市本级企业（单位）办理基本养老保险缴费登记申报须知
一、参保登记申报相关法律规定：
（一）《社会保险法》第五十七条规定：“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书（注：
1、新参保企业应出示：工商营业执照、批准成立的其他执业证件、质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书、税务登记证。
2、新参保单位应出示：批准成立证件或文件、单位法人证书、质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书。）及单位印章，向社保经办机构申请办理社会保险登记。十五日内予以审核，发给社会保险登记证件”。 “用人单位社会保险登记事项发生变更或依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社保经办机构办理变更或注销社会保险登记”不准逾期。（登记证件在每年初办理申报时年检）。
（二）《社会保险法》第五十八条规定：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社保经办机构申请办理社会保险登记，未办理登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。”
二、用人单位办理缴费申报主要事项要求：
（一）用人单位应每月5日前自行申报其应缴纳养老保险费数额，申报内容主要包括：应缴费人数，缴费工资基数、单位及个人缴费额、参保人员增减变化情况等。用人单位应于申报手续核准后的3日内办理缴费事宜。
（二）用人单位应将已建立劳动关系的人员全员办理缴费申报。凡逾期办理参保登记的企业单位，具体缴费申报时间从职工与用人单位建立劳动关系（支付工资报酬）的第一个月开始办理，主要根据劳动合同和原始工资发放表确定，不准少报、漏报或瞒报。
（三）用人单位必须如实申报缴费工资基数，当年缴费工资基数以职工本人上年度月平均工资确定（月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入）年内新招录职工，以起薪当月工资收入作为缴费工资基数，从第二年起，按上一年的月平均工资作为缴费工资基数。缴费工资基数申报依据原始工资发放表确定。严禁少报、漏报、瞒报。
（四）用人单位不按规定办理缴费申报的，将按《社会保险法》的有关规定依法处理。
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三、企业（单位）办理缴费申报应出示的手续
（一）新参保企业（单位）：
1、经市人力资源和社会保障部门签订的《劳动合同》原件。
2、加盖人力资源和社会保障部门专用章的《劳动合同备案花名册》复印件一份。
3、《2011年度新参保企业单位人员信息表》原件一份（年内如有新增人员应填增减信息表）。
4、参保缴费人员《养老保险手册》（新参保企业中的续保人员）。
7、参保缴费人员本人户口原件或身份证复印件。（新参保无《养老保险手册》的人员）。
8、参保缴费申报，需出示全部职工原始工资表（成立时间后各年度
1、
6、12三个月工资表及申报时前一个月工资表）原件及复印件一份，以此验证职工劳动关系建立情况。
9、《2011年度企业、单位职工缴纳养老保险费公示表》原件一份。（《公示表》请到稽核审计科领取）
10、数据导入盘（自备U盘）。
（二）已参保企业（单位）：
参保缴费申报，均应提供2010年度第12月份及申报时前一个月的全部职工工资表复印件一份。
1、年内正常申报（参保人员无增、减变化）应出示：
（1）《2011年度企业、单位职工缴纳养老保险费公示表》原件一份（在稽核审计科领取并填制）。 （2）《2010年度职工缴纳养老保险费申报表》原件（以核对2010年底人数）。
2、年内 新增 参保人员应出示：
（1）经市人力资源和劳动保障部门签订的《劳动合同》原件。 （2）加盖劳动部门专用章的《劳动合同备案花名册》复印件一份。 （3）新增属续保人员的，应提供续保人员的《养老保险手册》原件。
（4）新增属新参保人员无《养老保险手册》的应提供本人户口原件或身份证复印件。
（5）新增属外地转入人员的，应提供养老保险缴费转移手续复印件一份（注：转入人员应先到业务一科办理转移手续，转移前应核对参保人员原缴费记录信息，确定无欠费年度后方可办理转移）。 （6）《2010年度职工缴纳养老保险费申报表》原件（以核对2010年底人数）。
3、年内 新增 参保人员应填制：
（1）《2011年度企业、单位职工缴纳养老保险费公示表》原件一份。（稽核审计科领取）
（2）《2011年度 新增参保人员 基本信息表》原件一份（年内某月如有新增人员必须按月填制《信息表》及《公示表》后办理新增申报）。
4、年内参保人员 减少 须出示：
（1）解除：《终止、解除劳动合同证明书》或《终止解除劳动合同备案花名册》复印件一份。 （2）退休：退休人员《退休人员审批表》复印件一份。
（3）转出：调往外地人员的养老保险关系转出手续复印件一份。 （3）其他：其他原因减少的相关证明一份。
5、企业、单位年内补缴欠费须出示：
1、《 年度企业、单位职工缴纳养老保险费公示表》原件一份。
2、《劳动合同》原件、《劳动合同备案花名册》复印件一份。
3、补缴年度上年末工资发放明细表和申报时前一个月工资发放明细表。
