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乡镇第三季度党建工作总结(精选多篇)

发布时间:2020-07-27 08:34:01 来源:党建工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

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乡镇党建第三季度工作总结

乡镇党建第三季度工作总结范文1 第三季度以来,我镇按照“整乡推进,整县提升”的发展思路,不断深化“党建+”模式,丰富内涵,立足新的起点,以点带面,均衡发展,夯实基层党组织的战斗堡垒作用,不断提高基层党建工作科学化水平,全面落实从严抓好基层党建工作。以进一步提高农村基层组织的整体水平为主线,努力为经济社会各项事业的发展提供了强有力的组织保证。

一、全面推进工作任务,打造“十个一”标准示范点

党的基层组织是党执政的组织基础,是党的全部工作和战斗力的基础。镇党委坚持抓基层、打基础,把增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力作为党的建设的基础工程。

1、五举措深化基层党建品牌建设。通过专题培训、分类定岗、明确分工、严格考评、登记确认的方式,对党员进行考评,充分调动党员的积极性和主动性,借助三民工程升级版,深入农村基层掌握第一手情况,协助村级健全民情档案、事情档案、亲身参与民情沟通、帮助群众办实事、解难事,解决服务群众最后一纳米问题。我镇以箬塘村为突破口,面上铺开。全镇18个村便民服务手册已全部发放到位。同时以党建长廊为载体,对党员的身份,“书记项目清单”、“党员薄片、干部联户”、党员活动日和“三五公开”进行公开,强化党员为人民服务的意识,激发支部活力,为乡村建设起带头模范作用。

2.针对不同内容、不同人群,采取不同方式对基层群众进行教育引导。利用农村文化礼堂、科普进村活动,深入群众当中,采取多种形式广泛开展社会主义核心价值观宣传教育,弘扬中华传统美德,培育文明道德风尚,提高公共文化服务能力,丰富群众精神文化生活,用先进思想文化占领基层阵地,引导群众正确对待改革发展中的热点难点问题,理性合法地表达诉求,最大限度地凝聚维护改革发展稳定的正能量。

3、加强党员干部的建设,提高整体素质。我镇坚持以《中国共产党章程》和《发展党员工作细则》为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有计划地开展发展党员工作,严格履行入党手续作为确保新党员质量的关键环节,对每个入党积极分子和新发展对象在培养、考察、发展和转正等环节上都严格要求履行程序,做到步步到位。截止目前共发展党员6名。对6名党员进行处分,其中警告1名,严重警告1名,撤销党内职务1名,开除党籍2名。

4、结合本地特色,围绕基层民生、两新党建主题,推行“党建+”模式。把农村的基层工作与新农村建设、贺田模式复制、三改一拆、五水共治相结合,打造了一批特色鲜明、带动力强的“主题式”党建示范精品。在畲族民族村雅塘村,“党建+文化”积极探寻民族村特色发展新思路,因地制宜,利用文化礼堂深入挖掘本土乡土文化,通过说唱表演的形式将党员干部的模范表率形象展示给大家。在汀塘圩村,“党建+远教”以远程教育终端建设为抓手,加强党性修养,强化党员党组织建设。在龙丰村,“党建+经济”由65名党员组成“变荒山为金山、银山建设战斗队”,推动“荒山改造”,高质量完成吕家石子山工程。在龙西村,“党建+生态”村两委带领党员干部把“接地气、受教育”和“解难题、改作风”相结合,创建了乡村文明俱乐部,村民生活水平得到改善。在团石村,“党建+治理”党员干部带头拆除自家违章建筑,截至目前全村共拆除违章建筑4000多平方米。

二、建立健全保障机制,提升村干部干事创业的信心和决心

1、适当提高村两委干部报酬水平,激发村两委干部开展工作的热情。

我镇把加强村干部队伍建设放在基层组织建设的重要位置,千方百计激发村干部工作热情,拿出一部分财政资金用作村干部年终考核奖,明确规定报酬财政支付。依照“污水治理、垃圾清理、拆除违章建筑、无违建创建、人民纠纷调解”工作的相关成效发放。采取绩效挂钩、公平公开的原则,体现干多干少、干好干差不一样,真正发挥报酬机制奖勤罚懒、奖优罚劣的激励作用,充分调动了村干部队伍的活力。为加快推进社会主义新农村建设和农业农村经济社会全面协调发展建立组织建设长效机制。

2、谋划村级集体经济项目

镇班子领导的实事计划共8大项,涉及2个重点工程和3个征地项目。镇党委积极探索“老干部工作组”,以单元的作用来协助各村工作。如泽潭村支部的“老干部工作组”,将政治立场坚定、工作经验丰富、群众基础深厚、影响广泛的6位村老干部聚集在一起,协作村两委工作,帮助推进翁家滩搬迁重点工作。目前,翁家滩村民的房屋评估、青苗清算工作已结束,老年公寓已建成,搬迁协议签订已完成90%以上,下一步房屋基础定位办法正在酝酿中。

3、强化活动场地建设

村级活动场所是村级党组织,村委会、党员干部、村民开展学习、工作和其他活动的主要阵地,是党和政府为群众提供文化、教育、医疗等公益活动的重要场所,是一项“民心工程”。为了提升农村党建工作水平,根据实际情况,我镇泽潭村、双潭村、周红坂村对本村的村级活动场地进行了新建,占地面积共840平方米,总投资额390万元,目前已经完成50%,泽潭村、周红坂村已接近尾声。

三、严格落实党建责任,努力实现党建工作新跨越

1、统筹谋划部署,推动班子成员“任务清单”。

在“共性”工作的基础上突出“个性化”。做到个人清单与班子清单无缝对接,防止漏项,班子成员按照‘一岗双责’要求,结合今年工作重点,主动认领领导班子责任清单内容,主动承担分管范围内的主体责任”。

2、追根朔源,用好问责手段。

针对我镇部分基层党组织领导核心作用弱化、组织和工作覆盖不到位、带头人队伍后继乏人、党员管理不严格等问题,专门建立“问题台账”。利用党委坐诊形式,对各基层党组织逐个分析,逐项研究,根据实际情况提出解决办法。提高问责的指向性,增强问责的导向性,激发问责的主动性。对有令不行、有禁不止的,欺上瞒下、弄虚作假的,铺张浪费、攀比享受的,道德失范、损害形象的,都要纳入问责范畴,做到规定明确、易记易行,防止模棱两可、随意变通,确保失责必究。对新风正气,要大力弘扬;对发生的问题,要把板子打到具体人身上。坚持一级对一级负责,自上而下、自下而上畅通问责渠道。要求村党支部按期开展党组织生活会,完善村级值班制度,完善便民服务平台建设,做好矛盾调解工作,提高了服务群众的能力。

四、下一步工作计划

1、围绕年初制定的目标,狠抓党员队伍建设,提升党支部的执行力。健全“三不”干部的处理办法,严格处置“三不”干部数量。健全关爱基层机制,对困难党员和老党员进行结对帮扶。利用党员干部远程教育平台组织党员和积极分子定期学习,提升自身理论素养。紧密联系两新组织,不断扩大党建工作覆盖范围,提高支部凝聚力。

2、加强村干部管理。要吸取下章村的经验教训,严把“进口关”,举一反三,自查各支部是否存在村干部不作为、乱作为、贪腐现象。深入分析问题根源,及时发现问题,做好下步整改措施,消除隐患,避免类似问题发生。

3、以党建长廊建设、三民工程升级版、党员先锋指数为载体,逐步树立起典型的真正作用,做到成熟一个支部,提升一个支部。

乡镇党建九月份工作总结范文2 9月份,我镇在县委、县委组织部的坚强领导下,坚持贯彻县委各项工作精神,扎实开展好党建工作,主要做了以下工作:

一、推进“两学一做”教育活动

按照“两学一做”教育活动安排,跟紧县委“两学一做”学习教育领导小组步伐,走好每一步,踏实每一步。

1、在前几工作基础上,为巩固“两学一做”活动,解决一批群众反映强烈的问题,形成整改全程纪实评价体系,我镇建立了“困难库、问题库、建议库、成果库”等“四库制度”,积极收集广大群众的困难、问题、意见及建议。根据群众反映情况,按照工作职责,明确办理人员、办理时限,对一些自身不能解决的重要事项积极向上级反映。

2、落实县委“两学一做”文件要求,继续深入开展“学讲话、强党性、转作风、提能力”活动。紧紧把握坚持思想引领、坚持问题导向、坚持以上率下、坚持学以致用原则,以各支部为单位,通过学习讨论、上党课、廉政教育等多种方式,切实发挥党员领导干部示范引领作用,真正做到学讲话、强党性、转作风、提能力。

3、继续开展“学家训、立家规、正家风”活动,组织专题学习、反面典型教育,引导广大党员把家风建设摆在重要位置,把合格党员要求融入家庭建设,弘扬中华民族传统家庭美德。各支部进行“好家规”评选活动。

4、各支部在开展“两学一做”教育活动的同时,及时将活动图片、活动成果上传到“两学一做”学习教育纪实评价系统。我镇共有1197份系统平台任务,现已完成1140份,完成率达到%。

5、做好“党规知识测试”2名人员补考工作,且补考通过,并将活动总结一书面形式上报县“两学一做”办公室。安徽干部教育在线我镇9名科级干部,10名其他人员现已全部申报学分。

6、迎接县“两学一做”集中专项督查工作。整理好“两学一做”活动档案资料,迎接督查组检查指导。参加“全县‘两学一做’推进会”,会后立即召开各支部书记会议,将推进会议精神进行传达学习贯彻,做好整改工作。

二、做好第三季度党费收缴工作

根据《党费收缴制度》,核算好各支部每一名党员同志党费,严格履行收缴党费手续,按时按标准收取各支部党费。积极将收取的党费上交到县委组织部,做到即收即交。

三、组织非公企业和社会组织党组织书记参加县里培训

积极配合县委组织部做好非公企业和社会组织党组织书记培训工作,组织我镇3名非公企业党支部书记积极参加培训,完成培训任务,并将学习内容在其支部进行传达学习。

四、民生工程基础资料

按照县委组织部通知要求,将《滁州市全椒县年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村干部报酬)》和《滁州市全椒县年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村级组织运转经费保障)》按照实际情况进行上报。

五、非公和社会组织党组织工作

1、长期未换届的非公和社会组织党组织要进行换届,按照市委组织部通知要求,对大墅镇长期未换届的非公企业墅光公司、联合支部和第二联合支部等3个支部进行换届,并录入非公和社会组织平台。

2、开展非公和社会组织党建工作“回头看”,看组织有没有正常开展活动,看党员作用有没有发挥,看党费收缴和返还有没有进行。

3、上报第二批党建工作指导员年度考核评分表、登记表。

六、社会组织摸底工作

根据中央、省、市加强社会组织党建工作的要求,对照《关于开展集中推进非公企业和社会组织党的组织和工作覆盖专项行动实施方案》(全组字〔〕28号)工作安排,请认真做好摸底工作,将《全椒县社会组织专项台帐》电子档报组织部组织科。

七、组织大学生村官(选调生村官)参加大学生村官培训网在线学习

为进一步提高我镇大学生村官的综合能力和素质,根据省市县委组织部要求,组织我镇在岗大学生村官(选调生村官)完成注册,参加大学生村官培训网在线学习,作为安徽干部教育在线学习的有益补充,并开展好在线培训。

八、准备基层党建工作专项督查

对照“两项清单”检查内容逐条进行自查,全面掌握各项工作任务的进展情况和存在问题,研究提出具体的改进措施,做好查漏补缺工作,完善台账资料。要认真撰写自查报告。

九、做好日常其他工作

根据县委组织部九月份工作安排,认真落实县委组织部各项工作要求。及时报送村干部身份证复印件。核对村干部九月份工资表。

最新评论范纯固发表于XX-10-10 9月份,我镇在县委、县委组织部的坚强领导下,坚持贯彻县委各项工作精神,扎实开展好党建工作,主要做了以下工作:

一、推进“两学一做”教育活动

按照“两学一做”教育活动安排,跟紧县委“两学一做”学习教育领导小组步伐,走好每一步,踏实每一步。

1、在前几工作基础上,为巩固“两学一做”活动,解决一批群众反映强烈的问题,形成整改全程纪实评价体系,我镇建立了“困难库、问题库、建议库、成果库”等“四库制度”,积极收集广大群众的困难、问题、意见及建议。根据群众反映情况,按照工作职责,明确办理人员、办理时限,对一些自身不能解决的重要事项积极向上级反映。

2、落实县委“两学一做”文件要求,继续深入开展“学讲话、强党性、转作风、提能力”活动。紧紧把握坚持思想引领、坚持问题导向、坚持以上率下、坚持学以致用原则,以各支部为单位,通过学习讨论、上党课、廉政教育等多种方式,切实发挥党员领导干部示范引领作用,真正做到学讲话、强党性、转作风、提能力。

3、继续开展“学家训、立家规、正家风”活动,组织专题学习、反面典型教育,引导广大党员把家风建设摆在重要位置,把合格党员要求融入家庭建设,弘扬中华民族传统家庭美德。各支部进行“好家规”评选活动。

4、各支部在开展“两学一做”教育活动的同时,及时将活动图片、活动成果上传到“两学一做”学习教育纪实评价系统。我镇共有1197份系统平台任务,现已完成1140份,完成率达到%。

5、做好“党规知识测试”2名人员补考工作,且补考通过,并将活动总结一书面形式上报县“两学一做”办公室。安徽干部教育在线我镇9名科级干部,10名其他人员现已全部申报学分。

6、迎接县“两学一做”集中专项督查工作。整理好“两学一做”活动档案资料,迎接督查组检查指导。参加“全县‘两学一做’推进会”,会后立即召开各支部书记会议,将推进会议精神进行传达学习贯彻,做好整改工作。

二、做好第三季度党费收缴工作

根据《党费收缴制度》,核算好各支部每一名党员同志党费,严格履行收缴党费手续,按时按标准收取各支部党费。积极将收取的党费上交到县委组织部,做到即收即交。

三、组织非公企业和社会组织党组织书记参加县里培训

积极配合县委组织部做好非公企业和社会组织党组织书记培训工作,组织我镇3名非公企业党支部书记积极参加培训,完成培训任务,并将学习内容在其支部进行传达学习。

四、民生工程基础资料

按照县委组织部通知要求,将《滁州市全椒县XX年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村干部报酬)》和《滁州市全椒县XX年度提升农村基层党建与服务经费保障基础资料(村级组织运转经费保障)》按照实际情况进行上报。

五、非公和社会组织党组织工作

1、长期未换届的非公和社会组织党组织要进行换届,按照市委组织部通知要求,对大墅镇长期未换届的非公企业墅光公司、联合支部和第二联合支部等3个支部进行换届,并录入非公和社会组织平台。

2、开展非公和社会组织党建工作“回头看”,看组织有没有正常开展活动,看党员作用有没有发挥,看党费收缴和返还有没有进行。

3、上报第二批党建工作指导员年度考核评分表、登记表。

六、社会组织摸底工作

根据中央、省、市加强社会组织党建工作的要求,对照《关于开展集中推进非公企业和社会组织党的组织和工作覆盖专项行动实施方案》(全组字〔XX〕28号)工作安排,请认真做好摸底工作,将《全椒县社会组织专项台帐》电子档报组织部组织科。

七、组织大学生村官(选调生村官)参加大学生村官培训网在线学习

为进一步提高我镇大学生村官的综合能力和素质,根据省市县委组织部要求,组织我镇在岗大学生村官(选调生村官)完成注册,参加大学生村官培训网在线学习,作为安徽干部教育在线学习的有益补充,并开展好在线培训。

八、准备基层党建工作专项督查

对照“两项清单”检查内容逐条进行自查,全面掌握各项工作任务的进展情况和存在问题,研究提出具体的改进措施,做好查漏补缺工作,完善台账资料。要认真撰写自查报告。

九、传达学习市第六次党代会精神

9月26日上午,大墅镇在镇三楼会议室召开“传达学习市第六次党代会议精神专题会议”,镇党委书记秦庆勇带领大家学习会议精神,并就贯彻落实会议精神提出要求。镇党政班子成员、各支部书记、村主任参加会议。就如何进一步学习贯彻好市第六次党代会精神,我镇根据上级文件精神,制定了学习活动方案,要求各支部立即召开支部会议和党员大会进行学习传达,做好贯彻落实。

十、做好日常其他工作

根据县委组织部九月份工作安排,认真落实县委组织部各项工作要求。及时报送村干部身份证复印件。核对村干部九月份工资表。

推荐第2篇:乡镇第三季度工作总结

乡镇第三季度工作总结

一、项目推进情况

1.

环科园项目

XX市环境科技产业园建设作为我区重要的建设项目,全区上下高度重视,市、区领导两级领导曾多次到环科园现场督导工作推进情况,自5月18日开工建设以来,我镇严格按照上级要求开展工作,严格按照各时间节点推进工程进展。目前项目已完成垃圾坑底浇筑和渣仓底浇筑;卸料平台、桩基及厂区道路已开始施工,预计元旦前后完成大型锅炉基础交接安装。

2.

金港汽车小镇项目

金港汽车小镇项目已于今年9月份签约完成与区政府签约,项目计划投资150亿元,打造全省一流的汽车文化产业。该项目已经列入XX市重点项目储备名录,区政府分别成立了区镇两级指挥部;7月24日,完成对涉及到的范围内四个村的户口和房屋等冻结工作,项目目前正在进行控制性规划编制。

3.

泉城锦鲤小镇项目

目前锦鲤产业养殖观光区已初步建成,锦鲤观光体验区已完成园区道路建设,部分景观绿化,2800平方米的阳光鱼房完成了主体施工,目前进入规划设计第二轮方案提升阶段,跑道式标准化锦鲤展示池完成了15组主体施工。目前企业方已经与中国远洋集团签订了共同投资协议,并将于近期制定项目投资实施开展计划。

4.

扁鹊康养小镇项目

扁鹊康养小镇项目2019年7月28日与双泉庄村签约,总占地6000余亩,总投资额约20亿元,项目一期主要对双泉庄村72处木鱼石房屋进行改造,修旧如旧工作。

二、特色小城镇建设

1.

镇驻地及商业街立面整理工程二期

XX镇商业街及立面整治工程分三期实施,总投资1500万元。一期工程总投资500万元,为新中式建筑风格,粉刷商业街立面真石漆7200㎡,安装楼沿造型1200米,铺设台阶及石板路2000㎡,绿化各种苗木12000棵,新安置路灯20盏,维修路灯42盏,铺设排水管道400米,硬化路面3600㎡。目前,一期工程已竣工,二期工程已开始招标,预计11月中开工建设,三期工程正在设计和预算中。

2.

一事一议连篇治理项目

项目总投1411.45万元,自9月20日开工以来,已完成50%工程量。下一步,项目要保证高水平论证设计,做到监管关口前移;重点做好面向广大干部群众的论证工作,对重点项目及时公开公示;在财务运转方面,要进一步加强监管,聘请专业机构进行全程监管,聘请审计机构进行跟踪审计,做到工作阳光透明。

3.

湿地公园建设

王家坊湿地公园已经完成二期规划设计,项目负责同志要加快工作进度,推动项目尽快进入招投标程序,严格按照有关政策要求开展招投标工作。

三、民生改善

1.

脱贫攻坚工作

今年以来,我镇根据政策要求,对建档立卡贫困户进行动态调整。目前,XX镇有摘帽贫困村17个,贫困户293户,扶贫对象634人。危房改造工作已将全部293份《贫困户住房情况认定单》交村镇办,并积极配合其对贫困户房屋情况进行鉴定。危房改造工作要全面考虑贫困户实际居住情况,高标准、严要求推进工作,建立贫困户危房改造档案,并及时进行整理,做到一户一档,规范管理。

截止目前,各扶贫产业通过入股分红、提供就业岗位及转移性收入等方式,已实现收益40余万元,将陆续用于对应产业分红、贫困户帮扶及贫困村发展。对于前期,提交镇党委(扩大)会议表决通过的小岭村等26个村贫困户扶贫资金投资到XX市长清计算机应用公司进行投资性经营产业发展精准扶贫项目和北李村等6个贫困村扶贫资金投资到山东福源设备安装有限公司进行投资性经营产业发展精准扶贫项目采取持续的跟进措施,因地制宜发展特色扶贫产业,同时确保这项目能够及时投产,为贫困户带来持续收益。

今年以来,我镇共计有52名贫困学生和儿童获得雨露计划、新生入学、义务教育、留守儿童等助学政策资助,共计获得助学金7.7143万元。此外,还有16人获得特困家庭救助6.5万元;21人获得因病致贫特殊救助4.2万元;16人获得再唐农业扶贫补贴2.4694万元;30人获得市司法局奖补资金6万元;64人获得平安集团扶贫基金6.4万元。第一批120位贫困老人子女为其缴纳孝善赡养费21.6万元。每位老人获得补助360元(9个月,40元/月),共计发放4.32万元。

一直以来,我镇镇广泛调动社会各界力量,助力脱贫攻坚工作。借力槐荫区帮扶单位的优势资源,充分利用南辛庄街道办事处(40万)、腊山街道办事处(88万)、段北街道闫千户村(9.15)扶贫资金。成功开展“四个一”促“四进”活动,提升了村容村貌,改善了村民居住环境;在周家庙村建成党群服务中心;加大了对效益好、带动作用明显的扶贫项目的扶持力度。

2.

高标准农田项目

截至目前,项目一标段已完总工程量的90%,二标段道路全部完成,板桥正在施工,三标段完成40%,四标段完成打井3眼,谷坊2座,完成70%,预计元旦前后完工。

3.

城乡环境综合整治工作

一是在保持好前期整治成果的基础上,对镇域范围内53个村进行一次全覆盖、无死角的全面整治,发挥党员干部模范带头作用,定期开展对党员示范街的集中整治行动,维护好党员示范街工作成果。二是继续全面排查各项考核指标,引入第三方考核机制,以自查自纠作为主要手段,依据XX镇三级干部数字化管理模式,将城乡环卫一体化工作与评先晋优、奖金发放挂钩,将城乡环卫一体化工作敲碎柔细,切实做好日常环卫一体化工作。三是继续按照“小城镇、大战略”建设思路,深入推进立面整治二期工程,在XX镇悠久的文化积淀基础上,融合南北元素,烘托现代与历史交融的文化气息,逐步向科学规范、协调有序、高效和谐的城乡环卫一体化目标迈进。

四、安全生产工作

1.

森林防火工作

对于已经到来的森立防火季,我镇继续落实“一把手”亲自抓、负总责,分管领导直接抓、具体抓的工作制度,全面落实领导干部包山片、督导员包村、村干部包山头的层级责任制,切实做到任务到人、责任到人。

2.

安全生产排查、督查

今年以来,我镇开展烟花爆竹专项整治行动,共检查5家181人次,未发现违规经营现象,烟花爆竹经营许可证已于3月7日回收完毕。开展安全生产以及两会期间安全生产工作,共排查企业43家,学校幼儿园11家,超市2家,养老院2家,发现隐患513项,现已整改489项,整改率达到95%,有效预防和遏制了安全事故的发生。开展安全生产大检查,共检查企业45家、超市3家,养老院2家,中小学、幼儿园11家,排查隐患364项。

3.

消防安全

我镇消防安全工作进一步提高政治站位,不断增强冬

春火灾防控工作责任感和紧迫感,时刻紧绷火灾防控安全弦;强化“五类重点”场所消防安全治理,加强对幼儿园、学校、各诊所、养老院、生产企业等消防安全排查;各管区、各村严格落实“预防为主、防消结合”的基本原则和“五个一律”措施,对消防违法坚决“零容忍”,对火灾隐患坚决“零迁就”。

五、安保维稳

1.

扫黑除恶工作进展

各部门在进行线索摸排过程中,始终坚持三个“完善”,一是完善机制,各核查组组长要充分起到统帅作用,分工要明确,责任要清晰,各部门之间要协同配合、互相协作、齐抓共管。二是完善“四个一”工作机制,核查结果要经得起人民的检验,要经的起历史的检验。三是完善资料,在调查线索时要做到全面、客观、公正,线索资料要做好留存,坚持以问题为导向,不怕出现问题,但是一定要发现问题,解决问题,各部门成员更要进一步提高政治站位。

坚持四个“讲”:一是讲程序,把握时间节点;二是讲原则,做到全面、准确、客观;三是讲配合,不推脱;四是讲担当。重点三个“盯”:一是盯重复件;二是盯上级督办件; 三是盯敏感问题。

自开展扫黑除恶转型斗争以来,我镇共接到线索24件,已办结13件,已调查11件;8月份线索5件已全部办结;9月份线索14件,已办结7件,正在调查过程中7件;10月份上报线索5件,办结1件,已调查3件,完成中央督导转办件4件。

2.

涉军人员信息采集及稳控工作

截至目前,我镇已完成退役军人登记1022人,现役军人家属178人。通过公益岗位、军转干等稳控方式,最大程度化解了我镇涉军安置工作中的不稳定因素。

六、中央环保督察“回头看”

1.污水处理站运行情况

截至目前,XX镇污水处理站已正常运转,镇政府于2019年10月于运营单位签订托管协议,交由第三方责任运行。镇污水处理站环评手续完整,污染防治设施运转正常。

2.污染整治情况

今年以来,我镇开展低空排烟设施治理、秸秆禁烧巡查、殖业畜禽粪便“三防”的整治等工作,切实保卫了XX群众的绿水青山。下一步XX镇将以更高的要求,更实的作风坚决打赢蓝天保卫战。减少主要大气污染物排放总量,协同减少温室气体排放,进一步降低PM2.5浓度,减少重污染天数,强化工作措施,使优良率达到70%以上,PM10

、PM2.5浓度达到市政府下达目标要求。

3.第二次污染源普查工作

镇环保部门要认真做好污染源普查工作,一是严格把好入户调查关,保证普查结果的真实可靠。在普查过程中,必须做到对所有抽样工业企业进行细致的入户调查,询问好相关情况,认真查对相关资料,当场登记,最大程度减少调查误差。二是严格把好数据录入关。保质保量按时完成普查数据的录入工作,及时上报到区污染源普查办公室。确保了普查质量,严格执行国家污染源普查数据审核规定,完成数据真实性和数据关系一致性。

4.环保巡查工作

进一步加大日常环境监管巡查力度。对辖区内重点企业和环境敏感点进行有计划、有重点的定期巡查。进一步加大对违法排污等环境违法行为的查处力度,深入推进环境问题的整改,实现XX镇生态环境持续改善针对我镇的实际情况,将会对饮用水水源保护、锅(窑)炉煤改气(电)、工业企业堆场扬尘控制、危险废物规范化管理等重点领域以及群众反映强烈的突出环境问题开展专项整治。

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第三季度党建工作总结_工作总结

【导语】科学发展观的提出给党建工作带来了新的启迪,在倡导可持续发展的今天,党建工作也应与时俱进,注重创新。以下是为大家准备的第三季度党建工作总结,希望对大家有帮助。

篇一:

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”重要思想、党的精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务

工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周

三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入

的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反*再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反*再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反*斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”

的重要性,广泛深入地揭批民族*活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反*斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定。

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。

一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任

务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

篇二:

20XX年第三季度以来,公司党支部一如既往以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合公司工作实际,加强基层组织建设,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为我镇环卫事业的发展提供了强有力的组织保证。现将20XX年度党建第三季度的工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,发挥战斗堡垒核心作用

1、抓党员学习,提高党员干部的整体素质。一是按制定的学习计划认真实施,坚持集中培训学习和分散自学相结合,保持共产党员的先进性,营造“学习型”组织的浓厚氛围。这季度主要组织党员学习了胡*的“七一”重要讲话精神。二是开展远程

教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念。

2、抓党员发展,严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划,着重于入党积极分子的培养。这季度做好了两名入党积极分子其家庭主要关系人的政审报告。党小组定期进行考察,让入党积极分子不仅在形式上入党,更在思想上入党。

3、抓制度落实,健全各项工作制度。坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

4、抓党建管理,加强干部队伍建设。组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策,提*部的政策水平,增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习,提高自己的业务水平和工作能力。这季度以来公司党员干部都能严格要求自己,认真落实各自的岗位责任制,为群众做表率,以求实的精神,扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

二、加强“创先争优”,发挥党员先锋模范作用

1、抓好基层组织建设年有关工作。按开展基层党组织建设

年的实施方案认真落实,自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限和责任人。

2、树立创先争优典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。公司党支部被评今年获得了20XX——20XX年度XXX区创先争优先进基层党组织;xx书记获得了xx镇创先争优“十佳”党组织书记;清扫队xxx获得了xxx镇创先争优优秀共产党员。

3、深入推进“零距离交流,组团式服务”活动,深入开展走访联系,注重抓好回应处理,及时总结经验,树立先进典型。高温期间,对共建结对的困难户进行一一走访。在环卫“双高”期间,公司党支部书记、总经理xx带领党、政、工、班子人员,深入一线,看望冒着酷暑辛勤工作的员工,表示亲切慰问并送上防暑降温食物、防暑用品和防暑保健药品。同时详细询问了解职工的工作、生活情况,叮嘱一线作业人员要重视作业安全,合理安排高温期间职工的作息时间,确保职工的健康安全。

4、9月20日召开了“认真总结交流创先争优经验,推动创先争优常态化”为主题的专题组织生活。会上,大家结合岗位行动、家园行动和志愿行动等,对自身在贯彻科学发展观、党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议

进行了认真、诚恳地批评和自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使批评与自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在的效果。

5、9月,党支部组织公司的青年后备干部先后两次去到兄弟单位——xxxxx环卫学习交流,大家受益匪浅并交流了各自的体会,纷纷表示要把学习到的经验应用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、开展了“讲党性、重品行、作表率”主题教育,促进党员干部思想作风建设的教育活动。

7、积极组织参加“提升健康素养、共创幸福xx“的健康知识竞赛、”国防和双拥知识竞赛”。

三、加强党风廉政建设,确保廉政风险防控落地

1、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

2、严格认真填好《xx镇单位廉政风险防控表》及《xx镇岗位廉政风险防控表》。在填写的同时,也是在发现问题。

四、加强“回头看”工作,确保分类定级晋位升级

1、经过分类定级“回头看”,有效巩固了党支部建设工作中的宝贵经验,对照分立定级中的具体情况和薄弱环节(例如:远程教育方面、业余时间的自学方面还不够好。群众文体活动方面创新不够),公司党支部采取切实措施,抓好各项工作任务的落实,认真抓好了整改。

2、通过整改提高、晋位升级,对于的好经验、好做法进行归纳总结,形成一批有价值的实践成果、制度成果和理论成果。

3、以分类定级、晋位升级“回头看”为契机,认真提炼创先争优实践中创造的好经验好做法,根据公司实情,完善党支部工作长效机制建设,构建健全的思想教育长效机制;构建基层党组织和党员公开承诺机制;构建健全组织管理机制。

五、20XX年第四季度工作思路

1、推进创先争优常态化,完善创先争优长效机制。

2、严格把好组织发展关,优化党员队伍结构。做好两名入党积极分子的入党和一名预备党员的转正工作。

3、加强班子建设,明确职责分工。认真落实“三会一课”制度、坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面;

4、抓好党风廉政建设。紧扣环卫行业特点,将廉政风险防控措施真正落到实处,切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

5、加强环卫行业政风行风建设,不断提升窗口服务形象。扎实推进环卫行业文明公厕创建、环卫车辆安全规范作业等政风行风重点工作,力求做到“三抓”即抓发现、抓整改、抓反馈,不断提高环卫行业作业质量和服务水平。同时,不断加强行业培训,进一步提高环卫队伍综合素质。

推荐第4篇:第三季度党建工作总结

第三季度党建工作总结

第三季度党建工作总结

XX年以来,我局支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,全面落实党的十七大、十七届四中全会、省委八届十二次全会、市委四届十次全会和区委四届八次全会精神,紧紧围绕“稳增长、调结构、促转变、惠民生”要求,进一步深化拓展“动车组工程”,努力开创基层组织互帮互促工作新局面,以提高党员干部素质和机关效能建设为重点,全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为推进我局的科学发展、和谐发展提供坚强有力的政治保证,为深入实施“四大战略”,抓实推进“十大行动计划”,实现大建设大发展大突破,加快建设富裕和谐美好新徽州提供坚强的组织

保证。

一、扎实开展创先争优活动,努力营造创建先进基层党支部、争当优秀共 产党员的氛围。

我局以“创城管品牌、树队伍形象”为活动主题,以打造“三型”机关为活动载体,精心组织,扎实推进,扎实开展了创先争优活动。

1、组织领导强。一是强化组织保障。我局及时成立了以党组书记为组长、党组成员为副组长、科室负责人为成员、支部书记兼任办公室主任的活动领导小组,强化了书记抓党建工作的“第一责任人”的职责。二是强化领导带头。局领导班子集体讨论研究确定了活动主题和载体,制定了实施方案,带头参加宣誓承诺活动。三是强化活动保障。安排了必要的活动经费,为开展活动创造良好条件,提供保障。四是强化结对共建活动。明确了我局联系帮扶村岩寺镇洪坑村、丰乐

第 1 页 共 20 页 社区、企业党建工作联络员,切实发挥机关单位党组织在结对共建工作中的引领作用。

2、基础工作实。一是调查摸底。全面摸清五个方面情况,即摸清科学发展观活动问题整改情况,党员干部思想动态情况,党员基本情况,群众对城管工作的所想所盼,支部开展活动的意见建议、面临的困难和问题等情况,为活动开展夯实了基础。二是党建工作自查自评。对照有关文件要求,对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为民办实事等方面进行全面总结。针对查找出的差距和问题,提出了可行的整改方案和措施,同优秀基层党组织开展比学赶超活动,切实增强了创先争优的责任感和紧迫感。

3、宣传氛围浓。采取会议发动、媒体联动、标语促动、宣讲推动、典型带动等党员干部群众喜闻乐见、易知易懂的宣传方式,营造了浓厚的氛围。在机关悬挂了横幅,制作了宣传板报。5月26日,召开了局创先争优活动动员大会,局党组书记作了动员讲话,在全局掀起了创先争优活动的热潮。

4、规定动作准。主要是做好了公开承诺这一规定动作。一是确定承诺对象。全局13名党员分别结合岗位实际作出了公开承诺。二是明确承诺内容。局支部在围绕贯彻落实党的路线方针政策、推动科学发展、服务群众、维护稳定、履行

管党责任、抓班子带队伍、廉政建设等方面承诺;班子成员在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺;普通党员主要侧重于“在岗、在干、在行”承诺。三是承诺程序规范。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行。

5、活动载体新。一是创新载体。局党组根据本局实际,精心设计了打造“三型”活动载体,全力推进创先争优活动的开展。二是创新活动。利用6月23日至28日晚上举办了一期行政执法业务培训班。局领导亲自授课,同时还邀请了

第 2 页 共 20 页 区法制办法律工作者到班授课。本次培训班的主要内容为依法办案与文明执法、我国城管执法现存问题和发展前景、城管行政执法和城管执法过程中的处罚与强

制和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》辅导讲座。

二、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、切实抓好支部自身建设。一是抓好党员先进性教育。按照《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织条例》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。二是加强党风党纪教育。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》,坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育。以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主要内容,严格执行“四大纪律、八项要求”,开展党纪条规教育。认真学习贯彻中纪委三次全会精神,全面落实区纪委今年部署的各项任务,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1-8月份无任何党员违法违纪。三是抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。今年1-8月份确定积极分子2名,培养积极分子2名,转正2名。四是推进党务公开。总结近年来党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,在机关园地和网站上公开、充实相关内容,方便群众监督。五是完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。上半年共收缴党费540 元。

第 3 页 共 20 页

2、七一期间开展了丰富多彩的组织活动。为庆祝建党89周年,结合创先争优活动的开展,我局认真组织开展了“五个一”活动。一是召开一次专题组织生活会。围绕“为建设富裕和谐美好新徽州创先进、当先锋”活动主题,召开一次专题组织生活会。二是组织一次大走访活动。结合“驻村夜访”活动的开展,我局积极开展走访慰问困难党员、困难群众等活动,同时积极深入拆迁户中,了解他们生产生活活情况以及思想动态,解决实际困难。三是开展一次党员教育培训。在“七一”期间,局党组书记给党员和干部群众上了一次题为《加强和改进新形

势下党的建设的重要性和紧迫性》的党课。四是开展一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信

念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

3、积极推进机关党建创新实践活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设工作为重点,积极探索体现城管工作特色的党建工作新思路,进一步深化帮扶村“互帮互促”工作新机制。一是扎实做好与帮扶村、社区的联系工作。主要有

5.29慰问贫困母亲两户,送慰问金1000元;“六一”儿童节慰问洪坑小学,学习用品等400余元;捐赠洪坑村4000元;协助村做好防火防汛工作;慰问困难党员群众400余元。二是积极开展“知百家情、解百家难、暖百家心”驻村夜访活动。截止目前,我局共开展驻村夜访6次,走访农户16人次。三是积极组织或参加结对共建联谊活动。6月29日,我支部派人参加了洪坑村支部庆祝建党89周年大会;7月30日,我局拨出专款,组织支部全体党员与共建企业、帮扶村及岩寺镇党委一起召开了共建大会。会后,我支部全体党员按照一对一指导帮扶要求,由党员个人给每个贫困户送上了慰问金1200多元。四是党员带头积极为企业招工提供信息,参加社区组织的民兵训练、夜晚治安大巡防等活动。今年

第 4 页 共 20 页 1-8月份共建活动10余次。

三、进一步加强党员干部作风建设,使党建工作始终服从、服务于中心工

1、开展机关党员干部作风建设。在巩固和深化“政治生态建设年”活动成果的基础上,进一步加强干部作风建设,把握“六个突出”,着力解决“六个方面问题”,努力成为“六个方面的表率”。切实发挥作用,进一步强化机关干部作风建设的主体意识,把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,将各项任务落到实处,促进干部作风和政治生态建设不断加强。在各项工作中,我局党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。

2、服从、服务于中心工作。一是拆违工作。自XX年12月30日全市拆违控违工作会议后,我局全体总动员投入拆除槐源等地违法建设工作,圆满完成集中拆违102处任务。此后,我局专门成立了查控违法建设执法中队,使查控违法建设进入长效管理阶段。从3月底到8月底,我局共拆除违法建设47处,拆除面积为1709.19平方米。二是拆迁工作。我局将拆迁当作局里的第一要务,先后抽调20余名党员和业务骨干专职参与拆迁一线工作,并在财力上予以支持和贡献。我局先后完成后街片拆迁任务数21户,实际完成23户,完成率达110%,同时协助大埠头片完成21户、上渡桥片40户,提前15天完成任务,整个拆迁过程基本平稳顺利。我局环卫所涉迁职工12户,充分发扬舍小家、为大家精神,提前腾空、签定协议,全力配合城市建设,极大地推进了我区的城市建设工作。三是开展市容市貌整治活动。上半年,全面清除店外店、摊外摊现象,取缔占道经营和流动摊点119余处,实现摊店规范有序经营。整改和拆除不规范户外广告

38处,更新换面23处,拆除广告横幅71余处。更新人行道自行车泊车位线

第 5 页 共 20 页 XX多米,纠正车辆乱停放123起,做到车辆有序停放。在城区主干道划出10多个农副产品自产自销点。集中清除牛皮癣1772处,没收小广告XX余份;粉刷墙壁喷涂200余处,纠正乱堆放、乱倒垃圾、乱挂晒现象53起。对沿街店面、住户“门前三包”履行情况进行监管,宣传教育覆盖面和责任书签订率达100%,垃圾袋装化履约率达95%以上。加强运输建筑渣土车辆的管理,严格实行车辆准运证制度。及时处理城北工业园运输车辆抛撒污染路面现象,并与城区各施工单位签定保洁责任书,路段保洁责任到人。截止目前,共查处道路抛洒、车轮带泥污

染路面111余次、未办理渣土准运证6起。

四、下半年主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高城市管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

第二篇:区第三季度党建工作总结 某某社区第三季度党建工作总结

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”

第 6 页 共 20 页 重要思想、党的十七大精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周

三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作

社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计

划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

第 7 页 共 20 页

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工

作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反分裂斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”的重要性,广泛深入地揭批民族分裂活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反分裂斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定,

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵

第 8 页 共 20 页 敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息

进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

第三篇:党建第三季度工作总结 党建第三季度工作总结 ——xx公司党支部

XX年第三季度以来,公司党支部一如既往以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合公司工作实际,加强基层组织建设,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为我镇环卫事业的发展提供了强有力的组织保证。现将XX年度党建第三季度的工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,发挥战斗堡垒核心作用

1、抓党员学习,提高党员干部的整体素质。一是按制定的学习计划认真实施,坚持集中培训学习和分散自学相结合,保持共产党员的先进性,营造“学习型”组织的浓厚氛围。这季度主要组织党员学习了胡锦涛总书记的“七一”重要讲话精神。二是开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念。

第 9 页 共 20 页

2、抓党员发展,严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划,着重于入党积极分子的培养。这季度做好了两名入党积极分子其家庭主要关系人的政审报告。党小组定期进行考察,让入党积极分子不仅在形式上入党,更在思想上入党。

3、抓制度落实,健全各项工作制度。坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

4、抓党建管理,加强干部队伍建设。组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策,提高干部的政策水平,增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习,提 1 高自己的业务水平和工作能力。这季度以来公司党员干部都能严格要求自己,认真落实各自的岗位责任制,为群众做表率,以求实的精神,扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

二、加强“创先争优”,发挥党员先锋模范作用

1、抓好基层组织建设年有关工作。按开展基层党组织建设年的实施方案认真落实,自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限和责任人。

2、树立创先争优典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。公司党支部被评今年获得了XX——XX年度xxx区创先争优先进基层党组织;xx书记获得了xx镇创先争优“十佳”党组织书记;清扫队xxx获得了xxx镇创先争优优秀共产党员。

3、深入推进“零距离交流,组团式服务”活动,深入开展走访联系,注重抓好回应处理,及时总结经验,树立先进典型。高温期间,对共建结对的困难户

第 10 页 共 20 页 进行一一走访。在环卫“双高”期间,公司党支部书记、总经理xx带领党、政、工、班子人员,深入一线,看望冒着酷暑辛勤工作的员工,表示亲切慰问并送上防暑降温食物、防暑用品和防暑保健药品。同时详细询问了解职工的工作、生活情况,叮嘱一线作业人员要重视作业安全,合理安排高温期间职工的作息时间,确保职工的健康安全。

4、9月20日召开了“认真总结交流创先争优经验,推动创先争优常态化”为主题的专题组织生活。会上,大家结合岗位行动、家园行动和志愿行动等,对自身在贯彻科学发展观、党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议进行了认

真、诚恳地批评和自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使批评与自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在的效果。

5、9月,党支部组织公司的青年后备干部先后两次去到兄弟单位——xxxxx环卫学习交流,大家受益匪浅并交流了各自的体会,纷纷表示要把学习到的经验应用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、开展了“讲党性、重品行、作表率”主题教育,促进党员干部思想作风建设的教育活动。

7、积极组织参加“提升健康素养、共创幸福xx“的健康知识竞赛、”国防和双拥知识竞赛”。

三、加强党风廉政建设,确保廉政风险防控落地

1、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

第 11 页 共 20 页

2、严格认真填好《xx镇单位廉政风险防控表》及《xx镇岗位廉政风险防控表》。在填写的同时,也是在发现问题,

四、加强“回头看”工作,确保分类定级晋位升级

1、经过分类定级“回头看”,有效巩固了党支部建设工作中的宝贵经验,对照分立定级中的具体情况和薄弱环节(例如:远程教育方面、业余时间的自学方面还不够好。群众文体活动方面创新不够),公司党支部采取切实措施,抓好各项工作任务的落实,认真抓好了整改。

2、通过整改提高、晋位升级,对于的好经验、好做法进行归纳总结,形成一批有价值的实践成果、制度成果和理论成果。

3、以分类定级、晋位升级“回头看”为契机,认真提炼创先争优实践中创造的好经验好做法,根据公司实情,完善党支部工作长效机制建设,构建健全的思想教育长效机制;构建基层党组织和党员公开承诺机制;构建健全组织管理机制。

五、XX年第四季度工作思路

1、推进创先争优常态化,完善创先争优长效机制。

2、严格把好组织发展关,优化党员队伍结构。做好两名入党积极分子的入党和一名预备党员的转正工作。

3、加强班子建设,明确职责分工。认真落实“三会一课”制度、坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面;

4、抓好党风廉政建设。紧扣环卫行业特点,将廉政风险防控措施真正落到实处,切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

5、加强环卫行业政风行风建设,不断提升窗口服务形象。扎实推进环卫行业文明公厕创建、环卫车辆安全规范作业等政风行风重点工作,力求做到“三

第 12 页 共 20 页 抓”即抓发现、抓整改、抓反馈,不断提高环卫行业作业质量和服务水平。同时,不断加强行业培训,进一步提高环卫队伍综合素质。

上海xxxxx有限公司党支部 二〇一四年十月九日 第四篇:第三季度党建总结 第三季度党建工作总结

一、党员活动开展情况:

第三季度我社区党组织共开展3次志愿者服务活动,结合中秋节茶话会开展大学习大讨论胡锦涛“七一”重要讲话精神;创先争优活动开展良好,组建党员义务巡逻队,在社区社区值班巡逻;加强对流动人口管理,打击传销非法活动并小区内车辆进行整顿;党代会期间加强维稳对重点人员进行监控;组织社区医疗站工作人员对社区内的残疾人共进行义务帮助达5次之多;每月的5日或25日党员同志都能在党员活动室观看远程教育网的节目内容,组织开展学习李林森同志先进事迹活动并进行座谈讨论写出心得体会。与共建单位慰问活动共2次,与辖区单位进行市容市貌和齐抓共管共8次,党员同志们参加节日活动演出达2次,取得了较好的成效。

二、“三必访、四个

一、五包”活动:

一是看望两劳释放人员姚义林、孤寡老人吴秀英、肝浮水患者唐广山、精神病患者等10人,共送去米、油用品累计500多元。二是民情接待站和零距离访谈中,共接待前来办事和调节的居民共50人,走访零距离22户,拉近了居民与社区党组织的友谊。

三、社区工作日常工作情况:

社区日常工作开展的有声有色,居民反映来社区办事时社区干部服务态度很

第 13 页 共 20 页 好,总是笑脸对待,耐心答复,受到社区居民的一致好评。

四、节日慰问工作:

在双节到来之际,共走访该社区20余户特困户,其中有贫困党员、孤寡老人、残疾人和智力儿童,送去大米和油,使他们能高高兴兴的过节,开开心心的生活。

第三季度我社区配合组织建立工会共10家,完成并录入90份XX年基层工会调查表。党总支通过各种实践本着“真情服务居民、爱心奉献社会”的服务理念,圆满完成了上级交办的各项工作任务。

第五篇:村第三季度党建工作汇报 **村第三季度党建工作汇报

第三季度**村党支部在**镇党委的领导下,总结上半年的工作以及下半年的工作计划,继续深入开展各项党建活动,现将季度党建工作开展情况汇报如下:

一、党员学习情况

继续充分利用党员远程教育系统,组织电化教育学习和党课的培训。同时,充分发挥农家书屋的作用,提倡党员在家自学,从而达到增强了党员的政治意识,提高党员的政治素质的效果。

二、党员履岗评星情况

我村于10月初收集相关资料,对照党员履岗评星规章制度,严格规范党员履岗评星程序,做好第三季度党员履岗评星工作。

三、党务公开情况

本季度,我村党建工作中暂无需要公开的事项,预计将第三季度无职党员履岗评星情况于10月18日前进行公示。

四、村干部坐班情况

第 14 页 共 20 页 我村按照上级党委的要求,严格执行坐班制度,并针对中秋节、以及十一长假制定值班表,让村干部轮流坐班。

五、“四议三公开”落实情况

第三季度,我村没有重大事项需要实行“四议三公开” 制度。

六、创先争优工作

第三季度,首先我村把开展创先争优活动与学习沈浩、王坤友同志结合起来,悬挂专题横幅进行宣传,同时开辟专题学习园地,向党员群众宣传沈浩、王坤友的先进事迹。其次我村还充分发挥党员的主观能动性,提倡党员在家自学典型人物先进事迹,发掘身边人物的先进事迹,取得了较好的效果。

下一步,我村将会把党建工作与百日大会战及园区建设服务相结合,同时做好大学水库维修工程服务工作以及计划生育迎检工作,争取争优进位, 第 15 页 共 20 页 第三小学规范汉字书写教育总结

——**区第三小学规范汉字书写教育总结

**区第三小学创建于1966年7月,占地面积12435平方米,XX年被评为**省规范化学校。学校现有16个教学班,在校生583人,专任教师52人,其中省教学能手、骨干教师3人,**市学科带头人、教学能手、骨干教师9人,是一所蓬勃发展的袖珍式学校。

自XX年以来,学校以创建书法特色学校为抓手,紧紧抓住写字特色这条主线,紧密联系课程改革,努力培养学生个性特长。提出了“写规范字,做正直人”的特色口号,坚持围绕规范汉字书写教育进行研究实践,不断开拓创新,狠抓落实,探索出了一条适合学校实情的规范汉字书写教育之路。在全区普及书法教育“十百千万”工程中,我校成为十所“书法教学特色学校”之一。

一、高度重视,以书法教学特色促学校发展。

众所周知,中国文化博大精深、源远流长,而中国文化的发展是与书法艺术紧密结合在一起的。我校确立以书法教学为特色来求其生存和发展的空间,通过书法特色学校的创建,培养学生热爱母语,热爱祖国的思想感情,养成良好的书写习惯和熟练的写字技能与欣赏能力,从而促进学生的全面发展,促进和谐校园的建设,促进学校的发展壮大。

多年以来,学校领导一直坚持把写字教学办出特色,成立了规范汉字书写教育工作领导小组,酷爱书法的**鹏程校长担任组长,亲自参与制订了《**区第三小学规范汉字书写教育考核办法》和《学生写字水平段位等级考核标准》,协调各处室力量齐抓共管,形成了立体化管理网络,将规范汉字书写教育渗透到了各项教育教学活动中。

二、多措并举,保障汉字书写教育的落实。

第 16 页 共 20 页 1.重视教师资源的培养与利用。

多年来,学校已形成了重视汉字书写教育的校风。在书法教师培训方面,特别重视骨干教师的培训,为促进和提高教师自身的素质,学校成立了教师书法兴趣小组,来以点带面。兴趣小组由3名书法特长教师和16名语文教师组成。

学校有专任写字教师2名,有着丰富的书法教学经验,在中国书画艺术等级考试中,硬笔书法均达到了中级三级,并多次获得优秀指导教师称号。另外,各年级均有写字基本功过硬的老师,起到了示范带头作用。师资的充**为写字教学活动的开展提供了保障。

学校图书室购买了一些相关楷、行、草书法技能训练方面的光盘及图书,不定期的对全体教师进行三笔字校本培训, 从汉字的历史演变,字体的形成过程,笔画结构章法、写字姿势、评价标准等方面,这些针对性的培训,有效地推动了我校汉字书写工作的开展。学校还通过走出去请进来的方式,观摩学习了**寨郝中心小学等多处书法特色学校,聘请教育局张满堂局长为学校书法教学顾问,从而开阔了教师视野,提高了教师的书法水平和书写教育水平。

2.纳入校本课程,系统指导写字。

依据学校实际,我校确定汉字书写为校本课程。二年级每周开设2课时,其余年级每周开设1课时。学校选定有关教材,

一、二年级以书写硬笔为主(铅笔),

三、四年级以钢笔为主,

五、六年级以毛笔为主。为了配合汉字书写,学校还专门设计了汉字书写的纸张和练习本,非常有本校特色,很受大家欢迎。

上写字课的教师每学期根据实际认真制定教学计划,并提前做好备课。对他们的备课、上课、辅导、考核等情况,教务处及时检查,并根据有关要求考核奖惩。

学校还积极开展书写教研活动,逐步形成了写字教学的模式:复习旧知、作

第 17 页 共 20 页 业展示、新知学习、名作欣赏、书法知识、作业练习。

3.开设“习字一刻钟”,做到每日一练。

每天下午第一节课前,安排“习字一刻钟”,保证了所有班级学生15分钟时间的练习。学校还自编了一套学生书法操,每天习字一刻钟前学校统一播放音乐,全校学生一起做。

4.语文课堂教学,有机加强写字。

我们强调“四个坚持”:一是坚持识字、写字有机结合;二是坚持指导写字和训练“两姿”、培养习惯有机结合;三是坚持提高写字技能技巧与审美教育、品性教养有机结合;四是坚持课堂教学评价与写字教学评价有机结合。在语文学科期末评价中,设立写字考查专项,按不同年级要求考查铅笔字、钢笔字或毛笔字。

5.开展多种活动,提高写字质量。

一是成立书法兴趣活动小组。学校成立了铅笔、钢笔、毛笔3个兴趣小组,各小组每周开展一次书法兴趣活动。二是每学期开展两次书法展示活动。如师生书法竞赛、作业或书法展览、名家书法观赏等。三是经常开展“啄木鸟纠错字”实践活动,培养学生规范用字的意识。四是写春联。每年春节,学校出资买纸墨,鼓励孩子写对联,并评出优秀作品,为学校全体学生家长送上一幅出自学生之手的春联。

6.各科教学有机渗透,形成齐抓共管局面。

学校要求各学科教师一是抓学生“两姿”训练,培养学生良好习惯,学校教导处并有专人对学生的“两姿”进行常规检查,检查结果纳入到本节课任课教师考核之中。二是每科作业必须设立专项书写评价,在学生每次作业后面,都设置正确与书写两个评价项目,分别设立“A、B、C、D四个等级,以确保书写评价

第 18 页 共 20 页 的制度化、经常化,充分发挥评价的导向、激励功能。三是在各科考试、考查的同时,还专门设置卷面书写成绩。四是每学期必须配合写字教学,组织一次作业展览。通过各学科教师的配合,使学生养成“提笔即是练字时”的良好习惯。

7.自觉接受监督,家校共创特色。

加强家校联系,积极创造条件让家长、学生参与评教、评学活动。进一步加大专家指导,社会督学力度,发挥教代会的积极作用。自觉接受上级教育主管部门的政治领导和业务指导,严格管理,规范办学,真正把特色教学抓出成效。在形成特色的同时,积极参与各项比赛和社会活动,将学校的品牌打向社会。

三、营造浓厚文化氛围,建设汉字书写教育基地。

学校以汉字书写为主要特色,布置校园教育环境,营造学校文化氛围。教学楼内,每个班级教室门口,都有学生的汉字书写展示专栏,并定期更换;每个办公室门口,是教师的汉字书写展示专栏,也是定期更换。在每层楼的迎面墙上都有学校推普大使的温馨提示。如:“写好规范字,和谐大中华”“讲普通话写规范字 为师之本”。三楼走廊内是翰墨书田校园文化;在书法专用教室走廊内,还门设立了兴趣小组学生书法作品展示专栏,还张贴了书法家的介绍及其作品,营造了浓厚的书法文化氛围。

学校在二楼设有书法交流室,四楼设有书法教室和书法展览室等教育基地,墙壁四周,都是书画作品,古色古香。学校的会议室、校长室都有上好的书法作品作为装饰。

可以说汉字的书写渗透到了我们学校的每一个地方,发挥着其潜移默化的教育作用!

四、综合开展经典诵读活动,发挥汉字文化特色。

汉字书写教育工作不是一个简单的孤立的工作,需要其他的教育工作来支

第 19 页 共 20 页 持。为此,我校深入开展了以“诵经典文化,铸健全人格”为主题的经典诵读活动,来促进汉字书写工作,来发挥汉字书写的整体效益。

经典诵读活动是我校教育的另外一个重要特色。我校先后开发了《弟子规》、《三字经》、《中华成语千句文》、《大学》、现代诗集《诗露花雨》等以“经典诵读”为主的校本课程。让学生从中感受中华文化的博大精深,懂得做人的道理。这些先哲的经典名言,成为学生汉字书写的重要内容,并相互促进。我校多次在市区两级经典诵读比赛中获得一等奖的好成绩,并在XX年2月**区“春之韵”迎春晚会上进行了《三字规》《弟子经》精彩的演出,受到了社会、教育主管部门及其家长的高度赞扬。

在全体师生的努力下,我校近五年来,有8名教师在国家、省、市、区各级书法大赛中获奖,有32名同学获全国中小学生书画大赛金、银、铜奖,有200多名师生通过了**省中国书画艺术等级考试,有孙岩梅等6名教师发表过语言文字的相关文章,有王海虹等二十多名教师和八十多名学生参加了国家语言文字知识竞赛并分别获奖。

目前,我校正行走在规范汉字书写教育的特色道路上,今后我们将进一步深化汉字书写教育工作,形成经验,积累作品,用丰硕的成果去迎接美好的明天!

XX年12月3日

推荐第5篇:第三季度党建工作总结

第三季度党建工作总结

2010年以来,我局支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,全面落实党的十七大、十七届四中全会、省委八届十二次全会、市委四届十次全会和区委四届八次全会精神,紧紧围绕“稳增长、调结构、促转变、惠民生”要求,进一步深化拓展“动车组工程”,努力开创基层组织互帮互促工作新局面,以提高党员干部素质和机关效能建设为重点,全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为推进我局的科学发展、和谐发展提供坚强有力的政治保证,为深入实施“四大战略”,抓实推进“十大行动计划”,实现大建设大发展大突破,加快建设富裕和谐美好新徽州提供坚强的组织

保证。

一、扎实开展创先争优活动,努力营造创建先进基层党支部、争当优秀

共产党员的氛围。

我局以“创城管品牌、树队伍形象”为活动主题,以打造“三型”机关为活动载体,精心组织,扎实推进,扎实开展了创先争优活动。

1、组织领导强。一是强化组织保障。我局及时成立了以党组书记为组长、党组成员为副组长、科室负责人为成员、支部书记兼任办公室主任的活动领导小组,强化了书记抓党建工作的“第一责任人”的职责。二是强化领导带头。局领导班子集体讨论研究确定了活动主题和载体,制定了实施方案,带头参加宣誓承诺活动。三是强化活动保障。安排了必要的活动经费,为开展活动创造良好条件,提供保障。四是强化结对共建活动。明确了我局联系帮扶村岩寺镇洪坑村、丰乐社区、企业党建工作联络员,切实发挥机关单位党组织在结对共建工作中的引领作用。

2、基础工作实。一是调查摸底。全面摸清五个方面情况,即摸清科学发展观活动问题整改情况,党员干部思想动态情况,党员基本情况,群众对城管工作的所想所盼,支部开展活动的意见建议、面临的困难和问题等情况,为活动开展夯实了基础。二是党建工作自查自评。对照有关文件要求,对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为民办实事等方面进行全面总结。针对查找出的差距和问题,提出了可行的整改方案和措施,同优秀基层党组织开展比学赶超活动,切实增强了创先争优的责任感和紧迫感。

3、宣传氛围浓。采取会议发动、媒体联动、标语促动、宣讲推动、典型带动等党员干部群众喜闻乐见、易知易懂的宣传方式,营造了浓厚的氛围。在机关悬挂了横幅,制作了宣传板报。5月26日,召开了局创先争优活动动员大会,局党组书记作了动员讲话,在全局掀起了创先争优活动的热潮。

4、规定动作准。主要是做好了公开承诺这一规定动作。一是确定承诺对象。全局13名党员分别结合岗位实际作出了公开承诺。二是明确承诺内容。局支部在围绕贯彻落实党的路线方针政策、推动科学发展、服务群众、维护稳定、履行管党责任、抓班子带队伍、廉政建设等方面承诺;班子成员在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺;普通党员主要侧重于“在岗、在干、在行”承诺。三是承诺程序规范。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行。

5、活动载体新。一是创新载体。局党组根据本局实际,精心设计了打造“三型”活动载体,全力推进创先争优活动的开展。二是创新活动。利用6月23日至28日晚上举办了一期行政执法业务培训班。局领导亲自授课,同时还邀请了区法制办法律工作者到班授课。本次培训班的主要内容为依法办案与文明执法、我国城管执法现存问题和发展前景、城管行政执法和城管执法过程中的处罚与强制和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》辅导讲座。

二、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、切实抓好支部自身建设。一是抓好党员先进性教育。按照《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织条例》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。二是加强党风党纪教育。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》,坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育。以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主要内容,严格执行“四大纪律、八项要求”,开展党纪条规教育。认真学习贯彻中纪委三次全会精神,全面落实区纪委今年部署的各项任务,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1-8月份无任何党员违法违纪。三是抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。今年1-8月份确定积极分子2名,培养积极分子2名,转正2名。四是推进党务公开。总结近年来党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,在机关园地和网站上公开、充实相关内容,方便群众监督。五是完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。上半年共收缴党费

540元。

2、七一期间开展了丰富多彩的组织活动。为庆祝建党89周年,结合创先争优活动的开展,我局认真组织开展了“五个一”活动。一是召开一次专题组织生活会。围绕“为建设富裕和谐美好新徽州创先进、当先锋”活动主题,召开一次专题组织生活会。二是组织一次大走访活动。结合“驻村夜访”活动的开展,我局积极开展走访慰问困难党员、困难群众等活动,同时积极深入拆迁户中,了解他们生产生活活情况以及思想动态,解决实际困难。三是开展一次党员教育培训。在“七一”期间,局党组书记给党员和干部群众上了一次题为《加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性》的党课。四是开展一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

3、积极推进机关党建创新实践活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设工作为重点,积极探索体现城管工作特色的党建工作新思路,进一步深化帮扶村“互帮互促”工作新机制。一是扎实做好与帮扶村、社区的联系工作。主要有5.29慰问贫困母亲两户,送慰问金1000元;“六一”儿童节慰问洪坑小学,学习用品等400余元;捐赠洪坑村4000元;协助村做好防火防汛工作;慰问困难党员群众400余元。二是积极开展“知百家情、解百家难、暖百家心”驻村夜访活动。截止目前,我局共开展驻村夜访6次,走访农户16人次。三是积极组织或参加结对共建联谊活动。6月29日,我支部派人参加了洪坑村支部庆祝建党89周年大会;7月30日,我局拨出专款,组织支部全体党员与共建企业、帮扶村及岩寺镇党委一起召开了共建大会。会后,我支部全体党员按照一对一指导帮扶要求,由党员个人给每个贫困户送上了慰问金1200多元。四是党员带头积极为企业招工提供信息,参加社区组织的民兵训练、夜晚治安大巡防等活动。今

年1-8月份共建活动10余次。

三、进一步加强党员干部作风建设,使党建工作始终服从、服务于中心

工作

1、开展机关党员干部作风建设。在巩固和深化“政治生态建设年”活动成果的基础上,进一步加强干部作风建设,把握“六个突出”,着力解决“六个方面问题”,努力成为“六个方面的表率”。切实发挥作用,进一步强化机关干部作风建设的主体意识,把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,将各项任务落到实处,促进干部作风和政治生态建设不断加强。在各项工作中,我局党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。

2、服从、服务于中心工作。一是拆违工作。自2009年12月30日全市拆违控违工作会议后,我局全体总动员投入拆除槐源等地违法建设工作,圆满完成集中拆违102处任务。此后,我局专门成立了查控违法建设执法中队,使查控违法建设进入长效管理阶段。从3月底到8月底,我局共拆除违法建设47处,拆除面积为1709.19平方米。二是拆迁工作。我局将拆迁当作局里的第一要务,先后抽调20余名党员和业务骨干专职参与拆迁一线工作,并在财力上予以支持和贡献。我局先后完成后街片拆迁任务数21户,实际完成23户,完成率达110%,同时协助大埠头片完成21户、上渡桥片40户,提前15天完成任务,整个拆迁过程基本平稳顺利。我局环卫所涉迁职工12户,充分发扬舍小家、为大家精神,提前腾空、签定协议,全力配合城市建设,极大地推进了我区的城市建设工作。三是开展市容市貌整治活动。上半年,全面清除店外店、摊外摊现象,取缔占道经营和流动摊点119余处,实现摊店规范有序经营。整改和拆除不规范户外广告38处,更新换面23处,拆除广告横幅71余处。更新人行道自行车泊车位线2000多米,纠正车辆乱停放123起,做到车辆有序停放。在城区主干道划出10多个农副产品自产自销点。集中清除牛皮癣1772处,没收小广告2000余份;粉刷墙壁喷涂200余处,纠正乱堆放、乱倒垃圾、乱挂晒现象53起。对沿街店面、住户“门前三包”履行情况进行监管,宣传教育覆盖面和责任书签订率达100%,垃圾袋装化履约率达95%以上。加强运输建筑渣土车辆的管理,严格实行车辆准运证制度。及时处理城北工业园运输车辆抛撒污染路面现象,并与城区各施工单位签定保洁责任书,路段保洁责任到人。截止目前,共查处道路抛洒、车轮带泥污染路面111余次、未办理渣土准运证6起。

四、下半年主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高城市管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

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第三季度政工工作总结

-------寸草塔党支部

寸草塔党支部在矿业服务公司党委及服务处党总支的正确领导下,能完成上级党委交给的各项任务,我支部精心部署、周密安排,紧紧围绕重点工作组织开展了党建活动,支部领导和业务领导能以身作则,带领全服务部职工认真总结经验、不断改进和完善各项管理制度,使各项工作有了新的进展,具体工作有以下几项:

一、积极开展创先争优活动,形成争做模范的良好风气。

1、组织召开“创先争优”活动座谈会。紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观、重点树立典型,着力营造活动气氛开展“创先争优”活动主题展开讨论,大家各抒己见、各摆观点,对已经取得的成绩给予了充分的肯定,一致认为党组织在党员教育管理、党性实践活动、群众服务方面都取得了明显的成效。

2、深入开展了“争当党员先锋、争做优秀模范”主题实践活动。通过活动的开展,进一步引导广大党员群众以先进典型为榜样,努力在支部内部形成学习崇尚先进、争当先锋、争做模范的良好风气。

3、集中核查。支部按照科学发展观的要求,集中力量对群众路线教育实践践活动整改落实情况进行了一次 “回头看”。对照整改落实方案提出的目标要求,责任分工、具体措施、整改时限,一项一项地进行了全面自查,形成了整改责任书,并整理归档。

4、公开承诺。我支部围绕上级党组织的各项考核项目以及群众关心的难点热点问题,如何争创“五个好”先进基层党组织、加强自身建设、以及为群众解难题办实事等方面做出具体承诺。党员个人的承诺重点围绕如何结合本职工作,参与创先争优活动、在工作中发挥先锋模范作用、争当“五带头”优秀共产党员作出承诺。

5、领导点评。按照党员“五带头”标准是否达到,公开承诺是否兑现进行点评,采取召开日常工作安排会、设立意见箱等多样的点评方式,建立点评台账,记录点评内容,实行整改销号制。

二、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、抓好党员先进性教育。按照《党章》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。

2、加强党风党纪教育。坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

3、抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。

4、推进党务公开。总结党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,充实相关内容,方便群众监督。

5、完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。

三、其他工作进展情况

1、开展了一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

2、完善了2014年度职工计划生育管理和服务情况统计表、职工基本情况统计表、已婚育龄妇女有关情况统计表等各类表册。

3、开展一次党员教育培训。在“七一”期间,组织了丰富多彩的活动。

4、开展了民主评议党员和专题民主民主生活会。

5、制定整改落实方案并建立整改台账。

6、通过自学、外出学习、听讲座等形式开展社会实践活动。

7、做好回头看工作,查漏补缺,完善过程环节,确保各环节工作符合要求。

8、做好本服务部信访维稳工作。

9、组织员工进行消防演练比赛活动和本安知识比赛活动。

四、下半年主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高后勤服务管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

4、继续做好群众路线的建章立制落实整改工作,做好回头看工作,并完成群众路线的总结工作。

5、党支部对活动情况进行总结,召开总结大会,将总结报告和测评结果报上级单位活动办。

寸草塔服务部2014年9月28日

推荐第7篇:第三季度党建工作总结

英吉沙县妇幼保健院第三季度党建

工作总结

2015年以来,我院党支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,全面落实党的十八大、十八届四中全会精神,紧紧围绕“稳增长、调结构、促转变、惠民生”要求,进一步深化妇幼工作,努力开创基层组织互帮互促工作新局面,以提高党员干部素质和机关效能建设为重点,全面推进支部党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为推进我院的科学发展、和谐发展提供坚强有力的政治保证,为深入实施“四大战略”,抓实推进“十大行动计划”,实现大建设大发展大突破,加快建设富裕和谐美好英吉沙提供坚强的组织保证。

一、组织领导强

一是强化组织保障。我院及时成立了以党支部为组长、科室负责人为成员、支部书记兼任办公室主任的活动领导小组,强化了书记抓党建工作的“第一责任人”的职责。二是强化领导带头。院领导班子集体讨论研究确定了活动主题和载体,制定了实施方案,带头参加宣誓承诺活动。三是强化活动保障。安排了必要的活动经费,为开展活动创造良好条件,提供保障。

二、基础工作实

1 一是调查摸底。全面摸清五个方面情况,即摸清科学发展观活动问题整改情况,党员干部思想动态情况,党员基本情况,群众对城管工作的所想所盼,支部开展活动的意见建议、面临的困难和问题等情况,为活动开展夯实了基础。二是党建工作自查自评。对照有关文件要求,对近年来的领导班子和党员队伍建设、工作作风、为民办实事等方面进行全面总结。针对查找出的差距和问题,提出了可行的整改方案和措施,同优秀基层党组织开展比学赶超活动,切实增强了创先争优的责任感和紧迫感。

三、规定动作准

主要是做好了公开承诺这一规定动作。一是确定承诺对象。全院4名党员分别结合岗位实际作出了公开承诺。二是明确承诺内容。院党支部在围绕贯彻落实党的路线方针政策、推动科学发展、服务群众、维护稳定、履行管党责任、抓班子带队伍、廉政建设等方面承诺;班子成员在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺;普通党员主要侧重于“在岗、在干、在行”承诺。三是承诺程序规范。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行。

四、切实抓好支部自身建设,积极推进机关党建创新实践活动。

1、切实抓好支部自身建设。一是抓好党员先进性教育。按照《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织条例》规定,进一步加强党组织的规范管理,做到支部组织健全、制度配套落实。加强机关党支部规范化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求评价和激励党员。二是加强党风党纪教育。认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》,坚持开展反腐倡廉警示教育活动,加强纪律和思想道德教育。以《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主要内容,严格执行“四大纪律、八项要求”,开展党纪条规教育。认真学习贯彻中纪委三次全会精神,全面落实区纪委今年部署的各项任务,切实提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1-8月份无任何党员违法违纪。三是抓好党员发展。坚持标准,保证质量,加强入党积极分子培养、教育和考察工作,严格执行发展党员政审、群众座谈、廉政谈话、公示、票决等一系列规定。今年1-8月份确定积极分子2名,培养积极分子2名,转正2名。四是推进党务公开。总结近年来党务公开工作经验做法,不断增强党支部工作透明度,激发党员参与党内事务的积极性、主动性、创造性。严格遵循公开工作的基本原则,严格公开程序,在机关园地和网站上公开、

3 充实相关内容,方便群众监督。五是完成组织任务。全面完成党费收缴、年报统计、党刊订阅和信息报送等任务。

2、七一期间开展了丰富多彩的组织活动。为庆祝建党94周年,结合创先争优活动的开展,我院认真组织开展了“五个一”活动。一是召开一次专题组织生活会。围绕“为建设富裕和谐美好新徽州创先进、当先锋”活动主题,召开一次专题组织生活会。二是组织一次大走访活动。结合“驻村夜访”活动的开展,我局积极开展走访慰问困难党员、困难群众等活动,同时积极深入拆迁户中,了解他们生产生活活情况以及思想动态,解决实际困难。三是开展一次党员教育培训。在“七一”期间,局党组书记给党员和干部群众上了一次题为《加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性》的党课。四是开展一次主题实践活动。召开了党员支部大会,组织全体党员重温入党誓词,进一步增强宗旨意识,坚定理想信念,进一步增强党组织的吸引力和凝聚力。

3、积极推进机关党建创新实践活动。以加强党的执政能力建设和先进性建设工作为重点,积极探索体现城管工作特色的党建工作新思路,进一步深化帮扶村“互帮互促”工作新机制。

五、进一步加强党员干部作风建设,使党建工作始终服从、服务于群众工作

在巩固和深化“政治生态建设年”活动成果的基础上,进一步加强干部作风建设,把握“六个突出”,着力解决“六个方面问题”,努力成为“六个方面的表率”。切实发挥作用,进一步强化机关干部作风建设的主体意识,把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,将各项任务落到实处,促进干部作风和政治生态建设不断加强。在各项工作中,我院党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。

四、下一阶段主要工作计划

1、继续开展创先争优活动,以“逢冠必夺、逢一必争”的精神,全面完成年度各项工作任务,全面提高城市管理水平。

2、加强学习型党组织建设,建立健全党组织集体学习制度,推进党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。

3、加强支部自身建设,进一步做好党员教育和组织发展工作,按照党建目标管理责任制要求,全面完成党组织建设任务。

英吉沙县妇幼保健院党支部

2015年10月26日

推荐第8篇:党建第三季度工作总结

党建第三季度工作总结

——xx公司党支部

2012年第三季度以来,公司党支部一如既往以创先争优活动为载体,以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合公司工作实际,加强基层组织建设,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,为我镇环卫事业的发展提供了强有力的组织保证。现将2012年度党建第三季度的工作情况汇报如下:

一、加强组织建设,发挥战斗堡垒核心作用

1、抓党员学习,提高党员干部的整体素质。一是按制定的学习计划认真实施,坚持集中培训学习和分散自学相结合,保持共产党员的先进性,营造“学习型”组织的浓厚氛围。这季度主要组织党员学习了胡锦涛总书记的“七一”重要讲话精神。二是开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念。

2、抓党员发展,严格把好党员发展审核关。认真落实党员发展目标及规划,着重于入党积极分子的培养。这季度做好了两名入党积极分子其家庭主要关系人的政审报告。党小组定期进行考察,让入党积极分子不仅在形式上入党,更在思想上入党。

3、抓制度落实,健全各项工作制度。坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

4、抓党建管理,加强干部队伍建设。组织干部和班子成员认真学习有关文件、党的路线、方针、政策,提高干部的政策水平,增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习,提

1 高自己的业务水平和工作能力。这季度以来公司党员干部都能严格要求自己,认真落实各自的岗位责任制,为群众做表率,以求实的精神,扎实的工作作风赢得了职工的信任和支持。

二、加强“创先争优”,发挥党员先锋模范作用

1、抓好基层组织建设年有关工作。按开展基层党组织建设年的实施方案认真落实,自查提出整改意见,针对突出问题,明确目标任务、具体措施和完成时限和责任人。

2、树立创先争优典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育优秀共产党员,充分发挥先进典型的示范引领作用。公司党支部被评今年获得了2010——2012年度XXX区创先争优先进基层党组织;xx书记获得了xx镇创先争优“十佳”党组织书记;清扫队xxx获得了xxx镇创先争优优秀共产党员。

3、深入推进“零距离交流,组团式服务”活动,深入开展走访联系,注重抓好回应处理,及时总结经验,树立先进典型。高温期间,对共建结对的困难户进行一一走访。在环卫“双高”期间,公司党支部书记、总经理xx带领党、政、工、班子人员,深入一线,看望冒着酷暑辛勤工作的员工,表示亲切慰问并送上防暑降温食物、防暑用品和防暑保健药品。同时详细询问了解职工的工作、生活情况,叮嘱一线作业人员要重视作业安全,合理安排高温期间职工的作息时间,确保职工的健康安全。

4、9月20日召开了“认真总结交流创先争优经验,推动创先争优常态化”为主题的专题组织生活。会上,大家结合岗位行动、家园行动和志愿行动等,对自身在贯彻科学发展观、党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议进行了认

2 真、诚恳地批评和自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使批评与自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在的效果。

5、9月,党支部组织公司的青年后备干部先后两次去到兄弟单位——xxxxx环卫学习交流,大家受益匪浅并交流了各自的体会,纷纷表示要把学习到的经验应用到以后的工作中,提升自己的能力。

6、开展了“讲党性、重品行、作表率”主题教育,促进党员干部思想作风建设的教育活动。

7、积极组织参加“提升健康素养、共创幸福xx“的健康知识竞赛、”国防和双拥知识竞赛”。

三、加强党风廉政建设,确保廉政风险防控落地

1、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

2、严格认真填好《xx镇单位廉政风险防控表》及《xx镇岗位廉政风险防控表》。在填写的同时,也是在发现问题,

四、加强“回头看”工作,确保分类定级晋位升级

1、经过分类定级“回头看”,有效巩固了党支部建设工作中的宝贵经验,对照分立定级中的具体情况和薄弱环节(例如:远程教育方面、业余时间的自学方面还不够好。群众文体活动方面创新不够),公司党支部采取切实措施,抓好各项工作任务的落实,认真抓好了整改。

2、通过整改提高、晋位升级,对于的好经验、好做法进行归纳总结,形成一批有价值的实践成果、制度成果和理论成果。

3、以分类定级、晋位升级“回头看”为契机,认真提炼创先争优实践中创造的好经验好做法,根据公司实情,完善党支部工作长效机制建设,构建健全的思想教育长效机制;构建基层党组织和党员公开承诺机制;构建健全组织管理机制。

五、2012年第四季度工作思路

1、推进创先争优常态化,完善创先争优长效机制。

2、严格把好组织发展关,优化党员队伍结构。做好两名入党积极分子的入党和一名预备党员的转正工作。

3、加强班子建设,明确职责分工。认真落实“三会一课”制度、坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面;

4、抓好党风廉政建设。紧扣环卫行业特点,将廉政风险防控措施真正落到实处,切实发挥反腐倡廉建设对行政工作的促进作用。

5、加强环卫行业政风行风建设,不断提升窗口服务形象。扎实推进环卫行业文明公厕创建、环卫车辆安全规范作业等政风行风重点工作,力求做到“三抓”即抓发现、抓整改、抓反馈,不断提高环卫行业作业质量和服务水平。同时,不断加强行业培训,进一步提高环卫队伍综合素质。

上海xxxxx有限公司党支部

二〇一二年十月九日

推荐第9篇:乡镇第三季度食品工作总结

某某镇2011年第三季度

食品安全工作总结

下半年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级主管部门的精心指导下,镇党委、政府全面贯彻落实县政府食品安全各项会议精神,按照签订的目标责任书,强化组织领导,采取有力措施,食品安全工作取得较好成绩,截至目前未发生一起食品安全事故,切实保障了人民群众饮食安全,有力地促进了某某镇经济社会又好又快发展。现将我镇2011年第三季度食品安全工作汇报如下:

一、工作重点

一是以农村和集镇为重点区域,以小作坊、无证照生产加工食品点、农村食品批发市场、小食店、小摊点、学校食堂及周边环境监管为重点,抓好与人民群众息息相关的粮、肉、蔬菜、奶制品、豆制品、酒、饮料、儿童食品、保健品等重点品种的整治;二是严厉打击食品非法添加剂和滥用食品添加剂专项整治;三是在养殖、生产加工、流通和消费四个环节上加强日常监管;四是加大农村自办宴席、流动厨师的监管力度,确保不发生群体性食物中毒事件。

二、主要工作措施和成效

(一)提高认识,加强宣传

为确保我镇食品安全综合监管工作落到实处,镇党委、政府始终把食品安全工作当作重点工作来抓,坚持和经济工

作统一部署、统一安排、统一检查。镇、村两级人力、财力、物力三到位。在日常检查过程中对照与各村、居、中小学、镇直部门等签订的《食品安全责任书》逐一进行核查落实。今年以来,我镇开展了对村级负责人、协管员、组级信息员、流动厨师班子、个体工商户的全面培训,培训人数达2000人次之多。组织了230人的健康体检,使我镇农村流动厨师班子培训合格率、执证上岗率达100%。同时,为加大宣传力度,我镇开展了上街咨询,发放宣传资料,制定宣传展板,悬挂横幅等多种形式广泛宣传。截至目前共发放宣传资料600多份,悬挂横幅20条,张贴标语200条,使食品安全知识家喻户晓,从而进一步营造了“人人懂知识,个个讲安全”的浓厚氛围。

(二)强化食品卫生安全集中检查和整治

对全镇食品安全进行了2次集中检查。在学校9月份开学前夕,对学校食堂,工作人员及学校周围店铺开展了专项检查,确保了学校周边食品市场的安全,让家长放心。开展了食品添加剂专项整治工作,有效打击了非法添加非使用物质和滥用食品添加剂的行为,维护了食品市场秩序。由于监管工作到位,专项整治有力,影响广泛,反映良好,没有发生食品安全事故。

(三)强化检查,加强整治力度

在食品卫生安全调查的基础上,对全镇范围内的各类食品生产加工小作坊进行综合整治。以农村和集镇容易发生问

题的种养殖业、加工、销售、餐饮环节为重点,抓好食品加工企业、集镇交易市场、学校食堂及周边环境的安全整治工作,依法清理和规范食品生产销售行为。抓好农产品污染源头治理,狠抓农资打假工作,深入开展农药残留、禽畜产品违禁药物滥用的专项整治,推广使用低毒高效农药、兽药和无污染添加剂,规范种植、养殖行为。

(四)积极深化食品安全责任网建设

为统一组织领导,协调好各成员单位抓好食品安全工作,我镇在建立健全食品安全相关制度,深化食品安全监督网建设上狠下功夫,一是与相关单位签订了食品安全目标责任书。在县、镇两级签订食品安全目标责任书后,我们根据本镇实际情况,随即与各村(社区)有关企事业单位签订了《某某镇食品安全工作目标责任书》,并及时配套出台了《某某镇食品安全工作目标考核办法》和《责任追究制度》,将食品安全责任区域细化到基层,并明确了责任人,从而保证工作落到实处。二是制订完善了《某某镇食品安全办公室工作职责和工作方案》,该方案在确保镇食安办发挥统

一、高效的组织协调作用的同时,分解落实了食品安全工作责任。三是制定了《某某镇食品安全事故应急预案》,确保在发生食品安全事故时能快速反应,有效开展应急处置,控制事态发展。

(五)完善网络,下移重心,着力推进农村食品安全长效管理

我镇在今年加大了各村食品、药品协管员和信息员的队

伍建设。全镇共明确协管员20名,信息员383人,并签订了目标责任书,层层考核。还联合卫生、工商等相关部门对他们进行了食品安全知识培训,使全镇食品、药品协管员、信息员队伍的业务知识得到更新,食品安全群防群治水平不断提高,群众监督的积极性进一步增强。群众监管队伍的日趋完善,大大充实了农村基层的食品安全监管力量,下移了监管重心,减少了监管盲区,扩大了监管覆盖面,增强了监管的时效性。今年前三季度,由于我镇监管得力,农村集体聚餐100人以上申报率达92%;400以上申报率达100%,全镇未出现任何食品安全事故。

总之,食品安全涉及群众生命安全,绝不可以有一丝马虎。全力做好食品安全监管工作在打击违法行为,维护市场秩序、促进经济发展,创造和谐社会等方面起着极为重要的作用,我们将常抓不懈,因此,在下半年的食品安全工作中,我镇将再接再厉,依法监管,促进全镇食品安全工作有序、健康发展,切实维护好广大人民群众的身体健康和生命安全。

某某镇食品安全领导小组办公室

2011年9月26日

推荐第10篇:区第三季度党建工作总结

某某社区第三季度党建工作总结

第三季度以来,某某社区在镇党委、政府的领导下,紧紧围绕奥运安保工作,以党建工作为核心,认真组织和带领广大社区居民开展党的建设、精神文明建设和社区建设活动。在服务居民,服务社会上寻找社区发展的立足点,做了大量艰苦细致的工作。现将第三季度以来开展的各项工作进行总结。

一、加强党员干部理论学习

一是认真制定了党员学习教育计划,认真组织党员干部重点对“三个代表”重要思想、党的十七大精神、党的基本知识、《党政领导干部选拔任用条例》等内容进行了系统地学习,确保每周学习时间不少于2次,同时每名干部撰写了心得体会和读书笔记。二是进一步完善了学习制度,从根本上改变了以往社区只抓业务工作忽视党员干部学习教育工作的局面,将每周

三、周五下午作为党员干部政治理论学习日,将学习制度化、规范化。

二、加强社区党员电教工作

社区党支部充分认识到党员电化教育工作是做好社区党建工作的有效载体,把加强党员电化教育的基础设施建设作为搞好党员电化教育工作的前提。7月份以来,支部配备了兼职电化教育工作人员,具体负责电教工作。同时配备了桌椅等设备,配齐了党员学习书刊和资料,达到了“四有一加强”标准,即有设备、有场地、有播放人员、有教材。社区党支部制定了严格的授课计

划,确立“每月一课”制度,先后建立了《社区党员电化教育播放收看制度》、《社区电教设备管理制度》、《社区电教资料借阅制度》和《播放员职责》,使电教工作做到了经常化、制度化。

三、严格程序,规范党员纳新与教育管理。

一是认真落实发展党员“十六字方针”,本着严把“入口”、畅通“出口”的原则,加大对入党积极分子的培养力度,二是坚持提高老党员素质与规范新党员纳新并重,确定了四个方面的重点:即把发挥社区党员先进模范作用列为重点;把对拖欠党费的党员教育列为重点;把对不合格党员的评议、批评、教育列为重点;把对提高新党员的组织教育列为重点。三是对新转入的离退休干部、工人、复转伍军人的党员进行分层次管理,既加强了对部分党员的教育,发挥了他们的积极性,又对社会稳定起到了积极作用。今年我社区确定了入党积极分子2名,入党积极分子转入预备党员2名,转正1名。

四、开展大宣传大教育活动

一是认真开展了改革开放30周年宣讲活动。充分利于居民大会、党员大会全方位宣传30年来取的的辉煌成就,唱响共产党好、社会主义好的主旋律,同时组织居民、党员干部召开座谈会,从身边事畅谈改革开放30周年的辉煌成就。

二是开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。严格按照学习教育、查摆揭批、清理整顿、总结验收四个阶段来开展此项活动,确保每个阶段有具体实施方案和阶段总结,进一步细化工

作目标、方法步骤,统筹安排各项业务工作,做到相互结合、相互促进。自9月28日以来,某某社区在广大党员干部、居民、妇女、团员中广泛开展反分裂再教育,揭批暴力恐怖罪行活动。组织党员干部、居民、妇女、团员对努尔〃白克力主席的讲话精神进行了深入细致的学习。同时要求干部撰写不少余1500字的心得体会5篇,3万字的读书笔记。要求党员干部、居民、妇女、团员充分认识到做好“反分裂斗争再教育,揭批暴力恐怖罪行活动”的重要性,广泛深入地揭批民族分裂活动的险恶用心,欺骗伎俩,反动本质,通过开展此项活动,进一步增强广大干部反分裂斗争的自觉性、坚定性,维护地区社会政治稳定,

五、掌握“四知四清四掌握”内容,建立基层工作责任制。一是建立并落实干部维稳工作“一岗双责制”,要求社区干部职工在完成本职工作的同时,还要担负起维护社会政治稳定的职责,实行社区包片区工作责任制。

二是建立信息管理制度化的平台。成立流动人口和出租房屋管理机构,对重点人员、流动人口坚持日汇报、周复查,实行动态管理。在社区建立了以党员、爱国宗教人士、复员军人、居民代表等为主的各类积极分子队伍,对重点人员和流动人员实施监控,收集社会稳定情报信息,构建起了覆盖全县的群防群治体系,弥补了社区干部工作时间以外存在的薄弱管理环节,建立了一支高效、畅通、灵敏的基层信息员队伍。

三是建立社区,片区维稳联席会议的制度,对基层工作信息

进行汇集和分析研判。每15天召开一次会议,对每次联席会议安排的事项,组织督查组进行检查并及时通报。社区将落实“四知四清四掌握”和年底评先评优挂钩,分阶段制定工作任务,量化细化考核目标,每月评比一次,奖优罚劣。社区每周对干部“四知四清四掌握”工作的知晓率进行抽查、考评。

第三季度以来,某某社区党建工作虽然做了大量的工作,但是离上级的要求还有一定的差距。在今后的各项工作中,我们将紧紧围绕党建工作开展好社区的各项工作。

第11篇:乡村基层第三季度党建工作总结

乡村基层第三季度党建工作总结

20XX年乡村基层第三季度党建工作总结

20XX年第三季度,我村党建工作在镇党委的领导下,结合“两学一做”三个专项行动,我们认真完成党建工作目标责任书,积极查找在党建工作中存在的问题,以“抓党建,促发展”为突破口,突出重点,扎实工作,现就第三季度党建工作的开展情况作如下汇报:

一、工作开展情况

(一)切实加强村“两委”班子队伍建设

一是抓好党员干部作风建设。严格执行村干部联系村民小组制度,并对两委成员的岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。二是明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流经验,了解、反映和解决村工作中存在的突出问题;三是明确职责分工,做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作。四是进一步完善相关的议事规则,坚持民主集中制,促进党总支班子的团结协作。对重大问题、项目安排、合同承包等事项都采取了“四议两公开”进行了讨论研究。

(二)扎实有效地抓好村党员的教育管理

一是认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,第三季度开展电教远教学习活动5次,观看了《杨善洲》、《上甘岭》、《小兵张嘎》等影片,学习了总书记在深改十四次会议上强调把两学一做贯穿改革全过程,在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大会上的讲话。开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,召开组织生活会一次,组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从村民中发展党员的工作,今年“七一”大会确定了罗万顺为入党积极分子。

二是认真抓好“三级联创”工作。继续抓好无职党员设岗定责和党员承诺制工作;抓好党建示范点建设,重点抓党总支建设,深入开展“双培双带”活动,不断增强了农村党员干部带头致富、带领致富的能力。做到示范户有农业科技人员全程跟踪服务,使项目真正起到示范带动作用。

(三)维护社会稳定,抓好综合治理工作,打造“平安梅村”

把综治工作摆上重要的议事日程,纳入村文明建设的总体规划,落实治安管理责任制。加大力度,抓好村调解规范化建设,扬绩高速的连接线建设等项目启动实施,村“两委”努力做好项目区控违拆违和群众的征地补偿工作,做好调解工作,将矛盾化解在萌芽状态。

(四)认真开展“两学一做”三个专项行动

我村为推进“两学一做”专题教育深入开展,不断强化责任担当、正风肃纪、为民服务,确保三个专项行动落到实处、落在细处,

一是“强化责任担当、认真解决懈怠问题”专项行动,召开两委会专门商讨如何有效解决工作中的懈怠问题,确定了值班制度,制定了《梅村村村干部日常管理准则》,强化管理,真正把严的标准树起来,专项行动着力解决精神状态不佳、工作标准不高、工作落实不力、创新精神不够、工作纪律散漫等六个方面问题。组织党员干部开展自我检查,对存在的懒惰懈怠问题进行剖析,村“两委”实行坐班制度,保证上班时间在职在岗,下班期间有人可寻。

二是“强化正风肃纪、认真解决发生在身边的‘四风’问题”专项行动,组织党员群众观看了《焦裕禄》、《第一书记》等影片部分电视片,在学习以后,围绕“认识‘四风’问题具体表现和危害,坚定理想信念加强党性修养”主题,召开专题会议,联系农村工作实际和岗位特点,开展集体讨论交流,并积极撰写学习笔记和心得体会文章。

三是“强化为民服务、认真解决群众反映的突出问题”专项行动,继续搭载“一平台两中心”,建立健全为民服务全程代理机制,实现村民“办事不出村”。三季度共办理各类服务事项193件,其中政务服务事项26件,邮政服务事项44件,村级代办事项123件,限时办结率达到100%;利用“一事一议”项目修建廖店至石家砼公路,方便5个村民组1300多人的出行;全村收取清洁工程自筹费用4万多元,确保我村农村清洁工程高效运行;对部分村民组的塘坝进行除险加固,清理塘坝的淤泥、增加塘坝的蓄水量;改善村民的生产生活条件。

二、存在的不足

第三季度的党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是组织党员干部学习次数还不够,对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,“双培双带”工作存在一定难度,党员中的致富带头人所占比例不多;五是流动党员管理还存在不足,有的流出党员联系不够紧密,今后要加大管理力度。

三、第四季度工作计划

1、继续加强党员干部党风党纪教育,把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓,利用各种会议、公开栏、网络等多种形式进行警示教育,增强党员干部队伍的心理防线,营造风清气正的氛围。

2、继续加强党员、干部的理论水平,认真学习党的方针政策,推进基层民主建设,提高全村党员、干部的业务水平和实际工作能力,增强党的凝聚力和战斗力。

3、优化党员结构,抓好党员发展。在实际工作中,坚持高标准、严要求,依党章、按程序,积极慎重做好发展党员工作。

4、继续开展学习教育活动,把两学一做精神贯彻始终。

总结过去,汲取经验,在今后的工作中,村“两委”将继续努力,多为群众办实事,办好事,总结工作中存在的不足之处,脚踏实地,实事求是,为梅村村的发展做出更大贡献。

20XX年乡村基层第三季度党建工作总结

第三季度,我村党建工作在县委的坚强领导下,结合XX年党委下发的整改通知书的要求和年度考核情况,认真查找在党建工作中存在的问题,以“抓党建,促发展”为突破口,力求在方法上创新,突出重点,扎实工作,为确保全年工作任务的完成打下了扎实的基础。现就XX年党建工作的开展情况作如下汇报:

一、党组织基本情况双庙村下设,党支部1个,共有党员34名。

二、工作开展情况(一)加强班子建设,发挥党委的领导核心作用、抓好学习。进一步健全了乡党委中心组学习制度,确定了6个学习专题。上半年完成2个专题的集中学习。

1、抓好党员干部作风建设。严格执行机关干部联系挂钩村民小组制度,明确要求班子成员每月下村组时间不少于10天,并对机关党员的岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。

2、规范党委工作。进一步完善党委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。上半年共召开党委会议5次,对影响全乡的重大问题、工程招标、人事安排、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。

(二)强化责任落实,加强党建制度建设、强化党建工作的领导。党委成员实行联系点制度,确定各自党建工作联系点,每名党委委员联系1个党(总)支部指导检查督促党建工作。

1、落实党建工作目标责任。半边井子村制定了《XX年党建工作计划》,并于4月16日召开了全乡党建工作会议,对全年党建工作作了全面安排部署,明确了工作目标。

2、加强制度建设。在深入调研的基础上,对不合适宜的制度进行了修改,对没有的制度进行完善,使各项工作逐步走向制度化,上半年共完善党建制度15个,干部职工管理制度8个,全部做到制度上墙。

3、抓党建工作调研和信息上报。认真分析总结我村在党建工作中取得的经验和不足,确定专题对农村党建工作进行调研,上半年村党员都分别到所联系点进行调研,汇总并形成了《农村党支部书记如何转变工作作风》的调研报告。

4、认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党委党务公开为主,完善了党务公开制度。

(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用、加强村党支部书记队伍建设。充分发挥村支部书记抓党建的关键作用。5月15日至16日对全乡各党支书记进行了一次业务培训,党支部书记的业务水平进一步提高,增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促发展的意识。

5、进一步健全和落实“三会一课”制度,对每个党(总)支部“三会一课”开展情况进行严格考核,由乡党委委员负责指导,并由组织干事对开展情况进行登记,作为年度党建工作目标考核内容之一。

6、认真抓好“三级联创”工作。一是继续抓好无职务党员设岗定责工作,与无职务党员签定责任书70份;二是抓好党建示范点建设,上半年重点抓党支部建设,配齐了开展党员教育活动的设备、图书、宣传栏等,健全了各项党建制度;三是深入开展“三培养”活动,不断增强了农村党员干部带头致富、带领致富的能力。做到示范户有农业科技人员全程跟踪服务,使项目真正起到示范带动作用。

7、积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度,一般党员干部每人联系帮扶1户党员贫困户,共结对帮扶农村贫困党员32户,联系人对帮助对象从观念、技术、物资、信息等方面给予帮助,使其转变观念,发展生产,最终脱贫致富。

四)以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。

1、认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,制定了《双庙村XX发展党员计划》。

2、切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,流动党员得到有效管理。

3、加强党费收缴和使用管理。按季度做好党费的收缴工作。

4、完成了党员党组织信息库建设,共录入55名党员基本信息,党员信息管理工作得到进一步规范。

5、认真开展“三个一”活动,召开了1次动员大会,各党(总)支部分别由村党员干部对党员进行了动员。要求每名党员干部都要以“一面旗,一团火,一盘棋”为标准,进一步转变了党员领导干部的作风。

三、存在的困难和问题上半年全乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,“三培养”工作存在一定难度,党员中的致富带头人所占比例不多。

在下一季度的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色;五是认真抓好第三批深入学习实践科学发展观活动。

第12篇:乡镇党建工作总结

乡镇党建工作总结

乡镇党建工作总结 突出重点,强化措施,扎实推进基层组织建设

镇辖66个行政村,人口万,设6个党总支,96个党支部,共有党员2658名,其中流动党员23名。近年来,镇党委坚持“与时俱进抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以主题活动为载体,突出重点,开拓创新,强化措施,狠抓落实,不断开创了党建工作新局面。

高度重视党建工作,“书记要会干,就要抓党建”成为全镇各级党组织的共识。 镇党委坚持定期召开党建工作会议,研究解决党建工作中的重大问题,督促高标准完成党建工作各项任务。建立了副科级以上领导党建工作联系点制度、科

室联系村制度。根据工作实际每名副科级领导干部每月到联系点调研工作不少于两天,科室定期不定期到联系村帮助指导工作,对发现的苗头问题及时整改,并总结推广好的做法和典型经验。进一步落实了抓党建工作责任制度,镇党委书记是党建工作第一责任人,各党组织负责人为党建工作直接责任人。层层分解工作任务、目标,将党建工作纳入干部年度考核和村级主要工作千分考核中,工作中逐村逐项督查指导,增强了各级抓党建的责任感、压力感和紧迫感。 加强阵地建设,提升工作环境,增强村干部积极性

镇党委高度重视村级活动场所建设,按照市委组织部的统一安排,高标准建成郭楼等9个村的村级办公场所并投入使用,毛村等9个村的村级办公场所正在有条不紊地进行。村级组织活动场所的建设有效改善了各村的办公环境,增强了广大党员、干部干事创业的热情。 抓好活动载体,认真开展党员主题实践

活动

一是建立健全党员承诺制度、党员联户帮扶制度、无职党员设岗定责制度等长效机制。全镇党员承诺实事2039件,兑现1993件,无职党员申领岗位2489人次,均按要求履行了岗位职责。为民承诺实事2367件,申领无职党员岗位2248人次,长效制度的实施有力地推动了三个文明建设的发展。

二是在四川大地震后积极组织开展“牢记党性宗旨,心系灾区群众”特殊党费交纳活动,全镇党员特别是建国前老党员、离退休干部积极响应,共交纳特殊党费元,其中过千元的28人,过万元的4人。建国前老党员张永川同志把省吃俭用的1500元作为特殊党费交到党支部,用实际行动表达对灾区人民的牵挂之情。 三是坚持“输血”与“造血”相结合,扎实做好结对帮扶工作。采取“一帮

一、几帮一”形式全力解决群众实际困难,建立帮扶对子2336对,帮助200余名困难群众脱贫致富;在“大手牵小手,党心暖童心”

的主题活动中结对帮扶贫困儿童95人,年发放资助款68500元。镇党委班子成员每人救助1-2名贫困儿童,得到了社会的广泛好评。脱贫致富的显著成效使困难群众树立了战胜困难的勇气、增强了生活的信心。

四是切实加强流动党员管理,发挥流动党员在外务工信息多、人际关系丰富的优势,动员他们积极为家乡招商引资提供信息、智力支持,现已收集到各种有效信息50余条。

大力加强机关作风建设,提高工作效能 一是建设“学习型”党委。建立健全党委中心组理论学习为核心内容党建工作制度,经常开展集中学习、经验交流活动,进一步促进了班子成员竞相学习、比学赶超的热情。

二是建设“实干型”党委,党委书记在党委会多次强调并公开承诺:“真诚待人、用心干事、廉洁从政”。推行了服务群众来访“首问负责制”、“全程服务制”、“党建工作问责制”等便民服务措施,党委书

记带头公开接访、处访,科级干部带班接访值班,及时为群众服务。

三是建设“和谐”型党委。坚持好“民主集中制”,包括书记、镇长在内的党政班子成员相互沟通思想、交换意见,努力做到了全镇上下一种声音,一个步调,同时要求各村支部书记一定要“真诚待人、公道办事、服从领导、服务群众”,增强各级班子的凝聚力和战斗堡垒作用,形成政令畅通、你追我赶的良好局面。

夯实干部基础,建设高素质的村级干部队伍

一是通过换届加强了村级党组织建设。在市督导组的指导下进行了村“两委”换届选举,村党支部书记、村主任一人兼比例达到91%,村“两委”成员交叉任职比例达到83%,“双高双强”占两委成员86%,换届后,两委成员精神面貌显著改变、干劲更足。

二是开展多种形式的教育培训活动。镇党委有针对性地分层次组织开展各种学习教育活动,通过活动的深入开展,党员素质和为民服务的能力有了进一步提升,党性观念、宗旨意识、大局意识显著提高,工作作风明显转变,党组织凝聚力和战斗力进一步增强。

三是全面加强村级后备干部队伍建设。通过实施“源头工程”、“双百”人才对接工程、“年轻干部”推优工程,大力选拔培养后备干部队伍。全镇后备人才库中储备青年干部387名,确保每个党支部保持3-5名后备干部。

四是认真做好党员发展工作,全程实行“两推荐两票决三公示”制度。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求,今年培养入党积极分子196名,新发展党员47名,转正50名,工作中严把程序,认真考察,在党员工作单位、生活居住地同时公示,扩大公示面,确保党员发展质量关。 五是健全工作制度,规范干部行为。研究印发了《镇村级财务管理制度》等文件,进一步健全工作制度,强化村务、

党务、财务公开工作。严格的制度规范了村干部行为,密切了党群干群关系,有效提升了村级工作规范化运作水平。 六是切实加强村级党风廉政建设。对村两委成员每年进行次民主测评,对群众反映有问题的党员干部,依法依纪严肃查处,决不姑息迁就,给群众一个满意交待。通过在农村干部中开展警示教育活动,播放反面典型教育材料,给两委干部时刻敲响党风廉政警钟。

统筹兼顾,以企业党建推进经济发展 在指导企业工作中,按照“一手抓组建,一手抓规范”的思路,统筹兼顾做好党建工作,认真抓好新型经济社会组织中党的建设工作。目前全镇共有新型经济社会组织26家,其中适合组建党组织的13家全部组建了党组织,派驻了党建工作联络员。对规模以下企业、新型社会组织党员少或无党员的,派驻党建指导员靠上指导工作,达到了党建工作全覆盖,有力地促进了经济又快又好地发展。

第13篇:党建工作总结(乡镇)

20**年党建工作总结

*** (20**年*月**日)

同志们:

20**年,在县委的正确领导下,在乡村两级的努力下,我们围绕全乡工作大局不断创新思路,强化措施,狠抓落实,全乡党建工作取得了新的成绩。根据会议安排,下面,我将20**年党建工作进行简要总结。

一、切实加强党的执政能力建设,组织工作迈上一个新台阶。

去年,我乡组织工作在县委组织部的精心指导下,锐意进取、开拓创新,取得较好的工作成绩,得到了县委组织部的好评和认可。

(一)立足于建设高素质干部队伍,加强了干部教育培训工作。一是开展了大规模培训干部工作。以县委党校和乡党校为主阵地,采取主体班集中学、在职自学和专题辅导等形式,举办和参加理论专题研究、计算机、法律法

规等各级各类培训班**期,培训乡村及党员干部**余人次。二是继续实施了“少数民族干部培养”工程。我乡积极选送了一名少数民族后备干部参加了在内蒙古民族大学举办的第二期少数民族干部培训班,进行了为期两个月的民族理论、经济和文化知识的培训,提升了少数民族干部的素质。

(二)围绕增强创造力、凝聚力和战斗力,加强了党的基层组织建设。一是大力推进了“科技致富示范”工程。建立了组织部门牵头,农业、畜牧、科技等有关部门联合抓的推进机制,落实了“依托站所树龙头、部门联手上规模、党员干部带头搞示范、招商引资扩群体”等措施,围绕奶牛提质增效、大鹅养殖、特色种植等新建基地*个,上项目*个,培育科技致富示范户**个。其中四家子村千亩青贮连片种植、乡科技示范基地大力士甜高粱示范种植都起到了很好的示范引导作用。结合“科技致富示范”工程的实施,配合县委组织部实施了“党费扶贫”工程,投入党费*万元,扶持**户农民贫困党员发展大鹅养殖业,加快了贫困党员脱贫步伐,增强了党组织的凝聚力。二是实施了新一轮农村基层干部三年“素质升级”工程。开展了大规

模培训农村基层干部工作,全乡共举办培训班*期,聘请专家教授巡回讲课*场次,培训农村基层干部***人次。三是对新形势下基层党建工作进行了调研和积极探索。为使农村党建工作尽快适应“一免两补”后的新形势需要,组成专门调查组,利用一个多月的时间对全乡的村级组织建设情况进行了逐村调研,全面掌握了村级组织建设的现状和面临的新情况、新问题。围绕解决调研中发现的问题,建立实施了“限期整改”制度,促进了问题的及时整改,提高了基层组织建设整体水平。

(三)着眼于增强先进性,加强了党员队伍建设。立足于改善结构,提高素质,扎实推进了党员发展工作,新发展党员**名;深化了“先锋工程”、双向培养“三大能人”等载体活动,促进了党员先锋模范作用的发挥;加强了对特殊类型党员的管理,建立了联系台帐;加大了民主评议党员力度,全乡共评议出不合格党员*人,其中除名*人,增强了党员队伍的先进性和纯洁性。同时,狠抓了党员先进性教育准备工作,为开展先进性教育活动奠定了基础。此项工作代表全县迎接了全市检查取得了好评。

二、狠抓精神文明建设,宣传思想工作取得显著成效

过去一年,我乡宣传思想工作以“三个代表”重要思想为统领,自觉服务全乡经济工作大局和党委工作中心,牢牢把握正确导向,为推动全乡经济社会的快速发展提供了强大的精神动力和思想保证。

(一)拓展了理论武装触角。乡党委理论学习中心组龙头作用明显、学习效果显著。全年乡党委理论中心组集中开展树立和落实科学发展观等专题学习*次,进一步统一了乡域经济发展战略思路。带动基层党支部学习**次。乡党校办理论培训班*期,培训党员干部***人次。

(二)加强了新闻宣传造势。用正确的舆论引导人,推出强劲的对内、对外宣传攻势。全乡上下对外宣传意识明显加强。实现了人和思想走出去、资源和优势走出去、经验和成果走出去。全年在市以上新闻媒体刊播稿件**篇(幅)条,在新创刊的县委机关报《草原新报》刊登搞件12篇。配合县委宣传部做好外宣画册《美丽、富饶、神奇的杜尔伯特》和外宣片《走进杜尔伯特》的拍摄制作。

(三)开展了社会宣传活动。以抓好活动为载体,社会宣传工作紧扣中心。以解放思想为主题的讨论活动有声势。围绕“克尔台现象”解读、“同走养牛路、产效不同步”

开展解放思想大讨论活动,*书记、*乡长两人的*篇剖析文章在**日报上刊发。达到了身边事教育身边人的效果。广泛开展未成年人思想道德教育工作。

(四)强化了文化建设工作。喜闻乐见的文化活动丰富了全乡人民的文化生活。文化基础设施建设得到加强。新增添马头琴、二胡、四胡等乐器6把(套)。群众性文化活动在全乡得以深入开展。以“草原金秋”为代表的农村主题文化活动蓬勃开展,上千名群众参与。积极参加了第四届民族文化节,我们选送的蒙古族民歌《我思念的草原》和《向着太阳》取得了第一和第三名的好成绩。

(五)提升了精神文明建设水平。坚持以人为本,彰显精神文明建设的巨大作用。加大了环境整治力度。以“改环境、塑形象、迎新春”百日会战和“改环境、塑形象、树新风”活动为载体,各村、各单位高度重视,作为“一把手工程”来抓。各村、各单位投入了大量的资金,人力和物力有效地改善了村屯生产生活环境。并在全乡范围内广泛开展宣传活动。印宣传单位*万份,张贴标语近百条,出动宣传车*台。在此基础上,各村都确定了重点整治区域。突出抓了中心村、牧业小区、沿路村屯、奶站、集贸市场

等。通过建立卫生清扫队伍,搞会战、卫生突击月、集中整治周等活动,使全乡各村重点部位环境卫生有了较大的改观。全乡参与人数达到**万人次。大规模会战**余次,总投资**余万元。全乡硬化路面**公里。群众精神生活得到一定程度的满足。开展了公民道德教育宣传周活动。积极参加了全县举办的《公民道德建设实施纲要》知识竞赛。在中小学生中举办了“我做文明小公民”有奖征文活动。文明创建活动得到深化。*个单位被命名为县级文明单位标兵,*个单位被命名为县级文明单位。以诚信建设、“窗口创优”和“百面红旗”选树活动为载体,深入开展了文明行业、文明村镇创建活动,涌现出各类典型24个。

三、从源头上治理腐败,党风廉政建设得到加强 20**年按照县第十五次党代会的要求,紧紧围绕全乡政治、经济和社会发展工作大局,求真务实,开拓创新,认真抓好反腐倡廉各项工作任务的落实,党风廉政建设和反腐败工作取得了新的进展。

(一)加强廉洁自律教育,进一步规范了领导干部廉洁从政行为。以深入开展“两风”建设为契机,以落实“四项纪律,八项要求”为重点,围绕“四承诺”、“三树立”、

“两禁止”,采取多种形式,强化对党员干部廉洁从政的教育和监督。开展了以学习贯彻《党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》为主要内容的党纪法规教育和正反典型教育活动,向全乡党员干部发放两个“条例”学习资料**余册。开展了“两风”建设专项举报活动,加强对“四承诺”、“三树立”、“两禁止”执行情况的监督检查,“两风”建设工作期间,全乡各单位共查摆整改问题**个。

(二)切实纠正侵害群众利益的不正之风,努力创建优良经济发展环境。坚持以人为本的科学发展观,采取有效措施,认真解决侵害群众利益的突出问题。针对群众反映强列的“热点”、“难点”问题进行专项治理,全面实行义务教育阶段“一费制”和教育收费“公示制”,制止纠正中小学乱收费项目*个,开展了农民负担专项治理,清理取消了涉农不合理收费项目,深入开展“正行风、促发展”民主评议行风活动,注重评议的实效性和影响力,引导各参评单位把行风评议活动与本部门和本单位的业务工作、经济工作、“两风”建设工作有机结合起来,在参评部门广泛开展了创建优质服务、优良作风和文明行业示范窗口活

动。各单位、中心、站所向社会作出承诺,接受社会监督。

(三)积极推进体制、机制和制度创新,进一步加大了源头治腐力度。深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,健全了干部选拔任用和管理监督机制,民主推荐、差额考察、任前公示和试用期等制度得到了进一步的落实。全面推行了政务公开,村务公开工作得到了进一步规范,在学校、医院等事业单位普遍实行了办事公开制度。

回顾过去,我们深深地体会到自觉服务乡域经济和社会发展大局、不断创新,是做好新时期党建工作的力量源泉,也是增强做好党建工作的动力所在。

虽然20**年全乡党建工作取得了一些成绩,但是仍然存在一些不足。有些支部应对“一免两补”新形势的能力不强,影响了党组织的凝聚力和战斗力;部分党员的宗旨观念和党员意识淡薄;一些干部群众的思想解放程度与乡域经济发展不相适应;有些领导对党风廉政建设和反腐败工作认识不高,重视不够,责任意识不强,抓的不实。这些问题将在以后的工作中逐一解决。

第14篇:乡镇党建工作总结

从今年2月份开始,我镇党委根据区委的统一部署,在区委的领导、区基层办的具体指导,区挂钩部门、驻镇工作队的大力支持下,集中人力、财力、物力,切实抓好以“三级联创”活动为载体的基层组织建设工作,提高了我镇基层组织建设整体水平,各项工作又上新台阶。一年来,我镇先后被评为“**市第十二批文明镇”、“自治区铁路护路先进集体”、“**市人民满

意公务员集体”、“**区防治非典先进单位”;不完全统计,受自治区、市、区级表彰的干部20多人;高质量地迎接了中央综治委检查组、自治区计生委检查组的检查和江苏、四川两省综治工作考察团的参观考察;完满地完成了**出口加工区建设需要的**居委会500多户近2000人拆迁这一艰巨的任务等。可以说,我镇由原来一个基础薄弱,名不经传的小乡镇成了三个文明建设势头迅猛的乡镇、海城区的龙头乡镇。这是我镇两年多来狠抓党建、抓班子、强队伍的结果。现将今年以来我镇的基层组织建设工作情况总结如下:

一、加强领导,精心组织,确保“三级联创”活动高效开展

1、建立机构,明确责任。镇村两级成立领导小组,明确了镇党委书记、村党支部书记的责任。建立责任人责任追究制,抽调专人设立镇基层办,安排驻点领导和工作队员形成镇村两级三层(即班子、站所、村(居)委)领导齐抓共管“三级联创”工作的领导机制。

2、制定方案,落实措施。镇党委年初成立调查组,围绕壮大村级集体经济、规范村级工作,发挥党员作用,理顺村两委关系,解决群众热难点问题等,进村入户调研。在此基础上,根据区委的统一要求制订《**镇“三级联创”工作实施方案》,明确基本任务、目标要求和主要措施,进一步量化、细化创建计划、措施、目标。建立了督查、考核、通报制度。镇党委和各村(居)委党支部签订了目标责任状,全面实行了目标管理责任制。

3、深入动员,强化培训。镇党委召开镇村两级干部、部分农村党员、骨干动员会,各村(居)党支部以村小组作为单位召开村(居)小组长、村民代表、党员会议,利用墙报、标语等进行广泛宣传,让群众明白“三级联创”活动的开展是促进农村发展,群众得利益的好事,动员人人参与,掀起活动高潮。同时,以“五村、两规范”、基层组织建设创建细则为主要内容,对镇二层机构领导、驻村工作队、村干部进行培训,为全面铺开达标创建工作打好基础。

4、选准载体,推动创建。深入开展“四个培养”、“双联双为,结对帮扶”、“政策、法律、文明新风,科技知识、服务项目五进村”活动,创建市级“小康文明示范村”、“五村两规范示范村”、“科普信息示范村”。

二、围绕中心,抓住重点,三级联动,整体推进

1、率先垂范抓班子。

镇领导班子经过2002年的换届后,是我市平均年龄最小,学历最高的乡镇领导班子。13个班子成员平均年龄35岁,全部大专以上学历,其中本科学历8人。镇党委把加强思想作风建设作为重点,着力加强班子建设,做到“四个坚持”:一是坚持用科学的理论武装思想。建立完善中心组学习制度,组织班子成员深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习新时期党在农村的各项方针政策,不断增强班子成员贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性;学习法律法规和市场经济知识,提高一班人依法执政水平。

二是坚持民主集中制。在不断完善各项工作制度的基础上,认真执行民主集中制。凡重大事项,每个班子成员充分发表意见,集体讨论。凡是集体决定的事情,班子成员坚决贯彻执行,不折不扣地完成。在具体工作中,遇到问题及时通气,互相支持,互相信任、团结互助。

三是坚持加强党风廉政建设。班子成员能严格执行廉洁自律规定,不搞特殊化,带头提倡艰苦奋斗、无私奉献,始终保持廉洁勤政的好作风,自觉抵制各种消极腐败现象,做到堂堂正正做人,清清白白为官。

四坚持进村入户制度。镇党委从2002年底开始实施《**镇党政领导调查研究制度》,要求班子成员深入农村调研,进农家门、听农家言,解决各种矛盾和问题。一年来镇班子成员深入农村调研形成的调研文章30多篇,班子成员深入村组,有效地指导广大农民调整发展方向,寻找短、中、长期相结合的发展路子,帮扶贫困党员、群众发家致富,走出生产生活困境。镇党委书记***挂点**居委会,指导党支部抓班子、选路子,给居委会、群众出点子,帮助居委会成立了饮用水配送点和医疗合作所,增加了**居委会的集体经济收入,引进海产品加工项目解决居民就业,提高了居民收入水平。

2、突出重点抓队伍。

加强宗旨教育,建设一支召之即来,来之能战,战之必胜的镇干部队伍。始终把宗旨教育作为加强干部队伍建设的重要措施摆到突出位置上。一是不管工作多忙、任务多重,集中学习培训的时间、任务、质量不减。通过专题学习、小组讨论、解答疑难、撰写心得体会等形式,组织干部深入学习“三个代表”重要思想,强化干部的宗旨观念,提高干部的政治

第15篇:乡镇党建工作总结

从今年2月份开始,我镇党委根据区委的统一部署,在区委的领导、区基层办的具体指导,区挂钩部门、驻镇工作队的大力支持下,集中人力、财力、物力,切实抓好以“三级联创”活动为载体的基层组织建设工作,提高了我镇基层组织建设整体水平,各项工作又上新台阶。一年来,我镇先后被评为“**市第十二批文明镇”、“自治区铁路护路先进集体”、“**市人民满意公务员集体”、“**区防治非典先进单位”;不完全统计,受自治区、市、区级表彰的干部20多人;高质量地迎接了中央综治委检查组、自治区计生委检查组的检查和江苏、四川两省综治工作考察团的参观考察;完满地完成了**出口加工区建设需要的**居委会500多户近2000人拆迁这一艰巨的任务等。可以说,我镇由原来一个基础薄弱,名不经传的小乡镇成了三个文明建设势头迅猛的乡镇、海城区的龙头乡镇。这是我镇两年多来狠抓党建、抓班子、强队伍的结果。现将今年以来我镇的基层组织建设工作情况总结如下:

一、加强领导,精心组织,确保“三级联创”活动高效开展

1、建立机构,明确责任。镇村两级成立领导小组,明确了镇党委书记、村党支部书记的责任。建立责任人责任追究制,抽调专人设立镇基层办,安排驻点领导和工作队员形成镇村两级三层(即班子、站所、村(居)委)领导齐抓共管“三级联创”工作的领导机制。

2、制定方案,落实措施。镇党委年初成立调查组,围绕壮大村级集体经济、规范村级工作,发挥党员作用,理顺村两委关系,解决群众热难点问题等,进村入户调研。在此基础上,根据区委的统一要求制订《**镇“三级联创”工作实施方案》,明确基本任务、目标要求和主要措施,进一步量化、细化创建计划、措施、目标。建立了督查、考核、通报制度。镇党委和各村(居)委党支部签订了目标责任状,全面实行了目标管理责任制。

3、深入动员,强化培训。镇党委召开镇村两级干部、部分农村党员、骨干动员会,各村(居)党支部以村小组作为单位召开村(居)小组长、村民代表、党员会议,利用墙报、标语等进行广泛宣传,让群众明白“三级联创”活动的开展是促进农村发展,群众得利益的好事,动员人人参与,掀起活动高潮。同时,以“五村、两规范”、基层组织建设创建细则为主要内容,对镇二层机构领导、驻村工作队、村干部进行培训,为全面铺开达标创建工作打好基础。

4、选准载体,推动创建。深入开展“四个培养”、“双联双为,结对帮扶”、“政策、法律、文明新风,科技知识、服务项目五进村”活动,创建市级“小康文明示范村”、“五村两规范示范村”、“科普信息示范村”。

二、围绕中心,抓住重点,三级联动,整体推进

1、率先垂范抓班子。镇领导班子经过2002年的换届后,是我市平均年龄最小,学历最高的乡镇领导班子。13个班子成员平均年龄35岁,全部大专以上学历,其中本科学历8人。镇党委把加强思想作风建设作为重点,着力加强班子建设,做到“四个坚持”:一是坚持用科学的理论武装思想。建立完善中心组学习制度,组织班子成员深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习新时期党在农村的各项方针政策,不断增强班子成员贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性;学习本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃法律法规和市场经济知识,提高一班人依法执政水平。二是坚持民主集中制。在不断完善各项工作制度的基础上,认真执行民主集中制。凡重大事项,每个班子成员充分发表意见,集体讨论。凡是集体决定的事情,班子成员坚决贯彻执行,不折不扣地完成。在具体工作中,遇到问题及时通气,互相支持,互相信任、团结互助。三是坚持加强党风廉政建设。班子成员能严格执行廉洁自律规定,不搞特殊化,带头提倡艰苦奋斗、无私奉献,始终保持廉洁勤政的好作风,自觉抵制各种消极腐败现象,做到堂堂正正做人,清清白白为官。四坚持进村入户制度。镇党委从2002年底开始实施《**镇党政领导调查研究制度》,要求班子成员深入农村调研,进农家门、听农家言,解决各种矛盾和问题。一年来镇班子成员深入农村调研形成的调研文章30多篇,班子成员深入村组,有效地指导广大农民调整发展方向,寻找短、中、长期相结合的发展路子,帮扶贫困党员、群众发家致富,走出生产生活困境。镇党委书记***挂点**居委会,指导党支部抓班子、选路子,给居委会、群众出点子,帮助居委会成立了饮用水配送点和医疗合作所,增加了**居委会的集体经济收入,引进海产品加工项目解决居民就业,提高了居民收入水平。

2、突出重点抓队伍。加强宗旨教育,建设一支召之即来,来之能战,战之必胜的镇干部队伍。始终把宗旨教育作为加强干部队伍建设的重要措施摆到突出位置上。一是不管工作多忙、任务多重,集中学习培训的时间、任务、质量不减。通过专题学习、小组讨论、解答疑难、撰写

心得体会等形式,组织干部深入学习“三个代表 ”重要思想,强化干部的宗旨观念,提高干部的政治理论水平。二是树立典型引导带动。在全镇开展“学先进、比奉献、当公仆”活动,用干部中的典型鼓舞干部、激励干部,增强干部实践“三个代表”重要思想的自觉性和实效性。三是领导以身作则教育干部。我镇主要领导要求班子成员做到的,自己首先做到,要求干部做到的,分管领导带头做到。去年四月份,“非典”疫情突然而至。我镇只有40多名干部,辖区小区130多个,总人口5.6万人,流动人口占50%以上。如何确保各项防治制度的落实,确保无疫情发生,是摆在我镇面前最为艰巨的任务。为了战胜“非典”,我镇“五一”期间照常上班,接下来的两个多月没有一个休息日。按照党中央提出的一手抓防治非典,一手抓经济发展的要求,我镇白天确保疫情举报电话畅通,应急分队待命,保证经济、计生、财政、党建等工作正常运行,晚上全体进村排查返乡人员情况。夜以继日工作两个月,十多位干部病倒在工作岗位上,没有一个干部退缩,确保了防治“非典”与重要工作两手抓,两不误。2003年5月,事关我市乃至广西发展大局的项目——**出口加工区建设正式启动。我市进行了建设史上规模最大、时间最紧、任务最重的一次大拆迁。我镇全体班子成员和镇干部担起重任,经过36个白天黑夜的加班加点和埋头苦干,克服了种种困难,动员了500多户近2000居民如期搬迁,和拆迁部门共同创造了我市建设史上的奇迹,全镇受市政府表彰的干部16人。今年以来,两次强台风袭击我市,全镇干部把共和被拆迁群众的生命财产放在首位,不顾个人安危转移群众、抢救财物,谱写了“与群众风雨同舟”的动人一幕幕,《**日报》进行了长篇通讯报道。多措并举,建设一支威信高、能带富的农村党员干部队伍。首先是强化培训,建设高素质的村(居)两委班子。经过2002年村(居)两委换出选举,全镇6个村(居)委 名村干部平均年龄37.5岁,全部高中以上学历,80%是村中致富能手。针对村(居)班子现状,结合村级基层组织建设的主要内容,镇党委重点抓好村干部的市场经济、法律法规知识和“五村、两规范”培训,举办了8期培训班和“如何当好支部书记”专题讲座。二是注重培养,建设一支任则能用的村级后备干部队伍。通过“四个培养”活动和民主推荐、选举,全镇现有村级后备干部21名。镇党委、村(居)党支部通过安排后备干部上岗定责,让他们村(居)委下属综治、妇女、调解等工作机构中任职锻炼,给他们交任务、压担子,提高他们的村务工作能力,为本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃加强农村基层组织建设奠定人才基础。三是建设一支懂技术会经营能致富肯带富的农村党员队伍。重点加强对农村党员农业科技知识的培训,提高农村带头致富和带领群众致富的能力。在培训方式上,把理论传授与实地考察、锻炼结合起来,增强培训的实效性。今年以来,镇党委以镇、村党校为阵地,举办农村党员、致富能手知识培训班20多期,镇科技示范基地采取轮训的办法,为60%以上的中青年农村党员提供了实践锻炼的机会,使农村党员,开阔了视野,掌握了技术,提高了致富能力。现全镇180多名中青年农村党员中,40%以上为党员致富能手。同时,建立农村党员权利与义务相统一机制,让党员能致富、肯带富。一方面,要求各党支部对不同类别、不同能力的党员,建立不同层次的“党员群众致富联合体”和“党员中心户”,设立党员责任岗,要求党员履行职责。另一方面,村党支部定期对每名党员履行职责的情况进行督促检查,年终开展评比,对完成岗位责任好的党员给予一定的物质奖励和精神奖励,对履行责任、义务的情况作为党支部今后推荐支委候选人、选拔村级后备干部的主要依据。农村党员权利与义务统一,使农村党员在配合镇、村中心工作,发展公益事业,传、帮、带等方面发挥了应有的作用。广大农村党员带头遵守村规民约,带头捐资修路,改水改厕等,充分发挥了党员先锋模范作用。从2004年3月开始,镇党委深入在广大党员中开展“结对帮扶”活动。60多名党员致富能手与困难家庭结对帮扶,明确帮扶目标、帮扶措施。帮扶人积极为帮扶对象筹资金,送品种、授技术、找销路,部分帮扶对象走上了发家致富路。

3、理清思路抓发展。一是全面实施富民强镇新战略。去年年初,我镇党政班子在充分调查研究、广泛征求意见的基础上,确定了“抓住一个特色,突出两个重点,发展三大产业,努力实现四大突破”的经济发展思路,(即是“抓住依托城市服务城市一个特色,突出招商引资,城中村改造两个重点,发展商贸服务业、海产品加工业、特色农业三大支柱产业,努力实现农民人均收入、财政总量、民营经济、村镇建设四大突破”),并制定了《**镇2003—2005年经济发展规划》,为了实现上述构想,今年以来,我在经济发展的引导和服务上大胆创新,深入开展“招商引资服务年”活动,落实招商引资奖励有关规定,促进抬商引资,今年已完成内联引资1524万元,完成固定资产投资额4320万元,超额完成了全年的任务。在重点抓好招商引资的同时,积极挖掘自我发展的潜力,壮大产业规模。在第三产业发展上,全力支持**水果批发市场,筹建**市场,扩建**市场,努力提高市场的拉动效应,汇聚物流客流;在海产品加工业的发展上,政府牵线搭桥,组织海产品加工企业(加工场)和加工户召开座谈会,促进他们的沟通、交流、合作,使我镇海产品加工业以分散型生产向集约化经营过渡,在特色农业发展上,以蔬菜大棚为依托,引进新技术、新品种,突出抓好庭院经济户、立体生态式示范户的建设。二是发展壮大村级集体经济。年初我镇在调查中发现,全镇各村(居)委集体经济收入增长缓慢,个别村(居)委会呈减少趋势。村(居)委建设公益事业,为民办实事的能力不足。针对这一实际情况,镇党委要求把发展壮大村级集体经济作为“三级联创”的一项主要任务,提出了抓班子、抓调整、抓盘活、抓合本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃作、抓投入、抓清欠、抓服务的“八抓并举”工作思路。各村(居)委

在区、镇挂点部门、工作队员的引导和帮助下,发展集体经济上有了新办法、新成效。**村委会以土地入股和投资方合办民办学校,计划明年招生;**村委和房地产公司合作兴建驿马村农贸市场,春节前可投入运营;群和居委会扩建了群和市场、驿海海产品加工场;***村委和私营业主合作经营建材;**居委会成立居民饮用水配送中心等。今年各村(居)委会场所办有有盈利的经济实体,其中**居委会、***村委会集体经济年收入超过10万元。

4、建章立制抓规范。一是创新管理制度,转变机关作风,突出服务群众,建立了离岗告示、便民措施8条、包村包户联系群众办实事、限期办结来信来访等工作制度。对制度的实施情况进行跟踪督查,设立群众监督举报电话,确保作风整顿不流于形式。经过整顿,广大干部职工的主人翁精神得到发扬,自我管理意识大大增强,工作态度和服务意识出现了很大的转变,杜绝了“门难进,脸难看,事难办”的现象,出现了“四少四多”:拖沓少了,主动多了;漂浮少了,踏实多了;马虎少了,认真多了;坐班的少了,下基层的多了。干部勤下基层,变上访为下访,为农民找资金、送技术,热心为群众解决生产生活中的各种难题,密切了党群干群关系。2004年8月份,我镇村开展对镇各站所的民主评议活动,群众总体满意率为98%。二是健全完善村级规范制度。在党建方面,重点帮助各村健全和完善“三会一课”、党建目标管理、民主评议党员和处置不合格党员等制度;在村务管理上,重点健全村级财务、宅基地审批,计划生育村民自治和社会治安综合治理等各项制度,完善以“两委”会议、村民代表大会为主体的村级组织议事规则的内容,推行“四民主”(即民主选举、民主管理、民主决策、民主监督),做到“四公开”(即政策公开、办事公开、奖惩公开、财务公开)。 三是建立“五进村”制度。既把党的政策、法律法规、文明新风,科技知识,服务项目送进各村(居)委,现各村(居)委建有法律政策宣传栏、科普信息栏,制定了《村规民约》,成立了法律服务调解机构。

5、立足实际解难题。三级联动,左右配合,形成合力解决群众的反映的热难点问题。一是大力抓好“城中村”改造。镇辖区的部分农村被城市包围,村庄排水排污、脏乱差问题尤其突出,“城中村”改造成了群众最为关注的焦点。今年以来,在区、镇、村(居)三级的努力下,我镇完善了9条“城中村”资料库,完成了***\\***\\****等三条旧村改造前期准备工作。投资1600多万元,占地面积170多亩的**小区基本完成配套工程,将交付群众建房。共筹集资金120万元,修建村庄排水排污管道3000多米,村庄道路8条约5公里,群众行路难,门难出的问题得到了较好的解决。二是切实维护群众的合法权益,对群众反映的老大难问题,区分性质,在区驻点工作队、镇党委政府、村(居)委会三级实行“四定三包”(即“定责任人、定任务、定进度、定奖罚”,“包具体谋划、包实施、包完成”)。每月召开专题会议了解解决热难点问题的进展情况,商讨解决问题的办法。今年以来,在区、镇、村三级的共同努力下,解决了兑现基金会股金、征地遗留、两费发放、集体资金流失等老大难问题。三是上下联动,集中力量为群众办实事。除“城中村”局部改造外,共筹集资金80万元修建简易村庄道路4条约15公里。投入4万元为**村、**居委会修建公厕3座。兴办了******卫生所,******村卫生所,****卫生所等医疗机构。集中整治了5条脏乱差村庄。投入资金10万元维修学校危房12间。

6、以点带面抓示范。抓好示范点的创建工作,带动“三级联创”活动的深入开展和基层组织建设的提高。我镇***村被定为今年市级“小康示范村”、“五村两规范示范村”创建单位,**村被定为今年市级“科普示范村”和“**区小康示范村”创建单位。为了做好示范点的创建工作,我镇分别研究制定示范点的具体工作方案,实行“三大倾斜”(即领导倾斜,镇主要领导挂点创建单位;部门倾斜,得力部门挂点创建单位;资金倾斜,在“三级联创”资金的安排上,首先满足创建单位的资金需求,在今年镇财政困难的情况下,我们还是挤出了3万多元支持示范点建设)。在镇党委的高度重视,三级的共同努力下,***村成立商贸协会,建立了科技信息服务点,新办了一个年收入4万元的集体经济项目。理清了发展思路,较好地实现村民转产转业,农民人均收入有了较大的提高;在经十分紧张的情况下,区镇两级抽出资金2万多元,修建了村委会大花坛、村务公开栏,维修了办公楼,所有的制度、村规民约、服务承诺等均喷绘上墙,整个办公场所焕然一新。**村委建立了科普信息网络,建设了科普信息长廊,完善了科普工作制度。建设了大棚蔬菜生产示范基地。新品种、新技术、新信息能及时送到群众手中,为了发挥示范点的带动作用,镇党委在镇内组织召开示范点现场会,引导、激励各村(居)委会向更高层次,更高标准开展“三级联创”创建活动。总结我镇近一年来的党建工作,我们取得了显著的成绩,经济、党建、社会各项事业喜获得大丰收,但是还存在不足,主要表现在:我镇地处在郊结合部,“城中村”多,而“城中村”整村改造工作的进度跟不上城市的发展,改善村容村貌的压力还很大;建立保持农村党员先进性的机制、措施还需要我们不断探索;村级规范化管理还需要进一步加强;今年7月份搬迁的近1000多名共和居民的就业问题,目前还想不出好办法解决等,在今后的工作中,镇党委政府将坚持“加快发展,以发展解决问题”的原则,加倍努力,开拓创新,推动工作再上新台阶。

第16篇:乡镇党建工作总结

乡镇党建工作总结

近年来,**镇牢固树立围绕中心抓党建、抓好党建促发展的理念,充分发挥农村基层党组织凝聚力和党员干部先锋模范作用,围绕有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇建设目标,立足当地自然资源优势,依托农业综合开发和脱贫奔康工程的实施,积极完善水、路、采摘园区等设施建设,指导各村全力向有机农业转型,把农业基地建设成为集有机农产品、生产加工、休闲观光、摄影采风于一体的现代农业园区,同时不断加大村级投入,促进工作落实,形成了比学赶超忙、村村出亮点、竞相大发展的良好氛围,党的建设为全镇经济和社会各项事业快速健康和谐发展提供了有力保障。

坚持解放思想,营造干事创业良好氛围。**镇时刻把解放思想作为镇村干部行动的先导抓在手上,建镇以来,先后12次组织镇村干部到济南、烟台、青岛、潍坊、德州等地参观,走出去“取经”,重点学习这些地区的有机农业、生态旅游、乡村游开发和基层党组织建设等先进经验和成功做法,进一步统一镇村干部思想,增强了加快发展的信心和决心。坚持请进来,邀请北农大、青农大等院校教授、专家对全镇有机农业、生态旅游、基层党建等前来“传经送宝”。同时围绕农业和农村服务业、农村特色产业扎实实施阳光培训工程,仅今年就先后举办以果树种植、农村沼气产业、草莓、黑木耳、蔬菜种植等培训班4期,解决群众从事有机农业生产中遇到的实际问题32个。据不完全统计,**镇自建镇以来已成功举办各类培训班16期,培训党员干部群众近5000余人次。全镇党员干部群众思想得到前所未有的解放,镇村党员干部凝聚力、向心力显着增强,工作思路全面拓展,全力打造有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇的思想基础得到进一步夯实。

狠抓党员干部队伍建设,全力密切干群关系。深入开展“机关干部大讲堂”活动,由镇机关党支部牵头,坚持每周一确定一名镇机关部门负责人走上“讲台”,结合分管工作总结经验、介绍做法、查找不足,加强镇直部门之间的交流与协作。坚持落实“首问责任制”,严格机关人员门厅值班制度,以“一张笑脸想迎,一把椅子让座,一杯清茶解渴,一个答复满意”为主要内容,进一步提升服务质量。坚持走群众路线,强化机关人员包村工作制度。镇党政成员担任包片片长,部门负责人和一般机关干部具体包村,负责所包村支部、村委日常工作中遇到的各类问题,并协助指导及时研究解决,扫清发展障碍。深入开展“大排查、大走访”活动,机关干部创新工作方法,变群众上访为干部下访,变等候服务为上门服务,访贫问苦、排查隐患、化解矛盾,为村民提供各类科技信息。对群众关注的热点问题集中时间和力量进行重点解决,确保矛盾化解在基层。围绕提高素质、发挥作用、强镇富民的总体目标,坚持抓好村级党员干部队伍建设,大力实施村党员干部素质提升工程,加强对其教育培训。每年在党员冬春训期间,举办农村党员干部培训班,重点抓好农村党员干部的理论培训、技能培训、科学文化知识教育,引导他们理清发展思路、制定工作目标、落实工作措施,提高他们带领群众加快发展的本领,同时以各村现代远程教育网络为载体,指导各党支部制定远程教育培训计划,定期组织村党员干部收看,拓展视野,提高服务群众的本领。完善制度建设,加强村级党员干部管理力度,不断提高其思想觉悟、工作水平和领导能力。出台《村两委目标管理责任制考核办法》,强化工作责任,鼓励争先进位,促进村级工作规范提高。指导各村建立村务监督委员会,负责村民民主理财,监督党务、村务公开等制度落实,规范村党员干部工作行为,提高村党员干部公信度。

强化基层班子建设,筑牢村级战斗堡垒。以深化基层组织建设年活动为主线,着力加强村级班子建设。积极稳妥促进村级组织阵地改建提升,今年对15个省级、1个市级贫困村进行扩建、修缮,配置办公用品,提升党员活动室的标准,对旗杆、国旗和党旗的规范化建设使用逐村统计,统一配置。落实村级事务五代理制度和推行村民事务干部代办制度,进一步做到惠民、便民。做好薄弱基层党组织的转化工作,与市、区下派“第一书记”和扶贫干部做好沟通结合,召开“第一书记座谈会”,对工作帮扶开展情况进行调度,并督促引导其切实帮助所驻村加快发展,让群众得到实惠。

加强作风建设,创造风清气正发展环境。制定落实各项规章制度,以制度建设为保障,规范行政行为。每年年初,镇党委制定出台《**镇党风廉政建设目标责任制》,及时与各基层党组织进行签定。镇纪委不定期对责任制落实情况进行督查,并把责任制落实与年终工作考核相挂钩。深入开展“庸懒散”专项治理活动,对该项工作进行专项部署,并确定由镇纪委把好专项督查、查处违纪、民主评议、抓好制度建设等重点关口,确保该项工作行之有效开展好、落实好。组织镇村党员干部集中学习中央“八项规定”、十八大历次会议和各级纪委会议精神,将贯彻落实中央“八项规定”与转变作风和当前工作实际相结合,确保工作高效率化和低成本化。进一步健全完善机关公车使用、考勤、接待等制度,强化对镇村干部的管理,坚决做到思想上、行动上与党中央保持高度一致,全力打造起为民、务实、清廉的镇村干部队伍。

第17篇:乡镇党建工作总结

今年以来,在县委、政府的正确领导下,在县委组织部的关心指导下,紧紧围绕“抓党建、夯基础、促发展”的工作思路,我镇以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真落实上级的各项工作部署,全面贯彻落实党的十八大和县委十二届三次全会精神,不断加强农村基层组织规范化建设,夯实党建基础,提升党建工作整体水平,有力推动了全镇党建工作快速健康发展,以下是和顺镇20xx年党建工作的情况总结。

一、基本情况

和顺镇位于腾冲县城西南4公里处,全镇国土面积17.4平方公里,辖十字路、大庄、水碓村三个社区委员会,21个村民小组,2012年末全镇总人口6711人。镇党委下辖3个社区党总支、13个党支部,共有党员391名。其中预备党员12名,占党员总数的3.07%;女党员148名,占党员总数的37.85%;少数民族党员15名,占党员总数的3.84%;35岁及以下的党员128名,占党员总数的32.74%;大专以上学历的党员139名,占党员总数的35.55%。外出流动党员7名。共有入党积极分子(不包括发展对象)71人,发展对象9人。

二、夯实基础,提升党建工作水平

(一)签订责任书,落实责任制。镇党委始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务落实到每个班子成员,分工负责。与各总支、支部签订《年度基层党建工作目标责任书》,并将党建工作任务纳入各支部年度考核,定期听取汇报,定期不定期进行检查督促,做到年头有计划、有布置,年终有总结,有评比,有典型。

(二)加强队伍管理,提高队伍素质。以感恩教育和党的群众路线教育实践活动为契机,结合美丽和顺建设,加强党员教育管理,不断提高党员队伍素质。一是加强干部管理,切实转变工作作风。充分发挥党委的核心领导和表率作用,严格执行民主集中制原则,认真贯彻落实中央八项规定,坚决反对“四风”问题,建立务实管用的制度,密切联系群众,做到在感情上贴近群众,在行动上深入群众,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,切实为人民群众办好事,办实事。

二是加强党员发展质量,严把入口关,认真落实远程教育和“三会一课”制度,切实抓好党员入党积极分子培训。

三是组织党员干部外出参观学习。7月和10月两次组织镇班子成员、新农村工作队员和部分社区村组干部分别到猴桥和善洲林场参观学习。在全镇党组织和党员干部中,营造了“人人争先进、个个当先锋”的浓厚氛围,引导广大党员干部增强为和顺各项事业发展贡献力量的信心和决心。

四是认真落实困难老党员关爱制度。春节和七一,组织党代表、老党员召开座谈会,镇领导班子走访慰问困难老党员,并及时发放困难老党员关爱资金。在座谈和走访中,向他们通报全镇经济社会发展情况、党的方针、政策和县镇两级发展思路,征求他们对我镇经济社会发展等各方面的意见和建议,了解他们的思想、工作和生活情况,协调解决其面临的实际困难,使他们真正感受到党的温暖和政府的关怀。

五是认真开展党员作风整顿工作。各支部以召开党员大会、爱国卫生运动活动等为契机,严格要求党员对无故不参加活动,长期不交党费和不参加组织生活的党员进行了谈话,并对党的方针政策及党员管理机制进行了宣传。

(三)加强组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用。

一是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度,加强对党员的教育和管理。年内,建立健全大庄社区及下设三个支部党员活动室各项工作制度,购买办公桌椅。结合“四群”教育,建立《和顺古镇核心目标管理责任制》,实行每户农户由1名镇领导班子、1名镇干部、1名村干部、1名社干部的四级部挂钩管理机制,不断增强干部服务群众意识,切实转变干部工作作风。

二是对照党建目标责任制,规范建立各社区党总支党建档案。

三是加强“三公开”工作,认真落实“三公开”工作制度。全镇各党总支、支部按照“群众关注什么,就公开什么”的原则,围绕群众关心“四重大”(即重大审批事项、重大人事安排、重大项目安排、重大额资金使用公开)进行公开,印发了《和顺镇党务、村务、财务公开实施意见》,进一步增加我镇重大事项民主决策的透明度。四是加强党组织阵地建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。水碓社区党总支因地点狭窄,新选址酸水沟建设,建筑面积500平方米,计划总投资220万元。在县级的支持下,今年3月破土动工,目前已完成了地基平整、挡土石脚及四周石脚支砌工程。

(四)加强组织领导,选优配强村级班子。

第五届村级换届选举工作,我镇精心组织,加强领导,历时3个月时间,圆满完成村“两委”换届选举工作,选优配强了村“三委”班子。选举产生社区党总支委员15名和党总支书记3名,参选率达80%以上;选举产生村民委员会成员15名,村委会主任3名。三个社区村村“两委”班子交叉比例达50%以上,支书主任“一肩挑”比率达到100%;村两委成员中,有女委员6名,35岁以下4人,并在水碓社区选举产生了专职专选副书记一名。选举产生村务监督委员会成员9名,其中主任3名。选优配强了村级班子,优化了村级班子结构,有效增强了村级班子整体合力,达到了预期目标。

三、突出重点,展现党建工作特色

(一)抓实一教育五行动

一是开展感恩教育活动。今年以来,和顺镇紧扣“心存感恩、促进和谐”的主题,以编好一本书、召开一次党员专题会、开好一次群众大会、用好一个制度、用活一支队伍、发起一个环保活动“六个一”为抓手,在全镇深入开展感恩教育,由镇党政班子成员组织分片干部和驻村新农村工作队员分别到企业及三个社区组织全体党员召开感恩教育大会。并在各校园广泛开展“小手牵大手,共建美丽家园从我做起”环境保护活动,散发倡议书、讲环保小故事、开展环保知识问答、举行签名仪式,并组织部分学生到学校周边开展卫生大扫除,清除卫生死角,培养学生的爱护环境意识,以实际行动投身到建设美丽家园的活动中去,并带动全体家长、乃至全体村民树立起良好的环境保护意识。

二是开展村庄环境整治活动。4月初我镇制发了《和顺镇环境综合治理实施方案》,启动了全镇环境综合整治工作。结合《和顺镇古镇核心区保护挂钩管理目标责任制》,组织镇、村、组干部深入农户和经营户宣传环境综合整治的意义,与各农户和经营户分别签订《“门前三包”承诺书》和《“门前三包”责任书》。为加强河道的综合整治,对和顺河、大盈江河道推行和实施“河长制”管理,并实行部门分段管理负责制。6月初,组织全镇镇、村和企业干部职工对和顺河进行了清淤除障。

三是开展绿化荒山行动。7月组织镇内各单位、企业、村组干部及群众实施老龟坡绿化荒山植树活动,共种植树苗5万余株,绿化荒山1700余亩,彻底消除了“绿化盲区”。通过感恩教育、村庄环境整治和荒山绿化,在全镇形成人人参与环境卫生管理的氛围,镇内环境卫生状况明显改善,两条河流中的污物明显减少,水环境明显好转。四是壮大村级集体经济行动。充分依靠各社区村资源优势,因村制宜,宜农则农,宜养则养,宜商则商,不断拓宽发展领域,形成各具特色的经济发展路子,使村集体经济发展的路子越走越宽。水碓、十字路村委会借助旅游资源丰富的优势出租房屋,开办民居旅馆、民居餐馆、农家乐等使集体经济得到了较大发展。十字路、大庄村委会充分利用集体矿山石材资源优势,制定优惠政策开发石材资源,使集体经济得到了快速增长。

(二)抓实部门挂钩服务

按照部门挂钩服务基层推动基层党组织创先争优活动要求,我镇大庄社区和水碓社区由县委政研室挂钩,十字路社区由和顺古镇保护管理局挂钩。3月初,两个挂钩单位分别与三个社区签订了结对帮扶共建协议书,为推动基层党组织创先争优搭建了平台。在开展工作中,两个挂钩单位认真开展走访调研,听取工作汇报,帮助挂钩村理思路,谋发展。在挂钩社区的同时,重点结对帮扶挂钩社区21户农户。结合《和顺镇古镇核心区保护挂钩管理目标责任制》,我镇也建立了相应的挂钩制度,实行每两个部门挂钩一个小组,明确每位领导干部的重点挂钩服务户,主要领导挂钩3户、其他班子成员挂钩2户、站所负责人和一般干部挂钩1户。主要工作总结范文挂钩致富户、困难户、产业大户和“五种人”四种类型户。通过县、镇两级干部入民居、访民情、解民困、办实事,有力推进了四群教育和部门挂钩服务基层工作的开展。建立了民情民意收集反馈机制。畅通了群众诉求渠道,实行每月收集和反馈民情民意一次,由镇党委安排相关部门办理民情民意,及时化解矛盾。截止目前,共收集、反馈和解决了关于旅游基础设施建设及古镇保护开发为主要内容的民意意见30余条。

(三)抓实基层组织建设年工作

结合基层组织建设年工作,优化组织设置。优化调整党组织设置,做好合并、撤销、新建党组织工作,实现“优化一批、调整一批、撤销一批、新建一批”党组织的目标。结合和顺实际,经报请组织部同意,将供销社支部撤销,党员进行了合理化流转;将农推支部撤并机关支部,并对机关支部班子成员进行了调整。结合村级换届进一步优化了总支及下设支部的班子。

(四)抓实党员创业致富阳光工程

为帮助农村党员创业致富,努力造就一批“双带”型农村党员,不断增强农村党员队伍的生机活力,根据县委要求,经实地调研,选取十字路社区6户党员户为县农村党员创业致富阳光工程试点,实施“农村党员创业致富阳光工程”。以“阳光三项工程”(创业启动基金、创业贷款贴息、创业成果奖)为抓手,用 1 至 3 年的时间,在试点社区培养和扶持起一批具有代表性和示范性的农村党员创业致富标兵。

抓实党员日常活动

为增强党员的生机活力,丰富党员活动。一是年初制定了党员活动实施方案,由镇财政补助机关企事业单位党支部活动经费1000元/支部、补助农村党支部活动经费2000元/支部;各村党总支补助下设党支部1000元/支部。全镇各党支部开展了不同形式的党员活动。二是利用镇内休闲活动场所,各社区党员群众自发组建了10余支民间文艺队,由镇文化站工作人员牵头组织广场舞等文化活动。通过活动的开展,不断增强党总支、支部的凝聚力和战斗力。

四、存在困难和下步工作打算

在开展工作中,虽然取得一定成效,但还存在一些问题,主要表现在:一是村集体经济发展不平衡;二是部分党员发挥 “双带”能力不强;三是党员流动性大,管理难。

在下步工作中:

一是抓好党的群众路线教育实践活动,认真开展批评与自我批评,深入分析存在问题的根源,切实改进机关工作作风,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。

二是抓好水碓社区党总支阵地建设。

三是用活“四个一”干部挂钩制度,开展好干部蹲点、走访入户工作,做好民情民意收集办理工作。

四是抓实“爱党爱国示范户、勤劳致富示范户、遵纪守法示范户、家庭和睦示范户、诚信经营示范户、美化家园示范户、热心公益示范户、崇尚新风示范户”党建“百社千户”工程“八型”示范户“八型”示范户创建工作。

第18篇:乡镇党建工作总结

f98 2011年###乡党建工作总结

二0一一年是“十二五”计划的开局之年,也是充满机遇与挑战的一年,更是建党九十周岁之年,全乡的党建工作以以“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”为主体,以加强党的执政能力建设为核心,以深入学习实践科学发展观活动为契机,紧紧围绕乡党委提出的“农业稳乡、劳务兴乡、三产活乡、环境靓乡”的工作思路,突出重点、攻难点、造亮点,创建新优势,开创新局面,以一流的作风,一流的业绩,奋力推进全乡的组织、纪检、宣传统战工作,为构建和谐美好新###、全面建设社会主义新农村提供强盛的组织保证、思想保证、作风保证和精神动力。

一、上半年组织工作

1、切实开展村党支部创“五个好”活动,不断增强村班子战斗力。

村党支部要着力建设朝气蓬勃、奋发有为的领导班子,以开展创“五个好”活动为载体,突出思想作风建设这个重点,狠抓团结、努力把村班子建设成为坚强有力的战斗集体。因此,各村党支部应将开展创“五个好”(好班子、好队伍、好路子、好体制、好制度)活动作为己任,努力加强自身建设,奋力推进创“五个好”活动,不断增强村党支部的“三力(凝聚力、向心力、战斗力)作用,为村内的各项社会事业健康发展提供坚强的基石。

2、努力搞好“党员先锋工程”。努力搞好“党员先锋工程”,是充分发挥党员新时期的先锋作用和进一步增强基层党组的“三力”作用的一个重要途径。因此,各党支部一定切实加强对“党员先锋工程”工作的领导,提高认识,努力创新,努力抓好以“三向培养”(把党员培养成致富带头人或工作、生产、技术骨干;把致富带头人和生产、工作、技术骨干培养成党员;把带头致富和带领群众致富能力强的优秀党员培养成村干部),农村党员实用技术和信息技术培训、党员实践“三个代表”示范活动,党员先进性教育和推行党员分类治理、建立健全党员激励机制和贫困党员帮扶机制等内容的活动,从而进一步增强党员组织的先进性和战斗力,以促进我乡基层党组织的健康发展。

3、努力抓好村务、党建公开工作。

村务公开和社财务公开搞得好与坏,直接关系到党群关系、干群关系、社会稳定的大事,同时,搞好村务公开、社财务公开也是“还干部一个清白,给群众一个明白”的重要途径。各村党支部务必切实加强对此项工作的领导,并纳入村党支部、村民委员会的工作议事日程,做到责任落实,达到“五规范”(程序规范、内容规范、时间规范、阵地规范、治理方式规范)、村党支部书为第一责任人,亲自抓,村文书为第二责任人,具体抓。做到每季公布一次,必须达到“五规范”。

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4、认真抓好流动党员的教育和治理。

各村党支部要充分利用党员干部远程电化教育,切实加强党员的教育和治理,教育他们一定要牢记宗旨,严格要求自己,时刻都要以党和人民的利益为重,在社会主义事业中不断发挥共产党员的先锋模范作用,多为人民办实事、办好事,多为党旗增辉。

5、认真抓好制度建设。

各村党支部一定要认真抓好“两委”的各项制度建设,按照“三会一课”的要求,认真制定好各项规章制度,做到以制度管人,并将制度上墙。

6、大力加强干部队伍建设。

各村党支部要切实加强干部队伍建设,按照党管干部的原则,一是严格加强对村、组干部的治理和教育,教育他们牢固树立公仆意识,多为群众办实事、办好事;二是切实加强村干部的培养,对那些年轻有为的干部要认真培养,为他们营造锻炼成长的良好环境;使干部队伍后继有人,党的事业更加兴旺。

7、继续抓好农村人才开发工作,奋力推进人才资源向人才资本转变。

农村人才开发的好坏,直接关系到农村经济的发展,因此,各村党支部、乡级各相关部门必须突出抓好农村实用人才和劳务输出人员的开发,以促进全乡农村经济的持续发展。

8、扎实开展好“创先争优”活动。

为进一步加强基层组织建设,努力提高党员素质,不断促进农村经济社会发展,促进农民增收致富,重点抓好白鹤村、中心校的工作,以此为示范,从而进一步提高村(社区居)党支部在建设社会主义新农村中的领导力和凝聚力、战斗力。加强理想信念和从政道德教育,党的优良传统和作风教育,党纪条规和国家法律法规的教育,社会主义荣辱观和廉洁自律教育、权力观、人生观、价值观和科学发展观的教育,大力倡导胡锦涛总书记在中纪委七次全会上提出的九个方面(勤奋好学、学以致用;心系群众、服务人民;真抓实干、务求实效;艰苦奋斗、勤俭节约;顾全大局、令行禁止;发扬民主、团结共事;秉公用权、廉洁从政;生活正派、情趣健康)的良好风气,做到“专心想事、专心谋事、专心干事”,做到“为民、开拓、务实、清廉”。努力创建“五好、四强”先进基层党组织。五好:一是领导班子好,二是党员队伍好,三是工作机制好,四是工作业绩好,五是群众反映好;四强:一是推动发展力强,二是服务群众强,三是凝人心强,四是促进人心强,个个争当“五带五争”优秀共产党员。一是带头学习提高,争当勤学标兵;二是? fc1 反丛旒鸭ǎ本匆的7叮蝗谴贩袢褐冢蔽裣确妫凰氖谴纷窦褪胤ǎ弊月杀砺剩晃迨谴泛胙镎焙托澄朗浚佣欢辖按聪日拧被疃葡蛏钊?

9、扎实抓好村(社区)级的公共服务设施建设工作。

村级服务设施建设及加固维修工作是党中心、国务院对基层政权建设亲切关怀,也是加强基层政权建设的重要途径,因此,各村(社区)党支部、村(社区)委会必须切实加强领导,认真加予落实,切实做好组织、协调工作,确保村(社区)级公共服务设施建设和维修加固工作圆满完成。

(二) 党风廉政建设工作重点:

1、切实抓好党员干部的作风建设。

各党支部一定严格按照党风廉政建设的要求,努力抓好党员、干部的作风建设,认真组织党员干部学习胡锦涛总书记在十七届中纪委第二次全会的重要讲话、《党章》和中心反腐倡廉等文件的学习。做到“有令必行,有禁必止”。进一步密切党群、干群关系,从而有效提高党群、干群关系、和谐发展。

2、认真抓好财务和重大事项的审计工作。

各党支部一定建立财经领导小组,对支出实行“一支笔”审批,村、社严禁出现招待费,乡审计部门务必抓好对重大事件的审计。

3、抓好违法违纪现象查处工作。

乡纪检部门一定认真履行职责,加强对党员、干部的法律、纪律、政策等为内容的教育,对违法违纪事件要大胆进行查处。

4、加强对中小学收费和卫生部门进药渠道的监督。

乡纪检部门一定要认真履行职责,强化对中小学收费和卫生部门进药渠道的监督,以维护广大人民群众的利益。

5、加强反腐倡廉建设。

强化对村(居)两委、乡级领导干部权力制约和监督为重点,坚持标本兼治、惩防并举的方针,切实加强反腐倡廉工作。深化“干部勤廉双优、百姓心中无忧”主题活动,充分发挥乡纪委和村级监督员的作用,增强其实效性。加强对灾后重建、扩大内需资金物资和重大项目立项、重大工程招投标、大宗物资采购、村组财务等方面的监督治理。严肃查处违纪违法行为。加强反腐警示教育,增强党员、干部拒腐防变意识。

6、深化“勤廉双优”,切实加强党风廉政建设。

把开展“讲勤廉,比奉献”活动作为深化“勤廉双优”工程,加强党风廉政建设的重要措施和有效载体,周密部署,精心组织,积极引导全乡党员干部求真务实讲勤廉。一心为民比奉献。一是加强反腐倡廉教育。加强对党员干部党风党纪、理想信念和廉洁从政教育。积极开展示范教育和警示教育,筑牢党员干部廉洁自律思想防线,充分发挥“大宣传”格局作用,积极开展廉政教育。深入推进廉政文化“七进”活动。大力弘扬“不怕困难,敢于胜利”的继光精神,加强正确引导。努力营造人人讲勤廉。个个比奉献的良好氛围。二是认真开展“讲廉政比奉献”活动。结合德防体系建设、干部作风建设。扩大内需灾后重建,紧贴工作实际,行业特点,在全乡党员干部中深入开展“五讲五比五争当”(讲政治,比觉悟、争当热爱党,热爱祖国,热爱人民的模范;讲正气,比自律,遵纪守法,文明健康的模范;讲效能,比服务,争当爱岗敬业,勤奋高效,亲民为民的模范;讲实干,比业绩,争当身先士卒,攻坚克难,促进经济社会进步的模范)为主要内容的“将勤廉,比奉献”活动。全面实施干部工作承诺“诺廉,述廉,评廉”,认真落实“干部大下访”和党员干部联系困难群众等措施,着力加强窗口部门、社区、乡机关、站所(办)、村级党风廉政建设。严格执行“十要作风”、“八个争当”、“十个不准”的勤廉新规定,全面推行村级民事代办,民情代诉“双代制度”和村级事务决策监督听政制,抓好村民监督委员会的试点工作,努力推进“村财民理乡管”,规范资产、资金、资源治理,进一步巩固农村基层“勤廉双优”争创活动取得的成效,让群众真正得到实惠,以勤政廉政的形象取信于民,以无私奉献的精神服务于民,不断推动“干部勤廉双优、百姓心中无忧”的实现。

7.扎实搞好惩防体系建设和廉政风险防制治理工作。

认真贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中心纪委第六次全会上的重要讲话和中.省.市.县建立惩治和预防腐败体系基本框架,有关会议精神,通过扎实有效工作,初步建成**乡“反腐倡廉宣传教育体系、权力制约监管体系、源头治理预防体系、群众利益维护体系、从严治腐惩戒体系”五大体系为基本框架,建立健全领导责任机制,整合协调机制、奖惩评估机制、工作保障机制为主要内容的“四大机制”,努力实现反腐败现象,进一步得到遏制,党风政风作风进一步改进,反腐倡廉成效进一步呈现,人民群众满意度进一步提高“四个目标”。立足惩防体系建设“六个方面”内容,把改革的推动力、教育的说服力、制度的约束力、监管的制约力、惩治的威慑力结合起来,推进德防体系建设。

全面深入贯彻中.省.市县纪委全会精神,按照中心《建立健全教育、制度、监管并重的惩治和预防腐败体系实现纲要》和《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》要求,积极推进预防制度和廉政风险防控机制建设,拓展从源头上防治腐败工作领域。通过认真分析 720 查找权力运行的风险和薄弱环节,树立廉政风险防制治理意识,明确风险岗位、部位和环节,进行科学评估;建立廉政风险防控和监管机制,拓展从源头上防治腐败工作领域;增强干部廉洁从政、依法行政意识,降低廉政风险,为推进**又好又快发展提供有力保证。

(三)思想建设工作重点:

1、加强党的十七大、十七届三中全会会议精神的学习。

各党支部要认真组织党员、干部以加强党的十七大精神为重要内容的学习。使党员、干部的头脑更清醒、思想更解放、作风更朴实。

2、深入开展社会主义荣辱观,大力推进社会主义思想道德建设。

认真开展社会主义荣辱观教育的学习和宣传,坚持依法治国和以德治国相结合,以理想信念教育为核心,深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和实践科学发展观活动的宣传教育,积极开展“三热爱”尊老、敬老等教育,广泛开展以“知荣辱、树新风”为主题的道德实践活动,弘扬正气,使社会风气得到进一步的好转。度。

遵照“服务经济、促进开放、宣传**、树立形象”的宣传原则,积极鼓励有识之士加大对我乡全面客观地向外界介绍和宣传,以增大我乡的知名度,从而树立**的良好形象,为**改革开放和发展创造更加有利的外部舆论环境。

4、积极开展健康有益的文体活动。

各村、各单位要积极开展健康有益的文体活动,以占领农村文化阵地,从而不断丰富广大人民群众的文化活动。

5、积极开展农村创“三户”(遵纪守法户、五好家庭户、双文明户)活动。

各村党支部要继续搞好“三户”的创建工作,制定好规划,落实好责任,做到年初有规划,半年有初评,年终总评,为农村的精神文明奠定基础。

6、大力宣传和弘扬“抗震救灾精神”和“继光精神”,进一步振奋全乡人民建设社会主义新农村、建设和谐美好新**的信心。

展望未来,党建工作是任重道远,使命光荣;各村(居)党支部、乡级各单位党组织一定要紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中心四周,高举邓小平理论伟大旗帜,深入贯彻学习党的十七大、十七届四中全会会议精神和邓小平理论,落实科学发展观,团结一致,坚定信心,与时俱进,开拓创新,以高度的政治责任感,扎实做好党建工作,努力开创我乡党建工作的新局面。

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第19篇:乡镇党建工作总结

乡镇党建工作总结范文

坚持解放思想,营造干事创业良好氛围。**镇时刻把解放思想作为镇村干部行动的先导抓在手上,建镇以来,先后12次组织镇村干部到济南、烟台、青岛、潍坊、德州等地参观,走出去“取经”,重点学习这些地区的有机农业、生态旅游、乡村游开发和基层党组织建设等先进经验和成功做法,进一步统一镇村干部思想,增强了加快发展的信心和决心。坚持请进来,邀请北农大、青农大等院校教授、专家对全镇有机农业、生态旅游、基层党建等前来“传经送宝”。同时围绕农业和农村服务业、农村特色产业扎实实施阳光培训工程,仅今年就先后举办以果树种植、农村沼气产业、草莓、黑木耳、蔬菜种植等培训班4期,解决群众从事有机农业生产中遇到的实际问题32个。据不完全统计,**镇自建镇以来已成功举办各类培训班16期,培训党员干部群众近5000余人次。全镇党员干部群众思想得到前所未有的解放,镇村党员干部凝聚力、向心力显着增强,工作思路全面拓展,全力打造有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇的思想基础得到进一步夯实。

狠抓党员干部队伍建设,全力密切干群关系。深入开展“机关干部大讲堂”活动,由镇机关党支部牵头,坚持每周一确定一名镇机关部门负责人走上“讲台”,结合分管工作总结经验、介绍做法、查找不足,加强镇直部门之间的交流与协作。坚持落实“首问责任制”,严格机关人员门厅值班制度,以“一张笑脸想迎,一把椅子让座,一杯清茶解渴,一个答复满意”为主要内容,进一步提升服务质量。坚持走群众路线,强化机关人员包村工作制度。镇党政成员担任包片片长,部门负责人和一般机关干部具体包村,负责所包村支部、村委日常工作中遇到的各类问题,并协助指导及时研究解决,扫清发展障碍。深入开展“大排查、大走访”活动,机关干部创新工作方法,变群众上访为干部下访,变等候服务为上门服务,访贫问苦、排查隐患、化解矛盾,为村民提供各类科技信息。对群众关注的热点问题集中时间和力量进行重点解决,确保矛盾化解在基层。围绕提高素质、发挥作用、强镇富民的总体目标,坚持抓好村级党员干部队伍建设,大力实施村党员干部素质提升工程,加强对其教育培训。每年在党员冬春训期间,举办农村党员干部培训班,重点抓好农村党员干部的理论培训、技能培训、科学文化知识教育,引导他们理清发展思路、制定工作目标、落实工作措施,提高他们带领群众加快发展的本领,同时以各村现代远程教育网络为载体,指导各党支部制定远程教育培训计划,定期组织村党员干部收看,拓展视野,提高服务群众的本领。完善制度建设,加强村级党员干部管理力度,不断提高其思想觉悟、工作水平和领导能力。(m.depeat.com)出台《村两委目标管理责任制考核办法》,强化工作责任,鼓励争先进位,促进村级工作规范提高。指导各村建立村务监督委员会,负责村民民主理财,监督党务、村务公开等制度落实,规范村党员干部工作行为,提高村党员干部公信度。

强化基层班子建设,筑牢村级战斗堡垒。以深化基层组织建设年活动为主线,着力加强村级班子建设。积极稳妥促进村级组织阵地改建提升,今年对15个省级、1个市级贫困村进行扩建、修缮,配置办公用品,提升党员活动室的标准,对旗杆、国旗和党旗的规范化建设使用逐村统计,统一配置。落实村级事务五代理制度和推行村民事务干部代办制度,进一步做到惠民、便民。做好薄弱基层党组织的转化工作,与市、区下派“第一书记”和扶贫干部做好沟通结合,召开“第一书记座谈会”,对工作帮扶开展情况进行调度,并督促引导其切实帮助所驻村加快发展,让群众得到实惠。

加强作风建设,创造风清气正发展环境。制定落实各项规章制度,以制度建设为保障,规范行政行为。每年年初,镇党委制定出台《**镇党风廉政建设目标责任制》,及时与各基层党组织进行签定。镇纪委不定期对责任制落实情况进行督查,并把责任制落实与年终工作考核相挂钩。深入开展“庸懒散”专项治理活动,对该项工作进行专项部署,并确定由镇纪委把好专项督查、查处违纪、民主评议、抓好制度建设等重点关口,确保该项工作行之有效开展好、落实好。组织镇村党员干部集中学习中央“八项规定”、十八大历次会议和各级纪委会议精神,将贯彻落实中央“八项规定”与转变作风和当前工作实际相结合,确保工作高效率化和低成本化。进一步健全完善机关公车使用、考勤、接待等制度,强化对镇村干部的管理,坚决做到思想上、行动上与党中央保持高度一致,全力打造起为民、务实、清廉的镇村干部队伍。

第20篇:乡镇党建工作总结

乡镇2011年度党建工作述职报告 根据要求,现将一年来的党建工作总结如下,请予评议:

一、加大党建工作力度,实现党建工作常态化。

坚持一月一例会制度,严格落实‚一册一簿一卡‛制度,在农村支部从抓日常学习培训、三会一课、民主评议活动入手,实施常态化管理。一是实施村干部集中办公制度和党员干部值班制度,全镇21个行政村建立了便民服务室,共代办1300多件,解决村民反映问题331件,显著方便了群众办事。二是坚持五议五公开制度,对于低保户、危房改造、资产处置、项目建设等事项155件进行了民主商议,显著规范了村级民主议事秩序。三是坚持党务、村务公开制度,加强三资管理,全面实行村帐镇管,积极推行资产资源处置和建设项目招投标,对全镇21个村级财务情况届终进行了审计,追回违纪金额5万多元;贯彻执行集体资产资源处置和工程建设招投标实施办法,成功进行了招投标35宗,为集体节约资金50余万元。党务村务公开透明了,显著改善了党群干群关系。

二、着力抓好基本活动,大力推进创先争优活动。

1.深入开展了创先争优活动,制定了党组织‚结对共建‛和党员的‚结对帮扶‛制度。成功转化了1个软弱涣散农村支部,帮助了一个难点村脱困。一是全镇1300多名党员干部积极参与‚设岗定责、公开承诺‛活动,对照各自履职范围,认真做出了公开承诺,并上墙公示。二是按时把各项工作与组织鉴评、领导点评相结合,顺利推进各时段工作。三是认真做好典型宣传工作,为了学有标杆、赶有目标,在全镇范围内树立潘学斌等四位同志为标兵,营造了学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好氛围。

2、开展了庆祝建党90周年系列活动和各项主题活动。一是召开了

一次纪念表彰大会。会上对4个优秀基层党组织和69名优秀共产党员进行了表彰,镇委书记作了《学习典型,弘扬正气》的主题报告。二是组织各支部全面开展民主评议活动,对党员目标责任完成情况进行民主评议。三是积极开展志愿者活动,各基层志愿队参加各村环境整治,镇志愿者筹资2万多元,帮助四名大学生解决就读。四是在全镇开展‚着力

基层、夯实基础,县镇干部进村入户‛活动,着力解决了村、组现实问题180多件,走访慰问了困难群众260多户,促进农村经济发展和社会稳定。

三、抓责任建机制,形成齐抓共管的工作格局。

1、完善党委管党机制,落实党建工作考核评价机制,制定《党建

工作包保责任制》、《2011年XX镇组织工作要点》和《村干部管理细则》,构建‚党委集体领导、书记亲自抓、分管领导具体抓、部门之间协调抓、全镇上下齐抓共管‛的工作格局。与各党支部签订党建工作目标责任状,把党的建设与经济建设有机地结合起来,各村积极围绕‚一村一品、一乡一业‛目标,新建油茶基地1000多亩,蓝莓基地1000多亩,湿地松基地1000多亩。为‚高山楠竹林海‘绿’,低丘岗地茶油‘香’,临路山坡果特‘美’,环境优美风景‘好’‛的和谐生态停前做出了应有的贡献。

2、着实推进党政廉风建设,建立定期督办机制。一是深入开展党风廉政宣教月活动。结合宣教月活动,学习《廉政准则》、《领导干部报告个人有关事项》,并出一期《凤源诗联》廉政专刊。二是巩固‚双创‛成果,促‚十个全覆盖‛工作落实。今年初镇委与基层党组织签订了党风廉政建设责任状,全面铺开‚十个全覆盖‛工作,建立了财务审计机制、腐败风险防范机制、‚三资‛监管代理机制,健全了纪检监察组织网络。成功申报了合格镇,示范村5个、合格村7个。三是强化‚镇便民服务中心‛管理,把便民服务落到实处,全年为民办理877件证,解决问题35件。四是狠抓案件查处,全年办案3件,追回经济损失9万余元;办理县交办信访案件2件,本镇信访案件5件,都及时处理回复归档。

3、严把‚六关‛,狠抓干部选拔任用工作落实。严格执行《干部

任用条例》规定,按照‚德才兼备,以德为先‛的标准,认真做好今年的村‚两委‛换届、县乡两级党代表和人大代表的换届工作,做到了村支部书记、村委会主任一肩挑100%,无一村要重选、补选,实现了换届平稳,人员稳定,社会和谐。

4、严把入关口,做好发展党员工作。注重从农村生产一线、青年和妇女中发展党员,全镇新增入党积极分子58名,发展预备党员37名,转正36名。

四、加强教育管理力度,促进党建长足发展。

1、加强干部教育培训工作。一是镇党委、政府以‚五送‛为契机,请各类专家进行实用技术培训1000余人次。并派出6名村书记、主任到县党校参加政治理论培训;同时利用远程教育站点、农村信息化站点等网络优势,开展各类技术、技能培训。全镇新建蔬菜基地150亩、水产养殖基地120亩。二是换届结束后,镇委书记作了‚如何当好一名村干部‛的岗前培训,要求全体党员干部要在思想觉悟上与党委、政府保持高度一致,在工作上有为上级担责、为群众解难的为民情怀,讲团结,守底线的素质。

2、培加强养人才队伍和选拔管理后备干部的工作。一是在完善村级干部档案的基础上,对素质高、能力强、群众反响好的年轻有为优秀青年列入后备干部队伍内,并建立台账,确立了251名农村实用人才和后备干部培养目标。二是认真做好全镇人才推荐和评审工作。推荐了何运芳、周春祥同志为黄梅县优秀农村实用人才。

3、围绕经济抓党建,抓好党建促发展。镇党委坚持‚围绕发展抓党建,抓好党建促发展‛的思路,全力完成了年初既定的‚十件实

事‛,有力地推动了全镇经济和社会各项事业的发展。2011年末工农业总产值达到9.39亿元,财政收入达128万元,工业主导较为突出,规模企业年总产值12235万元,主营业收入2000万元以上规模企业实现零的突破,全镇劳务年收入达到2.83亿元,农民年人均收入4850元,固定生产投资过亿元,农业基础不断夯实,21个村集体经济总收入过5万元,全面完成了预期经济目标,实现了综合经济实力明显增强,消费水平不断提高,商品流通趋活跃,人民生活条件不断改善。

回顾2011年来我镇的党建工作,在县委的正确领导下,以邓小平

理论、三个代表重要思想、十七大精神为指导,深入贯彻科学发展观,紧紧围绕县委提出的工作目标,把党建作为事关我镇发展方向、发展速度、发展质量的大事来抓,全面推进了经济、政治、文化和社会建设,实现了全镇经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。

乡镇第三季度党建工作总结
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