2010年保卫科工作总结
一、做好日常管理，提高保卫队伍素质。
今年，我结合以往保卫工作中存在的不足，采取有力措施，加大科室内部管理力度，使科室职工综合素质得到明显提高。
二、加强制度建设，狠抓劳动纪律。
我狠抓科室职工劳动纪律的管理，院领导、科室不定时进行检查，及时听取总值班人员的意见；发现违纪行为，经调查核实后，按规定进行处罚。同时，还规范和完善了科室管理制度，要求职工严格遵守，全科人员值班在岗率明显提高。
三、加强安全管理，确保医院安全。
一是根据省、市区及省厅安全工作会议精神，继续实行社会治安治理和安全保卫目标责任制，保卫科和全院各科室签订安全保卫工作和消防工作目标责任书，使目标层层分解，层层落实，责任到人。同时，我还深入各科室宣讲安全防范知识，提高职工的防范意识。二是2010年加强消防安全管理工作，保卫科联系消防安全协会的专职讲师，深入各科、家属区，对院职工进行了三次系统的消防安全知识培训，两次组织我院义务消防队员进行了模拟演练，更换了医院96瓶消防灭火器、消防水袋水枪10套；与家属区保安实行了联动管理。对楼道内杂物乱堆乱放、把出租房当仓库存放旧报纸、书刊、杂志的现象进行了处理，为保障了家属区安全，得到了职工的好评。全年没有发生一起重大安全事故。三是加强院区车辆停放管理。由于医院工程施工，医疗区车辆停 1
放面积较小，而外来车辆停放较多，针对这种情况，我们着重对外来车辆、过夜车辆进行了清理，并制定了车辆和停放管理办法，得到了很好效果。四是及时处理医疗纠纷，化解医患矛盾最大限度地保障了医务工作人员的人身安全和医院的正常工作秩序。
保卫科全体同志决心在新的一年中，再接再厉，保持2010年工作中的优点，认真总结过去管理中所存在的问题，履行好工作职责，为荣军医院的发展作出我们的贡献！
保卫科
2010年1月11日2
