给人改变未来的力量
2015年北京银行长沙分行信用卡业务岗招聘公告
2015年北京银行长沙分行信用卡业务岗招聘公告已经发布布，具体信息大家可以查看2015年北京银行长沙分行信用卡业务岗招聘公告信息，考试信息会第一时间更新，敬请期待！报名时间：2015年2015年10月6日前。
北京银行长沙分行于2009年9月10日正式成立，标志着北京银行涉及中部地区的全国性经营网络战略布局加快推进。长沙分行成立至今，现已开设侯家塘支行、曙光支行、五一东路支行、车站北路支行、高桥支行、麓谷支行、万家丽路支行、星沙支行等城区支行以及湘潭支行、宁乡支行，开设水电大院、钰龙天下、君悦紫园三家社区支行。随着经营网点的迅速扩张，北京银行长沙分行把“财富1+1”、“小巨人”等成熟品牌带入湖湘，充分发挥在支持中小企业发展、文化创意产业、重点项目建设、民生保障工程、节能减排项目及新农村建设等方面的优势和经验，不断丰富和形成符合湖湘经济发展要求的服务特色，积极参与湖南区域性金融中心建设，支持湖南经济发展与民生改善。
一、招聘岗位：信用卡业务岗
职业性质： 全职 工作经验： 不限 招聘人数： 若干 工作地点： 长沙
最低学历： 本科 常用外语： 不限 简历要求： 中文 薪资待遇： 业绩挂钩
二、岗位描述：
给人改变未来的力量
1、负责信用卡客户的开发引进、进件申请、客户服务、售后服务、不良催收等工作;
2、负责落实各项信用卡业务相关指标以及零售产品交叉销售指标;
3、负责收集信用卡业务同业信息、客户需求，提出产品创新需求;
4、负责分期业务的渠道开发引进、进件申请、客户服务、售后服务、不良催收等工作;
5、信用卡中心负责人安排的其他工作。
三、任职条件：
1、大学本科(含)以上学历，有其他信用卡从业经验者优先录取;
2、具有良好的思想品行，爱行敬业，有强烈的事业心和进取精神;
3、性格外向，善于沟通，自律性强。
四、应聘要求
1、身心健康，能适应岗位工作要求;
2、具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守;
3、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录;
4、符合应聘岗位的任职条件及年龄、学历要求;
5、不属于北京银行规定的亲属回避对象;
6、条件特别优异者，可适当放宽任职条件。
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五、薪酬待遇
本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。
六、报名方式：
应聘者于2015年12月6日前将个人应聘资料，包括《北京银行长沙分行应聘报名表》、学历学位证、相关资格证书复印件以及近期生活照电子版发至邮箱：rlzycs@bankofbeijing.com.cn.请在邮件主题上注明“XX应聘北京银行长沙分行信用卡业务经理岗位”。
如一个月内未收到面试通知，视作未通过。
七、截止时间：2015年10月6日 点击下载>>> 北京银行长沙分行应聘报名表
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湖南银行招聘考试章节辅导：信用的形式
（三）
(二)银行信用的特点
第一，债权人是金融机构，债务人是企业或个人。
第二，以货币形态提供银行信用。银行信用是以单一的货币资本形态提供的，可以不受商品流转方向的限制，能向任何企业、任何机构、个人提供银行信用，从而克服了商业信用在提供方向上的局限性。
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第三，规模性和长期性。银行信用不仅能有效地集聚企业再生产过程中游离出来的暂时闲置的货币资本，而且能有效地集聚货币所有者的货币资本，并将社会各阶层的货币储蓄也转化成资本，形成巨额的借贷资本，从而克服了商业信用数量上的局限性。
第四，间接性和风险小。 (三)间接融资与直接融资
1.间接融资 (间接金融)与直接融资(直接金融)的定义
在银行信用中，银行等金融机构是信用活动的中间环节，是媒介。从聚集资金的角度，他们是货币资金所有者的债务人，从贷方资金的角度，他们是货币资金需求者的债权人，至于货币资金的所有者和货币资金的需求者，两者之间并不发生直接的债权债务关系。这种筹集资金的方式称为间接融资或间接金融。间接融资又叫间接金融，是指融资者通过金融机构的融资。间接融资方式下，资金所有者和资金需求者之间并不直接发生债权债务关系。与之相对应的是直接融资或直接金融，是指融资者直接从资金所有者融通资金，如在金融市场上发行股票和债券。直接融资方式下，资金所有者与资金需求者直接发生债权债务关系。如，股票或公司债券的发行者，售出股票、债券，取得了货币资金;资金所有者，买进股票、债券付出了货币资金。在这个过程中，资金所有者和需求者，两者之间直接建立了金融联系，而不需要中介者即扮演债务人又扮演债权人的环节。商业信用就是直接融资的主要形式。
