家中，与各自联系帮扶对象面对面，心贴心交谈，实地掌握村情民意、察民所需、问计于民，通过与帮扶贫困户同劳动、拉家常，当了解到上东村部分群众因春耕生产资料短缺犯愁这一情况时，望着群众渴求无助的眼神，无不牵动着在场每名干部的心。干部职工深入田间地头，广泛宣传党和政府惠民富民政策，讲解法律法规知识，打消帮扶对象思想顾虑，增强法制观念，拓宽致富视野，博受群众信任。
（三）建立驻村站点，完善服务载体
为认真贯彻落实《中共民勤县委“双联富民”行动协调推进领导小组办公室关于建立联村单位驻村工作站的通知》精神，深入推进 “联村联户、为民富民”行动，促进行动取得实效，工商联干部于5月10日带着床褥、制度牌、纪律牌、公示牌、生活用品等在苏武乡上东村建立了驻村工作站。驻村工作站主要承担帮扶工作的组织实施、村情民意了解反映、上下沟通联系等任务，工商联干部严格遵守县纪委“6个严禁、22个不准”的纪律要求，围绕服务群众这个核心，将驻村工作站当做有效载体，蹲点驻村开展工作，及时掌握实际情况，为联村联户工作扎实开展提供有效支持。
（四）制定帮扶计划，明确工作目标
工商联定期派干部驻村联系开展工作，结合“帮联”村实际情况，分析村上的产业发展现，掌握当前发展的短板、瓶颈，编制完成了切实可行的发展计划与推进计划，帮助联系户进一步明确发展思路，找出致贫原因，因户施策，既指出了问题，又提出了解决问题办法，即宣传了惠农政策，又帮找到了发展产业。6月4日，工商联又组织干部职工深入联系村，了解前期帮扶事项落实情况，并组织召开了一次帮扶群众座谈会，听取了部分群众对村级发展规划的意见和建议，为下一步更好地有序推进“双联”行动奠定了坚实的基础。
（五）严格工作纪律，树立良好形象。
在深入开展“联村联户为民富民”行动过程中，广大干部职工严格执行“八个不准”。严格要求自己，注意个人言行举止，本着入乡随俗，实事求是、尊重当地群众发展意愿的原则，真心实意地为被帮扶对象解忧排难、答疑释惑，要求参加帮扶的干部职工在行动开展过程中要严格遵守工作纪律，不搞形式主义、面子工程，不影响村上的正常工作，不给帮扶对象添麻烦、增负担，自觉维护机关干部的良好形象，让领导放心、群众信任、基层满意。
二、工作中存在的困难和问题
通过前一段时间的工作，我们虽然做了大量努力，发挥了帮、教、带作用。但是工作中存在一些问题和实际困难，归纳起来主要有以下两点：一是由于联系村经济落后，群众文化水平不高，对法律法规及党的富民政策还不了解，观念陈旧，致富渠道狭窄单一，群众对“联村联户为民富民”行动认识有误区，存在等、靠、要等思想，工作配合不够积极。二是鉴于工商联属党群单位，无项目无资金，帮扶行动缺少资金支持，导致帮扶活动缺乏灵活性和多样性，远不能满足贫困群众的期望和要求，为“联村联户为民富民”行动顺利开展增加了难度。
三、今后工作的思路和打算
这次在全省开展的“联村联户、为民富民”行动是一项利民、惠民、富民的长期工作，任重而道远，在今后工作中，工商联将紧紧围绕省、市、县重大决策部署，有计划、有安排、创造性地开展工作，力争使“联村联户为民富民”行动取得更大成效，群众得到最大实惠。
一是进一步加大对贫困户政策宣传及法制教育的工作力度。由于联系村各种因素制约，绝大部分帮扶户“无劳力、无文化、无技能”，思想偏执，意识僵化，运用新知识、新技能更新和改造其思想观念显得尤其重要。
二是进一步开展调查研究，制定完善发展规划。按照“全员化、动态化、差异化”的工作要求，协助乡村两级制定出村级长远发展规划和个人帮扶计划，勾勒上东村到2015年实现与全国同步进入小康社会的宏伟蓝图。
三是进一步加强联系乡镇及牵头单位的协调配合，借鉴和吸收其他单位在开展“联村联户为民富民”行动中的好经验、好做法，争取县委、县政府及相关部门的在人才、技术、资金、信息等方面的大力支持。
四是把发展特色禁果业作为带动上东村整村脱贫致富的支柱产业，全力配合村组干部和农户搞好林果业管理，力争在五年内基本实现丰产标准。
五是邀请有关专家和技术人员在该村举办农牧业技术培训班，并购买相关科技知识图书和资料发送给农户，着重从技术方面进行帮助，提供智力投资，提高群众的运用先进农牧业技术的能力。
六是帮助群众合理配置劳力资源，利用城郊优势发展劳务经济，想方设法增加群众收入。
七是利用农闲时节组织群众开展村容村貌大清洁活动，帮助村上制定《村民文明公约》，倡文明树新风，彻底改变联系村脏乱差的局面。
八是积极协助村委会搞好其他工作。
二○一二年六月二十八日
第16篇：联村联户工作总结
“联村联户、为民富民”工作总结报告
——2012年度
高台县骆驼城水管所
各位领导、同志们：
全县“联村联户、为民富民”工作开展以来，我所把“双联”行动与水利中心工作、“创先争优解难题”、“1+1结对帮扶”等活动有机结合起来，以帮扶发展为重点，以为民富民为目的，加强组织领导、健全工作机构、精心安排部署、靠实工作责任，认真组织党员干部进村入户，深入调查研究、解决实际存在的困难和问题。突出重点，狠抓落实，确保了我所“双联”工作的顺利开展。现就2012年我所“双联”工作情况作如下总结汇报：
一、基本情况
团结村是1982年骆驼城建乡后，新建的村，农户大多为外地移民。共有2个村民合作社，115户，445人，劳力278人，2011年全村经济总收入509万元、人均纯收入5720元；全村有党员29名。耕地面积2800亩，人均6.3亩。村主导产业以玉米制种、高效日光温室和畜牧养殖业为龙头。 全村有机井14眼，属纯井灌溉的村，已实施建设低压管道32.5公里，基本实现了管灌全覆盖；有村社道路5.2公里，
- 12作实践全过程，明显改善联系村、联系户的面貌和经济现状， 为深入扎实推进创先争优和“联村联户、为民富民”行动，切实解决“联村联户、为民富民”行动中存在的突出问题，根据《高台县开展“机关干部下基层创先争优解难题”活动实施方案》和《关于在联村联户为民富民行动中进一步深化机关干部下基层创先争优解难题活动的通知》要求。通过深入联系帮扶村广泛开展调研， 从广大群众最盼、最需、最想的问题入手，采取召开会议、问卷调查、入户座谈讨论、征求意见和领导点、班子议、干部提、群众谏等多种形式，征求梳理了联系村、联系户急盼解决的一些实际困难和难题。我们重点从以下几个方面入手：
一是在宣传好党和政府的各项惠农政策方面破解难题。进村入户，做好政策法规宣传、信息服务。发挥党员干部的政策知识信息优势，为帮扶户宣传党的各项惠农政策、致富信息，用好用足用活“惠农”政策。让群众清楚知道省委的联村联户、为民富民政策，国家的各项法律法规，党对农村的各项惠农政策。解除部分群众文化程度低、信息接收闭塞，对有些政策道听途说的误解现象。4月初向帮扶农户提供种植、养殖、劳务等方面的信息18条，破解靠政策引领、能人带动、自食其力、增收致富，坚定富奔小康理想信念的难题。
二是在调整产业结构，推动春耕备耕工作方面破解难题。围绕做大做强支柱产业，调整种植结构，以制种玉米为龙头，抓好土地经营权的流转，推动特色产业集约化经营。今年种植制种玉米1800亩，商品玉米600亩、其他经济作物410亩。抓好“三农”综合示范区建设等方面，破解工作任务落实、项目实施过程中的难题。今年计划全村经济总收入达到768万元，人均纯收入达到6700元，人均增收1000元。4月初，为今年的“双联”工作开好局，党员职工自发出资给帮扶的18户农户送去春耕急需的化肥1.3吨，解决了群众的燃眉之急。
三是在推动科学发展方面破解难题。围绕帮助联系村新上“五小”项目，推进农田水利、“小康住宅”等重点设施建设，帮助规划高标准住宅小区1处，2012年计划开工建设16户，现已建成4栋8户，计划12月底全面竣工。在新建高标准住宅小区协调立项新打机井1眼，并帮助配套了潜水泵和提水设施1套；为解决住宅新区附属工程资金短缺的困难，无偿提供PVC管材184米、水泥2吨，解决了住宅小区的施工及生产生活、植被绿化用水、附属设施的完善配套问题。帮助联系村建设一批民生工程，在发展特色种养业、设施农业、节水农业和循环农业，推广先进实用科学技术等方面梳理帮扶措施42条，在发展和农产品卖难营销等方面破解难题。
四是在培育新型农民，增强致富能力方面破解难题。围绕开展农村劳动力技能培训，把联系户培育为有文化、懂技术、会经营的高素质新型农民。首先从思想进行帮扶，改变落后观念，坚持输血与造血相并重，扶贫与扶志结合，引导贫困户转变思想观念，破除陈规陋习，克服过去养成的“等、
- 56帮扶户的信心逐渐增强，驻村干部了解了致贫原因，因人而宜制定了42条帮扶措施，解决了部分困难和问题，使帮扶村发展的思路更加清晰，群众看到了脱贫致富的希望，增强了发家致富的信心。二是通过驻村干部结对帮扶法律宣讲和村社干部劝解引导调解，化解了新规划住宅小区拆迁的邻里纠纷和矛盾，促进了农村和谐稳定。并对新建住宅小区的工程质量进行不定期的检查指导，及时向村上汇报发现的质量和设计中存在问题，提出好的设计修改建议，增强了新居生活的适宜性，为新农村建设起好步。三是帮扶春耕生产和年度致富计划，合理调整种植结构、养殖结构，解决了帮扶户在生产生活中思路不清的压力，制定了适应帮扶户发家致富的措施和思路，现已全付诸现实。四是夯实了村级组织基础，进一步提高了农户对政府的信任，进一步融洽了干群关系，增强了建成小康社会的信心。五是通过“双联”工作的有效开展，提高了单位转作风、练干部、聚民心的能力。让党员干部走下去，与群众结对子，接地气，向群众学习，向实践学习。在下基层的过程中，结合各自的工作，找到了指导工作的“活材料”，推动工作的“金点子”。密切了党群干群关系，使广大党员干部受到了理论联系实际的再教育，真正成为干事创业务实高效的好干部。
四、存在的主要问题
今年我所的 “双联”工作虽然起步良好、进展顺利，取得了一定成效，但还存在一些急需解决的困难和问题，一是联系的部分群众思想守旧，发展思路单一，加上该村村级集体经济少、底子薄，对项目的需求多，资金缺口大。二是部分群众对“双联”行动认识片面，认为“双联”行动就是给钱、给项目、给物资，还存在等靠要思想，自己不主动作为。三是群众发展规模化养殖与种植存在资金周转困难的问题，只靠帮扶单位、帮扶干部让农户脱贫致富，难度较大。
五、下一步工作打算
针对今年工作及以上存在的问题，在今后的工作中，我们将坚持“上下联动、综合带动、抓点带面、务求实效、长期坚持”的原则，增强抓好“双联”行动的信心和决心，立足实际，继续深入组织干部职工开展“四个一”和“五帮扶”活动。及早充实完善2013年脱贫致富帮扶规划，坚持输血与造血并举，通过思想引导和联系帮扶，进一步激发和增强群众积极发展、主动发展的信心，帮助联系村、联系户自力更生、艰苦创业，进行发家致富、加快发展，力促“双联”行动整体推进，更有成效。以推进全县经济社会转型跨越发展，为建设幸福美好新高台而努力。
不妥之处，请批评指正。
二〇一二年十一月二十日
- 9 -
第17篇：教体局干部联村联户培训内容
教体局干部联村联户培训内容
一、走访前要准备的工作
1、了解走访对象
通过各种渠道，了解走访对象的基本情况，对了解到的情况进行汇总分析，确定相应的走访形式。对了解到的特殊群众，如三盲人员（文盲、法盲、土盲即土豹子：指有土气匪气），要多加考虑，规范细节，做好特殊情况的应急处理预案。
2、熟悉走访内容
认真熟悉《福山区干部联村联户宣讲手册》，基本掌握惠民政策的内容。学习《教体局干部走访九要九不准》《福山区教育系统走访工作二十个怎么办》，掌握工作原则和方法。
3、了解走访过程
进入农户先做自我介绍：“我们是区教体局来开展联村联户走访的干部，来向您介绍一下区委、区政府的政策，请问您有时间吗？”这样的问题开头。通过交谈了解走访对象的情况，做好认真记录。
二、走访任务
（一）硬性任务：
1、做好宣传工作，及时宣传上级党委、政府的重大决策和重要会议精神、惠民政策、取得的经济成果等，做好人民群众的宣传员。
2、做好村情民意收集工作，深入了解农民生产生活状况、反映的热点难点问题，将走访到的情况及时反馈，做好人民群众的传声员。
3、记好联村联户工作日记，发放联村联户联系卡（提前填好）和回里镇政府编印的联村联户活动明白纸。
4、适时帮助所联系的农户干力所能及的农活。
（二）软性任务
1、密切党和群众的血肉联系，增进干群感情。
2、树立新时期干部和教育工作者的良好形象。
三、宣传内容
福山区干部联村联户宣讲手册编印的惠民政策。
四、走访要求
1、在走访过程中要严格遵守《教体局干部走访九要九不准》规定，认真研读《福山区教育系统走访工作二十个怎么办》。注意维护和树立教育的良好形象，保证任务、保证安全、保证效果，走出稳定、走出和谐，走出形象。
2、机关干部要严格按照要求分组进行，有特殊情况不能按时间进行的要向分管领导和政工科请假，由政工科统一安排时间补访；各联村负责人要负责好本单位（组）走访工作，联络人要切实负起责任，负责协调好车辆、时间、就餐等事宜；每个学校要制定走访工作应急预案，落实责任，切实保障走访工作顺利进行。
3、第一次走访不要安排在农户家里就餐，要科学合理安排好时间，尽量完成总联系农户一半的走访任务。走访结束后，要以学校和科室为单位将走访工作情况和群众反映的问题和意见归纳整理成书面材料报政工科，由政工科统一整理汇总。
福山区教育系统走访工作二十个怎么办
1、与群众交谈时应该怎么办？
与群众交谈要用“家常话”，多用群众的语言，多用通俗朴实的语言；可以从唠家常开始，说明教师走访的来意，初次走访交谈时间不要太长。要区别交谈对象，做到“到什么山唱什么歌”；听到群众的批评建议不能厌烦，要语调平和，认真记录，不得乱发议论；要把群众提出的问题认真记好，临走时留下便民联系卡，以便日后联系。切忌居高临下教训群众，或者不负责任乱答复。
2、走访时有的居民不愿开门怎么办？
敲门时，有的居民故意装作家里无人不给开门，此时，就不要再敲门了，下一次再来时可以通过电话提前预约或与包村的同志一同去。有的群众警惕性非常高，在我们敲门时，会问许多问题，这时不能认为是居民难为，而要耐心回答；同时要注意自身形象，不要过于时尚讲究，讲话口气要谦和委婉。
3、第一次走访该怎样办？
对于第一次走访到的农户，要保持态度和蔼，主动递上便民联系卡，介绍自己的姓名、职责、说明来访目的，简单了解群众相关情况。在熟悉后，做好政策宣讲工作。要使被访群众感到交流是基于平等基础之上，树立教师亲和、文明的形象，拉近与群
众在心理上的距离。
4、如何运用“熟人聊天法”熟悉群众？
在走访一段时间后，依靠前期接触过的熟人，或自己的亲戚、朋友，通过聊天方式，以 “老朋友”结识新朋友，拓展熟悉面。这样可以尽快打开局面，有利于走访工作的顺利开展。
5、有的农户经常不在家怎么办？
首先要获得住户联系方式，通过电话与之取得联系并向他们说明情况，在方便的时间走访，相互间留下联络方式。
6、到三盲（文盲、法盲、土盲即土豹子：指有土气匪气）、精神病患者等特殊人员家走访怎么办？
应当首先了解该人员的相关情况，通过村民、自己的亲戚朋友，多方打听，详细了解，做到对这部分人员的基本情况、个人性格特点、禁忌等做到心中有数，再有针对性的展开走访。这类人员在走访时，女同志要与男同志做好结伴，走访时间不宜太长。
7、走访老弱病残弱势群体应该什么办？
要主动地与他们接触，语言、举止要十分尊重，不要流露出歧视嘲笑的神态，尽自己的能力在生活上给予照顾，以暖心的方式与他们交上朋友、结成对子。
8、走访中遇到居住条件较差，不太讲究的居民该怎么办？ 在走访群众时，经常会遇到一些居住条件、卫生条件都很差的住所，此时应做到坦然接受，不能有任何厌恶的表情和嫌弃的动作。只有从情感上尊重群众了，才会被群众接受，才会与你真
诚平等地交流。
9、对群众的业务咨询应当怎么办？
在走访时如果有的群众提出涉及各个部门的业务咨询，要向他们介绍清楚办理业务的相关单位及联系电话，切不可大包大揽，满口应承。如果遇到自己不清楚的问题，可做好记录，事后以学校和科室为单位将情况统一反馈到区教体局，由教体局统一汇总后反馈给镇党委和相关部门。
10、对群众要求办事怎么办？
对群众提出的为自己办事的请求，如请办入学、转学等事宜，要委婉耐心向群众解释相关政策及纪律要求，或将教体局相关科室电话转告群众，由群众自己联系办理。
11、走访时间与群众冲突怎么办？
为保证走访的时间和效果，有三个时间段是最佳时机。一是利用下班后的傍晚时段，挤时间进行走访。每天下午6时至8时，是农民在家时间相对集中，入户效果明显的黄金时段，尽量减少因时间、时机不恰当，从而影响入户效果的因素。二是利用双休日。双休日的上午10时至12时，下午5时至7时是最佳入户时间，在这期间登门，最容易得到群众的认可。三是利用节假日，挤时间入户。
12、运用“关爱弱势法”熟悉群众？
如果走访对象是孤寡老人、困难户以及其他弱势群体，要对弱势群体倾注真情实施关爱，表现出我们的社会责任心和同情
感，从而达到影响其他走访对象的目的。
13、如何学用运用多种形式走访？
走访工作的形式不拘一格。可因人因事因时而异，可结合日常工作走访，也可利用参加家访、串门等进行沟通了解；平时路上偶遇，只要工作需要，也可驻足交流。只要有机会，都可以用不同方式收集各类信息，了解群众状况，不要拘泥于固定的模式和程序。
14、在走访中及时发现纠纷苗头该怎么办？
有些矛盾纠纷苗头出现后，不要等矛盾激化、发生后果，要及时反馈，使相关部门提前介入，掌握情况，控制事态，使矛盾纠纷在萌芽状态就能被顺利化解。
15、在走访中准确掌握群众心理该怎么办？
教师走访涉及千家万户，要注意悉心研究群众的心理，这是入户走访必不可少的工作，不能粗枝大叶。农民群众因职业、经历、年龄、性格等不同，会有不同的心理状态。实践中，常见有三种：主动心理、被动心理、抵触心理。
（1）主动心理。表现为：愿意主动配合入户走访，平日就非常乐意接近教师，尊重教师；认为配合教师走访是应尽的义务；碰到上述情况，登门入户一般比较顺利，能很快得到农户的合作。
（2）被动心理。表现为不能积极配合走访工作。一是在认识上，不了解走访入户的目的、意图，缺乏主动合作的思想准备；二是在方法上，平时接触少，不清楚应该如何配合我们的走访；
三是在情绪上，由于对教师的片面认识，在与教师接触时不自觉产生抵触心理；四是在时机上，由于入户时间、方法影响了居民的正常生活，使群众不乐于配合。针对上述情况，我们要做好心理准备，把握好入户登门的时机和艺术，善于架起与群众沟通的桥梁，真正使走访工作成为吹进千家万户的和煦春风。
（3）抵触心理。表现为不愿意配合入户走访。这一类情况尽管属于极少数，但也颇为复杂多样。有些住户对教师、教育教学有成见，认为教师不好好教学，入户走访是搞形式；有些群众人在农忙或劳动一天很疲劳的时候，面对我们走访往往十分冷淡。对这类问题，我们一定要有足够的心理准备，足够的宽容心去理解他们。不要小题大做，怨声载道。
16、要掌握群众语言该怎么办？
言为心声，与群众讲话在懂群众心理的同时，须注重交流的技巧。入户走访的基本功，就是与居民交谈，从中搞好宣传、征求意见。若交流方式不得体，不巧妙，往往影响入户的效果。走访要注意以下几点：（1）要足够尊重，在语言上和蔼，文明，给群众留下良好的印象。（2）入户时需要寒暄几句，常用的礼貌用语要贴近农民，但不要寒暄过多。（3）在与群众交谈中，要多注意倾听，不要离题太远，也不要不顾居民的感受，夸夸其谈，随意对群众的观点擅加评论，引起误解。（4）要学会寻找共同的话题或群众感兴趣的话题，增强沟通的效果。（5）要特别重视听取不同的意见。在入户走访中，不管遇到什么样的意见、建议、批
评，都要虚怀若谷，认真倾听，真正把不同的意见当作一面镜子，去审视改进我们的工作，取信于民。
17、与走访群众交朋结友应该怎么办？
与走访群众交朋友，要站在群众当中向群众学习。要有“先当学生、后当先生”的态度，切忌自以为是。要与走访群众朋友保持经常联系，建立起感情，直至交成知心朋友。带着情感多交流；多付出，多给居民联系，多给予群众方便，真正做到真诚交友，真诚沟通。
18、对长期外出务工人员应该怎么办？
要充分利用外出务工人员在元旦、春节集中返乡回家这一契机，主动上门走访，了解情况，宣传政策。
19、走访“法轮功”人员应该怎么办？
要在掌握国家有关政策的基础上，首先了解该“法轮功”人员的近况，再对其宣传讲解公安机关对法轮功组织的主张。教育他们彻底脱离邪教组织，彻底转变思想，同时要注意了解掌握该人员的近期活动情况或转化情况，必要的可以将情况向相关部门反馈。
20、上访户执意要继续上访怎么办？
虽然对上访者也做了思想工作，但上访者执意还要上访时，应当在走访结束后返回单位向单位领导汇报情况，将情况及时反馈到镇党委，由镇党委负责做好化解疏导工作，尽可能地疏导他们的思想情绪。
第18篇：干部联村(单位)住农户制度
干部联村（单位）住农户制度
为了实践“三个代表”重要思想，把察民情、遂民愿、解民忧的活动长期开展下去，经党委政府研究，特制定干部联村（单位）办示范户、扶贫困户，住农户的制度：
一、全面实行干部联系村、（居委会）单位的制度，部门包村（居委会）制度，干部下村（单位）入户的时间，镇领导班子成员每月不少于10天，其他干部每月应有15天以上，管区干部每月应有20天以上到村、组、农户调查研究，解决问题。工作量大的时段下村时间要相应增多。其中在村民家住宿每月不少于4晚，并将下村入户和住宿情况详细写录在《民情记录》本上。
二、开展民情调查，对所联村要走访80%以上的农户，搞好《民情记录》并附有初步处理意见和建议。每个干部全年写两篇以上民情调查报告，交党政办公室或有关部门。
三、每个联村办点干部，要把调整农村产业结构作为一件具体工作来做，每人办好一户以1上的调整农业产业结构的示范户，并在技术、信息、资金、销售上给予帮助、指导和支持。使之在当地有一定的典型引路，示范作用。年初由办点干部选定，并建立卡片，年终予以核实、验收。
四、建立干部联系、扶持贫困户制度，每个干部要选择1户以上贫困户作为扶持对象，帮助他们制定脱贫计划，在各方面尽量给予扶持、帮助，尽快脱贫致富。
五、对于联村干部多次协调难于解决，群众反映强烈的各类遗留、老大难问题，不能拖、等，要发挥镇党委、政府集体力量，制定切实可行的预期解决方案，明确专人负责，争取尽早解决。
附干部联村表
第19篇：联村联户为民富民 干部下基层 简报
XX乡干部下基层“联村联户 为民富民”活动
简 报
（第二期）
XX乡干部下基层“联村联户 为民富民”活动领导小组办公室
2012年2月26日
深入调研 了解民情 认真分析 统筹规划
-------XX乡开展干部下基层“联村联户 为民富民”活动纪实
初春时节，乍暖还寒。2012年2月X日早上X分，按照县委和XX乡干部下基层“联村联户、为民富民”领导小组的安排部署，XX局、XX局、XX局的60余干部职工在其负责人带领下与我乡干部70余人一起赶赴联系点深入开展“联村联户 为民富民”调研摸底工作。
按照XX乡干部下基层“联村联户、为民富民”活动实施方案的要求，各联系单位负责人和联系干部到达联系点后，积极采取上门入户、田间地头实地查看、召开民情座谈会等形式了解村情民情。通过入户填写《XX乡开展干部下基层“联村联户、为民富民”农村居民基本情况摸底调查表》进一步掌握农村基层班子建设、基础设施建设、主要经济来源、产业发展、生产生活、矛盾纠纷等重点情况。同时，联系干部紧紧围绕“听民声、解民忧、
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第20篇：“联村联户、为民富民”干部帮扶计划
\"联村联户、为民富民\"干部帮扶计划
按照县\"双联\"办关于深入推进\"联村联户、为民富民\"活动的要求，我对土桥乡王塬村2户帮扶对象的家庭现状、住房面积、生产生活条件及意愿需求情况进行全面深入调查及了解，现结合帮扶对象的实际，制定2012年帮扶工作计划。
帮扶对象：xx县xx村xx组
一、家庭基本情况
xxx，现年43岁，全家5口人，现有耕地35亩，牧草地17亩，喂养小尾寒羊3只。儿子在上高中，女儿在上初中，本人常年在外打工，妻子在家务农。父亲常年有病，2011年该户人均收入900元，一家人生产、生活有极大的困难。
主要贫困原因：
（1）家庭成员整体文化素质偏低，接受农业科技和新生事物能力较弱。
（2）家庭人口基数大，劳动力少，主要靠出卖劳动力，务工收入低。
（3）杨林海的妻子和父亲弱多病，经常需要治疗，儿子女儿上学费用巨大，给家庭带来沉重的家庭负担。
二、2012年帮扶计划
（1）宣传政策：赠送有关《全膜覆土空播技术使用手册》、《测土配方施肥指导手册》等科技致富方面的图书资料，宣传粮食直补，农资综合补贴，农作物良种补贴的申请程序，补贴物种、标准等政策。由于该户家庭成员多人体弱多病，积极与土桥乡卫生院联系，根据农村合作医疗对农民在乡镇卫生院就医报销比例高的有利条件为其家人治病。
（2）粮食生产：计划种植地膜玉米5亩；洋芋3亩，年产玉米4000斤，洋芋3000斤，种植苜蓿13亩，稳定解决人的吃饭问题和生畜的饲料问题。
（3）经济作物：引导种植业结构调整，将原来单一的粮食生产转变为粮食、经济作物等协调发展的模式上来，栽植核桃树4亩，160株；解决长远收益问题；三年后即有收益；五年达到盛果期，年收入可达6000元；利用房前屋后的空地栽植黄花菜，每年可收入2000元。
（3）养殖业：发展小规模养殖业，养牛1只，可增加收入4000元。养殖小尾寒羊22只，年末发展到40只，增加收入26000元
（4）跟踪落实低保政策。该户属低保户，本人将积极关注，跟踪落实低保政策，确保其享受相关优惠政策，及时帮助解决其生活困难问题。
（5）帮助开展技能培训。积极组织参加农民种植、养殖技能培训，具备条件时，鼓励其参加就业培训，掌握一门技术，农闲时外出务工，每年可增加收入3000元
以上五项，全家总收入33000元，除去生活生产成本8000元、治病8000元外，两个孩子上学费用10000元，结余700元，人均1400元，比2011年人均纯收入900元增长元500，增长率为55%。
帮扶人：xxx
2012年3月20日
