18年社区工作总结及计划（精选多篇）

推荐第1篇：社区工作总结及计划

2011年钟宅畲族社区工作总结

2011年是‚十二五‛规划的开局之年，我社区在市、区、街道的正确领导和精心指导下，坚持以十七大精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照区、街道的工作要求，立足于居民，突出工作亮点，以创建活动为载体，做好今年的全国文明城市创建各项工作，精心组织，狠抓落实，从解决居民闹心、领导操心、人人关心的事情入手，努力构建和谐社区，较好地完成了各项工作任务，有效推进了社区建设的全面发展，并取得一定成效。社区先后获得了‚福建省五四红旗团（总）支部标兵‛、‚厦门市先进基层党组织‛、‚湖里区关心下一代工作先进基层关工委‛、区‚2008-2010年度就业和社会保障工作‘先进单位’‛、区‚2010年民兵预备役工作先进单位‛等荣誉称号。回顾一年来的工作实践，现将全年开展工作情况总结如下：

一、立足于党的建设，构建和谐文明社区

一年来，社区党总支按照与街道签订的党建工作责任书要求，认真落实社区党建工作责任制，以提升政治素质和业务水平为着力点，不断提高社区党组织班子的整体水平，努力夯实社区党建工作组织建设，在围绕中心服务大局上凝心聚力创先争优，充分发挥社区党总支在社区各项工作中的领导核心作用。

（一）健全学习教育制度，不断提高党员创新意识

结合开展‚一名党员一面旗帜‛活动，在社区各岗位开展党员示范岗实践活动，进一步深化创先争优活动；落实‚三会一课‛制度，坚持各支部每月一次党员电化教育制度；对党员进行分类学习和教育，建立健全党员学习教育制度，做好党员服务平台工作；协调各支部制定发展党员计划，做到有计划有安排；结合建党90周年开展评优活动。社区被评为‚厦门市先进基层党组织‛。

（二）加强党风廉政建设，有效提高社区管理水平认真落实好‚一岗双责‛，健全责任追究制，推进教育、制度、监督并重的整治和预防腐败体系建设；深入开展绩效考评工作，强化社区办事大厅工作人员服务意识，提高办事效率，改进工作作风，更好服务辖区居民；全面落实‚三定三公开‛制度，发挥民主集中

1 制，公平、公正、公开取信于民。社区的党务、居务公开情况得到了市、区领导的一致好评。

（三）加强党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用

按照《党章》发展党员的要求，坚持‚成熟一个发展一个‛的原则，把好质量关和程序关，提高党员队伍素质。今年社区共6名入党积极分子被接收为预备党员，6名预备党员按期转为正式党员，从部队、学校等单位接转入党员18名，从而壮大了党员队伍的力量，社区现共有党员180名。同时，加强了对年轻党员和后备干部的培养、教育和考察，积极组织他们中的先进分子参加党的有关学习教育活动和组织活动，不断提高他们党的理论知识和综合素质，促进他们早日成熟。发挥党员在社区建设中的模范作用，带动了社区各项工作的顺利开展。

二、立足于“安民”，扎实推进平安先进社区建设

一年来，社区扎实推进平安社区建设，社会综合治理工作有了新的进展。社区以‚矛盾调处成功率提高、平安知晓率提高、群众参与率提高、治安满意率提高‛为工作目标，这四高赢得了广大居民和社会的好评, 为居民创造了一个良好的人居环境。

（一）紧抓重点，切实做好综合治理工作 根据社区社会治安情况相对复杂的特点，狠抓综合治理,确保社区和谐稳定。一是结合社区实际、结合文明城区创建工作要求，充分发挥社区治安巡逻队作用，配合派出所严厉打击违法活动，与社区文体部门联合对辖区内非法经营的‚黑网吧‛、卡拉OK厅、电子游戏等非法经营的文化娱乐场所进行严厉整治。二是抓重点，打造亮点，促网格化分片包干责任制落实。今年，我们按照《禾山街道关于推进网格化分片包干责任制，加强以出租房为重点的流动人口管理的实施方案》的文件要求，社区推行‚网格化分片包干‛工作责任制，把维护社会稳定，打造‚平安社区‛作为头等大事来抓，认真做好矛盾纠纷排查调处，积极构建社会治安防控体系，根据本社区的实际情况，开展群防群治。协助外来务工人员办理暂住证，大幅度提高了暂住证办证率，辖区内的各类治安案件发案率明显下降，这一举措获得了社区群众的一致好评。三是建立健全社区矛盾排查队和人民调解及12315消费者纠纷调解机制，及时调解大小纠

2 纷100多起，调解成功率100%，切实将各类矛盾纠纷解决在萌芽状态，避免了集体上访、维护了社区社会稳定。四是认真做好社区戒毒、康复及刑释解教人员的帮教工作。制定帮教工作制度，逐人建立档案，定期走访，做好帮教记录，帮助他们解决实际困难。

（二）明确责任，切实强化安全工作监管

辖区内现有小型企业200多家，社区在全面推进安全生产工作中，取得一定成效，社区安全生产形势趋于平稳。一是狠抓安全生产责任制和食品安全的落实。二是根据‚禾山街道集中开展安全生产隐患排查整治工作方案‛精神，结合社区实际，深入辖区企业摸底调查。三是利用安全生产月进行宣传，有针对性地制作宣传栏及LED显示屏对安全知识进行滚动宣传，并发放安全生产及防火防汛宣传材料以及禁止非法使用食品添加济的宣传公告。四是针对辖区内建设工地、待建工地不安定因素的安全隐患专项排查整治，尤其是台风雨季，土坑变水坑，为加大防范暑期学生溺水事故发生，除了做好排查防范，上好警示牌等工作外，还向在建工地的业主发函，促使采取防范措施，落实责任。五是共组织消防演练11次，参加人员共1000多人次。

（三）加大力度，确保社区道路交通安全环境

一是钟宅畲族社区居委会与湖里交警大队金尚中队、禾山派出所开展了‚文明交通安全行动计划‛治安防范动员部署以及钟宅畲族社区与湖里交警大队金尚中队共建签字仪式。同时发放防诈骗手册、致辖区居民群众的一封信、民警提示、致电动车、摩托车车主一封信等。二是为确保社区交通便利、安全，社区联合社区老人协会将社区内各主干道车辆乱停放占道问题进行了解决。由老人协会老年人对车辆停放进行耐心劝导和引导，让车主都能停放在社区指定的停车场内，让老人协会进行规范管理。有效制止了车辆乱停放问题。三是狠抓社区内摩托车非法载客，保证了社区交通的安全，有效制止了社区内交通事故的发生。四是加强宣传，增强居民交通安全意识。交通安全维系着社会的稳定，牵动着亿万家庭的福祉，为此到辖区内10家幼儿园及1家钟宅民族小学发放《守望安全平安出行----致学校老师、家长的一封信》，共1600份，并通过老师向学生及家长宣传交通安全知识。

三、立足于“为民”，提供居民优质服务

规范社区‚一站式‛服务，充分体现社区为民提供优质服务的理念。

(一)加强优质服务，确保计生工作争先创优

除‚分片包干，居民自治，社区服务‛的管理机制外，计生服务员以‚四勤‛ 、‚五心‛和‚七送‛的工作机制，有效的服务管理网络，逐级配合小组、社区、街道，促进了‚三联创‛活动工作的顺利开展。

一是不断巩固和健全计生服务网络。不断优化队伍结构，逐步建立起了一支专业化、职业化、年轻化的人口计生服务管理队伍，确保了计生网络的健全。二是利用各种节假日做好宣传教育工作，开展形式多样的宣传教育活动，共开展10次街面宣传活动。三是关爱妇女健康，社区拔专款增加妇科病普查项目每人50元，共410人参加普查（共20500元）。四是在社区两委领导的重视支持配合下，结合协会开展‚三联创‛活动，利用‚春节‛、‚母亲节‛、‚六一‛儿童节，走访慰问。今年的‚六一‛儿童节和春节为126户独生子女户家庭每户送上慰问金300元。今年共发放节日慰问金3.78万元；共慰问贫困母亲18人，发放慰问金3600元。五是坚持诚信计生，推进人口计生和谐发展。作为‚诚信计生示范点‛，本社区已有近80％的已婚育龄夫妇参与签订诚信计生协议书，落实避孕方法知情选择，实现基层人口计生服务管理便民利民。

（二）加大力度，构建和谐优美的社区环境

今年是创卫年，社区根据市、区、街道创建全国文明城市（区）工作及文明城市测评指数工作要求，结合实际情况，通过一系列有效的管理措施，使广大居民和外来务工人员的文明意识、环卫意识明显提高，确保了社区卫生创建工作取得了成效。

一是健全和完善了社区卫生管理制度，结合社区绩效考评加大日常管理力度，定期或不定期开展整治工作，确保环境卫生整洁。二是加大宣传力度，提高居民与外来务工人员的环卫意识。共组织宣传活动30多次。三是加大对社区环境、道路和垃圾池的修建与管理工作。共投入145000多元经费,改造污水沟25条，修建垃圾池12个。四是在省、市文明城市（区）创建工作、文明城市测评指数工

4 作中，社区开展了以‚优化社区环境，推动健康、文明理念‛为主题的宣传教育活动、志愿者活动，狠抓了辖区内城市‚牛皮癣‛的清除及垃圾死角的清理以及社区乱占道现象，特别是在去年改变了长期以来社区榕树下商贩大面积严重占道现象及老人协会垃圾池彻底改造的基础上，保持了社区人口密集处的交通便利。社区的全体工作人员包路段，根据统一的安排进行督导，确保文明城区创建工作取得良好成效。五是为了便利辖区居民，今年湖里区卫生局受邀下社区办理卫生证件，共办理健康证1200多本。

（三）强化拥军意识，做好双拥军民共建工作

深入开展‚双拥‛工作，抓好拥军优属工作，社区每年坚持‚送新兵、迎旧兵‛的同时召开军属座谈会，做好重大节日走访慰问工作。并尽最大力量为退伍士兵谋划生活出路，解决就业难题。今年新兵入伍5名。被区‚2010年民兵预备役工作先进单位‛。

四、立足于“惠民”，大力促进公益事业的发展 ‚优惠政策利于民‛，社区坚持以民为本，为民服务的原则，结合社区实际情况，有力推进社区的社会事业发展

（一）强化服务意识，保障居民生活

一年来，以服务居民为宗旨，以社区党员、志愿者服务队为依托，认真做好社区内的困难户、孤家寡人、残疾对象等社会救助服务工作。目前社区共有低保户33户，社区及时向他们发放补助款、节日赞助款、物品等。平时，对社区内81名残疾人进行经常性走访、慰问，并发放慰问金9400元。民政全年申请补助、救助达近20万元。‚三八‛节，慰问社区55岁以上社区妇女454人每人50元，及送节日纪念品到各家各户，共送出1300多份纪念品。此外，每月向社区60岁以上老人发放生活补助每月每人150元。保障了居民生活,促进了社区和谐。

（二）紧抓落实，扎实推进民生工程

社区以服务民生为主题，扎实开展再就业工作，积极为失地人员寻求生活出路。一是认真做好社区灵活就业人员的办理及失业证的办理与换证工作。共有117人成功申请了灵活就业。退休人员共66人。二是做好全民参保工作,对符合‚全民医保‛参保条件的老年人，实行三年保费补贴，并做好上门服务工作，共有200人参加

5 城镇居民医疗保险，20人参加城乡居民养老保险，增加参加失地农民保险的8人。做好被征地人员基本养老保险和全民医保的后续服务工作。

五、立足于“育民、乐民”，突出发展民族文化

一是加强主题宣传教育活动，提高了居民文化素质，促进了社区精神文明建设。以加强未成年人思想建设为契机，以更新家庭教育观念，科学教子，以德育人为载体，充分利用‚三位一体‛ 教育网络、科普教育基地，积极推进家庭教育工作。为充分发挥社区家庭教育指导站的作用。今年社区组织参加了钟宅民族小学携手厦门外图书城举办的以‚沐浴书香，健康成长‛为主题的首届读书节系列活动；在第17个世界读书日来临之际社区少年儿童图书室举办了‚纪念4.23世界读书日‘书香钟宅’‛系列活动，通过设立民族图书专架、读书讲座、共建学校图书交流等活动。结合暑期夏令营活动，在社区家长学校举办了一场‚弘扬家庭美德及未成年人思想道德教育‛专题讲座；社区与金尚中学举办了一场学生家长会及未成年人法制教育讲座等多项活动，共2200多人次参加。

二是加大教育投入。社区每年拨出40多万专款资助中小学发展，以提高办学水平。今年对新入学的44名大学生发送奖学金共60000元。

三是为民服务，体现巾帼风彩。结合社区民生工程的建设，社区妇联组织28名妇女志愿者到辖区企业红星美凯龙公司开展‚弘扬孝道美德 构建和谐社区‛的主题系列活动；社区根据居住着3万多外来务工人员的特点，举行‚庆三八孝德文化‘五进’活动‛暨专题讲座；社区妇联参加湖里区纪念‚三八‛国际劳动妇女节101周年表彰大会及湖里区首届家庭文化艺术节开幕式暨家庭风采展示等活动。

四是加强文体队伍建设，围绕畲族特色，传承和发展民族文化。我们大力弘扬民族特色体育，组建了蹴球队、射弩队、高脚竞速队、中老年人街舞队、陀螺队等特色文体队伍。今年钟宅畲族社区少数民族体育陀螺、蹴球、射弩三个项目，在莆田市代表厦门团队参加第七届福建省少数民族传统体育运动会比赛，共有18名运动员参加，在社区高度的重视下和运动队员们的努力下取得了好成绩（1个第二

6 名、2个第三名、4个第四名、3个第六名、1个集体‚体育道德风尚奖‛和3个个人‚体育道德风尚奖‛），受到市领导的表扬，同时也为厦门团队争得荣誉。

经过一年来的努力，钟宅畲族社区的各项工作都取得了一定成绩，但还存在着不足。我们将在今后的工作中改进工作方法、创新思路，把有效的管理和优质的服务延伸到社区，融入到社区，服务到社区，真正把社区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利的文明和谐社区。

明年的工作重点是：

（一）继续加强学习和组织建设，进一步提升社区党建工作力度

强化社区党组织自身建设和党员管理力度，建立健全社区党组织议事规则和民主生活、理论学习，做好发展党员工作，做到党务、居务公开，确实落实好‚三定三公开‛制度，强化干部廉洁自律、监督管理，发挥党内监督、群众监督作用，为构建和谐社区提供强有力的政治保证。

（二）立足于“富民”，推动社区可持续发展

社区坚持以‚保民生、保稳定、保增长‛为主轴，在充分尊重村民意愿及全心全意呵护村民的利益的前提下，有效解决村民的生活出路。一是积极与有关部门洽谈购买鑫海湾运营中心写字楼事宜并签定协议，结合‚富民‛、‚我为社区出点子‛的主题实践活动，发动党员、居民集思广益，确定写字楼的经营管理体制并做好招商工作；筹划社区集体发展用地的项目投资事宜。二是妥善解决居民的生活出路。继续做好居民的就业工作，创造更多适合本地失地人员、困难群体的就业机会。

钟宅畲族社区党总支 钟宅畲族社区居委会 2011年12月26日

推荐第2篇：年工作总结及计划2

年工作总结及计划

时光荏苒，岁月如梭，转眼之间，2011年已经离我们远去，2012年的工作已经开始，为了更好的开展新的一年的工作，我们有必要对过去的工作进行一下总结:

回望过去的一年，在高总的带领下，我们公司的全体员工团结一致，发奋拼搏，克服了资金短缺和试剂供不应求的重重困难，确保了全年各项工作任务和目标的全面完成，今年公司的总体销售业绩实现了历史性的突破，面对取得的业绩，我在感到由衷自豪和骄傲的同时，也更进一步增强了我对公司事业必胜的信心和勇气。

新旧交替的这一段，是一年的尾声，也是新的一年的序曲，这不重要，重要的是：这一年我经历了很多，收获过，充实过。。。。。。而对于新的一年，我的心中充满了希望，新年伊始，我觉得有必要对自己的工作做一下总结，母的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做得更好，总结如下：

一、努力工作，尽职尽责

我一直严格遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职工作，尽职尽责的完成每一项领导指派的工作。

二、认真负责，一心一意

我一直把公司当成是自己的公司，积极努力的去处理一切与公司有关的事物，自己不能完成的最终请示领导，一直到解决问题为止，绝不半途而废，或假手他人去做，在职一天，就要负责一天，对客户

负责，对公司负责，更是对自己负责。

在过去的一年里，我无愧于心，在新的一年里我还会一如既往，做好自己的本职工作：

一、想客户之所想，为他们提供更满意的服务，客户提出的合理要求一定想一切办法满足，维护老客户，开发新客户。

二、公司产品现在还是比较单一，多方搜集，比较，争取找到几个小的产品，满足公司目前的客户所需。

三、招聘新的业务人员，开发空白市场，使现有的客户的试剂量达到一个新的台阶。

四、团结一致，和谐发展，只要大家心往一处想，劲往一处使，公司明年的目标定能超额完成。

希望公司的全体员工对2012年充满信心，公司的发展前景非常乐观，只要我们腿勤、手勤、脚勤、为公司的明天也是为我们自己生活得更美好而加倍努力，我相信高总制定的公司2012年1500万元的销售目标一定会超额完成。

齐丽艳

2012年2月4日

推荐第3篇： 年培训部工作总结及计划

2010 年培训部工作总结及计划

目录：

一．背景分析与关键问题分析

二．培训需求调查结果分析

三．培训目标

四．培训体系运作计划

五．人才培训开发计划

六．培训课程安排与预算

七．培训业绩评价方法

一．背景分析与关键问题分析

XX家具是一个高速发展的家具企业。从1999年至今，公司的专卖店在全国迅速扩张到单店1000多家。对终端销售人员提出了新的要求：一是终端销售人才的数量要求增加，无论是直营店还经销商都需要增加店长和销售人员；二是竞争的加剧对现有终端销售人员的能力提出了新的要求，原有的“ 放养式 ”销售观念有待于更新，原有的销售方法有待于改善。

随着公司的迅速扩张，经销商数量急剧增加，对店面的盈利情况提出了新的问题。如何帮助经销商盈利，提高经销商对企业的忠诚度是培训要面临的一个重要课题！如能帮助每个经销商每个月多提1万的货，那么一年就有12万,1000家店就有1.2亿。

近几年，家具业发展迅速，经销商对店面销售人才需求激增，而如何培养店面销售人才受一定的能力限制。由于大多经销商实力有限，根本没有能力去培训销售人员。鉴于此，公司于2008年开始终端销售人才培训计划，重点培养公司经销商急需的终端销售人才。

二．培训需求调查结果分析

2009年1月，培训部对部分来参加培训的销售人员进行过需求及对培训建议的需求调查，根据收到的有效调查问卷。调查收集了终端销售人员的实际培训需要、及对培训的建议，了解员工的工作心态和现状。在加上平时走店的了解，和本人自己直接事终端销售的体会，为合理、科学的制定年度培训计划提供了充足的依据。

1．销售人员培训需求调查结果总结

需要进行产品知识培训的；

需要产品买点的培训，实战性强的；

希望参加激励斗志的一些心态培训；

多培训实有性强的，实战演练的培训；

愿意二个季度参加一次培训；

分析以上数据，说明销售员工对培训有了较初步的认识，在某些方面仍有改善空间。在课程的需求方面，较急需《销售技巧》《沟通技巧》、《销售谈判技巧》、《顾客服务技巧》等课程，而绝多数员工认为《家具专业知识》、《产品卖点》《如何去卖产品》是必须的培训课程。

2：老板，经理，店长，店员以上员工：

认为培训对他们都有很大帮助，大部分认为培训能够提升销售业绩。

每一个季度能主持区域集中培训一次，而不用每次都来工厂培训，愿意承担部分培训费用。

应增加店面管理方面的知识，如：怎样减少店员流动量，如何让店员保持激情。

分析，中层管理者对培训的认识和基层员工的相差不大，在某些方面略有提高。这是培训部门急需解决的一个重要问题，中层管理者急需的是《店面管理》、《有效领导与激励》、《如何塑造优秀团队》等课程是必须的课程。

三．培训目标

XX家具迅速发展的2010年，培训部将在培训方面为公司发展提供全力支持，力求达成以下培训目标：

1．完善终端销售的培训课程，加强培训，显著提高终端销售人员的专业知识、销售技能、服务意识：从而显著提升销量。

2．完善及开发新的产品体验设计，及终端品牌推广所需的形象品开发。（如板材做鱼缸养鱼，证明环保。2010年设计出证明品牌强大的形象品，及设计出吸引客人进店的形象品）

3．执行人才开发，提高现有培训工作者的职业素质与培训技能，培养一批公司急需的培训人才；

4．进行的团队建设，加强培训部门的沟通；增强员工对企业的认同，提高对企业的凝聚力。

5．为公司区域市场管理者提高自身培训技能，提供条件

6．根据公司需要对新进区域市场人员培训，产品知识，行业知识，沟通技巧，培训技巧，增强维护能力。

7.问题卖场门店的诊断救治：

配合营销部，对阶段内反单率异常的门店进行诊断和指导，如有必要，带领救治团队从业务督导、导购培训、组织促销、网络支持等方式推进问题门店的销售经营，避免彻店风险。

四．培训体系运作计划

1．课程体系

2010年，在既有的《XX公司培训目录》的基础上，继续丰富和完善课程体系。重点更新终端员工（导购员）培训课程、开发店长及以上员工：《店面管理》、《有效领导与激励》、《如何塑造优秀团队》培训课程同时引进重要职位所需的技能培训课程。同时急需引进重要的心态培训课程、店面管理、技能课程。引进的方式有两种，一是派遣内部培训师参加外部培训课程，进行二次开发，形成公司内部培训课程；一是直接聘请外部培训师，形成外部培训课程及外部培训师团。通过以上各种方式，最终形成一套较完善的培训课程体系。

深入挖掘现有产品的设计文化，及卖点做成课件做到及时更新。同时与设计部沟通参与新品的研发过程更深入的了解产品，确保培训资料与新品同时上市。

2．培训师培训

培训师资的培养和自我提升是2010年培训部门的工作重点之一。按照现有的培训师队伍加本人总计三人，无论是培训师数量还是培训师都比较薄弱。建议2010年，XXX能将店面装修申请及培训后勤接待工作转给他人，专职开展培训活动，主攻公共课程培训及参与其它课程的开发工作（如：心态激励）。XXX现处于学习状态，2010年前一个季度负责协助她开发自主销售课程。公司需要培训一批较高素质的，需要培训一批担负销售技能培训的培训师和公共课程的培训师。在本培训年度内，为内部培训师创造多种机会提高培训技能，提供开发课程便利，使内部培训师能高效地实现培训目标。

3．培训设施

2010年，继续完善培训设施，力争能建立一个宾馆式学员接待服务，现在一共只有28个床位，在条件可以的情况下增加学员宿舍。

4．培训管理制度

2010年，开始设计培训管理制度，根据执行反馈的情况设定培训的管理制度，包括培训师的晋级考核制度。有一个运行良好的培训管理体系。

五．人才培训开发计划

近期人才培训开发计划主要以培训终端销售人员为主，后期加入店长和店面管理着的培训。 通过一定时间的培养完全融入终端、培训独挡一面的人才。培训的地点可以在公司进行培训或者出差培训。较长远的人才培训开发计划则主要根据公司要求而定，

人才培训开发计划的采取以下步骤执行

1．根据区域经理提出的需求

一是新经销商新店开业，根据开业计划确定培训内容。二是动态人才需求。老经销商的人员培训，可能因员工需要提升、职位调动。跟据业务人员提供的人员及信息进行培训。

2．根据培训部自行组织的培训

由培训部门主动发启的培训通知，一般这样的培训名额有限一个区域只有几个名额。主要是宿社房间不够多，每次培训最多28人。

3．培养的方式

人才的培养采用以下方式，一是实战销售演练，进行岗位锻炼，在岗位锻炼中由有丰富销售经验的培训老师现场指导，这是一种最直接、迅速其岗位技能、实用的培训方式；一是专业知识课的讲解，及心态激励，提高其职业素质，专业知识，积累行业经验。

六．培训课程安排与预算

2010年课程的按排参照2009年课程按排：主要以销售部及市场需求为主。 建议2010年能组织一次全国性的大型培训，因现在培训课件日趋成熟，对产品的卖点及销售技巧都有很强的实用性。为了可以更迅速的统一全国销售人员的终端服务形象，可及时全面的提升销售能力。

七．培训业绩评价方法

1．培训体系运行计划评价指标

1.培训课程开发数量；

2.内部培训师能力与技能；

3.培训制度完善状况

2．人才开发计划执行评价指标

1．培训课程实施的数量；

2．培训学员销售技能产品知识及心态提高的程度；

3．培训学员满意度及士气；

4．学员回到终端工作行为的改变与工作效率的提高情况。

通过以上指标的评测，来评估整个培训工作的效果，来评价培训工作。

培训部：XXX

2009年12月15日

推荐第4篇：社区年工作总结及年工作要点

社区年工作总结及年工作要点

社区年工作总结及年工作要点

年我社区工作在中街办事处党工委、行政的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和十七大会议精神为指导，以科学发展观为统揽，认真贯彻落实区二次党代会和区二届二次、四次全委扩大会议精神为主线，按照“立足科学发展着力自主创新、完善体制机制”的要求，本着构建“和谐社区、平安社区、”为目标，紧紧围绕社区建设这个中心，以共驻共建为原则，大胆创新，积极探索工作新思路，大力整合辖区资源，加快社区各项建设事业，完善社区各种服务机制，寻求社区发展新路子，社区各项工作任务完成较好。

1、以巩固党的先进性教育和解放

思想转变观念教育活动为依托，党务、社区建设工作扎实开展。为了加强党支部自身建设和干部队伍政治思想教育工作，努力创建和谐社区、平安社区，引导广大干部党员自觉实践“三个代表”重要思想和贯彻落实十七大会议精神上来，结合我区开展解放思想、转变观念大讨论活动，把党员先进性教育长效机制体现在具体工作行动上。一是社区党支部坚持“三会一课”“四联一创”等制度的基础上，结合社区实际，建立健全了各项管理制度，年内党支部对辖区的党员进行彻底的摸底，逐一核实，造册登记。现辖区共有党员143名，其中居住、组织关系在本社区的90名，流出党员49名，流入党员4名。并对群众反映的热点难点问题，立说立行，即知即改，做到事事有结果、件件有着落。二是加强政治理论学习。为进一步统一思想，提高认识，为搞好社区各项工作打下良好的政治思想基础，党支部安排每周

一、五上午利用一个小时时间组织党员干部

学习党的各项方针、政策。学习贯彻胡总书记“”重要讲话，结合全区开展的解放思想、转变观念大讨论活动，从思想、工作作风、生活深刻剖析自我不断扩大大讨论活动的教育成果。三是积极为党组织充实吸纳新鲜血液。社区党支部年内对1名工作人和1名居民小组长经过一年多的培养考察，吸收为中共预备党员，现已上报办事处党工委备案，为党组织充实了新鲜血液。四是在社区开展“我为党旗添光彩献爱心”活动。在“七一”建党节来临之际社区党支部召开了党员座谈会，并对辖区10户贫困党员、10户困难群众进行了慰问。五是积极创建社区文明细胞。社区现有行政事业单位17个，企业单位10个，学校2所，宗教场所2处，医疗卫生单位1个，各类商贸服务网点596个。为积极创建社区文明细胞年内社区评出好婆婆1名、好孝子1名、教子有方的好家长1名、帼国创业明星1名同时社区配合辖区单位累计创建市级文明单位3个，区级文明单

位12个，文明楼院12处。为创建“和谐社区”“平安社区”奠定了坚实的基础。

2、以社区建设为重点，增创“十优”社区工作有序推进。一是抢抓机遇，创新阵地建设。社区在上级党工委、行政和支部的共同努力下，年初对已建成东大街标准化社区综合服务大厅进行了全面装修，购置办公桌椅9套、文件柜7组、配备电脑6台并接入宽带网络为社区办公自动化奠定了基础，总投资9万余元，使社区办公条件得到彻底改变，为创建全区基层组织示范社区奠定了坚实的基础。二是按照科普进社区、交通安全进社区、消防进社区、安全生产进社区、物价监督进社区、工会进社区、法律进社区、反假币进社区的工作要求，5月份社区相继成立了东大街社区法律援助进社区和反假币进社区工作机构，解决了社区广大下岗困难职工在法律援助方面的实际问题。三是社区志愿者服务队全年开展以帮困、助残、为民办实事为主题的帮扶活动8次，通过社区一

系列的帮扶助困活动，提高了社区的服务意识，改变社区工作人员的工作作风，得到了广大群众的认可。同时，社区以壮大集体积累、完善服务职能为宗旨，阶段性完成经济创收指标4000元。

3、以创建平安社区为目标，社会治安综合治理工作成效显著。一是加强组织协调。为了更好的协调辖区单位关系，强化单位安全防范意识，利用一切可以利用的时间和机会，宣传“三防”制度及安全维稳知识，督促单位落实安全防范措施,积极参与依法治街综合治理工作，提高各单位对治安防范工作的再认识。二是加大法律宣传力度。社区分别就“禁吸戒毒”、“崇尚科学反对邪教”、“交通安全”、“消防安全”、“预防青少年犯罪”、“计划生育”、“兵役登记”等主题进行了9次法律、法规宣传活动，主题鲜明，内容丰富，深入人心。受教育人群达4560余人，发放宣传材料7600余份，得到群众广泛好评。提高了群众知法、懂法、守法的自觉性，为构建和谐社会

起到积极作用。三是积极巩固帮教成果。通过三位一体、四位一体的帮教工作模式，社区的禁吸戒毒帮教工作开展有章有序。年内共签定戒毒脱瘾帮教责任书55份，成立帮教小55个，参与帮教人数165人。并建立了帮教长效机制，定期对吸毒人员采取主动帮助、亲情教育等灵活多样的方式进行帮教，帮助涉毒人员树立正确的人生观、价值观，提高其自身法制观念，同时对23名“两释”人员定期帮教，使他们真正悔过自新。对生活上有困难的10户戒毒人员家庭解决了最低生活保障，共解决保障金1450元，安排零就业4户12人，在各级慰问中社区都将戒毒人员困难家庭纳入慰问之中，解决他们在生活中的实际困难。社区利用工会组织及再就业信息平台，积极为他们提供就业信息服务，为他们创造就业机会。我们采取“综合帮教、后续照管”方式，效果较为显著，提高了吸毒人员的戒毒成功率，使许多破裂的家庭又重新获得了新生，降低了吸毒人员解教后

的违法犯罪率，减少了毒品对社会的危害。年内社区购置禁吸戒毒档案盒78个，使戒毒帮教工作逐步走向规范化、制度化，从而为创建“平安社区”打下了坚实的基础。四是加强民调信访工作。对群众关心的热点和难点问题及时反映协调，年内共受理纠纷10起，调处10起，使矛盾和不稳定因素及时化解在“萌芽状态”。

4、以构建和谐社区为目标，各项社会事业长足发展。一是加强计划生育工作。按照办事处的总体布署，以巩固省级计划生育优质服务县区为契机，以强化目标责任管理为目的,针对社区计划生育工作的重点和难点问题，支部分类安排,在抓落实上狠下工夫,继续从夯实基础工作入手提高了计生服务质量,各项指标完成较好。年度内共安排生育对象49人,计划内一孩49人,全年共出生42人,落实各项节育措施39例,其中放环34例,皮埋5例。辖区重点管理对象178人，环孕情服务对象726名，年内环孕情服

务两次，环孕情服务率达到98%。对环检出脱环的育龄妇女及时发放避孕药具，杜绝了计划外怀孕的发生。共清理出流动人口49人，其中外省市县35人，区内14人，对外省市的发放期限办证通知书35份，督促办理原籍婚育证明47份，签订房主包房客合同49份，办证率达到100%。入户访视工作，社区居委会以干部包小组、专干、居民小组长包重点对象的办法，层层落实责任制，管理到人，从源头上杜绝了出生瞒报漏报现象的发生。同时社区加大对计划生育社会抚养费征收工作力度，严格规范征收程序，对计外出生对象，一经发现，及时下达社会抚养费征收决定书，限期要求本人足额缴纳社会抚养费，严格按《省条例》规定的计划生育社会抚养费征收标准处理，做到依法行政，不枉不纵。全年共完成27550元，占任务的183%。二是重视民政工作。按照市、区和办事处统一要求，进一步规范城市居民最低生活保障工作，强化动态管理，提高管

理服务水平，在低保工作上实行公开、公正、公平、诚信的原则，增强低保透明度。由于城市拆迁改建，低保户的住址随时发生变动，社区面对这一现实情况，今年3月份，社区工作人员在支部书记、主任的带领下对辖区所有享受低保的746户家庭进行上户核查核实登记工作，详细记载了他们的具体住址和家庭情况。在这次核查核实过程中，有减人减标准的15户15人，停发资金1310元，整户停发的13户20人，停发资金1673元，共计停发2983元，并对各户家庭详细情况进行了建档，发放了续保通知书。社区对新进入的低保家庭严把入门关，实行“三会一审”制度，要求手续资料齐全，经过多次上户调查现有新进入的低保家庭38户114人，通过每月上户核查，逐步使低保工作走上规范化管理。在大病医疗救助工作中，社区严格按照区政府的救助办法和实施细则的规定，对已确定的救助对象，在调查核实患者家庭同时，还走访左邻右舍召开评

审会进行评审并张榜公示救助对象人员名单，提高了救助对象的准确率，社区累计共救助24户24人，救助资金7。8300元，真正解决了患者家庭的燃眉之急，帮助他们渡过了难关。给享受低保的746户1860人办理了医疗保险，为他们以后就医提供方便。同时社区对辖区老龄人员进行了全面的摸底登记现辖区内共有60岁以上老人875人，其中60—69岁528人，70—79岁285人，80—89岁58人，90岁以上高龄老人11名。社区志愿者服务队定期上门为老人打扫卫生、理发、洗被褥、做家务，嘘寒问暖，今年慰问高龄老人3人，发放慰问金1100元，解决他们生活上的困难，受到群众广泛好评。三是强化劳动与社会保障工作。4月份在社保局和办事处的安排下，社区对辖区退休人员进行了养老金资格认证。共计资格认证311人，同比去年上升10％，填写离退休人员资格认证表622份，同时社区对辖区内退休人员逐门逐户进行访视，其中70岁以上月访视老人

62人，70岁以下季访视老人249人，圆满的完成了此项工作。9月份，根据区医保局的要求，社区对辖区的离退休人员、下岗失业人员、居民办理了城市居民医疗保险1391人，同时对国有、集体企业失业人员实行社会保险补贴政策。有了优惠政策，办理手续的下岗失业人员非常多，在办理过程中我们急他们所急、不推委、不扯皮，以最快捷、简便的方式让他们拿到优惠证，争取享受到社保补贴。今年截止11月共办理再就业优惠证区属企业332人，市属企业408人，使辖区内的失业人员从国家政策中得到实惠。同时，为失业人员办理小额担保贷款50人，解决了他们因资金的短缺不能实现再就业的燃眉之急。在城镇零就业家庭就业援助工作中，我们在辖区内经过摸底调查共有53户零就业家庭，社区制作了零就业家庭人员登记册和零就业家庭援助工作进展情况统计表，完善了社区的基础资料，为上级部门的调查作好了充分准备。四是强化社区档案管

理工作。社区在区档案局和办事1 2 下一页

推荐第5篇：社区护理工作总结及计划

社区服务中心护理工作总结和工作计划

****年，社区服务中心以“提高优质护理服务”为目标，认真执行本年度护理工作计划，努力防范护理风险，扎实做好护理安全工作，全面加强护理质量控制，积极开展优质服务，护理质量和服务质量进一步提升。

一、护理指标完成情况

社区护理工作量完成情况如下：静脉输液****人次，肌注****人次，超声雾化****人次，采血****人次，建立健康档案****余份，慢性病档案：高血压****人，糖尿病****人。

各项护理指标如下：基础护理合格率为 100% ；急救物品完好率达100%；护理表格书写合格率为99%；护理技术操作合格率达99%；一人一针一管执行率达100%；常规器械消毒灭菌合格率达100%；三基训练合格率100%，操作考核平均在89分。

二、认真做好护理基础工作，严格执行各项规定 ****年，我们认真做好护理基础工作，严格执行各项规定及操作流程。首先，重点加强药品管理，降低用药风险。每班护士对门诊患者静点药品认真核对批次效期和质量，并进行护患双签字；每月护士长、总务护士核对药品以及定期查卫材，对于病人自带药品一律拒绝静点。其次，坚持不懈抓好质量安全的检查，规范医嘱管理，对于非急诊患者杜绝执行口头医嘱，在实际工作加强交接班管理，狠抓三查七对，做到三卡核对，核对患者运用两种以上方式核对，每日对护理质量跟踪检查，

每天检查发现问题分析原因及时整改,从而达到改进护理工作,提高质量的目的。我们利用每周护理行政查房进行安全意识教育，从高危病人高危人群高危时段入手，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差错事故隐患，定期和不定期检查各项护理制度的执行情况，实现了全年护理差错率为零的目标。

三、加强院内卫生管理，做好消毒隔离工作

目前，医院感染已成为医院面临的突出的公共卫生问题。由于医院是患者聚集的场所．极易受到微生物的污染．因此我们高度重视卫生管理工作。首先，认真做好消毒隔离，防止院内感染。重点加强治疗室、采血室、口腔科、处置室、消毒室等部位的管理，坚持每日消毒液定时更换，并对消毒液浓度每日定期检查测试，每日紫外线空气消毒两次，保证门诊病房无交叉感染，在疾控中心的检查中保证了100%合格率。其次，加强了医疗废物管理，按医院内感染管理标准，完善了医疗废物管理制度，组织学习医疗废物分类及医疗废物处理流程，并进行了专项考核，护士能认真履行自身职责，使院感监控指标达到质量标准。第三，加强对卫生员的管理，改善环境面貌。了解卫生员思想动态端正态度，调动工作积极性修定对卫生员的各项规章制度，考核标准。加强对卫生员的检查，做到病房卫生整洁，病人满意。最大限度为病人创造一个温馨舒适住院环境。第四，全力配合二部的消毒隔离工作。我们设专人负责

医疗设备的保养，做到对仪器设备性能及使用状况心中有数，保证临床正常运转， 二部消毒锅出现故障后，我们利用我们的消毒锅为二部做好消毒，消毒工作做到了忙而不乱井然有序，既保证了厂前消毒又有利支援了二部的消毒隔离工作。

四、加强培训从严考核，提高护理队伍整体素质

社区护士平均年龄41岁，虽然具备较为丰富的护理经验，但在知识结构、护理技能还需要进一步提高。首先，加强培训工作，我们利用每日晨间开展每日一题培训工作，培训内容主要是三基知识、专科知识、院内感染知识和急诊急救知识，消毒隔离知识，相关抗菌药物知识。我们还积极组织护士参加医院各项技术竞赛，赛前护士长带领护士练习操作技能，重点是提高静脉穿刺一次成功率，通过各项严格的培训，极大地促进了护理水平的提升，做到全员培训率达到了100%，护理人员三基水平平均≥80分；护理技术操作合格率≥95％。其次，为尽快提高全体护士的技术水平和责任心，我们每周组织召开行政查房一次，强化护理安全意识，学习法律知识护理风险预案、不良事件处理和各项护理规章制度及操作流程。通过认真培训和严格考核，做到理论联系实际，并依照护理部规范的技术操作在实际操作中进行技术培训指导并进行考核，从而提高护士的基本技能和实践技能，为认真做好护理基础工作打下了坚实的基础。

五、积极开展优质服务工作，落实各项便民服务措施

在认真做好基础工作的同时，牢记医院热忱服务的宗旨，坚持以病人为中心，把改善服务态度、规范医疗行为，提高护理服务质量落实到实处。首先，我们做好预检分诊导诊工作，我们在一楼门口专门配备了一名导诊护士，告知患者就诊流程和路线，病人行动不便时送其进入诊室。其次，热忱服务暖人心，静点室内遇有发热患者护士会马上提供热开水以助降温；遇有天气转冷时护士为患者提供热水袋暖手，军大衣保暖；遇有幼小儿童为了配合治疗，制作托手板以起固定作用，帮助患者减轻痛苦；遇到静点时间较长的患者，我们送上搁脚凳，防止患者腿部肿胀，有利于静脉回流。第三，方便服务为患者，中心优化便民服务措施，倡导人性化服务力求为患者提供更优质服务，继续坚持开诊早一点，下班延一点。护士由早八点提前到七点四十五分开诊，下午结束门诊前如遇病人多或病人有特殊情况不能按时静点的，护士则延迟下班，直至输液结束，最晚达八点。遇有年老体弱和行动不便的患者，护士主动热情地为患者交款取药，主动到一楼为行动不便者采血，必要时为患者借药，缩短就诊时间。

六、做好健康教育工作，提高社区居民健康水平为进一步完善社区健康教育体系，组织开展多种形式的健康教育与健康促进活动，广泛普及重大传染病和常见、多发、慢性非传染性疾病防控知识，进一步提高社区居民群众健康知识水平和自我保健能力。首先，每月定期与居委会联系准备健

康宣教资料，开展形式多样的健康教育讲座，普及老年保健知识了解居民健康需求，电话随访等咨询活动，把优质的医疗卫生服务送到社区居民身边，得到广大社区居民信赖和好评。其次，我们对65岁以上老年人定期进行免费体检，为老人送上了健康；第三，我们认真建立社区居民档案，全员参与健康档案创建工作。

七、坚持规范管理，营造良好护理环境

在工作中我们坚持团结协作，以人为本，妥善处理各方面关系，营造良好内外部环境。一是对护理人员合理分工和排班，特别是在中班和节假日期间实行弹性排班管理，合理搭配老中青护理人员，保障完成社区护理工作，在医院其他科室护理人员紧张时，我们还克服自身困难以医院大局为重，将我们的两名护士派到兄弟科室，同年8月份积极配合院里维稳科室工作，派护士参加医疗救护队演练，在炎热的夏季护士克服自身困难较好完成院里交给的工作，有力地支援了医院护理工作；二是积极配合内外部各项检查，在迎接医院卫生规格化检查中，被评为免检单位，在星级治疗室评选中治疗室获得了“星级治疗室”荣誉称号，期间市药监局卫生监督所及区疾控中心在检查中给与高度评价，尤其是卫生管理，做好消毒隔离预防工作；三是严格按照省物价收费标准收费，认真执行一般诊查费执行标准，我们认真核对药方的数量和单价，遇有疑问及纠纷及时核查处理，做到应收则收，应收不漏。我对处方认真检查，在物

价局处方检查中获得优异成绩；四是按照三级医院要求规范各项护理表格，建立护理巡视记录；五是努力保持良好的医德医风,尊重病人,尽量满足病人的合理要求,还要多深入静点室听取病人的意见,争取主动权使护理人员有主动服务意识。六是加强护理行为规范管理，在继续为患者提供优质服务的同时，还着重在护理人员的形象与素质上进行提升着重从护士着装、仪态等方面严格管理，我们不仅要求每位护士每天必须淡妆上岗，要求护士不能戴首饰上岗并束上为每位护士购买的统一丝巾及头花。在工作中我们深刻体会到护士的言谈举止影响着患者的心态心情，因此护士每天打扮得清新漂亮，会让患者的心情愉悦。

八、做好外聘护士带教工作，为医院输送新鲜血液 外聘护士虽然年轻、有朝气，但缺乏临床经验和护理操作技能。我们高度重视。选择具有带教资质的护士担任带教工作，护士长结合新护士实际情况进行法律知识培训，加强安全意识，学习护理各项规章制度以及护理理论和操作技能，并进行理论与技术操作的考核，提高她们的抗风险意识和能力经过认真严格的带教，护士在较短时间内就可以独立顶岗，我们克服自身人员老化、人员不足的诸多困难，长期支援其他科室，长期支持院里工作，我们仍然毫无怨言，能够向院里输送新鲜血液是我们的荣耀。

****年，虽然在护理方面做了一定的工作，但还存在着缺

点和不足。在管理上创新不足；在静点巡视方面有时还会有叫拔针现象；在消毒隔离上，口腔科医务人员诊疗操作时自身防护工作不到位，如在操作时为防止病人血液、体液喷溅时应当戴护目镜，个别医生六步洗手法不规范，止血带浸泡不及时；在业务学习上，学习气氛不浓；在健康教育上，健康教育知识宣贯不够深入。

****年护理工作计划

****年，服务中心紧紧围绕医院中心工作，坚持以患者为中心，以护理安全为主旋律，继续做好护理基础工作，继续开展优质服务工作，重点做好以下工作：

一是继续加强业务学习，提高护理人员整体素质。****我们将主要开展业务学习操作技能培训工作，每周为护理药理知识小课堂，由治疗班搜集本科现用药说明书，给大家讲解药理作用及注意事项。并提问专科制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。继续坚持每日一题，熟练掌握核心制度，每月进行操作技能的培训，每季度进行理论考试、操作技能考核。尤其对外聘护士除了护理基础理论知识培训外还要经常复习护理紧急风险预案, 从而提高护士应急能力，确保护理安全。

二是继续抓好护理基础工作，确保护理安全无差错。我们将继续加强对重点时段、高危病人、易出错的人管理，超前做

好防范措施。继续执行各项护理制度，严格执行医嘱查对制度、药品管理制度，做好三查七对和交接班工作，按照无菌操作规程执行，加强急救药品管理，确保急救物品完好率达100%，护士长加强监督检查力度，利用行政查房和护士例会时间强化安全意识教育，发现工作中不安全因素立即采取有效的整改措施。

三是加强消毒隔离管理，防止院内感染的发生。我们进一步加强口腔科器械消毒技术操作规范流程及医疗废物管理包括医疗废物专用包装物、容器标准和竟是标识规定，护理人员和卫生员对感染知识和医疗废物管理的培训，规范六步洗手法，加强预检分诊室管理，加强无菌观念意识，加强消毒锅的管理，定期监测，定时维修，确保常规器械物品消毒灭菌合格率100%，确保一人一针一管一带，一次性物品用后毁形率达100%。

四是以人性化服务为着眼点围绕以病人为中心继续开展优质服务工作。提高护理服务质量，继续推行首问负责制，杜绝推诿患者现象，同时坚持开诊早一点，下班延一点，为患者提供一切方便条件，努力改进优质服务和便民服务措施，赢得社区患者的信赖和好评。

今后，我们将竭尽全力、努力工作，在医院党政班子的正确领导下实现护理工作再上新台阶，为医院实现跨越式发展做出新的更大的贡献。

推荐第6篇：社区教育工作总结及计划

社区教育工作总结及2017年计划

1、为认真落实《**区关于发展老年教育的实施办法》，稳步推进**区老年教育工作，建立低门槛、广覆盖的老年教育服务体系，使**区的老年人在家门口就能上大学的宗旨。今年四月起**街道成立了由街道副书记董练其为校长，韩鹏副主任为常务副校长，社会事务科科长赵红女士为教务主任，王文华老师为联络员，各社区书记、社区教育工作者为成员的老年大学领导机构，分工明确，任务到人。根据街道和社区的资源，做好宣传发动，招生报名，优选场地，聘请师资，落实教育经费等各项工作。在街道领导关心重视下，目前街道和社区已开设合唱、二胡、木兰、健身气功、秧歌、门球等12个班级，在册学员314人次，完成计划指标的133.6%。每门学科有授课计划，有相应的管理条例，使每个学员学有所获，学有所进。

2、协助区老年大学，做好开学典礼工作。区老年大学开学典礼规模大，时间紧，任务重的特点，我们积极主动配合做好4块展板设计、征集老年手工作品、老年优秀书、画作品及摄影作品共60余件，其中浮石社区陈菊英阿姨的丝网花“孔雀”“鸳鸯”“鱼跃龙门”作品更吸引观众的眼球。最为精彩的是**社区二胡队和空竹队合编一个“琴声飞扬”节目，经过近半个月的彩排，在**区老年大学开学典礼上进行成功、精彩的演出，典礼上只有五个节目，“琴声飞扬”就是其中一个，值得称赞和喜贺。

1、积极开展社区教育的内涵建设，提高社区教育工作者的理论和业务能力，先后开展了论文、案例评比活动，其中一人获区二等奖，二人获区三等奖。开展微课制作和社区教育业务比武，其中一人获市三等奖，一人获市纪念奖。开展社区教育特色课程的研究，有四个社区申报区级特色课程，其中盐仓社区“中老年健康教育培训”和**社区“老年二胡”被列入区级特色课程，下拨专项培训经费共1.16万元。

2、新市民学历培训和扫盲教育。今年有12名新市民拿到成人高中学历文凭，夏季又招收新生22名，并进行了注册培训，完成计划任务的146.7%，完成老年人扫盲任务100%.

3、开展寓教于乐暑期青少年校外教育活动。街道社教科与关工委一起，创新活动模式，增加活动内容的趣味性和科普性。从街道和社区的实际出发，街道组织开展各类活动6次，各社区组织开展活动 15次，参加活动约1500人次，其中小候鸟35人，发表信息23篇。记忆最为深刻的是由**区社教科、**社区学院联合举办的“欢乐暑假 携手成长”青少年暑期夏令营，得到青少年最爱。 因为这次活动时间长3天2夜，零费用，活动内容新鲜且有吸引力，有专业学习和技能比武，如趣味高尔夫、白雪公主、趣桥、灌篮高手、小小卡丁车、小小急救员、模拟航空、小小消防员等，还有去象山训练基地进行生活体验等，这项活动能够培养和提高青少年吃苦耐劳的精神，感受团队生活的乐趣，能够收获共同快乐成长等教育效果。

4、终身学习周活动。首先营造终身学习活动氛围，每个社区在注目处横挂横幅，发放宣传资料和“文化惠民大礼包”各种免费课程体验券。街道开展“最美书信”评比活动，各社区组织讲座等学习活动7场，约有近千人参加终身学习周活动，受到较好的教育效果。

今年，**社区的金建楷再次再度被评选为“**市百姓学习之星”，盐仓社区顾文英、新马社区毛泉清被评选为“**区十佳百姓学习之星”

5、推广“乐学**”微信公众号。配合区社区学院开展“乐学**”微信公众号推广工作，我们在每个社区摆放宣传展板，发放宣传小册子250份，当天大学生志愿者和社区教育工作者一道，一对一辅导居民正确使用二维码，微信公众号的方法及注意事项，全街道250名市民能够在网上了解相关信息，并参与学习活动。

1、创建省体育强区工作

根据创强工作要求，用了整整七个月时间，整理出18本台帐，认真、规范、及时完成区级层面和街道层面的任务，受到上级领导的好评。更换辖区体育路径共8套，今年上半年街道韩鹏副主任、王文华老师等陪同戴瑜副区长和区体育局领导对辖区体育场地和设施接受巡查，区领导对于体育设备设施的达标情况给以肯定。

2、开展丰富多彩的群众体育活动

我们组织50名街居干部和社区居民，参加了**市元旦健身长跑活动。1月9日参加了

2016年**区“涌优杯”迎春钓鱼比赛，其中一人获得个人第二名、一人获得个人第六名，并获得团体总分第三名的好成绩。3月28日，在**公园和区老年活动中心场地，举行了**街道 “展**风采 促全民健身”群众体育团队展示活动，共有11支体育团队，近250余名中老年居民参加了活动。4月9日，**街道特色群体团队---空竹队队长**教练，在来福士广场举行的**市“全民健身大讲堂---阿拉动起来”活动中，荣获最具活力奖。开展评比全民健身好家庭评选活动，推荐**社区郁小萍家庭为**市全民健身好家庭候选人，推荐空竹教练叶衡军为**“民间体育达人” 候选人。此外街道领导把体育工作放在重要的议事日程上，组织召开街道体育工作会议3次，重视对社会体育指导员和志愿者学习与培训4次，充分调动了他们的积极性，发挥他们应有的作用。

3、组织参加各类比赛和展示活动成绩斐然

组织参加区老年人五项比赛（门球、乒乓球、气排球、健身气功、太极拳）、两项展示活动（快乐舞步和健身球操）。其中气排球比赛获团体第一名，太极拳比赛获团体银牌，并获得五项单项第一。快乐舞步获得团体第二名，健身球操获得团体第三名，激发队员的积极性，增强了团队的凝聚力。

1、进一步完善街道老年大学办学机制，加强办学管理体制，增加资金投入，扩大办学规模，完成1061名招生注册和结业任务。

2、加强市民学校建设，加强“五大”人群的培训和教育，努力改善办学条件，吸引更多市民参与教育活动。开展

特色课程研究，争取每个社区开设一个或一个以上区级特色课程。

3、组织参加**区全民运动会老年部十项比赛，二项展示活动。

推荐第7篇：迎宾路社区工作总结及计划

迎宾路社区本周工作总结

1.迎接兵团宣传部及师市领导来社区检查指导工作；2.对农贸市场的50户住户进行信息登记，并入微机； 3.对金玉佳苑的居民在公共绿地种菜进行清除和劝导； 4.迎宾路社区、城管办、宣传科、派出所四个单位联合执法，对农贸市场的违章建筑进行拆除和迎新、迎春、金玉佳苑小区内的乱搭乱建进行综合治理； 5.解决居民各类矛盾纠纷6起；

6.组织社区全体党员干部学习党内法律法规并答题；7.筹备浙江援疆医疗专家组一行来社区检查指导工作。

迎宾路社区下周工作计划

1.对农贸市场未清查的住户进行入户走访、登记；2.组织社区全体干部在社区综合服务中心周围种植花草； 3.对辖区内的乱搭乱建等违章建筑限期整改落实情况进行检查；

4.完善社区综合治理各项台账，迎接师市相关部门检查；5.组织社区全体干部和热心居民学习第九套广播体操； 6.及时调解居民的矛盾纠纷；

7.监督物业做好环卫、绿化放水工作。

迎宾路社区 2015年4月17日

推荐第8篇：社区共青团工作总结及计划

2015年社区共青团工作总结及2015年计划

xx年，在街道团工委的正确领导下，紧密围绕团工委的工作部署，结合我社区团支部实际，认真落实团工委各项任务，现将工作总结以下：

一、以活动为重点，构建以社区青年活动为总揽的社区共青团工作体系。

立足社区，以切实服务于青年成长成才为目标，以活动为依托，动员和带领广大青少年积极开展社区共青团活动，今年初，社区团支部参加了街道团工委组织的珠海拓展计划活动，增强了团支部之间的沟通和了解，开阔了眼界，增进了彼此之间的友谊。在xx街道团工委三五学雷锋系列活动中，社区团支部开展走访社区孤寡老人，帮助老人解决日常生活中的困难和问题，并积极热心地询问他们最需要关心帮助解决的困难，营造真心关爱，共建和谐的良好氛围。另一方面结合社区实际，开展组织团干、社区青年参与张佳欢演唱会活动，进一步提高社区青少年的综合素质。

二、结合街道学业、就业、创业工程，提高创业就业观念。

围绕青少年在学习、生活、成长中团结互助、爱心帮困等优良品质的培养，结合街道三业工程实际，社区团支部深入开展xx街道生源毕业生成长促进会，为待业青年开展技能培训，帮助青年掌握就业技能，推荐社区生源毕业生参加街道创业、就业推介会、农转居大专班学习及xx区户籍居民企业安全主任等培训，引导青年转变就业、创业观念。

三、存在的主要问题

1、团建工作覆盖面较少，团员意识谈化。

2、社区团支部的核心作用没有很好地发挥。

3、团支部意识不强，参与团支部活动主动性不够，影响共青团开展工作。

回顾一年来的工作，街道团工委实实在在地为广大团员青年做了有意义、有价值的工作，默默地为广大团员青年服务，奉献着一颗颗赤诚之心，我们坚信，在街道团工委的大力支持下，在社区团员青年的团结协作，一定会把社区团支部的工作做得更好，再上新台阶！ 展望xx年，社区团支部在现工作基础上，不断完善和改进工作方法，努力适应新形势的要求，着力抓好以下工作：

一、抓好组织建设和制度建设：

抓好组织建设和制度建设是做好共青团各项工作的保障。因此要大力加强团的支部建设，努力建设一支高素质的团干部队伍，不断发展和壮大团员队伍。

二、抓好思想教育工作

加强青年的思想建设，开展爱国主义教育，弘扬爱国主义精神，要广泛开展民主法制教育、社区主义道德教育，不断增强团员青年的法制观念。

三、抓好开展丰富多彩的团员青年活动

充分发挥共青团先锋队和主力军作用，开展丰富多彩、形式新颖的活动，促进青年团员健康有益地成长。

四、增强就业、创业意识

结合社区股份合作公司实际，建立就业、创业信息平台，帮助青年团员解决就业问题，增强综合素质和创新能力，才能在未来日趋激烈的市场竞争中立于不败之地。

推荐第9篇：医务科工作总结及年计划

医务科工作总结

2010年在上级有关部门及院领导班子的正确领导下，我们坚持以病人为中心，以全面提高医疗质量为主题，以建立和谐医患关系为目标，努力做到医疗工作的规范化管理，从源头防患医疗纠纷，不断做好医疗工作中的其他密切相关的工作，使医院的各项工作相对有序的进行。现将2010年工作总结如下：

一、规范执业管理，做到依法执业，努力打造民营医院中规范化、合法化管理的典范。

严格按照执业许可证中执业范围执业，没有超范围违法执业现象。严格临床见习生的管理，见习医师的任何临床诊疗操作必须有上级医师督导、检查，所有医疗文书必须有在我院具备执业资格的医师审核签字。医技科室的所有重要报告出具必须科主任签字审核。我院的规范化管理也得到市卫生局的肯定，目前我院已经顺利通过2010年的医疗机构年度校验。

二、提高医疗质量管理，确保业务量稳步增长。

不断提高医疗质量是促进医院发展的重中之重，严格医疗质量管理，全面提升医疗服务质量、防范医疗纠纷是医务科的重要任务。今年医务科继续从核心制度落实、病案质量管理与医务科自身建设三个方面不断深入，保证临床业务量的稳步增长。

1、严抓核心制度管理，不断健全各项规章制度。

自我院参加万里行检查以来，医务科不断加强首诊负责制度、三级医师查房制度、分级护理制度、疑难病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、术前讨论制度、死亡病例讨论制度、查对制度、病历书写基本规范与管理制度、交接班制度、技术准入制度等十三项核心制度的完善、执行和落实力度以及其他多种配套制度的建立。今年虽然上级部门未来我院检查，但我们仍然借此机会进一步完善了各种制度，做好了充足的准备。

2、规范病历管理，提高病历书写质量

医疗文书是各种医疗活动的记录和证明，其重要性不言而喻。今年医务科仍将病历检查作为工作中的重中之重。今年参加完山东省新版病历培训会后，医务科立即展开了《山东省病历书写基本规范》（2010年版）全院性的学习，会议签到了80%。全年数十次的深入科室展开病历书写的讨论和点评。每月上旬到科室督导运行病历的质量情况，下旬对运行病历进行质量考核。每月对病案室终末病历进行抽查、考核。在环节病历方面重点督查病历书写及时性、病历格式的准确性、三级查房的书写质量、治疗计划的合理性、病情告知的有效性、执业医师签字及时性等方面，做到及时发现、及时反馈、及时更正；终末病例的抽查中，医

务科重点强调病历书写的高质量和完整性，包括大中型手术的术前讨论、有无危重患者讨论记录等。通过严抓病历质量，将各项规章制度落实到工作中的每个环节，并初步建立了院、科、个人三级质控网络。对病历检查已督察为主，处罚为辅。结合建院以来的工作经验，出台了《威海海大医院病历质量考核办法》，定出制度，便于更好的促进病历质量的建设。医务科共督察环节病历1200余份、终末病历500余份。其中返修病历140余份、乙级病历31份，未发现丙级病历，甲级率为99%。病历书写质量较好的科室有：产科、儿科、妇科、内科。

3、加强自身学习，提高为临床服务的水平

医务科工作纷繁复杂，自身对于医务科工作熟悉程度不够，对于医疗管理经验少。今年在迎接各种检查中不断加强自身的建设，努力学习各种法律、法规和规章制度。通过历次上级有关部门工作检查中所提出的问题和日常工作中发现的不足，医务科不断自我完善、更新。重点包括：对于历次检查上级反馈的不足之处，及时学习、借鉴兄弟医院的意见，在院委会的指导下快速做出解决方案。

4、2010年各项工作指标完成状况

我院全年门诊量约10万人次，急诊4585人次。入院病人4167人次，出院4101人次，手术1669人次，急诊抢救危重病人52例，抢救成功42例，抢救成功率81%。住院危重病人抢救127例，成功97例，抢救成功率76%。死亡30人。全年用血量1004U，全血14800ml，红细胞量572U，血浆量71150ml（356U），血小板2U。

三、加强临床药事管理，更好为临床服务

认真贯彻《处方管理办法》，坚持执行处方标准化书写。建立了临床药事管理委员会，尝试建立处方点评制度，促进合理用药。调剂处方能够做到“四查十对”。尤其加强麻醉药品和第一类精神药品的管理，不定期对各病区的特殊药品管理情况进行检查，建立了病区使用麻精药品记录本。全年共组织学习考试2次，其中一期是针对有麻醉药品和第一类精神药品处方权医师的专门培训。医务科全年共计办理门诊癌症病人使用特殊药品病例12例，未出现差错。在特殊药品的管理中确保按上级要求进行三级管理规定和“五专”管理要求，并按照要求进行了年度自查和自查报告的及时上报，以配合麻醉印鉴卡的换发工作，目前已经顺利通过审核。

四、加强医保、单病种管理工作，确保医保管理的正规化

今年我们逐步减少了单病种收费管理模式，加强了医保管理。经过医务科和各个临床科室的不断努力，医保管理工作取得了应有的成绩。严格按照上级有关部门的要求，加强医保病人的身份审核，发现一起冒名顶替现象，及时制止并转为自费治疗。按规定及时上报医保意外伤害病人，全年上报意外伤害医保病人

20多例，其中转为工伤支付3人，无法纳入医保管理患者5人，减少了我院医保费用的支出。严格履行告知义务，对于医保外用药能做到知情告知，未出现因此而导致的投诉。对于城镇医保的管理，制订了详细的用药目录，确保医院和患者双方的利益。由医务科制定的异地城镇医保就诊审批单得到医保处领导的肯定。今年共计转往外院就医定点于我院的患者5人次，均按有关政策予以结算。同时，将有关费用记录备案，以在适当时候上报医保处，争取费用补助。

五、加强急救工作管理，确保病人安全

今年我们继续把 “120”院前急救做为一项重大工作，除急诊科自身不断加强自身练兵外，全院上下也是急诊科的坚强后盾。为加强夜间120急诊、急救工作，医务科根据实际工作中遇到的问题，组织了各科室主任轮流值班、听班。从目前来看，效果不错。许多危急病人在第一时间得到救治，极大的提高了急诊抢救成功率。

六、加强门诊管理，减少医疗纠纷

经过2年的发展，我院门诊接诊质量和服务质量有了明显的提高，尤其是处方书写。门诊医生的责任意识、风险意识和竞争意识都有明显提高，尤其是急诊科。各门诊能够严格遵守首诊首科负责制，认真地进行门诊登记和门诊处方书写。

七、加强医技科室医疗质量，配合临床工作

今年随着人员的不断充实，医师素质的提高，辅助科室运行情况较好，未出现较大的纠纷，几乎做到了零投诉。随着医院的发展，也开展了很多新项目。核磁共振的引进更使我院在医技辅助诊断方面有了很大的提高，有力的配合了临床工作。

八、医疗安全管理

在日常工作中将核心制度贯穿于整个医疗过程中，对危重患者实行跟踪式管理，即接到科室上报信息后，一般都到科室了解患者情况、医疗信息，安排、组织和参加会诊，并在终末病例中再次检查会诊和讨论的书写质量。杜绝因病历书写失误而产生的隐患。自参加省病历质量培训后，着重加强病历客观性的书写，对于请假、有事外出、病情告知、手术医师查看患者等方面严格管理。2010年医务科共处理记录在案的医疗投诉15起，经市医学会鉴定0起，协商解决1起，待处理的纠纷1起。医患沟通不到位，违反操作规程、术前检查、手术指征掌握不严以及缺少相应临床检查是发生争议的主要原因。

九、继续医学教育管理

2010年在我院人员紧张的情况下共派出3位护士长、一位科主任、一位手术室护士到北京进修学习。我院职工共118名参加我市的继续医学教育，并有10名同志参加了成人高考、自学考试。今年我院执业医师考试通过率28%，低于

全国平均水平。

十、继续加强疫情管理，做好传染病防控工作

2010年共计进行传染病培训2次，分别在腹泻病门诊和发热门诊开诊前集中培训。制订了相关的工作制度、应急预案并按要求上报至疾控中心。逐步安排专人负责管理传染病上报工作，疫情报告逐步规范。

在取得一定成绩的同时，也存在以下问题：

1、目前我院执业医师缺乏，业务量大，存在较大安全隐患。平时医务科对于医师学习督促不够，致使今年我院执业医师考试通过率比去年大幅降低。

2、病历书写的规范化任务仍然很重。目前住院医师存在水平不高、经验较少、责任心不强的实际情况，科室质量控制不严，科主任重视程度不够，病历书写的院级审核也逐步跟不上步伐，无法做到每份必审，只能通过不断加强的运行病历审核，减少差错。自《威海海大医院病历书写考核办法》（试行）实施以来，病历上交的速度和质量较以前有所提高，但仍存在安全隐患。

3、科室的重大、危急病人抢救记录缺乏。外科系统抢救很多危重病人，抢救过程、效果很有提高，但存在科室资料记录不全的情况，重视临床抢救轻视科室资料的保存，是普遍现象。

4、麻醉药品和第一类精神药品的管理到位，但目前药剂科仍旧没有正规开展起处方点评，对于临床与药剂的相互促进极为不利，也不利于年轻医师对于临床合理用药的规范性培养。

5、在临床防范医疗纠纷中压力仍旧很大。目前因科室人员编制相对较少，尤其是危重病人抢救时，人员更显不足。人员在各科室间不断抽调，没有科室归属感，缺乏长久的科室管理，有临时救火的思想，责任心不重。在护理队伍中，以上情况尤为突出。2010年医疗纠纷防范院级讲座开展较少，临床医师对于防范纠纷经验少，方法少，应付有一定困难。

6、疫情防控工作虽有一定进步，但是对于传染病管理缺乏系统了解，人员管理不固定，培训2次不能满足临床需要。在今年的肠道门诊检查中，各项工作相对满意，但是总体的疫情管理较差，漏报率较高，对于疫情诊断标准不清。总体，2010年医务科的各项工作在医院的直接领导下，稳步推进。但任务仍旧很艰巨，尤其是在医师培训、医疗纠纷防范方面。在2011年将着重加强这两方面的工作，力争取得明显成绩。

医务科

2011年1月

2011年医务科工作计划

2011年医务科将继续根据我院发展情况、工作中遇到的实际问题不断完善医疗核心制度，继续健全其他各项规章制度，尤其是医疗13项核心的落实。

一、完善各种规章制度。随着医院发展，根据实际工作中出现的问题，对各项规章制度进行完善。尤其是医疗核心制度。上下半年各进行一次核心制度的集中学习、考核。尽量做到每半年举行一次核心制度执行情况的评比工作，例如查房评比、交班评比、病历评比等等。

二、做好住院医师的业务培训。每月进行一次业务知识的考试，穿插进行技能操作考核。每月考试拟定题目，紧紧围绕临床，实用为主。6月前着重进行技能培训，以应付执业医师考试的技能操作，9月前强化业务知识的学习，尤其是无证医师，针对性的进行培训、考核。

2011年新入院的医师，在科室人力允许的情况下，先轮转医务科一月，系统的对医院的概况、病历书写的要求、核心制度的考核有所了解，然后根据实际下科室。一方面也可缓解医务科人手不足、工作开展不连续等情况。

三、加强医疗安全教育，防范医疗纠纷。每月对临床科室的检查工作写成总结，下发各科室。对于临床中出现的问题，及时反馈。定期进行医疗法律法规的培训，每季度进行医疗纠纷防范的讲座，每季度协助院办进行社情民意调查会及每月的行风会。

四、强化节日医疗安全。每遇节前召开科主任会议，强化节前安全教育，强化节日期间的病历书写，强调值班、交接班制度，将不定期展开抽查，确保假日期间在岗在位，保证医疗安全。

五、继续加强麻醉药品和第一类精神药品的管理，组织有关人员学习2次以上，尤其是我院拥有麻醉处方权的医师，每月会同药剂科对我院麻醉药品和第一类精神药品的使用情况进行督察。逐步建立处方点评制度，每月在院务公开栏将处方情况予以公示。

五、促进急诊急救工作。急诊科作为医院住院医师培训的急先锋和前沿阵地，做好急诊、急救技术的不断培训。使气管插管、心肺复苏、洗胃、电除颤等技术人人过关，熟练操作。急诊科有学习计划，医务科定期检查、督导，并由此而带动全院性的业务培训。努力提高急诊及住院病人抢救成功率，力争85%以上。

六、加强疫情管理。2011年争取配备2名以上专兼职疫情管理人员，成立规范的防疫科，以配合争取计划免疫门诊。计划免疫门诊成立后，再配备2-3名防疫人员，以满足工作需要。5月份派1-2名人员到区疾控中心学习疫情管理工作，使疫情管理有较大提高，名列中上游。组织开展疫情知识的学习。有学习记录、考试题，并要求考试过关。加强腹泻病门诊的管理，完善、健全腹泻病门

诊的各种规章制度。

七、加强手术安全管理。尤其是加强围手术期病人的安全管理。坚持执行手术安全核查制度，术前对病人各项生命体征做严格检查，完善术前检查，减少纠纷。

八、规范医疗文书书写，继续不断加强病历质量管理。每月上旬深入科室督导病历书写，每月末进行运行病历考核和终末病历审核工作。按照《威海海大医院病历书写考核办法》（试行）的要求进行病历书写的考核，严格奖惩。年内举行病历书写的评比活动，奖优罚劣。严格诊断证明的开具规定，不得跨科室、超时间开具诊断证明。

九、加强合作医疗、医保管理。2011年时新农合进行即时结算的第一年，按上级要求成立新农合管理办公室，协调医院相关科室做好新农合的报销工作。根据医保处下达至我院的医保指标，合理制定各科室的医保工作任务，制定措施，严防冒名顶替、搭车开药、乱开检查现象。联合财务科定期对我院的医保住院病人进行身份核查。

十、强化继续教育的工作的重要性。继续教育是保持医师持续进步的重要工作和方法。今年继续要求取得证件的医护人员每年至少取得25学分，保证职称晋升的顺利性。一方面加强科室内部的学习，每位医师建立学习笔记。医务科定期审查。

十一、做好社会工作。按要求在规定时间成立2个社区站，并派优秀医护人员进驻。做好社区站六位一体的社区服务，按要求建立健康档案，督促社区定期进行健康教育工作。规范矫形定点医院的工作管理，要求矫形骨科做好资料的保存工作，以备上级部门的检查。制定三进医务室工作制度，促进与三进船厂的友好合作，对于进入三进的医务人员进行厂前教育。

十二、不断做好母婴保健工作。加强产科建设，做好产儿科联合查房工作。对于产科早产、难产病历做好充足准备，做好多科会诊工作，保证母婴安全。在规定月份进行母婴保健法的宣传，提倡母乳喂养、科学喂养，联合社区站做好产后访视工作。

除上述工作计划外，医务科还将在一定月份做好准备，迎接上级有关部门的检查。此项工作将穿插于上述工作之中。

医务科

2011年1月

推荐第10篇：年一季度通风工作总结及计划

工作总结/计划

台东山煤业有限公司

2013年一季度一通三防工作总结及二季度工作计划

台东山煤矿通风科

通风科第一季度工作总结

2013年第一季度“一通三防”工作在广大干部职工的共同努力及矿领导的正确领导下，齐心协力，顺利完成了年度通风瓦斯管理工作的目标。保证了矿井安全生产。现将第一季度“一通三防”工作总结如下：

一、工作总结：

1、通风方面

一季度，我们“一通三防”方面改善了通风系统的完善优化工作，扩大了回风井的断面，减少了通风阻力，保证了各个综掘工作面及其他硐室风量达到作业规程的要求，对井下通风设施进行了全面检查，发现损坏及时进行修复，保证了通风系统的稳定、可靠。

2、局部通风方面

一季度顺利实现了9煤辅运巷与4煤辅运巷的安全贯通，由于组织得力管理到位，在巷道贯通前，提前编制通风系统调整方案，做到了安全贯通，巷道贯通后，及时做好风路调节工作，保证了通风系统的稳定与可靠。

3、防灭火方面

在防治自燃发火上，我们对各个综掘工作面定期进行巡回检查制，对重点防火区域定期进行煤层自然发火预测预报。通过这些措施的实施，有效预防了自燃隐患的发生，保证了矿井的安全生产。

4、综合防尘方面

一季度，通风科组织人员对井下的防尘管路进行一次全面的检查，对所查出的防尘问题，安排专人负责进行整改，及时更换了损坏的防尘设施，消灭了防尘管路跑、冒、漏现象。各综掘工作面防尘管路到位，水量充足，使用正常，有效的遏止了粉尘的超限，确保防尘设施的完好和正常使用。

5、瓦斯超限方面

（1）严格落实了瓦斯检查员岗位责任制，对瓦斯检查员进行了不定期的查岗，杜绝了瓦斯检查员的空班漏检和假检。

（2）严格按照《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》的有关规定，按期对仪器进行了标校、送检，确保了仪器的灵敏可靠，保证了24小时对井上下不间断连续监测。

6、井下爆破方面

按《民用爆炸物品管理条例》规定严格执行爆炸物品管理制度，加强火工品现场的管理力度，无违反使用规定现象。

总之，通过大家的努力工作，一季度 “一通三防”工作取得了一定的成绩，但是，我们也清醒的认识到还有不足之处，在今后的工作中将加以克服。

二、第二季度“一通三防”工作安排

1、通风方面

针对一季度我矿综掘战场变化情况，及时做好9煤南翼主运巷和9煤南翼辅运巷风量的分配工作，确保工作面风量充足，继续做了矿井通风系统的调整、优化工作。继续深入开展通风设施整改达标会战，严格落实通风设施区域承包责任制，严格通风设施施工质量，对工程质量不合格的设施不验收，认真作好通风设施的检查维修工作。

2、局部通风方面

做好9煤南翼回风巷掘进工作面局部通风管理，强化现场管理加强安全管理水平，提高局部通风安全装备及质量标准化水平，进一步完善矿井掘进工作面局部通风齐抓共管责任制和各项管理制度，明确职责，落实责任，做到风筒吊挂平直、有编号、反压边整齐一致，无挤压，做到台账、记录清晰、字迹工整；局部通风机及附属设施的设置符合规定要求。

3、防火方面

继续做好各综掘工作面煤层自然发火预测预报的工作，对所有的密闭严格进行按期检查，严格落实防火责任制·，增加检查密度，加大监管力度，不放过任何可疑地点，及时消除自然隐患，确保矿井的安全生产。

4、防尘方面

狠抓综合防尘措施的落实工作，认真落实我矿冲尘制度。严格按照周期进行冲尘， 严格落实防尘设施使用情况，

加大监督、检查力度，通风部不定期组织检查，对查出问题及时进行整改。

5、瓦斯管理

加强通风瓦斯管理，进一步提高通风瓦斯管理技术水平，进一步完善安全监测系统，严格按照国家安全生产监督管理总局下发《煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》及集团公司有关规定，完善安全监测设施，并按规定按期对监测探头进行调校工作，确保安全监测系统的灵敏、可靠。

加强对瓦斯检查员的监督检查，定期和不定期的查岗。继续执行巡回检查制度，按照《煤矿安全规程》有关条款，每班检查次数为三次，杜绝出现空班、漏检、假检、谎报数据现象的发生。

6、放炮管理方面

加强火工品的现场管理工作，加大监督检查力度，严格落实火工品管理制度和“一炮三检，三人连锁”放炮管理制度，严格做到按章操作；杜绝火药、雷管丢失现象，消除安全隐患，确保矿井安全生产。

第11篇：社区关工委某年工作总结及年工作计划

社区关工委XX年工作总结及年工作计划

篇1：XX年社区关心下一代工作总结

篇1：社区关心下一代工作总结

社区关心下一代工作总结

xx社区位于xxx西南城乡结合部，辖区面积26万平方米，管辖范围东至xxx，西至xxx，北至xxx，南至xxx，有xxxx等5个住宅小区，100幢居民楼，人口10000余人。其中，未成年人约900人。

近年来，xx社区关工委以科学发展观为指导，以党的十七届五中全会精神为指导，以区和街道提出的各项目标为方针，紧紧围绕工作重点，以服务青少年发展，加强未成年人思想道德教育，关注未成年人健康成长，发挥社区“五老”队伍的育人优势为工作目标，通过整合辖区资源、发挥特色，全力推动辖区未成年人积极参与，吸引了一大批未成年人的热情参与，取得了明显效果。具体情况如下：

一、健全络，架构桥梁

为确保社区关心下一代工作的顺利进行，社区建立了由社区党委书记、社区“五老”骨干为成员的关心下一代工作委员会，协助社区开展关心下一代工作的日常工作，为社区的关工委工作提供了坚强的组织络保证。社区党委和居委会还把关心下一代工作列入了社区工作议事日程，做到年初有计划，工作有部署，活动有记录、工作有检查，年终有总结。社区关工委还将残疾、困难以及需要特殊关心的儿童等建立动态档案，做到底数清、情况明。同时完善健全了社区、家庭、学校三级教育络，不定期开展《公民道德实施纲要》讲座、青少年维权知识讲座、环保知识讲座等思想道德教育，使学校、家庭和社区三者教育有机结合，相互渗透，促进青少年全面发展和健康成长，架构起社区与青少年沟通交流的桥梁。

二、完善基础，创造条件

社区关心下一代工作委员会时刻把社区青少年的健康成长挂在心上，立足实际，努力加强基础设施建设，多方面为青少年创造良好的学习和成长环境。我们根据自身特点，从自身实际出发，于XX年建立了“青苹果健康乐园”,为青少年健康成长打造“第二校园”，开辟“第二课堂”。为进一步完善硬件基础建设，社区还专门购置和征订了500余册适合青少年阅读的书刊，免费为青少年提供各种健康向上的文化书籍，辅之以社区讲座、电化教育、文化活动等多种形式，经常性地对青少年进行科学知识、科学思想、科学精神和科学方法教育，为他们的成长成才提供条件。

三、发挥特色，促进参与

社区在上级领导的关心指导下，建立健全了相关制度，充分激活“青苹果健康乐园”运作机制，利用学生寒暑假与双休日，通过文体、讲座、座谈、咨询、参观、劳动等形式，纠偏学生心理疾患、培育学生健康性格，打造xx社区积极、乐观、幸福的青少年生活，进而形成了以“活动全天位”为形式,“服务全天候”为内涵的工作模式，创出了“活动全方位，服务全天候，构筑零距离,和谐邻里情”的青少年特色品牌。XX年，社区青苹果健康乐园共开展活动18次，参与的未成年人达到900人次以上。

为促进未成年人走出家庭、走进社区、走入社会，xx社区于XX年成立青苹果健康乐园。自去年以来，社区青苹果健康乐园主打体验牌，通过各种体验式系列活动的开展，促进未成年人在亲身参与中学知识、懂道理，充分发挥未成年人的自主参与和主人翁意识。除日常活动外，主要包括三类形式。一是体验式教育。在城管、计生、物价等部门的帮助下，邀请青少年担任社区小城管、小计生、小小物价监督员，通过这种亲身参与的体验式活动，促进青少年学习、教育；二是恳谈做主。借助社区民情恳谈会，邀请社区未成年人，通过对小区问题的反映，加深小朋友对居民小区、尤其是安全方面的了解，让他们在接触的过程中学习知识，掌握技巧；三是走访慰问。借助春节、重阳等节日，召集社区青少年，上门走访慰问邻里、孤老，让他们熟悉社区邻里，在活动中学会沟通、懂得尊重。社区的这种活动形式，不仅吸引了广大青少年的积极参与，不少家长们也表示，通过青苹果健康乐园这种特殊的形式，

提高未成年人的学习、沟通和交流能力，是一种很好的锻炼方法。

四、尚存不足

虽说社区关心下一代工作取得了较好的成绩，特别是在建立“青苹果健康乐园”项目后，吸引了不少未成年人的积极参与，但也存在不足：

1、经费保障不足。在“青苹果健康乐园”长效活动的机制促进下，社区未成人活动丰富多彩，得到了广大未成年人的支持和参与。但从目前情况来看，除部分由社区五老、各行业志愿者义务讲座外，开展各项活动开展各项活动均由热心公益的企业赞助或街道支持，这在一定程度上限制了社区活动的开展。

2、活动形式单一。几年来，社区开展的各项目未成年人活动，受到经费、人员、硬件等条件限制，开展的各类活动形式较为单一，部分未成年人在多次参与后，显出不积极现象。

3、硬件设施老化。随着时间的推移，部分硬件设备已跟不上现今社会发展的要求，如社区未成年人电子阅览室计算机设备因年久失修、跟不上现今需求等因素，已无法为未成年人提供基础服务。

五、建议举措：

1、建立完善的经费保障机制。为社区未成年人活动开展、社区关工工作创新运行，建立完善的经费保障机制，促进社区关心下一代工作更具长效和实效。

2、调整人员、提高资源利用率。对现有关心下一代工作人员、五老成员等人员进行调整，借助社区团支部、志愿服务组织等，吸收新鲜血液，为社区未来成年人活动提供更为充实的活动。

3、增加投入，改善硬件建设。通过增加投入，对社区现存硬件缺失、不足进行更新换代，更好的为未成年人提供服务和帮助。并在此基础上，建立起长效保障机制。总之，虽然我们在借助“青苹果健康乐园项目”，推动社区关心下一代工作的实践中取得了一点小成绩。但应清醒地看到，我们的工作还有许多不足之处。在今后的工作中，我们将在上级关工委的正确领导下，努力创新，在xx社区未成年人建设上创造新的辉煌。篇2：爱和社区关心下一代工作总结

爱和社区创建“关工先进社区”工作总结

开展关心下一代工作是关系青少年健康成长，发扬继承中华美德传统的重要举措，关系着祖国的前途和命运，是构建和谐社会的基石，具有重大的时代现实意义，是落实实现科学发展观的一个重要体现。在上级“关工”委的正确指导和关心下，社区“关工”委全体工作人员以及广大人民群众的积极参与和支持下，近几年来，社区关心下一代工作制定的各项任务基本完成，现就此项工作开展情况作简要总结。

一、提供有力保障 完善工作机制

社区成立组织，明确责任，加大经济投入。为深入开展关心下一代工作，成立了以社区主要领导为责任人的关心下一代工作委员会，下设五个工作小组，即：帮教组、德教组、科教组、法教组、关爱组。负责辖区此项工作，形成主要领导亲自抓，负总责，分工领导具体抓，与驻辖单位密切配合的工作联动机制。为把关心下一代各项工作要求落到实处，经过反复讨论并结合实际情况，社区制定了关心下一代工作计划，明确了工作目标。将此纳入文明创建和社会治安综合治理的重要内容，做到目标明确、措施具体、责任到人，为了营造良好工作氛围，社区组织辖区单位及居民代表召开了关心下一代工作动员大会，对此项工作进行了全面动员和部署，与相关责任单位和责任人签订了责任书，提出了严格的要求和明确的目标，为加强对此项工作的指导和监督，对照创建“关工先进社区”考核细则标准，结合实际制订了具体细则，使创建工作有章可循，同时为保证创建活动的顺利开展，社区将创建经费纳入预算，实行重点保障，确保创建工作需要。

二、深入动员 广泛宣传

在上级党委政府关于开展肥西县创建“关工先进社区”有关文件精神要求，我社区及时召开

社区两委扩大会议，统一思想认识，量化任务，突出重点，明确责任。同时召开各驻辖单位、居民组长会议，将宣传任务落实到各个工作小组，责任细化到人，利用广告栏、大幅标语、广播电视大力宣传创建“关工先进社区”的重要意义，在很短时间内，做到家喻户晓、人人皆知，使广大人民群众对创建“关工先进社区”工作的思想认识得到了进一步提高。

三、全面完成目标任务

根据爱和社区制定的创建“关工先进社区”工作计划要求，针对社区部分青少年、留守孩子、孤寡老人等存在的各种问题，通过摸底调查深入细致的工作，目前，全社区无拒绝赡养甚至虐待父母或祖父母老人的直系亲属，无少年儿童在义务教育阶段辍学，无未成年人犯罪，青年都有初中以上文化程度，都有一技之长并能自食其力。春节期间慰问孤寡老人20多名，关心帮助留守儿童5名，帮教有问题青年8人，解决两劳释放生活困难人员2人。社区成立了青年政治科技培训学校，有150多名青年达到了政治、科技培训，掌握了一技之长。在社区关工委的支持下，有5户走上致富道路。创建“关工社区”工作得到了全体广大居民的一致好评。

四、认真总结 长抓不懈

爱和社区在创建“关工先进社区”工作中，在镇党委、政府、关工委的正确领导下，开展了一系列工作，取得了一定的成效，但是与上级要求还存在一些差距。总之，我们充满信心，在经后的工作当中，将以三个代表思想为指导，按

照“十七”大的路线方针，认真落实科学发展观。

开展创建“关工先进社区”工作，我们首先要做到求真务实，坚持全心全意这个宗旨，努力把群众最关心的事办成最满意的事，尽职尽责，真抓实干，求实效、办实事，建立长效机制，为创建“关工先进社区”的奋斗目标，社区两委及关工委将以崭新的姿态开拓进取，勇于创新，把爱和社区创建“关工先进社区”工作推上一个新的台阶。

爱和社区居委会

爱和社区关心下一代工作委员会

二00九年六月一日篇3：环宇社区XX年关心下一代工作总结

环宇社区关心下一代总结

青少年是我们的下一代，是祖国的未来、民族的希望、是中国特色社会主义事业的接班人，队青少年的教育培养关系到社会主义事业的兴衰成败，关系到祖国的前途命运，因此，这项工作是我们党的希望工程。为进一步加强社区关心下一代工作，我们环宇社区在街道党工委和办事处的正确领导下，在广大社区居民的大力支持下，以“十八大”和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，发挥社区组织的主导作用，以“五大教育”爱国教育、养成教育、安全法制教育、感恩教育、绿色教育为抓手，创新家庭、社区、学校三结合，全面推动青少年的工作共同关爱青少年这个特殊群体，具体做法如下：

一、成立了组织机构，制定了委员会章程。环宇社区成立了关心下一代委员会，主任由社区委员王军伟担任。名誉主任由社区离退休干部李凡振担任，下设副主任、成员等。

二、设立教育基地，环宇社区依托“双语幼儿园”为教育基地，开展各项活动。

1、对青少年进行爱国主义、社会主义、集体主义、民主法制及优良革命传统等教育，提高他们的思想道德素质，增强法制观念。

2、因地制宜，开展有利于青少年健康成长的各项文化、体育、科技等活动，丰富他们的业余、课余生活，

3、维护青少年的合法权益，教育、挽救后进失足青少年。

4、积极参与社区家庭教育，促进学校、家庭、社会教育“三结合”。

5、组织青少年参加文明家庭、文明楼栋等创新活动，为建设和谐小区做出贡献。

三、开展早期教育服务进社区、文化传播进社区等多种主题教育实践活动。利用“六一”儿童节与宿州市一小开展共建活动，以宿州市一小为阵地组织辖区青少年50余人，结合孩子们

的兴趣爱好，举行各种文艺活动，丰富了青少年的文化生活真正把青少年的家庭教育、学校教育、社区教育有机的结合起来，使社区成为教育青少年的重要课堂。利用社区服务中心图书室的资源优势，在图书室设置购书意向点，每位

来免费读书的青少年在登记的同时可以填写购书意向表，以便在组织下一次购书时可以后针对性地购买青少年喜闻乐见的、有意义的图书。

四、强化社区青少年教育工作，开展普法宣传活动。社区把“五大教一育”创建活动作为关工委的核心，采取多种形式不断丰富活动内容，制作展板2块，宣传橱窗6个，创办宣传板报1 0期，结合重大节日与司法部门联系定期向青少年讲解法律、法规、行为习惯，思想和学习方面知识，与西关派出所联合开展普法教育20次，加大了对《未成年人保护法》、《预防未成年犯罪法》的宣传力度，参加青少年70余人，宣传学习，《道路交通安全法》并以案说法，对他们进行法制教育、思想道德教育。

五、细化计划生育工作，积极开展“关爱女孩”活动，“以关爱女孩行动”以宣传男女平等、生男生女顺其自然、生男生女 一样的新型生育观念为主要内容，引导群众逐步转变“重男轻女”、“传宗接代”的旧生育观念，积极倡导男女平等，反对只是妇女和女孩的社会偏见，鼓励女孩自强自尊，努力学习健康成长。

六、开展爱国卫生活动，手足口病及甲流感防治宣传工作。社区对辖区内7周岁以下儿童进行全面登记建档，共登记儿童370名，未发生手足口病及甲流感疫情。利用社区托老托幼室，对社区内双职工家庭开展帮扶活动，全年共计服务50人次，为辖区居民解决实际困难。 总之，青少年是蓬勃发展充满生机活力的群体，社区建设离不开青少年的参与，同时社区的发展与青少年的成长密不可分，两者是相互依存，相互促进的统一整体，青少年积极参与社区各项活动对社区的建设具有促进作用，社区的建设成就对青少年的成长具有深刻影响。我们关心下一代工作虽然取得了一些成绩，但与做好新时期、新形势下关心下一代工作的要求还有一定的差距，今后，我们将按照上级关工委的部署，进一步做好关心下一代工作，在实践中总结经验，努力把关心下一代工作做得更好，使关心下一代工作不断迈向新台阶。 西关街道环宇社区二0一四年十二月

篇2：XX年社区工作总结及XX年工作计划

XX年社区工作总结及XX年工作计划

XX年，闸东社区居委会在农园党工委的正确领导和大力支持下，在社区两委班子和广大干群的共同努力下，积极进取，务实工作，稳步实施年初制定的各项工作计划，使我居的各项事业得到了健康发展；现将我居XX年以来的工作完成情况以及XX年工作计划汇报如下：

XX年的工作开展情况：

一、以创建国家卫生城为契机，全力做好环境卫生综合整治工作

按照国家级卫生城的要求，为了使广大居民长期有一

个安逸、舒适、整洁的生产、生活环境。为此，我居专门成立环境卫生综合整治领导小组，明确了相关人员的职责，将目标任务进行细化分解，居委会工作人员包保、定组，强化责任，加强考核制度。同时，我们利用大量的靠牌、横幅、宣传栏、宣传车、LED电子显示屏等多种形式进行全面宣传，使创建国家卫生城工作人人皆知、家喻户晓。

为了使环境卫生整治工作能得到长效管理，我居在XX年新添封闭式垃圾桶100多个；新建封闭式垃圾房4个；新配垃圾清运车6辆；在各组新配备专职保洁员10名负责各组的长效保洁XX年全居共投入近70余万元，用于环境卫生综合整治和社会公益事业，切底改变了我居的“脏、乱、差”现象。

结合“五城同创”工作，我居在：“夏、秋”两季秸秆禁烧工作中共安排36名巡防队员以及六辆秸秆禁烧宣传车，对辖区内进行24小时不间断巡查，确保夏收、秋收期间“不着一把火、不冒一处烟、不污一条河”的整体目标，为社区居民创造了整洁、优美的环境。

二、信访稳定工作

信访稳定工作一直以来是我居工作的重中之重。大家都知道没有一个和谐稳定的生活环境，无论做任何事情都是一纸空谈，更不要谈发展。为此，我居成立了党总支书记王寿亮同志为组长，居、支两委其他同志、农园新村党支部工作人员为成员的信访工作领导小组，同时各片组长、党小组长担任信访信息员，使我居信访稳定工作信息络全覆盖。我们每周开一次信访工作会议，信访信息员及时汇报一周工作情况，便于对梳理和发现的各种不稳定因素及时化解、及时处理、及时上报，把不稳定因素化解在萌芽状态，确保了地方稳定。

为了给百姓一个明白，还干部一个清白。我居对社区、小区的“党务、政务、财务”采取“一月一公开、一季度一公开”形式，让我居“党务、政务、财务”公开化、透明化，让大家明白，使干部自觉接受群众监督。通过“党的群众路线教育实践活动”工作的开展，让我们了解了居民家庭的实际困难、疾苦和需求，更好的为群众做好事、做实事，为居民解决困难、真正的做到和谐发展的工作目标。

三、重点工程服务工作

今年，我们把重点工程服务列入了社区工作的重要议程，为此，我居认真做好拆迁、征地以

及土地流转等方面的工作。目前，我居处于农园开发建设的前沿阵地，重点工程建设项目有农园新村农贸市场建设、武器装备库项目、金沙江路扩建、西入口道路铺设、农园新村小区三期工程建设等。在一组武器装备库征地项目时，根据《江苏省征地补偿和被征地农民社会保障办法》93号令规定，被征地农民的安置补偿采取刚性入保，开始的时

候，群众不认可，工作进展很慢。居民普遍反映征地价格低和存在挑肥拣瘦问题，他们无法接受，对此，我居采取分片包干、挨家挨户宣传、做了大量的工作，向他们耐心说服，解释政策，做他们的思想工作，群众从不理解到接受，目前征地款项已全部发放到群众手中。对于我居境内开发的项目推进，不管有多难，我居两委班子成员从没有丝毫的畏难情绪，对于其他各个项目遇到的问题，我们及时向农园党工委领导汇报，争取早发现、早上报、早处理，及时有效地把存在问题及矛盾化解在萌芽状态，确保各项工程顺利开展。

四、计划生育工作

目前，随着我居征地、拆迁、社会事业的建设、发展步伐的不断加快，育龄人员日渐频繁，人户分离人员增多使计划生育工作难度加大，部分重点人员散居在外或长期外出打工，有可能将被漏管，成为违法生育的隐患。我居在排查期间，认真核对现有户籍在册育龄人口，对情况不明的对象进行电话或上门核实。对计生重点怀疑对象派专人分工监管，并积极配合镇计生办做好超生对象的思想工作，按计划生育政策对超生对象社会抚养费征收到位，在农园计生办的具体指导下，较好地完成了上级下达的各项工作任务。我居计生积极宣传计划生育的各项方针政策，动员和组织居民群众进行自我教育、自我管理、自自觉实行计划生育，协作搞好每一次计划生育妇检工作。目前，我居共有育龄妇女450人，参检率达98%以上，节育完成率达98%以上。

五、党建工作

我居党总支认真扎实地抓好基层党组织建设。利用党支部大会和民主生活会形式，对我居党员干部进行“反腐倡廉”教育，使广大党员干部时刻做到自觉、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、个人主义和享乐主义，严于律己、乐于助人。遵守党纪党规严格按照法律办事，自觉接受组织和人民群众的监督，认真遵守廉政纪律，使党员干部队伍保持良好的社会形象和健康向上的精神风貌，在工作中坚决杜绝“吃、拿、卡、要”的腐败现象，永葆共产党员的青春，切合实际地为基层和群众更好的服务。

六、存在问题

1、两委班子成员，有待于加强团结，只有团结才能出凝聚力和战斗力。

2、党员干部有待于对相关的法律、法规、政策和自身业务知识的学习，努力提高自身的整体素质，才能更好地服务于民。

3、及时走访居民、贴近群众，更好地为民办好事办实事做的还不够，同时还应该挖掘我居的有限资源，切实增加集体经济收入。

4、对于农园新村小区党支部整体工作抓得还不够好，还未成立业主委员会和业主议事会。

XX年工作计划

一、以宿迁市“五城同创”工作为契机，进一步完善和加大环境卫生综合整治长效管理机制，加大对农园新村小区的管理和投入力度，确保整体工作顺利完成。

二、进一步加大信访稳定工作力度，充分社会稳定工作的重要性和紧迫性，真正的把信访稳定工作落实到实处，认真做好不稳定因素排查和社会矛盾纠纷排查和调处工作，进一步加强社会治安综合治理和平安建设工作整体推进

三、加大对计划生育工作宣传，杜绝计划外生育现象，关心和爱护妇女儿童，积极做好育龄妇女“三查一治”工作，继续做好育龄妇女季度妇检工作，确保参检率和节育率，加大对社会抚养会的征收工作，确保完成上级下达的各项工作任务。

四、更好地做好社区服务工作，结合“党的群众路线教育实践活动”的整体工作要求，严格执行“党务、政务、财务”三公开制度，真正地做到让居民参与议事、让居民参与社区管理把任何事情做到“公开、公平、公正”，使广大居组干部更好地了解群众，为群众解决困难，为他们“做好事、做实事”。

五、认真扎实抓好基层党组织建设，为党组织输入年轻新的生命。筑牢腐败和道德底线，使广大党员干部能真正的全心全意为人民服务。坚持从严治党方针，加强对党员干部的管理，坚持“三会一课”制度。

六、继续做好农园各项重点工程帮办服务工作。

七、做好农园党工委交办的其他各项工作。

2XX年社区居委会工作总结及XX计划

XX年以来，社区在区委、区政府的正确领导下，在区直各部门的大力支持下，社区上下广大党员干部群众，坚持“服务塑形、和谐共建”的工作理念，强力推进各项工作，较好地完成了XX年各项工作指标，为社区经济和社会发展奠定了坚实的基础。

一、党建党群工作

1、学教活动情况。抓住三个环节六项重点，教育实践活动扎实推进。

（1）精心策划动员，组织推进落实

区委群众路线教育实践活动动员大会召开后，社区迅速召开党工委会，传达学习上级精神，研究制定工作方案，成立了由主要领导任组长的教育实践活动领导小组，统筹协调社区的教育实践活动。领导小组下设办公室，负责日常组织工作。2月19日，金域社区召开动员大会，社区张洪连书记作了动员报告，对社区教育实践活动作出部署和安排。区委第二督导组副组长、区人大副主任郭泽斌到会并作重要讲话。督导组成员出席。

（2）创新活动载体，深入开展学习

社区党工委根据上级要求和实际情况，在学习教育、听取意见环节精心组织了党员干部学习。采取了集中学习和自学相结合的方式。

（3）深入职工群众，虚心听取意见

坚持开门搞活动、虚心听取职工群众意见是本次教育实践活动的重要一环。社区组织召开了3个不同层面座谈会，分别听取了社区工作人员代表、党代表、人大代表、群众代表的意见。社区班子成员还与分管部门负责人和社区工作人员面对面交流，直接听取对自己在“四风”方面的意见。本次听取意见活动累计听取50多人次的意见，收集各类意见建议16条，经过汇总整理，进一步归纳为4部分、10条意见。

（4）切实查摆问题，主动分析不足

为做好查摆问题，开展批评环节工作，7月初，社区党工委在第一环节听取群众意见基础上，主动查找社区领导班子自身存在的“四风”问题，同时对各科室存在的“四风”问题提出意见。

（5）深入对照检查，开好民主生活会

在区委第二督导组的悉心指导下，班子及个人的对照检查材料均进行了6次以上的修改完善，并报送区委第二督导组、区委党的实践活动办公室审核通过。 8月7日，社区领导班子全体成员按照区委活动办公室和第二督导组的要求，利用一天的时间召开了专题民主生活会。区联系点领导区委常委、区人武部长翟仁飞同志到会并作重要讲话。区委第二督导组成员、区人社局副局长李唐同志到会指导。

（6）狠抓整改落实，促进建章立制

切实做好整改落实、建立长效机制，是教育实践活动取得实效的核心和落脚点。针对前两个环节集中查摆出来的具体问题、职工群众反映强烈的突出问题，以及“回头看”进一步查漏补缺提出的个别问题，社区领导班子进行了认真细致地研究，逐项分析确定整改的努力方向和重点任务，制定了金域社区群众路线教育实践活动整改方案、金域社区党的群众路线专项整治方案。

2、基础工作。社区党工委在党建方面着重做好五个方面的工作：一是切实加强领导班子建设，提高领导班子执政能力与驾驭全局工作能力；二是规范和完善党员管理制度，加强党员教育工作；三是加强基层基础建设，充分发挥服务中心作用；四是抓好党费收缴管理和党员统计工作，做好党员发展工作；五是组织党员参加组织活动，做好老党员、困难党员走访慰问工作。

二、经济工作

今年以来，社区紧紧抓住金域名城、欧洲商城、白马市场等产业项目聚集在我社区的有利时

机，紧抓机遇促发展。一是大力发展现代服务，努力培

植新型商务中心。依托吴湾路区位优势，以发展经济为主，积极配合市、区主抓了瑶海家具城、白马市场、欧洲商城等项目的落成工作。二是巩固完善传统商业。做好白马市场、金域名城一条街综合利用，积极发展特色街巷，大力促进金域名城步行街建设与规范，正确引导餐饮、夜市、吧、专卖店、连锁超市、洗车业、修理业等服务业健康发展。

XX年区委、区政府下达的招商引资目标任务为 2个亿，截止目前完成53%。固定资产XX年任务目标1个亿截止目前实际完成50%。协税护税XX年440万，实际完成450万。

三、综治工作

1、矛盾纠纷排查调处化解工作。在各格片建立10人以上的综治信息员队伍，坚持抓早、抓小、抓苗头，及时收集、了解各类矛盾纠纷信息，排查治安隐患和不稳定因素。加强以社区司法所和格片调委会（人民调解庭）为主的人民调解队伍，以预防群体越级上访和恶性刑事案件为重点，强化基层人民调解工作，做到“小事不出格片、大事不出社区、矛盾不上交”，把问题解决在基层组织，把矛盾化解在萌芽状态。为了提高基层干部的矛盾调处能力，今年，3月份社区举办了一期调解员业务培训班，共65人参加。全年辖区共调解民事纠纷72起，调解72起，调解率达100%，成功率达98%。

2、对排查出的治安重点地区（白马生活购物广场），社区和派出所进行了联合整治，收到了良好的效果。对白马生活购物广场治安重点地区，今年3月份社区与派出所共抽调10名同志（社区6名、派出所2名、治安员2名）分白、夜两班对白马生活购物广场进行了集中专项整治。在集中整治期间，抓获犯罪嫌疑人1人，制止打架斗殴16起，使白马生活购物广场的治安秩序有了明显改观，也促进了辖区内长治久安。对突出的治安问题（非法传销）集中整治排查，及时排查变相疑似传销窝点2家。8月10日至20日，社区打击非法传销工作指挥部组织公安3人次、工商3人次、行政执法52人次、社区13人次、治安员及格片干部等55人次，对张公山公园、白马生活购物广场及金域名城新入户进行了集中清理，依法传唤一般传销人员2人。

3、重点人员的排查。对排查出的13名重点人员都建立了包保责任制，落实了包保人员。社区矫正对象21人，安置21人，安置率100%，落实了监管人员和责任人。特别是在重点敏感时期建立了稳控机制，确保了不发生影响重大活动或社会稳定事件。

4、做好部分企业军转干部稳定。社区今年先后6次启动维稳工作预案，由于工作细致周到，无一例军转干部去省、进京上访，目前社区共接收46名军转干部，逐人建立了档案，落实了包保责任，并认真组织他们参加党的组织活动。

四、文明创建工作

从1月份开始金域社区积极开展“三线三边”整治工作及城市管理日常工作，工作理念以团结为主线、以工作为细则、认真贯彻市区文明创建工作安排及部署。

自4月份以来，文明创建在社区是重中之重，由于基础比较薄弱，工作难度比较大，通过社区及时调整思路、提标加压、增加投入、加大力度，在工作中克服困难、承受压力、寻找办

篇3：XX年社区关心下一代协会工作总结

篇1：青山社区关心下一代协会工作汇报

青山社区关心下一代协会工作汇报

一、基本情况：

青山社区总面积平方公里，辖15个居民组，4527户，16483人，社区内行政事业单位37个，是全镇辖区内单位最多、人口密度最集中的社区。 社区现有在校学生 2300 人，60岁以上老人809 人，留守儿童20人。

二、加强领导，提高认识

青山社区把把关心下一代工作列入社区工作重要议事日程，及时调整充实关工协会成员，对全社区 15 个关工小组明确了工作职责，细化了工作要求，各项工作做到了制度化、经常化，并逐步形成了良好的工作机制，使各项工作得到了有序开展。加强了对关心下一代工作的宣传力度，提高了社区居民对关工委工作的理解与支持，进一步增强了社区全体工作人员对此项工作重要性的认识，在社区形成了人人关心青少年健康成长的良好工作氛围。

三、发挥“五老”队伍优势，促进社区关心下一代工作和谐发展。

青山社区关工协会摸底统计小学生 1100 人、中学生1200人，其中享受低保605人，在关心下一代工作中，有“五老”骨干志愿者46人，组织开展关工委相关活动12场次，有吧义务监督员3人，坚持每周对辖区所有吧进行监督检查。校外辅导员22人，加强爱心助成长，坚持开展“一帮一”活动，关心青少年的健康成长。居民孙乃旺，生活拮据。社区关工委积极帮他解决实际困难,帮他联系学习钟表修理技术,还帮他女儿辅导功课，孩子在帮扶中健康快乐成长。暑假期间，社区组织“学校放假，社区接管”，通过组织学习和开展各种活动实现学校、社会、家庭三位一体的教育模式。为了让留守儿童能度过一个快乐而有意义的假期，社区组织中小学生开展“手拉手，与留守儿童结对子”活动。通过活动，增进他们相互了解，丰富他们的暑假生活，也有利于留守儿童的健康成长。

四、创建“四有四无”社区，为未成年人教育创造良好环境。

社区是对未成年人进行教育的重要阵地，今年青山社区

把争创“四有四无”社区作为社区主要工作来抓，不断创新教育思路，丰富教育内容，搭建起有利于未成年人心理、生理健康成长的平台，强化了教育效果。

1、加强教育理论学习，提高社区教育工作组成员的教育水平和素质。社区聘请先进教师、优秀教育工作者来社区指导工作，加强交流与沟通，从教育内容、教育方式、教育形式三方面优化社区教育工作。同时，社区还定期对青少年进行法制教育和理想信念教育；举办法律知识讲座；开展心理咨询、心理指导活动。

2、发挥居民的教育职能，引导未成年人参与社区建设。家庭是社区的细胞。做好未成年人教育工作必须让每一个“细胞”都发挥出应有的作用。因此，社区在构建教育体系时，把居民家庭摆在了重要位置。在家长中开展青少年教育知识培训讲座，帮助家长了解青少年成长发育过程中心理、生理的变化，更好掌握教育的正确方法和相关知识；组织社区子女开展少儿才艺展示活动，利用周六，有针对性地组织未成年人和家长一起参加社区义务劳动、环保宣传活动、花草养护、公共设施维护等公益活动，培养青少年的文明意识、公德意识，引导他们关注公益事业和社区的发展建设。

3、营造良好的社会环境,提升环境育人的精神动力。社区通过多种方式进行宣传，努力营建丰富多彩的社区文化，在工作中，逐步形成了让广大居民认可的工作理念和工作作风。定期不定期与有执法部门一起，对吧、娱乐场所和文化市场进行检查，净化了社区的文化环境。通过居民道德教育和文明小区、文明个人、和谐之星、“好媳妇、好婆婆”、优秀小公民等一系列评选活动，从不同侧面对青少进行传统美德、伦理道德等教育，从而达到“用好的作风影响未成年人，用好的理念塑造未成年人”的教育目标。

4、创新活动载体，丰富教育内容。社区围绕青少年教育工作，大力开展精神文明创建活动和

思想道德教育活动，引导未成年人积极参与，利用各种节日组织青少年开展丰富多彩的活动，寓教于乐。比如教师节，为了表示对教师们热烈的祝贺和最诚挚的感谢，社区每年组织辖区内六名优秀少年为退休老教师赠送了鲜花和礼物。中秋节社区在青少年中开展“爱满金秋，爱我金寨”活动，让每个孩子做一件关爱别人的事，并记录下来，在孩子们心灵中播撒爱的种子，让他们学会关爱别人。国庆节社区在中小学生中开展以“情系家园共创文明”为主题的征文活动和硬笔书法比赛，加深青少年对传统文化和民族精神的深刻理解，以激发青少年的爱国爱家热情。这一系列的节日活动，弘扬和培育了青少年的民族精神，加强了理想信念教育，加强了诚信教育，促进了文明习惯的养成，在潜移默化中促进未成年人伦理、心理、生理等方面的健康成长。

在今后的工作中，我们要充分发挥社区“五老”队伍中

“十大员”的作用，继续深入开展“四有四无”社区的创建活动，坚持开展宣传、辅导、帮教、助学、吧监督等工作，形成一个为了孩子、为了明天、为青少年办好事办事实的社会氛围，认真研究青少年的思想状况和成长规律，开展贴近实际、贴近生活、贴近未成年人的思想道德教育活动，让社区真正成为关爱青少年的和谐社区。

梅山镇青山社区党总支

XX年9月10日篇2：润福社区关心下一代工作总结

润福社区关心下一代暑期工作小结

社区关心下一代暑期工作在街道关工委的领导下，充分发挥各级关工委的组织优势和广大“五老”的作用，全面部署暑期青少年校外教育工作，6月中旬，区关工委召开暑期关心下一代工作动员会，拟抓住暑期有利时机，以社会主义核心价值观教育为主线，在社区青少年中开展内容丰富、形式多样的暑期校外教育活动。 为了提高教育实效，我社区关协每年初都认真制定工作计划，确定工作目标，关协领导成员分工明确，责任到位，在工作中，我社区关协积极组织开展了丰富多彩的教育活动，主要内容有：

1、开展 “美德伴我成长”活动：联合文明创建工作要求，我社区围绕环保主题开展了美德之旅活动，组织辖区青少年在小区捡拾白色垃圾，青少年劳动热情丝毫不减，他们不怕脏不怕累，在绿地里捡拾烟头和白色垃圾，劳动中，同学们认认真真、尽心尽力的表现感染了社区居民，大家也积极参与到此次公益活动中，并指导同学们进行劳动。这次社区公益活动，增强了学生们的劳动能力，同时也提高了他们从小爱护家园、爱护环境的意识。

2、开展民族团结教育：为进一步抓好暑期青少年民族团结教育工作，确保广大中小学生度过一个有意义的暑假，7月21日社区开展了暑期青少年民族团结教育讲座，社区邀请了区关协五老宣讲员张老师为青少年开展讲座，张老师讲述了我国的民族构成、民族分布特点、民族风俗习惯、民族基本政策、民族宗教政策和民族区域自治法等方面的内容，讲解了如何维护民族团结及维护民族团结的重要性及意义，结合中央新疆经济工作座谈会以来，新疆发生的翻天覆地的变化，告诉同学们要像爱护自己的眼睛一样爱护民族团结，要像珍惜自己的生命一样维护民族团结，团结一心奔小康；不做不利于民族团结的事情，不说不利于民族团结的话；互相帮助，互相爱护，相互尊重。

3、开展读书教育系列活动：7月24日社区组织辖区小朋友参观了市图书馆， 20名小朋友在社区工作人员的带领下来到了市图书馆，孩子们排着整齐的队伍在市图书馆管理中心王主任指引下一一参观了儿童阅览室、中学生阅览室、电子阅览室、文学阅览室等场所。王主任一边介绍场馆建设和布局情况一边讲解场馆内设施的功能，她还告诉孩子们办

理借书证的流程，欢迎孩子们在家长的陪同下来借阅图书，孩子们参观市图书馆场地建设后，来到儿童阅览室安静地阅读自己喜爱的图书，临近中午，孩子们依依不舍的离开了图书馆，有效地推动读书教育活动的持续及深入开展。

4、大手牵小手，共创和谐社区：为增强社区居民的凝聚力及社区意识，进一步增进民族团结，

7月22日，社区在暑期组织开展以“民族团结一家亲”为主题的趣味运动会。来自辖区内的各族居民、青少年、外来务工人员等100余人参加了活动。运动会上的 “快乐传递”、“跳绳”、“拔河”等趣味项目都是团队协作项目。赛场上，汉族居民和少数民族居民手拉手，齐心协力完成一个又一个比赛项目。比赛激烈而不失欢乐，大家你追我赶，在笑声和掌声中体会到了活动的乐趣，增进了彼此的了解，加深了友谊。

5、开展各类兴趣班，丰富假期生活：为丰富辖区青少年的暑期生活，提升他们的文化素养，社区暑期辅导站组织开展青少年书法培训。培训中，老师告诉同学们，在博大精深的历史文化长河中，书法被称为中国文化的核心，中国书法艺术反映了人的精神、气质、学识和修养，展现了中国的传统文化。

7月12日下午，润福社区的活动室内，彩纸飞扬，社区组织的青少年手工剪纸培训活动，剪纸一方面可以养成独自消遣的好习惯，另一方面也可以练习手筋，也就是说，剪纸可以使孩子安静下来，专心致志地干一件事；还可以使他们练出一双灵巧的手，而手巧往往意味着心灵，这是因为手部肌肉群的训练有利于大脑 的智力开发，特别有利于右脑的开发。

同时，暑期辅导站也全面发挥了“第二课堂”的作用，让青少年度过一个健康快乐、有益身心的假期。为关注青少年的健康成长，社区依托“科技创新之家”与青少年“手牵手”开展了一系列科技创新活动。

我社区关心下一代工作虽然有了一个良好的开端，但我们还将与时俱进，开拓创新，不断探索关心下一代工作的有效办法和规律，注重关心下一代工作的实效，在以后的日子里，我们定将加倍努力，让我们的青少年散发出更亮丽的光辉，让我们的下一代更加健康地成长。 润福社区居委会

XX年9月2日篇3：社区关心下一代工作总结

社区关心下一代工作总结

xx社区位于xxx西南城乡结合部，辖区面积26万平方米，管辖范围东至xxx，西至xxx，北至xxx，南至xxx，有xxxx等5个住宅小区，100幢居民楼，人口10000余人。其中，未成年人约900人。

近年来，xx社区关工委以科学发展观为指导，以党的十七届五中全会精神为指导，以区和街道提出的各项目标为方

针，紧紧围绕工作重点，以服务青少年发展，加强未成年人思想道德教育，关注未成年人健康成长，发挥社区“五老”队伍的育人优势为工作目标，通过整合辖区资源、发挥特色，全力推动辖区未成年人积极参与，吸引了一大批未成年人的热情参与，取得了明显效果。具体情况如下：

一、健全络，架构桥梁

为确保社区关心下一代工作的顺利进行，社区建立了由社区党委书记、社区“五老”骨干为成员的关心下一代工作委员会，协助社区开展关心下一代工作的日常工作，为社区的关工委工作提供了坚强的组织络保证。社区党委和居委会还把关心下一代工作列入了社区工作议事日程，做到年初有计划，工作有部署，活动有记录、工作有检查，年终有总结。社区关工委还将残疾、困难以及需要特殊关心的儿童等建立动态档案，做到底数清、情况明。同时完善健全了社区、家庭、学校三级教育络，不定期开展《公民道德实施纲要》讲座、青少年维权知识讲座、环保知识讲座等思想道德教育，使学校、家庭和社区三者教育有机结合，相互渗透，促进青少年全面发展和健康成长，架构起社区与青少年沟通交流的桥梁。

二、完善基础，创造条件

社区关心下一代工作委员会时刻把社区青少年的健康成长挂在心上，立足实际，努力加强基础设施建设，多方面为青少年创造良好的学习和成长环境。我们根据自身特点，从自身实际出发，于XX年建立了“青苹果健康乐园”,为青少年健康成长打造“第二校园”，开辟“第二课堂”。为进一步完善硬件基础建设，社区还专门购置和征订了500余册适合青少年阅读的

书刊，免费为青少年提供各种健康向上的文化书籍，辅之以社区讲座、电化教育、文化活动等多种形式，经常性地对青少年进行科学知识、科学思想、科学精神和科学方法教育，为他们的成长成才提供条件。

三、发挥特色，促进参与

社区在上级领导的关心指导下，建立健全了相关制度，充分激活“青苹果健康乐园”运作机制，利用学生寒暑假与双休日，通过文体、讲座、座谈、咨询、参观、劳动等形式，纠偏学生心理疾患、培育学生健康性格，打造xx社区积极、乐观、幸福的青少年生活，进而形成了以“活动全天位”为形式,“服务全天候”为内涵的工作模式，创出了“活动全方位，服务全天候，构筑零距离,和谐邻里情”的青少年特色品牌。XX年，社区青苹果健康乐园共开展活动18次，参与的未成年人达到900人次以上。

为促进未成年人走出家庭、走进社区、走入社会，xx社区于XX年成立青苹果健康乐园。自去年以来，社区青苹果健康乐园主打体验牌，通过各种体验式系列活动的开展，促

进未成年人在亲身参与中学知识、懂道理，充分发挥未成年人的自主参与和主人翁意识。除日常活动外，主要包括三类形式。一是体验式教育。在城管、计生、物价等部门的帮助下，邀请青少年担任社区小城管、小计生、小小物价监督员，通过这种亲身参与的体验式活动，促进青少年学习、教育；二是恳谈做主。借助社区民情恳谈会，邀请社区未成年人，通过对小区问题的反映，加深小朋友对居民小区、尤其是安全方面的了解，让他们在接触的过程中学习知识，掌握技巧；三是走访慰问。借助春节、重阳等节日，召集社区青少年，上门走访慰问邻里、孤老，让他们熟悉社区邻里，在活动中学会沟通、懂得尊重。社区的这种活动形式，不仅吸引了广大青少年的积极参与，不少家长们也表示，通过青苹果健康乐园这种特殊的形式，提高未成年人的学习、沟通和交流能力，是一种很好的锻炼方法。

四、尚存不足

虽说社区关心下一代工作取得了较好的成绩，特别是在建立“青苹果健康乐园”项目后，吸引了不少未成年人的积极参与，但也存在不足：

1、经费保障不足。在“青苹果健康乐园”长效活动的机制促进下，社区未成人活动丰富多彩，得到了广大未成年人的支持和参与。但从目前情况来看，除部分由社区五老、各行业志愿者义务讲座外，开展各项活动开展各项活动均由热心公益的企业赞助或街道支持，这在一定程度上限制了社区活动的开展。

2、活动形式单一。几年来，社区开展的各项目未成年人活动，受到经费、人员、硬件等条件限制，开展的各类活动形式较为单一，部分未成年人在多次参与后，显出不积极现象。

3、硬件设施老化。随着时间的推移，部分硬件设备已跟不上现今社会发展的要求，如社区未成年人电子阅览室计算机设备因年久失修、跟不上现今需求等因素，已无法为未成年人提供基础服务。

五、建议举措：

1、建立完善的经费保障机制。为社区未成年人活动开展、社区关工工作创新运行，建立完善的经费保障机制，促进社区关心下一代工作更具长效和实效。

2、调整人员、提高资源利用率。对现有关心下一代工作人员、五老成员等人员进行调整，借助社区团支部、志愿服务组织等，吸收新鲜血液，为社区未来成年人活动提供更为充实的活动。

3、增加投入，改善硬件建设。通过增加投入，对社区现存硬件缺失、不足进行更新换代，更好的为未成年人提供服务和帮助。并在此基础上，建立起长效保障机制。总之，虽然我们在借助“青苹果健康乐园项目”，推动社区关心下一代工作的实践中取得了一点小成绩。但应清醒地看到，我

们的工作还有许多不足之处。在今后的工作中，我们将在上级关工委的正确领导下，努力创新，在xx社区未成年人建设上创造新的辉煌。

篇4：XX镇关工委XX年半年工作总结

xx镇关工委XX年半年工作总结

XX年，xx镇持续贯彻关工委工作重要精神，紧紧围绕区委“xx”发展战略和“三个三”工作要求，以习近平总书记的系列讲话精神为指示，以培育青少年社会主义核心价值观为主线，充分发挥“五老”的正能量，推动“XX工程”、“关爱工程”、“XX工程”三大工程实施，扎实做好各项关爱工作，促进青少年健康成长，现将工作总结如下：

一、抓好学习，强化中央精神，紧抓核心教育。

在学习方面两手抓。一手抓关工委工作者和“五老”队伍的精神队伍建设。定期安排深入学习贯彻党的十八届四中、五中全会、习近平总书记系列重要讲话精神以及中国关工委成立25周年暨全国关心下一代工作表彰大会和相关省、市精神，召开专题会议研究关工委相关工作和工作细则的进一步培训学习，提升了全体人员思想素质水平。另一手抓青少年核心价值观教育，通过配合学校、教督办等相关部门开展了一系列活动，包括在建党95周年、红军长征胜利80周年开展“爱我中华、建设xx”、“爱学习、爱劳动、爱祖国”、“大手牵小手，共圆中国梦”、“向烈士敬礼”等主题教育，动员“五老”开展深入到乡村、社区、学校、企业宣讲《宪法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规的“关爱明天〃普法先行”活动，播放了《盲夏》等微电影帮助学生增强法制意识，逐步提高广大青少年的法律素质，引导青少年勤学善思，努力践行社会主义核心价值观，

为实现个人理想和“中国梦”而努力奋斗。

二、抓好关爱，帮助特殊群体，加大宣传力度。

进一步完善了“党委统一领导、党政齐抓共管、关工委主动作为、有关部门积极支持、全社会广泛参与”的领导体制和工作机制，切实做到“一个确保”、“三个有”、“四个纳入”，为关爱事业发展提供制度保障。配合各部门做好“五助”（助学、助困、助孤、助残、助业）工作，抓好“五失”（失足、失管、失学、失业、失亲）重点青少年群体排查和关爱工作，进一步摸清了情况建立了台账。以“XX”模式落实一对一结对关爱，开展了谈心、访校、送温暖活动，开展了各项志愿服务活动，进一步推动了关爱工作常态化、长效化。同时，在已建关工委组织中巩固一批、提升一批，积极发展愿意加入到关心下一代组织中来的“五老”人士，做到村（社区）关工组织至少有3名“五老”。

三、抓好项目，建设关爱工程，做好基金募集。

一是“五老”队伍建设。广泛宣传发动，积极动员一批

刚退到二线和退休，并且威望高、乐于奉献的老同志加入到“酒城五老”志愿者队伍，组建“五老”关爱工作团。开展了对“五老”的培训，明确关工委工作的核心要点和具体实施方式，充分关心、尊重“五老”，充分调动其积极性。二是关爱工程。镇相关部门积极配合镇关工委，继续实施了“关爱书屋”、“朝阳工程”等项目，资助贫困学生让他们多读书、读好书。三是基金募集。壮大资金募集范围，增强基金实力，管好、用好关爱基金，做大做强关爱下一代基金事业。

总之，在上级关工委的指导下，在“五老”和相关部门的积极支持和配合下，我镇关爱下一代工作取得了一定的成果。

篇5：办公室XX年工作总结及XX年工作计划

XX年度工作总结和XX年工作计划

综合办公室 XX年工作总结

XX年，办公室在公司领导的关怀下，在各项工作中明确目标、落实责任，发挥了办公室的上传下达作用。根据领导的工作要求，办公室在人员少、任务重的情况下，牢记服务领导、服务公司的工作职责，不怕困难，团结协作，较好地完成了公司下达的各项工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：

一、日常管理工作严格高效

1．健全各项规章制度。一是建立工作目标责任分解制度。将年度工作目标按日常管理、资金管理、经营管理、项目建设四大块，分解为36项年度工作目标任务，明确具体的工作指向、完成节点、分管领导、责任部门和责任人，使工作真正落实到人。二是完善日常管理制度。对公司各项制度进行了全面梳理，查漏补缺，特别对考勤管理、印章管理、公务接待等一系列方面进行了制度上的完善，用制度管人、管事、管企业运作。在此基础上，进一步加强日常盖章审核工作，出台《公司印章管理制度》，对合同签字栏及盖章资料的日期审核更加严格，对印章保管更加严密，购买了保险柜及高拍仪，对每份盖章资料都进行拍照留存，并留一份原件或复印件存档，使盖章档案更加完整、规范。

2．认真完成各类会议材料及上报材料。认真做好每月向管委会上报公司月度工作总结和下月工作安排和廉情月

报表；每季度上报社会稳定情况分析；定期上报项目督查情况，并起草汇报材料；做好各类会议上发言材料的撰写工作，先后撰写了公司、党风廉政、综治维稳等方面的半年度工作总结和下半年工作思路等材料。同时，与各部门签订XX年综治维稳责任书。

3．做好公文的收发和上传下达工作。在工作中我们严格执行公文处理制度，对文件的收、发、传、管努力做到规范化、程序化。公司发文做到格式统一，文体规范，切实把

好文字关和政策关。全年，公司共发文110件，收文351件，对所有公文收发做到专人负责、签字，凡上级来文，及时呈送公司领导签阅，并按领导批示及文件要求交相关部门轮阅，并加大文件督办工作力度，协助相关部门认真及时地完成领导批办的任务，并及时向领导反馈办事结果。

4．做好档案管理工作。起草档案管理补充规定，进一步规范档案管理流程，加强档案借阅和利用的手续办理。完成XX年文书档案归档，撰写XX年公司大事记及年鉴，并对归档的合同文件进行全面梳理，对未完善的资料进行了查漏补缺。

二、劳资人事工作缜密有序

1．完善绩效考核办法。在去年基础上，完善以能力和业绩为导向、科学合理的绩效考核机制，确定客观公正的绩效考核指标，在方式上将定性和定量相结合，增强考核的操作性和准确性。同时，根据去年考核结果，对两名考核基本称职的员工进行了降级处理，真正实现了考核结果和员工的

聘用、升降、薪酬、奖惩真正挂钩。

2．做好人才招聘及储备工作。今年相继有6名人员离职，做好人员招聘工作是办公室重点工作之一。通过宁波人才、前程无忧发布招聘信息，同时通过区人事局渠道发布招聘信息，进行了5次面试，目前招聘人员6名，为公司注入新鲜具有实力的血液。

三、后勤服务工作有条不紊

1．加强用餐管理，做好公务接待。严格按照食堂管理制度，提高员工餐用餐质量和服务水平，确保用餐卫生、菜肴多样化。

2．加强物品管理，做好领用物品工作。对公司的管理我们注重抓好采购、保管、使用各个环节，严格按照《公司办公用品管理制度》的要求采购物品。对办公耗材，严格采购申报手续，实行比价采购；对易耗品的领用，建立领用登记台帐。

XX年工作计划

XX年是公司创新突破之年。面对新形势，办公室确定的工作指导思想是：强化枢纽作用，前移服务阵地，超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用，进一步转变工作作风，改进工作方式，加大服务力度，提高服务质量，为整体工作的顺利推进，发挥积极的职能作用。

一、具体目标任务

1．加强办公室每位员工自身素质和业务水平的提高，更好地做好服务工作；

2．做好日常的行政、人事、后勤、档案等管理工作；

3．加强制度的落实，使企业管理更加规范化、制度化；

4．加强督查力度，做好对部门和员工的监督考核工作。

二、主要工作举措

继续做好日常的文件收发、会务安排、来客接待、人事劳资、日常物资采购，办公设备维护、车辆管理外，重点做好以下几点工作：

1．加强学习，进一步提高自身素质和业务水平。在日常管理中，重点围绕“发挥6项职能，抓实6个细节”做好各项工作：暨发挥参谋功能，突出“想得到”；发挥协调功能，突出“管得宽”；发挥办事功能，突出“做得细”；发挥管理功能，突出“碰得硬”；发挥服务功能，突出“讲程序”；发挥督办功能，突出“抓得严”。

2．加强行政管理。继续做好日常文件收发，印章管理，材料起草、上报，会议组织、记录等行政工作；做好日常公司站维护，并加强宣传，完成管委会下达的目标任务。

3．加强督查力度。一是在XX年制定的各项制度的基础上，进一步完善企业制度，岗位规范，使公司管理和员工行为均有章可循，同时抓好制度落实情况的监督检查，提高制度的执行力，实现公司管理的科学化、规范化、制度化进程。二是抓工作落实。在XX年开展督查工作的基础上，根据公司XX年工作任务和阶段性工作要求，进一步加强对各部门工作落实情况的监督检查，并予以及时通报。

4．加强人事管理。在XX年绩效考核的基础上，进一步完善XX年绩效考核制度，并组织完成公司XX年绩效

考核工作；做好人才储备工作，根据公司需要，定期开展人员招聘和培训工作；完善人力资源档案管理工作。

5．加强后勤服务。重点做好公司食堂管理，给员工提供一个满意的就餐环境；做好公司车辆安排和管理，加强对驾驶员安全教育，确保全年无安全事故。

6．继续做好党务和廉政各项工作。根据公司要求，继续做好党员培养发展工作和开展廉政教育各项工作。并根据领导指示，继续开展形式多样的党风廉政教育。

篇6：花果社区XX及十二五工作总结和XX年及十三五工作计划

中山路街道花果社区

XX年及十二五工作总结和XX年及十三五工作计划 XX年是“十二五”规划完成总结之年，同时也是“十三五”规划的谋划之年，我花果社区XX年的各项工作为“十二五”划上了圆满的句号。在“十二五”规划这五年中，我社区始终坚持“发展是第一要务”，大力发展民生工程，全力推进项目建设，在发展过程中不断加强执政能力建设和党风廉政建设，为群众办好事、办实事，各项发展取得了不错的成绩。现将花果社区XX年及“十二五”的工作总结如下：

一、强化社区党建工作，充分发挥党组织作用

花果社区党总支由3个党支部组成，现有党员133人，按照办事处的安排部署，我社区党总支完成了以下目标：

1、社区特色党建“党员三个一活动”开展有序：

一是办好科普教学点开展科普学习活动：社区筹资XX元，于3月20日开办科普大学花果社区教学点，邀请外援讲师为辖区党员群众开展了24课时的科普教学活动，参加活动达到784人次。

二是创建“党员书屋”开展党员读书、上学习活动：社区党总支利用原村农家书屋整合资源，筹资4500元，为党员活动书屋添置了2台电脑，供党员免费学习、查询资料，并于每月第一周周五开展了书屋活动，全年累计 134人次参加了党员书屋上、学习活动。

三是成立一支文体宣传队开展党的时事政策、方针宣传活动：党总支以辖区健身操队、太极柔力球队、腰鼓队、健身舞蹈队为基础，组建了一支花果社区文体宣传队。党总支全年投入10000元，利用“七一”、国庆、元旦、春节在辖区举办了4次大型公益活动，参与的演职人员均是辖区居民在社区文艺队的带动下自编、自导、自演，参与演出人数达到280人次。 “党员三个一活动”，服务了辖区党员、群众的精神文化，丰富了群众休闲生活，促进了辖区的社会稳定，为两区稳定发展做出了贡献。

2、认真落实党员统一活动日活动：每月10日的党员统一活动日 ，党

总支组织党员认真开展活动，一年来学习了党章、党纪、党史等资料，并组织了党员到红色教育基地实地体验学习，全年组织党员向居民发放各类政策宣传资料累计达XX余份，为政策的落实起到了很大的宣传作用。

3、保质量、严程序，开展好党员量化考评工作：党总支1月10日召开动员会并启动了党员日常管理量化考评工作，组建了领导班子，制订了实施方案，严格按照办事处规定有序进行。到5月底考评结束，此次考评活动有132党员，收到自我分析材料130份，评出17名优秀党员，其余全为合格党员。

4、群团工作开展正常：团支部市民学校工作开展有序，一年来协助团工委开展义诊等活动5次；组织开展妇联学习、技能培训活动6次；选派8名文艺爱好的妇女到区文化艺术中心培训了2次，社区老体协的大众体操、柔力球表演在26届区老年活动比赛中分别获得二等奖，群团工作取得了不菲的成绩。

5、送温暖，重视民生党建工作：党总支全年筹划资金5900元，对辖区26名老党员、贫困党员；5名计生奖扶对象；4户重度残疾人进行了扶贫慰问。这一系列的工作得到广大居民的认可，拉近了党群、干群关系，提升了党组织形象，增强了组织号召力。

二、社会事业稳步推进，民生工程进展顺利

一年来社区组织了辖区老年人免费体检3次，参与活动227人次，为辖区老年人健康提供了保障作用；完成了30户

老年人、10户残疾人清理抽样调查工作，为政府制定相关政策提供了精确有力的依据；年度对低保户进行了清理，共清理出2户超标人员，并报上级进行了取缔；为辖区居民办理了城乡居民医疗保险达4386人，参合率%。人口管理工作有条不紊，全年共登记造册出生人口52人、死亡28人；办理再生育指标14人；一孩指标14人；计生奖扶20人、特扶5户（7人）；组织妇女参加免费体检87人；孕优10人。经过干群共同努力，民生、事业等惠民政策在我辖区得以顺利落实。

三、发挥社区“稳定、服务、发展”三大功能作用，落实年初工作目

标

花果社区班子成员团结协作，以稳定为重点，服务为中心，发展为主题，稳步推进社区各项工作发展。根据年初既定目标，一是积极配合民政局、办事处协调各方关系以及民情调研，历时半年时间，于8月12日完成了撤消村建制设置社区居委会工作。二是积极协调资源，拓展就业服务搭建就业平台，一年来为辖区居民就业推荐就业岗位60个，与凤凰湖部分企业建立了友好关系，为失业人员搭建了一个很好的就业平台；完善了辖区30平米健身路径配套设施工程；10月份，完成23户约250平米的违章搭建拆除，在迎接区创卫工作中顺利通过检查；XX年社区投入资金XX0元，完成了办公配套设施建设，为方便居民办事提供了一个好环境。

四、维护社会稳定，抓好综治信访维稳工作

1、禁毒与反邪教工作。社区利用禁毒宣传单、入户宣传、举办讲座等活动形式，提升居民的禁毒意识。全年社区组织志愿者在辖区内开展了3次“反邪教”宣传活动，发放宣传资料XX余份,悬挂条幅13条，进一步加大宣传力度，教育和引导群众自觉远离邪教、反对邪教，并建立监督举报机制。

2、信访稳定工作。调委会成功受理居民矛盾纠纷25件，成功调解了21件，其中包括业主与物业发生的纠纷、邻里纠纷、家庭矛盾纠纷等。及时传达上级有关通知，使辖区的维稳工作落实到了实处。

3、治安巡逻防范工作。截至目前，辖区组织开展了103次车巡与步行相结合、自愿者与工作人员相结合的治安巡逻，参与人员达到420人次，盘查可疑人员7人，解决纠纷5起，有效地降低了辖区犯罪率，提升了居民安全感。

五、协调社区人力物力，全面排除各种安全隐患

安全生产是涉及到千家万户利益的重要工作，社区一直把此项工作作为重中之重，高度提倡“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的指导方针。

1、生产安全：工作人员定期对辖区生产经营单位进行走访排查，发现问题及时上报，同时宣传安全生产、电力安

全、消防安全等方面的知识，

提高安全防范的意识，全年开展安全生产宣传活动4次，发放宣传单1300余张。

2、食药品安全：认真贯彻落实上级有关部门关于食药品安全工作会议精神，结合社区实际，认真推行食药品安全工作。对辖区97家食药品经营户不定期开展巡查7次，发放宣传资料800余份；对辖区的餐饮一条龙酒席办理进行登记管理。

3、道路交通安全：对辖区所有道路（公路）路面（含人行道）进行了安全排查，对有安全隐患的地方进行上报，得到了有效的处理；组织人员每月不定期对辖区特有的铁路进行安全巡逻，全年巡逻50次；利用发放宣传资料1200余份、悬挂横幅15条等方式向辖区居民开展交通安全宣传。

4、居家安全：利用党员活动日、社区活动日、科普讲座等方式，向辖区居民宣传居家安全相关知识。如：防火、防盗、用电安全等。

总的来说，我社区15年度虽然做出了较好的工作成绩，但也存在一些问题。今后，我们将把不足之处加以改进，以为民服务为主旨，立足社区，把各项工作做得更好、更加完善，同时，争取在工作中创造更多更好的成绩，回报上级领导以及辖区居民的支持与信任！

六、社区XX年及十三五工作计划

XX年，花果社区将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面推进党的十八大精神，以花果社区全体党员、干部扎扎实实的作风、敢想敢干的冲劲、为民务实的情怀，推动花果社区各项工作迈向新的征程，期待一个发展更为强劲的“十三五”。

（一）从培训技术、引导就业着力，促进劳务就业增收。着眼农转非人员转移、培训就业，努力在技术培训、就业引导上出思路，利用凤凰湖辖区企业就近就业上想办法。一是结合“就近消化”、“输出带动”的办法，加强与凤凰湖园区用工企业的联系，支持和鼓励更多的劳动力到企业务工创收；二是结合本社区人员结构情况，积极联系上级职能部门争取惠民政策，加大对农转非人员的技术培训，引导他们自主创业增收或步入技术人员行业增加劳务收入。

（二）以基础设施建设为突破，优化社区人居环境。坚持优化环境，实施“美丽中山”发展思路，突出花果社区公共服务和居住功能建设，推进社区人居环境基础设施建设。一是在16年落实好同心苑一小区100平米的老年休闲场所，推动辖区老年文化建设；二是致力改善辖区人居环境，协调解决好辖区占道经营、违章搭建拆除、公共卫生厕所修缮、环境整治等问题；三是抓好花果社区菜市场规划建设的协调工作。

（三）以改善民生为出发点，统筹社会事业发展。坚持

保障和改善民生作为居委会各项工作的根本出发点和落脚点，扎实推进各项社会事业协调发展，让发展成果惠及广大人民群众，全面构建和谐花果社区。扩大城乡新型合作医疗和社会基本养老保险覆盖面，力争参合率全面达到100%；深化“六五”普法工作，大力开展“零发案社区”、杜绝黄、赌、毒；深入开展计划生育文明社区建设，确保在人口出生率、自然增长率、符合政策生育率的基础上，做好为计生服务一站式服务工作；抓好校车、企业、人员聚焦场等重点领域安全生产，加强“防火墙”工程建设，坚决遏制各类重、特大事故的发生。

（四）巩固现有“党员三个一活动”成果，紧紧围绕社区“稳定、服务、发展”三大功能为主线服务两区建设。在15年“党员三个一活动”的基础上提炼精华，在巩固的基础上推进发展，XX年计划筹资10000元，在重大节假日，发挥社区文艺宣传队伍宣传正能量的作用，服务社区文化事业，促进社区健康发展，达到社区秩序稳定，让社区文化、政治、经济同步发展。

中山路街道花果社区

XX年11月15日

篇7：关于做好XX年工作总结及XX年工作计划的通知 关于做好XX年度工作总结及

XX年工作计划的通知 XX年即将结束，公司各项工作取得了一定的进展。为了认真总结XX年取得的各项成绩和经验，剖析工作中存在的差距与不足，在此基础上科学系统的做好XX年工作谋划与安排，推动公司各项工作在新的一年里取得更好的成绩，圆满完成明年目标任务，现就做好XX年工作总结及XX年工作计划事宜通知如下（车板组除外）：

一、内容

（一）总结XX年度主要工作内容；

（二）在全面回顾年度工作的基础上，简要梳理总结各人在本职岗位上取得的成绩和经验；

（三）重点查找分析工作中存在的问题和不足，认真剖析存在问题的主客观原因和改进措施；

（四）对XX年度工作做出科学、合理的安排。

二、要求

1、工作总结和工作计划应经过充分思考后行文，力求务实、数据准确、文字精炼，既要全面，又要突出重点；

2、请各位同事在进行明年工作计划时，科学、系统、合理的做好时间分配与安排，每项工作计划需注明预期开始及结束时间；XX年内不能完成的工作，需注明预期开始时间和年度预期完成情况；

3、各部门要高度重视，认真组织年度总结工作，请于XX年1月15日之前将部门负责人审核过的XX年工作总结及

XX年工作计划以电子档形式，通过腾讯通，提交至人力行政部。

特此通知。

人力行政部

二〇一五年十二月二日

篇8：个人XX年终工作总结及XX年工作计划

个人XX年终工作总结及

XX年工作计划

（此文为WORD格式，下载后可任意编辑修改）

岁末临近，新春将至，不知不觉xx年的工作即将告一段落。对于每一个追求进步的人来说，免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也是对自己的一种鞭策。过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。

回顾一年来的工作，我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，按照公司要求，较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

一、xx年的工作回顾。

1.办公室的日常管理工作：行政工作对我而言是一个相

第12篇：※※社区远程教育工作总结及下一年工作计划

2011年※※社区远程教育工作总结及下一年工作计划

2011年※※社区党支部按照 “站点建设好、设备管理好、教学组织好，社会实践好、学用效果好”的“五好”标准要求，加强远程教育特色学习，创新学用活动，主要作了以下工作：

一、在“建”上高要求，硬件、软件建设标准化。依托社区多功能活动中心；建立了远程教育播放点，拥有远程教育辅导书籍500余册；并向社区群众公布远程教育网址和远程教育的服务内容。采取标语、宣传栏等形式对开展现代远程教育的目的、意义和方式方法进行宣传，让干部群众了解和接受现代远程教育，为进一步工作的顺利开展营造了浓厚的社会氛围。

二、在“管”上下功夫，管理制度规范化。社区制定了《学习制度》、《管理员工作职责》等制度，落实了防雷、防盗、防潮、防火“四防”措施，确保设备安全，运行维护正常。

三、在“学”上谋创新，教育培训科学化。针对社区党员群众构成复杂化、群体多样化、教育需求多元化的特点，我们立足实际，创新学习方式，以社区党员群众所需、所盼的知识为切入点，让党员群众坐得住、学得进。一是学习计划上突出科学性。分别制定年度教学计划和月份教学计划，对教学内容、教学时间、组织形式和参学对象做出具体安排，并保证每月集中学习不少于4次。二是学习内容上突出针对性。站点管理员根据党员干部、社区群众、家庭妇女、老年人等不同的学习对象，通过社工上门发放问卷调查表，广泛征求意见后，有针对性地选择、下载和播放远程教育节目课件，按照学习计划定期组织收看学习。三是学习方法上突出灵活性，为提高教育活动的吸引力和感染力，我们坚持集中收看与个性点播相结合的办法，实行节目公告制度，采取张贴公告单等形式，提前把学习课件进行公告。

四、在“用”上求实效，服务居民经常化。坚持教育、服务并重，努力把成效体现在解决实际问题、让社区群众得实惠上。针对失业党员和流动党员，我们结合就业技能培训，有针对性地先后开办了家政服务、花卉栽培、烹饪、电工基础等远程教育培训班 。

2011年，社区共开展远程教育教学活动52次，受教育居民达2136人次。远程教育站点设备的成功运转，为社区广大党员群众的学习提供了极为广阔的天地，他们通过远程教育平台，不断学习了解党的基本理论知识、党的方针政策以及各种实用技术，思想得到进一步的解放，视眼得到了拓宽，使他们的综合素质得到了极大的提高。通过对教育教学、计划生育政策、社会治安综合治理、环境保护、卫生常识、法律知识等各项政策法规的学习，从而在一定的程度上提高了社区工作水平，推动了各项工作的开展。

下步工作思路

（一）进一步提高对开展好远程教育工作重要性和必要性认识，切实把远程教育工作作为一项长期性重要工作来抓紧抓好。坚决克服松劲、厌战的思想和时紧时松的现象。

（二）坚持长期不懈的抓好远程教育宣传工作。继续从深度、广度上抓好远程教育宣传，使之深入人心，扩大广大党员干部群众的参与面，使远程教育深入持久地开展下去，做到人人了解远程教育，人人参与远程教育，形成全社区上下共同参与远程教育的良好氛围。

第13篇：社区年经济工作总结

社区经济工作总结

在区委、区政府的领导下，社区经济管理办公室组织办事处、社区本着详实准确的原则，认真开展调查摸底和汇总录入工作，取得了阶段性的成效，现将主要工作汇报如下：

一、主要工作

（一）领导重视，纳入议事日程。各办事处按照区委、区政府的要求，成立了社区经济领导小组，设立了社区经济办公室，抽调专人负责社区经济工作，形成了办事处党委牵头、各社区全方位参与的社区经济管理格局。两个月来，按照区社区经济办下达的纳税企业名录，各办事处立足区域实际，认真组织发动社区干部，深入大街小巷开展调查和比对工作，不仅按要求完成了比对工作，同时还获取了新增企业和经济实体的信息。其中阳明办事处在调查比对中注意和税务、工商机关的沟通和衔接，积极寻求帮助，及时掌握了有注册名称、没有注册地址的企业信息，确保了调查摸底的顺利完成。

（二）落实责任，重点推进落实。社区经济管理办公室先后5次召开会议听取工作进展、研究调查摸底情况、布置近期工作，并确定了核准基数、摸底调查、现场指导、汇总录入、确定范围等具体工作任务。各办事处把社区经济工作纳入一把手工程，以社区为单位开展调查摸底工作。阳明办

召开了办事处、社区全员经济工作会议，对社区经济工作进行安排和部署；前进办领导亲自深入到各社区逐一检查摸底汇总情况；新兴办针对摸底调查中暴露出的问题请区社区经济管理办公室到办事处现场解答，取得了较好的工作效果。

（三）核准基数，确定工作范围。一是以2010年度阳明区国、地税局纳税企业税收情况表为基数，共录入2159户纳税企业，制定了《2010年纳税20万元以下企业明细表》、《办事处区划代码》和《国民经济行业分类和代码表》下发到各办事处。二是按纳税额进行了分类，全区纳税户数合计为2159户、税金合计38236万元，其中：20万以上纳税企业131户、占全区纳税户数的6%、税金35284万元、占税金合计数的92%，20万以下纳税企业2028户、占全区纳税户数的94%、税金2952万元、占税金合计数的8%。

（四）扎实推进，夯实工作基础。为认真落实区委社区经济工作研讨会议精神，社区经济管理办公室进行了认真的研究，确定了基数核算、户数认定、三年排列、确定比例的工作思路。为了保证数据的准确性，对全区2008年、2009年企业纳税情况进行核算，将办事处已认定可比口径487户企业2008年、2009年和2010年纳税情况进行了排列、对比和测算。三是按着“存量不变、增量共享、变量多让”的原则，确定合理增长比例，为制定方案提供科学依据，通过定指标、定任务、定考核，充分调动了办事处、社区参与经济

建设的积极性和主动性，促进社区经济持续健康发展。

二、存在的问题

一是个别办事处领导对社区经济管理工作认识不足，重视程度不够；

二是相关部门的关系还没有理顺；

三是由于办事处区划调整，在一定程度上影响了工作的进展。

三、下步打算

下步准备在前段工作的基础上，做到“三定”、“三抓”、“三个服务到位” 、“三个延伸”： “三定”就是定指标、定任务、定考核。

“三抓”即一抓队伍，选准人员；二抓机制，要学习好的管理经验，在实践中总结和提高；三抓沟通，要与相关部门勤沟通。

“三个服务到位”，一是服务意识到位。通过建章立制、培训学习等方式，不断提高工作人员的服务意识;二是服务措施到位。通过对所有企业摸底调查建立企业档案，找准服务目标，制定服务措施;三是服务效果到位。通过定期走访企业，召开座谈会等方式，及时掌握企业的感想和感受，及时将反馈意见纳入对工作人员目标绩效考核，从制度落实上来保证服务效果。 “三个延伸”就是积极探索街道财政体制改革，将企业

管理向办事处、社区延伸；将工商、税务职能向办事处、社区延伸；将为企业服务的责任向办事处、社区延伸。篇二：社区上半年工作总结及下半年工作打算

社区上半年工作总结及下半年工作打算

上半年，在邗上街道党工委、办事处的正确领导下，在街道三产办的

关心支持下，社区立足实际，将发展社区经济作为发展社区事业的首

要任务，强化措施，狠抓落实，取得了明显成效。截止6月份，社区

实现工业产值2676万元，完成全年目标任务的55.75%、实现三产增

加值5074.03万元，完成全年目标任务的50.74%、新增服务业项目投

入2820万元，完成全年目标任务的52.22%。主要做了几下几方面工

作：

一、抓思想发动，层层落实责任

为确保社区全年目标任务的顺利完成，在年初社区工作会议上

统一思想，成立班子，强化社区工作人员的税源经济意识。实行社区

经济工作“一把手”负责制，明确一名副主任具体负责社区各项经济工

作，确定专职统计员及时、准确的做好各项经济指标的上报，建立规

范的三产电子台账、新增规模以上三产单位台账、闲置房台账等经济

台账资料，随时向街道反馈、提供相关社区商业网点的分布、投资规

模等情况。同时为让社区的每一位同志肩上都有担子，将社区工作人

员分成三组，并明确小组负责人，对辖区范围内的3大区域（望月路

以南、望月路以北文昌西路以南、文昌西路以北）分片包干，定期走

访登记，及时掌握投资信息。

二、抓重点项目，大力培植税源经济

今年社区重点服务金陵大饭店、旺角写字楼等2个在建项目，

确保如期开工开业；对投资1780万的速8酒店，全力做好各项服务

工作，已于5月份对外营业。积极配合街道做好区民政局地块改选项

目的洽谈工作，目前社区已按照街道的要求，对现地块商业网点分布

及房屋的租售情况进行了调查摸底并进行了上报。

三、抓资源整合，着力发展社区经济

社区一方面对辖区内的三产用房进行了全面清查、登记，做到

心中有数；另一方面，盘活社区闲置、空关、转租的存量资产，增强

自主招商的意识，利用社区劳动保障工作平台，鼓励有条件的居民自

主创业，为符合条件的创业人员提供小额贷款等优惠服务，大力发展

个体工商户。截止6月份，社区新增个体工商户32家，新注册私企 45家。

四、抓优化服务，提升社区服务平台

社区严格按照“属地注册、属地纳税、属地管理”的原则，积极

做好辖区内现有三产单位的服务工作，主动帮助单位解决困难，这样

既联络了感情，又掌握了经济动态，有效防止了税源流失。对新到社

区投资的投资者，一律实行“一站式”、“保姆式”服务，帮助他们办理

相关手续，协调各类矛盾，尽一切可能让他们实现早运营、早见效，

增强他们的投资信心。

针对当前社区经济形势和全年经济工作重点，下半年，社区经济发展

将紧紧围绕街道年初的经济工作目标，再掀社区经济发展高潮。

一、盘活资源，做好社区招商引资工作

社区将盘活自有资源锦鹤大厦、来鹤台、山姆月城名珠、雍

华府、望月路沿街写字楼、商铺等空置资源，以“腾笼换鸟”的举措，

大力发展楼宇经济、数码、电子、餐饮特色经济。

二、积极引导，努力打造特色街区

对辖区内的来鹤台广场、望月路美食街，采取自主招商、协助

街道招商相结合，加大一次招商、二次招商的力度，积极引导培植“一

街一品”，推动来鹤台商圈早建成，早见税。

三、抓大活小，做好三产单位的服务和跟踪工作

社区将通过各种渠道，及时、准确掌握各种招商引资信息，

在做好纳税大户、成熟型三产单位服务跟踪的同时，对社区内的小项

目做到不离不弃，实现社区经济服务工作的优化。

社区经济的繁荣是搞好社区建设的支柱，我们五里社区一班人将全力

以赴做好下半年的社区经济工作,确保全年经济目标任务的圆满完

成。

谢谢大家！

五里社区居民委员会

二００八年七月十六日篇三：社区2012年上半年工作总结

社区2012年上半年工作总结 2012年上半年，**社区党支部、居委会坚持以邓小平理论、“三

个代表”重要思想、党的十七大、十七届六中全会精神为指导，按照上级总体部署，紧紧围绕镇党委镇政府的工作要求，坚持贯彻落实科学发展观，团结带领社区广大干部群众积极有效地开展各项工作。社区以建设社会主义新农村为抓手，始终把科学发展、富民强村作为第一要务，扎实工作、开拓创新，努力构建和谐新池上，基本实现了年初制定的工作计划。现将社区2012年社区半年的主要工作总结汇报如下：

一、加强班子建设，开拓社区党建工作新局面

为了加强基层党建，培育新型人才，更好的发挥党组织在社区建设中的龙头作用，坚持党务公开和“三重一大”制度贯彻落实，从而促进社区建设的全面发展。社区坚持组织党员干部定期学习党的方针政策，国内外形势，结合今年是建党91周年，召开了全体党员建党91周年纪念大会，重温了入党宣誓，要求各党小组开好民主生活会，重点加强对党员干部的政治思想教育，并通过党员活动室、流动党员服务站等阵地，开展各类活动，组建党员志愿者服务队伍 1支，一帮一结对帮困工作组8 个，走访慰问困难户20 余次，党员在社区建设的思想导向作用、服务带头作用中得到充分体现。

二、狠抓工业强农业，鼓励创新壮三产

我们始终坚持把社区两委工作与镇区发展大局相结合，努力形成围绕一个工作中心，调整产业结构，统筹整合资源，从不同角度发力的经济建设工作格局。

一方面，狠抓工业，为个私企业发展搭建平台。今年上半年新增个私企业2家。为进一步加快经济发展，壮大实力，为园区企业吸引人才，寻找发展机遇，帮助企业上项目，上水平，克难题，社区不断完善服务质量。现在，社区共有企业50多家，三业产值超2亿元，利税超千万元，社区全年经济收入140多万元，净资产超1800万元。企业的不断发展，不仅带动了社区经济发展壮大，而且带动了近千人就业。

另一方面，狠抓特色强农业。上半年做好了夏收夏种及秸秆禁烧工作。社区一直鼓励扶持优质特色种养殖产业为主导，建立了六百余亩草坪场、百亩特种水产养殖基地、百亩高效花卉苗木场。

三、重服务，让居民群众在社区建设中得到最大实惠 我们始终坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点，让居民群众成为社区建设的最大受益者。

一是稳步推进新农村建设，创建环境卫生整洁村

今年上半年完成4个自然村创建环境卫生整洁村，总投入资金90多万元，有针对性的进行了“补硬化、补绿化、增亮化、清沟塘、

除垃圾”等工作，全面提升村庄面貌。为深化和巩固新农村建设及环境卫生整洁村的成果，专门建立垃圾清运队伍、保洁员队伍、绿化管护队伍3支环境卫生长效管理队伍。村庄面貌焕然一新，居民的生活环境质量得以提升。

二是不遗余力保障民生

进一步完善社会救助和居民社会保障工作，使服务之路越走越宽。社区重新改造了便民服务大厅，安装了led显示屏，服务指示牌，让居民能更直观、更便捷的办理各项事务，为了关注弱势群体，关爱老年人，对老年人信息进行了采集并输入电脑建档，进行电脑化信息管理，6月进行了残疾人普查工作，并对特困残疾人家庭送家电，改善了他们的生活，根据居民和家庭实际需要，扩大服务范围，着力抓好“敬老、助残、扶贫、帮困”等工作，并坚持“公平、公正、公开、透明”的原则。社区居务监督委员会每月至少开展一次居务监督工作，监督委员会上半年共开展了7次监督工作，并将监督情况及居民关心的热点事项及时向支部进行汇报。

社区新型农村社会养老保险工作有序推进，上半年累计按时办理退休手续23人，新增参保补贴5人。同时为了减轻农民负担，社区承担了农户的脱粒费和水利工程费，。

三是平安创建深入开展

社区积极做好帮扶失足青少年等帮教对象纠正工作及社区综合治理工作。对4名帮教和3名矫正对象进行了定期走访工作，及时做好思想教育工作，了解和掌握他们的情况，帮助他们解决实际问题。

安全生产条线，社区认真抓好安全生产工作，及时排除隐患，落实安全生产和食品安全责任制，3月与社区各企业签订了安全生产责任书。 四是文明池上氛围凸显

今年是常州市全国文明城市及绿色社区复查之年，社区更是把文明创建渗透到各项工作精神中去，进一步加强居民的文明宣传教育，丰富居民文化生活。以多种形式倡导绿色生活、节能环保。道德讲堂、妇女儿童之家等活动继续深入开展，营造了良好的文明氛围。 2012年下半年目标规划 2012年上半年，在党委政府的正确领导下，池上社区按年初制定的目标任务有条不紊地开展各项工作， 2012年下半年，我们将进一步深刻落实十七届六中全会精神，落实科学发展观，有决心力争为居民多办好事、实事，为社区发展做更大努力。下面，将2012年下半年工作思路汇报如下：

一、加强以党建为核心的村级组织建设

1、健全组织队伍 建立完善以社区党组织为领导核心、社区居民自治组织为主体、社区各类群团组织共同配合的社区组织体系。

2、完善居民自治 重点是进一步完善社区民主选举各项规章制度，努力提高居民参选率，坚持和完善居务公开制度。

二、加强基础设施建设，提升社区服务质量

1、加强农村基础设施建设与管理。在巩固新农村建设及环境整洁村成果的基础上，加大农村环境整治力度，对已完成新农村建设、“五化三有”的自然村继续长效管理及提升工程，对保洁人员，绿化管护人员队伍加以巩固与提高。下半年将按照环境整洁村的要求对陈塔里村进行整治。

2、推进社会保障和救助服务。完善失地农民保障、新农保、新农合、大病救助、临救帮扶等工作。加强对社区低保对象、老年人、残疾人等弱势人群的动态管理，提升助残帮困服务水平，做到应保尽保、应助尽助，不断提高政策性救助的公平性、及时性、有效性。

3、继续做好社区治安、调解、信访工作，努力维护好社会和谐稳定。开展平安创建，继续构筑治保、消防、巡逻、普法、调解、帮教为一体的群防群治安全防范体系，完善矛盾纠纷排查和化解机制。

4、坚持开展文明创建工作，深入群众思想道德及文明素质的层面进行广泛开展，推动全社区文明程度不断提升。例如道德讲堂等活动的深入开展，省级绿色社区的创建工作等。篇四：2014年朱家桥社区工作总结

朱家桥社区二〇一四年度

工 作 总 结 2014 年，朱家桥社区两委在镇党委、政府的正确领导下，以党的十八大三中、四中全会精神为指引，以群众教育路线为导向，坚持“重点工作求突破、中心工作抓主动、常规工作讲实效”的工作方针，紧扣年初确定的各项目标任务及不同阶段的中心工作，同心同德，真抓实干，促进了全村经济社会全面、协调、可持续发展。

一、2014 年的工作情况和取得的成效：

（一）经济发展情况： 根据我社区实际，社区两委紧密配合党委政府重点做好同心产业园工作，为入区企业协调周边关系，使辖区内企业能够安心生产和经营。企业不断发展壮大，也为社区劳动力提供了就业平台，入区企业共计解决劳动力就业近3000人，带动了第三产业繁荣，居民生活水平进一步提高。大力调整优化农业产业结构，积极引导农户科学种植，大面积承包种植，杜绝外出农户土地荒芜现象，引导农民转变耕种观念，实现农户增产、增收。

2014年朱家桥社区人均收入达到18460元。

（二）认真搞好基础设施建设：

1、圆满的完成已硬化村级公路的维护，并督促完成了关于竹山至力山硬化工程，从而改善了居民出行难的问题。

2、社区城镇化建设正在紧密进行中，着力改善居民居住环境问题。

3、取缔马路市场，完善朱桥农贸市场的建设。

4、统一集镇经商户招牌，完善集镇美化工程。

5、社区综合服务楼建设。经 居民代表同意，社区两委商议决定，从长远出发，建设朱家桥社区综合服务楼，预计耗资近三佰万圆。内含有农家书屋、老年活动中心、健身场地、一站式服务厅、多功能服务厅、大型租赁场地。届时更加规范社区服务工作，为居民提供方便，为集体经济增加了效益。

（三）计生工作：人口和计划生育工作一直是我社区的重点工作。我社区坚持依法管理，抓好优质服务。按照上级有关部门精神，朱家桥社区非常重视计生工作。朱家桥社区 2014 年度，出生人口44人，一孩26人，二孩18人，死亡人口24人，其中 2014 年度，放环13例，结扎4例，在计生专干的配合下，共为全社区符合要求的已婚青年进行免费健康检查，坚持每月排查流动人口。

（四）综治维稳工作：朱家桥社区现已开始步入城镇发展时期，发展将会带来更多的社会问题，朱家桥社区的未来社会矛盾和居民的内部矛盾和纠纷将必然增多， 治安综合治理和民事调解将是朱家桥社区未来工作重点，及时发现、及时调解、及时处理，避免矛盾激化，使一般问题和矛盾化解在本社区，是解决社会矛盾的唯一办法，从而减少群体性事件与群体上访事件的发生。2014 年，朱家桥社区综治发面调解普通口头纠纷21起，协议纠纷15起。

（五）两新工作：

1、新农保工作。朱家桥社区结合本地实际情况，精心组织，创新方法，落实责任，扎实有效开展户口核查工作。经过全社区干部的努力，今年在去年的参保人数上新增了近500人，全村核实出学生人数、外出人数、全户外出人数、失踪人数、应注销未注销、婚嫁未迁移户口等各类问题。二是新农保征收工作，新农保 工作启动以来，新农保工作在镇党委、政府的正确领导下，按照县、镇的要求，围绕新农保工作的一些问题，积极探索，突出特色亮点，圆满完成了镇党委、政府下达的任务。

2、新农合工作。根据2014年10月25日镇党委政府的会议精神，朱家桥社区全面开展此项工作，经过全社区干部的努力，朱家桥社区2014年已全面完成上级下达的

任务，朱家桥社区任务数3336人，完成3273人，完成率达到98.13%。

（七）民政工作：社会保障工作关系到每位居民的切身利益，我们按照上级要求，进一步完善按标施保的相关工作机制，对各种保障做到深入群众认真调查、不遗漏、不慌报，切实帮扶。社区两委干部根据上级有关文件要求及精神，深入基层进行摸底了解，深入到各居民小组召开居民代表会议，认真讨论研究拟纳入 2014 年农村低保人员名单，然后通过民主评议小组会议，对拟纳入2014年农村低保人员名单进行认真审查，再上报镇党委政府审查。经过本社区两委人员、片党小组及各居民小组长长达一个月的时间的材料的收取、整理及归档，圆满完成了52户137人纳入 2014 年农村低保的材料上交，三

无人员30人。

（八）安全生产工作：

1、自然灾害。根据上级有关文件精神，社区两委高度重视森林防火、防洪、地质灾害重点监测，做好防洪、防汛工作，在自然灾害易发生季节，社区两委人员必须保障电话畅通，不准关机、欠费，从而让让群众生命财产得到保障。

2、定期进行安全生产宣传。在辖区范围主要交通路、重点地段，进行安全知识宣传。加强对烟花爆竹个体户的监管。

（九）农业生产工作

1、狠抓农业生产。2014 年刚进入春耕生产，社区两委就把树立科技意识，大力推广良种，积极协调农用物资就位，督促农户春耕。杜绝外出农户土地荒芜现象，加强农户的禾苗田间管理。认真落实双季稻种植面积核实工作、农作物粮食补贴分户核实工作。 (十)环境卫生整洁行动工作。制定环境卫生整洁行动方案、工作计划、保洁员工作守则、社区环境卫生奖惩制度等文件，组织全社区党员干部带头，全社区居民行动，聘请保洁员分片包干负责，组织评比队伍对全社区农户家的环境卫生进行评比并按照制度予以奖惩，通过这一系列的努力，使我社区做到了清扫保洁，彻底整治“脏”“乱”“差”的问题，完善基础设施，保证了户户有垃圾桶、各组有垃圾池，建立长效机制，督促农户将垃圾分为可回收和不可回收利用的两类，实施回收可利用垃圾和有毒有害垃圾；保洁员实施上班制，维护社区内公共环境卫生，保持社区内环境的长期干净清洁；定期开展各片区农户家庭卫生检查评比活动，公示评比结果，并给予相应的奖罚；积

极动员了居民自治，出力，出资加入乡村环境卫生整洁行动中来，使每家每户以及绝大部的群众都养成了良好的卫生习惯，并通过学校对学生的教育，使他们从小养成良好的卫生习惯，并督促家人共同维持。

（十一）党建工作：

1、加强理论学习，积极学习党的方针政策，学习科学文化知识，提升自身文化素质，进一步提高工作执行力， 提高为民办事的业务水平。以创先争优活动为新的契机，结合自身的优势，争做四型党员干部，加强合作，分工不分家，确保各项工作顺利开展。坚持民主集中制原则。继续坚持各项事务民主集中制原则，做到一事一议，充分发扬民主，发挥每位班子成员的主动性和创造性，提高科学决策能力。2014年6月1日至6月28日朱家桥社区召开党小组、群众座谈、党支部会议，最终讨论了3名同志吸收为正式党员,1名预备党员。

2、按照镇群众路线教育实践活动领导小组办公室安排，成立了社区党支部党的群众路线教育实践活动领导小组并制定了方案，设立了办公室，我社区向党员、代表共走访群众150多户，个别访谈150多人，征求意见260户，号召党员观看《焦裕禄》，共梳理出意见建议共70余条，共征收集到反映领导班子意见、建议数13条，其中反映“四风”的9条，群众切身利益的实际问题3条，联系群众最后一公里问题1条；对搞好教育实践活动的意见和建议3条。通过群众路线活动，我们的思想认识进一步提高，宗旨意识进一步强化，干群关系进一步改善，长效机制进一步建立健全。

二、工作中存在的困难和不足。

（一）党建方面。朱家桥社区正式党员158名，其中 60 岁以上篇五：社区工作总结 2014年社区年终总结

篇一：社区2014年工作总结及2014年工作规划 2014年xx社区工作规划的总体思路是：坚持以“1536”发展战略为统领，以打造“六个新南岗”为目标，认真学习党的十八大有关文件。围绕以经济建设为支柱，以政治民主为保证，以开展活动、创新思路为主要载体，结合社区具体情况，坚持做好楼宇党建工作和对物业、业主委员会的指导工作，利用社区资源和优势，抓实抓细，创新进取，推进社区各项工作迈上新台阶。

一、解放思想，与时俱进，实现社区经济与楼宇跨跃式发展

1、主要经济工作目标和任务：认真完成上级下达委托代征工作任务。争取突破2014年的房产税额。

主要举措：增加宣传力度、增强办事效率，增近社区与企业之间关系，强化为企业服务的思想意识，深入企业做好调研，为企业服好务。

2、协助楼宇大厦加大招商引资力度，带动社区经济发展。

（一）是充分发挥辖区及大厦内支柱企业外联优势，广泛吸纳资金、技术、人才，重点搞好招商引资，以多种合作形式为企业服务。

（二）是利用好社区楼宇党建基础设施成果，构筑社区“资源共用、利益共享”的共建格局，抓住联谊引线，向社区单位延伸，借用、依托驻街单位优势，找到双方的结合点，互惠互利，走联合开发的发展之路。

（三）是充分发挥和利用地缘、人缘优势，收集各类信息，以多种所有制形式创办社区实体，为改善社区环境和面貌做出贡献。

3、突出特色三抓、三增加快社区服务发展步伐。

（一）是抓规模，拓领域，增实力。以红旗大街服务中心为基础，向社区各街路延伸，扩大服务网络化，把社区单位物业管理、下岗职工再就业等利民服务内容开展起来，不断增强社区渗透力与凝聚力。

（二）是抓管理、上水平、增效益。按照社区服务体系网络化、管理规范化的要求，不断充实加强社区服务机构。突出社区的特点，把福利型服务、公益性服务、便民服务和组织志愿者服务结合起来。促社区服务业的发展，为提高社区经济效益而努力。

（三）是抓服务、保质量、增速度。在现阶段的社会生活中，高质量、全方位的服务是社区服务的前提和任务。

4、在优化发展环境上实现新跨越。发展环境是居民生活的保障，是财富，是生产力。为此要优化好发展环境。重点是积极协调有关部门为社区民营个体经济提供优质服务，为民营企业创造一个良好的外部环境，同时做好民营企业的咨询服务工作，为他们排忧解难，进一步维护好投资者合法权益。

二、加强社区党建，拓展五大工程

1、强化夯实社区党建组织基础，巩固和扩展阵地工程

（一）是拓展社区党组织的工作领域，使党的基层组织在社区不断延伸。在整合社区资源的基础上，完善社区党建工作协调机制，建立覆盖社区党建工作网络化，增强党的工作在社区的影响力和渗透力。进一步发挥社区党组织对驻区单位的协调作用。加大楼宇党建工作力度，增强互联共建活动，组织引导社区单位、党员共同参与群众性、公益性活动，推动社区建设有序、健康发展，切实做到保证和改善党对社区建设的领导地位，充分发挥社区党建的整体效应。

（二）是加强党委班子、社区总支和楼宇支部建设，筑牢与时俱进的基层组织战斗堡垒作用。按照“优化班子、增强合力、发挥优势、服务居民”的原则，狠抓先进支部的巩固提高，提高基层支部整体素质，不断增强党组织凝聚力、战斗力。

（三）是抓好建章立制，实施规范化建设。基层党组织做到“三化”“七有”，即：开展工作制度化、学教内容系统化、活动形式多样化;有公章、有标牌、有党旗、有办公场所、有工作制度、有活动阵地、有基础资料。（四)是完善党建带群团组织的工作，健全社区工、青、妇组织和活动制度。五是加强社区居委会政治民主建设，不断完善居民代表会和社区民主协商议事会，搞好民主监督，坚持“事务、财务”公开制。

2、强化用三个代表武装全党这个根本，坚持不懈抓好党员干部的思想政治建设。

（一）是坚持灌输与引导相结合的原则，以楼宇大厦为依托，采取多种形式有计划开展对全色回去党员干部进行十八大精神的学习贯彻。不断加强党员队伍思想建设，用“三个代表”重要思想武装头脑，规范行为，以良好的形象赢得居民及企业的信任与爱戴，从而使党的根基在社区筑牢。

（二）是依托社区，加强党员分类教育和管理，充分发挥党员在社区建设模范带头作用，不断提升党在社区影响力，增强党的阶级基础和扩大党的群众基础。

3、强化作用建设，抓好两转变、三服务，密切党群关系。 围绕保持党同人民群众血肉联系这个核心，树立正确的权力观，增强执政兴国的使命感和为民谋利的紧迫感，转变工作方法和工作作风，使基层工作从上级指令型向群众利益型转变，提高工作效益，不断满足基层和居民需要。为基层、为群众、为特困群众排忧解难，搞好服务。

4、强化思想政治工作，以开展创建文明城市活动为扒手，扩展社区工作全面化。

坚持以人为本，围绕洁净如家，创设丰富多彩的活动载体，占领主阵地，唱响主旋律。抓典型引路，通过实施抓好出发点--突出社区阵地建设;抓好着力点--办好事、实事;抓好支撑点--开展丰富多彩的社区活动;抓好落脚点--切实为居民分忧解难，使社区思想政治工作经常化、制度化，更加展示社区党的形象风采。

5、强化党风廉政建设。

（一）是认真落实党风廉政建设责任制，规范从政行为，艰苦创业。从源头预防和杜绝腐败，进一步健全和完善监督制约和管理程序，搞好政务、财务公开。

（二）是社区教育工作计划中的重点内容：坚持教育、预防为主方针，强化色社区干部廉洁自律，警钟长鸣。狠抓党性、党风、党纪教育和警示教育活动，做到抗腐蚀、拒诱惑、守清廉。

三、强化安全生产意识，坚持安全第一，预防为主的方针

按属地管理原则，严格落实安全生产责任制和责任追究制度，未雨绸缪，加强监控，抓好重点部位、场所的安全隐患，排查治理，确保辖区无重大安全责任事故发生。

四、全力做好上访和稳定工作，努力创造安居乐业的社区环境

首先建立完善“五大体系”，构筑维护社会稳定的第一道防线。一是构筑法制宣传教育体系。二是构筑矛盾纠纷排查治理体系。三是构筑法律服务网络体系。四是构筑安置帮教体系。五是构筑信息反馈体系，解决好上访问题，促进社会稳定。

其次本着“五加强，不出事，保稳定”的原则，极力做好综治、信访、安全生产工作。一是加强安全生产责任制，做到人员责任到位，健全社区群防、群治联防网络;二是加强排查工作，把握工作主动权，做到知情在先，防范在前，矛盾化解在基层，形成集排查、防范、梳理、

调处、化解为一体的工作布局;三是建立安检管理网络体系，消除事故隐患。四是加强对“flg“动态防控，做好教育转化;五是加强社区民情走访，完善办信工作制，力求化解妥善处理问题，杜绝上访。

五、巩固提高计划生育成果

继续围绕稳定低生育水平，促进社会经济协调发展这一中心，不断完善和探索现居住地管理的经验方法，提高信息管理水平，本着“以服务为主导，以宣传为引线，以组织为基础，以综治为保障“的工作思路，发挥社区整体资源优势，启动居民自觉参与的主动性，努力在社区逐渐形成一种协调、互动、自治、统一的工作格局。

（一）是突出一个重点，抓牢两个环节，坚持三个经常，不断规范现居住地管理秩序。即：突出生殖健康服务这一重点，发挥基层协会组织作用，把握好引导群众自治和行风形象建设这两个环节，坚持流动人口清理经常、入户摸底经常、宣传教育经常。

（二）是以《人口法》和新《条例》的宣传为引线，以零距离宣传服务为载体，把握群众的需求脉络，生动宣教形式，充分发挥社区的基础优势，营造一种健康、温馨的生育文化氛围，实现计生管理的干群互动。

（三）是加强对计生干部队伍的业务培训和素质提高，形成一支能干事、会干事、干实事、干成事的基层计生干部队伍，以过硬的作风，实现群众满意度的提高。

六、加强社区管理，提高居民生活质量，创造管理有序、安宁、和谐、优美的社区环境

1、强化社区功能，确保做好以老年人、残疾人、优抚对象、特殊群众、下岗职工为重点的社会保障工作。

（一）是动态做好最低生活保障和救助弱势群体。广泛开展助残、扶弱、济困、救助为主的帮扶救助送温暖活动。

（二）是关爱优抚对象，深入开展拥军优属、军民共建的献爱心活动。

（三）落实再就业，为下岗职工提供服务。

2、加强城管工作，大力深化、绿化和美化社区环境，争创洁净如家。

（一）是巩固完善网络化管理工程，推行生活垃圾袋装化，加强消毒除害工作。

（二）是搞好居民小区和单位庭院绿化，逐步改造建设新的庭院绿，超额完成各项绿化种植任务。

（三）是抓好小街巷改造和下水道清淤工作;确保亮化工程和加强对社区乱搭建的整洁，努力营造洁、齐、美、亮的社区环境。

七、加强社区队伍建设，利用社区对口单位资源，改善社区工作环境

1、社区干部的素质高低决定社区工作的好坏，在新一年里，希望上级加强对社区干部的培训，考核和管理，提高社区干部素质，以适应新形势的需要。

2、加强与社区对口单位对接，掌握年初资金足，年底资金紧的特点，努力争取资金为社区改善工作环境，调动社区干部的积极性，以适应越来越繁重的社区工作，为社区居民提供完善、快捷，满意的社区服务。

篇二：社区2014年度工作总结 2014年，2社区在街道党工委、办事处的正确领导下，社区党支部、居委会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，本着“以人为本、服务居民”的原则，重实效、办实事，围绕创建平安梅列、平安街道、和谐平安社区的总体目标，通过加强社区服务，繁荣社区文化，美化社区环境，构建社区和谐，不断提高社区管理水平，在构建和谐平安社区进程中取得较好成效。现将一年来工作情况汇报如下：

一、加强社区党建工作，发挥党支部核心领导作用。

社区党支部狠抓基层组织建设，加强对社区党员的教育和管理，在社区建设和居民自治工作中充分发挥党的领导核心作用，通过加强自身建设，有效地激发了广大党员的先锋模范作用。在社区居民自我管理、自我监督的各项工作中，起到了把关、监督、协商、参谋和堡垒的作用，始终保证党的路线、方针、政策贯彻落实。

社区党支部于今年7月14日换届后，支部委员会即对社区35名党员全部进行走访摸底，建立了详细的“社区党员花名册”、“社区流动党员花名册”“社区困难党员花名册”，对流动党员每月电话访视跟踪管理，做到底子清情况明。坚持党员“三会一课”制度，今年召开党员大会、举办党课讲座16场次，组织开展各类活动8次，增强了社区党员的党性和觉悟。

第14篇：社区年综治工作总结

XXX社区综治 工作总结

XXX社区认真贯彻落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，坚持“打防结合、预防为主”的方针，狠抓社会治安综合治理各项措施的落实，深化安全创建工作，为确育才社区的和谐稳定和经济发展，创造一个良好的社会治安环境。

一、领导重视，切实加强组织领导

高度重视，切实加强组织领导，把维稳社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。由社区一把手领导为本单位社会综合治理工作的第一责任人，分管综治工作的领导为直接责任人，并建立工作责任制，纳入领导班子成员职责分工中与其他工作一起部署、一起落实，形成了一把手亲自抓，分管人员具体抓的格局。定期研讨工作，制定综治工作方案，切实把打击、防范、教育、管理、建设、改造等各项综合治理措施真正落到实处，完成综治主要责任任务和工作目标，维护社会政治和社会治安稳定。

二、建立整体防范机制，充分发挥网络作用

1、认真落实“稳定压倒一切”的方针，加强社区治安防范措施的落实，增强在维护社会治安中的作用。为了更好地深入推进平安社区创建，在专项活动中，听取民意、了解实情，解决本地区社会矛盾和抓好社会稳定工作，切实地落实“属地管理”的原则，积极推动社区建设综合治理工作。

2、完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作，建立平安志愿者队伍，以基层自治机构为基础，以群防群治队伍为依靠的综治工作网络的社会整体防范机制。打牢夯实社会治安综合治理工作的根基，提高治安的整体防范功能，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用

三、深入开展禁毒、消防与反邪教警示教育、强化居民防范意识

1、结合禁毒、消防工作安排积极开展消防安全防范和无毒社区的创建工作，六月份积极参与社区各单位组织的“不让毒品进我家，消防安全处处防”的活动。平时不间断地在社区内以横幅、画报、宣传单等形式，将防范知识宣传到每家每户，截止目前为止，我社区居民无一人有吸毒和吸毒史。

2、我们一直没有放松对邪教组织的警惕。一方面我们经常下社区与群众交流，从中了解是否有新练习者；另一方面，积极发动群众主动向我们揭发、提供邪教组织的非法活动。

四、加强对流动人口、房屋租赁规范化管理和小区安全的建设 加强流动人口、房屋租赁规范化管理，严抓人口管理工作。我们不定期的对辖区常住人口，外来暂住人员、重点人员进行调查、登记。并对每一户出租房屋业主均与社区签订治安责任书，租赁协议书，建立一户一档等。

五、抓好人民内部矛盾的预防调解工作和两劳帮教工作

1、社区居委会以板报、讲座、宣传栏等形式，积极开展各项普法宣传工作，营造辖区浓厚的法制舆论氛围，上半年学习了《信访条例》、《物权法》等，同时悬挂各类法制宣传横幅2条，发放各类普法宣传单700余份，通过开展法律进社区活动，增强了社区居民的法律知识，使居民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法办事的法律意识。

2、积极排查和化解人民内部矛盾，按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防止各类矛盾激化”的原则，把各类矛盾化解在萌芽状态，维护社会稳定。上半年，调委会共接受调解纠纷12起，调解率100%，调成率100%。

通过半年来的综合治理工作运转，工作虽然取得了一些成绩，但还有存在许多不足，下半年我们将继续加强综合治理工作的力度，结合本社区的实际情况，扎扎实实地抓好本地区的各项社会稳定工作，同时以实际出发，针对性开展一些有利于社区的特色工作，为今后地区的稳定、和谐打下扎实基础

第15篇：年社区家长学校工作总结

2012年社区家长学校工作总结

家庭是哺育子女成长的社会细胞，父母是子女天然的思想启蒙者，对子女成长的影响具有较大潜移默化的作用。因此我社区将“提高家教水平、提高家长整体素质、更好的培养下一代、造就新一代高素质的人才”作为家长学校的办学宗旨,大胆探索、努力开拓、积极开展工作，取得了较优异的成绩，现总结如下：

一、加强领导，职责明确

为了使广大家长认识和重视家庭教育的发展的重要性，在各级领导的关心和支持下，社区成立了家长学校，确立好家长委员会，坚持从家庭和社区实际出发，采取各种措施办好家长学校，明确家长学校的目标，制定家长学校的工作计划和工作总结，管理家长学校的常务工作，使每一项工作做到“六有”，即有人抓、有计划、有措施、有落实、有效果、有总结，保证家长学校各项工作顺利进行。

二、建立完善各项规章制度

健全的规章制度是办好家长学校的依据，完善管理制度是办好家长学校的有力保证，使社区的整体工作能顺利地开展起来。如“校长职责”、“主任职责”、“教师职责”、“家长职责”、“教师家访制度”等。做到各负其职，各尽

所能，使各项工作做到有计划、有目的地进行，减少了随意性和盲目性，定期对家长学校工作进行总结。

三、拓宽家长学校学习活动途径

1、定期开展讲座。为更好推进家长学校工作的全面开展，有计划地组织家参加家长学校的学习，提高家长对子女的管理和教育的素质，确保家庭教育与社区教育有机地结合起来，并向家长宣传家教知识，交流经验。社区针对学生情况及家教存在的普遍问题，定期组织家长学校开课，今年的教学内容包括：《引领孩子战胜挫折》、《如何教育子女爱劳动》、《家庭沟通七巧板》、《怎样培养孩子的独立性》，教课内容丰富多彩。教学模式以面授为主，自学为辅，结合专题讨论，提高认识，达到同步教育。家长的到课率达到85%以上，形成了一股良好的学习风气。

2、开展教子有方经验交流会。社区于7月份举办了经验交流会，对家教中出现的问题进行讨论，向学生家长讲解先进的家教理念，受到了家长们的一致好评，使家长、学生双双受益。

总之，一年以来，通过家长学校的健康开展，以讲课、举办专题讲座为主，其它形式多样的教育活动予以配合，使一些素质水平较低的家长有了较大的进步，家长素质有了明

显的提高，学生的道德素质和文化素质明显提高，促进了社区教育工作的发展。今后，我社区将认真总结经验，大胆创新，为创办更优秀的家长学校不断努力。 圣淘沙社区

2012年12月10日篇二：2010年颐和路社区家长学校工作总结 颐和路社区家长学校工作总结

社会教育是从家庭教育开始的，家庭好比植物的根苗，根苗茁壮才能枝繁叶茂，开花结果。颐和路社区家长学校旨在打造良好家庭教育基础，提高社区家庭教育整体水平，现将2010年度家长学校工作总结如下：

一、良好的家庭教育是学校教育的基础保障。

1、随着社会的发展进步，教育水平的发展提高，使今日的中学生较之以往在知识面、信息量及思想、心理水平等诸方面都有许多新的变化，不少家长对教育孩子深感力不从心。因此，办好家长学校，帮助家长真正了解孩子生理、心理及学习发展变化规律，可以为家庭教育取得成功打好基础，提供保障。以全面提高受教育者整体素质为核心内容的教育改革，需要家庭教育相应变革的支持与配合，提高家长素质，从而提高家长实施家庭教育的能力和水平，必然会促进学生素质的提高。因此，办好家长学校是实施素质教育的一个切入点。 2.、当前，教育的复杂程度和难度较以往明显增大，单靠学校难以胜任。长期以来学校教育与家庭教育各自为战甚至是学校教育孤军奋战的状况必须改变，必须使学校教育与家庭教育优势互补，形成合力，才能使学校教育在校外得到有效的延续和发展。因此，办好家长学校是学校教育与家庭教育的契合点

二、挖掘社区教育资源，吸引家长按时上课。

为保障教育水平，社区邀请退休老师和社区教育志愿者作为家长学校的主要教学力量。由于主讲教师在教学中做到讲课熔理论性、知识性、艺术性、趣味性于一炉，既引人入胜，又给人启迪。家长听后，

既学到知识，更得到深刻的启示，为了给孩子更好的家庭教育，很多家长坚持上课，形成了一股良好的学习风气。

三、转换思想，改变方式。

第一任教师难当，终生教师更难当，一些家长在学习以前，抱着沉久的观点“不打不成才”。在教育孩子时往往表现出随心所欲，随性情而定。高兴时，百般纵容迁就，毫无底线；心情不好时，则又吼又叫，以至打驾。不讲原则，不讲理智，不讲科学，凭着感觉走。在学习上对孩子施以压力，剥夺孩子娱乐的权利，给孩子施加负担，孩子烦，大人累，确始终不能达到家长预期的教育效果。

家长学校成立后，给了他们一种全新的家庭教育理念。他们体会到家庭教育是一种起始最早且贯以终身的教育，家长不仅仅要教导孩子，还要不断学习，与孩子共同成长。

四、严选教材，积极备课。

为了让家庭教育走向现代化，家长学校的老师认真备课，确定三讲主题，家庭德育、学生的学习习惯养成、家长修养。为易于开展针对性的教育活动，教学内容侧重于学生的个性心理培养方面的知识，除了已有的家长读本以外，家长学校的老师还对家长讲授了《儿童心理学》、《少年儿童研究》等一些书籍的内容，让家长更多更好地了解到了孩子们的心态。

五、家庭教育成果的体现：

通过家长学校的培训，家长的素质得到明显提高，从学生身上反馈出学生个人的进步和家长教育的更新，达到了我们预期的效果。 颐和路社区家长学校

2010年12月12日篇三：社区家长学校2012年上半年总结 社区家长学校2012年上半年总结 家长学校被社会各界称为“青少年健康成长的新型课堂”，成为盛开的关工委工作之“花”，对青少年的健康成长影响深远。暑假是开展关心下一代工作的黄金时期，我陆区社区高度重视，充分准备，积极开展暑期家长学校工作。

一、高度重视,及早部署工作。

近年来，我社区把家长作为对青少年开展社会主义核心价值体系教育的重要载体，以创建“六好”示范社区关工委为目标，以充分发挥“五老”作用为根本，以加强未成年人思想道德教育为主要内容，通过组织举办各类社会实践活动，全面提高了社区中小学生的综合素质，促进了青少年健康成长。为此，暑期开始前，我们即成立了暑期工作领导小组，明确工作职责，各司其职，做到有计划、有载体、有效果、有亮点。通过整合资源，形成合力，共同营造暑期工作良好氛围，为维护未成年人的健康成长创设良好的环境。

二、队伍建设，形成工作合力。

一方面是组建社区“五老”志愿者队伍。凝聚辖区内老干部、老专家、老军人、老教师、老模范的力量，以此做为社区家长学校工作的主体力量，发挥“五老”优势，对辖区青少年进行党的方针政策、优良革命传统、生活保健、消防安全等知识的学习。另一方面是聘请社区文体 指导员和寒暑假回乡的大学生、高中生以及有一技之长的社会工作者担任志愿辅导员，承担校外辅导站思想道德、法律教育、科普、实践活动的辅导。多种社会力量的参与，使之形成了关心下一代工作网络，有力地强化了校外辅导站的队伍建设。

三、活动丰富，校外教育卓有实效

（一）开展以“雷锋精神”为主题的社会主义核心价值体系教育。 2012年是雷锋同志牺牲50周年，亦是是毛泽东等老一辈无产阶级革命家向雷锋同志学习题词49周年。四十多年来，雷锋精神鼓舞和激励了一代又一代的青少年不断进步、茁壮成才。为进一步学习和弘扬雷锋精神，社区家长学校紧紧围绕上级机关的部署，组织各项活动，把雷锋精神落到实处，取得了可喜的成效。

1、营造学雷锋氛围，体验雷锋精神 。 7月12日上午，为掀起学雷锋的热潮，营造浓厚的氛围，新渎社区校外辅导站举行“雷锋故事大家讲”活动，带领学生走近雷锋，了解雷锋的感人事迹，寻找雷锋的足迹，体验雷锋的精神

2、组织学雷锋活动，践行雷锋精神。

学雷锋就要从身边做起，从小事做起，以实际行动，发扬雷锋的精神。7月20日上午，陆区社区家长学校的30多位同学在校外辅导员戚老师、社区工作人员的带领下，来到了社区附近安置小区，开展学雷锋

社会实践活动。活动中，队员们不怕脏、不怕累，有的清扫楼道垃圾，有的擦拭扶手开关，还有的为老人们擦洗门窗??热情高涨地将小区环境做了一次彻底的清理。

（二）品味吴地文化，见证民族复

2、参观无锡大剧院、荣毅仁纪念馆。

下午，同学们来到了建于2009年的无锡大剧院。大剧院形态新颖独特，俯瞰下的八片“翅膀”如同蝴蝶落于城市水畔。它从外观到室内装饰均采用了目前国内外最先进的材料，为同时保证视听效果和环保节能，剧院大量运用玻璃幕墙，从地面、座椅、墙面均采用了竹替代木头。舞台、音响、灯光等技术手段目前属于国际一流。

四、总结与反思。 社区家长学校是学校教育的补充和延伸，具有独特的价值和作用，有利于提高青少年的社会实践能力，有利于培养青少年完美的人格，有利于弘扬青少年的个性特长。社区家长学校是广大“五老”发挥余热、

体现自身价值的最佳平台，是做好基层关工委工作重要阵地。暑期社区家长学校工作更是至关重要，结合今年工作的经验，今后我们陆区社区校外辅导站一定要充分利用优势资源，积极进取，务求实效，开拓创新，将暑期家长学校工作办得更加有声有色。篇四：2014社区家长学校工作总结

2014年太白社区家长学校工作总结

家庭教育作为素质教育不可缺少的重要环节，是与学校教育、社会教育密切配合共同促进未成年人健康成长的重要途径，是教育改革的一个的重要组成部分。2014年太白社区家长学校紧紧围绕我区教育发展大局，以实现家庭教育可持续发展为目标，以将社会教育、学校教育和家庭教育形成有效的教育合力为出发点，积极开展工作，努力提高家庭教育指导和服务水平，提升我社区家庭教育的整体水平，为促进家庭和谐、社会和谐做出了积极的贡献。

一、走进学校，强化家教意识

二、沙龙活动，发觉自我力量

今年以来，先后举办两期沙龙活动，特别是其中一次区文体局家庭教育指导中心在社区三楼文体活动室举办的绘画辅导活动。活动前积极准备，通过情绪疏导、冥想、绘画、分享让大家进行自我觉察，发掘内在力量。这种活动，点亮了心灯，照亮了在纷繁忙乱的世界中前进的方向。通过彼此友好的交流，有助于化解心中的郁闷，有助于提高工作效率，提升生活的幸福指数，增进了家长们之间的相互了解，增进了家长之间的友谊。

三、灵活载体，普及家教知识

众所周知，现代社会生活节奏快，年轻的父母们变得越来越忙，没有时间带孩子，同时，我国人口老龄化也越来越严重突出，隔代老

人是早期教育中的强大生力军!普及家庭教育的知识，避免或改变隔代教育中存在的弊端，让育孙成为“老有所为”“老有所乐”的最佳选择显得尤为重要。家长学校先后2次给社区的老人们上了一堂精彩的隔代教育课，并对广大家长在教育孩子中的问题进行一一解答。

四、利用网络，解答家长咨询

总之，为了使每一个孩子都能过上一个幸福完整的学习生活,享受学习的乐趣,我们太白社区家长学校积极向家长传授科学的家庭教育知识，帮助家长转变教育观念，改进教育方法做出了一定的贡献。为营造和谐、高效、优质的教育体系，形成我社区可持续发展的育人环境，让每一个孩子成为最好的自己，在新的一年将继续开拓思路，改进方法，谱写家庭教育指导的新篇章。

太白社区家长学校

2014年12月3日篇五：2009年社区家长学校工作总结

团10#社区家长学校工作总结

学校教育、家庭教育、社会教育是现代教育的三个方面，家庭教育作为国民教育的重要组成部分，是培养人才不可缺少的环节，是搞好学校教育的必要保证。家长学校作为联结学校，社会合作教育的基础和纽带，发挥着越来越重要的作，在办学形式、教学方式上进行了有益的探索，已初见雏型和成效。

家庭教育是学校教育和社会教育的起点和基础，暑期中小学、离退休干部，针对不同对象，不同层资分别办班，分层施教。结合党的政策宣传，社区的中心工作，群众最关心的热、难点、焦点问题来安排教学内容，为配合普法教育，我们为学校讲《教育法》、《未成年保护法》、青少年犯罪原因及如何防止青少年犯罪。为配合计划生育工作，我们组织新婚夫妇观看新婚夫妇健康知识电视录相片和三优知识的宣传教育。为配合创建国家卫生城市活动的开展，学校及时向学员宣传。为提倡科学的生活方式，反对邪教，我们给学员讲解老年人的健康、卫生、保健知识和更年期知识。结合五好文明家庭，文明楼院的创建，安排学员学习“重视家庭伦理道德”和重创“五好家庭”、“双文明户”的有关规定，同时，鉴于家长学校的特殊情况，我们结合家教绿州，根据各学龄学生的心理，生理设计教学内容，使教学更具有针对性、指导性、科学性，如：针对0-6岁的孩子家长，我们请保健院的医生为学员讲解“优生优育、新生儿护理，母乳喂养等方面的知识，针对6-12岁的孩子家长，我们请区司法人员讲授“二法一

例”，针对12-18岁孩子的家长，我们请心理学教师举办“青少年青春期心理知识讲座等”。安排各类型讲座，辅导总课时达100个小时。同时为使学员在学习中易懂易学，我们采取了丰富多彩、形式多样、寓教于乐的教学方式，主要方式：一是，面授和笔试相结合，教员根据课程计划安排，事前做好准备，进行教学；二是电化教学，以电视录相组织学习观看，使学员在轻松愉快的气氛中渡过；三是，以活动为载体，寓教于乐，学员直接参与了课程的设计、安排、使欢乐、祥和、文明的新风尚走进每一个家庭。

我们开办的三种学校，是把精神文明建设具体落实到千家万户，是提高市民整体素质有效途径，通过多种形式的教育、宣传、学习，广大学员的精神面貌有了深刻的变化。１）增强了法制观念，知法、懂法、守法，蔚然成风；2）“三优”知识和家长的行为规范；3）懂得“计划生育是我国一项基本国策，提高人口素质直接影响国家的未来；4）邻里之间和睦相处，尊老爱劝；5）增强了自我保健知识和防范能力，提高了生活质量。如：一名叫婷婷学生。贪玩，成绩不太理想，父母亲没有文化，但父母望子成龙，成天数落孩子，弄得小婷婷精神十分压抑，和父母的关系也很僵，通过家诞学校的学习，尤其是通过“二法一则”和“青少年青春期心理知识”的学习，费某在对孩子的教育问题也生了根本的变化，由过去打骂变为说服引导，循序渐进，顺应孩子的天性。现在小婷婷的成绩有了明显的进步，父女的关系也很融洽了。 以上我们社区家长学校的一些做法和摸索，在新的世纪，我们将更加合理、科学、系统的安排设计教学课程，进一步提高辖区内各类家长的整体素质，搞好家长学校的规范化管理，把社区家长学校办理更加红红火火。

第16篇：年社区国防教育工作总结

2011年文峰镇国防教育工作总结

加强全民国防教育，是我们党和国家长期坚持的一个重要战略思想，是实现科学发展、促进社会和谐的现实需要，是维护边疆稳定、加强民族团结、维护祖国统

一、确保国家长治久安的基础性工程。西域社区按照“全民参与、长期坚持、讲求实效”的方针，开展了一系列的宣传教育活动，现将今年国防教育宣传活动总结如下：

一、整合资源，积极开展宣传活动

为认真贯彻落实好国防宣传教育活动，今年初，我镇积极组织镇直机关、各村（居）、企事业单位，调动他们的积极性，召开了国防教育动员大会，传达了2011年度国防教育精神，以实际行动将国防教育宣传活动精神落到实处。

二、深入开展全民国防教育，各进一步增强各族群众的国防观念 我镇宣传活动以注重抓爱国主义为核心的国防教育和拥政爱民教育。在元旦、春节、八一等重大节日和国防教育月开展双拥活动和国防教育。通过召开举行文艺演出、国防教育课等形式，广泛开展宣传教育，进一步增强了广大军民的国防观念和双拥意识。平时充分利用社区公共场所、宣传栏、报刊、举办讲座、开展活动、增设国防知识课堂、加强宣传等为手段进行双拥宣传，实施全民国防教育工程。通过这些活动，激发了广大军民的爱国热情，增强了全民国防观念和双拥意识，提高了广大军民做好双拥工作的自觉性，促进了军政军民关系的良好发展。

三、加强领导，狠抓落实，进一步推进国防教育工作上新水平国防教育工作是一项涉及面广的系统工程，需要军地双方的共同努力，需要社会各界的共同参与和支持。我镇紧密结合本区实际，在坚持和完善国防教育工作已有机制的基础上，进一步推动国防教育工作向规范化、制度化方向展，逐步构建与新形势相适应的国防教育工作运行的长效机制，以月促年，常抓不懈。积极调动本辖区居民的参与热情，特别是做好与镇直机关、各村（居）、企事业单位的互相配合，齐抓共管，充分发挥各自的优势，各司其职、各负其责、密切配合。结合我镇工作特点和业务范围，扎扎实实抓好各项具体工作的落实，充分调动各 族居民群众的积极性，吸引人民群众广泛参与国防教育宣传活动，形成军政军民共同参与的生动局面，进一步推进了西域社区国防宣传教育工作上新水平。 文峰镇双拥办公室

2011年10月25日篇二：社区小学国防教育工作总结

社区小学国防教育工作总结

国防教育是必不可少的基本教育，是国家安全、民族利益的灵魂，是增强公民国防观念、提高公民国防素质的基础工程和中心环节。我校在上级领导的指导下，立足现实，着眼未来，以“强健意志体魄，加强学生的国防意识、普及国防知识”为总体目标，以争创“国防教育先进学校”为动力，认真开展了轰轰烈烈、富有成效的国防教育活动，做到了制度完善、措施有力、落实到位，效果明显，使我校的国防教育工作扎实有效地向前推进。

首先，我校教师利用了班会课向学生讲述了一个又一个可歌可泣的抗震英雄的故事。让学生感受到大灾面前我们子弟兵们的英勇与顽强、可亲与可敬。让学生能从解放军叔叔身上学到优良的革命传统和过硬的工作作风。学习解放军全心全意为人民服务、努力进取、乐于奉献的优良传统和作风，学习他们“一不怕苦、二不怕死”的革命精神，学习他们百折不挠、勇往直前的钢铁意志，学习他们一切行动听指挥的组织纪律性，学习他们无私奉献、不断进取的高尚品质。让学生了解到2008年是灾难与荣耀并存的一年。但当风雪阻断归路，当主权面对挑战，当圣火遭遇屈辱，当病毒吞噬生命，当列车冲出轨道，当地震撕裂大地时，我们中国人民众志成城，勇敢面对磨难，挺起了中国人的脊梁！从一个个讲述中让学生感受到中华民族的自强不息，增强学生的爱国热 忱和国防意识，能够居安思危，随时为国家作出贡献。

其次，我校教师还让国防教育与日常教学有机结合。让学生了解中国的近代史，分析当今世界的形势，让学生进一步受到爱国主义教育，培育以爱国主义为核心的民族精神。让学生不要忘记“落后就要挨打”的历史教训，不要忘记境内外敌对势力的存在，不要忘记有的日本右翼势力还在为罪恶战犯招魂、为侵华战争翻案，不要忘记世界还依然很不太平。我们要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神，这是我国各族人民风雨同舟、开拓进取的强大精神支柱，鼓舞和激励着一代又一代中华儿女为实现国家繁荣富强和人民幸福而团结奋斗。我校每个班级都开展了“祖国在我心中”的演讲比赛，学生们个个心潮澎湃，斗志昂扬，立志做爱国的好少年。

最后，我校教师还让国防教育与学生平时的行为规范相结合。要求学生们应该时时处处以军人的言行来要求自己，国防教育、爱国主义教育应该同爱学校、爱班级与自己的言行紧密结合在一起。因此我们要求学生从小事做起，从我做起，严格按照《小学生守则》、《小学生日常行为规范》规范自己的行为，并随时与军人对照。做到文明用语，礼貌待人，团结友爱，互帮互助，营造了良好的学习氛围。

学校的国防教育是全民国防教育的基础。对学生进行国防教育，有利于激发学生的爱国情感，增强国防意识和民族

自尊心、自信心，有利于养成学生的良好行为习惯，有利于提高学生的综合素质。因此作为教师的我们义不容辞地要担当起对学生进行爱国与国防教育的重任。 今后，我们还将继续对学生进行爱国教育与国防教育，为培养合格的人才而努力！篇三：2013年文峰镇国防教育日工作总结

2013年文峰镇国防教育日工作总结

一年来以来，在县委、县政府的正确指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，努力践行科学发展观，以宣传、贯彻党的“十大八”精神为主线，围绕中心，服务大局，突出重点，创新载体，国防宣传教育工作得到深化，活动扎实推进，国防宣传教育取得成效，为我县全年国防宣传教育的战略目标提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。现将第2013年度国防宣传教育工作总结如下：

一、立足根本，抓好理论宣传教育工作 一是国动委中心组以理论学习为龙头，带动机关干部学习。国动委始终坚持把学习理论，提高班子成员政治素质，以理论指导实践放在首位。年初，根据市国教办及县委、县政府的要求，制定了《中心组全年学习计划》、《领导干部中心组学习制度细则》等，促进了班子成员学习的自觉性和经常性，每月一次的中心组学习制度始终坚持不动，每次学习都明确了重点发言人，围绕党“十八大”精神，展开“十破十立”大讨论，并认真做好记录。二是机关干部广泛学。结合县文明办读书活动要求，要求机关干部在学习中，努力做到 “六个一”的学习活动，即每天安排一个小时的自学时间，每周安排一次小组学习，每月举办一次集中学习，座谈会上每人有一次发言，每人每月读一本好书、完成一篇读书笔记和学习体会。促进了机关干部学习的自觉性，提高了以理论指导机关建设的整体能力。三是机关党员干部重点学。利用县职教中心党校、县直各中小学校、开展国旗下讲话、黑板报、公开栏等多样化载体，精心组织，广泛宣传学习，利用电视媒体，开展国防公益宣传教育活动，把握好学习理论思想领域的主旋律，以丰富的教育内容，直观、多面的方法，加强国防理论宣传教育，提高党员干部的思想素质。

二、强化措施，推动国防宣传教育工作再上新台阶 我县国教办非常重视外宣工作，专门落实国教工作宣传员，密切联系市国教办、县外宣中心、县广播电视台，认真做好国防信息报送工作并随时进行督查，力争推动国防宣传教育报道工作取得好成效。为调动全县广大干部参与国防宣传教育工作的积极性和主动性，我县积极引导各乡镇办公室报送相关信息并进一步

完善信息报送的奖励制度。截止4月初，我县向市国防教育办室报送相关信息简报(电子文档)5篇。

三、广设载体、提高干部职工文明素质及工作实效 一是突出公民道德教育。以加强社会主义核心价值体系建设为重点，认真学习贯彻落实《公民道德建设实施纲要》、《中华人民共和国国防教育法》、《国防教育大纲》、《贵州省国防教育条例》，广泛开展社会公德、职业道德和家庭美德教育。积极开展 “省级文明县城创建”活动，通过召开干部职工座谈会、开展“创建服务型机关”、“创先争优”、“三进三增”及“效益道真年”主题实践系列活动，大力倡导艰苦奋斗、开拓创新、遵纪守法、互助互爱精神，把国防宣传教育融入城乡经济发展和社会发展中。

二是深入开展学雷锋志愿活动。国动委依托由机关干部职工、党团员等组成的志愿者队伍，开展“今天我怎样学雷锋”的主题实践活动，在全县搭建起凝聚爱心、扶贫济困的平台。元旦春节走访慰问100多名生活困难党员和居民群众，向他们送去慰问品，受到了人民群众的一致好评。认真开展学雷锋纪念日主题实践活动，利用雷锋的生平事迹给全体干部职工上了一堂别开生面的国防教育课。

三是在县委、县政府的统一安排下，3月12日，国动委干部职工及民兵应急分队50余人，在城郊荒山开展植树造林活动。整个植树队伍栽下了香樟、雪松、白杨、紫薇等各类树苗近1800棵，实现造林60多亩。通过此次活动，展现了干部职工积极的参与精神、团结合作精神及不畏困难的艰苦奋斗精神和乐观向上的开拓精神，力求体现了国防建设与生态环境建设的重要性，体现了全力为地方经济社会发展作贡献的精神风貌。

四是广泛开展爱国主义教育活动。围绕清明节，广泛开展爱国主义、革命传统和国防教育等活动，积极营造奋发向上的良好社会氛围。4月3日，组织全县机关工作人员，县直各中小学师生、派出所干警和社区工作者共计21批次约2000人陆续来到烈士陵园开展祭扫烈士墓活动，进一步激发了党政机关干部的爱国热情。

五是领导重视，积极营造国防建设的良好氛围。4月10日下午，县委书记肖发君，县长向承强率国动委成员深入人武部调研。调研会上，县长向承强要求，人武部要制定好可行的管理制度，人武工作是国防工作的重要组成部分，其他部门要支持配合基层国防工作，并尽快帮助解决武装部面临的困难和问题，并当场

安排财政资金1500万用于民训楼建设的进度款支付。县委书记肖发君强调，此次调研会既是人武工作的现场办公会，也是继党的“十八大”以来国防建设的一次议军会，我县要从实际出发，着力做好国防基础设施建设及国防后备力量建设，各单位各部门干部职工要认清当前国际国内形势，要形成人人关心国防，支持国防，参与国防的良好氛围。

四、存在的问题

我县国防建设资金短缺，国防教育形式主要宣传教育为主，国防教育的覆盖面还有待扩大，一些信息上报不及时，对此，将在下步工作中改进。篇四：2013年国防教育工作总结 2013年度国防教育工作总结

国防教育不仅是爱国主义教育的重要组成部分，也是素质教育的重要内容之一，对中小学生进行国防教育是和平年代居安思危战略思想的体现，也是维护世界长久和平的需要。它也是进一步提高学生综合素质，增强学生国防、民防意识的重要重要途径。

为此，结合教育局的要求，我校把国防工作列入学校工作之中。同时，学校政教处、少先大队部也结合班会对学生进行国防、国情教育、形势教育等，有意识的将这些教育纳入爱国主义教育的轨道，以此增强学生的民族自信心、自尊心和社会主义的责任感、使命感。

一、突出主题，利用班会大力弘扬中国人民在抗日战争中表现出来的伟大民族精神。以纪念中国人民抗日战争年暨世界反法西斯战争胜利为重点，通过开展红旗下讲话等活动，广泛进行中国人民抗日战争胜利和世界反法西斯战争胜利伟大历史意义的宣传教育，进一步深化广大中小学生对伟大民族精神的认识。

二、因地制宜，丰富活动内容和形式。根据我校实际组织开展民族精神教育活动和国防教育活动，认真组织学生参加军训活动，体验军营生活，利用学校现有资源组织学生观看爱国主义教育影片 等影视教育活动，通过国防教育知识讲座、主题班会等载体对学生进行教育。活动中积极注意开拓学生思想认识交流平台，增强教育的感染力、吸引力。

三、积极营造浓厚的宣传舆论氛围。充分利用好校广播网、宣传栏、黑板报、标语等载体，广泛开展弘扬民族精神教育活动和全民国防教育活动，并加强落实信息报道工作。

四、学校负责做好法制宣传工作，并聘请法制副校长为全校师生进行法制安全等方面的宣传。加强对“问题学生”的教育，提供必要的法制宣传资料、安全教育宣传资料，学校如遇突发治安事件，派出所及时出警，协助学校共同处理，并在条件允许的情况下，定期派警员到学校周边巡逻，共同打击社会不良青年对学生的欺诈行为和其它违规违法行为。

回顾一年来学校国防教育工作的实践，能体会到学校领导的思想认识是关键，建立健全各项行之有效的规章制度是保障，切实增强广大青年学生的国防观念是根本。我校在开展国防教育中，坚持始终，建立体系，取得一定成绩，也正逐步走向规范化、制度化。学校国防教育是全民国防教育的基础，担负着极其重要的历史使命，

在新的历史形势下，要进一步提高对国防教育工作重要性的认识，自觉地站在国家安全与发展的高度，切实把国防教育作为一项战略任务来抓，进一步完善我校双拥工作、国防教育机制，与时俱进，努力开创我校国防教育、双拥工作新局面。篇五：国防教育工作总结

国防教育工作总结

国防教育以全面贯彻党的十七大精神为指导，深入落实科学发展观，围绕中心工作，以推进学生国防教育为重点，进一步夯实基础、开拓创新、争创特色，融合工作优势，整合各方力量，全面提升国防教育及双拥优抚工作整体水平，增进军政军民团结。具体主要在学生军训管理、学生国防教育、建好共建基地、征兵退伍工作、国防生培养工作、成果与展望六个方面进行总结：

一、学生军训管理

在做好学生军训日常管理工作的同时，突出思想政治教育，将学生军训工作纳入主旋律教育中，努力实现学生军训工作的新发展。由于本年度奥运工作的影响，没有进行学生集中军事技能训练，所以，本年度我校学生军训工作主要开展了2007级学生军事理论课、2008级学生校内分散训练。

1、加强培养、完善队伍，“两支队伍”建设得到了明显加强。

多年来，学校形成了行之有效的带军训辅导员和“小教官”岗前培训制度。为使这一制度更加完善，2008年，对军训辅导员和“小教官”的培训更加严格。 9月25日-9月28日，十一名辅导员在北京延庆某部训练基地进行了培训，他们带背包，吃、住、训完全过部队战士生活，实现了一日生活军事化，并在训练中加强了如何做好学生思想教育工作的培训，使带军训辅导员受到了更加严格正规的岗前培训，军政素质有了明显的增强，成为组织“小教官”岗前培训的称职教练员。

随着带军训辅导员军事素质的提高，近年来“小教官”的军事素质也得到了很大提高。带军训学生辅导员队伍和“小教官”队伍建设得到明显增强，从而保证了学校学生校内分散军训的训练质量，为集中军训打下坚实基础。

2、改进手段、健全措施，完善学生军事课学籍管理制度。 学校规定，学生军事训练课为4个学分，其中校内分散军训为1学分，军事理论课为1.5学分，集中军训为1.5学分。每年在学生军训结束后，对每个学生进行考核和成绩鉴定，填写成绩鉴定表，并载入学生档案，成绩分为优秀（90分以上），良好（80分以上），及格（60分以上）和不及格四等。 2008年在此基础上，学校组织对各学院进行了往年成绩鉴定表抽查工作，人民武装部领导老师到各学院考察军训成绩鉴定表的填写及辅导员审核是否到位，表格是否齐整。从而很好的推动各学院对此项工作的重视，使军事教研室汇总统计登记工作更加规范。这样，即客观、全面、公正地反映学生军事课的成绩，又改进和完善了学生军事课学籍管理制度和学生军训工作的运行机制。

3、坚持制度、规范管理，创建了浓厚的军事生活和学习氛围。 2007级学生军事理论课于1月15日至22日，集中8天，其中上课6天，复习1天，考试半天。每天上课时间：上午8：00——12：00，下午2：00——6：00。共完成《中国国防》、《信息化战争》、《我国周边安全环境》等12个课目的教学。在军事理论课教学中，坚持早晨出操、整理内务卫生，上下课以营（学院）为单位整队，逐级清点人数报告，课前课后由带军训辅导员向教官报告，坚持和不断完善了严格的考勤、例会和课后讲评制度，使课内课外，一日生活呈现出一个浓厚的军事生活氛围和热爱、学习军事科学知识的良好气氛，教学管理井然有序，受到了国防大学教官和上级机关的赞扬。同时，我校还选派了学校团委书记韩继华、人民武装部办公室主任薛洪峰参与授课，主讲《我国武装力量》一课，在授课中，两位教官还着重加入了学校光荣传统和爱国主义教育，使课程内容更加丰富完善，突出了高校教师的授课特点，强化了思想教育在学生军训中的重要

作用。

为了增强学生校内分散军训的效果，在总结我校多年来分散军训经验的基础上，近年来，我们把增强学生的国防观念和作风纪律养成教育作为训练的重点突出抓。在整个校内分散训练的过程中，始终坚持抓住“旷操、迟到不放松”，抓住“服装统一一致不放松”，抓住“军容严整不放松”，从每一个队列动作入手，从生活点滴入手，从言行举止入手，从内务卫生入手，狠抓每一个参训学生的作风纪律的养成教育，使校内分散训练的效果不断提高。今年，2008级学生在校内分散军训中的内务卫生检查评比和队列会操所取得的优异成绩，尤其是，队列会操时操场上广大同学严明的组织纪律性，就是一个很好的印证。

二、学生国防教育

为更好的促进军民关系，增进了解，提高大学生的国防意识，树立爱国、爱军的思想，深入了解国防建设和军营生活，坚定努力学习、报效祖国的信念。2008年以来，在举办讲座、办展览、办专栏等传统的教育内容和方式的基础上，我们还积极组织参加北京市组织的国防教育活动，引导学生开展国防体育活动。

1、突出主题，有的放矢，开展国防教育讲座。 3月11日晚19：00，学校人民武装部和国防生选拔培养办公室在学校天佑会堂在举行了国家周边安全国防教育讲座。讲座由后勤指挥学院邹晓兵教授主讲，学校学生工作部、人民武装部、国防生选培办和团委等部门领导以及300余名国防生、近千名同学一同聆听了报告。

邹教授为交大师生做了一场精彩的国防形势讲座，他主要从台海形势所涉及的国际关系、能源问题、武器装备等方面进行了分析讲解，同学们在邹教授风趣幽默的讲座中受益匪浅，场内掌声不断。在同学们的强烈要求下，邹教授延长了讲座时间，让同学们进一步我国的周边安全形势，表明了中国人民解放军敢打必胜的信心。本次讲座，让同学们更深入地了解了国家周边安全形势，使同学们更加关心国家命运，坚定了政治立场，树立了报效祖国的决心。

2、精心准备，筹划片源，组织开展国防教育电影周活动。

根据学校国防教育工作安排，人民武装部和北京军区驻校后备军官选拔培养办公室每年均举行“国防教育电影周”活动。2008年于4月中旬开展了此项活动，共播放电影三次（4月11日、4月18日、4月22日），每次两部影片。 4月11日晚播放影片：《夜袭》、《梅里雪山》； 4月18日晚播放影片：《集结号》、《列兵大学生》； 4月22日晚播放影片：《投名状》。

活动通过学校宣传公告栏、户外大屏幕、网络bbs等形式广泛宣传，均为自愿参加观看。三次播放活动得到了广大师生的一直好评，场场座无虚席。通过这种寓教于乐的教育形式，广大同学得到了难得的国防意识、爱国主义教育，丰富了同学们的课余生活，达到了国防教育工作的目的。

3、广泛动员，认真组织，参加北京市组织的国防教育活动。

在2008年5月-11月举行的北京青少年国防教育知识网络竞赛中，我校组织200

7、2008两个年级近参加北京学校青少年学生国防教育网络知识竞赛。这次竞赛是对广大青年学生进行国防教育、爱国主义教育和思想政治教育的有效形式，也是2008年北京市教委北京高校国防教育协会的一项重大教育活动。我校各级领导重视，学校主管党委副书记高艳、人民武装部部长蔡红建、副部长芦富彦均专门就此项工作做出了指示，为落实北京市教委体美处、北京高校国防教育协会联合下发的《关于举办北京学校青少年学生国防教育网络知识竞赛的通知》要求，学校人民武装部以部发文的形式发出了《关于组织参加北京学校青少年学生国防教育网络知识竞赛的通知》，制定了《北京交通大学参加北京学校青少年学生国

防教育网络知识竞赛具体实施方案》，并召开会议部署此项工作，要求各学院进行广泛的动员教育，号召全体同学踊跃参加。根据传统，我校国防教育工作重点在每学年一年级开展，学校动员全体2007级同学参加，同时在学校的具体落实方案中设立了学校级的组织奖、成绩优秀奖和综合奖，以此来激发同学们的参与热情。9月，2008级学生入校以后，又召开专门会议，要求2008级辅导员在同学中广泛宣传，踊跃参加竞赛。

最终，学校在北京市各参加竞赛的大、中、小学中，我校学生点击答题率最高，获得了组织奖第一名。我校经管学院学生余君军获得了个人二等奖。这次活动的成功参加是学校长期以来的良好国防教育氛围使各项国防教育工作有效开展，得益于北京交通大学国防教育的好传统、好做法。同时也是知识竞赛通过网络形式更加贴近同学，现在学生的上网环境很好，通过这种新的媒介开展国防教育，是工作的创新，更是工作的方向，高校要适应时代特点和学生特点的不断变化，切实有效的开展国防教育，这样才能达到国防教育作为思想政治教育重要内容的教育目的。

4、努力训练，完善器材，实现学生定向越野运动新突破。

学校积极组织学生定向越野队的日常训练和参加各类比赛工作。年初，在购买了初始器材的基础上又添臵了一万元的训练设备。同时，通过选拔、训练的过程对学生运动队进行认真组队。做到了广泛参加的群体性和优秀队员的突出性相结合。使学校定向越野运动在良好氛围的情况下，涌现一批热爱和擅长的尖子队员。

在7月举行的全国大学生锦标赛上获得了男子综合团体第十一名的历史最好成绩，为学校赢得了荣誉。在11月举行的北京市学生国防定向邀请赛中，学生定向越野队首次获得北京市冠军，开创我校学生定向运动新局面。

三、建好共建基地

1、改进模式，扩大影响，组织到三军仪仗大队开展“国防一日”活动。学校始终坚持突出以“爱国主义教育基地”为主要载体，抓国防教育活动的落实，走进火热的军营，观看各种军事科目表演、参观部队的一日生活管理等。 2008年5月11日学校组织有关部门人员近700人，到我校爱国主义教育基地——中国人民解放军陆、海、空三军仪仗大队开展“国防一日”活动。活动包括参看三军仪仗队队史展及内务卫生、观看三军仪仗队纪录片以及现场观看司礼表演。学校校长宁滨，校党委副书记高艳，副校长孙守光，校学生工作部、人民武装部部长蔡红建出席了此次活动，学校学生工作处、人民武装部组织校机关人员、各类骨干教师和专家、学生辅导员、后勤集团和学生公寓中心管理人员、物理实验基地、离退休和关工委人员、学校公费医疗委员会、北京市先进班集体、思源奖学金和茅以升奖学金获得者、本科生班主任、藏族和新疆等少数民族学生、港澳台学生、学生复员兵以及北下关地区双拥工作有关单位同仁也参加了活动。

活动于下午3点开始，首先仪仗队组织师生们参观三军仪仗设施建设，然后观看仪仗队队史纪录片和仪仗队司礼表演。司礼表演分为三个环节，第一环节是151人的仪仗队司礼表演，由李强同志指挥，表演过后，三军仪仗大队刘士胥大队长讲话，欢迎北京交通大学师生前来学习参观，并介绍三军仪仗队的表演内容，司礼表演最后，校长宁斌讲话，对此次活动意义给予深刻定义，重点强调国防是国家经济建设的支柱，是人民安居乐业的保证。要建设强大的国防，必须不断强化全民族的国防观念和国防意识，而学校的国防教育是全民国防教育的基础。并在讲话中介绍北京交通大学国防教育情况活动最后，师生与三军仪仗队士兵合影留念。此次活动丰富了我校国防教育内容，增强了国防教育广泛性、针对性和实效性。

2、依托共建，互帮互助，促进军地、官兵和大学生的交流。 学校组织人文学院同学到三军仪仗大队开展辅导英语、计算机、法律知识普及教育，增进军民交流。同时，组织学生篮球队同三军仪仗大队篮球队联谊比赛。三军仪仗大队专门委派施训干部，定期到我校指导学生国旗队训练。

这些互动交流，促进了军队和地方、官兵和大学生的相互了解，达到了相互学习、相互帮助、共同提高的目的。

四、征兵退伍工作 为适应新时期国防建设和军队建设的需要，优化兵员结构、提高部队战斗力，党和国家作出了在全日制普通高等学校在校大学生中征集新兵的决定，2005年我校首次承担了新兵征集工作。学校共累计输送新兵15名，目前已经退伍返校的有6名。学校获得了本年度海淀区征兵工作先进单位，人民武装部办公室主任薛洪峰获得了征兵工作先进个人。

1、严密组织，精心筛选，为国防事业输送优秀兵源。 2008年12月9日下午14：00在第七教学楼理学院会议室召开了新老兵座谈会，高艳副书记、蔡红建部长、芦富彦副部长和相关学院领导同六位新老兵进行了座谈。座谈中，新老兵们表达了献身国防无悔，携笔从戎光荣的感受，为老兵尽快适应大学生活，新兵尽快实现身份转变起到了很好的引导作用。

下午16：10，在学校中心报告厅召开“欢送欢迎新老兵大会”，两名大学生退伍兵重返校园，再拾书本，四名新兵即将离开校园奔赴部队，为国防和军队现代化做贡献。校党委副书记高艳，学生工作部、人民武装部部长蔡红建等学校学生征兵工作领导小组成员单位相关学院领导出席了迎送大会，400余名师生代表参加了大会。 2006年我校高明、靳涛涛两位同学被批准参军入伍，他们光荣的成为中国人民解放军的一名战士。在部队的两年里，他们刻苦努力，不忘“饮水思源、爱国荣校”的光荣传统，在军营谱写着自己灿烂的青春，两位同学均连续两年获得优秀士兵，靳涛涛同学还在学习汽修知识的培训班中获得了优秀学员称号，高明同学在2008年5月的抗震救灾工作中更是表现突出，荣立三等功！他们的喜报不断传来，同时，学校的老师同学也没有忘记他们，学校专门组织人员到他们的部队走访慰问，同学们通过书信与他们保持联系，鼓励他们克服困难、安心服役。

身在军营，也没有放弃学习靳涛涛同学曾两次返校参加考试；高明同学已经获得保送我校研究生资格。

他们光荣返校后表示，一定能够将两年的所得收获化作努力学习的前进动力，成为有理想的优秀大学生，为实现自己的人生理想不断进步。学校号召广大同学他们学习，学习他们热爱祖国、奉献青春的举动，学习他们艰苦朴素、开拓进取的品格，学习他们理想远大、无怨无悔的崇高信念。 2008年，我校广大同学以极大的爱国热情和献身国防的责任感踊跃报名应征入伍，经过选拔、体检和政审等环节，运输学院常春、理学院卢鹏飞、袁胜林、人文学院卢欣四位同学被光荣的批准入伍。这是他们的光荣，也是全体师生的光荣。在迎送大会上，人民武装部芦富彦副部长宣读了四位同学的入伍通知书。高艳副书记为两位退伍返校同学和四位参军入伍同学颁发了纪念品，并为他们佩红戴花。新兵代表运输学院常春发言，他表示决不辜负领导、老师、同学的殷切希望，早日把立功的喜报寄回。老兵代表人文学院靳涛涛回忆了难忘的军旅生涯，他说，军队不仅培养了一个人的意志和毅力，也练就了吃苦耐劳的拼搏精神，较高的思想觉悟和严格的组织纪律，令人终身受用。高艳副书记最后讲话，她并充分肯定了两位同学在部队两年的出色成绩，鼓励他们继续努力学习，不断进步；对四位参军入伍同学提出了三点要求：一是要服从指挥、踏实服役，刻苦训练、增长才干。二是要坚实迈好军营第一步，尽快适应部队生活，实现由一名大学生到一名合格士兵的转变。三是要秉承“饮水思源、爱国荣校”的光荣传统，培养过硬的本领，为国防建设和军队建设作贡献。 欢送大会后，两名退伍老兵高明、靳涛涛做了主题报告，回顾他们当兵的过程和感受，在场的每位同学都上了一堂生动的国防教育课，也接受了一次深刻的爱国主义教育。 2008年年底，学校以退伍兵学生为主体成立了学生“战友协会”，这一社团组织将成为学校连接征兵入伍和退伍返校学生的纽带，同时他们也发挥自身特点，积极参与学校相关工作。目前在校的六名同学已经被学校后勤集团聘为“学生伙食管理监督员”，在日常生活中，发挥他们的优势，为广大同学们的生活服务。

2、重点培养，广泛宣传，高明同学优秀事迹感动人心。 我校高明同学表现非常突出，入伍前为北京交通大学土木建筑工程学院2003级土木工程专业本科生，2006年12月至2008年12月期间曾参军入伍。

第17篇：社区年工会工作总结

2011社区年工会工作总结

城北社区工会在和静镇工会的正确领导下，在工委的具体指导和安排下，在社区党委的大力支持下，充分发挥工会组织的积极作用，认真处理、协调广大居民、职工和工会会员的各项事务，协助社区党委、居委会做好居民思想工作，关心职工居民的生产、工作和生活。

为社区文明建设做了一些实施，并取得了一 定的成绩。

一、领导重视、大力支持

工人阶级是领导阶级，工会组织是国家政权的重要支柱，随着企业改革的不断深入，工会工作显得更为重要。为了搞好工会工作，社区把工会工作纳入了重要议事日程，成立了工会工作领导班子，建立健全了各种规章制度，全年召开了多次专题会议，确保了工会工作经

费，从人、财、物全方位给予大力支持。

二、努力解决居民职工的实际问题

为了解决一部分困难居民、职工家庭的生产、生活问题，保障他们生活有序，今年，我们从维护社会稳定的角度出发，结合充分就业社区的创建工作，认真做好摸底、调查、走访和帮扶安置工作，并根据各户的实际情况，对辖区5户符合条件的特困家庭落实了居民最低生活保障，对29名下岗失业人员进行了再就业培训，对13名下岗失

业人员和农民工实现了再就业，为两个私营企业办理了小额贷款，对13名特困居民进行一帮一结对帮扶，为辖区 名办理了社区医疗保险，对点四楼的30多家住户因噪音问题进行了法律援助等等，通过不同形式的方式帮助辖区居民、职工解决他们生活和生产中的实际问题。

三、积极完成上级布置的工作任务

按照全县总工会提出的“哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的要求，我们今年5月份已圆满完成镇工会工委给我们下达组建两个新建企业工会的任务。为推进社区服务的创新工作更进一步发展，我们动员辖区各方面力量和资源优势，最大限度地开展“共驻共建、资源共享”活动。全年召开了多次党建、社建及辖区单位工会工作交流

会，为辖区开展各项工作打下坚实基础。

从今年3月至5月社区开展抗震救灾活动，春节开展的大型游园活动，5月份开展的“社区服务日”活动，9月底开展的迎国庆文艺演出等等。辖区工会会员及工会组织都积极响应和参与，并投入了一定资金，确保了各项重大活动的顺利进行，履行好了各自的职责。社区工会也主动利用现有的活动场所定期和不定期的为辖区单位提供

大型会议厅，活动室、阅览室等等达到资源共享目的。

总之，我们坚持以服务会员，服务单位工会为宗旨，努力打造和谐社会。在社区党委统一领导下，团结一班人积极发挥每个工会会员

的最大能力，为创建充分就业社区和保持谐示范社区和示范工会做出

应有贡献

更多工会工作总结: http:///zongjie/gonghuizongjie/

城北社区工作站

2011年10月20日

第18篇：××年社区低保工作总结

××年社区低保工作总结

××年社区低保工作总结2007-02-01 11:13:1

4××年社区低保工作总结

××年国棉社区城市最低生活保障工作在市、区民政局低保中心及街民政办的指导下，以本市人民政府号文《武汉市城市居民最低生活保障实施办法》和汉阳区民政局《城市居民最低生活保障工作实施细则》为准绳，我们坚持做好认真开展年度核查工作，对低保户的初审、复审、申报工作，做到调查入户、公示上墙、举报认真接待；结合国棉社区“””创建行动计划的实施，充分发挥辖区低保人员的中坚力量，清理环境，美化家园。通过上下齐心努力，圆满完成了今年的低保各项工作任务，顺利地通过了武汉市“””验收。现将一年来的工作

总结如下：

一、抓紧跟踪调查，落实动态管理，保证低保金有效发放

××年底国棉社区原有低保户户人，总保金额：元。今年月取消低保户，调整低保户，减少元，为在网的人每月加元生活补贴，共计户元。在取消低保中有１户低保杨玲，我们二次介绍就业无正当理由拒绝上岗，我反复上门宣传新的低保法规“十八不准”，讲明此类情形将取消低保。其母骂骂咧咧，声称女儿是孤儿寡母，得不到照顾不依，甚至用极尖刻的言语辱骂低保专干有极个别的邻居不理解怪低保员无情。面对这种情况有些复杂的家庭，我们没有退缩，而是采取其他访问调查形式，在多次入户未见本人的情况下，通过附近的关照员、低保评议小组成员了解更真实的情况：近期不见杨玲在此，有隐性就业倾向。我向其母点明实情，和群众讲明同情不可代替政策，我们只有坚持原则才能取信于民。社区在严格低保法规给予

停发的同时，于春节之际给予“五个五”物质慰问。这样既保障了国家低保资金不流失，又体现了社区对困难群体的人性关怀。月调整低保户，减少元，其中个低保户儿子参军减少享受人口及金额共计人元月发放低保金元月新增低保户调整低保户增加金额元，共计户人元月停发低保户其中户搬离辖区，户妻子退休，家庭收入超标。调整低保户其中户因退休工资提高而下调低保金。减少低保金元共计户人元夏季社区低保自查：月取消低保户新增低保户调整户减少低保金元共计户人元月停发户减少金额元共计户人元月停发低保户减少金额元共计户人元月年审调整低保户减少金额元共计户人元月发放低保金额元月新增户调整户同时每户增加燃气补贴元增加金额元共计户人元月停发低保户调整户减少金额元共计户人元人均元。与此同时负责分发低保水费补贴，调查低保住房保障，把党和政府的温暖送达困难群众。

二、严格规范操作，健全动态机制，

确保年审工作顺利通过

国棉社区管辖范围广，人口多，租住户杂。两劳、吸毒人员多，残疾人多。低保户较多，人员情况复杂，其中不乏两劳释放人员、夫妻双失业、一家多残、单亲家庭。我在国棉工作的这一年多，深感压力大、担子重，只有紧密联系社区低保评议小组成员，深入走访、调查，掌握第一手材料，了解特困群众疾苦，才能做到应保尽保。一年来，国棉社区新增低保户户，严格三榜公示，把好入口关，无一例上访举报，实现该保的一户不漏。今年为二位劳改释放人员办理了低保，有效地行使了低保的稳定剂作用。其中个家庭：户主残疾，劳改后无业，患肺穿孔；其妻刚从国棉失业，即患严重脑瘤，住院手术、治疗费花光了全部的失业补偿金，其子就读大学，假期里也感染了肺结核。社区在知晓这些情况后，立即上门慰问，帮助准备资料，上报民政，及时为该家庭办理了低保。当我们很快地把包含着地方政府温暖的

低保金存折送到其妻的病榻前时，她感动得热泪盈眶，连声称赞：感谢政府和社区，感谢党培养了这么好的社区干部。

我们在工作中坚持低保动态管理的原则，变年审为季审，甚至月审。一是坚持与本地最低工资标准和失业保险标准相衔接，对不同人员实行不同的保障金额，使保障金更加科学，更加符合实际，同时建立健全了低保工作各项规章制度，制成版面硬化上墙。二是规范操作，确保公正、公平，制定了从个人申请到逐级审核、资金发放的一整套操作规程，健全动态管理机制，特别是类、类低保户，全部接受了街低保评议小组的入户调查。在今年实施低保动态管理中，针对辖区所有的低保对象就业及收入变化的情况，开展年度核查，进行全面核实走访，定期核查、公示、评议、评审制度，认真、热情地接待群众来信、来访，做到保障对象有进有出，低保补差有升有降，加强了规范化管理，切实做到应保尽保和分类管理，建立健全低

保的动态管理机制。去年底国棉集团改制，一批批下岗、失业工人陆续涌向社区，要求申报低保者络绎不绝。针对这些特殊群体，我热情地接待，耐心地倾听，认真地记录，详细地核实失业补偿金续交社保后有无余额，是否符合申请低保的条件明明白白地告知他们。并真诚地劝告他们就业竞争激烈，尽量返岗；对于一时无法就业也不够办低保的““人员，社区给予友情关注，积极推荐再就业，帮其解决暂时困难。同时对在网的低保户中新近失业者进行上门，彻底的摸底，情况变化的一视同仁，因此停发低保户。此举既宣传了低保新规，又体现了政策的公平、公正，使广大居民群众交口称赞。

在保障类户低保户稳定的同时，类户中减少了户，类户减少了户。截止今年月国棉社区代表汉阳区、晴川街迎接低保工作创级单位达标省级检查，社区的低保工作受到各级领导的充分肯定，得到检查团的高度评价。户低保户中，

类户占总户数的％；类户占％；类户占％，在低保管理工作中，我们充分发挥低保例会的作用，大力宣传新的低保政策，发动评议小组成员配合社区开展自查，经过调查核实，将情况反映给社区领导，取得一致意见后，由低保专干找低保当事人见面，耐心做解释工作，使其心服口服地退保。在年审前期，国棉社区有一低保户因不提供子女就业证明，社区低保专干按规定暂缓其低保，该低保户怀恨在心，身藏汽油冲到社区办公室欲行凶报复，幸被及时发现，未能得逞。为避免矛盾激化，社区书记及街低保中心负责人张雪芳多次上门找其谈心，宣传政策，使其终于认识到错误，并向低保专干赔礼道歉。低保员在接受区低保中心调查、审核时也充分尊重社区意见，合理操作，争取个性化处理。当事人被低保专干不计前嫌，秉公办事的工作作风所折服，消除了认为低保员故意刁难的误解，主动要求参加电脑技能培训，为以后就业做准备。全年取消

的户低保户中，有户主动退保，无一人扯皮闹事。这样我们既坚持了按原则办事，又能把握稳定大局，将矛盾消化在基层。更为重要的是，为通过民政局的年审奠定了坚实的基础。

俗话说一份耕耘，一份收获，付出终有回报。由于平时工作扎实，加班加点地入户调查，整理资料，辛勤的汗水换来了国棉社区送审户低保％通过，今年年审后低保户，人，低保金元，人均元。年审的顺利，也得到了国棉社区领导的首肯。

三、积极推荐就业，实施双轨并举，保障困难群众生活

我在日常低保管理的工作中体察到，依靠低保金维持生活的特困家庭，最根本的问题是再就业。为了积极提供就业信息，推荐低保户走上工作岗位，我们一方面主动走出去，亲自带领低保户到汉阳劳动力市场登记求职，并和一个职介所建立长期的信息平台，联络用工需求；另一方面大胆请进来，以社区

书记为首，利用各种关系，广泛找寻岗位，然后以广播的形式发布招聘启示。社区凡是都优先考虑低保对象，今年共计介绍低保户就业二十人次：安排二人到安保队，二人做协管员。其中二人主动提出退保，支持社区低保管理工作。我们还将兄弟社区的一个“狠人”低保户（两劳释放人员）介绍到本辖区下岗工人罗小玲的餐厅做外卖。从去年至今，我们坚持为洗马社区的二位空巢老人提供家政服务，先后推荐了五个“”的低保人员给八十高龄的老俩口做钟点工。致使老人对社区感激万分，信任不已。这样我们既为兄弟社区解了难，又服务了弱势群体，加强了社区间的联系。并且帮助低保人员改变择业观念，重拾自信，通过自己勤劳的双手脱贫解困。

在本社区低保自查中，有一残疾低保户，自恃老上访户、原三车车主，下岗工人，拒不接受社区调整其低保金额的评议意见，扬言要捅到上面去讨说法。低保专干多次上门找他谈心，宣讲政策，

剖析道理，并与低保评议小组成员一起亲临其妻工作单位调查工资情况，取得第一手材料，以说明其妻打零工，收入按最低工资标准元计算的合理性。社区考虑到稳定因素，没有简单行事，除反复做当事人的思想工作外还会同他的家人，街坊一道现场答疑解问。使他认识到：国家虽有低保政策但不能一味地依赖，小家虽有困难却有一定的经济能力承担生活。最后历时三个月的下访化解了他的上访，使他接受了元的调整金额，目前享受低保金元。

社区在低保工作中注重了人性化的管理，贯穿了为民办实事精神，在扶贫帮困方面做了大量的工作。今年初，由低保专干带领低保特困户参加汉阳区慈善超市活动，领取保暖内衣五套；元旦每户分发特困慰问金元。社区为个残疾低保户分发特困临时救助金元，有位申请低保因条件不符合未纳入低保但生活仍然有困难的残疾人，也享受到同等待遇。春节“五个五”慰问低保户，另外

途径发送生活物质给户低保。在今年的社区创建中，争取到帮扶对口单位的大力支持，区工会捐助特困家庭户共元，区计生委帮助困难学生名共元。秋季开学之际，为付世雄、石积林二个残疾低保户的子女申请补助学费元；在国际助残日之际，我们把特制的盲表送到三位残疾低保户手上，让他们时时刻刻都能感受到党的阳光、政府的温暖。

四、组织义工劳动，加强社区创建，参与长效管理机制

国棉社区地广人多，房屋陈旧，居民习惯于乱堆乱放，致使楼道的清理和违章搭建的拆除工作量很大，治安形势严峻。我针对这些特点，一方面安排有劳力的低保户值班，夜间巡逻，加强社区治安防范；一方面组织低保户参加社区建设，充分发挥三个低保骨干分子的作用带领低保分片分组劳动。共参与清理楼道栋门栋个，清理商业一条街及健身广场、大小蘑菇亭周边环境，整理废弃的篮球场、网球场、足球场，为施工

现场工人端茶递水，坚持一天三遍，持续天时间。

在社区创建工作中，我们冒着酷暑，顶着烈日，亲自带领低保队伍清楼道，除占道、清乱堆乱放，铲“牛皮癣”，转运卫生死角的建筑垃圾。由于我们前期的辛勤劳动，昔日的废墟上盖起来了一排又一排的门点建起来了社区垃圾转运站修建了社区健身广场，铺平了社区的道路，改造了管网。

社区全体群干在书记的率领下，为国棉社区居民疏通下水管网，粉刷社区主干道的外墙、绿化带的栏杆，清理房前屋后的乱牵乱挂，架设排列整齐的晾衣架，为达标出力、为群众流汗在所不惜。终于以较好的成绩顺利地通过了武汉市的“”验收。

为了巩固“”成果，搞好长效管理，我们社区推出了一系列公益劳动方案：成立低保保洁队，负责辖区几条主干道、社区休闲广场、国棉俱乐部的全天保洁；建立低保巡逻队，协助安保夜间视察社

区治安；成立低保清理组，承包查处“牛皮癣”；组建低保劳动机动组，按享受低保金额元次，分每周

一、

三、五下午到社区签到，由低保员和卫生委员一起带队，打扫居民活动场地、绿化带等。我们每天负责督促保洁情况，定期检测楼道卫生。对于义工劳动不到位者严格按低保管理条例处理，因此停发低保户，扣款人次。这既严明了劳动纪律，又服务于居民，美化了社区环境。

五、工作不分内外，互相帮助支持，共建和谐社区

社区是我家，建设靠大家。在国棉社区工作实践中，我感受到同事间的友爱，这激发我在胜任本职工作的同时，帮助社区计生委员上门入户，配合做好育龄妇女孕检、妇检工作；协助治安、民调委员上门调解家庭、邻里纠纷，扶持残疾；配合社保员做好下岗、失业人员的登记和求职就业；还和卫生委员精诚合作，组织、督促低保人员在社区内保洁、护绿，建立长效管理机制。

回顾一年的低保工作，我们和着汗水、带着泪水一路走来，从艰辛、困苦中磨练了意志，提高了业务能力，坚定了为民服务的信念。通过今年的保持共产党员先进性教育活动的学习，我们更加坚定了“上为政府分忧、下为群众解愁”的工作信念，决心立足低保岗位，服务弱势群体，切实吃透上情，摸清下情，做好低保工作。看着辖区的低保对象对社区、对政府心存感激，看着这些弱势群体的生活正在不断改善，看着社区旧貌变新颜，我心理上有一种满足感，一种幸福感，一种自豪感。我相信，有上级领导的关心和支持，有我自身的热情、能力和干劲，有社区同事的共同努力，我们将与时俱进，积极践行“三个代表”重要思想，不负众望，努力将国棉社区低保工作再上新台阶。

朱辉荣

二五年十二月二日

第19篇：年社区党建工作总结

一年来，xxx社区党支部按照高塘岭镇党委的要求，切实加强社区党建工作，紧紧围绕“建设和谐社会，创建省级文明社区”，的工作目标，深入学习贯彻党的十七大精神，以科学的发展观武装头脑，以改善民生为重点，创新工作模式，社区各项事业再上了一个台阶，具体做了以下几方面的工作：

一、基本情况

二、加强班子建设，增强支部的凝聚力

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1、抓好支部及社区居委会班子自身建设。我们认真抓好党支部班子成员的思想建设、作风建设和组织建设。加强支委班子能力建设，坚持党员“三会一课”制度，开好支部大会和支委会。抓好党员教育管理，一是注重党员日常政治理论、业务知识学习，把党员现代远程教育与组织工作、科技培训紧密结合，积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向；二是把党组织建设同社区建设有机结合起来，组织全体党员参加到和谐社区创建中来，有效地把党员动态教育管理提升到一个新的高度。

3、与公安局户政科结对“岗村结对互助，共建和谐社会”。根据县委组织部有关文件精神，我社区与“共产党员示范岗”望城县公安局户政科结成共建单位，开展互帮互助活动，共建和谐社区。利用了户政科“共产党员示范岗”的示范作用，进一步加强和规范党支部建设，五月召开了一次共建双方党建的工作联席会议，六月开展了学习交流活动，借助户政科在组织建设、队伍建设等方面的经验，促进社区党支部组织、队伍建设的提升，基本形成与“共产党员示范岗”工作的有效对接，深化党建带团建、党建带妇建，推进双方党建工作相互促进，协调发展。

4、发挥社区党员先锋模范作用，为社区和居民服务。年初的罕见雪灾，我社区支部积极组织党员开展铲雪除冰活动，共出动200多人次，对辖区内的道路进行了清扫，保障了居民群众的出行和正常生活。在5月20日向四川灾区捐款活动中，支部组织全体党员和居民群众为四川灾区人民献爱心，积极向灾区人民捐款22656.70元，其中党员捐款9800.00元。

三、充分发挥社区党支部的领导核心作用，大力推进精神文明建设

1、落实城镇居民医保试点工作。为了贯彻十七大以民为本的思想，通过社区大规模的宣传声势，8月份，支居两委及党小组长牺牲自己休息时间加班为群众宣传医保政策，上门入户到高龄和行动不便对象家中办理、主动联系辖区单位集中办理、提供代收代缴优质服务等多种形式，将惠民政落实至居民群众。

2、开展各类文娱活动，浓厚社区文化氛围。3月5日，为纪念毛泽东同志向“雷锋同志学习”题词45周年，在碧园开展了以“学雷锋，树新风”为主题的文艺汇演及健康义诊活动，吸引了数百名观众的参与。重阳节组织老年朋友召开座谈会，并举办文艺表演。全年开展了舞蹈、唱歌、健身球，柔力球、太极拳等各项文体活动，参加镇级以上举办的以各类文化娱乐活动8次。

3、开展扶贫帮困送温暖活动，关心弱势群体。春节期间上门慰问社区困难党员6户、困难群众8户，每户送去慰问金200元。平时对生活困难和年老及体弱多病的党员进行了慰问，切实送去党组织的关怀。在“七.一”支部活动中，我社区支部与黑金刚支部、地税一分局支部联合，共为杨桂秋等7户家庭送去2000元慰问金。利用社区爱心超市的平台筹集各类物资8000千余元，并且全部发放给低保户和困难居民。

5、解决的重点、难点问题。社区杨家围小区因历史遗留问题下水道、自来水基础设施尚未完善，多年来，社区一直在奔走呼吁，协调相关部门解决此项关注民生的大问题。今年，我社区与镇开发公司衔接好，多方面筹集资金，全力解决杨家围小区路面、下水道、自来水基础设施建设，于10月底此项工程全部完工。上半年，社区经济条件并不宽裕的情况下，在上级部门的大力下，共投资40万元打造好社区精神文明的建设的精品—文化墙的建设，为社区居民提供丰富的精神食粮。

四、充分发挥社区党支部的领导核心作用，狠抓工作落实

（1）、关注民生，抓好民政、低保、劳动保障、及退管工作。

第20篇：社区年综合治理工作总结

社区年综合治理工作总结

社区年综合治理工作总结

社区年综合治理工作总结

我社区的综合治理工作在办事处党委、行政的正确领导下，在综治办、司法所的大力支持下，一年来做了不少的工作，下面就的综合治理工作做简要总结：

年初制订计划，明确目标，进一步健全、完善了综合治理组织网络、工作网络和规章制度

我社区有常住户户，人，分为个居民小区,设立了社区综治办，成立了“平安创建”、“零家庭暴力”、“未成年人零犯罪”领导小组，进一步健全、完善了人民调解委员会、治保会、出租房屋和流动人口管理、普法宣传、禁毒、反邪教、

义务巡逻、安全消防等组织，在各小区都设有调解小组，聘请社区的退休干部、老党员、老教师担任调解员、守楼护栋员、纠纷信息员和法制宣传员,我们积极动员热心综治工作的同志及低保户承担义务消防、巡逻工作，并负责出租房屋和流动人口的信息反馈；动员热心公益、正直的女同志担任“零家庭暴力”的维权联络员。到目前为止，我社区有义务巡逻员名，调解员名，纠纷信息员名，法制宣传员名，义务消防员名，守楼护栋员名，出租房屋和流动人口协管员名，治安中心责任户名，安置帮教员名,女维权联络员名。年初，我们支居二委根据各级政法工作会议精神，并在办事处驻点干部的领导下，研究制订了综合治理工作计划，创建“平安社区”、“零家庭暴力社区”、未成年人零犯罪”等工作实施方案和相应的制度、职责，同时与各小区组长、纠纷信息员签订了治安防范责任书。

我社区驻有企事业单位家，通过

与各驻区单位负责人协调，并召开党建联席会议，建立了联防制度。

积极加强流动、暂住人口、出租房屋的管理

为了做好这项工作,办事处领导几次组织我们与派出所、计生办流管站的同志召开专题会议。于是，我们在驻区单位、居民小区开展了地毯式的流动人口、出租房屋的清查，并且与计生办流管站的同志经常定期或不定期的，有时利用晚上、节假日，加班加点，对辖区内常住人口、外来暂住人员、流动人口查验证件，登记造册。目前我社区有暂住、流动人口人，他们租有门面、商店、食堂家，有住房出租户。我们协助派出所驻区民警与每一房屋出租业主均签订治安责任书，与每一个流动育龄妇女签定计划生育责任书。

强化法制宣传及普法学习

3月份是法制宣传月，我们在各小区张贴综合治理宣传标语份，开展了”热爱生命、远离毒品”创建无毒社区的宣

传，并组织法制宣传员、维权联络员积极开展普法宣传工作，发放宣传资料。在社区的个宣传栏内，坚持一月一刊或一月双刊，共出刊期，请的退休劳教师来社区法律学校讲课，主要学习与居民生活息息相关的法律法规，如家庭防火常识、禁毒、商品房买卖合同等。今年就公众应急常识专题讲了两堂课，并把公众应急手册、学习中央决定人口与计划生育知识问答分发到户。4月13日，我们协助派出所等部门，做好了“加大处罚力度，规范自行车基础管理，加强自行车日常防范，确保群众财产不受侵犯”的宣传，增强了居民防火、防盗、知法守法、维权的意识和自我保护能力。

坚持矛盾纠纷的排查，做好预防青少年犯罪工作，加强安全文明小区的建设，创建平安社区。

我们上与办事处签定责任状，下与各居民小组长签定治安防范责任书，并建立特殊家庭、重点家庭档案。坚持一个月一次的矛盾纠纷排查、练法轮功

邪教人员、吸毒人员的排查，一旦有矛盾纠纷出现，我们纠纷信息员及时报告情况，带队上门了解情况，化解矛盾。成功调解矛盾纠纷起，调解率%。到目前为止，无吸毒人员和练法轮功邪教人员，也没有发生刑事治安事件和集体越级上访事件。

我们认真探索“以房管人”的工作方法，加强暂住、实住、流动人口管理。在各小区开展“五好文明家庭”的创建活动，开展“零家庭暴力居民小区”、“文明楼栋”、“文明小区”的评选活动。“五·一”、“十·一”长假期间和8月29日——9月2日学校、中学开学期间，我们将义务巡逻队做出特别安排，要求他们分区、分片、分班连续出动，并发动居民组长率楼栋安全员积极配合各治安责任岗，联合巡逻值班，同时与办事处联防队加强联系，打防结合，确保小区平安。

为加强对青少年的教育，我们多次宣传预防青少年犯罪法；在市、办团支部的支持下，“五四”青年节我社区家

庭较为困难的同学得到“希望工程”的捐款；“六一”儿童节，我们举办了社区的“五好文明家庭”与“留守儿童”手拉手结对活动，让社区的特殊群体感受到融入社区大家庭的温暖。

总之，我们将进一步加大创建“平安社区”活动的宣传力度，提高居民参予意识，动员全社区居民积极参与治安志愿者活动。我们坚信在各级领导的支持下，我们一定会不断改进工作方法，完善措施，将创建“平安社区”工作推上一个新的台阶，为居民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。

《18年社区工作总结及计划.doc》

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