活动总结——个人总结
暑期大明星初赛已经完结，按照领导要求，我以一位新人，对周六的活动做一个活动总结。由于资历尚浅，经验单薄，也只谈一些简单肤浅的问题，如果出现观点错误，想法偏移等问题，还请各位指正。
1.活动背景
略
2.活动过程
略
3.活动效果
大明星初赛，总体是比较成功的，无论参赛选手，家长，及主办单位，应该都是比较满意的，活动进行顺利，并圆满结束。
4.活动问题及建议
其一，评委位置不当。我们的安排是评委坐在舞台正前方，这样一来，由于比赛小朋友都比较小，而舞台也比较低，那么评委们完全变成了观众与选手之间的屏障，将两者切割，最终形成脱节。选手在台上对着评委表演，后边观众则各自聊天说笑，活动氛围尴尬。我认为评委的位置应该在舞台侧面，这样一来，即能保证观众的观看，同时评委打分时，也可以面对观众亮分，增加比赛紧张氛围。
其二，主持环节不合格。该环节，我们承办方并没有做足相应功课，以至于该环节的毛糙。我认为，首先，我们应该准备选手参赛节目的相关信息，及一些特殊选手的个人情况，从而，在小朋友表演时，主持人可以阅读相关信息，在表演结束时做相关点评及介绍，而不至于出现尴尬，同时也方便与现场观众互动。
如果该工作还没有安排人做，我可以做。
其三，座位安排可以再细一些。可以在座位上粘贴号码，每个号码两张座位，在选手抽完号以后，和一位家长对号入座，如果有的选手有多名家长陪同，那么其他人可以到编号以外的观看区入座。这样一来，一方面显得庄重一点，另一方面，比赛进度一目了然，选手位置明确，而不会出现工作人员找选手的情况。
其四，工作人员不够积极。我和陆哥在活动中，没能及时发现及解决问题，段总在活动结束后，也给予了我们相关工作建议。这里提出自我批评。
总之，本次活动虽然圆满结束，也存在相应的问题，这些问题
仅仅是我初次参加活动的发现，经验不足，也许仅仅是个人的一些意见和想法，并存在很多不成熟的看法。但是，从个人感觉出发，我觉得，公司可能还是以房地产业类的活动为主，像此类的小活动，仅仅是公司的副线，相对于房地产类的高端活动，公司在投入方面还是相对较弱。不过，如果以长远利益看，对于公司的横向壮大，这一类活动也许对我们而言，价值仍然不能忽视。
在公司工作近一周时间，我感觉自己进入状态较慢，对工作还处于一种茫然的理解中，最近的感觉很特殊，完全丧失自我，对事情，对环境，对人等等，完全不知道该以一种什么样的方式来处理。但我希望，在未来的工作中，我能加快适应进度，尽快进入到正常的轨道中，尽快适应现在的生活节奏，生活方式，及工作环境。
闫春一
11年8月15日
