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就职演讲稿2

发布时间:2020-03-03 08:04:41 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

披肝沥胆尽心竭力

——一个后勤副院长的就职宣言

说实话,对于院党委安排我分管总务、基建,我是没有思想准备的,因为工作二十六年以来未涉足这方面工作,经验几近于零,就像还未进入校园稚儿。但是,服从安排是一个党员干部的天职,既然组织作出了安排,我只好义无反顾、尽心竭力、从头再来。好在我自以为年龄不大,愿意接受挑战、愿意学习,像海绵吸收水分一样,吸纳别人经验,从零开始······。

一、明确责任、敢于担当、勤奋敬业

1.对后勤工作的理解

1)直白性:我想后勤工作不像教学工作、学生工作那样有很强的科学性、艺术性,它的技术含量不高,只要有责任心、耐烦心和细致心,要做好并不太难,正如此,对后勤服务工作每个人都可以评价、批评、提出意见,这是管理学上的“陷阱部门”。

2)繁琐性。后勤服务工作千头万绪,关涉每个师生员工的切身利益,关注度极高,稍有不慎,服务稍不及时,稍不细仔,就容易引发师生员工的不满,这种不满很容易演变为对学校管理工作的不满情绪。这是管理学上的“保健因素”。

3)陪衬性。学校工作以教学为中心,以教师为主体,以学生为本,就像演一出戏,教学工作、学生工作、科研工作在前台,是学校工作

显性表现,而后勤工作在后台,是服务性的,是隐性的表现,很难为人感知到,搞好了大家觉得是应该的,搞的不好会引起大家的不满。而且,后勤人员素质的差异性大,后勤工作人员其相对而言受到的教育少、素质不是很高,缺乏主动服务意识,有时为了自身工作的方便,只顾眼前的便利和利益,缺乏长远的目光,因此,认为工作只要过得去就可以了,很少追求完美。

2.工作理念

1)家的理念。学校是我们的共同家园,后勤工作人员就像学校的大内管家,我们要用管好自己小家的责任心和态度管好校园这个家。每个人都要把学校的事当成自己的事,主动解决,不推诿、不拖延;尽量让这个家的成员感到温馨、舒适。

2)主动服务的理念。不能把职责演变为职权,要主动发现问题,解决问题,真心实意为教学服务、为师生员工服务、去找事、不等事、更不能不作为、乱作为,要经常到校园巡查,不要等领导来布置。还要树立优质服务理念,同样的问题,解决得早与迟,好与坏,主动与不主动、态度的好与不好给人的感觉不一样。

3)管理就是服务理念。要树立上级为下级服务、管理人员为教学人员服务、全院职工为学生服务、后勤人员为师生员工服务的理念。

4)追求卓越,力求完美的理念。要改变满足现状、安于现状、不思进取的思维惯性,要多点横向比较,不进则退,发现差距。少点纵向

比较,自我陶醉、不思进取、注重细节、小事做完美,难事尽其力,各司其职、各谋其事,不把困难和矛盾上交,为领导分忧解难。

3.工作方略

1)教育培训员工。针对后勤员工相对而言受教育少、素质不高的特点,要加强教育、培训轴工、明确职责、明确岗位要求,提高思想素质。调动和激发所属人员的积极性和创造性,真心实意为教职员工,特别是年轻教师和学生服务。制定和完善激励机制和约束机制,创新工作机制,定期对员工进行考核,赏优罚劣、奖勤罚懒。

2)推行服务承诺和服务时限制。建立服务承诺制,为师生员工提供优质、高效、快捷的服务,明确规定各种维修服务的时间限制,避免拖沓,视而不见,令行不止,我行我素,习以为常的思维惯性,严格禁止不作为、乱作为的恶习。

3)实行责任追究制。首问责任制。要明确责任主体,建立责任终身制,谁留下的隐患和后遗症,谁负责解决。建立首问责任制,内部沟通制度,不推诿、不避责。

4)建立信息反馈制度。要经常深入教室、宿舍、家属区。开展校园公共场所巡查,听取师生员工的意见和要求,及时掌握信息,建立快速反应机制,对服务情况及时跟踪,建立报告制度,信息反馈制度。要主动想办法克服困难,不能以任何借口拒绝服务。

二、准确定位、维护团结、廉洁从政

1、作为副职要勇于承担自己的职责,敢于担当及时化解矛盾,不把矛盾和问题上交,主动为主要领导分忧解难,献计献策,汇报工作要反映真实情况,不上报虚假失真信息,主动想办法解决问题,不推卸责任,不越位、不错位,更不能缺位。把学校的发展与个人的成长结合在一起。校兴我荣、校衰我耻、勤奋敬业,为学校的建设与发展竭心尽力。

2、维护班子的团结和统一。维护主要领导的威信,开会时充分独立地发表意见,一旦组织作出决定,个人意见要服从组织决定,与组织保持一种声音,严守会议机密,不向无关人员泄露会议内容,不在背后议论别人,树立大局意识、合作意识,与其它分管领导互相支持配合,工作既向主要领导负责,也要向教职员工、全体学生负责,在对外交往中,维护学校形象,爱惜学校荣誉。

3、廉洁从政。分管总务、基建、工会工作,总离不开管人、用钱管物,有时还要和企业领导打交道,在对外交往中,坚决维护学校利益,工作中坚持公平、公正、透明原则,不以权谋私,假公济私,不随意接受外单位的吃请,不收受他人的红包礼金,严格依法依规办事,按程序办事,不越权、不争利,自觉遵守财经纪律,不参加各种经济获利活动,不接受企业老板的馈赠,不向施工单位索拿卡要。

以上承诺,请同志们监督。

雷小生

2011年11月8日

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