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护理组长竞聘

发布时间:2020-03-02 15:57:16 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

ICU护士竞聘护理责任组长报道

我院ICU于12.30举行了2013年度护理责任组长竞聘工作。本次活动是由ICU护士长郭秀荣精心策划和组织,并做了简短的开场报告:“新院的搬迁是我院的一件大事、盛事、喜事,同时也标志着我院处于快速发展期,由于医院规模的扩大、影响力的提高,ICU也在不甘落后,快速成长、壮大。作为一个经过两年三甲洗礼的崭新科室,如何在高起点上实现更高的飞跃,保持护理的鲜活与高品质是我们以后工作的重心。为了充分挖掘我科护理人力资源,发挥不同层次护理人员的工作积极性、主动性、创造性、落实全程天使服务,保证护理工作质量,更好地服务于每一位危重患者,进一步深化竞争意识,增强护理队伍的凝聚力和战斗力。今天我们在这里进行重症监护室护理组长竞聘演说。”

本次竞聘主要分两部分,

一、述职演讲;

二、科室人员综合测评,参加者要求是ICU工作三年以上的七位护士。述职演讲占成绩的70%,科室综合测评占30%。

竞聘演讲的测评人员14人,分别是李院长、护理部的领导、个别护士长、ICU的主任和资深医生。

本次活动在李院长激情洋溢的讲话之后正式开始,在述职中,每位护士表现的都非常出色,竞聘者都对责任组长的职责与目标阐述了较深的认识与体会。她们对责任组长岗位的热情、积极态度,感染了在场的所有护理人员。述职结束后李院长给予点石成金的点评,并充分肯定了这次竞聘活动的成功以及每位选手

的表现,同时给大家提出了以后工作的方向和要求。 述职和综合测评于12.30日下午圆满结束,有五位参加者获得大家的认可,取得好成绩。通过竞聘上岗,使责任组长更加珍惜自己的岗位,协助护士长做好工作,管理病房更踏实。同时,也提高了年轻护士的工作积极性和竞争意识,激发学习的动力,进一步提高护理人员整体素质,更好地为病人提供优质护理服务。本次活动对ICU来讲,将是一个新的起点、新的方向,新的挑战,我们将期待ICU的进步和发展。

郭秀荣

2012--12-30

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