2012年春学期少先队工作总结
回首这一学期以来，在学校领导重视直接部署督导下，及各中队辅导员的大力支持。少先队工作得以顺利的开展，在这一学期中我们在忙碌中充实着自己，少先队员也在忙碌中成长着。虽然一切都不是那么的绚丽多彩，但也让我们感觉到了生活中充满着阳光。现将本学期少先队工作做以下总结。
一、完善各项制度，切实抓好少先队的基础建设。
1．计划扎实、工作规范
大队部工作千头万绪，日常事务极其繁琐，因此，学期一开始就制定好工作计划，明确辅导员职责，统筹安排好各项日常的规范工作：每周一举行升旗仪式、国旗下讲话等，各项分工责任到人，使得大队部工作规范而且井然有序地开展起来。
2．规范教室布置。
中队角、图书角、学习园地等，较好地营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的育人氛围。坚持每天的常规检查，每天通报，督促队员的一言一行，检查校园的清洁美丽，使校园“文明之花”常开。
3．加强少先队阵地建设。
（1）继续做好学校“武川之声”红领巾广播站。由队员们自己投稿、采编，广播站为培养队员们的创新实践能力创造了良好的条件，既丰富了校园文化生活，又培养了学生的能力。
（2）加强了对外宣传，开展活动后及时在绿色在线、未来网等少先队网站发布信息。
（3）坚持每周一的升旗仪式。升国旗是对学生的一项爱国主义教育活动，本学期少先队坚持每周一举行升国旗活动，并根据学校工作工作需要安排国旗下的讲话。
（4）主题板报展示：每月一主题，开学布置，每月检查评比。各班出的黑板报立意新颖，构思奇妙，布局精巧，得到了广大师生的一致好评。
4．加强辅导员的队伍建设。 我校少先队组织始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件。定期召开班主任（辅导员）会议，组织学习研究工作，提高辅导员的少先队工作水平。
二、加强队干部管理，常抓文明礼仪教育。
1.定时召开大中小队干部会议，明确队干部职责，提高队干部的服务意识、主人翁精神。
2．红领巾监督岗
由德育处、大队部实行落实，利用常规检查促进学生养成良好的行为习惯，以每日检查与定期抽查相结合，从细微之处使学生养成良好的行为习惯。这样不仅培养了一支高素质的少先队小干部队伍，同时也起到一定的模范带头作用。
3．红领巾示范班级评选
红领巾示范班级的评选也是少先队的常规工作之一，在评选过程中，各班学生自觉维护班级利益。
三、坚持活动育人原则，开展丰富多彩的少先队活动。
把学校建成孩子们的家园一直我们的理想，本学期我校大队部继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势，积极地创造体验活动的载体，广泛开展体验活动。
1．三月份开展：
（1）“学雷锋，树新风”活动。大队部利用学校宣传栏、广播站等宣传阵地学习雷锋精神、事迹。各中队开展主题队会，许多同学默默地主动在校园捡拾垃圾，拾金不昧的现象也层出不穷。
（2）三八妇女节“知亲情 懂感恩”活动。①我手画我心。通过可爱的漫画形式，画一画亲爱的妈妈，配上一句真挚的感人的话语，表达对妈妈的孝敬之心，感激之意。②制定爱心合约并认真履行。与妈妈共同协商，制定一份切实可行的爱心行动合约，合约的内容围绕“不惹妈妈生气，不让妈妈担心，帮妈妈做力所能及的家务事，实际行动报答妈妈”等方面制定。亲子共同签定合约，妈妈督促孩子履行合约。大队部从各班推选出来的较好的作品中再次筛选出最好的作品张贴在宣传窗上进行展示。 2．四月份开展“清明扫墓 缅怀烈士”为主题的爱国主义教育活动，此次活动，使少先队员们成功地接受了一次爱国主义、革命传统教育。春游活动丰富了队员的生活。
3．六月份开展了庆六一系列活动，图书馆快乐行、六一表彰活动、快乐游园，队员们既丰富了知识有体验了快乐。
这一学期里，在上级领导和校领导的支持下，在我校师生的共同努力下，校少先队大队部被评为金华市优秀红旗大队，武义县红领巾示范学校。当然需要改正和改进。因此，今后的少先队工作还需不断努力，不断创新，不断提升。
