山根镇2011年党内统计情况报告
根据市委组织部的要求，我镇于2011年12月对全镇党组织和党员的基本情况进行了统计汇总。2011年我镇党建工作在发展党员工作力度、结构布局和积极分子培养等方面都得到了进一步的改善，但也反映出了一些需要改进和加强的方面。现对2011年度党内统计的有关情况及反映出的问题报告如下：
一、全镇党组织及党员基本情况
（一）党组织概况
我镇党组织数量情况：镇党委1个，基层党支部21个，其中：村级党支部9个，镇机关党支部6个，事业单位党支部3个，其他类型党支部4个。
（二）党员概况
截止到2011年12月18日，全镇党员总数661人。其中，女党员110人，占党员总数的16.6％；
从年龄构成上看，35岁以下的215人，占32.5%；36岁至45岁的144人，占21.7%；46岁至54岁的114人，占17.2%；55岁至59岁的63人，占9.5%；60岁以上的125人，占18.9%。
从学历情况上看，本科以上学历的28人，占4.2%；专科47人，占7.1%；中专学历的95人，占14.4%；高中201人，占30.4%；初中及以下的290人，占43.8%。
从职业情况上看，在岗职工141人，其中工人43人，占30.4%；
1 管理及技术人员61人，占43.2%。农牧渔民478人，占总数的72.3%。
二、2011年发展党员情况
2011年我镇共发展党员23名，其中大专以上学历党员7名，占30.4%；中专3人，占13%；高中11人，占47.8%；初中以下2人，占8.6%；35岁以下的党员16人，占69.5%；女党员10名，占43.4%。
从以上数据可见，我镇在发展党员工作中，做到了以下三个重点：一是继续做好在高学历的群众中发展党员工作；二是积极做好在35岁以下青年中发展党员工作；三是注重做好女党员发展工作。
三、存在的问题
通过统计分析发现，虽然我镇党建工作取得了一定的成绩，但在工作中也存在着一些问题和不足，对我们今后的工作提出了新的要求和挑战。 (一)男女比例失衡
全镇661名党员中, 女性党员仅占党员总数的16.6%。而男性党员占83.4%.造成男女失衡的原因是多方面的，但是归结起来主要有以下几个方面：
一是多年来各基层党支部对发展女党员不够重视，特别是在引导、培养女性入党积极分子方面措施不力；二是受狭隘思想的影响，女性申请入党的少，特别是在农村女性中，怕入党以后经常学习、经常开会、也交纳党费，这也是女性申请入党少的原因
2 之一；三是基层党组织宣传、引导不够充分，部分农村女性在一定程度上对党的认识还很有限；四是个别基层党支部在发展党员过程中，对女性入党积极分子不重视、不培养。这些问题的存在影响了女性党员的数量。
（二）对入党积极分子的管理尚待不断加强
各基层党组织对入党积极分子和预备党员的培训、教育不到位，致使一些基层入党积极分子和预备党员对党的基本理论、基本路线、方针政策的理解不深刻。一些基层党组织经常反映，入党积极分子和预备党员，政治敏锐性不高，工作能力不强。这些党组织对存在的问题很少从本级党组织对入党积极分子、预备党员乃至正式党员的引导、培养、教育、培训机制和措施上找原因。
四、对今后工作的思路
根据党内统计数据所反映出的一些问题，今后党建工作的主要思路如下：
（一）加强对发展党员工作的领导和管理
一是继续把发展党员工作列入重要议事日程，定期分析研究、安排部署、督促检查，一级抓一级，针对发展党员工作中的新情况、新问题，加强调查研究，搞好分类指导；二是严格执行发展预备党员公示制，大力推行确定入党积极分子公示制，预备党员转正公示制，对在公示过程中发现有苗头性问题或较大问题的视情节轻重给予延期转正、批评教育、暂缓发展等处理，切实把好“入口”关，进一步加强和扩大群众对发展党员工作的监督。
（二）加大妇女在发展党员计划中的比重
把发展妇女党员作为一项重要内容列入发展党员工作计之中，要求各基层党支部在发展党员过程中，加大对妇女的引导、宣传、培养和吸收工作，着力改善男女比例失衡的格局，进一步调动广大妇女在改革发展稳定中的积极性，充分发挥妇女的作用。
（三）进一步加强党员的后续教育和管理工作
从党员参加先进性教育情况来看，我镇党建工作取得了一定的成绩，但同时也反映出党员教育中存在的问题，针对党员的素质呈现出一定程度的差异性，在今后的党员教育管理工作中，要加强对党员发展工作的管理，切实把好党员入口关；注重党员的后续教育，建立党员教育的长效机制；深入开展党员先进性教育，充分发挥党员在我镇经济建设中的先锋模范作用，使党员真正成为我镇生产经营中的主力军。
中共山根镇委员会
2012年1月5日
