农村干部年终总结会议上讲话（精选多篇）

推荐第1篇：在全街道农村干部会议上的讲话

在全街道农村干部会议上的讲话

同志们：

今天全街道农村干部会议的任务是：深入贯彻开发区党工委、管委会经济工作会议和经济工作调度会议精神，回顾总结前期工作，研究分析当前形势，安排落实下步工作任务和措施，进一步统一广大农村干部思想，动员街道上下，凝神聚力，抢抓机遇，乘势而上，赶超跨越，奋力开创全街道稳定发展的新局面。

8月中旬，街道党委办事处领导班子做了调整，冯启波书记提拔为经济开发区党工委委员、管委会副主任，负责鄄城潍坊工业园工作；我接任街道党委书记工作；崔玉山同志任开发区行政审批中心主任，正科级实职；王丽君同志任街道党委副书记、办事处主任，范敏同志任党委副书记、纪委书记；王刚同志任党委委员，办事处副主任；董德俊同志任党委委员，武装部长。今天的会议也是街道新领导班子和全体农村干部见面会，这次街道班子调整，所有领导班子成员都得到了提拔或重用，这充分体现了党工委、管委会对街道工作的支持和肯定，对农村工作的支持和肯定。这次班子调整，也是对街办整个机关团队以及广大农村干部班子团结干事的肯定和表彰，这个肯定和表彰的获得来源于在座的各位

1 机关干部、各位村支部书记、村主任和村两委成员的共同努力，在此，我代表老班子冯启波书记和崔玉山书记以及新班子五位成员向大家多年的关心支持表示衷心的感谢！冯启波书记8月13日就到鄄城赴任了，因为走的急没能安排和大家见面，我同时转达冯书记的邀请，他欢迎所有在座的村两委干部方便时到菏泽鄄城潍坊工业园参观做客。下面根据街道党委办事处研究的意见，我讲三个方面的问题。

一、进一步解放思想，抓机遇，高定位，切实增强跨越发展的紧迫感和责任感

经济区的使命就是发展经济，年初，党工委、管委会提出了“一四四六”的工作思路，提出了三个新定位，受到了市委市政府的充分肯定，其中三个新定位就是经济区要成为中心城区的休闲娱乐区、高新技术产业延伸区、滨海新城的居住区。今年以来，在这一思路的指导下，我们对照街办工作分工，比较圆满地完成了各项任务。

一是基层组织建设明显增强。农村班子建设是全区稳定和发展的基础，街道抓住第九届村委会换届这一契机，严格程序、做好保障，确保了大批想为群众办实事、谋发展的好人能人选入村两委班子。换届前，十多个村原先都存在班子问题、稳定问题，通过换届选举使这些问题得以大力改善。今年我们还加强了干部培训工作，街办组织全区农村支部书记、村主任分别到外地的江苏、临沂等地以及潍坊本地的高

2 新、奎文、寒亭、潍城等地参观学习，使大家开阔了眼界、解放了思想、学习了经验、坚定了信心。结合参观考察，在6月份举办了村两委换届后的首次入党积极分子集中培训，听取了党校教授讲解以及先进支部书记经验介绍，对大家起到了很好的启发和提高作用。我们加强了干部考核。干部考核是提高干部工作效率、调动干部积极性的有效措施，对07年制定的《农村工作评价考核奖励办法》进行了修改，在年终固定考核的基础上，加入临时性考核，确保对干部的考核真正起作用、出效果。现在，农村领导班子从年龄、班子团结、工作能力、工作积极性等方面有了较大的提高。今年上半年，街办先后对47个村的村居春季绿化、环境卫生、乱搭乱建整治、严禁公路打场晒粮、夏季防汛等工作进行考核，基层班子战斗力明显增强，展现了浓厚的干事创业氛围和良好的精神风貌。

二是社会稳定保持良好状态。从8月上旬开始，为更好地保障奥运会在我国顺利召开，我区也根据要求开展了领导干部大接访活动，活动前我们广泛做了宣传，为倾听群众呼声做了积极的准备工作，一个多月时间 ？，我区不存在面上的社会矛盾，社会稳定保持良好状态，主要是我们全力做好了三方面的工作：

1、全力解决群众关注的焦点问题。征地拆迁产生的问题是近年来影响稳定的主要因素，根据党工委、管委会意见，街办从维护人民的根本利益出发，全力

3 解决遗留问题，将全部征地补偿款给付到位，不欠老百姓一分钱。

2、针对村民待遇、户口、宅基地等热点难点问题，街办坚持一村一策，通过村民会议公决形式，写入村规民约，依靠村民自治，公开公正处理村务。在解决问题的同时，倡树正气，严厉打击歪风邪气，对违法犯罪一概不予姑息，形成了上下一心、干事创业的良好氛围。

3、着力化解社会矛盾，改善民生。今年通过就业招聘洽谈会，已为企业招聘各类人才200余人。与此同时，加强对农民工的技能培训，先后开办了数控机床、服装裁剪、电气焊维修、微机操作、美容美发等15个实用技术培训班，今年已转移农村劳动力500余人，就业安置率达到90%以上。健全村民的生活保障，积极推动社会低保的提标、扩面，城市低保标准由原来的190元/月提高到现在的260元/月，农村低保实际补助由11元/月提高到55.6元/月。积极推广农村合作医疗制度，全区农村居民的参合率达到100%，已累计为就医群众报销医疗费170多万元。进一步加强村务管理，实行村务公开、双代管、招标公示等方式，让老百姓的钱花的透明、花的安全，让群众能够真正放心。

三是计生工作常抓不懈，稳步推进。计划生育是基本国策，计生法规是高压线：对分管的干部来讲是高压线，工作出问题必定被追究；对违法生育户来讲是高压线，违法生育制裁没有空子可钻，是党员的开除党籍，是公职人员的辞退，

4 是群众的要征收高额社会抚养费。近几年来，我区计生工作在大家的共同努力下，打下了很好的基础，违法生育及时跟上查处，计外生育苗头及时进行了制止，上半年抽调人员对友谊社区进行了一次拉网式检查，验证了我区计生工作是扎实的，截止到8月30日，全区出生287人，合法生育率100%，各项指标均在控制范围内。

四是重点工作完成较好。项目进地工作进展顺利，今年以来，我们已经完成了北外环拓宽、白浪河改造、高新园建设、鸢飞路开通等工程的拆迁工作，这些项目的沿线各村做了大量工作，目前为止已完成所有拆迁工作；旧村改造工作受大气候影响进展相对迟缓，但也稳步推进，大家关心的李家庄子旧村改造工程，现已与工商银行和新的开发商进行了深入洽谈，项目将很快复工。东南片区的三娘庙、邢石、双庙、店子等村进展迅速，其中三娘庙村已顺利完成了第一期拆迁，下一步，重点是进行招商工作；基础设施建设完成较好，目前为止，全区已有 个村完成了自来水户户通工程， 个村的道路得以硬化， 村修建了文化大院。

总的来讲，前期工作社会稳定，任务完成得很好，但也存在一些问题，比如重点工作推进力度不够，比如个别村的班子战斗力不强等，这些问题归根结底是思想问题：思想不解放，就没有高的工作目标，就不会有创新思路；思想不解放，就没有创业的动力和压力；思想不解放，就没有高的眼

5 界、宽的胸怀，就不能有高层次的团结；思想不解放，就会在发展大潮下裹足不前，不能依靠发展解决矛盾，以至于遗留问题得不到解决，新的问题不断出现，班子缺乏战斗力，群众不拥护。所以说问题的根源在思想，只有从上到下各级干部都解放了思想，管委会的发展思路才能得以贯彻，才能抓住机遇，取得快速发展。

目前我们农村工作面临发展的大好形势，从市、区规划讲，北环路以南均被列为潍坊市市区，明年五一北环路通车，玄武街改建为城市道路。目前我们正在通鸢飞路、修虞河路、泰祥街，消除高速路阻隔，加强与市区沟通，提高了地力。从资源优势来讲，一是地理位置优越，环境优美；二是土地资源丰实，老村庄建设用地即有存量9000余亩。

二、抓好三项核心工作，推进农村工作全面快速发展 旧村改造、项目进地、招商引资是我们下步的核心工作，务必抓紧抓实，抓出成绩。

一是抓好旧村改造工作。

1、继续加大宣传力度，营造良好氛围。利用召开会议、外出参观学习等各种方式强化宣传力度，为旧村改造工作营造良好的氛围。

2、强化工作领导，加强对现有项目督促力度。变街办指导为街办主导。街道办事处设立旧村改造指挥部，专人负责，一包到底，督促开发商加大投入，提高进度，督促各村尽快拆迁。

3、探索制定激励机制，调动干部群众的积极性。制定群众拆迁激励政策，设置激励资金用于奖励拆迁户，切实调动农村干部群众拆迁的积极性。对开发商要尽全力搞好服务，落实优惠政策，同时又要制定对开发商的约束措施，防止开发商侵占村民的合法权益。

4、全面发动、重点推进。根据各村的地理位置，调整推进策略，在大力推进各村旧村改造的同时，力争东王、西贾、小贾、东小营、辛正、三娘庙等六个村尽快开工建设。

5、开发方式多样化。除了原有的合作开发方式外，还可考虑由村庄自己开发、街办有关部门以合理方式进行融资开发等方式进行，实现开发方式的多样化。

二是抓好项目进地工作。

1、强化组织领导。包靠项目的干部要各负其责，在工作上与项目发生冲突，一切要为项目让路，一切要以项目为中心。各包靠干部要对项目真正盯

7 上靠上，解决实际问题，保证项目进地工作高标准、快进度地推进。

2、加强调度和监督。根据项目的实际情况，随时进行工作调度，研究问题，出谋划策。同时强化监督责任，定期和不定期对项目进行督促检查，严格按照党工委管委会的规定期限兑现政策。

3、认真做好群众工作。要深入到每一户摸底排查，务必把工作做实做细，维护群众利益，搞好群众保障。要坚持依法进地、和谐进地，及时解决征地农民的实际困难，解决各种矛盾纠纷，防止发生不稳定因素。

三是抓好招商引资工作。

1、充分立足街办工作特点，吸引资质良好、实力雄厚的开发商。街办设专人进行招商引资，全面负责招商引资工作的推进。发动全员招商，调动全体工作人员的积极性，争取能够实现多点突破。同时积极筹划方案，争取工作人员能够带着项目招商，以增加对开发商的吸引力。

2、积极发展村级经济。将村里的闲置地用于开发村级工业园，筹建标准厂房。制定激励政策，鼓励村民积极发展村级经济，实现农村经济新的增长点。

3、立足于全区现代服务业和高新技术产业，有重点的进行招商引资。围绕现代服务业重点引进一些中介、评估、金融、证券、保险、酒店等项目。围绕高新技术产业，重点引进新材料、新能源、电子信息、配套加工、机械加工等项目。

三、切实做到执政为民，抓队伍、树形象，为经济社会发展提供有力保障。

（一）抓好机关运行体制改革，激发全员活力

1、领导干部合理分工。整合街办领导资源，突出把街道的重点工作抓好，加强班子团结，统筹街道的工作部署，使整个街道形成团结、高效、拼搏、务实的工作氛围。

2、加强农村基层工作。在政策上、资金上向农村工作、社区工作倾斜。根据农村工作人员的现状，将现有的6个工作片合并为3个农村社区，即虞河、泰祥和清源社区，尽量整合资源要素，强化人员配置。挑选农村工作经验丰富、执行力强、素质全面的干部，结合农村社区建设，担任社区党总支书记，实行完全放权、完全负责。

3、完善管理机制。对所有干部，要定岗定责，加强考核，针对每个人的特点，最大限度发挥其长处。制定完善干部考核评价制度，做到人人身上有压力，肩上有任务，提升干部队伍整体素质。要着力健全三个体系，即目标、责任和考核体系，实现三者的有机统一。

（二）抓好农村班子建设

（三）抓好廉政建设

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（四）搞好群众生活保障

推荐第2篇：在海北镇农村干部述职会议上的讲话

团结务实 奋发有为 推动海北经济社会又好又快发展

——在海北镇2010年度工作总结大会上的讲话

宋连云 2011年1月1日

同志们：

今天是2011年新年第一天。我们欢聚一堂，共度佳节，沟通交流，共谋发展，感到格外高兴。我代表镇党委、政府，向你们并通过你们向全镇人民致以节日的问候和良好的祝愿！大家新年好！

今天这次会议是经镇党委、政府研究决定召开的，中心议题是回顾总结2010年的工作、查找存在的问题和不足，谋划好2011年的重点工作任务。

召开这种形式和规模的工作总结大会，在我镇历史上尚属首次。这是一次对镇、村全年工作的一次检阅和比较，是新一届党委政府建立健全农村干部绩效考核体系的一项重要内容；是加强村级组织建设、推进村级干部管理的重要手段；是检验农村干部能否贯彻科学发展观，落实区党工委、管委会和镇党委、政府一系列决策部署的重要环节；是检验农村干部工作能力和成效的重要手段；是强化和规范农村干部行为、加强农村干部监督的必然要求；是推动农村重点工作、关注改善民生、建设新农村、构建和谐社会的重要保障，对于调动广大镇、村干部工作积极性、主动性和创造性具有十分重要的意义。这样的会议，今后每年都要搞，要形成制度，坚持下去。

刚才，20个村的村干部就2010年的工作做了简要总结，就2011年工作提出了具体工作目标。总体讲：干的多，汇报的少，问题有，自我批评、自我检讨的少，在汇报总结这方面，过去要求的少，以后要修正、改进和加强。在过去的一年里，全镇上下围绕经济社会

发展，新农村建设、党的建设、社会稳定、计划生育等方面都做了大量卓有成效的工作，取得了较好的工作成绩，得到了区党工委、管委会领导的肯定和有关部门的好评。可以说，2010年是海北镇和谐稳定的一年，是风调雨顺的一年，是持续健康发展的一年，成绩的取得，归功于区党工委、管委会的正确领导，归功于区有关部门的支持帮助，归功于全镇干部群众的协调一致和共同努力。在这里，我代表镇党委、镇政府对大家过来一年的辛勤劳作表示衷心的感谢！

下面，我就2010年工作完成情况和2011年工作任务讲三方面意见。

一、2010年全镇经济和社会实现平稳较快发展

过去的一年，在开发区党工委、管委会的正确领导下，全镇上下认真学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，按照“坚持一个统揽，强化两项服务，开展三项攻坚，深入四个推进，实现五大目标”的总体工作思路，推进各项工作，形成了团结协作、务实高效、奋力拼搏、创先争优的良好局面，实现了全镇经济社会又好又快健康发展。

综合实力稳步提升。全镇国内生产总值完成12.18亿元，同比增长19%；全社会总产值完成28.16亿元，同比增长20%。农民人均纯收入达到8352元，同比增长17.3%；完成固定资产投资1.5亿元。

农业经济稳步发展。坚持以惠农富民求发展为目标，不断深化农业结构调整，强化生产基地建设，增加农业科技含量，在稳定总产、提高单产的前提下，调整粮食作物播种面积，扩大经济作物种植面积，重点发展棉花、畜牧两大产业，实现了农业增效、农民增收。2010年实现农业总产值2.25亿元，同比增长15%。落实粮食、综合直补资金429.39万元，家电、汽车下乡补贴53.25万元；开展绿化持续攻坚，完成乡村道路、农田林网和村庄的绿化，

植树2.5万株。大力发展农业产业化经营，依托腾龙公司和永兴种植合作社，带动肉鸡养殖900万只，优质水稻种植1万亩，获得两个农产品注册商标。

民营工业快速发展。以项目建设为切入点，大力发展民营企业。在建成河北省自行车工业园区的基础上，成功研发镁合金产品；以大通公司为龙头，促进新型散热器集群化、规范化生产。现已具备12大类，860余个品种的生产规模，年产能突破500万组。在产品研发、科学管理、自主创新、品牌培育、国内外市场开拓等方面，成为全国采暖散热器行业发展的有力支撑。2010年全镇工业企业达到212家，实现总产值20.65亿元，年均增幅10.8%；创利税8.24亿元，年均增长18.6%，支付劳动者报酬1.5亿元，从业人员7465人。其中规模以上工业18家，实现总产值13.8亿元，销售收入12.32亿元，创利税1.8亿元，出口创汇4195万美元。

第三产业健康发展。精心打造“一心一轴”发展格局，以205国道为轴，海北镇直为中心，加快商贸、餐饮、运输、服务业等第三产业发展，提高了居民的消费水平。到2010年底我镇共有个体工商户715户，从业人员3600人，实现经济总收入3.08亿元，年均增幅20.7%。

科学发展水平显著提升。腾龙公司示范的“4+2”农业产业化模式得到国家、省、市有关领导的肯定；亨利公司示范的官产学研金介协作发展模式得到迅速推广，该公司发展成为河北省科技创新型企业，“自行车镁合金技术开发与推广”项目列入河北省科技支撑计划。

镇村建设成效显著。编制完成了《唐山市芦台经济开发区海北镇总体规划》。基本完成慧海佳苑商住楼工程，建筑面积1.5万平方米。

全镇文明生态村创建和新民居建设投资完成投资2100万元，

大力进行乡村基础设施建设。实施“村村通”、”户户通”工程，硬化乡村公路和村内街道8.1公里，安装路灯1476盏；完成“五改一建”2043户，新建养殖小区3个。花牛和小韩村分别完成省级新民居建设示范村和市级科学发展示范村建设任务。

完成了马聪村与农业公司100亩土地臵换的丈量和堪界工作。 镇村环境得到有效治理。清运垃圾13142方，建公厕和垃圾池122处；修建排污渠道4516米。健全和完善了长效管理制度。18个村设立了保洁员，配备了运输和保洁工具。

社会事业和谐推进。持续开展计划生育专项治理行动，取得明显成效，顺利通过唐山市半年、全年的考核评估。聘请资深医师，配齐了专业设备，计划生育服务站正式启动，实施四项手术385例，提高了工作效率，节约了四术经费。人口出生率8.72‰，比区下达的指标降低2.28个千分点；发放独生子女奖金27.84万元，独生子女父母退休时一次性奖金1.2万元，独生子女及双女户奖扶资金3.384万元，救助计生特困户24户，发放救助金1.7万元，独生子女中高考43人获得加10分待遇。加大力度征收社会抚养费80余万元。农村合作医疗参合率达到96%。城镇非从业居民开始享受医保和老保待遇。“健康芦台、幸福人民”行动深入人心。民政救济受益范围不断扩大，发放春荒救灾粮6.15万斤、冬令救灾粮3万斤、救灾款4万元。为农村低保户301户、649人发放低保金32.3万元，为城镇低保户60户、111人发放各类抚恤补助17.9万元，发放优待金19万元，大病救助29户，发放救助金7.7万元，为困难户214户、477人发放春节解困金6.4万元。

农村稳定局面进一步巩固。及时查处了岭头等村9宗违法占地案件，有效遏制了违法占地和取土卖土的不良势头；妥善解决了积累一年半之久的马聪超高建房问题。解决了于辛村内多年排水不畅、交通不便问题。处理其它信访案件8件，调处各类纠纷10起。加强校园安保工作，组织落实到位，未出现校园安全问题。全面完

成了高速公路占地和线外补偿问题，有效预防和控制了不稳定事件的发生，积极为村集体和农民群众争得了最大利益。

制度建设逐步完善。先后就重大事项报告制度、土地管理、村规民约、卫生管理等事项制定并出台了《关于实行村级重大事项报告制度的有关规定》、《海北镇关于镇村干部党员违反计划生育政策的处理意见》、《关于规范农村村民建房的管理办法》、《海北镇村规民约》、《关于加强违法占地监管的通知》、《关于进一步规范取土卖土行为的通知》、《海北镇农村（社区）环境卫生管理暂行办法》、《海北镇农村公共卫生工作目标管理考核办法》、《海北镇农村公共卫生工作目标管理考核细则》、《海北镇农村保洁员百分制考核办法及标准》、《海北镇农村保洁员管理办法》、《海北镇农村（社区）环卫公共设施管理办法》、《农村环境卫生月考核细则》、《海北镇环境卫生监督考核小组管理办法》等一系列管理制度。各项制度的实行，使农村干部有法可依，提高了政策水平和执政能力。

创先争优成效初显。紧紧围绕全镇工作大局，全面开展“创先争优”活动。涌现了一批谋发展、促和谐、强服务、讲奉献、保稳定的先进典型。海北镇被评为河北省自行车名镇；打造成为“中国散热器科技产业化基地”；“大通”散热器成为国家驰名商标。小海北和大海北村整体工作上水平，被评为市级文明村。西董等6个支部被区党工委授予先进基层党组织，于锡军等8名同志被区党工委授予优秀共产党员。桐城计生工作力度大，成效明显，真正认领到位，形成了从治理早婚早育到社会抚养费有效征收的一系列管理制度。其措施最硬，治理力度最大，堪为全镇计生治理工作的排头兵。岭头、花牛做为大村，稳定工作做的好。镇机关工作人员实行轮岗交流，人力资源得到优化重组，团队战斗力增强，机关工作纪律、工作作风明显改变，工作效率有效提升，实现了“快节奏办事、高质量服务”，受到群众称赞。在为灾区交纳特殊党费的活动中，仅两天时间，就收到捐款37000多元，花牛党支部刘长永、兴

业公司吕滿良每人交纳1000元。与此同时，规模经营的致富能手、爱岗敬业的先进典型、尊老爱幼的道德标兵不断涌现。腾龙公司万头猪场被列为国家活猪储备基地。腾龙公司和旺地种业被认定为省级和市级农业产业化龙头企业，永兴种植合作社的“古海贡”精制米获得“2010年度中国特色农产品博览会金奖”。

党风廉政建设不断加强。为增强廉洁自律意识，树立廉政思想，制定了每周五学习制度，除了按规定要求学习《廉政准则》之外，还组织收看了廉政警示教育片，特别是注重传统文化的学习，先后集中学习了六篇古文，以古圣先贤为镜，正思想、净心灵，真正从源头预防腐败。为规范廉政行为，建立公开诺廉制度，镇村两级领导干部书写廉政承诺书，设立专栏进行公开，接受群众监督；建立了村民监督委员会，强化“三资”运行和重大事项的监督；镇直环卫队管理权承包和农村土地发包、道路硬化过程中，实行公开招投标制度；开展半年一次的民主议政日活动，勤廉双述，倾听群众意见和建议；坚持政务、村务公开制度，做到一般事项按季度公开，财务按月公开，重大项目收支和群众关心关注的重点、热点问题随时公开。

在肯定已有成绩的同时，我们也要清醒地看到外部的严峻形势和自身存在的一些问题。

一是来自国际国内各种要素市场的挑战更加突显。

包括金融市场、资本市场、大宗商品市场等都将面临国际金融体系大变局、市场结构大改造的多种挑战。其中，由美元动荡引起的价格体系紊乱，将是今后一个时期不可回避的问题。因此，市场能否找到平稳运行的新模式，对本镇民营企业不造成巨大冲击，将是严峻考验。

二是农业发展方式依然粗放，发展现代农业的压力增大。本镇青壮年农业劳动力向二三产业转移较多，既从工，又不离农，属于典型的兼业农民，而且严重存在重工轻农的倾向，导致粗

放经营，专门从事农业的三八六○劳动力整体素质较差，难以从事投资较大、科技素质要求较高、管理细密的设施农业、高效农业。农业技术人才严重缺乏，农业科技自主创新能力极弱。从很大程度上说，农业的发展不是引领农民干，而是跟着农民走。

三是农村经济社会发展滞后，新农村建设的任务十分艰巨。农村集体经济薄弱，建设新农村心有余力不足。目前，建设新农村的村集体资金来源主要是统一流转土地的承包费。而这部分收入随着农民种地积极性的提高，逐年缩水。导致农村基础设施特别是排污渠道等环境卫生设施建设跟不上，垃圾沟、垃圾坑随处可见，严重影响环境，治理难度极大。户户通和村庄绿化任务也很艰巨；依靠农业发展促进家庭经营性收入增长的空间不大。经营农业的收入仅占家庭总收入的30%左右。受国内农产品供求状况和国际农产品贸易形势变化的影响，今后一个时期，通过增加产量和提高价格实现农民收入较快增长的难度较大；农村合作医疗保障水平低，大病致贫问题还比较突出；农村养老保险还没有起步，与周边乡镇反差很大。

四是镇村干部责任意识、大局意识有待加强。就镇班子而言，有的同志工作上不同程度地存有工作标准不高、责任心不强、努力度不足、纪律性不严、工作拖拉等现象，节奏不快，中心意识不强。工作积极性不高，观望、等靠思想严重，产生懒散、惰性情况，对一些应加强管理、加强教育的问题 视而不见、听而不闻、熟视无睹，怕得罪人，不想管理、不愿管理、不敢管理。这种现象必须予

以修正。个别镇村干部主观能动性发挥不够，精神状态不佳。有的敷衍应付，不负责任；有的倚老卖老，不思进取；有的忙于私事，不理政事；有的闹不团结，内耗误事。有的压力感不强，思路不清，不主动学习，满足于生产队长式的工作状态。这些问题的存在直接导致政令不畅、效率下降，干部待遇虽然提高了，但村的面貌依旧。特别需要指出的是，还有相当一部分村对计划生育工作还没有真正认领，不是自己主动干，而是依靠镇里带着干，镇里不派人就不情愿干，牵扯镇党委和政府过多的精力，严重影响了全镇整体工作的大局。

顺便说说工作程序的问题：各村向上跑办项目、争取资金，镇里坚决支持，但请注意工作程序，一是不要埋没上级有关职能部门对海北镇、村的支持及贡献，二是也要让上级部门知道海北镇班子每位成员特别是我姓啥叫啥，是干啥的。水大水小别漫桥。我上市计生委争取资金，要向计生局胡局长汇报，报告都由区计生局来打；上市住建局争取资金，要找如强局长陪同。要让人家心里舒服，这也是礼貌礼节问题。镇直各部门政策性、支持性事项要懂得逐级汇报，镇里各有各的分工，但我要全面掌握所有工作的走向。过去习惯性的现象，请大家注意克服一下，大家要逐渐养成按规矩、程序办事的良好习惯。俗话讲：没有规矩不成方圆，希望大家都要在各方面争做遵规守纪的模范。

二、明确思路，认真做好2011年的重点工作

2011年是十二五规划的开局之年，是全面建设小康社会的关键时期，也是农村两委班子本届任期的最后一年，做好2011年工

作至关重要。2011年全镇工作的指导思想是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻中央、省、市委全会精神，全面落实区党工委、区管委会关于经济和社会发展的战略决策，紧紧抓住中央和省市强力推进沿海经济发展战略的历史机遇，坚持“农业稳镇、工业强镇、三产兴镇、环境靓镇、和谐立镇”的发展思路，按照“一心（海北镇镇区作为全镇的政治、经济、文化中心）、三区（以津渝公路（205国道）为界分为南部发展区、北部发展区。结合农业生态观光园的建设形成农业生态观光园发展带动区）、三轴（以津渝公路（205国道）、蓟海公路作为东西向重要发展轴线，以大通路作为南北向重要发展轴线，加强周边区域联系）”的空间布局，建设“三大项目（实施亨利工业园建设项目、中小企业园区建设项目、实施天然气项目）”，壮大“三大农业基地（打造棉种生产加工基地、扩大标准化肉鸡生产基地、生猪活体储备基地）和两大工业基地（壮大自行车、散热器基地）”。自加压力，争先进位，把海北镇建设成为经济发达，环境整洁，社会稳定，和谐有序的唐山西部重镇。

国内生产总值实现26亿元，同比增长28.3%； 农民人均纯收入9270元，比2010年增长11%； 主要完成以下八个方面的重点工作。

1、强化服务，推动全镇经济持续健康发展

一是要围绕发展现代农业积极搞好生产和技术服务，引导土地流转和规模经营，培育农民专业合作组织，壮大龙头规模，大力发展农业产业化经营。打造棉种生产加工基地，扩大标准化肉鸡生产基地和生猪活体储备基地。二是搞好家电、汽车下乡工作，把党的惠农政策不折不扣地落到实处。三是深入企业排难解忧，在跑办项目、纠纷调解、关系协调、事故处理、环境治理等方面提供有力的支持和帮助。

2、强力推进项目建设，努力营造全民招商氛围。

项目建设是经济发展的重要保障。2011年将投资10亿元，建设三大工业项目。一是实施亨利工业园建设项目。二是中小企业园区建设项目。三是实施天然气项目。壮大自行车、散热器两大产业基地。

此外，要围绕低碳经济、循环经济、高科技产业，加大招商力度，引进新项目。镇机关干部及村两委班子要积极参与招商，动员企业老板和能人志士招商，努力营造全镇上下共同招商引资的氛围。

3、加大投入，深入推进小城镇和文明生态村建设。一是积极落实海北小城镇建设规划。争取早日完成小海北村新民居和镇机关办公楼迁建工程。二是以卫生治理、家园绿化和户户通工程为重点，多渠道筹资，抓好文明生态村建设。

4、坚持不懈，搞好计划生育工作

一是落实好双月普查和周调度制度；二是坚持好镇领导和相关工作人员包村制度；三是不断完善和落实计划生育工作长效管理机制和考核办法；四是搞好宣传，形成不到法定婚龄不结婚、不到法定婚龄不怀孕的良好社会风气，五是及时发现和补救计划外怀孕现象，加大社会抚养费征收工作力度。

5、努力做好信访稳定工作。

首先班子要团结稳定，要多沟通、多交流，遇事多商量，求大同存小异，大事讲原则，小事讲风格，坚持民主集中制原则，少数服从多数，不搞一言堂。要主动处理问题。该解决能解决的问题一定要解决，不要推诿扯皮，久托不决。年关之际，一定要做好困难群众和鳏寡孤独人群的优抚保障工作，让他们过好节日，让他们感受党和政府的关心和关怀。要做好信访稳定工作，构建和谐社会。村两委要高度重视，敢于正视矛盾，敢于面对面听取群众意见，必须树立民本意识，切实把信访工作抓到群众的心坎上。一要有信心。迎难而上，信心满怀做好群众工作。二要有诚心。学会换位思考，

用真心与群众交流，出真力为群众办事。三要有耐心。树立群众利益无小事的理念，事无大小，不厌其烦，耐心做好群众思想工作。四要有恒心。为政之道在于安民，安民之道在于察其疾苦。要坚持一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来到群众中去的工作作风。在工作方法上，要着眼于“实”，立足于“快”，及时化解矛盾，不激化矛盾，不把矛盾上交。

6、毫不松懈地抓好基层党组织建设。做好农业农村工作，核心靠组织，关键在领导，要进一步加强基层组织阵地建设，切实抓好村级班子建设。对工作能力强、政治素质高、任务完成好的村支部书记要确保连任，对好的村委会主任在换届选举中，要做好引导工作，让优秀的村干部在农村经济社会发展中多做贡献。要毫不松懈地抓好党员干部队伍建设。要开展形式多样的党员活动，要通过活动载体，展示党员风采，扩大党员影响，重塑党员形象，吸引更多群众投身到新农村建设。要通过活动载体，激发党员发挥先锋模范作用的积极性，要把党员培养成致富带头人，把致富带头人中的先进分子培养成党员，党员带领群众共同发展，党组织带领致富能人不断进步。

7、广泛深入地开展好创先争优活动。扎实开展好创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。创新组织设臵、管理机制和活动载体，全面推进各领域的基层组织建设，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。深入开展全面对标、“五联共建”（领导联点、党员联户、企业部门联村居、堡垒联建、党群联动）、“党徽在岗位闪光”、“三日一网”等活动，引导广大党员干部立足本职、服务大局，在推动经济发展和社会事业进步中创先进、争优秀。坚持党建带工建、带团建、带妇建，推动群团组织和社会各界广泛开展各具特色的争创活动，在全社会形成创佳绩、促发展的良好局面。

8、努力做到廉洁勤政。

2011年是农村两委任期的最后一年，也是考验农村干部素质的关键一年，镇党委将从制度约束、财务管理、土地发包、重大工程审批等方面严格监管，源头防控。

一是加强村两委公章的管理。村两委的公章收归镇里，专人统一保管，按程序使用。二是严格财务监管。做到帐目清楚，及时公开。财务开支必须经镇主管领导和主要领导签字。加强农村财务年度审计工作。三是土地发包要严格按照民主和公开的程序进行，杜绝“被窝合同”。四是重大工程原则上不再审批，要建立健全村级集体财富积累机制。五是强化节约和廉洁意识。慎用手中的权力。自觉接受群众监督。管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的腿，不该花的钱一分不花，不该请的客一顿不请，不该顾的工一个不顾，不该打的“的”一次也不打；六是克服惰性思想和好人主义。要善始善终，要把对组织负责，对群众负责，对自己负责。

三、振奋精神，充分发挥镇村干部的积极性、主动性和创造性 一是要树立奋发向上、大有作为的精神状态。有什么样的精神状态，就有什么样的追求目标，就有什么样的工作举措，就有什么样的工作业绩。面对大有作为的发展机遇，我们更要奋发有为，有那么一股闯劲，有那么一股拼劲，咬定青山不放松，不达目的不罢休。在困难和挑战面前，我们别无选择，必须坚定信心，以饱满的热情、坚韧的毅力、科学的态度，去迎接困难和挑战，创造性地解决发展中的矛盾和问题。要勇于担当，海北镇在全区占举足轻重的位臵，党工委、管委会对海北高度关注、寄予厚望。每一名镇村干部必须充分认清肩负的工作使命，把组织的重托和人民的信任看得比泰山还重，勇于担当、敢于超越，自我加圧、负重奋进，把更多的心思用在工作上，把更多的精力花在干事上，始终保持工作的激情和锐气，奋力推动海北发展上水平。

二要强化争先进位意识。是否有争先进位的竞争意识，是对一

个班子、一名干部是否有事业心、责任感，是否有拼搏精神和敬业精神的重要评判，能否实现争先进位，是一个班子、一名干部工作能力和工作业绩的重要体现。海北镇比照过去，经济总量虽然逐年提升，但与同类规模的乡镇比较，发展速度和质量还有很大差距。要求镇村干部都要找准自己的位臵，明确追赶的目标，确定追赶超越的有力措施。既要在本镇范围内业绩前移，也要勇于赶超周边同类经济规模的单位。

三要紧紧扭住发展这个第一要务。发展是解决一切问题的关键。抓发展在任何情况下都不能动摇、不能放松、不能懈怠。对海北镇来讲，必须始终把发展作为第一要务，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。发展必须坚持科学发展。坚持发展是硬道理的本质要求就是坚持科学发展。在发展中，既要千方百计加快发展速度、扩大经济总量，又要遵循发展规律，把握发展趋势，创新发展理念，转变发展方式，把发展的途径、方式与发展的成效和结果有机统一起来，努力实现速度和结构、质量、效益相统一的发展，实现以人为本、全面协调可持续的发展。发展要以项目建设为载体，必须牢牢抓住项目建设这个“牛鼻子”，不断加大项目谋划和建设力度。以项目建设促转变、促调整、促发展。发展必须优化环境。无论项目建议涉及到哪个村，哪个村要在水、电、路、地等方面提供全方位的服务。

四要大兴学习之风。加强学习是每一名干部的立身之本。要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种工作法宝，始终孜孜以求、勤学不怠，努力掌握各种新知识、新技能、新本领。要向书本学习。深入学习科学发展观和转变经济发展方式需要的经济、文化、科技、社会和法律等各方面的新知识是，不断优化知识结构，成为转变发展方式的行家里手。要向实践学习。有的农村干部已经干了几任了，在具体工作中积累了经验，在解决和处理工作中略显轻松，有的农村干部总是显得束手无策，事倍功半，成效不明显，

什么原因，你是否做到了善于总结过去，吸取经验和教训，探索工作规律和工作的方法艺术？这些都需要在实践中去学。要向群众学习。力行问政于民、问需于民、问计于民，认真倾听群众的意见、呼声和反映，虚心向群众请教，积极寻求解决办法，始终做群众的学生，不断从群众的丰富创造中汲取营养、提高本领。要向先进学习。我们这次会议就为各村提供了很好的学习机会，横着看，哪个村做的好，人家的经验和做法哪些值得借鉴，哪些能运用到本村，都需要大家认真的思考。以后镇党委、政府在适当时候还要带着大家到外边学习，学习外地的先进经验，开阔眼界，拓展思路，增长一些见识，借鉴一下外地的新思路、新方法、新举措，博采众长、为我所用。

五要坚持解放思想。思想解放的程度、改革创新的力度直接决定着发展的质量和速度。我们要实现科学发展、争先进位，必须进一步解放思想、改革创新，向改革创新要动力、要活力。全镇干部必须把思想统一到改革创新上来，形成一种主动创新、带头创新、推动创新的浓厚氛围。只要有利于转方式、调结构，有利于科学发展、争先进位，就大胆地试、大胆地干、大胆地闯。

六要强化为人民服务的宗旨观念。要把保障和改善民生作为工作的出发点和落脚点，把群众的需求作为第一信号，从群众的利益和需求出发，把群众的安危冷暖时刻挂在心上，把解决关系群众切身利益的实际问题和困难作为首要职责。要坚持以人为本、民生为重，从细处着手、想民所想，解民所忧，干民所盼，从小事做起，真心实意、尽心尽力地为群众办实事办好事，不断提高做群众工作的能力，在实践中掌握群众心理、了解群众愿望，实现发展改革成果的普惠与共享。多建立联系群众、疏通民意的渠道，要多走访群众、关心群众，切实增进干群、党群感情和血肉联系。

七要弘扬真抓实干的工作作风。空谈误国，实干兴邦。没有真抓实干，我们的工作只能是一句空话；唯有真抓实干，我们的宏伟蓝图才能付诸行动、变为现实。尤其是面对繁重的工作任务和农村复杂的形势，需要我们以真抓实干的工作作风，踏踏实实、一步一个脚印地把各项工作推向前进。要大处着眼，小处着手。工作有目标，措施能落实，筹资有渠道，计划一项，干成一项，不搞假大空，不盲目攀比，不搞负债工程。也不能畏缩不前，只会手背朝上，等着天上掉馅饼，而要迎难而上，积极创造条件，出实招、干实事。镇党政领导班子要在包村责任制的基础上，进一步落实联系点制度，实现包村、包企、包贫困户，切实为联系点解决实际问题。农村干部也要发挥帮带作用，进一步密切党群、干群关系。

八要形成团结干事的强大合力。团结是做好一切工作的基础。团结出凝聚力、团结出战斗力、团结出生产力，团结出干部。只有全镇上下团结起来，才能形成人心思进、团结奋进、开拓前进的局面。面对“十二五”时期繁重的任务、更高的要求和严峻的竞争形势，我们更要讲大局、讲团结。要形成团结干事的大氛围。牢固树立全镇一盘棋思想，上下一条心、拧成一股绳，紧紧围绕转变经济发展方式、调整经济结构这个大局来谋划工作、部署任务、制定措施，坚持个人服从集体、部门服从整体，相互支持、密切合作、协同作战，不准另搞一套、各行其是，严防政出多门、互相掣肘，以镇领导班子的团结、镇村干部队伍的团结、各部门的团结，形成全镇上下的大团结、大协作，使各种发展因素得以调动、各种有利资源得以活跃、各种积极力量得以汇聚。镇村干部要做团结的模范。要胸怀全局、善于包容，多补台、少计较，多谋事、少谋人，不说不利于团结的话、不做不利于团结的事，有话讲在当面，真诚搞好沟通，真正把心思和精力用在干事上。要以自身的模范行动影响和带动各级干部团结干事，努力营造一种心情舒畅、生动活泼的工作环境。团结不争论。对工作中的一些问题，只要在大的方面、大的

原则上形成共识，就要目标一致向前看、团结一致朝前走，齐心协力干下去，不要因为一些细枝末节而纠缠不清、搞无谓的争论和无尽的内耗，影响工作的开展和大局的推进。说说有关考核问题，对村干部考核问题。原来想大家都很努力，今年的考核，基础职务补贴全部发到位，绩效补贴按完成工作质量情况予以发放，但区里有区的规矩，把11月、12月两个月的基础职务补贴和全年绩效补贴一块纳入年终考核，大家知道一下就可以了。关于镇班子考核的问题，这是原则性、政治性问题，是对全镇的考核，全镇整体形象的考核，考核班子等于考核自己，家和万事兴，关键时刻自己不能给自己抹黑，不要有不和谐音符，要从对海北发展大局负责的高度来对待镇班子年终考核，团结和谐，奋发有为，树立海北和谐发展的新气象。

同志们，新的一年已经开始，艰巨繁重的任务正等待着我们去完成。让我们在区党工委、管委会的正确领导下，顽强拼搏，开拓创新，团结奋进，努力工作，不辜负区党工委、管委会对我们的重托和全镇人民对我们的期望，为完成好2011年的工作任务做出新的更大的贡献！

谢谢大家！

推荐第3篇：会议上的总结讲话

在全国知识产权局执法工作

会议上的总结讲话

甘 绍 宁

（2010年11月12日）

同志们：

本次全国知识产权局执法工作会议，既是一次总结工作、提高认识的会议，也是一次传达精神、动员部署的会议。下面就这次会议的情况，我谈两点意见：

一、会议特点突出，成效显著

这次会议，作为一年一度的执法工作会议，有着历史延续性，但又不同以往，特点鲜明。

一是领导重视。力普局长亲自出席会议，并且做了题为“深入贯彻落实国务院工作部署，大力加强执法工作，共同营造创新发展的良好环境”的重要报告。各地方局领导对这次执法会议也非常重视。这是近年来，知识产权局系统规格最高的一次执法工作会议，体现了全系统对于执法工作的高度重视。

二是背景特殊。三周前，家宝总理主持召开国务院常务会议，决定在全国集中开展为期半年的打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动；两周前，国务院办公厅印发了《打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品专项行动方案》；一周前，国务院召开了全国知识产权保护与执法工作电视电话会议，家宝总理作重要讲话；十天前，我局印发了《知识产权局系统执法专项行动方案》。在这些背景下，我们迅速组织召开这次会议，部署专项行动和执法工作，非常及时，很有意义。

三是针对性强。会议紧紧围绕大力加强知识产权执法工作的主题而展开。特别是力普局长的报告，传达了国务院常务会议与全国知识产权保护和执法工作电视电话会议的重要精神，系统总结了前一阶段本系统执法工作，深刻分析了知识产权执法工作面临的国际国内形势，全面阐述了加强知识产权行政执法工作的重要性，对今后一段时间，全系统深入开展执法专项行动、全面加强执法工作提出了明确要求，做出了全面部署。报告主旨明确、要求具体、措施有力，具有很强的指导性和针对性。会后我们将及时整理，报力普局长审批后印发，作为指导本系统执法工作的重要文件。

这次会议，主要取得了以下成果：

一是统一了思想，提高了认识，增强了加快推进执法工作的责任感和使命感。会议传达了国务院加强知识产权执法保护工作的部署，认清了专利执法工作面临的新形势，强调了加强专利行政执法工作的重要性，增强了全面推进本系统执法工作、切实开展好执法专项行动的责任感和紧迫感。

二是总结了成绩，交流了经验，探讨了强化执法工作、提升执法能力的方式方法。会议总结了知识产权局系统一年来六个方面的工作，湖南局和广东局在上午的大会上介绍了本地执法工作的经验。下午，还将安排与会代表围绕力普局长的讲话精神，讨论如何充分发挥职能，扎实推进各项具体执法工作。

三是部署了工作，明确了方向和重点，增强了工作的针对性和可操作性。会议明确了深入贯彻落实国务院常务会议与全国知识产权保护与执法工作电视电话会议精神这一条主线，部署了深入开展专项行动、切实加强日常执法两项主要工作任务，突出了推进执法制度建设、机制建设、能力建设三个着力点，强调了全面提高执法工作的积极性、规范性、科学性和创造性四个发展方向。

二、关于贯彻会议精神的六点具体要求

（一）要及时汇报。这次会议传达了中央领导的重要指示精神、国务院有关专项行动的工作部署，力普局长对本系统执法工作做了全面部署。会后，各地方局要及时将会议精神向当地党委政府领导进行专题汇报，争取党委、政府对知识产权执法工作的重视、指导和支持，为完成各项执法任务创造有利条件。

（二）要迅速传达。各地方局要抓紧向本地区各级知识产权局传达中央领导的重要指示，组织学习力普局长的报告，使广大干部职工及时全面地了解国务院对知识产权执法工作的统一部署、国家知识产权局对执法工作的总体安排，统一认识，抓住机遇，群策群力，乘势而上，深入开展执法专项行动和各项执法工作。

（三）要抓紧落实。对于知识产权执法专项行动和各项执法工作，各地方知识产权局一定要将其作为一把手工程，高度重视，强化领导，落实责任，狠抓落实，加大投入，务求实效。专利行政执法工作是地方局的重要法定职能，更是地方局存在和发展的关键。这一职能是否能够有效发挥，关系着专利制度能否有效运行，也关系着知识产权体系能否发展。虽然有很多困难，但是，困难决不能成为不做工作或少做工作的理由。要敢于想，善于闯，开拓创新，讲究方式。专项行动的方案要重点突出、措施具体，专项行动的推进要扎实有力、彰显成效。日常执法要完善规范、开拓创新。

（四）要加强协调。各地方知识产权局要通过深入开展专项行动，充分利用现有的协调机制，加强与各有关部门的沟通，积极履行职责，拓展工作空间。站位要高，视角要宽，居位要准，措施要新。要敢于协调、善于协调，妥善地处理与相关知识产权部门的关系，同时也要加强与财政、发改委等部门的联系沟通，争取得到他们的支持和帮助。

（五）要强化督导。我局将适时对重点地区开展督导检查，对工作积极主动、成效显著的，要总结推广经验，予以表彰；对行动迟缓、成效不佳的，要查清原因、限期改正，情况严重的要追究责任。各地方知识产权局要加强本地区内执法工作和专项行动的指导检查，坚决消除地方保护主义和消极推诿现象。

（六）要加强宣传。多年来，各地知识产权局开展了很多卓有成效的执法工作，为当地经济社会发展做出了积极贡献。既要扎实推进工作，又要营造声势。要积极向当地政府和上级主管部门汇报，取得领导的理解、关注和支持；要充分利用各种媒体，创新宣传模式，增强舆论引导的针对性、实效性，彰显工作成效。

同志们，让我们紧紧抓住国务院开展此次专项行动的良好时机，克服困难，迎难而上，充分行使职责，切实加强执法工作，为营造创新与发展的良好法治环境，加快推进我国经济方展方式转变而共同努力！

推荐第4篇：总结会议上的讲话

这次全国金融工作会议，是一次统一思想认识、端正思想作风的会议，是一次推进金融改革的会议，也是一次贯穿批评与自我批评精神的会议。会议的第一天，周正庆同志代表人民银行总行党组作了工作报告。会议期间，我参加了两个半天的分行行长座谈会，还同人民银行的一部分老行长进行了座谈，老同志们提出了很多很好的意见。这次会议达到了肯定成绩、检讨缺点、统一认识、团结奋进的目的，会议开得很好。

首先要肯定成绩。最近几年，人民银行在李贵鲜同志和人民银行党组的领导下，做了大量的工作，成绩是主要的，应该充分肯定。各专业银行行长、人民银行各分行的行长、全体金融战线上的职工同志们，在党中央、国务院和人民银行党组的领导下，做了大量的工作，我代表国务院向同志们表示衷心的感谢。你们两头受压，三方受气，任劳任怨，你们的处境我完全理解，我对你们表示亲切慰问。

其次，这次会议也检讨了缺点和失误，在会议发言中，很多同志都表现了自我批评的精神，这很好。我们的问题主要是没有严格按照党中央、国务院的指示和银行的规章制度办事，而是各行其是，发生了不少违章违纪的事情，甚至还有不少大案要案，也反映我们没有很好地抓队伍建设。正如江-泽-民同志所指出的，金融秩序混乱，纪律松弛，已经达到影响改革开放和经济发展的程度。有些地方的银行不能坚持原则，把“金库”的钥匙都交给了人家!你顶不住就要报告，你不报告就是失职，不能怕得罪人。

第三，统一了认识，坚定了信心。同志们说，如果不下决心扭转当前金融混乱局面，不制止住通货膨胀，经济就可能大起大落，我们就会失去大好的发展机遇。现在中央下了这么大的决心解决经济发展中出现的问题，我们就更有信心了。这次会议统一了这个认识，大家回去就要狠抓落实，要动真格的。

第四，会议提出了明确的要求，也有落实要求的许多具体措施，大家还提出了很多可行性很强的宝贵意见，这样就更好贯彻落实了。

当然，贯彻落实《中共中央、国务院关于当前经济情况和加强宏观调控的意见》(以下简称中央六号文件)，光靠金融系统一家是不够的。只有全党、全国人民，特别是各地区、各部门的领导同志用中央六号文件统一思想、统一步调，大家一起努力，才能把中央对当前经济工作的重大决策真正落到实处。但是，金融是国民经济的命脉，在国民经济中处于重要的地位，我们承担了非常艰巨，也很光荣的任务，对贯彻好中央六号文件负有不可推卸的责任。如果我们的工作做得好，对扭转局势，加强宏观调控会起到重要的促进作用。因此，我们要把自己的问题看得重一些，对自己要求更严格一些，切实把中央六号文件贯彻好、落实好。

今天，我根据党组同志的意见和会议讨论的情况，讲三个问题。

一、以中央六号文件来统一金融系统的认识，是落实中央关于当前经济工作的重要决策，完成整顿金融秩序、改革金融体制的任务，扭转资金全面紧张局面的关键。

关于中央六号文件的形成过程和背景，我在会议开幕那天的讲话中已经讲了，由此大家不难看出，中央六号文件是在总结了一年多来经济高速发展的经验，研究了前进过程中发生的矛盾和问题，集中了各部门、各地区和许多老同志以及各民-主党派、群众团体的智慧的基础上产生的一个重要文件。可以说这是一个集思广益的文件。同时，中央六号文件提出的十六条宏观调控措施，十三条是采用经济手段，不是“走老路”。我们是把解决当前经济工作中存在的问题，作为加速建设社会主义市场经济的动力，力求通过加快形成社会主义市场经济体制的办法，来解决当前经济发展中出现的问题。因此，这个文件又是一个充满改革精神的文件。

要贯彻落实好党中央、国务院关于加强宏观调控的重要决策，必须用中央六号文件来统一全党的认识。根据我学习中央六号文件的体会，我认为当前需要统一以下三个方面的认识。

第一，强化宏观调控，防止经济过热，是当前迫在眉睫的任务。

现在经济从总体上讲不过热，但局部地区、局部领域已经过热，现在再不强化宏观调控，有些问题就来不及纠正了。有些地方的领导同志不同意这个看法，有的说，你热我不热;有的认为，市场商品供应很丰富，物价涨了，补贴也多了，奖金发得也不少，不会出什么问题;有的说，只要你给我钱，我就可以抓住机遇，把经济搞上去;有的地方还说，我这里生产速度并不高，不但不热，而且还很冷，等等。我觉得，说经济热不热，不能只看速度高不高。如果生产速度是依靠挖掘现有企业潜力，调整结构，抓企业经营机制转换和质量品种，抓改善经营管理，生产出来的东西运得出去、卖得掉，效益好，这样的速度越快越好。但是，如果是基本建设大量投入，摊子铺得很大，又长期建不成，资金十分紧张，已经影响到企业的流动资金和重点建设项目资金的需要，票子又发得很多，这种状况下的速度可能一时会很高，但不会持久。现在商品供应确实比一九八八年时好多了，但一九八八年也不是商品供不应求。我当时在上海工作，那时仓库里商品并不少，把商品拿出来，降价卖，抢购风马上就平息了。问题是宏观环境绷得太紧以后，人们对通货膨胀的心理预期就会加大，发生社会动荡的可能性也会加大。江-泽-民同志讲，由于所处的地位不一样，对形势的分析可能不同。但要对形势有个正确的认识，就要从整体和全局来看问题。现在我们的宏观经济环境已经绷得很紧，再不控制住总量，就可能发生严重的通货膨胀。对这个问题不要再争论下去了，希望大家将认识统一在中央六号文件的精神上，强化宏观调控，防止经济过热。

第二，整顿金融秩序是强化宏观调控的重要方面。

江-泽-民同志对于金融秩序混乱、纪律松弛的问题有过两次重要批示。大家要正视金融系统存在的问题，如果不正视、不解决这些问题，全国大好形势不但不能发展，而且有可能逆转。

一是违章拆借。这是导致固定资产投资规模过大的一个重要原因。银行起到了推波助澜的作用。根据中国人民银行总行调查，去年以来，拆出资金余额在一千亿元以上，其中最多的主要是广东、北京等几个省市。

二是非法集资。这不都是银行的事情。这种集资有很大的危害，造成很多社会问题：(一)直接影响银行储蓄，使储蓄下降，重点贷款保证不了，“白条子”、“绿条子”难以避免。(二)投资者上当受骗，有的甚至连本金也难以收回，北京长城机电科技产业公司就是一个典型。对长城公司的问题我们发现太晚，我们有责任，让一些同志上了当，让老百姓吃了亏。但我们现在只能尽量把钱追回来，我们不能赔，也赔不起。群众在投资时，必须考虑投资风险，只是埋头想发财，结果可能会倾家荡产。政治局常委决定，要利用这件事，对全民进行一次法制和投资风险教育，要加强这方面的宣传。有的省大办钱庄、当铺，它们也搞储蓄，搞存贷款，农村里各种基金会、互助会都搞起来了，导致资金成本越来越高，风险越来越大，这种现象一定要制止。国务院办公厅通报了五个地区乱售资的问题，刹了一点风，但还远远不够。从报纸上看，现在有的部门还在搞，有的未经批准发外币债券。国务院已经明文规定，在国内外集资都必须经过批准，不经批准搞集资是不对的。乱集资制止不了，提高储蓄存款利率也起不了多大作用。

各级银行都要认真贯彻执行“约法三章”，否则，将严肃追究当事人和主要负责人的责任。

认真贯彻执行“约法三章”，把金融秩序切实整顿好，必须加强各级领导班子的思想和作风建设。要坚持“两手抓”，两手都要硬，要始终坚持党的基本路线不动摇，不懈地对职工进行思想政治教育。正人先正己，只要领导干部以身作则，认真执行“约法三章”，就一定能够带出一支坚强的金融队伍。

在整顿金融秩序时，要注意稳定队伍，稳定机构，稳定人心，保护大家的积极性。前一段时间金融系统出现的一些问题，是在特定的社会环境下发生的，有些是新旧体制转换过程中难以避免的。问题的责任主要在上面。对工作中发生的不触犯刑律的一般违章问题，只要明确责任，如实报告，认真纠正，改了就好。

三、进一步推进金融改革。

金融改革，既要从我国目前实际情况出发，又要遵循市场经济发展的一般规律，逐步向国际规则靠拢。

改革的重点是，强化中央银行职能，加快形成统

一、有效的宏观调控机制，以适应社会主义市场经济的需要。

通过改革，必须建立一个在国务院领导下的独立执行货币政策的中央银行体系，调节社会总供给与总需求的平衡，保证币值的稳定;必须建立一个中央银行监管下的以国家政策性银行和国有商业银行为主体的、多种金融机构并存的金融组织体系;必须建立一个统

一、高效、有序的金融市场体系。为此，这次会议后，要在以下方面抓紧进行改革。

第一，加强中央银行职能和基础建设。

1.强化中央银行职能。中国人民银行作为我国的中央银行，其主要职能是，通过制定和实施货币政策，严格控制全社会的货币供应总量;加强对金融机构的监管;保证金融体系的安全。首要目标是保持货币的稳定以促进经济的合理增长。

2.运用宏观调控方法。现阶段要由控制银行信贷规模和现金发行，逐步过渡到控制全社会货币供应总量。综合运用再贷款、存款准备金、利率、储备限额、汇率等经济手段实施货币政策。根据市场发育的条件，逐渐增加间接调控的比重，逐步向间接调控为主过渡。

3.控制基准利率，实行灵活的利率政策，调节资金供求。在基准利率基础上，规定金融机构利率浮动范围和幅度，并以此影响货币市场和证券市场，逐步形成以中央银行基准利率为基础的利率体系。

第二，建立中央银行监管下的以国家政策性银行和国有商业银行为主体、多种金融机构并存的金融组织体系。

1.组建政策性银行，实现银行政策性和商业性业务的分离，改变目前专业银行政企不分的体制。目前，要抓紧组建国家长期开发信用银行和进出口银行。政策性银行在国家产业政策和规划的指导下，在国家财政的支持下，不以盈利为目的，自主经营、自负盈亏、自担风险。

2.分离后的商业银行要依法经营，保持资金使用安全性、流动性和盈利性统一的原则。

(1)有组织地做好金融资产清理工作，为其他改革打下基矗

(2)逐步实行自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束。

(3)由信贷规模管理逐步转向实行资产负债比例管理。按《巴塞尔协议》的要求，逐步提高资本充足率。鉴于非银行金融机构的资金占全社会资金的百分之三十，要加强风险管理。

对各类、各级银行实行监督和稽核的机构和机制问题应该尽快研究解决。可以借鉴市场经济国家这方面的经验，并且结合我们自己的特点，创造有效的形式。

第三，建立统

一、开放、高效、有序的金融市场体系。

1.建立全国统一有序的、规范化的同业拆借市场，使同业拆借市场变为真正的头寸市常

2.发展短期票据市常规范债券的信用评级，促进债券市场的健康发展。完善股票市常在企业股份制改造的基础上，规范股票的发行和上市，逐步扩大规模。完善证券交易所的管理。

3.外汇市场要通过加快外汇管理体制改革，控制资本流出，有效利用外汇资金。逐步建立以市场汇率为基础的人民币汇率机制，最终达到汇率并轨。这项工作明年要起步。

推进金融改革，首先要进一步增强加快改革的自觉性和紧迫感。有些同志提出，过去金融系统的改革讲长远目标的多，讲近期如何改的少，这个问题提得好，请人民银行总行党组认真研究这个意见，尽快拿出切实可行的近期改革方案。这里我讲一下关于人民银行省分行、县支行机构设置的改革问题，我的意见是不能急，要慎重。从长远看，中央银行应按经济区设置分支机构，但目前省分行、县支行都不撤，要稳定机构，稳定队伍。分行、支行的职能要转变，在加强对金融机构的监督上多做工作。总的来讲，我们金融系统的同志特别是各级领导同志，要克服因循守旧的观念和单纯业务观点，要在深化改革中找到扭转金融紧张局面的出路。同时，要通过改革，建立起适合中国国情的和社会主义市场经济要求的金融体制。

全国金融工作会议今天就要结束了。大家回去后，要立即向地方党政领导汇报这次会议的精神，尽快制定具体贯彻落实意见，扎扎实实地把工作开展起来，切实完成党中央、国务院文给我们的任务。

推荐第5篇：社保局长在总结会议上讲话

同志们：

刚刚过去的一年里，在市委、市政府的正确领导下，在广大参保单位和社会各界的大力支持下，我市的社会保障工作取得了历史性突破，开创了全新的局面，初步形成了较为完善覆盖城乡的社会保障体系框架，为改善民生，促进和谐新密建设起到了重要的作用。

这些成绩的取得，是所有社保工作参与者共同努力、拚搏进取的结果，为此，我代表局领导班子向你们表示衷心的感谢并致以深深的敬意！

回顾20*年的社会保障工作，可以说是机遇与挑战并存，压力与动力同在，成功与困难相随,但20*年也是社会保障工作浓墨重彩，收获颇丰的一年。一年来，在市委、市政府的正确领导和上级部门的精心指导下，我们以“继续解放思想,切实改善民生”为主旨，充分发扬锐意进取、克难攻坚的开拓精神，全面完成了上级下达的各项工作任务。总的来说，去年的工作主要突出了以下六个特点：

一是外促内驱，狠抓进度，加快扩面参保进展步伐。去年以来，我们在加强政策宣传的基础上，在充分调动各乡（镇）、街道办事处和有关职能部门等外部力量前提下，以严格内部考核，加大工作驱动为手段，以个体私营企业和原参保企业的临时工、大中专毕业生为重点，以福利企业退税把关为机遇，赶时间，抓进度，不断加快企业养老保险扩面工作进展步伐。截止7月底，全市*个乡（镇）、街道办事处超额完成了全年任务。企业养老保险年内新增参保达到*人，缴费总人数上升到*人。同时，继续以煤炭、建筑等高风险企业为重点行业，以农民工为重点人群，大力推进高风险企业农民工参加工伤保险工作，全市参加工伤保险的高风险企业达到*家，农民工参保*人，如期实现了实施农民工平安计划三年预定目标。在养老、工伤保险覆盖范围不断扩大，扩面工作取得突破性进展的同时，其它险种参保的扩面工作也保持了相对稳定和持续增长的良好势头，止年底，失业保险参保*人，城镇职工医疗保险参保*人，生育保险参保*人，全部完成了*市下达的年度责任目标。社会保险覆盖范围的逐步扩大，参保人员的持续增长，大大拓宽了社会保险费征收费源，为基金征缴增添后劲，再创新高打下了雄厚的基础。

二是明确目标，有的放矢，突出基金征缴清欠效果。在强力推进扩面工作，通过“以扩促征”为基金征缴工作注入活力的同时，经过对征缴清欠形势的科学分析，去年把强化社保稽查减少基金流失、清理重点企业欠费和企业离岗职工、失业再就业人员补缴欠费做为基金征缴清欠的三个重要增长点，明确目标，有的放矢，想方设法加大落实力度，收到了明显的工作效果。全年通过稽查手段清理往年欠费*万元，并通过规范申报和加大稽查力度，把少报、瞒报、漏报现象减少到了最低程度，最大限度地减少了基金流失。另外，把生产经营逐步好转的欠费企业作为日常重点监控对象，经常排查企业资金动向，加大征缴清欠力度，适时下达催缴通知书或督促企业履行还款协议，大部分企业都能积极配合及时清理欠费，其中部分企业还把多年来的欠费全部清理完毕，一举摘掉了欠费帽子，起到了很好的表率作用，通过采取各种制约把关措施，去年全市企业主动清理欠费累计达1200万元。目前，我市原国有集体企业当中，除停产倒闭企业以外，近*的企业已实现无欠费目标，企业缴费工作已基本步入正常轨道。另外，为解决企业离岗职工和失业再就业人员断保及缴费不及时、长时间欠费问题，5月-6月间通过采取有效的宣传和激励措施，充分调动了企业离岗职工、失业再就业人员这部分群体的缴费热情，激活了这块庞大的费源，补缴人数达到*多人，补缴总额*多万元。

个人补缴欠费的成功推进，不但成为今年企业职工养老保险工作的一大亮点，而且也成为促进基金征缴大幅增长的一个重要因素。全年各项社会保险费征缴额总计完成*万元，同比增长*。其中：企业养老保险费*万元，机关事业单位养老保险费*万元，城镇职工医疗保险费*万元，居民医疗保险费*万元，失业保险费*万元，工伤保险费*万元，生育保险费*万元。各项基金节余*万元，基金征缴和结余额再创历史最高水平。

三是紧扣核心，严格标尺，按时足额支付各项待遇。抓好各项社会保险待遇发放工作，是社会保障工作的立足之本和核心任务,能不能及时足额地把待遇发放到参保职工手中，事关社会保障的信誉。一直以来，我们严格按照五个一标尺，即“一人不少、一分不欠、一次不缺、一起不漏、一日不拖”，确保了各项社会保险待遇的按时足额发放和支付，有力地维护了广大参保人员的权益。全年为*名企事业单位离退休人员发放养老金*万元，按时足额发放率*，社会化发放率*。为*名失业人员发放失业保险待遇*万元。职工医保和居民医保为*人次的门诊病人支付医疗费*万元，为*人次的住院病人支付医疗费*万元。为*名工伤事故受伤职工支付工伤保险金*万元；为*名生育女工支付生育保险金*万元。另外，又对城镇职工医保和城乡居民医保政策进行了调整，提高了待遇支付比例和报销额度，顺应了民心民意，最大限度地满足了参保人员的医疗需求，减轻了他们的经济负担。为满足广大退休人员精神文化需求，去年投资*万多元，为全市*个退管站和*个退管所订阅了“老人春秋”、“老年日报”、“*日报”、“*晚报”等报刊杂志。为解决好困难退休人员的生活问题，20*年全市共通过各级退管组织探望重病、孤寡、工残、高龄等人员*人次，送去慰问品价值近几十万元；捐款资助特困家庭*个，捐助物品现金共计*元。

健全完善的设施建设，贴心到位的管理服务，激起了广大通休人员奉献社会，贡献余热的热情。我市离退休人员目前共创办经济实体*个，成立绿化美化、环保卫生、传统教育、移风易俗等组织*个，义务修理、义务修路、义务宣传等事迹在离退休人员中层出不穷，不胜枚举，这些离退人员在新密经济发展和构建和谐社会过程中发挥了巨大的促进作用。

五是抓好试点，以点带面，顺利推进居民养老保险工作。城乡居民养老保险是20*年*市确定的一项重点民生工程，也是继20*年开展城镇居民医疗保险实现“全民医保”之后，又一关乎全市民生的又一件大事、好事。为了确保城乡居民养老保险工作的顺利实施，尽早实现全民养老目标，根据上级统一部署，我们按照“抓好试点，总结经验，以点带面，全面铺开”的工作思路，从8月*起在超化镇和西大街办事处进行了为期一个月的试点运行。在试点工作取得成功经验的基础上，我市于8月29日召开全市动员大会，全面启动城乡居民基本养老保险工作。

城乡居民基本养老保险工作全面启动以来，各乡（镇）、街道办事处在借鉴两个试点经验的基础上，按照“统一思想抓认识，明确责任抓落实，健全机构抓基础，迅速部署抓发动，精心组织抓效果”的工作步骤，在组织领导、政策宣传、机构设置、人员配备、参保动员等方面做了大量有效的工作，确保了居民养老保险工作的顺利推进。目前，已录入参保人员信息*人，缴费人数达*人，缴费总额达到××亿元，享受高龄补助人数达*人，并且已有*人正常领取养老保险待遇。六是调整政策，建立机制，确保居民医保平稳运行。我市于20*年9月份成功启动实施了城镇居民医疗保险之后，为了及时让广大城镇居民享受到医保待遇，20*年我们认定了市第一人民医疗、市中医院等*家医疗单位为第一批城镇居民医疗保险定点医院，并从4月1日起正式运行。

止目前，我市城镇居民市内、市外住院达*人，报销医疗费用*万元，初步显示了城镇居民医疗保险的保障功能。为提高群众参保续费的积极性和主动性，保持城镇居民医疗保险的平衡运行和可持续发展，我们去年通过调整政策进一步降低了个人缴费标准，提高了统筹基金支付比例，并建立了缴费年限与待遇水平挂钩机制，从而为城镇居民医疗保险工作后续发展提供了坚实的基础保障。在由各乡（镇）、街道办事处和教体部门牵头具体负责落实居民医保参保续费工作的同时，我局也集中人员和精力，实行领导包片，各科室包点的任务分配机制，把人员分散到各乡（镇）、街道办事处及市直各学校进行蹲点，直接参与参保缴费工作，从而在较短时间内就掀起了工作高潮，收到了较好的效果。目前，城镇居民医疗保险参保人员已达到*万人，并呈继续增长的良好势头。

纵观20*年，我们不但圆满完成了各项硬性业务指标，而且在业务管理、服务水平和队伍建设上又更进一步。一是通过5月份省局对我市企业养老保险管理情况的检查，在认真整改问题的基础上，查缺补漏，举一反三，扩大整改范围，重新梳理和规范业务管理运行环节，进一步完善了社会保险基金安全防控体系，从而大大提高了基础管理水平，有效确保了社会保险基金的安全。二是通过对定点药店进行的多次检查和整顿，净化了定点药店之间的竞争经营环境，服务行为得到了制约和规范；三是通过改建新业务办理大厅，为广大群众提供了一个方便、高效、快捷、舒心的服务环境。新大厅宽敞通透、光线充足，设施齐全，环境舒适，给人以亲切温馨之感，处处显示了人性化的特点，服务设施建设居全省先进水平。它的投入使用，不但改善了我局的办公条件，而且使我们的服务品位得到了进一步的提升，服务特色也更加丰富和具体，极大改善了我局的窗口形象。四是通过城乡居民养老保险这个载体，在各乡（镇）、街道办事处建立了服务大厅，设立了专门的办事窗口，实现了把服务延伸到基层的跨越。五是通过公开招录人员，吸纳优秀人才，干部职工队伍不断充实和壮大，年龄结构得以优化，整体素质得以提高,形成了一支符合未来发展需要,富有活力的知识化、专业化的干部职工队伍。

同志们，去年的工作尽管存在着很多困难，但却亮点纷呈，成绩突出。奋斗伴随艰辛，成就来之不易，这些成绩的取得，得益于上级领导的重视，得益于各部门的积极配合，更得益于广大参保单位的大力支持。当然，作为社会保障工作的直接参与者和落实者，在座的各位同志付出的汗水和心血更多，没有你们的认真负责和辛勤努力，就不可能取得如此成就，为此，我代表社保局党政领导班子再次向你们表示诚挚的感谢！

去年的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在着一定的问题和不足，如部分企业缴费清欠不到位，工资申报不实，没有全员参保，城乡居民养老保险60岁以下人员参保率较低，城镇居民医疗保险年度缴费比较迟缓，这些问题都有待于在今年的工作中认真加以解决。

关于2009年的工作，我简要讲以下三点意见：

一是要明确指导思想。今年的社会保障工作要紧紧围绕全市经济社会发展总目标，以“关注民生、保障民生、改善民生”为基点，通盘考虑，统筹谋划，努力实现工作高质量、管理高效率、服务高水平，全面提高养老、医疗、失业、工伤、生育等五个险种的综合实力和业务的管理水平。

二是要理清工作思路。要通过进一步完善外联内驱机制，巩固扩面、征缴两项成果，着力推进社会保险从覆盖企业为主向覆盖城乡转变，从覆盖从业人员为主向覆盖城镇居民转变，从覆盖部分群体向覆盖全社会转变等三个转变，以强化基金财务、基础信息、业务运行、内控监督为抓手，实现和达到管理科学化、业务规范化、办公信息化、队伍专业化、服务精细化等五种水平，切实提高管理能力和服务水平，不断开创社会保障工作新局面。

三是要突出工作重点。今年的工作重点要放在以下八个方面：

一是要以“五个一”为标准，确保社会保险待遇按时足额发放。

二是要继续坚持私营企业和高风险企业养老、工伤保险扩面不松劲，并逐步实现失业保险向民营私营企业的转移覆盖，继续加大城镇居民医疗保险参保力度，年内全市城镇居民参保率达到*，继续扩大城乡居民养老保险覆盖面，60周岁以上人员要保证应保尽保，60周岁以下人员要逐步纳入。

三是要结合当前形势，改进社会保险费征收手段和方法。由于受金融危机影响，我市经济形势有所下滑，根据实际情况，按照上级要求，当前及以后一段时期，要对社会保险费征收工作在政策上做出相应的调整，尽可能把金融危机影响造成的损失减少到最低程度。第一，对生产经营正常的企业，要继续巩固其缴费，不能出现欠费；对受金融危机影响生产经营出现困难的企业，可缓缴养老保险费，缓缴期限最长不超过*个月，缓缴期间不加收滞纳金；第二，适当降低失业保险费缴费比例，具体降低幅度经过测算并报市政府及*市批准后以文件形式出台。第三，医疗保险按照20*年度的缴费基数进行缴费，不再申报20*年度的医疗保险费缴费基数。第四，要积极争取政策，解决企业职工有档案但没有参保等历史遗留问题。第五，要认真做好私营个体企业参保后的社会保险费征缴续费工作，保证其缴费的连续性和稳定性，同时，积极引导自由职业人员和离岗职工积极按时缴费和续费。

四是要突出基层社会保障管理服务机构的主体地位，做好城镇居民医疗保险和城乡居民养老保险的参保缴费工作，及早制定具体的业务流程和操作办法，保证城乡居民养老保险与企业职工养老保险、机关事业单位养老保险之间的顺利衔接。

五是要按照《河南省职工生育保险办法》的基本政策精神，对我市现行的生育保险办法进行全面改革，把机关事业单位纳入生育保险范围。

六是要积极组织开展日常稽查、重点稽查和举报稽查工作，不断推进社会保险稽查工作制度化、规范化、经常化，继续延伸社保稽查业务范围，在全面稽查用人单位参保缴费情况的同时，要将医保定点医院和定点药店履行协议情况纳入重点稽查范围。在加大稽查力度的同时，更要突出稽查效果，稽查整改率要达到*。

七是要把拓展社会化管理服务内容做为主题，在管理上创新意，在服务上创特色，进一步提高管理服务的质量和水平，努力打造社会化管理服务优质品牌，确保在*市、河南省及至全国的领先地位。

八是要进一步加强各项基础管理工作。首先要建立一套更加科学、严密、完整的业务运行和防控体系，形成相互衔接、相互监督、相互制约的业务办理链条，杜绝各种差错和漏洞的产生，科学提升业务管理水平。

其次要加强对退休、失业、工伤事故、女工生育、慢性病体检等各项资格的认定把关工作，实行阳光作业，及时向社会公示，努力做到公开、公平、公正，树立良好的社会形象和信誉。第三要进一步完善医疗保险定点医疗机构和定点药店考核指标体系，扩充考核内容，提高考核标准，进一步强化对定点医疗机构和定点药店的考核和监督。同时，要逐步推行定点医疗机构和定点药店的信用等级评定制度，引导医疗保险定点服务机构建立自我管理、自我约束、自我规范的机制。第四要加大对领取失业保险待遇人员的技能培训力度，帮助他们尽快实现再就业，以“大进快出”来有效解决“进得来，出不去”的难题，真正实现失业保险的良性循环。第五要进一步加快完善社会保障网络系统建设步伐，确保“金保工程”建设在*市居于前列，以业务信息化促进管理规范化。

同志们，随着金融危机影响的逐步加深，当前和今后一段时期是社会保障工作的多事之秋，面临的困难和问题将会更多更复杂,这些都需要我们去克服，但我坚信，只要大家齐心协力，上下一心，同舟共济，本着尽职尽责的态度，勤勉务实的作风，干事创业的精神，就一定能够完成既定的工作目标和任务，取得更加良好的成绩，为进一步建立健全我市的社会保障体系，为构建和谐新密、促进经济发展做出应有的贡献！

谢谢大家！

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推荐第6篇：农村干部心得体会总结

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创新

农村干部心得体会总结范文

农村干部队伍是干好工作的基础之根本，队伍建设的好坏直接关系影响到农村工作的扎实程度，关系到党和国家在“三农”方面的一系列政策能否得到深入贯彻和落实，关系到农村老百姓的切身利益和当地经济与社会事业的大发展。近年来，我们在农村干部队伍建设方面不断探索，改革创新，取得了较好地发展。特别是在“团结、实干、高效、廉洁、一流”五个方面入手，教育引导全镇上下干部群众紧紧围绕改革发展稳定的大局，团结一致，埋头苦干，始终保持了蓬勃朝气、昂然锐气和浩然正气，表现出了良好的精神状态和求真务实的工作作风，为当地经济和社会各项事业的大发展打下了坚实基础。下面，浅谈一下自己的见解，与领导和同志们共同商讨，以期共勉提高。

一是顾大局，讲团结。团结问题至关重要。一个单位、一个班子，如果不团结，就不会干成事，不会出战斗力、生产力，更不会出政绩、出干部，大到一个国家，小到我们的农村。只要是被人称赞的地方，肯定有一个团结的整体。可以说，团结既是一种资源，又是一个环境。同志们在一块工作，是一种缘分，政治上互相关心，工作上互相支持，生活上互相帮助，心理上互相理解，这是一笔难以用金钱衡量的资产。通过几年共事，既结下纯洁的友谊，也取长补短，为自己的发展创造一个好的环境。凡是闹不团结的人，既损害了他人的前途，也损害了自己的前程，于党、于国、于已、于人，有百害而无一利。但团结不是讲讲就能做到的，首先要有大局观念，识大体，顾大局。多负责，少推诿；多信任、少猜疑；多关心，少冷漠，做到求大同、存小异，即使有不同见解，也不允许有不同的派别；可以有张扬的个性，但不允许有分离的整体。要服从大局，大事讲原则，小事讲风格。其次要有协作意识，有容人之量。同志们之间，特别是农村两委班子成员之间要正确对待别人，正确对待自己，眼界要开阔，心胸要宽广，相互之间应严以律已，相互尊重、相互补台、相互扶持。只有尊重别人才能得到别人的尊重；拆别人的台实际上就是拆自己的台。比如说，一看到别人要被提拔重用，就写“人民来信”，等到你想进步的时候，也会有一大帮人出来告你的状、拆你的台，结果形成一种“扒豁子”的坏风气。另外，讲团结并不是不讲原则，团结是建立在原则基础上的团结，友谊是在工作中生成的友谊。光“好好好、是是是”不是真正的团结，喝了酒乱呦喝，称兄道弟不务正业，也不是真正的友谊，

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创新

这是现实生活中的庸俗风气；“对上级说恭维话，对同级说过年话，对下级说表扬话，对棘手问题说含糊话，就是不敢说批评话，”甚至是当面不说，背后乱说，这是小人作风。要改变这种状况，就应从团结的愿望出发，开展好批评与自我批评，交换意见，互相提醒，增进了解，促进团结。

二是改作风，讲实干。首先，人要实，实实在在、光明磊落，说老实话、办实在事，言行一致、表里如一，不做“当面一套，背后一套”的小人，也不做虚情假意、阳奉阴唯的伪君子，做一个公道正派的实在人。其次，干工作要从实情出发，实事求是，办实事、求实效。不摆花架子，不做表面文章，要围绕群众的利益，结合当地实际，因时而动、因地制宜地开展工作。特别是要注重察实情，深入到问题或矛盾的最尖端，倾听意见、寻找突破口，梳理出正确的思路，找出解决问题的途径。要牢牢把握从群众中来、到群众中去的工作方法。研究问题、确定任务、谋划措施，要结合实际，决不能凭空想象，必须扣准问题的本质，牵住“牛鼻子”去解决问题，尤其是应把上级指示精神与本地实际相结合，创造性地开展好工作。第三，要干字当头，干字当先。任何工作都是干出来的，

不是空口说出来、夸大出来的。要正视问题，理清思路，在实干上下功夫。要发挥“愚公移山”精神，不畏难、不畏险，铺下身子，脚踏实地干工作。特别是单位“一把手”，要以身作则，管好人、用好人，把握大局、掌握重点，正确决策、真抓实干，不能出现一级安排一级，大懒支使小懒的现象，更不能走马观花，雨过地皮湿，不作具体指导，不抓跟踪检查，不问结果如何，当“甩手掌柜”。俗话说：火车跑得快，全靠车头带。只要我们这些单位的负责人亲自干、带头干，就一定能够攻克难关、取得成效。同时，工作中应强调查、重研究，科学把握工作动态，及时采取合理的工作方法，选准工作切入点，一气呵成抓到底，不见成效不松口。尤其是不能有大事小事之分，特别是我们乡村基层，更没有宏观、微观之分，群众利益无小事，光靠指挥解决不了问题。凡事都应靠上抓、带头干，也只有这样才能干好工作，就是向上级汇报工作也心里亮堂。

三是重公平，讲高效。党和国家提出了兼顾公平、注重效率的原则，省市各级党委政府也非常注重政府提速。可以讲，无论干什么工作，效率都是第一位的。一项工作、一项任务在公平的前提下，如果没有效率，一味地拖三慢四，黄花菜也会变凉。这就要求我们必须快节奏、高效率地工作。要有雷厉风行、立

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竿见影的工作作风，要有崇高的敬业奉献精神。当然，敬业还有个标准问题，我们不能满足于干满勤、出满点，不能满足于瞎忙活、不见果，也不能满足于一般形式上的付出，应当经常回头看看工作实效，这是个工作方法的问题。现在，我们有的同志思路不清、方法不当，一味地埋头苦干，到头来全是无效劳动，这是极不可取的。下一步，我们应当在评先树优时多注重实绩，既看效果、又看过程，给那些既有思路、又肯出力的同志们创造好的发展环境。说到底，就是让会干事、能干事、干成事的作为者上，让甘于平庸、干不成事的无作为者让，让不干事、碌碌无为的不作为者下。尤其是单位“一把手”应面对干头万绪的工作，学会立体思维，用“弹钢琴”的方法，有效地运筹时间，科学地安排工作，让有限的时间和精力发挥出无限的作用。尤其需要注意的一点就是，在追求高效率的基础上，要保证工作质量，不能完成一项工作任务后，一大堆的遗留问题也暴露出来，这更不是一种高效。我们基层很多工作，效率上不去，除了工作方法、作风和个人素质的原因外，和争功、内耗也密切相关。这方面要树立两个观念：一是“大河有水小河满”，有整体形象才有个人形象；二是“一花引来满园春”，不管谁出了名，不管哪项工作得了先进，都是整体的荣誉。为此，我们应做到不争功、不诿过，敢于负责、勇于开拓，实实在在的做人，风风火火的干事。

四是树正气，讲廉洁。俗话说：“做官一张纸，做事一阵子，做人一辈子”。从这个意义上讲，我们要坚持做官先做人，做人先正已。人本不立，不仅难以为人，更难以为官。公生明、廉生威，为政不廉、没有表率，自身不清、难以清别人。现在有个别人在工作中不敢说、不敢碰，不敢得罪人，很大的原因就是自己不清，有短处在人家手里。“吃人家的嘴软，拿人家的手短”，作为一名党员干部，一旦嘴软手短，“小尾巴”被别人攥住，就肯定不能再坚持原则、公事公办。现在，农村群众法律意识和监督能力都非常强，一旦管不住自己，就会把自己送进阴冷的监狱。“莫伸手，伸手必被捉”，这是千古不

变的警言。我们必须自觉做到不伸手，不放纵，不忘本。树立正确的人生观，价值观，正确对待手中权利，正确对待钱财，克服“人为我为”、“下不为例”的自慰心理，真正做到一身正气，两袖清风。同时，教育好自己身边的人，保持清醒的头脑，增强拒腐防变能力，做到自重、自省、自警、自励，防微杜渐，警钟长鸣，树立和维护好个人形象和整体形象。

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创新

五是甩包袱，创一流。工作中，我们应当有敢破敢立、能甩能创的意识。无论以前的工作如何，我们都应及时找差距，保持乐观态度往前看，甩掉思想包袱，强化争创一流的意识，始终保持奋发有为的精神状态，坚持高标准，严要求，一丝不苟地对待当前的每一项工作，精神益求精地完成每一项任务，干一流的事，当一流的人，树一流的形象。要善于克服困难、共3页，当前第2页123总结教训，要勇于开拓创新、摸索经验，树立起“干就干成，干就干好”的思想，用工作事实证明自己，用成绩来体现自己。考核一个人、评价一个人，就看工作实绩，看工作和兄弟单位相比处在什么位置，这是最公平的方法，没有客观原因，也没有任何理由可以强调，就是用工作成绩来说话、来定论。只有这样，我们的工作才有压力和动力，才更有思路和出路。

以上五点是我在工作中的个人体会。我私自认为，如果做不到以上五点，我们干点事很难，干成事更不可能。因此，我们应把“团结、实干、高效、廉洁、一流”作为一种风气，一种精神面貌进行倡导，切实改变作风，提高素质，培养出一流的干部队伍，创造一流的工作成

资料来源：http://www.daodoc.com/data/xdth/

推荐第7篇：农村干部培训班开班讲话

2015年全县村“两委”成员

培训班开班式讲话

同志们：

根据县委、县政府总体部署，我县于去年12月初开始，对全县11个行政村进行换届，目前，换届工作已顺利结束。为进一步提高新一届村“两委”成员的综合素质和履职能力，使大家能尽快进入角色，适应新岗位，迅速打开工作局面，促进农村经济和社会协调发展，经县委研究，决定举办这次村干部培训班。县委对这次培训非常重视，组织部为这次培训做了精心的准备，希望大家珍惜这次难得的学习机会，认真学习，勤于思考，切实做到学有所获、学有所成、学有所悟。在此，我讲三点意见：

一、把握形势，端正态度，充分认识这次学习培训的重要意义

村干部是做好“三农”工作，团结带领广大群众致富奔小康的骨干力量。我县农村经济社会能否得到长足发展，农民群众能否实现持续增收，从一定意义上讲，取决于在座的各位村干部。通过村“两委”班子换届，使一批政治坚定、群众公认、年富力强的同志走进了全县农村“两委”班子，给全县农村发展注入了新的生机与活力 。但也要看到，新当选的村干部还有很多以前没有从事过农村管理工作，平时又忙于事务，学习的时间相对较少，知识的积累相对欠缺，对农村政策和法律法规等掌握的还不够，工作经验和工作方法不多；连任的村干部由于长期抓具体工作，也普遍存在着学习不系统、不及时、不到位，工作思路不清，等、靠、要思想严重，缺乏创新精神，带头致富和带领群众致富本领不强等问题。这些问题虽然只发生在部分村干部身上，但也必须引起重视，认真加以解决。因此，加强村干部培训，提高村干部素质，对于实现农业增效和农民增收都具有重大而深远的意义。近年来，我县通过在农村开展“双选双带”、“带富先锋”和“三联三帮三满意”干部下基层帮扶共建等活动，在广大农村党组织和基层干部群众的艰苦奋斗下，有力地促进了农村社会的和谐发展。但我们也要清醒的认识到，相对于经济发达地区，我县农村的发展还相对滞后，很大一部分村民群众的生活还不富裕，做好村民群众工作，全面加快新农村建设是我们必须认真研究和切实解决的重大问题。

打铁还需自身硬，所以，今天把大家集中起来，通过教政策、学科技、明思路、长知识、转作风、增干劲，进一步增强大家理论指导实践的能力，提高干事创业的水平，增强服务群众能力。做为一名村干部，要对照本村的实际情况，切实把国家的惠农政策和自身的富民强村目标有机结合起来，把落实党的各项方针政策的过程作为把握机遇、寻求发展的奋斗进程，带领村民在新农村建设的道路上开新花、结硕果。

二、加强学习，提升素质，努力做一名新时期合格的村干部

村干部，是村民自我管理、自我教育、自我监督、自我服务的“领头人”，是贯彻党的路线、方针、政策，协调上下关系，维护社会稳定，推进经济发展，保证工作落实的骨干力量。因此，一名村干部能否在村级事务中发挥积极作用，直接关系和影响到一个村的经济社会发展进程。那么，如何在新形势下做好一名合格的村干部,我认为需要做到以下几点。

一是要加强理论学习，做政治上的明白人。村级工作看似简单，但实际纷繁复杂，包罗万象，大到执行党的方针、政策，小到村民的生活安排，都是村干部的“分内之事”。每一名村干部从当选的那天开始，就肩负着服务农村、服务农业、服务群众的重担，上级关心，百姓关注，任务重大，绝对不能有丝毫的懈怠。要切实履行好自己的职责，有效地开展各项工作，不断提升个人的工作能力和业务素质。要不断加强政策理论学习、提高政治素养，要充分认识理论学习对指导工作实践的重要意义，带头学习党的基本路线和党在农村的方针政策，深刻领会精神实质，高度统一思想，不断提高贯彻执行的自觉性和坚定性，善于把党的路线、方针、政策贯彻到服务人民群众中去，贯彻到发展农村经济中去，真正做到理论与实际、学习与运用、言论与行动的统一，达到学用结合，学以致用的目的。二是强化大局意识，做发展中的引路人。做好新时期的农村工作，解决好“三农”问题，关键是要充分发挥农村党组织在各项工作中的领导核心和战斗堡垒作用，充分发挥广大党员干部的先锋模范作用。作为农村工作的执行者、组织者、协调者，村干部最关键、最重要的任务就是带领全村群众齐发展、共致富，促进产业发展、环境改善、农民增收。因此，村干部一定要坚持统筹兼顾、协调各方的原则，学会从工作的大局出发观察和思考问题，树立大局观念、发展观念、先锋观念，真正做好农村经济社会发展的引路人，带领广大党员群众将富民强村的路子越走越宽、越走越远。目前，我县农民增收手段还比较单一，大多是靠种植小麦、大豆等为主的简单的自然农业经济，全县农村还没有村集体经济和支柱产业，村民收入来源较少。林区经济转型致使农闲时外出务工的农民又失去一项重要的增收渠道，因此，村干部要千方百计带领群众调整农村产业结构，积极探索农村产业发展新路子，增加农产品附加值，创造新的产业价值。要立足本地传统产业优势的基础上，创新发展思路、扩大生产规模、拓宽市场领域，在树立品牌上下功夫、做文章，在做大、做强上谋突破、求提升，真正创出属于自己的品牌，提升产业发展层次。要充分发挥干部骨干作用，带领广大党员群众扎实开展新农村建设，为加快产业发展奠定良好的基础。近年来，各村都涌现出了一批心系发展、心系群众的致富带头人，他们在个人致富的同时，利用资金、技术及市场优势，带领并帮助大家共同致富、齐奔小康。这种行为，值得称赞，这种精神，更值得学习。广大村干部一定要以他们为榜样，充分发挥自身优势，争做带富先锋，引领广大群众走上勤劳致富、共同发展的道路。

三、集中精力，搞好培训，圆满完成这次培训的各项任务内容

今天我们把大家集中起来进行培训，目的就是让大家切实静下心来，认认真真学点东西，提高履行职责的能力和水平。希望大家珍惜这次的学习机会，正确处理好工作和学习的矛盾，严格要求自己，自觉服从培训班的统一管理，全身心投入到学习中去。在学习期间，自觉遵守学习纪律，做到不迟到不早退，沉得下身，静得下心，坐得下来，学得进去，入心入脑，真学真懂。把理论与实践、学习与运用很好地结合起来，进行深入思考，力求在领会精神、吃透政策上下功夫，使学到的知识转化为履行职责的真本领。我相信，通过这次培训，大家会有所收获，对于进一步解放思想，更新观念，提高履职能力，做好本职工作会有所帮助。但是，我们不可能通过一次培训就能掌握当好村干部所需要的全部知识，更多的是要靠平时的自学。培训结束后，大家要把学习作为一项提高自身综合素质的长期任务，坚持向书本学习、向群众学习、向实践学习，做到学中干、干中学，不断增长工作才干。为全县经济社会又好又快发展做出更大的贡献。 同志们，这次培训班，时间虽短，但安排紧凑，内容丰富，希望大家集中精力，刻苦学习，学有所成，学有所获，能认真按照培训工作的有关要求，更好地履行职责，为全县的经济发展和新农村建设做出新的贡献。

最后，预祝这期培训班圆满成功！也祝同志们身体健康，学习愉快，谢谢大家。

推荐第8篇：征兵会议上讲话

认清形势坚定信心统筹兼顾

确保全面完成上站任务

同志们：

一年一度的征兵工作已经开始了，10月21日，在县人武部召开了全县征兵工作会议，会议传达了自治区、、、征兵工作会议精神，明确了今年冬季征兵工作的政策规定，安排部署了今冬征兵工作的任务。今年冬季征兵的相关政策和时间安排已经发放到各位手中，希望各单位要结合征兵工作任务，认真搞好学习和宣传。下面，就做好今年冬季征兵工作讲几点意见。

一是加大组织领导的力度。

能否圆满完成征兵工作任务，加强组织领导是关键。最近，全镇各部门包括各村的工作任务都十分繁重，但是征兵工作是一项极其严肃的政治任务，必须不折不扣高标准地完成。我们要妥善处理好征兵工作同其他各项工作的关系，要把征兵工作作为第四季度的一项重要工作任务，摆上位置，统筹兼顾，精心组织，狠抓落实。各村要克服畏难情绪，全力以赴做好征兵工作，各有关部门要密切配合，真正做到思想上合心，工作上合力，打好打赢今冬征兵工作的整体战。

二是加大宣传教育的力度。

通过宣传教育，提高广大适龄青年参军的积极性，是搞好征兵工作的重要前提。根据上级安排，各村要把征兵的宣传教育作为一项基础性工作，认真搞好筹划，统一作出部署，努力营造浓厚的舆论氛围。要利用墙报、悬挂横幅、张贴标语等形式进行宣传，要做到不留死角，把征兵宣传深入到方方面面，使征兵工作的有关政策规定达到家喻户晓。通过广泛深入的宣传教育，在全镇营造“一人参军，全家光荣”的良好社会氛围。

三是严格执行政策，严把兵员审查关。

新兵质量涉及的环节很多，每个环节都必须严格把关。派出所要把好政治审查关，做到严而又严，细而又细，绝不能有半点马虎和疏漏；卫生院要把好体格检查初检关，抽调经验丰富、责任心强的医务人员，组成强有力的体检班子，切实按照新修订的《应征公民体格检查标准》和《应征公民体格检查办法》，严密组织新兵初检，坚决杜绝将身体不合格的青年滥竽充数；学校要把好文化审查关，各村要配合教育行政部门严格审查应征青年的学历，切实把新兵的文化质量作为征集的硬指标来完成。

四是严肃征兵纪律，严把新兵素质关。

各责任单位和村要以身作则，廉洁自律，做执行征兵政策规定的带头人。坚持征兵工作面前一律平等的原则，不论是什么人、什么关系、什么背景，都要坚持原则，坚持标准，按章办事，一视同仁，不搞特殊照顾，对每个征集对象都要过细地做好一人一事思想工作，严格杜绝退兵和思想回潮。

同志们，这次会议后，我镇的征兵工作将全面展开，我们要按照上级征兵命令的要求和这次会议的部署，在镇党委、镇政府和上级军事机关的的正确领导下，扎实工作，密切配合，高标准、高质量地完成征兵工作任务，向部队输送优质兵员，为加强国防和军队现代化建设做出新的贡献！

谢谢大家！

所以在今后的征兵工作中希望各单位各行政村尽职尽责，加大宣传力度，各村回去之后要通过广播、板报、标语、横幅等多种形式，开展声势浩大的征兵宣传活动，努力营造浓厚的舆论氛围，通过宣传教育，激发广大适龄青年参军的积极性，力求做到“四个人人明白”，即：人人明白今冬征兵工作的意义、目的；人人明白征集的对象和年龄；人人明白征集的政策和条件；人人明白今年的优

抚政策，在全镇形成“一人当兵、全家光荣”的社会氛围。

推荐第9篇：民主生活会议上讲话

在县委常委民主生活会议上的发言

县委常委、副县长陈晓琴

（2008年8月28日）

各位领导，同志们：

按照市纪委、市委组织部的统一要求，围绕贯彻落实科学发展观这一主题，本人就今年以来在学习、工作、思想方面做的努力、存在的问题和改进的措施做一个简要汇报，请予评议。

一、努力学习强素质

面对日新月异的发展形势，需要学习和掌握的知识很多，我深感不加强学习，就无法跟上时代发展的步伐，就无法与时俱进和贯彻落实科学发展观。因此，不论平时工作多忙多累，我都坚持学习，不断提高完成本职工作的素质和本领。

一是持之以恒，向书本学知识。今年以来，我认真、系统地学习了党的十七大报告，胡锦涛总书记在第十七届中纪委二次全体会议上的讲话和省委苏荣书记在省纪委第十二届三次全体会议上的讲话以及一系列关于科学发展观的重要论述，特别是中央关于做好抗震救灾工作的一系列重要指示，深刻领会其精神内涵，丰富自己的理论素养，增强党性修养。另外还认真学习了公共管理、经济、法律、科技等方面的基本知识，坚持每天阅读报刊杂志，了解发展动态，捕捉政策走向。

二是求真务实，向实践要能力。一方面通过调研、座谈、实地查看等方式深入部门、群众和施工现场调查了解情况，力求抓住工作中的主要问题、关键环节，剖析问题，总结经 1

验，以达到事半功倍的效果；另一方面先后赴南昌、杭州等地学习城市建设与管理的先进经验，增长了见识，开阔了眼界，并在实践中努力做到理论与实际相结合，做到学有所思、学有所悟、学有所用。

三是谦虚谨慎，向同仁取经验。在平常工作中，我总是有意识地向身边共事的班子成员学习，学习他们分析问题的思维方式，学习他们处理问题的工作方法，学习他们亲民爱民为民的从政追求。在春节抗冰救灾和电力抢修等突发事件处理过程中，书记、县长和班子成员们临危不乱，冷静分析，果断决策的工作作风使我深受启发，获益非浅。

二、立足本职促发展

一是统筹兼顾，确保分管工作高效运转。按照分工，我主要协助县长分管城建、创建、商贸物流等方面的工作。今年以来，我县城建工作以“拉开框架，合理布局，完善功能，提升品位”为指导，以科学发展观为统领，以加快推进城镇化为目标，以全面提高城乡科学规划、科学建设、科学管理水平为动力，县城建成区面积达到8.54平方公里，城市供水率达100%；道路硬化率、亮化率均达到97%以上，城镇化率达到35.8%，积极策应了环鄱阳湖生态经济区建设战略部署。按照“建设大市场，发展大商贸，搞活大流通，提升大服务”思路，城市商贸流通服务业正有序、健康发展，农村市场也进一步完善，大力培育了农村经纪人队伍，组建了农民专业合作社，并与省供销社农资有限公司合作建立了农资超市。另外，还将万年贡米集团打造成了省级农业龙头企业，并力争两年内实现上市。

二是多方协调，全力做好信访稳定工作。坚决执行民本工作制和县长接访日制度，坚持群众的利益无小事，对于每

一份领导批示督办件、每一起信访件我都高度重视，积极牵头组织召开会议，协调处理问题。在重大节日、全国两会尤其是奥运期间还主动深入上访户家中调查了解情况，耐心细致做工作，并安排落实单位责任领导和控访责任人，确保了所包案件在重大节日、全国两会和奥运期间安全稳定。使一批信访问题得到了妥善解决，群众对处理结果都基本表示满意。

三、严于律己塑形象

我把《论语》中的一句话“吾日三省吾身”作为座右铭，经常对照党纪党纪规范自己的一言一行，树立正确的世界观、人生观和权力观，以事业为重，淡泊名利，不计得失，老实做人，清白为官，在日常工作生活中做到“慎微、慎交、慎独、慎行”，切实筑牢自己的思想防线。

一是服务大局，团结协作。回顾过去的工作，我积极贯彻落实县委、县政府的各项决策，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。特别是在各种突发事件的处理工作中，按照统一部署，与其他班子成员一道，制定处置方案，做细做实每一项工作。在抗冰救灾、电力抢修和森林火灾事故处理过程中，我带病坚守岗位，一方面勇于顶风冒雪，在一线指挥、组织民兵搬运塔材，一方面兼顾分管工作不脱节，连日的劳累使我不得不进医院治疗，但我无怨无悔。“一方有难，八方支援”， “5.12”地震后，我积极响应党的号召，尽职尽力，踊跃捐款、筹物支援灾区，并交纳特殊党费1600元，以实际行动支持灾区人民重建家园。

二是勤俭淡泊，清正做人。在生活中力求保持淡泊宁静的心态，养成勤俭节约的习惯，做到不慕奢华，不为利诱。对有的单位和个人的宴请，我一律谢绝，且从不出入高档娱

乐场所。在公务用车时，尽量和同一路线的领导、同志一起乘坐，大大降低了公务用车成本。

三是拒腐防变，廉洁奉公。我自觉遵守各项党纪、政纪规定，时时自我约束，时时自我警醒。认真执行“五条禁令”，摆正“八种心态”，下基层轻车简从，不参与赌博或带赌博性质的娱乐活动。在处理重大事项和敏感问题上坚持原则，不插手房地产开发、经营性土地出让和工程招投标，不徇私舞弊，不接受下属单位和个人赠送的现金、有价证券等财物。同时，严格要求自己的家属及身边工作人员，不允许出现任何损公肥私的行为。

四、自我批评找不足

人无完人，金无足赤，在自己身上还存在着许多的缺点和不足，回顾自己今年以来的工作和心态，虽然自己履职尽责，做了一些工作，取得了一定的成绩，但还存在明显不足。

一是理论学习不够全面。首先是理论学习自觉性不高，理论钻研还不深入，系统性不强。我在平时虽然比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，并且认真记录、认真思考，但拘于日常事务，用在学习上的时间不够，学习的主动性、自觉性不高。其次是业务学习还不全面，联系实际还不够紧密，针对性不够。在学习上没有做到全面发展，而是侧重于分管工作有关的内容，强调学以致用，缺乏全面系统的知识升华。学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习得不够透辙，掌握和运用还不够好。

二是工作作风不够扎实。在工作中虽然能坚持务实的原则，平时却忙于具体性工作多、应酬性事务多，参加各种会议多，对分管的工作虽然也经常抽时间深入到基层调研，但了解的面还不够宽，掌握情况不够深入。分管工作还存在

一些薄弱环节，虽思考得多，但破解困难的办法少，工作虽布置下去，但进度不快。为基层服务特别是为人民群众服务还有待进一步加强，工作上有时顾虑比较多，担心自己没有摆正位置，越了权，影响同志关系。

三是同志沟通还需加强。与县委、县政府、人大、政协班子成员间的沟通、联系、交心、谈心不够，因工作联系而进行的沟通多，没有工作联系的平时沟通较少，这都需要在今后的工作和生活中认真加以改进。希望在座的领导和同志们给予中肯的批评，我将本着虚心的态度，认真接受，进一步加强学习，总结经验，克服不足，改进工作。

五、依法行政强措施

对照自己存在的不足，我将认真反思自己，并从思想、工作和作风三个方面认真进行整改。

一是强化理论学习。认真学习党的十七大会议精神有关业务知识如市场经济和法律法规等知识，只有多读、多写才能提高自身素养。抽出更多的时间和精力，自觉加强理论学习，紧密联系工作实际，对实践中的一些重要问题进行深入地思考，把学习与调研的过程，作为不断提高个人素质的过程，不断推动工作创新的过程。

二是注重科学履职。首先要牢固树立科学发展观。依据法律法规和客观规律办事，用发展的眼光看一切事物，从长远的角度考虑一切问题，以促进工作全面、平衡、可持续发展。其次要做到有决策就有调研。科学的调研是正确决策的基础，对于分管的单位和部门，深入一线，在决策前就进入了调研，掌握第一手的材料。今年，县委提出“建设国际稻米城”，办好中国万年国际稻作文化旅游节，实现“六甲”，我针对自己分管的商贸流通口，对应我县打好信息物流战重

大举措，深入部门调研并起草了《万年稻商甲天下实施意见》，下一步我将进行更加深入细致的调研以完善此意见。再次要坚持办实事求实效重落实。对于分管的单位和部门，每项任务都做到实事求是，务必使各项工作见实效。对群众反映强烈的规划区内农民建房问题不断采取措施、创新机制解决问题，目前，已确定了陈营镇、上坊乡等9个农民建房安置点，出台了《万年县城市规划区内农民建房管理办法》和 《万年县城市规划区内农民建房管理实施细则》，并先后通过网络、电视、宣传单等形式进行了公告和宣传，最大限度地使群众满意，各项政策依法依规得到落实。

三是保持公仆本色。首先，尊重自己的人格，珍惜个人的名誉，维护班子的团结，塑好党员形象；其次，要开展经常性的批评与自我批评，在自律上做文章；再次，要时刻用抗震救灾中涌现的党员先锋典型激励自己，发挥党员干部带头和模范作用，发扬党组织特别能战斗、特别能吃苦的先锋队精神，时时自重、自省、自警、自励，在思想深处把“入党为什么、工作图什么、当官干什么”的问题搞清楚、解决好，自觉发扬大公无私、艰苦奋斗、廉洁奉公的精神，向党和人民交出合格的答卷。

同志们，北京奥运会已圆满落幕，但奥林匹克运动精神一直深深吸引着我，现代奥林匹克运动创始人顾拜旦曾说：“重要的不是取胜而是奋斗！”在工作中，我也一直用奥运精神鞭策自己：生命不止，奋斗不息。今后我将进一步查找差距，明确方向，落实措施，以“更新、更高，更严，更实”的工作作风，全力推进各项工作，不断加强自身素质和能力建设，促进全县经济社会持续、快速、健康、和谐发展。

我的发言完毕，不当之处，敬请各位领导、同志们批评

指正。

民主生活会发言提纲模版

领导干部的发言提纲要实事求是，简明扼要，文字一般在2500—4000字，发言时间不要超过15分钟。通过发言要认真回顾审视一年来自己的思想、学习、工作和生活，明确自己的优势，找出自己的不足。发言内容主要包括以下方面：

一、贯彻以人为本、执政为民理念，坚持党的群众路线和群众工作纪律

1.领导班子要认真总结分析今年以来各项工作取得的成绩、经验及差距、不足，在实际工作中坚持理论联系实际，密切联系群众的情况，采取了哪些措施，有哪些实际事例为证。

2.领导班子及每位成员要对照以人为本、执政为民理念，全面客观地总结分析本职、本岗在落实群众路线和群众纪律方面的主要表现，并提出改进意见。

二、不断加强学习力建设，有效提升素质，切实推动工作

1.在实际工作中，按照学习型组织建设的要求，在推动本单位、本部门的工作中，在提升领导干部个人学习力和团队学习力上制订了哪些有效措施，取得了哪些初步成效。

2.在分管的重点工作、重点工程和项目中，推动是否顺利，进程是否明显，实效是否显著。

三、认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》，严格自律，风清气正

1.对照上述规定和准则逐条检查，对存在的问题认识如何，有无整改措施和要求。

2.能否将反腐倡廉建设的重要性与各项生产经营工作紧密结合；在全面落实国有企业领导人员廉洁从业有关要求方面有何举措。

3.民主集中制和“三重一大”集体决策制度和个人重大事项报告执行情况如何。

四、存在的不足及今后改正的方向

推荐第10篇：处室会议上讲话

在处室会议上的讲话

同志们：

处室建设是我们一直以来常抓不懈的工作，如何打造一支富有执行力、战斗力、凝聚力的人员队伍是一个常思常新的课题。（建好队伍是干好工作的基础，集团创建全煤、全化工企业文化示范基地已验收挂牌，各单位都在大力推进“五精管理”、“五个到位”，我们作为机关职能管理部门，承上启下，既要研究制定宏观政策，又要督导基层贯彻落实，而不能抱着文件一出就完事，活由基层干、我们一边看的态度，处室成立以来，取得了不小的成绩，有目共睹，这是主要的。但是，很多工作还远没有达到预期效果，我们在管理精细、作风过硬方面还有不小的差距，都需要我们认真查找。知耻而后勇，之不足而后强。）今天我主要针对处室目前工作，谈几点想法，希望我们在砥砺作风、真抓实干上更进一步。

一、提升干事创业的精气神

处室业务涉及人事人才和教育培训两大主题，社会关注度高、与职工群众利益密切相关，同时工作也是个人的安身立命之本、挥洒才智之处、实现价值之基。树立崇高的人生目标、职业愿景，肩负起社会的责任、家庭的责任，于业于学皆无懈怠，这是我们人事培训处人员都应该具备的工作动机和动力。

敬业精神使人心存责任感，常怀使命感，坚守优秀的职业

品质；工作激情使人志存高远，开拓创新，执著追求，享受工作带来的成就感和乐趣。（常思毛主席、周总理每日休息不过五小时，邓小平三起三落不气馁，现在流行讲厚黑学、领导艺术，做聪明人、能人。我觉得什么是能人？老实人是能人，做人是第一位的，常思己之过，多看他人之优；勤奋、精进不是流于口头，要体现于日常点滴。）一日无再晨，时过不再临，我们必须具备时不我待的紧迫感，“苟日新，日日新，又日新”的精神状态，恪尽职守和居其位、安其职的敬业精神，饱含锐气、豪气、勇气和拼劲、闯劲、韧劲的工作激情，珍惜时间，珍惜工作，做到肯干事、能干事、干成事、不出事，锻造一支用心于干事创业，人人都能独当一面的人员队伍。

二、打造不折不扣的执行力

执行力是一个团队的生命力。有些同志做得比较好，但这方面存在问题还是比较多的，工作方法、工作态度有问题，不敢涉及抵制矛盾、做老好人、精神面貌不好、死气沉沉等现象都存在。具体讲，有时规定的时间和任务，不能及时完成不提前汇报，只有在追问时才解释原因，不追究自己的问题，找别人的客观原因；“只为成功找方法，不为失败找借口”只是挂在墙上，进眼不进心；调研工作落实不到位，（考核、调研、检查走过场，对“五个到位”精神领会不透，热衷于热热闹闹、沾沾自喜，）不能全面进行，力度不够；有些同志热衷于打听小道消息，东家长李家短，热衷于帮别人的忙，精力不集中，忙于

酒场，荒废自己的业务和学习；有些同志对办公室定置管理不理解，认识不到环境对人的行为的决定作用，执行不到位。当然还有其他方面的问题，不再举例。人生如逆水行舟，不进则退，干工作，不要忘记自己的目标，人其实每天都需要励志，要时刻牢记自己是在为自己工作。

提高执行力，一要摒弃形式主义。目前新的三种形式主义即目标、规划一大堆，说过听过不落实；目标要求常使基层无法应付；工作过程热闹，其实不解决问题。摒弃形式主义，就是要去除心浮气躁，改变蜻蜓点水、走马观花的工作方式，杜绝把思路当结果，将部署当落实，干工作有头无尾的现象，真正沉下心、扑下身，多做调查研究，勤思务实之策，大兴实干之风。二要摒弃拖拉推诿。解决问题，绝不能以“请示”来推诿，以“调查”来敷衍，以“研究”来拖延，要增强责任心，强化效率观念，定下来的事情就要雷厉风行，抓紧实施，部署了的工作就要督促检查，一抓到底。三要摒弃只求过得去不求过得硬。消除凑合应付、敷衍了事、日复一日得过且过和满足于按部就班、循规蹈矩的思想，将提高了什么比完成了什么更重要的观念内化于心，瞄准目标、全心投入、蹲位实干、追求卓越。

三、强化处室管理的精细化

精细化管理致力于工作的制度化、格式化、程序化，使工作精益求精，追求完美。我们已经有了良好的开端，取得了一

定成绩，但是与其他单位，不要说其他局，就是集团的

一、

二、

四、

六、首山等单位也差得很远，对精细化理解不够，工作被动，效果不突出，下一步要反思加强精细化管理的具体措施。（阵痛过后是快乐，理顺职责流程后，是执行和监督。）

抓落实上看能力，抓实干上看素质，抓细节上看水平。每个人都要学会系统思考，培养发现问题、认识问题、研究问题、解决问题这四项能力；每件事都要按照项目管理的思路来办，即有目标、有办法、有政策、有资金、有队伍、有检查、有监督，实现工作的闭合管理；管理团队是一种才能，（各位主管不仅要对自己的工作负责任，调查研究发现问题，提出办法，落实到位，还是不够的；还要带队伍、要经得起时间的考验，带出优秀的队伍，不要误人子弟，更不要教手下搞不实、不诚，搞小聪明的破坏大家团结的事情。）

四、做好业务流程再造

业务流程再造工作包括人事、培训两方面，重点是人事方面。这么长时间以来，人事的变革速度慢一些，原因是多方面的，问题也比较多，涉及面大，但要坚持将放权、公开、竞争的口号落到实处，出实招，见实效。一要摆脱权利过于集中的局面，该放的坚决放下去，不能借备案、审批等名目变相滥权，该管的要管到位，做到职责明确、流程清晰，避免眉毛胡子一把抓。二是在流程再造过程中，要注意多部门协作，不要搞独立王国，要适应集团变革的需要。三要扩大职工对人事工作的

知情权，增强服务意识，让基层和群众少进一个门，少盖一个章，少跑一趟路，让该解决的问题、该办理的事，不找熟人也能办成，不托关系也办的好。

五、加强处室文化建设

不抓文化建设是政治上的近视，从处室成立之初，我们就把处室文化建设作为加强队伍建设的重要举措来抓，着手建设质量标准化处室，（但是，质量标准化手册出台后

三、四次征求修改意见，个别同志无动于衷，我行我素，牢骚是有的。）

首先讲下学习型处室方面。处室积极倡导工作学习化、学习工作化，我们要采取更为有效的形式，建立更为长效的机制，真正用学习力打造创新力和执行力。前段时间组织大家集中学习或个人自学了安全培训文件、管理经验学习、煤矿管理人员知识、集团教育培训体系等，抽时间我们进行一下考试；树立风气不易，布置的季度学习笔记、年度评价要坚持不懈，不能半途而废。

其次讲下动态流动机制方面。无论从个人还是组织来讲，建立动态流动机制是促进发展、发挥效能的有效手段。我们要有创新的意识和适应环境的能力，不能推推走走，对不适应体制、机制的人，不管是主观还是客观原因，（在待遇不变的基础上，）都要坚决调整到适合的岗位上去。这一机制从工作角度出发，平等对待每一个成员。

最后讲下和谐处室方面。干事创业，考验的是一支队伍的

整体作战能力，团队如家庭，同志如手足，每个成员都要爱护集体荣誉，自觉做到不利于团结的话不说，不利于团结的信息不传，不利于团结的事不做；大事讲原则，小事讲风格，每个人都要做到襟怀坦荡，公道正派，互助互敬，珍惜同志之间的友谊，做真正和谐团结的一员。

（目前，就我们处室所负责的各项业务职责来说，基本制度已经确定，管理体制大体理顺，三级职责都已明确，业务流程总体规范，集团领导给予了我们前所未有的支持，硬件建设、资金投入也都是一路绿灯。这都是我们共同努力的结果，是我们用扎实的工作换来的。希望我们处室的每一位同志都能加倍珍惜我们共同开创的良好局面。大家同处一室，我们的组织形式是共同工作，但我们的工作心态应该是合作创业，人因事显、事因人传，希望我们能抓住当前的有利时机，创出一流业绩来证明每个人的自身价值。）

以上是我个人的一些看法，闻过则喜，希望大家多交流，多提宝贵意见，我将不胜感谢。

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第11篇：领导干部会议上讲话

同志们：

党的十八届三中全会已经胜利结束。11月15日，市委召开常委（扩大）会议,传达学习三中全会精神，研究贯彻落实意见。今天这次会议，主要任务是学习贯彻三中全会和市委常委（扩大）会议精神，研究部署贯彻落实的具体措施和当前的重点工作。

刚才，XX同志传达了三中全会公报，通报了“五项竞赛”活动情况，对

下步竞赛活动进行了安排部署，讲得非常好，我完全同意。下面，再强调三个方面的问题。

一、统一思想，提高认识，深入学习贯彻三中全会精神

党的十八届三中全会是一个里程碑式的重要会议，会议的主旋律是改革，改革的重点有以下方面：一是设立国家安全委员会，确保国家安全；二是成立全面深化改革领导小组，同时要求各级党委要切实履行对改革的领导责任；三是经济体制改革，使市场在资源配置中起决定性作用；四是行政体制改革，切实转变政府职能；五是政治体制改革，加快推进社会主义民主政治制度化、规范化、程序化；六是文化体制改革，加快完善文化管理体制和文化生产经营机制；七是社会事业体制改革，重点改革收入分配制度；八是建设生态文明，用制度保护生态环境；九是财税体制改革，建立现代财政制度；十是健全城乡发展一体化体制机制，建立城乡统一的建设用地市场；十一是构建设开放型经济新体制，放宽投资准入；十二是建设法治中国，深化司法体制改革；十三是强化权力运行制约和监督体系，坚持用制度管权管事管人；十四是国防和军队改革，深化军队体制编制调整改革；十五是党建改革，完善党的领导体制和执政方式。全会对全面深化改革作出的总部署、总动员，是我们党在新形势下坚定不移贯彻党的基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，具有重大的现实意义和深远的历史意义。

全会紧紧围绕经济、政治、文化、社会、生态文明、党建等六大改革主线，涵盖15个领域改革内容、明确了60个具体任务，提出了全面深化改革的指导思想、目标任务、重大原则，描绘了全面深化改革的新蓝图、新愿景、新目标，汇集了全面深化改革的新思想、新论断、新举措，是指导我国全面深化改革的纲领性文件，是全党和全社会智慧的结晶。全体干部职工要自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，切实把党的十八届三中全会精神贯彻落实到交通运输工作中去，推进交通运输科学发展。当前和今后一个时期重点做好三个方面工作。

一要立即组织传达学习三中全会精神。把传达学习党的十八届三中全会精神作为当前一项重要的政治任务，迅速掀起学习贯彻十八届三中全会精神的热潮。一是营造浓厚的学习氛围。要通过邀请专家讲座、撰写学习心得、开展理论研讨等形式，开展丰富多彩的学习活动，交流学习经验，切实提高学习的氛围和成效。二是创造良好的学习环境。领导班子要带头学习，各级党组织要采取各种方式，深入学习、宣传、贯彻会议精神。要把集体学习、个人自学等多种方式有机结合起来，做到多种学习方式相互补充，相互促进。三是务求学习实效。各级各单位要有学习材料，学习记录，学习心得，要把学习贯彻全会精神与“五项竞赛”活动紧密结合起来，在求实、务实、落实上下功夫，明确工作思路，细化目标任务，增强以改革促发展的系统性和前瞻性。

二要正确把握深化改革带来的机遇和挑战。要以三中全会精神为指导，结合交通运输改革发展稳定实际，密切关注部、厅全面深化改革的顶层设计和总体规划，努力在以下重点领域和关键环节进行深入研究。一是继续解放思想。切实增强进取意识、机遇意识、责任意识，打开解放思想的总开关，以对交通运输事业、对全市人民高度负责的精神，以自我革新的勇气和胸怀，跳出条条框框限制，坚决破除束缚科学发展的思想观念，争取在符合政策的前提下，拿出几个改革试点，使交通运输系统在全市乃至全省、全国深化改革中走在前列。二是加强调查研究。要在吃透中央全会精神的基础上，结合“一圈一带”战略，按照全会提出的“六个紧紧围绕”对交通运输行业开展调研，提出交通运输深化改革的具体意见，及时把握政策利好因素，积极做好规划和争取工作。三是注重统筹推进。要从我市交通运输发展实际出发，有领导有步骤地推进改革，不求轰动效应，不做表面文章，处理好改革发展稳定的关系，始终坚持改革的正确方向，胆子要大，步子要稳，确保各项改革既坚定不移又稳妥有序。

三要切实加强对学习三中全会精神的组织领导。党组切实履行深化改革的领导责任，以三中全会精神为遵循，紧密联系实际，强化顶层设计，研究制定交通运输部门落实全会精神、全面深化改革的举措；在推进深化改革过程中，强化监督调度，落实责任，提升效率。各单位、各科室要坚持问题导向，以更有力的措施和办法推进交通运输改革步伐，为交通运输科学发展创造良好的机制环境。

二、锁定目标，奋力攻坚，坚定不移地完成各项工作任务

现在距离年底还有不到两个月的时间，距离春节还有不到三个月的时间

，已经到了冲刺全年任务目标的关键时期。各级各单位一定要锁定年初确定的任务目标，振奋精神，卯足干劲，以开展“五项竞赛”活动为新动力，迅速掀起比赛热潮，形成大干局面，坚定不移地完成各项任务。

一是全力加快重点工程进度。今年全市交通重点工程建设任务主要有：城区道路计划投资3亿元，完成生态片区道路绿化，建设岔河、减河两岸堤顶路和东

风西路；农村公路计划投资6亿元，新建改造农村公路800公里；站场建设计划投资5亿元，建设德州客运中心站、京沪高铁综合客运站。截至目前，累计完成投资10亿多元，生态片区道路绿化工程、东风西路改造已经完工，两河四岸堤顶路和客运中心站基本完工，农村公路铺筑油层600多公里，汽车北站和快速客运站完成部分前期工作。现在已经进入冬季，但是气温还未大幅降低，要抢抓有效工期，科学组织好冬季施工，在保证工程质量的前期下，挂图做战、压茬推进，能干多快干多快。京沪高铁德州综合客运站年底前要完成屋顶施工，汽车总站要确保年内投入使用。两河四岸堤顶路要抓好工程扫尾完善工作。农村公路项目月底前完成所有油层施工任务，并根据农村公路管理养护竞赛的部署，扎实开展好冬季农村公路管理养护，切实保护好来之不易的建设成果。各建设项目责任人和责任单位进一步增强责任感和使命感，调度力度要再加大，工作措施要再强化，施工方案要再优化，确保按期完成建设任务。

二是大力培树“五项竞赛”典型。根据局五项竞赛活动总体安排，目前已经进入集中实施的阶段，要把培树典型作为这个阶段的重点任务，更好地发挥典型引领作用。要深入挖掘先进典型。各竞赛组委会和各单位、各科室要做到及时发现、及时推荐典型，切实把竞赛开展有成效、创先争优有亮点、培树发展有潜力，能够起到示范引领作用的先进单位、先进个人作为培树典型。对拟推荐的典型要进行认真全面的考核评估，慎重确定，做到分析准确、评价适当，不夸大事迹，不编造经验，确保典型经得起时间和实践的考验。要避免搞平衡或者随意性推荐，力争每项竞赛、每个行业、每个领域都有先进典型。要着力培树先进典型。对确定的重点培树典型，加强对典型培树的指导，精心制定典型培树工作方案，积极搭建培养先进典型的各种平台和载体，为典型成长创造条件，力争在第一轮竞赛结束前，打造出一批目标定得准、事迹立得住、舆论叫得响、示范推得开和群众信得过的先进典型。要宣传表彰先进典型。要利用电视、广播、网络、报刊、网站等媒体，对培树典型的先进事迹、特色做法、成功经验进行全方位、多角度、深层次的报道，更好地树立行业形象。

三是建立健全各项工作制度。“没有规矩，不成方圆”，规矩就是制度、就是纪律，不管是五项竞赛活动还是具体的业务工作，必须在严格规范的制度框架下运行，才能不偏离主题、有更大成效。建立健全工作制度，一要增强针对性，注重解决五项竞赛和业务工作中存在的突出问题，特别是要注重解决行业管理、行政执法、机关作风等方面的问题，实现以制度管人、用制度管事。二要注重长效性。要根据五项竞赛和实际工作需要，对现有的工作制度进行梳理，有制度的进行修订完善，没有制度的要抓紧制定，加快形成形成一种长期有效的工作机制，推动各项工作全面准入制度化、规范化轨道。三要突出实效性，有什么问题解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题，做到有的放矢，统筹兼顾，确保制度建设取得明显成效。

四是切实维护安全稳定大局。当前正是运输生产的繁忙期、恶劣天气多发期，安全生产形势异常严峻。各级各单位要围绕“平安交通竞赛”的总体部署，扎实开展安全生产大检查等工作。局平安竞赛组委会和局属各单位在组织安全生产大检查时，一定要深入到基层、深入到一线，重点检查容易发生安全问题的关键部门、关键环节，真正能够发现隐患、提前预防，不能走马观花、流于形式。对于检查出来的问题，一定要督促各责任单位及时彻底整改，整改不到位绝不能放过，不能有丝毫的大意和侥幸。稳定问题关系全局，各级各单位要把维护和谐稳定的交通环境作为重要政治任务，及时化解不稳定因素，修订细化维稳预案，关键时刻能够迅速反应、控制局面。平安交通竞赛组委会及局应急维稳办要充分发挥职能作用，密切关注网络舆情和实际动向，第一时间作出反应。要继续做好市民热线、网络问政办理工作，并将投诉集中的热点和难点问题进行汇总整理，总结规律，及时向局党组汇报，并抄送各有关责任单位，为做好维稳决策提供参考。

五是要谋划好明年的工作。思路清则方向明，接近年终，能否谋划好新年的工作思路，制订扎实有效的工作措施，确定切实可行的工作目标，对于做好新一年的工作具有至关重要的意义。新年的工作思路要正确，谋划工作思路的方法须科学。谋划明年工作思路，必须把思想统一到十八届三中全会精神上来，把改革开放的精神贯穿到交通运输工作的各个方面，努力在大路网规划、村级公路网化、行业管理、交通执法方面实现更大突破。谋划明年工作思路，要着眼于推进跨越发展、建设幸福德州的目标，采取更加扎实的措施推进“五项竞赛活动”，努力形成有利于交通事业持续健康快速发展的一整套体制机制。谋划明年工作思路，要善于认真总结今年工作经验，深入分析研究今年工作中出现的困难和问题，切实增强工作的预见性、针对性和有效性，努力形成更加有效的措施，确保更加扎实的推进明年各项工作再上新台阶。

三、转变作风，狠抓落实，进一步加强干部队伍建设

今年10月22日全市五项竞赛活动动员大会后，系统各单位按照局党组部署，迅速掀起竞赛热潮，扎实开展各项竞赛，特别是各分项竞赛组委会制定了详细可行的竞赛方案，每一条线都有特色、有进展、有成效。

尽管竞赛活动取得了实质性成效，但是与竞赛活动总体要求比，与人民群众的期望比，还有很大的问题和不足，主要体现在：一是管理问题。线路班车、出租市场、城市公交中的矛盾明显增多，近期《德州日报》又对中心城区交通秩序混乱问题进行了报道，虽然责任不完全在交通部门，但是也充分暴露了行业管理中的问题。二是作风问题。个别工作人员素质不高、作风不好，看不清形势，认识不到严肃性，陵县交通部门执法人员甚至顶风违纪，被省纪委通报，在社会上造成了恶劣影响，教训非常深刻。三是纪律问题。个别干部职工纪律意识淡薄，工作态度消极，迟到、早退现象时有发生，上班注意力不集中，上网、游戏、聊天、看电影等违反“八条禁令”的行为也没有杜绝。虽然这些问题都是小事，但是市里有要求，纪委有暗访，查到一个就是大问题，对个人、对组织都会带来极大的影响。如果稍有疏忽，就会造成无法挽回的损失，产生“100-1＝0”的后果。

产生问题的原因是多方面，但是归根结底是精神状态问题，归纳起来，精神状态不佳主要有以下体现：一是“无所谓”。思想没有激情，什么都看穿了，“身经百战”，老于世故，交办的事情大半年过去了都没有回音。二是“自以为”。很多工作他自己下一个判断，在没有沟通的情况下，自以为别人都帮他做了，自以为应该是、好像是、大概是。在本质上，潜意识里，就是什么事情都想推，以为别人会帮他做。三是“差不多”。做事不严谨，什么都是认为差不多就行了，只求过得去，不求过得硬，低标准，低要求，马马虎虎，虎头蛇尾，许多工作都是做得离要求差一截子。四是推责任。把好做的事做了，把困难和问题留给别人，他没有责任。但是我们一级一级干部，就是一道一道防线，大家都要把自己的责任尽好，而不是棋没走几步，就把老将冲到前面，让别人去将。我想，如果有点责任心的话，就应该先动动车，跳跳马，动动炮，支支兵，冲一冲，挡一挡。这些人表面上看是挑肥拣瘦，耍小聪明，实际上是职业道德有问题。五是“乱弹琴”。根本把握不住重点，想法天天有，兴奋点过度，工作中东拉一把，西拉一把，不会弹钢琴，不知道工作重点，做什么事都是东拉西扯，盲目得很，今天打一枪，明天换一炮，表面上轰轰烈烈，实际上没成效。六是讲条件。一项工作布置下来，不是想着自己究竞怎么去干、怎么解决问题、怎么干好，反过来给领导提一大堆条件，出一大堆难题，要领导帮他把所有问题都给他解决好了，他才去做。七是不用心。你跟他谈工作，这些人不知所措，给他交待工作，费力得很，一问三不知，云里雾里，什么都不清楚，上面的政策不熟悉，下面的情况摸不清，布置的工作领会不了，工作方法想不出。看起来是给他交待的事听了、让他做的工作抓了，但就是做不到点子上，把握不住实质，让人干着急。

对于这些问题和不足，各级各单位要以开展“五项竞赛”活动为抓手，以更加有效的措施加强干部队伍建设，推动作风转变，狠抓工作落实，提高干部队伍战斗力和执行力。具体要抓好“三真一高一严”五个方面。

一是真负责。交通运输工作都是实打实的硬任务，如果不真负责、真落实，就容易造成以布置代替工作，以文件落实文件，以会议落实会议，从而出现不落实、部分落实、落实不到位等情况。真负责就是要把责任意识体现到推动交通运输中去，贯彻到为民办事的全过程。关键是要统一思想，把全体干部职工思想统一到局党组决策部署上来，统一到五项竞赛总体要求上来。每一名干部职工都要有敢于担当的责任感、夙夜在公的使命感、时不我待的紧迫感，每个人都要按照“金点子竞赛”提出的“创建文明城市，交通怎么办”、“打造品牌亮点，我该怎么干”进行对照检查，找准自身定位，明确努力方向，转变工作作风，人人谋发展，人人有进步，才能真正形成推动交通发展的强大合力，从而达到创建新品牌、打造新亮点的目标。

二是真本事。现代社会瞬息万变，新生事物层出不穷，各级干部特别是领导干部务必认真学习新知识、研究新问题、增强新本领。练就真本事，就要真正把干事业作为第一追求，把心思用在谋划工作、推动发展上。一要用心研究工作。要以“当业务的行家、行业的专家”为目标，潜心研究工作，做到精通业务、驾轻就熟、得心应手。一个是着眼点要“高”，要全面了解本行业、本领域的国内外形势和最新动态，做到对上情吃得透、把握得准。另一个是着力点要“准”，切实找准本行业在省内外的位置，工作差距是什么，优势在哪里，都要有清醒的认识；应该怎么做，都要有明确的目标和方向以及具体的措施和办法。二要主动推进工作。作为一名交通人，肩上担负的责任是巨大的，决不能推一推、动一动，甚至推而不动；更不能上推下卸、不负责任。一定要把主动承担责任、主动化解矛盾、主动推进落实作为应有的职责、应尽的义务。具体讲，对上级的政策要超前研究，主动对接，争取坐上“头班车”；对局党组确定的事项，要第一时间安排好，不要等三番五次强调再落实；对存在的问题，要主动了解，研究解决办法，不能视而不见，让问题越积越多、越拖越大；对推进难度较大的工作，要主动想办法，敢啃硬骨头，不能把难题都推到领导那里，要为市委市政府分忧解难。三要抓关键、抓亮点。现在每个单位、每个科室承担的任务都很多，一定要抓住群众关心、上下关注、事关长远的大事，全力攻坚，重点突破。

三是真态度。成就事业要靠真感情，推进工作要靠真态度。平推平拥、按部就班创建不了新品牌，亦步亦趋、得过且过也打造不出新亮点。单位干部队伍的态度如何，决定着其工作的好坏和成败。强烈责任感，时刻牢记自己肩上沉甸甸的责任，在其位、谋其政，履其职、尽其责，做到“干一项工作、尽十分责任”，用心用力把工作干好。要想干好就要实干、快干，始终保持一种“埋头实干、争先快干”的创业激情，树立“人一之我十之，人十之我百之”的顽强作风，咬定目标，苦干实干，改变面貌，树立形象。实干要体现到具体工作当中，管项目的要经常盯着现场去干，而不是蹲在办公室看报表、听汇报；负责行业管理的要深入一线，及时发现管理漏洞，消除管理乱象；管招商的要常年到外面去跑，寻找线索，盯紧靠牢，真正做到把工作岗位前置，用务实的举措推动发展。要大力倡导“雷厉风行、马上就办”的作风，牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的意识，对工作快上手、快推进、快落实。对重大项目、重点工程、重要事项，要确立时间节点，明确工作进度，快步推进，高效落实。

四是高境界。有什么样的境界，就有什么样的追求。交通运输作为关系国计民生的重要部门，要想实现更高层次的发展，必须要有大胸怀、大视野、大气魄，提升干事创业的精神境界，做到三个正确对待。一要正确对待职务高低，在理想信念方面和革命先烈比。交通干部职工应当对照那些“为主义而牺牲”的革命先烈，反思一下自己的理想信念是否坚定，当年的入党誓词是否还得，为民服务的激情是否保持。要经常想一想，入党是为什么，当干部做什么，坚持不懈地改造自己的世界观，对崇高理想矢志不渝，对党和人民无比忠诚，对党的事业锲而不舍，在实际工作中践行自己的理想，体现自己的人生价值。二要正确对待工作的苦和累，在工作标准方面和英模比。干部职工特别是领导干部对自己的工作标准要高，在工作上应当和那些英雄模范和先进人物比，与能力强的同志比，与其他同志的长处比，比干劲、比服务、比业绩、比贡献；而不是和自我比，不是拿自己的长处跟人家的短处比。只有跟先进比，才能看到自己的短处和不足，才能不断激发干劲，才能激发自己不断进步的动力。三要正确对待经济物质收入的多和少，在经济物质待遇方面和困难群众比。大家在物质待遇方面要有满足感，时常与在艰苦和困难地方工作的干部比一比，与困难群众比一比，才能保持清醒头脑和知足心态。一名干部职工如果把名利与升迁看得过重，总是把注意力放在职务待遇的比较上，比吃比穿比享受，就有可能放松对自己的要求，跌入腐败堕落的深渊。领导干部应有更高的觉悟和追求，以豁达的精神和超然的态度对待名利待遇，抵得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫，在名利待遇上不计较、不攀比、不失衡，把为党和人民多做工作、多做贡献作为己任，真正做到重事业、淡名利、比贡献。

五是严要求。一个政党、一个军队、一个单位、一支团队，没有铁的纪律，不能步调一致，就会有杂音、打败仗。组织纪律要过硬，一是班子带头。对班子成员来讲，在会上研究问题时应畅所欲言，且一定要畅所欲言，这是对工作负责的一种表现。但是一旦会议定了的事，不论自己的意见是否被采纳，不管自己是否有意见，都要无条件遵守和执行组织的决定。会后不能有任何不维护领导班子决议的言论和行为，不能有任何没有中心意识、置组织原则于不顾的言论。要时时记着我们是一个集体，需要每个同志共同维护。维护集体的利益，就必须时时注意维护班子权威，上下一心，铁板一块，没有杂音。二是弘扬正气。单位的正气就是工作气氛浓，谁工作好，谁就受拥戴，只以工作为尺度来衡量每个人。个人的正气，就是勤奋向上，努力工作，胸襟开阔，坦荡磊落，不搞小帮派，小团伙，不议论别人，谈是论非，而是要比业务能力，比工作实绩，比贡献大小。三是遵规守矩。凡是局党组确定事情，要雷厉风行，说了算、定了干，干就干好；交办的事项，要有方案、有措施、有结果、有反馈，第一时间落实到位；有困难、有问题，要想方设法解决，不讲过程看结果，不听口头看成效。局办公室要抓紧时间研究制定加强工作调度的制度，每周都要及时汇总各竞赛组委会、局属各单位、机关各科室本周工作情况、下周工作计划，对照计划去督导，一次完成不了的通报，二次完成不了的约谈，连续三次完成不了计划任务就要给予相应的组织处理。同时，要严格执行改进作风、联系群众和廉洁自律的各项规定，坚决刹住公款吃喝、公车私用和奢侈浪费等不正之风。要大力加强“慵懒散”治理工作，严格遵守机关工作纪律，准时到岗，按时下班，不准无故迟到、早退。工作日中午一律不准喝酒。每一名干部职工要做到不靠强制靠自觉，不靠教育靠觉悟，不靠别人靠自己，自重、自省、自警、自励，切实改进工作纪律，实现高效运转。

同志们，十八届三中全会吹响了全面改革的冲锋号，全市新一轮大跨越、大发展的热潮即将掀起。使命催人、时不我待，让我们在市委、市政府坚强领导下，进一步解放思想，凝聚力量，开拓创新，以务实的作风推动工作落实，坚定不移实现各项任务目标，为建设幸福德州作出新的更大的贡献。

第12篇：在全区农村干部培训班结业式上的讲话

在全区农村干部培训班结业式上的

讲话

在全区农村干部培训班结业式上的讲话2007-02-08 08:04:00

同志们：

刚才几位村书记、村主任根据自己的工作实践，结合这次学习的体会，从不同侧面作了发言，讲得都很好、很实在，引起了大家的广泛共鸣，把这次培训活动推向了高潮。至此，我们这期农村基层干部培训班就要结束了。在这4天的时间里，全区近180名农村基层干部，以饱满的学习热情和强烈的求知欲望，克服困难，虚心求教，刻苦钻研，圆满完成了学习任务，达到了预期目的。在此，我代表区委组织部对培训班的圆满成功、对大家取得的各项进步表示热

烈的祝贺！举办这次培训班，对加强我区农村党的基层组织建设，推动社会主义新农村建设，具有十分重要的意义，它不仅为同志们提供了一次良好的学习和交流机会，使大家提高了素质，增长了才干，而且更重要的是它将对我区农村的经济发展和社会进步产生积极的影响和促进作用。区委和市委组织部对我们这期培训班给予了高度重视，区直有关部门和区委党校也给予了大力支持。开班之初，*同志亲自参加开学典礼，做了动员讲话；办班期间，*同志、区直有关部门的同志们和区委党校的老师们为我们登台授课，保证了培训任务的圆满完成，体现了各级各部门对我们农村基层干部的关心。希望大家要以这次培训学习为契机，尽快提高思想政治素质和科技文化水平，提高驾驭全局、带好班子的本领，真正担负起“兴一村经济，富一村百姓，保一村平安”的历史重任，在全面推动社会主义新农村建设中当好排头兵、领头雁。

下面，我结合这次办班情况，讲两点意见：

一、这期培训班的主要收获

这期培训班虽然时间较短，但由于准备工作比较周密，课程选择比较合理，再加上老师讲得认真，学员听得仔细，因而效果较好，大家普遍感到，收获很大。概括起来有以下几条：

第一、统一了思想，更新了观念。这次培训班很好地把广大农村基层干部的思想统一到了中央和省市区对社会主义新农村建设的要求上来，同志们结合会议精神和学习体会，初步树立了统筹城乡经济发展、科学的发展观、正确的政绩观等新观念，进一步增强了发展农村经济，做好农村各项工作的使命感和责任感。大家纷纷表示要紧紧围绕全区经济和社会“跨越式”发展的总体要求，安下心来谋发展，伏下身子搞建设，推动全区农村工作再上新台阶。

第二、理清了思路，明确了任务。培训过程中，大家边学习边讨论，进一

步认清了当前我区的发展形势和农村工作面临的新情况、新问题，明确了统筹城乡经济发展，切实增加农民收入，是当前我们全面建设小康社会的重要任务。大家一致认为古城保护开发项目的全面启动，为我们提供了一个调整农业产业结构、增加农民收入、推进城乡一体化的千载良机。许多同志结合当前形势和学习收获，充实和完善了本村发展的三年规划，决心带领群众依托资源，发挥优势，积极调整产业结构，切实增加农民收入，推进我区农村全面建设小康社会的进程。

第三，丰富了知识，提高了本领。连日来，我们邀请区农业局、农工部、民政局、党校等单位的领导和专家，给大家讲授了当前农业和农村工作的形势和任务，使大家进一步强化了宗旨观念和奉献意识，增强了使命感和责任感；系统学习了涉农法律知识、村民委员会组织法等政策法规，提高了依法办事水平；了解和掌握了乡村旅游的发展理念，

提高了带领群众致富的本领。大家普遍反映，这次培训班，内容丰富实用，形式灵活多样，学到了知识，增长了本领。

第四，坚定了信心，鼓足了干劲。通过培训学习，许多同志精神振奋，干劲倍增，在学习过程中，便开始思考和谋划本村的发展思路。大家纷纷表示要把学到的知识和技能运用到本村的实际工作中去，带领群众广开思路，共谋发展，加快推动我区社会主义建设的步伐。

二、对大家的几点希望

经过培训，大家在各个方面都有了一些新的进步，但要把学到的知识和本领运用到本村的工作实践中去，还需要做很大的努力。为此，我向大家提几点希望。

第一，要不断提高自身素质，提高带领群众致富奔小康的能力。新的历史时期，新的历史任务，对农村基层干部的素质提出了新的更高的要求。要当好一个农村干部特别是村书记、村主任，最重要的有三条：一是要有为了群众的

利益不怕吃亏、甘愿奉献的精神。这是建设社会主义新农村的一条根本要求。没有这一条做基础，一切都无从谈起。二是要有带领群众脱贫致富的真本领。思想上要敏锐，市场观念、竞争观念、科技意识要强，要善于利用本地优势发展农村经济。同时，还要有一技之长，懂经营，会管理，真正成为群众致富的带头人。三是要公道正派，清正廉洁。群众对干部的基本要求，就是为人正直，不搞歪门邪道，坚持原则，办事公平，不搞优亲厚友，做“一碗水端平”的“铁面包公”。他们最痛恨的就是村干部以权谋私，“雁过拔毛”，多吃多占，捞集体和群众的便宜。古语说得好：“公生明，廉生威”。作为一个农村干部，必须身要正，心要实，手脚要干净。只有廉洁公正，才能使民心安定，经济发展。

第二，要增强以党支部为核心的村级领导班子的内部团结，提高凝聚力和战斗力。团结是农村班子的战斗力所在。团结搞不好，党支部就形不成核心，就

会失去战斗力。同志们要以农村“两委”换届为契机，大力推行“一制三化”工作机制，推进农村基层民主政治建设进程，不断增强以党支部为核心的村级组织的凝聚力和战斗力；要树立互相信任，互相支持，互相谅解和批评自我批评的好风气；要努力排除宗族、派性干扰，加强党性锻炼，坚持原则，顾全大局，严守纪律。搞好“一班人”的团结，“班长”的作用至关重要，党支部书记要发扬民主作风，重大问题集体研究决定，基层干部都要调动个人的积极性，发挥协调、引导和表率作用，带头做团结的模范，从而形成以党支部为核心的坚强的领导班子。

第三，要集中精力，千方百计发展经济。要始终把“农业增产、农民增收”作为一切工作的出发点和落脚点，想方设法加快农村经济发展。我们有些村一说发展经济就强调许多困难，一没资源，二没资金，三没人才，四没门路。困难固然很多，但只要大家牢固树立自力更

生、艰苦奋斗的信念，瞄准市场，开拓思路，就一定能够找到致富的突破口，实现共同富裕的奋斗目标。

第四、要坚持“两手抓”，做到“两手硬”。党的十六届五中全会提出建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标，全面体现了新形势下农村经济、政治、文化和社会发展的要求。因此，我们要坚持精神文明和物质文明“两手抓”，做到“两手硬”，两个文明建设同步发展。同时，要坚持依法治村，民主管理，推进农村基层民主政治建设。作为农村工作的带头人，广大农村党支部书记、村委会主任要带头转变工作作风，提高领导水平，进一步密切党群干群关系，从而团结和带领广大农村群众积极投身到全面建设社会主义新农村的伟大事业中来，为早日实现共同富裕而努力奋斗！

最后，预祝大家身体健康，工作顺利，万事如意！

第13篇：在农村干部培训班上的总结讲话

在农村干部培训班上的总结讲话

李增锁

同志们：

村级干部培训班就要结束了，这期培训班时间虽然不长，但意义重大，对于提高全区村级干部的素质，对于做好新时期的三农工作，对于推动新农村建设，必将起到积极的促进作用，我认为这期培训班由于各方面的努力和协调配合，取得了良好的效果，达到了预期的目的。下面，我就这期培训做一小结。

一、这期培训班的主要特点

（一）领导重视关心。表现在几个方面：一是从去年底第七届村委会换届之后，区委就开始考虑并提出举办村级干部培训班；二是区委常委会多次研究过举办培训班的事并对培训提出明确要求；三是区政府拨出专款用于培训；四是由王国卿副书记挂帅、组织部门牵头、有关部门配合，共同组织这次培训；五是区委主要领导亲自做动员讲话。充分体现了区委、区政府对村干部的重视、关心和爱护。

（二）培训组织精心。为搞好这次培训，有关部门做了大量的准备工作，从时间安排、培训地点到后勤服务，从课程安排、授课形式到讲课人员，都做了精心细致、全面周到的考虑，保证了培训得顺利进行。

（三）内容围绕中心。这次培训的内容就是围绕

1新农村建设这个中心，提高村干部的政治思想和业务素质，授课内容既有加强农村基层党组织建设、巩固党在农村的执政地位，推进村务公开民主管理、强化农村民主政治建设，构建和谐社会的内容，又有坚持依法信访、维护稳定大局，如何加强农村党风廉政建设，努力提高自身素质、扎实推进新农村建设的内容，还有当前土地管理的形势与现状等内容。而且所有授课人员都是有关部门的领导，对授课内容作了精心准备，突出了理论联系实际和对实际工作的指导性、针对性、有效性。特别是陈书记的动员讲话，不仅有高度、有广度，还有深度，而且有情况、有分析、有事例，通篇体现了科学发展的思想，对做好当前全区的工作具有很强的指导性，可谓苦口婆心、语重心长、言辞恳切、道理深刻，听了令人鼓舞，使人感动。

（四）大家学习用心。所有参加培训的乡街领导和村干部都能够自觉遵守培训纪律和要求，服从培训安排，上课认真听讲，并做好笔记，体现出了村干部的基本素质。

（五）效果不虚此行。此次培训时间虽短，但安排紧凑，内容丰富，效果至少体现在三个方面：一是对全区的形势，特别是发展的思路、发展的目标、发展的定位、发展的重点、发展的要求有了进一步的明确，统一了思想，提高了认识；二是作为一名村干部

对应该了解、应该知道的政治理论、方针政策和有关业务知识、工作要求有了进一步的掌握；三是进一步提高了对搞好新农村建设重大意义的认识，增强了责任感和紧迫感。

二、几点要求：

干部素质的提高是一个长期的过程，干部素质的高低决定着事业的兴衰成败，如何做好当前的三农工作，这是一个大课题，一篇大文章。我们这次的培训内容虽然丰富，大家也普遍感到收获不少，但仅仅靠一两天的培训，不可能解决所有的问题，借此机会，我给大家提四点要求，与大家共勉。

第一，要一心谋事。十六届一中全会后的记者见面会上，胡锦涛总书记在讲话中向全党提出了一心一意谋发展、聚精会神搞建设的要求，全党应当不折不扣地抓好落实。但从实际工作来看，我们做的都很不够，作为最基层的村干部，应当在一心谋事上下大功夫，要一心谋事，至少要首先做好两个方面的工作：一是认真学习，通过学习了解国际、国内形势，了解党的路线、方针、政策，掌握应具备的知识，明确努力的方向，理清发展的思路，提高谋事的本领；二是放眼世界，胸怀大局，增强责任感和使命感，解决好当村干部为什么、在任期间干什么、卸任之后留什么以及为谁掌权、如何用权的问题。这两项工作做不好，要

担负起带领群众建设新农村的重任就是一句空话。第

二、要低头做事。就是要提倡埋头苦干、少说空话、多干实事、多干好事、在实践中体现“三个代表”重要思想，体现党的先进性。低头做事就是要跳出个人生活的小圈子，面对现实，面向未来，顺从规律，服从大势，扎扎实实、一步一个脚印的做；低头做事体现一个人的心境、作风、品格和作派，克服心浮气躁、浅尝辄止、花拳绣腿、光说不练的不良现象；低头做事就是要用脑做事，人的行为从来都是受思想支配的，用脑做事就是凡事都去想一想，这些事该不该做，怎么做，做了以后又有哪些利弊得失，这就要求我们眼睛向下、深入群众、体察民情，把群众拥护不拥护、高兴不高兴、满意不满意、答应不答应作为我们做事的行为准则；低头做事就是要低调做事，专心做事，真正做有本事、靠得住的干部，而不要把精力和心思放在谋人、玩牌、打麻将上，要从一件一件的具体事和小事上做起，要知道把简单的事情做的不简单，把平凡的事情做的不平凡。

第三、要和谐共事。人生活在社会中，不可能不与各方面发生关系，因此要处理好各种关系就显得尤为重要。要构建和谐社会，首先是人与人之间的和谐，不和谐，不团结，于公于私，都没有好处，这要靠双方共同努力来完成。这里要着重处理好以下几个方面

的关系：一是村党支部与村委会的关系，二是村委会与乡镇、街道的关系，三是村班子与村民的关系，四是村里与村外的关系，五是国与家的关系，国家起引导作用，农民是建设的主体，六是里子与面子的关系，强调新农村建设重在发展生产，促进农民持续增收。第

四、要平安无事。就是希望村干部在做好各项工作的同时，要自重、自省、自警、自励，严格要求自己，多点公心，少点私心，多为大家着想，少替自己打算，做到一心为公，谨慎从事，带领群众致富，自己平安无事。村干部要自觉养成良好和优秀的习惯，要做群众的榜样，从一言一行、一点一滴做起，要高标准、严要求，带头做新型农民的领头人，做到有文化、懂技术、会经营（“有文化”，就是要求农民能说会写、自主自强、崇尚科学、诚信有爱、知法守法；“懂技术”，就是要求农民有较高的技术素质，至少要熟练掌握一到多项生产技能和技巧；“会经营”，就是要求农民具有一定的经营和管理能力，能合理配臵人、财、物和土地等资源，组织生产和参与市场活动，获得高的经济效益）。

最后我代表区委对所有为这次培训付出努力的同志特别是汾河二库给予我们工作的支持表示诚挚的谢意。祝所有村干部身体健康，工作顺利，事业进步。

第14篇：在民主评议行风总结会议上的讲话

加强组织领导

依靠群众参与

不断提升我县民主评议政风行风工作水平

同志们：

今天，我县召开民主评议行风总结会议，其目的就是对前一段时间开展的行风评议工作进行总结，对今后行业作风建设进行部署。刚才听了评议代表和工行、电信两单位的发言，我感觉很好，评议代表们找到了被评议单位存在的问题，被评议单位针对这些存在的问题都能虚心接受，认真对待和整改，充分体现了参评的行业单位都十分重视党风廉政建设和纠风工作的信心和决心。下面，我讲几点意见。

一、我县民主评议行风工作顺利进行，积累了成功经验。今年下半年来根据全县整体工作的安排部署，县纠风办牵头组织了行风评议工作，在工行、电信两个公共服务行业单位中开展了“树立行业新风，优化发展环境”为主题的民主评议行风活动，在评议的内容、方法、措施上加以创新，取得了较好的成效，总的来看，有以下几个特点：

一是领导重视，突出了评议的整体合力。评议工作开始后，被评议行业单位能根据县纠风办的安排，把民主评议行风工作列为本单位的重点工作之一认真对待，主要领导亲自部署，干部职工密切配合，广大群众积极参与，部分政协委员、工商联会员大力支持，形成了评议工作齐抓共管的良好氛围和整体合力，使今年的民主评议行风工作得以顺利进行。 二是主题鲜明，突出了评议的服务功能。今年的民主评议行风工作坚持把为发展稳定的大局服务、为人民群众服务作为出发点和落脚点，在“树立行业新风，优化发展环境”的总目标下，县纠风办认真组织开展了民主评议行风工作，工行、电信两个单位始终能抓住服务功能，依托窗口建设，扎实开展自己的业务，做到了评议促进服务、整改转变作风的要求。

三是依靠群众，突出了评议的监督作用。为认真开展好此次民主评议行风工作，县纠风办制订了实施方案，被评议单位专门召开了动员会议，单位干部职工统一了思想，端正了态度，自觉接受群众监督的意识明显增强。评议代表深入地进行了明察暗访，并通过问卷测评等形式查找出被评议单位的共性和个性问题33条，被评议单位还设立了投诉电话、意见征求箱，使人民群众监督和评判行业单位的工作、作风情况的渠道途径得到保障，保证了行风评议工作取得实效。

四是公开透明，突出了评议的公开公正。行风评议工作坚持评价过程透明，评议结果公道，评议的内容、方法、标准提前公布，评议代表自始至终坚持阳光操作，通过座谈了解、问卷测评、明察暗访、日常监督等形式，对被评议行业单位的行风状况进行了综合评价，使评议结果更加客观，同时评议代表能严格遵守评议纪律，坚持实事求是，公道正派的原则，正确对待、分析被评议单位存在的问题，使整个评议工作得到了被评议单位和服务群众的认可。

五是强化整改，突出了评议的实际效果。经过被评议行业单位自查自纠和评议代表的帮助下，被评议行业单位的干部职工能认真查找工作作风、工作能力、办事效率、便民利民、窗口服务等方面存在的问题，并以严肃认真的态度对待干部群众提出的意见和问题，做到了边查找边改、边评边改，不断提高民主评议活动的质量。如中国电信股份有限公司喀什泽普分公司进一步加强了营业窗口工作人员的业务素质培训，强化线路维修人员的管理和考核力度，实行障碍维修派单和监督检查制度，按月考核惩处。用户投诉10000工单成立每笔扣罚100元。在业务计费方面专门配备稽核人员，负责核查每笔业务，减少发生差错的现象。中国工商银行股份有限公司泽普支行针对大厅办事效率低、业务不熟练的问题进一步修改完善了柜员岗位职责、首问负责制、工作目标管理考核、工作失误追究等相关配套制度和专业工作程序，在固定的每周二业务学习基础上，结合本行实际，利用每天晨会时间增加对员工培训和管理的频次，如发生服务态度问题，由支行按照服务工作考核办法进行处罚。为方便客户需求，营业网点还配备了一名大堂经理，建立了大堂经理值班制度，所有来大厅办理业务客户，如有不明事项均由大厅经理引导办理。并定期对ATM机进行检查，确保操作系统正常运行，为客户提供优质服务。通过集中评议和整改落实，两个服务行业单位的作风建设得到进一步改善和加强，极大地促进了各项业务工作的深入开展。

二、继续深入开展民主评议政风行风工作，进一步加强党风廉政建设和纠风工作。

民主评议政风行风工作开展的如何，直接关系到我县党风廉政建设工作的成效、关系到人民群众的切身利益、关系到经济发展软环境的改善。在今后的工作中，要切实加强领导，精心组织，努力构建党政齐抓共管、部门行业主抓、群众广泛参与、新闻媒体配合的领导体制和工作机制。

一是要坚持把政风行风评议工作放在重要议事日程，常抓不懈。开展民主评议政风行风可以及时发现和纠正我们工作中存在的问题与不足，改进工作作风，促进勤政廉政建设。因此，每年参与政风行风评议的行业和部门，特别是单位干部职工一定要认真履行职责，端正工作态度，维护行业形象，始终把开展民主评议政风行风作为加强廉政勤政建设的重要载体，作为践行科学发展观要求的具体内容，摆到重要位臵，常抓不懈。

二是要坚持方法创新，不断引深民主评议政风行风工作。开展政风行风评议是推动部门、行业自身建设的有效形式和重要途径。我们一定要结合部门行业特点和各自工作实际，进一步创新评议方法，规范评议程序，提高评议质量。在评议过程中，要认真听取评议代表的意见，虚心接受群众批评，接受社会各界的监督，使政风行风评议工作真正成为一种接受群众的批评和社会各界监督的有效途径，成为增进群众与部门、行业对话，沟通政府与人民群众联系的有效渠道，成为推动部门、行业转变工作作风，提高办事效率，营造有利于全县又好又快发展大环境的有效载体，在全县加快经济发展、构建和谐社会、建设幸福泽普的进程中发挥更加重要的作用。

三是要坚持评建结合，努力提高民主评议政风行风工作水平。开展政风行风评议的目的就是，发动社会各界、广大人民群众帮助我们政府各部门、各行业发现存在问题和不足，找准症结，纠正工作中的偏差，并促进问题的解决。评议是手段，加强政风行风建设才是目的。所以，我们一定要把评议和建设有机结合起来，充分利用评议这个载体，及时发现问题，及时解决问题，把评议效果体现在问题的有效解决上，体现在政风行风的不断好转上，通过政风行风评议工作的深入推进，进一步优化我县经济社会的发展环境。

四是要坚持齐抓共管，切实加强督促检查。县纠风办要做好组织协调，加强督促检查，推动各有关部门和行业明确任务，落实责任，形成条块结合、齐抓共管的局面。要把民主评议政风行风工作作为单位评先选优的重要依据。做得好的要表扬奖励，做得不好的要批评诫勉。对那些因领导不力、导致不正之风问题严重，甚至引发群体性事件的，要坚决追究有关领导的责任。

同志们，政风行风建设与经济发展稳定大局密切相关、与反腐倡廉工作全局密切相关、与人民群众切身利益密切相关。我们要深入践行科学发展观，继续坚持解放思想、开拓进取、扎实工作，努力构建服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府做出新的更大的贡献！

第15篇：班主任培训总结会议上的讲话

2011年班主任培训总结会议上的讲话（提纲）

校长：崔建民

一．班主任培训会的目的、宗旨（意图）。

二．班主任要虚心学习，努力践行好的经验。

本次班主任培训，张校长组织学习了《关于加强和改进中职学生职业道德教育的意见》和《关于加强和改进中等职业学校班主任工作的意见》，我校班主任崔丽霞、朱睿芳、一中的聂红梅老师、三中的郭美琼老师结合自己的工作实际谈了自己的一些班级管理经验和做法，班主任们要多研究，多借鉴，把这些管理经验和做法用到自己的实际工作中。

三．每位班主任要加强责任，增强使命感，踏实工作，带好自己的班，管好班内的每一位学生，做好本班学生巩固工作。

四．充分认识华润集团三个班新生的特点：

1、年龄接近成人；

2、部分学生在社会上已经呆了

二、三年，有一定的社会阅历。

班主任要针对学生的情况，完成好学校交给的任务，开辟出校企联合办班的新道路。

五．政教处要安排好新学期开学及近一段时期的相关工作。抓住重点，抓出成效。

包括学生军训、学生管理制度的学习、学生行为习惯的养成等。

六．抓好一支学校管理队伍。

政教处工作人员要认真负责，具体落实好学校的各项管理制度，要严格制度，明确责任，对出了问题班级的班主任要严肃处理，严格追究班主任的责任。

新班的班主任，要做好特别辛苦工作2-3个月的思想准备。现在辛苦是为了以后的轻松，所以要求新班班主任军训期间到国庆节前，每天早上6：00到校，晚上10：00离校，全天侯管理学生，政教处要做好对新班班主任考勤的管理。

政教处尽快规划出最少2月时间的“强化学生管理方案”，把新生管理好，为以后的管理工作打下基础。

第16篇：在民主评议行风总结会议上的讲话

加强组织领导依靠群众参与

不断提升我县民主评议政风行风工作水平

同志们：

今天，我县召开民主评议行风总结会议，其目的就是对前一段时间开展的行风评议工作进行总结，对今后行业作风建设进行部署。刚才听了评议代表和工行、电信两单位的发言，我感觉很好，评议代表们找到了被评议单位存在的问题，被评议单位针对这些存在的问题都能虚心接受，认真对待和整改，充分体现了参评的行业单位都十分重视党风廉政建设和纠风工作的信心和决心。下面，我讲几点意见。

一、我县民主评议行风工作顺利进行，积累了成功经验。今年下半年来根据全县整体工作的安排部署，县纠风办牵头组织了行风评议工作，在工行、电信两个公共服务行业单位中开展了“树立行业新风，优化发展环境”为主题的民主评议行风活动，在评议的内容、方法、措施上加以创新，取得了较好的成效，总的来看，有以下几个特点：

一是领导重视，突出了评议的整体合力。评议工作开始后，被评议行业单位能根据县纠风办的安排，把民主评议行风工作列为本单位的重点工作之一认真对待，主要领导亲自部署，干部职工密切配合，广大群众积极参与，部分政协委员、工商联会员大力支持，形成了评议工作齐抓共管的良好氛围和整体合力，使今年的民主评议行风工作得以顺利进行。

二是主题鲜明，突出了评议的服务功能。今年的民主评议行风工作坚持把为发展稳定的大局服务、为人民群众服务作为出发点和落脚点，在“树立行业新风，优化发展环境”的总目标下，县纠风办认真组织开展了民主评议行风工作，工行、电信两个单位始终能抓住服务功能，依托窗口建设，扎实开展自己的业务，做到了评议促进服务、整改转变作风的要求。

三是依靠群众，突出了评议的监督作用。为认真开展好此次民主评议行风工作，县纠风办制订了实施方案，被评议单位专门召开了动员会议，单位干部职工统一了思想，端正了态度，自觉接受群众监督的意识明显增强。评议代表深入地进行了明察暗访，并通过问卷测评等形式查找出被评议单位的共性和个性问题33条，被评议单位还设立了投诉电话、意见征求箱，使人民群众监督和评判行业单位的工作、作风情况的渠道途径得到保障，保证了行风评议工作取得实效。

四是公开透明，突出了评议的公开公正。行风评议工作坚持评价过程透明，评议结果公道，评议的内容、方法、标准提前公布，评议代表自始至终坚持阳光操作，通过座谈了解、问卷测评、明察暗访、日常监督等形式，对被评议行业单位的行风状况进行了综合评价，使评议结果更加客观，同时评议代表能严格遵守评议纪律，坚持实事求是，公道正派的原则，正确对待、分析被评议单位存在的问题，使整个评议工作得到了被评议单位和服务群众的认可。

五是强化整改，突出了评议的实际效果。经过被评议行业单

位自查自纠和评议代表的帮助下，被评议行业单位的干部职工能认真查找工作作风、工作能力、办事效率、便民利民、窗口服务等方面存在的问题，并以严肃认真的态度对待干部群众提出的意见和问题，做到了边查找边改、边评边改，不断提高民主评议活动的质量。如中国电信股份有限公司喀什泽普分公司进一步加强了营业窗口工作人员的业务素质培训，强化线路维修人员的管理和考核力度，实行障碍维修派单和监督检查制度，按月考核惩处。用户投诉10000工单成立每笔扣罚100元。在业务计费方面专门配备稽核人员，负责核查每笔业务，减少发生差错的现象。中国工商银行股份有限公司泽普支行针对大厅办事效率低、业务不熟练的问题进一步修改完善了柜员岗位职责、首问负责制、工作目标管理考核、工作失误追究等相关配套制度和专业工作程序，在固定的每周二业务学习基础上，结合本行实际，利用每天晨会时间增加对员工培训和管理的频次，如发生服务态度问题，由支行按照服务工作考核办法进行处罚。为方便客户需求，营业网点还配备了一名大堂经理，建立了大堂经理值班制度，所有来大厅办理业务客户，如有不明事项均由大厅经理引导办理。并定期对ATM机进行检查，确保操作系统正常运行，为客户提供优质服务。通过集中评议和整改落实，两个服务行业单位的作风建设得到进一步改善和加强，极大地促进了各项业务工作的深入开展。

二、继续深入开展民主评议政风行风工作，进一步加强党风廉政建设和纠风工作。

民主评议政风行风工作开展的如何，直接关系到我县党风廉

政建设工作的成效、关系到人民群众的切身利益、关系到经济发展软环境的改善。在今后的工作中，要切实加强领导，精心组织，努力构建党政齐抓共管、部门行业主抓、群众广泛参与、新闻媒体配合的领导体制和工作机制。

一是要坚持把政风行风评议工作放在重要议事日程，常抓不懈。开展民主评议政风行风可以及时发现和纠正我们工作中存在的问题与不足，改进工作作风，促进勤政廉政建设。因此，每年参与政风行风评议的行业和部门，特别是单位干部职工一定要认真履行职责，端正工作态度，维护行业形象，始终把开展民主评议政风行风作为加强廉政勤政建设的重要载体，作为践行科学发展观要求的具体内容，摆到重要位臵，常抓不懈。

二是要坚持方法创新，不断引深民主评议政风行风工作。开展政风行风评议是推动部门、行业自身建设的有效形式和重要途径。我们一定要结合部门行业特点和各自工作实际，进一步创新评议方法，规范评议程序，提高评议质量。在评议过程中，要认真听取评议代表的意见，虚心接受群众批评，接受社会各界的监督，使政风行风评议工作真正成为一种接受群众的批评和社会各界监督的有效途径，成为增进群众与部门、行业对话，沟通政府与人民群众联系的有效渠道，成为推动部门、行业转变工作作风，提高办事效率，营造有利于全县又好又快发展大环境的有效载体，在全县加快经济发展、构建和谐社会、建设幸福泽普的进程中发挥更加重要的作用。

三是要坚持评建结合，努力提高民主评议政风行风工作水平。

开展政风行风评议的目的就是，发动社会各界、广大人民群众帮助我们政府各部门、各行业发现存在问题和不足，找准症结，纠正工作中的偏差，并促进问题的解决。评议是手段，加强政风行风建设才是目的。所以，我们一定要把评议和建设有机结合起来，充分利用评议这个载体，及时发现问题，及时解决问题，把评议效果体现在问题的有效解决上，体现在政风行风的不断好转上，通过政风行风评议工作的深入推进，进一步优化我县经济社会的发展环境。

四是要坚持齐抓共管，切实加强督促检查。县纠风办要做好组织协调，加强督促检查，推动各有关部门和行业明确任务，落实责任，形成条块结合、齐抓共管的局面。要把民主评议政风行风工作作为单位评先选优的重要依据。做得好的要表扬奖励，做得不好的要批评诫勉。对那些因领导不力、导致不正之风问题严重，甚至引发群体性事件的，要坚决追究有关领导的责任。

同志们，政风行风建设与经济发展稳定大局密切相关、与反腐倡廉工作全局密切相关、与人民群众切身利益密切相关。我们要深入践行科学发展观，继续坚持解放思想、开拓进取、扎实工作，努力构建服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府做出新的更大的贡献！

第17篇：领导干部在万能会议上总结讲话

领导干部在万能会议上总结讲话

经过全体与会同志的共同努力，我们圆满完成了各项议程，达到了预期目的。这次会议总揽改革、发展和稳定的大局，高扬科学发展的主旋律，是一次解放思想、与时俱进、开拓创新的大会，是一次承前启后、继往开来、团结务实的大会。这次会议必将在我们新的历史发展阶段产生积极而深远的影响。

一是主题突出，意义重大，影响深远。这次会议深入贯彻落实上级指示和要求，就如何做后今后一段时期的工作，做出了具体部署。这次会议不仅管当前，而且管长远，是一次谋划长远发展大计的会议，是一次指导今后一个时期改革、发展、稳定大局的会议。会议的召开，标志着新的历史性转变的开始，预示着我们改革和发展进入了一个新阶段。

二是内容丰富，目标明确，任务具体。这次会议内容十分丰富，既学习贯彻了有关文件精神，又传达落实了上级领导指示要求；既聆听了领导讲话，又听了基层同志的讨论；既总结了过去一年的工作，又部署了下一年的具体任务。会议确定的工作思路，既高屋建瓴，又简单明了。会议部署的任务目标，既切合实际，又鼓舞人心，为我们的发展确立了努力方向和奋斗目标。

三是会风务实，紧凑有序，反响强烈。整个会议体现了实事求是、求真务实的精神，无论是领导讲话还是会议讨论，

都说实话、想实招、谋实事、求实效。

一是认清了形势，看到了差距，增强了做好今后工作的紧迫感和使命感。

二是明确了目标，振奋了精神，增强了实现更大宏伟目标的信心和决心。

三是交流了经验，开阔了视野，增强了奋发有为、建功立业、勇于进取、开拓创新的意识。

会后，大家一定要认真学习领会本次会议的精神，抓好传达贯彻。具体讲要做到“五落实”：

一是抓好思想落实。要迅速把全体人员的思想统一到本次会议精神上来，把行动凝聚到本次会议精神上来。

二是抓好宣传落实。要迅速召开各级会议进行传达贯彻，吃透会议精神，用以指导具体工作。

三是抓好责任落实。要做到一级抓一级，层层抓落实，把会议确定的任务目标分解到部门，落实到人头。

四是抓好措施落实。一定要制定切实可行、科学合理的各项措施，确保任务目标的全面实现。

五是抓好工作落实。大家一定要把会议精神不折不扣地落实到每项工作中去，把各项具体工作抓紧、抓细、抓实。

特别强调一下会议精神的学习宣传，要做到“四要”，具体讲就是：一要迅速传达；二要原原本本；三要结合实际；四要及时反馈。

最后，祝大家工作顺利，身体健康。谢谢大家。

第18篇：在培训班总结会议上的讲话

这次在全系统开展的干部政治业务建设培训班，从2月23日开班至现在，共历时七天时间，全系统近2400余人次参加了培训。这次培训总的感到办的很成功，针对性很强，大家反响很好，取得了预期效果，概括起来主要有三个特点：一是准备工作扎实。这次培训时间紧、任务重，市局各负责部门坚持早入手、早准备，精心设置培训内容，认真研究服务保障措施，周密安排培训课程，并及时制定下发了培训实施方案。各授课人员按照分类培训的要求，针对岗位业务内容，按照缺什么补什么的原则，认真解决工作中遇到的实际问题，突出针对性、操作性和实用性，认真编写了培训教材。培训教材我们已经进行了印发，保证了系统工作人员人手一册。二是组织领导严密。各单位对培训工作都给予了高度重视，都能够科学统筹安排工作，妥善处理和解决工学矛盾，按要求组织人员按时参训。各县（市）局每天还安排了一名班子成员带队参加学习，保证了所属人员的参训率和课堂纪律。特别是经开分局，主要领导亲自组织，亲自协调解决培训中遇到的各类问题，为参训人员创造了安心学习的条件和环境。为切实提高培训质量，局党办坚持通过人员定位管理和全程跟踪录象方式，督促人员按时到课。并在每讲结束后组织进行统一考试，检验培训效果。对录象和考试成绩我们将适时下发各单位，作为年度目标责任制考试的重要内容。三是培训针对性强。这次培训与去年不同的是，我们采取了分类培训方式，根据分管业务设置培训课题，极大增强了培训针对性和有效性。各单位参加培训的同志也都非常珍惜这次培训机会，都把它作为提高自身素质、提高依法行政能力的难得机遇，自觉排除各种干扰，克服各种困难，聚精会神抓学习，学习氛围非常浓厚，保证了培训工作的全程、全员参与。特别是各单位参训的领导同志都能带头端正学风，虚心求教，全身心投入，切实起到了模范带头作用，是培训工作取得预期成效的关键。这次培训，各城区和开发区分局基本做到了全员培训，但各县（市）局和双阳分局还有部分人员没有参加，各单位要在4月30日前按市局编写的培训教材，以电化教学的形式，按业务类别完成对所有未参加人员的培训。局党办要对这项工作落实情况进行督促检查。总结这次培训，我感到主要收获有三点：一是通过学习，提高了干部队伍的政治素质。这次培训我们专门请党校教授、市检察院弟处长就实践科学发展观、预防职务犯罪内容进行了专题辅导。通过辅导，增强了大家对对科学发展观的理解，特别是对运用土地这个闸门来卓有成效的参与宏观经济管理，有了更深层的认识和理解，有助于我们在当前国土资源管理越来越突出的地位和作用中，正确把握自己，依法履行职责。特别是在当前系统党风廉政建设面临严峻形势下，对于备受社会关注的国土资源事业而言，更需要坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐倡廉建设，不断提升国土资源管理工作的权威性和公信力，这次培训是加强全系统党风廉政建设的重要政治保证。二是通过学习，提高了干部队伍的业务素质。这次培训，按照所涉及的国土资源管理业务范围内容，我们组织市局相关业务部门按照所涉及的业务范围，着重讲述了土地利用、土地规划、耕地保护、土地执法监察、矿产资源管理及地籍管理等内容，请市审计局、市财政局领导就财务资金管理进行了授课。通过培训，较好解答了目前各单位业务运转中遇到的各种难题，进一步优化了各岗位干部国土资源管理知识结构，对提高各级干部的能力素质，学会运用新方式、新手段、新措施处理和解决新形势下国土资源管理问题，不断提高依法行政、参与宏观调控的能力，起到了积极的推动作用。三是通过学习，增强了干部队伍干事创业的紧迫感。近年来随着经济社会的不断发展，资源需求量不断攀升，国家对国土资源管理的要求越来越严。土地和矿产作为稀缺资源，体现出的供需矛盾越来越突出，国土资源部门受各种思想侵蚀干扰的机率不断增加，保障发展与保护资源之间矛盾的相互交织使国土资源管理的任务越来越繁重，这也使我们国土资源部门越来越成为社会关注的焦点。这次培训，有助于增强我们各级工作的紧迫感、压力感，进一步凝聚系统干部的工作士气，增强工作劲头，强化抓好工作的责任意识，从而在全系统形成共同干好国土资源管理工作的整体合力，创造齐心协力干事创业的良好环境。今年，我们的工作任务依然很重，要完成六项重点指标：一是计划供地4000公顷；二是新开发整理耕地3000公顷；三是耕地保有量134万公顷；四是收储土地400万平方米，拆迁棚户区建筑面积150万平方米；五是力争融资40亿元；六是确保完成城乡土地登记颁证20万册。详细情况还要在近期召开的国土资源工作会上进行部署，今天借这个机会强调四点要求：第一，要竭尽全力保发展。一是要切实保障我市发展用地。预审和征地要在早字上下功夫，列入国家扩大内需的项目和省、市、县（市）三级重点项目，要提早向省厅申请提前开工，保证项目建设工期。要继续坚持工业用地预公告制度。牧业小区生产用地要继续敞开供应，150个重大项目要继续实行科以上干部包保，各单位负责人要主动到项目现场进行服务，及时帮助解决项目建设中的用地问题。划拨供地的基础设施建设、棚户区改造和无籍房审批项目，要直接进入绿色通道办理。要科学把握经营性用地出让节奏，以保持市场稳定健康发展。二是要切实做好规划修编。要将扩(！)大内需项目纳入新一轮土地利用总体规划统筹安排，切实发挥土地利用总体规划对新增中央投资计划项目的引导作用。各地要根据本地区发展实际，充分论证未来用地需求，在科学划定基本农田的基础上，进一步优化基础设施、开发区和工业集中区、公益项目等用地结构和布局，特别要预留牧业小区项目用地，力求实现最佳安排。三是要坚持节约土地，集约利用，积极保护有限的土地资源。要严格执行市政府提出的关于土地投资强度及建筑容积率的有关规定，从规划、标准、市场配置、评价考核等方面进一步完善节约集约管理制度，逐步建立对县（市）、区以下节约集约用地分级考核制度。要加大闲置土地清理力度，及时收回土地使用权、收缴土地闲置费。加强用地批前审查和批中、批后监管，确保土地供应形成有效供给。四是要进一步落实行政首长耕地保护责任制，进一步加大土地整理项目实施力度，重点是做好农安西部土地开发整理项目的包装和上报立项，圆满完成国土部开展的市二道区英俊镇城镇建设用地增加与农村建设用地减少相挂钩试点工作。

第19篇：在总结表彰会议上的讲话

在2010年度总结表彰会议上的讲话

同志们：

金虎辞旧岁，玉兔迎新春。今天，我们在这里隆重召开2010年度总结表彰大会，旨在认真总结成绩，表彰先进，安排部署新一年的工作，进一步动员全镇上下立足新起点，再创新业绩，为推动花园经济社会又快又好发展而努力奋斗。

刚才镇党委、政府对各先进集体和先进个人进行了隆重表彰，他们是我镇各行各业的杰出代表，一年来，他们以无私的奉献精神、饱满的工作热情，脚踏实地，拼搏进取，求实创新，在各自的工作岗位上干出了一流成绩、创出了一流业绩，为推进全镇经济社会科学和谐快速发展做出了突出贡献。在这里，我代表镇党委、政府，向获得表彰的先进集体、先进个人表示热烈的祝贺和崇高的敬意！向辛勤工作在全镇各行各业和各条战线上的干部群众致以亲切的慰问！向关心支持花园事业发展的各级领导和各界人士表示衷心的感谢！同时借此机会，我谨代表镇委、镇政府向在座的各位并通过你们，向全镇人民致以新春的问候，祝大家在新一年里身体健康，工作顺利，阖家幸福，万事如意！下面，我代表镇委、镇政府讲三个方面的意见。

一、认真总结“十一五”时期特别是2010年的工作，切实增强实现“十二五”又好又快发展良好开局的紧迫感、责任感和自信心

“十一五”时期是不平凡的五年，也是花园经济社会发展取得显著成就的五年。全镇上下高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大 －1－

旗臶，认真学习贯彻科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，突出发展第一要务，突出经济建设中心，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，“十一五”计划确定的主要预期目标提前完成和超额完成，经济建设、政治建设、文化建设、社会建设都取得了新的可喜成绩，全镇政治社会稳定，人民群众安居乐业，开创了全面建设小康社会的新局面。

刚刚过去的2010年，在县委、县政府的正确领导下，全镇上下克难奋进，着力营造良好的体制、机制和发展环境；着力解决“三农”问题；着力培育市场主体和有竞争力的产业；着力推进镇域经济、民营经济加快发展；着力解决经济社会生活中的突出矛盾和问题，取得了三个文明建设协调发展的新成绩，全镇经济社会呈现良好的发展态势。全镇完成财政总收入2500万元，占年计划的110%，实现规模工业增加值1.03亿元，占年计划的114%；招商引资4.67亿元, 占年计划的394%；实现农业总产值4.9亿元占年计划的110%；农民人均纯收入4710元，占年计划的101%；完成固定资产投资5.52亿，占年计划的108%。在全市乡镇综合目标考核中位居第八位，在全县工作目标考核中获得第一名，取得了“全市争进位、全县创一流”的好成绩。具体来讲，主要表现在以下五个方面：

（一）、招商引进成效显著，工业经济有了新发展

我们始终把招商引进作为壮大工业经济的突破口来抓。一是发挥区位优势，科学谋划招商。即：瞄准珠三角、长三角，承接一批高新技术企业，不断优化产业格局；积极围绕融入武汉城市圈，引进一批大型配套项目，逐步形成相关产业链；针对城区用地矛盾，选择性地 －2－

吸收一批劳动密集型企业，实现发展与稳定双赢。通过三个层面的招商引进，不断强化工业，促进农业，带动三产业。二是创新工作方法，灵活多样抓招商。在积极参加全县组织的各类大型招商活动的基础上，我们在招商地域和招商时间上尽量与县招商局形成互补，开展错位招商、择机招商、全天候招商。充分利用亲情、友情、老乡情，广泛联系孝昌籍在外老板、工商界人士，大力开展回归招商，友情招商，以商招商。栽下友情树，定开幸福花。截至目前，全镇共引进博士湾度假村、新花园大酒店、必成工贸等一大批回归创业工程，极大地充实了镇域经济实力。三是围绕壮大规模，突出工业抓招商。立足星火工业园，优先引进一批新材料、新技术、高附加值、低能耗的大项目、优质项目，着力把星火工业园打造成集化工、汽车配件、新材料加工、电气设备于一体的集成工业园。通过参加一系列经贸合作洽谈活动，先后赴上海、东莞、江浙等地寻商找商，成功引进湖北捷顺科技、孝昌兴裕新型建筑保温材料、金琮电子、湖北科盛电气设备、北富鞋业等4家高新技术和高档加工产业。2010年全镇共引进投资项目23个，实现签约资金13.2亿元，其中已投产项目16个，在建项目3个，完成新增规模工业企业3家。

（二）、城镇建设发展加快，创建工作再上新台阶

按照“规划、建设、管理、经营”的工作要求，着力推进文明卫生城市创建工作，促进新老城区一体化建设目标尽快实现。一是科学规划老城区。按照“保持特色、提高品位、增强功能”的要求，注重做好老城区“一河两岸”的总体规划工作，合理划分功能小区，促进

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城镇建设合理布局、和谐统一。二突出抓基础设施建设。加快滨河大道、沿河路亲水平台等重大项目的建设步伐。目前慧然路主干道的改造已经动工，桥西森林公园建设正在加紧施工，筹资600万元新建了环城路和沿河路街道路面，改造了环城路和八一路的下水管网，滨河大道下水道管网建设和路面硬化工程正在加紧进行。三是城区管理力度加强。运用综合手段，切实提高城市的管理水平，通过对主干道及下水管网的改造，目前老城区环境卫生创建成果得到巩固，老城街道变得宽敞、洁净、明亮，居民整体素质和文明程度有了显著提高。

（三）、“三农”工作扎实推进，农业经济稳步发展

积极推进农业产业化经营，大力发展农业板块经济。把产业结构调整的重点放在发展现代农业上，坚持面向市场调整结构，突出特色调整结构，着眼效益调整结构。针对我镇是农业大镇，城中村劳动力就业压力大、增收难的实际，我们充分利用集镇周边的岗地、水塘、河畈等自然资源，引进大自然农业科技、盛丰农业科技、鸿翔农业标准化养殖基地等一批农业产业化项目，通过整合镇内现有资源逐步形成了种植、养殖、加工一条龙的循环农业经济模式。农村政策得到落实，各项惠农资金落实到位。全镇新增大中型农机具55台套， 落实“粮补”及家电下乡补贴资金500余万元。农村生产生活条件进一步改善，新农村建设扎实推进。完成了常丰、洞山、欧河、新屋、高潮一等重点贫困村的整村推进工作，以人畜饮水、塘堰建设、村级道路、三改一建等项目建设为依托，解决了贫困村的饮水难、行路难等问题。全面完成了各村的村庄建设规划编制工作，晏砦村成功申报省级新农

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村建设示范村。农业抗灾自救工作扎实开展，救助工作落到实处，各项损失降到最低限度。

（四）、各项事业全面发展，和谐社会建设深入推进

综治工作扎实开展。综治维稳中心办公场所、人员及经费按要求落实到位；辖区内各单位及重点场所实现了电子监控；治安巡逻进一步加强，“一校一警”得到落实，校园安全隐患得到排查，重点人员的管控落实到人，“两实全覆盖”工作全面推进；强化“发展是第一要务，稳定是第一责任”的理念，坚持定期排查化解矛盾纠纷和不稳定因素，定期分析及时解决不稳定的突出问题，健全各项工作机制，做到了把问题解决在基层，解决在萌芽状态。

计划生育工作上新台阶。全面开展“奖励扶助”、“关爱女孩”和“两清一治”及“村村行”活动，狠抓“三查四术”，进一步加强性别比监控，从源头上堵住超生漏洞和“两非”案件的发生。出生人口统计准确率100%，符合政策生育率达84%。顺利接受了省、市、县的考核，在县级考核中超历史最好水平，被县委县政府评为“计划生育工作先进单位”。

民政和社会保障工作取得成效。高度关注下岗职工、失地农民、农村特困户等弱势群体的利益。各项救助工作落实到位，救助物资和救助资金按时足额发放到户，认真组织“孝行天下，爱心飞扬”活动，筹集并募捐善款20万元；低保工作取得明显成效，城乡低保专项清理全面完成，真正做到应保尽保。积极创造就业条件千方百计扩大就业，以创业带动就业，共组织了560人次的农民工技能培训，为返乡农民

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工提供就业岗位645个，着力培育创业主体，拓宽创业领域，安臵城镇困难就业人员718余人；廉租住房和农村危房改造政策落实到位，着力解决了城市低收入家庭和农村贫困家庭住房困难；镇办企业下岗职工的养老保险工作已全面展开，已办理了260人的参保手续，城镇居民医保参保人数达13257人，参保率超过90%。

教科文卫事业健康发展。坚持教育优先发展战略，进一步改善办学条件，学校布局及基础设施日趋完善，普九化债配套资金落实到位，教师整体素质得到加强，教学质量进一步提高，被县政府授予“教育工作先进单位”；合理配臵卫生资源，建立完善卫生服务网络。镇卫生院软硬件建设加强，手足口病和甲型H1N1流感防控措施得当，新型农村合作医疗参合率达96%。

（五）、努力践行科学发展观，党的建设得到新加强

以先进性建设为主线，以理论武装为重点，以开展创先争优活动为载体，切实加强了五个基本、七个体系建设，巩固和扩大了学习实践科学发展观成果。一是切实加强全镇党员干部思想政治教育。以学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神为重点，结合深入学习实践科学发展观活动，制定了干部教育培训计划，对全镇干部教育工作进行了安排部署，通过教育培训，把全镇干部职工的思想行动统一到实现全镇经济社会跨越发展的工作上来。二是大力加强基层党组织建设。以“五个基本”建设为载体，着重抓好基层党员队伍建设，创新基层组织活动形式，以村级活动阵地为依托，建设“党员活动中心、村民议事中心、便民中心、文化娱乐中心、信息服务中心”五位一体

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的村级活动场所。三是深入推进“三级双创五好”活动。组织机关和镇直部门党员进行“双联双帮”结对子活动，实行每个班子成员联系一个村、一个企业、一个党员双带户、一个特困党员、一个贫困户、一个五保老人，目前137名特困党员和275名特困农户得到了有效帮助。四是认真落实党风廉政建设责任制。干部、政策、服务“三进”农户工作进一步深化，极大的促进了干部作风的转变，以宣教月活动为契机，认真开展讲廉政党课活动，在党员干部中掀起学习《廉政准则》的高潮，同时加大了违纪案件的查处力度，接待群众来信来访６件次，已处理6件，转立案３件，结案３件，给予３人党纪处分。积极配合开展“三公一金”私设“小金库”以及“吃空饷”等专项治理工作。此外，党管武装、统战、双拥、工会、青年、妇联、统计、老干、保密等工作都取得成效。

2010年，通过全镇上下的共同努力，我们多方面的工作得到了上级领导的充分肯定，受到了上级的表彰，在市对乡镇目标考核中花园镇再次跻身十强，在全县目标管理考核中连续5年荣获“工作目标考核先进单位”，再次获得“招商引进先进单位”称号，联建村、晏砦村、襄花村、常丰村和桥南社区被县委、县政府评为先进村，罗玉玲、胡福舟被县委、县政府表彰为先进工作者。

同志们，以上成绩和荣誉的取得，是县委、县政府关心支持的结果，更是全镇上下团结协作，苦干实干的结果，它既为“十一五”划上了一个圆满的句号，又为“十二五”发展打下了良好的基础。在此，我谨代表镇党委、镇政府向在座的各位并通过你们向全镇广大干部群 －7－

众，向所有参与、关心支持我镇经济和社会发展的各界人士表示衷心的感谢！向在全镇经济社会发展中作出突出贡献的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺并致以亲切的问候！

回顾一年来的工作，使我们获得了对今后加快发展仍然具有指导意义的切身体验，感受比较深的主要有以下几点：

——必须坚持把科学发展观作为第一指导，始终保持社会和谐发展。

——必须坚持把加快发展作为第一要务，始终突出招商引资和项目建设重点。

——必须坚持把群众满意作为第一取向，始终保持同人民群众的血肉联系。

——必须坚持把凝聚合力、攻坚破难作为第一保障，始终保持坚韧不拔、奋发有为的精神状态。

成绩有目共睹，未来充满希望，形势喜人更逼人。在总结经验，肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到自身的差距和不足，主要是思想解放程度不够大，争创一流、加快发展的赶超意识还不够强；工业化、城镇化和农业产业化水平较低；发展环境还不够宽松，农民持续增收难度较大；财政保障能力有限，各项社会建设还很滞后，解决民生问题，维护社会稳定，促进社会和谐的工作任务十分繁重。以上问题，需要我们以创新的思路、有力的举措和务实的作风去面对和解决；需要我们以更高的要求和更快的节奏去推进工作；需要我们以奋勇争先的精神和不达目的不罢休的决心去积极进取。

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总结回顾过去，是为了开创更加美好的未来。走过不平凡的“十一五”，展望充满希望的“十二五”，站在一个新的历史起点上，我们要以昂扬的斗志，顽强拼搏的精神，奋力实现“十二五”经济社会又好又快发展的良好开局。

二、明晰思路，把握重点，奋力实现“十二五”更好更快发展的良好开局

2011年是“十二五”的开局年，是站在新起点、谋求新跨越的关键之年。全镇工作总的指导思想是：以党的十七届五中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，继续紧紧围绕维护稳定和加快发展这个主题，大力发展工业经济，加快推进新农村建设，加大城市创建工作力度，努力构建和谐花园，奋力推进经济和社会事业的新跨越，为全面建设小康花园的新局面而努力奋斗。主要奋斗目标是：实现农业总产值5.3亿元，工业总产值达4.1亿元，财政收入3500万元，农民人均纯收入净增600元以上，社会固定资产投资6.5亿元，招商引资总额达2.1亿元，规模工业新增3个以上。

镇委、镇政府确定上述奋斗目标，充分考虑了方方面面的条件和因素，是符合花园实际的，也是积极可行的，更是实现“十二五”又好又快发展的需要。为此，全镇上下必须着力抓好以下六个方面的工作。

（一）、把壮大工业经济作为加快镇域经济发展的着力点 加大招商引进力度，全方位开展招商活动。做到大活动招商与小分队招商并重，突出小分队招商。做到部门招商与企业招商并重，突出企业的主体招商。坚持招商环境与招商并重，突出招商环境的建设。真正营造亲商、重商、安商、扶商的大环境，达到以商招商、以商带商的目的。做到资源招商与基础设施招商并重，突出资源招商为主。

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做到优势产业招商与全面招商并重，突出抓大优势产业的招商。做到

一、

二、三产业招商并重，突出抓工业项目的招商。积极承接产业转移，大力发展回归经济。建立健全 “四有人士”档案，激发在外人士回乡创业热情，充分利用“四有人士”的技术、资金、人缘关系，回乡投入基础设施、新农村建设、城市建设以及其他各方面经济建设活动。继续做好武汉城市圈内的产业对接和协作配套工作。加大星火工业园区建设，做好园区企业的落户工作，在2011年度增加投资800万元，再收地200亩并进行基础设施配套，园区再引进项目2个。着力做好已签约企业的开工投产工作，确保完成新增5个以上规模工业企业。大力培育骨干企业，努力增加后备财源。引导和支持发展资源加工型、劳动密集型和回归创业型工业企业。2011年完成规模工业增加值1.65亿元，完成招商引资项目（200万以上）20个以上，实现招商引资2.1亿元。

(二)、把项目建设作为加快镇域经济发展的有力支撑点 加强项目引进。坚持引进、服务、协调并重的方针，把项目建设作为经济工作的生命线来抓，形成对上争取项目，对下督办项目，对外引进项目，对内策划项目的工作氛围，大中小项目一起上，内资外资项目一起上，工业农业社会发展项目一起上。突出项目开发。集中人力、财力、物力，抓资源的优化，开发出一批好项目，尤其是在基础设施建设、农田水利建设、支持产业发展、社会事业发展、生态环境建设等领域着力策划申报。加强项目的督办。围绕县“重大项目建设推进年”行动，继续按照“一个项目明确一名领导，成立一个工作专班，一抓到底”的工作要求，搞好重点项目的跟踪，促进重点项目引进落户。

(三)、把发展现代农业作为加快镇域经济发展的根本点

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坚持把发展现代农业作为建设社会主义新农村的首要任务，推进农业结构调整，转变农业增长方式，提高农业综合生产能力和增值能力，巩固和加强农业基础地位。继续做好基础设施的投入。落实中央一号文件精神，大力搞好农田水利基本建设。抢抓我县被列为“全国小型农田水利建设重点县”机遇，抓好小流域综合治理项目及灌区续建配套、塘堰改扩建等工作，着力提高农业抗灾保丰收的能力，改造泵站12处，改建塘堰82口，新增蓄水2.6万方，完成一致、晏河、南桥、建筑、龙井、高潮一6个村的饮水安全工程。改造长胜、龙井基地350亩。加大现代农业建设。优化农产品结构，大力推广农业新技术、新品种，重点发展绿色食品生产和休闲观光农业；延长农业产业链条，增加农业附加值，增加农民收益；推行农业规模化、集约化、标准化，发展“两型”农业；推广测土配方施肥、平衡施肥等适用技术；推广先进农机具，提高农业机械化水平；支持发展农业产业化经营，培育带动力强的龙头企业，着力壮大盛丰农业和大自然农业；建立健全农业技术推广服务体系，推进农业服务组织和机制创新，鼓励和引导农民发展专业合作社，提高农业的组织化和专业程度。大力发展蔬菜种植和畜禽养殖。深入开展蔬菜专业村创建活动，在城郊周边村扩大蔬菜种植面积1000亩，发展蔬菜专业村5个。以“四大养殖”为依托，继续做好畜禽养殖，新增养殖大户45个，新建养殖小区2个，突出抓好白合林场鸿翔肉鸭标准化养殖小区及松林岗大发肉鸡养殖和宏达蛋鸡养殖的发展，完成250万只肉鸭养殖规划。

(四)、把文明卫生城镇创建作为加快镇域经济发展的有效载体

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树立抓环境促发展理念，着力推进文明卫生城市创建步伐。花园的环境建设关系花园的经济发展，影响着孝昌的社会进步，我们要牢固树立围绕发展抓环境，抓好环境促发展的工作思路，奋力开创文明卫生城市创建的新局面。以创建省级文明卫生镇为契机，进一步深化文明卫生创建成果，积极开展创建工作，加大硬件设施投入，提高城区管理水平，为发展经济创造良好的条件。深入开展城乡环境整治活动，加大环境整治资金投入，完善农村垃圾集中处理机制，建村级污水垃圾处理点40个。大力实施“净化、亮化、美化”工程，提升集镇管理水平，大力营造文明集镇大家创的浓厚氛围，坚决遏制“乱停、乱放、乱倒”现象，建立健全集镇管理长效机制，不断提升集镇文明程度。加快老城区“一河两岸”开发建设，加快沿河亲水平台和休闲大道、桥西森林公园等重大项目的建设步伐，加快博士湾休闲度假村项目开发工作。2011年将完成森林公园及基础设施配套工程。积极争取棚户区改造项目，制定优惠政策，加大引进力度，充分利用和集中民间资本，千方百计筹措城市建设资金，改造旧街老房，完善配套设施，着力打造一批特色商住休闲小区。

(五)、把维护社会稳定作为促进镇域经济发展的有力保障 落实维稳责任，大力开展矛盾纠纷排查调处活动，下大力气解决群众反映强烈的突出问题，把影响社会稳定的问题解决在萌芽状态。深入开展平安花园创建活动，深化政法“三项重点工作”，切实加强社会治安综合治理，把平安建设和综治维稳工作放在加快经济发展的大局中来谋划，积极主动地服务发展。围绕改革发展搞好服务。妥善

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处理企业改制、产权转让等方面的问题。围绕重点项目建设搞好服务。妥善处理好征地拆迁、安臵补偿等方面的问题，确保重点项目建设顺利推进。围绕维护市场经济秩序搞好服务。认真组织开展经济领域不稳定因素的排查工作，严厉打击“四霸六强”。深入开展食品药品专项整治，严格落实安全生产责任制，严防重特大事故发生，切实保障人民群众生命财产安全。建立健全社会应急管理机制，有效应对重大自然灾害、突发公共事件，提高危机管理和抗御风险能力。加强民主政治建设。坚持和完善人民代表大会制度、中国共产党领导的多党合作制度，充分发挥工会、共青团、妇联、残联等人民团体的桥梁纽带作用。坚持基层群众自治制度，大力推进党务、政务和村务公开。贯彻依法治理方略，启动“六五”普法，推进依法行政，促进司法公正。

(六)、把构建和谐社会作为加快镇域经济发展的落脚点

着力改善民生，继续做好民政和社会保障工作，进一步完善社会救助体系，健全城乡低保、农村“五保”、大病救助等社会救助机制，实现城乡社会救助全覆盖，寻求政策支持，继续做好镇办企业下岗职工的社会养老保险工作。落实廉租住房和农村困难户的危房改造政策，确保低收入群体安居乐业。继续做好劳动就业工作。抓好城镇新增就业、下岗失业人员再就业和农村劳动力转移就业。积极创造就业条件，千方百计扩大就业，深化全民创业行动，以创业带动就业。落实好各项免费培训，全面解决好困难人群的就业工作，实现城乡零就业家庭“动态消零”。进一步做好新型农民的技能培训，加大劳务输出，增加农民收入，实现农民技能培训800人次，新增转移农村富余

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劳动力1000人，新增安排城镇就业1200人。加大对教科文卫事业的投入。加强对农村文体设施的投入，新建农民运动场地15个，新增农家书屋12个，加大教育基础设施投入，着力改善农村中小学办学条件，优化教育资源配臵，进一步完善学校装备标准化建设，巩固九年义务教育。加大公共卫生投入力度，完善镇村卫生服务体系，新增2个标准化村级卫生室。认真落实城乡医保政策，力争新农合和城镇居民医保覆盖率达98%以上。落实计划生育基本国策，继续推进计生“惠民”工程，稳定低生育水平，做好性别比监控，确保出生婴儿性别比控制在115以内，符合政策生育率达96%以上，人口自然增长率控制在5.5‰，重点三查率达95%以上。

三、加强党建，狠抓落实，为实现“十二五”又好又快发展的良好开局提供坚强保证

完成今年的工作任务，实现“十二五”更快更好发展的良好开局，关键在党，关键在人，关键的关键在抓落实。

（一）加强党建抓落实。大力开展创先争优活动，从思想上、组织上、作风上和制度上，全面加强和改进基层党组织建设，把全镇各级党组织建设成为政治坚定、组织有力、作风优良、纪律严明、廉洁高效的坚强战斗堡垒。全面推进党的基层组织“五个基本”建设。扎实做好抓基层、打基础的各项工作，进一步加强基层党支部书记队伍建设，落实好孝办发„2010‟35号文件精神，从选拔任用、教育培训、激励保障、监督管理、组织领导五个方面，培养造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村党支部书记队伍。进一步开展“双创五好”活动，继续实施“素质工程”、“双带帮扶工程”、“技术人才培养工程”，坚持运用多种方式、多层次地开展教育培训工作，努力建设一支学习－14－

型、知识型、技能型的乡镇干部队伍、村干部队伍、党员队伍，更好地发挥广大党员干部在推动花园发展中的作用。坚持用好的作风选人，选作风好的人，努力做到人尽其才，才尽其用。

（二）以人为本抓落实。始终牢记群众利益无小事，大力倡导密切联系群众的工作作风，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。坚持“一切依靠人民，一切为了人民”的方针，充分调动一切有利于花园发展的各界各方力量，让一切创造性的社会财富涌进花园、造福花园。进一步加强和改进新形势下的群众工作，充分调动人民群众的积极性、主动性和创造性，广泛凝聚人民群众的智慧和力量，形成推动科学发展、跨越发展的强大合力。

（三）健全机制抓落实。用制度约束人，用制度促进工作。对重点项目实行包保责任制，对重大部署实行领导督办制，对年度目标实行责任考核制，对考核结果实行奖惩兑现制，对重大事件实行责任追究制。对真抓实干、工作出色的给予表彰和重用，对作风漂浮、不思进取的给予批评教育直至惩戒，努力形成抓紧、抓细、抓实，一抓到底，抓出成效的工作机制。

（四）着眼全年，奋力实现“开门红”。夺取首季“开门红”，不仅关系到能否争得全年主动，而且关系到干群的士气。俗话讲：一日之计在于晨，全年工作看开春。各级要迅速贯彻落实今天的会议精神，精心组织，周密安排，确保实现经济和其他各项工作的首季“开门红”。要全力实现各项经济指标“开门红”，确保一季度各项主要经济指标按照30%的进度完成。

要立足一个“早”字。要早动手，早落实，把广大干部群众的工作干劲引导到抓好当前工作上来，我们要抢抓有利时机，扎实开展农业抗旱保苗和春耕备耕工作。要加强基地建设管理，完成基地安苗任

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务，搞好春季植树造林工作，要搞好农田水利建设，做好蓄水保水工作。统筹做好党建和计划生育迎接检查工作，加强矛盾纠纷排查工作，开展好综治宣传月活动。同时要做好农民外出务工经商的组织引导和服务工作，要大搞招商引进，抓好项目争取。在资金信贷、用地、用工等方面，为企业做好服务协调工作，确保企业尽快开工投产。要把各级的注意力集中到加快发展、领先发展上来，把大家的积极性和创造力引导到全面完成和超额完成全年的目标任务上来。

要突出一个“快”字。快就是高效率、抢速度。我们有些同志办事情、干事业常常左顾右盼，喜欢“先看别人怎么干，再决定自己步子怎么跨”，这种慢半拍的工作作风是不合时宜的，快一拍，往往就能赢得主动，获得全胜。各村、各部门、各单位的环境条件不尽相同，应该根据各自的特点扬长避短，“快”字当头，制定发展方向和措施，争取全年工作的主动。

同志们：使命崇高而神圣，未来光明而美好。让我们在县委、县政府的正确领导下，全面贯彻落实科学发展观，紧紧依靠全镇人民，同心同德，开拓进取，为实现花园“十二五”经济社会更好更快发展的良好开局而努力奋斗。

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第20篇：在村总结会议上的讲话

在下营村2017年工作总结、2018年工作动员暨党带群团工作会议上的讲话

村支部书记、村委会主任 王雪松

（2018年1月28日）

同志们：

这次会议是经村支部和村委会研究并报镇党委同意后决定召开的。主要任务是总结村2017年工作，安排部署村2018年工作和党带群团工作。（参加今天会议的有村“三委”成员，各屯屯长，在村的党员，妇代会执委，团支部成员以及村后备干部。这次会议得到了镇党委的高度重视和大力支持，镇党委成员、副镇长、包村领导王伟东同志在休息日放弃休息亲临现场，让我们对王镇长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！）下面，就这次会议，我讲三个方面的意见，供同志们参考。

一、肯定成绩、查找差距，切实增强工作的责任感和紧迫感。

刚刚过去的2017年，是推进“十三五”规划的关键之年，也是我村“美丽乡村”建设极其重要的一年。一年来，全村上下深入落实上级各项要求，积极抢抓发展新机遇，团结一心、共克时艰、顽强拼搏、勇往直前，不仅圆满完成镇上下达的各项年度目标任务，还使我村发展站在了新的历史起点上。一是代表舒兰市

1 迎接了国家林业部森林防火专项检查；二是迎接了吉林地区美丽乡村建设专项检查，获得了好评；三是被确定为“省级美丽乡村示范带”；四是被镇党委、政府表彰为先进村，为构建美丽乡村树立了典范，树立了榜样，使全镇人民干有方向，学习有榜样，为美丽乡村建设树立了丰碑。各项工作指标均达到年初既定目标，得到了镇党委政府的充分肯定和认可。主要包括以下几个方面：

1.抓主导产业，各项经济指标完成情况良好。大力推进农业结构调整，全村流转面积达到200公顷，超过140户。全面整修灌溉渠道，整修长度达到8000延长米，旱改水面积达到15公顷，粮食总产量实现1750吨。牧业收入大幅提高，全面做好防疫工作，全村黄牛养殖达到200头以上，养鸡1万只以上。全年新增绿化树木500株以上。

2.抓布局谋篇，美丽乡村建设开局良好。以城乡统筹为重点，加快中心屯建设。完成文化墙建设1000余延长米，原有杖子全部更换成了工艺栅栏。完善农村公共基础设施。以铁路平改立项目为契机，完成齐家屯水泥路改造700延长米。种植花草11000株以上。

3.抓统筹协调，带富项目深入推进。誉鑫粮油公司投资200万元，新上了水稻烘干、大豆精选两个项目，年加工处理能力达到了2万吨。改建了村文化广场，新设立宣传栏两处，新建太阳能光伏发电设施一处。改建了村民服务大厅，服务功能不断增强。

4.抓环境整治，生态环境建设不断加强。开展了春秋两季环

2 境卫生整治和垃圾专项清理工作六次，全年共出动车辆60余台次，200余人次。清理垃圾上百吨，清理污水沟20处以上。配备垃圾箱50处，有效改善了农村环境。规范了保洁人员管理，配备专职保洁人员2名，做到生活垃圾日产日清。

5.抓统筹兼顾，社会事业发展不断完善。进一步巩固扶贫攻坚工作成果，实现新脱贫3户6人工作目标。 低保户实行动态管理，达到应保尽保。组队参加小城镇广场舞比赛，取得好名次。组织党员举行庆祝建党九十六周年纪念活动。全面实行计划生育村民自治和优质服务，全村计生率达98%以上。共组织富余村民开展劳务输出700余人次，实现劳务收入900万元以上。新农合参保率达到了98%以上。

这些成绩的取得，是镇党委政府正确领导和支持的结果，是村三委班子一班人团结战斗的结果，是各位屯长辛勤工作的结果，是各位后备干部全力支持的结果，是全村党员干部和人民群众共同努力的结果，在此，我代表村三委班子向大家表示衷心的感谢！

在总结成绩的同时，我们还要清醒的认识到工作中存在着不足：一是农业结构调整不快；二是村民增收渠道不宽；三是社会事业发展滞后；四是少数村干部不作为、慢作为现象依然存在，工作效率低。因此，我们要倍加珍惜来之不易的成绩，改进不足之处，切实增强工作的责任感和紧迫感，以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加扎实的作风，为全村又好又快发展做出新的贡献。

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二、抢抓机遇、突出重点，扎实做好2018年各项工作。

2018年是我村深入推进美丽乡村建设，加快乡村振兴的关键一年，更是加快农业转型的攻坚时期，我村发展将迎来新的历史机遇。开好局、起好步，意义重大。

党的十九大报告强调：要坚持农业农村优先发展，按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求，建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系，加快推进农业农村现代化。这二十字要求内涵更丰富、目标更高远，这些新的表述、新的概念，反映出乡村振兴的新理念、新目标、新举措、新要求，是一种实践的升华。

自从党的十九大报告首次提出实施乡村振兴战略以来，实施乡村振兴战略便成为了新时代“三农”工作的总抓手。而在2017年末闭幕的中央农村工作会议上，更是提出了走中国特色社会主义乡村振兴道路。按照以往的惯例，中央一号文件将于1月底2月初公布，文件将以乡村振兴战略为主题，深化农业供给侧结构性改革、推进农业农村现代化、推进乡村治理体系和治理能力现代化等将成为其中的关键词。

按照镇党委政府部署要求，结合我村实际，2018年，全村要以乡村振兴理念为指导，大力发展现代农业和乡村文化旅游业，助推“美丽乡村”建设，重点抓好“一园一厂一带一中心屯”的“四个一”建设，辐射带动全村，实现旅游兴、百姓富、生态美的有机统一。重点抓好以下几项工作：

4 1.突出特色种养，起步“种养殖园”建设，即：“一园建设”。一是围绕甜柿子和花卉种植建园，通过流转或成立专业合作社吸收原承包人参加的方式，集约利用村部对面紧临榆江公路边上的15公顷耕地，种植甜柿子和花卉，打造特色种植小区，辐射带动其它可利用地块，总规模达到30公顷以上，实现增收100万元目标。要利用春节期间做好调查、统计、宣传以及成立合作社等各项准备工作。二是开发细鳞河冷水鱼养殖。探索河道分段承包经营，利用细鳞河下营段两侧原有水泡，连片开发养殖细鳞河冷水鱼。即为后续经营的农家乐饭店提供精美食材，又可提供观赏价值。

2.加速规模经营，提升“誉鑫粮油公司合作化”建设，即：“一厂建设”。搜集市场信息，利用春节期间，做好农产品行情预评估，明确种植方向。要加大实用技术培训，提高农民种养技能。要发挥农业专业合作社规模经营优势，辐射带动更多农户参与，在农资采购、农业生产、农产品产加销等方面取得综合效益，实现增收500万元。

3.培育旅游亮点，启动“细鳞河下营段景观带”建设，即：“一带建设”。一是结合细鳞河综合治理，将细鳞河沙堤修铺成木栈道。植树栽花，搞好沿河特色种植，打造出一道靓丽的风景线。二是培育生态游、乡村游、观光游、休闲游、农业体验游等农旅整合产业，开发农业农村生态资源和乡村民俗文化。充分发挥我村地处“二合雪乡长白山沿线”与小城镇完颜希尹古墓连接线路

5 的优势，采用绿色有机食品，结合种植特色园区建设农家院，使游客可以吃农家饭、品农家菜、住农家院、干农家活、享农家乐、购农家物。

4.改善基础设施，推进“美丽乡村”建设，即：“一中心屯建设”。这些年，我村在基础设施、公共服务和环境治理上得到了极大改善，但对照生态宜居的要求，还有较长的路要走。要推动一村一品、一村一景、一村一韵，打造“我们的村庄”品牌。首要是呵护乡村环境。要从改厕、改厨、改水、改圈做起，深入开展“清洁家园”行动，完善生活垃圾收运处理。控制农村面源污染，大力实施山地森林化、庭院花果化、道路林荫化、农田林网化、村庄园林化等绿化工程，保护好绿水青山和清新清净的田园风光。要以脱贫攻坚为契机，积极向上争取项目资金，大力推进农村“水电路气讯房”等建设，“水要户户连通，电要稳定贯通，路要条条畅通，讯要高速互通”，同时，对农房加强修缮改造，打造下营村“美丽乡村”建设品牌。

5.抓住重点，统筹抓好当前各项工作。一是全力抓好社会稳定和群众生活安排工作。现在距离春节只有短短的十八天时间了，这个时候更要做好全村社会稳定和安全工作。各屯长要加大对交通安全的宣传，当前是群众出行的高峰期，严禁农用车载人，同时在雨雪天气要及时组织群众清除积雪冻冰，确保村路安全畅通。还要切实加强森林防火工作，叮嘱村民上坟祭祖时注意用火安全。千万不能有麻痹松懈思想，严防重特大森林火灾发生。二是抓好

6 春季计划生育工作。要利用外出务工人员回家过节的时机，集中开展流动人口计划生育专项治理和一季度“三查”，为完成年度人口计划奠定基础。三是抓好劳务输出。着力搞好农民工的技能培训，力争每户有一个技能人、就业人；引导下营村在外创业成功人士回乡创业，吸纳农民就近就地转移就业。一季度向外输送务工人员达到500人以上。

三、把握关键、党带群团，充分发挥群团组织作用。近年来，下营村支部把群团工作作为全村工作的重要方面，切实履行把好方向、统筹指导、用好干部的责任，推动了全村群团工作的健康发展。村支部把群团工作纳入总体工作，重视加强群团组织领导班子和干部队伍建设，支持群团组织发挥职能作用。坚持定期研究群团工作，经常听取群团组织工作汇报。工作中，注意给群团组织出题目、交任务、压担子，为他们发挥职能作用创造条件、搭建平台、提供动力。群团组织围绕全村重点工作，坚持服务大局、服务群众，发挥了积极作用。咱们村妇联、团委取得的成绩有目共睹。在总结成绩的同进，也应该看到不足。一是对群团工作的重要性认识不够到位，存在人员缺编、力量不足的问题。二是给群团组织交任务、压担子不够，一定程度上造成了群团工作边缘化的问题。三是群团工作不主动、不敢承担，服务中心不突出的问题。这些问题，在今后的工作中要创造性加以解决。下一步，村群团组织要牢牢把握政治性、先进性、群众性的本质属性，着眼于村支部确定的“四个一”重点，紧扣“美丽

7 乡村”建设，最大限度把群众组织起来、动员起来、团结起来，积极投身于加快建设“美丽下营”工作中来。

一要把牢政治性第一准绳。要严守政治规矩，认真贯彻支部落实的各项部署要求，服从组织决定，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，决不能自行其是，决不能搞非组织活动。要创造性地开展工作，正确引导群众紧贴支部部署谋思路、定举措，围绕全村重点工作，把思想政治工作贯穿到各项活动之中，尽最大努力凝聚群众、组织群众、发动群众，使支部的决策部署真正变成群众的自觉行动。

二要把牢先进性内在要求。要在全年重点工作中发挥生力军的作用，当好创新创业的促进派。共青团要积极支持帮助青年创业就业，从技能培训、平台搭建等方面解决难题，助力创业。妇联组织要支持妇女群众积极参与庭院经济、家政服务、社区养老等新兴产业和服务业发展，发挥创新创业“半边天”作用。 三要广泛举办群众性文化学习和活动。要让学习有场所，现在我们村有图书室，要给予足够的开放时间，倡导读书、学习，引导村民更新知识和观念。要组织群众开展各项文体活动，通过广场舞、运动会等各项活动，激发妇女、青年等群体参与乡村振兴和建设的热情。

就这次会议，对在座的大家提出几点要求：

首先，大家眼光要放远，要坚信下营村以后一定会发展得很好，我们下营是省级美丽乡村，肯定比其他村优先发展；其次，

8 要多关心村里的事，村民代表是村民选出来的，就要为村民服务，有什么建议、意见要及时跟村里汇报。党员同志思想觉悟应该更高，要多为村里的事情出谋划策，在外面看到什么好的做法要拿到村里来分享。如果不是开会，大家一年都碰不到一次，所以要加强交流，要团结，提高凝聚力；第三，要发挥积极作用。我村要加快发展，率先发展，就要比其它村付出更多的努力。因此，村干部要多想事、多干事、干成事、不整事。事事要抢在前面，干在前面。不能等我说了再干，我告诉干啥再干啥，甚至我说了也不干，让我自己去干，那样我有再多的精力也干不过来。反过来说，要咱们这些干部就没用了，辜负了群众的期望。

同志们，风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需快马加鞭。全村上下要在镇党委政府的正确领导下，进一步转变工作作风，求真务实、开拓创新、锐意进取，加快富民强村步伐。只要我们时刻保持“勇于担当、争创一流”的精气神，扎实工作，积极作为，就一定能够加快推进“美丽下营”的宏伟事业，以优异的成绩向镇党委、镇政府交上一份满意的答卷！更要以进取向上的工作态度回报下营人民。

谢谢大家！

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《农村干部年终总结会议上讲话.doc》

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