各级、各部门安全生产责任制目录
一、法人（总经理）安全生产责任制
二、分管安全副经理安全生产责任制
三、总工程师安全生产责任制
四、财务部长安全生产责任制
五、行政部长安全生产责任制
六、安全科长安全生产责任制
七、生产部长安全生产责任制
八、项目经理安全生产责任制
九、专职安全员安全生产责任制
十、施工员安全生产责任制 十
一、财务部安全生产责任制 十
二、行政部安全生产责任制 十
三、安全科安全生产责任制 十
四、生产部安全生产责任制 十
五、工程技术部安全生产责任制 十
六、项目部安全生产责任制 十
七、技术员安全生产责任制 十
八、质检员安全生产责任制 十
九、卫生员安全生产责任制 二
十、班组长安全生产责任制 二十
一、生产工人安全生产责任制
一、安全生产责任制 法人（总经理）安全生产责任制
1、作为企业法人代表是安全生产的第一责任者，对本企业的安全生产全面负责，贯彻国家的有关法律、法规和方针政策，以及各级主管部门的要求。
2、领导主持和制定本企业安全生产的方针政策，制定各级安全生产制度和岗位责任制，强化安全生产目标，确保年度杜绝重大伤亡事故，负伤频率不超标。
3、组织总公司各职能部门对职工进行安全和遵章守法教育，督促干部职工全面落实各各项安全措施。
4、不断研究充分分析安全生产中的实际问题，克服安全生产中的薄弱环节，定期参加安全检查，掌握安全管理的动态和现状，总结推广先进经验，表彰奖励先进典型。
5、研究审批总公司的安全生产工作计划和劳保用品的购置使用，不断改善劳动保护条件和生产环境。
6、做到安全第一的位置在任何时候，任何情况下不能变，主要领导抓安全工作不能变，党政工团齐抓共管，结合治理不能变。
二、分管安全副总经理安全生产责任制
1、在总经理的领导下，具体负责安全生产工作，根据国家安生生产劳动保护等方针、政策、法规、标准，参与制定总公司的各项安全生产规章制度和各项安全生产实施细则。
2、定期向总公司职代会报告企业安全生产情况和措施，定期研究解决安生产中的问题，组织审批安全技术措施计划并贯彻实施。
3、全面贯彻执行建设部颁发的《建设工程安全生产管理条例》和“五标准一规范”情况，不断总结推广先进经验。
4、定期组织安全检查和开展安全竞赛等活动，定期或不定期的召开安全生产工作会议，督促各级领导干部和各职能单位的职工做好本职范围内的安全工作。
5、总结与推广安全生产先进经验，抓好安全生产，保证不出现重大伤亡事故，严格控制事故负伤频率，确保年事故负伤频率不超过15‰，重伤负伤率不超过万分之二。
三、总工程师安全生产责任制
1、总工程师(技术负责人)对本公司安全生产的技术工作负总的责任。
2、认真贯彻落实安全生产技术标准规范，负责提出改善劳动条件的项目和措施，并付诸实施。
3、组织编制和审批施工组织设计(施工方案)，在采用新技术、新工艺、新设备时，必须制定相应的安全技术措施。脚手架，施工用电、基坑支护、模板工程，起重吊装作业，塔吊安装拆除，物料提升机及其他垂直运输设备等专业性强的项目施工，要单独编制施工安全组织设计。
4、对职工进行安全技术教育，及时解决施工中的安全技术问题。
5、参加伤亡事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。
四、财务部长安全生产责任制
1、设立安全生产专项经费，成立专用账号。
2、安全生产专项经费要专款专用，不准私自挪用。
3、按照国家、省、市以及公司对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符合标准。在工程款开工前，要及时明筹集资金，确保安全防护用品的到位率。
4、负责对安全生产奖罚金的发放与收缴，禁止乱用职权，循私舞弊。
5、协助安全主管部门办理安全奖罚款的手续。
五、行政部长安全生产责任制
1、根据安全生产的方针、政策及企业实际情况，配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全干部，保证安全干部的素质。
2、组织对新调入、转业的工人及管理人员的安全生产培训教育工作。将安全技术知识列为务工人员培训、考核的内容之一，对新进场的务工人员组织入场教育和资格审查，保证提供的劳务人员具有一定的安全生产素质。
3、严格执行特种作业人员持证上岗的有关规定，适时组织特种作业人员参加相关部门的培训取证工作。
4、认真落实劳动保护的法律规定，严格执行有关务工人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。
5、负责组织对职工的定期健康检查，建立职工健康档案，做好现场劳动卫生工作，监测有毒有害作业场所的尘毒浓度，提出预防职业病和改善劳动卫生条件的措施。
6、参与伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事故责任者的处理意见。
六、安全科长安全生产责任制
1、贯彻落实国家有关安全生产方针、政策和法律、法规，坚持“安全第
一、预防为主”的安全生产方针。制定和实施安全生产规章制度。
2、落实安全生产责任，实行安全目标管理。指导、监督各单位逐级明确安全生产工作职责，并实行严格的安全目标考核和安全责任奖惩。
3、严格执行国家劳动保护法律、法规。负责监督各单位采取各种劳动安全卫生措施，不断改善作业环境和劳动条件，无偿发放符合国家标准要求的劳动防护用品，防止和消除职业病及职业性危害。配合卫生部门对从事有职业危害的劳动者，定期进行健康检查。做好职工的特殊保护，保障劳动者的身心健康。
4、负责向相关部门的报告工作，提出安全预防、隐患评估、整改及安全责任奖惩意见，认真落实公司发出关于安全生产的文件决定。
5、按照国家规定，参与新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和安全评价。监督各单位将劳动安全卫生设施与新建、改建、扩建的主体工程“同时设计、同时施工、同时投入使用”。
6、负责安全管理人员的安全培训，督促各项目部落实从业人员岗前三级安全教育。
7、参与工会组织开展的劳动竞赛活动，总结推广先进经验，
对项目部和个人的安全生产情况做出奖惩方案；与其他部门深化安全管理，推广和运用现代化安全管理技术，使生产机械、设备和设施达到安全要求，确保职工有一个可靠的作业条件，减少和杜绝各类事故、财产损失。
8、按“四不放过”原则和国家有关规定，组织或参与调查处理安全生产事故，落实防范、整改措施和对相关领导、责任人的处理决定。
9、负责伤亡事故、职业病统计和重大隐患报告，确保安全生产信息全面、准确和及时传递。
10、负责处理有关安全生产、职工伤亡、职业危害、事故预防、工伤评残等方面的来信来访。
11、严格执行项目施工安全生产措施资金专款专用管理规定，管好安全生产措施统筹经费。
12、编报年报、季报、月报，按时向公司以及相关部门汇报安全生产的情况。
七、生产部长安全生产责任制
1、树立“安全第一”的思想，在布置生产任务的同时布置安全工作。
2、对于改善劳动条件，以及为施工生产提供安全防护设施设备的工作项目，应作为正式工序，纳入生产计划优先安排。对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动、消除噪声等职业安全卫生的技术治理进行研究解决。
3、检查生产计划实施情况的同时，要检查安全防护设施设备是否按照生产工序正常施工，并检查施工现场管理是否符合文明安全工地标准。
4、在生产与安全发生矛盾时，生产应服从安全工作的需要，在保证安全的前提下组织生产。
5、认真贯彻执行安全技术规范和安全操作规程，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施，监督检查安全技术交底落实情况。
6、在编制和审查施工组织设计或方案的过程中，应在每个环节都贯穿安全技术措施，对确定的施工方案，要检查实施过程。遇有方案变更，应及时组织修定。在检查施工组织设计或施工方案实施情况时，要同时检查安全技术措施的实施情况。对施工中涉及安全方面的技术性问题，应及时提出解决办法。
7、对新技术、新材料、新工艺，应制定相应的安全技术措
施和安全操作规程，并对施工作业人员进行技术交底。
8、参与伤亡事故和未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。
9、机械动力部门对一切机电设备，必须配齐安全防护保险装置；加强对机电设备、锅炉和压力容器、气瓶的管理、经常检查、维修、保养，确保安全运转。
10、机械设备的租赁，要建立安全管理制度，确保租赁设备完好、安全可靠。对新购进的机械、锅炉、受压容器及及大修、维修后的设备应严格检查和把关，新购进的要有完整的技术资料及出厂和合格证，使用前制定安全操作规程，组织专业培训，向有关人员交底并进行鉴定验收。
11、保证实现安全技术措施所需材料的供应；对防护用品、用具、绳、杆、架木、钢材等的采购供应要严把质量关，确保符合有关安全技术标准，并做到定期检验，不合格的产品、材料不准发放使用。
八、项目经理安全生产责任制
1、全面负责本单位的安全生产工作，认真贯彻执行国家有关法律、法规和总公司和各项规章制度。
2、组织落实本单位安全管理网络，以及制定各项安全生产管理制度，使之责任到人，层层管理全面组织实施各项安生技术措施和技术交底，确保安全生产顺利进行。
3、定期组织本单位职工学习，加强思想教育，提高劳动技能和安全意识，保证管理人员不违章指挥，工人不违章作业；确保年度杜绝重大伤亡事故产生。
4、定期召开安全生产会议，研究解决生产中的实际问题，组织开展安全生产竞赛活动和安全生产检查评比，表彰先进等工作。
5、及时协调解决本单位施工现场的防护用品和劳保用品，推广先进的安全生产管理经验和方法。
6、督促检查隐患的落实，加强施工人员的防护意识和技术的提高，做到“安全第一，预防为主”，安全管理常抓不懈，持之以恒。
九、专职安全员安全生产责任制
1、认真贯彻执行党和国家制定的有关安全和生产工作的方针、政策、法规和标准。
2、参与制定和修改总公司的安全生产规章制度，并具体组织实施。
3、执行安全生产操作规程，制止违章指挥和违章作业，消除事故隐患。
4、经常深入基层，指导下级安全方面的工作，掌握安全生产情况，调整研究生产中的不安全因素，提出改进意见和措施，并监督落实。
5、参加总公司及各级组织的安全生产检查，并负责做好检查记录，会议记录。
6、协助科长对安全规程措施的落实和劳动保护用品的发放和使用情况进行监督检查。
7、对施工工地进行经常性的巡回检查，协助组织好安全大检查，对查出的问题督促有关人员进行及时整改，对冒险作业和违章者进行教育和制止。
8、协助科长做了对新职工的安全生产思想教育和管理工作，安全施工方案和安全措施的落实进行督促检查。
9、及时收集有关资料，并加以整理、保管，及时总结经验，推广先进典型。
十、施工员安全生产责任制
1、施工员对所管工程的安全生产负直接责任。
2、组织全组职工认真贯彻执行总公司的各项规章制度，全面组织实施各项安全技术措施和技术交底。
3、对施工现场的脚手架搭设和临时用电工程、机械设备、安全防护装置，都要组织验收，符合要求后方能使用。
4、不违章指挥，组织工人学习安全操作规程，教育工人不违章作业。
5、负责好施工现场的原材料的堆入、排水、卫生、电线线路和临时设施等，要符合现场总平面图布置要求，并加强管理，实现文明施工。
6、开好班前班后会，交待施工中的安全生产注意事项，根据工程施工特点及施工进度、人员素质等，有针对性的做好安全教育和开展好班前安全活动等工作。
7、发生工伤事故要立即报告公司，并保护好现场，加强调查处理。
十一、财务部安全生产责任制
1、按照公司和上级有关规定，编制安全生产技术措施费的规定和使用方案。
2、提出安全生产工作的经济可行性条例和实施方案，达到经济杠杆作用，使安全生产经费被合理利用，产生出更好、更多、更积极的安全生产效益。
3、根据公司实际和有关规定，编制安全生产的各项经济政策和奖罚条例。
4、加强经济核算，统筹安排安全生产经费的筹集和使用。
5、总结和调查，研究安全生产工作各项措施和经费的实施情况，提出新的可行性方案。
十二、行政部安全生产责任制
1、根据年度安全保障资金投入计划制定相关安全生产目标、指标。
2、根据往年安全资料对安全管理过程中的问题进行分析。
3、制定年度持续改进计划并监督计划实施。
4、监督各项安全保障措施、计划等的执行情况。
5、保障公司职业健康安全管理体系正常运转。
6、配合有关部门，负责对职工进行体格普查。
十三、安全科安全生产责任制
1、贯彻执行国家有关安全生产、文明施工的法律、法规、规范、规程、标准。
2、参与公司质量、安全计划（施工组织设计）的审查、会签和控制。
3、组织公司级安全教育及安全交底，编制公司年度教育培训计划和劳保防护用品计划。
4、调查、研究不安全因素，提出改进意见和措施。
5、协同行政部做好安全培训工作。
6、组织公司级安全生产检查，总结安全生产先进经验，签发停工、隐患整改通知单并督促整改。
7、施工现场专职安全员由安全科从公司具有专职安全员资格中委派至项目部。
8、根据“四不放过”原则，组织参与工伤事故的调查、分析、处理及负责相关统计工作。
9、及时掌握项目工程的安全生产工作动态，传递安全管理信息；
10、组织开展对安全管理人员和特种作业人员的公司级安全培训、考核等安全生产教育工作；抓好安全宣传；
11、制止违章指挥和违章作业，对违反安全生产法律法规和规章制度的行为，经劝阻无效，有权越级上报，情况紧急时有权
责令暂停部分或全部施工，限期整改，有权按照规定和程序进行经济处罚或提请主管领导依照有关规定给予行政处分；
12、认真负责做好公司安全日常管理工作，完成领导和上级交办的其他工作，自觉接受行业管理、国家监察和群众监督。
十四、生产部安全生产责任制
1、在生产部长的直接领导下，围绕本公司的工作重点，各负其责，完成本职的日常工作。
2、坚持“管生产必须管安全”原则，认真组织制定及审查施工组织作业设计（施工方案）和单项工程的安全技术措施。没有施工方案、单项安全技术措施及开工报告，不准施工。
3、在施工过程中检查落实施工方案的实施。
4、不允许违章指挥，强令工人违章冒险作业。
5、按职责分工，参加伤亡事故的调查分析。
6、参加公司组织的安全检查，负责搞好文明施工，定置管理。
7、对新技术推广和科研工作中的安全生产负责。对因工程质量不合格所造成的伤亡事故负责。
8、开展科研攻关，推广采用新技术、新工艺、革新项目、合理化建议和组织新产品的试验时，凡危及人身安全的，都要制定安全防护措施，并征求安全部门的意见，未经论证、无安全措施保证的项目，一律不得采纳和执行。
9、对职工未组织进行安全技术培训就上岗操作而造成的伤亡事故负责。
十五、工程技术部安全生产责任制
十六、项目部安全生产责任制
十七、技术员安全生产责任制
1、协助部长组织全队人员学好有关安全技术措施和规章制度，做好本组的安全工作，并接受专职安全员的业务指导。
2、做好班前、班中、班后和随时的安全检查工作，发现问题立即组织解决；如解决不了的，上报组长解决。
3、协助安全员、部长负责每班工作的安全生产知识、规程等方面教育，如不改变，继续有危险者，协同安全员令其停止工作，向组长汇报。
4、协助部长搞好新工人的安全教育和专业工种的技术工作，经考试合格后，方可参加生产。
5、负责劳保用品使用情况的监督检查。参加事故分析处理和安全检查，协助落实整改措施。
6、有权制止违章作业，抵制越级上告违章指挥的行为。
十八、质检员安全生产责任制
1、认真贯彻执行建设部《安全生产管理条例》及有关安全技术、劳动保护法律。
2、按照集团公司制定的安全生产规章制度，合理地组织施工生产，搞好施工组织设计。
3、检查解决施工中的安全技术问题，参加事故调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。
4、加强解决施工中的安全技术问题，建立安全生产，文明生产秩序。
5、严格按照国家有关安全技术规程，提出相应的分部分项工程安全技术交底。
6、会同有关科室对职工进行安全技术培训教育。
十九、卫生员安全生产责任制
1、卫生员应负责对职工的定期健康检查。
2、有权利、有义务改善现场劳动卫生工作。
3、监测有毒有害作业场所的尘毒浓度。
4、提出职业病预防和改善卫生条件的措施。
5、针对不同的病情，采用正确的急救方法。
6、开好卫生宣传和现场劳动卫生会议。
二
十、班组长安全生产责任制
1、班组长要经常组织本班工人进行安全教育，并根据人员的技术、体力、思想情况合理安排工作，做好安全交底。
2、组织好每周一次的安全活动日，开好班前与班后的安全会，支持本班兼职安全员工作。对新工人在未熟悉工作环境前，指定专人管好他的人身安全。安全活动必须有书面记录。
3、组织本班学习好“安全技术操作规程”、“规章制度”，并检查执行情况。任何情况下不准违章、蛮干，不准乱动工地一切机械、电气设备、架子等。
4、对部长下达的没有书面交底或没有安全措施的工作，班长有权不接受任务。
5、经常检验施工现场安全生产情况，发现问题及时解决。对于一时难以解决的要采取临地控制措施，并立即时报部长处理。
6、听从专职安全员的指导，按受改进措施，教育全班严格遵守安全规程和制度。
二十一、生产工人安全生产责任制
1、认真执行安全生产“三大纪律”，即：经常必须带好安全
帽；高空作业必须系好安全带；遵守规程，正确使用防护用品。
2、认真执行安全生产“八项注意”，即：无安全措施不操作；无安全交底不操作；无安全自检不操作；危险问题不解决不操作；机械、电气无防护装置不操作；压力罐、电气焊等无防爆装置不操作；不懂安全知识不操作；吸烟入室，生火登记；互相监督、互相负责。
3、积极参加安全生产活动，遵守安全生产规章制度。
4、树立安全第一的思想，认真执行安全技术操作规程，有权拒绝违章指挥。不违章作业，不违反劳动纪律，真正做到“三不伤害”。
5、做好作业前安全检查，发现隐患立即排除或上报处理。
6、听从领导或安全人员的指挥，正确使用劳保用品用具。主动提出改进安全工作的意见。
7、特种作业人员必须持证操作，新工人经“三级安全教育”后方可上岗作业。
8、维护好机具设备和各种防护装置。
9、发生工伤事故应立即报告，保护现场，积极抢救。
