招新
1、招新要求：活泼开朗，积极向上，大方不做作，语言表
达能力强，有合作精神，关心并团结集体，有责任心，耐心，能吃苦耐劳，有较强的组织能力更好。
2、招新过程：先初试，自我介绍并问一点问题。在复试，
问这几天的心情，以及对学生会的认识，问他对于学生会中常说的：“女生当男生用，男生当畜生用”的理解，并且说出对这样的事实有什么样的看法？问他们，你作为一秘书你将怎样组织一场会议？当第二次复试时，选择一个活动让他们全权包办，看是否有合作精神，比如说是“十大歌手比赛”。
3、面试问题——初试
1、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？2，谈谈你对自己的认识？（以秘书部为例）
3，既然你想入秘书部，那你对秘书部有什么认识？
4，你为什么要来秘书处面试？
5，你对学生会的理解和认识？
6，如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？
7，谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！
8，对你影响最深的一句话，
9，对你影响最深的一个人，
10、你觉得如果我们没有录取你，你会怎么样？你是怎么想的？
11、如果让你无申请教室，你会先怎么做？怎么样和他说这件事？如果我们所要用的东西与其他院的有冲突，你会怎么做？
12、谈谈你的缺点和优点？你将怎么改进？你对你的大学生活有什么样的打算及目标？
13、如果你遇到了困难，你将怎么面对？无论是工作还是生活。
《部门招新计划.doc》
将本文的Word文档下载到电脑，方便编辑。
推荐度：
点击下载文档