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巧家一中迎接省教育督导检查汇报材料 (教育厅检查)

发布时间:2020-03-02 01:59:33 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

团结奋进谋发展,师生戮力谱新篇

——巧家一中迎接省教育厅检查汇报材料

巧家一中位于巧家县城东面,其前身是成立于1850年的月潭书院,1939年时任云南财政厅厅长之巧家籍陆崇仁先生斥资于书院西侧建成巧家县私立崇仁中学,1950年,巧家县人民政府接管崇仁中学。1958年改称“云南省巧家县中学”。1960年更名为“巧家县第一中学”。学校历史悠久,人文荟萃,文化底蕴丰厚。历经164年的风风雨雨,办学规模逐步壮大。

一、学校概况

学校占地80亩,建筑面积17902平方米,有高中教学班59个,在校学生4091人。现有教职工236人,其中在编在职人数222人,其中男教职工作数为159人,女教职工人数77人(离退休人员56人,,临时工11人,其中高级教师51人(含特级教师1人),一级教师81人,中共党员95人。巧家一中是云南省省级“文明单位”、“文明学校”、“教卫科系统民主管理校务公开工作先进单位”;昭通市级“教育工作先进集体”、“青年文明校园”、“先进基层团组织”;云南省“二级一等完中”;西南师大教育科学研究所“科研教改实验学校”。

学校现拥现代化多媒体教室、微机室,有教学楼3幢,图书室现占新教学楼一楼,有教室4间,面积240平方米(含资料室、阅览室),;图书室上架图书10048册,未上架500册,旧书4000册,合计14548册;资料室:杂志3284册,图书6410册,合计9694册,两室合计24242册;阅览室:现有杂志134种,共7469册。办公楼、实验楼、女生宿舍等一应俱全,有宏伟的科技大楼、人文底蕴深厚的月潭书院、新的学生公寓即将修建,即将为教育教学质量的提高提供更加优质的保障;师生食堂等已列入修建规划。学校建有标准的田径场、篮球场,有校园广播系统、教学监控系统。班班都配有多功能讲台,完全实现了现代化教学,校园内绿荫如盖,鲜花似锦,已初步建成花园式校园。

巧家一中以“三个面向”为指针,认真落实“三全”;树立和践行科学发展观;秉行“厚德、博学、求真、至善“的校训,开展爱心教育、感恩教育、心理健康等教育。在长期的办学实践中形成了“以人为本,以质取胜,为学生终身发展奠基”的办学理念,积淀成重实求真,关注学生全面发展的校园文化。经过几代人不懈地拼搏、奋斗,

今天的巧家一中在师资队伍建设、学科建设、校园文化建设、教研教改、学生的养成教育等方面均取得了长足进步。

学校倡导领导为教师服务,教师为学生服务,后勤、政教为教学服务,学校为社会服务。共同营造和谐的育人环境。提出了五个关注:关注学生、关注教师、关注教学、关注过程、关注效果。把工作目标细化为每个实施步骤,在质量和效果上下真功夫,使得学生的能力得以发展,教师的专业技能得以提升,极大地调动了师生工作学习的积极性。

二、内强素质,外树形象,展示出良好的精神风貌。

1、抓师德、正师风、塑一中人崭新形象。

近年来,我们始终秉持“内强素质,外树形象”的理念,大力倡导尊师爱生、团结友爱、诚实勤奋、自律自强的校园美德,不断加强校园精神文明建设。

学校鼓励全体教师树立终身学习的思想。同时采取“走出去,请进来”的培训措施。在这些扎扎实实的工作中,教师队伍的整体素质得到极大的提升。

学校开展了一系列师德建设系列活动,通过听取学生、家长意见,教师自评、互评,考核小组总评,对全体教师的师德师风进行考核。还组织教师进行师德建设大讨论,通过典型案例、先进事迹报告会等形式,加强师德修养,展示人民教师崇高形象。师德建设活动为推进我校各项工作的开展提供了强有力的保证。

2、突出重点、注重实效、加强师资队伍建设。

我们结合校情陆续出台了一系列管理制度:《巧家一中教学常规管理细则》《集体备课制度》《校本培训制度》《班级考核细则》《班主任绩效考核细则》《教职工绩效考勤细则》《对违纪学生的若干处理规定》等。完善并明确岗位职责,各司其职,各尽其能,照章办事,奖惩分明。其次,我们在日常管理中渗透人文关怀,做到了“了解人,关心人,凝聚人”,真正体现出以人为本的管理理念。

制定青年教师培养计划。实行传帮带政策,确定指导教师带领新教师,制订出三年培养目标和具体措施。对青年教师进行认真培养,从听课、上课、评议等方面予以指导。

建立新课程研究组,对我校新出现的问题进行研讨,发挥骨干教师引领作用,努力探索适合校情的有效教学方法。

实行校领导、教研组长、普通教师三级推门听课制度,做到有记录、有评议、有交流、有检查、有总结。每个层面都规定了最低听、评课节数。

3、夯实基础,抓好高三,大面积提高教育教学质量。

以加强新课改理念学习为契机,以全面提高学生的综合素质和能力为核心,针对新高考形势,认真研究高考模式,学习外地经验。建立系统化指导方案。做到基础知识复习结构化,基础阶段复习专题化,思考方法复习程序化,综合复习题型化。在培优补差方面做了大量工作。对实验班前30名学生进行培优,艺术考生成立专业班,学困生成立补差班。利用课余时间选择责任心强、教学经验丰富的各科教师,对学生指导,收到良好效果,特别是艺术班和补差班成效尤为显著。

在2015年的高考中,巧家一中考分600分以上学生5人,一本上线学生69人。二本上线人293人,本科上线人数583人,巧家县文科前20名、理科前20名均为巧家一中考生。文科考生胡富玉(631分)、王文贤(591分)、朱江(588分)分别摘取巧家高考文科状元、榜眼、探花。理科考生李娟(656分)、杨双阳(625分)、陈杰(606分)分别摘取巧家高考理科状元、榜眼、探花。巧家一中闯入同级完中前三名。取得了优异的成绩。

4、以人为本,强化管理,提高育人质量。

我校每学期都会定期召开家长会。会上校长就学校整体工作进行全面分析,从教育、教学管理及就餐、住宿,学生思想工作等方面进行详尽的说明与阐述。特别是针对家庭教育进行讲座,指导家长对子女进行培养和教育。

以每周一的主题班团会为载体,加强学生规范养成教育。严格杜绝校园中存在的歪风邪气,不给其以滋生的土壤。对学生中存在的吸烟、喝酒、包宿上网吧、打架、谈恋爱等不文明现象,严令禁止。政教处领导每月都会对所有班级进行检查,坚决杜绝男生长发、染发,女生长指甲、染指甲、配戴首饰等现象。具体工作时严中有爱,宽严适度,让文明之风吹遍校园中的每个角落。

5、抓教研,兴科研,全面提升学习活动。

在校领导的带领下,学校形成了以科研带教研的良好风气。由学校学科骨干教师和学科带头人组成的科研队伍,带动了全校的教育科研氛围,在教学科研方面发挥着重要作用。

6、细化班主任考核细则,狠抓常规管理。

将班主任管理纳入绩效考核范畴,除了正常的考勤制度外,还对班级中当月是否存在违纪现象做好记录,每周一召开的班会情况,家访、电访情况,课堂听课情况(有无睡觉、看课外书、闲聊、甚至玩手机等问题),班级月考情况,每月的星级班级评比等方面进行细致考核。将班主任的工作业绩划分为不同的等次,以此督促并鼓励所有班级齐头并进,保证全校范围内不出现一个差班乱班。

7、加强安全管理,创建平安校园

严格遵循“注意防范、自救互救、确保平安、减少损失”的原则,确保师生工作、学习、生活的平安。学校联合县消防大队开展了防火、防震应急演练,从疏散通道,逃生要领,自救互救等方面进行仿真模拟演练,大大增强了广大师生的自我保护意识。

学校有专门的保卫科、校园巡逻队,负责校园的安全保卫工作。学校利用橱窗、电视、黑板报、专题会议、国旗下讲话、主题班会等形式带领广大师生认真学习关于建设“平安校园”的重要精神,认真分析我校面临的形势,查找工作中存在的问题,进一步增强维护社会稳定的责任感和紧迫感,充分认识建设“平安校园”的重要性、必要性和迫切性,使全体教师提高了对创建平安校园的认识,为这项工作的深入开展打下了坚实的基础。

孔子万世风骨在,一腔热血写春秋,我们担负着学校转型的历史使命,抢抓机遇、坚定信心、师生戮力、和衷共济。将每一个今天都作为明天的起点,让每一名教师都能体面地生活,让每一名学生都能“留得住,出得去”是我们肩负的使命。相信有各级领导的亲切关怀,有兄弟学校的鼎力支持,巧一中一定能实现跨越式发展,早日跻身滇东北名校行列!

巧家县第一中学

2015年11月17日

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