店 长 助 理岗 位 职 责
1、协助店长做好门店的整体运作管理;
2、维持店内正常运转,处理异常情况;
3、严格规范员工的日常行为规范。
4、店内员工招聘工作的落实及跟进,对门店岗位空缺的推荐;
5、协助店长,提供考核绩效并提出改进方法;
6、负责门店售后工作的整理,记录,收集反馈和存档工作;
7、负责督监,检查,店内员工执行规范的情况;
8、熟悉营运的工作流程;
9、在店长的领导下行使分管工作或被授权处理店长不在时店内事务;
10、对店内人员的合理定编、增编、缩编,向店长提出建议;
11、公司制度宣布后,负责向下发门店员工解释、传达、监督并反馈其执行情况;
12、做好消防安全,及时处理各项突发事件;
13、加强各部门间的沟通与协调,及时了解情况,并提出整改意见;
14、检查设备维护及管理的情况;检查督导防火、防水、防盗、防工伤事故的工作。
15、检查开店无重大异常,员工服装、仪容是否到位;
16、检查各走道保持畅通,地面环境清洁和商品卫生是否到位;
17、完成店长交办的其它工作事项。
《店长助理及副店长岗位职责.doc》
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