学习科学发展观民主生活会材料
张文清
通过对科学发展观的学习,我对科学发展观的深刻内涵、产生背景、精神实质、重大意义有了更加深刻的理解。现按照有关要求,结合本人在学习实践科学发展观活动中学习的体会,结合同志们对我提出的意见和建议,对照“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观的要求,本人对自己的工作实际进行了深刻反思与剖析。
我认为本队目前存在以下问题,一是队伍规模小,队伍较稳定率有待提高。二是队伍管理制度存在管理较随意,管理基础薄弱,没有形成精细管理的意识。三是工人安全生产意识普遍较低,不少协议工认为只要有力气、会干活就行,安全生产规章制度只是写在纸上或说在嘴上的东西。
要解决以上问题,在以后的工作中必须做好以下工作:
在本队建立健全工资民主分配制度,增加队工资分配的透明度。建立健全队材料消耗管理制度,保证安全生产必须材料满足供应。建立健全工人出勤率管理制度,方能保证各工作面有计划地组织生产工作。建立健全协议工“三违”处罚金责任承担管理制度,这样才能有效提高协议工遵章守纪的自觉性。
在安全培训管理方面一是按矿井要求严格对新招工人进行安全培训工作,保证培训时间和培训规定内容到位。二是安排老工人对新工人进行井下跟培学习。三是矿安排相关人员进行安全知识学习包保,安全知识的学习掌握和保包人员挂钩进行经济奖罚,让保包责任人有计划地组织工人进行安全知识学习工作。四是利用协议队每周安全活动时间组织协议工进行
相关安全法律法规学习、安全知识学习、事故案例学习。五是矿井有计划组织有针对性的协议工技能知识培训工作。让广大协议工都能掌握井下作业基本操作技能。
《四查四看心得体会(张文清.doc》
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