学前教育专业毕业生
实习就业三方协议书
甲方（学校）单位名称：
单位地址：
联系人：联系电话：
乙方（学生）姓名：身份证号：
联系方式：
丙方（企业）单位名称：
单位地址：
联系人：联系电话：
为探索“2+1”教学模式下实践教学环节的实施途径，保证教育实习的顺利进行，加强教育实习期间的学生教育和管理，维护学生合法权益，维护实习企业、学校和学生的正当权益，在平等自愿的基础上，经三方协商签订以下实习就业协议：
一、实习就业期限
1.实习期限自年月日起至年月日止。
2.协议期限满，即行终止，乙方和丙方根据实际情况可重新签订就业协议。
二、实习薪资
1.乙方的实习薪资按丙方现行制度确定。
2.在试用期内，包吃住，底薪为元/月。试用期后，底薪为元/月。丙方应及时足额发放实习学生工资。
三、甲方权利与义务
1.甲方根据丙方的要求，明确丙方大致需求人数，职业能力需求，配合丙方选拔学生，到丙方进行实习就业。
2.在教育实习期间了解学生思想动态、工作表现等，负责与学生进行沟通，保证实习工作顺利进行。
3.与丙方做好沟通协调工作，安排学生进行毕业实习鉴定。
四、乙方权利与义务
1.乙方应按照丙方、甲方教育实习教学环节的各项规定和要求，保证教育实习的质量。
2.乙方在教育实习期间，未经甲方丙方同意，不得无故中断教育实习的教学环节；如有特殊情况（如生病需出具二级乙等以上医院证明）应出示有效证明，向甲方、丙方请假协商，并回学校办理相关手续。未经甲方、丙方同意自行中断教育实习的，不能获得毕业证。
3.教育实习期间，乙方应服从丙方的实习安排和日常管理，遵守丙方的规章制度。若乙方不遵守丙方规章制度而引发的人身、财产损害，由乙方自行承担责任。
4.乙方在教育实习结束前，向丙方提交就业手续，实习期满后与丙方重新签订就业协议。
五、丙方权利与义务
1.丙方对甲方推荐并通过丙方初试的学生，择优确定教育实习人数。
2.丙方如实向乙方介绍单位情况、顶岗实习内容和工作安排。
3.确定和支付乙方的实习补贴，并为乙方购买劳动法中规定的商业保险。
4.丙方有权要求乙方保证在教育实习期内服从丙方工作的安排；有权要求乙方在教育实习期间遵守丙方的管理规定。乙方因违反丙方相关管理规定或国家法律、法规，给丙方造成损失的，丙方有权立即终止乙方的实习，并有权向乙方索赔。
5.丙方负责对乙方进行指导，完成该实习的教学环节。
6.丙方参照本单位员工，提供乙方在实习期内的住宿和就餐条件。
7.教育实习结束时，丙方对甲方学生的实习表现做出实习评定，并填写实习鉴定表。
8.在教育实习过程中，若乙方不适应实习岗位或不服从丙方实习安排，丙方应及时与甲方沟通，经三方协商另行处理。
9.丙方按规定在乙方教育实习期间及时发放乙方实习薪资。
六、其他条款
1.任何一方未经另两方同意不可随意终止本协议。乙方因个人、家庭、学校等原因停止实习，需由甲方或乙方提前10天书面通知丙方，并到丙方办理停止实习手续后方可离开实习地点；如乙方在未经丙方同意的情况下私自离开实习地点所造成的一切后果由乙方自行负责。
2.本协议经三方签字生效，即为乙丙构成劳动关系，任何一方有违约行为，均须承担违约责任。
3.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。
4.本协议一式三份，经甲、乙、丙三方签字盖章后生效，甲、乙、丙各执一份，复印件无效。
甲方（盖章）：乙方签字：丙方（盖章）：
负责人签字：负责人签字：
年月日年月日年月日
