运行人员培训制度
1.变电所的新值班人员在独立担任值班之前必须遵守电业生产人员培训的有关规定进行培训。
2.新值班人员的培训步骤分三各间段进行：
① 业务学习间段，分配到所的新值班人员，必须经过业务学习应由动力设备环保处指定专人负责，制定学习计划学习内容包括：电业安全工作规程，变电运行规程，调度规程，电器事故处理规程，现场运行规程，变电技术管理十项制度和有关图纸资料。技术书籍学习时间两个月，经考试合格转入现场见习。
② 现场见习间段，转入现场见习的新值班人员应由动力环保处负责签定师徒合同，见习内容包括：熟悉一二次设备和有关图纸资料熟悉模拟图和现场结线，熟悉运行方式和运行业务，新值班员不允许替班操作和进行业务联系，但在师傅的指导下可做些简单的工作和进行模拟操作。见习时间两个月，经考试合格后转入跟班实习。
③ 跟班实习间段，转入跟班实习的新值班人员，必须进一步熟悉系统结线和掌握设备构造及性能，进一步熟知各种规章制度，进一步掌握运行业务。通过模拟操作，掌握操作要领。准许在有经验的值班人员监护下逐步参加实际操作。实习时间两个月，经过跟班实习的实际考验和变电所鉴定参加上级有关部门组织的新值班人员实习期满考试。考试合格经批准后，转入独立值班定位副值班员。
3.变电所副值班员定值一年后思想表现积极，熟悉掌握了运行业务知试具备了足够的实际操作能力，能够进行运行分析和事故处理，经本人申请，变电所同意，可参加上级有关部门组织的正值班员考试。考试合格经批准后，定为正值班员。
4.新建和扩建的新值班员应提前一年送到同类型变电所，按第三条规定进行现场代培训，（但不进行考试），半年后到本变电所进行整训和思想教育，熟悉和掌握系统及新设备，新闻记者有关的图纸及技术资料，参加投之前的生产准备工作，进一步学习各种规章制度，参加上级主管部门组织的投运前考试，110KV及以上变电所由苏州局生技科组织，35KV变电所由各单位生技部门组织考试合格经批准后方可参加运行值班，定为副值班员，成绩显著者定为正值班员。
