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支队长述职报告(精选多篇)

发布时间:2021-04-26 07:35:23 来源:财务工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

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消防支队长述职报告

消防支队长述职报告2007-12-09 16:25:24第1文秘网第1公文网消防支队长述职报告消防支队长述职报告(2)述职报告

今年以来,在总队和支队党委领导下,坚持“三个代表”重要思想为指导,与日俱进,履行职责,积极进取,认真按照支队年初工作会议精神和大队年度目标责任制,以“抓班子,带队伍,促工作,保平安”的工作思路,结合泰宁大队实际,从“抓部队管理,提高战斗力”和“严格消防执法,确保一方平安”入手,狠抓部队正规化建设和消防执法工作,较好地完成以灭火、防火为中心的各项任务。确保了部队在新形势下“打得赢,不变质”,大队在各项工作中也取得了较好的成绩。现将本人任职一年来的履行岗位

职责的情况向领导和同志们汇报如下:

一、坚定的政治信念是做好消防工作的有利保障。

(一)努力学习提高自身政治思想觉悟。努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六大精神,提高自己的政治理论水平。在十六大专题和“贯彻十六大、全面建小康,消防怎么办”大讨论活动中,积极参加学习,认真做好笔记,及时对照个人思想和工作情况,认真总结。通过学习提高了自身的政治素质,进一步坚定了政治信念,更加明确了作为人民公仆责任和义务。同时,清醒的认识到作为一名党员干部的作用,明确了自身的职责,坚定了工作的信心,为做好自己的工作建立了强有力的理论和精神后盾。

(二)提高大队官兵的政治素质,确保消防工作正确的政治方向。

在开展“五条禁令”、“十六大”专题和“贯彻十六大、全面建小康、消防怎么办”大讨论教育以及民主评议行风中,身先

士卒,亲自主抓学习教育工作,及时检查学习情况,经常与官兵谈学习心得,倾听官兵的心声和想法。通过坚持不懈的政治思想教育工作,大队全体人员政治觉悟得到了不同程度的提高。明确了消防工作的政治重要性,确保了消防工作的顺利进行。

二、发挥党委班子核心作用,努力当好党委班子的领头雁。

党委班子的作用的好坏关系影响部队的战斗力和感召力。为提高班子核心作用,本人能规范自己的言行,坚持与班子成员谈心交心活动,了解部队发展情况和官兵思想状况,积极调动党委一班人的积极性、创造性,发挥班子的集体智慧和党委核心作用,不搞个人说了算,做到事事与班子成员交心通气。有问题大家一起想办法,重大决策党委集体讨论,有事想在前,议在前,做在前。 健全大队党委正规化建设。结合实际,严格大队党委各项工作制度的落实,明确党委分工负责制,在没有教导员的情

况下,由二位党委成员监督我的工作。同时坚持大队领导带班执勤,实行大队干部与中队干部统一管理,确实发挥大队的管理职能作用,促进大队全面建设。

三、努力加强161工程建设,促进部队正规化发展

本人在161工程建设中,力求脚踏实地、扎扎实实,不要摆花架子,不要搞形象工程,紧紧围绕辖区实际情况,在创造性落实上下功夫、谋举措、求力求抓深、抓细、抓出成效。开展了以下几项工作:

1.努力提高干部队伍的业务、政治素质,加强岗位能力培养,督促大队、中队干部加强政治、业务、理论学习,建立完善内外执法监督机制,通过执法分析、业务学习、领导监督等多方面,努力提高干部执法质量和服务水平。大队以支队召开的干部培训班为契机、进一步提高了队伍的整体素质。重点加强了对大队干部的经常性动态监督、对监督干部权力运行的监督、对干部“生活圈”、

“社交圈”、“娱乐圈”,加强干部八小时以外时间的管理,确保领导班子和干部队伍带头实践执法民;实行干部廉政谈话、诫勉谈话、警示谈话和廉政承诺。

2、加强基层营区建设,不断完善部队生活设施和营房设施。今年,大队对营区建设实施重新规划,对各场室进行合理分配使用,投入资金元对大队受理窗口实施改造,方便办事群众;投入资金元为机关业务部门购置数码相机1部、佳能摄影机1部、笔记本电脑2部,台式电脑5部。对篮球场、走廊等进行修整,研究建设网络室,为大队全面实施“161”工程提供了坚实可靠的后勤保障。

3、高标准、严要求的强化官兵的基本养成,确保部队各项秩序正规有序。大队始终不渝的紧紧抓住部队经常性的思想工作、管理工作、监督执法工作、执勤备战工作的重点,在懂规矩、守纪律,纠歪风、固正气,强修养、树形象上做好文章,在规范部队特别是基层的“四个秩序”上见成效,从基础工作上实现队伍

的稳定统一。

4、努力做好城镇消防发展规划,为掀起某某县消防新一轮发展提供科学的法律依据。在旅游县城改造建设中,大队积极呼吁,把消防规划纳城市总体建设规划中,解决了金湖西路无消防栓的重大火灾隐患,在新改建的环城路上增设消防栓。目前城区消火栓达到67个,确实把消防部门的建设转换为政府的决策,为泰宁消防全面、健康、有序发展铺平道路。

四、大练兵

——突出抓了岗位练兵。各级消防部队以岗位练兵为重点,按照“干什么、练什么,缺什么、补什么”的要求,结合官兵本职工作,苦练岗位基本功。做到以干促练,以练促干。瞄准实用、实战练精兵,坚持

消防支队长述职报告

推荐第2篇:消防支队长述职报告

述职报告

今年以来,在总队和支队党委领导下,坚持“三个代表”重要思想为指导,与日俱进,履行职责,积极进取,认真按照支队年初工作会议精神和大队年度目标责任制,以“抓班子,带队伍,促工作,保平安”的工作思路,结合泰宁大队实际,从“抓部队管理,提高战斗力”和“严格消防执法,确保一方平安”入手,狠抓部队正规化建设和消防执法工作,较好

地完成以灭火、防火为中心的各项任务。确保了部队在新形势下“打得赢,不变质”,大队在各项工作中也取得了较好的成绩。现将本人任职一年来的履行岗位职责的情况向领导和同志们汇报如下:

一、坚定的政治信念是做好消防工作的有利保障。

(一)努力学习提高自身政治思想觉悟。

努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六大精神,提高自己的政治理论水平。在十六大专题和“贯彻十六大、全面建小康,消防怎么办”大讨论活动中,积极参加学习,认真做好笔记,及时对照个人思想和工作情况,认真总结。通过学习提高了自身的政治素质,进一步坚定了政治信念,更加明确了作为人民公仆责任和义务。同时,清醒的认识到作为一名党员干部的作用,明确了自身的职责,坚定了工作的信心,为做好自己的工作建立了强有力的理论和精神后盾。

(二)提高大队官兵的政治素质,确保消防工作正确的政治方向。

在开展“五条禁令”、“十六大”专题和“贯彻十六大、全面建小康、消防怎么办”大讨论教育以及民主评议行风中,身先士卒,亲自主抓学习教育工作,及时检查学习情况,经常与官兵谈学习心得,倾听官兵的心声和想法。通过坚持不懈的政治思想教育工作,大队全体人员政治觉悟得到了不同程度的提高。明确了消防工作的政治重要性,确保了消防工作的顺利进行。

二、发挥党委班子核心作用,努力当好党委班子的领头雁。

党委班子的作用的好坏关系影响部队的战斗力和感召力。为提高班子核心作用,本人能规范自己的言行,坚持与班子成员谈心交心活动,了解部队发展情况和官兵思想状况,积极调动党委一班人的积极性、创造性,发挥班子的集体智慧和党委核心作用,不搞个人说了算,做到事事与班子成员交心通气。有问题大家一起想办法,重大决策党委集体讨论,有事想在前,议在前,做在前。

健全大队党委正规化建设。结合实际,严格大队党委各项工作制度的落实,明确党委分工负责制,在没有教导员的情况下,由二位党委成员监督我的工作。同时坚持大队领导带班执勤,实行大队干部与中队干部统一管理,确实发挥大队的管理职能作用,促进大队全面建设。

三、努力加强161工程建设,促进部队正规化发展

本人在161工程建设中,力求脚踏实地、扎扎实实,不要摆花架子,不要搞形象工程,紧紧围绕辖区实际情况,在创造性落实上下功夫、谋举措、求力求抓深、抓细、抓出成效。开展了以下几项工作:

1.努力提高干部队伍的业务、政治素质,加强岗位能力培养,督促大队、中队干部加强政治、业务、理论学习,建立完善内外执法监督机制,通过执法分析、业务学习、领导监督等多方面,努力提高干部执法质量和服务水平。大队以支队召开的干部培训班为契机、进一步提高了队伍的整体素质。重点加强了对大队干部的经常性动态监督、对监督干部权力运行的监督、对干部“生活圈”、“社交圈”、“娱乐圈”,加强干部八小时以外时间的管理,确保领导班子和干部队伍带头实践执法民;实行干部廉政谈话、诫勉谈话、警示谈话和廉政承诺。

2、加强基层营区建设,不断完善部队生活设施和营房设施。今年,大队对营区建设实施重新规划,对各场室进行合理分配使用,投入资金元对大队受理窗口实施改造,方便办事群众;投入资金元为机关业务部门购置数码相机1部、佳能摄影机1部、笔记本电脑2部,台式电脑5部。对篮球场、走廊等进行修整,研究建设网络室,为大队全面实施“161”工程提供了坚实可靠的后勤保障。

3、高标准、严要求的强化官兵的基本养成,确保部队各项秩序正规有序。大队始终不渝的紧紧抓住部队经常性的思想工作、管理工作、监督执法工作、执勤备战工作的重点,在懂规矩、守纪律,纠歪风、固正气,强修养、树形象上做好文章,在规范部队特别是基层的“四个秩序”上见成效,从基础工作上实现队伍的稳定统一。

4、努力做好城镇消防发展规划,为掀起某某县消防新一轮发展提供科学的法律依据。在旅游县城改造建设中,大队积极呼吁,把消防规划纳城市总体建设规划中,解决了金湖西路无消防栓的重大火灾隐患,在新改建的环城路上增设消防栓。目前城区消火栓达到67个,确实把消防部门的建设转换为政府的决策,为泰宁消防全面、健康、有序发展铺平道路。

四、大练兵

——突出抓了岗位练兵。各级消防部队以岗位练兵为重点,按照“干什么、练什么,缺什么、补什么”的要求,结合官兵本职工作,苦练岗位基本功。做到以干促练,以练促干。瞄准实用、实战练精兵,坚持边

学、边练、边考,做到“三练、三能、六精通”,即:练讲能宣传教育、练装备能实战、练笔能写文章;精通法律条款和制作法律文书,精通岗位技能和工作流程,精通事故现场勘察取证,精通灭火救援作战指挥程序,精通部队管理教育方法,精通科技手段利用。

五、执法为民。今年,支队紧密围绕\"执法为民、公正执法\"教育整顿核心,专题部署执法为民教

育整顿活动,举办了“端正执法思想、坚持执法为民”培训班,组织所属部队官兵观看了部局领导和专家学者授课录像,交流了心得体会。全盟消防部队逐级签订了执行\"六个严禁\"责任状,聘请了社会廉政监督员,设立了“监督举报箱”和“公示监督电话”,对人民群众有关咨询及投诉举报认真给予解答和受理解决,主动接受社会各界的监督,增强了执法工作的透明度。

一、贴近实战重实效,集中练兵结硕果

总队关于开展全员岗位大练兵活动部署后,支队党委十分重视,迅速成立了由一把手亲自挂帅的练兵领导小组,广泛征求机关和基层官兵意见,结合实际,本着“干什么、练什么,缺什么、补什么”的原则,坚持“练为战”的指导思想,制定下发了《全市公安消防部队全员岗位大练兵实施方案》。在开展练兵过程中,各单位因人制宜、循序渐进,对所有官兵进行定岗定位,要求每位官兵的根据自身具体实际,制定切实可行的练兵计划和目标,做到人人勤练兵,人人受教育,人人有提高,克服练兵活动脱离实际,有效地防止练兵工作形式主义或只有少数人参加等现象。今年除个别同志因病不能参加体能考核外,其余官兵均参加岗位练兵考核,参考率达9

8、合格率均达98。支队在总队组织的岗位练兵比武中,取得优异的成绩,有多名官兵成绩名列全省部队前茅。

二、拓宽形式重结合,“帮带”活动促练兵

针对以往练兵暴露出来的问题,今年积极改进练兵方式和措施,进一步增强大练兵的针对性。一是机关示范。为彻底转变练兵“重基层,轻机关”、“重战士,轻干部”现象,支队机关制定每周

二、四下午进行体能锻炼,周三晚上集中学习理论的集中练兵制度,并建立学习训练签到册,以便督促检查。二是横向交流。为增强练兵效果,采取“请进来,走出去”的方法,请专家授课,学习借鉴兄弟部队和地方单位的经验做法。三是开展业务工作“帮带”活动。近年来开展大练兵活动为干部提高个人素质、熟悉本岗位业务提供了良好的契机,但在练兵过程中往往存在单打独斗、知识面窄、学习掌握业务知识周期长等问题,在警力少、工作量大的情况下,干部的业务知识普遍知而不精,会而不熟。为全面提高干部的业务素质,达到相互促进、共同提高的目的,根据公安部《关于加强公安边防消防警卫部队干部教育培训工作的意见》的要求,支队结合以往练兵经验,在认真调查研究的基础上,认为干部开展业务工作“帮带”活动,具有随机性、随时性、灵活性等特点,有较强的理论和实践基础,可有效地适用于大练兵活动。大练兵初期,支队下发了《关于开展业务工作“帮带”活动的通知》,在干部队伍中部署开展业务工作“帮带”活动。通过“帮带”活动,力争在一年时间使被帮对象的政治思想更加坚定,工作能力有明显增强,业务水平有明显提高,具有独立完成各项本职工作的能力和水平。在措施上以提干5年以上、从事“帮带”专业工作三年以上、工作能力强、业务水平高、责任心强、坚持原则的骨干,结对帮助2002年以后从事本专业工作,业务不够熟悉,工作还不能独当一面的同志。同时制定帮教骨干和被帮对象的职责,明确目标和考核要求,确保“帮带”活动的有效开展。

三、突出业务重提高,整体推进求长效

岗位大练兵活动虽已告一段落,但练兵是部队业务建设永恒的主题。业务是消防工作命脉,消防官兵业务水平的高低,直接影响部队整体素质和战斗力,消防部队在抓好队伍建设的同时,必须突出抓好业务建设。支队在干部队伍中成功开展业务工作“帮带”活动的基础上,进一步扩大“帮带”活动范围,在全体官兵中部署开展了业务工作“帮带”活动,全方位、立体式地实行一带

一、面对面、手把手的教学,做到固强补弱,以老带新,因人而异“开小灶”,因地制宜“抓帮教”,实现优势互补,共同提高。同时进一步明确指导思想,加强组织领导,完善帮带制度、修订帮带职责、改进帮带方法、细化帮带内容、建立奖惩机制,使帮带活动更具全面性、科学性、合理性,从而使广大官兵对应知应会的基本理论、基本知识、基本技能得以熟练掌握,推动部队整体素质的提升。

通过开展业务工作“帮带”活动,寓业务学习于工作之中,不仅拓宽了岗位大练兵活动形式,增强了岗位大练兵活动的针对性和实效性,而且丰富了岗位大练兵的内涵,体现了岗位练兵的连续性和持久性,有力地促进了部队战斗力的提高。

加强廉洁自律,抵制不良风气。

廉政工作的好与坏直接影响大队的对外形象。本着对支队党委负责,对监督干部个人负责的态度,在全年工作中把廉政建设贯穿于始终,从自身作起,坚决抵制各种歪风邪气。把加强自身廉政建设作为严格公正执法的前提基础,在实际工作中敢于顶住压力,勇于抗拒各种诱惑,坚持秉公执法,不徇私情,严肃认真,依法办案,拒绝贿赂吃请,从不向单位要车、要油、要钱、要物,从未推销过任何消防产品。对重大经费开支均通过党委会研究,不搞“一言堂”,增强办事透明度。以实际行动教育和约束全体官兵。

三、推动“四进”。支队推出七项举措,强化消防宣传工作,推动“四进”活动深入开展。一是将锡林郭勒盟石油公司中心油库、华油锡林小区、锡林浩特市第六中学和多伦县上都河乡白城子村列为全盟“四进”活动试点;二是在锡林郭勒盟石油公司中心油库、华油锡林小区等试点单位醒目位置设立了内容为“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”、《家庭防火常识》、《居民防火公约》消防公益广告标语及固定宣传栏;三是建立了一支学校消防文艺宣传队;四是组织村委会专门成立了义务防火巡查队,从各户中抽调人员轮流担任巡查队员,发现火情立即报告,由义务消防组织进行处置,进一步构筑农村消防安全屏障;五是支队每年结合119消防日活动,开展为期一周的消防文艺、标语宣传、消防咨询、防火检查、举办消防知识培训班等为群众所喜闻乐见的消防宣传活动;六是成立一个少年消防警校,按照“消防教育要从娃娃抓起”的要求,结合“雏鹰行动争获少年消防章”活动,联合市教育部门,狠抓少年消防宣传教育,举办锡林浩特市第一届“锡消杯”小学生消防知识图文奖竞赛和中小学生“我与消防”演讲比赛活动,推动消防宣传“进学校”工作的开展;七是在“全盟消防部队基层建设现场会”召开期间,组织基层单位开展观摩学习试点单位消防安全管理展示 、小学生消防知识图文展、中小学生“我与消防”演讲、消防知识抽考及义务消防队灭火演练等活动,将消防宣传“四进”活动先进的管理经验带回去,加以总结,逐步在全盟推广开来。

四、加强部队正规化建设,提高部队战斗力

(一)加强部队正规化建设,按照《消防部队基层正规化建设实施细则》规范部队管理。以身作则从自己做起,严格执行条令条例,实现部队正规的工作秩序,建立大队检查督察等制度,规定大队干部实行留营住宿制,从而使大队形成有机的统一整体,有力地促进了大队职能的发挥和各项工作的落实。同时抓好部队的生活秩序。注重从平时点滴入手抓好日常生活养成,针对部队各个时期出现的问题,及时开展教育整顿,并采取有力措施,防止部队出现松散现象,有效地避免了各类违法违纪现象的发生,使部队一日生活秩序正规化,确保了部队安全稳定。

(二)加强岗位练兵,提高部队战斗力。为抓好岗位练兵工作,切实提高部队战斗力,根据年初支队的训练工作计划,组织大队官兵结合泰宁实际,拟订训练工作计划,制定训练奖惩措施,改进训练方法,从而有效地提高岗位练兵的开展,在今年朱口、上青的火灾扑救中,受到当地政府和群众的好评。同时今年还改装了一辆皮卡,作为抢险救援车,提高抢险救援能力。为了进一步检验部队战斗力,迎接支队岗位练兵对抗赛,本人能和战士一起训练,有力地激发官兵的练兵积极性、提高训练成绩,在对抗赛中,大队取得C组第一的好成绩,本人在大队级指挥员中成绩名列第一。

五、加大消防执法力度,增强全民消防意识。

(一)在今年开展人员密集场所消防安全疏散通道、安全出口专项治理工作中,我们取消休息日、不怕疲劳,连续作战,在人员少、工作量大、标准高的情况下,经过长期会战,共治理不合格单位8家。共检查发现隐患136处,整改消除了128处,责令搬出堵塞安全疏散通道的铁栅栏门和封堵物11处。消除了一大批火灾隐患。同时整改原专项治理遗留下来的隐患3个单位。

(二)加强消防安全宣传,积极开展以《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》为主的法律法规宣传,今年共印刷各类宣传用品3万余份。利用元旦、春节、“五一”、国庆黄金周、《消防法》宣传日、“119”宣传月等重点阶段,重点时期进行重点宣传,普及防火灭火知识。通过开展消防工作进社区、进农村、进学校,提高人民群众的消防意识和法制观念。

(三)扎实推进民主评议行风工作,广泛征求社会群众意见。通过发放意见征求表,征求社会对消防工作的意见和建议;走访人大、政协、政府等部门了解当前社会经济建设和发展对消防工作需求,以及需要改进的地方;设立意见箱;在不同行业里广泛聘请监督员等方法,在官兵中牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步加强消防服务窗口建设,出台了《某某大队缩短办事时限和主动主门服务新举措》,对工程审核、验收,消防安全检查,根据自身能力,工作任务,普遍缩短5至10个工作日,对重点工程开辟消防绿色通道,做到急事急办、特事特办,提高办事效率,进一步改变工作作风,提高消防形象。

(四)抓执法规范化,提高监督人员执法水平。组织监督干部学习《消防法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《消防监督管理规定》等法律法规,增强监督人员法律意识,年内无行政诉讼和行政复议案件。同时组织大队参与灭火救援、监督岗位和建筑审核三项资格考试,已经参加灭火救援岗位资格考试的三名干部,全部取得资格证。

六、开源节流,抓好后勤管理。

1、积极多方筹措资金,加强部队基础建设。至此今年我大队已争取经费共计32万余元,提高财政消防预算。资金的筹措为部队建设打下较好的经济基础。

2、集思广义、合理理财、合理开支,不断加强经费的管理。在经费使用中,严格执行经费开支比例调节经费开支,并坚持党委集体理财制度,广泛征求集体意见,用最好最省的方法开支好每一分。对重大经费开支项目党委研究并报支队审批。今年来大队投入基础建设和改善办公条件7.6万元,消防宣传、消防站开放1.8万余元,器材装备、车辆维修等3.8万余元,器材装备购置8.1万余元,同时还挤出1.3万元增加部队伙食,年内实现通讯室微机管理,增加一部皮卡抢险救援车,购置5台电脑,实现办事受理、公文信息处理电脑化。部队在进行营房修缮、营区环境美化,努力创造一个良好的栓心留人环境的同时,千方百计把经费投入到改善部队装备器材上,按照公安部规定的器材装备量最低标准,配齐消防器材装备。

3、认真落实好后勤各项制度,指导后勤正规化管理,实行财务电算化,营产营具档案化。

三、不足之处

本人在工作上还存在不少缺点。一是主动学习少,应付学习多;二是忙于处理具体事务,对政治理论缺乏系统学习;三是对新形势下对部队管理和消防监督研究得不够;四是一日生活制度遵守得不够。对以上不足本人将认真努力克服,发扬优点。争取在新的一年里,各项工作再上一个新台阶。

推荐第3篇:消防支队副支队长述职报告

各位领导、同志们:

本人aa,男,汉族,中共党员,本科文化。籍贯aaaa,aa年aa月出生,aa年aa月入伍,现任aa消防支队副支队长,协助支队长分管司令部工作。

aaaa年a月任副支队长至今。任现职一年多来,我始终牢记一名党员、一名消防警官的誓言和全心全意为人民服务的宗旨,紧紧团结在支队党委的领导决策下,立足现职岗位,认真履行一名支队党委成员的职责,积极为支队党委出谋划策。刻苦学习、努力工作,遵纪守法,廉洁奉公。按照支队党委年度总体工作思路,扎实落实党委部署的各项工作任务,在消防工作和部队建设中发挥了一名领导干部的作用。本人自我评价是称职的。为更好地接受大家的监督,更进一步提高工作能力水平和素质,以便日后更好地开展工作,现将本人一年来的工作学习情况述职如下。

一、抓学习强素质提升领导能力

一年来,我始终坚持时刻不忘抓好自身的学习,不断从学习中汲取知识,增强自身作为一名支队副职领导的工作水平和能力。一是积极参与政治理论学习。本人坚持以参加支队党委中心组学习和自学为重点,认真深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,积极主动集中学习和自学相结合学习了党的十六届六中全会精神、国务院__号文件精神,并主动将所学的指导思想融贯到指导部队建设和消防工作实践,进一步坚定了政治立场,增强了政治敏锐性和服务消防事业发展的决心、信心。二是认真接受了执法为民、社会主义法治理念专题教育。一年来,在参加的支队统一组织的执法为民教育、社会主义法治理念教育等专题教育中,我虚心接受教育,主动查摆、剖析问题,认真落实整改。经过教育,自己在领导能力、服务水平、政治素养得到了明显的提高。三是参加了部局副团干部培训学习。今年我有幸参加了部消防局在某省高级警官培训基地开办的副团职干部培训班学习。四十天的培训时间里,我们再次系统地学习和交流了部队管理、政治工作、后勤管理、防火监督、灭火救援等知识,时间不长,但对我提高个人工作和领导能力水平打下了坚实的理论基础,受益匪浅。四是强化业务调研。今年来,我积极主动深入基层和一线开展业务工作调研,并认真做好调研笔记,撰写调研文章,对支队部队管理和消防工作现实情况和将来的努力方向进行专题调研,并先后完成了消防部队士官管理、经济欠发达地区消防工作社会化题材调研文章各一篇。

二、履好职用好权当好支队党委和领导左右手

作为协助支队长分管司令部工作的副支队长和支队党委成员,一年来,我始终坚持认真履行职责,主动做好支队党委的参谋和领导工作的左右手。认真协助支队长抓好司令部的各项工作,主动介入,积极指导。一方面狠抓部队管理,确保部队高度稳定。把落实部队条令条例和各项规定及总队“两个经常性”教育会议精神的作为部队今年抓管理工作的核心内容,进行重点抓。同时,作为支队机关的党支部书记,今年本人还与司令部一起对机关工作绩效考评进行了重新更加合理的规范和细化,并制定出台了《机关管理考评办法》,进一步推进了机关考评的制度化的规范化。这些有力的管理办法和措施的落实,有力地确保了支队部队今年的高度安定和稳定。另一方面抓实执勤岗位练兵,确保部队战斗力的提升。今年是消防部队“三基”工程建设起始年,也是全省岗位大练兵活动强力推进年。在今年的岗位大练兵活动中,我与司令部一起坚持抓岗位大练兵有计划、有组织、有方法、有考评、有奖惩、有总结分析、有安全措施、有模拟训练等“八有”活动。组织部队大力开展“六熟悉”、“四掌握”活动,落实正规化执勤战备秩序。一方面强化机关岗位练兵,为基层作出了表率;另一方面,还组织基层部队不断在练兵中探索新练兵方法。a月份,在岗位练兵活动中,支队成功组织了aaa、aaa、aaa、aaa等全市区内跨区域灭火救援演练,并与aa支队共同成功完成了一场跨市区域地震救援大演习。在全支队上下不懈努力下,支队在今年的岗位练兵活动取得了不少成绩:在总队第一阶段岗位练兵中,支队获得全省第二名,支队aa大队获得全省基层大队第四名的好成绩。在组织和策划这些工作中,进一步锻炼和提高了我的组织指挥和领导统筹能力,确保了“部队管得住,灾害救得下”。

三、讲团结守廉洁正气勤政作表率

作为支队党委成员,我深刻认识到维护班子团结的重要性和必要性,时刻把自己置身于党委的集体领导之下,做到大事讲原则,小事讲风格,勤汇报、重沟通、多体谅。坚持分工不同,目标一致;权限不同,思想一致;岗位不同,工作一致,不越权、不越职,时时把团结放在第一位。积极参与党委工作的决策与部署,不折不扣地执行党委作出的决定和决议,想方设法认真积极地去完成党委交办的各项工作任务;同时,主动前移工作阵地,深入基层进行调研指导,了解基层工作动态、掌握官兵的脉络和需求,协调解决工作难题,真正做到以人为本、以官兵为本。

在廉政建设中,认真贯彻落实党纪党规,增强法纪观念,严格要求自己,自觉接受监督。不论在工作上还是生活中,自觉做到甘心于清贫,耐得住寂寞,加强自我约束。下基层工作中,严于律己,保持艰苦朴素的作风。在履行部队管理职能中,从不利用职务谋取利益,在兵员管理使用上,始终保持公平、公正、公开。从不插手基层大队监督执法工作。

四、存在不足和今后努力方向

一年来,在支队党委的领导下,在战友同志们的关心、支持下,我在工作取得了不少的成绩。但看到成绩的同时,我也清醒地认识到了自己存在不足,一是功底不够扎实,学习不够深入系统。理论联系实践工作的能力有待于进一步加强和提高;二是工作创新能力不强。工作中的创新举措还不多,全方位谋划、考虑问题不够到位,对新时期消防部队发展建设研究不够透、不够细;三是指导基层的方式单一,深入基层指导工作不够有力。

今后,我将加强学习,坚持用科学发展观统领消防工作,牢固树立“责任消防、发展消防、阳光消防、素质消防、人文消防”的理念,解放思想、实事求是、开拓思路、奋发有为,扎实为官兵服务,为消防工作和部队建设作贡献。

推荐第4篇:交巡警支队副支队长述职报告

交巡警支队副支队长述职报告范文

交巡警支队副支队长述职报告

我于2月份被组织上任命为市公安局交巡警支队党总支成员、副支队长职务,主管支队事故处理、法制和宣传工作。一年来,我恪尽职守,严履职责,与时俱进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作简要总结报告如下,请组织上考核,同志们评议。

一、认真加强党性修养,努力提高自身综合素质。作为基层公安机关的一名领导干部,在日常工作学习生活中,我十分注重自身的修养和锻炼,以“政治上做一个明白人,思想上做一个老实人,工作上做一个实干人,学习上做一个勤奋人,生活上做一个廉洁人”为目标,切实做到“自重、自省、自警、自励”。

一是精于学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的xx届四中全会精神,用科学理论来武装自己的头脑,切实加强对提高党的执政能力的认识,做到政治上合格,争当学习型干部。

二是勇于实践。努力实践“三个代表”重要思想,坚持学以致用,学用结合,注重调查研究,探索工作的规律和特点,解决实际问题。

三是勤于廉政。严格依法办事,坚持为警清廉,不谋私利,不耍特权。

四是善于团结。坚持民主集中制和民主生活会制度,积极开展批评和自我批评。做到大事讲原则,小事讲风格,积极维护班子团结。

五是敢于示范。坚持以身作则,严于律己,为人表率,充分发挥领导带头作用,力争做一名让人信服的好领导。

二、规范执法行为,增强法制意识,努力提高交巡警队伍的整体执法水平,全面推进公规范执法行为,增强法制意识,努力提高交巡警队伍的整体执法水平,安交通管理工作的法制化和规范化建设。安交通管理工作的法制化和规范化建设。

1、规范执法行为,提高办案质量。领导法制部门先后出台了《市公安局交巡警支队案件法律审核工作规定》、《道路交通行政处罚案件卷宗装订标准》等一系列规范性文件,使支队各项执法工作都套上了一道“紧箍咒”,进一步完善了制度,规范了程序,促进了支队工作法制化、规范化建设。今年以来,支队共办理交通各类案件173390起,其中刑事案件33起,行政处罚案件163364起(其中一般程序案件4085起),刑事拘留15人(侦查在逃1人),取保候审15人,提请逮捕15人,批捕12人(其中3人检察建议无逮捕必要),移送起诉22起;治安拘留1544人,吊销驾驶证62本,吊扣驾驶证508本,罚款500余万元,暂扣车辆14472辆,受理交通事故财产损失重新评估案件11起。全年无错案发生,有效地维护了当事人的合法权益。

2、加强法制培训,提高民警素质。在实际执行中各种新情况、新问题不断出现,民警理解存在偏差,甚至出现理解错误等各种情况,指导法制部门制定培训计划,购买学习资料,编写违法处罚一览表,积极开展执法培训和考试工作。采用“季培训,月考试”的办法,对不同岗位的民警,结合工作实际,有针对性地确定培训内容。今年共举办法制培训班4期,通过全面地学习法律知识和业务知识,大大提高了全体民警的法律素质和执法水平。

3、完善执法责任制,加强执法监督。

首先,实行目标管理。对交通法制工作,按照各自职责,层层分解,签定目标责任书,实行月评比、季考核、半年小评、年终总评,并把考核结果作为年终评先的主要依据。

其次,今年在全市交巡警系统统一推行了兼职法制员制度。要求每个执法单位都设立兼职法制员,负责本单位案件的审核把关,将执法中出现的问题解决在审批之前,杜绝办案程序违法和案件定性、事实等方面错误的发生,确保案件质量的提高。

第三,建立健全执法档案。对每一起案件的各个执法环节和民警的具体执法行为及时全面地记入执法台账和执法档案,做到一案一档,一人一档,执法情况一目了然,并进行科学分类,分柜存放,专人保管。

4、严格考核制度,提高执法水平。针对各单位的执法实际,支队制定了严格的考核办法,每月对民警和单位的执法活动进行全面考核,一月一评,并确定考核档次,通过考试、查阅案卷、现场查看执法过程、走访被处罚人等形式进行检查,发现和纠正执法中存在的问题,同时把执法监督贯穿到《省道路交通安全条例》的实施等日常工作中去,考核结果在支队网页上进行张榜公布,切实做到了严格执法、严格监督,严格审校、严格把关,为支队全年度的执法工作奠定了一个良好的基础。

5、做好年度执法考核先期工作,积极开展年度执法考核。指导法宣科于今年7月初专门下发了《市公安局交巡警支队上半年度执法检查实施方案》,并抽调支队业务骨干组成临时考核组,集中对各县交警大队、支队各执勤大队和事故科上半年的执法情况进行了考核,通报了考核情况和结果,指出了存在的共性问题和个性不足,下发了整改通知;九月初,支队事故科还专门组织开展了全市道路交通事故处理案卷“百案评析”工作。10月下旬至11月上中旬,积极迎接市公安局和省交警总队对支队的执法质量考核,均取得优秀等次。全面提高事故处理整体水平。

三、积极开展交通事故预防工作,全面提高事故处理整体水平。今年1至11月份,全市共受理立案交通事故983起,死亡148人,受伤1013人,直接经济损失万元。与去年同期

相比,事故起数、死亡人数、受伤人数、直接经济损失分别下降%、%、%、%。事故处理工作整体上台阶,主要得益于以下几个方面:

1、积极开展事故黑点排查整治工作,全力消除事故隐患。在去年道路交通事故多发、隐患点段调查的基础上,今年2月份,本人又带领事故科民警分赴各县、区,对我市境内的国道、省道及城区道路上的事故多发、隐患点段重新进行了排查,查出新增隐患点43个,多发点2个,对排查出的交通事故多发、隐患点段进行了分类分责,责马各县及支队各大队大队长承包负责,并如实填写《登记表》,明确了整改措施和整改单位,及时书面报请政府,发出整治意见书13份,责成有关部门对上报的事故多发点段和隐患点段进行了集中整治。

2、进一步健全、完善“122”快速反应机制。在事故处理过程中突出“三快”,即:赶赴现场快;调查取证快;处理结案快。做到了全市本年度内未出现一起因事故现场勘查、撤除不及时而引发的交通阻塞;对符合适用简易程序处理条件的事故全部适用简易程序处理,无人为拖延事故处理时间等现象充分体现了快速、高效的工作作风。

3、继续完善、推行了“阳光作业”工作机制。

坚持向群众发放“三卡”,让群众明明白白地参与处理交通事故。今年以来,共召开事故责任认定公开听证会176起,事故损害赔偿公开调解762起,基本实现了“让人民群众满意”的工作目标,收到了良好的社会效果。

4、继续完善“追逃”网络的建设,严厉打击交通肇事违法犯罪行为。要求事故科严格落实值班备勤制度,无论昼夜或者是否有重复现场,一旦接到警情,值班民警都能在第一时间赶赴现场,及时进行追辑。今年共发生79起交通事故逃逸案件,已破获58起,破案率为%。特别是“”、“”“”三起重大交通肇事逃逸案件的相继侦破,有力地震慑了此类违法犯罪分子,受到了社会各界好评。

四、突出重点,服务中心,加强交通安全宣传教育工作,努力提高人民群众的文明交通素质。

1、制定宣传工作方案,加强公安宣传队伍建设。在充分调研和多方论证的基础上,于年、初制定出台了《市公安局交巡警宣传战役方案》;成立了宣传领导小组,加强了对宣传工作的领导和组织;明确了各单位专职或兼职通讯员,组成了公安交通宣传骨干力量;制定了宣传纪律和工作要求,规范了宣传报道的方式和途径;结合日常工作量化考核,把宣传任务分解到每个县队、支队每个科室和每位民警;制定了奖惩办法,充分调动了民警加大宣传工作的积极性。截止11月底,支队共在各类新闻媒体共发表稿件317篇,其中中央级7篇,省级59篇,市级251篇。

2、加强与新闻部门的沟通与合作,多渠道宣传公安中心工作。于年初召开了由市日报社、市电台、市电视台等十几家新闻单位领导、记者参加的公安交通管理宣传工作座谈会,认真听取新闻舆论部门对交巡警工作的意见和建议,积极争取新闻单位对我们宣传工作方面的支持和帮助;在今年的春运活动、“飓风行动”、“《道路交通安全法》集中宣传月”活动、路口减速行动、以及治理“双超”、治理超速专项行动等多项活动中,多次邀请新闻单位派员深入一线,随警作战,制作专题、刊发专版;充分发挥自身作用,以文字、信息、照片、影像等形式分别在媒体上进行刊发报导,广泛宣传交通管理工作;联合市人民广播电台、《市广播电视报》开辟了“交通60分”、等专栏,增加警务报道力度,扩大公安工作的社会影响面,树立了良好的队伍形象。

3、积极开展交通安全宣传教育,努力提高公民的交通文明意识。

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交巡警支队支队长述职报告:

我于2月份被组织上任命为市公安局交巡警支队党总支成员、副支队长职务,主管支队事故处理、法制和宣传工作。一年来,我恪尽职守,严履职责,与时俱进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作简要总结报告如下,请组织上考核,同志们评议。

一、认真加强党性修养,努力提高自身综

合素质。作为基层公安机关的一名领导干部,在日常工作学习生活中,我十分注重自身的修养和锻炼,以“政治上做一个明白人,思想上做一个老实人,工作上做一个实干人,学习上做一个勤奋人,生活上做一个廉洁人”为目标,切实做到“自重、自省、自警、自励”。

一是精于学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的十六届四中全会精神,用科学理论来武装自己的头脑,切实加强对提高党的执政能力的认识,做到政治上合格,争当学习型干部。

二是勇于实践。努力实践“三个代表”重要思想,坚持学以致用,学用结合,注重调查研究,探索工作的规律和特点,解决实际问题。

三是勤于廉政。严格依法办事,坚持为警清廉,不谋私利,不耍特权。

四是善于团结。坚持民主集中制和民主生活会制度,积极开展批评和自我批评。做到大事讲原则,小事讲风格,积极维护班子团结。

五是敢于示范。坚持以身作则,严于律己,为人表率,充分发挥领导带头作用,力争做一名让人信服的好领导。

二、规范执法行为,增强法制意识,努力提高交巡警队伍的整体执法水平,全面推进公规范执法行为,增强法制意识,努力提高交巡警队伍的整体执法水平,安交通管理工作的法制化和规范化建设。安交通管理工作的法制化和规范化建设。

1、规范执法行为,提高办案质量。领导法制部门先后出台了《市公安局交巡警支队案件法律审核工作规定》、《道路交通行政处罚案件卷宗装订标准》等一系列规范性文件,使支队各项执法工作都套上了一道“紧箍咒”,进一步完善了制度,规范了程序,促进了支队工作法制化、规范化建设。今年以来,支队共办理交通各类案件173390起,其中刑事案件33起,行政处罚案件163364起(其中一般程序案件4085起),刑事拘留15人(侦查在逃1人),取保候审15人,提请逮捕15人,批捕12人(其中3人检察建议无逮捕必要),移送起诉22起;治安拘留1544人,吊销驾驶证62本,吊扣驾驶证508本,罚款500余万元,暂扣车辆14472辆,受理交通事故财产损失重新评估案件11起。全年无错案发生,有效地维护了当事人的合法权益。

2、加强法制培训,提高民警素质。在实际执行中各种新情况、新问题不断出现,民警理解存在偏差,甚至出现理解错误等各种情况,指导法制部门制定培训计划,购买学习资料,编写违法处罚一览表,积极开展执法培训和考试工作。采用“季培训,月考试”的办法,对不同岗位的民警,结合工作实际,有针对性地确定培训内容。今年共举办法制培训班4期,通过全面地学习法律知识和业务知识,大大提高了全体民警的法律素质和执法水平。

3、完善执法责任制,加强执法监督。

首先,实行目标管理。对交通法制工作,按照各自职责,层层分解,签定目标责任书,实行月评比、季考核、半年小评、年终总评,并把考核结果作为年终评先的主要依据。

其次,今年在全市交巡警系统统一推行了兼职法制员制度。要求每个执法单位都设立兼职法制员,负责本单位案件的审核把关,将执法中出现的问题解决在审批之前,杜绝办案程序违法和案件定性、事实等方面错误的发生,确保案件质量的提高。

第三,建立健全执法档案。对每一起案件的各个执法环节和民警的具体执法行为及时全面地记入执法台账和执法档案,做到一案一档,一人一档,执法情况一目了然,并进行科学分类,分柜存放,专人保管。

4、严格考核制度,提高执法水平。针对各单位的执法实际,支队制定了严格的考核办法,每月对民警和单位的执法活动进行全面考核,一月一评,并确定考核档次,通过考试、查阅案卷、现场查看执法过程、走访被处罚人等形式进行检查,发现和纠正执法中存在的问题,同时把执法监督贯穿到《省道路交通安全条例》的实施等日常工作中去,考核结果在支队网页上进行张榜公布,切实做到了严格执法、严格监督,严格审校、严格把关,为支队全年度的执法工作奠定了一个良好的基础。

5、做好年度执法考核先期工作,积极开展年度执法考核。指导法宣科于今年7月初专门下发了《市公安局交巡警支队上半年度执法检查实施方案》,并抽调支队业务骨干组成临时考核组,集中对各县交警大队、支队各执勤大队和事故科上半年的执法情况进行了考核,通报了考核情况和结果,指出了存在的共性问题和个性不足,下发了整改通知;九月初,支队事故科还专门组织开展了全市道路交通事故处

推荐第6篇:消防支队副支队长个人述职报告

各位领导、同志们:

今年6月份,我从后勤处长调整为副支队长,协助支队长政委分管军事和后勤工作。下面,我用红彤彤、响当当、喜洋洋、傻乎乎概括,把今年来的自身建设和履职情况向大家作个汇报,敬请评议。

一、德行操守红彤彤,塑造人格魅力

一是以浩然的正气求进取。立业先立德。我时常保持一颗奋发向上的进取之心,加强学习,把学习当作提升品德的捷径,把学习当作提高素养的阶梯。一方面内置于心。读《科学发展观》,炼为官之德,读《论语讲义》,修孝悌之仁,读《道德经感悟》,探众妙之门,读《二十四史》,明古今之鉴,读《鬼谷子》,通捭阖之策,读《佛学入门》,悟归零之心。另一方面外践于行。通过学习,用正确的世界观、人生观、价值观为人处事,做到公道正派,诚实守信,不搞阳奉阴违,不搞背后议论,表里如一,言行一致。任何时候,都把“权”字认清,把“人”字写正,把“我”字看小。

二是以蓬勃的朝气干事业。爱岗先敬业。我分管军事和后勤工作,深知责任重大,使命光荣,为此,我深深地爱着我的岗位和工作,并以满腔的热情投入到我的本职工作之中。始终做到以肯干事来提升干事业的境界,以敢干事来展示干事业的气魂,以会干事来增强干事业的本领,以大干事来凸现干事业的绩效。时刻保持奋发有为的精神状态,恪尽职守,勤奋进取,以强烈的事业心责任感认真履行好自己的职责而忘我工作。

三是以昂扬的锐气求作为。有为才有位。组织给了我副支队长的这个岗位,就是给了我服务官兵的平台、展示自我的舞台、实施抱负的站台。没有作为就是愧对组织的培养、愧对官兵的厚望。为此,我自加压力,挖掘潜力,加强队伍管理,强化执勤备战,同时,努力做到为支队理好财、为官兵服好务、为领导管好家。今年来,队伍稳定,秩序正规,素质过硬,经费得到了大幅提升,营房建设得到全面改善,装备建设得到了更新换代,军事和后勤工作实现了一个大的跨越。

二、实力军事响当当,展示战斗威力

一是部队管理一面旗。大力开展了新《共同条令》的授课竞赛、网上考试、军事业务正规化建设试点,提高了官兵的条令意识。大力开展警力置换。共置换人员0名,使一线兵员得到了充实。大力推行精细化管理。通过实行目标分解、过程控制、评估考核、成果运用,规范了管理,激发了斗志。现在部队风清气正、奋发向上,是一支文明之师、威武之师、虎狼之师。特别是在历次的灭火救援中,以顽强的战斗作风,得到了政府领导和群众的高度评价,在全省历次的重大活动中,以钢铁般的意志,圆满完成各项任务,得到总队领导的充分肯定。

二是军事素质一块牌。全年围绕打造消防铁军,大力开展练兵比武活动,在全省组织的比武竞赛中,取得团体第三的好成绩,多名战士被选拨到总队比武队参加全国南方赛区的比赛,取得优异成绩,以实力证明了xx消防官兵的业务素质。今年来,支队先后承办和参与了全省3+5城市群跨区域灭火救援演练、灭火救援准备工作专项执勤活动现场会等7项全省性的重大活动,全部取得圆满成功。支队还承接了消防局组织的大跨度大空间建筑灭火救援工作的检查验收,受得部局的通报表扬。

三是科技强警一盘棋。支队全年投入0余万元,购置科技装备。先后升级改造通信指挥系统,对指挥车安装了卫星通信与远程指挥设施;安装业务信息系统,实行办公自动化;安装了管理监控系统。对大队安装了高清视频,对车辆安装了gps,实现了对人、车、物的管理,有效提升了管理效能和实战能力。

三、数字后勤喜洋洋,彰显保障有力

零:财务管理零差错。今年完善制定了《xx市消防支队机关财务管理规定》、《xx市消防支队大队财务管理规定》等制度。制定了较为详细的年度预算计划,同时突出加强了对基层大队的财务管理,推行了大队经费月申报制度,突出用制度管财。通过一年的实践检验证明,资金投向科学,投量合理,管理规范,安全运行,没有出现任何差错。

十万:节约经费几十万。为了加强支队、大队的财务管理,充分履行好自己的职责,我处处打好小算盘,切实从节约上求得资金使用的最大效益。特别是在大额物资和经常性物资的采购上,自己亲自参加招标,想方设法节约资金。同时想尽办法压缩行政消耗性支出和公杂费支出,全年节约经费近0万元,保证了将支队有限的经费用在部队建设的刀刃上。

百万:预算提升数百万。XX年支队本级的预算为 万元,XX年达到 万元,增幅达0 %。全市部队总量从XX年的 0 万元达到 0 万元,增幅达 0。预算数字提升的背后,凝聚了政府领导对消防工作的高度重视,凝聚了支队领导的集体智慧,同时也包含了本人和后勤处人员的不懈努力。

千万:装备投入过千万。一年来,全市部队共投入资金0万元,购置执勤消防车0台,个人防护装备0件套,抢险救援器材0套。进一步提升了全市消防装备科技含量,有力地推动了xx消防装备的升级换代。

万万:基础建设上万万。今年来,支队的基础建设来势喜人,先后完成了支队机关和 大队的球坪改造,同时,二站、工业园站、站相继启动,特别市消防指挥中心建设列为政府交钥匙工程,全市部队基础建设预计投入经费超亿元,支队消防队站基础建设进入史上最好的发展时期。

四、大智若愚傻乎乎,修炼自身内力

傻是一种智慧,傻是一种境界,傻是一种德行。我秉承板桥智慧,时刻提醒自己不耍小聪明。

一是不弄权。作为一名副支队长,本人能时刻做到对上用权不争权,对下放权不揽权,既尽心尽力履行好自己的职责,又千方百计调动大家的积极性,既让领导放心,又让部属尽心。

二是不贪利。一年中,过手资金上千万,但从不欺上瞒下私自报一张发票。在工作和生活中能自觉抵制各种诱惑,特别是在每年的工程建设和物资采购中,不拿原则作交易,实行招标定价,不谋半点私利,切实做到管财不贪财,身廉而自洁。

回顾XX年工作,尽管本人主观上作出了很大的努力,但能力水平有限,仍然存在一些不足,主要表现在:

一是学习广学有余而精学不足;

二是经费节流有余而开源不足;

三是对部属严厉有余而关心不足。

各位领导、同志们,在履行副支队长工作职责上,本人认为是称职的,这得益于支队党委的正确领导,司令部、后勤处全体同志的共同努力。

面对新的形势和任务,军事、后勤工作任重而道远。征程万里风正劲,重任千钧再奋蹄。我决心在支队党委的领导下,努力把工作做得更精、更强、更实,为xx消防赢得更多的鲜花和掌声而努力奋斗!

最后,谨请各位领导和同志们审查我的报告。

谢谢大家!

推荐第7篇:交巡警支队副支队长述职报告

我于2月份被组织上任命为市公安局交巡警支队党总支成员、副支队长职务,主管支队事故处理、法制和宣传工作。一年来,我恪尽职守,严履职责,与时俱进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作简要总结报告如下,请组织上考核,同志们评议。

一、认真加强党性修养,努力提高自身综合素质。作为基层公安机关的一名领导干部,在日常工作学习生活中,我十分注重自身的修养和锻炼,以“政治上做一个明白人,思想上做一个老实人,工作上做一个实干人,学习上做一个勤奋人,生活上做一个廉洁人”为目标,切实做到“自重、自省、自警、自励”。

一是精于学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的xx届四中全会精神,用科学理论来武装自己的头脑,切实加强对提高党的执政能力的认识,做到政治上合格,争当学习型干部。

二是勇于实践。努力实践“xxxx”重要思想,坚持学以致用,学用结合,注重调查研究,探索工作的规律和特点,解决实际问题。

三是勤于廉政。严格依法办事,坚持为警清廉,不谋私利,不耍特权。

四是善于团结。坚持民主集中制和民主生活会制度,积极开展批评和自我批评。做到大事讲原则,小事讲风格,积极维护班子团结。

五是敢于示范。坚持以身作则,严于律己,为人表率,充分发挥领导带头作用,力争做一名让人信服的好领导。

二、规范执法行为,增强法制意识,努力提高交巡警队伍的整体执法水平,全面推进公规范执法行为,增强法制意识,努力提高交巡警队伍的整体执法水平,安交通管理工作的法制化和规范化建设。安交通管理工作的法制化和规范化建设。

1、规范执法行为,提高办案质量。领导法制部门先后出台了《市公安局交巡警支队案件法律审核工作规定》、《道路交通行政处罚案件卷宗装订标准》等一系列规范性文件,使支队各项执法工作都套上了一道“紧箍咒”,进一步完善了制度,规范了程序,促进了支队工作法制化、规范化建设。今年以来,支队共办理交通各类案件173390起,其中刑事案件33起,行政处罚案件163364起(其中一般程序案件4085起),刑事拘留15人(侦查在逃1人),取保候审15人,提请逮捕15人,批捕12人(其中3人检察建议无逮捕必要),移送起诉22起;治安拘留1544人,吊销驾驶证62本,吊扣驾驶证508本,罚款500余万元,暂扣车辆14472辆,受理交通事故财产损失重新评估案件11起。全年无错案发生,有效地维护了当事人的合法权益。

2、加强法制培训,提高民警素质。在实际执行中各种新情况、新问题不断出现,民警理解存在偏差,甚至出现理解错误等各种情况,指导法制部门制定培训计划,购买学习资料,编写违法处罚一览表,积极开展执法培训和考试工作。采用“季培训,月考试”的办法,对不同岗位的民警,结合工作实际,有针对性地确定培训内容。今年共举办法制培训班4期,通过全面地学习法律知识和业务知识,大大提高了全体民警的法律素质和执法水平。

3、完善执法责任制,加强执法监督。

首先,实行目标管理。对交通法制工作,按照各自职责,层层分解,签定目标责任书,实行月评比、季考核、半年小评、年终总评,并把考核结果作为年终评先的主要依据。

其次,今年在全市交巡警系统统一推行了兼职法制员制度。要求每个执法单位都设立兼职法制员,负责本单位案件的审核把关,将执法中出现的问题解决在审批之前,杜绝办案程序违法和案件定性、事实等方面错误的发生,确保案件质量的提高。

第三,建立健全执法档案。对每一起案件的各个执法环节和民警的具体执法行为及时全面地记入执法台账和执法档案,做到一案一档,一人一档,执法情况一目了然,并进行科学分类,分柜存放,专人保管。

4、严格考核制度,提高执法水平。针对各单位的执法实际,支队制定了严格的考核办法,每月对民警和单位的执法活动进行全面考核,一月一评,并确定考核档次,通过考试、查阅案卷、现场查看执法过程、走访被处罚人等形式进行检查,发现和纠正执法中存在的问题,同时把执法监督贯穿到《省道路交通安全条例》的实施等日常工作中去,考核结果在支队网页上进行张榜公布,切实做到了严格执法、严格监督,严格审校、严格把关,为支队全年度的执法工作奠定了一个良好的基础。

5、做好年度执法考核先期工作,积极开展年度执法考核。指导法宣科于今年7月初专门下发了《市公安局交巡警支队上半年度执法检查实施方案》,并抽调支队业务骨干组成临时考核组,集中对各县交警大队、支队各执勤大队和事故科上半年的执法情况进行了考核,通报了考核情况和结果,指出了存在的共性问题和个性不足,下发了整改通知;九月初,支队事故科还专门组织开展了全市道路交通事故处理案卷“百案评析”工作。10月下旬至11月上中旬,积极迎接市公安局和省交警总队对支队的执法质量考核,均取得优秀等次。全面提高事故处理整体水平。

三、积极开展交通事故预防工作,全面提高事故处理整体水平。今年1至11月份,全市共受理立案交通事故983起,死亡148人,受伤1013人,直接经济损失243.75万元。与去年同期相比,事故起数、死亡人数、受伤人数、直接经济损失分别下降46.25%、18.23%、32.6%、42.51%。事故处理工作整体上台阶,主要得益于以下几个方面:

1、积极开展事故黑点排查整治工作,全力消除事故隐患。在去年道路交通事故多发、隐患点段调查的基础上,今年2月份,本人又带领事故科民警分赴各县、区,对我市境内的国道、省道及城区道路上的事故多发、隐患点段重新进行了排查,查出新增隐患点43个,多发点2个,对排查出的交通事故多发、隐患点段进行了分类分责,责马各县及支队各大队大队长承包负责,并如实填写《登记表》,明确了整改措施和整改单位,及时书面报请政府,发出整治意见书13份,责成有关部门对上报的事故多发点段和隐患点段进行了集中整治。

2、进一步健全、完善“122”快速反应机制。在事故处理过程中突出“三快”,即:赶赴现场快;调查取证快;处理结案快。做到了全市本年度内未出现一起因事故现场勘查、撤除不及时而引发的交通阻塞;对符合适用简易程序处理条件的事故全部适用简易程序处理,无人为拖延事故处理时间等现象充分体现了快速、高效的工作作风。

3、继续完善、推行了“阳光作业”工作机制。坚持向群众发放“三卡”,让群众明明白白地参与处理交通事故。今年以来,共召开事故责任认定公开听证会176起,事故损害赔偿公开调解762起,基本实现了“让人民群众满意”的工作目标,收到了良好的社会效果。

4、继续完善“追逃”网络的建设,严厉打击交通肇事违法犯罪行为。要求事故科严格落实值班备勤制度,无论昼夜或者是否有重复现场,一旦接到警情,值班民警都能在第一时间赶赴现场,及时进行追辑。今年共发生79起交通事故逃逸案件,已破获58起,破案率为73.4%。特别是“1.23”、“2.1”“2.3”三起重大交通肇事逃逸案件的相继侦破,有力地震慑了此类违法犯罪分子,受到了社会各界好评。

四、突出重点,服务中心,加强交通安全宣传教育工作,努力提高人民群众的文明交通素质。

1、制定宣传工作方案,加强公安宣传队伍建设。在充分调研和多方论证的基础上,于年、初制定出台了《市公安局交巡警宣传战役方案》;成立了宣传领导小组,加强了对宣传工作的领导和组织;明确了各单位专职或兼职通讯员,组成了公安交通宣传骨干力量;制定了宣传纪律和工作要求,规范了宣传报道的方式和途径;结合日常工作量化考核,把宣传任务分解到每个县队、支队每个科室和每位民警;制定了奖惩办法,充分调动了民警加大宣传工作的积极性。截止11月底,支队共在各类新闻媒体共发表稿件317篇,其中中央级7篇,省级59篇,市级251篇。

2、加强与新闻部门的沟通与合作,多渠道宣传公安中心工作。于年初召开了由市日报社、市电台、市电视台等十几家新闻单位领导、记者参加的公安交通管理宣传工作座谈会,认真听取新闻舆论部门对交巡警工作的意见和建议,积极争取新闻单位对我们宣传工作方面的支持和帮助;在今年的春运活动、“飓风行动”、“《道路交通安全法》集中宣传月”活动、路口减速行动、以及治理“双超”、治理超速专项行动等多项活动中,多次邀请新闻单位派员深入一线,随警作战,制作专题、刊发专版;充分发挥自身作用,以文字、信息、照片、影像等形式分别在媒体上进行刊发报导,广泛宣传交通管理工作;联合市人民广播电台、《市广播电视报》开辟了“交通60分”、等专栏,增加警务报道力度,扩大公安工作的社会影响面,树立了良好的队伍形象。

3、积极开展交通安全宣传教育,努力提高公民的交通文明意识。

推荐第8篇:消防部队支队长述职述廉报告

2011年度述职述廉报告

武警**市公安消防支队支队长

一、主要工作

今年对于我们**支队来讲,是任务重、压力大,我们除完成其它支队同样目标任务的情况下,面临着繁重的灾后重建,况且迎接部消防局和总队检查相当多。无论工作多忙、多累,作为支队党委的‚班长‛,我坚持以消防事业为重,团结和带领党委班子和广大官兵,谋发展、抓工作,有力推进部队稳定发展,风清气正。回顾今年的工作,我用‚六个坚持‛来总结:

(一)坚持政治合格。作为支队党委书记,我始终保持高度的政治敏感性和责任感,认真组织开展了‚学习宋文博,践行‘三句话’‛,‚百队千警大走访,亲民强警建和谐‛等活动,深入学习党的十七届五中全会精神,带头参加党委理论中心组学习,撰写学习体会和调研文章4篇,提高了自己政策理论水平,在市公安局党委中心组学习上,我作了题为《创新社会消防管理》的中心发言,得到与会人员的高度评价。

(二)坚持谋划部队发展。**已迈入百万人口大城市行列,**消防如何定位,是我们这届班子认真思考的重大问题,作为支队主要领导,我深知肩上的重任,经过反复论证,提出挤身全国消防部队一流方阵的奋斗目标。为实现即定目

标,我始终把主要精力放在谋求部队发展上,认真思考支队总体思路,主动向市委、市政府争取把消防工作纳入‚十二五‛国民经济和社会发展计划,现已正式进入编制阶段;组织制定《**消防支队三年规划》,把支队指挥中心、战勤保障大队、训练基地以及官兵切身利益等作为谋划的重要内容,以此达到部队全面建设上大台阶,官兵工作、生活质量大改善,部队氛围更和谐。

(三)坚持把工作当事业干。我**年到**工作,为工作、为支队发展,我始终坚持把工作放在首位,采取‚5+2‛工作模式,坚持早上班、晚下班,三年多来没有休过一天假,我认为自己是称职的支队长。一是狠抓防火灭火工作。作为主管防火灭火‚两大‛业务工作的支队长,我始终抓业务工作不放松,加强业务队伍素质建设,不断提升业务水平。在防火工作上,我始终坚持消防工作政府领导,对涉及消防工作的‚瓶颈‛性问题,主动争取党委、政府的支持,先后报请政府协调解决火灾隐患、消防装备建设、消防站建设、业务经费等实际问题**个;我始终坚持消防工作领导亲自抓,组织定期分析防火监督工作面临的问题,先后**次率队深入重点单位、建设工程、重大隐患场所检查,协调解决消防安全问题**余个。为深入推进构筑社会消防安全‚防火墙‛工程,在省上还没有出台相关文件的基础上,及时向市政府领导汇报,得到大力支持,市政府不但提前发了文,还组织召开了推进会,有效推进了‚防火墙‛工程深入开展。同时,

我抓着时机,报请市人大开展《消防法》执法检查,有效解决了大批火灾隐患‚顽症‛。我始终重视执法队伍素质,以备战全国执法大比武为契机,亲自组织执法干部业务培训,提出重奖业务优秀者、重罚不贪学习人,并亲自出题考核全市消防执法干部。始终把板房消防安全作为政治任务来抓,主动协调政府、派出所、管理单位落实主体责任、签订责任书等,强化‚四个落实‛,狠抓板房消防安全月报告制度、季度分析制度,定期组织分析板房消防安全面临的突出问题,有效防止了板房火灾发生,实现三年板房无‚亡人‛火灾。在灭火工作上,坚持抓执勤备战工作, 20余次深入基层中队检查执勤备战,带头开展执勤练兵,高度重视全省‚打铁‛比武,亲临集训现场指导,先后**次亲临全省比武现场给参赛队员加油鼓劲,激励了士气,取得了公安队和专职队全省团体第**名的优异成绩。坚持抓灭火救援组织指挥,亲自组织上灭火救援指挥业务理论课,无论是自己带班与否,只要大的火灾和特殊场所火灾,我都要亲临现场指挥,先后成功组织指挥了**区***********火灾、*****液化石油气槽车侧翻事故、‚**‛抗洪抢险等。二是狠抓灾后恢复重建工作。为早日完成灾后恢复重建项目,作为支队主要领导,我始终把灾后重建摆在重要位置,坚持抓工期、质量、安全、纪律不放松,及时协调解决建设项目面临的问题,经常深入施工现场检查报导,加强与监理、施工的沟通,顺利推进灾后恢复重建工作走在全省前列,为此,总队在我市召开了全

省消防部队第十次灾后重建暨后勤工作会,整个工作得到了总队和兄弟单位的充分肯定。

(四)坚持讲团结顾大局。作为支队党委的‚班长‛,我始终把‚和谐共事‛摆在首位,认真遵守党委议事规则,坚持民主集中制原则,凡涉及干部人事、重大经费开支等敏感事宜,坚持党委民主决策,不搞个人说了算;充分发挥副职和部门领导作用,不搞独断专横,虚心听取意见,主动与班子成员交谈心,及时沟通误解,增强信任度,大家和谐共事氛围更加浓厚。我始终逢信一名话,‚吃得亏、打得堆‛,因此,坚持把难事、吃亏的事给自己,不计个人得失,凡事看长远、顾大局,以实际行动得官兵的理解与信任。

(五)坚持严格部队管理。我始终把部队安全稳定作为重要‚防线‛纳入管理视线,做到逢会讲安全,时时抓安全,以稳定促发展。经常深入部队暗访,定期组织分析部队管理存在的问题和漏洞,及时纠正队伍管理和安全防事故中的薄弱环节,有的放矢抓管理。处处严格要求自己,率先垂范,带头遵守部队纪律、带头遵守禁令铁规、带头执行支队规定。关心指导联系点,下基层解决实际困难。在全省正规化建设现场会后,迅速行动,统一思想,从抓自身到抓班子,从抓机关到抓基层,不图形式,不走过场,真正把正规化建设作为加强部队管理、提升战斗力的重要手段来抓。

(六)坚持廉洁自律。我始终把廉洁自律作为‚高压线‛,认真学习中国共产党《党员领导干部廉洁从政若干准则》,

深入开展纪律作风专项教育整顿,认真参加党委中心组学习,及时查找自身存在的问题,深入剖析并加以改进。作为党委书记,又主管防火执法监督工作,不断警醒自己,加强党性修养和锻炼,坚持正确用权,阳光办事,随时用《准则》衡量自己,在工作作风、纪律作风、廉洁作风、生活作风等方面,严格要求自己,没有做有损党性原则的事,可以坦然地说,在**工作三年多,我没有家人或亲朋好友涉足与消防有关的事,从来没有公款私用现象,从来不用公款搞私人接待。

二、存在的主要问题

(一)政治学习不够,理论水平有待提高。由于今年工作任务太重,事物性工作太多,没有主动挤时间学习政治,有时政治处安排的学习不但不主动,还要求尽量减少内容,导致政策理论水平不高,对国家的大政方针精神不深不透,指导基层缺乏理论性的东西,灵活性不够。

(二)部队管理缺乏针对性,自身模范作用还不够。作为支队行政主官,在抓部队管理教育上是制度订的不少,但没有按制度逗硬处理,对重点时期、重点人物的管教敏感不够,管理措施缺乏针对性,导致部队违纪、车辆事故时有发生。在遵守规章制度方面模范带头作用还做的不够,有酒后驾驶地方车辆的现象。

(三)工作创新不够,缺乏工作亮点。由于工作任务太重,把过多精力放在保稳定、抓发展上,习惯用老办法、老

经验处理问题,导致工作创新不够,可以说工作做了不少,但不善于组织提炼精华的东西,缺乏工作亮点,在全省推广的东西不多。

(四)深入基层调研不够,解决官兵实际问题还需努力。今年我很少下基层,对基层官兵的需求掌握不准,工作针对性不强。我对工作要求很高,力求完美,有时存在急于求成的思想,增大了官兵的工作压力。在解决官兵实际问题上还需努力,特别是涉及官兵切实利益的住房、福利等,还需要经过多方协调才能实现。

三、今后努力的方向

我将以这次述职为新的起点,倍加珍视和维护支队已形成的良好工作氛围,认真履行职责,努力为官兵办实事、做好事,以实实在在的工作来感恩组织和同志们。

抓发展。支队要发展,主官是关键。我将带领班子一道把部队长远建设谋划好,把官兵的切身利益办好,把指挥中心建设、战勤保障大队建设、训练基地建设以及**消防站建设等,作为重点工程来规划好、建设好,争取地方财政支持最大化,力争我们这届班子能实实在在做点事,使**消防与特大城市相彼配。

严要求。我将处处严格要求自己,自觉做遵章守纪的模范,坚持不违纪、不违法,不做有损党形象事,不做违背良心事。

强管理。作为支队的行政主官,坚持抓‚两个经常性‛

工作不放松,转变工作作风,深入基层调研,督促落实管理制度、蹲点指导、定期分析、定人帮教、督查奖惩等措施,多思考新时期管理方法,坚决确保部队安全稳定。

抓工作。我将倍加努力工作,带领党委‚一班人‛抓大事、干大事,牢牢把握‚两个稳定‛工作不放松,强化执行力,完成任务不打拆扣,对照目标抓落实,扑下身子干事情,用实实在在的业绩来得官兵的信任。

讲和谐。部队和谐才能出成绩、出人才,我将始终把和谐共事摆在首位,带头讲团结、话和谐,凡事多沟通商量,避免个人说了算,多发挥班子成员作用,不打肚皮‚官私‛,调动广大官兵创造性和积极性,确保官兵工作干好,身心健康。

推荐第9篇:药监局稽查支队副支队长述职报告(推荐)

药监局稽查支队副支队长述职报告

药监局稽查支队副支队长述职报告2007-02-09 07::36

药监局稽查支队副支队长述职报告

几年来,在市局党组的领导和关心下,作为支队班子成员,我通过不断加强思想修养、业务学习、工作实践和强化廉洁自律意识,在政策理论水平上和实际工作能力上都得到了锻炼和提高。现总结如下。

一、加强思想修养,提高了政治素质

组织上任命我担任稽查支队副支队长的职务,首先要对得起组织上的这种信任,其次作为一名支队领导,我的思想和行为将直接影响到每名队员。因此我把自身的政治思想修养作为首要任

务。一是注重政治理论知识的储备。始终坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装头脑,深入贯彻落实“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针和政策的学习。几年来,坚持做政治学习笔记_本约__万字左右。二是保持思想和行动的统一性。作为一名支队领导班子成员,我始终保持同局党组和支队支部在政治上的高度一致。用自己的一言一行带动队员执行好上级的决定和支队的工作安排。____年,我的妻子患了重病,面对着一边是妻子期盼的目光,一边是支队的统一检查的工作部署,我毅然的选择了工作,怀着对妻子的愧疚,投入到绥化市药械市场的整顿检查工作中。三是通过政治学习,知荣辱、辨是非。以先进人物和事迹为榜样,通过自查自纠,寻找自己的差距与不足,全面提高自己的思想素质,杜绝不良行为。____年_月,某省一家生物公司负责销售的一名同志找到支队,说要在北林区一个公共场所宣传生产的一种保健品疗效,并

拿出一沓钱放在桌上,要求我们给予提供方便,当时就被我们给严词拒绝了。几年来,我个人没有办过一起人情案、关系案,没有接到一起相对人的投诉。

二、加强业务学习,提高了工作水平

提高自身政治水平和业务能力是适应新形势下食品药品监管工作的必然要求,更是作为一名稽查支队领导开展好工作的实际需要,实践中,我主要是从以下几方面来不断的学习,从而促进自身能力的提升。一是在加强实体法学习的同时不放松程序法的学习。学习了《药品管理法》及其实施条例、《医疗器械监督管理条例》等专业性法律、法规和《行政诉讼法》、《行政复议法》等综合类法律、法规,并注重程序法的学习。通过学习,既提高了自身素质,也加强了对各种法律法规的理解,同时在运用法律的过程中时刻注意遵循执法程序。几年来,办理的案件无一起受到行政复议或诉讼的。____年我代表稽查支队参

加了市局组织的药事法律法规知识竞赛,取得了很好的名次,得到了局里的嘉奖。二是在加强从书本上学习的同时不放松在实践中学习。对日常执法中遇到的典型案件及时进行总结和分析,从中学习决策方法,组织协调、执行艺术、领导艺术,从而增强自己的领导能力。三是在带动年轻同志学习的同时不放松向老同志学习。在组织和带领导年轻同志学习业务的同时,也使我对自身的知识储备产生了危机感,为此,我不断的向曾经在一线执法的老同志学习与相对人的协调能力,向药检所的同志学习药品快速鉴别的能力,通过这些学习不仅提高了我的业务水平,也学到了良好的工作方法和扎实的工作作风,尤其我作为一名gmp认证员,在历次省局抽调的认证工作中,都能圆满的完成任务,没有出现过一次纰漏。

三、加强工作实践,提高工作质量

在工作实践中,始终坚持勇于创新,全力做好本职工作,主要做到“四

抓”。

(一)抓调研,形成工作思路。积极深入基层开展调查研究,摸清各种情况,对所有涉药单位的难点、重点进行全面了解,并根据实际情况形成工作思路,制定工作计划,确定工作方法。在担任副支队长时,能够主动和支队长研究根据各个科室的不同情况来调整工作,根据人员的不同来调整工作岗位,确保了药械市场监管的层面有序。在片区管理上,首先明确重点和难点,针对不同情况采取各种方法来进行管理。比如在对农村药械市场的管理上,我通过工作的累积和调查研究,写了一篇关于如何有效开展农村医疗机构规范药房活动的调研报告上报市局,经领导审议后认为我的观点新颖独特,思路清晰可行,为扎实开展农村药械市场监管探索了颇具实效的思路。

(二)抓落实,确保完成任务。在日常管理工作中,落实最重要。一是巡查范围的落实,支队担负着市局委托的

北林区的监管任务,在日常监管中,针对北林区的实际情况,编定了涉药单位监管档案,创造性的融入了动态的日常监管信息、信用等级分类信息等内容,并且于____年还将___家涉药单位和___名食品药品协管员、信息员档案全部输入微机实行立体化管理,消除了监管工作中的漏洞和盲区。二是巡查时间的落实,稽查工作具有随机性,违法行为随时都可能发生,这就要求我们在区域内反复进行巡查,以便及时发现违法行为予以纠正。例如一些人利用“早市”销售所谓的“祖传秘方”、“神奇药物”等欺骗百姓,这些人的特点是数量少、机动性强,你来他就走,给监管带来了一定的难度。针对这种情况,积极进行部署,____年开展了清理早市的专项整顿工作,依法予以取缔了_个非法制配膏药的摊床,给违法分子有力的震慑。这项工作得到了市局领导的认可和群众交口称赞。在对义诊卖药的专项整顿工作中,要求稽查队员按照片区负责制,时刻注意违法分

子的动向,一经发现立即查处,这几年共驱散和处理“义诊卖药”__起,有力的维护了人民群众的利益。三是做好后续工作的落实,有的违法行为是先处罚后责令改正,有的则是规范整改,尤其是对规范整改的,我们则耐心的帮助全部整改完毕后才离开,或者是不厌其烦的进行多次复查,督促其进行整改完毕。这样使每件违法、违规案件的纠正都得到落实,做到了工作有始有终。

(三)抓队伍,促进素质提高。一是狠抓人员的思想建设,通过观看专题片、学习先进事迹等方式,每名队员做了_万字以上的学习笔记和心得体会,使支队人员的思想认识有了新的提高。从心灵上得到了净化,真正的受到了教育。每年支队人员都积极参加救助春蕾女童、救助贫困老党员、救助弱势群体的捐款,并参加了清洁全城等多次大型义务劳动。二是认真抓好业务学习。每年定期或不定期的组织各种学习__余次,通过以法促学、以案促学、以研促学、

现场促学等方式,增强了队员的办案能力。有效的促进了队员执法水平的提高。三是抓好廉洁工作。一方面进行廉洁自律意识教育,做到防微杜渐、警钟长鸣。另一方面严格执行省局的“廉洁执法八不准”和市局的“五条禁令”,并经常的深入各单位了解队员执行规定的情况,发现一些苗头性、倾向性的问题及时进行纠正,从而保证了执法严明、廉洁奉公的稽查队伍的建立。

(四)抓难点,突破大要案件。针对制售假劣案件的集团性、科技性、隐蔽性强的特点,我与队员开展经常性的研讨,摸索药事违法行为的规律和特点,从而使一些大要案得以及时查处。____年,肇东刘某经营假药,在得到线索后,我与同志们一起分析案情,研究布控方案,并争得公安人员的配合,连续五昼夜奔赴齐齐哈尔、某省、某省、某省等地调查取证。最终查获假药__个品种__个批次,货值金额_万余元,后经查实涉案金额___万元;____年_月,哈市邰某

在肇东一民房内制售假药,我带领两名同志进行了三天的跟踪,终于在公安部门的配合下,一举将其端掉,共查获假药__余万元,并查获大量的造假原料、包装物,其中还包括生产流水线和运输车辆等设施、设备。这两起案件在社会上引起了较大的轰动效应。进而树立了食品药品监管系统的良好形象。

回首往昔,工作虽然取得了些许成绩,但也存在着不足:一是学习的计划性和系统性不强;二是工作中还存在着急噪情绪,这些问题都需要在今后的学习和工作中不断改正和加

推荐第10篇:铁山区公安消防支队副支队长年终述职报告

铁山区公安消防支队副支队长年终述职报告

各位领导、同志们:

今年6月份,我从政工科副科长调整为副支队长,协助支队长政委分管军事和后勤工作。下面,我用红彤彤、响当当、喜洋洋、傻乎乎概括,把今年来的自身建设和履职情况向大家作个汇报,敬请评议。

一、德行操守红彤彤,塑造人格魅力一是以浩然的正气求进取。立业先立德。我时常保持一颗奋发向上的进取之心,加强学习,把学习当作提升品德的捷径,把学习当作提高素养的阶梯。一方面内置于心。读《科学发展观》,炼为官之德,读《论语讲义》,修孝悌之仁,读《道德经感悟》,探众妙之门,读《二十四史》,明古今之鉴,读《鬼谷子》,通捭阖之策,读《佛学入门》,悟归零之心。另一方面外践于行。通过学习,用正确的世界观、人生观、价值观为人处事,做到公道正派,诚实守信,不搞阳奉阴违,不搞背后议论,表里如一,言行一致。任何时候,都把“权”字认清,把“人”字写正,把“我”字看小。

二是以蓬勃的朝气干事业。爱岗先敬业。我分管军事和后勤工作,深知责任重大,使命光荣,为此,我深深地爱着我的岗位和工作,并以满腔的热情投入到我的本职工作之中。始终做到以肯干事来提升干事业的境界,以敢干事来展示干事业的气魂,以会干事来增强干事业的本领,以大干事来凸现干事业的绩效。时刻保持奋发有为的精神状态,恪尽职守,勤奋进取,以强烈的事业心责任感认真履行好自己的职责而忘我工作。

二、实力军事响当当,展示战斗威力

一是部队管理一面旗。大力开展了新《共同条令》的授课竞赛、网上考试、军事业务正规化建设试点,提高了官兵的条令意识。大力开展警力置换。共置换人员0名,使一线兵员得到了充实。大力推行精细化管理。通过实行目标分解、过程控制、评估考核、成果运用,规范了管理,激发了斗志。现在部队风清气正、奋发向上,是一支文明之师、威武之师、虎狼之师。特别是在历次的灭火救援中,以顽强的战斗作风,得到了政府领导和群众的高度评价,在全省历次的重大活动中,以钢铁般的意志,圆满完成各项任务,得到总队领导的充分肯定。

二是军事素质一块牌。全年围绕打造消防铁军,大力开展练兵比武活动,在全省组织的比武竞赛中,取得团体第三的好成绩,(部分内容源于网络,如有侵权.请告知我们,flash 教 育 课 件资源 网 hTtp://WWw.FlaShkJ.neT/lw/sywd/szbg/)多名战士被选拨到总队比武队参加全国南方赛区的比赛,取得优异成绩,以实力证明了Xx消防官兵的业务素质。今年来,支队先后承办和参与了全省3+5城市群跨区域灭火救援演练、灭火救援准备工作专项执勤活动现场会等7项全省性的重大活动,全部取得圆满成功。支队还承接了消防局组织的大跨度大空间建筑灭火救援工作的检查验收,受得部局的通报表扬。三是科技强警一盘棋。支队全年投入10余万元,购置科技装备。先后升级改造通信指挥系统,对指挥车安装了卫星通信与远程指挥设施;安装业务信息系统,实行办公自动化;安装了管理监控系统。对

大队安装了高清视频,对车辆安装了GPS,实现了对人、车、物的管理,有效提升了管理效能和实战能力。

三、数字后勤喜洋洋,彰显保障有力

零:财务管理零差错。今年完善制定了《铁山区公安消防支队机关财务管理规定》、《铁山区公安消防支队大队财务管理规定》等制度。制定了较为详细的年度预算计划,同时突出加强了对基层大队的财务管理,推行了大队经费月申报制度,突出用制度管财。通过一年的实践检验证明,资金投向科学,投量合理,管理规范,安全运行,没有出现任何差错。

十万:节约经费几十万。为了加强支队、大队的财务管理,充分履行好自己的职责,我处处打好小算盘,切实从节约上求得资金使用的最大效益。特别是在大额物资和经常性物资的采购上,自己亲自参加招标,想方设法节约资金。同时想尽办法压缩行政消耗性支出和公杂费支出,全年节约经费近0万元,保证了将支队有限的经费用在部队建设的刀刃上。

百万:预算提升数百万。2009年支队本级的预算为450万元,2010年达到550万元,增幅达45%。全市部队总量从2009年的 500万元达到600万元,增幅达40。预算数字提升的背后,凝聚了政府领导对消防工作的高度重视,凝聚了支队领导的集体智慧,同时也包含了本人和后勤处人员的不懈努力。

千万:装备投入过千万。一年来,全市部队共投入资金50万元,购置执勤消防车10台,个人防护装备110件套,抢险救援器材10套。

进一步提升了全市消防装备科技含量,有力地推动了Xx消防装备的升级换代。

万万:基础建设上万万。今年来,支队的基础建设来势喜人,先后完成了支队机关和大队的球坪改造,同时,二站、工业园站、站相继启动,特别市消防指挥中心建设列为政府交钥匙工程,全市部队基础建设预计投入经费超亿元,支队消防队站基础建设进入史上最好的发展时期。

四、大智若愚傻乎乎,修炼自身内力

傻是一种智慧,傻是一种境界,傻是一种德行。我秉承板桥智慧,时刻提醒自己不耍小聪明。

一是不弄权。作为一名副支队长,本人能时刻做到对上用权不争权,对下放权不揽权,既尽心尽力履行好自己的职责,又千方百计调动大家的积极性,既让领导放心,又让部属尽心。

二是不贪利。一年中,过手资金上千万,但从不欺上瞒下私自报一张发票。在工作和生活中能自觉抵制各种诱惑,特别是在每年的工程建设和物资采购中,不拿原则作交易,实行招标定价,不谋半点私利,切实做到管财不贪财,身廉而自洁。

回顾2010年工作,尽管本人主观上作出了很大的努力,但能力水平有限,仍然存在一些不足,主要表现在:

一是学习广学有余而精学不足;

二是经费节流有余而开源不足;

三是对部属严厉有余而关心不足。

各位领导、同志们,在履行副支队长工作职责上,本人认为是称职的,这得益于支队党委的正确领导,司令部、后勤处全体同志的共同努力。

面对新的形势和任务,军事、后勤工作任重而道远。征程万里风正劲,重任千钧再奋蹄。我决心在支队党委的领导下,努力把工作做得更精、更强、更实,为铁山区公安消防支队赢得更多的鲜花和掌声而努力奋斗!

最后,谨请各位领导和同志们审查我的报告。

谢谢大家!

第11篇:支队长职责

支队长职责

一、对局领导负责,主持支队的全面工作,并负行政领导责任。

二、组织全队人员认真学习贯彻国家的法律法规,并督促检查落实情况。

三、负责领导工作分工,组织协调工作。

四、负责审批违法违章工程项目内部处理意见书。

五、负责支队人事工作及选拔、培养干部。

六、负责审批各类经费支出。

七、根据上级布置和支队工作实际,及时主持召开会议,制订工作措施,总结工作经验,不断提高执法水平。

八、完成建设局交办的各项任务。

副支队长职责

一、对支队长负责,分管支队的具体工作。

二、组织支队人员认真学习贯彻国家的法律法规,并督促检查落实情况。

三、负责支队日常管理,并指导检查各科室工作落实情况。

四、深入现场,调查研究、总结经验,指导工作。

五、负责审定违法违章工程项目案件立案及调查、取证工作。

六、完成上级交办的其它任务。

监察科职责

一、依据《建筑法》、《招投标法》、《建设工程质量管理条例》、《江苏省工程建设管理条例》、《建筑工程施工许可管理办法》,负责本市行政辖区内的执法监察工作。

二、负责宣传贯彻国家、省、市有关法律法规,严格遵守纪律,认真履行职责,积极完成各项城建监察任务。

三、在现场稽查中,应主动出示行政执法证,并有两人以上方能执法,及时发现并制止违法违章建设,做到文明执法,依法行政,公正公开。

四、认真做好对违法违章建设项目进行立案调查和取证工作。

五、负责将权利告知书、行政处罚决定书、罚没款凭证送达当事人。

六、督办行政处罚决定书中要求执行事项的落实情况,并将卷宗材料移交给审理部门归档结案。

七、全面、客观、公正、及时地落实各类举报项目的调查、取证工作。

八、认真及时地完成上级领导交办的各项任务。

监察科科长职责

一、负责监察科日常管理工作。

二、负责组织政治、业务学习,定期召开科务会,研究、布置和检查工作情况,每月向支队领导汇报。

三、负责拟定每月工作计划,并围绕计划展开工作。

四、负责建立相应的部门台账,做好工作记录。

五、负责现场执法检查的领导工作。

六、负责调查审批违法违章工程建设项目立案情况并及时提出初步处理意见。

监察人员职责

一、负责现场检查稽查管辖范围内的工程建设项目。

二、负责对违法违章工程建设项目进行立案调查,做好立案审批表。

三、严格按照执法程序与要求,做好调查笔录。

四、负责将权利告知书、处罚决定书、缴款书及罚没款凭证送达当事人。

五、督办行政处罚决定的执行情况,并将卷宗材料移交审理科归档结案。

六、负责做好本科室的台帐。

审理科职责

一、负责对执法过程中适用法律法规的解答工作及支队的业务培训。

二、认真仔细地审理违法违章建设项目,处理意见必须适当、准确、公正。

三、对监察科提出的违法行政处罚会审,并提出处理意见。

四、负责向支队报送内部处理意见书。

五、负责向建设行政主管部门报送内部处理意见书及行政处罚决定书。

六、负责开出行政处罚决定书及罚没款凭证,并移交监察科具体执行。

七、负责结案案件的卷宗整理及归档工作,保证档案的完整性。

八、认真及时地完成上级领导交给的各项任务。

审理科科长职责

一、负责审理科日常管理工作。

二、负责对执法过程中适用法律法规的解答工作及支队的业务培训。

三、负责确定实施行政处罚的适用法律依据,法律条款。

四、负责向支队、建设行政主管部门报送内部处理意见书,最终形成处罚决定。

五、负责审定结案档案、保证档案的完整性、合法性。

六、负责领用、开具、保管省罚没款专用凭证及缴款书。

审理人员职责

一、负责审理违法违章工程建设项目案件,并提出处理意见。

二、负责向支队报批内部处理意见书。

三、负责开出行政处罚决定书及罚没款凭证。

四、负责处理案件的卷宗整理及归档工作。

五、负责支队微机管理、维护。

六、负责做好支队案件汇总表及其它统计工作。

办公室职责

一、负责往来文件的阅转、传递、催办和文字资料的编写审核工作。

二、负责会议组织及有关会议纪要的整理工作。

三、负责人事、劳资、工会、妇女工作及档案管理。

四、负责内外宣传报道,教育培训等工作。

五、负责办公用品发放、车务等行政管理工作。

六、负责各项规章制度的建立和考勤工作。

七、负责支队内部协调工作,以及与建设局行政主管相关部门的联系工作。

八、负责制订月工作计划,年度工作计划和总结,填报各类报表。

九、负责接待工作,完成领导交办的日常事务工作。

财务科职责

一、严格遵守国家有关法律、法规,认真执行财政、税收制度。

二、负责财务收支核算,促进计划实现,保证工作任务完成。

三、分析财务收支执行进度,合理调配资金,保持资金平衡。

四、制定财务收支计划与执行结果,负责劳保用品的发放,实行会计监督制度。

五、核算单位经费支出情况,为上级主管部门、财政部门的管理提供其真实数据,负责单位内部自行审计,及组织接待上级部门的审计,建立相应的部门台帐。

六、严格控制单位的资金使用,提高经费的使用效益,定期向财政部门汇报。

七、及时向单位领导汇报资金情况,如实反映单位财务状况,做好财务资料搜集与整理归档工作。

会计电算化管理制度

一、计算机硬盘上保存的各类会计资料,应定期进行备份,并清理硬盘。

二、备份会计资料和光盘,使用双备份保管方式,并做档案保存。

三、各种会计资料,除刻录光盘保管外,还必须打印出来,按规定装订成册,并由有关人员签章后形成会计档案保存。

四、未经财务主管会计同意,各种磁盘不得任意向外单位提供,不得带出计算机房。

五、未经财务主管同意,任何人不得擅自修改正在使用的各种程序。

六、外来干涉磁盘在未经确认不带病毒之前,不得在计算机上使用。

七、任何人不得使用非财务软件系统提供的方法处理会计数据。

八、原始凭证和记账凭证须经严格的复核、签章等手续,方可由操作人员输入。

九、操作人员如发现凭证有明显错误或疑问,应及时核实,不得擅自修改。

十、出纳人员及软件设计人员不得单独担任某项操作。

一、如事后发现已输入校核存盘的数据有误,须编制补充登记或负数冲正凭证加以改正,不得在程序之外直接在数据库修改。

十二、根据财务制度,有关日清月结的规定,必须逐日核对现金实际库存,按时与银行对帐。

十三、各类报表的数据来自帐册帐本,除辅助数据外,任何人不得直接从键盘输入数据形成或修改报表。

四、机房工作人员未经财务主管同意,不得擅自向任何人提供任何资料账册和各类数据。

十五、在程序运行过程中,操作员不得擅自离开现场。

财务科科长职责

一、严格遵守国家有关法律、法规,认真执行财政、税收制度。

二、按照量入为出,收支平衡的原则编制单位预算。

三、建立健全单位内部财务制度,加强各科室的经济核算,提高资金的使用效益。

四、如实反映单位财务状况,促进单位增收节支,对单位经济活动进行控制和监督。

五、加强财务管理,做好财务工作。

六、负责对科室人员的管理、考核,协调人员分工。

七、加强与财政、审计等有关单位的业务联系,及时核对帐目。

办公室主任职责

一、负责办公室的日常管理工作。

二、负责每月拟立本部门的工作计划。

三、负责建立相应的部门台帐及支队有关台帐并指定专人做好纪录。

四、负责起草内部文件、规章制度等文字材料。

五、负责本部门的内部分工,协调、督促检查工作。

六、负责制订支队每月的工作计划。

第12篇:某年国土局执法监察支队长述职述廉报告

XX年国土局执法监察支队长述职述廉报告

我自任XX市国土资源执法监察支队长以来,在局党组的正确领导和全力支持下,我坚决贯彻执行国家有关国土资源管理的大政方针,积极服务经济社会发展大局,主动服务城镇化建设,积极化解矛盾纠纷,努力维护社会稳定,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,在执法监察支队全体同志们的努力和配合下,结合实际,主动作为,扎实推进,圆满完成了领导交办的各项工作任务。现将XX上半年履职情况、党风廉政建设岗位职责及个人廉洁自律情况述职述廉如下:

一、政令畅通,认真贯彻执行上级决定

我作为市局班子成员、执法支队负责人,首先从思想上与局党组保持高度统一,行动上与局党组步调一致,对上级的各项决定做到令行禁止,确保政令畅通,落实到位。

加强学习,强化自身素质。为提高科学管理水平和执法工作能力,进一步强化自身和队伍综合素质,今年,在开展深化干部作风建设、“两整治一改革”、“阳光晒权机制”一系列活动中,按照上级部署,一是认真组织好本单位的学习教育活动,联系工作实际认真调研、分析原因、切实整改、解决问题,二是带头参加学习、上党课,带头检查自身存在的差异和不足,不断加强政治理论修养、提高思想认识,用 科学发展的理论指导执法监察工作。通过对政治理论的深入学习,在日常工作中,能够站在全局的高度看问题,运用科学的方法分析、研究和解决实际问题,进一步增进了履行国土资源执法监察工作职责的使命感,增强了贯彻落实国土资源管理法规政策的敏锐性。在加强政治理论学习的同时,注重抓好执法队伍的执法监察业务和法规政策学习,通过经常性地学习,执法人员的政策水平、业务能力和责任意识有了进一步提升,全年无违规执法、无行政诉讼败诉案件、无行政复议撤消处罚决定等情形发生。

尽职尽责,落实基本国策。为贯彻落实国土资源管理法规政策,切实履行执法监察职责,加大国土资源违法案件查处力度,严厉打击非法采矿违法行为各项工作部署和XX年度土地矿产卫片执法检查工作为核心,继续深入贯彻和执行国家严格土地、矿产资源管理基本国策,依法行政,扎实工作,做到思想认识与上级保持高度统一,行动上动作迅速、组织到位、措施有力、成效明显。

顾全大局,全力服务中心。一是根据上级部署,积极参与“两违管控”行动,拟定行动方案,组织执法人员开展项目建设用地清理检查,对存在的问题进行督办整改,严防违法用地反弹,依法维护土地管理秩序;二是积极配合各业务科室及基层国土资源所调处土地纠纷、清理违章建筑;三是为市、区政府城市建设提供执法保障,为城市建设拆迁工作 奠定基础;四是严格执行上级部门关于优化投资环境的政策规定,将服务发展与严格执法有机结合,为地方经济发展营造良好的环境;五是倾情开展“心连心结对帮扶”活动,切实帮助联系村和帮扶对象解决力所能及的问题,受到村干部和群众的一致好评。

二、恪尽职守,圆满完成工作任务。

为圆满完成年初既定的目标任务和各类中心工作任务,我坚持把重点工作拿在手上抓,认真谋划,统筹安排,全面完成了XX上半年的工作目标和上级交办的各项任务。

建立“两违”管控综合执法机制,加大国土资源违法案件查处力度,为重点建设项目保驾护航

1、随着我市城镇化进程的不断加快,市中心城区违法用地、违法建设的“两违”现象有迅速攀升的势头,形成了禁止难、制止难、拆除难的“三难”局面。为有效遏制“两违”攀升势头,解决“三难”问题,按照市委、市政府和钟山区区委、区政府的部署,市、区两级有关执法部门联合成立了“两违”管控办公室综合执法工作组,建立联合执法机制,针对市中心城区“两违”进行从严、从快、从重打击。

工作组自成立至今,调查取证违法用地207宗,下达处罚决定书93份,拆除违法占地XX0余平方米,有力地打击了“两违”建筑的嚣张气焰,为凤凰综合体、明湖综合体、时代综合体、环城高速、机场快线、体育中心、天波城安置 小区、碧水新苑等省、市、区重点项目的建设保驾护航,为全省旅发大会和三化观摩会在我市的顺利召开奠定了坚实的基础。

2、根据区委、区政府安排,在双戛乡政府自查的基础上,对双戛乡小城镇内建设项目进行了核查,共调查核实275户,其建设项目类型:国有土地上建设项目;集体土地上建设项目。尊重历史,面对现实,制定处理双戛乡建设项目历史遗留问题的实施方案,报区政府批准后实施。

3、历年来城市建设征地拆迁的大量被拆迁户安置问题遗留多涉及人员广,情况种类复杂,频频引发上访和堵工。今年以来,先后参与化解了机场高速、内环快线、凉都大剧院、凤凰山片区旧城改造、双戛彝族乡中菁产业园区进场道路等项目堵工事件,做好政策宣传和群众解释工作;对凉都大剧院、天波城安置小区、机场快线等项目内的土地和建设项目进行清理调查,确保各个项目顺利落地。

加强国土资源执法监察巡查,加大“打非治违”和“安全生产”专项工作开展力度,整顿规范矿业秩序,严厉打击非法采矿违法行为

半年来,采取积极措施,不断加大国土资源执法监察巡查和对各类国土资源违法违规的打击查处力度。通过对各类国土资源开发领域及地质环境方面的安全隐患的全面排查和治理,进一步严厉打击和查处非法盗采、越层越界开采等 国土资源违法违规行为,最大限度控制和减少了国土资源安全生产事故的发生,促进了全市国土资源安全生产形势的持续稳定好转。

上半年全市共发现土地违法行为76件,现场制止69件,立案7件,全为非法占地案件。现已结案7件,拆除构建物1600平方米;收缴罚没款5.29万元。共立案查处各类矿产类违法案件32件,现已全部结案,收缴罚没款54.8万元。

信访和维稳工作

抽调出专人专门负责处理群众来信来访工作,对上级交办、转办信访件确保做到及时调查处理和答复。对来访群众,始终做到热情接待,认真解释,秉公办事,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。并确保做到记录清楚,处理及时,件件有着落。半年来,共处理来信来访案件共计37件,已办结30件,7件还在办理之中。毕,正在办理人大建议和政协提案3件。

闲置土地清理工作

1、加大对钟山区国有公司征而未用土地清理,共有征而未用土地21宗,面积约1070亩。对征而未用土地处理采取逐宗调查、核实、测绘、上图,分析闲置原因、存在的问题,分类进行处理,先易后难,条件成熟一宗,收储一宗,供地一宗。

2、对钟山区范围内8.13平方公里范围内进行了清理, 共清理了29宗,处理方案已上报市政府;对控制范围外51宗闲置土地正在组织调查核实。

三、廉洁高效,努力打造一流执法形象。

为深入贯彻中央“八项规定”、省委“十项规定”精神,树立勤政高效、廉洁奉公的执法形象,按照“一岗双责”的要求,在抓好单位业务工作的同时,我认真落实党风廉政建设责任制,时刻保持清醒的头脑,以身作则,当好勤政廉政的表率,同时严格要求干部职工,共同塑造国土资源执法监察队伍形象。

强化教育,做到警钟长鸣。在日常工作中,狠抓廉政教育不放松,防患于未然。采取上党课、集中进行勤政廉政谈话、单个解剖及时纠偏等方式增强队伍廉洁自律意识。教育执法人员管好自己的手、脚、口,不能拿的东西不要拿,不能去的地方不要去,不能吃的宴请不要参加。从思想上筑牢廉洁自律的防线,清清白白做人,干干净净做事。由于严格管理,本单位没有出现一例受纪检监察部门查处的违纪违规案件。

严格自律,当好廉政表率。坚持从我做起,以身作则,要求执法人员做到的,自己首先做到。号召干部职工“勤政跟我干,廉政向我看”,时刻保持清醒的头脑,坚持工作原则,在执法过程中自觉抵制 “说情风”、杜绝吃拿卡要、滥用职权和以权谋私等行为,带领全体执法人员共同塑造国 土资源执法监察队伍新形象。

求真务实,保持优良作风。坚持“带一流队伍,创一流业绩,树一流形象”这个目标而不懈努力,在工作中发扬主人翁精神,对工作高度负责,敢为人先,勇于创新。坚持高标准、严要求,以求真务实的工作态度、精益求精的工作作风投身执法监察事业,积极破解执法监管与服务发展的矛盾,努力营造良好的执法环境,塑造国土资源执法监察队伍新形象。

自任XX市国土资源执法监察支队支队长以来,我带领全体干部职工出色地完成了国土资源执法监察各项工作目标和上级交办的各项工作任务,土地执法长效机制建设、动态巡查、案件办理质量等工作得到上级业务主管部门的一致好评。成绩的取得,是市局党组正确领导、关心支持的结果,是全体执法人员拧成一股绳勤奋工作的结果。但与新形势下执法监察工作的要求相比,仍然存在差距和不足。我对存在问题进行了认真分析,查找原因,在寻找差距的基础上,明确了改进的方向。

1、加强法律法规的宣传力度,预防违法行为的发生。进一步宣传党中央、国务院关于坚守18亿亩耕地红线的重大科学决策,坚持“预防为主,全程监督,事前防范与事后查处相结合”的执法监察工作方针,认真做好国土资源动态巡查工作。做到早发现、早制止,将违法用地行为遏制在萌 芽状态。

2、建立协调工作机制,加大违法案件的查处力度。加强与法院、检察院、公安机关建立执法联习会议制度、信息通报、案件移送制度,全面查处国土资源违法犯罪行为。

3、加强自身业务知识的学习和政治理论的学习,进一步提高自身政治素质执法水平和业务技能。

4、改进工作作风,认真听取基层同志的意见和建议,坚持立党为公、执政为民的理念,真心诚意为群众办好事、办实事,高标准高质量完成各项工作任务,积极探索执法监察工作的新思路,新办法。

5、开拓创新执法工作。严格按照各项规章制度和办案程序,加强政策宣传和现场指导,引导企业自觉遵守国土资源法律法规,为规范土地市场秩序,优化执法环境,促进土地市场健康发展而努力工作。

过去的工作,虽然取得了较好的成绩,但也还存在一些差距,我将更进一步严格要求自己,不断完善自我,提高管理水平和工作能力,进一步开拓创新,再创新的业绩。

第13篇:支队长就职演讲稿

支队长就职演讲稿各位领导,同志们:离开这个熟悉又陌生的支队差两个月就十一年了。熟悉的是,支队是我入伍的第一个单位,它让我从一名大学毕业生成长为离开时还很年轻的副营职干部;熟悉的是,这支队伍里还有不少和自己并肩战斗过的老领导、老战友们;熟悉的是,支队机关这座营院和办公室,更为熟悉的是这片生我养我的土地——美丽的!所以,首先要感谢组织和首长的信任,能把我安排到全区最大支队的领导

支队长就职演讲稿

各位领导,同志们:离开这个熟悉又陌生的支队差两个月就十一年了。熟悉的是,支队是我入伍的第一个单位,它让我从一名大学毕业生成长为离开时还很年轻的副营职干部;熟悉的是,这支队伍里还有不少和自己并肩战斗过的老领导、老战友们;熟悉的是,支队机关这座营院和办公室,更为熟悉的是这片生我养我的土地——美丽的!所以,首先要感谢组织和首长的信任,能把我安排到全区最大支队的领导岗位上,特别是一个相对比较熟悉的单位,这种熟悉是开展工作良好的基础;同时我更要感谢支队,这支部队强大的战斗能力、顽强的工作作风、优良的光荣传统以及一些老首长的敦敦教诲、人格魅力无时不刻都在影响着我、感染着我、激励着我,在我个人的成长进步中发挥了至关重要的作用。陌生的是,毕竟离开十一年了,工作的形势和部队的发展发生了深刻的变化,要适应这种变化与发展、迅速进入工作角色是我目前最主要、最迫切的任务。因此,在此先表个态:一要当好一名学生。总队机关与支队机关还有*很大的不同,特别是要当好一名支队领导需要要学习的东西太多了。从书本上学,不断提高自己的理论素养;向班子的其他常委们学,提高自己的领导能力;向身边的同志们学,学业务,学军事,学管理,提高自身的综合素质。二要当好一名服务员。领导的根本宗旨就是服务,套用一句话就是:情为兵所系,权为兵所用,利为兵所谋,以人为本,胸襟坦荡,踏踏实实做事,老老实实做人。三要当好一名合格的军人。地方大学入伍的毕业生大部分在军事、管理以及作风等方面有欠缺,我在这方面可能尤为突出。也请各位领导、同志们给我当老师,尽快把落下的课补上,让我有能力、有信心把自己的本职工作干好。谢谢大家!

第14篇:支队长、主任岗位职责

支队长(主任)岗位职责

一、主持支队全面工作,带头贯彻执行党的路线、方针、政策和规章制度。

二、主持召开支部委员会和支队办公会,研究部署党建、党风廉政建设、干部职工教育、防汛、安全生产、业务工作等各项工作,贯彻落实上级的决议、决定。

三、结合单位实际,组织制定年度工作目标计划、决议、制度,并检查执行情况,按照要求向支部委员会和上级报告工作。

四、深入调查研究,经常了解各科工作情况,发现问题及时解决,总结经验,树立典型,推进全面工作。

五、抓好水政监察、河道采砂管理、水利规费征管等各项业务工作,确保各项工作逐步走上制度化、规范化、合法化的轨道。

六、积极协调上下、左右等各方面的关系,积极争取各方面支持,为扎实推动各项工作营造良好氛围。

七、完成上级安排的其他任务。

第15篇:路政支队长岗位职责

路政支队长岗位职责

一、负责路政支队的全面工作。

二、负责组织落实上级工作部署。

三、负责组织、指挥和协调所在路段路政许可、路政处罚、路产保护等路政执法工作。

四、负责组织重大事件的现场处置。

五、负责路政队伍建设,组织实施行政执法责任制。

六、负责路政支队的廉政建设和治理公路“三乱”工作。

七、负责路政支队的安全管理。

八、按照工作规则,对本路段的路政许可事项提出初审意见。

九、对本路段3000元以下的行政处罚案件进行审批;对3000元以上行政处罚案件进行初审。

十、对本路段发生的20000元以内路损案件进行审批;对20000元以上的路损案件进行初审。

十一、负责组织本路段的路政专项治理和综合治理。

二、完成上级领导交办的其他工作。

第16篇:司法警察支队长竞争上岗演讲稿

司法警察支队长竞争上岗演讲稿

(2012年3月)

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

拿破仑有句经典名言:“不想当将军的士兵不是好士兵”。今天,经院党组研究决定,对中院法警支队队长实行竞争上岗。首先,感谢院领导的睿智和开明,为我们搭建展示才华的平台,营造进取向上的环境。同时,郑重向组织毛遂自荐,我有信心、有决心、有能力干好支队长一职。

本人××,彝族,1980年6月生,本科学历,现任×××××。回顾近年历程,从部队到地方,从战士到干警,我始终以高度的责任感对待工作,干一行爱一行精一行,先后在部队和地方荣立三等功两次,被授予四川省军区优秀共产党员、××县进乡入村先进个人、××州直属工委优秀共产党员等多个荣誉称号;从××到××,从基层到中院,艰苦环境磨砺意志,院党组关怀促我进步,军人的果敢让我主动请缨,请院党组和同志们对我委以重任,我定将全力以赴,不负重托。

俗话说:“没有金刚钻,别揽瓷器活。”我竞争法警支队队长一职,并不是一时激动,更不是沽名钓誉。出发点只有一个,就是坚信自己能够把法警支队的工作干好。结合实际,我认为自己竞职的优势主要有以下几点:第一,献身警察事业是我的夙愿,

我对这项工作饱含感情,有强烈的工作动力;第二,我年轻好学,没有什么不良嗜好,尚有较大潜力可挖;第三,对待工作一丝不苟,从事司法警察职业以来,能够较好完成各项工作任务,没有出现任何差错;第四,担任副支队长两年多,熟悉司法程序和法警支队工作,有一定的法学储备、军事素质、带兵经验和组织指挥能力,基本符合担任支队长的条件。

从所周知,好的将领不打没有准备的仗。我深知,当好法警支队长不容易,抓好法警支队工作不简单。近段时间,我围绕法警工作进行了认真思考,得到了一些启发。如果竞职成功,我将从四个方面进一步提升法警支队工作水平。

一是强化大局意识,进一步增强执行力。坚持讲政治、顾大局,坚决执行院党组的决策部署,以强烈的责任感和纪律性,推动法警支队各项工作扎实开展,保证圆满完成押解、看管人犯、值庭、执行死刑以及协助执行、送达等各项任务,捍卫法律尊严,维护法院形象。

二是筑牢团结意识,进一步增强凝聚力。坚持相互尊重、相互信任、相互帮助,既讲原则也求风格,与全体同事肝胆相照、荣辱与共,切实做到有功不揽、有过不推,把干警拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,努力把法警支队建设成团结有力的战斗集体。

三是注重专业意识,进一步增强战斗力。业精于钻荒于嬉。坚持把训练放在重要的位置,向训练要警力,向训练要效率,向

训练要质量,不断充实司法警察的业务知识量,扩大司法警察的业务知识面,改善司法警察的业务知识结构,增强司法警察的业务技能,提高司法警察的执法水平。

四是深化配合意识,进一步提升协作力。坚决摒弃“各人自扫门前雪”的部门主义束缚,树立法院大荣辱观,根据工作需要,主动协调配合各庭(室)开展工作,共同维护人民法院的良好形象。

以上是我的几点工作设想,不妥之处,敬请大家批评指正! 各位领导、同志们,无论此次竞争上岗的结果如何,我都将保持对工作的进取心、对升迁的平常心。如果得到大家的支持,我将百倍努力、鞠躬尽瘁,尽心竭力履好职,绝不辜负领导的重托和同志们的信任;倘若另有更佳人选,我将立足本职、积极配合,当好参谋助手。

谢谢大家!

第17篇:法警支队长先进事迹(版)

心系警徽尽天职

xx市中级人民法院法警支队长xxx同志事迹材料

xxx同志现任xxx中级人民法院司法警察支队支队长,自1980年元月调到百色中院当法警至今,在司法警察这一工作岗位上,他已经默默地奋战了22个年头,把一生中最宝贵的青春年华全部奉献给了老区的审判事业。20多年来,他始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,干一行爱一行,忠于职守,爱岗敬业,任劳任怨,以过硬的业务本领和严肃公正的执法作风,赢得了人民群众和全体干警的赞赏。他先后15次被评为全地区法院和本院的先进个人,3次荣获“优秀共产党员”称号,荣记三等功一次。1996年他出任中院法警支队长以来,由于他严格管理,从严治警,支队先后两 次被高院法警总队评为先进集体,并荣记集体三等功一次。黄海波同志以对人民审判事业始终不渝的执着追求,在司法警察这一平凡的岗位上,无怨无悔地付出了自己的青春、热血、汗水。虽然他收获的不是惊天动地的业绩,但他赢得了人民满意。

干一行爱一行,尽职尽责

xxx自从踏进法院那一天起便决心把自己的一生贡献给审判事业。尽管到法院工作时他刚20出头,但也算是“半路出家”,他深知要想当好名副其实的法院干警,不仅要有好的思想作风,而且要熟悉法律知道,具备过硬的业务本领。因此,他努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,努力学习和实践三个代表重要思想,自觉运用科学的理论来武装头脑和指导工作,认直贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。在加强政治理论学习的同时,他刻苦钻研有关的法警工作业务和技能,参加全国法院干部业余大学法律大专班学习,取得毕业证书。法律知识的从无到有,业务素质的不断提高,给他开展工作注入新的活力。1996年,中院党组任命xxx同志担任刚刚

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成立的法警支队支队长,他深感肩上的担子更重,责任更大。为此,他主动自己加压,工作上更加积极主动,时时处处率先垂范,起到模范带头作用。几年来,不管是刑事案件的开庭还是民事、经济、行政案件审理,只要是需法警值庭、站庭,他都能脚实地地认真履行职责,当好表率,在工作中从没有犯人脱逃、自杀、自残、伤害审判人员和破坏法庭秩序的事故发生,保证审理案件的顺利进行。据近来的不完全统计,该同志组织政治理论业务学习和各种会议达280次,组织法警训练250天。为刑事、行政、民事、经济等业务庭站庭、值庭320人次,押解人犯xxx人次,刑场指挥xx次,送达法律文书两 千多件次,参加各种案件执行360次,扣押、查封财产231次,拘传、拘留50人次,参与院长接待日安全保卫36人次,做好本院机关节假日的安全保卫工作,完成院党组交办的各项工作任务,为审判工作的顺利进行保驾护航,做出了自己应有的贡献。

2000年12月22日至2001年1月16日,xx中级人民法院审理33名被告人的团伙大案。该案是百色地区中院建院以来涉案人员最多(共有33名被告人),涉及罪名最多(共有11个罪名)、案情最为复杂(案情跨度近5年,卷宗达104卷)的案件,被雀为xx“打黑”第一大案。对于该案的审理,区内外新闻媒体和人民群众极为关注。作为有近22年警龄的资深法警,xx也是第一次碰到如此复杂的案件,况且该案社会背景复杂,牵涉到作为“保护伞”的一些领导;相当一部分被告人是“劳释”人员,有的甚至多次“进宫”,都是一些“要啥没啥,要命有一条”的亡命之人,这些人在百色城为非作恶4年多,形成了错综复杂的裙带关系。面对如此严峻的考验和挑战,作为审理该案担负安全保卫工作任务的第一责任人,xxx同志没有被困难所吓倒,在xxxx的正确领导下,带领全地区法警全力以赴投入了案件庭审的安全保卫工作。他和支队其他领导一起研究、制定了一整套行之有效的安全保卫方案及应急预案。并得到高院法警总队和地委、地区政法委及中院党组的批准。本来就患有血压高、血脂高、血粘高的xxx同志,同志们都担心他吃不消,都劝他作“场外指导”免得“领头羊”“出师未捷身先倒”可他并不以为然,说“我是支队长,怎能远离第一

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线遥控指挥呢?除非我趴下站不起来”。在庭审过程中,他坚持和年轻法警一起庭内庭外忙得不亦乐乎。在这期间他大腿上生了多个脓疮,可他不吱声,值庭的时候和以往一样笔直挺拔,大腿连弯都不弯一下,有时看见他脸色铁青,冒冷汗,同志们要求他换岗,他都拒绝了。他以惊人的毅力和顽强的斗志,坚持每天早上6点钟第一个准时到中院,组织安排,布置一天的工作任务。经常是庭审结束后,他才赶去医院吊针。在庭审的23天时间里,xxx有15天且边打吊针边指挥战斗在第一,而且都是在完成每天工作任务后,才利用晚上去的,回家休息时已是半夜,从来没有和别人露过。在涉“黑”案件审理期间,一些涉案家属和熟人,为达到减轻刑罚目的,想办法接近黄海波,有时打电话,有时打传呼,但作为支队长的他,都断然拒绝。其中有两个不明身份的人先后给他打恐吓电话,要他“悠着点”,不要对“兄弟们”太凶,对此他并不以为然,他的爱人却有些担心,一再嘱咐他“小心”,他可坚定地说:“这些人如今黑到了头,现在垂死挣扎,有啥可怕呢。”据不完全统计,这次审判涉“黑”大案,xxx同志共组织指挥和调动警力3480人次,押解被告人1477人次,安全检查旁听群众2300多人次,禁止携带物品230件次,出动警(囚)车280车次。由于他严于律已、严肃执法,指挥得当有方,使长达23天的庭审工作始终有条不紊地顺利进行,使涉“黑”大案庭审安全保卫工作无懈可击,没有出现任何隐患,赢得了社会各界群众的高度赞赏。xxxx区召开的“严打”整治斗争公判大会上,对涉“黑”大案进行一审、二审宣判中,法警支队全体干警又圆满完成押解和执行任务,体现了人民法院打击黑恶势力和保护人民生命财产的决心,树立了人民法院和司法警察的良好形象。

大胆创新,从严治警

为了把法警支队建设成为一支政治坚定、纪律严明、作风优良、业务精通的高素质法警队伍,1996年他担任法警支队长后,勇于探索改革法警队伍的路子,大胆推出一系列规范化管理制度,以制度管人管事,收

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到良好的效果。

在学习上,他始终做到“四个坚持”,即:坚持每周

一、五学习制度不动摇,坚持学习人员一个不少,坚持学习不流于形式、走过场,坚持学习写心得体会。他经常教育同志们,身为法警,不可忽视 学习和提高自身素质,工作越繁忙,越要加强政治理论和业务学习。他带头参加在职“专升本”学历班学习,并鼓励大家继续学习深造。在他的影响下,仅2000年,支队就有8位同志考入专升本学习。在政治思想上,他依照人民法院“八不准”、“六不许”、“五不准”、“四禁止”严格要求全体干警,教育广大干警树立正确的人生观、世界观、价值观,强化全心全意为人民服务的宗旨意识,深入开展队伍“一教育三整顿”活动。在日常工作和生活中,凡是要求干警做到的,他自己首先做到。凡事从我做起,真正起到率先垂范的作用。为了掌握干警的思想动态,他经常利用空闲时间和出差机会,与支队和大队的干警推心置腹谈心,掌握干警的思想动态以便对症下药,从面使全地区法警统一思想,心往一处想,劲往一处使,大家拧成一股绳,形成团结战斗的集体。

在管理上,他在院党组制定的规章制度的基础上,根据支队实际,制定了《xx法院司法警察管理办法》、《干警考勤考核制度》、《司法警察派警、用警制度》等制度,并以正反两 面的典型事例开展激励教育和警示教育,有效地改进了以往司法警察支队纪律松驰、制度观念淡薄、文明执法欠缺的状况,实现了照章办事,依规管理,以制度管人管事的局面。

通过抓规范化管理和从严治警,振奋了干警奋勇向上的精神,队伍建设有了质的飞跃。干警对工作信心倍增,工作效率大大提高。支队于1997年和1998年连续两 年受到高院法警总队的表彰,1999年在全区法院司法警规范化达标评比中荣获第三名,2001年被记集体三等功一次。

严肃执法,刚直不阿

随着法院改革的不断深入,法警工作由原来单一服务于刑事审判的值

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庭、押解,向集中执行重大疑难案件拓展。积极参与案件执行,维护法律的尊严,确保判决、裁定得到正确履行,维护广大人民群众的合法权益。xxx做为法警支队长,其手中的权力可想而知,但在他的心中,清楚地知道权力是党和人民赋予的,是用来主持正义,保护人员,并不是用来为个人谋私利的。因此,他在参与执行庭的执行案中,坚持秉公执法,文明办案,从来不接收当事人一份礼物和一分钱。在关键时刻,总是挺身而出。

1998年xxx和其他执行人员到湖南岳阳市执行原告xx栲胶厂诉被告xx市皮革厂货款纠纷一案,该案标的金额二百多万元,是件难啃的骨头案。在出发之前,曾经有人向黄海波说:“xx那个地方的人很牛,非常野蛮,要小心连命都搭进去。”黄海波却笑而告之:“为了地方国有企业的发展,再牛也要闯一闯。”他们一行三人到xx后,立即开展工作,查询冻结被执行人单位的帐号,去有关部门查封该单位的车辆的手续等,当到被执行人单位送达有关法律文书和执行扣车时,被执行单位突然把厂大门关闭,一些不明真相的群众围住中院的执行人员,有的拿木棒,有的抓铁棍,有的拿工具刀。在这紧急情况下,xxx意识到这些人将暴力抗法,他临危不惧,挺身而出,大声说到:“我们是xx法院来执行案件的,请不要妨碍我们执行公务,否则是要负法律责任的。”他话音刚落,一名带头的闹事者拿出一把电工刀向站在他侧面的一位同志猛冲过来,嘴里还喊:“捅死你们这些人,看你们怎么扣押”。站在最前面的xxx立即拉住这位同志往后退,并对其他同志说:“你们后退,让我来”,自己大步流星向前,只见他一招“空手夺白刃”三下五除二就将该闹事者扳倒在地,将其制服,避免流血事件和矛盾激化的现象发生。旁边的群众似乎被黄海波的神勇震住了,不敢冒然靠近中院执行人员。随后,xxx与其他同志抓住机会,用法律和事实向不明真相的群众宣传、解释,动之以理,晓之以法,最后平息了事态,案件得到顺利执行,解决了一件疑难案件。

俗话说:公生明、廉生威。黄海波经常把这句警世名言作为自己的座右铭。在案件执行当中,一些有“后门”的人都想方设法利用各种关系向法院执行人员求情,给予“关照”,但xxx不畏权势所压,也不为私情所

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动,坚持依法办案。2001年11月27日,在执行xxx拖欠货款纠纷一案中,依法扣押、查封被执行人一批铝合金材料,价值约有10万元。并责令被执行人在规定期限内履行相应的义务偿还申请执行人欠款。被执行人非但不履行,反而伙同不法商贩变卖了法院查封的东西,所得款项也未交到xx中院,xx中院决定对有关当事人进行司法拘留。xx亲自带领几名法警配合执行庭,经多方努力,终于把变卖中院查封财产的4名当事人找到,并依法分别予以司法拘留十五天,罚款1000元。就在这时,xx法院的一位庭长找到xxx说:“在你们执行的案件中,有位当事人是我弟,减免罚款可以吧!”xx二话没说一口予以回绝,那位庭长还不服气,赶忙叫中院执行庭领导出面求情,以为可以得到减少,但xxxx坚持自己的原则,不为说情所动。婉言拒绝他的要求。4位当事人只好如数交清被变财产所得的款及罚款。当申请执行人收到执行得的款时,激动地说:“感谢xxx支队长,感谢法院干警为我们做了主。”

几年来,xxx带领法警配合执行庭为企业、事业单位及个人追回、挽回经济损失就有两千多万元,救活了12家企业,维护了当事人的合法权益。xxx同志以其忠于职守,躬身实践“三个代表”重要思想的实际行动,受到了同志们和有关单位的交口称赞。

顾大家舍小家,公而忘私

xxxx自担任支队领导后,工作起来仍像年轻时一样有使不完的劲,但他总认为自己工作做得太少,有愧于党和人民的培养。为更好地服务审判工作,完成法警支队各项工作任务,他一心为公,不停地努力工作着,很少能够顾及家庭,甚至连节假日都出差在外,不休息。有些同志问他:“你那么拼命为啥!”“因为我是共产党员,是党员就得讲奉献。”这就是他的回答。她的妻子有时也难免会埋怨他几句,劝他说:“别人家庭和和美美过日子,多惬意。而你整天就是拼命工作,东奔西跑,还理不理这个家。”一年当中,他出差、下乡检查工作都超过一百天以上。

xxx的父亲长期以来,就患有高血压和心脏病,卧床不起,1998年

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10月病情每况愈下,日益加重。他弟从xx老家打来电话:“可能阿爸不行了,请你速回老家看望父亲。”听到这个消息,他心情异常沉重。当时全地区开展“严打”斗争,他也正在xx县参加公判大会,指挥处决罪犯勤务。在这非常时刻,自己的父亲病危了。如要不回去,老家的人将会议论他是个不孝之子,回去吧,作为一队之长,怎能把工作搁下不管呢?他感到很矛盾,同时觉得自己很无奈。最后他自己决定,无论如何也要完成公判大会执行任务再说。当他带着一身疲惫回到xx老家时,父亲已奄奄一息,张嘴说不出话来,手掌只有左右晃动几下,就与世长辞。此时此该这位铮铮铁汉才感到:因为自己抽不出时间来照顾自己的父亲,才使父亲过早地离他而去。他心里十分内疚,他愧对自己父亲的养育之恩,愧对自己的亲人。

“人民警察爱人民”,这是xxx时常挂在嘴上的一句话。人民的利益高于一切。黄海波自觉以一个共产党员的标准做为衡量自己行为的准则,正确处理好个人、集体、国家三者之间的关系。在人民生命财产受到损失时,他总是不顾个人安危,不计较个人得失,乐于助人,见义勇为,永葆一个共产党员为人民服务的英雄本色。

1996年5月18日,xxx带领法警支队几位同志到高院拉服装,途经xx县灵马镇路段时,看见有一辆双排座汽车翻下路边20米深的山沟里,车辆严重变形,司机被紧紧夹在驾驶室里面流血不止,生命危在旦夕,而在路边都有好多人来看热闹,却无人出手相救。他立即叫司机停车。自己一马当先冲下山沟,用一根木头撬开驾驶室,将受伤司机从驾驶室内慢慢地拉出,双手抓住伤者的手,他一转身就往自己身上背,艰难地一步一步往上爬,伤者的血渗透了他的衣裤,杂草划破了他的脸颈,他全然不顾,爬到公路上面时,他已是一身血、一身泥,在其他同志的帮助下,立即抬上警车,飞快地往医院方向开,同时及时向交警部门报案。由于受伤司机得到了及时抢救,脱离了危险。过几天受伤司机亲属赶到医院,问起是谁救了自己的亲人,竟无人知道,最后还是好心人记下车牌告诉了他们,才知道是xxx等人做的好事。司机伤愈出院后,专门制作一面锦旗送到中院,感谢中院干警救了他一命,上面写着:见义勇为,

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终生难忘。

xxx同志就是这样在平凡的工作岗位上,二十多年如一日,脚踏实地,默默奉献,用自己的实际行动,谱写着一曲曲人民司法警察为人民的壮丽凯歌,留下了一串串心系警徽尽天职的坚实而又闪光的足迹。

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第18篇:法警支队长竞争上岗演讲稿

司法警察支队长竞争上岗演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我叫,生于年月,大学学历。****年参加工作。先后在工作。

今天,我竞争的职位是法警支队队长!

铁肩担道义,献身警察事业是我早在学生时期便立下的誓愿。今天,我竞争法警支队队长,就是为了更好的实现这个夙愿!也是因为我年轻好学体力充沛,具有这个优势和能力,很适合做好这项工作。

年,我从一名退伍军人,考取了人民法院司法警察这一神圣的职责,在这几年的法警工作中,我从服务审判的理念出发,从思想上明确了法警工作的性质、作用和地位,树立警务工作无小事的意识。较好的完成了院领导交办的各项工作任务,使自己在思想政治、业务知识、工作能力等方面,有了较大提高。年,在院党组和全体干警的信任下,我担任了法警支队副支队长一职,在担任法警支队副支队长期间,通过全队干警齐心协力、共同奋斗,及时有力的保障了各项审判工作和执行工作的顺利进行,比较圆满的完成了押解、看管人犯、值庭、执行死刑以及协助执行、送达等项任务,杜绝了一切事故,维护了法庭秩序和法院的正常工作秩序。

人民法院司法警察是人民警察中的一个警种,是隶属于人民法院直接管理的一支武装性质的司法力量,肩负着与审判工作密切相关的特定的司法任务,对保证审判工作顺利进行,维护国家法律的统一实施和法律的尊严,为人民法院完成国家和人民赋予的各项使命发挥着重要的作用。竞争法警支队队长这个职位,我认为我具备一定的政治素质、业务素质和组织指挥能力。首先,有较高的政治觉悟和法制观念,能够自觉遵守职业纪律;其次,能够掌握基本的法律法规知识,熟悉审判工作中的各种法律文书的性质、意义、作用,能够掌握基本的法警专业知识和专业技能,并具备一定的实践经验;再次,有一定的军事素质、带兵经验和组织指挥能力,有较强健的体魄,能掌握擒拿、格斗、射击、驾驶等基本技巧。如果我能竞争上这一职位,我将同全队同志一起,加强政治理论和业务知识的学习,不断提高两个素质,逐渐完善各项规章制度,狠抓业务训练,通过训练,提高司法警察队伍素质,增强法警工作效率,改善法警工作质量,不断提高法警队伍规范化程度,“向训练要警力,向训练要效率,向训练要质量”,不断充实司法警察的业务知识量,扩大司法警察的业务知识面,改善司法警察的业务知识结构,增强司法警察的业务技能,提高司法警察人员的执法水平。依法治警,从严治警,圆满完成押解、看管、值庭、执行死刑、送达、协助参与执行、警卫及院领导交办的其他工作任务,坚决杜绝一切事故的发生,建设一支高素质

的法警队伍。如果竞争不成,找出差距,克服不足,当好普通一兵。希望大家支持,谢谢。

第19篇:消防支队支队长廉政工作报告

今年以来,在市局党委的领导下,我以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,坚持从严治党的方针,紧紧依靠各级党组织、广大党员干部和全体官兵,加强党风廉政建设,深入开展反腐败工作,促进了支队党风政风的明显好转,提高了为消防工作和部队建设服务的能力。现将一年来的党风廉政建设情况报告如下:

一、着眼防范,立足自

身教育,为廉政建设责任制的深入开展奠定了坚实的思想基础

一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“防腐剂”。今年以来,相继观看反腐败电教片、参观反腐成果展等,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步熟悉到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者,并对一些党员干部的不廉洁行为及时敲响了警钟。二是着眼大局稳定,积极做好信访工作。结合当前开展的集中处理群众信访问题活动,建立了信访工作制度,支队主要领导开门接访、主动约访、带案下访,认真对待群众来信、来访,及时妥善处理群众反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,宣传政策,化解矛盾。通过扎实有效的工作,有效控制了越级上访、集体上访事件的发生,切实维护了机关的正常办公秩序和大局稳定。三是严把用人关,坚持用好的作风选人。严格遵守组织人事纪律,严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关制度办事。坚持公开、公平、公正的原则,对9名同志进行了调整或提升职务,把真正有能力、素质好、作风硬的同志调整到基层领导岗位。同时严格按《目标治理责任制考评细则》对干部实行量化治理,增强了干部的责任心,调动了干部的工作积极性。

二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。

为切实搞好廉政建设责任制工作,完成总队和市局下达的责任目标,我站在讲政治、讲大局的高度,充分熟悉廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多次召开专题会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、督促主管各部门廉政建设的工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。

三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效

实行廉政建设责任制,根本在落实,要害在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。一是及时进行任务分解,推进落实。根据上级的有关要求,本着“谁主管谁负责”的原则,我对分管廉政责任目标工作负总责,认真履行“第一责任人”的职责。由牵头处室负责,把专项责任目标分解到了主管各部门,做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清楚。二是建章立制,确保落实。先后完善了《党委议事规则》、《党委自身建设规定》、《加强党风廉政建设的决定》等一系列制度,把治理重点放在领导干部权力的运行上,进一步规范领导干部的行为,强化对领导干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤。三是加大治理力度,全面落实。继续严格执行“收支两条线”的各项规定,实行财务集中核算,在完善规范、强化治理、严厉执纪上下工夫,杜绝了“小金库”现象的发生,使财务治理制度得到严格落实。进一步规范监督执法行为,建立消防监督干部培训制度,实施了监督执法规范化试点工作,提高监督干部的业务水平。在今年的148个消防行政处罚案件中,办案人员做到以事实为依据、以法律为准绳,秉公执法,公正办案,无行政复议和上诉案件发生。进一步强化服务措施,在市人民办事中心设立了办事窗口,实行了一站式服务,落实了窗口负责制、首问负责制等规章制度。进一步完善了政务公开,设置了消防行政审批公布栏,开通了168咨询热线和互联网审批结果查询,在社会上聘请了300名消防执法监督员,主动接受社会的监督,确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。

四、身先士卒,身体力行,为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用

在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守

党的机密;在消防基础设施建设中,对工程立项及招投标、资金分配使用、政府采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;教育子女,告诫家人及亲属工作上、生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;到基层检查工作轻车简从,不搞层层陪同,不接受超标准接待,不接受下级单位、个人的现金、礼品、有价证券;无借机敛财行为;不搞

非凡化,按标准接待上级领导,下基层不接受超标准接待;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项。由于我身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。

一年来,我能够做到高度重视,精心组织,积极推进,狠抓落实,使党风廉政建设工作得以顺利推进。一是对落实廉政建设责任制工作重要性的熟悉进一步提高,工作主动性进一步增强。二是增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性和责任意识。三是激发了奋发图强、开拓创新的进取意识,形成了干事创业的良好氛围。四是维护了改革、发展、稳定的工作大局,促进了各项事业的健康发展。

今后,将继续高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”的重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大精神,紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务,坚持党要管党、从严治党的方针,坚持党中心确定的反腐败指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和工作机制,坚持标本兼治、综合治理,逐步加大治本力度,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,继续加强廉政建设工作,针对自身薄弱环节,强化措施,坚定不移地落实党中心关于反腐倡廉的各项任务,不断把廉政建设和反腐败斗争引向深入,为实现消防工作和部队建设跨越式发展提供坚强的政治保证。

第20篇:记公安分局刑侦支队长

―记公安**分局刑侦支队长*** 2004年7月,38岁的***通过公开竟聘上岗,担任公安**分局刑侦支队支队长,回到了阔别7年的刑侦战线,成为刑侦支队成立以来最年轻的一任最高领导。多年来,***在自己的岗位上,牢记共产党员的历史使命和人民警察的神圣职责,忠实践行三个代表重要思想,与战友们一起无私奉献,顽强拼搏,有力地打击各

类违法犯罪活动,为维护社会治安稳定,构建社会主义和谐社会做出了突出贡献。 一

1986年,***从警校毕业后分配到公安**分局刑警队,开始了他长达20年的从警生涯。进队不久,队里的师傅们就发现这个小伙子与众不同的地方:爱看书,爱琢磨,不多说话,但每一句话都能说到点上,工作上认真踏实,从不轻易放弃。那时就有人说,这小子有脑子,是块干刑警的料。

自身的勤奋肯干,加上师傅们的言传身教,使***在刑警这个大熔炉里不仅学会了很多业务技能,更继承了刑警无私无畏敢打必胜的优良作风,这使得他很快成为一名优秀的刑警队员,并在很多起重特大案件的侦破中发挥了自己作用。

1995年,天津市塘沽区白宫发生一起特大杀人案,社会影响极为恶劣,为侦破此案,全市刑警倾力而出,全力投入工作。其中的一名主犯刘某具有很强的反侦查意识,出逃后不再与任何关系人联系,使追捕工作陷入僵局。在走访中,***发现刘某有一个多年没有往来的亲属,对于这条一般来说可能会被忽略的线索,他凭着多年刑警工作的经验,觉得这条线索可能会起到重要作用。经过请示上级领导,他开始围绕这条线索开展工作。果然,在刘某与这个自以为最安全的亲属联系时,被***和战友们发现,并最终因此落入法网,全案也因此取得关键性突破。此案破获后,***因此荣立个人三等功。 1997年刑侦工作改革,***调任经侦支队副支队长,虽然心中还是割舍不下热爱的刑侦工作,但是在经侦战线上,他依然投入了全部的心血与汗水,与战友们共同破获了一起又一起的经济案件,为国家、集体和个人挽回了巨额的经济损失。

尽管工作紧张而繁忙,但在工作之余,***仍然抓紧每一个空隙时间读书,他爱读历史书,因为他觉得从历史中可以学到很多东西,从中不仅可以更加深入地了解中华民族五千年的文明历程,更可以学到为人处世的一些精华,还有就是通过对一些历史事件因果关系的了解,增强自己的把握和分析现实案件的能力。也正是这样一点一滴的学习和积累,才成就了***在侦查破案中准确的把握力和判断力。

公安**分局刑侦支队是一支有着很强的战斗力和优良传统的队伍,在多年打击严重刑事犯罪,全力维护社会稳定发展的战斗中立下赫赫战功,但***却冷静地看到,形势在发展,社会在转变,新的形势下不仅需要顽强拼搏的精神和无私无畏的作风,更需要能够适应新时期刑侦工作需要的思想素质和业务能力。在对队伍的现状和面临的形势进行深入客观的分析之后,***提出了“夯基础,强素质,变作风,树形象”的工作思路,从根本上提高队伍的思想业务水平和整体战斗力,力图把一支全新面貌的刑警队伍展示给人民群众。

一手抓基础设施建设,食堂、宿舍甚至卫生间,努力给队员们提供一个良好的工作环境;一手抓素质的提高,除了业务技能的提高外,还有民警的内在素质,请来了学者、教授,给队员们讲课,甚至把MBA的一些相关课程也拿来让队员们学习,目的就是让刑警能够通过这些学习,达到一个潜移默化的作用,从而全面提高队员们的修养。内在的修养提高了,在日常工作中就从队员们的语言行为上反映出来了,在与群众的接触中,在人际关系交往中,在队伍的整体精神面貌上,刑警们自觉不自觉地在接受着这样的转变,而整个刑侦支队在社会上的形象也在发生着转变更为重要的是,整个队伍的战斗力也得到了显著加强,在多起重特大案件的侦破中打了一个又一个的漂亮仗。

2005年1月4日,**区时代公寓发生一起杀人抢劫案,某通讯公司老板被杀,15800元现金被劫。案发后,刑侦支队迅速投入侦破工作,经过细致的现场勘查和案情分析,准确制定了侦查方向,很快将曾在该通讯公司工作过的被辞退员工吴某锁定为犯罪嫌疑人。但此时吴某已经去向不明,随时可能外逃。关键时刻,***大胆制定工作计划,终于发现重要线索,最终在吴某向其女友要钱准备外逃时将其抓获。经突审,吴某对其所犯罪行供认不讳。

2005年8月31日晚,一男一女骑一辆白色摩托车在**区三潭路实施抢夺,被事主追赶弃车逃逸,现场遗留摩托车一辆及小灵通一部。刑警们连夜开展工作,紧紧抓住点滴线索穷追不舍。先后在嫌疑人家住地及经常活动的网吧、台球厅和摩托车修理部等地架网布控,蹲堵守候,历时50余天。最终于将王某等13名犯罪嫌疑人抓获归案,破获**、河西、红桥、河北等区今年以来的骑摩托车抢包案件106起。

针对新的历史条件下刑事犯罪表现出的新情况新特点和刑侦基础工作相对薄弱的问题,***下力量抓了刑侦基础信息工作,经过认真研究并报上级批准,他把支队的刑事情报信息部门并入指挥系统,有意识地加强情报信息在刑事侦查工作中的地位和作用。全区的重点部门、繁华场所及一些敏感单位,都被收入情报终端,而每一起案件侦破后,其中涉及到的一些相关资料,如人名、绰号、社会关系等,也都系统地输入计算机,这样一来,在以后的侦查

工作中如果涉及到这些线索,只需要在信息终端上查询,就可以很快得出结果,不仅节省了人力物力,而且大大地提高了工作效率,使得刑警们每每能够快速抓住战机,打出了一个又一个漂亮仗。目前,**刑侦支队设计的这套情报信息研判平台已经被市公安局科技部门采纳,并准备向全市刑侦系统推广。

自2004年以来,***率领全队刑警先后破获**五金城刘强为首的涉恶犯罪团伙案、“10.18”特大贩毒案、以梁胜为首的持刀拦路抢劫涉恶犯罪团伙、刘雨生、杨庆伟等人盗窃销赃汽车的团伙、系列盗窃桑塔纳汽车案件等一大批重特大刑事案件,为维护社会稳定做出了突出贡献。 三

打铁先得自身硬。***十分注重发挥好党组织的战斗堡垒作用,队里的大事和重要决定都要经过班子和总支全体成员讨论决定,有力地维护了班子的团结,为带领全队完成好各项侦查破案任务奠定了坚实的基础。

严明的纪律,严格的要求,严谨的作风,***和班子成员在倾力打造一支适应新形势需要的文明之师的过程中,始终坚持做到了以身作则,率先垂范。要求队员遵守的,自己先要模范遵守,要求队员做到的,自己更要首先做到。自从担任支队长之后,每逢区内发生重特大案件,***总是在第一时间赶到现场,无论是什么时间,有时候,他甚至比刑事技术人员都来得早,而每每到破案的关键时刻,他更是要跟紧每一个环节,用自己的实际行动带动队员们拼搏奉献。在侦破一起绑架案时,为了抓捕犯罪嫌疑人,他和队员们一起在嫌疑人家住地外蹲堵了两天两夜,最终将犯罪嫌疑人抓获归案。

支队长身先士卒,大队长们更是个个争先,无论是蹲堵守候,还是抓捕疑犯,无论是出差办案还是加班加点,冲在最前面的,往往都是队长们。

2005年5月,刑侦八大队在工作中发现犯罪嫌疑人张某有重大贩毒嫌疑,经过侦查发现了其踪迹,在抓捕过程中,八大队贾永义队长第一个冲上去拉开犯罪嫌疑人驾驶的车辆的车门,不料犯罪嫌疑人狗急跳墙强行开车逃窜,将贾永义拖带出200米后逃跑,贾永义身负重伤。为了抓住这名穷凶极恶的毒贩,也为了给战友报仇,***和队员们展开了艰苦细致的调查工作,最终在红桥区的一处居民楼内锁定了张某的踪迹。根据线索,张某手中有枪,又曾拒捕伤警,在遇到抓捕时肯定会更加穷凶极恶。抓捕当晚,***和刑侦局的领导一起认真研究,果断制定了抓捕方案,在破门而入之前,***戴着钢盔站在门边,当门被踹开后,他和队员们一起以最快的速度冲进屋内,将未及反抗的张某抓获,当场从其枕头下搜出一支子弹已经上膛的手枪。

一个好的领导,一个好的领导班子,其关键作用不仅是表现在工作中的以身作则,更表现在对下属生活上思想上的关心,在**刑侦支队,有这样一条不成文的规矩,就是队员出差办案离家一个星期以上的,支队长和政委都要带队去队员家中探望,嘘寒问暖,解决困难,就是这样看似不起眼的小事,却使得队员们深切地感受到了组织的温暖,也更激发了他们做好本职工作,报效党和人民的信心与决心。

领导的模范带头作用和无微不至的关心爱护深深影响着刑警队员们,在刑侦支队里,拼搏奉献,无畏争先已经蔚然成风,队员们不仅从队领导身上学到了优秀的精神作风,更鼓舞了自己的斗志和奋发向上的追求,据统计,自2004年以来,全队共有23名青年刑警光荣入党,在自己的岗位上实践着为党的事业终身的誓言。

近年来,受一些社会偏见和公安队伍中个别腐败分子的影响,警察这个职业在社会上受到损毁。身为一名警察,***始终把树立人民警察在群众心目中的良好形象作为自己的追求目标。当一名普通刑警时如此,担任刑侦支队长之后更是如此。在下力量转变队伍作风的同时,他还注意很抓了队伍的廉洁执法、公正执法教育,要求全体队员牢记人民警察的光荣职责,切实做到全心全意为人民服务。

几年前,**区发生一起伤害案,一名外地在津人员的腿被打折。案发后,由于种种原因犯罪嫌疑人外逃,被害人受伤住院,化费了巨额医疗费,偏偏其女又患上了白血病,一家人的生活陷入绝境。在接受这起案件的侦破任务后,***亲自率队展开工作,在初期的走访中,刑警们了解到被害人一家的困难后,全体队员自发捐款,为其解决了燃眉之急。由于案发时间较长,造成很多关键证据缺失,工作难度相当大,***本着对人民群众高度负责的工作态度,带领刑警们从一点一滴的线索查起,走访了很多兄弟单位,查找落实每一个需要的证据。查证过程中,由于此案涉及到某职能部门的一个工作人员,其为逃避责任先是请人说情送礼,在遭到拒绝后又人为设置种种障碍,干扰侦查工作的正常进行,使侦破工作一度陷入困境。 在这期间,***为了解案情再次走访被害人的妻子时,发现由于长时间的生活和思想压力,其妻已经濒临精神崩溃,这更坚定了他克服一切阻碍,还被害人一个公道的决心。于是他和队员们想方设法,克服了各种困难,最终将全部证据查清,并将涉嫌严重伤害他人的犯罪嫌疑人抓获归案。2006年大年三十的白天,***带队来到被害人家里,亲手把从犯罪嫌疑人那里追缴的十几万赔偿款送到一家人手上,捧着沉甸甸的赔偿款,看着***和刑警们因连续工作而显得疲惫的面容,一家人都哭了。

把人民群众的安危冷暖放在心上,把自己的全部心血与汗水投入到打击犯罪,维护稳定的刑侦事业中,***和全体队员为人民的安居乐业,为社会环境的安定祥和做出了巨大的贡献,也得到了来自党和人民给予的高度评价和赞誉。几年来,**分局刑侦支队先后多次荣立集体二三等功和集体嘉奖,并多次获得市、区级“人民满意优秀公安民警集体”、“政法系统人民满意单位”等光荣称号,队内民警有上百人次荣立个人功、嘉奖,并获得“十五立功先进个人”等荣誉称号,用自己的实际行动谱写了新时期人民警察保家卫民的赞歌。

支队长述职报告
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