社会对食品专业人才需求状况调查问卷
调查食品企事业单位人才选择方面的状况和需求
1.您所属的行业2.欲选用人才的性别要求：A男B女
3.欲选用人才的文化程度要求：
A大学本科B大专C 技工D不限
4.在人才选用中会将其毕业的学校纳入考虑范围吗？A会B不会
5.选用人才时会考虑该校毕业生的口碑吗？A会B不会
6.选用人才时会考察其哪些方面的素质？
A 学历B理论知识C动手能力D 应变能力E各种证书F管理能力G研发能力
7.选用人才时认为哪些方面最重要？
A 学历B理论知识C动手能力D 应变能力E各种证书F管理能力G研发能力
8.您任用的人员更换速度如何？
A 3个月以内B半年以内C一年以内D 一年以上
9.您在选用人员时他们会主要考虑哪些问题？
A 工资待遇B发展空间C工作环境D 与专业的衔接E其他答案
10.让您选择放弃任用的原因一般都是什么？
A 工资待遇要求过高B实践动手能力差C临场应变能力差D 不能吃苦耐劳E 学历不够F其他原因
11.您希望新进人员多久能完全熟悉岗位？
A 一周以内B半个月以内C一个月以内
12.如果您想招聘人员，还有什么要求？
13.您对高校的人才培养有何建议？
14您觉得的实践动手能力体现在哪些地方，您如何看待这种能力？
《食品企事业单位人才选择方面的状况和需求社会调查问卷.doc》
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