综合管理员岗位职责
1、掌握资产及其结构变动情况，反映资金运行情况和经营成果，分析企业 债务结构、偿债能力，提出改进管理措施。
2、依据本企业的生产经营计划，编制资金收支计划，组织资金供应，考核资金使用效果。办理筹措资金的有关手续。
3、按照资金归口分级管理的原则，拟定流动资金管理与核算实施办法，并组织有关部门贯彻执行。
4、根据总公司下达的国有资产保值增值指标，制定企业国有资产保值增值措施。
5、负责国有资产年报、产权登记工作。
6、正确划分固定资产与低值易耗品界限。负责拟定固定资产管理与核算实施办法。
7、负责固定资产的明细核算，掌握固定资产增减变动情况，核定需用量，分析使用效果，参与编制更新改造和大修理计划，参与固定资产的清查盘点工作。
8、提出固定资产折旧的报告，提取固定资产折旧。
9、协同设备部及有关部门做好固定资产的验收、保管、调拔、更改、报废工作。
10、负责同税务机关联系，办理税务登记，税款申报、缴纳等工作。
11、根据财务规定标准，计提福利费、工会经费、职工教育经费；计算业务招待费限额，严格控制业务招待费超支。进行材料、工资费用分配。
12、向有关职能部门、财务部负责人提供会计资料、数据。
13、负责编制财务快报、会计报表。
14、协助部门其他业务人员工作，完成财务部负责人交办的临时任务。
15、做好保密工作，禁止泄漏企业会计信息资料。
《财务部综合管理员职责.doc》
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