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祥和社区支部对照检查材料

发布时间:2020-03-03 02:27:45 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

对照检查材料

第四管理区祥和社区党支部班子

2014年8月

根据管理区党委督导组关于开展党的群众路线教育实践活动的统一部署和具体安排,第四管理区祥和社区围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,制定了详细可行的学习计划,每周社区干管成员最少集体学习一次,个人自学4小时,围绕“四风”问题,开展了“七查七治”等问题的专项整治工作,广泛征求意见和建议,社区一共收集意见和建议20多条。经认真梳理分类,归纳为16条意见,切实解决居民生活难题10多个,已向管理区及时汇报,维护了社区和谐稳定,现将我祥和社区在四风问题上的错误和不足做如下汇报:

一、遵守党的政治纪律,贯彻中央八项规定精神和执行省委省政府九项规定情况

(一)遵守党的政治纪律情况

祥和社区党支部始终坚决执行党的各项路线、方针、政策,坚持以党的创新理论指导科学发展实践。对照党章、廉政准则,领导班子能够做到在政治上与党中央保持一致,严守党的政治纪律,但是目前还存在一些不足:

一是班子成员学习效果不明显现象。尽管社区党支部

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的班子成员奉行实用主义、经验主义,学习缺乏系统性和完整性,导致思想觉悟不高,理论功底不深,处理复杂问题能力不强。

二是思想作风陈旧保守。具体表现在有的班子成员想问题办事情习惯于凭主观、想当然,工作过程中缺乏魄力,不敢大胆干,工作标准不高,满足于现状,停留于一般化,缺乏敢闯敢试和敢为人先的勇气。

三是班子成员与基层职工群众关系还需进一步密切。主要表现为宗旨意识淡薄,群众感情淡漠。只顾忙于具体工作,不愿意与平民百姓打交道等等,久而久之拉开了与普通群众的距离。

四是工作责任感有待进一步增强。主要表现为:遇事推诿扯皮、敷衍塞责、能推就推、能躲就躲;不作为、缓作为、乱作为,懒于思考、懒于有些问题的深层次解决。

(三)班子需要说明的情况 其中职务消费:无

人情消费:有婚丧嫁娶,都是自费。 出国(境):没有出国、出境。 公务用车:没有公车和油补 办公用房:按规定不超标。 秘书配备问题:班子没有配备秘书。

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利的影响。

三是政治执行力不够强。存在工作部署多,督促检查少,致使不少工作有布臵无动作,有要求无效果。比如社区班子制定了环卫队考勤制度,可因为客观原因和环卫人员的反感,制度真正只实行了几天。

四是工作效率不高。社区工作分配忙闲不均,相互配合不够,有时相互推诿,安排任务讲条件,干工作消极畏难,比如在有时社区行政工作和政工工作撞车时,没有很好的分配任务,导致两面任务进展都很缓慢。

五是存在用亮点掩饰不足,工作任务应付过关的情况。虽然制定了很多办法,但许多制度执行流于形式。对上级部门的工作布臵存在“多一事不如少一事”的现象,干部作风不实、执行力不强。在环境治理中,社区班子把精力都用在了社区主路上,对偏僻路段管理松懈,造成了各路段环境程度不一。

(二)官僚主义方面

一是深入群众走访不够。深入群众调查了解情况、研究群众脱贫致富、帮助用好政策、解决群众具体困难和问题的情况少,习惯于在办公室想事做事,习惯于常规式、本本式地工作,有时去群众家走访,与群众见面,出于目的性、针对性的多,真正与群众沟通思想的少;听汇报的

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二是社区支部存在完成任务后吃饭问题。社区支部在完成一项任务后,有时会由社区领导自掏腰包在管理区的饭店吃饭,尤其是在阶段性任务完成后。比如今年6月份在成功迎接完农业部的检查参观任务后,为了加强和单位成员关系,社区班子成员到管理区的祥和饭店吃饭,叫了6个菜,喝了一些散装白酒,虽然是个人花钱,但也滋长了不良风气。

三是对于工作难点存在畏难情绪。对于工作中难点有畏难情绪,等、靠现象时有出现,比如今年环境的治理工作,由于居民群众的工作难做,经常将工作一拖再拖,工作效率低下。

(四)奢靡之风方面

一是存在对八项规定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强等问题。突出表现为:认为社区工作是后方补贴单位,没有奢靡之风的条件和土壤,自律观念不强,在一定程度上存在风格不够朴素,作风不够勤俭的问题。

二是社区班子存在浪费现象。对于办公用纸、电脑等有浪费现象,经常出现人走了,电脑或者电源没关、灯没关、纸张打印浪费等现象。

三、产生问题的原因分析

经过深入剖析,社区领导班子“四风”方面存在的问

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群众的监督还不够广泛深入,对群众负责的意识淡薄了一些。在平时工作中存在功利主义色彩,经常是站在本部门和个人利益的角度说话办事,有利的工作争着抢着干,无利的工作推诿扯皮,对那些难度大、责任重、要求高的工作躲让逃避,从而影响了工作效率。有时放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时产生了从众心理和攀比心理,随波逐流、思想滑坡,出现内心不平衡、向同事甚至上级发牢骚抱怨的现象。班子成员不能时时处处对照党员标准严格要求自己,八小时以内要求严格,八小时以外要求就相对放松。

(三)勤俭节约和吃苦奉献精神有所减退

一是没有摆正心态。错误地认为现在物质丰富了,社会富裕了,勤俭的口号可以淡化了,吃苦奉献的劲头可以松一松了,再加上追求物质享受等不良社会风气的影响,产生了从众心理,随波逐流,思想滑坡。

二是出现了讲享受、讲待遇、讲面子、讲排场的现象。究其根源就是“两个务必”坚持不牢,勤俭节约和吃苦奉献的精神有所减退。

四、今后的努力方向和改进措施

(一)加强思想教育,完善管理机制。要进一步完善

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工作的出发点和落脚点,切实维护好群众的合法权益。

(三)加强创新工作,全面提升驾驭全局的能力。要认真学习党的政策法律法规,不断总结经验教训,理清工作思路,提高工作本领,解决突出问题。在具体工作中,要理清头绪,分出轻重,找出主次,抓住关键,落实科学发展观,提高驾驭全局的能力。充分发挥自身优势,为民办实事

总之,祥和社区党支部将继续加强理论和业务学习,并将学习成果运用到社区工作实践当中,以社区居民群众为本,切实转变工作作风,消灭行动上和思想上“四风”的源头,努力进取,开拓创新,在农场的战略部署中争取更大的辉煌!

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祥和社区工作总结

祥和社区小学

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