AAA党支部晋位升级工作总结
根据阳煤销党字[2012]38号文件要求，为落实集团党委和县委关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的总体部署，根据基层组织建设年实施方案要求，AAA营业站党支部开展了一系列“晋位升级”工作，结合我站实际情况，将这段时间来的工作总结如下。
AAA营业站党支部认真贯彻落实阳煤销党字[2012]38号文件精神，切实把“分类定级、晋位升级”行动作为站支部的重点工作、关键任务来抓，并以此次活动为契机，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”共产党员为目标，全体党员干部锐意进取，扎实工作，强化管理，规范服务，充分发挥先锋模范作用，在净化社会环境、加强精神文明建设，推动营业站整体工作和构建和谐社会的进程中发挥了重要作用。
一、高度重视早部署，加强宣传发动
活动开展初期，AAA营业站就及时召开党支部会议，传达活动文件精神，研究制定AAA支部晋位规划及活动具体实施方案，成立了以支部书记为组长,各班组长为成员的“党组织晋位、党员争先”活动领导小组，确保活动有组织、有机制、有保障。
AAA党支部按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的要求，明确改进提高的目标、责任和措施。加大活动的宣传
- 1党员质量；坚持开展民主评议党员活动，对广大党员开展党性提升、技能提升等方面的培训，促使其更好地发挥先锋模范作用。
我支部在加强争创观念，提升党员队伍素质上，确立了“支部管党员，党员带群众”的党务工作方向。
1.不断加强对党员队伍的管理、约束和教育。根据我站工作及党员队伍特点开展思想政治工作，制定了党课和学习计划，组织生活制度，通过讲党课、业务知识学习、强强党员的政治理论学习，提高整治理论水平。
2.充分发挥党员先锋模范作用带动整体队伍建设。开展读书活动加强文化建设，党支部要求党员带头学习、带头交流，在AAA营业上形成读书热潮，提升整体队伍的整治素质和道德修养，增强大家的向心力和党支部的凝聚力。
3.通过采取一系列的措施及党支部对个别人员进行了重点谈话，主动引领、及时带动，使部分人员的政治觉悟得到了加强，工作主动性得到了提升，全局意识得到了提高，同时也使我站队伍建设得到了改善，党支部的凝聚力和影响力得到了较大加强。
四、建机制，规范工作运行机制
AAA营业站把制度建设作为一项基础性、长远性、根本性的工作来抓，对已建立的各项制度，进一步修改、补充和
- 3AAA营业站紧紧围绕组织建设、作风转变、站务管理、服务职工等重点，对支部办公场所布局进行规范设置，方便为群众办事，真正解决了诸如夜班人员次日早餐……等职工最关心、反映强烈的问题，让职工满意。
七、抓提升，确保晋位升级活动取得实效
AAA党支部重在整顿班子队伍、完善规章制度、改善基础设施，同时，加大“两本手册”、“三本台账”的建立，党支部“三会一课”等资料的完善，促进晋位升级工作正常开展。
在进行认真调查研究、职工反馈的基础上，AAA党支部不断进行自我总结、自我批评、自我整改。从实际来看，AAA支部还存在三个问题：
（一）党员干部及职工学习时间难以保障
问题表现：一方面，党员干部因工作不同、作息时间的差异，集中学习时间难以保障；另一方面，在理论学习上态度不够端正，学习方法上比较简单，学习的自觉性、积极性和主动性不足。
解决办法：一是坚持长期学习。采取集中学习和自学相结合的方法，进一步提高政治理论学习的系统性和针对性，做到时间、内容、人员、效果“四落实”。二是坚持“两会一课”制度。坚持召开支委会和组织生活会，积极组织上党课，充分发扬党内民主，认真开展批评和自我批评工作。三
- 5多听取他人的意见，取长补短、相互促进、共同进步，在工作中注重调动党员干部的工作积极性，发挥共产党员的先锋模范作用，以推动AAA营业站各项工作的顺利开展。
在“晋位升级”工作开展以来，AAA党支部定期召开“党组织晋位、党员争先”活动专题会议，对照《企业党组织分类定级参考标准及考评办法》，逐项进行自查分析，查找不足，自我评定等级。并将《支部晋位规划》和《党员争先规划》公示上墙，组织召开党员和群众代表会议，征求意见和建议，在AAA营业站内营造创先争优、比学赶超的良好氛围。在对活动中发现的问题和群众提出的建议进行认真归纳梳理、分类汇总归档的基础上，着力健全和完善民主制度、监督制度、工作制度和学习教育等制度，逐渐形成以制度和机制来巩固晋位争先活动成果的长效机制，全站上下众志成诚，创新向上，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。
AAA营业站党支部
20120906
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