**镇2012年农村党员大培训工作计划
为深入学习贯彻落实党的十七大、十七届
五、六中全会精神，全面落实科学发展观，进一步提高农村党员干部队伍的素质和能力，建设适应新形势、新任务需要的高素质农村党员干部队伍，根据中共中央办公厅印发的《2009年—2013年全国党员教育培训工作规划》（中办发„2009‟23号）、自治区党委办公厅印发的《2011年—2015年广西农村党员培训工作规划》（桂办发„2011‟55号）精神，按照县委办、政府办《关于印发的通知》（丹办„2012‟5号）的统一部署，结合本镇实际，现就抓好我镇2012年农村党员干部培训工作提出如下计划。
一、指导思想
2012年，全镇农村党员干部培训工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实党的十七大和十七届
五、六中全会精神，以增强党员科学发展意识和“双带”能力为目标，以在全员培训的基础上，加强专题专项培训为着力点，紧紧围绕建设社会主义新农村、构建和谐社会这一主题，本着“实际、实用、实效”的原则，不断用党的基本知识和基本理论武装党员干部，用党的优良传统作风教育党员干部，用实用科学技术充实党员干部，培养和造就一支守信念、1
讲奉献、有本领、重品行，符合农村经济社会发展需要的农村党员干部队伍，进一步提高农村党员干部的素质能力，充分发挥党员的先锋模范作用，为加快推进我镇社会主义新农村建设步伐提供坚强的智力支持和组织保证。
二、目标任务
2012年，全镇计划对农村基层党员干部进行大规模、全方位、多层次的培训，重点加强对农村党组织书记、新党员、大学生“村官”党员以及党员创业就业技能的培训。通过培训，使广大农村党员干部的政治理论、政策法规和科技文化素质得到全面提高，推动科学发展，带动群众致富，促进和谐稳定的能力得到进一步提升。
㈠成立政策理论、法律法规、党建知识和农村实用技术宣讲团，巡回到各村(社区)，有针对性地上门授课，提高培训质量和水平。
㈡利用相对农闲时间，对村（社区）党组织书记、主任和村“两委”委员轮训一遍，集中培训时间不少于20个学时。
㈢各村党组织要充分利用组织活动场所、远程教育站点，加大对农民党员教育培训力度，农民党员培训率要达到90％以上。
㈣全年重点打造2个农家课堂和建立1个培训示范基地。
三、培训内容
培训工作要与开展党组织建设年活动、与提升执行力工程结合起来，将能力培养贯穿于教育培训的全过程，结合农村改革发
展需要，按照“缺什么补什么，需要什么学什么”的原则，因地制宜，按需施教，切实增强培训的针对性和实效性。培训工作要以配合县委组织部及县直相关部门抓好各项培训为主，重点突出以下培训内容：
㈠党的十七届六中全会和县委十三届第四次全体（扩大）会议精神，科学发展观等。
㈡推进农村改革发展政策理论知识等。
㈢党的基本理论，农村基层组织建设知识。
㈣农村适用生产技术、市场经济、经营管理、市场营销和现代科技知识、旅游知识。
㈤法律法规和调解技能、法律援助等知识。
四、培训形式
㈠集中培训。主要以镇党校和村级组织活动场所等培训阵地为主，把政治理论、法律法规学习与科技培训一并进行。
㈡巡回培训。依托乡村教育培训阵地，采取深入各村（社区）巡回授课、播放电教片、发放资料等形式，送知识、送技术、送信息，有针对性地进行专题培训。
㈢党建网络和远程教育培训。村（社区）组织活动场所、党员电教活动室、党员电教科技示范户、农村党员干部现代远程教育站点等主要阵地，具有信息丰富、覆盖面广灵活快捷和生动直观的优势，我们要充分利用其对党员进行时事政策、市场经济知识和科学技术等方面的培训。
㈣实践培训。充分运用党员示范区、示范户等，选择具有代表性和说服力的先进典型进行现场教学，利用身边人教育身边人。通过采取“异地练兵、借场培训”等办法，组织党员干部到县内其他乡镇或本镇先进村社区考察学习，增强教育培训的吸引力和实效性。
⑸爱国主义教育。充分利用爱国主义教育基地、警示教育基地、廉政教育示范基地等，加强农村党员对党的历史、党的优良传统和作风、党的纪律等教育培训。
⑹学历教育培训。有计划地推荐具有初、高中学历，年龄在45岁以下的农村党员干部、致富能手中的党员到各类成人教育学校，职业教育院校进行学习培训，逐步提高他们的科学文化水平。
五、工作措施
㈠加强组织领导。各村（社区）要进一步提高对抓好农村党员培训工作重要意义的认识，切实将农村党员培训工作列入重要工作日程，确定专人负责，有组织、有计划、有步骤地抓好此项工作，把教育培训与开展党组织建设年活动、与实施“转变工作作风提升执行力”工程有机地结合起来，切实提高培训的质量和效果。
㈡强化目标管理。将培训工作列入村级组织工作目标管理的重要内容进行考核，作为年终评先选优的重要依据。各村要制定切实可行的培训计划，要按照县委组织部和县直各有关单位和镇党委的要求和安排，抓好培训工作，全面完成年度培训工作任务。
㈢保证培训经费。对农村基层党员干部进行培训，是一项面广、量大的工作，必须有一定的工作经费作为保障，培训经费主要从上级年度返还的党费中予以解决。个村（社区）党组织要积极多方面筹措资金，保证师资、场所、经费、教材“四落实、四到位”，要加强对经费的管理，实行专管专用，不得挪作他用。
㈣加强督促检查。镇党委将加强对农村党员干部培训工作的检查指导，发现问题及时研究解决，保证培训工作按计划正常开展，高质量完成任务。
中共**镇委员会
2012年2月11日
