乡镇党委换届工作流程
根据省市两级党委研究部署，县委安排启动换届工作。
1、乡镇党委研究召开党员代表大会事宜，通过召开党员代表大会决议，制定换届工作方案
（1）做好准备，安排布置，乡镇划分选举单位 确定代表条件和代表构成的指导性比例；
划分代表选举单位，分配代表名额；
明确代表推选的程序和办法。
（2）安排代表推选工作，产生代表候选人初步人选
选举单位酝酿协商，采取党员推荐和群众推荐相结合的方式提出代表候选人推荐人选；
选举单位与乡镇党委沟通，按照不低于上次代表选举差额比例，提出代表候选人初步人选名单；
各选举单位对代表候选人初步人选征求党员群众意见。
（3）各选举单位酝酿推荐代表候选人，产生代表候选人预备人选
各选举单位召开党委委员会议，确定代表候选人预备人选名单；
各选举单位将代表候选人预备人选名单报乡镇党委审查。
（4）产生代表
选举单位召开党员大会或党员代表大会，选举产生乡镇党员
大会代表；
乡镇党委审批。
2、乡镇党委向县委呈报召开党员代表大会的请示
研究起草乡镇党委工作报告，起草选举办法（草案）等会议材料。
3、县委批复后乡镇党委下发召开会议的通知
（1）确定提名人选
县委组织部组织换届（任期）考核，对现任党委领导班子成员进行民主测评；
县委组织部组织对新一届乡镇党委委员进行民主推荐提名。可采取两种形式：①会议推荐，即召开干部大会进行全额定向推荐；②公开推荐，即先组织党员、群众推荐，然后经考察组综合后，在进行会议测评。
（2）确定考察人选
县委组织部汇总推荐、侧评情况，报县委研究，确定考察人选；
组织对考察人选进行考察。考察时注意扩大谈话范围，注意听取基层党员干部的意见。对新提名人选要进行差额考察。
（3）确定预备人选
县委组织部向县委汇报考察情况，县委进行研究；
县委研究后，向乡镇党委反馈，由乡镇党委上报乡镇党委候选人预备人选的请示；
县委批复。
4、召开党员代表大会
（1）会前准备
提出大会会务方案；
编制大会经费预算；
制作各种证件佩条；
确定会议地点；
布置大会会场；
制作票箱等用品；
制作有关表册；
制定文件管理办法；
安排会议期间活动；
做好会务后勤准备。
（2）预备会议
召开代表团召集人会议，介绍大会筹备情况，对有关事项进行说明；
召开各代表团会议，推选代表团正副团长，审议代表资格审查报告，酝酿大会主席团、秘书长名单等；
召开大会预备会议，报告大会筹备情况，通过代表资格审查报告，通过大会主席团、秘书长名单，通过大会议程； 召开主席团第一次会议，通过大会日程、副秘书长名单等事项。
（3）正式会议
举行大会开幕式，做工作报告；
召开各代表团会议，审议工作报告，组织代表酝酿讨论，提出委员候选人建议名单等；
召开主席团第二次会议，通过选举办法草案，提出候选人建议名单；
组织候选人预备人选与代表见面；
召开主席团第三次会议，听取酝酿情况汇报，确定党委委员正式候选人；
全体党员代表选举产生党委委员；
召开主席团第四次会议，听取选举计票结果汇报，确定委员名单；
举行大会闭幕式。
（4）会后工作
在新一届乡镇党委第一次全体会议上，选举产生乡镇党委书记、副书记；
向县委呈报召开党员代表大会总结报告和选举结果； 做好工作总结，整理资料，立卷归档。
