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教导主任经验交流(推荐)

发布时间:2020-03-03 07:51:45 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

教导主任经验交流

龙井中学杨启林

本人刚担任教导主任职务,我总是在想着这样一个问题:我该做哪些工作,该怎样做好这一工作,在这工作应该又怎样的突破该怎样与大家交流一下。

一、作为一个教导主任,应该强化思想认识,明确自己的地位。

1、教导处是学校教学研究和教学管理工作的重要行政机构,教导主任是校长的协助者、管理者、协调者。怎样做好协助者、管理者、协调者呢?

首先、接受并服从校长发出的工作指令,并把这一指令传输给教研组加以贯彻执行,同时把信息反馈给校长,保证工作指令的贯通,抓好教研组的队伍建设,通过一些政治学习和业务进修等不同的途径促进他们的成长,使他们的整体素质得以提高发挥他们的骨干带头作用。

其次、教导主任既是协助者,也是领导者,要负责拟订工作计划和计划的实施,要负责教学常规的管理与检查,负责学籍的管理,课程的管理,教研工作等。要具有先进的教育思想,教学理念,较高的业务素质和能力才能履行好领导和管理的职责。

再次、教导主任在工作中起着纽带的作用,是协调者。指导教研组开展教学教研工作,要抓好这一工作,就要充分了解各教研的情况,共同探讨教研教改工作。

2、在教育教学目标实施中当好参谋者、调度者、督导者。怎样

1 当好参谋者、调度者、督导者呢?

首先、从工作计划的制定看,根据教学大纲及有关文件精神作为决策的依据。协助校长深入听取师生意见,作为决策的基础,及时向校长提供反馈意见,积累资料,为以后的决策提供借鉴。

其次、在执行决议的过程中,教导主任起组织作用,是调度者。主要是常规工作的调度,根据计划及文件精神调度人力物力,组织实施贯彻落实。其次是临时性的调度,都要根据情况作合理的安排,要临阵不乱,当机立断。

再次、教导工作的重要环节就是按照计划进行对教学工作的督促与检查,深入了解工作中的实际情况。及时解决工作中发生的问题,严格所制定的规章制度,抓好日常检查:如上课备课、作业批改等检查。

二、提高自身素养,履行好教导主任职责

1、塑造好自己的良好形象,用自己的人格魅来影响教师。 首先、提高自身政治思想素养,在道德形象上做老师的榜样。 其次、提高自身的文化素养,在教学教研上做教师的先行者。作为教导主任,在教学上要是一把好手,这就要求自己有过硬的本领,经常向有经验的老师请教,不断更新自己的知识结构,吸收新的教学理念。这样才能为老师的教学研究提供优质服务,给老师方法上的指导,解决教学上的难题。

再次、提高自身能力素质,在改革创新上做教师的引路人。 作为教导主任,应该具备较强的科学决策、改革创新、组织协调

2 能力。要善于发现教师中能人的能力,做到人尽其才,才尽其用。深入教学第一线,到教师中去,到学生中去,到课堂中去,这样教师对你才会油然而生敬仰,从而使学校的教育教学改革步入充满活力的良性循环中去。

2、搞好人际关系。

首先、处理与校长的关系。校长是学校行政的教育负责人,负责统揽全局工作。教导主任是校长的参谋和助手。只有搞好两者之间的关系,你的工作才会得到校长的支持,才会在老师面前树立好自己的形象。

其次、处理好同级之间的关系。教导处与政工处、后勤、团委、办公室在学校处于同一级关系,在工作中应相互配合、相互协调。这样才不会影响教导工作的开展,做到互相取长补短,互相提醒,才能把工作干得更加完善。

然后、处理与老师之间的关系。在实际工作中,教导主任应与老师做亲密的朋友,是老师工作的指导者、管理者、帮助者,要有服务意识,平常多与老师交流、谈心,关心他们的工作、生活,取得他们的信任,多征求老师们的意见,多听老师们提出的合理建议,这样就会与老师建立起平等和谐的关系。

最后、协调好教师与教师之间的关系。教师之间的关系会影响到一所学校工作的开展,老师之间互相猜疑,互相中伤,互相攻击,是搞不好学校的教育教学工作的。老师们的关系和谐了,融洽了,干起事来就会心往一处想,劲往一处使,教育教学工作就会搞好。

3

3、经常反思自己,提高工作效率。

在工作中我们会有成功,会有失败。我们应经常反思自己的一言一行,工作开展的情况,找出原因,吸取经验教训,有利于我们今后工作的开展,提高工作效率。

总之,教导工作,就象教学工作一样,工作有法,但无定法。需要我们在平时的工作中总结积累,不断进取,这样才能把我们的教导工作搞好。

2014.3.26

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