政法学院团委（学生科）2008年度工作总结
一、工作成绩与经验教训
经过全体团学干部一个的共同努力，我院团学工作取得了较突出的成绩，各项常规工作得到了较大的突破，品牌特色创新活动有了新拓展，组织制度建设，舆论阵地建设，作分建设更加完善，我院品牌及对外影响力得到了进一步提高。
（一）通过新一届团委学生会干部的换届选举，重视对督察部的定位与思考，重视涉及对外宣传与舆论之部门建设，明确主要核心干部的职责与分工，以及新组建立安保部等举措，我院团委学生会组织建设得到了较大提高，组织凝聚力、行动力进一步增强。
（二）根据校常委、党委的指示精神，我院开展了“继续解放思想推动科学发展——新时期团员干部标准大讨论”、“团员青年谈期盼”等政治理论探讨活动，组织08级大一新生学习《校长报告》，积极带领团员谈期盼研读《团的十六七大报告》，于50周年校庆期间邀请知名校友高旭彬为我院全体学生干部作有关如何提高学生干部素质，加强学生干部工作能力建设的讲座。同时，组织学生干部积极参加配合团委举办的学生干部培训。这一系列工作措施有力加强了我院团委学生会思想作风建设，学生干部队伍建设。
（三）通过制定和完善我院学生干部考核、例会、档案整理、公务电子邮管理制度，改进宿舍卫生检查评比办法，成立宿舍管理委员会临时工作小组定期对全院学生宿舍进行安全排查等，我院团委学生会各项制度更加规范、合理。
（四）加强了我院新闻网络维护与更新，加大了各类学院动态的宣传和报道力度，通过院刊《星火》的出版，有力地提高了我院舆论阵地建设。
（五）积极配合校团委工作要点，认真组织了各种校园文化课余活动，使学生“德、智、体”得到了更加全面的发展。
1、通过迎新生、开展新生入学教育，举办开学典礼，陪同领导走访新生宿舍等，我院切实做好了08级新生迎新工作，解决了众多新生的实际疑难问题，使我院广大新生更快地适应了大学生新生活，新环境。
2、通过我院环保使者“校园环保大行动”，组织学生参加校庆系列庆典活动，邀请知名校友举办各类知识讲座等，我院成功配合校团委，顺利举办了迎接我校50周年校庆系列活动。
3、围绕我校第一次党代会召开的主题，结合本院特点，充分调动团委学生会各部门，成功配合学校举办了校园文化艺术节、井冈山大学第二届田径运动会。
4、继续实施大学生素质拓展计划，通过开展“五十助一—与希望通行”捐资助学活动，组织学生参加我校“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛，带领爱心社员到各实践基地。
（六）常规活动取得新突破，品牌特色创新活动有了新发展。
1、“矛盾杯”辩论赛创历史首次挑战人文学院“十连冠”不可战胜的神话，获得全校第二名，刷新了我院辩论赛第三名的记录。
2、舞蹈《狼图腾》再创佳绩，在校“绚丽的舞台” 青春舞蹈大赛中获二等奖，填补了我院在这一领域的空白，创造了我院舞蹈史上的奇迹。
3、运动会我院包揽男子100——1000米中长跑所有项目冠军，是获得“金牌”数最多的学院。同时，在运动会、拉拉队员共同努力下，我院最终取得“团体总分第四名”和“优秀道德风尚奖”的骄人成绩。
4、借校庆锲机，我院团委组织部邀请知名校友高旭彬举办了一次以“把激情转化为成果”的学生干部访谈会。
5、11月8日记者节期间，学生会记者团邀请吉安市电视台记者，我院校友袁吉华举办了一次有关记者方面的专业知识讲座。
6、我院学生会维权部10月31日与安保部联合举办“安全意识助我佳——安全维护知识讲座”，同时，11月中旬邀请中国农业银行吉安青原区副行长王斌先生举办了一次有关安全使用信用卡的知识讲座，12月4日与法律爱好者协会在新老食堂联合举行法制宣传日暨维权服务台成立一周年宣传活动。
7、校庆期间，劳生部组织环保使者于学术交流中心后山、湖心亭、北区山间小路等地开展“迎校庆，环保大行动”。同时，为禁止带早餐进5栋，维护教室卫生与整洁，自10月8日起，我院环保使者在5栋正、侧门进行轮流站岗。
8、11月至12月中旬，为活跃我院同学对网络知识学习的氛围，网信部分别举办PPT设计大赛、QQ空间设计大赛。
9、爱心社10月于青原区大桥小学开拓出一个支教基地，有力地组织了近180多名社员定期长期地在各实践基地开展诸如支教、帮扶、扶贫等爱心社活动。
然而，在成绩面前，我们更看到了不足与教训，它给我们的鞭笞作用更深更远。
首先，在此次校园文化艺术节当中，我院大合唱及党团知识竞赛都很不理想。究其原因，主要是核心学生干部重视不够，对活动缺乏周密的部署和准备；活动过程中组织涣散，同学积极性不高，集体凝聚力不强。学生干部工作方法方式不当，其在同学中的威信与号召力下降，工作开展难度相应增加。
其次，在此次校运会中，我院虽取得较好成绩，但相对往年而落后了许多。团体总分由往年的第三名落后到第四名。这其中主要是由于我院运动员在训练期间不严格，训练力度、强度不够，尤其是女运动员，在选拔、训练的过程中发现了很大的失误，女运动员在运动会期间得分比往年要低，相应团体分也下滑。
再次，我院全体团学干部间的对外交流非常长，学生干部间相互了解与合作非常不到位，工作汇报不及时，各部门各自为政，工作效率与工作成绩不理想，各部核心干部没有发挥应有的组织协调作用，分工明确，职责不清楚。整个组织较散漫，人心不齐，组织战斗力和号召力不高。
最后，全体团学干部思想不齐，作分有待改进。学生干部整体素质不高，对工作技能掌握不到位，工作开展较吃力，往往事半功倍，工作业绩不明显，工作积极性有待增强，工作创新力度不够。
二、2009年工作打算
在即将过去的2008年,我院团学工作取得了可喜的成绩，面对取得的成绩，我们在对待工作上不应有丝毫的放松与懈怠，因为只有不断的发展，不断的进步，才能将学院团学工作推向一个新的高度。因此，我院团委学生会对2009年的工作初步作了一个设想：
（一）坚持以人为本的工作思想决不动摇
根据党委行政领导对团委学生会的工作要求，结合本身的工作使命，“以人为本”是我们作好当前和今后各项团学工作必须具备的工作思想。面对我国当前青少年价值观、人生观多元化的发展趋势，做好团学工作的要求进一步提高。要做好这项光荣与艰巨的任务，就必须要把人放在第一位，就必须要把我们的同学放在我们工作的首要位置，就必须把尊重同学，关心同学，爱护同学的思想植根于我们的工作思想当中。这就要求我们在团学工作中，首先，要把做好同学安全工作作为我们开展各项工作的前提。以人为本，就是要确保人的生命安全。再小的问题，加上“安全”两个字就变成了最大的问题，所以说，安全问题无大小，加强同学们的安全意识，加大安全隐患的排查将是我们今后工作所必须坚持的。其次，要做到以服务同学、服务学院的心态去组织各项团学工作。同学是我们各项工作的终极对象，要做到服务同学，就必须深入了解我们的同学需要什么，通过心与心的交流，把我院的人文关怀撒播到每个同学的心中。努力把团委学生会构建成学生干部的一个家，要让更多的同学感受到团委学生会的温暖，在同事和同学之间能够形成，多一些包容，少些埋怨；多一点鼓励，少一点指责；多一分坦诚，少一分隐瞒。再次，要把以人为本的思想，作为今后学生干部培训的重要内容。通过培训这种方式，加强对以人为本思想的了解和掌握，从精神武装我们的团学工作。
（二）推进党团、文体事业的工作力度决不减弱
1、提高对参加党团知识竞赛选手的选拔标准。
2、强化党团知识竞赛参赛选手的培训力度。
3、继续加强对文艺部、体育部的工作指导，在保证人力、物力、财力不变的情况下，进一步优化资源分配。
4、规范演员、运动员的选拔标准，努力构建成一个高要求的多元化人员选拔体系。
5、完善文艺部、体育部内部机制构建，努力使文体两部建成“每个项目有小组，每个小组有品牌”的强势部门。
6、建立起一套科学有效的训练机制，在做到重点突破和统筹兼顾的同时，努力使我院的文体事业得到全面提高。
（三）加强团委学生会内部建设的工作进程决不放慢
1、进一步加强学生干部的管理，在工作作风上要从严要求，使我们学生干部能够起到很好的表率作用。
2、进一步完善学生干部考核机制，努力使考核的结果能够充分反映出干部的综合素质。
3、建立起科学有效的奖惩与升降机制。
4、进一步明确各部门的分工，加强主席团的统筹与协调能力，努力建成一个有序高效，权责统一的团委学生会。
5、进一步加强对学生干部的培训，努力打造一群做事塌实、办事有效、敢于担当的学生干部。
6、进一步提高学生干部的个人修养，努力培养一批品质优秀、道德高尚的学生模范。
（四）搭建一座立交桥梁的工作方向决不改变
1、进一步加强与各班级的联系，强化对寝室的管理，努力建立起一种班级、学生会相互促进的有效模式。
2、进一步巩固与校团委学生会的关系，建立起相互信任的伙伴关系。
3、进一步完善与其他学院的交流机制，构建一种相互学习，信息共享的信任关系。
最后，我们相信在院党委行政领导的关怀下，全院师生的共同努力下，我们的团委学生会事业一定能够蓬勃发展壮大！
政法学院团委学生会
2008年12月16日
