2017年终局务虚会议发言题纲
2017年12月
一、关于2016年防火工作小结
各级重视，氛围浓烈，措施硬实，总体平稳。主要特点：
（一）各级重视
1、强化了组织领导；
2、健全了责任体系；
3、抓紧了日常工作。
（二）氛围浓烈
基本上做到了天晴三天以上见短信，五天以上见警报，关健紧要时期见文件，高火险天气全天候卫星监测，12119火警平台24小时全天候接处警，高火险天气森林灭火救援队伍随时确保严阵以待。据统计，全年出动宣传车650多天次，书写横幅标语千余条，发放《禁火令》25万份，《致全县人民的一封信》20万份，群发预警短信35万多条，电视台播放禁火通告1个月，特别是9月份全县开通“村村响”喇叭2500门后，从10月1日开始已开始每天早晚喊话两次，做到每天广播防火提醒1万多条次，营造了天天防、处处防、人人防的浓厚防火氛围。
（三）措施硬实。
1、保证了防火投入。一是2016年新添防火装备近20万元，充实了县乡扑火队伍的基本装备；二是解决了护林防火员专项经费169.77万元，维护了乡镇专业扑火队和专业护林员队伍的基本稳定；三是县财政给予了60万元的防火工作经费预算。
2、稳定了防火队伍。一是专职护林员队伍保持稳定。全县现有专职护林员279人，基本实现林区每村1人的目标。二是乡镇扑火队伍实力增强。现有乡级扑火队员215人，配备灭火机265台，初步实现各地拥有一支扑火队员10人左右、灭火机具10台以上的乡级扑火队伍。从扑火情况来看，各地基本上能做到小火自行扑灭，大火不等救援。
3、落实了奖罚措施。一是森林防火继续纳入了县城乡同治专项工作考核，实行按月考核，按季排名，定期通报，真正做到了奖罚兑现，不留情面。二是推行了森林防火保证制度，但奖罚难到位，作用不及预期。三是系统内部建立了森林防火责任制和责任追究制，落实了定岗定责管理。
（四）总体平稳
2016年托局党组领导的福，通过“天帮忙，人努力”，森林防火形势总体平稳可控，稳定向好。一是全年未出现大的森林火灾事故；二是得到了上级和兄弟县市认可；三是初步建立了攸县的防火长效机制。但是，森林防火是一项责任重大的工作，也是一项左右为难的工作，不起火领导不重视，发了火责任难担当。况且森林火灾这个东西必须要防，但确实又防不胜防，三分靠人七分靠天，所以，我们所要做的和所能做的也只能是听天命、尽人事，忠于职守、尽力而为罢了。
二、关于2017年防火工作打算
首先表明态度：服从领导，服从安排，忠于职守，尽力而为。
其次关于来年工作：认清大势，把握重点，按部就班，稳妥行事。
1、需要认清大势是：上级越来越重视，要求越来越严苛，责任越来越压头，工作越来越难搞。
2、需要面对难题是：
1、极端天气多；
2、可燃物增多；
3、野外用火多（炼山造林，农事用火，春节用火，清明用火）；4防火基础和防火力量薄弱；
5、上级要求更高更严更精准（卫星热点核查、火警平台值守、预案时限规定，信息上报压力）、6查处打击乏力。
3、防火办来年工作的重点是：宣传教育，防火值班、信息报送、应急调度。
4、防火工作来年的短板或者亮点工作，建议4件事： （1）防火物资储备库建设。（场地和装修） （2）大型防火宣传牌建设。（维修与新建） （3）防火隔离带样板建设。（生物防护林带） （4）GPS定位管理系统建设。（科技防火）
最后，几点建议：
1、从长久考虑，建议将防火职能重新整合到森林公安（有人力、有实力、有能力）。
2、防火值班必须全面加强。
3、安全生产实行业务对口管理。
谢谢大家！
