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质监局党务公开工作制度

发布时间:2020-03-01 18:16:49 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

凤冈县质监局党务公开工作制度

为全面贯彻落实中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《中国共产党党内监督条例(试行)》,进一步推动党内民主,加强党内监督,改善党的领导方式和执政方式,提高党的执政能力和执政水平,促进党风廉政建设,保证广大党员、群众直接行使民主权利,特制定本制度。

一、基本原则

1、依据党的方针、政策和国家法律、法规实施公开。

2、公开的内容应当真实及时,公开的结果应当客观公正。

3、公开应当突出重点,讲求实效,不搞形式主义。

4、公开要与党建工作目标考核及政务公开相结合。

5、公开要与本单位实际情况和广大群众的要求相结合。

二、公开内容

按照依法公开、真实及时的要求,凡是局党组重大决策和重要工作部署,以及群众关心的党内热点问题,容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项,只要不涉及党内秘密,都要最大限度地进行公开。具体内容包括:

(1)局党组的重大决策、决定等。主要包括:党组讨论决定的全局工作计划、长期发展规划、奖励分配办法、工作目标以及工作目标完成情况的考核与奖惩。直属事业单位改革方案的审

定、财务计划、重大基本建设和技术改造项目的确定,以及重大财务经费的收支管理。招投标情况、专项审议结果、大额资金开支情况。其它重要工作部署及进展情况。群众普遍关注重大改革举措,主要事项的办理、落实情况。

(2)局党组、领导班子自身建设情况。主要包括:领导干部落实党风廉政建设责任制责任分工及工作措施;领导干部信访接待日;局党组民主生活会前征求意见情况,会中开展批评及查纠问题情况,会后制定的整改措施及向群众反馈的情况;领导干部述职述廉情况;民主测评结果;作风建设情况;诫勉谈话情况;重要情况通报和报告等。

(3)干部人事工作情况。主要包括:机构的设置与变动、人员编制的确定与调整、直属单位领导班子的调整、中层干部的调动、任免与奖惩、干部考察预告、干部任前公示、局党组管辖干部的任用票决结果,竞争上岗、本局工作人员的调入调出,系统轮岗、职务升降与奖惩。

(4)领导干部廉洁自律规定执行情况。主要包括:领导干部购建房、子女出国(境)学习、配偶和子女从业等个人重大事项报告的情况;执行中纪委“五个不许”禁令的情况;执行通信工具管理规定的情况;出国(境)和跨省考察及学习培训情况;职务消费情况。

(5)党组抓基层组织建设的情况。主要包括:党员发展情况,推荐的后备干部情况;入党积极分子情况;民主评议党员情况等。

(6)针对群众关注的党务工作中的热点问题等设立相应的公开项目,并及时公开。

三、公开形式

以局户外公开栏为主要公开形式,与政务公开合并进行,也可单独进行公开,也可结合其他辅助形式进行公开,如:内部文件、有关会议等形式进行公开。

四、本制度自公布之日起执行。

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