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演讲不宜太长

发布时间:2020-03-01 16:48:46 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

精选范文:演讲不宜太长(共2篇)演讲到底是长一些好,还是短一些好,不能一概而论,只要有内容,有感情,长短都可以;不过,演讲最好还是短一些为好。特别是如果本来就没有多少话可说,而喋喋不休,便会让人生厌,即使演讲的内容很充实,如果太长,也会让听众受不了。据说,美国作家马克。吐温听一个教士布道。他觉得这个教士的演讲很不错,他便准备给教士五十元钱作为报酬。但当教士讲到十分钟时,他便决定只给他十元钱,当教士说了三十分钟还没有结束时,他决定只给他一元钱。到了一个钟头,教士还没有结束的意思,他不但不想给他钱了,还从他的盘子里取了十元钱走了。这当然只是一个不一定真实的轶事,但这却告诉我们这样一个道理,如果演讲如老太婆的裹脚——又臭又长,必然会让听众生厌。 所以说,与其长而让听众生厌,毋宁短一些给人留下深刻印象。其实演讲短一些未必不能把问题说清楚,短,一方面能让听众意犹未尽,一方面能表现出演讲者的概括能力。例如有这样一个例子: 有一个演讲者上台后慷慨激昂地说:“我演讲的题目是‘说坚守岗位’”。说罢,什么也不再说,便下了台。在听众十分不解,甚至感到有些气愤时,演讲者又走上了台说:“如果我在演讲时离开讲台是不能容忍的话,那么,在工作时间擅离职守的人难道不应该遣责吗?我的演讲完了,谢谢大家。”这时,听众发出热烈的掌声。 这个演讲可谓是短中之最了。听众的掌声说明他的演讲是成功的。因为演讲者虽然话不多,但他能借助下台这个行动,来说明自己演讲的内容,虽短,却非常有力。因而他的演讲给听众留下了极其深刻的印象。 当然,上面所说的是两个极端的例子,但我们却能从中得出一个结论,演讲,一定要有话则长,无话则短。即使内容充实的演讲,也不宜太长。 [演讲不宜太长(共2篇)]篇1:演讲、致词、当众讲话的区别

演讲、致词、当众讲话的区别

致辞是“在举行某种仪式或会议时说勉励、感谢、祝贺、哀悼的话”。演讲是“就某个问题对听众说明事理发表见解”。当众讲话也叫演讲但它尤其强调以听众明白、理解为目的。它们都是在某些场合或集会、会议上发表讲话的形式几乎囊括所有的口头表达。

一、区别

演讲的应用范围较宽泛而致辞多用于某种仪式中其次是目的不同致辞一般是为了迎来送往贺喜、吊表等言辞要符合具体的情境而演讲则更具有说服性、鼓动性从形式上看致辞一般都简明精要而演讲则多是长篇大论。正因为有这样一些区别所以闻一多的《最后一次讲演》不能称为致辞而“元旦致辞”、“新年献辞”之类不能称之为“演讲”。

因为致辞具有“礼仪性”或“仪式化”的特点所以要特别注意措辞得体。开头的“呼语”称“先生”“小姐”与称“同志”不同称“同志”与称“朋友”不同称“来宾”与称“佳宾”不同称“佳宾”与称“贵宾”又有不同等等。在致辞的整个过程中都要注意人物的身份不能偏离说话的对象。措词造句要考虑与具体情境相合情感该热烈的能“热”起来该悲伤的也要有悲伤的表示就是风格的雅、俗、庄、谐也都要适当。

致辞可以看作是演讲的一种特定形式具有很强的实用性和针对性在各种重大的庆典、外交、纪念活动中运用较多常见的种类有贺辞、祝辞、欢迎辞、新年献词、悼词、开幕辞、闭幕辞等。致辞受场合、事件的限制比较大一般不宜太长还要讲求文辞不能过于口语化。当然有些“致辞”超出了某种仪式本身的约束上升到议论说明更为广泛的问题就兼具了“演讲”的特点一般称之为“当众讲话”。

演讲是以口语表达的方式面对听众就某一问题发表自己的观点阐述某一事理的活动也叫“演说”或“讲演”。从内容上看演讲可以分为政治演讲包括就职演说、施政演说、竞选演说等、教育演讲包括学术讲座、知识讲座等、宗教演讲经济演讲、军事演讲等从演讲目的上看演讲有学术性的说服性的、鼓动性的、娱乐性的、凭吊性的从演讲场合看有大会演讲、法庭演讲、课堂演讲、宴会演讲、街头演讲、巡回演讲、广播电视演讲等。除了即兴式发言一般的演讲都要准备讲稿。根据演讲的类别讲稿可以是成文成章的也可以说提纲挈领的。如政府工作报告、外交部声明、在联合国安理会上的发言、迎接贵宾的欢迎词都要照稿宣读以示庄重大多数演讲都可以在原稿的基础上即兴发挥或不用讲稿借助提纲进行演讲。

演讲是宣传和动员群众的一种手段。在重大的群众活动中为了某种事业的成功或某项活动的开展人们常常用发表演讲的方式去争取群众的理解激发群众的热情以达到宣传和动员的目的。

演讲还是阐明理论观点发表学术见解的一种手段。专家和学者在科学和理论研究领域取得某些进展和成果常常用演讲的形式或作专题报告或作普及性的介绍用于阐述自己的学术见解和科研成就。演讲又是锻炼和培养口才的一种有效手段。组织不同主题的演讲比赛和辩论会受到了许多人的欢迎出现了不少具有卓越论辩才能人。

二、联系

致辞与演讲是想、说、写三位一体综合运用的语言表达活动。它的前提是把问题“想清楚”基础是“打好腹稿”关键是“现场发挥”。

1、认清对象确立主旨

这里讲的是针对性。演讲是直接面对听众交流思想和感情所以必须了解听众对象认清环境场合明确演讲的主旨。“到什么山上唱什么歌”对于演讲尤为重要。

2、思路清晰节奏明快

这里讲的是条理性。写一般文章有思路、层次、结构的要求要作演讲这一要求更为重要。讲话一听而过如果内容杂乱无章节奏不强就很难收到应有的效果。演讲的内容

a要有头有尾前后呼应

b要清晰即每一个层次有棱有角虚实相间

c要起伏即有张有弛错落有致

d要灵活即能伸能缩可以随时调整。

3、感情充沛、例证动人

这里讲的是鼓动性。演讲是直接诉诸人们感官的表达艺术特别需要强烈的感情色彩不仅要说服人而且要感染人。这种感情的投注除了语言的抒情、表达时的激情更重要的是内容的入情。演讲者要阐明自己的主张不仅像写论说文那样选择典型的事例而且要选择生动的事例还要考虑最佳的表达角度和方式才能达到预期的效果。

4、语言准确形象生动

用的语言并不单纯是口语。这不同于一般的谈话它实际上是一种书面语言的口语化或者说它使用的是一种规范的口语。因此演讲对语言的要求就更高。它首先要求准确、规范、表达无误同时要求通俗易懂让人明白它还要求生动形象使听众有兴趣、受感染。这是基本的要求。语言的表达在不同的场合还可以有不同的要求有时是庄重典雅有时是慷慨激昂有时是诙谐幽默有时是活泼风趣这就要求根据具体情况灵活运用。

5、讲究技巧、配合得当

这里讲的是临场发挥的灵活性和实效性。演讲不光是“讲”而且要

“演”当然“演”是配合“讲”的。在这方面也需要掌握一定的技巧。如语调的轻重缓急、抑扬顿挫等变化要有序有度手势和动作的配合要恰到好处仪态表情要协调一下、自然得体。此外演讲者对演讲的场面要有控制的技巧和能力要能根据现场[演讲不宜太长(共2篇)]听众的不同情况灵活加以掌握。

篇2:怎样提高演讲水平

怎样提高演讲水平

段 新

演讲是当代人工作生活中必须具备的一种基本技能。

什么是演讲?著名语言学家张志公说:演讲是艺术,演讲是武器。著名演说家李燕杰说:在听众面前,就某一方面的问题,表达自己的意见,或者阐述某一方面的事理,这叫演讲。演讲的工具主要有:一语言,二动作,三感情。

为什么有许多人喜爰上演讲呢?他们认为演讲不但可以练口才,练胆量,还可以发展观察力、想象力、分析判断力、记忆力和应变力等多种能力,开拓智力,有助于形成最佳智能结构。但是,初学演讲的人,往往感到力不从心,演讲达不到预期的效果。本文就想与大家共同来探讨如何提高演讲水平的问题。

一、怎样才算是一篇好的演讲

一篇成功的演讲,不但必须具有精彩的开头(凤头)、隽永的结尾(豹尾),还必须做到论题感人,材料动人,以理服人,妙语惊人。只有心目中对演讲有个正确的认识框架和是非判断标准,提高演讲水平才有方向,行动才有目标。

二、认识与掌握演讲的基本特征

演讲的基本特征可以概括为以下十性:

1.口头性 演讲应以讲为主,适当辅以脸部表情和肢体动作。

2.真实性 演讲不允许胡编假造,失信于听众。

3.独创性 演讲忌老生常谈,贵在创新。

4.鼓动性 演讲要以深刻的哲理启迪人的心扉,以渊博的知识开拓人的智力,以激情的语言震撼人的心灵。 5.主导性 演讲者应善于调动听众情绪。

6.动态性 演讲既要演又要讲,使视觉形象与听觉形象达到协调统一。实现以理服人,以声动人,以情感人的最佳效果。

7.临场性 演讲要随机应变,及时调整内容、节奏、表情,以满足听众需求。

8.群众性 演讲不用化妆布景,不择场地大小、条件优劣,不论听众多少,时间长短,天气好坏,简便易行,处处适应,便于推广。

9.艺术性 演讲要有诗一般的激情,有相声般的幽默,有电影般的结构,有戏剧般的

矛盾冲突,有小说般的人物形象叙述。

10.科学性 演讲是一门古老的学问,又是当今社会十分注重的新学问,有其规律性,值得我们认真学习、研究和实践。

三、演讲如何选择论题

[演讲不宜太长(共2篇)] 演讲论题亦即演讲题目,它具有提示内容、揭示中心、指出问题和划定范围等四个方面的作用。演讲题目让听众早些知道你要讲什么内容,大致属于什么范围,中心是什么;让听众与你一道进入共同的思维空间去思索。 演讲题目一般可分为三种类型:一是切时代脉搏的重型论题,如《爱国与立志》;二是顺听众意愿的热门话题,如《办好食堂》;三是抒具有真知灼见的熟悉议题,如《我爱顺德职院》。

选择演讲题目的原则有两个:一要贴切,二须简练。就是说,演讲题目要符合演讲内容,符合演讲者身份,不宜太大太空,题目要概括、浓缩,集中全篇演讲的中心,不要太长,忌拖泥带水。

四、演讲如何选择材料

演讲材料与论题有着十分密切的关系。如果说论题是演讲的灵魂,材料则是演讲的血肉,材料要为论题服务。

演讲材料可分为两类。一类是理论材料,如马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学原理、警句名言等,它们具有无可辩驳的权威性;另一类是事实材料,如客观事实、历史事实、人物故事、统计数字等,具有毋庸置疑的强大说服力。

在选择演讲材料时应遵循以下四条原则:

激动之中。(指着背景布上条幅)这是南昌八岁小书法家童靓的‘腾飞’条幅,荣获全国少儿科技奖。今天我就从‘腾飞’两字说起。顺手拈来,令人称绝。

3.出奇制胜式 “八十年代学雷锋标兵”朱伯儒在作《青年思想工作漫谈》演讲时,有一个这样的开头语:这一迭信是群众写给我的,我选出一封责骂我的信件,念给大家听听。使听众顿时为之震惊,强烈地被吸引住。

4.引歌点题式 如优秀青年思想教育工作者郭海燕演讲《大学生与恋爱问题》开场白:大家会唱歌曲《十五的月亮》吗?这首歌从战士们浴血奋战的万里边关,响彻到祖国的塞北江南,从总书记到一般战士,从留学生到普通的待业青年,为什么大家都喜欢她呢?因为她代表了人间最纯洁、最高尚的爱情,那就让我们大家再一次共同欣尝一遍这首歌吧!随即,同学们不由自主地跟着唱了起来。这种开场形式生动活泼,十分引人入胜。

5.就事表态式 如李洁同学演讲《大学生的责任》,开头是这样:为什么要讲呢?昨天在我同学的笔记本上发现了一首中英文结合的小诗,诗中写道:‘人生本是happy,何必苦苦study,只求考试pa,拿个文凭go away,娶位漂亮的lady,抱个胖胖的baby??’我们大学生只是为了考试pa和漂亮的lady吗?不,绝不。为此,今天我要认真讲一讲《大学生的责任》。这种开头新颖别致。

6.幽默风趣式 如李燕杰在甘肃省和中学毕业生演讲的开场白:我小时候是个男孩子。一语既出,轰动全场,学生个个张开嘴呵呵大笑。

六、演讲如何成功结尾

演讲怎样的结尾才算是成功的呢?并非要求千篇1律的结尾,允许多姿多彩,百花齐放。下面介绍一些可取的演讲结尾方法供大家借鉴参考。

1.揭示主题,画龙点睛 结尾时运用精炼的语言,使主题进一步深化、明朗,给听众留下难忘的印象。

2.概括要点,收拢全篇 演讲结束前,强调或重复演讲的主要论点,总结全篇内容,提醒听众注意,给听众留下一个完整的印象。

3.热情洋溢,赞颂祝愿 用激动人心的话作结尾,或赞美某种高尚品质,或歌颂某种可贵精神,或预祝诸位事业成功,使听众感到振奋,受到鼓舞。

4.高呼口号,激励人心 紧扣论题,在结尾时或发出战斗号召,或发出庄严呼吁,激发听众为神圣的事业奋发进取,努力奋斗。

5.当众表态,立下誓言 如某领导发表施政演说时最后几句话:我愿‘俯首甘为孺子牛’,鞠躬尽瘁,死而后已,永做人民的公仆!他立下誓言,感动听众,促使听众坚定信念,

与演讲者同心同德去创造未来,改革社会。给听众留下深刻鲜明的印象。

6.扣人心弦,留下悬念 正值听众听得津津有味时,演讲者突然抛出一串串悬念,让听众会后自己去思索,寻求答案。

7.余音绕梁,回味无穷 演讲者结尾时含而不露,言有尽而意无尽,耐人回味,留给听众细细去品味话中奥妙,悟出其中深刻道理。

8.幽默风趣,以笑告别 演讲者结束有时用几句饶有风趣的话和听众告别,可使大家笑声不绝,全场欢乐,留下愉快印象。

此外,演讲结尾的方法还有:吟诵诗词,给人遐想;引用格言,发人深省;讲述故事,引人入胜;手势动作,以形取胜等等。

七、怎样增强演讲说理的逻辑力

在演讲中演讲者只有努力做到论题明确,突出主线,前后连贯,相互照应,推导合理,论证有力,才能使演讲说理具有强大的逻辑力,使人信服。演讲说理的方法很多,最常用的方法有:归纳与演绎、对比、类比、并列与层递、喻证、例证、因果、引证和用人物形象说话等。

八、演讲中怎样做到妙语惊人

演讲者应努力使自己的语言达到如诗圣杜甫所说:“语不惊人誓不休”的高级境界和水平。为此,对演讲语言提出如下要求:

1.通俗 演讲语言应质朴、清新、群众化,深入浅出,使人一听就懂。

2.生动 做到演讲语言活泼,绘声绘色,具体可感,引人入胜。

3.哲理 演讲中富有哲理性的警句,充满智慧,富有力量,给人启迪和思索,照亮人心,激励斗志。

4.提问 演讲中的提问可用来增强气势,鼓动人心,透彻说理,调动情绪,使听众深思,激发兴趣,引起共鸣。 5.幽默 演讲者具有幽默感的话,常使人捧腹大笑而又深受启发。如:听说外国有个加拿大,我们中国有个大家拿。我的是我的,你的也是我的。想想看,你周围能找到这号人吗?

6.变化 在演讲中,演讲者的语音要有轻重变化,语调要有高低变化,语势要有急缓变化,语态要有庄谐变化,语速要有快慢变化等等,听众才不会感到平淡乏味。

九、演讲要有充分准备

每次演讲前,演讲者都应做好充分而精心的准备,不打无准备之仗。最重要的是广泛

搜集材料,深入思考,谋篇布局,拟好演讲稿;其次,要从演讲的内容到形式,从口语表达的速度到情感,从开头到结尾,事先都要细致地想好、练好,环环相扣。准备扎实,胸有成竹,才会有雄厚的实力,临场才能做到心态平静,取得演讲佳绩。

演讲不宜太长

一辈子太长

求职信篇幅别太长

励志的句子,不要太长

办公室不宜话题

不宜如何造句

求职信诸多不宜

商业广告不宜进校园

社区卫生不宜“超载”

绩效考核不宜“粗放”

演讲不宜太长
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