干股协议
甲方：××××公司，地址：，邮编：， 法定代表人：，联系电话：。 乙方：×××，性别，19××出生，身份证号：，现住址：，联系方式：。
鉴于：乙方以往对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立协议如下：
第一条定义除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下
1.1 股份：指××××公司在工商部门登记的注册资本金，总额为人民币500万元；
1.2 干股（虚拟股）：指×××公司名义上的股份，干股持有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，干股的持有者仅享有在公司盈利情况下参与公司年终红利的分配权、查看公司的年报与注册情况的权利，而不享有对公司股份的所有权、投票权、对大股东的监督权、财务监督权和其他权利；干股持有人持有的干股权不可以转换成实际股权，如公司转变成股份有限公司后，经甲乙双方另行协商一致后方可转变为实际股；
1.3 该干股股权不得转让和继承；
1.4 分红：指×××公司年终税后的可分配净利润。
第二条甲方根据乙方的工作表现，授予乙方以公司总股份6%的干股
2.1 乙方取得的干股股份记载在公司内部干股股东名册，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据；
2.2 每年会计年终，根据甲方的税后利润分配干股的利润；
2.3 乙方年终可得分红为乙方所持虚拟股份应得的分红利润。
第三条红利的取得
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
3.1 在确定乙方可得分红的三十个工作日内，甲方将乙方可得红利支付给乙方；
3.2 乙方取得的虚拟股红利以人民币形式支付，经乙方同意，甲方也可以其它形式支付。
第四条干股股权的消灭或终止
4.1 本干股股份只分配给在本公司担任高级管理职务的特定人员，干股持有人如若离开公司管理层或离开公司，自干股持有人离开公司管理层或离开公司之日起两年内，乙方享有分红权益，两年期限届满后该虚拟股权权益终止，该虚拟股权持有人不再享有公司任何权益。
4.2 如干股持有人因违反公司管理制度而被公司开除的，该干股权益自干股持有人被开除之日起消灭或终止。
第五条乙方在获得甲方授予的虚拟股同时，仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。
第六条合同期限
6.1 本合同期限为年，自2011年月日至2011年月日止；
6.2 合同期限的续展：
本合同于到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
第七条合同终止
7.1 本合同于合同到期日终止，除非双方按6.2条规定续约；
7.2 如甲、乙双方的劳动合同终止，本合同也随之终止。
第八条保密义务
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向本合同以外第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项。
第九条违约责任
9.1 如乙方违反《劳动合同》第条，甲方有权提前解除本合同。
9.2 如乙方违反本协议的相关规定，甲方有权提前解除本合同。
第十条争议的解决
因履行本合同所发生的争议，由甲、乙双方协商解决，协商不成的，任何一方均有权将争议提交甲方所在地的法院。
第十一条合同的效力
甲、乙双方确认本合同为双方之间最终的完整协议，其余双方之间所作出的口头及书面约定与本合同有冲突的，以本合同为准。
本合同正本一式贰份，甲乙双方各执一份，本合同自甲乙双方盖章和/或签名时起生效，至本合同所约定的代理阶段终结之日时止。
本合同附件为本合同必要之组成部分，与本合同正文具同等法律效力。 本合同为甲乙双方签订的劳动合同的补充，履行本合同不影响原劳动合同所约定的权利义务。
第十二条通知和送达
甲、乙双方因履行本合同而相互发出或者提供的所有通知、文件资料及物品等，以本合同首部甲、乙双方所列明的联系方式为准，一方变更联系方式的，应当书面通知对方。
当面交付文件的，在交付之时视为送达；通过传真方式的，在发出传真时视为送达；以邮寄方式的，挂号寄出或者投邮当日视为送达。
甲方（×××公司公司签署）：乙方：
签约代表（××× 签名）：（×××签名）：
签约地点：
签约日期：年 月日
附件1：《劳动合同》一份；
