2011年大具供电所安全生产自检
自查自评总结
2011年，大具供电所在分公司的领导下，全体职工本着“安全第
一、预防为主”的思想为宗旨，职工们牢固树立“没有消除不了的隐患，没有避免不了的事故”的理念，严格执行《电业安全工作规程》，“两票三制”，工作现场勘察及危险点预控制度，认真执行八条禁令要求和施工（检修）现场“十不准”的规定。2011年大具供电所在电力生产，供电营销服务，供配电检修、消缺工作中，牢固树立“七个不发生”特别是不发生电力生产人身重伤、死亡事故，不发生人为原因引起的一般设备事故，不发生误操作事故，不发生负同等责任以上的一般交通事故。严格控制作业中的“三违”行为。确保重大节日，重要活动，重要场所安全可靠供电。每月组织全体员工认真学习安全规程，特别多次学习“1.1及3.19”事故的反思和教训。大具供电所2011年组织全体员工认真按照公司安全考核评分情况逐项进行认真总结自评现将自评结果简要汇总如下:
一.安全组织机构、人员配置：标准分80分，自评分78分。
1.大具所安全机构完善、并有关文件。此项得30分。
2.每月向职工通报安全生产情况，并且结合本站开展安
全生产工作，有会议记录，但内容不够深，此项扣2分，得18分。
3.分公司、所、站设立任务文件、有配置、执行较好。此项得20分。
二.安全生产责任制。标准分80分，自评分80分。
1.分公司与所签订《2008年安全生产及内部综合治理责任书》两份，与所部签订《技安员聘任书》两份，分别是大具站和鸣音站与所内兼职驾驶员3名签订《行车安全责任书》3分，签订责任状执行较好。
2.技安员或安全监察员职责、分公司、站负责人安全职责，值长、班组长及值班员职责建立健全，有执行完好。
三.日常安全活动情况：标准分90分，自评分88分。
1.坚持每周一次安全例会，有安全例会记录，但例会内容不够深刻，视情扣2分。
2.大具供电所每月组织安全生产分析活动，自评分10分。
3.大具供电所每半年组织一次自检自查活动，有规范记录，对查出的安全隐患有三定措施及时进行整改。
四.安全生产指标：标准分220分，自评分220分。
1.大具供电所严格执行两票制度，坚持无票不开工，两票内容不清不开工，在11年全年两票合格率100%。
2.坚持对重要台区，变电站母线电能质量、频率进行认真测试，每月认真统计各条线路的供电可靠率，并且有关记
录。
3.全年未发生的安全责任事故，百日安全周期已达到公司要去。
五.安全生产教育及事故管理：标准分210分，自评。
1.组织全站职工定期培训，持证上岗，做到全站职工都有《特种作业操作证》。
2.事故基本做到“四不放过”的原则处理，做到事故清，责任清。
3.在11年，打具供电所按规定及时上报事故报告，并且就事故报告反馈意见组织全站认真学习。
4.定期进行反事故演习，全年已组织了两次反事故演习，并且资料记录。
5.安全器具有专人管理，每月进行一次外观检查，所有安全器具在有效期内使用。
6.2011年《安规》考试全站参加，合格率达到85%。
7.大具供电所每年组织全站职工进行触电急救学习，有学习资料。
六、各种安全生产规程及执行情况：标准分210分，自评分200分。
变电站、服务站、行业部规程齐全、完整，运行、检修规程完整，综合管理制度资料齐全完整，执行较好。
七..技术资料档案：标准分40分，自评分40分。
技术资料档案齐全完整，此项不扣分。
八...现场运行记录资料：标准分80分，自评分75分。各种记录安全台帐齐全，但个别台帐记录不规范，此项扣20分。
根据全站职工自检、自查、自评结果，大具供电所全年安全生产自评分912分，请各级考评小组提出宝贵意见，并且给予审核考察核评定。
大具供电
所
2011年12
月
