用实际行动树立组工干部良好形象
---学习李林森先进事迹心得体会
李林森，四川省万源市委常委、组织部长，他用短暂而又平凡的42年书写了人生不平凡事迹，向社会诠释了一名共产党员对党忠诚、为民忠心、干事尽心的责任感，铸就了组工干部“公道正派、甘为人梯、对党忠诚、清正廉洁”的组工魂，是组工干部带头讲党性、重品行、作表率，创先进、争优秀的一个时代典范。作为一个基层组工干部，学习李林森就是要以其为榜样，以实际行动争做“四型”组工干部。
增强党性，争做“学习型”组工干部。作为一名组工干部，要始终坚守共产党员的信仰，时刻以王彦生、杜红英、李林森等组工干部为榜样，牢固确立“学历有终点、学习无终点”终身学习理念。充分利用组织部门深入开展的以“必读书目、必熟文件、必背规章、必学文章”为主要内容的“四个必须”学习活动为契机，开展“好书荐读”、“经典赏析”、“好文荐阅”活动，认真研读“三个代表”重要思想、科学发展观重要论述等内容，不断增强党性修养，时刻保持政治上的清醒与坚定。同时，要注重拓宽知识面，丰富文化底蕴，提升文化素养，借助酒泉市干部在 - 1 -
线学习的平台、组织部门专设的阅临览室等各种学习载体，广泛涉猎政治、经济、文化、工业、农业、管理以及项目建设等内容，全面提升自己的知识结构，更好地为经济社会发展服务。
创先争优，争做“创新型”组工干部。李林森同志用实际行动向我们证明，一名组工干部，只有具备与时俱进、锐意创新的进取精神，大胆创新、创先争优，才能破解影响和制约组织工作跨越发展的突出问题，才能胜任时代赋予组工干部的神圣使命。现在，全县正在实施“3+1”带动战略，着力推动经济社会跨越式发展，这就更需要我们具备创新的勇气和魄力，在探索中谋划新思路，在实践中建立新举措，努力探索推广“一特四化.五步联推”、实施“五心”工程创建“五园”社区、“支部比发展、党员争先锋、建功新农村”等党建有形化载体建设，认真找准基层党建有形化载体，激发广大党员的宗旨意识和发展意识，切实实现“抓好党建促发展”的科学理念，为经济社会的发展打下扎实的思想基础。
坚持原则，争做“公道型”组工干部。公道正派是组工干部的第一生命，廉洁自律是组织工作的基本底线。组工干部要带头落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》和中组部“十严禁”纪律要求，讲原则、讲政治，不搞“小圈子”，不交“小兄弟”。深入推进“讲党性、重品行、作
表率”活动，扎实开展组工干部联系基层制度，充分发挥组织部门的优势，多层次、广范围地与党员干部谈心谈话，学会讲点拨的话，讲解忧的话，讲鼓励的话，讲劝勉的话。积极做好接对帮扶工作，满腔热情地为人民群众解难事、干实事、办好事，以扎实的作风赢得人民群众的拥护和支持，切实树立组工干部公道正派、知人善任的可信形象，清正廉洁、甘于奉献的可靠形象，创新求实、锐意改革的可敬形象，团结和谐、真诚待人的可亲形象，不断提升干部群众对组织部门和组工干部的认可度和满意度。
无私奉献，争做“服务型”组工干部。组织部门做为“党员之家”、“干部之家”、“人才之家”，组织干部作为“管党员的党员”、“管干部的干部”、“管人才的人才”，必须时刻牢记为人民服务的宗旨，继续深入开展“组织部长下基层”、干群“四联四促”活动，始终坚持情况在一线摸清、工作在一线落实、困难在一线解决、矛盾在一线化解的工作原则，组织开展好“城乡支部心连心、城乡党员手拉手”活动，帮助群众转变发展观念、理清发展思路、制定发展规划，积极为群众解难题办实事，用真情之举密切党群干群之情，用满腔的热情投入到工作中去，以务实求真的工作作风推动组织工作。
