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创业协会

发布时间:2020-03-03 19:29:06 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

第一章协会总则第二章办会目的第三长协会活动第四章组织结构第五章会员制度第六章干部选拔基本程序第七章财务管理第八章考核制度第九章协会发展规划第十章附则第一章协会总则 名称:郑州信息科技职业学院创业协会。协会简称:创 协。性质:创业协会是一个在学院团委和学生会社团部指导下以开展自主创业为活动特色的正规院属社团。宗旨:培养自主创业意识,增强大学生社会实践能力, 传播创业文化,培养创新精神。会训:励志照亮人生,创业改变命运 。会歌:《在路上》第二章办会目的 1、通过开展创业知识讲座、组织参加社会实践、开展创业经验交流会、访谈创业成功人士、创业技能培训等活动逐渐提高大学生的创业意识,创业素质和创业技能,丰富大学生的专业理论知识和课余生活。2、通过社会调查,进行小规模创业实践活动,锻炼大学生的社会实践能力,为大学生走向社会做好过渡。3、组织、宣传和鼓励学生,参加全国“挑战者”创业者设计大赛,并先在本院校策划、组织创业设计大赛。以此增强学生创业意识和竞争意识,提高学生适应社会能力。4、充实学生课余时间,组织学生参加社团活动,并要求会员系统的参与,担任各自角色,培养会员策划、组织能力、协调指挥和领导能力以及团结协作、共同公关能力。5、通过积极联合同类组织的其它院校,构筑经验与信息交流合作平台。 6、努力为一些经济困难的学生寻找一些兼职机会,帮助他们解决生活的困难。第三章协会活动本协会在宪法、法律、学院的规章制度和本协会的章程内从事活动, 我们将努力为协会所在的校区服务以一种责任感的态度对待社会。1、积极组织大学生参加社会实践活动,提高大学生的社会实践能力。 邀请创业成功人士、知名专家、学者和社会团体等来学校为大学生开展创业理论知识讲座。2、开展创业计划大赛,择优给以奖励并推荐到报刊杂志,积极组织大学生参加全国“挑战者”创业计划大赛。3、本协会不定期确立创业项目,引导会员创业。4、协会活动奉行公开原则,出具公告,公告的署名为“郑州信息科技职业学院创业协会”。 5、积极联合兄弟院校的同类组织,彼此交流经验和信息,开展联谊活动。6、与学院兄弟社团联谊,开展社团文化建设。7、在遵守宪法,法律,学院的规章制度和本协会的章程内 ,协会组织赢销比赛。本文源自大学生创业网:http:///html/news/2011-10-24/92384.htm,转载请注明出处!第四章组织结构本会的日常机构为理事会,其结构示意图如下:会长--副会长(两名)--秘书处、策划部、宣传部、组织部、外联部理事会职能1 按照协会章程的规定组织协会活动;2 对理事会成员工作进行考核,奖罚分明;3 各部门相互配合,合作,达到效率最大化

(一)会长 1 制定协会长期工作计划2 安排协会日常工作,管理各部,协调各部门间的关系3 统筹协会各项活动,为各项活动负责4 会长是协会总负责,带头人,形象代言人

(二)副会长1 全力协助会长工作2 会长不在时,代为主持会内日常工作

(三)秘书处1 保存协会相关资料(收集到的文章、数据、政策、法律法规等信息)向校报等刊物投递活动信息;2 管理各种记录(理事会例会记录、会员大会记录、考勤记录、活动记录);3 下发协会各类文件4 通知会员各项事务5 定期做好协会工作总结6专门成立财务小组,管理会费及日常财务

(四)策划部1 收集整理与协会有关资料2 多渠道广泛搜索与整理策划整理3 策划协会各项活动,并论证其可行性4 做好活动总结,一式两份,一份交给办公室,一份自行保留

(五)宣传部1定期以展板形式宣传协会2 举行活动前以适当的方式宣传3 想院报等刊物投稿宣传协会4配合各部门工作,宣传多形式,全方位5成立网络宣传小组,搜集网络信息,资源,连接外界

(六)组织部1 理事会例会考勤记录2 做好各项工作记录,并交办公室管理3 举办活动中组织会员,维持秩序4 对各部门进行监督,监察协会内部人员工作

(七)外联部1 在学院范围内协调好与学生会、社团联合会和各个社团的关系,并加强联系2与其他高校同类社团联谊3 联系校内外企业,商店及成功人士,寻求合作。第五章会员制度

1、协会面向全院学生招收会员凡是郑州信息科技职业学院在校学生,只要遵守本协会章程各条款,品行端正无不良行为,有对创业的爱好和探索精神,对大学生创业有比较

独到的见解,思维开阔头脑灵活,即可加入创业协会。2、入会步骤:(1)凡在协会招新之

时报名登记的郑州信息科技职业学院在籍大学生先进行面试;(2)面试通过后,交一寸照片2

张和15元会费,领取协会会员证之后即为协会正式会员。3、全体会员一律平等,团结协

作,资源共享;会员有权优先或优惠参加协会所组织的一切活动;会员有建议监督协会工作

的权利;会员个人或团队有活动议案或创业项目时有与协会管理部门联系并取得协会资

金、智力支持的权利;会员有选举权和被选举权。4、会员应遵守协会基本章程,维护

协会名誉,积极参加协会组织和开展的活动;会员之间应互相帮助、支持,实现信息沟通本

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注明出处!资源共享;会员有及时反馈协会干部工作失误或者考虑不周的义务,有积极宣

传、维护协会荣誉的义务,对一切利用郑州信息科技职业学院创业协会名义做不法活动的行

为和言论有及时制止和向协会反馈的义务。6、会员退会:毕业生自动退会。学生休学期间

视为退会。会员自愿退会,应提出书面申请。7、会员除名:会员如有违反国家法律、法规、

学校规章及协会章程,出现下列情况之一者,由理事会决定,予以除名:(1) 被学校开除学

籍的;(2) 学校勒令退学或劝其退学的;(3) 行为严重违背协会宗旨或恶意损害协会名誉的;

(4) 长期无故不参加协会活动的。 讨论决定并以适当方式予以公布。第六章干部选拔基

本程序 1、投票人员的确定 投票人员由协会理事会成员以及协会优秀干事会员组成。 2、

选举协会会长 (1)会长候选人在本届理事会成员中产生,理事会由正副会长、各部部长、

各组长组成; (2)采取自荐或推荐的方式初步产生的会长候选人并提交竞选资料,包括个

人简历和工作计划、展望等; 3、举行换届选举大会; (1)各参选人在选举现场进行竞

选演说(内容可包括个人情况介绍、工作经历、工作总结、工作展望等),主持人宣布投票

规则和注意事项,进行投票;(5)实到人数占应到人数的比例达到三分之二,选举

结果有效;4、会长的确定 (1)候选人为一人的,通过票数达到场投票人员三分之二或

以上即当选为会长。票数低于三分之二的,由选举委员会决定会长。 (2)候选人为两人或

以上的,最高票数者成为会长候选人; (3)如最高得票的两人票数相等或其它客观原因不

能确定时,应就这两者重新投票,最高票数者成为会长; 5、副会长、各部部长及各工作

小组组长的产生 (1)副会长、各部部长及各工作小组组长,同过会员大会竞选和干事会议

或由理事会组织招聘而产生;(2)提供个人简历和竞任岗位的工作讨论书; (3)新会长组

建新理事会。 (4)把新一届理事会名单报院团正副会长、各部部长和各工作小组组长(信

息处理小组、策划组、公关组、财务部)。 6、罚则 ——竞选不当 ;7、会长候选人在

竞选过程中不得有任何违背义工精神的行为。否则,经查属实,院团委有权决定取消候选人

的参选资格。 8、会长候选人严禁采用任何不正当、会造成不良影响的方法进行竞选。否

则,经查属实,院团委有权决定取消候选人的参选资格。 9、会长候选人在竞选过程

不得有任何徇私舞弊的行为,否则,经查属实,院团委有权决定取消候选人的参选资格。本

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注明出处!资源共享;会员有及时反馈协会干部工作失误或者考虑不周的义务,有积极宣

传、维护协会荣誉的义务,对一切利用郑州信息科技职业学院创业协会名义做不法活动的行

为和言论有及时制止和向协会反馈的义务。6、会员退会:毕业生自动退会。学生休学期间

视为退会。会员自愿退会,应提出书面申请。7、会员除名:会员如有违反国家法律、法规、

学校规章及协会章程,出现下列情况之一者,由理事会决定,予以除名:(1) 被学校开除学

籍的;(2) 学校勒令退学或劝其退学的;(3) 行为严重违背协会宗旨或恶意损害协会名誉的;

(4) 长期无故不参加协会活动的。 讨论决定并以适当方式予以公布。第六章干部选拔基

本程序 1、投票人员的确定 投票人员由协会理事会成员以及协会优秀干事会员组成。 2、

选举协会会长 (1)会长候选人在本届理事会成员中产生,理事会由正副会长、各部部长、

各组长组成; (2)采取自荐或推荐的方式初步产生的会长候选人并提交竞选资料,包括个

人简历和工作计划、展望等; 3、举行换届选举大会; (1)各参选人在选举现场进行竞

选演说(内容可包括个人情况介绍、工作经历、工作总结、工作展望等),主持人宣布投票

规则和注意事项,进行投票;(5)实到人数占应到人数的比例达到三分之二,选举

结果有效;4、会长的确定 (1)候选人为一人的,通过票数达到场投票人员三分之二或

以上即当选为会长。票数低于三分之二的,由选举委员会决定会长。 (2)候选人为两人或

以上的,最高票数者成为会长候选人; (3)如最高得票的两人票数相等或其它客观原因不

能确定时,应就这两者重新投票,最高票数者成为会长; 5、副会长、各部部长及各工作

小组组长的产生 (1)副会长、各部部长及各工作小组组长,同过会员大会竞选和干事会议

或由理事会组织招聘而产生;(2)提供个人简历和竞任岗位的工作讨论书; (3)新会长组

建新理事会。 (4)把新一届理事会名单报院团正副会长、各部部长和各工作小组组长(信

息处理小组、策划组、公关组、财务部)。 6、罚则 ——竞选不当 ;7、会长候选人在

竞选过程中不得有任何违背义工精神的行为。否则,经查属实,院团委有权决定取消候选人

的参选资格。 8、会长候选人严禁采用任何不正当、会造成不良影响的方法进行竞选。否

则,经查属实,院团委有权决定取消候选人的参选资格。 9、会长候选人在竞选过程

不得有任何徇私舞弊的行为,否则,经查属实,院团委有权决定取消候选人的参选资格。本

文源自大学生七章财务管理1、个人或公司赞助2、学院的拨款和资

助;3、在核准的业务范围内开展活动和服务的收入;

4、其他合法收入。5、协会在成立之后,由专门财务人员负责管理协会的经费收支账目,

以备学校团委审查。6、凡是为协会活动所开支的费用,超过50元须会长的签字同意方可

报销,低于50元可直接向专门财务人员报销,并做好财务记录。7、财务人员应认真

负责协会的财务管理,定期向理事会呈交清晰明了的财务报表,并接受协会各成员的监督。

8、协会财产为协会集体所有,任何人均不得随意处理或占有。第八章考核制度1、干

部考核:(1)干部实行积分考核制度,每学期有60分的基本分,低于此分,经理事会讨论

之后,撤除其职位;(2)负责人工作不积极或不能为协会发展做出贡献者,将退为普通会员,

再另选有能力的会员上任;(3)任何人不得以协会名义私自从事个人活动及其他损害协会利

益的事,一经发现,扣10—20分,情节严重者作退会处理;(4)对于其他违反协会制度及

有悖协会发展方向的行为视情况扣3—8分 ,积分考核情况每个月公示一次。2、会员考核:

(1)从会员入会日起,每个会员有60分的基本分,根据每位会员在协会中的表现酌情加减。

学期总结时,对积分高的会员将给以奖励,总分低于40分者,将无权参加协会换届选举,

低于30分者,自行退会;第九章协会发展规划1、奠基阶段:规范协会管理,团结一

切可以团结的力量,扩大协会影响力。2、发展阶段:完善协会制度,培养一批创业型人才,

千方百计求发展。3、壮大阶段:构筑协会特色 ,打造王牌协会。4、协会发展人数:待定5、指导老师人数:待定第十章附则1、本章程自审批通过之

日起生效。2、创业协会理事会对该章程有修改,完善的权力。3、创业协会对该章程有最

终的解释权。本文源自大学生创业

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