推荐第1篇：镇上半年基层党建工作总结
XXX镇2018年上半年基层党建工作总结
2018年上半年，我镇以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，根据省、市、县关于“基层党建质量提升年”和支部“五化” 建设工作新要求，围绕“强基提力，构筑支部堡垒；先锋引领，打造品质党建。”这一目标，按照“133”基层党建工作思路，扎实推进我镇基层党建工作提质量、上水平、争先进，为建设美丽幸福XXX提供坚强的组织保障。
一、提高政治站位，突出党建主业，打造一批一流的基层战斗堡垒。
1、形成明确的责任体系。明确党委书记为党建工作第一责任人，专职副书记为直接责任人，组织委员为具体责任人，联系基层党组织党委成员和联村干部为落实责任人。与各村、部门和非公党组织签订履行基层党建工作责任状，将任务层层分解，责任层层压实。
2、形成严格的考评体系。按照一季度至少召开一次议党建专题党委会，每月召开一次党建工作例会，每季进行一次党建工作督查讲评会，半年进行一次总结表彰，月例会发工作清单，季讲评会发督查通报，半年总结会兑现奖惩。截至目前，召开议党建专题党委会3次，党建工作例会7次，下发督查通报2次，总结表彰了6个先进基层党组织和11名优秀党务工作者。
3、形成有效的保障体系。一是确保村干部待遇，按省、市规定的村（社区）组织运转经费、村干部报酬待遇等规定标准全面落实到位；二是保障村级党建经费，每村投入的办公经费达3万元；三是每村投入的服务群众专项经费达5万；四是镇财政对党建工作经费投入不少于100万元。
二、提升能力素质，狠抓责任落实，打造一支过硬的基层党员队伍。
4、严格落实“三会一课”系列基本制度。坚持“三会一课”、领导干部讲党课、参加双重组织生活会等制度。各支部坚持一月一次党小组会和支部委员会，一季度一次党员大会，一季度一次讲党课，由支部书记、支部优秀党员、联点领导或邀请专家学者讲课。党委成员认真落实民主生活会制度，积极参加所在支部与所联系指导支部组织生活，各支部落实好组织生活会、民主评议党员等组织生活制度。
5、严肃坚持“支部主题党日”制度。以“三会一课”为依托，各支部每月确定一天时间作为支部主题党日，采取党员志愿活动、集中缴纳党费、集中学习培训、访贫问需等形式，实现党员组织生活制度化常态化丰富化。
6、严实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以“不忘初心，牢记使命”主题教育为基本内容，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，以发挥作用助推发展为基本目标，使主题教育融入日常、抓在经常、形成常态、发挥长效。深入开展“XXX先锋先行”活动，努力打造一批优秀共产党员和党员示范岗。截至目前，组织全镇党员统一集中学习十九大1次，各党（总）支部组织集中学习3次以上，村干部轮训一次以上。
三、提振干事激情，创新工作机制，打造一套健全的基层治理模式。
7、强化制度监督管理。建立健全一整套对干部、村（居））、机关部门的管理制度和绩效考核办法。严格办法实施，严格兑现奖惩，激励各级干部干事创业激情、引导支部创先争优。坚持村干部周例会、村干部值班和为民服务代办等制度。
8、强化党员日常管理。健全全国党员管理信息系统，规范党员档案管理。积极创新“互联网+党建”，利用微信群、QQ群和党建公众号等新媒体平台，加强对在外流动党员教育管理。在镇党建工作平台“XXX镇党员之家”上，定期推送党建知识、党员活动及全镇党建工作动态。
9、强化量化积分管理。完善党员日常量化积分管理考核办法，加大对不合格党员处置力度，对不合格党员负面清单进行全覆盖无死角立体式的宣传，实行日常亮化积分、组织生活民主评议和不合格党员负面清单相结合，健全退出机制，纯洁党员队伍。
中共XXX县XXX镇委员会
2018年7月15日
推荐第2篇：基层党建半年总结
今年1-6月以来，在县委、县政府的正确领导下,乡党委、政府带领全乡干部群众,结合县委工作会议上提出的“12345”的总体思路，立足乡情，认真分析发展形势，结合全县经济社会发展大局，认真抓好 年目标任务和各项工作的落实。今年上半年，全乡国内生产总值（gdp）预计完成5295万元,人均g 元，其中第一产业 万元，占总产值的 %，第二产业 万元，占总产值的 %，第三产业 万元，占总产值的 %；工业增加值 万元，工业企业利润 万元，工业企业增长户数1个；农村固定资产投资 万元;社会消费品零售总额 万元；实现劳务收入 万元;人均纯收入增加 元。现将有关情况汇报于后：
一、上半年工作开展情况
（一）大春生产及管理工作。我乡平均海拔在700米以上，季节比平坝迟半个月以上，目前为止，大秧基本实现了满插满灌，大春管理防病治虫已全面展开，玉米、红苕秧等长势喜人，丰收在望。
（二）特色产业发展。一是发展烟叶生产面积1500亩，预计产量达50万斤；西瓜种植面积达300亩，预计产量达30万公斤；水果种植面积达400亩，预计产量达35万公斤。二是积极发展生猪、肉牛、山羊等草食牲畜养殖大户，加大养殖投入力度，不断扩大养殖规模，成立开江志翔农业有限责任公司，带动全乡畜禽产业快速发展。
（三）狂防和动物春防工作。一是健全机构。成立了以乡长为组长，分管领导、派出所长为副组长，畜牧站工作同志为成员的灭犬领导小组，下设3个灭犬队，每个队各负责3个行政村的灭犬防疫工作；二是强化宣传。采取张贴狂犬病防治通告，发放宣传资料等宣传形式，宣传、讲解狂犬病防疫的有关知识，鼓励犬主积极防疫、主动灭犬。三是狠抓落实。组织乡村干部深入养犬户进行免疫和捕杀。到目前为止，全乡已捕杀犬只244条，免疫118条。猪、牛、羊和鸡、鸭、鹅等家禽家畜春季免疫工作全面完成；猪蓝儿病防治成效显著，做到了万无一失。
（四）基础设施建设工作。一是主抓路网及基础设施建设。通过向上争取项目新修马黄沟村水泥公路3.6公里，交易山村水泥路2.8公里，泥碎公路4公里，维修梅灵路5.3公里，搞好农村公路建设和广电通讯等其他基础设施建设,改善落后的基础状况。继续抓好社道公路的新建延伸。二是大搞农田水利基本建设。动员群众筹资投劳，维修好病险山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自来水管网1800米等基础设施。使旱山区群众生产生活用水难的问题得到有效缓解，切实解决好人畜饮水问题。三是发展沼气建设。今年，县委、县政府下达我乡沼气建设任务260口，通过宣传、动员广大群众，到目前已落实80口，还剩180口，预计年底完成任务。
（五）城乡环境综合治理工作。一是加大组织领导力度。乡成立环境综合整治工作小组，由党政“一把手”任组长，分管副职领导任副组长，抽调三分之一的机关干部职工为成员，实行全年主抓此项工作。同时将场镇五条街道和周围五个村责任任务分解到每位领导头上，实行领导包街包村，乡村干部包社包户。二是加大宣传力度。充分利用专栏、传单、标语、开院坝会等形式开展环境综合治理宣传教育活动，增强群众的环保意识，与农户签门前五包责任书4000份，与村签责任书10份，印制标语40多幅。三是加大投入。乡政府不惜财力，新购置扫帚30把、垃圾车2台、斗车3台、垃圾桶100余个、筐蒌近100个，建垃圾池15个、中转站1个、垃圾处理场1个，聘请专职保洁员5名、环卫工人5名，卫生监督员5名、全天候保洁，垃圾日产日清，清运垃圾1000余方，清除死角100余个，整治散放点10余个。同时，新购植1000余棵风景树用于场镇绿化建设，实行政府栽植，居民户管护，美化了环境，净化了空气。四是狠整狠治场镇卫生。乡党委、政府采取“七个”狠抓措施（即狠抓组织宣传、狠抓清运垃圾、狠抓乱贴“牛皮癣”、狠抓乱摆摊位、狠抓乱停、乱搭、乱靠、狠抓乱堆乱码、狠抓绿化建设）整治场镇卫生、秩序，乡镇面貌焕然一新。
（四）农民就医工作。新型农村合作医疗保险逐步扩面，参合率达98％，参加农村新型合作医疗12998人，群众“看病难、看病贵”的问题得到缓解，就医负担大大减轻。
四、存在的主要问题及下一步工作打算
（一）存在的主要问题
一是历年负债重，遗留问题多。乡村两级历欠债务多达520多万元，其中个人欠款达150万元（党委政府曾承诺每年至少偿还10%），还有80万元没有被锁定上级认可的债务之中，严重影响一方社会稳定。
二是基础设施落后。梅家十年九灾，洪灾、雹灾、山体滑坡等自然灾害频发，加之“9.5”、“7.8”、“8.29”、“6.18”洪灾以及“5.12”地震等损毁，致使八成以上的山坪塘无法蓄水、六成以上的水渠无法引水，抗灾能力较差；村社公路占线长、损毁严重，需避让搬迁户较多，群众生产生活极不方便。
三是集镇没有硬化。场镇有3条街道，全长1.3公里，是附近4个乡镇近8万群众的集贸中心，不仅影响党委、政府的形象，也严重制约着一方经济的发展。据初步测算，硬化街道约需资金120万元，除去场镇居民、单位集资，尚差资金90万元；
四是城镇低保享受对象少。我乡城镇低保应该享受对象较多，实际享受对象太少，没有达到应保尽保。
五是农村公路建设压力大。我乡农村公路基础差、占线长、受益人口少、人均负担重，加之我乡人均纯收入低于全县平均水平700元以上，群众承受能力较差。
六是环境整治资金缺口大。城乡环境综合治理 按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的指导思想，始终把发展经济作为创建活动的出发点和落脚点。
（一）为确保新农村建设工作顺利进行，进一步加大我场环境卫生整治工作力度，美化环境，提高场区及各村队居民生产、生活质量，加快社会主义新农村建设步伐，结合我场实际，制定了《环境卫生综合整治工作实施办法》，层层落实责任，每月评比。通过工作整治开展，完成村庄道路绿化1600米，道路沙石化8公里，拆除57户违规建筑，其中住房6栋、围墙5000多米，打通村庄道路10条，红砖砌墙1600米；投入资金20余万元，对文化广场进行改扩建，硬化地面1500平方米，绿化1200平方米，通过部门包村单位协调一套价值1.3万元户外健身器材，丰富了职工群众文化娱乐生活；通过整治，场容村貌有了极大改善，乱堆乱放、乱搭乱占的现象得到整治；对按照场里规划要求新建砖墙的，每米给予补助100块砖。在新农村建设工作中，动员广大党员干部充分发挥模范带头作用，特别是机关党员干部带头进行清渠、清垃圾、修树、打树田、修排水沟等工作，使场区的面貌得到了改善；投入12万元解决牧业二队多年来行路难问题，新修道路8公里，修路过程中，充分发挥党员的先锋模范作用，带头拉砂子，挖路沟，在一定程度上节约了资金。
（二）为顺利完成亚麻种植任务，党委出台了亚麻种植优惠政策，党委成员分片包村，机关干部党员、村队党员干部下队入户宣传和落实亚麻种植面积，每人联系包户完成50亩—100亩亚麻种植面积。亚麻种植每亩场里补贴20元。亚麻种植所需籽种、农药、复合肥全部赊销。保障亚麻优先供水。在亚麻销售时，为协调与亚麻公司的关系，避免给农户带来不必要的损失，我场安排一名领导在亚麻厂具体负责联系销售亚麻，为广大农民提供了实实在在的服务；蔬菜大棚建设所需的水泥杆全部由机关干部负责打制，并出台了每座大棚场里补助1000元的优惠政策，从而激发了农户的积极性，共建造拱棚41座，针对大棚西瓜上市遇到销售难的问题，场党委积极帮助大棚户联系销售商、销售点，极大方便了大棚种植户。加大科技投入，增加农业科技含量，今年场党委大力推广打瓜膜下滴灌和膜下沟灌等技术，通过积极宣传动员，推广打瓜膜下滴灌2104亩；由于高压滴灌一次性投入高，部分村民无力一次性投入，我场推广膜下沟灌打瓜种植1300亩，并为他们担保从厂家赊销沟灌打瓜机械10台，解决了村民的后顾之忧。
（三）党委切实发挥职能作用，对牧场重大工程、土地发包等事项采取召开管委扩大会议，邀请群众代表参加商讨，举办招标竞标会，提高了群众对党委、管委的信任度，增加了场机关办事透明度，办事民主得到进一步提升。
（四）针对群众反映的热点、难点问题，场党委组织全场中层以上干部带感情、带热情、带责任，深入基层，深入群众，切实为群众解决实际问题。
几年来，通过各种措施解决关系群众生产发展、生活环境的实际问题。比如牧业队贷款难的问题，场里早动手、早安排，积极与金融部门联系，通过努力，在很大程度上解决了农牧民的资金困难，改变了前几年农牧民发展生产缺少资金的局面。针对农业生产中，农户长期采用地膜种植，遗留在耕地中的残膜不能及时回收，对农业生产后续环节带来影响，影响了作物生长，降低粮食的产量，对生态环境造成严重白色污染。为了及时消除这种污染，实现耕地的可持续利用，确保耕地的优良性，场党委出台残膜回收工作制度，为提高农民的生态意识，实现耕地可持续发展，奠定了坚实的基础。
农三队群众反映吃水难问题，场党委高度重视，共协调投入50万元资金，在农三队修建一座水塔，使自来水入户率达到100％，彻底改变了农三队多年来吃河坝水的落后状况。XX年为了保证恰合吉牧场场区300多户人民群众的饮用水安全，确保饮用水安全工作落到实处，经牧场党委积极争取，恰合吉牧场防病改水工程于6月5日启动。为了顺利开展此项工程,场党委多次召开专题会议研究,宣传防病改水的意义，得到广大群众的支持。此项工程是牧场自建场以来最大、最深得民意的民心工程，为不耽误群众生产，采取以资代劳的形式，共计20余万元，由场雇佣车辆开挖，所有资金实行单独核算，接受群众监督，目前，农区（包括牧业三队定居点）群众已经吃上了干净卫生的自来水。过去场区群众出行困难，遇到融雪季节和下雨，路难走时常困绕着群众生活，今年党委下大力气对场区进行了规划和整治，疏通道路10条，沙石硬化6.4公里，沥青摊铺1.6公里，铺设道路排水防渗渠3.2公里，修桥8座，埋设涵管160米，多年来群众最关注吃水、出行难问题，在党委的努力下得到解决。
按照地委及市委六届三次全委扩大会议关于牧民定居工作精神，为彻底改变牧民以往游牧转场的落后生产方式，提高牧业抗灾能力，XX年选择规划了距离场区和定居饲料地相对较近，且水、电、路等配套设施便利的定居点，由场里统一规划，并由场机关干部党员及村队干部负责定居牧民的饲草料播种工作，从而解决了转场牧民的后顾之忧；XX年继续加大牧民定居工程力度按照“先定居、后规范；先种植、后盖房；先定畜、后定人”的原则，结合实际，发动牧民发扬自力更生精神，就地取材建设新居，自建家园，通过牧民自己动手建设和国家政策扶持，来弥补定居因经济条件差、缺少资金和贷款的不足，同时积极开展“一帮一” 活动，即一名机关、站所、村队干部帮扶1-2户牧民，帮助牧民解决定居中遇到的实际困难。目前我场80%的牧民实现了定居，其中牧业三队已实现100%定居。
（五）发展劳务经济，增加农民收入。农三队党支部根据本村经济发展现实，制定了“因地制宜，发展劳务经济”的思路，强化对职工劳务创收工作的组织领导，有计划、有组织的将职工逐步从农牧业生产中解放出来，鼓励富余劳动力从事劳务创收，自XX年以来，涌现出以哈族妇女巴合提为代表的务工小组5个，全村90%的青壮年劳动力积极参与到劳务输出，全村人均收入的40%来自于劳务输出，在巴合提的带动下，整天围着锅台转的妇女积极投身于劳务输出。全村实现农村富余劳动力转移100人以上，劳务收入10万元以上，人均增收200元左右。
三、落实党风廉政责任制，加强制度建设
1、场党委成员把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律执行，贯穿整个工作的主线，摆在突出位置，形成党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门专负其责，群众积极参与的反腐败领导体制和工作机制。广大党员干部能够顾全大局，正确处理国家、集体、个人三者之间的关系。各党委成员长年和广大干部群众工作生活一起，密切联系群众，艰苦奋斗，实事求是，身体力行“xxxx”重要思想，为农牧民解决生产和生产中的实际问题。
2、为加强党的领导，落实党建目标责任制，我场党委将“四个长效机制”融入到今年各项工作当中，和实际工作紧密结合起来，改变了就落实文件而落实文件的现象，今年制定出台的《塔城市恰合吉牧场XX年新农村建设综合考核责任书》、《塔城市恰合吉牧场机关工作效绩考核办法》、《恰合吉牧场村队干部管理办法》、《恰合吉牧场XX年基层组织建设实施意见》、《恰合吉牧场XX年党建考核责任书》、《党风廉政建设长效机制》、《密切联系群众长效机制》、《加强和完善基层组织建设长效机制》，做到了以制度管人、管事、管物。不但注重对现有各项制度的梳理归纳和充实完善，还按照先进性教育活动的要求，结合群众提出的意见建议，新建立了《首问责任制》、《党委抓村级组织建设制度》、《党支部书记例会制度》等一批制度，填补了制度建设的空白，使长效机制建设工作扎实开展。
3、实施“光明工程”加大民主监督制度。
实施“光明工程”是加强廉政建设的重要举措。场党委要求全场财务、政务工作全部实行公开接受群众的监督，达到制度化、规范化的目的，通过对涉及农牧民利益的水费、提留、土地面积、义务工以及站所、学校收费的项目公开，接受群众监督，解决了历年存在的群众反映的强烈问题，增加了工作的透明度，增进了干群关系。
四、加强党员干部的教育，培训和管理
1 场党委重视对党员干部教育和培训工作。各支部能够认真坚持“三会一课”制度，坚持“逢五”学习制度，定期对党员进行培训，学习党的各项方针政策，在培训教育队干部时，结合市党校的培训任务，场党委采取以会代培的形式，完成了各项培训任务。
2 发展党员，坚持制度化，规范化。按照上级党委的要求，严格按照场党委年初制定的发展党员计划，进行重点的培养选拔，特别重视发展生产一线的，35岁以下的，具有一定学历的优秀青年入党。
3、党员档案管理规范，党费收缴及时，认真做好后备干部的选拔工作。党员档案管理工作，按照市委组织部的要求，农牧民党员档案管理规范、完备，党费有专人收缴，管理规范，票据齐全，并按要求及时上交。场党委选拔了一大批优秀青年，作为后备力量，场队两级各组织重视后备干部的培养工作，同时注重少数民族和妇女干部的培养。
4、积极探索干部管理制度改革，建立干部激励和约束机制。把勇于开拓，具有一定专业水平的同志选拔到机关来工作。建立健全了“能者上，平者让，庸者下”的用人机制，奖罚分明，激发了广大干部的工作积极性责任心。
推荐第3篇：基层党建半年总结
四是城镇低保享受对象少。我乡城镇低保应该享受对象较多，实际享受对象太少，没有达到应保尽保。
五是农村公路建设压力大。我乡农村公路基础差、占线长、受益人口少、人均负担重，加之我乡人均纯收入低于全县平均水平700元以上，群众承受能力较差。
六是环境整治资金缺口大。城乡环境综合治理 按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的指导思想，始终把发展经济作为创建活动的出发点和落脚点。
（一）为确保新农村建设工作顺利进行，进一步加大我场环境卫生整治工作力度，美化环境，提高场区及各村队居民生产、生活质量，加快社会主义新农村建设步伐，结合我场实际，制定了《环境卫生综合整治工作实施办法》，层层落实责任，每月评比。通过工作整治开展，完成村庄道路绿化1600米，道路沙石化8公里，拆除57户违规建筑，其中住房6栋、围墙5000多米，打通村庄道路10条，红砖砌墙1600米；投入资金20余万元，对文化广场进行改扩建，硬化地面1500平方米，绿化1200平方米，通过部门包村单位协调一套价值1.3万元户外健身器材，丰富了职工群众文化娱乐生活；通过整治，场容村貌有了极大改善，乱堆乱放、乱搭乱占的现象得到整治；对按照场里规划要求新建砖墙的，每米给予补助100块砖。在新农村建设工作中，动员广大党员干部充分发挥模范带头作用，特别是机关党员干部带头进行清渠、清垃圾、修树、打树田、修排水沟等工作，使场区的面貌得到了改善；投入12万元解决牧业二队多年来行路难问题，新修道路8公里，修路过程中，充分发挥党员的先锋模范作用，带头拉砂子，挖路沟，在一定程度上节约了资金。
（二）为顺利完成亚麻种植任务，党委出台了亚麻种植优惠政策，党委成员分片包村，机关干部党员、村队党员干部下队入户宣传和落实亚麻种植面积，每人联系包户完成50亩—100亩亚麻种植面积。亚麻种植每亩场里补贴20元。亚麻种植所需籽种、农药、复合肥全部赊销。保障亚麻优先供水。在亚麻销售时，为协调与亚麻公司的关系，避免给农户带来不必要的损失，我场安排一名领导在亚麻厂具体负责联系销售亚麻，为广大农民提供了实实在在的服务；蔬菜大棚建设所需的水泥杆全部由机关干部负责打制，并出台了每座大棚场里补助1000元的优惠政策，从而激发了农户的积极性，共建造拱棚41座，针对大棚西瓜上市遇到销售难的问题，场党委积极帮助大棚户联系销售商、销售点，极大方便了大棚种植户。加大科技投入，增加农业科技含量，今年场党委大力推广打瓜膜下滴灌和膜下沟灌等技术，通过积极宣传动员，推广打瓜膜下滴灌2104亩；由于高压滴灌一次性投入高，部分村民无力一次性投入，我场推广膜下沟灌打瓜种植1300亩，并为他们担保从厂家赊销沟灌打瓜机械10台，解决了村民的后顾之忧。
（三）党委切实发挥职能作用，对牧场重大工程、土地发包等事项采取召开管委扩大会议，邀请群众代表参加商讨，举办招标竞标会，提高了群众对党委、管委的信任度，增加了场机关办事透明度，办事民主得到进一步提升。
（四）针对群众反映的热点、难点问题，场党委组织全场中层以上干部带感情、带热情、带责任，深入基层，深入群众，切实为群众解决实际问题。
几年来，通过各种措施解决关系群众生产发展、生活环境的实际问题。比如牧业队贷款难的问题，场里早动手、早安排，积极与金融部门联系，通过努力，在很大程度上解决了农牧民的资金困难，改变了前几年农牧民发展生产缺少资金的局面。针对农业生产中，农户长期采用地膜种植，遗留在耕地中的残膜不能及时回收，对农业生产后续环节带来影响，影响了作物生长，降低粮食的产量，对生态环境造成严重白色污染。为了及时消除这种污染，实现耕地的可持续利用，确保耕地的优良性，场党委出台残膜回收工作制度，为提高农民的生态意识，实现耕地可持续发展，奠定了坚实的基础。
农三队群众反映吃水难问题，场党委高度重视，共协调投入50万元资金，在农三队修建一座水塔，使自来水入户率达到100％，彻底改变了农三队多年来吃河坝水的落后状况。XX年为了保证恰合吉牧场场区300多户人民群众的饮用水安全，确保饮用水安全工作落到实处，经牧场党委积极争取，恰合吉牧场防病改水工程于6月5日启动。为了顺利开展此项工程,场党委多次召开专题会议研究,宣传防病改水的意义，得到广大群众的支持。此项工程是牧场自建场以来最大、最深得民意的民心工程，为不耽误群众生产，采取以资代劳的形式，共计20余万元，由场雇佣车辆开挖，所有资金实行单独核算，接受群众监督，目前，农区（包括牧业三队定居点）群众已经吃上了干净卫生的自来水。过去场区群众出行困难，遇到融雪季节和下雨，路难走时常困绕着群众生活，今年党委下大力气对场区进行了规划和整治，疏通道路10条，沙石硬化6.4公里，沥青摊铺1.6公里，铺设道路排水防渗渠3.2公里，修桥8座，埋设涵管160米，多年来群众最关注吃水、出行难问题，在党委的努力下得到解决。
按照地委及市委六届三次全委扩大会议关于牧民定居工作精神，为彻底改变牧民以往游牧转场的落后生产方式，提高牧业抗灾能力，XX年选择规划了距离场区和定居饲料地相对较近，且水、电、路等配套设施便利的定居点，由场里统一规划，并由场机关干部党员及村队干部负责定居牧民的饲草料播种工作，从而解决了转场牧民的后顾之忧；XX年继续加大牧民定居工程力度按照“先定居、后规范；先种植、后盖房；先定畜、后定人”的原则，结合实际，发动牧民发扬自力更生精神，就地取材建设新居，自建家园，通过牧民自己动手建设和国家政策扶持，来弥补定居因经济条件差、缺少资金和贷款的不足，同时积极开展“一帮一” 活动，即一名机关、站所、村队干部帮扶1-2户牧民，帮助牧民解决定居中遇到的实际困难。目前我场80%的牧民实现了定居，其中牧业三队已实现100%定居。
（五）发展劳务经济，增加农民收入。农三队党支部根据本村经济发展现实，制定了“因地制宜，发展劳务经济”的思路，强化对职工劳务创收工作的组织领导，有计划、有组织的将职工逐步从农牧业生产中解放出来，鼓励富余劳动力从事劳务创收，自XX年以来，涌现出以哈族妇女巴合提为代表的务工小组5个，全村90%的青壮年劳动力积极参与到劳务输出，全村人均收入的40%来自于劳务输出，在巴合提的带动下，整天围着锅台转的妇女积极投身于劳务输出。全村实现农村富余劳动力转移100人以上，劳务收入10万元以上，人均增收200元左右。
三、落实党风廉政责任制，加强制度建设
1、场党委成员把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律执行，贯穿整个工作的主线，摆在突出位置，形成党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门专负其责，群众积极参与的反腐败领导体制和工作机制。广大党员干部能够顾全大局，正确处理国家、集体、个人三者之间的关系。各党委成员长年和广大干部群众工作生活一起，密切联系群众，艰苦奋斗，实事求是，身体力行“三个代表”重要思想，为农牧民解决生产和生产中的实际问题。
2、为加强党的领导，落实党建目标责任制，我场党委将“四个长效机制”融入到今年各项工作当中，和实际工作紧密结合起来，改变了就落实文件而落实文件的现象，今年制定出台的《塔城市恰合吉牧场XX年新农村建设综合考核责任书》、《塔城市恰合吉牧场机关工作效绩考核办法》、《恰合吉牧场村队干部管理办法》、《恰合吉牧场XX年基层组织建设实施意见》、《恰合吉牧场XX年党建考核责任书》、《党风廉政建设长效机制》、《密切联系群众长效机制》、《加强和完善基层组织建设长效机制》，做到了以制度管人、管事、管物。不但注重对现有各项制度的梳理归纳和充实完善，还按照先进性教育活动的要求，结合群众提出的意见建议，新建立了《首问责任制》、《党委抓村级组织建设制度》、《党支部书记例会制度》等一批制度，填补了制度建设的空白，使长效机制建设工作扎实开展。
[page]今年1-6月以来，在县委、县政府的正确领导下,乡党委、政府带领全乡干部群众,结合县委工作会议上提出的“12345”的总体思路，立足乡情，认真分析发展形势，结合全县经济社会发展大局，认真抓好 年目标任务和各项工作的落实。今年上半年，全乡国内生产总值（gdp）预计完成5295万元,人均g 元，其中第一产业 万元，占总产值的 %，第二产业 万元，占总产值的 %，第三产业 万元，占总产值的 %；工业增加值 万元，工业企业利润 万元，工业企业增长户数1个；农村固定资产投资 万元;社会消费品零售总额 万元；实现劳务收入 万元;人均纯收入增加 元。现将有关情况汇报于后：
一、上半年工作开展情况
（一）大春生产及管理工作。我乡平均海拔在700米以上，季节比平坝迟半个月以上，目前为止，大秧基本实现了满插满灌，大春管理防病治虫已全面展开，玉米、红苕秧等长势喜人，丰收在望。
（二）特色产业发展。一是发展烟叶生产面积1500亩，预计产量达50万斤；西瓜种植面积达300亩，预计产量达30万公斤；水果种植面积达400亩，预计产量达35万公斤。二是积极发展生猪、肉牛、山羊等草食牲畜养殖大户，加大养殖投入力度，不断扩大养殖规模，成立开江志翔农业有限责任公司，带动全乡畜禽产业快速发展。
（三）狂防和动物春防工作。一是健全机构。成立了以乡长为组长，分管领导、派出所长为副组长，畜牧站工作同志为成员的灭犬领导小组，下设3个灭犬队，每个队各负责3个行政村的灭犬防疫工作；二是强化宣传。采取张贴狂犬病防治通告，发放宣传资料等宣传形式，宣传、讲解狂犬病防疫的有关知识，鼓励犬主积极防疫、主动灭犬。三是狠抓落实。组织乡村干部深入养犬户进行免疫和捕杀。到目前为止，全乡已捕杀犬只244条，免疫118条。猪、牛、羊和鸡、鸭、鹅等家禽家畜春季免疫工作全面完成；猪蓝儿病防治成效显著，做到了万无一失。
（四）基础设施建设工作。一是主抓路网及基础设施建设。通过向上争取项目新修马黄沟村水泥公路3.6公里，交易山村水泥路2.8公里，泥碎公路4公里，维修梅灵路5.3公里，搞好农村公路建设和广电通讯等其他基础设施建设,改善落后的基础状况。继续抓好社道公路的新建延伸。二是大搞农田水利基本建设。动员群众筹资投劳，维修好病险山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自来水管网1800米等基础设施。使旱山区群众生产生活用水难的问题得到有效缓解，切实解决好人畜饮水问题。三是发展沼气建设。今年，县委、县政府下达我乡沼气建设任务260口，通过宣传、动员广大群众，到目前已落实80口，还剩180口，预计年底完成任务。
（五）城乡环境综合治理工作。一是加大组织领导力度。乡成立环境综合整治工作小组，由党政“一把手”任组长，分管副职领导任副组长，抽调三分之一的机关干部职工为成员，实行全年主抓此项工作。同时将场镇五条街道和周围五个村责任任务分解到每位领导头上，实行领导包街包村，乡村干部包社包户。二是加大宣传力度。充分利用专栏、传单、标语、开院坝会等形式开展环境综合治理宣传教育活动，增强群众的环保意识，与农户签门前五包责任书4000份，与村签责任书10份，印制标语40多幅。三是加大投入。乡政府不惜财力，新购置扫帚30把、垃圾车2台、斗车3台、垃圾桶100余个、筐蒌近100个，建垃圾池15个、中转站1个、垃圾处理场1个，聘请专职保洁员5名、环卫工人5名，卫生监督员5名、全天候保洁，垃圾日产日清，清运垃圾1000余方，清除死角100余个，整治散放点10余个。同时，新购植1000余棵风景树用于场镇绿化建设，实行政府栽植，居民户管护，美化了环境，净化了空气。四是狠整狠治场镇卫生。乡党委、政府采取“七个”狠抓措施（即狠抓组织宣传、狠抓清运垃圾、狠抓乱贴“牛皮癣”、狠抓乱摆摊位、狠抓乱停、乱搭、乱靠、狠抓乱堆乱码、狠抓绿化建设）整治场镇卫生、秩序，乡镇面貌焕然一新。
（六）安全生产、维稳工作。一是加大投入，确保经费落实。乡政府千方百计挤出资金满足安全生产工作所需的必要开支，确保全乡安全生产工作的正常开展。二是加强领导，确保责任落实。确定专人落实安全生产工作，与各村、企业、高危行业、经营业主、车主、船主签订目标责任书，层层落实责任。三是强化宣传，确保效果落实。充分利用专栏、传单、标语、会议等形式开展安全生产宣传教育活动。四是开展大接访，维护社会稳定。扎实开展大排查，每月开展一次全乡范围内的不稳定因素排查活动，分别落实包案领导、责任人和时限，建立健全了民事纠纷调处的长效机制，基本做到了小事不出村，大事不出乡。
（七）为民办实事。一是对已经实施了的4个新村
扶贫建设的村做好保持工作，巩固扶贫成果；已新启动新村扶贫村1个。二是为了解决4000余名库区群众“过河难”的问题，乡党委、政府积极配合县移民办，新建小方城村梅家河青杠洞大桥，目前青杠洞大桥建设正处于施工中。三是建立健全小溪沟村互助社规章制度，确保互助社正常运行，助农增产增收。
二、党的建设不断加强，执政能力进一步提 高。
（一）狠刹干部“走读”风。乡党委狠抓干部职工学习教育，增强纪律观念。采取“学理论、学典型、找问题、查根源”的方法，再次教育干部职工认识“走读”的危害性和纠正“走读”的必要性。制定严格的考勤制度和在岗奖惩制度，从制度上严格约束干部职工。改善干部职工的生活条件，重点解决干部职工在伙食、住宿等方面的问题，筹措经费购置文体器材，开展健康有益的文体活动，营造宽松的工作环境，使干部职工工作安心，生活舒心。对有令不行、有禁不止的违纪行为进行严肃处理，杜绝漏岗漏值现象。
（二）不断提高党员干部队伍素质。为进一步增强干部竞争意识、责任意识，认真检查干部不在状态，重新修订了干部管理和考核办法，从乡机关抓起，坚持每月两次政治学习和业务学习，实行上班签到、外出请假，并将考勤情况作为年底评选先进、民主测评的重要依据。
（三）切实加强基层党组织建设。积极做好党员发展工作，今年预计发展新党员8名，预备党员转正4名，加强老山、小方城、梅家坝3个村的远程教育工作，按照领导干部“一岗双责”要求，建立健全了党风廉政建设一系列规章制度，我乡党的建设得到全面加强。
（四）加强干部作风建设。全面落实干部作风政建设责任制，加强对党员干部的教育管理，切实做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样。实行党务、政务、村务公开，广泛接受党员和群众监督。
三、社会事业发展及“惠民”工作。
（一）教育工作。适龄儿童入学率达到97%;教育设施逐步完善,危房进一步得到改造,教师队伍素质普遍提高,办学体制改革进一步深化，校点布局更加科学合理。
（二）人口计生工作。全乡人口出生率控制在8‰以内,自然增长率控制在3‰以内,计生率达到了91.4%,综合节育率达到93%以上。
（三）惠民政策工作。粮食直补及水稻、玉米、油菜生猪等政策性农业保险工作，已全面开展实施。截至目前，全乡享受农村最低生活保障890人，享受城镇最低生活保障56人，参加农村社会养老保险29人。
（四）农民就医工作。新型农村合作医疗保险逐步扩面，参合率达98％，参加农村新型合作医疗12998人，群众“看病难、看病贵”的问题得到缓解，就医负担大大减轻。
四、存在的主要问题及下一步工作打算
（一）存在的主要问题
一是历年负债重，遗留问题多。乡村两级历欠债务多达520多万元，其中个人欠款达150万元（党委政府曾承诺每年至少偿还10%），还有80万元没有被锁定上级认可的债务之中，严重影响一方社会稳定。
二是基础设施落后。梅家十年九灾，洪灾、雹灾、山体滑坡等自然灾害频发，加之“9.5”、“7.8”、“8.29”、“6.18”洪灾以及“5.12”地震等损毁，致使八成以上的山坪塘无法蓄水、六成以上的水渠无法引水，抗灾能力较差；村社公路占线长、损毁严重，需避让搬迁户较多，群众生产生活极不方便。
三是集镇没有硬化。场镇有3条街道，全长1.3公里，是附近4个乡镇近8万群众的集贸中心，不仅影响党委、政府的形象，也严重制约着一方经济的发展。据初步测算，硬化街道约需资金120万元，除去场镇居民、单位集资，尚差资金90万元；
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3、实施“光明工程”加大民主监督制度。
实施“光明工程”是加强廉政建设的重要举措。场党委要求全场财务、政务工作全部实行公开接受群众的监督，达到制度化、规范化的目的，通过对涉及农牧民利益的水费、提留、土地面积、义务工以及站所、学校收费的项目公开，接受群众监督，解决了历年存在的群众反映的强烈问题，增加了工作的透明度，增进了干群关系。
四、加强党员干部的教育，培训和管理
1 场党委重视对党员干部教育和培训工作。各支部能够认真坚持“三会一课”制度，坚持“逢五”学习制度，定期对党员进行培训，学习党的各项方针政策，在培训教育队干部时，结合市党校的培训任务，场党委采取以会代培的形式，完成了各项培训任务。
2 发展党员，坚持制度化，规范化。按照上级党委的要求，严格按照场党委年初制定的发展党员计划，进行重点的培养选拔，特别重视发展生产一线的，35岁以下的，具有一定学历的优秀青年入党。
3、党员档案管理规范，党费收缴及时，认真做好后备干部的选拔工作。党员档案管理工作，按照市委组织部的要求，农牧民党员档案管理规范、完备，党费有专人收缴，管理规范，票据齐全，并按要求及时上交。场党委选拔了一大批优秀青年，作为后备力量，场队两级各组织重视后备干部的培养工作，同时注重少数民族和妇女干部的培养。
4、积极探索干部管理制度改革，建立干部激励和约束机制。把勇于开拓，具有一定专业水平的同志选拔到机关来工作。建立健全了“能者上，平者让，庸者下”的用人机制，奖罚分明，激发了广大干部的工作积极性责任心。
5、密切联系群众，关心群众生活，“三老人员”离退休老干部、职工是我场的宝贵财富，为使我场离退休人员安度晚年，场党委维修并扩建老年活动中心，购置了桌椅和娱乐器材，使他们老有所养，老有所乐。
五、加强组织，全面认真落实，进一步做好党员电教工作。
党员电化教育在宣传和贯彻党的方针政策，提高党员素质方面发挥着积极作用。场党委高度重视党员电教工作，多次召开会议进行研究部署，目前电教组织机构健全，人员落实，设备完善，能正常开展工作，现有电教站一个，基层电教播放点10个，8套电教设备，牧区有一套发电机、vcd机和电视机等设备，由专人进行巡回播放，各党支部能按要求播放电教片，并认真记录，组织讨论，保证收看取得实效。在播放中还注重播放科技电教片，把思想教育工作和科技致富工作紧密结合起来。使广大农牧民尽快致富奔小康。
虽然我们的工作取得了一些成绩。但面对新的形势和任务，我们深刻认识到，这和上级党委的要求相比，和广大人民群众的要求相比，我们的工作还有许多不足之处。在下半年工作中，我场党委将在上级党委的正确领导和关心支持下，以“三个代表”重要思想为指导，总结经验，查找不足，丰富内容，创新机制，将党建工作作为一项全局性、长期性工作来抓紧抓好，以更加扎实有效的工作，强力推进我场三个文明建设再上新台阶。
从去年11月到现在，用于绿化、垃圾池建设和垃圾运输处理、保洁员工资、拆除违规违章建筑、购买各种环卫器材以及打印各种标语广告等等费用达20多万元，乡镇资金缺口大，上级无预算，预借启动资金太少，乡镇债台高筑，请县财政予以解决。
（二）下步工作打算。下半年，乡党委、政府将进一步统一思想、提高认识，认真对照年初的目标任务，查找工作差距，切实增添各种措施，团结和带领全乡干部群众，圆满完成各项目标任务，为实现本届党委提出的“生态立乡、产业富乡、商贸活乡、发展兴乡”的发展思路和把梅家建成“宝石湖上游生态示范乡、深丘特色农业示范乡、川东安全生产示范乡、边远区域结合部商贸重镇”的奋斗目标奠定坚实的基础，决不辜负县委、县政府和全乡1.6万干部群众的厚望。
1—6月，我乡各项工作虽然取得了一定成绩，但也还存在不少的困难和问题，要实现跨越式发展仍任重道远。在下半年的工作中，我们一定会以更加求实的指导思想、更加务实的工作作风，以科学发展观为统领，做出更加实实在在的工作业绩，向县委、县政府和全乡1.6万人民交上一份满意的答卷。
推荐第4篇：半年党委工作总结
二分公司半年党委工作总结
半年来二分公司党委在公司党委的正确领导下，紧紧围绕公司的工作部署，以邓小平理论和\"三个代表\"重要思想为指导，认真贯彻落实公司2010年度工作安排，不断加强党的建设，增强党的政治核心作用和监督保证作用，充分发挥党委的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，进一步加强职工队伍建设，提高全体职工的综合素质，紧紧抓住党建这根主线，与项目部行政班子一起，确定二分公司的发展思路和前进方向，发挥全体党员的光辉模范作用，团结带领二分公司员工共同努力，在企业的经营、生产、管理等方面取得了一定成绩，较好地完成了党委半年各项工作任务。2010年二分公司党委工作主要有以下几方面：
一、讲政治抓学习，提高理论水平
1．加强政治理论学习活动。分公司党委坚持以保持党的先进性，加强党性教育，时刻牢记党的宗旨，思想上、认识上始终与党中央保持一致，项目班子成员自觉加强理论学习、在思想上始终保持清醒的头脑，紧紧围绕公司的工作部署，积极组织党员学习江泽民同志\"三个代表\" 的重要思想，党的十七大三中、四中全会精神，发动党员在争先创优的活动中发挥先锋模范作用。
2、加强党委的建设。继续完善党员写实活动，做到党员教育、学习经常化、制度化，提高全体党员与党中央保持一致的自觉性。及时传达学习上级党委的有关文件和党内学习资料。半年来，党委及时组织全体党员学习十七大文件及新党章，通过与十六大党章的对比学习，更加明确了十七大确定的党的性质、指导思想、党的宗旨、党员条件等。通过组织学习辅导，培训了一大
批职工骨干和党的后备力量。在施工中起到了榜样示范作用。党委建设全面加强，坚持了党要管党的方针，加强了党委的思想、组织、作风建设。半年来，二分公司调整充实了队级干部，发展3位党员，将5位同志列为发展对象，并重视支部会、团委等组织的建设，使党员队伍进一步壮大，党委战斗力增强，特别在今年施工中，广大党员发扬特别能吃苦、特别能战斗、敢打硬仗的优良作风，一个党员一面旗帜，勇敢地站在最前线，哪里最困难，哪里最危险，哪里就有共产党员的身影，起到了重要的榜样示范作用。
二、加强组织建设，发挥组织功能
1.健全\"三会一课\"制度。按组织程序分别召开党委会、党委民主生活会，通过学习党中央和上级党委的重要文件，加强党委会和全体党员的党性修养和理论水平。一年来，党委在项目工作中发挥政治核心作用和监督保证作用。党政领导班子思想统一，团结协作，确保项目部各项工作的顺利开展。按照\"三个代表\"要求对党员进行党的理想、信念、宗旨教育和党的纪律教育。坚持\"三会一课\"制度，过好党委生活，今年党委活动10次，其中：党委会活动5次，党员大会4次，党员活动1次。
2．加强对入党积极分子的培养教育工作，通过上党课，座谈会，结对子，个别谈心等形式，鼓励职工中的优秀分子向党组织靠拢。到目前为止已有13名青年职工向党委递交了入党申请书。本年度确立入党对象五名，发展新党员三名，预备党员转正三名。针对职工中申请入党的人数偏少的情况，年初党委还安排了支委委员有重点地与管理骨干结对工作，让他们更快地成熟，
做到既积极慎重，又严格把关，举行了入党公示制。
3．加强对支会工作和团委工作的领导。在支会全体委员的努力工作下，支会工作取得了不少成绩，开展了向先进工人学习陈庚木的活动。在共青团工作方面，组织青年大职工参加\"创建学习型组织，争做知识型员工\"演讲比赛，经常指导，大力支持团委开展工作，通过共青团组织培养了一批入党积极分子，使团组织真正成为党的助手和后备军。
三、开展警示教育，促进廉政建设
高尚是高尚者的通行证，卑鄙是卑鄙者的墓志铭，忘记入党誓词，忘记党员身份，走进深牢大狱；为什么前腐后继禁不止，为什么杀了胡长青还有李真？反腐倡廉，我们大张旗鼓讴歌孔繁森，不遗余力痛斥王宝森；韩桂芝、成克杰走向断头台，任长霞、牛玉儒为党献了身；党委开展的党风廉政建设反腐警示录图片展，党员干部均能以身作则，率先垂范，维护了共产党员的形象和尊严。用伟人们的事迹，党委组织党员学习了周总理、陈义、鞠躬尽瘁、死而后己，全心全意为人民服务，忘我工作，一直奋斗到生命的最后一刻，把一生献给党、献给人民的高尚情怀深深撼动了每一位党员的心灵。
四、实践\"三个代表\"，争做工作先锋，半年来项目部工作成绩的取得，同每位党员的突出表现密不可分，党员的先锋模范作用得到充分发挥。党委副书记刘晓宝责任心强，狠钻业务，爱岗敬业，顾全大局。在阜六铁路工程的建设中，他既是项目经理又是项目部党委书记。工作中他以巨大的工作热情，全力以赴地做好技术甚至与技术所有关联的一切工作，不争名分，不计得失，
表现出了一位优秀党员的优秀品质和风尚；他紧密围绕施工生产，积极组织开展各项党群活动，取得了良好的绩效；他着眼大局，灵活做好项目部领导间、领导与职工间思想工作，为整个工程的有序推进提供了强有力的思想政治保证，他以螺丝钉的精神，扎根偏远贫瘠的深山沟。以顽强的毅力、赤诚的情感投入、细致入微的工作意识赢得了业主单位上上下下的充分认可。
回顾一年的党委工作，对照公司的要求还存在不足之处：
一、狼来了，狼来了，是该到穷则思变的时候了，“几年运动一次，我们要干、要革命”，我们对职工的市场形势传达教育还不够，致使部分职工在上岗和工作中还存在比较严重的\"等、要、靠\"思想；
二、项目党建创新不足，党委的基础工作不是特别扎实，我们将在今后的工作中进一步改进；
三、宣传报道工作缺少力度和气势，一些好的做法，好的经验没有进一步挖掘、整理、宣传，一些先进人物没有得到应有的宣传。
以上是我们对半年党委工作的简要回顾。我们今年将在公司领导的正确领导下，解放思想，更新观念，知难而进，大胆探索，带领二分公司全体职工心往一处想，劲往一处使团结一心，想事情、干事情、干好事情。团结出战斗力，战斗力靠团结。一个单位要发展首先要上下团结一心，干群共谋事业。主要领导要全身心谋发展、干事业，班子其他成员也要尽心尽力谋发展，干事业，大家都要同心协力谋正事、求发展，不能三心二意，当裁判员、评论家。各级干部要一心一意求发展，快发展，广大职工职工也
要一门心思求发展，快发展。只有上下一心，众人一力，才可能使我们的各项事业健康发展。才能保证二分公司这块全国劳动模范之家牌子发杨光大。时刻不忘党员身份，始终保持先进本色，我是党员走在前，充分发挥党员先进性作用，努力构筑学习型党委，实施项目部文化型管理，建立效益型工程，以\"质量文化\"打造\"铁建\"品牌，为分公司的可持续发展作出新的贡献！
推荐第5篇：某党委党建半年督查
Xxx党委党建半年督查
工作汇报
从x月x日开始，xxx党委考核组重点对全镇各村上半年基层组织建设工作开展情况和村部建设及使用情况进行了督查。此次督查采取与村“两委”班子座谈，发放调查问卷，实地查看的形式，主要针对基层组织建设、村班子建设、村级组织活动场所建设、后备干部队伍情况、产业结构调整情况、典型创建等项工作进行了督查。
通过现场查看村部使用情况，全镇20个村中，有3个村的村部因房屋粉刷，未能正常使用，可于8月20日之前投入使用。其他各村村部都能正常使用，但是作为村级组织建设的主阵地，除六家子村、山里屯村、新兴村、东兴村外，其他各村作用发挥不明显。村部内部除办公桌椅外，没什么内容。基于此种现状，镇党委决定为各村统一制作设计党建、纪检、远程教育的四块图版，建好阵地，用好阵地。
在去年年底完善考核机制的基础上，今年镇党委重点抓了基层组织建设及内业材料的规范。经检查，除个别村
内业不完善以外，其他各村党建内业材料整体较好。
为了实际掌握各村两委班子运行情况，我们采取了座谈和发放调查问卷的方式。通过考核组与各村两委班子座谈了解，村班子在工作开展中，能够相互配合，互相支持，各项工作执行有力，落实到位。通过调查问卷反映，大部分村普遍存在党员和群众反映村两委班子带头致富和带领群众致富能力不强。对于本村现在继续解决的问题，重要集中在两个方面，一是村屯道路整修，由于雨大，春天修的路，都被山洪毁坏，难以通行；二是产业发展，带领群众致富。基于这些问题，镇党委考核组及时向各村两委班子进行了反馈，并要求他们在入秋之前，开展一次修路会战。针对产业发展情况，要求各村拿出适合本村发展、符合本村实际的产业发展思路，以此壮大村集体经济。
典型创建一直是亚东镇的弱项，此次考核各村结合党支部堡垒作用发挥和党员先锋模范作用的发挥，结合创先争优活动和产业发展情况，认真总结汇报了，本村在双承诺活动、无职党员设岗定责、种养殖业发展上涌现出的先进典型。下一步将由镇村两级形成典型材料，在全镇宣传推广。
为了进一步巩固此次督查的成果，将督查中发现的问题落实整改到位。镇党委将于8月末组织全镇各村党支部书记、委员，开展一次基层组织建设互评互检活动，以切实提升全镇基层组织建设水平。
推荐第6篇：基层党委党建发言总结
党旗领航提素养，创先争优谱华章
尊敬的领导、同志们：
大家好！今天我发言的主题是“党旗领航提素养，创先争优谱华章”。XX镇是QT县十大建镇之一，地处县域西南方向，镇域面积186.8平方公里。2003年，滩坑水电站上马建设，工程涉及QT、景宁两个县的10个乡镇，移民5万人，其中XX镇迁出移民2.2万人，目前XX镇在籍人口13020人，常住人口3051人。水库建成蓄水后，正常蓄水位160米，形成一个面积78平方公里的广阔水面，湖上岛屿、岬角、港湾、湖峡等自然景观优美如画，令人赏心悦目。但也由于水电站建设，淹没了XX镇经济最发达的中心集镇，被淹没的还涉及公路、输变电线路、通讯线路、码头等设施。XX镇现有的16个行政村197个自然村中，近三分之一的群众出行需要依靠轮渡。 针对库区基础设施落后、农村基础较差、群众素质不高等现实问题，XX镇创新性的提出实施“党旗领航提素养”工程，力争通过三年时间，党旗领航，党员带头，全面提高库区群众的物质、精神、生态三大文明素养。同时，以该工程为统领，丰富农村“网格化管理、组团式服务”、农村“135”工程、基层党员百千工程、基层矛盾纠纷化解等综合平台，深化“创先争优”活动，统筹推进XX镇党建、移民、经济、文化等各项事业的发展。
下面我就XX镇实施“党旗领航提素养”工程以来主要工作情况和下步思路作简要汇报。
一、以党旗领航，全面提升库区群众文明素养，创新“创先争优活动”载体
1、创办XX镇“党旗领航提素养”学校，建立12个村级分校，镇党委书记亲自担任校长，党政班子分别担任各分校指导员，通过定期授课、老干部经验交流、专家指导、先进示范、“身边的人讲身边的事”等多种方式开展教学活动，鼓励群众学习先进，遵纪守法，积极配合上级党委政府工作。2010年来，全镇党旗领航提素养工程每月组织授课10余次，受教育群众累计达2500多人次。
2、创新学习形式，打造党旗领航学习亮点。针对农民白天务农繁忙，无暇学习的实际，提出下村上夜课制度，领导干部利用晚上休息时间下村上党课，学习内容以群众感兴趣的惠农政策、农技知识为主，穿插政治教育和党建宣传。针对库周群众居住分散，出行依靠轮渡的实际，又提出把库区运营的6艘“水上巴士”打造成“红色宣讲船”，船头挂党旗、船身拉横幅、船尾贴标语、船舱设资料窗和留言台，定期安排干部上船宣讲，传达中央精神、讲述党史故事、交流干群心声。针对库区村庄零散偏远、消息闭塞的实际，开通短信平台和方言广播，发布各类政策公告、农业服务、产品供需等信息。
3、开展“党旗领航•和谐XX”标兵评选活动。每年评选出好班子、好党员、种养能手、调解能手等十类先进，专门召开大会进行表彰。利用各种媒体和宣传手段，集中宣传先进典型事迹，扩大社会影响力。建立标兵联系制度，镇党员干部结对标兵，标兵结对群众，层层带动，扩大效应。
二、以党旗领航，务实推进基层党建工作，夯实党的执政根基
1、全面完成村级组织四套班子换届。始终把维护政治安定和社会稳定放在首位,加强党的领导，强化教育宣传,在规范程序、依法操作的基础上，积极探索，大胆创新,今年2月份率先完成村党支部换届工作，3月份全面完成村委换届，4月份完成村民监督委员会和村经济合作社换届，成为全县33个乡镇中较早完成村级组织换届工作的乡镇，基层政权调控力进一步巩固提升。
2、逐步规范党员发展和队伍建设。规范操作程序，实行“两推两测三公示”，党委对发展对象按照“四个审查、九个不发展”进行预审和全程指导。落实规范党员发展工作的监督制度，实行回避干预制、督导警示制、责任追究制。构建规范党员发展工作的组织网络，基层党委书记作为第一责任人，带头执行党员工作各项规定，防止发展党员家族化、宗派化。
3、推进组织生活的各项制度建设。坚持执行“三会一课”， 定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课；坚持组织生活会制度，开展批评与自我批评；坚持党员考评激励制度，每年对党员开展考评；坚持党组织联系党员制度，党委委员定期到联系点开展调研；坚持党员联系群众制度，宣传党的路线、方针、政策，帮助解决好思想、工作、生活中的实际问题。同时，积极做好党费收缴工作、流动党员管理、档案管理等工作。
3、党建活动进一步丰富。一是扎实推进学习型党组织建
设，成立组织，落实责任，每个支部有计划、有制度、有总结、有激励办法，获得2010年县“十佳学习型党组织”荣誉。二是认真学习《廉政准则》等法律法规，严格落实党风廉政建设责任制，去年获得党风廉政建设单项工作考核先进。三是推进农村“135”工程，成功转化泉山、缚口两个后进村，创建箬坑、坳头、肖山三个生态文明村。四是开展关爱活动，今年“七〃一”期间，走访慰问老党员、困难党员、老交通员等33人，慰问金额及生活补助共63300元。五是以庆祝中国共产党成立90周年为契机，先后开展了汉畲联唱颂党恩、滩坑红船宣讲周、田间支农授党课、红色寻访传精神、“百日助推”、一句话承诺等系列活动，营造出热烈的红色华诞氛围，受到广大群众欢迎。
4、不断增强为人民服务的意识。积极开展党员志愿服务，成立19支党员志愿者服务队，建立互助友好的社会公德，先锋模范作用发挥明显；积极开展农村党支部“创收增收”活动，党员干部带头发展高山蔬菜、稻鱼共生、笋竹两用林、红山茶等生态产业开发等致富项目，带动村民增收，实现民富村兴；扎实开展农村党员干部现代远程教育，严格落实“五防措施”，确保有人管、有人看、学得好，用得上。
三、以党旗领航，惠民生促发展，库区发展成效显著
1、移民工作成绩突出。XX镇移民遗留问题多、库区复建任务重，面临工作推进、维护稳定双重压力。为此，我们创新建立了“凡事预先风险评估”机制，稳妥推进各项移民工作。完成了“生命搬迁工程”，成功紧急转移滑坡塌岸影响人口3
3户98人，并安臵建房；完成了泉山村74户232人移民就近搬迁安臵工作，割除了我县移民动迁的尾巴；完成了第
三、四水平年移民动迁第一期清库工作，平稳拆除遗留在库周33个自然村的4.8万平方米房屋；推进了泉山、吴山移民安臵点共174间房屋和宅基地的建设；推进了泉山村委办公楼，泉山坑防洪堤、安臵点配套工程等项目建设。
2、农民增收步伐加快。根据XX今后发展旅游的需要，不断壮大生态特色效益农业，新发展梨基地300亩，红花油茶基地500亩，玉米基地300亩，建设2000多亩毛竹现代集约经营示范园。积极引导泉山桃专业合作社、千峡湖农产品产销合作社等11家专业合作社加大农产品营销力度，帮助解决销售难题。此外，引导村民发展“短、平、快”项目，扶持种养大户173户，引导群众“出库下山”脱贫。
3、基础设施更趋完善。庆景青线、北万线、张坪至箬坑等3条复建公路已建成通车，库周8条通村康庄公路基本完成，实现了村村通公路。镇区自来水厂工程、镇区道路网工程、镇文化中心工程、镇区车站、供销社复建推进顺利，公共服务水平逐步提高。各村固定电话、移动信号、公厕、村委办公楼等一批群众关注关心的基础设施先后建成，新农村进程加快。
4、社会大局和谐稳定。积极开展安全隐患排查和整改活动，突出水上交通、地质灾害、食品卫生等重点领域安全防范；组建16个基层信访调解组织“和事团”，有效化解矛盾纠纷，信访工作平稳有序；加强社会治安防控体系建设，联合泉山派出所维护社会稳定；人口计生工作持续发展，各项考核指标均
达到县级要求；“两违”整治、殡葬改革等工作强力推进，及时发现和查处违法行为；森林防火、防汛度汛、地质灾害防治等工作正常有序；指挥协调、一线巡查、应急处臵、责任追究等体系建设不断深入，社会大局稳定和谐。
加强党的建设是XX镇各项事业取得胜利的最大法宝，下阶段，XX镇将继续以党建工作为统领，利用县十二五规划中“一区四组团”的战略契机，全力谋划好今后工作：以保护生态环境为首要任务，全面加强生态文明建设；以农民增收为核心，全力推进新农村建设；以移民和谐融入为重点，强化库区和谐稳定；以党旗领航提素养工程为载体，全面加强党和政府的自身建设。
同志们，坚守库区一线，光荣而艰巨，责任大、任务中，但重任压肩促使我们决心更强，我们将更加明确目标，始终保持工作决心不减、工作热情不减、工作力度不减，化压力为动力，以更大的决心、更高的热情、更强的措施，振奋精神，奋发有为，向库区移民群众交一份满意答卷。
中共QT县XX镇党委
2011年7月22日
推荐第7篇：某党委基层党建工作
XXXX党委基层党建工作
报告材料
近年来，在集团公司党委的正确领导下，我公司党委紧紧围绕生产经营任务，加强管理，带好队伍，创新载体，全面推进基层组织建设，充分发挥党员干部先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，为公司安全发展、和谐发展、跨越发展做出了积极贡献。
主要做法和成效
一、加强管理，确保基层党建扎实有效
公司党委结合基层党建工作实际，进一步夯实基层组织管理基础。一是健全机制。结合党支部工作实际，完善了党建目标责任制和各项工作制度，坚持生产经营工作和党支部建设两个目标两手抓，做到具体工作有计划、有措施、有时限、有考核、有总结，确保了各项工作有条不紊地进行，形成了书记抓、抓书记、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是完善阵地建设。公司党委划拨支部专项经费，促进了各党支部工作顺利开展，同时，为进一步完善支部活动阵地，制定统一标准，配全了电教设施和学习资料，制作了安全亲情台，丰富了阵地上墙内容，充分发挥了支部阵地促进学习交流、增进民主管理、强化安全教育的功能。三是创新党建考核。通过制定“月度及时考、季度综合考、年度全面考”的党建“三考”制度，通过细化、量化考核标准，严格落实考核，将考核结果与支部书记年终绩效奖金挂钩，进一步促进了基层党建从“结果管理”向“过程管理”的转变。
二、带好队伍，充分发挥先锋模范作用
公司党委根据生产经营实际，合理设置党支部机构，通过加强教育培训，全面加强支部队伍建设。一是带好书记队伍。针对党支部书记不同需求，推出“菜单”式培训计划，进一步提升了支部书记理论水平和业务能力。同时按时召开每月政工例会，研究部署党建工作，确保目标任务明确，工作落实到位。二是抓好党员管理。严格按照规定培养和发展党员，尤其注重在生产一线和技术骨干中发展新党员，进一步优化了党员队伍结构。建立和健全了党员监督制度，全体党员忠实践诺，自觉接受群众监督，树立了良好的党员形象。健全了党员帮扶机制，领导班子结对帮扶深入基层、深入群众，排忧解难、增进了解，维护了团结，促进了和谐。三是加强教育培训。本着“实际、实用、实效”的原则，制定完善教育培训计划，全面推进学习型党组织建设。在教育内容上，把学习党史理论、上级文件精神、政策法规、经营管理、产业调整等结合起来，保证了学习的广泛性；在教育形式上，采取“走出去，请进来”的形式，聘请专家教授讲课、到爱国主义基地和党建模范单位参观学习，保证了学习的灵活性；在教育考核上，做到了“月月有学习、季度有考试、年度有总结”，保证了学习的实效性，有效调动了党员、干部在生产经营管理中的积极性。
三、创新载体，充分发挥党支部战斗堡垒作用 一是特色党建保安全。各党支部扎实开展安全生产“学、评、谈”、“政工五分钟”、“一岗双责”，强化了员工的安全生产思想基础；积极开展群监、青监岗活动，加强了群众、团员保安力度；全面签订《夫妻安全联保责任书》，强化了亲情安全感化作用，构筑起了“党委管党、工会管网、团委管岗、女工委管帮”的安全工作格局。二是创先争优促发展。结合创先争优活动，在各党支部间积极开展“红黄蓝”旗竞赛、“双星双创”、“工人先锋号”创建、“支部论坛”、“班组论坛”等活动，推进支部管理创新，极大地激发了广大党员、干部“争优秀、当先锋、创先进”的热情，全面推动了公司跨越发展的进程。三是创新党建上水平。将支部党建创新工作作为基层党建考核的重要内容，要求各支部结合实际，开展党建创新创效活动，做到有方案、有落实、有成效，保证了基层党建工作常新、高效。认真组织每年的思想政治工作经验交流会议，探索党建工作新思路、新方法，涌现出了东峰综放队党支部制定小法则、依靠小能人、征集小点子的“三小”制度推进班组建设，北岩采煤队党支部班前讲制度、讲事项、讲规程的“班前三讲”等党建工作新方法，有效提升了基层党建工作水平。
基层党组织建设中存在的主要问题
近年来，我们的基层党建工作在上级部门的正确领导下，取得了长足的进步，但是我们也清醒的看到，基层党建工作中仍然存在着一些问题，主要表现在：少数党支部对党建工作的积极性、主动性不强，陷于被动应付，缺乏主动发现和解决问题的能力；个别支部书记创新意识不强，工作理念和方式跟不上公司快速发展的步伐，找不准党建工作的“切入点”。
加强基层党组织建设的意见和建议
在今后的工作中，一是要以开展保持党的纯洁性学习教育活动为契机，做好“三动五学无提升”工作，全面提升党员、干部素质。二是通过开展基层组织建设年活动，建立完善基层党建工作、监督、考核机制，实现党建工作的制度化、规范化，为党建流程化管理打下坚实基础。三是要创新思路，找准党建工作“切入点”，坚持“融入中心做工作，进入管理起作用”的理念，引导支部书记把破解生产经营过程中的热点、难点问题以及如何有效推动公司发展，作为党建工作的切入点，将二者有机结合，创造性地开展工作，在公司安全发展、和谐发展、跨越发展征程中，强有力的发挥好党组织核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。
二〇一二年三月十五日
推荐第8篇：某党委基层党建工作
XXXX党委基层党建工作
报告材料
近年来，在集团公司党委的正确领导下，我公司党委紧紧围绕生产经营任务，加强管理，带好队伍，创新载体，全面推进基层组织建设，充分发挥党员干部先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，为公司安全发展、和谐发展、跨越发展做出了积极贡献。
主要做法和成效
一、加强管理，确保基层党建扎实有效
公司党委结合基层党建工作实际，进一步夯实基层组织管理基础。一是健全机制。结合党支部工作实际，完善了党建目标责任制和各项工作制度，坚持生产经营工作和党支部建设两个目标两手抓，做到具体工作有计划、有措施、有时限、有考核、有总结，确保了各项工作有条不紊地进行，形成了书记抓、抓书记、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是完善阵地建设。公司党委划拨支部专项经费，促进了各党支部工作顺利开展，同时，为进一步完善支部活动阵地，制定统一标准，配全了电教设施和学习资料，制作了安全亲情台，丰富了阵地上墙内容，充分发挥了支部阵地促进学习交流、增进民主管理、强化安全教育的功能。三是创新党建考核。通过制定“月度及时考、季度综合考、年度全面考”的党建“三考”制度，通过细化、量化考核标准，严格落实考核，将考核结果与支部书记年终绩效奖金挂钩，进
一步促进了基层党建从“结果管理”向“过程管理”的转变。
二、带好队伍，充分发挥先锋模范作用
公司党委根据生产经营实际，合理设置党支部机构，通过加强教育培训，全面加强支部队伍建设。一是带好书记队伍。针对党支部书记不同需求，推出“菜单”式培训计划，进一步提升了支部书记理论水平和业务能力。同时按时召开每月政工例会，研究部署党建工作，确保目标任务明确，工作落实到位。二是抓好党员管理。严格按照规定培养和发展党员，尤其注重在生产一线和技术骨干中发展新党员，进一步优化了党员队伍结构。建立和健全了党员监督制度，全体党员忠实践诺，自觉接受群众监督，树立了良好的党员形象。健全了党员帮扶机制，领导班子结对帮扶深入基层、深入群众，排忧解难、增进了解，维护了团结，促进了和谐。三是加强教育培训。本着“实际、实用、实效”的原则，制定完善教育培训计划，全面推进学习型党组织建设。在教育内容上，把学习党史理论、上级文件精神、政策法规、经营管理、产业调整等结合起来，保证了学习的广泛性；在教育形式上，采取“走出去，请进来”的形式，聘请专家教授讲课、到爱国主义基地和党建模范单位参观学习，保证了学习的灵活性；在教育考核上，做到了“月月有学习、季度有考试、年度有总结”，保证了学习的实效性，有效调动了党员、干部在生产经营管理中的积极性。
三、创新载体，充分发挥党支部战斗堡垒作用
一是特色党建保安全。各党支部扎实开展安全生产“学、评、谈”、“政工五分钟”、“一岗双责”，强化了员工的安全生产思想基础；积极开展群监、青监岗活动，加强了群众、团员保安力度；全面签订《夫妻安全联保责任书》，强化了亲情安全感化作用，构筑起了“党委管党、工会管网、团委管岗、女工委管帮”的安全工作格局。二是创先争优促发展。结合创先争优活动，在各党支部间积极开展“红黄蓝”旗竞赛、“双星双创”、“工人先锋号”创建、“支部论坛”、“班组论坛”等活动，推进支部管理创新，极大地激发了广大党员、干部“争优秀、当先锋、创先进”的热情，全面推动了公司跨越发展的进程。三是创新党建上水平。将支部党建创新工作作为基层党建考核的重要内容，要求各支部结合实际，开展党建创新创效活动，做到有方案、有落实、有成效，保证了基层党建工作常新、高效。认真组织每年的思想政治工作经验交流会议，探索党建工作新思路、新方法，涌现出了东峰综放队党支部制定小法则、依靠小能人、征集小点子的“三小”制度推进班组建设，北岩采煤队党支部班前讲制度、讲事项、讲规程的“班前三讲”等党建工作新方法，有效提升了基层党建工作水平。
基层党组织建设中存在的主要问题
近年来，我们的基层党建工作在上级部门的正确领导下，取得了长足的进步，但是我们也清醒的看到，基层党建工作中仍然存在着一些问题，主要表现在：少数党支部对党
建工作的积极性、主动性不强，陷于被动应付，缺乏主动发现和解决问题的能力；个别支部书记创新意识不强，工作理念和方式跟不上公司快速发展的步伐，找不准党建工作的“切入点”。
加强基层党组织建设的意见和建议
在今后的工作中，一是要以开展保持党的纯洁性学习教育活动为契机，做好“三动五学无提升”工作，全面提升党员、干部素质。二是通过开展基层组织建设年活动，建立完善基层党建工作、监督、考核机制，实现党建工作的制度化、规范化，为党建流程化管理打下坚实基础。三是要创新思路，找准党建工作“切入点”，坚持“融入中心做工作，进入管理起作用”的理念，引导支部书记把破解生产经营过程中的热点、难点问题以及如何有效推动公司发展，作为党建工作的切入点，将二者有机结合，创造性地开展工作，在公司安全发展、和谐发展、跨越发展征程中，强有力的发挥好党组织核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。
二〇一二年三月十五日
推荐第9篇：党委抓基层党建制度
党委抓基层党建工作制度
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。为进一步明确党组抓基层党建工作的责任，不断加强和改进党的基层组织建设，提高党的执政能力，巩固党的执政地位，根据《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》及党内有关规定，制定本制度。
一、建立和落实领导责任制。切实加强对基层党建工作的组织领导，落实领导责任制。党委书记是第一责任人，对本单位党建工作负总责；党支书记是直接责任人，指导抓好基层党建工作。调整充实机关党建工作领导小组，负责抓好机关党建工作。
二、定期召开工作例会。党组会议要定期听取党建工作情况汇报，研究解决重要问题。党建工作领导小组定期召开会议，明确工作重点，协调各方力量，落实工作部署，并将基层党建工作开展情况，及时向委党委汇报。
三、深入调查研究。党建工作领导小组成员应经常深入基层，调查研究，掌握第一手资料，总结推广经验，研究解决问题，提出对策建议。采取理论研讨等方式，开展好基层党建工作研究。
四、坚持和完善党员领导干部联系点制度。领导班子成员应结合各自分工和联系点工作，建立党建工作联系点。党员领导干部每年到联系点开展工作不少于２次，帮助抓好基层党组织班子建设，提高党员干部素质，制定发展规划，理清发展思路，解决实际问题，把联系点建设成为党建工作示范点，以点上经验推动面上工作。
五、实行抓基层党建工作述职述廉制度。领导班子成员把履行抓基层党建工作责任情况作为工作述职述廉的重要内容。党组在对领导班子进行考核时，要将班子成员履行抓基层党建工作职责的情况作为实绩考核的重要内容。
六、为基层开展党建工作创造条件。党组要重视基层党组织基础建设，从人力、财力、物力方面为基层党组织开展工作提供条件和保障，确保党组织开展活动有阵地，工作运转有经费，提升素质有平台。
七、强化督促检查和指导。党组要定期加强对党的基层组织开展党建工作情况进行督促检查。要注意检查党员经常性教育、党员联系和服务群众、流动党员管理等基层党建工作各项制度的落实情况。指导开展工作，努力提高基层党建工作整体水平。
八、关心爱护基层党务工作者。党组要注意把政治素质好、业务能力强的党员选拔到党务工作岗位，重视教育和培养，把党务工作岗位作为培养复合型干部、输送优秀人才的重要基地。实行党务工作者上岗培训、定期轮训制度。关心基层党务工作者的学习、工作和生活。
九、加大党建工作宣传力度。党组要结合实际，注重培育和树立先进典型。深入开展“创先争优”活动，适时评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。加大基层党建工作宣传力度，积极总结和推广基层党建工作的好典型、好经验、好做法，为加强基层党建工作营造良好氛围。
十、建立健全考核激励机制。结合目标管理、业绩考核等，把党组成员抓基层党建工作的情况纳入领导班子和领导干部考核、年度工作实绩考核内容，认真进行考核和群众满意度测评。考核结果以适当方式公开，接受群众监督。
推荐第10篇：基层党委工作总结
XX乡党委2011年
工作总结
过去的一年，在县委政府的正确领导下，乡党委坚持以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以完善乡党委领导方式和工作机制为重点，以加强党的基层组织建设和党员队伍建设为基础，全面加强党的基层组织建设，努力提高乡党委执政能力和领导水平。高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和认真落实科学发展观，团结带领全乡广大党员干部和各族群众，按照县委的发展思路，以科技进步为动力，狠抓发展这一党执政兴国的第一要务。解放思想，开拓创新，总揽全局，协调各方，突出重点，狠抓落实，在战胜困难中前进，在求实创新中发展，完满完成了各项目标和任务。
一、切实加强理论武装工作，提高理论指导实践能力。
以认真贯彻“三个代表”重要思想为主线，以深入学习贯彻落实科学发展观和中共中央十七届五中、六中全会精神为重点，努力创新学习形式，深化学习内容，提高学习效果，进一步转变观念，明确发展思路，创新发展模式，提高发展质量，切实把科学发展观贯穿经济社会发展全过程。把思想理论建设放在更加突出的位置，用发展着的马克思主义指导新的实践，不断增强学习的自觉性和主动性。努力把理论学习与理论宣传有机统一起来，着力回答群众普遍关心的理论问题和实际问题，用科学理论统一思想、凝聚人心、调动全乡广大干部群众全面建设小康社会的积极性。
二、抓实发展这个第一要务，提高领导经济工作的水平。
按照社会主义市场经济的内在要求和运行特点，自觉遵守客观规律，增强预见性，准确把握经济运行中的主要矛盾，突出重点，突破难点，开拓创新，狠抓各项工作的落实。立足乡情，实施项目带动战略，切实加大基础产业和基础设施建设力度，着力抓好交通、水利、生态等基础产业。高度重视“三农”问题，粮食总产稳中有增，农业结构调整步伐明显加快，劳务输出成为增收的新亮点。全面贯彻落实国家宏观调控的方针政策，紧紧围绕全乡经济社会发展思路坚持县委提出的工作方针，突出重点，狠抓落实，全乡经济运行良好，农民收入稳步增加。2011年，全乡农作物总播种面积1988.11公顷，粮食总产量为7039.55吨，比去年增长12%，四畜出栏84848头（只）增长了10.5%，家禽66594只，增长9.8%。肉类总产量达到171.9万斤，增长率为9.3%。畜牧重大疫病防控均完成100%。今年，共完成特色产业大春马铃薯种植7515亩，产量达200.7万斤；蛋白玉米种植5340亩，产量190万斤。林业工作稳步推进。全2011年花椒产量达183600公斤，产值达 300万元；核桃产量达14900公斤，产值158万元。农民人均纯收入上升到4569元。规模以下工业增加值128万元。我乡的退耕还林工作和退牧还草也搞得有声有色，为农民增加了收入。
三、加强民主法制建设和社会治安综合治理，加强基层组织建设，确保社会大局稳定。
认真贯彻落实党的民主集中制原则，始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的决策程序进行科学决策。坚持和完善人民代表大会制度，切实加强对人大工作的领导，依法履行职能，保证人民当家作主，依法开展工作监督和法律监督。坚持重大问题听取人大的意见，促进科学民主决策。全面贯彻落实党的民族宗教政策，加强党对工、青、妇工作的领导，充分发挥工会、共青团、妇联等人民团体联系群众的桥梁作用。社会治安综合治理，坚持“打防结合，预防为主”的方针，以维护社会稳定和促进经济发展为目标，落实领导责任制，深入开展“平安长柏”创建活动，努力构建和谐社会。
颁布出台了《关于对村级干部工作量化管理实施细则的通知》，进一步规范化管理村级干部。通过这一些措施，村干部的工作积极性调动了，村组班子得到了加强。基层组织巩固了，全乡的社会治安工作，也大为改观，很多事纠纷得到了及时调解，很多矛盾，问题都处理在萌芽状态。因此，昔日的“上访乡”已努力做到小事不出村，大事不出乡，2011年民事纠纷和刑事案件以及越级上访案件逐年减少。社会综合治理工作进入了良性化管理轨道。人民生活安康，稳定，祥和。
四、始终把群众利益放在第一位，解决群众切身利益问题。
乡党委立足乡情，着力推进基础设施建设，想方设法多方争取资金个项目改变农村基础设施落后问题，重点解决水、电、路等基础设施建设，解决农民行路难和人畜饮水困难问题，彻底改变全乡无通村公路的现状。
1、争取项目新建扶马、央脚2个村的通村公路，总里程达37.5公路，投资达464万元；
2、利用村民一事一议资金6.6万元完成中梁子村下官田社人畜饮水工程；利用村民一事一议资金6.19万元维修黑地村沟堰；利用村民一事一议资金9.7万元维修长柏村村道；利用村民一事一议资金7.6万元维修故支村村道；
3、通过边远高寒山区项目新建黑地村小学校舍总投资20万元；以及利用高寒山区项目资金10万元维修故支村塌六沟大堰；
4、改造维修学校校园建设和教师周转房建设，投资65万元；
5、新建乡政府办公大楼，投资80万元；
6、协调西电公司解决长柏村黑油司社人畜饮水问题，投资76万元
7、投资45万元完成拉萨至盖租乡边境152户村民风貌打造工程。
8、落实各项惠民政策，民政物资的发放工作。对全乡的低保对象进行了全面的普查和核实，做到了应保尽保、应退则退，使服务对象更加准确，档案更加健全。按时足额发放115名五保户供养金及1939人农村低保户的低保金；确保专款专用，落到实处，充分发挥民政资金救急救困救难作用；组织专人专车运送五保户、优扶等对象的春节慰问物资，及时发放到享受对象的手中，让五保、特困低保、优抚、现役军人家属感受到了党和国家的关怀。完善救灾救济工作体系，扎实推进救灾救济工作。积极应对冰雹、山洪、泥石流、暴雨等灾害，认真开展恢复生产工作。及时组织人员实地查看上报灾情，组织群众搞好生产自救，最大程度减少损失。医疗救助工作。加大宣传力度，调查核实医疗救助对象，严格按照程序操作，对五保户、低保户、特困户进行二次医疗救助，为患病救助对象排忧解难，极大地缓解了患病家庭的经济负担。
五、加强了党组织和党员思想建设，提高了党员队伍的整体素质。
1、以深入学习实践科学发展观活动和创先争优活动为契机，激发党员干部干事、创业激情。
以深入学习实践科学发展观活动和创先争优活动为契机，以转变干部思想作风为切入点和突破口，全面加强党员干部的思想教育，加深党员干部对科学发展观的认识，着重增强党员干部的科学发展意识，责任意识，服务意识。一是认真抓好理论学习，通过科学发展观教育活动的学习，使全体党员树立起了坚定正确的政治方向，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是党员领导干部深入基层、深入实际、深入农村、深入群众，有针对性地开展了走访调研活动，了解群众疾苦，倾听群众呼声，关心群众冷暖，帮助群众解决实际困难，切实为群众解难事办实事，努力增强学习实践活动的吸引力，不断密切党群干群关系。三是以深入学习实践科学发展观为主线，以“科学发展争先进、改善民生促和谐、为民办事树形象、争创文明建新乡”为主题，全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设，党员用“五强、五好”的标准严格要求自己，形成学先进、赶先进、争做“五个标兵”的党员。
通过开展学习实践和创先争优活动，党员干部党性修养得到了锻炼，干部作风得到了转变，宗旨意识和责任意识得到了明显增强，进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，激发了广大党员干部干事创业热情。
2、加强了党组织和党员队伍建设，提高了党员队伍的整体素质
按照县委要求，党建工作坚持围绕中心，服务大局，拓宽领域，强化功能，扩大党的工作覆盖面，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。2011年全乡共有党员208人，机关支部29人，按期转正18人其中机关支部4人党员的文化素质得到进一步提高。
按照党要管党，从严治党的原则，坚持正常的组织生活制度，“支部+协会”制度、“三联系”制度。通过加强支部工作，有效地加强了党的基层组织建设。
3、全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设，竭诚服务群众、夯实基层组织。
以创先争优活动为契机，坚持以深入学习实践科学发展观为主线，以“做科学发展先锋，当长柏跨越标兵”为主题，坚持用活头脑、用活人才、用活资源，抓住发展、民生、稳定三个关键，敢想敢干，真抓实干，紧密结合我乡实际，在开展活动中围绕中心，服务大局，精心设计活动主题，体现特色，着力创建“五好五强”先进基层党组织、争做“五个标兵”优秀共产党员使基层党组织和广大党员的主动性得到充分发挥、积极性得到充分调动、创造性得到充分激发，促进创先争优活动开展有序、推动有力、取得实效。目前，全乡创先争优活动要有计划、有节奏地持续推进。
4、加强领导和指导，营造风清气正的换届环境，确保换届工作健康顺利进行。
按照县委的统一部署，遵循党章和党内有关规定，以谋划和推动科学发展，选好配强乡党委领导班子为重点，大力选拔政治上靠得住，工作上有本事，作风上过得硬，善于做群众工作的优秀干部。我乡于7月中旬配合县委考察组按照民主集中制的原则和党管干部的原则，对全乡党委、政府班子进行了考察考核，具体采取民主测评，民意调查的方式进行推荐考察。并于8月20日成功召开长柏乡第十四次党代会选举产生了乡党委书记1名、乡党委副书记3名，乡党委委员9名，乡纪委委员2名。于11月30日召开长柏乡第十四届人代会，选举产生了乡人大主席团主席、乡人民政府乡长、乡人民政府副乡长。此次换届选举，配齐配强了领导班子，100%实现组织意图。为实现“十二五”时期目标任务，全面建设长柏小康社会提供思想、政治和组织保证。
六、以开展彝区健康文明新生活活动为契机，建立党员干部与人民群众鱼水亲情的感情。
深入贯彻州委、州政府，县委县政府关于大力开展彝区健康文明新生活运动的精神，围绕“各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展”的民族工作方针，将彝区健康文明新生活运动与“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动、彝区“三房”改造、城乡环境综合治理、大力倡导现代文明生活方式等工作有机结合起来，整合力量形成合力，典型引路示范带动，以点带面整体推进，使广大群众自觉养成健康文明生活习惯。
七、加强领导，狠抓落实，确保党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
乡党委、政府紧紧围绕全乡工作大局，始终把党风廉政建设和反腐败工作紧紧抓在手上，切实担负起领导党风廉政建设和反腐败工作的政治责任，认真抓好各项工作任务的有效落实。目前，全乡无一干部有违规违纪行为。
1、强化责任，完善机制，充分发挥党委、党支部作用。
乡党委书记切实履行好第一责任人的职责，坚持钢班子带铁队伍，坚持“用指标说话、让群众打分”，进一步完善“四挂钩三联系二考核一兑现”目标考核体系，完善领导班子包村制度，履行好管党职责，履行好抓班子、带队伍的职责，主要领导要亲自抓党风廉政建设，负总责，坚决把住廉政建设的各道防线。
2、齐抓共管，各负其责，着力形成反腐倡廉合力。
党风廉政建设是一项系统工程，不仅是纪检监察部门的职责，更是全党共同的任务。乡党委把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局性工作，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，促进反腐倡廉与经济建设协调推进。要巩固和完善党委统一领导、党政齐抓共管、依靠群众参与和支持的反腐倡廉领导体制和工作机制，形成党风廉政建设和反腐败工作的强大合力，全乡无一例违法乱纪行为发生。
二〇一二年工作安排
一、加强党建工作。着力党员教育和干部的管理，狠抓班子建设，发挥党员示范带动作用，使基层党组织在农村改革和发展中切实发挥战斗堡垒作用。
二、继续深入开展创先争优活动。广泛开展“为民服务创先争优”活动，以党支部作为开展创先争优活动的支点，充分激发党支部的创造活力。
三、继续加强政治理论学习，以科学发展观为指导，实现思想大解放、促进经济大发展，充分发挥党员的先锋模范带头作用，提高工作效率和服务质量。
四、继续巩固社会治安综合治理工作成果。为创建美丽、富饶、和谐、平安新长柏创造良好的社会环境。
五、深化党风廉政建设。严格按照党风廉政建设和反腐败体系工作的要求筑牢干部职工的拒腐防变的思想防线，搞好个人廉洁，塑造自身形象，增强拒腐防变、抵御腐朽思想侵蚀的能力。
2012年乡党委将团结和带领全乡干部牢记“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”的宗旨，抢抓机遇、真抓实干，尽最大的能力加快长柏经济社会发展、构建和谐长柏作出新的贡献。
中共XX乡委员会
二O一一年十二月二十日
第11篇：党委党建工作总结
党委党建工作总结
2011年，党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深刻领会党的十七大、十七届六中全会精神，紧紧围绕加强党的执政能力建设和党员的先进性建设，扎实有效地推进党委党员队伍的思想、组织、作风建设，组织所属基层党支部深入开展创先争优活动，使党员干部的整体素质不断得到提高。
现将2011年党委党建工作总结如下：
一、基层组织建设
党委在深入开展创先争优活动中，立足自身实际，紧紧围绕“科学发展创先进，促进和谐争先锋”这一主题，研究制定了创先争优活动具体实施方案，通过加快组建步伐、选优配强班子、巩固党建阵地、建立长效机制、创新活动载体等措施，不断探索和实践，使党在非公经济中的覆盖面不断扩大，党在非公企业中凝聚人心、促进发展的作用进一步加强。
二、党员队伍建设
在党员的培训上，党委结合非公企业的特点，采取党员电化教育、集中培训、支部学习、个人学习等多种方式。认真组织学习新党章、十七届五中会议精神及市委相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行检查，使广大党员正确地领会精神实质，同时加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。
党委注重对党支部书记的培训，只有支部书记的能力提高了，才能全面提升创先争优活动的层次和水平。调动党员的积极性，发挥党员的模范带头作用，带动全体非公经济组织员工开展创先争优活动。加强对企业员工的人性化的管理，建立拥有自己特色的企业文化，使员工在企业中拥有满足感、自豪感和归属感。目前，各企业党支部书记担任企业高层管理人员的占 90 %，充分发挥了党员的模范带头作用，为企业发展做出了贡献。
三、积极分子队伍建设
针对目前非公企业党员在员工队伍中所占比例较小的现状，党委要求基层党组织要认真做好入党积极分子教育、培养、管理等工作，广泛宣传党的路线、方针、政策，加大教育引导力度，通过多种途径和形式，把工作成绩突出、思想积极要求进步的优秀员工吸纳到积极分子队伍中来。逐步建立一支数量充足、结构合理、素质优良的入党积极分子队伍，为进一步改善非公企业党员队伍整体结构，提高新发展党员质量奠定坚实基础。
四、党建指导员工作
在非公企业建立党组织的工作中，党委积极探索，采取多种形式，加大组建力度，针对非公企业党员流动性大、人员管理松散的特点，精心制定工作方案，深入开展调查摸底。对尚未建党组织的企业通过座谈、走访等形式进行宣传发动，认真做业主思想工作，通过思想引导、政策宣传，争取企业主对向非公企业选派党建指导员工作的理解和支持。同时，加强与企业的沟通、协调，热心帮助企业牵线搭桥，解决实际问题，对拟建党组织的企业，党委积极帮助组织筹建工作，指导企业接转党员组织关系，对成立党组织相关程序、内容、要求给以细致的指导和帮助，赢得了企业的信任，为推动规模以上企业党组织建立工作的有序开展奠定了良好的基础。
五、创先争优活动开展情况
只有坚持从非公企业的实际出发，找准党建工作与企业发展的结合点、着力点、切入点，不断创新和丰富党建活动载体，才能使非公企业党组织的凝聚力、战斗力和影响力不断得到提升，为企业的健康快速发展提供强有力的支撑。在开展创先争优活动中，工商联党委把发挥党组织和党员作用，促进非公有制企业健康发展作为主线，引导企业党组织不断拓展发挥作用的途径和方式。围绕企业生产经营和文化建设来安排活动，围绕增强党员的先进性和发挥党员的作用来开展活动。
一是围绕增强党性观念创新活动载体。为庆祝中国共产党成立90周年，在七?一党的生日来临之际，上了一堂意义非常、内容生动的党课。党课以中国共产党成立的历史背景；十年土地革命；抗日民族统一战线
的形成，敌后抗日游击战争；解放战争赢得胜利，中华人民共和国的成立一直到30年摸索、30年改革开放，赢得民族尊严和人民安居乐业五个篇章为主线，系统、详细地阐述中国共产党的辉煌历程。通过此次党课，使在场的党员、干部对中国共产党有了更深一层的认识，也让党员、干部接受了一次党的教育和洗礼，使党员、干部更加坚定了跟党走的信心和决心，发挥好集团党支部和全体党员的先锋模范作用，并在企业的壮大发展中创先争优。
二是围绕企业生产经营创新活动载体。党委在组织开展创先争优活动中，始终要求企业党组织的创先争优活动要与企业的生产经营相结合，要围绕企业发展来考虑活动内容，围绕加快生产方式的转变这个重点来加快非公有制经济的发展。通过深入开展了“党员先锋岗”、“党员责任区”等活动，企业党组织充分激发和调动广大员工的热情和积极性，帮助解决企业员工在生产生活中存在的困难和问题，进一步凝聚人心，形成上下学赶先进、争创一流的良好氛围。
三是围绕发挥党员作用创新活动载体。在企业中开展了“我为企业页页做贡献，我为党旗添光彩”、“我为企业建言献策”等活动，充分发挥出党员政治素质和文化素质高的优势，为企业发展注入活力。党委号召所属党支部的全体党员、干部要汲取榜样力量，推动发展先行。要以学习先进典型为动力，努力争当坚定信念的表率、促进发展的标兵、改革创新的先锋、推动工作的模范，比学赶超，努力在各自岗位上创先争优。 四是围绕员工
需求创新活动载体。企业党组织建立了党员联系职工制度，开展结对帮扶活动，帮助员工反映和解决生活工
七、工作中存在的问题
一是党支部活动难开展。非公企业党组织活动经费不足。许多企业对党组织活动不重视，一些党员对开展活动不积极。对在非公企业打工的党员而言，保住自己的饭碗比参与党支部的活动更迫切，担心党支部的活动会为企业“添乱”，会给企业主留下不好的印象，多一事不如少一事。此外，党组织活动内容枯燥形式单一，也是造成党员活动积极性不高的问题。二是党支部中党员情况复杂。在非公企业党支部中，存在长期不转组织关系、不交党费、不参加党的生活游离于组织边缘的党员。在非公企业中，党员普遍存在“雇员”心态，认为自己是在为别人打工，不愿暴露党员的身份。三是党支部不稳定。由于非公企业党员的流动性强，党员不参加组织生活、不交党费、不接转组织关系，党支部无法采取有效措施进行管理。即使党员接转了组织关系，参加党支部的活动，但由于党员在不同企业之间的流动性较强，这种状况也造成党支部不稳定。
党委充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，以“有为”赢得尊重，用“作为”确立地位。通过典型带动，充分发挥党员和党组织的模范带头和堡垒作用。力争通过开展创先争优活动，使非公企业党建工作上水平、企业发展有成效。
第12篇：党委党建工作总结
2007年党委党建工作总结(政府办)
2006年，政府办系统党委在县委、县政府的正确领导下，在县委组织部的具体指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委“三带动四推进”发展战略，突出“抓好党建促经济，抓好经济促发展”，在历年工作的基础上，今年重点抓了党员先进性教育和党员干部工作作风建设，使全系统工作面貌焕然一新，全面完成了年度工作任务。现将一年来工作情况总结如下：
一、精心组织安排，促进先教活动得实效
2006年，系统党委把深入开展以学习“八荣八耻”为主要内容的保持党员先进性教育活动作为今年党建的中心工作来抓落实，促进了党建工作向深度和广度拓展。
1、层层落实责任，健全工作机制。一是强化领导。成立了以党委书记为组长的领导小组，明确一名党委副书记专抓，全面指导本系统先进性教育的顺利开展和有序实施。并把党委成员进行了分片包干负责，使每个党委成员人人肩上有担子、个个头上有责任。下属28个支部也分别成立了领导小组，形成了齐抓共管的工作格局。二是加强督查。根据活动需要，我们系统党委成立了督导组，密切配合县委驻我系统督导组的工作。坚持每周不定期巡回督查一次，及时掌握系统先进性教育活动动态；坚持每周五碰头交流汇报，对活动开展不力的单位一把手开展谈心、戒免谈话、通报批评等多种方式的整改措施，确保把教育活动不断引向深入。三是悉心指导。自活动开展以来，系统党委制定下发了《先进性教育活动实施意见》，对分阶段、分专题、分层次开展党员先进性教育活动进行了具体部署。针对活动中出现的新情况、新问题，我们及时咨询县委先进性教育办公室，对下属各支部开展经常性指导,确保了活动的实效性。
2、丰富活动载体，营造浓厚氛围。各单位普遍采取举办组织培训、辅导讲座、心得交流、演讲比赛等形式，推动理论学习广泛、深入、扎实开展。系统党委组织了“保持党员先进性教育活动知识抢答赛”，培养了党员的“团结精神”，提高了党员对党建知识的更深了解和掌握。同时，积极组队参加全县党员先进性教育知识抢答赛，获得三等奖。各单位支部也组织了丰富多样的活动，县政府办支部在学习培训阶段组织全体党员参观了滕代远纪念馆；县劳动和社会保障局党总支在整改提高阶段组织下属4个支部党员开展了建筑业农民工拖欠薪情况大清查行动，切实保障了农民工的合法权益，扩大了活动的影响力。同时，系统党委各单位支部积极响应县委号召，通过宣传标语、横幅、专栏等形式对先进性教育活动进行大肆宣传，营造了良好的活动氛围。
3、突出特色工作，提高活动成效。在学习教育过程中，系统各级党组织注重联系实际、注重促进工作、注重服务群众、注重突出特色，提高了广大党员的理论水平，增强了加快发展
的紧迫感和责任感，保证和促进了机关各项工作的落实。如在离退休党员“设岗定责”活动中，政府办党支部作为典型在全县经验交流会上作了发言，充分调动了老同志的服务主动性，在社会上反响良好。县人事局党支部以活动为契机，组织部分专业技术人员到乡村开展知识现场培训活动，深受广大农民群众的欢迎。残联开展了“助残日”活动、审计局、科技局、信访局等开展了为群众解难的“四个落实”活动。在先进性教育期间，全系统解决群众关心的热点、难点问题16个，群众满意率达96%以上，树立了机关党员的良好形象。在第一批的党员先进性教育活动评比阶段，涌现了一大批先进单位和先进个人，受到县委的高度赞许。
二、落实目标任务，咬紧常规工作不放松
1、基层组织进一步规范健全。系统党委原辖28个党支部，机构改革后有划归了6个党支部。为使各支部更好地开展工作我们今年主要抓了三个方面的工作。一是抓好支部配备工作。指导组建了民政局、商务局两个党总支，使系统党委总支数增加到4个。督促任期届满的10个党支部按规定程序及时组织换届选举，并利用换届选举做好了明年系统第二届党代会的代表推选工作。二是抓好基层党支部建设。系统党委编印下发了《党支部工作规程与操作手册》一书，健全落实了党支部十项工作制度，带动了党支部的制度建设，为支部活动提出了“蓝本”。三是加强党建活动经费的保障。各单位把党建活动经费列入行政预算，做到专款专用。如县财政局按支部党员数的每人每年50元核拨党建经费，县民宗局2006年的党建经费为1.2万元，给党建工作提供了保障。四是做好党徽党旗的规范使用。对系统所属机关的党徽党旗规范配备使用情况进行摸底调查，及时纠正不符合《中国共产党党徽党旗制作和使用的若干规定》的行为，杜绝了党徽党旗使用不规范现象。
2、党员队伍得到进战斗力明显增强。一是切实做好思想政治工作。普遍做到把思想政治工作与业务工作相结合，把先进性要求与广泛性要求相结合，把加强教育与严格管理相结合，把言教与身教相结合，把解决思想问题与解决实际问题相结合，提高教育的针对性和有效性，充分调动了干部职工的积极性、主动性、创造性。二是广泛开展文体活动。在“七一”前后，各单位支部普遍开展了联欢晚会，登山、拔河、球类、棋牌、卡拉OK等比赛，活跃了党员干部职工业余文化生活，增强了党员的协作意识。三是定期搞好警示教育。系统各级党组织广泛组织《慕马案》、《反腐案件警示录》等反腐倡廉电教片展播活动，并结合我县近年查处的一些腐败案件进行警示教育。协助县纪委加强对党员干部操办婚丧喜庆事宜的监督，防止领导干部利用婚丧喜庆变相收受“红包”、借机敛财事件的发生，建设了一支工作高效、素质优良、群众信任的党员干部队伍，深得上级领导的肯定。
3、组织工作有序开展。一是严格发展党员工作。系统党委严格按照《中国共产党发展党员工作细则》，坚持发展党员的“十六字”原则，把好发展党员“入口关”。特别注重在中层管理干部和优秀青年干部中发展党员，对基本具备党员的积极分子加大培养力度，做到成熟一个，发展一个。同时，我们率先推行了谁发展、谁负责的发展党员责任追究制，杜绝了发展党员中的讲情面现象。一年来，共发展党员XX名，确立入党积极分子XX名，充实了党员
队伍和后备力量。二是继续抓好党费收缴工作。党委针对系统党员多、且线长面广等现状，制定可严格的收缴党费制度。各支部都制定了相应措施，克服困难，积极主动，督促党员按时足额缴纳党费，维护了几年来从不拖欠党费的先进形象。
三、服务经济发展，力争创建活动上台阶
1、深化“双百双十”创建活动。一是行动迅速。年初，系统党委就召开了基层党组织负责人会议，传达了县委关于“深化‘双百双十’创建活动”的实施意见。各基层党支部也立即制定了活动方案，迅速在系统党员中掀起了活动热潮。二是紧扣服务。在活动中，我们针对各支部党员工作性质，主抓了服务这个主题，在转变工作作风上下工夫，帮助党员干部克服过去一些“门难进、脸难看、事难办”的“衙门”工作习气，涌现了一批模范服务窗口。三是精神激励。为了增强创建活动的生机活力，我们对在活动表现突出的单位给予了大力表彰，共表彰了先进基层党组织4个，优秀党务工作者7人，优秀共产党员13名，在广大党员中形成了“你追我赶”的良性竞争氛围，促进创建活动卓有成效的发展。在今年的“七一”大会上，被县委授予了2个先进基层党组织、2个科技帮扶典型、3个党员服务、模范窗口、6名优秀共产党员和3名优秀党务工作者，取得了创建活动的较好成果。
2、积极开展扶贫帮困活动。系统党委非常注重强化党员干部为群众排忧解难。一是把联系贫困村的建设扶贫工作当成了教育机关党员干部的培训基地，并作为党建目标考核的一项重要内容，要求各所属单位要将建设扶贫工作纳入单位中心工作，将拟推荐提拔的中青年干部下到贫困开展一年的农村工作锻炼。二是坚决执行党员联系户制度。系统党委规定，年龄在45岁以下的每名党员必须联系一户贫困农户，帮助其制定致富计划、确定发展项目、进行必要救助，确保在三年来脱贫致富。据不完全统计，今年全系统在先进性教育期间共为困难群众支援解决物质资金85.2万元，解决了困难群众生产生活的燃眉之急。县政府办党支部帮助建设扶贫联系点石羊哨谭公冲村协调落实资金XXX万元，改善了该村的落后面貌，为该村群众脱贫致富打下了坚实基础。
3、积极落实全县中心工作任务。政府办系统有其特殊性，县里的几个重要部门几乎都属于这个系统。单位工作好坏，直接关系到全县工作的好坏。因此，系统党委还狠抓了全县中心工作任务的落实。成立了一个专门的督查组负责日常督办，取得了一定的成效。一是“三个一”工程完成较好。系统所属各单位全年共争创项目28个，总投资额为10280万元，政府制定的60多件重点工程也全面完成。二是8件实事圆满完成，县委、县政府确定的14件实事也相继完成任务。同时，先后组织所属单位参与了市容市貌整顿、省级文明卫生城市创建、铜信溪电站淹没区移民搬迁、铁路综合整治等工作，得到了令人满意的效果，展现了系统党委的党员先进性风采。
第13篇：党委党建工作总结
党委党建工作总结范文
一、存在的主要问题
1、观念上存在差距。主体方面，主要是思想政治工队伍观念上存在的差距，政工干部对社会主义市场经济理论和中央路线、方针、政策学习不够，理解不深，掌握不透，加上社会上一些错误思想的影响，党建和思想政治工主观上出现了偏差，认为思想政治工作可有可无，自认为自己的工作不重要，瞧不起自己。客体方面，主要是工作对象观念上存在的差距。目前职工中普遍认为，只要有过硬的业务技能，政治学习学不学无所谓，在日常工作中体现为重业务学习轻政治学习的情况。
2、客观上工作难度很大。一是制度落实难。政工工作的考核力度受到多重因素的影响，制度的落实上热下冷，局部热普遍冷。二是渠道疏通难。部分干部和一些基层管理者普遍认为党建和思想政治工作是政工干部和领导干部的事，从而导致党建和政工工作渠道的不畅通。
3、方法单一，针对性不强。体现在学习上就是一人念、大家听，一人写、大家抄，完全按照计划安排指定的学习内容，照本宣科。体现在工作上就是耐心不够，超前性不强的简单说教，不以情以理说服，取而代之的是以罚代做思想政治工作的现象。
4、“一手硬、一手软”现象依然存在。在个别领导干部和基层部门中，对思想政治工作存在着种种认识上的误区，在部署工作时只讲经济指标，考核工作偏重经济效益，由于长期存在的“两张皮”现象导致基层思想政治工作出现队伍松散、阵地萎缩等问题。
5、部分职工思想发生了深刻的变化，道德素质滑坡现象严重。一方面集体观念及社会公德意识淡化，个人利己主义倾向上升，对企业的兴衰荣辱感淡化。二是艰苦创业、勤俭节约的意识淡化，创劲不足，混日子现象严重，对企业的财产和资源关心不够，浪费严重。三是工作积极性弱化，工作作风虚、漂、散、懒，的精力不是放在提高工作质量和创新上，而是放在社交关系的攻关上。
6、党建和思想政治工作脱离实际现象严重。政工工作在结合企业、部门实际方面差距较大，思想教育工作浮在面上，流于形式，的是为了应付检查和一级做给一级看的。尤其是深入基层、深入群众、深入调研方面做的远远不够，思想动态分析凭主观、道听途说以点概面现象突出，更有避重就轻的问题存在。
7、党建和政工队伍自身建设滞后于形势的发展。我认为主要体现在以下几个方面：一是企业在政工人员配备、交流方面力度不够；二是对基层政工干部的培训教育不够；三是政工干部自身思想、观念存在一定的缺陷，不自信，不自重，创新意识不强；四是企业对党建和思想政治工作的关注和肯定力度不够，政工干部缺乏后劲和动力。
8、干部队伍作风建设对党建和思想政治工作有一定的影响。干部的一举一动一言一行影响到党建和思想政治工作的凝聚力、战斗力、影响力和感染力，尤其是个别干部“只许州官放火，不许百姓点灯”的官僚作风和对群众居高临下等表现造成的负面影响较大。
第14篇：街道医疗卫生线党委基层党建工作总结
街道医疗卫生线党委2011年基层党建工作
考核情况汇报
2011年，在街道党工委正确领导下，医疗卫生线党委团结和带领全系统广大党员干部，共克时艰，砥砺奋进，深入贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神、科学发展观，全面加强党的思想、组织、作风、领导班子及干部队伍和反腐倡廉建设，进一步推动了医疗卫生服务网络建设和医院文化建设，努力构建了和谐的党群关系、干群关系和医患关系，积极营造了文明、团结、和谐、向上的行业氛围，为我街道卫生事业又好又快发展提供了坚强保障。现将本年度医疗卫生线党委基层党组织建设考核工作情况汇报如下：
一、深入学习实践，党委领导班子建设不断加强 一年来，医疗卫生线党委深入贯彻落实科学发展观，不断加强党委班子建设和基层党组织建设，进一步增强了党组织在基层的战斗力和凝聚力。
一是加强学习，提高素养。医疗卫生线党委着力建设学习型领导班子，完善并落实党委中心组学习制度，注重学习内容和学习效果。充分利用中心学习组和班子会议，不断加强政治理论学习，带头学习党的创新理论，包括邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大精神及十七届六中全会精神等，不断提高思想政治修养，增强了用理论指导实际工作的能力。
二是把握大局，统一思想。医疗卫生线党委不断增强班子成员凝聚力、共谋发展的大局意识和责任意识，提高班子成员运用科学发展观干事创业的能力和水平。以满足人民群众健康发展需要为中心，以人才支撑、服务保障为两个基本点，以文化引导、制度约束为基本手段，实现街道卫生工作全面和谐发展。
三是发扬民主，建好班子。医疗卫生线党委领导班子加强党风廉政建设，坚持民主集中制，严格执行党政议事规则，对重大决策、重点项目、重要干部任免和大额度资金使用由集体讨论决定。认真开好党员领导干部民主生活会，增强了决策透明度。提倡“大事讲原则，小事讲风格”，树立了团结、为民、务实、清廉的良好形象。
二、突出党建重点，抓好基层党组织各项建设
一是与时俱进，思想政治工作常抓不懈。医疗卫生线党委坚持党的思想路线和卫生工作方针政策，解放思想、实事求是，不断提高运用科学理论从全局和长远来谋划卫生系统科学发展、和谐发展的能力。同时，加强理想信念教育，教育党员干部自觉践行社会主义荣辱观，培养高尚道德情操和健康生活情趣，保持奋发有为的精神状态。此外还围绕中心，服务大局，利用行风评议活动、纪律教育学习月等活动，组织召开了多次卫生系统思想政治工作促进会，进一步提高了党员的思想政治素质和业务能力。
二是固本强基，基层党建工作持续推进。首先是注重基层党组织建设和各医疗卫生单位领导班子建设工作，选好配强领导班子。其次是严格按照标准发展党员。加大对入党积极分子的培训力度。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，严格执行党员发展、转正公示制度，坚持做到成熟一个，发展一个，真正做到从思想上入党。2011年发展年纪轻、学历高、能力强的新党员11名。截至目前，医疗卫生线党委属下4个党支部共有党员132名。
三是正视问题，持续加强党风廉政教育。针对去年个别副职院长违法违纪的事件，采取积极措施切实抓好党风廉政教育。以纪律教育学习活动月为载体，结合卫生系统的实际情况、特点，开展多层次、多角度、多形式的教育，如举办党风廉政教育专题讲座，到高明监狱开展警示教育，组织党员观看反腐倡廉专题片，等等。此外，还利用开展治理医药购销领域商业贿赂专项活动的机会，进一步教育卫生系统广大干部职工遵纪守法、严格执法、依法执业、忠于职守、清正廉洁。通过努力，取得了明显的教育效果。
四是完善制度，充分发挥制度约束作用。加强行业管理，制定并完善了医院管理机制，进一步健全了基建、财务、人事、医用耗材和设备采购、抗菌药使用等六个方面的制度，力争从制度上杜绝漏洞、预防腐败。同时，大力推进阳光用药在线监察系统的建设，加强对临床用药的监控。
五是查找源头，及时调处和化解医患纠纷。2011年共收到投诉信件材料7封，对每封信件，都专人调查、及时处理。并积极开展医患纠纷的防范、调处和化解工作，确保医院正常运转和社会稳定。
三、强化以人为本，着力提高医疗卫生服务能力 一是卫生服务网络不断完善。积极推动社区卫生服务网点建设，加快城市社区卫生服务站升级改造和农村卫生站一体化办医步伐。初步完成祖庙、北江、金沙、唐园、大观、永新等6家社区卫生服务站的升级改造，新建了郊边社区卫生服务站等2个农村卫生站，并全部实行一体化办医。巧借外力，利用香港同胞500万港币的资金捐赠，推动街道陈三妹社区卫生服务中心建设。使我街道社区卫生服务网点日趋完善，社区居民看病也越来越方便。
二是公共卫生服务项目全面实施。自去年开始，全面实施建立居民健康档案、健康教育、预防接种等九项国家基本公共卫生服务项目，公共卫生服务项目惠及祖庙全部本地户籍和外来流动人口，基本实现国家基本公共卫生服务项目均等化。
三是医疗服务质量进一步提升。和谐的医患关系是坚持以人为本，落实科学发展观的具体体现，提升医疗服务质量是构建和谐医患关系的基础。通过深入开展“行风评议”活动，转变服务理念，强化质量监管，以加强管理提升服务质量。加大人才引进培养力度，实施基层卫技人员素质提升工程，以强化队伍素质建设提升医疗服务质量。坚持阳光收费，优化就医环境，简化服务环节，以加强行风建设提升服务质量。
四、存在不足及下一步打算
在新形势下，对照卫生工作面临着新的任务和更高的要求，街道医疗卫生线党建工作还存在一些薄弱环节：一是医疗体制改革宣传力度不够；二是基层党组织建设还有待加强；三是党风廉政政策法规学习教育和党性实践活动开展内容不够丰富；这些问题，需要我们在今后工作中积极探索，采取有效措施，切实加以解决。
下一步打算：
（一）切实加强和改进党组织建设。一是要抓好领导班子思想政治学习，不断提高领导班子的政治思想修养和指导卫生工作实践的能力。二要落实好民主集中制。认真组织召开民主生活会，加强班子建设，不断强化集体领导，严格按章办事。三是巩固好党组织建设。认真抓好党员发展工作，主动把最优秀的人才吸收到党内来。
（二）切实加快医疗卫生改革步伐。在新的一年，要认真落实新医改精神，继续坚持正确的卫生工作方针，通过先进文化建设，不断完善制度，加强医院管理，提高服务能力和水平。此外，继续抓好统战工作，加强对工会、共青团、妇联等群团组织的领导，形成推进单位和谐、系统和谐的建设合力。
（三）切实加大勤政廉政建设力度。一是加强领导干部廉洁自律。各党支部每年至少要安排1次反腐倡廉理论学习。二是继续抓好党风廉政教育。认真开展好每年一次的纪律教育学习月活动，创新廉政文化，建立卫生系统治理商业贿赂工作的长效机制。三是持续改进行业工作做风。以政府机构改革为契机，狠抓机关效能建设，提升服务效能。
（四）切实提升人才队伍整体素质。完善卫生人才的引进、培养、选拔使用和激励机制，多渠道引进适宜优秀人才，提升卫生人才队伍的整体素质。加强对农村、社区卫生人员的培训工作，组织实施技术帮扶，强化继续医学教育规范管理，完善现代医学终身教育体系，全面提高卫生技术人员队伍的技术水平，不断提高医疗服务质量，降低医疗纠纷发生率。
中共祖庙街道医疗卫生线委员会 二○一一年十二月二十二日
第15篇：卫生局党委党建半年汇报9.20
2011年上半年党建工作汇报
上半年，卫生局党委以邓小平理论、“三个代表”重要
思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，围绕县上中心工作，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以深入开展创先争优活动为载体，创造性的开展党建工作,有力地促进了卫生工作的健康快速发展。现将上半年党建工作简要汇报如下：
一是全面开展创先争优活动。在巩固去年活动成果的基础上，认真开展了领导点评、党内互评、群众评议、公共评选活动，总结兑现了上一轮承诺，结合卫生工作实际，科学制定了新一轮承诺，公开接受社会监督。
二是扎实开展“三好一满意”活动。根据中央、省、市卫生系统纪检监察暨纠风工作会议精神，卫生局紧紧围绕深化医药卫生体制改革这一关键，以人民群众满意为目标，在卫生系统深入开展以“服务好、质量好、医德好、群众满意”为主题的“三好一满意”活动。
三是认真开展民主评议医疗机构行风工作。根据省、市、县民主评议医疗机构行风工作精神，各医疗机构在自身查找问题的基础上，广泛征求社会各界对卫生事业的意见和建议，对存在的问题挂牌督办，销号整改，目前已全部整改到位，开展了群众满意度调查，满意率为98.5%。
四是行业作风不断加强。在全系统广泛开展学习“王万青”、“王振义”等同志先进事迹、“学十佳比贡献”等活动。严格执行医护人员“四个排队”、医疗机构“八个排队”、疾
病谱分析、末尾淘汰、有奖举报等22制度。层层签订医德医风责任状，建立个人医德医风档案，实施动态管理，作为考核、晋升和评优的重要依据。
五是结对帮扶成绩斐然。按照县委、县政府《关于开展社会主义新农村建设社会帮扶工作的意见》，卫生局党委共落实捐款、帮扶资金5万元，其中，帮扶红旗村新农村建设资金4万元，向红旗小学帮扶校园改建资金1万元。
六是人才队伍不断加强。在“七一”期间，转正党员10名，新吸收党员6名；扎实开展“三帮三带三送”活动、“对口支援帮扶”活动和“人才双向培训”，先后选派280人次赴县级以上医疗机构外出进修、学习新技术、新业务，全系统卫生人才队伍建设得到加强。
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第16篇：半年党建工作总结
西果园镇2009年上半年党建工作总结
上半年,我镇党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，全面落实科学发展观，深入贯彻落实党的十七届三中全会、省、市、区党代会精神，以“三级联创”、“双培双带”工程和“三争三强一促”为载体，结合开展“三观”教育“六实”作风活动，为建设社会主义新农村、构建社会主义和谐社会提供坚强的组织保证，以加强领导班子思想政治建设巩固发展先进性教育活动成果为重点，全面加强党的基层组织建设，进一步提升工作水平，形成了常规工作不掉队，重点工作有创新，亮点工作有特色，整体工作上台阶的工作格局。
一、以提高执政能力为重点，努力抓好领导班子建设
一是注重发挥政治核心作用，切实加强镇村领导班子自身建设。按照镇党委建设“五个好”的要求，坚持内强素质，外树形象，坚决贯彻执行民主集中制原则，不断完善领导班子内部议事和决策机制。坚持以经济建设为中心，以基础设施建设为重点，以西津设施农业建设和社会主义新农村建设为契机，树立农业稳镇、科技兴镇、项目立镇、环境塑镇意识，着力强化“四大支柱”产业（百合、高效农业、奶牛养殖、乡镇企业），不断改善文教卫生条件，全面规范计划生育管理，努力为民兴办实事，全力解决经济和社会各项事业发展中存在的问题和困难，同时结合领导干部作风建设狠抓班子成员作风建设，镇领导班子成员主动沉下去帮助村上解决遗留、疑难问题，抓好各项重点工作，各项工作进展顺利，成效明显，形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。二是以制度建设为突破口，狠抓干部队伍建设。进一步建立和完善党建例会制度，理论学习和工作考核等各项制度，针对区委、区政府下达的各项工作任务，层层分解，责任到人，建立和健全镇村两级干部素质的激励机制，使全镇基层组织建设步入了正规化、制度化、规范化轨道。
二、以提高党员干部队伍素质为着眼点，狠抓教育培训工作
一是进一步完善机制，形成了党建工作党委书记亲自抓，分管副书记专门管，党委成员分片抓，一般干部包村抓的工作格局；二是落实“三会一课”制度。半年来，全镇各党支部结合自己的实际，认真坚持“三会一课”制度，共召开支委会、党员会、党小组会126 场（次），上党课28场（次），党员参训率达到90 %以上.在活动开展中,各支部注重做到了四个结合,即把学习政策理论同进一步提高素质，坚定加快发展的信心相结合,把学习农村实用科技知识同解决农村各类难点、热点问题相结合，把学习区委会议精神同落实各项重点工作任务相结合，把学习省市区党代会精神同当前推动工作相结合，强化了学习教育的效果；三是结合农业生产实际，积极开展党员电化教育。各支部结合各自实际，组织党员收看省市区党代会精神各种电教片及科学种植、养殖技术等电教片，进而鼓足发展信心，增强发展动力。四是充分发挥镇党校的作用，结合开展“三观”教育“六实”作风活动，加强对党员的教育培训，不断提高党员素质。镇党校充分利用现有资源采取专家讲座，党课辅导等方式，举办镇村干部培训班、百合、蔬菜种植培训班、法制讲座培训班12场次。举办入党积极分子培训班一期，组织镇机关和中心校的入党积极分子参加区里的培训班一期，参加培训达400多人次，在区里有关部门的支持下，组织镇村干部到周边县经济发达市参观学习考察5次，培训人员10名人次。同时，积极组织镇村党员干部参加省、市、区党校的培训班，半年来，组织14名村党支书记参加了区纪委、区委组织区民政局组织的为期3天的学习参观，组织66名入党积极分子参加区委党校老师授课的培训班2期。不断提升了党员干部的政策理论水平和综合素质，切实增强了他们带领和引导群众构建和谐西果园，建设新农村的整体素质。
三、狠抓长效机制落实，先进性教育成果得到有效巩固
镇村两级认真学习《关于贯彻落实中央办公厅等到四个保持共产党员先进性长效机制文件的实施意见》精神，在对已经结束的先进性教育活动中的成功经验和做法进行整改提高的基础上，建立健全了《党员学习教育》等四个制度，并制作了精美版面充实到了党员活动室。同时，加大对党员先进性教育活动中意见建议的整改力度，在党员“冬训”期间通过民主生活会、走访党员群众、发放征求意见书等方式 ，充实完善制订了新的整改措施，明确了责任和时限。至目前，全镇党员共性意见建议有24条，即知即改的11条，需中长期整改的3条，经镇村两级党员干部的努力，上半年已整改2条，还有1 条按时限期正在落实。流动党员的管理教育不断加强，坚持“一证两卡”管理模式，建立流动党员信息库，全镇共有摸排出流动党员3人，对省外的流动党员发放了《流动党员活动证》，发证率达100%。
四、注重实效，加强村级组织建设
一是制定了党员、干部学习制度，严格执行“三会一课”制度。半年来，共培养入党积极分子28名，培养后备干部60名，共有申请入党的人员121名。经常性组织党员干部学习十七大报告，“三个代表”重要思想、十七届三中全会精神以及党在农村的各项路线、方针、政策，不断增强党性认识，更新思想观念，提高为民服务意识。二是建立和完善各项制度。半年来，各村党支部先后建立和完善了村党支部工作制度、党员大会制度、村干部党员目标管理制度、党组织党员联系群众制度、党员设岗定责制度等条。进一步巩固和扩大先进性教育成果，深入贯彻落实中央四个长效机制，保证了班子的良好运行。三是认真搞好党员民主评议和党员冬训工作。各村党支部召开了一次民主生活会，开展批评与自我批评，有效地提高了班子的凝聚力和战斗力。同时，把党员冬训工作抓实抓好，做到时间保证、内容充实、不走过场。四是实施“双培双带”工程，通过组织引导，教育培训，结对子帮扶等活动，培养农业产业化带头人5名，在致富能人中培养入党积极分子3名，较好地发挥出了党员在发展经济中的先进作用。尤其是晏家坪、王家坪、西果园、袁家湾、周家山村等几个村充分发挥本地优势，在奶牛养殖、非公有制经济和百合产业、日光温室发展上，做出了突出贡献。五是开展丰富多彩的寓教娱乐活动。晏家坪、袁家湾、王家坪、上果园、西果园、周家山等村投资建成了文化活动室、图书阅览室，丰富了党员、干部的业余文化生活，同时配备了党员电教设施，经常性组织广大党员干部进行观看学习。各村党支部还针对本村实际情况，请专家讲课，培训奶牛养殖技术，日光温室种植技术，百合无公害种植技术，果树修剪技术。有条件的村还组织部分党员和群众外出参观学习，借鉴先进经验，开拓思路，发展本村经济。六是抢抓机遇，广泛开展“三争三强一促”活动。为了切实加强和改进农村党的基层组织建设，不断巩固党在农村的执政基础，提高农村基层党组织的领导水平，为建设社会主义新农村、构建和谐社会提供坚强的组织保障。镇党委结合实际，提出深入开展农村党的基层组织建设“三争三强一促”活动(争创发展型党组织、争当服务型干部、争做帮带型党员，强基础、强素质、强机制，促进新农村建设)。借建设社会主义新农村的东风，各村都想方设法为民办实事、办好事。大力加强基础设施建设，改善村容村貌，狠抓四大支柱产业，认真抓好计划生育政策落实，大多数党员干部在群众中的反映有所好转，除个别村以外，大部分村内无上访情况发生。七是抓好党员设岗定则活动。各村党支部以增强党员荣誉感和责任感为重点，认真开展了党员设岗定责活动，对每个岗位的职责和奋斗目标进行明确，并通过党员选岗、支部荐岗的形式，把这些岗位分配到每一个党员身上，充分调动了广大农村党员参与村级事务管理，带头发展经济、展示才能特长的积极性，真正发挥了广大农村党员“有职有责、有岗有位、有位有为”的作用。
五、坚持标准，认真做好党员发展工作
在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则，注重从致富带头人和团组织推荐的优秀青年中发展党员，上半年共培训入党积极分子28名，准备下半年发展，为党组织输入新鲜的血液。
六、存在的问题及今后的打算
半年来，我镇党建工作取得了一定的进展，但还存在许多问题和不足，一是全镇基层组织建设还需不断加强，多数村集体经济薄弱，发展后劲不足；二是部分党支部电化教育活动不够正常；三是全镇党员老龄化问题还没有得到根本解决；四是个别支部党建工作与经济工作不能统筹兼顾抓好、抓出成效。
尽管西果园镇在村级组织建设中取得了一些成绩，但也不难看出在具体工作中还存在一定的困难和问题。一是随着市场经济的进一步完善，由于跟不上形势的变化，部分村组织领导村民的能力下降，且集体经济薄弱，日常运转仅靠有限的财政转移支付来支撑，为群众办事实的物质条件受到了很大程度的制约，“无钱办事”的矛盾更加突出，有些村办公实施严重老化，连办公用房都成了危房。村党组织的凝聚力、战斗力和创造力大为削弱。二是在党员教育和管理上缺乏新方法、新渠道，跟不上形势发展的需要。随着农村就业结构的调整，不少农村剩余劳动力利用农闲时间外出，基层党组织在兴办公共事务，贯彻落实党在农村的各项方针政策和工作任务时缺乏骨干力量，影响了党组织的战斗力，同时也给党员教育管理和农民教育管理工作带来了相当大的难度，村党组织在教育方法上缺乏新的思路，因此积极探索新的教育方法成为摆在我们面前的突出问题。三是村级集体经济基础薄弱，是目前村级基层组织建设面临的一大重大难题。由于受地理、交通、资源等自然条件的限制，各村发展极不平衡。西果园镇共辖14个行政村，在兰临高速公路没有征地之前，全镇只有3个行政村有一点微薄的集体收入，高速公路征地之后，有8个村（包括以前有集体收入的3个村）才有了一点集体收入，但这也只能是“杯水车薪”。如果找不出更好的壮大集体经济的新路子，这些村最终还是会走“回头路”。
三、今后的打算与措施
在下半年的工作中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务。一是找准差距，精心谋划抓落实；二是充分利用党员电化教育，加大党员的学习教育；三是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色，把特色体现在工作优势、工作重点和典型培育上；四是强化责任，加强领导，精心组织抓落实，以实际成效不断提高全镇党建工作水平。
一是加快农村经济发展，通过各种渠道不断壮大集体经济，增强党组织的凝聚力和战斗力。西果园镇是全区的农业大镇，也是兰州百合的主产区，并且兰临、兰郎等主要交通要道贯穿全镇。因此，各村要不断转变思想，准确把握形势和任务的变化，依靠得天独厚的地理和资源优势，在调整产业结构，发展支柱产业上做文章。加快晏家坪、王家坪、周家山等工业小区建设步伐，要因地制宜积极引进和兴办一些百合、牛奶等农副产品加工企业，不断地发展和壮大村级集体经济，增强村级集体经济实力，彻底脱掉“空壳村”的帽子，带领群众全面推进小康社会建设进程。
二是要多形式、多渠道加强党员教育培训，不断提高农村党员的素质。各村要强化阵地建设，健全培训网络。在培训中要优化教育培训内容，突出培训重点，着力解决村干部思想不够解放，发展意识不强，自富能力不高，带富能力不强的问题，在培训过程中要不断改进培训方式，拓宽培训渠道，要针对不同层次的村和各村的实际情况，积极探索有利于提高本村党员干部素质的培训方式，使广大党员、村民得到有效培训，提高自身素质，增强发展经济能力。
三是要加强和改进思想政治工作，为民兴办实事，提高做好群众工作的能力。要把握新形势下群众工作的特点和规律，不断探索新途径、新方法，以解决群众关心的热点和难点问题为切入点，善于运用说服教育、示范引导和提供服务等方法，把群众工作做深、做细、做实。要从一家一户做不了、做不好的事情着手，创造文明整洁优美的生活环境。要加强对农民群众的理想信念教育，广泛开展群众性精神文明创建活动，努力形成良好的社会风尚，促进农村人与社会的和谐发展。
第17篇：半年党建工作总结
半年党建工作总结
半年××党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习《党章》和“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的深刻内涵，以提高党员队伍整体素质、巩固保持共产党员先进性教育成果为重点，按照“抓好党建促发展”的工作思路，使党建工作开展得稳固而扎实。目前，××共有正式党员*名，离退休党员*人，经过××党
总支和各分支部及全体党员的努力，有力地推进了我××的改革、建设和发展，提高了××党建工作的实效，扎实、平稳的完成了一年磨合的预定目标，各项工作做到了稳步有序的开展。
一、切实加强领导班子建设，努力提高管理水平好范文版权所有
××党总支始终坚持把领导班子建设作为一项重要工作来抓，紧紧围绕党在新时期的中心工作，以及上级党组织提出的各项工作为目标，以促进我××的全面发展为己任，团结进取，创造性地开展工作。党总支中心组加强理论、政策的学习，有力的促进领导班子的思想政治建设，每周五下午坚持碰头制度，及时沟通××各方面的情况。月全体干部例会制度，使各部门的每一项工作做到及时总结、反思，促进下一阶段工作的开展，这种具有较高工作效益的分层管理制度有利于党总支工作思路的调整，特别是对重大活动、重要工作的决策，保证了其科学性和可行性。领导班子成员相互学习，相互支持，相互尊重，相互信任，分工协作，密切配合，自觉维护党的民主集中制原则，从而形成了一种既讲民主又讲集中，个人服从组织，少数服从多数的良好风尚。领导班子成员在日常工作中认真学习贯彻党的各项方针政策，努力学习邓小平建设有中国特色社会主义理论，坚持把解放思想、实事求是，一切从实际出发作为一切工作的出发点。工作讲求实效，不搞形式主义，努力提高自身政治素质和业务能力，这支廉洁、务实、高效的领导集体，在带领全院教职员工积极开展各项工作中发挥了政治核心作用。
二、统筹安排，计划周密，党建工作逐步规范化，制度化
本学起初，根据××的整体工作安排，党总支认真制定了切实可行的工作计划，明确每一阶段的活动内容。各党小组结合计划制定本组的工作计划和周活动安排并及时向本组党员们宣讲，做到每学期初有活动计划、每学期末有活动总结，隔周党日活动有具体安排，每一项活动有详细记录、有信息反馈，确保每项工作落实到位。无论是全院的教育活动，还是党小组特色活动以及日常活动，均做到扎扎实实、抓紧抓好每个环节，不走过场。*月*日，九个党小组全部按时上交了小组活动计划。每位分支书记随时检查工作落实情况及时提出各阶段工作建议，保证了小组活动的顺利开展。
三、开展多种活动，不断提高党员素质
××党总支在党建目标管理工作中坚持把党员队伍的思想建设作为一个重要的环节来抓。支部组织党员积极贯彻学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记提出的社会主义荣辱观，并在实际工作中加以运用。八荣八耻的内容，我们以展板形式在院内进行了宣传。上半年，我们以党总支工作计划为依托，有条不紊的开展了多种形式的教育活动，促进了党员政治理论水平和业务工作能力的提高。
每位党员继续认真做好周围教职工思想工作，每月不少于3人次。及时填写好思想工作情况表。党小组定期抽查，随时了解情况，7月底将此表全部收齐、汇总。这项活动的坚持开展，有效地拉进了党员与党员之间、党员与群众之间的关系，将基层党员群众的意见及时反映到党总支，使各种问题得到妥善解决，有利于当前各项工作的开展。
06年*月*日，召开了新学期全体共产党员大会，回顾05年党建工作，并宣讲了××2006年党建工作计划要点。雷士林书记要求全体党员面对新形势、新任务，要加强政治理论学习和文化专业知识的学习。发挥共产党员先锋模范作用，努力做到：觉悟高于群众，行动先于群众，能力优于群众，业绩好于群众。会后，六个分支的九个党小组就“围绕中心工作如何发挥党员先锋模范作用”开展大讨论，党员们结合自身工作岗位谈感受表决心，为××全面工作的开展提供了有力的保证。
《党章》是每一位共产党员最根本的行动指南，为了能更好的强化党员意识，3月份，各党小组利用每周五的党日活动时间开展学习党章、贯彻党章的活动，大家重温党章的教导，回忆走过的路程，畅谈对党章的理解和更深层的认识，部分党员参与了《高高飘扬的党旗》、《学习党章、贯彻党章》的征文活动。
*月*日，××组织全体共产党员、入党积极分子共*余人，分两批前往房山区平西抗日战争纪念馆参观，以教育党员不忘国耻，继承革命传统，激发爱国之情，为党的教育事业多做贡献。
6月，为贯彻上级组织的通知精神，在我院全体党员中开展“共产党员献爱心”自愿捐款活动，每个党员积极参与、纷纷伸出援助之手，九个党小组共收缴捐款*元整，连同我院在职党员和退休党员的半年党费一并及时上缴到区教委政治
部。
特色活动的开展是党小组工作的一大亮点，各分支党小组结合自身的实际情况，先后开展了各具特色的活动。*党员们在感受了改革开放给北京郊区带来翻天覆地的变化之余，更多地是学习与思考，那就是更新观念，完善自我，坚信党的领导，尽职尽责地做好本职工作。
为了加强交流与学习促进党组织建设，2006年*月*日，××召开了“
党小组长学年工作汇报会”。各党小组长及中层以上干部参加了会议。会上，九个党小组长就一年来如何带领本组党员围绕××充分发挥党员先锋模范带头作用进行了交流汇报。通过这次交流，加强了各党小组相互间的学习，取长补短，为我院今后党建工作的全面开展起到了有力的促进作用。二分支党小组、三分支第一党小组、四分支党小组被评选为本年度的优秀党小组。
6月*日，××召开了庆祝建党85周年大会，会上，对评选出的十八名优秀共产党员和三个优秀党小组进行了表彰，党员刘东旭，党小组长张凤仙分别作出了代表性的发言，各党小组通过不同形式的节目表演颂八荣讲八耻，歌唱我们伟大的祖国伟大的党，在场的每一位共产党员深受教育、倍感鼓舞。
四、党风廉政建设，注重党风党纪教育
认真执行党风廉政建设，注重党风教育是党总支工作的一项重要内容。××党总支根据党风廉政建设的要求，通过落实议事决策制度、领导班子民生活会制度、校务公开制度，以及召开座谈会听取教工意见、建议等方式，保证权力运行的为民、务实、清廉。领导干部以身作则，依法履行监督职能，始终坚持依法办事，不询私情，要求党员和干部职工以自己的实际行动树立良好的党员形象，为党旗增辉，并认真及时向区教委传送党风廉政监督反馈信息。
6月*日，组织我院全体党员干部、积极分子观看了《歧途》和《报应》两部警示教育专题片，并分组展开了大讨论。大家纷纷谈了自己的想法和感受。认为看完这部警示片挺受启发和教育的，一致认为在今后的工作生活中，要继续学习法律法规知识，强化自己的法律意识，处处遵纪守法，以党员的标准严格要求自己，正确使用人民赋予的权力，真正做到为民所谋、为民所好范文版权所有用，情为民系，心为民所想，做人民的好公仆。此次活动的开展对加强党员干部的思想教育有着深刻的意义。
五、重视对入党积极分子的培养，做好新党员的发展工作。
对入党积极分子的关心、培养，是党组织建设的重要工作之一，关心入党积极分子的成长，坚持联系人制度。目前，我院共有积极分子17名，他们在党组织的关心培养下，逐渐成熟起来。其中××积极分子经过多方面考核，已经光荣的成为预备党员。
2006年上半年是*的关键时期，广大党员表现出强烈的竞争意识和进取精神，理性地看待自己的岗位变化，服从安排，能上能下，继续在新岗位发挥自己的作用，形成了我××自整合后工作进展顺利的大好局面，各项工作取得显著成绩。通州区中考、高考各项工作的顺利完成，广大党员牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想，在党建工作的直接推动下，一支务实、清廉、正气的干部队伍、一支专家型、学者型、研究型的教师队伍，一支团结、和谐、高效的职工队伍正逐步形成，相信这三支队伍将为我*的改革发展做出新的贡献，使我*教育教学工作再上新台阶。
第18篇：半年党建工作总结
半年党建
半年××党建坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习《党章》和“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的深刻内涵，以提高党员队伍整体素质、巩固保持共产党员先进性教育成果为重点，按照“抓好党建促发展”的思路，使党建开展得稳固而扎实。目前，××共有正式党员*名，离退休党员*人，经过××党总支和各分支部及全体党员的努力，有力地推进了我××的改革、建设和发展，提高了××党建的实效，扎实、平稳的完成了一年磨合的预定目标，各项做到了稳步有序的开展。
一、切实加强领导班子建设，努力提高管理水平版权所有
××党总支始终坚持把领导班子建设作为一项重要来抓，紧紧围绕党在新时期的中心，以及上级党组织提出的各项为目标，以促进我××的全面发展为己任，团结进取，创造性地开展。党总支中心组加强理论、政策的学习，有力的促进领导班子的思想政治建设，每周五下午坚持碰头制度，及时沟通××各方面的情况。月全体干部例会制度，使各部门的每一项做到及时、反思，促进下一阶段的开展，这种具有较高效益的分层管理制度有利于党总支思路的调整，特别是对重大活动、重要的决策，保证了其科学性和可行性。领导班子成员相互学习，相互支持，相互尊重，相互信任，分工协作，密切配合，自觉维护党的民主集中制原则，从而形成了一种既讲民主又讲集中，个人服从组织，少数服从多数的良好风尚。领导班子成员在日常中认真学习贯彻党的各项方针政策，努力学习邓小平建设有中国特色社会主义理论，坚持把解放思想、实事求是，一切从实际出发作为一切的出发点。讲求实效，不搞形式主义，努力提高自身政治素质和业务能力，这支廉洁、务实、高效的领导集体，在带领全院教职员工积极开展各项中发挥了政治核心作用。
二、统筹安排，计划周密，党建逐步规范化，制度化
本学起初，根据××的整体安排，党总支认真制定了切实可行的计划，明确每一阶段的活动内容。各党小组结合计划制定本组的计划和周活动安排并及时向本组党员们宣讲，做到每学期初有活动计划、每学期末有活动，隔周党日活动有具体安排，每一项活动有详细记录、有信息反馈，确保每项落实到位。无论是全院的教育活动，还是党小组特色活动以及日常活动，均做到扎扎实实、抓紧抓好每个环节，不走过场。*月*日，九个党小组全部按时上交了小组活动计划。每位分支书记随时检查落实情况及时提出各阶段建议，保证了小组活动的顺利开展。
三、开展多种活动，不断提高党员素质
××党总支在党建目标管理中坚持把党员队伍的思想建设作为一个重要的环节来抓。支部组织党员积极贯彻学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记提出的社会主义荣辱观，并在实际中加以运用。八荣八耻的内容，我们以展板形式在院内进行了宣传。上半年，我们以党总支计划为依托，有条不紊的开展了多种形式的教育活动，促进了党员政治理论水平和业务能力的提高。
每位党员继续认真做好周围教职工思想，每月不少于3人次。及时填写好思想情况表。党小组定期抽查，随时了解情况，7月底将此表全部收齐、汇总。这项活动的坚持开展，有效地拉进了党员与党员之间、党员与群众之间的关系，将基层党员群众的意见及时反映到党总支，使各种问题得到妥善解决，有利于当前各项的开展。
06年*月*日，召开了新学期全体共产党员大会，回顾05年党建，并宣讲了××2006年党建计划要点。雷士林书记要求全体党员面对新形势、新任务，要加强政治理论学习和文化专业知识的学习。发挥共产党员先锋模范作用，努力做到：觉悟高于群众，行动先于群众，能力优于群众，业绩好于群众。会后，六个分支的九个党小组就“围绕中心如何发挥党员先锋模范作用”开展大讨论，党员们结合自身岗位谈感受表决心，为××全面的开展提供了有力的保证。
《党章》是每一位共产党员最根本的行动指南，为了能更好的强化党员意识，3月份，各党小组利用每周五的党日活动时间开展学习党章、贯彻党章的活动，大家重温党章的教导，回忆走过的路程，畅谈对党章的理解和更深层的认识，部分党员参与了《高高飘扬的党旗》、《学习党章、贯彻党章》的征文活动。
*月*日，××组织全体共产党员、入党积极分子共*余人，分两批前往房山区平西抗日战争纪念馆参观，以教育党员不忘国耻，继承革命传统，激发爱国之情，为党的教育事业多做贡献。
6月，为贯彻上级组织的通知精神，在我院全体党员中开展“共产党员献爱心”自愿捐款活动，每个党员积极参与、纷纷伸出援助之手，九个党小组共收缴捐款*元整，连同我院在职党员和退休党员的半年党费一并及时上缴到区教委政
治部。
特色活动的开展是党小组的一大亮点，各分支党小组结合自身的实际情况，先后开展了各具特色的活动。*党员们在感受了改革开放给北京郊区带来翻天覆地的变化之余，更多地是学习与思考，那就是更新观念，完善自我，坚信党的领导，尽职尽责地做好本职。
为了加强交流与学习促进党组织建设，2006年*月*日，××召开了“党小组长学年汇报会”。各党小组长及中层以上干部参加了会议。会上，九个党小组长就一年来如何带领本组党员围绕××充分发挥党员先锋模范带头作用进行了交流汇报。通过这次交流，加强了各党小组相互间的学习，取长补短，为我院今后党建的全面开展起到了有力的促进作用。二分支党小组、三分支第一党小组、四分支党小组被评选为本年度的优秀党小组。
6月*日，××召开了庆祝建党85周年大会，会上，对评选出的十八名优秀共产党员和三个优秀党小组进行了表彰，党员刘东旭，党小组长张凤仙分别作出了代表性的发言，各党小组通过不同形式的节目表演颂八荣讲八耻，歌唱我们伟大的祖国伟大的党，在场的每一位共产党员深受教育、倍感鼓舞。
四、党风廉政建设，注重党风党纪教育
认真执行党风廉政建设，注重党风教育是党总支的一项重要内容。××党总支根据党风廉政建设的要求，通过落实议事决策制度、领导班子民生活会制度、校务公开制度，以及召开座谈会听取教工意见、建议等方式，保证权力运行的为民、务实、清廉。领导干部以身作则，依法履行监督职能，始终坚持依法办事，不询私情，要求党员和干部职工以自己的实际行动树立良好的党员形象，为党旗增辉，并认真及时向区教委传送党风廉政监督反馈信息。
6月*日，组织我院全体党员干部、积极分子观看了《歧途》和《报应》两部警示教育专题片，并分组展开了大讨论。大家纷纷谈了自己的想法和感受。认为看完这部警示片挺受启发和教育的，一致认为在今后的生活中，要继续学习法律法规知识，强化自己的法律意识，处处遵纪守法，以党员的标准严格要求自己，正确使用人民赋予的权力，真正做到为民所谋、为民所版权所有用，情为民系，心为民所想，做人民的好公仆。此次活动的开展对加强党员干部的思想教育有着深刻的意义。
五、重视对入党积极分子的培养，做好新党员的发展。
对入党积极分子的关心、培养，是党组织建设的重要之一，关心入党积极分子的成长，坚持联系人制度。目前，我院共有积极分子17名，他们在党组织的关心培养下，逐渐成熟起来。其中××积极分子经过多方面考核，已经光荣的成为预备党员。
2006年上半年是*的关键时期，广大党员表现出强烈的竞争意识和进取精神，理性地看待自己的岗位变化，服从安排，能上能下，继续在新岗位发挥自己的作用，形成了我××自整合后进展顺利的大好局面，各项取得显著成绩。通州区中考、高考各项的顺利完成，广大党员牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想，在党建的直接推动下，一支务实、清廉、正气的干部队伍、一支专家型、学者型、研究型的教师队伍，一支团结、和谐、高效的职工队伍正逐步形成，相信这三支队伍将为我*的改革发展做出新的贡献，使我*教育教学再上新台阶。
治部。
特色活动的开展是党小组的一大亮点，各分支党小组结合自身的实际情况，先后开展了各具特色的活动。*党员们在感受了改革开放给北京郊区带来翻天覆地的变化之余，更多地是学习与思考，那就是更新观念，完善自我，坚信党的领导，尽职尽责地做好本职。
为了加强交流与学习促进党组织建设，2006年*月*日，××召开了“党小组长学年汇报会”。各党小组长及中层以上干部参加了会议。会上，九个党小组长就一年来如何带领本组党员围绕××充分发挥党员先锋模范带头作用进行了交流汇报。通过这次交流，加强了各党小组相互间的学习，取长补短，为我院今后党建的全面开展起到了有力的促进作用。二分支党小组、三分支第一党小组、四分支党小组被评选为本年度的优秀党小组。
6月*日，××召开了庆祝建党85周年大会，会上，对评选出的十八名优秀共产党员和三个优秀党小组进行了表彰，党员刘东旭，党小组长张凤仙分别作出了代表性的发言，各党小组通过不同形式的节目表演颂八荣讲八耻，歌唱我们伟大的祖国伟大的党，在场的每一位共产党员深受教育、倍感鼓舞。
四、党风廉政建设，注重党风党纪教育
认真执行党风廉政建设，注重党风教育是党总支的一项重要内容。××党总支根据党风廉政建设的要求，通过落实议事决策制度、领导班子民生活会制度、校务公开制度，以及召开座谈会听取教工意见、建议等方式，保证权力运行的为民、务实、清廉。领导干部以身作则，依法履行监督职能，始终坚持依法办事，不询私情，要求党员和干部职工以自己的实际行动树立良好的党员形象，为党旗增辉，并认真及时向区教委传送党风廉政监督反馈信息。
6月*日，组织我院全体党员干部、积极分子观看了《歧途》和《报应》两部警示教育专题片，并分组展开了大讨论。大家纷纷谈了自己的想法和感受。认为看完这部警示片挺受启发和教育的，一致认为在今后的生活中，要继续学习法律法规知识，强化自己的法律意识，处处遵纪守法，以党员的标准严格要求自己，正确使用人民赋予的权力，真正做到为民所谋、为民所版权所有用，情为民系，心为民所想，做人民的好公仆。此次活动的开展对加强党员干部的思想教育有着深刻的意义。
五、重视对入党积极分子的培养，做好新党员的发展。
对入党积极分子的关心、培养，是党组织建设的重要之一，关心入党积极分子的成长，坚持联系人制度。目前，我院共有积极分子17名，他们在党组织的关心培养下，逐渐成熟起来。其中××积极分子经过多方面考核，已经光荣的成为预备党员。
2006年上半年是*的关键时期，广大党员表现出强烈的竞争意识和进取精神，理性地看待自己的岗位变化，服从安排，能上能下，继续在新岗位发挥自己的作用，形成了我××自整合后进展顺利的大好局面，各项取得显著成绩。通州区中考、高考各项的顺利完成，广大党员牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想，在党建的直接推动下，一支务实、清廉、正气的干部队伍、一支专家型、学者型、研究型的教师队伍，一支团结、和谐、高效的职工队伍正逐步形成，相信这三支队伍将为我*的改革发展做出新的贡献，使我*教育教学再上新台阶。
第19篇：半年党建工作总结
中共##市##区###局党支部
二0一0年工作总结
2010年，我支部工作在区委、区政府及区机关工委的正确领导下，紧紧围绕区委、区政府中心工作，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，坚持以党的十七届四中、五中全会精神为指导，以深入贯彻落实科学发展观为统领，以‚促##、保##、保##‛为总体思路，以深入开展开展‚创先争优‛活动和争创‚#型‛机关为主要载体，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，坚持与全区##工作和民生工程目标任务紧密结合，深化党风廉政‚新三化‛和‚五好四强‛党支部建设，党员干部队伍的政治素质和业务水平得到不断提高，为全面推进海西建设营造良好的政治氛围，努力打造‚‘？？、？？、？？’##‛作出了积极的贡献。
一、基本情况
（一）组织发展情况。今年以来，我局按照现行《党章》要求及发展程序，先后拟定？？、？？两名同志作为入党积极分子，已报区直机关工委备案；并经支部大会确定该两名同志为发展对象，继续考察培养。####年#月，组织该两名同志参加了区委党校组织的入党前党课学习，并顺利结业。####年#月，经支部大会确定？？、？？2名同志作为？？同 1
志入党培养联系人，？？、？？2名同志作为？？同志的入党培养联系人，分别负责该两名同志的日常思想教育和考察培养。
（二）组织建设情况。一是从支部书记做起，领导班子成员带头履行党建工作各项责任义务；深化基层党建工作，积极落实党支部‚三会一课‛制度和党建责任制的建立和完善，形成了责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作机制，并按要求按时足额做好党费收缴工作。二是紧紧围绕区委、区政府的中心工作，密切联系工作实际，坚持##促发展发展这一要务，着力于‚五好党支部‛的建设,即支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好；进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进了党建工作和各项中心工作的顺利开展。三是支部紧紧围绕区委党建工作的整体要求，把深化开展党风廉政‚三化‛建设、‚创先争优‛活动、‚学习型‛和‚#型‛机关创建等工作，作为科学发展观学习实践活动的延伸，作为进一步增强党员先进性的重要途径，动员全体党员干部职工积极参与。
二、具体工作措施
（一）加强组织机构和领导班子建设。
一是紧紧围绕增强政治素质，加强业务学习研究，树立大局意识，搞好团队协作，提高决策水平，不断深化以“学习
创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容的“四好班子”创建活动。二是坚持加强能力建设，通过积极推进干部教育培训，切实提高把握大局谋划长远的能力、联系群众解决实际问题的能力、综合协调形成合力的能力、依法行政秉公执法的能力和廉洁自律抵御腐蚀的能力。三是坚持推进作风建设，着力加强党风廉政教育，强化公仆意识、廉政意识形成，牢固树立群众利益无小事的观念，带着深厚感情去工作，扎扎实实为群众解决实际困难。努力打造恪尽职守、清正廉洁的干部队伍，四是结合今年创先争优活动及国卫迎复检工作的具体要求，建立健全支部党建工作责任制，完善并规范党建工作目标管理制度，积极开展创建优质服务窗口活动，深化首问责任制、限时办结制落实，做到党建工作与业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起奖惩。
重视发展党员工作。认真落实入党积极分子教育管理制度，严把党员“入口”关。建立优秀党员和后备党务干部人才库，积极培养推荐党员后备干部。
二、创新思想政治工作形式，提升党员素质教育
一是坚持学习马克思主义基本理论原理、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、胡锦涛总书记关于构建社会主义和谐社会理论、“八荣八耻” 以及今年发表的在中央党校和中纪委党风廉政建设会议上等一系列重要讲话，学习？委第？次党代会精神、“五五”普法教材以及“领导干部作
风整顿建设暨软环境治理”活动文件。
二是结合区委组织部和区委宣传部“的要求, 开展干部在线学习活动。认真制定学习计划，做到在内容、时间、措施、经费上“四落实”。同时坚持党员电化教育工作，每月按时组织党员职工观看省委组织部《共产党人》、区委组织部《##电教》和区纪委党风廉政建设正、反典型教育电教片。
三是通过党员领导干部上党课、参加培训等形式，加强对党员、干部的学习教育，努力在机关形成勤于学习、善于思考、努力工作、勇于创新的良好风气。今年，支部按照《关于创建学习型机关的实施意见》要求，引导党员、职工在工作之余潜心自学。在“世界读书日”向职工推荐北京师范大学于丹教授的《心得》，引导党员形成多读书、读好书的习惯，切实推进学习型机关建设。
三、抓好党风廉政建设
我局支部不断加强党风廉政建设。按照十六届六中全会提出的“以党风促政风，以政风带民风”的要求，积极参与 “经济高速发展、干部廉政不倒”示范区创建活动、领导干部作风整顿建设暨软环境治理、廉政文化建设等活动，营造“风正人和事业兴”的良好氛围，大力弘扬清风正气。
在抓好党风廉政建设责任制落实的基础上，立足机关实际，积极探索建立有效预防腐败滋生的各种制度，制定配套的落实措施，确保各种机制、制度落到实处，发挥作用，见
到成效。工作中大力倡导八个方面的良好风气，结合党员干部的思想状况深入开展理想信念、党章和法纪学习教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育。观看中纪委制作的《廉政中国》电视月刊等廉政电化教育等，坚持用先进典型事迹和反面警示教育不断增强党员干部廉洁从政意识。筑牢廉洁从政的思想道德基础，使党员干部少犯或不犯错误，切实做到为民、务实、清廉。
四、做好民生工程，全面完成##各项目标任务
今年，我局支部带领全局职工，认真落实民生工程，全面完成各项##再##目标任务，确保了我区##局势稳定
1、##促进行动：1-12月，我区累计实现##？？人，完成年计划的110.5%；持《再##优惠证》的失业人员实现再##？？人，占年计划的113%；其中？？困难对象实现再##？？人，占年计划的116.5%；城镇登记失业率为3.7%，完成年计划111%；新型##型企业新开发##岗位吸纳安置人员？？人，完成目标任务的110.1%；其中社区##？？人，完成目标任务110.5%。
2、技能推进行动：1-12月，我区完成农村劳动力技能培训？？人，完成目标任务的114.7%；创业培训？？人，完成目标任务的112%；再##培训？？人，完成目标任务的115.4%。
3、失业保险工作：1-12月，我区失业保险参保？？人，
完成目标任务的114.5%；新增扩面？？人，完成目标任务的110.6%；征缴失业保险费？？万元，完成目标任务的138.8%。
4、职业介绍工作：1-12月，我区为城乡各类求职者提供免费职业介绍？？人，完成目标任务的110.2%；组织劳务输出？？人，完成目标任务的110.1%。
二0？？年？？月？？日
第20篇：党建半年工作总结
育红社区党建工作半年总结
2010年育红社区党建工作在五虎山街道党工委的正确领导下，深入贯彻落实党的“三个代表”和“十七大”精神，以科学发展观为指导，切实加强社区党的建设，动员和带领全体党员，充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力，以丰富多彩的活动为载体，努力开创社区党建工作新局面，以下是社区上半年来党建工作的主要回顾：
一、社区党支部建设
社区党支部本着狠抓党建和社区建设，确定了社区建设工作与社区服务工作相结合，通过社区工作去体现党建，为广大居民服务，排忧解难，居民安居乐业为目的，用党的路线方针来指导社区居民，逐步形成社区居民踊跃参与到社区建设当中。
首先建立了组织机构，完善了各项规章制度。对辖区内在册党员、外出党员、离退休党员、下岗失业党员、在职党员、各驻区单位党员进行登记造册。并能及时的转接党员的组织关系。其次我社区居委会在党支部的领导下进合法选举产生成员5人，并建立健全了各项组织机构及工作制度，合理分工，责任到人，有效的开展各项工作。
二、网格化管理、组团式服务，推进实践科学发展观
社区党支部根据地域特点，将整个社区分为4个责任区，20个小组。每个责任区由1名小组长、志愿者组成服务团队，制作民情联络卡，分发到居民手中，为社区的居民提供服务。落实各项制度，建立居民服务需求，做好反馈登记。尤其是弱势、重点人员的走访和联络卡的发放，一方面使片组责任社工充分了解人员的信息，另一方面也
使那些重点人员了解了新的管理方法。联络卡的发放，调动了广大党员、热心群众的积极性，团结到党的周围，形成一股合力，成为社区建设的强大力量。
三、创载体、重文体、，丰富党建活动内容
创设新载体，不断丰富延伸党建活动形式和内容。社区思想政治工作的重点是宣传引导、熏陶感染、寓教于乐。我们以社区文化娱乐体育活动为载体，把思想教育融入党员群众喜闻乐见的活动之中，能吸引人们广泛参与，并使人们在自觉参与中潜移默化地受到教育。我们始终把社区思想政治工作和丰富多彩的文化体育活动结合起来，例如今年的关工委老少同乐、社区喜迎十二运文艺汇演、创先争优七一座谈、社区书法学校等活动，极大地丰富了大家的文化生活。也丰富了社区的文体活动内容。党员群众在广泛参与文体活动中受到熏陶和教育，增强了社区归属感和凝聚力。
四、在春节、七一期间做好弱势群体、困难党员的走访慰问工作。
社区支部在春节期间共慰问弱势群体265 户，七一期间慰问辖区困难老党员：许才女、聂桂花、李秀华 等8人。让这些弱势群体及老党员们感受到了社区支部对他们的关心
五党建推进社区各项工作
1、社区党支部建设和计划生育工作相结合
在开展计划生育工作中，我们充分发挥党员的“模范带头作用”，建立了由党员为主的居民自治小组，在日常工作中对流动人口、已婚
育龄妇女进行监督和报告，并且对计划生育进行积极的宣传，贯彻“一法三规”和计划生育优质服务知识。
2、社区党支部建设和社会治安综合治理工作相结合
社区以维护社区稳定为中心，以服务社区为宗旨，以解决实际问题为重点，以居委会管理引导为中心，依托居民，建立了三级网络防范体系，社区明确了职责范围，规范了综治工作的重点难点。
3、社区党支部建设和民政工作相结合
社区党支部本着关心和照顾困难家庭和弱势群体这一原则，对辖区的弱势群体、特困家庭进行登记造册，及时掌握他们的家庭情况，同时开展特困家庭结对子帯扶工作，根据每家不同的情况进行不同的帮扶。
六、利用远程教育认真学习
充分利用党员远程教育系统，每月不定期的组织电化教育学习和党课的培训。今年共收看了“乌达区两个文明建设”、“李玉兰讲党课”、“永不凋谢的红叶”等电教片。组织党员上胡锦涛“在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话”为内容的党课。通过上述的学***增强了社区党员的政治意识，提高了党员的政治素质。
总之，我社区居委会始终以党支部为核心，以党员“八个带头”
作用为主线，认真全面的开展了各项工作。在今后的工作中我们要在原有工作的基础上，再接再厉、不骄不躁，把工作干得更好，更扎实，更好的为居民服务
