工作总结
从今年部门招进属于我们自己的干事时，就表示我已经从一名干事转变为一个部长。在今年纪检部的工作主要有自己的常规工作，和学校、学院组织的各种活动的考勤。这些工作我都有参与其中。常规工作情况有：
一、对11级和10级学生进行早检的出勤情况和课堂抽查出勤情况，检查课堂出勤情况引导学院良好学风的形成和培养，为同学们营造一个安静、稳定、和谐的教室学习环境；纠正不良行为，对违纪违规现象进行监督检查。
二、对大一到大三的常规课堂考勤，以保证学生上课的出勤率，并把缺勤较多的学生公布出来，向学工组老师反馈情况，引起缺课同学的警醒，引导其自觉学习。
三、假期的离返校统计，为学院做好放假离校同学的情况汇总，以预防紧急情况的发生。
四、考试周前的晚检工作，以督促同学及时复习功课，迎接考试周的到来，为同学营造一个好的学习环境。
活动考勤工作：
一、开学时期的迎接新生的考勤工作。
二、新老生交流会的考勤工作。
三、新闻与计电学院你的联谊舞会考勤工作。
四、安全知识讲座考勤工作。
五、校运会考勤工作。
六、院运会的考勤工作。
这些大大小小的活动我们部门都有参与其中。作为部长在这些活动中，在学生会这个熔炉中我学到了很多。知道了怎样宏观把握部门的工作，怎样与其他部门一起协商完成学生会这边的工作，怎样与主席团成员与学工组老师沟通交流。但从这些活动中，和活动后的成效来看，自身还是存在很大的不足，主要有：
一、早期工作的角色转变不彻底。尽管已经在新老生交流会招到了干事，但在其后的一些活动中，在分配干事任务后仍然会因为不放心而做一些已经分配下去的事，使得干事没能有更多的锻炼机会。
二、宏观掌控部门工作的能力不够。在一些活动中，由于宏观把握部门工作的能力不够而导致了考勤工作出现混乱。
三、个人的综合能力（组织、协调、管理能力）不足。考虑问题仍欠周全。
四、活动考勤情况的反馈不够及时。在一些活动中，考勤的出勤情况对各班反馈较晚，班级出勤情况反馈也不够及时。
五、沟通方面有所欠缺。表现为主动与主席团成员沟通能力不足。在很多活动的总结反馈中没能做到向主管本部门的主席团成员做出反馈。
六、部门内部的任务分配和干部之间的主管任务分配仍有问题。 作为部长在学生会工作已经有半年了，针对自己存在这些问题，我要做的就是更加的努力。在以后的工作中更好地宣传本部门，用成绩来说服学院的同学和老师。加强对老师的工作汇报与各部门工作的
沟通，在服务同学的条件下锻炼部们干事，在工作中保持“高效、规范、自律、热情”的工作作风，以及突出“公平、公正、公开”的原则去工作，提高部门干事吃苦创新精神，发挥想象力的把纪检部建设好。希望老师能继续指导我们的工作；同时希望主席团常委和各兄弟部门，能对我们工作进行支持帮助，谢谢。
新闻传播学院团委学生会纪检部XX 2011年12月15日
