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人员安全管理

发布时间:2020-03-03 23:33:10 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

人员安全管理及夏季四防防知识

1、人员安全素质是安全生理素质,安全心理素质,安全知识与技能要求的总和。其内涵非常丰富,主要包括:安全意识、法制观念、安全技能知识、文化知识结构,心里应变能力,心理承受适应能力和道德行为约束能力。安全意识,法制观念是安全素质的基础;安全技能知识,文化知识结构是安全素质的重要条件;心理应变能力、心理承受适应能力和道德行文约束能力是安全素质的核心内容。三个方面缺一不可。相互依赖,相互制约,构成人员安全素质。

2、安全生理素质:指人员的身体健康状况,感觉功能和耐力等。

3、安全心理素质:指个人行为、情感、紧急情况下的反应能力,事故状态的个人承受能力等。心理素质标准性一般包括气质、性格、情绪与情感、意志和能力等。

4、生产技术知识:主要包括生产经营单位基本概况、生产技术过程、作业方式或工艺流程、专业安全技术操作规程、各种机器设备的性能以及产品的构造、性能、质量和规格等。

5、安全技术知识内容:包括生产经营单位内危险区域和设备设施的基本知识及注意事项,安全防护基本知识和注意事项,机械、电气和危险作业的安全知识,防火、防爆、防尘、防毒安全知识,个人防护用品的使用,事故的报告处理等。

6、判断题(正确的在题后面括号内画“√”错误的画“X”)

①、生产场所中都有不同程度的风险,应将其控制在规定的标准范围之内,使人、机、环境处于良好的状态。()

②、在安全文化推进过程中,可以按照“先简单后复杂、先启动后完善、先见效后提高”的要求,统一规划,分步实施。()

③、企业文化建设的一个重要目标就是塑造成员来于服从、自觉执行、互相尊重、志同道合的团队目标。()

④、危险源辨识是控制事故发生的第一步,只有辨别出危险源的存在,找出导致事故的根源,才能有效地控制事故的发生,并采取控制措施使其危险性最小,从而使系统在规定的性能、时间和成本范围内达到最佳的安全程度。()

⑤、把生产过程中存在的可能发生意外释放的能量或危险物质称作第一类危险源,导致约束、限制能量措施失效或破坏的各种不安全因素称作第二类危险源。()

⑥要防止发生事故,一定要使工人操作的程序和方法符合安全操作规程。()

⑦夏季要注意收听收看天气预报,在雷雨天气时,尽可能不要外出,以避免雷电的可能伤害。()

⑧遇到突然袭击的雷雨,出现头发竖起来的现象时,应双脚并拢蹲下,拿掉身上的金属物品和发卡、金属项链等,不要与人手拉手在一起,不用金属杆伞,最好是用塑料雨具等。() ⑨气象学将日最高气温大于或等于35℃的天气定义为“高温日”,连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。()

⑩在高温作业场所,车间应当采取有效的防暑降温措施,合理调配工人的作业时间,避免高温时段室外作业。工人应多喝水,特别是淡盐水,随身携带防暑药物,如:人丹、风油精。重点岗位应设置急救药箱,备足急救药品。()

⑾为做好防汛工作,各部门应当加强辖区排水设施的检查,清理清除排水沟内的杂物,疏通排水沟渠,清除排水口及附近的杂草、杂物,使排水畅通。()

⑿机器设备上的防护装置在检修时可以移开或拆除,但检修完毕,必须将防护装置(防护罩、防护网等)恢复,方可投入使用。()

人员管理与安全管理

劳务人员安全管理责任书

教辅人员安全管理责任书

二类人员安全管理试题

人员管理

人员管理

安全管理组织机构及人员管理制度

人员离岗离职安全管理规定

各级人员安全生产责任制管理标准

农机安全监理人员管理规范

人员安全管理
《人员安全管理.doc》
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