焊工岗位分析
岗位要求：①持有焊工操作证。
②有焊工工作经验，手脚灵活，能吃苦耐劳。
招聘困难分析原因：①50%求职者有焊工工作经验，但无焊工操作证，与本司验
厂要求不符。
②80%求职者表示本司的焊工工作时间太长，休息时间太
少，一个月难得休一天，甚至几乎一个月都没有休息。
③求职者表示焊接机经常坏，需要维修，经常性的维修影响
计件产量，且维修后仍焊出不少不良品，而不良品不纳入
计件产量中，综合以上直接影响到个人计件工资。
建议方式：①部门课长对焊接机进行全面检查，确保焊接机的正常使用，
避免因机器的问题影响到员工个人计件产量。
②针对焊工、冲压工、喷粉工可由司机、人事或保安共两人，
到东利、中山港、珊州、小引张贴公司招聘简章（A4纸
共100张，一人观察，一人贴）。
③经与中山市高级技工学校联系，该校表示现有学生可推荐
就业，可将本司招聘简章发致该校，视学生的报名情况，
该校再将信息反馈至我司。
《焊工岗位分析.doc》
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