中共叙永县水尾镇纪律检查委员会
关于贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干
规定（试行）》的情况汇报
县督查组：
2012年，我镇在县委、县政府和县纪委的正确领导下，按照叙纪发„2012‟7号、叙纪办发„2012‟2号文件要求和部署，认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履职若干规定》，深入领会文件精神，扎实开展农村基层党风廉政建设工作，进一步健全和完善农村基层干部行为规范制度体系，促进农村基层干部廉洁履行职责。现将学习贯彻情况汇报如下：
一、明确目标 落实责任
按照党风廉政建设责任制工作要求，今年初，我镇分别与各村（社区）、镇机关各办公室签订了2012年党风廉政暨惩防体系“三化”建设目标责任书，将农村党风廉政建设工作纳入年终目标考核，明确目标，落实责任，严格奖惩，加大了督查考核力度，确保我镇党风廉政建设工作有效开展并取得实效。
二、广泛宣传 认真学习
2012年3月8日，我镇组织全体机关干部、各村（社区）支部书记、主任、监委会主任和各站所负责人，专题学习了 1
《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》。并将《规定》原文及时印发到各党支部、村委会、站所，并通过印发宣传单、开设宣传栏、书写标语和制作廉政户外广告牌等形式，在全镇上下营造了浓厚的学习氛围。
三、多措并举 扎实推进
（一）通过召开镇村两干会，组织机关职工、党员干部观看反腐倡廉警示教育片《滑向深渊》，讲廉政党课，通报贪污腐败、违纪违规典型案例，以案说法，警钟长鸣，切实筑牢广大干部职工拒腐防变和廉洁履职的意识。
（二）充分利用手机信息网络平台和现代远程教育平台，向农村广大干部和党员群众播放廉政节目、编发廉政格言警句60余次，为深入推进惩防体系建设，扎实开展廉政文化“九进”活动，营造了浓厚氛围。
（三）加强制度建设。建立镇、村主要负责人述职述廉制度，实行干部驻村、结对帮扶制度，完善民主监督制度，全面推进党务政务村务公开，建立健全村务监督委员会，确保农村基层干部廉洁履行职责。
（四）深入开展惩防体系“三化”建设。把学习贯彻《规定》融入到惩防体系“三化”建设全过程，镇村干部结合自身工作岗位，围绕廉洁履职要求，广泛开展自查自纠，全员查找廉政风险点，对查找出来的问题进行认真分析，梳理汇总，并制定相应的防控措施，撰写剖析报告80余份。2
（五）加强信访举报处理工作。制定领导干部定期接访和包案调处制度（水委办发„2012‟4号），进一步畅通群众利益诉求表达渠道，健全信访问题排查化解机制，最大限度地减少不和谐因素，确保涉农信访和矛盾纠纷得到有效化解和处置。
2012
中共水尾镇纪律检查委员会年8月12日 3
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