2012年太原理工大青年马克思主义者培养工程
工作总结
我校共青团积极打造“青年马克思主义者培养工程”，创建了具有理工大特色的“清泽源”大学生骨干培养班。2012年校团委继续深入推进“清泽源”青马工程，完善培训体制和机制，学理论、重实践、细观察、慎思考，利用网络平台，优化课程设置，强化跟踪措施，不断提高培养工作的科学性、针对性和实效性。构建大学生骨干、专职团干部、青年教师三个群体的培养体系，探索培训的目标、内容、途径和机制。
今年，校团委召开了专职团干部研讨会、培训会，选拔两名同学参加全省大骨班，两名同学参加全国第六期大骨班，组织我校第四期一百余名学员参加网络国情教育、第五期三百余名学员参加暑期素质拓展活动、举办了2012级新生团支书培训班，累计培训高级班学员4名，校级学生骨干120名，初级班学员400余名。
一、召开学习交流会，形成学员之间互动
校团委召集每年参加全国大骨班的学员举办学习交流会。交流会上，全国大学生骨干培养学校第四期学员张龙、武黎安，五期学员王通、贺磊分别向我校第四期学员汇报了在全国大学生骨干培养学校学习的经历、收获和感想以及在学生工作中的一些经验和感触。其中，王通同学还向全体学员传达了全国学联第二十
五届二次会议和团中央领导讲话精神。在互动环节，广大学生干部针对学生工作中的困惑及学生干部的自身锻炼踊跃发言提问，四位同学积极作答并提出了建议。通过交流会，分享优秀学员的经验和心得，带动全部学员坚定理想信念、锤炼品德意志。
按照团中央学校部的安排，我校于近期选拨了两名优秀学员参加第六期全国大学生骨干培养班开班及理论学习，返校后将组织我校学员学习交流。
二、参加国情教育网络报告会，坚定理想信念。
校团委积极利用网络资源，开展青马工程网络教育体系。2012年3月至5月，校团委组织我校青马工程四期学员与全国283所高校、三万余名大学生同步收看、学习了《当代中国国情与青年的历史责任》系列网络讲座，我校第四期青马工程一百余名学员先后学习了《中国经济体制改革——机遇与挑战》等三期讲座。通过网络课程学习，深入了解国情、树立远大理想，提高大学生服务国家、服务人民的社会责任感，进一步坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念。
三、开展素质拓展活动，凝练团队、凝聚人心。
2012年7月6日至8日，校团委组织开展了第五期“清泽源”青马工程大学生骨干培养班暑期素质拓展活动，来自基层团组织和校级学生组织的26支队伍三百余名学生骨干参与了团队建设、团队展示以及团体项目的竞赛。通过组织参与素质拓展活
动，激发了积极性和热情，进一步凝练了团队、凝聚了人心，提高了合作意识和组织协调能力。山西青年版对本次活动予以报道。
四、举办“清泽源”青马工程新生团支书培训班
11月17日，校团委举办2012年“清泽源”青马工程新生团支书培训班，来自基层学院的184名新生团支书参加了培训。 培训课中，校团委九位团干部围绕共青团工作，结合我校“生涯导航”教育计划和实践育人实施情况，从组织建设、分类引导、社会实践、科技创新、校园文化等方面作了专题培训。通过专题学习，基层团支书对自身的职责和任务有了正确定位，对支部工作有了全新思路。
五、下一步工作
我校“清泽源”青马工程将从培训方式、培养途径等方面逐渐完善体系。下一步将借助团委新建的网站，建立网上学习课程：成立理论社团，开展以研读中外马克思主义经典名篇、马克思主义中国化最新理论成果和学习党的十八大精神为重要内容的读书类活动；举办青年教师学习交流会；组织青马学员、青年教师参观信息中心及新校区等活动，通过教育培训、理论研讨和实践锻炼等行之有效的方式，不断提高我校共青团干部、大学生骨干、以及青年教师等群体的思想政治素质，政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力，打造卓越的青年马克思主义者培养工程。
