现代科技学院分团委新闻网络部
——综合简介及2010年年度计划(2010年3月)
新闻网络部简介
中国计量学院现代科技学院分团委学生会新闻网络部是直属于现科学院分团委的学生组织，是分团委学生会得力的服务部门之一，简称“院网络部”。
院网络部成立于2009年12月1日，成立至今仅有寥寥数月，但是从2010年3月1日开始将正式开展分团学生会相关的工作。我们的历史重任即创建一个属于我们现科学院分团委学生会的网站。当然还有其他相关的工作。该网站将是我们学生工作的重要平台；也将是我们学生获得各种信息的重要渠道；更是广大学子成长成才的重要园地。当然这背后少不了分团委学生会各部门机构对我们的极大支持和帮助，对此我们表示由衷的感谢！
新闻网络部是个极具技术性的部门，也是学院内高新技术的代名词，更是我们学生学习提高网络知识的实践基地！所以我们不仅要有扎实的计算机网络应用基础，严谨的工作分组计划，还要不断的创新发展、与时俱进！
一、我们的职能
第一是：设计、维护、更新“院学生网站”使得分团委学生会网上工作平台发挥巨大作用，使各种工作更顺利有效的进行。
第二是：通过“院学生网站”营造一个学科氛围浓郁，人文气息丰富，师生生活和谐的大学校园做出应有的贡献。
第三是：通过各种有关的电脑网络的活动增强同学们的乐趣，也配合学院对网络技术人才的培养。
第四是：帮助学院所有计算机的维护保养，保障师生各项信息化工作的顺利进行；给师生们提供一个安全、绿色、高效的网络工作环境。
第五是：积极配合完成分团委学生会及院领导派发的其他任务，使得师生的工作更加有序，越加高效。
二、我们的结构
部门简称：院网络部（设部长1人，副部长2人，干事人数18——30人）
分部结构
1、软件分部（副部长1人）
①、网页组（Dreamweaver）：网站页面设计与维护。
需要准备充足的网站知识以及网页模板以应对突发紧急任务。
1、网站知识包括：
1、SEO搜索引擎优化。
2、网站流量提升
方法规划。
3、网页美化方法。
4、网站栏目设计扩充。
2、网页模板包括：
1、重中之重则是Flash3Dweb这项可以与
flash小组合作共同搜索。
2、Dreamweaver/FrontPage，web2.0
模板。
3、站长工具的收集，如上中国站长站。站长帮手网。中
国站长之家http:///。等知名站长网站。
3、人员设置：组长1人，干事2——5人。
②、动画组（Flash）：影音深度加工制作动画短片
需要准备充足的flash源码以及swf（flash生成文件）以应对紧
急任务。
1、Flash源码包括：
1、Flash3D网页素材源码，此项可以与
Dreamweaver小组合作提高。找寻原则：应便于两小组修改而且
又有创新体现甚至方便简单明白其制作方法的为佳。
2、影音作
品动画绘画等flash源码，分析理解逐渐了解掌握ActionScript
语言。
注：知名flash源码网站：中国源码下载站：。
闪吧flash8：。闪客
帝国。
2、Swf文件包括：
1、loading素材。
2、影音素材。
3、网站开
头短片。（以上素材遵循原则：有创意主题文明先进，可以给其
他同学共同学习为主）。
3、人员设置：组长1人，干事2——5人。
③、图片组（Photoshop）：收集美化完善图片
准备多种图片制作软件，来补充技术的局限。准备多种图片模板
以应付突发任务。
1、图片制作软件：
1、Ulead GIF Animator。
2、光影魔术手。
3、photoshop。
4、美图秀秀。
5、可牛影像。
6、Fireworks。
7、ACDSee。
8、3D pie(饼状图制作软件)。
9、其他在线图片制
作：如：图片创库：。
5、人员设置：组长1人，干事2——5人。
2、硬件分部（副部长1人）
①、装机组：硬件维修系统维护
以维护全院师生计算机为己任，在维护中学习，在维护中成长。
1、装机报价：实时台式机的硬件报价，在考虑到兼容性与稳定性的前提下能
完美的完成装机工作。实时关注笔记本的报价，主要是学生机型，对于当前热
卖的机型能牢记在新，能为同学或老师及其他人员做选机指导工作。相关知名
网站：如：中关村：http://zj.zol.com.cn/。自助装机太平洋：。DIY中关村：。装
机指南IT：http://.cn/diy/manual/。eNET
http://.cn/diy/manual/。 装机推荐：
2、硬件维修：能简单硬件维修，排除硬件故障。相关知名网站：中国电脑维
修联盟：/。电脑维修知识网：http:///。电脑
维修之家：。
3、周边设施：音响、打印机、扫描仪、写字板、路由器，等周边设施连接、
维修。
4、软件维护：常见的操作系统，装机必备软件。常见的相关网站：【（缅怀）
装机老大番茄花园：。现以关闭，可以去论坛：。】【也同样缅怀“深度”，深度论坛：。】雨林木风：。操作系统下载站：。苹果：。萝卜家园：。系统工厂：。红旗Linux 。中国小红帽：。天
空软件站：。多特软件：。华军软件园：
。非凡软件：。绿色软件：
。好特软件站：。
5、人员设置：组长1人，干事2——5人。
②、防黑组：网络安全工作
1、研究程序语言：了解熟悉至少一种语言：C、C++、C#、Java、Visual Foxpro、
Visual Basic。能灵活运用DOS：基本DOS指令，运用bat语言。
2、保护网络安全：了解黑客攻击网站的常见方法及防范，熟悉常见的系统安
全，软件安全等知识。
3、玩转黑客小软件：如局域网查看器：lan see。系统安全检测工具：MBSA。
端口扫描工具：X-scan、SuperScan。嗅探器（网管专家）：sniffer portable。网
络间谍：capture net。远程控制任我行、飘叶千夫指、冰河、广外女生、远程
强制聊天等。相关网站：【缅怀黑客基地：。】黑客联盟：http:///。
4、人员设置：组长1人，干事2——5人。
注：人员个数按需要做调整。院网络部总人数一般为21——33人。
三、我们的日常工作
第一是：负责设计维护更新发展我们分团委学生会的工作窗口“院学生网站”。包括帮助其他部门或机构的主页的维护。
第二是：完善网站的整体结构，栏目分类，深入发掘特色内容，建立特色版块。逐渐开发出适合手机浏览的网页，以及建立现科学院学生的论坛。
第三是：具体更新或辅助更新“院学生网站”的方案
1、确保各部门机构页面的完整性。
2、图片收集、动画制作、影音发布：可以是老师和学生的工作生活照和各类新闻，能良好
的展现我们现科学院的精神风貌。
3、收集完善各机构部门的文本简介及说明。
4、及时配合各部门的新闻资讯的更新。
第四是：与学生的网上互动
1、及时处理留言及互动信箱以得到更好的意见和建议帮助我们自身能力和部门建设的提
高。
2、配合各部门或机构的网络信息工作，如：网上问卷调查，及时网上信息发布，和其他需
要借助网络平台的工作。
3、关注师生的活动，做到活动前及时网上发布资讯，活动时时刻跟踪报道，活动结束后总
结评论，由于网络现在的新闻报道方面的薄弱性，故得及时与记者团，志愿者新闻部共同合作解决。
第五是：配合各部门机构及分团委学生会和院方领导的工作，随时严正以待，把
任务高效完成。
四、我们的管理制度（待定）
第一是：人才提拔
1、干事提拔制度：任何有时间、有兴趣、有责任均可到“院网络部”来毛遂自荐。首先在
部门里试用一个月，然后接受相关知识考查即可成为干事。
2、组长推优制度：在出色的按时的完成自己分内工作后，并可帮助其他干事提高网络知识
者，即根据“立功制度”（见下文）推选，任务工作是最重要的话语权。
3、副部任命制度：更据“立功制度”功劳大者优先考虑，并且在网络部已经担任干事或组
长半年者，还有在社会上的IT行业中有半年的兼职或全职工作经验者可以认为合格。
4、部长指定制度：根据“立功制度”功劳大者优先考虑，并且在网络部已经工作任职一年
者，还有在社会上的IT行业中有1年的兼职或全职工作经验者可以认为合格，并且部长由上一任部长指定。
第二是：奖罚制度
奖：部门每月设有“每月之星”，每学期有“学期优干”并给与证书，每年有“年度人物”并给与证书和一定的奖励（金额及奖品待定）。当在网络部工作满两年者颁发“现代科技学院分团委学生会网络工作优异”证书，并有有关单位证明其在网站建设维护方面已有两年的工作经验。
“立功制度”（待完善）：10次工作优秀（指按时完成并经有关人员检验有一
定质量的的工作）可以记为一次“一等功”。三次“一等功”记为一次“二等功”。三次二等功记为一次“一等功”，按功劳进行提拔。
罚：例会缺席三次、紧急会议缺席五次（请假需提前半天向相关人员请假）停职反省一星期。不能按时完成任务（或完成的成果不符合相关人员的检查）达3次者停职反省一个星
期。由于能力知识有限而不能完成任务者达三次休假学习一个月，一个月接受有关人员考核通过后继续在部门里工作。休假或反省达2次者不能参与相关奖赏的评定并取消部内职务降为干事（若接下去有轰动全部门的功劳者可考虑再次提拔），达4次者立即开除不再录用。情节恶劣如泄露网络部机密者（如：以后用于版主更新用的密码，以及现在用于做3DFlash网页的素材等）经相关人员查明证实后立即开除永不录用，并在网上校内纸质刊物上予以公布。
第三是：举荐制度（待完善）
要求每位成员积极举荐身边的人才，只要有网络方面的才能无论其他条件皆可录用（当然需其本人同意）。在一个月内被举荐者若通过相关人才审核可以成为部门成员，那么被举荐者在半年内所立的功劳乘以1.2的系数就是举荐者所立的功劳。在一个月之内未通过相关审核，也不影响举荐者。
第四是：周记制度（待完善）
要求每位干事每周做一个工作总结：主要记载本周自己对网络部的一些贡献，以及自己本周学习的相关网络知识，当然也可以记载其他的生活学习方面的事迹。每次例会时交给office工作小组统计，office成员自己则自我统计，副部长随时监控干事的周记，并作相关点评。部长做抽查，每月以及每学期依据干事们的周记——自己对网络部的贡献，来定每人的功劳和应加量化分多少。
第五是：试用制度：
欢迎各位对网络应用技术感兴趣的同学来我们现科分团委新闻网络部。报名方法（此方法应对每年九月学生会大规模招新之后，长期有效）：自我推荐或是相关人员举荐进入网络部，立刻成为网络部“试用干事”在网络部工作学习一个月后接受相关人员考核，考核通过即可成为网络部正式成员，期末加量化分时那试用其的一个月评分范围在：0.01—0.10之内
【我们量化分评分标准为干事每学期最高加分1分（包括组长），一学期四个月，每月按劳分配0.01—0.25】，若考核未通过者期末不加量化分。
第六是：加分量化：
副部长期末量化分最高是1.1分（与学校规定同步）。干事期末最高是1分。组长（网络部的特色管理机构）最高是1分，到期末每个组长加0.1分但不超过总分1分。一学期四个月，每月按劳分配0.01—0.25分，量化分更据个人表现每月评比，具体依据是：出勤和任务。。注意：1.若是期末时已离开网络部那么网络不予在期末加量化分。2.根据学院规定量化分可以是负分，最低-0.5分，网络部干事主要由部长打分干事最低0.5分，副部长最低1.0分。
我们2010年年度计划
上半年一般计划：（可跟发展需要做相关修改）
03月：网站制作与维护月。预计在3月15——30日正式开站。在此期间网络部全部门的成
员都要动员起来，努力及时完成“院学生网站”并接下去开发手机网页和现科学生BBS论坛。
04月：多媒体竞赛月。举办首次网络部的大型活动，第一届现代科技学院“网络媒体杯”（名
称待定）多媒体竞赛，优胜者颁发相关证书和奖品，并在比赛后推荐成绩优秀者加入院网络部，随之部门的软件分部重组。相关负责人及具体实施方案计划待定。
05月：装机大赛月。举办现代科技学院第一届“网络硬件杯”（名称待定）装机大赛。优胜
者颁发相关证书和奖品，比赛后推荐成绩优秀者加入院网络部，随之部门的硬件分部重组。相关负责人及具体实施方案计划待定。
06月：特别活动月。在“院学生网站”之后，继续开发完成BBS学生论坛“科创论坛”（名
称待定）。以及制作相关的手机网页。相关负责人及具体实施方案计划待定。本月也可以举行其他活动。
07月：社会实践月。组织9个左右工作优秀者去杭州某些知名网络公司参观实习半月，提
高实践能力。
08月：自我学习月。要求每位成员的网络知识在这个暑假月有突飞猛进的提高，为下学期
做准备。更希望去社会上找些IT行业的兼职或全职，以提高自己的网络知识的应用能力。并写一份上学期的总结和新学期的目标，以发掘自己有待提高的项目。
下半年一般计划：（可跟发展需要做相关修改）
09月：招新工作月。大规模招新，找所需人才两倍以上的人数，选拨分面试和上机测试录
用后试用一个月，优胜劣汰。相关负责人及具体实施方案计划待定。
10月：电子竞技月。组织大规模的院级电子竞技比赛，师生不限，年龄不限。通过电子竞
技让我们学生正确对待游戏的态度。相关负责人及具体实施方案计划待定。
11月：知识竞赛月。组织网络知识（涉及：电脑软硬件，数码产品，IT行业相关知识）竞
赛，使同学们对网络知识加深印象。相关负责人及具体实施方案计划待定。
12月：特别活动月。本年度举办庆祝院网络部成立一周年纪念活动。活动后第一任部长将
宣布辞职，实现网络部成员的新老交替成员更年轻化。一般在网络部工作的人员不得超过2年，部长任职不超过1年。
01月：自我实践月。找寻一些实践机会提高网络知识。
02月：自我学习月。沉的下心，耐得住寂寞。放的开眼，描绘出前途。同样也写一份工作
总结和规划，做到能高效的工作学习。
文： 3/6/2010 10:55:58 AM院新闻网络部部长——高海
