汽车检测与维修技术就业总结
在学校党委和行政的正确领导下，学院领导班子精心部署，全院师生员工通力配合，我院顺利完成了2014届毕业生就业任务。现总结如下：
一、2014届毕业生就业总体情况
2014年，我院共有120人名专科毕业生，其中汽车检测与维修技术专业93人，汽车技术服务与营销 27人， 汽车检测与维修技术专业就业率98.9％，汽车技术服务与营销专业就业率100％，报考专升本人数5人，4名录取。
二、2014届就业工作的方法
1、认真学习就业政策，加强对毕业生进行就业指导和就业咨询工作 为了帮助毕业生更快、更好地适应就业新形势，正确地认识和解决毕业生就业中可能遇到的种种问题。在顶岗实习实习期间，实施专职教师指导学生。负责学生实习、就业、心理、生活等方面的指导。在这期间指导老师认真就业的相关政策、法规及时开展大量的就业指导工作。
2．班级学风建设常抓不懈，努力提高学生自身的竞争力
我院从入学就一直坚持狠抓学风建设，每学期都开展一系列的学习经验交流会，让同学们了解毕业时有哪些去向，各类去向是什么样的情况，需要怎么努力等。学风建设在一定程度上提高了毕业生的就业竞争力
抓班级学风和干部队伍建设，对学生干部进行正确指导和有效帮扶，在工作上帮他们做好工作计划，指导他们如何做好工作，尽量不影响他们的学习，在学习上面严格要求，绝不姑息，树立学习成绩为本的一贯理念。通过学生工作锻炼和提高毕业生的求职应聘能力，同时优秀的学生干部在学风校风建设上起到了非常重要的积极作用。
3．全院教职工实时了解就业、参与就业、积极主动帮助就业
学院全体教师对学生就业积极献计献策，如李向东、程新龙、陈希等许多老师或推荐学生就业或提供就业信息。
我院根据学生的求职愿望组成了互助小组，成员之间相互交流就业信息和求职经验。我院每个老师都参与指导，在专业辅导、职业规划、就业信息提供和推荐就业等方面做了大量工作。
4．运用QQ群组，创建交流平台。
我院建立了QQ就业群组，在QQ群上，辅导员每天都会发布就业指导中心提供的、学院内部教师搜集的、外院教师提供的就业信息，以供参考。同学之间也可以通过QQ群进行交流。有些已经签约的同学也将自己单位或是以前应聘过、需要招聘人才的单位的供求信息发布在上面，以供没有求职意向的同学参考。通过QQ群同学之间可以互通有无，辅导员也可以为学生解答就业的政策和一些
学生关心的问题，促进了学生之间、学生和老师之间的信息交流。
三、今后需要加强的几项工作
1、必须进一步加强就业指导工作，要对各年级的大学生就业指导进行系统的规划。
2、与用人单位进一步保持联系，形成稳定的渠道，逐步在学院和用人单位之间建立信息网络，提高信息的实效性。
3、通过已毕业的学生为即将毕业的师弟、师妹们广罗信息，提供更多的就业机会。
4、鼓励毕业生报考专升本。
5、做好往届毕业生的跟踪调查工作。
