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安全生产目标责任书

发布时间:2020-03-02 08:10:00 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

邻水县滑滩子煤矿 2018年度矿井安全生产目标

责 任 书

法定代表人签字:

矿 长 签 字: 年 月 日

邻水县滑滩子煤矿

2018年度矿井安全生产目标责任书

为了进一步加强邻水县滑滩子煤矿安全生产管理,强化和落实各项目标责任,严格安全管理制度,预防和杜绝各类安全事故的发生,确保我矿在年底前达到三级安全生产标准化矿井目标。根据国家安全生产有关法律、法规的相关规定,结合我矿实际情况,特对我矿各级管理人员制定安全生产目标责任书,望严格按照此目标责任书履行各自的职责。

一、目标任务

1、年内无重伤、无死亡事故发生,减少轻伤事故发生。

2、无二类以上非伤亡责任事故发生,无重大安全生产事故隐患。

3、年底前通过验收并达到三级安全生产标准化矿井规划目标。

二、安全管理职责

1、严格遵守有关法律、法规的规定,认真履行各项规章制度。

2、组织制订、修订分管区域内的各项安全规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施与计划,并认真组织学习和实施。

3、加强对“一通三防”的管理,以及五大自然灾害的预防和处理。

4、认真履行本职工作,制止和处罚一切违章行为。

5、认真落实我矿制定的矿级领导入井带班和管理人员下井跟班作业制度,加大现场安全管理力度。

6、熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。

7、对安全生产状况进行经常性检查,对检查中发现的安全问题,应当立即处理,不能处理的应立即停产,撤出作业人员,研究制定整改方案,直至整改合格方可恢复生产,检查及处理情况应当记录存档。

8、严格采掘工程质量达标管理,发现问题,采取措施,立即纠正。

9、严格作息时间管理,不得任意迟到、早退、旷工等。

10、按时上报各类报表。

三、考核与奖惩

1、考核:①严格按工资考核办法和矿各项管理制度执行。 ②、实行月度考核和年度考核相结合。

2、奖惩:

(1)、一年内在分管区域未发生重伤(医疗费用不超过6万或工伤不超过60天)或以上安全事故的,奖现3000元,同时给予表彰。

(2)发生一次重伤事故或责任事故的扣工资1000元。

3、对重大安全隐患不及时采取措施进行整理,不报告、不阻止的扣工资500元。

4、提出的安全隐患不整改或者整改不到位,每次扣工资200元。

5、对于瓦斯、顶板、巷道支护、工程质量未按规定进行管理不到位,每次扣工资100元。

6、未跟班作业、迟到、早退,不按时上报各类报表,每次扣工资50元。

7、上班时间饮酒、打牌、工作不认真履职,扣工资200元。

安全生产目标责任书

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安全生产目标责任书.

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