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财务人员培训计划

发布时间:2020-03-02 07:47:24 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

财务人员培训计划

(一)财务培训目的 (1)财务管理,职责重大。

从大处说,医院的大量资金从我们手中流过,大量的资产交给我们管理,各项管理目标要依靠财务管理来实现;从小处说,每一笔资金的流向、每一个单据的报销,都牵扯着干部职工的切身利益。所以,我们的财务管理工作不是简单,而是繁杂,不是可有可无,而是非常重要。在座的每一位员工,都是我们医院不可缺少的“管家”,是领导决策不可缺少的参谋和助手。这个“管家”当的称职不称职,参谋作用到位不到位,都对医院的工作产生极大的影响。这一点,希望大家能有清醒的认识,不论是财务人员还是非财务人员,都应该进行相关的知识培训,这有利于提高全体员工的整体素质,形成成本节约意识,提高公司整体经济效益。 (2)加强学习,提高素质

21世纪是知识经济迅速发展的经济。在这样一个时代,财务管 理的内涵、目标和方式都发生了根本性的转变。利益追求主体趋于多 元化,社会责任得到真正重视,无形资产成为投资决策的重点,人力 资本成为决定性的重要资源等等,都成为新时代财务管理的特征。就 我公司来讲,随着医疗水平不断扩展,许多新的业务、新的项目被 纳入了正常的管理范畴,如各种计划项目资金的管理等,都给我们带 来了不同程度的挑战。要紧跟时代发展的步伐,迎接新的挑战,唯一 的办法就是加强学习,提高素质。只有这样,才能准确领会财务管理 工作的政策和规定,及时掌握最新的管理手段,更好地履行法律法规 赋予的职能。

(3)明确要求,学以致用

为切实提高大家的财务管理水平,这次我们专门组织了财务培训,希望每位员工都要珍惜这次难得的学习机会,努力做到以下几点:

一要明确培训的重点和要求,及时了解财经法规的规定,熟练掌握财务管理的新方式、新方法,开阔视野,博采众长,为创造性开展财务工作奠定基础。

二要结合岗位的实际和特点,认真听讲,广泛讨论,做好笔记,写好心得,并自觉运用到实际工作中去,推动本职工作再上新台阶。

三要严格遵守各项财经纪律和医院规章制度。每一位员工,都必须把遵纪守法,廉洁奉公作为自己的命脉。

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上半年医院财务人员培训计划(优秀)

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