工会主席岗位说明书
职位名称：工会主席
（一）工作概述
主持工会日常工作，抓好职工劳动保护工作、民主管理工作、员工生活福利工作、工会宣教文体工作、工会组织建设工作，带领工会委员会履行工会四项职能。
（二）工作任务、内容
1、围绕施工生产，组织开展劳动竞赛、合理化建议和技术改进活动，协助行政开展职工技能比赛和“双增双节”活动。
2、贯彻执行“劳动保护监督检查”三个条例，督促执行劳动保护法规，改善员工的劳动条件，确保安全生产。
3、按期主持召开职工（会员）代表大会，落实职代会的各项职权，完成换届改选任务。加强工会组织建设，做好接纳新会员入会，按时收缴工会会费。
4、参与项目重大问题决策，主持项目、班组两级民主管理，指导检查班组建设，开展班组竞赛，协调处理生产管理、承包分配等方面的问题，促进项目生产任务按时完成。
5、组织项目开展“三工”建设，保障职工身体健康。联系职工代表，掌握职工思想动态和关心的“热点”问题，及时调解用工纠纷，维护员工的合法权益。
6、管理利用工会资产，建设“模范职工小家”， 丰富员工业余文化生活 。组织项目部部务、班务公开工作，建立健全公开机制、公开制度，做到台帐齐全。
7、组织开展“三不让”承诺和职工互助互济活动，建立职工福利
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基金会。
8、组织开展“创建学习型组织，争创知识性职工”活动，举办各类讲座、报告，组织各类兴趣小组，推荐选树先进模范人物，宣扬先进事迹，全面提高员工队伍素质。
9、完成工会信息调研工作。
10、完成领导交办的其它工作
（三）工作任职条件
1、教育背景
大专及以上学历，接受过工会主席岗位培训和相关知识培训。
2、经验
四年以上现场工作经验。
3、技能要求
熟悉《工会法》、《劳动法》、《公司法》等相关法规，有公文写作能力和良好口头表达能力。
签认：
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《工会主席.doc》
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